Problemas en el jobs in Esplugues De Llobregat - Page 3Create job alerts

Si cuentas como Product Owner IT, tienes nivel alto de inglés hablado (C1), y tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood (anteriormente atSistemas)? 🏡 Formato de teletrabajo 100%. Muy valorable residir en Barcelona para reuniones puntuales ⏰ Flexibilidad horaria 💻 Plan de Carrera: Todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. ✨Formación: Tendrás opciones para formarte en las últimas tecnologías, CERTIFICACIONES y en INGLÉS! . 🔊 Eventos: Participación en eventos tecnológicos. Nosotros somos patrocinadores de eventos como Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. Acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico ¿Todavía no conoces ? 🌱Quokka: programa de actividades para promover el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable 🏆Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar y salud...) ¿Qué se necesita para el puesto? El Product Owner será responsable de definir, priorizar y gestionar el backlog del equipo, asegurando que las funcionalidades entregadas aporten valor al negocio, se alineen con los objetivos globales del programa y sigan un plan claro y visible. El objetivo principal es dar foco, visibilidad y previsibilidad al equipo, construyendo un roadmap propio y gestionando dependencias con otros dominios del nuevo core asegurador. ¿Qué funciones realizarás? · Experiencia mínima de 4 - 6 años como Product Owner en entornos ágiles. · Experiencia gestionando backlogs complejos y dependencias. · Conocimiento práctico de Scrum / Kanban y herramientas como Jira/Confluence. · Gestionar y priorizar el backlog del equipo, asegurando claridad, orden y valor. · Definir un plan de hitos y entregas para el equipo, manteniendo visión a medio/largo plazo. · Asegurar la correcta definición de historias, criterios de aceptación y requisitos funcionales. · Dar visibilidad a negocio y a dirección sobre: ✔ avances ✔ riesgos ✔ impedimentos ✔ mitigaciones ✔ próximos pasos · Colaborar con POs de otros equipos, arquitectura y negocio para gestionar dependencias. · Participar activamente en refinamientos, sprint planning, revisiones y ceremonias del equipo. · Construir un roadmap funcional del equipo en coordinación con el plan global del proyecto. · Gestionar expectativas y comunicación con stakeholders internos del cliente y otros proveedores. · Organización excelente (backlog limpio, prioridades claras, hitos definidos). · Planificación y visión a largo plazo. · Comunicación clara y capacidad de síntesis. · Gestión de stakeholders con negocio, equipo técnico y proveedores. · Pensamiento analítico y orientado a valor. · Capacidad de liderazgo sin autoridad (influenciar y alinear). · Gestión del cambio y trabajo en entornos complejos. · Resolución de problemas y toma de decisiones basadas en datos. Es necesario nivel alto de inglés “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección” Si te identificas con estos valores, no lo dudes y únete a nuestro equipo!

En knowmad mood buscamos un/a Data Governance para proyectos estratégicos con una reconocida farmacéutica, para liderar iniciativas clave de gobernanza de datos en un entorno internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, trabajando en inglés y colaborando con áreas de negocio y tecnología para garantizar la calidad, seguridad y cumplimiento normativo de los datos. Si tienes experiencia en gobernanza, conocimientos en herramientas como Collibra o Informatica y un sólido enfoque analítico, esta oportunidad es para ti. ¡Únete a un proyecto de larga duración, con flexibilidad y proyección global! ¿Qué ofrecemos? • Horario flexible ⏰: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • Vacaciones 🌴: Disfruta de 22 días de vacaciones más 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con la opción de elegir si prefieres recibir tu nómina en 12 o 14 pagas., • Retribución flexible 💳: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales, como tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico o formación., • Club de ventajas: Accede a descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación para mejorar tu vida personal., • Formación continua 📚: Accede a plataformas como Udemy Business, además de cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica, adaptados a tus necesidades y ritmo., • Plan de carrera 🌱: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar dentro de la empresa, transitar entre comunidades o asumir roles de liderazgo., • Bienestar integral 🧘: Acceso a nuestro programa de bienestar que incluye nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7, con servicios como consultas médicas, legales, dentales, asistencia personal, renovación de carnet de conducir y más para ti y tus familiares., • Ambiente de trabajo inclusivo 🌍: Fomentamos la diversidad generacional y cultural, con políticas activas de igualdad y diversidad en un entorno de más de 70 nacionalidades., • Eventos sociales y diversión 🎉: Participa en actividades como videojuegos multijugador, escape rooms virtuales y más, para conectar con tus compañeros fuera del entorno laboral. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia en Gobernanza de Datos, gestión de calidad de datos o roles similares., • Conocimiento de herramientas como Collibra, Informatica, Alation., • Entendimiento sólido de calidad de datos, linaje y gestión de metadatos., • Habilidades de documentación y comunicación., • Conocimientos básicos en Ingeniería de Datos: SQL, modelado, procesos ETL/ELT., • Familiaridad con plataformas como DataBricks, Azure Data Factory, BigQuery, Snowflake., • Inglés C1. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Definir, implementar y mantener políticas y estándares de Gobernanza de Datos., • Monitorear y resolver problemas de calidad de datos en sistemas corporativos., • Documentar procesos, flujos de datos y definiciones en catálogos y diccionarios., • Colaborar con equipos de negocio y tecnología para cumplir regulaciones (GDPR, ISO)., • Gestionar metadatos y administrar herramientas de gobernanza de datos., • Participar en proyectos de integración de datos (ETL, pipelines, SQL, AWS, Snowflake)., • Generar informes y métricas sobre gobernanza y calidad de datos. ¿Dónde trabajaras? 1 día de trabajo presencial en Barcelona. En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. ¡Apúntate y te daremos más detalles! 👇

Objetivo del rol Guiar a la empresa o a los clientes en el cumplimiento de los estándares internacionales de seguridad de la información, evaluando riesgos, controles y políticas, y liderando auditorías internas o de tercera parte bajo la norma ISO 27001. Responsabilidades principales • Realizar análisis de brechas (gap analysis) frente a los requisitos de ISO/IEC 27001., • Planificar e implementar el Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI)., • Identificar, analizar y evaluar riesgos de seguridad de la información (según ISO 27005)., • Elaborar políticas, procedimientos y controles alineados con el Anexo A de la norma., • Dirigir y ejecutar auditorías internas del SGSI, documentando hallazgos, no conformidades y oportunidades de mejora., • Asesorar al cliente en la preparación para auditorías externas de certificación., • Redactar informes técnicos, planes de acción y documentación requerida por la certificadora., • Mantenerse actualizado sobre cambios en las normas ISO y mejores prácticas del sector., • Dominio de la norma ISO/IEC 27001:2022 y su relación con ISO 27002, ISO 27005 e ISO 27701., • Conocimientos sólidos de:, • Gestión de riesgos., • Controles de seguridad técnica (accesos, cifrado, redes, cloud, backups)., • Continuidad del negocio y gestión de incidentes., • Cumplimiento legal (por ejemplo, leyes de protección de datos)., • Familiaridad con herramientas GRC (Governance, Risk and Compliance) o software de auditoría., • Pensamiento analítico y enfoque basado en riesgos., • Capacidad de auditoría objetiva y comunicación asertiva., • Excelentes habilidades de documentación y presentación., • Liderazgo en proyectos de mejora continua., • Orientación al cliente y resolución de problemas., • Título universitario en Ingeniería, Sistemas, Seguridad Informática, o carreras afines., • Certificación ISO 27001 Lead Auditor o Lead Implementer (BSI, PECB, IRCA, o equivalente)., • Se valorarán certificaciones complementarias:, • ISO 27005 Risk Manager., • CISM / CISA (ISACA)., • Mas de 5 años de experiencia en auditorías o consultoría en seguridad de la información., • Experiencia previa en implementación de SGSI o proyectos de certificación ISO 27001., • Modalidad: Híbrida, • Idioma: Español

ENCARGADO DE OBRA DE INSTALACIONES - EDIFICACIÓN RESIDENCIAL Barcelona y alrededores - Sector Construcción Residencial - Contrato indefinido – Salario: 40-45.000 € b/a aprox. ¿Tienes experiencia gestionando equipos en el montaje de instalaciones eléctricas, mecánicas y de telecomunicaciones en obra nueva residencial: electricidad, agua, gas, climatización, calefacción, ventilación, aerotermia, suelo radiante, instalaciones centralizadas, etc? ¿Te gustaría formar parte de una empresa sólida, con proyectos desafiantes y en expansión? ¡Esta es tu oportunidad! Nuestro cliente es una empresa líder de montaje integral de instalaciones, en plena expansión y especializada en todo tipo de instalaciones en proyectos del sector de construcción residencial. Si eres una persona proactiva, y con ganas de seguir creciendo profesionalmente como Encargado de Obra de Instalaciones de obra nueva residencial, ¡Únete a nuestro equipo! ¿Qué harás en este puesto? Como Encargado de Obra de Instalaciones, serás responsable de supervisar, coordinar y asegurar la correcta ejecución de instalaciones eléctricas, mecánicas y de telecomunicaciones en proyectos de edificación de obra nueva residencial. Tu misión será garantizar plazos, calidad, seguridad y cumplimiento presupuestario. Tus responsabilidades incluirán: • Coordinación de equipos: Liderar a los equipos de trabajo propios y subcontratados, asegurando la organización diaria en la obra., • Gestión del proyecto: Controlar la documentación (planos, albaranes, certificaciones), gestionar el aprovisionamiento de materiales y realizar un seguimiento del progreso., • Control de calidad y seguridad: Asegurar el cumplimiento de la normativa técnica (REBT, RITE) y de las normas de prevención de riesgos laborales., • Resolución de problemas: Identificar posibles desviaciones y proponer soluciones técnicas eficaces., • Comunicación: Actuar como enlace entre el jefe de obra, proyectistas y el cliente, reportando el avance del proyecto de manera periódica. Lo que buscamos en ti • Experiencia: Mínimo de 5 años como encargado o jefe de equipo en la ejecución integral de instalaciones en obras de edificación., • Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Electricidad, Climatización, o similares. Se valorará formación complementaria en Prevención de Riesgos Laborales (PRL)., • Conocimientos: Habilidad para interpretar planos, sólidos conocimientos de instalaciones, materiales y normativa técnica., • Competencias clave: Liderazgo, proactividad, capacidad de organización y una excelente comunicación., • Idiomas: Castellano. Se valorará catalán., • Ubicación: Nos centramos en una obra a la vez, de principio a fin. La mayoría en el Área Metropolitana de Barcelona. Lo qué te ofrecemos • Estabilidad: Contrato indefinido por parte de la empresa., • Salario competitivo: Aproximadamente 40-45.000 € brutos anuales., • Paquete de beneficios: Vehículo de empresa, móvil y tarjeta de gasolina., • Jornada laboral completa. Lunes a viernes, de 8:00 a 17:00 h., • Crecimiento profesional: Oportunidad de unirte a una empresa en expansión, con una sólida trayectoria y proyectos de gran envergadura.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Software estamos buscando un Software Project Engineer Junior en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Trabaja como miembro de un equipo en proyectos de implementación de software., • Trabaja con los equipos de IT, logística, supply chain, operaciones y negocio del cliente durante todas las fases de implementación del proyecto., • Se desempeña como experto funcional y participa en reuniones clave con contactos clave de clientes y usuarios., • Implementa, configura, desarrolla el producto de Mecalux para cumplir con las especificaciones funcionales y necesidades del cliente. Realiza tareas como modificaciones, configuración de pantallas, interfases con otros sistemas, reportes (informes, KPI's) que cumplan con los objetivos de negocio de los clientes., • Desarrolla y ejecuta scripts de prueba para garantizar que el software de Mecalux implementado por flujos operativos cumpla con los requisitos y necesidades del cliente., • Coordina la resolución de problemas con los equipos de soporte durante las fases de implementación y validación, en base a necesidades específicas del cliente relacionadas con la funcionalidad y las mejoras del producto. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • Formación Universitaria de Grado en Ingeniería., • Capacidad para utilizar herramientas de Microsoft Office 365 como Word, PowerPoint, Excel,Teams y SharePoint para administrar documentos y comunicaciones profesionales., • Inglés nivel avanzado hablado y escrito., • Imprescindible carnet de conducir. ¿Cuáles son los requisitos deseados? • Formación Universitaria Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones., • Experiencia en la implementación de soluciones que aprovechan las tecnologías de la nube, idealmente Microsoft Azure., • Capacidad para utilizar herramientas de Microsoft Office 365 como Word, PowerPoint, Excel, Teams y SharePoint para administrar documentos y comunicaciones profesionales. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

¡En SEMIC|Econocom transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en SEMIC|Econocom somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: • Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario., • Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio., • Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En SEMIC|Econocom creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: • Flexibilidad horaria., • Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas, • Movilidad interna dentro de un grupo internacional, • Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos, • Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interésen nuevos retos profesionales en ESPLUGUES DE LLOBREGAT? Estamos buscando un/a Técnico/a de Hardware para incorporarse de manera estable a nuestro equipo de Servicio de Asistencia Técnica (SAT) en Esplugues de Llobregat. La persona seleccionada trabajará en el taller técnico realizando reparaciones, diagnósticos y gestión de garantías de equipos informáticos. Es un puesto ideal para alguien con experiencia en reparación de portátiles, móviles y maquetación de equipos, con ganas de estabilidad y crecimiento profesional. Funciones del puesto: • Diagnóstico de averías en portátiles y otros dispositivos., • Reparación o sustitución de componentes electrónicos y hardware., • Realización de mantenimiento preventivo de equipos., • Detección y solución de incidencias de software básicas., • Pruebas de funcionamiento tras la reparación., • Documentación detallada del trabajo realizado en cada intervención., • Gestión de equipos en garantía dentro del SAT., • Organización y reparación en el taller técnico. Requisitos mínimos: • Estudios: CFGS en Informática, Sistemas Microinformáticos y Redes, Electrónica, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia previa mínima de 1 año en reparación de hardware, especialmente portátiles, móviles y maquetación de equipos., • Diagnóstico de fallos hardware., • Reparación y sustitución de componentes., • Uso de instrumentación básica (multímetro, herramientas de precisión, kits de reparación)., • Conocimientos básicos de software para resolución de incidencias., • Capacidad para documentar intervenciones técnicas., • Idiomas: castellano y catalán avanzados. Competencias Deseadas: • Proactividad y capacidad de resolución de problemas., • Atención al detalle y habilidades analíticas., • Capacidad de adaptación a entornos cambiantes., • Enfoque en resultados y mejora continua. Se Ofrece: • Contrato Indefinido, • Modalidad: Presencial, • Incorporación inmediata., • Jornada: Completa., • Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente, Semic|Econocom es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

Empresa dedicada la construcción de viviendas unifamiliares y plurifamiliares en plena fase de expansión precisa incorporar un/a Jefe de Obra. Funciones y responsabilidades: • Realizar estudio del proyecto, planificar la ejecución de trabajos y ajustar el presupuesto de ejecución., • Realizar las peticiones de recursos de material, equipamiento y personal para el cumplimiento de los plazos de ejecución., • Coordinar a las empresas subcontratadas de forma óptima y gestionar los contratos., • Controlar la evolución del presupuesto y plazos., • Transmitir al encargado de la obra las indicaciones y documentación precisa para la correcta ejecución de los trabajos., • Resolución de problemas durante la ejecución de la obra., • Certificaciones mensuales de la obra ejecutada., • Representar a la empresa en las reuniones de obra con la dirección facultativa y ante el cliente., • Interlocutor con el cliente de los diferentes departamentos implicados en la producción y montaje de las obras. Requerimientos: • Formación: Arquitectura Técnica / Ingeniería de Edificación., • Formación básica en PRL., • Experiencia mínima de 2-3 años como Jefe de Obra (edificación)., • Movilidad: Principalmente, provincias de Barcelona y Girona., • Competencias: Persona responsable, proactiva, resolutiva, capacidad de planificación, comunicativa, acostumbrada a trabajar en equipo y bajo presión, buena actitud. Se ofrece: • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Salario: 42-45K + vehículo de empresa.

🏗️ ENCARGADO DE OBRAS – CUBIERTAS Y FACHADAS 📍 Ubicación: Delegación Este – Barcelona 🏢 Empresa: Coopertus Industriales SL 🕒 Tipo de contrato: Jornada completa | Incorporación inmediata Descripción de la empresa: En Coopertus Industriales SL, somos una empresa especializada en soluciones industriales con amplia experiencia en proyectos de cubiertas, fachadas y envolventes arquitectónicas. Nos encontramos en proceso de expansión y buscamos incorporar a un/a Encargado/a de Obras con experiencia en el sector, para nuestra delegación este ubicada en Barcelona. 🎯 Funciones principales: • Supervisión y gestión diaria de obras relacionadas con cubiertas y fachadas metálicas o arquitectónicas., • Coordinación de los equipos de trabajo en obra., • Control de plazos, calidad y seguridad en la ejecución de los trabajos., • Revisión y seguimiento de planos y documentación técnica., • Interlocución con clientes, proveedores y subcontratas., • Control de materiales y medios necesarios para la correcta ejecución., • Apoyo al jefe de obra y reporte de avances e incidencias. ✅ Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años como encargado de obra en el sector de cubiertas y fachadas., • Conocimientos sólidos en sistemas de fijación, montaje y normativas aplicables., • Capacidad para gestionar equipos y resolver problemas en obra., • Carnet de conducir B (imprescindible)., • Disponibilidad para desplazamientos dentro de la Comunidad de Madrid y zonas limítrofes., • Valorable formación en PRL, cursos específicos de altura y manejo de plataformas elevadoras. 💼 Se ofrece: • Incorporación a empresa sólida y en crecimiento., • Contrato indefinido tras periodo de prueba., • Salario competitivo según valía y experiencia., • Vehículo de empresa y tarjeta de gastos., • Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. 📩 ¿Interesado/a? Envíanos tu CV a: Envíanos tu CV a 👉 🌐 o inscríbete en

El Grupo Ventós es una empresa internacional especializada en la distribución y producción de Aceites Esenciales y Productos Químicos Aromáticos, con sede central en Barcelona, España. El grupo cuenta con 8 filiales en todo el mundo. Creemos que las personas son nuestro activo más importante, por lo que ofrecemos un entorno de trabajo internacional, dinámico y con constantes oportunidades de desarrollo. Como parte de nuestra estrategia de crecimiento y expansión, buscamos reforzar nuestro equipo de IT & Desarrollo incorporando un/a Junior Software Developer. Responsabilidades: • Colaborar en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones internas., • Dar soporte al equipo de IT en tareas de programación y pruebas de software., • Colaborar con los usuarios internos para entender los requisitos funcionales., • Mantener la documentación técnica de los desarrollos., • Participar en la resolución de incidencias y en mejoras de software a pequeña escala. Requisitos: • Formación Profesional de Grado Superior (CFGS) en Desarrollo de Aplicaciones Web (DAW), Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma (DAM) o similar., • 1 año de experiencia en un entorno de desarrollo de software., • Conocimientos básicos de: • Lenguajes de programación (C#, Java o similares), • Tecnologías web: HTML, CSS, JavaScript, • Bases de datos relacionales (SQL Server, MySQL), • Sistemas de control de versiones (Git) • Se valorará: Interés por sistemas ERP como Microsoft Dynamics 365 Business Central., • Capacidad para leer y comprender documentación técnica en inglés., • Actitud proactiva, orientada a la resolución de problemas y con ganas de aprender., • Habilidad para trabajar en equipo y buenas capacidades comunicativas. Qué ofrecemos: • Política híbrida de teletrabajo, • Horario flexible., • Clases de idiomas gratuitas y acceso a otros cursos de formación., • Seguro médico., • Espacios compartidos para actividades after-work., • Comedor subvencionado y servicio de desayunos., • Pista de pádel corporativa para empleados y familiares.

En Hub4Retail ayudamos a marcas y tiendas multimarca a entender y activar sus datos de ventas y producto en el punto de venta. Conectamos POS, ERPs y catálogos en una única plataforma para tomar mejores decisiones comerciales y de marketing. Estamos reforzando nuestro equipo de producto y buscamos un/a Backend Developer que quiera construir producto real, con impacto directo en el negocio de nuestros clientes. Rol: Formarás parte del equipo que diseña y desarrolla el corazón de la plataforma Hub4Retail: • APIs que consume nuestro front,, • integraciones con sistemas externos (POS, ERPs, ecommerce, ficheros), Responsabilidades: • Diseñar, desarrollar y mantener APIs backend que utiliza el front de Hub4Retail., • Implementar y optimizar procesos de ingestión de datos (ventas, stock, catálogos) desde distintas fuentes (POS, ERPs, ecommerce, CSV/SFTP, etc.)., • Modelar y consultar datos en PostgreSQL (tablas transaccionales, vistas, consultas para reporting)., • Diseñar e implementar tests automatizados (unitarios y de integración) para las principales funcionalidades del backend., • Velar por la calidad del código: buenas prácticas, manejo de errores, revisiones de código y cobertura mínima de tests., • Colaborar con el equipo de producto para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas simples y mantenibles., • Aprovechar herramientas de IA (asistentes de código, generación de tests, ayuda con refactors y documentación) para trabajar de forma más eficiente., • Contribuir a mejorar la observabilidad del sistema (logs, métricas, alertas) junto al resto del equipo. Lo que buscamos: Imprescindible • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo backend., • Experiencia sólida desarrollando servicios con Node.js (TypeScript muy valorable)., • Conocimientos fuertes de bases de datos relacionales, idealmente PostgreSQL., • Experiencia construyendo APIs REST para frontends tipo SPA (React o similar)., • Experiencia práctica escribiendo tests automatizados (unitarios, integración) y utilizando algún framework de testing en Node.js., • Buen manejo de Git (Bitbucket, GitHub, GitLab…)., • Mentalidad de producto: entender el dominio (ventas, pedidos, catálogos de producto) y no solo la tecnología., • Apertura a trabajar con herramientas de IA en el día a día para mejorar productividad y calidad del código., • Capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico, con autonomía y responsabilidad., • Experiencia en entornos cloud, idealmente AWS., • Experiencia previa en productos B2B SaaS o plataformas de datos., • Conocimientos de integración de sistemas (APIs REST, webhooks, SFTP, CSV masivos…)., • Experiencia con infra as code (Terraform) y, en general, sensibilidad por la parte de despliegue/ops., • Comodidad usando IA para desarrollo (asistentes de código, generación de tests, análisis de logs, etc.) y curiosidad por aplicar IA a problemas de negocio., • Experiencia en proyectos de retail / ecommerce / moda o analítica de datos. Qué ofrecemos: • Incorporarte a una plataforma en crecimiento con mucho recorrido en el sector retail y multimarca., • Proyecto de producto, no consultoría: lo que desarrollas se ve, se usa y se mejora continuamente., • Modelo híbrido en Barcelona, en un entorno cercano y de colaboración directa con negocio., • Contrato indefinido., • Autonomía, responsabilidad y la posibilidad de influir en cómo evoluciona la plataforma a nivel técnico y funcional.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos 3 nuevos compañeros para nuestro equipo de desarrollo de software con un perfil senior como programadores.NET con sólidos conocimientos de .NET Core, ASP.NET Core MVC. Trabajamos en un modelo hibrido con 2 días presenciales y 3 teletrabajo. Oficinas en Hospitalet de Llobregat (Barcelona) Horario flexible: de lunes a jueves entre las 07:30-09:30h hasta las 16:00-18h. Los viernes y julio y agosto de 07:30-09h hasta las 14:30-16:00h. ¿Qué tienes que hacer? -Análisis y desarrollo de nuevas funcionalidades utilizando el lenguaje .Net -Implementar soluciones que sean fiables, escalables y de alto rendimiento para satisfacer las necesidades del cliente. -Trabajar con la gestión de productos para comprender los problemas planteados por los clientes; diseñar funcionalidades robustas, mantenibles, extensibles y de alto rendimiento, utilizando las mejores prácticas de la industria y aplicando diseño orientado a objetos y patrones de diseño según corresponda. -Seguimiento de prácticas Agile y participación en la planificación y demostraciones de iteración. -Proporcionar retroalimentación y aportes sobre las soluciones planificadas y codificadas, identificar, recomendar e implementar mejoras en el proceso de desarrollo -Aprender continuamente sobre nuevas tecnologías, aportar nuevas ideas y mejorar el uso de la tecnología en los productos. -Escribir código de calidad con pruebas automatizadas. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

Sales Assistant Bilingüe Chino - Weekend Max Mara en Barcelona Buscamos un/una Sales Assistant para nuestra tienda Weekend Max Mara en Barcelona. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Representar los valores de la marca con excelencia, profesionalismo y sofisticación., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • El conocimiento de chino es obligatorio. Buen conocimiento de inglés., • Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable)., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

Compañía de fabricación de maquinaria industrial busca incorporar un/a Técnico/a SAT. Será el responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los equipos fabricados por la empresa (líneas de lavado, esterilización, llenado, cerrado, liofilizado, etc.) mediante intervenciones de mantenimiento, reparación y puesta en marcha. Actúa como la cara visible ante clientes para asegurar la máxima satisfacción, minimizando tiempos de paro y optimizando la operatividad de las instalaciones. Funciones principales: Mantenimiento preventivo y correctivo • Realizar mantenimientos periódicos de los equipos instalados en clientes., • Diagnosticar averías y realizar reparaciones mecánicas, eléctricas y/o electrónicas., • Gestionar repuestos y coordinar con el almacén de piezas para solicitar recambios. Puesta en marcha (commissioning) de maquinaria • Participar en la instalación y puesta en marcha de nuevas líneas o máquinas en las instalaciones del cliente., • Realizar pruebas funcionales, ajustes y calibraciones para asegurar que los equipos cumplen las especificaciones técnicas., • Capacitar al personal del cliente en el uso, mantenimiento y operación de la maquinaria. Atención al cliente y soporte técnico • Proporcionar asistencia técnica remota o presencial a clientes para resolución de problemas., • Elaborar y entregar informes técnicos tras las intervenciones (diagnóstico, acciones realizadas, recomendaciones)., • Colaborar con el departamento de I+D/producción para reportar mejoras, fallos recurrentes o sugerencias del cliente. Documentación y registro • Completar documentación de servicios: partes de trabajo, registros de mantenimiento, informe de averías., • Mantener un historial actualizado de intervenciones de cada equipo en cliente., • Gestionar el seguimiento de acciones de mejora y preventivas derivadas de las visitas SAT. Cumplimiento normativo y calidad • Asegurar que las intervenciones cumplen con los estándares de calidad y las normas regulatorias (limpieza, esterilidad, GMP si procede)., • Verificar que se mantienen las condiciones operacionales seguras para el cliente., • Aplicar buenas prácticas de servicio técnico alineadas con la política de calidad. Formación continua • Mantenerse actualizado sobre nuevas máquinas, tecnologías y actualizaciones desarrolladas., • Participar en formación interna y externa para mejorar las habilidades técnicas. Viajes y desplazamientos • Desplazarse a las instalaciones de clientes para realizar intervenciones., • Colaborar con equipos internacionales si el cliente requiere soporte en otros países. Requisitos: • Formación: Ingeniería mecánica, mecatrónica, electrónica, ingeniería de automatización o técnico equivalente., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en mantenimiento o asistencia técnica de maquinaria industrial., • Disponibilidad para viajar: el 80% de la jornada laboral.

¿Tienes experiencia en la gestión de obras, reformas y mantenimiento de instalaciones? ¿Te apasiona trabajar en proyectos con impacto social y quieres contribuir a la mejora de espacios dedicados a las personas? Esta puede ser tu oportunidad. Desde EULEN Flexiplán, consultora especializada en gestión del talento, seleccionamos a un/a Gestor/a de Obras y Mantenimiento para incorporarse a una entidad del tercer sector que se encuentra en un momento de crecimiento y consolidación. La persona seleccionada se encargará de planificar, coordinar y supervisar proyectos de obra nueva, reforma y mantenimiento de los centros de la Fundación, asegurando el cumplimiento de los criterios técnicos, económicos y de calidad establecidos. Funciones principales: • Dar soporte a todas las áreas y proyectos para garantizar que los espacios, instalaciones e infraestructuras estén en condiciones óptimas para el desarrollo de las actividades., • Participar en la planificación, coordinación y seguimiento de obras y proyectos de adecuación, reforma o nueva construcción en los centros de la Fundación., • Controlar que las inversiones realizadas cumplan con los criterios técnicos y económicos aprobados., • Colaborar en la definición del alcance técnico de los proyectos, incluyendo la elaboración de presupuestos, cronogramas y la tramitación de licencias necesarias., • Realizar el seguimiento de las obras sobre el terreno, controlando el avance de los trabajos, la calidad de las ejecuciones, la seguridad y salud laboral, así como el cumplimiento de los plazos establecidos., • Planificar, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones., • Participar en la mejora continua de los espacios e infraestructuras existentes, proponiendo soluciones que optimicen su funcionalidad, sostenibilidad y mantenimiento., • Coordinar con proveedores, contratistas y técnicos externos para asegurar una correcta ejecución de los proyectos., • Gestionar incidencias urgentes o situaciones críticas relacionadas con las instalaciones. ¿Qué ofrecemos? • Contratación directa con la empresa final., • Proyecto estable (contrato indefinido)., • Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con horario flexible., • Modelo híbrido de trabajo., • Paquete retributivo acorde con la valía del perfil., • Ubicación: Barcelona. Perfil que buscamos: • Formación universitaria en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Civil o similar., • Formación complementaria en gestión de proyectos, obras o mantenimiento., • Experiencia mínima de 5 años en funciones similares, especialmente en obras de media o gran envergadura., • Conocimientos avanzados de Office (Excel, Word, PowerPoint) y de herramientas técnicas como AutoCAD, Presto, MS Project o similares., • Idiomas: catalán y castellano nativos. Inglés nivel B2. Se valorará el conocimiento de francés., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Residencia en Barcelona o alrededores., • Competencias en organización, planificación, liderazgo, comunicación efectiva y resolución de problemas., • Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares., • Planificación, organización y transparencia. ¡Te estamos esperando!

Psicólogo Infanto-juvenil sénior (Cognitivo-Conductual) Centro Psicológico de Barcelona integrado por un equipo de más de 40 profesionales del ámbito de la infancia, la adolescencia y adultos, precisa un Psicólogo/a Infanto-Juvenil sénior especializado en Terapia Cognitivo Conductual. La misión de la persona a contratar será la evaluación psicológica, el diagnóstico, el tratamiento psicológico en pacientes del ámbito infanto-juvenil, así como de la derivación a psiquiatría cuando sea pertinente. Se responsabilizará de la evaluación psicológica de trastornos de neurodesarrollo como TDAH, Trastornos de Aprendizaje, Trastornos de Lenguaje, TEA, etc, así como del tratamiento cognitivo conductual en problemas de conducta, TCA, trastornos depresivos y de ansiedad, TOC y TDAH. Por todo ello es necesario aportar experiencia en estas áreas. Se ofrece una jornada laboral completa de 40 horas a combinar de lunes a viernes, siempre que haya un mínimo de 4 tardes a la semana (horario de tardes de 16.00 a 20.00h), y el resto de la semana a completar con las mañanas. Contrato laboral indefinido, alta en seguridad social. Requisitos: • Acreditación de Psicólogo Generalista Sanitario o tener la titulación del Máster de Psicología General Sanitaria, valorándose especialmente ser Psicólogo especialista en clínica (PIR) o Master de Psicología y Psiquiatría del Hospital Clínic o Master en Psicologia General Sanitaria de la UB., • Orientación y línea de trabajo cognitivo-conductual., • Experiencia de al menos 5 años trabajando dentro del ámbito de la psicología clínica infanto-juvenil, • Castellano, catalán e inglés, • Se valorará especialmente las acreditaciones ADI-R y ADOS, así como la formación específica en trastornos de la conducta alimentaria y en trastornos de conducta, • La experiencia en entorno hospitalario es un plus. Valora Recursos Humanos garantiza la confidencialidad de las candidaturas.

Audio-Technica como empresa fabricante y distribuidora de productos de audio profesional, precisa de un Key Accounts Manager con experiencia sólida en Live Sound y buena red de contactos en empresas de Rental. OBJETIVOS • Como parte del equipo comercial, desarrollar y aumentar el negocio trabajando con las empresas de rental y clientes finales, para promocionar productos y soluciones completas para sonido en directo., • Con un enfoque comercial, buscar, contactar y establecer relaciones comerciales con empresas y clientes potenciales., • Crear y ofrecer presentaciones técnicas de ventas para clientes comerciales en toda España. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Visitar a los clientes para influir en ellos y que especifiquen nuestra cartera de productos con formación y asistencia adaptadas a sus necesidades., • Buscar, investigar y contactar con nuevos clientes potenciales, desarrollando nuevas relaciones en línea con los objetivos de desarrollo empresarial., • Planificar y realizar de forma proactiva visitas a los clientes actuales para mantener y aumentar el conocimiento de las gamas de productos que representa la empresa, y para comprender la actividad de la competencia en el mercado., • Proporcionar diseños de sistemas para aplicaciones comerciales a empresas de alquiler, locales, consultores y otras cuentas comerciales., • Desarrollar y ofrecer presentaciones de ventas y facilitar demostraciones de productos para el mercado del sonido en directo y los consultores. En colaboración con la gestión de la marca y el soporte técnico, implementar programas de formación y seminarios para cuentas seleccionadas., • Generar oportunidades de venta en un canal de ventas, crear presupuestos para facilitar las estimaciones de ingresos., • Proporcionar informes de gestión periódicos sobre las ventas, la actividad de los clientes y la competencia en la región, tanto trimestralmente como bajo demanda, según sea necesario., • Realizar cualquier formación o desarrollo necesario para garantizar un conocimiento actualizado de los productos., • Reportar resultados al Sales Director y al Brand Manager RELACIONES • Equipos técnico, de marketing y ventas de Audio-Technica en España., • Clientes y consultores españoles., • Contactos clave de los fabricantes de las marcas distribuidas. PERFIL • 3 años de experiencia en ventas comerciales., • Persona con una buena red de contactos., • Experiencia en la comunicación directa con empresas de alquiler y consultores españoles., • Experiencia en audio profesional y/o titulación en Tecnología Musical., • Conocimientos exhaustivos de tecnologías de mezcla de audio digital y redes de audio., • Experiencia en el diseño de sistemas de audio., • Excelente comunicador con un alto nivel de habilidades interpersonales y de influencia., • Altas habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Organizado y metódico, con excelente atención al detalle., • Motivado y con capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad para priorizar múltiples tareas y trabajar para cumplir con los plazos., • Conocimientos de ofimática (Office, Word, Excel) y familiarizado con sistemas CRM., • Inglés fluido

👨‍💻🧠👩‍💻 Buscamos nuevo talento para el equipo de Sistemas & Operaciones de Sabentis En Sabentis, plataforma tecnológica líder en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) con más de 20 años de innovación, ayudamos a empresas de todo el mundo a gestionar la seguridad y salud de manera integral y eficiente. Contamos con 45+ módulos, usamos Inteligencia Artificial y datos en tiempo real y estamos certificados en ISO 27001 y ENS, garantizando los máximos estándares de seguridad de la información. Buscamos a una persona con sólida experiencia en sistemas e infraestructura, pasión por la automatización y la seguridad, y ganas de crecer en un entorno cloud moderno basado en Azure, Kubernetes y Terraform, como Ingeniero/a de Sistemas y Operaciones en nuestro equipo de Barcelona. Requisitos principales: ✅ Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de software, gestión de sistemas o infraestructura cloud. ✅ Cloud & Contenedores: Experiencia en infraestructuras cloud basadas en contenedores, idealmente en Azure Kubernetes Service (AKS) u orquestadores similares. ✅ Programación & Automatización:Conocimientos avanzados de scripting y automatización, preferiblemente en PowerShell. Se valorará muy positivamente experiencia en C# para integraciones y herramientas internas. ✅ Herramientas de desarrollo y control de versiones:Experiencia trabajando con GIT (ramas, pull requests, resolución de conflictos, buenas prácticas). ✅ Formación: Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar, o experiencia equivalente demostrable. ✅ Infraestructura como Código: Experiencia en automatización de procesos y gestión de infraestructura con herramientas tipo Terraform u otras de IaC. Se valorará también: 🌟 Seguridad y cumplimiento:Experiencia previa en entornos certificados ISO 27001 y/o ENS, tanto a nivel de operación como de evidencias técnicas. 🌟 Microsoft Intune y automatización IT:Gestión y automatización de GPO, configuración de red, antivirus y firewall. 🌟 Metodologías y herramientas:Conocimientos en metodologías ágiles y uso de herramientas como JIRA. 🌟 Certificaciones:Certificaciones en Azure, Kubernetes o seguridad de la información. 🌟 Observabilidad:Uso de herramientas de monitorización, logging y análisis de rendimiento (APM, métricas, dashboards, etc.), preferiblemente en entornos Azure y SQL Server. Proyectos en los que trabajarás: 🤝 Calidad y cumplimiento ENS/ISO27001: Ejecutar controles de calidad ENS/ISO27001, pruebas de recuperación, planes de continuidad y recopilación de evidencias técnicas. 💻 Gestión de dispositivos y seguridad endpoint: Mantener y optimizar el sistema de gestión de dispositivos en Microsoft Intune, incluyendo automatización de GPO, configuración de red, antivirus y firewall. ☁️ Infraestructura cloud en Azure: Gestionar y mejorar nuestra infraestructura cloud basada en contenedores en Azure, especialmente en Azure Kubernetes Service (AKS). Colaborar en la definición y automatización de la infraestructura con Terraform. 📊 Rendimiento y estabilidad: Definir y monitorear KPI de rendimiento y estabilidad de los sistemas, proponiendo y aplicando acciones correctivas. 🔐 Auditorías y fiabilidad: Planificar y gestionar auditorías de seguridad, rendimiento y fiabilidad, trabajando con distintas áreas del negocio. 🧠 Análisis avanzado de incidencias: Realizar análisis proactivos en tiempo real de aplicaciones críticas: • Profiling de SQL Server., • Análisis de volcados de memoria y resolución de problemas complejos. ⚙️ DevOps, SecOps y FinOps: Participar en proyectos de DevOps, SecOps y FinOps para mejorar procesos de despliegue, seguridad, coste y operación de la plataforma Sabentis. Estos proyectos combinan infraestructura moderna, seguridad avanzada y automatización, impactando directamente en la fiabilidad, la seguridad y la escalabilidad de la plataforma Sabentis utilizada por clientes de múltiples sectores. Ubicación: 📍 Barcelona – Nexus II Campus Nord Barcelona // Carrer de Pedro i Pons, nº 9 (Edificio Másters) 💻 Modalidad híbrida – Teletrabajo combinado con trabajo presencial en oficinas 📄 Contrato indefinido 🕒 Jornada completa – Sector: Desarrollo de software Plan de formación continua y crecimiento profesional: • Formación continua y acceso a certificaciones en tecnologías cloud y seguridad con foco en Azure, Kubernetes e ISO 27001/ENS., • Entorno donde podrás profundizar en DevOps, SecOps y FinOps, y en la operación de una plataforma SaaS crítica a nivel internacional. En Sabentis creemos que el talento crece cuando se combina con tecnología de vanguardia, trabajo en equipo y una cultura de mejora continua.Si quieres que tu trabajo tenga impacto real en la seguridad, fiabilidad y continuidad de una plataforma líder en Seguridad y Salud en el Trabajo, y te motiva ser parte de un equipo de Sistemas & Operaciones que está evolucionando continuamente su arquitectura cloud, este es tu lugar.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Buscamos un nuevo compañero para nuestro equipo de desarrollo de software, con experiencia de al menos 3 años en C# y Visual Basic .NET, para trabajar en proyecto de cliente de gran envergadura con oficinas en Barcelona. Trabajamos en un modelo híbrido (3 días de teletrabajo) con oficinas en Barcelona. FUNCIONES: • Implementar soluciones fiables, escalables y con un alto nivel de rendimiento para satisfacer las necesidades del cliente., • Trabajar con la gestión de productos para comprender los problemas planteados por los clientes; diseñar funciones sólidas, mantenibles, ampliables y eficaces, utilizando las mejores prácticas del sector y aplicando el diseño orientado a objetos y los patrones de diseño según proceda., • Participar en la planificación y las demostraciones a clientes., • Proporcionar comentarios y aportaciones sobre las aplicaciones planificadas., • Aprender continuamente sobre nuevas tecnologías, aportar nuevas ideas y mejorar el uso de la tecnología en aplicaciones a medida., • Mantenerse al día de las últimas tendencias de diseño, tecnologías y mejores prácticas., • Su responsabilidad principal es crear aplicaciones a medida mantenibles., • Crear código de programación conciso y robusto, estructurado y bien organizado, • Participar en la planificación, revisiones de código y realizar demostraciones de aplicaciones a medida, • Excelentes habilidades de diseño y programación, y un profundo conocimiento de los principios de un ERP, • También debe ser capaz de trabajar bien en un entorno de equipo y comunicarse eficazmente con otros equipos y partes interesadas. REQUISITOS • Mínimo 3 años desarrollando sistemas con C# .NET Visual Studio y Microsoft SQL Server, • Conocimientos de inglés técnico (lectura y escritura)., • Conocimientos en Microsoft Power BI, • Conocimientos en Angular para futuros desarrollos Web, • Buenas habilidades de comunicación verbales y escritas y capacidad de trabajo colaborativo en equipo., • Es fundamental que el profesional sea una persona con iniciativa, extrovertida y proactiva., • Apasionado por el desarrollo de software. Info de interés: 3 días de teletrabajo 2 días presencial en oficina de cliente (Hospitalet de Llobregat). • Los días presenciales son los Lunes y Martes. ¿QUÉ OFRECEMOS? Modelo de teletrabajo Horario flexible: De lunes a jueves: • Entrada entre las 7:30 h y las 9:30 h., • Salida entre las 16:05 h y las 18:05 h. Viernes y jornada intensiva en verano (julio y agosto): • Entrada entre las 7:30 h y las 9:00 h., • Salida entre las 14:30 h y las 16:00 h. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos! "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 7 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Ya estamos en España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo! Actualmente, estamos buscando ampliar nuestro equipo de QA automatización. ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. Descripción del puesto: Participarás con un equipo de QA y desarrollo de SW en el sector de seguros. • Trabajar con los PO y las partes interesadas para definir los criterios de aceptación y garantizar la alineación con los objetivos de negocio., • Colaborar con los equipos de desarrollo para comprender los requisitos y proporcionar retroalimentación sobre la testeabilidad y los posibles problemas., • Definir y mantener la estrategia y el plan de pruebas, y comprometerse con ellos durante todo el ciclo de vida del producto., • Desarrollar casos de prueba, datos de prueba y scripts de automatización para garantizar una cobertura exhaustiva de todos los requisitos funcionales y no funcionales., • Ejecutar pruebas manuales y automatizadas para identificar defectos y garantizar la calidad del software., • Documentar y realizar el seguimiento de los defectos mediante herramientas de seguimiento de problemas, garantizando su resolución y seguimiento oportunos., • Participar en la planificación de sprints, las reuniones diarias y las retrospectivas para contribuir al proceso de desarrollo ágil., • Realizar pruebas de regresión, exploratorias y evaluaciones de riesgos., • Participar en las revisiones de código y aportar información sobre la calidad y la testeabilidad del código. Colaborar con otros ingenieros de control de calidad para compartir conocimientos, mejores prácticas y lecciones aprendidas., • Proporcionar informes y métricas de pruebas a las partes interesadas, destacando la cobertura de las pruebas, los defectos y la calidad general del software., • Utilizar herramientas de IA para casos de uso de control de calidad, como el diseño de casos de prueba o la generación de datos de prueba, para mejorar la eficiencia y la cobertura de las pruebas. Entorno de trabajo: SW Python, Java y Javascript/Typescript. Gherkin, Selenium, SoapUI. Perfil buscado: 🎓 No se requiere una titulación concreta, pero si cuentas con titulo universitario es un plus. 🤝 Experiencia demostrable de al menos 6 años como QA. 🔍 Dominio de lenguajes de programación Python, Java y Javascript/Typescript; así como herramientas de automatización de pruebas (Selenium, SoapUI). 📸 Experiencia con bases de datos SQL y noSQL, BDD y Gherkin para diseño de casos de prueba. 📊 Experiencia trabajando en metodología agile. 📒 Inglés mínimo B2 - entorno internacional. Ubicación: Modalidad híbrida, 2 días de oficina a la semana en Barcelona (Av. Diagonal). Incorporación a partir de enero. Proceso: • ️Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 10 min.☎, • 👤 Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 40 min., • 👥 Entrevista con Inés Sempere, Digital Sales Manager | 40 min.

Capitole Engineering sigue creciendo… y queremos hacerlo contigo! 🚀 Si te apasionan las energías renovables y te encanta estar en contacto con el cliente para ofrecer soluciones técnicas de calidad… ¡ésta es tu oportunidad! Buscamos un/a Ingeniero/a con experiencia en atención al cliente en el sector Fotovoltaico o Eólico, con ganas de asumir un rol estratégico acompañando una cartera de clientes, asegurando su satisfacción y el éxito de los servicios técnicos. 🧩 ¿Qué harás? • Construir y mantener relaciones de confianza a largo plazo con clientes clave, • Gestionar incidencias y solicitudes, coordinando la respuesta con equipos internos multidisciplinares, • Brindar soporte y asistencia técnica vía email y teléfono, • Proponer mejoras de nuevas funcionalidades en nuestras plataformas, • Detectar y reportar errores, contribuyendo a la mejora continua del producto, • Gestionar documentación y analizar datos internos 🔍 Lo que buscamos en ti • Ingeniería en Energías Renovables, Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Sistemas Informáticos o similares, • +2 años en soporte técnico y relación directa con clientes, • Experiencia sólida en resolución de problemas telemáticos, • Buen nivel de Microsoft Excel, • Español e inglés alto (oral y escrito) 🌟 Valoraremos muy positivamente si tienes • Conocimientos en solar fotovoltaica o energía eólica, • Familiaridad con redes de comunicación, dataloggers y protocolos industriales, • Conocimientos en bases de datos SQL 🎁 ¿Qué te ofrecemos? ✅ 1.200€ de formación anual para lo que tú quieras: certificaciones, eventos, libros… ✅ Seguro médico privado pagado por Capitole ✅ Retribución flexible: restaurante, transporte y/o guardería ✅ Andjoy (Gymforless) para mantenerte en forma ✅ Descuentos en marcas top (Club Capitole) ✅ Seguimiento mensual para tu crecimiento profesional continuo Y porque también nos gusta pasarlo bien… 🎉 Team buildings cada dos meses ⚽ Equipo de fútbol patrocinado por Capitole 🤝 ¡Comunidades tecnológicas para compartir conocimiento! ✨ Y sobre todo… ¡un EQUIPAZO al que te encantará unirte! ¿Aún no nos conoces? 🌐 ___ 🌐 👀 Opiniones de nuestros empleados: ___ 👀 Opiniones de nuestros empleados: 📩 ¿List@ para dar el salto? ¡Envíanos tu CV y hablemos! Estamos deseando conocerte 💙 El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando un Técnico de PRL para nuestra planta de Puente Genil. Misión: Mejorar la competitividad y productividad los procesos de la compañía, mediante la implementación de herramientas y sistemas de excelencia operativa Lean. Enfoque tanto de gestión individual de proyectos como de soporte de los equipos en planta para su capacitación en el desarrollo de los mismos de forma autónoma. Funciones: • Soporte al Director de Mejora Continua de Iberia en el despliegue del OS de la compañía en las plantas de Iberia: Desarrollo de planes estratégicos, Gestión de desempeño (KPI’s), Trabajo estandarizado, Análisis y Resolución de Problemas de Causa Raíz con metodologías A3, DMAIC, 8D, TPM., • Implementación de proyectos corporativos de mejora de procesos, principalmente en las áreas de Operaciones y Logística., • Formación y capacitación de los equipos en la implementación de Metodologías Lean: RCPS, VSM, Standard Work, Kaizen, Hoshin, 5S, SMED., • Soporte a la identificación, ejecución y tracking de iniciativas de Productividad en las plantas., • Soporte a la implementación de sistemas MES. Requisitos: • Formación académica: Ingeniería Industrial o similar, • Experiencia profesional: Mínimo 3 a 5 años en entornos de fábrica, liderando equipos multifuncionales de mejora de procesos., • Idiomas requeridos: Español. Valorable Inglés., • Carnet de conducir / movilidad: Tipo B. Disponibilidad para viajar hasta un 30% de su tiempo., • Otros requisitos técnicos o legales: Imprescindible conocimiento técnico en Metodologías Lean o Six Sigma. Valorable formación reglada., • Valorable experiencia trabajando con sistemas ERP (SAP, Oracle o similar) y MES. Competencias: • Habilidades de Comunicación, • Capacidad de influencia, • Persona dinámica, • Experiencia en Gestión del Cambio “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Qué harás? Trabajando directamente bajo la supervisión del servicio de prevención y del coordinador de ejecución de servicios. Tu misión consistirá en la supervisión del desarrollo de los mantenimientos preventivos o correctivos, de las puestas en marcha, así como del desarrollo de reparaciones y ensayos de nuestros equipos enfocado al cumplimiento de los estándares de trabajo y seguridad laboral de la compañía. Principales Responsabilidades y funciones • Soporte técnico y documental en la preparación de los trabajos en campo., • Desarrollo de procedimientos y/o evaluaciones específicas en la preparación de los trabajos en campo., • Soporte a la coordinación de las actividades en la preparación de los trabajos en campo., • Realizar formación técnica en los procesos enfocado a la seguridad., • Supervisión en campo para las actividades de servicios:, • Implementación de estudios de protección y selectividad, • Montaje, comisionamiento y puesta en marcha de celdas de baja y media tensión aislados en aire y en gas SF6., • Al personal de montaje y subcontratistas de la instalación., • Realización de ensayos expertos mediante equipos de ensayo específicos en base a la documentación aportada por la OT (CPC100, HIPOT, MIT1025,..), • Realización de pruebas expertas con software de diagnostico propio, • Instalación y puesta en servicio de nuevos equipos, • Realizar trabajos de retrofit de equipos de MT, • Identificación y participación en oportunidades de venta., • Mantenimiento preventivo y correctivo del parque instalado del cliente (BT y MT), • Reporte sobre el seguimiento de las visitas al sitio., • Reporte de las oportunidades de mejora de los técnicos de campo y/o subcontratas, • Cumplir y hacer cumplir las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento., • Colaboración interna con los diferentes departamentos de SEE, • Realizar la detección de oportunidades de negocio , incluida las oportunidades de seguridad., • Promoción y desarrollo de mejoras técnicas aplicadas a la seguridad. ¿A quién buscamos? Educación y Experiencia: • Imprescindible Formación de Máster en Prevención de Riesgos Laborales, • Técnico/a, Técnico/a Superior / Ingeniero/a Técnico/a en Electrotecnia o similar con al menos 2 años de experiencia relacionada, o tener 4-5 años de experiencia equivalente en un campo relacionado, o combinaciones equivalentes de educación y experiencia. Conocimientos Fundamentales de Electromecánica: • Experiencia como técnico/a de campo realizando trabajos técnicos de ejecución en el ámbito de productos en baja tensión y media tensión en las aéreas de postventa, asistencia técnica o mantenimiento. Eléctrico, electromecánico y electrónico., • Conocimientos riesgo eléctrico BT-MT-AT Capacidad de Aprendizaje Rápido: • Aptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicamente, especialmente las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric. Orientación al Servicio al Cliente: • Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente. Comunicador efectivo tanto de forma oral como escrita Trabajo en Equipo y Colaboración • Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos. Conocimientos en Transformadores y Protecciones: • Habilidad en el diagnóstico de problemas y capacidad para encontrar soluciones, Habituado a trabajar en entornos con presión por la consecución de resultados/objetivos. Altas dotes de planificación y organización Conocimientos técnicos de teoría de componentes electrónicos/eléctricos. Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. Vocación de servicio y orientación al cliente, capacidad de negociación e influencia Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes. Poseer de un permiso de conducir válido. Conocimientos de aplicación de procedimientos de seguridad (LO-TO) y/o las 5 reglas de Oro. Conocimientos de aplicación del Real Decreto 614/2001 sobre sobre disposiciones mínimas para la protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico. ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Título: Buscamos Maker Técnico con sensibilidad artística para trabajar inhouse en Barcelona Descripción: Six N Five busca una persona con base técnica y sensibilidad estética para unirse al estudio en Barcelona. Queremos a alguien que disfrute trabajar con materiales reales, electrónica simple y prototipos físicos. Alguien curioso, resolutivo y con ganas de construir piezas que mezclan arte digital, luz y materia. Responsabilidades principales: Construcción de prototipos y maquetas. Montaje de piezas físicas con precisión. Pruebas con LED, estructuras metálicas, materiales y acabados. Soporte en instalación y preparación de obras. Trabajo directo con el artista para convertir ideas en objetos reales. Requisitos: Experiencia previa en talleres, prototipado, modelado físico o electrónica básica. Capacidad de resolver problemas prácticos con autonomía. Buen ojo estético y sensibilidad por el detalle. Persona local en Barcelona con disponibilidad inhouse. No buscamos perfiles industriales, sino alguien con alma artesanal y técnica a la vez. Valoramos: Experiencia en carpintería, metal o resinados. Experiencia con LED, sensores o interacción. Ganas de aprender y crecer dentro de un estudio artístico. Ofrecemos: Ambiente creativo. Proyectos internacionales de arte contemporáneo y tecnología. Estabilidad y crecimiento dentro del Lab de Six N Five. Para aplicar: Enviar portfolio o ejemplos de trabajos físicos a.

En Grupo INVOIN, necesitamos incorporar a nuestra plantilla un Ingeniero/a de SCADA con experiencia en automatización, integración de sistemas y desarrollo de soluciones técnicas para incorporarse a proyectos innovadores de control industrial y monitorización de redes. Buscamos una persona resolutiva, con visión técnica y capacidad para liderar equipos y coordinar con cliente. Características del puesto • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Modalidad: Híbrida., • Jornada completa., • Ubicación: A definir. Principales funciones • Supervisar y controlar sistemas y redes integrados desde un centro de control., • Atender alertas e incidencias en tiempo real, aplicando las soluciones técnicas necesarias., • Mantener la comunicación con usuarios y equipos de soporte sobre el estado de los sistemas., • Diseñar e implementar sistemas de automatización., • Definir estructuras y arquitecturas para sistemas SCADA y soluciones integradas., • Garantizar el cumplimiento de normativas técnicas y estándares del sector., • Liderar técnicamente equipos multidisciplinares en la integración de sistemas de control., • Proponer soluciones técnicas a problemas complejos relacionados con la monitorización y control., • Interactuar con protocolos de comunicación industrial y sistemas distribuidos., • Actuar como punto de contacto técnico con el cliente. Requisitos • Titulación en Ingeniería en Automatización, Telecomunicaciones o similares., • Mínimo 4 años de experiencia con sistemas SCADA., • Conocimientos avanzados en sistemas de automatización y protocolos de comunicación., • Capacidad técnica para definición de arquitecturas y diseño de soluciones de control., • Orientación al cliente y capacidad de interlocución técnica., • Proactividad y capacidad de adaptación en entornos cambiantes., • Habilidad para trabajar en equipo y coordinación multidisciplinar. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡aplica ya e impulsa tu carrera junto a nosotros!

Sobre Bitron España Bitron España es la filial española del grupo Bitron, una empresa multinacional especializada en la fabricación de componentes mecatrónicos para el sector automoción. Colaboramos con fabricantes internacionales en el desarrollo y diseño de nuevos productos. Misión Garantizar que todos los moldes cumplan con los estándares de calidad establecidos por la empresa. Así mismo, garantizar que todos los moldes utilizados en el proceso de fabricación funcionen correctamente y de manera eficiente. El Técnico de Moldes es responsable de inspeccionar, resolver problemas, reparar y mantener moldes utilizados en la producción de piezas y productos. También trabajan para identificar áreas de mejora y sugerir formas de reducir costos y aumentar la eficiencia. Además, son responsables de monitorear el rendimiento del molde y ajustar la configuración del molde para optimizar el proceso de producción contribuyendo a la mejora continua y al éxito de la organización en un mercado altamente competitivo. Tareas y responsabilidades Operar, mantener y reparar moldes, fixtures y herramientas utilizados en la producción de piezas moldeadas de plástico. Esto incluye la resolución de problemas, la realización de mantenimiento preventivo y la realización de reparaciones en moldes , El Técnico de Moldes también es responsable de garantizar que se cumplan todos los estándares de seguridad. • Inspeccionar moldes termoplásticos y matrices para garantizar la calidad y el cumplimiento de las especificaciones., • Limpiar y lubricar moldes, • Reemplazar piezas desgastadas o rotas, • Realizar mantenimiento rutinario en máquinas de moldeo, • Resolver problemas de moldeo, • Evaluar y optimizar el rendimiento del molde, • Soldadura laser, • Electroerosión por penetración/corte de hilo, • Rectificado plano., • Torno, Fresadora convencionales. Valorable • Gran atención al detalle, • Capacidad para trabajar de forma independiente, • Excelentes habilidades para resolver problemas, • Formación profesional., • Experiencia sector Auto. Imprescindible: • Diploma de escuela secundaria o equivalente., • Experiencia en fabricación de moldes o campo relacionado., • Conocimiento de procesos de fabricación de moldes por inyección., • Capacidad para leer e interpretar dibujos técnicos, • Conocimientos básicos de máquinas CNC, • Fuerte aptitud mecánica., • Capacidad para leer e interpretar planos., • Familiaridad con el proceso de moldeo por inyección. Nuestra Oferta: • 🎓 Desarrollo profesional y formaciones., • 🏠 Trabajar en un sector apasionante., • 💰 Franja salarial (30 – 40K), • Formar parte de un equipo dinámico con un gran ambiente de trabajo., • Cantina con precios subvencionados. -Cómo tener éxito en el puesto y en Bitron: Siempre estamos buscando personas ambiciosas que compartan nuestros valores y estén dispuestas a aceptar nuevos retos con un objetivo en mente: construir el mundo del mañana. Si estás listo para el siguiente capítulo en tu carrera, únete a nosotros en Bitron y prepárate para liberar todo tu potencial. Estamos encantados de darle la bienvenida a nuestro equipo. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina a ningún empleado o solicitante de empleo por motivos de raza, color, sexo, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad de género, condición y motivo de discapacidad o cualquier otra característica personal

LLUCH ESSENCE, S.L.U. es una empresa familiar dedicada a la comercialización y distribución de aceites esenciales y productos químicos aromáticos. LLUCH ESSENCE lleva más de 70 años suministrando a la industria alimentaria y de perfumería, actuando como agente y distribuidor de productos líderes en el mercado tanto nacional como internacional. La sede central de nuestra empresa se encuentra en El Prat de Llobregat (Barcelona) y dispone de unas amplias instalaciones con más de 19.000 m2 distribuidos en oficinas, laboratorio y almacén. También contamos con Filiales en Colombia, México y Singapour, y dos HUBS en India y China. Tenemos presencia global en los 5 continentes. Contamos con una cartera de más de 4.000 referencias que suministramos a más de 750 clientes. ¿Te gustaría unirte al equipo de Quality Assurance para seguir desarrollándote como profesional y formar parte del proceso de crecimiento de Lluch? Reportando a la figura de Quality Assurance & Food Safety Team Leader y Manager, deberás asegurar el cumplimiento de las normativas de calidad y seguridad alimentaria de la compañía, dando soporte a la persona responsable del departamento, así como acompañar en la mejora de procesos y operativas. Para ello, las funciones y requisitos del puesto serán las siguientes: FUNCIONES: Gestión de Calidad y Seguridad Alimentaria • Gestión y seguimiento de las certificaciones de seguridad alimentaria animal y humana implantadas., • Gestión y seguimiento del sistema de Calidad certificado., • Participación en auditorías externas de certificación, inspecciones de sanidad y FDA., • Participación en auditoría de la clientela., • Gestión documental de los sistemas., • Auditorías internas operativas., • Formación interna en seguridad alimentaria en onboardings, formación general seguridad alimentaria y cualquier otra acción formativa que se considere necesaria dentro del ámbito de nuestra responsabilidad., • Participación en la gestión de incidencias internas, de proveedor y clientela., • Seguimiento y apoyo de la gestión de calidad y seguridad alimentaria de las nuevas filiales., • Auditorías a proveeduría de materia prima y de servicio., • Cualquier otra tarea similar relacionada con la gestión de la calidad y la seguridad alimentaria. Normativa Interna y Externa • Cumplir y asegurar el cumplimiento de las normas, procedimientos e instrucciones generales y específicas de prevención de riesgos laborales y medioambiente, Seguridad Alimentaria o GMP’s, así como promoverlos en su área y puesto de trabajo., • Conocer y aplicar el Plan de Emergencia. En caso de detectar alguna situación de riesgo hacia las personas, las instalaciones, el medio ambiente o de seguridad alimentaria comunicarlo de forma inmediata., • Asegurar una correcta segregación de los residuos., • Cumplir con las políticas y procedimientos tanto generales como específicos de la posición, así como asegurar la realización de todas las tareas al alcance para facilitar la consecución de los objetivos de la compañía. REQUISITOS: FORMACIÓN • Ciencia y tecnología de los alimentos o Ingeniería agroalimentaria o Biología o Veterinaria o Química o similar. CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS • Diseño e implantación de certificaciones de seguridad alimentaria: Food (BRC, IFS, SQF, FSSC 22000/ISO 22000) y/o Feed (FAMI-QS/GMP+)., • Paquete office avanzado. CONOCIMIENTOS COMPLEMENTARIOS • Diseño e implantación de normativas de calidad (ISO 9001) y/o medioambiente (ISO 14001) o similar (Por ejemplo, ISO 22716)., • SAP u otros ERP’s., • Máster en calidad y seguridad alimentaria., • Titulación en Postgrado en Perfumes y Fragancias, Mercado y Aplicaciones o Isipca. IDIOMAS • Español: avanzado., • Inglés: avanzado. HABILIDADES • Organización., • Planificación., • Proactividad., • Trabajo en equipo., • Resolución de problemas., • Comunicación., • Asertividad., • Habilidades sociales. EXPERIENCIA 2 años en posición similar Lluch Essence tiene como pilar la diversidad, la equidad y la inclusión. Nos comprometemos con la creación de un equipo que represente una variedad de orígenes, perspectivas y habilidades. Cuanta más integración haya, mejor será nuestro trabajo. El siguiente paso es tuyo. Aplica a la oferta para presentar tu candidatura y únete a un equipo multidisciplinar en crecimiento. ¡Te estamos esperando!

Empresa internacional busca incorporar un/a especialista para dar soporte técnico de primer nivel y coordinar la operativa con partners globales (Ecommerce) en sus oficinas de Barcelona. Responsabilidades principales: • Atender y resolver incidencias técnicas de primer nivel, asegurando una respuesta ágil y eficaz., • Hacer seguimiento continuo de los casos abiertos con partners internacionales y validar la correcta implementación de las soluciones propuestas., • Supervisar y preparar los recursos técnicos necesarios en periodos de alta actividad comercial., • Garantizar el cumplimiento de plazos, SLA y objetivos operativos en colaboración con los partners., • Participar activamente en proyectos de optimización de procesos y rendimiento, con foco en la satisfacción de los stakeholders. Se busca: • Formación superior, preferiblemente en ámbitos relacionados con IT o tecnología., • Nivel avanzado de inglés y francés., • Mínimo 3 años de experiencia en funciones similares dentro de entornos e-commerce o plataformas digitales., • Persona organizada, analítica, con iniciativa y acostumbrada a trabajar bajo timings exigentes y en contextos donde la criticidad es alta., • Fuerte orientación a la resolución de problemas y al trabajo estructurado. Se ofrece: • Incorporarte a una organización internacional en plena evolución tecnológica y con proyectos relevantes a escala global., • Paquete retributivo competitivo, • Plan de desarrollo profesional y acceso a formación continua., • Modelo híbrido de trabajo (2 días de teletrabajo).

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Buscamos un/a Technical Lead con amplia experiencia en ingeniería de carrocería (exterior e interior) y componentes en plástico y composite, idealmente en entornos de alto rendimiento o Motorsport. La persona seleccionada será responsable de definir, coordinar y asegurar la calidad técnica de las soluciones de diseño, actuando como punto de conexión entre diseño, ingeniería, planta, calidad, aerodinámica y otros equipos transversales. Será un rol clave en el proyecto, con responsabilidad directa sobre la estrategia técnica, la coordinación del equipo de diseño CAD y la alineación con los distintos departamentos involucrados en el ciclo de desarrollo del vehículo. Responsabilidades principales • Controlar y garantizar el cumplimiento del release timing, asegurando la consecución de cada hito del proyecto., • Dar soporte al Studio Team en definición de hard points, concepto de sección, fijaciones y acabados., • Coordinar reuniones semanales con Studio y Design, generando y manteniendo los trackers de conceptos, incidencias y estado de avance., • Revisar y validar geometría, G&F y tolerancias, asegurando su viabilidad: análisis sobre vehículo actual, feedback con Calidad (PQ) y definición de criterios realistas., • Colaborar con los equipos internos para la creación y validación de Tech Spec, DFMEA, DVP y Concept Sheets., • Comunicación continua con áreas clave (Quality, Manufacturing Engineering, Planta, Warranty, NVH, Aerodinámica y CAE), incorporando lecciones aprendidas de proyectos previos., • Planificar y organizar la carga de trabajo del equipo CAD (DE) en colaboración con Project Engineering, asegurando el cumplimiento de timings., • Supervisar y dar soporte técnico en CAD y en la elaboración de planos, GD&T y documentación técnica., • Acompañar a Project Engineering en reuniones con proveedores y durante fases VP / FEU / PP / Job #1., • Analizar y gestionar issues técnicos (QCR): definición de BDR, contenciones y contramedidas., • Coordinar tareas técnicas, revisiones y planificación., • Asegurar el cumplimiento de estándares y buenas prácticas., • Resolver problemas complejos y tomar decisiones técnicas clave., • Ser el punto de referencia técnico para el cliente y para el equipo., • Validar entregables y asegurar el cumplimiento de plazos. Requisitos • Grado en Ingeniería Mecánica, Automoción o similar., • +4 años de experiencia en Exteriores/Interiores Body Engineering en OEMs premium o entornos de alto rendimiento (motorsport deseable)., • Conocimiento sólido de regulaciones de seguridad de vehículo., • Experiencia probada en diseño, testing y validación., • Mentalidad internacional, capacidades analíticas, toma de decisiones, proactividad y excelentes habilidades de comunicación., • Nivel fluido de inglés y español.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando incorporar a nuestras oficinas de Cornellá de Llobregat un/a Abogado/a Asesoría Jurídica. Entre tus funciones y responsabilidades: • Asesorar en materia jurídica a las distintas áreas de la empresa y acompañarlas en los proyectos de la empresa., • Redacción, revisión y modificación de contratos relativos a la prestación de servicios de pago, así como de créditos y préstamos al consumo., • Redacción, revisión y modificación de documentación relacionada con el proceso de contratación de créditos/préstamos con garantía hipotecaria., • Elaboración de informes jurídicos sobre los ámbitos señalados y en relación a nueva normativa del sector bancario y financiero, tanto europea como nacional., • Derecho societario: depósito de cuentas anuales, otorgamiento y revocación de poderes, gestión de inscripciones en el registro mercantil, convocatoria de consejos de administración, redacción de actas de los consejos, etc. Requisitos del puesto: • Grado / Licenciatura en Derecho. Se valorará mucho máster / programa de especialización en derecho bancario / financiero., • Experiencia en derecho mercantil general / societario en el sector banca o financiero. Especial énfasis en todos los aspectos relacionados con contratación (negociación / redacción / revisión / modificación)., • Valorable experiencia en derecho civil, con especial énfasis en el Derecho hipotecario (comercialización de hipotecas / información previa / contratación y formalización / inscripción / información post contractual / etc.)., • Idiomas: Francés muy valorable., • Persona eficaz, enfocada en el resolución de problemas y acostumbrada a trabajar en el entorno de proyectos transversales, capaz de analizar los problemas y proponer soluciones adaptadas al negocio. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato indefinido, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Acerca del empleo • Título del puesto: General Customer Care, • Ubicación: Barcelona, España, • Incorporación: Enero 2026 Sobre la Empresa UTA Edenred es líder europeo en servicios de movilidad. Con más de 90.500 puntos de aceptación en 40 países, ofrecemos soluciones para flotas comerciales: acceso a combustibles convencionales y alternativos, red de carga para vehículos eléctricos, pago electrónico de peajes en 27 países, servicios de asistencia, reparación y devolución de impuestos. Premiada por cuarto año consecutivo como “Mejor Proveedor de Servicios de Tarjeta de Carburante para PYMES” por WirtschaftsWoche/ServiceValue y galardonada con el B2B Award por la Sociedad Alemana de Estudios de Consumo. Sobre el Rol Como General Customer Care, reepresentarás a UTA Edenred, asegurando una experiencia excepcional para nuestros clientes. Responsabilidades: • Atender y resolver consultas por teléfono, email y chat., • Ofrecer información precisa sobre productos y servicios., • Detectar necesidades y garantizar la satisfacción del cliente., • Gestionar reclamaciones de forma profesional., • Colaborar con otros departamentos para optimizar procesos., • Registrar interacciones en CRM. Calificaciones: • Título de educación secundaria obligatoria, superior o equivalente. Se valorará formación adicional en áreas relacionadas con la administración, atención al cliente o similar., • Castellano e inglés (nivel B2 o superior) requeridos. Catalán, recomendable. Otros idiomas, valorables. Habilidades Requeridas: • Experiencia previa en atención al cliente o rol similar., • Habilidades de comunicación, multitarea y trabajo bajo presión., • Actitud proactiva, orientada a resultados y vocación de servicio., • Conocimiento de herramientas CRM (deseable)., • Dominio avanzado de Excel. Habilidades Preferidas: • Empatía y Escucha Activa, • Resolución de Problemas, • Gestión del Tiempo y Organización, • Adaptabilidad, • Trabajo en Equipo Qué ofrecemos: • Retribución competitiva acorde a experiencia., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido tras período de prueba., • Ambiente dinámico y colaborativo., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Beneficios atractivos. Declaración de Igualdad de Oportunidades: Valoramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Todas las decisiones de contratación se basan en las cualificaciones, méritos y necesidades del negocio. ¿Te apasiona la atención al cliente y quieres formar parte de una empresa líder en movilidad en Europa? ¡Nos encantaría conocerte! Postúlate a través de ___ o envía tu CV a:

En Grupo INVOIN, buscamos un/a Técnico/a de Puesta en Marcha con experiencia en entornos industriales y capacidad para liderar técnicamente la fase de instalación y validación de sistemas de automatización. Si tienes perfil técnico, iniciativa y habilidades de comunicación, esta oportunidad es para ti. Características del puesto • Modalidad: Presencial., • Jornada: Completa., • Levantar las necesidades de la instalación para elaborar la documentación técnica correspondiente., • Elaborar documentación técnica clara para los instaladores., • Gestionar riesgos técnicos de forma anticipada durante la instalación y puesta en marcha., • Proporcionar soporte técnico continuo durante todo el proceso., • Mantener comunicación fluida con clientes, proveedores y equipo interno., • Planificar y realizar seguimiento de las actividades del proyecto., • Ejecutar la puesta en marcha de sistemas según el alcance definido., • Formación y Experiencia:, • Formación técnica en Ingeniería o FP de Grado Superior en Automatización o Electrónica Industrial., • Experiencia previa en instalación, puesta en marcha o servicio técnico en entornos industriales., • Habilidades y Conocimientos:, • Conocimiento en documentación técnica, planificación de proyectos y protocolos de pruebas., • Capacidad para gestionar equipos y resolver incidencias técnicas., • Habilidades de comunicación técnica y trabajo en equipo., • Participación en proyectos innovadores del sector industrial y tecnológico., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico., • Un equipo técnico profesional y comprometido.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando un/a Lead PLC Programmer en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Preparación de los documentos técnicos de los Proyectos y Especificación del Sistema de Control., • Programación y Desarrollo de Software de Sistemas de Control., • Puesta en marcha de máquinas automáticas y sistemas de control., • Solución de problemas y eliminación de fallas, eliminación de alteraciones en los equipos y dispositivos de automatización., • Configuración e implementación de dispositivos, de elementos o dispositivos de ponderación, escáner de código de barras, dispositivos de medición., • Dar capacitaciones y entrenamientos al Departamento de Servicio y a los Operadores del Cliente, así como al Personal de Mantenimiento., • Supervisión y control del trabajo realizado por subcontratistas y otros equipos dependientes del Sistema de Control. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • CFGS en Automatización, Robótica, Electrónica o Informática., • Experiencia mínima de 4 años en una posición similar., • Mínimo 1 año de experiencia en coordinación de equipos de automatización en obra., • Conocimientos de Programación de PLC, HMI y SCADA., • Operación de Convertidores de Frecuencia (preferiblemente SEW y Lenze)., • Red Fieldbus (Profibus, Profinet)., • Nivel medio-alto de inglés., • Disponibilidad para viajar asiduamente a nivel nacional e internacional. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

En Nutrition & Santé, tenemos como misión diseñar soluciones nutricionales activas y naturales para el bienestar de cuerpo y mente, y estamos comprometidos a hacerlas accesibles para todos, adoptando un modelo alimentario sostenible y responsable. ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? PLANIFICADOR-A PLANTA DE CASTELLTERÇOL (CONTRATO TEMPORAL) Funciones: • Planificación y control de stocks y materias primas según previsiones de ventas y políticas establecidas., • Coordinación con Jefe de Producción para garantizar la cobertura de stock en función de la capacidad de planta., • Supervisión de inventarios de productos terminados, materias primas, materiales auxiliares y semielaborados., • Seguimiento de consumos y necesidades diarias de producción., • Revisión y propuesta de compras de materias primas y materiales auxiliares., • Comunicación y registro de partes de producción en SAP., • Colaboración con los departamentos de Logística, Aprovisionamiento, Producción, Demand, Marketing, Compras y Ventas. Requisitos: • Experiencia de 2 años como: Planificador de Producción o Demanda, Programador de Producción o Jefe de Turno, preferiblemente en el ámbito de la alimentación., • Formación mínima: Bachillerato o Formación Técnica afín al puesto., • Dominio avanzado de Excel., • Valorable experiencia previa con SAP o herramientas similares., • Experiencia en entornos productivos, especialmente en alimentación. Competencias: • Planificación y organización, • Capacidad analítica y orientación al detalle, • Pensamiento estratégico, • Trabajo en equipo, • Orientado a resultados, • Resolución de problemas, • Comunicación efectiva, • Integridad Detalles de la oferta: • Contrato temporal, • Ubicación: Castellterçol, Barcelona., • Jornada Completa

Sales Assistant PT 24H - Marina Rinaldi Barcelona Buscamos un/una Sales Assistant (24h semanales) para nuestra tienda Marina Rinaldi en Barcelona. El/La candidato/a ideal es una persona dinámica y fuertemente orientada a objetivos con varios años de experiencia en el puesto de asistente de ventas dentro de empresas de moda y/o lujo, con una organización minorista estructurada. El/La Sales Assistant es responsable de compartir la metodología y el ADN de Max Mara con los clientes para impulsar las ventas, hacer crecer la base de clientes y mantener la imagen de la marca. Será responsable de: • Dar la bienvenida y asistir a los clientes, proporcionando una excelente experiencia en tienda en todo momento., • Demostrar un profundo conocimiento de la marca y el producto, basándose en la formación proporcionada, y mantenerse al día sobre el entorno del lujo y la competencia., • Llevar a cabo de forma proactiva el protocolo de venta de la marca, maximizando las oportunidades de venta para alcanzar los objetivos de facturación y los KPI de la tienda., • Fomentar activamente la confianza del cliente creando una experiencia interactiva y atractiva., • Brindar una experiencia de compra excepcional y multilingüe a clientes de alto perfil, asegurando un servicio personalizado, asesoría de moda experta y el cumplimiento de objetivos comerciales., • Representar los valores de la marca con excelencia, profesionalismo y sofisticación., • Captar nuevos clientes, cumpliendo los objetivos de conversión, y mantener el servicio a la clientela existente. Requisitos • Experiencia mínima de 1 a 3 años en Retail; experiencia en el sector del lujo es un plus., • Dominio de catalán y castellano. Buen conocimiento de inglés., • Formación en moda, ventas, idiomas o carreras afines (deseable)., • Se valorará muy positivamente la experiencia con producto RTW (Ready-to-Wear) en retail de lujo o de alta gama., • Sólidas habilidades interpersonales, organizativas y de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Manejo fluido de herramientas informáticas., • Pasión por las relaciones humanas y las ventas., • Capacidad de resolución de problemas, curiosidad e interés por el lujo/moda, el arte y el diseño., • Disponibilidad de trabajar por las tardes de lunes a sábado. El perfil se completa con una excelente presencia, inclinación por el trabajo en equipo y la gestión de recursos humanos, orientación a resultados, pasión por la moda, positividad, horario flexible y un gran talento para el servicio al cliente. Sobre Max Mara Fashion Group Max Mara Fashion Group es reconocida en todo el mundo como la precursora de la moda moderna prêt-à-porter. La Compañía fue fundada en 1951 con el objetivo de ofrecer ropa femenina de “alta gama”, producida de acuerdo con excelentes procesos industriales. Pasión, compromiso y tradición han creado un estilo de moda único: • 9 marcas principales, • Más de 60 colecciones de moda cada temporada, • Más de 14.000.000 de prendas vendidas cada año, • Más de 2.500 tiendas de una sola marca, • Más de 10.000 tiendas multimarca, • 27 idiomas hablados en el mundo de Max Mara Fashion Group, • Más de 5.500 empleados en el mundo Nuestro ecosistema está formado por 44 Departamentos, incluidos Diseño de Moda, Marketing y Ventas, Operaciones, Retail, Tiendas, TIC, Diseño Arquitectónico, Economía, Inteligencia de Negocios (BI), etc. La División Digital fue el último departamento en establecerse en 2013, con el objetivo de integrar los activos digitales de la empresa, así como soluciones y servicios relacionados con el comercio electrónico y el marketing digital. ¡Descubre tu potencial y tu esencia con una carrera en MMFG, donde trabajar significa pasión, abrazar nuevos desafíos, aprender unos de otros, compartir una visión, trabajar en equipo y hacerlo realidad! Max Mara Fashion Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Todos son bienvenidos! #úneteanosotros

⚡️⚡️ ¿Quieres llevar tu carrera al siguiente nivel participando en un proyecto que transforma la vida de millones de personas? ⚡️⚡️ 🚀 Esta oferta te encantará, porque te proporcionará: • Desarrollo Profesional: Trabajarás en proyectos de envergadura con clientes exigentes, lo que hará que tu carrera despegue. Tendrás experiencias únicas y aprenderás constantemente., • Visibilidad y Reconocimiento: Colaborarás con clientes importantes en proyectos complejos, lo que aumentará tu visibilidad en la industria y te hará destacar como un profesional de alto nivel., • Impacto Significativo: Tus aportaciones tendrán un impacto real y significativo, ya que estarás creando aplicaciones que podrán ser utilizadas por miles o millones de personas., • Estabilidad: Una de las cosas que más aprecian nuestros empleados es la estabilidad. No tendrás que preocuparte por tu continuidad laboral; te ofrecemos un entorno de trabajo seguro y estable. 🤗 Además, disfrutarás de: • Gran ambiente de trabajo, ¡Nuestros equipos lo hacen posible!, • Beneficios sociales con nuestra plataforma de Retribución Flexible., • Estabilidad y proyección de futuro a través del plan de desarrollo profesional., • Acceso a webinars abiertos y Udemy., • ️23+2 días de vacaciones (el 24 y el 31 de diciembre), • Contrato indefinido., • Longweekend (la posibilidad de realizar jornada intensiva el jueves si el viernes es festivo), • Concilia Days (días para conciliar tu vida personal con la laboral) ¿Cuál será tu misión? Tu misión será participar activamente en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones móviles clave para nuestros clientes bancarios. Trabajarás en un equipo dinámico y colaborarás estrechamente con diseñadores, analistas y otros desarrolladores para asegurar la entrega de soluciones de alta calidad y rendimiento. ¿Cómo será tu día a día? En tu día a día, te enfrentarás a desafíos apasionantes como el desarrollo de nuevas funcionalidades, la optimización de la experiencia de usuario y la resolución de problemas técnicos. Colaborarás en la planificación y estimación de tareas, participarás en reuniones ágiles y tendrás la oportunidad de aportar ideas innovadoras para mejorar nuestros productos móviles. ¿Qué te hará destacar como desarrollador/a mobile? Destacarás si tienes, como mínimo dos años de experiencia en el desarrollo de aplicaciones móviles nativas (iOS/Android), experiencia en la integración de APIs RESTful, habilidades para la resolución de problemas y una pasión por mantenerse actualizado con las últimas tecnologías y tendencias en el desarrollo móvil. Además, valoramos la capacidad para trabajar en equipo, comunicación efectiva y un enfoque proactivo en la resolución de desafíos técnicos. IMPRESCINDIBLE RESIDIR EN BARCELONA O ALREDEDORES. (se trata de una posición híbrida 2-3 días en nuestras oficinas, no se admite remoto 100%). 💥¡Haz clic para postularte ahora mismo y asegurar tu lugar en el equipo!💥

Belmonte Group está en búsqueda de un/a Director/a Comercial de SOFTWARE con al menos 4 años de experiencia para liderar y expandir las ventas de nuestro cliente del software de la empresa. Buscamos un profesional proactivo, con una gran visión de negocio y un fuerte deseo de crecimiento, capaz de impulsar las ventas de nuestro software y motivar a un equipo para alcanzar y superar objetivos. El/la candidato/a ideal poseerá una sólida trayectoria en ventas dentro del ámbito de empresas de IT y una profunda comprensión del mercado de software B2B. Será responsable de desarrollar e implementar estrategias comerciales efectivas, gestionar y liderar un equipo de ventas, y asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos. La capacidad para negociar en entornos B2B, desarrollar nuevas oportunidades de negocio y fomentar relaciones sólidas con clientes será fundamental. Las responsabilidades clave incluirán: • Diseñar e implementar la estrategia comercial para el software de Belmonte Group., • Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas, estableciendo metas claras y realizando seguimiento de su desempeño., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el mercado B2B., • Gestionar el ciclo de ventas completo, desde la prospección hasta el cierre., • Analizar el mercado y la competencia para adaptar las estrategias comerciales., • Colaborar estrechamente con los equipos de producto y marketing para alinear las ofertas y campañas., • Negociar contratos y acuerdos comerciales., • Reportar el rendimiento de ventas y proyecciones a la dirección., • Fomentar una cultura de alta motivación y excelencia en el equipo de ventas., • Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector IT y del software. Requisitos: • Experiencia mínima de 4 años en roles de ventas, preferiblemente en el sector de software IT., • Experiencia demostrable en ventas B2B y gestión de cuentas., • Sólida experiencia en liderazgo y gestión de equipos comerciales., • Capacidad probada para desarrollar e implementar estrategias de negocio exitosas., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre., • Dominio del idioma inglés (nivel avanzado)., • Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Proactividad y gran capacidad de motivación. Se valorará: • Experiencia en el desarrollo de negocio y expansión de mercados., • Conocimiento de metodologías ágiles en el desarrollo de software., • Formación universitaria en áreas relacionadas con Negocios, Marketing o Tecnología., • Experiencia en el uso de herramientas CRM avanzadas., • Conocimiento de diferentes modelos de licenciamiento de software. Si eres un líder apasionado por las ventas, con una mentalidad estratégica y buscas un entorno dinámico para impulsar tu carrera, te invitamos a unirte a esta oferta Belmonte Group y ser parte de nuestro éxito. LinkedIn, Síguenos para tener más información y ofertas Y en nuestra web

🧑‍💼 Oferta de Empleo – Representante de Ventas (SDR) Ubicación: Híbrido – Barcelona, España. Empresa: Tecnofind ES Tipo de contrato: Indefinido con periodo de prueba de 3 meses Jornada: Full time (L-V), con flexibilidad horaria orientada a resultados 🎯 ¿Cuál será tu misión? En Tecnofind, revolucionamos la captación de clientes para inmobiliarias a través de una plataforma única. Buscamos un/a Representante de Ventas apasionado/a por el mundo digital, que combine creatividad, foco en resultados y talento para conectar. Tus principales responsabilidades serán: • 🚀 Cold Calling y Prospección activa: Serás la primera voz de Tecnofind para nuevos prospectos. Tu rol será identificar oportunidades y despertar interés real., • 💻 Realización de demos comerciales: Mostrarás en vivo nuestra plataforma a potenciales clientes. Queremos que nos conozcan a través del producto, porque ver Tecnofind en acción marca la diferencia., • 🎯 Cualificación de leads (B2B): Detectarás si hay “match” entre lo que ofrecemos y las necesidades del cliente (inmobiliarias principalmente)., • 📊 Gestión de CRM (HubSpot): Registrarás cada interacción y seguirás el flujo comercial como un/a experto/a en procesos digitales., • 🤝 Colaboración activa: Trabajarás mano a mano con marketing y dirección comercial para iterar, mejorar y escalar resultados., • 📈 Alcance de KPIs: Tendrás objetivos claros y medibles, con bonificaciones alineadas a rendimiento real. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Herramientas digitales + soporte de marketing + script comercial., • Mentoring semanal y acompañamiento personalizado para ayudarte a crecer., • Libertad para organizar tu agenda: horario flexible basado en objetivos., • Ambiente startup, ágil y con posibilidad de escalar profesionalmente., • Salario base entre 22-24K según experiencia + plan de comisiones atractivo con tope de 60K anuales (base+36k). Si vendes bien, puedes alcanzar hasta 30/40K € anuales y si vendes muy, muy bien, puedes llegar a 60k anuales. 🧩 Requisitos ¿Qué estamos buscando? • Experiencia previa de 1 a 3 años en ventas B2B, • Te emocionan los resultados y no te asustan las llamadas en frío: sabés que cada llamada es una oportunidad., • Dominio básico de herramientas digitales y CRM (idealmente HubSpot, aunque se capacita)., • Apasionado/a por la venta, • Orientado/a a los desafíos y a la superación de objetivos, • Analítico/a y creativo/a para la resolución de problemas, • Aprendizaje rápido y curiosidad intelectual, • Convicción en la revolución de Tecnofind en líder de SaaS inmobiliairio, • Trabajo en equipo y orientación a resultados colectivos, • Adaptabilidad y flexibilidad en entornos cambiantes y dinámicos, • Español nativo (exclusivamente), valoración de un lenguas co-oficiales, • Presencialidad en la oficina de Barcelona con flexibilidad: hasta 1 días por semana de teletrabajo., • Y sobre todo: actitud startup. Proactividad, ganas de aprender, adaptarte rápido y comerte el mundo. ➡️ Como SDR, recibirás formación continua y acompañamiento del equipo de Sales Enablement para potenciar tu desarrollo profesional, a través del onboarding, capacitaciones periódicas, herramientas especializadas y espacios de intercambio de conocimientos. 📌 ¿Te interesa? Postula ahora y descubramos si hay “match”. En Tecnofind, no solo vendemos una solución: construimos relaciones de valor con cada cliente. En Tecnofind somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestro equipo. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Nuestra gente es la clave de nuestro éxito. Cada persona es única a su manera, y el respeto por esa individualidad es y seguirá siendo una fuente de inspiración y motivación para nosotros.

En iVascular nos dedicamos al diseño, fabricación, producción y comercialización de dispositivos médicos para el tratamiento de enfermedades cardio, neuro y endovasculares. Somos una empresa nacional en fase de crecimiento y expansión internacional, con filiales ya constituidas en Europa, América Latina, Canadá y China; y con un equipo de más de 550 empleados, cubriendo todo el proceso de fabricación mediante la integración vertical. Nos encontramos en búsqueda de un/a INGENIERO/A de CALIDAD para incorporarse al equipo de Calidad en nuestras plantas localizadas en Sant Vicenç dels Horts (Barcelona). Tu principal objetivo será garantizar que la seguridad y la calidad de nuestros productos cumplen los requisitos y estándares de calidad antes de ser liberados al mercado. Para ello evaluarás, desarrollarás e implementarás medidas de calidad preventiva, controles en proceso, robustecimiento de los procesos y de las materias primas. Como parte fundamental también monitorizarás y analizarás las incidencias y datos de producción y campo para identificar y resolver problemas de la manera más ágil y efectiva. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Gestión de problemas de calidad de producto y no conformidades: Asegurar su tratamiento según los requerimientos, liderar investigaciones, identificar causas raíz y definir acciones correctivas y preventivas (CAPA)., • Análisis de riesgos: Participar en AMFEs de proceso, revisiones de diseño y evaluación de riesgos asociados a no conformidades., • Planes de calidad: Garantizar la correcta implementación de los planes de calidad de producto, parámetros de proceso y materia prima., • Materiales y proveedores: Evaluar no conformidades de materias primas, analizar respuestas de proveedores y colaborar en auditorías., • Equipos y procesos: Revisar y aprobar cualificaciones, validaciones y proponer mejoras en equipos, útiles y procedimientos., • Sistema de calidad: Colaborar en la implementación efectiva del sistema, auditorías internas, control documental, trazabilidad y cumplimiento regulatorio., • Tendrás relación interna con todos los departamentos así como externamente con autoridades sanitarias, organismos oficiales, entidades certificadoras, proveedores y clientes. PERFIL DESEADO • Formación universitaria de Licenciatura o Ingeniería., • Formación y experiencia en ISO 13485, MDR, MDSAP y 21CFR., • Experiencia de más de 5 años en posición similar, preferible en industria de dispositivos médicos, productos sanitarios, automóvil, metalúrgico o mecánico-electrónico como ingeniero de I+D, calidad o producción., • Nivel alto Inglés escrito y hablado., • Persona con capacidad analítica, proactiva, resolutiva, rigurosa y organizada, con facilidad para la comunicación y para las relaciones sociales y una alta capacidad de liderazgo. QUE OFRECEMOS • Contrato Indefinido y estable en un proyecto con un alto impacto a nivel global y en pleno proceso de expansión internacional., • Desarrollo profesional y personal en un ambiente joven y dinámico., • Salario competitivo en base a la experiencia y un atractivo paquete de beneficios., • Horario flexible para la conciliación personal/familiar., • Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y guardería)., • Acceso al programa iWellness: gimnasio y fisioterapeuta en nuestras instalaciones., • Eventos y obsequios corporativos., • Comedor propio de la empresa subvencionado.

¿Te apasiona la automatización industrial y disfrutar trabajando sobre el terreno, resolviendo problemas técnicos y acompañando a clientes internacionales? En FERCHAU SL buscamos un/a Field Service Technician (Técnico PV Senior) para unirse a nuestro equipo de Operaciones y Postventa Corporativo. 🔧 Funciones principales • Dar soporte técnico a instalaciones automatizadas distribuidas internacionalmente., • Realizar el seguimiento y las mejoras de instalaciones en fase de estabilización., • Analizar y diagnosticar averías de software de control, sistemas eléctricos y mecánicos., • Implementar cambios en autómatas y configuraciones en equipos electrónicos., • Elaborar documentación e informes según los procedimientos internos. 🎓 Requisitos mínimos • CFGS en Automatización, Robótica, Sistemas de Regulación y Control o similar., • Mínimo 2 años de experiencia en automatización, mantenimiento industrial o puesta en marcha de maquinaria automática., • Capacidad para interpretar planos mecánicos y esquemas eléctricos., • Conocimientos en lenguajes de programación industrial (KOP, AWL, SCL)., • Nivel alto de inglés (mínimo B2)., • Persona con iniciativa, responsable, flexible, con buena comunicación y orientación a la mejora continua., • Disponibilidad para viajar (65%). ⭐ Requisitos valorables • Programación de PLCs (Siemens Step7, TIA Portal, Allen-Bradley…)., • Conocimientos de C o IEC., • Configuración de variadores (SEW, Lenze…)., • Redes industriales (Profinet, Profibus…)., • Configuración de dispositivos industriales (lectores, básculas, sensores…). 🕒 Horario Turnos entre 8:00–17:00 / 9:00–18:00 / 8:00–18:00.

Adasoft, empresa líder en su sector, precisa incorporar a su oficina de San Joan Despí un/a Ingeniero/a de Automatización Industrial dentro del sector alimentario, farmacéutico y químico. Requisitos Buscamos profesionales con formación en Ingeniería Eléctrica Industrial / Ingeniería Automática y/o Electrónica Industrial / Máster Automatización Industrial, con experiencia de al menos 2 años en Automatización (PLC’s, SCADA, HMI, …). Se requieren conocimientos y experiencia en: • PLC´s: Siemens S7 y Tía Portal., • PLC´s: Schneider con PL7 y/o Unity., • SCADA´s: Wonderware Intouch e iFIX Conocimientos deseables: • PLC´s: Rockwell/Allen Bradley., • SCADA´s: WinCC., • Sistemas de comunicación industrial (Ethernet, Profibus ProfiNET,..) e instrumentación de campo (detectores, electroválvulas, motores eléctricos,...). Reportando directamente al responsable de proyecto, se incorporará al equipo técnico para dar apoyo en la ejecución completa/parcial de diferentes proyectos de automatización de procesos de producto para empresas industriales. Las funciones a realizar son: • Identificación de la necesidad y requerimientos de cliente, recopilando los datos de partida del diseño., • Diseño y cálculo de instalaciones., • Planificación, organización y gestión de cada proyecto, resolviendo los problemas técnicos que surjan y mejorando los procesos productivos internos., • Coordinación del desarrollo de cada proyecto en cliente, manteniendo relación y comunicación fluida con los equipos de ingeniería del cliente., • Gestión documental de cada proyecto, generando los manuales, listas de materiales y expedientes técnicos. Nuestro Compromiso con la Diversidad y la Inclusión La diversidad étnica y cultural, la equidad de género y la inclusión de personas con discapacidad son esenciales para crear un lugar de trabajo donde las personas puedan ser ellas mismas. En línea con nuestro compromiso social, en Adasoft trabajamos para generar oportunidades equitativas que permitan atraer, desarrollar y retener talento, sin importar el género, origen, etnia u orientación sexual. Si eres una persona apasionada, inteligente, trabajadora y autónoma, ¡te estamos esperando! 📩

Elecnor es una compañía global con más de 22.000 trabajadores y presente en +50 países que desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura de Desarrollador/a Front-End (Angular, HTML, CSS, JavaScript) + Node.js. Buscamos un perfil técnico y proactivo, con experiencia en desarrollo de software full-stack centrado en Angular + Node.js, que quiera trabajar en proyectos innovadores y con impacto real. Esta persona participará en el desarrollo de soluciones avanzadas para sistemas de control y plataformas digitales. Funciones • Desarrollar interfaces web modernas con Angular y tecnologías front-end., • Implementar y mantener servicios back-end con Node.js., • Participar en el diseño y arquitectura de soluciones innovadoras., • Integrar APIs y bases de datos relacionales/NoSQL., • Colaborar con el equipo en proyectos de sistemas de control y visualización avanzada., • Aplicar buenas prácticas de desarrollo, rendimiento y seguridad., • Contribuir a la mejora continua de procesos y herramientas (CI/CD, DevOps). Requisitos • Ciclo Formativo de Grado Superior en Informática y Comunicaciones (o superior), • Experiencia mínima de 4 años como Desarrollador/a de Software., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Experiencia con CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins) y uso de WebSockets para comunicación en tiempo real., • Conocimiento en DevOps (Docker, Kubernetes, AWS), • Experiencia en interfaces de usuario gráficos de propósito específico. Experiencia en interfaces de sistemas de control. Experiencia en microservicios y arquitecturas escalables. Ofrecemos • Contrato indefinido: Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como 'en familia' desde el primer día., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando a un/a Technical Support Specialist para integrarse en el equipo de N1 de soporte técnico. Su misión será la de gestionar las incidencias que impactan a nuestros aplicativos internos, brindando soporte directo a los usuarios internos y actuando como enlace entre éstos y los equipos técnicos. Entre sus funciones y responsabilidades: • Garantizar el seguimiento, clasificación y resolución de los incidentes dentro de los plazos establecidos (SLA)., • Priorizar los tickets según criticidad, impacto y urgencia. Escalar o alertar sobre desviaciones en los compromisos de servicio., • Mantener una comunicación constante y efectiva con los stakeholders: equipos técnicos, áreas de negocio y responsables de proyecto. Asegurar la alineación de expectativas y la transparencia del estado de los incidentes relevantes., • Identificar, documentar y proponer mejoras en los procesos. Aplicar metodologías como Root Cause Analysis o Impact Analysis y colaborar en la ejecución de acciones correctivas y/o preventivas que fortalezcan la resiliencia operativa., • Proporcionar recomendaciones para optimizar la experiencia de usuario y apoyar la evolución funcional de las aplicaciones. Actuar como referente en el uso y la usabilidad de los aplicativos internos. ¿Qué esperamos de ti? • Formación superior., • Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico de nivel 1., • Experiencia demostrable en iniciativas de mejora de procesos o documentación., • Valorable aportar nivel de Francés hablado., • Competencias clave: orientación al servicio, comunicación eficaz, capacidad de priorización, creatividad en la resolución de problemas, iniciativa para la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos Enreach, líderes en telefonía IP y comunicaciones unificadas como servicio (UCaaS) en Europa. Nuestro equipo de especialistas en desarrollo, cloud y comunicaciones en tiempo real crea soluciones colaborativas y servicios convergentes para empresas, incluyendo Comunicaciones Unificadas, Contact Center, Centralita Virtual y mucho más. Actualmente buscamos incorporar a un/a profesional que se una a nuestro equipo multidisciplinar, compuesto por especialistas en desarrollo, soluciones cloud y comunicaciones de voz y vídeo en tiempo real. Para nuestras oficinas situadas en pleno centro de Barcelona, estamos buscando a un/a Senior de VoIP, que aporte experiencia y ganas de seguir innovando en proyectos de alto impacto. La misión para esta posición es ofrecer un servicio de máxima calidad en la resolución de incidencias reportadas por los clientes de Enreach. Formando parte del equipo del área Técnica, tus principales funciones serán: • Resolver incidencias técnicas siguiendo nuestros estándares de calidad y SLA´s., • Realizar intervenciones directas en nuestros clientes en la resolución de incidencias., • Elaborar propuestas de mejoras operativas en el departamento con la finalidad de incrementar la satisfacción de nuestros clientes., • Dar soporte de segundo/tercer nivel para gestionar problemas y solicitudes complejas., • Ser el referente técnico del equipo de soporte., • Demostrar una alta orientación al cliente., • Realizar análisis y resolución de incidencias complejas., • Evolución tecnológica de la plataforma y servicios. ¿Qué esperamos de ti? • Que aportes una experiencia mínima de 5 años en las funciones descritas desempeñando puestos en la resolución de incidencias técnicas de VoIP o de red., • Formación en Ingeniería, Ingeniería técnica en Informática, Telecomunicaciones o similar, • Experiencia en:, • Conocimientos o experiencia en SIP, Asterisk, SBCs, WebRTC., • Herramientas de análisis y monitorización (Nagios, CheckMK, Grafana)., • Firewalls, VPNs, traffic-shapping, SIP-TRUNKING y VLANS., • Administración de sistemas., • Conocimientos de diseño y administración de Redes., • Que hayas trabajado con bases de datos MySQL., • Tecnologías de virtualización., • Experiencia con localización y análisis de fallos en un entorno VoIP., • Entusiasmo, curiosidad y capacidad para trabajar de forma independiente, asumiendo responsabilidades y siendo proactivo. Además, valoraremos especialmente que aportes: • Certificaciones en el área de comunicaciones VoIP., • Agile (SCRUM, KANBAN)., • Conocimientos en soluciones en Cloud Público (AWS, Google Cloud o Azure)., • Que seas una persona acostumbrada a trabajar en equipo, con alta capacidad de organización, con orientación al cliente, comunicativa y resolutiva., • Inglés Avanzado (C1). ¿Qué puedes esperar tú de Enreach? • Un equipo que hace maravillas, potencia y valora las personas que lo forman mediante la innovación y la mejora continua para seguir creciendo juntos., • Un proyecto estable, con contratación Indefinida y retribución a la carta mediante ticket restaurant, transporte, guardería y seguro médico., • Horario flexible con jornada intensiva los viernes., • Apostamos por un modelo organizativo híbrido que aúna la conciliación facilitada por el teletrabajo y la presencialidad en nuestra oficina de Barcelona, fomentando la cohesión de los equipos 🏡, • En Enreach trabajamos con un modelo organizativo basado en Holocracia, que promueve la autonomía y la responsabilidad individual. Fomentando la colaboración, la transparencia y la autogestión para alcanzar objetivos comunes., • Oficinas céntricas y modernas, luminosas, sin paredes o despachos que separen los distintos roles o departamentos., • Un amplio office con espacio de relax, máquina recreativa, café, té y fruta a tu disposición todos los días., • Un plan de carrera a medida, con formaciones focalizadas en tus áreas de mejora y otras especializadas en productos y servicios de masvoz. También tendrás acceso a cursos online de Tecnología. ¡Tú eliges en qué, cuándo y cómo formarte! 🎓, • Actividades a lo largo del año: team building, coaching ¡y mucho más! ¿Un ejemplo? ¡Nuestro Challenge day! Un día al mes dedicado a resolver en equipo una necesidad real mediante investigación y consenso entre todos. ¿Te unes al gran reto de crear magia de contacto? 🚀 En Enreach, nos comprometemos a promover la igualdad en el lugar de trabajo. Nos esforzamos por garantizar la igualdad de oportunidades y trabajamos activamente para eliminar cualquier barrera al crecimiento y desarrollo profesional. Es importante para nosotros que cada persona se sienta bienvenida y valorada de manera única, por lo que nos centramos en fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo. Celebramos nuestra diversidad, ya que promueve la creatividad, el espíritu emprendedor y la innovación ✨

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestras oficinas de Cornellà de Llobregat a un/a Ecommerce Technical Support Specialist. Entre tus funciones y responsabilidades: • Soporte de primer nivel para abordar problemas técnicos e incidencias y encontrar soluciones rápidas., • Realizar el seguimiento periódico de esas incidencias con partners que operan a nivel internacional, • Realizar el seguimiento de las soluciones aportadas con los partners., • Trabajar transversalmente con equipos multifuncionales para coordinar el desarrollo de esas soluciones., • Coordinar los dispositivos técnicos necesarios para garantizar el correcto funcionamiento del sistema en periodos de fuerte volumen de ventas., • Garantizar la correcta gestión de las incidencias y el cumplimiento de los plazos y objetivos establecidos por los partners., • Participar en proyectos de mejora de procesos y rendimiento para garantizar la satisfacción de nuestros partners. Requisitos principales: • Formación superior, preferentemente en el área de IT., • Nivel avanzado de inglés y francés., • Experiencia mínima de 3 años desarrollando funciones similares en entornos ecommerce., • Persona con actitud proactiva, habituada a trabajar con timings ajustados en entornos con alta criticidad. Eficiente en la resolución de problemas, analítica y metódica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico y participar en proyectos transversales., • Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo de trabajo híbrido con 2 días de teletrabajo a la semana., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, tickets restaurant y otros beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Buscamos un/a profesional con experiencia en entornos Oracle y conocimientos de Java para incorporarse al equipo. La persona seleccionada será referente en el soporte técnico y funcional de este ámbito, asumiendo la gestión de incidencias, su análisis de raíz y la propuesta y ejecución de mejoras. Buscamos: • Experiencia sólida en Oracle (consultas, PL/SQL, análisis de datos)., • Conocimientos en Java (nivel medio; análisis y modificación puntual de código)., • Experiencia previa en soporte técnico o funcional de sistemas corporativos., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Proactividad, sentido de la responsabilidad y orientación a resultados., • Capacidad para priorizar, trabajar con autonomía y mantener una buena comunicación con equipos de negocio., • Valorable: experiencia en integraciones con marketplaces o plataformas e-commerce. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? • Gestionar y resolver incidencias relacionadas con las integraciones y procesos de Marketplaces., • Analizar causas raíz y plantear acciones preventivas o mejoras estructurales., • Implementar correcciones y pequeños desarrollos técnicos cuando sea necesario., • Asegurar la comunicación fluida y el seguimiento con el equipo de negocio., • Documentar procesos y mantener actualizada la información funcional y técnica del área., • Colaborar con el equipo de desarrollo cuando sea necesario para escalar incidencias o desplegar mejoras más complejas. ¿PERKS? 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. Si sientes que Sngular es tu empresa para seguir creciendo a nivel profesional da un paso adelante e ¡INSCRÍBETE!

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en nuestra nueva planta de Producción de Hospitalet de Llobregat, precisamos incorporar a un Mecánico/a para que se responsabilice de las siguientes funciones: ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Participar en el montaje, fabricación, inspección y puesta a punto de máquinas respetando la calidad y la fiabilidad requeridas, así como los costes asociados., • Inspección y pruebas eléctricas y funcionales de los productos electromecánicos, siguiendo procedimientos previamente definidos., • Realización de los ajustes necesarios en maquinaria y resolución de problemas., • Proponer mejoras en los desarrollos de nuevos conceptos., • Colaborar en el control del stock de fungibles y equipamiento ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • CFGS en Mecánica, Automatización, Electromecánica, Mecatrónica o similares., • Al menos 3-5 años realizando funciones de montaje mecánico de maquinaria/robótica. Se valorará positivamente la experiencia en centros de fabricación de prototipos., • Lectura de planos mecánicos, ajustes y tolerancia., • Capacidad de aprendizaje y adaptación., • Actitud positiva de cara a la solución de problemas, así como interés en el desarrollo tecnológico. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Encargado Con experiencia en Instalaciones de Automatización para sumarse a nuestro equipo de Elecnor Sistemas en Barcelona. 🛠 ¿Cómo será tu día a día?: • Coordinación y planificación: Supervisar las actividades diarias, asignar tareas y coordinar equipos, asegurando el cumplimiento del cronograma., • Cumplimiento y calidad: Garantizar que la obra cumpla con los planos, especificaciones técnicas y estándares de calidad, realizando verificaciones continuas., • Gestión de recursos: Controlar el uso de materiales y equipos, minimizar el desperdicio y coordinar la recepción y el almacenamiento., • Resolución de problemas: Abordar problemas técnicos y logísticos que surjan durante el proyecto. 🧩 ¿Qué buscamos? • Oficial de 1ª de instalador eléctrico , enfocado en la instalación de maquinaria o de cuadros eléctricos de control en entornos industriales o de infraestructuras., • Experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo electromecánico de una instalación o de instalación eléctrica asociada a un sistemas de control., • Experiencia como encargado de obra/instalación en la supervisión de trabajos de instalación con varias subcontratas o trabajadores a su cargo. ✅ ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en empresa líder en su sector., • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Salario competitivo. 📌 Ubicación: Barcelona ¿Te interesa? Aplica aquí! Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___ #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

Solutia Life Sciences (división de reclutamiento de Solutia) se especializa en perfiles técnicos y mandos intermedios en los sectores farmacéutico, biotecnológico y de dispositivos médicos. Desde Solutia Life Sciences buscamos un líder apasionado por la calidad y las personas para asumir el rol de Quality Assurance Manager en una compañía líder en desarrollo, producción y comercialización de medicamentos y complementos alimenticios que se encuentra en plena expansión. Misión Liderar y supervisar todas las actividades relacionadas con el aseguramiento de la calidad en nuestras operaciones garantizando que todos los productos fabricados y/o distribuidos cumplan con los estándares de calidad internos, normativas regulatorias y expectativas de los clientes. Garantizar que se mantenga la calidad y la integridad de los productos de la empresa a lo largo de toda la cadena de suministro. Responsabilidades: • Liderar los equipos de garantía de calidad y dirección técnica para garantizar la excelencia en los procesos de aseguramiento de calidad de la compañía, de acuerdo con una organización transversal y colaborativa con otros de departamentos de la empresa y partners externos., • Promover una cultura de mejora continua y excelencia en la calidad. Asegurar que la calidad esté integrada en las operativas de la compañía y que forme parte de la cultura de la empresa., • Implementar y mantener el sistema de gestión de calidad de la compañía., • Establecer y asegurar el seguimiento de indicadores y objetivos de calidad en las áreas estratégicas., • Asegurar en todos los procesos de la compañía el cumplimiento de normativas de calidad nacionales e internacionales (GMP, FDA, EMA, UEEA, etc.)., • Supervisar los procesos de desarrollo, fabricación, ensayo y distribución para garantizar que los productos cumplen las normas de calidad pertinentes antes de su comercialización., • Identificar los posibles riesgos de calidad que puedan afectar a la seguridad de los pacientes y a la calidad de los productos, y proponer estrategias de mitigación de riesgos., • Velar por el mantenimiento de las certificaciones de calidad de la compañía., • Liderar y gestionar las inspecciones regulatorias y auditorías de clientes., • Supervisar la revisión y aprobación de la documentación de calidad de productos y procesos Requisitos: • Grado en ciencias farmacéuticas, química o afines., • Inglés nivel advanced (C1), • Al menos 5 años de experiencia gestionando equipos en calidad dentro de la industria farmacéutica, • Habilidades de liderazgo, impacto e influencia, capacidad de negociación y dotes persuasivas., • Habilidades organizativas con capacidad para gestionar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente., • Habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Habilidades de comunicación empática y clara, • Capacidad para interactuar con equipos multidisciplinarios. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las competencias, la experiencia y el talento de las personas candidatas. Promovemos la igualdad de oportunidades y no toleramos ningún tipo de discriminación por razón de sexo, género, edad, origen, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal o social. Asimismo, nuestra política retributiva se rige por el principio de equidad salarial ante el desempeño de las mismas funciones, reforzando nuestro compromiso con un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.