Problemas en el jobs in Spain - Page 2

¿Te apasiona ayudar a otras personas en momentos difíciles? ¿Eres una persona organizada, empática y con habilidades para la resolución de problemas? ¡Entonces, esta es tu oportunidad! Buscamos personal para trabajar en Multihelpers, empresa especializada en arreglos del hogar. Se ofrece contrato de 1 año de duración, a 28 horas semanales y con posibilidad de crecimiento interno y formación online oficial de atención al cliente a cargo de la empresa. Con un salario alrededor de los 897 € brutos al mes. IMPRESCINDIBLE: encontrarse desempleado/a Funciones principales • Recepción de llamadas de clientes de diferentes aseguradoras, • Informar y poner en contacto a los clientes con los diferentes servicios correspondientes, • Seguimiento de las necesidades de los clientes Requisitos mínimos • Experiencia en atención al cliente, • Encontrarse en situación de desempleo, • Disponibilidad para jornada parcial, • Responsabilidad

Se necesita un camarero, con los papeles de permiso de trabajo completos y sin ningun tipo de problema con los papeles. Con buena experiencia y que sea parte de nuestro proyecto.

Administrativa Atención al Cliente p nglés nivel avanzado (oral y escrito, se valorará segundo idioma). Excelente capacidad de organización, comunicación y resolución de problemas. Dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office, Outlook, etc.).

Oferta de Empleo: Técnico en Reparación de Móviles Estamos en búsqueda de un técnico con experiencia en la reparación de dispositivos móviles y ordenadores para incorporarse a nuestro equipo. La posición es de jornada completa. Requisitos: - Experiencia comprobable en diagnóstico y reparación de móviles (Android e iOS) y ordenadores (PC y Mac). - Conocimiento en componentes, software y sistemas operativos de dispositivos móviles y computadoras. - Habilidades para resolver problemas técnicos y atención al detalle. - Capacidad para trabajar de manera eficiente y cumplir con plazos. Ofrecemos: - Contrato a jornada completa. - Buen ambiente de trabajo. - Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. Si cumples con el perfil y te apasiona el mundo de la tecnología, ¡nos encantaría conocerte!

¿Te gusta el trato con los clientes en un buen ambiente de trabajo? Si es así este es tu sitio. Buscamos recepcionista para salón de peluquería, en jornada completa. Imprescindible don de gentes y cercanía con el cliente, habilidad en el uso de una agenda muy dinámica con bastantes colaboradores, capacidad multitarea y actitud proactiva. Tareas: recepción de clientas y acomodarlas en sus sitios, recogida y devolución de llamadas y WhatsApp, gestión de agenda (haciendo seguimiento del cumplimiento de horarios y tiempos de trabajo de las colaboradoras), organización del trabajo diario, resolución de problemas, etc. Buscamos a alguien con capacidad de liderazgo, autonomía y responsabilidad. Imprescindible experiencia previa en salón de peluquería con conocimiento de los tiempos de trabajo para una mejor gestión. Jornada completa: martes y miércoles de 10 a 19, jueves y viernes de 10 a 20 y sábados de 9 a 15.

Buscamos un/a Jefe/a de Tráfico con enfoque operativo y analítico, responsable de supervisar el rendimiento de las flotas de reparto de comida y paquetes a domicilio en vivo. El jefe de tráfico será una figura clave para garantizar la eficiencia de las operaciones diarias, el cumplimiento de las políticas internas y la correcta integración de los nuevos miembros del equipo. Responsabilidades • Evaluar y monitorear métricas de eficiencia en el rendimiento de los repartidores., • Medición, control y supervisión de la operativa diaria de los repartidores según los KPIs de servicio., • Resolver incidencias y desafíos operativos en tiempo real, garantizando un flujo continuo y eficiente y maximizando el número de entregas por repartidor., • Reportar y documentar incidencias, problemas y retrasospara su seguimiento., • Realizar modificaciones de horarios en vivo para cubrir ausencias y asegurar la rotación óptima de la flota., • Analizar datos de operaciones, detectar incidencias y proponer mejoras., • Dar seguimiento a casos especiales o desviaciones de KPIs y escalar cuando corresponda.

Buscamos personas dinámicas y apasionadas para unirse a nuestro equipo como Responsables de Turno en nuestro comercio de hostelería. Si tienes experiencia en el sector y estás buscando un nuevo desafío, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: -⁠ ⁠Supervisar y coordinar el equipo de turno -⁠ ⁠Garantizar la calidad del servicio al cliente -⁠ ⁠Gestionar las operaciones diarias del comercio -⁠ ⁠Controlar el inventario y los suministros -⁠ ⁠Resolver problemas y situaciones conflictivas -⁠ ⁠Colaborar con el equipo de gestión para mejorar la eficiencia y la productividad productividad Requisitos: -⁠ ⁠Experiencia previa en un cargo similar en el sector de la hostelería -⁠ ⁠Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación -⁠ ⁠Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas -⁠ ⁠Conocimiento de las normas y regulaciones de la industria -⁠ ⁠Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde, noche) Beneficios: -⁠ ⁠Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional -⁠ ⁠Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo -⁠ ⁠Capacitación y apoyo continuo -⁠ ⁠Horarios flexibles y beneficios adicionales ¿Cómo aplicar? Si estás interesado en esta oportunidad, por favor envía tu currícupara y contactaremos contigo. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de nuestra familia de hostelería !

En Ogham Madrid, cerveza artesana estamos buscando una persona dinámica y apasionada para que se integre a nuestro equipo de trabajo en nuestro local en calle Fuencarral. Si disfrutas de un entorno cercano con altos estándares de calidad, de la atención al cliente y estás dispuestx a aprender y aportar tu capacidad de trabajo responsablemente ¡esta oportunidad es para ti! Requisitos del Puesto • Experiencia previa de al menos 6 meses en puestos similares, • Flexibilidad Horaria., • Idioma: español e inglés. Competencias: ¿Qué esperamos de ti? • Amabilidad y Simpatía, • Rapidez y Eficiencia, • Adaptabilidad y Tolerancia al estrés, • Organización, • Resolución de problemas, • Trabajo en equipo Responsabilidades: ¿Cuáles serán tus desafíos? • Brindar una experiencia memorable a cada cliente, cumpliendo con nuestro manual de atención., • Asesorar y recomendar la mejor opción a cada necesidad de nuestros clientes., • Gestionar comentarios, preguntas o reclamos de los clientes con profesionalismo y enfoque en la resolución., • Mantener el orden y limpieza en todo el sector de trabajo., • Comunicación clara y permanente con todos los compañeros., • Realizar inventarios y reportar faltantes al encargado.

¿Te apasiona ayudar a los demás y ofrecer un servicio de calidad? ¡Únete a nuestro equipo de atención al cliente! Buscamos personas con experiencia en Contact Center para gestionar consultas e incidencias de usuarios a través de canales no presenciales (teléfono, chat, email...). Funciones principales: • Atender y resolver dudas e incidencias de clientes., • Ofrecer una atención profesional, empática y eficaz., • Utilizar herramientas digitales para la gestión de casos. Modalidad de trabajo: • Híbrida: 3 días presencial + 2 días remoto (una vez superado el periodo inicial)., • Formación inicial presencial y remunerada (3 semanas) en la zona de Suanzes, Madrid., • Las primeras semanas se trabajará presencialmente para facilitar la adaptación. Requisitos mínimos: • Estudios: Bachillerato, FP o equivalente., • Experiencia: Al menos 1 año en atención al cliente en el sector banca o seguros., • Idiomas: Nivel conversacional alto de inglés (se realizará prueba)., • Competencias digitales: Manejo fluido de herramientas como Office, Teams, CRM, etc., • Conexión a internet de alta velocidad (mínimo 600Mb) para el trabajo en remoto. Competencias valoradas: • Orientación al cliente y vocación de servicio., • Capacidad de aprendizaje y trabajo en equipo., • Resolución de problemas y autonomía. Condiciones laborales: • Incorporación prevista: Primera semana de octubre, • Contrato temporal de 6 meses, con alta posibilidad de renovación e incorporación definitiva al equipo., • Jornada completa:, • Lunes a jueves: 8:30 a 18:00 (1h para comer)., • Viernes: 9:00 a 15:00., • Jornada intensiva en verano del 15 de junio al 31 de agosto (lunes a jueves de 8:30-17h y viernes de 8:30 a 15h), • Salario según convenio (categoría Teleoperador/a Especialista)., • Plus por teletrabajo y bonus por calidad., • Equipos de trabajo proporcionados por la empresa (portátil, auriculares...)., • Beneficios sociales al cumplir un año: Tarjeta comida, transporte,... entre otros.

Somos Momentum Task Force y estamos en la búsqueda de un/a mozo/a para nuestro almacén ubicado en Humanes de Madrid. Si eres una persona con experiencia en el sector y muchas ganas de trabajar y conseguir día a día la superación personal y profesional con una estabilidad laboral ¡Somos lo que buscas! Ofrecemos: • Contrato POR INTERINIDAD de aproximadamente 3 meses de duración., • Jornada completa., • Horario: L-V 9:00-14:00 y 15:00-18:00 y HASTA EL 15 de SEPTIEMBRE jornada intensiva de L-V 9:00-16:00., • Salario de 1428,84€ Brutos/mes. ¿Qué es lo que tienes que hacer? • Recepción y verificación de mercancías., • Preparación de materiales para las órdenes de producción., • Preparación de pedidos para su posterior empaquetado., • Ubicación de materiales tras su fabricación., • Mantenimiento del orden y la limpieza del almacen., • Apoyo en la gestión de stock., • Resolución de problemas de forma autónoma. Quieres trabajar, formarte y crecer profesionalmente con Momentum Task Force, ¡ESTA ES TU OFERTA!, Inscríbete y deja que nuestros compañeros/as te informen más de todas las posibilidades de este puesto de trabajo. Requisitos mínimos • Experiencia en el sector de al menos 1 año., • Valorable residencia en Humanes de Madrid o alrededores., • Necesario carnet de carretillero y/o experiencia con transpaleta eléctrica., • Vehículo propio., • Manejo de paquete office., • Persona ordenada, que aprenda con rapidez y competencias para trabajar en equipo, • Resolución de problemas con proactividad y de forma autónoma. Localización: Humanes de Madrid, Madrid, Comunidad de Madrid, España

Desde Talleres Gámez Sánchez (Servicio Oficial de Ford) ubicado en Fuenlabrada, buscamos una Administrativa de recepción con experiencia y especialización para dirigir y coordinar el departamento con disciplina, seguridad y con los conocimientos necesarios para dar un servicio al cliente de calidad. ¿Cuáles serían tus funciones? • La atención directa de clientes y proveedores., • Recepción de vehículos., • Seguimiento y control del avance de las reparaciones en proceso., • Seguimiento de información al cliente sobre el proceso de reparación., • Realización del contrato con el cliente anotando los problemas del vehículo que el cliente autoriza para que sean reparados., • Presentar al cliente las diferentes explicaciones del trabajo efectuado en el proceso de entrega., • Mantener actualizado el registro sobre las diferentes reparaciones que se realizan en el vehículo., • Mantener siempre bajo control cada uno de los vehículos que fueron dejados en el taller bajo su responsabilidad., • Facturación ¿Qué requisitos debes cumplir? • Experiencia de 2 a 3 años como administrativa de recepción., • Conocimientos avanzados sobre reparaciones de vehículos., • Fluidez en el manejo de los clientes y en el seguimiento de los procesos de reparación. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Condiciones salariales muy competitivas., • Incorporación inmediata., • Horario de lunes a viernes, • Empleo presencial

Buscamos un/a Jefe/a de Sala con talento y pasión por el sector, para unirse a nuestro equipo en el prestigioso Grupo Lezama. Serás la cara visible de nuestra sala, garantizando una experiencia de alta calidad para nuestros clientes y liderando a un equipo dinámico. Responsabilidades: Liderar y gestionar un equipo de más de 25 personas, fomentando un ambiente de trabajo positivo y de alto rendimiento. Supervisar todas las operaciones de la sala para asegurar el cumplimiento de los estándares de servicio más exigentes. Manejar y resolver cualquier situación que pueda surgir con los clientes, garantizando su total satisfacción. Aplicar y mantener un alto nivel de protocolo y etiqueta en el servicio. Capacitar y motivar al equipo para que ofrezca un servicio excepcional en todo momento. Gestionar el stock, los pedidos y la organización general de la sala. Requisitos: Experiencia demostrable como jefe/a de sala en restaurantes de alta gama al menos dos años. Conocimiento de alto protocolo y etiqueta en el servicio. Capacidad probada para liderar y gestionar equipos de más de 25 personas. Nivel de inglés alto (conversación fluida), indispensable para atender a nuestra clientela internacional. Amplios conocimientos en vinos, maridajes y gestión de bodega. Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. Orientación al detalle y al servicio al cliente. ¿Qué ofrecemos? Formar parte de una empresa sólida y reconocida en el sector, el Grupo Lezama. Salario competitivo acorde con la experiencia. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía. Un ambiente de trabajo colaborativo y de alto nivel. Si cumples con todos los requisitos y buscas un nuevo reto profesional, ¡queremos conocerte!

Empresa: Playback Madrid S.L. Ubicación: C/ de Piamonte 12, Madrid, España. Sobre nosotros: En Playback Madrid S.L. nos enfocamos en un concepto singular que fusiona el sector de la hostelería, el ocio y el diseño. Somos mucho más que un bar con salas de karaoke: ofrecemos experiencias que se complementan con nuestra tienda de decoración, donde la creatividad también está presente. Descripción del puesto Estamos buscando un/a Manager que gestiona nuestro proyecto. De manera que el bar, las salas de Karaoke y la tienda funcionen de manera eficiente cuidado al detalle la experiencia del cliente y el crecimiento del negocio. Responsabilidades - Supervisar y coordinar las operaciones diarias del bar, karaoke y tienda. - Gestionar y motivar al equipo de trabajo, garantizando un ambiente positivo y eficaz. - Velar por la calidad del servicio al cliente, asegurando experiencias únicas y satisfactorias. - Controlar inventarios, proveedores y aprovisionamiento tanto en la parte de hostelería como en la tienda. - Diseñar e implementar estrategias de marketing y promoción de eventos. - Elaborar informes de ventas y resultados para la dirección. - Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad, higiene y calidad. Requisitos Experiencia mínima de 3 años en gestión de locales de hostelería, ocio nocturno o retail. Habilidades demostradas en liderazgo de equipos y trato con el cliente. Conocimientos en control de costes, gestión de stock y proveedores. Capacidad de organización, resolución de problemas y toma de decisiones. Valorable: formación en Hostelería, Turismo, ADE o similar. Idiomas: español (imprescindible), inglés valorable. Ofrecemos Contrato estable con jornada completa. Oportunidad de liderar un concepto innovador en Madrid. Posibilidades de crecimiento profesional en un entorno dinámico y creativo.

Desde Fundacion Eurofirms necesitamos incorporar repartidores/as de paquetería, para trabajar en importante empresa del sector logístico, ubicada en en Coslada. Las tareas que tendrá que realizar son las siguientes: • Recogida de paquetes en el centro logístico., • Planificación de rutas eficientes para realizar entregas puntuales., • Entrega de paquetes en domicilios y oficinas., • Manejo de aplicaciones móviles para navegar, escanear y hacer seguimiento., • Conducción de vehículo respetando las normas viales., • Coordinar con el centro logístico para resolver problemas., • Mantenimiento básico del vehículo., • Horario:, • Jornada completa de 27 horas semanales entre lunes y domingo entre las 10:00h y las 18:50h con los descansos establecidos por ley., • Requisitos:, • Oferta dirigida exclusivamente a personas con certificado de discapacidad en grado igual o superior al 33%., • Experiencia previa de al menos 6 meses en reparto., • Buscamos a una persona responsable y proactiva., • Valorable residencia cercana al puesto de trabajo., • Indispensable contar con vehículo propio. ¡Si estas en búsqueda activa de empelo y cumples con los requisitos no dudes en apuntarte !

¿Te unes a la revolución del Delivery? 🚀 Cuyna es el Cohete que impulsa a marcas y restaurantes para llegar más lejos. ¿Cómo lo hacemos? Los restaurantes nos confían sus marcas y operamos su delivery manteniendo sus estándares y calidad, mientras aprovechamos nuestra excelencia en la operación y nuestra tecnología propia (cuynaOS) para garantizar la eficiencia y su expansión. Funciones y responsabilidades: Liderar los servicios y la operativa en base a los procesos y estándares de Cuyna Inventarios semanales y mensuales Formación al equipo de cocina de las diferentes estaciones Seguimiento y feedback para la mejora continua Asegurar un ambiente de trabajo productivo, con iniciativas de celebración y reconocimiento. Cumplimiento normas de PRL. Uniformidad + EPIS Asegurar el cumplimiento del código de conducta. Podrías ser tu si.. Tienes al menos 2 años de experiencia como tercero de cocina. Tienes excelentes dotes comunicativas, tienes empatía, y eres asertivo en tus conversaciones de feedback. Estás acostumbrado/a al uso diario del correo electrónico y las herramientas de Office (Word, Excel, power point..) Te desenvuelves como pez en el agua en momentos de presión. Te apasionan los retos y tienes la capacidad de motivarte para superarlos ¿Qué ofrecemos? 🤝 Contrato indefinido de 40h semanales - 2 meses de periodo de prueba. 💰 Salario fijo por encima del convenio + Plus por nocturnidad. 🎯 Bonus mensual por resultados 📈 Oportunidades de crecimiento y plan de carrera para crecer con Cuyna a puestos de mayor responsabilidad 🕝 Horario partido con días de libranza consecutivos. 💚 Seguro médico privado subvencionado al 50% (Alan) 😌 App para obtener adelantos de nómina cuando tu quieras (Payflow) 🏖 31 días naturales de vacaciones al año 🥳️ Día de cumpleaños libre para celebrarlo por todo lo alto 🎄 24 y 31 de Diciembre libres 🚀🚀 Formar parte de un equipo jóven, dinámico y con muchas ganas de marcar la diferencia. ¡Inscríbete ahora y únete a la revolución del Delivery! Nuestros valores 🦅Ave Fénix. Vemos la solución, no el problema. 💜 Corazón Analítico. No nos quedamos en la superficie de las cosas. 🎯 Don't fail to plan. Ponemos foco en lo que aporta valor. 🤝 Todos deben ganar. Nunca perdemos de vista la satisfacción de nuestros clientes. 🚀 Cohete cohete. Nada nos para. Somos #TalentoEsfuerzoHumildad

¿Todo listo para tu nueva aventura? En blue banana creemos firmemente que las personas son el centro de nuestro desarrollo como marca. Nuestro objetivo es atraer el mejor talento para seguir creciendo en este proyecto sin límites, donde trabajamos para empoderar a las nuevas generaciones a hacer de sus vidas una aventura. ¿Cuáles serán tus contribuciones? Tu misión como Encargado/a de establecimiento en nuestra tienda Outlet de San Sebastián de los Reyes será representar la imagen de marca y valores al frente del negocio, convirtiéndote en un pilar fundamental al encargarte de todo el proceso de venta directa en tienda y del correcto trato al cliente, a la vez que gestionas el valor más importante de la tienda: las personas. Tus contribuciones en blue banana serán excepcionales si logras desarrollar las siguientes funciones: Ser un experto de las ventas • Definir una estrategia de venta en concordancia con los picos de venta y temporadas., • Asegurar beneficios implementando nuevas acciones para maximizar las ventas., • Análisis de clientes y de su proceso de compra., • Implementar todas las mejoras necesarias en la tienda para garantizar el correcto funcionamiento de marketing, ventas, operaciones y atención al cliente. Ser un AS en operaciones • Gestionar inventarios de forma eficiente., • Seguir al pie de la letra las políticas y procedimientos de la tienda., • Supervisar las transacciones en caja para que todo cuadre., • Mantener la tienda ordenada y cumplir con las normas de prevención de riesgos., • Controlar el stock en el almacén., • Mantener la organización y la imagen de la tienda según el estilo de blue banana. Ser el mayor aliado del cliente • Atender a los clientes de blue banana, entendiendo sus necesidades y resolviendo problemas., • Analizar qué les gusta a los clientes y qué necesitan., • Saber todo sobre el catálogo, la marca y los detalles prácticos como tallaje y tiempos de envío., • Ayudar a los clientes con pedidos online cuando sea necesario., • Asegurarte de que el equipo esté sintonizado para dar una buena atención al cliente. Ser el mayor aliado del equipo de tienda • Gestionar el talento de la tienda, promoviendo formaciones que mejoren el proceso de venta y de atención al cliente, participando en el proceso de recruiting, motivando al equipo y solucionando posibles conflictos., • Encargarte de horarios y turnos del equipo., • Transmitir KPIs y valores de marca a tu equipo., • Hacer seguimiento individual con el equipo y apoyar su crecimiento. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? Habilidades y experiencias clave: • Tener experiencia previa como Encargado/a en sector retail será necesario y podrás aportarnos todos tus conocimientos y habilidades relevantes en el rol., • Además del castellano, valoraremos positivamente el conocimiento de un segundo idioma., • Que además de lo mencionado anteriormente, seas una persona muy organizada, y que por tanto te apoyes en herramientas como Excel para tener al día todos los KPIs de tienda; que además tengas buenos dotes de liderazgo, pues tu figura será imprescindible para mantener al equipo alineado y motivado, y que tengas mucha orientación a resultados, sabiendo establecer estrategias, solucionar problemas, y tomar decisiones de una forma rápida y efectiva dentro de un entorno tan dinámico como el de tienda. ¿Te preguntas qué ganas al unirte a nosotrxs? ¡Aquí van nuestros beneficios! ¿Cómo será el proceso de selección? • Nos gustaría recibir un vídeo de 2 minutos contándonos quién eres y por qué te motivaría comenzar esta aventura., • Entrevista virtual/telefónica con el departamento de People, donde hablaremos sobre el encaje con el reto y los valores., • Entrevista presencial con el jefe de zona, donde valoraremos tus habilidades de venta y de atención al cliente. Gracias por haber leído hasta aquí y bienvenidx, aventurerx. Blue Banana manifiesta su compromiso con la igualdad de género y de oportunidades a todos los niveles y para todas las personas trabajadoras, y garantiza la diversidad, la equidad y la inclusión en todos sus procesos. Blue Banana promueve un futuro más sostenible, diseñando y produciendo colecciones de una forma más responsable. Trabajamos a todos los niveles para garantizar el mínimo impacto ambiental y social de nuestros productos, cumpliendo los beneficios e incentivos que ofrecemos de sostenibilidad y responsabilidad social.

Bakan Madrid, un restaurante mexicano de prestigio situado en el corazón de Madrid, está en busca de una hostess profesional y amable para unirse a nuestro equipo. Como hostess en Bakan Madrid, serás el primer contacto con el cliente y serás responsable de brindarles una cálida bienvenida y una experiencia excepcional desde el momento en que cruzan la puerta. Responsabilidades: · Dar la bienvenida a los clientes con una sonrisa y una actitud acogedora, asegurando una experiencia positiva desde el momento en que llegan. · Gestionar las reservas y asignar mesas de manera eficiente, teniendo en cuenta las preferencias de los clientes y el flujo del restaurante. · Coordinar con el personal de servicio y cocina para garantizar una transición suave entre los clientes entrantes y salientes. · Informar a los clientes sobre los especiales del día, promociones y eventos futuros. · Mantener el área de espera limpia y ordenada. · Resolver cualquier problema o inquietud de los clientes de manera profesional y cortés, asegurando que su experiencia sea satisfactoria. Requisitos: · Experiencia previa como hostess, recepcionista o en un papel similar, preferiblemente en un entorno de restaurante o hospitalidad. · Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar de manera efectiva con una variedad de personas. · Actitud amable, paciente y orientada al cliente. · Capacidad para trabajar de manera eficiente en un entorno dinámico y de ritmo rápido. · Organización y habilidades para la gestión del tiempo para coordinar eficazmente las reservas y el flujo de clientes. · Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluidas noches, fines de semana y días festivos. Beneficios: · Jornada semanal completa · Con posibilidad de algunos turnos partidos · 2 días libres/semana · Salario competitivo y propinas. · 30 días vacaciones/año + festivos · Comida de personal incluida · Pago de horas extras · Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. · Ambiente de trabajo acogedor y colaborativo. · Descuentos en comidas y bebidas para el personal.

Grupo de restauración de Madrid, busca incorporar a una Host/hostess para dar servicio en sus restaurantes. Buscamos personas con don de gentes, carisma, proactiva, extrovertida, organizada y con buena presencia, para dar cobertura en los servicios de carta. Sus tareas serán las siguientes: Recepción y bienvenida: Saludar a los clientes con calidez y profesionalismo, gestionar reservas y consultas de manera cortés y eficiente, y asignar mesas según preferencias y disponibilidad. Gestión de grupos y eventos: Liderazgo de eventos y grupos pequeños de principio a fin. Gestión de listas de espera y reservas: Mantener la lista de espera organizada, estimar tiempos precisos e informar a clientes sobre el estado de su mesa, ofreciendo alternativas si es necesario. Coordinación con el Personal: Comunicarse de manera efectiva con el equipo antes y durante el servicio para garantizar una transición fluida entre las mesas. Colaborar para garantizar una experiencia óptima para los clientes y brindar apoyo al personal según sea necesario. Resolución de Problemas: Resolver problemas o quejas de clientes con rapidez y profesionalismo, gestionar situaciones difíciles con calma y cortesía, buscando soluciones que cumplan con las políticas del restaurante y satisfagan las necesidades del cliente. Mantenimiento del área de recepción: Mantener la recepción limpia y ordenada, garantizar la disponibilidad y un buen estado de menús y folletos. INDISPENSABLE CONOCIMIENTO EN COVER MANAGER. Supervisar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Jornada de 20 a 40 horas semanales, según valía de candidato

Buscamos un/a encargado/a responsable y dinámico/a para gestionar nuestra taberna. La persona seleccionada será la encargada de coordinar el equipo, asegurar la calidad del servicio y velar por el buen funcionamiento del local en el día a día. Funciones principales: Supervisar y organizar al personal de sala y barra. Controlar inventario, pedidos y proveedores. Garantizar la satisfacción de los clientes. Velar por el cumplimiento de normas de higiene y seguridad. Tareas de atención al cliente en barra o sala según sea requerido. Requisitos: Experiencia previa en hostelería (preferible en puestos de encargado/a o similar). Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo. Proactividad y capacidad de resolución de problemas. Disponibilidad horaria y compromiso. Ofrecemos: Contrato estable y buen ambiente de trabajo. Oportunidad de crecimiento en la empresa. Condiciones competitivas acorde a la experiencia.

Gerente de Tienda CON INGLÉS Reporta directamente al propietario del negocio. El/la gerente de tienda supervisa todos los aspectos de la tienda, asegurando que las operaciones funcionen sin problemas, se brinde un excelente servicio al cliente y se mantenga un sólido desempeño en ventas. Este es un puesto activo y presencial en un entorno minorista pequeño, que requiere tanto liderazgo como participación diaria en las ventas. Responsabilidades principales: Liderar con el ejemplo ofreciendo un servicio al cliente excepcional y conocimientos especializados en denim. Gestionar y motivar al equipo de ventas, incluyendo la planificación de horarios y formación. Supervisar las operaciones diarias de la tienda: ventas, inventario, merchandising y gestión de caja. Controlar los niveles de stock, realizar pedidos y gestionar relaciones con proveedores. Implementar merchandising visual alineado con la identidad de la marca de la tienda. Analizar el rendimiento de ventas y preparar informes semanales/mensuales para el propietario. Atender incidencias con clientes y garantizar altos niveles de satisfacción del cliente. Habilidades y Requisitos: 2+ años de experiencia en gestión o supervisión en retail (preferentemente en moda o denim). Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Excelente capacidad para resolver problemas, organizarse y realizar múltiples tareas. Conocimiento de KPI’s en retail y capacidad para impulsar las ventas. Excelentes habilidades interpersonales y pasión por la moda y el comercio minorista. Qué ofrecemos: Salario competitivo + bono por desempeño. Descuento para empleados en denim y ropa. Participación directa en el crecimiento de un negocio boutique de denim. Oportunidad de influir en la cultura de la tienda y la experiencia del cliente. ⚠️ IMPORTANTE: Requisito de idioma Es fundamental hablar inglés con fluidez, ya que la persona que contrata no habla español. Para asegurar una buena comunicación y desempeño, no se considerarán candidaturas con nivel bajo de inglés.

Desde Grupo Le Cocó, empresa líder en hostelería, estamos en búsqueda activa de camareros/as con una jornada completa para uno de sus restaurantes ubicado en Chamberí. Funciones principales: • Apoyar en la organización y servicio en sala., • Garantizar la correcta atención y satisfacción de los clientes., • Controlar la disposición y limpieza., • Solucionar incidencias del servicio junto con su encargado directo., • Colaborar en el trabajo en equipo. Requisitos: • Mínimo dos años en hostelería., • Habilidades de comunicación y resolución de problemas., • Conocimientos de protocolo y atención al cliente., • Capacidad de trabajo bajo presión y en equipo., • Disponibilidad para horarios rotativos de lunes a domingo según necesidades de la empresa. Ofrecemos: • Incorporación a un equipo dinámico y profesional., • Posibilidad de desarrollo y crecimiento en la empresa., • Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral. Si te interesa esta oportunidad, ¡Este es tu sitio!

En All Fixer somos una empresa joven, dinámica e innovadora, especializada en la reparación de dispositivos electrónicos (móviles, tablets, portátiles y consolas), así como en la venta de accesorios y gadgets. Nuestra misión es clara: “Hacer fácil lo difícil”, ofreciendo soluciones rápidas, confiables y con un trato cercano que genere confianza en cada cliente. Contamos con varias tiendas en Madrid y un equipo comprometido con la excelencia técnica y el servicio al cliente. Apostamos por la formación continua, el trabajo en equipo y el crecimiento profesional de cada miembro. Descripción del empleo Requisitos: Conocimientos básicos en tecnología Técnico en reparación de dispositivos electrónicos Diagnóstico de fallas Experiencia en resolución de problemas técnicos Soldadura de equipo electrónico Atención al cliente Enfoque en cumplimiento de objetivos diario. Responsabilidades principales Diagnosticar y reparar averías en móviles, tablets, portátiles y consolas. Sustituir componentes: pantallas, baterías, conectores, cámaras, placas, etc. Realizar pruebas de calidad y verificación final antes de entregar el equipo. Gestionar el inventario de repuestos y herramientas asignadas. Documentar las reparaciones en el sistema interno. Atender consultas técnicas de clientes, explicando reparaciones y presupuestos. Cumplir protocolos de apertura, cierre y control de caja cuando sea necesario. Ofrecemos: Sueldo base Comisión por objetivos Capacitación constante Excelente ambiente de trabajo Lugar de trabajo: Madrid. Salario competitivo según experiencia + comisiones por objetivos. Formación continua en nuevas técnicas y modelos de dispositivos. Buen ambiente de trabajo en equipo. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Horario: Disponibilidad fin de semana Retribución complementaria: Bonus por objetivos

MISIÓN GENERAL DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Grupo Auseva tiene la misión de definir, junto con el Area Manager y Director de Operaciones, los procedimientos internos de funcionamiento y los check-lists para cada una de las actividades o áreas presentes en la prestación de servicios de los distintos puntos de venta. Con el apoyo de las personas a su cargo, deberá planificar, organizar, coordinar y supervisar los servicios prestados, siempre en consonancia con la misión de ésta, el plan estratégico aprobado y las políticas definidas, que se verán reflejadas en los procedimientos internos. Controlará la ejecución adecuada de los servicios contratados, el nivel de satisfacción de los clientes. Procurará mantener un clima de trabajo adecuado con el equipo a su carga, así como el personal extra que pueda trabajar con motivo de eventos o servicios. Deberá implantar de manera adecuada y de acuerdo a los estándares establecidos por la Gerencia del Grupo, toda la oferta gastronómica planteada desde la dirección gastronómica. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Volapie Ponzano, adquiere las siguientes responsabilidades: Desarrollar y mejorar los procedimientos internos de funcionamiento, estableciendo qué, quién, cómo, cuándo y con qué recursos se realizan las actividades encaminadas a prestar los servicios que emanan del plan estratégico. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. Planificar y organizar cuantos servicios haya requerido el cliente, dirigiendo y coordinando los recursos humanos, materiales, económicos, etc., fijos o eventuales. Actuar como receptor de las inquietudes de los clientes, que puedan trasladarse a un plan de mejoras de los servicios prestados. Desarrollar nuevos productos y servicios junto con el equipo de gerencia. Planificar, organizar, coordinar, supervisar y ejecutar los servicios en el área de comidas, cenas y eventos, ajustando en todo momento los recursos humanos, materiales, económicos, etc., a las necesidades requeridas. Mantener el sistema de calidad y de los archivos de calidad, así como de los manuales operativos de trabajo. Planificar y coordinar con su equipo de trabajo y la Gerencia, en la prestación de los servicios, las acciones a llevar a cabo, apoyándose en el uso de órdenes de servicio y check-lists. Coordinar y supervisar los pedidos relativos al área de cocina y sala. Realizar los turnos del área de cocina y sala, y coordinar todos los recursos humanos y materiales para el correcto desarrollo del servicio. Conocer en todo momento las reservas presentes ya futuro de cualquier tipo de servicio de restauración que tengan lugar. Garantizar que el servicio de comidas y cenas se desarrolle de acuerdo a los estándares establecidos coordinando con el equipo de restaurante todas las acciones necesarias para que exista producto con la calidad y cantidad establecidas y de acuerdo a la previsión de ocupación. Comunicar mediante las herramientas definidas para ello, todas las averías y problemas técnicos ocurridos dentro del restaurante, y de realizar el seguimiento hasta la resolución de la incidencia/averia. Junto con la gerencia, será responsable de que todas las instalaciones del restaurante, ya sean internas y externas, estén en perfecto estado de conservación y limpieza. Implantar y coordinar toda la operativa relativa a los controles de calidad, limpieza y otros puntos críticos dentro del plan general de APPCC, supervisando en todo momento que esté todo al día y garantizando, por encima de todo, la seguridad y salud de nuestros clientes. Mantener actualizadas todas las recetas elaboradas en cocina dentro del software IGC / INBAR con el objetivo de tener al día los escandallos y fichas técnicas de todo lo que se produce en los restaurantes. ACTITUDES Y APTITUDES Para el puesto, el/la candidata/a deberá poseer las siguientes cualidades: Ordenado/ay meticuloso/a Liderazgo y puntos de mando Receptividad a nuevas ideas y conceptos ya predefinidos. Autocrítica Capacidad para delegar Planificacion dinamismo Innovación Capacidad de análisis y diagnóstico Capacidad de negociación Trabajar con altos volúmenes de clientes Grandes dosis de comunicación. Inteligencia emocional muy alta Enfoque estratégico CONOCIMIENTOS (FORMACIÓN) Y HABILIDADES EXPERIENCIA PROFESIONAL) El/la candidata/a al puesto deberá contar con los siguientes conocimientos y habilidades: Requisitos obligatorios (excluyentes si no se cumplen) Formación académica en FP Grado medio o Superior en hostelería. Formación superior en gestión de la restauración y/o hotelera (Grado, Máster, o similar). Formación continua y conocimientos de los últimos avances tecnológicos y tendencias para la restauración (se exigirá demostrarlo) Experiencia previa como Responsable de Restaurante dirigiendo equipos de al menos 15 personas a su carga, durante al menos 3 años. Idioma Inglés nivel medio. valorable Requisitos recomendados (tenerlos serán un valor añadido a la candidatura) Más de 5 años gestionando equipos de al menos 20 personas.

Empresa ubicada en Tres Cantos busca a una persona para tareas de mantenimiento y almacén. Las funciones son las siguientes: • Evaluar, reparar y mantener los sistemas básicos de fontanería, electricidad y ventilación en el edificio., • Atender las averías que pudieran producirse en el día a día en el edificio., • Asegurar el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria e instalaciones.(Acompañar a las empresas externas durante su trabajo en el edificio y comprobar los trabajos realizados por estas), • Atender las demandas requeridas de la dirección (montaje de puestos de trabajo, estanterías, etc.), • Transmitir los problemas derivados del día a día a sus responsables. Conocimientos requeridos: • Persona con conocimientos de electricidad, cuadros eléctricos, fontanería., • Imprescindible disponer de carnet de conducir tipo B. Beneficios: • Flexibilidad horaria, • Jornada intensiva los viernes

Descripción del puesto Buscamos un/a Tramitador/a de Siniestros con experiencia en el sector de reparaciones de hogar y conocimientos de gestión con aseguradoras. La persona seleccionada se encargará de coordinar todo el ciclo de vida del siniestro, asegurando el cumplimiento de plazos, la correcta asignación de recursos y la satisfacción del cliente. Funciones principales Recepción y registro de partes de siniestro en plataformas de aseguradoras. Asignación y seguimiento de intervenciones con técnicos y proveedores. Coordinación de citas y control de agenda de operarios. Solicitud y gestión de materiales necesarios para cada reparación. Comunicación fluida con asegurados, peritos y compañías aseguradoras. Control y actualización del estado de los expedientes. Resolución de incidencias y gestión de reclamaciones. Elaboración de informes de seguimiento y cierre de siniestros. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en gestión/tramitación de siniestros, preferiblemente en seguros de hogar o empresas de reparaciones. Conocimiento de procesos de reparación (fontanería, carpintería, albañilería, electricidad, etc.). Manejo de plataformas de aseguradoras y herramientas ofimáticas (Office, correo electrónico). Capacidad de organización, planificación y priorización de tareas. Habilidades de comunicación y orientación al cliente. Trabajo en equipo y resolución de problemas. Valorable: Experiencia previa con plataformas como Asitur, Iris Global, Multiasistencia, etc. Conocimientos básicos de facturación y control de costes. Ofrecemos Incorporación a empresa en crecimiento con ambiente profesional y dinámico. Contrato según Convenio Colectivo del Metal de la Comunidad de Madrid. Salario acorde a experiencia y valía. Formación interna en procedimientos y plataformas de gestión. Posibilidad de desarrollo y promoción interna.

La Universidad Villanueva se busca un Ordenanza y Mantenimiento con tareas de atención al alumnado para unirse a nuestro equipo. ORGANIZACIÓN : Reportará al responsable de Servicios Generales. TAREAS PRINCIPALES: • Mantenimiento general de las instalaciones universitarias., • Atención y orientación a los estudiantes en sus necesidades diarias., • Supervisión y gestión de los recursos y materiales necesarios para el funcionamiento de la universidad., • Colaboración con otros departamentos para asegurar la calidad del servicio ofrecido., • Apoyo en la logística y operativa de eventos y actividades institucionales. • Gestión y control del inventario de materiales y herramientas de mantenimiento., • Apoyo en la logística y montaje de mobiliario y equipos para eventos y actividades., • Realización de rondas de inspección para identificar y solucionar problemas potenciales en las instalaciones., • Coordinación con el personal de limpieza para asegurar la higiene y el orden en las áreas comunes. REQUISITOS: • Capacidad de adaptación al cambio y resolución de problemas., • Habilidades interpersonales para interactuar con estudiantes y personal., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Habilidades organizativas y de gestión del tiempo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contratación indefinida a tiempo completo., • Oportunidad de contribuir a una institución que apuesta por la innovación en la educación., • Flexibilidad horaria., • Salario en función de la valía del candidato., • Servicio de comida en régimen interno de la universidad., • Más de 22 días hábiles de vacaciones., • Descuentos exclusivos en nuestra oferta formativa de máster., • Posibilidad de aparcamiento en nuestras instalaciones de manera gratuita. UBICACIÓN PUESTO DE TRABAJO: Zona de Mirasierra o Pozuelo de Alarcón (Madrid). TIPO CONTRATO: Indefinido a tiempo completo. HORARIO: Según circunstancias académicas, tomando como referencia dos posibles turnos: Turno de mañana de 07:00 a 16:00 horas Turno de tarde de 15:00 a 22:00 horas.

Buscamos un/a camarero/a profesional con experiencia comprobada en el sector de la restauración para incorporarse al equipo de FOCKO RESTO-BAR, un proyecto dinámico y en pleno crecimiento. Responsabilidades: Atender y asesorar a los clientes garantizando un servicio impecable Tomar pedidos con precisión y recomendar platos y bebidas Coordinar el servicio de sala junto al resto del equipo Mantener altos estándares de limpieza y organización Comunicarse eficazmente con clientes internacionales Requisitos: Mínimo 2 años de experiencia como camarero/a Inglés fluido (otros idiomas serán valorados) Habilidades de comunicación y resolución de problemas Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión Disponibilidad para trabajar en turnos de noche y festivos Ofrecemos: Contrato estable full time de 40 horas semanales Salario acorde a la experiencia Ambiente de trabajo joven, profesional y motivador Oportunidades de crecimiento en una empresa en expansión

Requerimos un manitas para realizar tareas de mantenimiento como sustituir bombillas, arreglar problemas de fontanería, reparar problemas eléctricos, realizar reparaciones en equipos como muebles, puertas, ventanas y solucionar problemas que se puedan presentar en nuestros restaurantes.

MacLarens es la cadena lider de Irish Tavern & Sport Bar, con protagonismo de la cerveza, comida, deporte, copas y cócteles. Buscamos camareros con experiencia llevando bandeja. El turno será fundamentalmente continuo en cenas y algunos fines de semana al mes (sábado y domingo) podría ser partido. Que vivan por la zona o contar con medio de transporte propio o transporte público directo (El barrio es nuevo y no queremos que el transporte sea un problema) Se precisa experiencia previa en puesto similar. Grupo MacLarens cuenta actualmente con 7 locales de hostelería, estando en constante expansión. Posibilidades reales de formación y crecimiento en la empresa. Otros Beneficios de pertenecer a nuestro grupo • Bonus por objetivos de facturación (una vez superado el periodo de prueba), • 50% de descuento en el local y 2 veces al mes para el empleado y otra persona en cualquier local del grupo, • Regalo de Cumpleaños. A partir del primer año, 100€ en consumiciones para usar con quien quieras, • Formación y Promoción Interna, • Cena Empresa Navidad

Desde Grupo Le Cocó, empresa líder en hostelería, estamos en búsqueda activa de encargado/a con una jornada completa para uno de sus restaurantes ubicado en C/ de Caracas (Chamberí, Madrid). Funciones principales: • Apoyar en la organización y supervisión del servicio en sala., • Coordinar y liderar el equipo., • Garantizar la correcta atención y satisfacción de los clientes., • Controlar la disposición y limpieza., • Solucionar incidencias del servicio., • Colaborar en la formación y motivación del equipo., • Realización de inventario y pedidos de sala. Requisitos: • Experiencia previa en hostelería y gestión de equipos., • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas., • Conocimientos de protocolo y atención al cliente., • Capacidad de trabajo bajo presión y en equipo., • Disponibilidad para horarios rotativos de lunes a domingo según necesidades de la empresa. Ofrecemos: • Incorporación a un equipo dinámico y profesional., • Posibilidad de desarrollo y crecimiento en la empresa., • Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral. Si te interesa esta oportunidad, ¡Este es tu sitio!

Grupo El Escondite busca incorporar a su equipo un Coordinador/a de Eventos Jornada: A tiempo completo Ubicación: Boadilla del Monte, Madrid Presencial Salario bruto anual entre 21.000€ y 24.000€ según valía. Descripción de la empresa Grupo El Escondite es un grupo hostelero líder en Madrid que sigue creciendo gracias a nuestra pasión por la gastronomía y la creatividad. Cada uno de nuestros restaurantes, catering y espacios gastronómicos nace con un objetivo: crear experiencias que emocionen y sorprendan. Nos mueve la innovación, el compromiso y, sobre todo, las personas: clientes, equipos y todos los que forman parte de nuestros proyectos. Somos un equipo cercano, dinámico y lleno de energía, y nos encanta que cada momento que creamos deje una huella memorable. Descripción del puesto Buscamos un/a Coordinador/a de Eventos para incorporarse a nuestra sede en Boadilla del Monte. Se trata de un puesto presencial y a tiempo completo, responsable de planificar, coordinar y gestionar los eventos de principio a fin. Serás el/la principal punto de contacto con los clientes, asegurando un servicio cercano y profesional. Te encargarás de la logística de los eventos, la coordinación con proveedores y la supervisión del personal. Tu misión será que cada evento se desarrolle sin problemas y deje una impresión duradera en los asistentes. Responsabilidades Planificar, coordinar y supervisar los eventos en nuestro espacio de eventos. Atender y acompañar al cliente durante todo el proceso, garantizando un servicio excepcional. Organizar montajes y desmontajes de espacios, cuidando cada detalle. Coordinar al personal extra necesario para los eventos. Gestionar la comunicación con proveedores y el equipo interno. Contribuir en la gestión comercial relacionada con la captación y reservas de eventos. Evaluar los eventos tras su realización para asegurar la mejora continua. Requisitos Experiencia en planificación y gestión de eventos. Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas. Organización, proactividad y atención al detalle. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Boadilla del Monte. Valorable disponer de vehículo propio. Lo que ofrecemos Jornada presencial de lunes a viernes 08:00–17:00, con posibilidad de tener que cubrir eventos puntuales en tarde/noche o fines de semana. Formar parte de un grupo hostelero líder en Madrid y en pleno crecimiento. Integrarte en un equipo cercano, dinámico y apasionado. Participar en proyectos que permiten crecer profesionalmente y aprender cada día. Salario bruto anual entre 21.000€ y 24.000€ según valía. Si te apasionan los eventos, te ilusiona construir, te mueven los desafíos y quieres formar parte de un equipo donde las ideas se valoran tanto como el talento: ¡Queremos conocerte!

Se requiere profesional en el área Contable y Fiscal, con al menos 4 años de experiencia práctica y real en la realización del ciclo completo de contabilidad de PYMES, y habituado a trabajar con autonomía y agilidad en los programas habituales de contabilidad (preferiblemente SAGE 50). Asimismo, es imprescindible experiencia en la presentación en la AEAT de impuestos trimestrales de empresas y autónomos (IVA, Retenciones IRPF, pagos a cuenta, Impuesto de sociedades, etc ...), y de Cuentas Anuales en el Registro Mercantil. No se requieren profundos conocimiento jurídicos en el área fiscal, ya que recibiría apoyo interno para problemas complejos, pero sí experiencia práctica en la presentación de los impuestos corrientes indicados más habituales. Se valorará titulación superior o de FP, pero no es imprescindible si se cuenta con experiencia practica y operativa en el área contable y fiscal. L@s candidat@s deberán superar algunas pruebas practicas en el proceso de la entrevista de selección, por lo que debe abstenerse quien no cuente con la experiencia inicial suficiente. Se ofrece contrato indefinido con estabilidad laboral, buen ambiente de trabajo en consultora de reducida dimensión, y oportunidades de desarrollo profesional. La retribución será negociable, acorde al nivel de experiencia y aptitudes del/la candidat@.

Spark By Hilton Madrid Alcalá busca CAMARERO (A) DE SALA, TERRAZA Y BARRA con incorporación en JULIO. Tu puesto de trabajo consistiría en: • Responder y atender las solicitudes de los huéspedes y clientes externos., • Realizar pedidos, inventarios, escandallo., • Inspeccionar y mantener el sistema FIFO., • Seguir las normas de APCC, • Mantener el inventario al día., • Comunicar las actividades de cada día y los problemas que ocurren a los otros turnos utilizando programas y estándares de comunicación aprobados., • Demostrar conocimientos básicos o capacidad para adquirir conocimientos en alguna de las siguientes categorías: cobro, facturación, cierre de caja., • Realizar todas las formaciones obligatorias para el puesto., • Realizar toda la preparación de sala, barra desayuno y carta snack., • Mantener la limpieza y orden de la cocina, almacenes, cuarto de basura, realizar la coleta adecuada de los residuos., • Relacionarse con respeto y sentido común con todos del equipo., • Crear menus, configurar carta en la PMS., • Manejo básico de la cocina, montaje y servicio de snacks, platos de 5a gama, horneado de bollería, pizzas etc, cocción huevos, vegetales,, • Uso de la lavavajillas, orden y limpieza de las neveras y frigorificos, armarios etc., • Esencial: PAPELES EN REGLA PARA ALTA INMEDIATA EN LA SS. INGLÉS NIVEL BASICO. DISPONIBILIDAD PARA REALIZAR HORARIOS ROTATIVOS. IMPORTANTE: El hotel abrió el 3 de Julio, no se realizará vacaciones ese verano para establecer las tareas y procedimientos del equipo.

Se busca ayudante camarero/a responsable, limpio , puntual, educado y comprometido, con o sin experiencia para restaurante en tres cantos para fin de semana. Imprescindible vivir por la zona o no tendré problema en el desplazamiento.

Responsabilidades principales: • Supervisar el funcionamiento diario de uno o varios locales., • Coordinar los equipos (cocina, mostrador, limpieza) y apoyar en su formación y motivación., • Controlar la calidad de los productos y asegurar un excelente servicio al cliente., • Verificar cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria., • Gestionar inventarios, pedidos y control de mermas., • Realizar reportes básicos de ventas, incidencias y necesidades operativas., • Resolver problemas operativos. Apoyo a la expansión: • Colaborar en la apertura de nuevos locales (montaje, selección de equipo, organización)., • Asegurar que los nuevos puntos sigan los estándares de la marca desde el inicio., • Estar disponible para desplazamientos ocasionales entre locales según necesidad. Perfil buscado: • Proactividad, organización, resolución y buena comunicación., • Experiencia previa en supervisión o coordinación de varios locales en el sector restauración/pastelería., • Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno en crecimiento.

Se busca ayudante cocinero/a responsable, limpio , puntual, educado y comprometido, con o sin experiencia para restaurante en tres cantos. Imprescindible vivir por la zona o no tendré problema en el desplazamiento.

Oferta de Empleo: ¿Buscas un reto real? Sigue leyendo. 👇 Seamos sinceros. El trabajo en una administración de fincas es duro. Muy duro. 🥵 Si buscas un puesto tranquilo, donde todo el mundo te dé las gracias 🙏, los días pasen sin estrés y las tareas sean sencillas, esta oferta no es para ti. Sigue buscando. ➡️ Aquí, casi todo es "para ayer" 🏃💨. Los problemas no dan tregua, la paciencia se pone a prueba cada día y tendrás que lidiar con personas que creen que su problema es el único y el más urgente del mundo. Es un trabajo poco valorado por quienes no lo conocen, donde se exige el máximo pagando lo mínimo. 💸 ¿Sigues aquí? Perfecto. Eso significa que no te asustan los retos. 💪 Significa que entiendes que detrás de cada llamada hay una persona que necesita ayuda real. Que sientes una satisfacción especial al resolver problemas complejos y poner orden en el caos ✨. Si has llegado hasta este punto, es porque eres el tipo de persona que buscamos. ¿Quiénes somos? 🤔 Somos una empresa consolidada 🏛️, con una larga trayectoria y un gran renombre en el sector. Creemos en la formación, la innovación y, por encima de todo, en la calidad humana ❤️. No somos una empresa más. Si quieres entender nuestro espíritu de trabajo y por qué hacemos las cosas de esta manera, Luis del Castillo Rodríguez es nuestro líder. ¿A quién buscamos? No buscamos un currículum, buscamos una persona. 👤 Buscamos, por encima de todo, a una BUENA PERSONA 😊. Alguien que se considere honesto, que disfrute ayudando a los demás y que se sienta orgulloso del trabajo bien hecho ✅. Si tu mayor satisfacción es resolver un problema y dejar a un cliente tranquilo, este es tu sitio. Buscamos a alguien RESOLUTIVO y con EMPATÍA 🧠❤️. Que sepa escuchar con paciencia, ponerse en la piel del otro y encontrar soluciones 💡 donde los demás solo ven un callejón sin salida. Buscamos gente CONCRETA, DIRECTA y EFICIENTE 🎯. Que aproveche cada hora de trabajo, sin buscar excusas ni atajos. Alguien que valore y siga los métodos y rutinas que tenemos establecidos, porque sabe que son la clave de la eficiencia. Buscamos una persona DISPUESTA A APRENDER 📚. El conocimiento en contabilidad es necesario, pero tu actitud lo es más. Te daremos los medios para formarte, incluso fuera tu horario laboral, porque invertimos en quienes demuestran compromiso. ¿Cuál será tu día a día? 🗓️ Olvídate de la monotonía 🎢. Serás el corazón de la oficina, gestionando todo lo que implica la vida de una comunidad de propietarios: Atender el teléfono 📞 y recibir a los clientes 🙋, siendo la primera cara (y voz) amable que encuentran. Gestionar siniestros con las aseguradoras 🕵️, desde que se recibe el aviso hasta que se cobra la última factura. ¡Perseguirlos si es necesario! Coordinar todo tipo de incidencias y averías 🛠️: contactar con empresas de mantenimiento, buscar y comparar presupuestos, y asegurar que el trabajo se realiza correctamente. Gestionar impagos 💰, enviando las comunicaciones necesarias y haciendo el seguimiento. Redactar y enviar cartas, circulares, convocatorias y avisos ✉️. Mediar en conflictos entre vecinos, buscando siempre el entendimiento 🤝. Y sí, también realizarás tareas de contabilidad asociadas a tu gestión 🧾. Pero no termina aquí, son cientos de tareas que aprenderás a desarrollar y en la que podrás aportar tu punto de vista. En resumen: serás la persona que hace que las cosas ocurran 🦸‍♀️🦸‍♂️. Un trabajo exigente, pero increíblemente gratificante si te apasiona resolver problemas. ¿Qué te ofrecemos a cambio? 🎁 Valoramos el esfuerzo y el compromiso, y lo demostramos con hechos: Un puesto de trabajo estable 🏢. Siempre estarás en una oficina, sin pasar frío en invierno 🧣 ni calor en verano ☀️. Contrato con salario inicial según el convenio colectivo. Un plan de mejora salarial real y a corto plazo 📈: tendrás una revisión a los tres meses, otra antes de cumplir el año y, a partir de ahí, tu retribución crecerá según tu valía y resultados. La posibilidad de complementar tu salario con horas extra remuneradas 💶 cuando haya picos de trabajo. La oportunidad de crecer en una empresa líder donde tu trabajo se valora de verdad 🌱. El horario es de 8 a 14 y de 16 a 19 de lunes a jueves y Viernes de 9 a 14 horas ⏰. En verano de 8 a 15. Ofrecemos contrato indefinido desde el principio 📝. Somos flexibles 👍 ante situaciones puntuales por necesidades de salud de hijos, padres y situaciones esporádicas que se producen en nuestras vidas. Tendrás 23 días hábiles en el año de vacaciones pagadas 🏖️. Si después de leer esto, en lugar de asustarte, sientes que este puesto está hecho para ti y que eres la persona que acabamos de describir, queremos conocerte. 👀 No nos mandes una carta de presentación genérica 🙅. Envíanos tu candidatura y explícanos por qué eres tú. 💌 Nos encanta que tengas experiencia previa 🤩 y podemos hablar de otro punto de partida en tu salario si la tienes. Si además tienes conocimientos de Gesfincas, Gesinedi, Excel, Word, email, IA 💻, podemos valorar tu propuesta para que lleguemos a un acuerdo. Eso sí, para ser transparentes: el máximo durante los 3 primeros meses será, sí o sí, 18.000 € brutos anuales 🔒. Llevamos tiempo para cubrir un puesto y han pasado varias personas que decían que sabían y luego... nada de nada y encima poca actitud. 😤

Empresa de asistencia al hogar consolidada, con 15 años de actividad, con oficinas en barrio de Chamartín, precisa de tramitador para encargos de asistencia al hogar de nuestros clientes (compañías de seguros), con lo siguientes requisitos: • Estudios mínimos: Grado o FP., • Experiencia laboral mínima: Al menos 3 años., • Conocimientos básicos del sector de seguros de hogar, así como nociones básicas del sector de la construcción., • Nivel intermedio-avanzado en ofimática., • Soltura en atención telefónica al cliente., • Resolución colaborativa de problemas. El puesto requiere de una persona dinámica, proactiva, resolutiva y con capacidad de organización. Funciones principales del puesto: • Recopilación de la información necesaria para el trámite / Análisis de coberturas / Gestión de informes periciales / Gestión de citas / Gestión de operarios / Seguimiento general de expedientes., • Maximizar el cumplimiento de los indicadores de servicio., • Supervisar el cumplimiento de plazos y tareas establecidos. Se valorará muy positivamente: • Experiencia demostrable en administración del sector de la asistencia al hogar. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Salario bruto a partir de 16.500k€ (negociable según valía)., • Formar parte de un equipo estable., • Posibilidad de teletrabajo de forma puntual., • Horario de lunes a viernes de 9:00-14:00 a 15:00-18:00 h. Interesados que cumplan con los requisitos, enviar su CV y cualquier información relevante.

Se trata de un puesto de mecánico a tiempo completo en MODERN SPAIN, ubicado en Humanes de Madrid. El mecánico será responsable del mantenimiento, el mantenimiento preventivo, la reparación de maquinaria pesada y la resolución de problemas. Requisitos Habilidades en mantenimiento y reparación Conocimientos de mantenimiento preventivo Experiencia con maquinaria pesada Habilidades para la resolución de problemas Excelentes habilidades para la resolución de problemas Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa Titulación técnica en mecánica o campo relacionado Se valorará la experiencia previa en un puesto similar

Buscamos un líder proactivo y organizado para gestionar nuestra cocina central. Este rol es crucial para asegurar la eficiencia y la calidad en la producción de todos nuestros productos, desde las preparaciones para los restaurantes hasta los pedidos de eventos y catering. Responsabilidades principales Gestión de la producción: Supervisar y coordinar la preparación de alimentos y platos para todos los puntos de venta (restaurantes, catering y eventos). Control de calidad: Implementar y mantener los más altos estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria en la cocina central. Liderazgo de equipo: Dirigir, capacitar y motivar al equipo de la cocina central, asignando tareas y garantizando un flujo de trabajo eficiente. Gestión de inventario y pedidos: Controlar el stock de materias primas, gestionar los pedidos a proveedores y optimizar los costos. Planificación: Desarrollar y planificar los menús y la producción para eventos especiales y servicios de catering. Requisitos Experiencia: Se valorará la experiencia previa en gestión de cocinas, idealmente en el sector de la restauración, eventos u hoteles. Conocimientos: Sólidos conocimientos en gestión de pedidos y catering. Habilidades: Liderazgo, organización, capacidad para resolver problemas y trabajar bajo presión. Actitud: Proactividad, atención al detalle y un fuerte sentido de la responsabilidad. Ofrecemos Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. La posibilidad de formar parte de un equipo apasionado por la auténtica gastronomía italiana.

¡Únete a Nuestro Equipo! – Conductor de Servicios Ubicación: Ajalvir, Madrid Tipo de puesto: Tiempo completo ¿Buscas una oportunidad para formar parte de un equipo dinámico? ¡Te estamos buscando! Requisitos: • Licencia de conducir vigente y en regla, • Buen estado físico y actitud responsable, • Orientación al cliente y buen trato interpersonal Responsabilidades: • Realizar servicios a clientes desplazándose en furgoneta., • Mantener el vehículo en perfectas condiciones y realizar revisiones periódicas, • Cumplir con las normativas de tránsito y seguridad, • Brindar un excelente servicio al cliente, • Reportar incidentes o problemas relacionados con el vehículo Ofrecemos: • Sueldo competitivo, • Horarios de lunes a viernes por la mañana, • Capacitación continua, • Beneficios adicionales, • Ambiente de trabajo seguro y amigable ¿Interesado? Envía tu CV para más información. ¡Esperamos contar contigo para seguir creciendo juntos!

EVALUA MIS FINANZAS SL. Es una empresa con sede en España dedicada a la asesoría legal referente a temas financieros y solución de deudas. Somos especialistas en solucionar deudas y ley concursal. La ética y deontología profesional de nuestros trabajadores basadas en el respeto, la empatía y resguardo de la intimidad de nuestros clientes nos hacen una empresa comprometida con la sociedad y en pro a la consecución de resultados positivos para nuestros clientes. Trabajamos de la mano con los despachos en los primeros puestos servicios financieros en los primeros puestos de España, asesoramos a nuestros clientes y concertamos el acuerdo con abogados especializados. Buscamos personas que quieran unirse a nuestra empresa, que cuenten con excelentes habilidades comunicativas, de trabajo en equipo, actitud positiva, proactiva y que deseen ayudar a mejorar tanto la situación financiera como personal de nuestros clientes. Proporcionamos un ambiente de trabajo moderno, multicultural, joven, agradable y con mucha actitud positiva, en dónde la promoción o el plan de carrera es posible para los/as candidatos/as que deseen tener éxito y generar una trayectoria profesional en MIS FINANZAS. ¿Cuáles serán tus funciones? Interactuar con nuestros clientes a través de varios medios: atención telefónica, WhatsApp... Realizar la verificación siguiendo un script en el que añade: situación laboral y civil del cliente, así como el importe de su patrimonio y deudas. Informar qué es y qué hace EVALÚA MIS FINANZAS. Resolver dudas y responder a las preguntas de los clientes. Alcanzar los objetivos de venta asignados (objetivos alcanzables). ¿Qué deberá poseer el/la candidato/a seleccionado/a? · Experiencia de al menos un año en puestos de atención telefónica. · Tener grandes habilidades de trabajo en equipo y adaptación al cambio. · Excelencia en el trato telefónico proporcionando empatía, asesoramiento y respeto hacia nuestros clientes. · Excelentes habilidades comunicativas, actitud positiva y orientada a resultados. ¿Qué ofrecemos? Excelente ambiente de trabajo. Contrato Indefinido. Jornada PARCIAL, 30 HORAS SEMANALES. (Presencial) turnos rotativos: 9:30-15:30 o 13:00-19:00. Salario base: 16.000 brutos/año + incentivos y comisiones según objetivos alcanzados. Formación incluida y retribuida. Oficinas ubicadas en Alcobendas, estación de Metro más cercana: la Moraleja. Posibilidad de promoción y crecimiento profesional dentro de la empresa. Si quieres ayudar a las personas que necesitan una solución a sus problemas financieros, te gusta trabajar en equipo, eres una persona extrovertida, transmites optimismo y con excelentes habilidades de comunicación... ¡No dudes en enviarnos tu CV!

En Oh my Cut! buscamos 1 ESTILISTA (PELUQUERO/A) para nuestro salón de San Sebastian de los Reyes, que quiera afianzar su carrera profesional en una marca consolidada en el mundo de la peluquería y belleza. ¿Qué perfil estamos buscando? • Persona proactiva, dinámica, creativa y capacidad de aprendizaje., • Orientación al cliente, empatía y capacidad de resolución de problemas., • ¿Qué ofrecemos?, • Desarrollo de carrera profesional en una compañía en pleno proceso de optimización y expansión., • Incorporación a un equipo dinámico., • Contrato indefinido., • Jornada completa o parcial, turno tardes., • Horario continuo rotativo., • Paquete de beneficios y descuentos., • Formación continua., • Oh my Cut! es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en todos sus procesos dando garantía de este compromiso con la aprobación y seguimiento de su Plan de Igualdad aprobado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social en fecha 15 de junio de 2023

Estamos buscando un/a Electricista industrial para incorporarse a nuestro equipo con sede en Humanes de Madrid, con movilidad en el termino de la comunidad de Madrid. El/la electricista industrial se encargará de realizar instalaciones, mantenimiento y modificaciones eléctricas en maquinaria industrial, líneas de producción en serie, en diferentes sectores del termino industrial, automoción, aeronáutica, alimenticio, explotación, proyectos a medida . Entre sus principales funciones se encontrarán: Instalación y mantenimiento de cuadros eléctricos. Cableado y conexionado de maquinaria. Experiencia en fabricación de cuadros eléctricos. Instalación y Instalaciones eléctricas en maquinaria y equipamiento industrial. Los requisitos para el puesto son: Formación profesional o grado medio en electricidad/electrónica. Formación complementario demostrable para el puesto. Experiencia mínima de 2 años en puestos similares del mismo ámbito. Conocimientos de instalación de cuadros eléctricos, cableado, instalación de automatismos, cuadros eléctricos, electricidad básica, riesgos eléctricos, electromecánica e instalación de máquinas eléctricas. Conocimientos de instalaciones eléctricas y se valora conocimientos en neumática. Capacidad de trabajo en equipo y de resolución de problemas. Disponibilidad horaria y geográfica de forma esporádica. Se valora carnet de conducir, curso de PRL y manejo de maquinas. Lo que te ofrecemos es formar parte de un equipo consolidado en el sector, con posibilidades de crecimiento profesional. Además, ofrecemos un salario competitivo y beneficios sociales acordes con la experiencia.

Buscamos Profesional de Tecnologia de la Información con conocimientos en solución de problemas informáticos e instalaciones. Se valorarán conocimientos de programación

Mooves studio abre su nuevo espacio mooves specialty coffee y busca incorporar a una persona apasionada por el café de especialidad y con nociones básicas de cocina. 🥣 ¿qué harás? -Preparar café de especialidad (latte art valorado) -elaborar desayunos sencillos: tostadas, smoothies e infusiones -atender a clientes con cercanía y profesionalismo -mantener el espacio limpio y ordenado -apoyar en pequeñas tareas de cocina y reposición ☕️ buscamos a alguien que tenga: • Experiencia demostrable de mínimo 2 años -Proactivo, tome decisiones de forma autónoma, capacidad de resolución de problemas. -experiencia como barista en café de especialidad -agilidad, orden y atención al detalle -buen trato al cliente y actitud positiva -disponibilidad presencial en chamberí (jornada completa o parcial – 30 h) 🧡 ofrecemos: -contrato estable y salario competitivo -ambiente joven, activo y saludable -beneficios en mooves studio -¿te gustaría formar parte de nuestra comunidad?

NUEVA APERTURA: MORALEJA ¡Únete a Honest Greens y revoluciona el mundo! ¿Te apasiona la comida real y buscas un trabajo donde puedas ser tú mismo? En Honest Greens creemos que comer sano puede ser divertido y delicioso. Combinamos tradición y tecnología y cocinamos con mucho amor. Si eres un amante de los aguacates, el café de especialidad y te encanta aprender, este es tu lugar. ¡Somos más que un restaurante, somos una experiencia! ¡Te estamos buscando a ti! Líder Energético/a, positivo/a, organizado/a, comunicativo/a con capacidad para la resolución de problemas y clara orientación a cuidar y satisfacer a nuestros #HonestLovers. Amante del café y del trabajo en equipo, ya que ayudarás al equipo de sala cuando sea necesario. Si te gusta cuidar de tu equipo y formarlos y tienes ganas de aprender y crecer en un ambiente exigente y dinámico, ¡Este es tu lugar! ¡Únete a nuestra revolución! Creemos que nuestra Honest People se merece: 🍍Hasta 300€ de saldo para comer en nuestros restaurantes 🥑50% descuento en todos nuestros locales 🎳 Salidas “culturales” mensuales 🎟️Eventos corporativos muy divertidos 📑Contratos flexibles de 32-40horas 🚀 Oportunidades de crecimiento internas 📚 Formación continuada 🌍 Oportunidad de unirte a una empresa en plena expansión ♥️ Equipo diverso e inclusivo. ¡Se tú mismo! 💯Ambiente de trabajo increíble. ¡100% únicos! #ÚneteAHonestGreens #EnvianostuCV #Crececonnosotros #HonestPeople

Se buscan dependientes para importante cadena de heladerías en Madrid, conocida a nivel nacional e internacional. En Madrid estamos presentes con 8 puntos de venta. Buscamos personas con ganas de trabajar y aprender. Ofrecemos buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. El contrato inicial es de 35 horas semanales, con posibilidad de ampliarlo según rendimiento, y los horarios son rotativos, siendo prevalentes los horarios de tarde/noche. Debido a esto, es preferible que el candidato resida en Madrid o que no tenga problemas de transporte por la noche. Está bien valorada experiencia en hostelería y atención al cliente. Asimismo se valorarán positivamente conocimientos básicos de italiano e inglés, aunque no son requisitos imprescindibles.