Responsable de servicio al cliente jobs in Pozuelo De Alarcón - Page 3Crear alertas

Cliente final del sector seguros está buscando un Director/a IT ¿Cual será tu misión? Organizar, planificar, supervisar, controlar y participar en la realización de las Tareas de Desarrollo y Mantenimiento de aplicaciones informáticas, Seguridad Informática y en las de Gestión y Mantenimiento de Hardware, Bases de Datos y Telecomunicaciones, poniendo especial énfasis en ofrecer una imagen de empresa ágil, fuerte, ordenada e innovadora. Responsabilidades como Director de Departamento: • Realizar la formulación estratégica de su Área de responsabilidad con especial énfasis en la Misión, Objetivos Estratégicos, Identificación de Factores Críticos de Éxito e Identificación de las métricas de cumplimiento de objetivos., • Cumplir los objetivos de su departamento, • Identificar, reclutar, entrenar o capacitar a los miembros del Área de la que es responsable., • Realizar para cada uno de sus subordinados la asignación de Objetivos Individuales, la Revisión a Mitad de Año de dichos objetivos y la Evaluación Anual del Desempeño con la herramienta G.R.P. (Grado de Rendimiento Personal)., • Organizar, Planificar, Dirigir, Supervisar todas las actividades del Área de la que es responsable., • Elaborar, Implantar, Mantener y cumplir los Procedimientos del departamento del que es responsable incluyendo los manuales de actuación., • Elaborar el presupuesto anual de Ingresos y Gastos del Departamento del que es responsable y controlar su cumplimiento identificando desviaciones y proponiendo medidas correctoras., • Proponer acciones de mejora sobre su área de responsabilidad analizando la relación coste-beneficio de cada una de dichas acciones., • Administrar eficazmente los recursos técnicos y humanos puestos a su disposición., • Establecer, administrar y ejecutar las tareas de reporte de su departamento, con especial atencion al Reporte de Actividad Mensual del Area antes del 10 de cada mes incluyendo las métricas de la evolución de cada campaña., • Asistir a los Comites de Direccion y de los que form parte, y participar activamente en los mismos., • Coordinar con el DG su plan de actuación para priorizar las actividades y tareas de los recursos asignados., • Realizar a DG peticiones de desarrollos de Sistemas de Informacion y Tecnologia relacionados con su Area para su discusion y en su caso aprobacion., • Establecer los criterios para la cualificación de proveedores externos de servicios relacionados con su departamento vigilando que todos los proveedores cumplen dichos requisitos identificando desviaciones y proponiendo planes de acción para corregir dichas desviaciones., • Identificar, controlar y reportar los Indicadores Claves de Servicio (K.P.I.) de su departamento. Salario 70-75k y modelo 100% presencial, obligatorio experiencia previa en el sector seguros.

Descripción de Puesto: Comercial Exterior Departamento: Oficina Técnica Ubicación: Presencial/DAGANZO Dependencia jerárquica: Director Comercial Tipo de contrato: Indefinido Misión del puesto Conocimiento profundo y pasión por el sector eléctrico e Ingeniería eléctrica para incorporarse a nuestro equipo comercial. La persona seleccionada será responsable de la prospección, desarrollo y consolidación de la cartera de clientes nacionales e internacionales, actuando como un socio tecnológico y asesor especializado para nuestros clientes en mercados clave y en las líneas de negocio que manejamos. Funciones principales • Identificar y captar nuevos clientes (distribuidores, instaladores, ingenierías, etc.) en mercados definidos., • Traer Cartera de Clientes ya contrastada., • Mantener y fidelizar la cartera de clientes existente, asegurando un servicio de excelencia y potenciando oportunidades de venta cruzada., • Proveer asesoramiento especializado sobre nuestros productos y soluciones (materiales eléctricos, Cuadros eléctricos, Fibra Óptica, PCI y automatización.), entendiendo las necesidades técnicas del cliente., • Elaborar propuestas comerciales, negociar términos y condiciones, y cerrar acuerdos rentables., • Diseñar y ejecutar el plan comercial anual para su zona, reportando periódicamente la evolución de ventas, necesidades del mercado y oportunidades, • Coordinación Interna: Colaborar estrechamente con el equipo de oficina técnica, logística y administración para garantizar el ciclo completo de satisfacción del cliente, • Proponer e implementar mejoras técnicas y organizativas en los procesos del departamento., • Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable (IEC, UNE, etc.) y de los estándares de calidad internos de la empresa. Formación requerida • Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería Técnica Industrial (especialidad Electricidad), o formación profesional superior relacionada, complementada con formación en ventas o comercio internacional y electricidad. Experiencia mínima • Mínimo de 3-5 años de experiencia demostrada en un puesto comercial similar (comercial de campo, delegado comercial) dentro del sector eléctrico o de distribución de material técnico. Conocimientos y habilidades técnicas • Conocimiento profundo del producto y las normativas del sector eléctrico. Competencias personales • Visión de negocio, proactividad, capacidad de negociación, habilidades comunicativas, orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma autónoma., • Orientación al detalle y a la calidad., • Comunicación eficaz con clientes y compañeros., • Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental., • Proactividad y actitud de mejora continua., • Muy valorable positivamente manejo de ERP SAP B1 Que Ofrecemos: • Incorporación inmediata a una empresa líder y en crecimiento, con un entorno de trabajo dinámico y profesional., • Paquete salarial competitivo (fijo + variable), • Plan de desarrollo profesional., • Contrato estable (Indefinido)., • Beneficios adicionales a convenir.

En Prosegur Security estamos buscando un/a Técnico/a Preventa Global para el mercado de Defensa. Te encargarás de liderar el éxito técnico de las oportunidades comerciales a nivel internacional para todo el portfolio de Sistemas Electrónicos de Seguridad de Prosegur, así como para soluciones específicas para Defensa desarrolladas en colaboración con equipos de IA y Realidad Extendida. La posición se ubicará en Madrid, con modelo híbrido de teletrabajo y conllevará viajar un 20% del tiempo a países dentro del footprint de Prosegur Security. ¿Cuál será tu misión? El puesto se integra en la línea de negocio de Prosegur Security, con reporte funcional al/la gerente responsable del área y trabajando en estrecha colaboración con la Dirección Global de Tecnología. Tu misión será asegurar el éxito técnico de cada oportunidad del mercado de Defensa, acelerando y ganando propuestas mediante descubrimiento técnico riguroso, diseño de soluciones, demos y PoC de alto impacto, y la coordinación con equipos comerciales, Product Management, Ingeniería y Operaciones. ¿Qué buscamos de ti? • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Informática, Electrónica) o similar, • Mínimo 5-10 años de experiencia en empresas de ingeniería o tecnológicas participando en proyectos específicamente para Defensa o Fuerzas y Cuerpos de Seguridad (imprescindible)., • Inglés alto (capaz de interactuar con clientes y socios internacionales)., • Imprescindible: disponibilidad para viajar, • Capacidad para diseñar soluciones integrales que combinen sensores, comunicaciones, software de gestión y analítica., • Sólidos conocimientos en elaboración de ofertas técnicas, licitaciones y procesos de compra complejos (RFI/RFP)., • Experiencia en la preparación y ejecución de demos y PoC, y en el traspaso a proyectos en producción., • Orientación a la seguridad y cumplimiento: tratamiento de información sensible, controles de acceso y buenas prácticas de ciberseguridad., • Habilidades de comunicación, influencia y storytelling técnico orientado a negocio; excelente redacción y presentación., • Trabajo en equipo, proactividad, autonomía y alta orientación a resultados (win rate, tiempo de ciclo y satisfacción del cliente). ¿Qué funciones realizarás? • Liderar el descubrimiento técnico y la definición de la solución para oportunidades del mercado de Defensa, alineando requisitos operativos y de misión con el portfolio de Sistemas Electrónicos de Seguridad y soluciones específicas de Prosegur., • Elaborar ofertas y documentación técnica (arquitectura, memorias, dimensionamiento y estimaciones), así como dar respuesta a RFI/RFP y gestionar aclaraciones técnicas con el cliente., • Diseñar y ejecutar demos y Pruebas de Concepto (PoC) con criterios claros de éxito, plan de trabajo, riesgos y contramedidas; asegurar el traspaso a producción cuando proceda., • Definir arquitecturas de referencia y buenas prácticas para proyectos de Defensa, contemplando requisitos de seguridad, confidencialidad, continuidad de servicio y gobernanza del dato., • Coordinarse de forma habitual con equipos comerciales generalistas y de grandes cuentas, con los Product Managers de soluciones desarrolladas por Prosegur, y con Ingeniería y Operaciones para la implementación BAU., • Colaborar con terceros y partners tecnológicos (por ejemplo, especialistas en Inteligencia Artificial y Realidad Extendida) para integrar capacidades diferenciales en las propuestas., • Aportar inteligencia de campo al roadmap de producto: patrones de requerimientos, gaps funcionales, objeciones recurrentes y benchmarks frente a alternativas del mercado., • Contribuir al enablement: preparar argumentarios, guiones de demo, materiales técnicos y formaciones para equipos comerciales y de preventa locales., • Velar por la viabilidad económica y técnica de las ofertas, identificando palancas de rentabilidad y riesgos, y apoyando la negociación con clientes y proveedores cuando sea necesario. ¿Qué podemos ofrecerte? • Impacto global en proyectos estratégicos de Defensa con tecnologías punteras (IA, Realidad Extendida, Integración de Sistemas), • Oportunidades de desarrollo profesional y de aprendizaje continuo en un área corporativa con gran visibilidad, • Formar parte de un equipo internacional (con presencia en 36 países)., • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral., • Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado., • Acceder a un plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur., • Disponer de flexibilidad horaria y de interesantes beneficios sociales a través de Reflex., • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar., • Colaborar con nuestra Fundación para crear una sociedad más justa. Nuestro Propósito y nuestros Valores “Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Nuestros más de 180.000 profesionales presentes en 36 países nos han convertido en un referente en el sector de la seguridad y nos ayudan cada día a mantener y compartir nuestros valores: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? Súmate a nuestro Team of Teams aplicando a esta oferta y comienza tu aventura con nosotros.

¿Conoces 4Retail? Somos una empresa constructora especialista en el sector del Retail y estamos en plena expansión. 4Retail se ha convertido en un referente a nivel nacional, ofrecemos un servicio integral a cada uno de nuestros clientes. Nuestro equipo es nuestro motor y buscamos incorporar personas con ganas de crecer y desarrollar su carrera profesional con nosotros. Nuestra plantilla va en aumento y está formada por profesionales dinámicos, especialistas y con muchas ganas de trabajar en equipo, ¿te unes al reto? Nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un (a) Técnico Superior de Prevención de Riesgos laborales. En dependencia de la responsable de PRL, tus funciones serán: • Garantizar el correcto control de documentación para el correcto acceso de las diferentes empresas subcontratistas y sus trabajadores a la obra., • Redacción de Planes de Seguridad / Evaluaciones de Riesgo., • Formaciones y reuniones a pie de obra., • Comprobación diaria de las condiciones de Seguridad y Salud., • Otras actividades estadísticas de gestión documental del departamento., • Realización y registro documental de las incidencias y accidentes de la obra., • Supervisar el cumplimiento de normativas, correcta ejecución de los procedimientos de trabajo seguro y mejorar procesos., • Interlocución directa con el Coordinador de obra del cliente., • Comprobación del listado y uso correcto de los EPI's y Protecciones Colectivas. Nos gustaría que tuvieras: • Titulación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Máster en PRL., • Experiencia probada en obras de construcción., • Experiencia de al menos 2 años., • Muy valorable experiencia en gestión documental (CAE)., • Valorable Nivel de Inglés alto. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Buen ambiente de trabajo., • Estabilidad y parte de una empresa en crecimiento.

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Technical Product Owner - CORE para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, serás responsable de evolucionar y escalar las funcionalidades centrales de la plataforma Schaman, garantizando que nuestro producto siga siendo competitivo, escalable y alineado con las necesidades del negocio y de nuestros clientes enterprise. Como Product Owner del CORE, trabajarás en el corazón de nuestra plataforma, gestionando funcionalidades críticas como el motor de resolución automatizada, la orquestación de experiencias, la integración con datasources, la configuración de entidades y root causes, y la evolución de nuestro Intelligence Engine. Deberás equilibrar la visión de negocio con un profundo conocimiento de arquitectura funcional y técnica, siendo capaz de traducir necesidades de clientes en roadmaps viables y arquitecturas robustas. Te encargarás de • Definir y priorizar el roadmap de producto de las funcionalidades CORE, alineando la estrategia con los objetivos de negocio y las necesidades de nuestros clientes enterprise., • Colaborar estrechamente con clientes para entender sus casos de uso, identificar oportunidades de mejora y validar soluciones., • Trabajar con equipos de ingeniería para diseñar arquitecturas funcionales y técnicas escalables, garantizando la viabilidad técnica de las nuevas funcionalidades., • Gestionar el backlog de producto, escribir user stories detalladas con criterios de aceptación claros y asegurar que el equipo de desarrollo tenga toda la información necesaria., • Liderar la evolución de componentes críticos., • Analizar métricas de producto para identificar áreas de mejora y medir el impacto de las nuevas funcionalidades., • Colaborar con equipos multidisciplinares (UX, Customer Success, Sales, Ingeniería) para garantizar una entrega de valor consistente., • Documentar decisiones de producto y mantener actualizada la documentación funcional y técnica. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o roles similares en productos SaaS., • Sólidos conocimientos de arquitectura de software y capacidad para entender y discutir decisiones técnicas con equipos de ingeniería., • Conocimiento profundo de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de producto., • Capacidad para traducir requisitos de negocio complejos en especificaciones funcionales y técnicas claras., • Habilidades analíticas para trabajar con datos, métricas de producto y KPIs de negocio., • Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con stakeholders técnicos y de negocio, tanto internos como clientes., • Experiencia previa en plataformas de customer service, CX, contact centers o telecom., • Conocimiento de tecnologías de IA/ML aplicadas a customer service (NLP, agentes conversacionales, LLMs)., • Conocimiento de sistemas de integración (APIs REST, conectores, datasources)., • Familiaridad con arquitecturas XML/JSON y configuración mediante DSLs (Domain-Specific Languages)., • Experiencia trabajando en entornos enterprise con múltiples clientes y despliegues., • Conocimiento del sector telecom (OSS/BSS, CRM, billing systems, network provisioning). ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte del equipo que construye el motor de resolución automatizada más avanzado del mercado., • Impacto directo en el producto utilizado por grandes empresas nacionales e internacionales., • Trabajar en el corazón de la plataforma, tomando decisiones que afectan a toda la arquitectura., • Cultura empresarial orientada a la innovación, la excelencia técnica y el foco en el cliente., • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas de Madrid), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

Descripción de la empresa Checkpoint Systems, una división de CCL Industries, es líder mundial en soluciones de disponibilidad de mercancía para minoristas B2B y B2C, que abarcan la prevención de pérdidas, la visibilidad de la mercancía. Checkpoint Systems ofrece soluciones integrales que permiten a los minoristas obtener un inventario preciso en tiempo real, acelerar el ciclo de reposición, evitar la falta de existencias y reducir los hurtos, mejorando así la disponibilidad de la mercancía y la experiencia del comprador. Nuestras soluciones inteligentes para el comercio minorista se basan en 50 años de experiencia en tecnología de radiofrecuencia, soluciones innovadoras para la prevención de pérdidas y hurtos, hardware RFID líder del mercado, software, SaaS basado en la nube y capacidades personalizables de etiquetado y antenas EAS, para marcar, proteger y realizar el seguimiento de la mercancía desde el origen hasta la estantería. Entre nuestros clientes se encuentran muchos de los principales minoristas actuales, que ofrecen una amplia gama de soluciones personalizables para tiendas de droguería, supermercados, ropa, electrónica, mercancía general y grandes superficies. Estamos buscando un Key Account Manager con base en Madrid para la gestión de clientes y ventas con cuentas a nivel regional y nacional. El puesto de Key Account Manager es el enlace entre los clientes y la empresa, debe anticiparse y comprender las necesidades específicas de los clientes, proporcionándoles soluciones inteligentes con hardware, software, etiquetas, tags y soluciones conectadas basadas en la nube para el mercado minorista. Es también el responsable de conservar el negocio de la cartera asignada, manteniendo relaciones sólidas y de confianza. Deberá estar acostumbrado a trabajar en un entorno tecnológico de ritmo rápido, para ello contará con el apoyo de un equipo experimentado en las áreas de marketing, atención al cliente, gestión de productos y servicio técnico. Sus principales funciones serán: • Ejecutar el plan de ventas, consiguiendo los objetivos tanto en las cuentas propias como en nuevo negocio., • Planificar y gestionar la cartera de cuentas en la zona personal de acuerdo con una estrategia de desarrollo de mercado acordada y compilar el mejor Plan de Clientes posible basado en las oportunidades de crecimiento identificadas., • Realizar previsiones de ventas precisas tanto de ingresos como de productos, proporcionar informes mensuales de proyectos y previsiones de productos., • Preparar presentaciones, informes, presupuestos y ofertas., • Realizar inspecciones in situ de instalaciones básicas., • Desarrollar y mantener el conocimiento de la región, el sector y, en particular, de las necesidades y requisitos del Retail. Formación y experiencia: • Formación superior en Administración de Empresas o similar., • Se valorará formación específica en ventas y marketing., • Experiencia mínima de cinco años en ventas, valorable en venta consultiva o en B2B., • Buen nivel de inglés. Capacidades y competencias: • Capacidad para trabajar de forma independiente y proactiva., • Viajes a nivel regional o nacional, hasta un 30% del tiempo de trabajo., • Dominio de las aplicaciones de Microsoft Office., • Capacidad demostrada para alcanzar con éxito los objetivos en un entorno competitivo., • Excelente nivel de comunicación verbal y escrita., • Facilidad para entender y explicar conceptos tecnológicos., • Persona con un alto nivel de motivación, resolutiva y con capacidad para adaptarse a los cambios y a las exigencias del mercado; acostumbrada a gestionar a la vez varios proyectos y a priorizar tareas. Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa multinacional, dinámica y global, con oportunidades de crecimiento profesional., • Integración en un fuerte equipo comercial y oportunidades de aprendizaje., • Condiciones salariales acordes a la experiencia y valía del candidato., • Coche de empresa y beneficios sociales., • Incorporación inmediata. Si estás interesado/a, tienes las aptitudes que requerimos y te gustaría participar en el proceso de selección, envíanos tu CV detallado a Información adicional Toda la información recibida se mantendrá confidencial de acuerdo con las directrices de la empresa y según el RGPD.

Desde LHH, estamos trabajando con una empresa líder en el sector de distribución de material eléctrico, con una sólida trayectoria, fuerte implantación en el mercado nacional y un claro enfoque en el canal instalador, ofreciendo soluciones integrales, un amplio porfolio de productos y un alto nivel de servicio. Buscamos un/a Delegado/a Comercial, será responsable de liderar y desarrollar la delegación de Leganés, definiendo y ejecutando la estrategia comercial alineada con los objetivos corporativos. Tendrá un papel clave en la gestión de equipos comerciales, el crecimiento del negocio en el canal instalador y la negociación de precios y condiciones con proveedores, reportando directamente al Director General. Estrategia y Desarrollo de Negocio • Definir, liderar y ejecutar la estrategia comercial de la delegación de Leganés, en coordinación con la Dirección General., • Impulsar el crecimiento de ventas y la rentabilidad en el canal instalador., • Analizar el mercado, detectar oportunidades de negocio y proponer acciones comerciales y promocionales., • Garantizar el posicionamiento de la empresa como proveedor de referencia en su zona de influencia. Gestión Comercial • Gestión directa de clientes estratégicos y grandes cuentas del canal instalador., • Supervisar la política de precios, márgenes y condiciones comerciales en la delegación., • Seguimiento de KPIs comerciales, presupuestos y previsiones de ventas., • Elaborar informes periódicos de actividad y resultados para la Dirección General. Liderazgo y Gestión de Equipos • Liderar, coordinar y desarrollar el equipo comercial de la delegación., • Establecer objetivos individuales y colectivos, realizando seguimiento y evaluación del desempeño., • Motivar al equipo, fomentando una cultura de alto rendimiento, orientación al cliente y trabajo en equipo., • Detectar necesidades formativas y promover el desarrollo profesional del equipo. Negociación con Proveedores • Negociar precios, rappels, condiciones comerciales y acuerdos estratégicos con proveedores clave., • Coordinar acciones conjuntas con fabricantes (campañas, promociones, lanzamientos)., • Optimizar el mix de producto y la rentabilidad de la delegación. Gestión de la Delegación • Responsabilidad global sobre el funcionamiento operativo y comercial de la delegación de Leganés., • Coordinación con otros departamentos (compras, logística, administración)., • Asegurar el cumplimiento de las políticas internas, procedimientos y estándares de calidad de la empresa. Experiencia • Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales dentro del sector de distribución de material eléctrico o sectores afines., • Experiencia en gestión de equipos comerciales., • Sólida experiencia en el canal instalador.

Asesor Comercial B2B/B2BC ¿Por qué sumarte a CargaTuCoche? La movilidad eléctrica es uno de los sectores con mayor potencial de crecimiento y clave para la sostenibilidad de nuestro planeta. En CargaTuCoche decimos que el futuro será eléctrico y sostenible o no será. CargaTuCoche es una empresa con experiencia y en expansión. Somos clave para el desarrollo de la movilidad eléctrica con un modelo de negocio comprobado y diferenciador. Ofrecemos el servicio de instalación de puntos de recarga gracias a nuestra tecnología y una red de instaladores freelance (“Socios Instaladores”) que cualificamos y formamos. CargaTuCoche actualmente coopera con grandes empresas del sector automotor posibilitando la transición a la movilidad eléctrica y sostenible. Queremos ayudar a transformar las ciudades, ¿te unes? Anímate a participar en una empresa dinámica, flexible y con una gran oportunidad de desarrollo profesional. Formarás parte de un equipo internacional y multidisciplinar. ¿Qué buscamos? Buscamos un Asesor Comercial B2B/B2BC interesado en formar parte de una empresa que se encuentra en una etapa de consolidación con foco de negocio en B2B y B2B2C. Un comercial polivalente que asuma el reto de ser responsable de hacer crecer y potenciar nuestros diferentes canales de ventas. Que harás • Desarrollar el plan y los objetivos para instalaciones y servicios en el canal B2B y B2B2C., • Prospecting telefónica y presencial a empresas objetivo (clientes B2B), y gestión de leads., • Cualificación de oportunidades y agendado de reuniones presenciales/online., • Seguimiento de leads y reporting., • Crear y gestionar el proceso comercial desde la generación de leads hasta la finalización del proyecto del cliente., • Mantenerse al día con información y actualizaciones de productos, servicios y legislación vigente del sector de la movilidad eléctrica y energías renovables., • Gestionar el proceso de ventas a través de un CRM., • Explicar y demostrar características de nuestros productos y servicios a los clientes., • Cierre de ventas y consecución de objetivos de ventas., • Comprender las necesidades de los clientes e identificar oportunidades de ventas. Que ofrecemos • La oportunidad de tener un impacto real y positivo, ayudando a crear la infraestructura residencial de puntos de recarga y así ahorrar toneladas de CO2., • Tendrás autonomía de proponer, probar e implementar maneras de gestionar el proceso comercial. Vamos, ¡que queremos ver tu talento comercial!, • Remuneración competitiva con una parte fija y otra variable, en función de los KPIs., • Jornada completa y contrato indefinido., • Modalidad de trabajo hibrida., • Lugar de trabajo en la zona de Cuzco/Bernabéu. Requisitos necesarios • 4 años de experiencia en el sector de movilidad eléctrica, distribución o fabricación de material eléctrico manejando ciclos de venta completos y B2B., • Experiencia en business developmment., • Experiencia tratando y gestionando perfiles técnicos., • Experiencia en departamentos de marketing, ventas y/o customer success., • Experiencia en el uso de CRM y LinkedIn para la generación y gestión de leads., • Nivel intermedio de ofimática., • Residir en Madrid o alrededores, • Gran adaptación a los cambios, dinámico y proactivo., • Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita., • Buenas habilidades organizativas y capacidad para realizar múltiples tareas., • Excelentes habilidades telefónicas y comunicativas (tanto presenciales como no presenciales)., • Fuertes habilidades de venta consultiva., • Organización y constancia en rutinas de prospección, • Capacidad para alcanzar objetivos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Carné de conducir B y movilidad propia., • Nivel fluido de inglés con capacidad para llevar a cabo reuniones presenciales y videollamadas con clientes internacionales., • Disponibilidad para viajar fuera de Madrid. Requisitos deseables • Se valora positivamente una experiencia previa en venta indirecta de franquicias o concesiones., • Experiencia previa inside sales B2B., • Contar con cartera de clientes. Salario: Entre el salario fijo + variable podrías obtener una remuneración de 35.000-42.000 € anuales brutos.

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Actualmente estamos buscando un perfil Technical Delivery and Operations Manager con experiencia en implantación de proyectos relacionados con productos de Core Bancario, para incorporarse en una compañía referente en la creación, desarrollo e implantación de soluciones tecnológicas para clientes del sector banca. Responsabilidades del cargo: • Responsable de liderar el delivery en las cuentas bajo su responsabilidad, tanto de los proyectos end-to-end de implantación de proyectos de core bancario, como el mantenimiento y evolución (BAU) de los proyectos ya implantados., • Liderar la relación con el cliente en esas cuentas, identificando sus necesidades y expectativas, y ofreciendo soluciones de evolución adaptadas a su realidad y estrategia trabajando conjuntamente con el equipo de preventa., • Liderar a los diferentes equipos de delivery, compuesto por consultores funcionales y equipos técnicos, asegurando desde un punto de vista ejecutivo el cumplimiento de los objetivos de plazos, calidad de las entregas y rentabilidad de los diferentes proyectos., • Garantizar la calidad del producto final (requerimientos, pruebas, entregables…) según los términos acordados con el cliente., • Gestionar expectativas de cliente (alcance, plazos, equipo, calidad…)., • Asegurar diseño funcional y técnico de la solución, validando su adecuación a los requisitos del cliente y al core del producto., • Definir, adaptar e implementar el enfoque metodológico, según las necesidades del proyecto., • Planificar y realizar seguimiento global de proyecto/servicio, identificando riesgos y problemas y proponiendo al cliente acciones correctoras para reconducir desviaciones., • Garantizar la productividad y eficiencia del proyecto/servicio., • Distribuir adecuadamente los roles del equipo buscando el éxito del proyecto y el desarrollo del equipo. Requisitos: • Experiencia en proyectos de implantación de funcionalidades core del sector bancario., • Acostumbrado a gestionar proyectos complejos de implantación end-to-end (desde diseño hasta la implantación) en formato cerrado y en varios clientes/áreas., • Gestión de equipos grandes y propios (primera línea directas 4-5 managers, indirectas unas 40/50 aproximadamente)., • Experiencia de al menos 5 años en puestos ejecutivos de delivery en empresas de consultoría IT., • Profunda experiencia en control económico de proyectos y gestión de P&L bajo su responsabilidad., • Acostumbrado a un nivel ejecutivo de interlocución con el cliente. Capacidad para establecer relaciones de confianza con los clientes, entendiendo sus necesidades y objetivos, y ofreciendo soluciones innovadoras y de valor., • Habilidad para presentar y defender las propuestas técnicas y económicas, negociando los términos y condiciones del contrato, y asegurando la satisfacción del cliente durante la ejecución del proyecto., • Experiencia en gestión de clientes estratégicos y desarrollo de oportunidades de negocio en el sector IT., • Experiencia en nuevas metodologías de trabajo e iniciativas IT for IT., • Conocimiento y aplicación de metodologías ágiles, DevOps, Lean IT, Kanban, Scrum u otras similares, que optimicen la eficiencia, calidad y flexibilidad de los procesos de desarrollo y entrega de las soluciones IT. Se ofrece: • Posición estable y contrato indefinido, • Proyección de carrera, • Modalidad híbrida, • Oficinas: Madrid, • Salario fijo + variable Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.

En Microsegur, somos especialistas en soluciones tecnológicas de seguridad electrónica. Llevamos más de 33 años ayudando a empresas a proteger lo que más importa mediante innovación, ingeniería y servicio técnico de alta calidad. Buscamos incorporar un/a Responsable Comercial Técnico con ganas de crecer y desarrollarse en el área comercial y de desarrollo de negocio. Tu misión: Garantizar el crecimiento y la rentabilidad de Microsegur S.L. mediante la gestión estratégica de clientes y proyectos comerciales, combinando conocimientos técnicos en soluciones de seguridad con habilidades comerciales, identificando oportunidades de negocio, supervisando la competencia y ejecutando la estrategia comercial de manera autónoma y orientada a resultados. Qué harás: • Diseñar y ejecutar la estrategia comercial de forma independiente, • Analizar el mercado, identificar oportunidades y conocer a la competencia, • Gestionar y ampliar la cartera de clientes, incluyendo empresas y organismos, • Negociar contratos y propuestas técnicas con total autonomía, • Colaborar con el equipo técnico para adaptar nuestras soluciones a las necesidades del cliente, • Realizar estudios de mercado y análisis de competencia para orientar decisiones estratégicas, • Colaborar en la identificación de clientes potenciales y toma de contacto inicial., • Mantener y actualizar la base de datos de clientes y prospectos., • Apoyar en la preparación de presentaciones y propuestas comerciales., • Asistir en el seguimiento del pipeline comercial y la elaboración de informes de ventas., • Coordinar acciones de marketing digital y de comunicación (emailing, webinars, redes sociales)., • Colaborar con los equipos de proyectos, mantenimiento y marketing., • Participar en reuniones y formaciones internas para el desarrollo profesional. Lo que buscamos: • Titulación en Ingeniería (Telecomunicaciones, Electrónica, Industrial o similar), • Experiencia mínima de 3 años en ventas técnicas o soluciones de seguridad, • Capacidad de trabajar de forma autónoma y tomar decisiones estratégicas, • Orientación a resultados: tu éxito será medido por tus logros comerciales, • Habilidades de negociación, comunicación y liderazgo comercial, • Experiencia realizando análisis de mercado y estudios de la competencia, • Si eres un ingeniero con mentalidad comercial, ambición y autonomía, en Microsegur S.L. tendrás la libertad de liderar el desarrollo comercial, influir en decisiones estratégicas y marcar la diferencia en el mercado de la seguridad. Competencias clave: • Orientación al cliente y a resultados., • Capacidad de planificación y organización., • Proactividad y curiosidad por aprender., • Trabajo en equipo y buenas habilidades interpersonales. Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Formación continua en productos de seguridad e ingeniería., • Plan de desarrollo profesional y acompañamiento por parte del equipo senior., • Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo., • Jornada completa y salario competitivo según perfil.

Buscamos un Account Manager (perfil Farmer) con 3 a 5 años de experiencia en entornos multinacionales, responsable de gestionar, desarrollar y optimizar una cartera de clientes en crecimiento, asegurando su rentabilidad, fidelización y éxito a largo plazo. La persona seleccionada actuará como partner estratégico del cliente, acompañándolo desde el onboarding hasta la consolidación del uso de la solución, identificando oportunidades de crecimiento y aportando valor continuo. Sobre la solución Se trata de una solución digital de gestión y control de pagos en efectivo, orientada a empresas que necesitan mejorar la trazabilidad, seguridad y eficiencia operativa de sus procesos de cobro. La plataforma permite una visión clara de los flujos de efectivo, facilitando la toma de decisiones basada en datos y la optimización de procesos financieros. Responsabilidades clave • Planificación estratégica, • Desarrollar y ejecutar planes de negocio y visiones estratégicas para impulsar el crecimiento y la retención de cuentas de perfil medio., • Ventas y crecimiento (Farmer), • Identificar y desarrollar oportunidades de venta cruzada y expansión dentro de la cartera asignada., • Onboarding y acompañamiento, • Guiar a los nuevos clientes durante el proceso de integración, asegurando una experiencia inicial fluida y alineada con sus necesidades., • Retención y fidelización, • Construir relaciones sólidas y duraderas, reduciendo la tasa de abandono mediante un acompañamiento proactivo y constante., • Estrategia de éxito del cliente, • Diseñar y ejecutar una estrategia que asegure que el cliente alcanza los resultados por los que contrató la solución., • Asesoramiento personalizado, • Proporcionar soporte y recomendaciones estratégicas para maximizar el valor que el cliente obtiene del servicio., • Colaboración interna, • Compartir insights y feedback del cliente con equipos internos (ventas, marketing, producto, operaciones) para mejorar la experiencia global. Habilidades y competencias • Comunicación efectiva: Capacidad para comunicar de forma clara, estructurada y orientada a la resolución de problemas., • Empatía y orientación al cliente: Enfoque en el éxito del cliente y comprensión de sus objetivos de negocio., • Resolución de problemas: Capacidad analítica para anticiparse a incidencias y proponer soluciones eficaces., • Análisis de datos: Habilidad para interpretar métricas, analizar resultados e identificar oportunidades de mejora., • Colaboración transversal: Capacidad para trabajar con distintos equipos y departamentos., • Adaptabilidad y aprendizaje continuo: Flexibilidad ante cambios y alta capacidad de aprendizaje. Requisitos • Experiencia de 3 a 5 años como Account Manager o rol similar., • Experiencia en entornos multinacionales., • Perfil Farmer, orientado a desarrollo y retención de clientes., • Conocimientos en Salesforce y Power BI., • Inglés nivel C1., • Vehículo propio.

Nippon Gases es una de las compañías líderes en el negocio de gases industriales y medicinales en Europa. Dando servicio a 150.000 clientes y 350.000 pacientes en 13 países, ofrecemos una amplia gama de soluciones basadas en gases y adaptadas a sectores como la sanidad, la alimentación, la electrónica, la producción, la química y la energía, entre muchos otros. Únete a un equipo que va más allá de lo visible y genera un impacto positivo en el mundo. Prepárate para pensar de forma innovadora, avanzar en tu carrera, hacer crecer tu potencial y formar parte de un futuro mejor. En Nippon Gases todos tenemos el mismo objetivo: "Making life better through gas technology". Actualmente estamos buscando un perfil de Responsable de negocio de Soldadura y Corte en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseñar los planes de la línea de negocio, estableciendo políticas de precios, márgenes, stocks y cifra de contribución, de acuerdo con la estrategia de la empresa., • Gestión de precios de las líneas de negocio asignadas: • P.V.P., • Precios Mínimos Consumibles., • Tarifas de Distribuidor ( Signum y Premium)., • Condiciones Especiales de Precios., • Autorización de precios. • Impulsar las ventas y el margen bruto., • Asesoramiento técnico-comercial a las Delegaciones de Ventas mediante resolución de consultas de producto, aplicaciones y precios., • Conocimiento del mercado, productos, competidores y situación de precios de manera que podamos anticipar acciones competitivas para garantizar un buen posicionamiento de la marca en el mercado., • Introducción de nuevos productos en su línea de negocio., • Coordinación con Logística, Distribución y Compras, mediante la prescripción de productos y su seguimiento en la red de ventas., • Asesoramiento en la negociación de contratos en grandes clientes ., • Desarrollo de la formación de Técnicos, Vendedores y Distribuidores., • Cursos de aplicación de producto y venta a Distribuidores así como a grandes empresas del sector industrial., • Realización de catálogos y artículos técnico-comerciales en revistas especializadas., • Preparación y asistencia Ferias del sector., • Conocimientos de clientes potenciales y sus aplicaciones., • Control de garantía de calidad del producto final, • Coordinación con el Departamento de Seguridad para la elaboración de Hojas de Seguridad de producto., • Coordinación, selección y negociación con proveedores conjuntamente con el departamento de Compras. Requisitos mínimos • Formación: Ingeniería Industrial técnica o superior., • Experiencia en marketing industrial de al menos cuatro años., • Disponibilidad para viajar. Requisitos deseables • Experiencia en sector soldadura, • Conocimientos de las aplicaciones de los gases industriales-, • Inglés medio/alto Competencias • Fuerte orientación al cliente, • Alta capacidad de negociación, • Autonomía y proactividad ¿Por qué unirte a Nippon Gases? En Nippon Gases, somos un socio fiable para industrias clave, combinando experiencia global con un toque local para marcar una diferencia real. Guiados por nuestro compromiso con la sostenibilidad, impulsamos la innovación a través de tecnología punta y una sólida red de I+D. Aquí, tendrás la autonomía necesaria para liderar tu carrera, con la oportunidad de trabajar en proyectos que tengan un impacto en las comunidades y den forma a un futuro neutro en emisiones de carbono. Nuestra cultura se centra en las personas, es inclusiva y se basa en el crecimiento. Con programas como GOL (Growing Our Leadership), apoyaremos tu trayectoria profesional en cada paso. Valoramos el equilibrio entre la vida laboral y personal y promovemos el bienestar, reconociendo y celebrando las fortalezas únicas que aporta cada persona. En Nippon Gases, formarás parte de un equipo diverso y unido por un propósito común de avanzar juntos. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración💰: Ofrecemos una serie de bonificaciones, incentivos a largo plazo, pluses de asistencia, pluses de comida y salarios competitivos, que revisamos cada año para seguir alineados con las tendencias del mercado., • Beneficios : Tenemos una amplia gama de beneficios, como plan de pensiones, seguro de vida, clases de inglés, Wellhub (gimnasio, nutrición, fisio, salud mental…). Y además puedes elegir lo que más te convenga dentro de la retribución flexible: guardería, tarjeta de transporte, seguro médico, etc., • Conciliación 🏖: Tenemos 26 días laborables de vacaciones. ¡Más el 24 y el 31 de Diciembre!, • Horario flexible 🕓: Tendrás libertad para ajustar tu horario de trabajo a tus necesidades y responsabilidades personales. Además, contarás con jornada intensiva todos los viernes y los meses de verano., • Teletrabajo 💻: Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar cuando lo necesites trabajando desde la comodidad de tu casa., • Diversidad e inclusión 😊: Formarás parte de una cultura inclusiva y diversa, en la que se respeta la contribución de todos. Un lugar donde se reconoce y fomenta el talento individual., • Sostenibilidad 🍀: Hacemos posible un mundo neutro en emisiones de carbono. Nippon Gases encabeza los esfuerzos para lograr cero emisiones de CO2, ayudando a las industrias en la transición de los combustibles fósiles a las fuentes de energía renovables., • Seguridad ante todo 🦺: Creamos un entorno seguro en el que nuestros empleados pueden prosperar. En las dos últimas décadas, la Asociación de Gases Industriales (EIGA) nos ha distinguido 17 veces como la empresa más segura de Europa.

💡Todavía no lo sabes, pero ¡esta es la empresa en la que quieres trabajar! Grupo Solutia ofrece soluciones informáticas innovadoras y de alta calidad a nuestros clientes públicos y privados. Está formado por 10 empresas especializadas en diferentes áreas IT que tienen un objetivo común: Ofrecer servicios y soluciones integrales de tecnología. 𝐒𝐞𝐠𝐮𝐢𝐦𝐨𝐬 𝐜𝐫𝐞𝐜𝐢𝐞𝐧𝐝𝐨... Desarrollador Fullstack Senior con experiencia en Liferay con al menos 8 años de experiencia, para implantación y desarrollo de proyectos digitales basados en esta plataforma, tanto en su vertiente CMS tradicional (DXP) como en arquitecturas Headless. Será responsable del desarrollo, calidad y promoción de proyectos, actuando como nexo entre negocio, equipos técnicos y clientes. 🔶Experiencia requerida: Competencias profesionales: 🔸 Metodologías de desarrollo Software Agiles (SCRUM) 🔸 Herramientas de gestión de proyectos (Planner, JIRA) 🔸 Capacidad de comunicación y orientación a cliente 🔸 Experiencia demostrable desarrollando y gestionando proyectos sobre Liferay DXP. 🔸 Conocimiento sólido de: o Arquitectura Liferay o CMS tradicional (contenidos, roles, workflows, templates) o Liferay Headless APIs y uso de REST/JSON 🔸 Experiencia en proyectos con: o Frontends desacoplados (Angular, React, Vue, etc.) o Integraciones con sistemas externos (ERP, CRM, APIs) 🔸 Conocimientos generales de: o Java / OSGi (a nivel de gestión) o CI/CD y entornos DevOp 🔶Funciones: 🔸 Implantar y desarrollar proyectos CMS tradicional y Headless, integrando Liferay como backend de contenidos. 🔸 Supervisar la calidad técnica y funcional de las soluciones implementadas. 🔸 Asegurar el cumplimiento de metodologías de gestión (Agile, Scrum, Kanban o híbridas). 🔸 Garantizar buenas prácticas de documentación y gobierno del proyecto. 🔸 Garantizar el cumplimiento de los ANS en los procedimientos 🔸 Colaboración con el Product Owner en la definición y concreción de los objetivos del proyecto 🔸 Colaboración con el Scrum Master para el seguimiento de los objetivos del proyecto, así como para la mitigación de los posibles riesgos del mismo. 🔶 Buscamos personas apasionadas por la tecnología y la excelencia en el servicio para unirse a nuestro equipo, a cambio te ofrecemos: 🔸Crecimiento Profesional: Ofrecemos oportunidades de desarrollo y capacitación continuos para que puedas crecer en tu carrera. 🔸Ambiente de Trabajo: Fomentamos un buen ambiente de trabajo diverso e inclusivo donde todas las voces son valoradas. 🔸Proyectos: Trabajarás en grandes proyectos que te permitirán expandir tus habilidades y conocimientos. 🔶 Esta es nuestra propuesta: 💶 Salario: 40k B/A. 💼 Plan de desarrollo profesional. ⌚ Flexibilidad de horarios. 💻 Modalidad Hibrida. 🫶 Ambiente de trabajo colaborativo. 📚 Cursos de formación. 📈 Oportunidades de capacitación y crecimiento. ... ¿𝐓𝐞 𝐯𝐢𝐞𝐧𝐞𝐬?

Descripción del puesto: Por crecimiento del Departamento de Consultoría precisamos incorporar un/a Consultor/a Funcional Sénior para la implantación de la solución ERP Business Central. Su misión será la de dar servicio de consultoría y mantenimiento a los clientes en este software, el desarrollo de nuevos proyectos, así como el seguimiento de proyectos ya existentes. Funciones a realizar / Responsabilidades: • Toma de requerimientos y análisis funcional de los mismos., • Colaboración en la definición del modelo de negocio., • Configuración y parametrización del sistema., • Carga de datos, • Formación a usuarios clave., • Resolución de incidencias. Formación y capacidades: • Formación académica: carreras Business o Ingenierías., • Experiencia y conocimiento en el análisis de procesos e implantación de ERP Business Central u otro ERP., • Conocimiento y experiencia en procesos empresariales., • Capacidades analíticas de negocio., • El candidato deberá de ser una persona responsable, organizada y con gran orientación al cliente, a la resolución de problemas por este planteados y al objetivo de la satisfacción del mismo. ¿Cómo es trabajar en #ARBENTIA?: • Trabajarás de la mano de grandes profesionales y en proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje 🤝💥, • Día a día híbrido-flexible💻: sabemos que cada persona es diferente y queremos que tengas flexibilidad y posibilidad de conciliación personal, por eso tendrás horario flexible y posibilidad de teletrabajar, ya sea de forma total o parcial., • 25 días de vacaciones🗓☀, además de jornada intensiva los viernes y en verano (julio y agosto)., • Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: somos conscientes de la importancia de tener un buen ambiente de trabajo en el equipo, por ello realizamos actividades de Team Building, afterworks…¡y mucho más!🏢🎊, • Cultura del feedback: 👥: con las sesiones de feedback podrás compartir con tus superiores tu día a día en ARBENTIA. Ofrecemos una comunicación fluida y abierta entre todos los niveles de la empresa., • Aprendizaje continuo: adquirirás nuevas habilidades que te permitirán promocionar de forma interna, además tendrás un plan de formación personalizado que impulsará tu desarrollo profesional. 🎓, • Beneficios exclusivos por ser parte de ARBENTIA✅: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

Descripción de la empresa Tienda especializada en Té y Café. Disponemos de tienda física en Madrid y Almacén de preparación de pedidos online en Las Rozas (apertura en Junio 2026) Descripción del puesto Como Dependiente/a en nuestra tienda, serás responsable de atender a los clientes de manera presencial, preparar y gestionar los pedidos online y asesorar sobre productos relacionados con el té y el café. También te encargarás de mantener la tienda/almacén organizada y ofrecer un excelente servicio al cliente. Cuándo el almacén de Las Rozas esté operativo, realizarás las mismas tareas pero centradas en la preparación y gestión de pedidos online. Este es un puesto a jornada completa con actividad presencial y la ubicación del trabajo está en Madrid los primeros meses y alrededor de Marzo-Junio sería en Las Rozas. Requisitos • Habilidad para la atención al cliente y la prestación de un excelente servicio al consumidor., • Capacidad para establecer una comunicación clara y efectiva, así como destreza en técnicas de venta., • Buenas aptitudes organizativas para garantizar el correcto funcionamiento de la tienda, almacén y gestión de pedidos online., • Buen uso y dinamismo en el uso de mail, drive, hojas de cálculo y entorno digital en general., • Se valorará conocimiento o interés en productos de té y café, y motivación por aprender constantemente.

Descripción de la empresa: Distribución de alimentación y bebidas para el canal Horeca Descripción del puesto Como Gestor/a Comercial en Grupo Collaban S.L., serás responsable de gestionar una cartera de clientes de horeca, identificar nuevas oportunidades de negocio y ofrecer un servicio excepcional a nuestros clientes. Entre tus funciones estarán la atención a clientes, elaboración de propuestas, y captación de nuevos puntos de venta. Este puesto es de tiempo completo y se desarrollará de manera presencial. Requisitos • Conocimientos en gestión comercial en el canal Horeca., • Capacidad analítica para evaluar datos y proponer mejoras en las actividades comerciales., • Excelencia en la comunicación y en el servicio al cliente para asegurar relaciones efectivas y atención personalizada., • ✔️ Salario fijo competitivo, • ✔️ Atractivo sistema de comisiones por:, • ▪️ Ventas, • ▪️ Captación de clientes, • ▪️ Crecimiento Horizontal con los productos de ofertas semanales, • ✔️ Teléfono de empresa, • 📩 Interesados/as pueden contactar por mensaje directo o enviar su CV. #OfertaDeEmpleo #GestorComercial #Ventas #OportunidadLaboral #EquipoCollaban #CrecimientoProfesional

¿Cuál será tu misión? Serás responsable de desarrollar los proyectos relativos a Producto/Servicios especializados en el negocio de CASH (CashToday y ATM), participando de manera activa en todas sus fases, desde la búsqueda de la solución y su definición, al soporte y la coordinación de la puesta en marcha e implantación de la solución, a fin de contribuir al incremento del negocio con objetivos de calidad y rentabilidad. ¿Cuáles serán tus funciones? Tus labores principales serán las siguientes: • Soporte técnico/funcional del software en los clientes., • Seguimiento de los errores, gestiones de las máquinas en curso y reporte a clientes., • Apoyo en los lanzamientos de nuevas versiones de código fuente., • Atención a los usuarios y soporte a las incidencias del software. Además... Recibe y atiende las peticiones del equipo comercial, relativas a necesidades y peticiones de los clientes, para ello, analiza las soluciones ya implantadas y que puedan adaptarse al cliente y/o propone y desarrolla una solución que se adapte de dichas necesidades. Actúa como interlocutor durante todo el proceso de definición, desarrollo y puesta en marcha, supervisando el cumplimiento de las condiciones acordadas y manteniendo comunicación constante con todos los departamentos involucrados en el proyecto. Para ello se coordina con: • Corporativo/DTI, para el desarrollo de Software, • Operaciones del Cliente, para coordinar la integración de los procesos del propio cliente con la nueva solución/servicio., • Operaciones CASH (Transporte, Cámara o Servicio Técnico), para la formación en producto de los trabajadores que ejecutarán el servicio e informar de la fecha de inicio de la implantación., • Dirección de Seguridad, para la puesta en marcha del servicio y su supervisión en post del cumplimiento de la normativa y Ley de Seguridad Privada., • Departamentos Comerciales, para el registro y alta del cliente y del Servicio en los sistemas y poder proceder a la facturación y cobro de los servicios. Coordina la puesta en marcha de los trabajos de implantación, ejecutando todas las tareas asociadas al “kick-off”, asegurando que todos los implicados conocen los detalles, el cronograma y quién va a estar trabajando en el mismo, siendo el interlocutor de referencia para todos ellos y estableciendo canales de comunicación que posibiliten un flujo de información eficaz y eficiente para conseguir la coordinación de los trabajos. Impulsa la comercialización de los productos CASH, gracias a su conocimiento de las soluciones existentes, definiendo y llevando a cabo proyectos que se adapten a las necesidades de los clientes e incrementen el volumen de negocio, bajo criterios de rentabilidad y desarrollo potencial del producto. Para ello: • Analiza las soluciones CASH diseñadas e implementadas en nuestros clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio, a través de la ampliación de los servicios prestados o participando en el diseño y desarrollo de nuevos productos / soluciones y/o Proyectos, interviniendo en su fase conceptual con las distintas áreas de la Compañía., • Front office conocimiento de soluciones: proveedores de hardware y software pos compatibles. Capacidad para la implementación de integración entre los sistemas operativos., • Realiza la búsqueda externa de soluciones para ello está informado de las tendencias del mercado en soluciones CashToday y ATM, contactando y solicitando información a proveedores, obteniendo información por distintas vías (asistiendo a ferias del sector, reuniones informativas y eventos, etc.) a fin de poder valorar las mejores soluciones para los proyectos en los que participa., • Proporciona documentación e información del producto (CashToday y ATM) a la fuerza comercial como apoyo a la venta (información general del producto, costes de la solución, etc.), y facilita a las operaciones la información sobre las especificaciones técnicas necesarias para la ejecución del servicio (velocidad, dimensiones, configuración, comunicación, mantenimiento técnico, etc.), • Da soporte al Departamento Técnico, sobre incidencias en las soluciones CASH., • Desarrolla códigos de programación para routers de comunicación, acordes con las necesidades de transmisión de datos en ambos sentidos entre CashToday/ATM y sistemas de Prosegur., • Conoce nuevas tendencias o métodos relativos a la seguridad de las comunicaciones y promueve su implementación con el objetivo de mantener todo el parque de CashToday/ATM securizado y protegido frente a amenazas externas. REPORTING Informa periódicamente a su responsable sobre el estado de los proyectos, informado de la evolución, cumplimiento, posibles incidencias y desviaciones ¿Qué buscamos de ti? • Formación Ingeniería Informática / Ingeniería Telecomunicaciones, • Experiencia previa en Gestor de Proyectos de mínima de 1 año, • Soft skills/personalidad Trabajo en equipo, Orientación al cliente, Iniciativa, Planificación/Organización, Gestión del cambio, Conocimiento de la Industria/Negocio/Soluciones, Compromiso con la compañía, • Experiencia en herramientas en microinformática, Redes, API, en sistemas operativos Windows y Linux, Programación, Power automate, IA y microsoft 365., • Habilidades técnicas: Conocimientos de soluciones Front Office, Conocimiento de Proveedores de hardware y Software Pos compatibles. Capacidad para la implementación de integración entre los diferentes sistemas operativos., • IDIOMAS: Inglés; Portugués ¿Qué te ofrecemos? • BANDA SALARIAL: 26.000€ a 29.000€, • TIPO DE CONTRATO: 6 meses/Indefinido, • LOCALIZACIÓN: Calle San Dalmacio 53, 28021 Madrid, • OTRAS CONDICIONES IMPORTANTES Disponibilidad para realizar guardias, • TELETRABAJO/PRESENCIALIDAD: Actualmente mixto, • FORMACIÓN continua en la universidad Prosegur, Nuestro Propósito y nuestros Valores “Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Nuestros más de 175.000 profesionales presentes en 36 países nos han convertido en un referente en el sector de la seguridad y nos ayudan cada día a mantener y compartir nuestros valores: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificad@ con nuestro propósito? Súmate a nuestro Team of Teams aplicando a esta oferta y comienza tu aventura con nosotros.

Sobre la Empresa: Empresa especializada en el desarrollo de dispositivos tecnológicos orientados al servicio de la salud busca Especialista de Producto en Madrid. ¿Qué harás? • Soporte en el proceso de venta de la tecnología de la empresa: complementar y ayudar a la red de ventas., • Relación comercial con clientes: formación y apoyo a clientes en la implantación de nuevas plataformas., • Responsable de la implantación de nuevas tecnologías en cliente., • Soporte Dirección Comercial, • Soporte en apertura de nuevos clientes: tareas de venta y seguimiento para la apertura de clientes en zonas pendientes de desarrollo. Presentaciones y demostraciones de producto., • Backup del servicio de monitorización remota. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años en venta Hospitalaria, preferiblemente en el sector de tecnologías y dispositivos médicos., • Conocimiento de paquetes informáticos habituales., • Formación en ciencias de la salud, ingeniería biomédica o similar., • Nivel de inglés alto. Conversación fluida., • Habilidades comunicativas y comerciales., • Disponibilidad para viajar.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO es posible y ¡nos gustaría conocerte! Buscamos un/a Consultor/a ITSM Senior con nivel alto de inglés, para un proceso estable, en modalidad híbrida, en Madrid o Zaragoza, para liderar y gestionar proyectos de consultoría ITSM de cara al cliente, actuando como asesor principal para la estrategia y ejecución de la gestión de servicios. Su misión será la de diseñar, implementar y mejorar el modelo operativo ITSM end-to-end y las formas de trabajo, proporcionando resultados medibles en coste, riesgo y experiencia de servicio. El candidato elegido liderará todo el ciclo de las iniciativas con los clientes: evaluación inicial, definición de alcance y roadmap, diseño de procesos y modelos operativos, migraciones de herramientas (incluyendo ServiceNow), gobernanza de CMDB y datos, habilitación de AIOps/ observabilidad y automatización de niveles L1/L2. También facilitará comités de decisión con stakeholders (Operaciones IT, Arquitectura, Seguridad, FinOps) y será responsable de garantizar el cumplimiento de la gobernanza del servicio y los requisitos de auditoría. Podrá asimismo, asumir el liderazgo de la gobernanza de Incidentes Mayores y ejecutar análisis post mortem e iniciativas de mejora continua (CSI). ¿Cuáles serían las principales responsabilidades de esta posición? • Gestionar de principio a fin las iniciativas de consultoría ITSM con clientes: descubrimiento, alcance, roadmap, gobierno de entrega y adopción., • Diseñar el modelo objetivo de ITSM (políticas, RACI, estándares de proceso, plantillas) y guiar su implementación., • Liderar transformaciones de procesos/herramientas y migraciones de plataformas con un enfoque orientado al valor., • Establecer y hacer seguimiento de métricas operativas (SLA/OLA, disponibilidad, MTTR/MTBF, FCR) y promover la automatización., • Gobernar la calidad de datos de la CMDB/service mapping y la trazabilidad del cambio; habilitar el cambio basado en riesgos., • Coordinar con Delivery, Arquitectura, Seguridad y FinOps en entornos multi-torre/multi-proveedor., • Mentorizar a consultores y equipos del cliente; contribuir métodos y artefactos reutilizables., • Dar soporte a preventa con definiciones de alcance, estimaciones y business cases (ROI/TCO) cuando sea necesario. ¿Cuáles serían los principales requisitos de esta posición? • Educación: Grado en Ingeniería/Informática o similar. MBA/Máster en Gestión de TI es un plus., • Perfil técnico: experiencia práctica en operaciones de servicio (p. ej., ITO/NOC/SOC/Workplace/Plataformas/Redes) y buen entendimiento de arquitecturas e integraciones., • Perfil de entrega: experiencia previa como IT Services/Operations Manager y/o Project/Program Manager en entornos grandes o multi-cliente, además de consultoría., • Experiencia: más de 10 años en operaciones y consultoría ITSM; más de 5 liderando transformaciones complejas., • Frameworks: ITIL 4. Conocimiento de IT4IT es un plus., • Herramientas: experiencia con plataformas ITSM/ESM (p. ej., ServiceNow/JSM/BMC), CMDB/Discovery, observabilidad/AIOps, y automatización mediante runbooks/RPA., • Idiomas: español e inglés profesional (imprescindible)., • Experiencia a lo largo de todo el ciclo de vida IT (diseño–construcción–pruebas–despliegue–operación) para rediseñar e integrar Incidencias, Problemas, Cambios, Releases, Peticiones/Catálogo,, • Conocimiento y CMDB a lo largo de la cadena de valor., • Responsabilidad real en servicios IT: haber tenido ownership dentro de IT, gestión de servicios/proyectos (no solo consultoría), idealmente como IT Services/Operations Manager y/o Project/Program Manager., • Control de costes/presupuesto y gobernanza comercial (contratos, SLA/OLA) para apoyar ROI/TCO y gestión de proveedores., • Gobernanza en entornos multisourcing con clientes, proveedores y fabricantes: RFI/RFP, due diligence, modelos de servicio y coordinación de proveedores., • Diseño y mejora de procesos, definición de modelos operativos y gobernanza IT con estándares claros, RACI y adopción., • Experiencia en entornos multinacionales/matriz coordinando proveedores de múltiples torres y equipos on/offshore., • Liderazgo de equipos (internos/externos, onshore/offshore) y facilitación con stakeholders para foros de decisión y adopción., • Interacción con negocio y ejecutivos, actuando como nexo entre negocio, compliance y TI para cumplir marcos regulatorios., • Evaluación tecnológica con enfoque hacia automatización/IA para habilitar AIOps/observabilidad y automatización de L1/L2. ¿Cuáles serían los requisitos deseables de esta posición? • Certificaciones: ISO 20000, ISO 27001 Auditor Interno, PMP/PRINCE2, DevOps o SRE Foundation, ServiceNow CSA/ITSM., • Experiencia en transiciones y transformaciones (T&T) multi-torre/multi-proveedor, gobernanza de proveedores (RFI/RFP, due diligence) y operaciones híbridas en AWS/Azure/GCP., • Mejora continua (p. ej., Six Sigma Green Belt) y prácticas ágiles (p. ej., PSM I)., • Experiencia habitual en preventa/consultoría (propuestas, concursos, RFI/RFP) tanto del lado cliente como proveedor, • Gestión de stakeholders corporativos a gran escala para acelerar la gobernanza y adopción., • Benchmarking de fabricantes/proveedores y soporte a decisiones de inversión para selección de herramientas y business cases. ¿Qué ofrecemos?  Contrato indefinido con Solutio.  Modalidad de trabajo: híbrido en Madrid o Zaragoza.  Disfrute de 22 días laborales de vacaciones.  Seguimiento personalizado de tu bienestar como empleado/a, de la mano de nuestro equipo de Culture & People Experience (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.).  Acceso, voluntario y flexible, al Paquete retributivo de Solutio.  Plan amigo, benefíciate de nuestro sistema de recomendación. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Digitalización Senior que, en dependencia del Responsable de Digitalización de la Compañía, pueda incorporarse a nuestro departamento de Digital & Data Intelligence para apoyar la ejecución de los proyectos de digitalización de la empresa. Sus funciones se organizarán en torno a dos áreas principalmente: GESTIÓN DE LA DIGITALIZACIÓN: • Gestión e implantación de los proyectos de digitalización de la Compañía junto a su equipo y demás departamentos implicados, • Toma de requerimientos al cliente interno para realizar nuevos desarrollos y llevar a cabo la implementación de estos., • Realización de pruebas y evaluación de nuevas aplicaciones antes de su implementación en los Sistemas. Instalación de las mismas., • Gestión de problemas, necesidades y de Proyectos con los proveedores, así como con el resto de Departamentos implicados. Desarrollo de metodología/herramientas de gestión de proyectos y participar activamente en el desarrollo de esta cultura dentro de la organización., • Anticipación a las expectativas tecnológicas de sus clientes internos. GESTIÓN DE LOS SISTEMAS ERP: • Seguimiento de incidencias y mejoras con el proveedor del ERP, • Creación de informes, • Personalización de programas del ERP, • Creación de views, functions, procedures o packages PERFIL: REQUISITOS TÉCNICOS: • Formación Profesional en DAM y/o Formación Universitaria en Ingeniería., • Experiencia laboral de, al menos, 5 años en un puesto similar al ofertado., • Imprescindible, nivel alto en tecnologías como SQL, PL/SQL, y Oracle Database., • Deseable, conocimiento en Javascript y Java., • Deseable, conocimiento en herramientas digitales de visualización de datos (Power BI, Qlik…), • Deseable, nivel alto de inglés o francés. SOFT SKILLS: • Interés en gestión de proyectos y metodologías ágiles, • Orientación a negocio/visión de negocio, • Capacidad analítica, • Orientación a resultados, • Orientación al cliente, • Habilidades de comunicación Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Importante empresa fabricante y comercializadora de pavimentos necesita incorporar en su Departamento Comercial a un/a: TÉCNICO/A COMERCIAL Funciones: • Responsable de las ventas a nivel nacional y el desarrollo del sector Retail y distribución., • Focus principal en los mercados de Retail como cadenas de tiendas, hostelería y en el mercado de housing que incluyen tanto en Renovación de Viviendas como en remodelación., • Cliente objetivo: 70% propiedades – 30% instaladores y/o constructoras y/o decoradores., • Responsable del desarrollo de las ventas para los productos incluidos en las gamas, Heterogéneos, Antideslizantes y Autoportantes principalmente para Retail y resto de gama de productos de la compañía para Housing., • Responsable del desarrollo de una red de colaboradores fuertemente enfocado en el mercado Retail & GSA capaces de ofrecer instalación, servicio y apoyo a los clientes., • Responsable de informar sobre el desarrollo de los productos en el mercado y necesidades de este., • Identificar y desarrollar clientes (usuarios finales, arquitectos y proveedores de equipamiento), conseguir proyectos y alcanzar la condición de proveedor preferente., • Desarrollar una sólida red comercial con los organismos relevantes del sector y las principales partes interesadas., • Colaborar estrechamente con la dirección de ventas de IBERIA., • Asistir a ferias y exposiciones relevantes. Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia en ventas de materiales de construcción/productos de diseño al sector de supermercados/minoristas en España., • Experiencia demostrada en desarrollo empresarial y mentalidad emprendedora., • Buenas habilidades para establecer contactos y capacidad para desarrollar relaciones comerciales orientadas al largo plazo., • Enfoque de trabajo estructurado, capaz de manejar estructuras de toma de decisiones complejas y proyectos de larga duración., • Fuertes habilidades de comunicación y presentación., • Disponibilidad para viajar con frecuencia por España.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello buscamos profesionales con experiencia entre 2-4 años, para unirse a nuestro Equipo de Ciberseguridad, en modalidad híbrida, con amplias posibilidades de teletrabajo, flexibilidad y conciliación familiar. Responsabilidades: Revisión de pliegos. Realizar un análisis de seguridad de todos los pliegos que entran en cliente para identificar posibles deficiencias o riesgos que puedan comprometer la seguridad de los sistemas y servicios. Revisión de nuevos proyectos. Analizar los diferentes documentos de proyectos nuevos en cliente o proyectos que han recibido una modificación sustancial. Los principales puntos a revisar en estos documentos son: • Autorización y autenticación sobre las comunicaciones., • Roles y responsabilidades definidas del servicio., • Responsable de Altas, bajas y modificaciones de usuarios., • Tipo de usuarios del sistema., • Arquitectura del sistema. Necesario utilizar protocolos y puertos seguros, orígenes y destinos específicos., • Uso de las herramientas de seguridad de cliente. Reuniones de proyectos. Durante la implementación o la modificación de proyectos de cliente, tenemos que resolver dudas, levantar posibles riesgos de seguridad que se encuentren o buscar soluciones para sistemas complejos que no permitan aplicar las medidas de seguridad estándar, dando soluciones alternativas que mitiguen los riesgos. Documentación de seguridad. Actualizar y realizar documentación relacionada con la seguridad de los sistemas que se encuentran en cliente. Como ejemplos, las últimas normas actualizadas han sido la Norma tecnológica y Norma Organizativa de los sistemas de control industrial existentes en cliente. Además, se han realizado una serie de procedimientos operativos de seguridad, basados en las nuevas guías del CCN-STIC de los productos de Microsoft 365 (Microsoft Teams, Exchange Online, etc.). Verificación de requisitos técnicos de arquitectura. Análisis de servicios y normativas de seguridad. Desarrollo normativo de seguridad. Información adicional Únete a un equipo que impulsa la innovación y trabaja en proyectos de alto impacto. En Inetum valoramos la expertise y el conocimiento, y queremos ayudarte a llevar tu carrera al siguiente nivel en un ambiente colaborativo y dinámico. Ofrecemos la oportunidad de asistir, junto al equipo de ciberseguridad, a conferencias, ponencias y charlas en Congresos de Seguridad Informática, como Navaja Negra, RootedCON, Hacken, jornadas CCN STIC, etc. al ser patrocinadores de muchos de estos eventos. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, contarás con un seguro de vida incluido como parte de tus beneficios. También tendrás acceso a ventajas del grupo de empresa, como descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Sobre nosotros Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.400 millones de euros en 2024. 🏅 Top Employer Europe 2025 🏅 Top Employer Spain 2025

Desde Adecco buscamos un/a Técnico/a Laboral para incorporarse de manera estable a una empresa en crecimiento. Si tienes experiencia en el ciclo completo de nóminas y asesoría laboral, ¡esta oportunidad es para ti! Funciones principales • Gestión del ciclo completo de nóminas., • Asesoramiento laboral a autónomos y empresas., • Interacción directa con el equipo laboral y otros departamentos según necesidad., • Participación en tareas propias de asesoría laboral. Reportarás directamente al responsable del área laboral y trabajarás en un equipo colaborativo y orientado al servicio. Beneficios del puesto (Se ofrece) • Contrato: indefinido desde el primer día con cliente., • Salario competitivo: 27.000 – 28.000 € brutos anuales., • Horario: Entrada entre 8:00–9:00 y salida entre 17:00–18:00. Viernes jornada intensiva: 8:00–14:00 / 9:00–15:00, • Modalidad híbrida: 1 día de teletrabajo a la semana., • Lugar de trabajo: (Metro Alonso Cano, Madrid). Requisitos • Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar., • Inglés conversacional., • Experiencia de 2–3 años en puesto similar., • Manejo de herramientas y programas habituales del área laboral. Buscamos un/a profesional proactivo/a y orientado/a a generar un excelente clima de trabajo. Nos encaja alguien resolutivo/a, con capacidad para asesorar y con ganas de crecer dentro del equipo.

Sobre nosotros En Daimler Truck Financial Services (DTFS), somos una de las mayores empresas de servicios financieros y de movilidad del sector de vehículos industriales, integrados dentro del grupo Daimler Truck, que opera a nivel mundial. Desde DTFS, simplificamos el negocio de nuestros clientes con una amplia gama de soluciones de financiación y servicios a medida, apoyándoles en el camino hacia una conducción respetuosa con el medio ambiente, autónoma y segura. Entre las diferentes opciones de financiación que ofrecemos, se encuentran la financiación retail, el leasing y los seguros. Estos servicios están diseñados para satisfacer las necesidades de nuestros clientes, desde los minoristas hasta los grandes flotistas. En DTFS, todos formamos parte del mismo equipo, por ello queremos contar con personas creativas que tengan ganas de asumir responsabilidades donde puedan desplegar todas sus capacidades. Nuestra cultura está basada en el respeto, el compañerismo y la confianza, siempre cuidando de los nuestros. Juntos, creamos un ambiente que se caracteriza por el reconocimiento, la colaboración y el buen trabajo, para así alcanzar la excelencia en nuestro negocio. ¿Qué puedes esperar de la posición? Estamos buscando a una persona para que se incorpore a nuestro departamento de Créditos. El rol a desempeñar es el siguiente: La misión principal del puesto de trabajo es analizar íntegramente las operaciones de crédito (nuevas, refinanciaciones, restructuraciones, subrogaciones o carencias), examinando la trayectoria y la proyección de los prestatarios, su historial de pagos interno y externo consultando las bases de datos, capacidad de pago o devolución de la operación, solvencia y garantías aportadas, todo ello con el objetivo de tomar la mejor decisión de crédito de acuerdo con las Políticas de Crédito y los parámetros establecidos, maximizando la prevención de fraudes y el servicio al concesionario. Las funciones a desempeñar son: • Análisis de operaciones: recepción de la documentación del cliente, aportado por el concesionario, para poder realizar el estudio de solvencia (sector, posicionamiento, evaluación de los ratios, valoración del activo y garantías, comportamiento de pago, etc) y el posterior dictamen de la operación., • Estudio de subrogaciones, restructuraciones y carencias: realizar el estudio correspondiente en el caso de que el cliente quiera ejecutar cualquiera de estas opciones y determinar su viabilidad., • Prevención del fraude: seguimiento de los posibles casos de fraude de los potenciales clientes o de clientes de nuestra cartera., • Controles AML: validar las operaciones en el sistema de acuerdo con la normativa de AML, realizando controles periódicos. cotizar los tipos de seguros ofertados a los clientes en la web del bróker o mediante contacto directo con ellos. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario acorde a la experiencia aportada, además de un bonus por rendimiento., • Flexibilidad para trabajar presencial en la oficina y desde casa., • Compensación por los días de trabajo en casa., • Tickets restaurante., • Seguro médico., • Plaza de parking. ¿A quién estamos buscando? • Grado en ADE, Finanzas, Economía o similares., • Al menos, 3 años de experiencia realizando las tareas descritas o semejantes., • Ser una persona con habilidades comunicativas, capacidad analítica, negociación, resiliencia, trabajo en equipo, toma de decisión y resolución de problemas, • Un nivel medio-alto de inglés (mínimo B2)., • Valorable experiencia en el sector financiero. Información adicional En DTFS, promovemos la diversidad y defendemos una cultura corporativa inclusiva. Valoramos las fortalezas individuales porque contribuyen a un mejor rendimiento grupal, así como ayudan a alcanzar el éxito de nuestra empresa. En DTFS, puedes ser tu verdadero yo, ya que la inclusión y las oportunidades equitativas son importantes para nosotros. Todas las solicitudes de personas de cualquier género, cultura, grupo generacional, personas con discapacidad y personas de cualquier grupo subrepresentado, son bienvenidas. Los datos personales proporcionados en el marco de este proceso de selección serán tratados de forma confidencial y conforme al Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la normativa española vigente en materia de protección de datos. Serán utilizados exclusivamente para gestionar tu candidatura y no se emplearán para otros fines. Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad dirigiéndote al responsable del tratamiento indicado en la oferta.

💡 ¡Lidera proyectos estratégicos en defensa y aeroespacial como Responsable de Negocio! 🌌 Impulsa tu carrera en el sector de defensa y aeroespacial Si tienes experiencia en la gestión de proyectos dentro del sector defensa, aeronáutica o espacio, y buscas un nuevo reto profesional que impulse tu crecimiento en un entorno altamente especializado, ¡esta es tu oportunidad! 💪 Lo que harás en este desafío: Como Responsable de Negocio, serás el líder de un equipo técnico multidisciplinar en proyectos de vanguardia en defensa, aeronáutica y espacio. Tu misión principal será garantizar el éxito de los proyectos y la satisfacción del cliente, gestionando servicios en áreas clave como: • ILS, RAMS, boletines de servicio, V&V, ingeniería de sistemas, propulsión, diseño estructural y mecánico, comunicaciones, entre otras., • Estrecha colaboración con clientes estratégicos en defensa y aeroespacial., • Liderazgo en la preparación de ofertas técnicas y licitaciones del sector. 🏢 Tus principales responsabilidades: • Dirección integral de proyectos en defensa y aeroespacial: desde el inicio hasta el cierre, asegurando la planificación, definición de objetivos, gestión de riesgos y control presupuestario., • Relación directa con clientes clave del sector, garantizando la alineación de expectativas y la entrega de resultados., • Desarrollo y seguimiento de SLA y KPI's, asegurando el cumplimiento de los compromisos adquiridos., • Supervisión y coordinación del equipo técnico especializado, gestionando la planificación, reuniones de seguimiento y evaluación de desempeño., • Defensa de propuestas técnicas y económicas ante clientes nacionales e internacionales del sector., • Implementación de mejoras continuas en metodologías y procesos específicos del sector., • Participación en la selección de talento especializado, asegurando la incorporación de los mejores perfiles al equipo. 🔍 Lo que buscamos en ti: • Titulación en Ingeniería Aeronáutica, Industrial o similar., • +5 años de experiencia gestionando equipos y proyectos en defensa, aeronáutica o espacio (imprescindible)., • Sólidas competencias en gestión de equipos, liderazgo y comunicación., • Conocimientos en ILS, RAMS, V&V, diseño estructural y mecánico, sistemas de propulsión, comunicaciones., • Inglés avanzado, imprescindible para la interacción con clientes internacionales del sector. 🌟 ¡Lo que te ofrecemos! • Formar parte de proyectos estratégicos de referencia en defensa y aeroespacial., • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades., • Equilibrio trabajo-vida, con opciones de trabajo híbrido., • Un entorno dinámico y colaborativo, donde tus ideas cuentan., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo en defensa y aeroespacial. 💬 Sobre Exceltic En Exceltic, somos expertos en servicios de ingeniería y consultoría tecnológica, con proyectos en sectores como defensa, aeroespacial, ferroviario, automoción, energía e industria. Contamos con más de 550 profesionales y oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, liderando proyectos en los cinco continentes. 🛩️ ¡No pierdas la oportunidad de liderar proyectos que impulsan el futuro de la defensa y la aeronáutica!

¿Quieres pasar a formar parte de una de las mayores empresas de distribución y transporte de Europa? Si te apasionan los retos y un entorno dinámico e innovador, ¡este es tu lugar! En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? 🚀El viaje Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 6.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Logista Parcel es la red de transporte capilar a temperatura controlada, especializada en los sectores farmacéutico y de alimentación que ofrece servicios apostando por la calidad y la especialización de nuestras operaciones. 🎯Mision: Impulsar la visibilidad de la marca y generar demanda mediante estrategias alineadas con los objetivos de negocio. Su labor se centra en apoyar la captación y fidelización de clientes, diseñando campañas que destaquen los servicios logísticos de la empresa, analizando el mercado y la competencia para detectar oportunidades, y colaborando estrechamente con el equipo comercial para maximizar el impacto de las acciones de marketing en los resultados comerciales. 💼Responsabilidades • Gestionar el contenido en medios (físicos, redes sociales y contenido digital)., • Desarrollo de la imagen corporativa., • Desarrollo de herramientas de venta., • Presencia en foros sectoriales: Pharmalog, Conxemar, Salón Gourmet, Alimentaria, etc..., • Organizar eventos corporativos: convención comercial, convención estatal, etc.., • Coordinar acciones para conocer la satisfacción de cliente., • Realizar estudios de mercado y análisis de la competencia., • Coordinación con el Departamento Corporativo de Marketing. ✅ Requisitos Mínimos: • Formación en Marketing, Publicidad, Comercio o similar., • Experiencia mínima de 2 años en funciones de marketing., • Dominio de herramientas de Office (Excel, PowerPoint)., • Conocimientos de redes sociales, email marketing y diseño básico., • Nivel medio de inglés (mínimo C1). 🌟 Requisitos deseables: • Experiencia en el sector transporte, pharma o alimentación., • Capacidad analítica, autonomía y orientación al cliente. ✨ ¿POR QUÉ LOGISTA? Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Posibilidad de participar en proyectos de voluntariado. 🤝 Te ofrecemos: • Jornada Lunes a Viernes, • Salario competitivo., • Formación y desarrollo profesional. Si eres una persona resolutiva, responsable, comprometida y con ganas de desarrollar tu carrera profesional ¡Inscríbete a la oferta! Logista -Your partner along the way, all the way- -Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. -Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

Si te apasiona el área talento, tienes orientación a las personas y te gusta el negocio 🚐¡te estamos esperando!✨ Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. 📦 Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte de Geopost, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizamos entregas en todo el mundo.🌏 Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos. Principales funciones: En dependencia del Responsable de Talento, realizará las siguientes funciones: • Gestionar los procesos de selección end to end: dar soporte a las Unidades de Negocio, publicación y búsqueda de candidaturas, entrevistas individuales y con cliente interno, defensa de perfiles y preparación de ofertas., • Tramitar el proceso de onboarding en Oficinas Centrales: acompañamiento de los nuevos/as colaboradores/as y preparación de su Plan de Acogida Integral., • Participar activamente en las actividades de Employer Branding, cómo asistencia a ferias de empleo y de escuelas de negocio, preparación de comunicados internos y externos, o planificación de contenido para el reclutamiento masivo., • Gestionar la preparación y ejecución de Programas de Talento (Plan Cantera, tu ruta FP…), • Diseñar e impulsar iniciativas estratégicas para el desarrollo y la gestión del talento, asegurando que las políticas de atracción se alineen con la visión y los objetivos de negocio., • Proponer y ejecutar mejoras en los procedimientos y políticas en el equipo de Talento, buscando la innovación y la máxima eficiencia en la gestión diaria de los procesos., • Dar soporte en las formaciones en materia de selección para la compañía: preparación de contenido, presentación e impartición si lo requiriera., • Soporte activo para todas las figuras de la Dirección de Personas en reclutamiento, utilización de herramientas y metodologías de selección., • Apoyar a la captación y selección de repartidores/as dentro del Proyecto Repartidor. ¿Cómo es el candidato/a que buscamos? • Formación: Titulación superior relacionada (RRHH, Psicología, Pedagogía, ADE, RRLL....) o Máster., • Experiencia: Mínimo 2 años en puesto similar, • Habilidades de comunicación, orientación a resultados y capacidad de organización., • Idiomas: Valorable nivel alto de inglés B2-C1 ¿Qué ofrecemos? • Retribución Fija + Variable y FlexiRetribución, • Entrada y salida flexible, • Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico, • Desarrollo profesional, • 1 día de teletrabajo **SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo.

Buscamos un RESPONSABLE COMERCIAL con experiencia en ventas de formatos publicitarios para radio, valorándose sus conocimientos en el entorno de la comercialización publicitaria multimedia Misión: El objetivo principal es gestionar los anunciantes potenciales tanto directos como las agencias de medios localizadas en todo el territorio nacional, prestando especial atención al mercado publicitario de Madrid y Barcelona. Funciones: • Venta de espacios publicitarios a anunciantes nacionales y regionales directos, agencia de medios y agencias de publicidad para los canales de Radio y también dando soporte a Digital cuando así sea necesario. • Establecer relaciones eficientes con clientes reales para mantenerlos y prevenir su fuga y hacer las acciones necesarias con clientes potenciales para aumentar la cartera asignada. • Actualizar bases de datos, aplicación de las políticas de precios, realizar reportes e informes de actividad y aplicación de las formas de pago correspondientes al socio. • Elaborar, hacer seguimiento y cerrar propuestas comerciales de Radio., • Monitorear la competencia junto con Marketing y diseñar tácticas y estrategias que permitan cerrar negocio. • Optimizar la interlocución con anunciantes y agencias y mantener un excelente servicio al cliente en preventa, venta y postventa con seguimiento de las campañas. • Reportar semanalmente ventas, oportunidades e iniciativas comerciales referenciando también los datos vs. el mismo periodo del año anterior a sus supervisores. Explorar nuevas iniciativas de comercialización audiovisual, con nuevas ofertas multimedia, eventos comerciales 360, viajando a las áreas donde mayor captación de clientes pudiera tener para hacer presentaciones y visitas tanto a anunciantes directos como agencias. Competencias genéricas: • Liderazgo., • Trabajo en equipo., • Visión de negocio., • Capacidad de gestión., • Capacidad de comunicación., • Orientación a la calidad. Experiencia: • Conocimientos en venta publicitaria y multimedia, análisis e investigación de mercados, estrategias de medios anunciantes y Audiencias. • Se valorará el conocimiento y la experiencia en ventas de formatos publicitarios on line. • Al menos 5 años en puesto comercial senior dentro de la venta de formatos publicitarios para radio. • Buena interlocución con anunciantes directos (aportar cartera).

ENAC precisa incorporar en sus oficinas de Madrid: Técnico de mejora de procesos y digitalización, con experiencia en Metodologías de mejora de procesos y/o proyectos de transformación digital. Buscamos profesionales que quieran contribuir al desarrollo de nuestra transformación operativa, en constante evolución, poniendo el foco en la eficiencia y el rendimiento operativo. Todo ello, partiendo de la visión global de la entidad, del conocimiento documentado de las actividades y de las principales herramientas que se utilizan. Por qué unirte a nuestro equipo: • Formar parte de una organización nacional de consolidado prestigio y reconocimiento con más de 30 años de experiencia. ENAC es la entidad designada por el Gobierno para operar como único organismo de acreditación en España., • Contribuir con tu trabajo en una actividad única que aporta valor a la sociedad., • Estabilidad laboral y continuidad: buscamos personas que se queden con nosotros, que valoren nuestro entorno laboral privilegiado, alineadas con nuestra misión y con vocación de servicio., • Entorno de trabajo altamente cualificado y enriquecimiento profesional., • Centro de trabajo en Madrid (zona Príncipe de Vergara), con excelente horario y jornada intensiva viernes y de junio a septiembre., • Posibilidad de tiempo parcial en teletrabajo., • Forma parte de una organización responsable y comprometida con la igualdad de oportunidades., • Otros beneficios. Requisitos para el puesto • De 2 a 5 años de experiencia en proyectos de eficiencia mediante la reingeniería de procesos, automatización y digitalización de estos., • Titulación universitaria (Ingeniería, Empresas y Tecnología, ADE, o Ciencias)., • De 2 a 5 años de experiencia laboral y al menos 2 años en proyectos de eficiencia mediante la reingeniería automatización o proyectos de transformación digital., • Conocimientos en manejo masivo de datos a través de herramientas informáticas MS PowerBI y MS Excel. Requisitos valorables: • Se valorará muy positivamente tener conocimientos en PowerApps, PowerAutomate o PowerQuery. Competencias: • Persona con capacidad de planificación, metódica y organizada, y con ilusión por seguir aprendiendo y desarrollarse., • Compromiso, responsabilidad y orientación al cliente interno/externo, • Alta habilidad de comunicación e interlocución a diferentes niveles., • Persona resolutiva, flexible y con capacidad de trabajar bajo presión., • Trabajo en equipo y vocación de servicio., • Con visión crítica y enfocada a la mejora continua. Principales funciones del puesto Se integrará en el Departamento de Desarrollo Operativo, y en colaboración con el jefe del Departamento, sus principales funciones serán: • Mantenimiento y evolución de los sistemas y herramientas de ENAC., • Interlocución con los responsables de las diferentes unidades de negocio para atender necesidades, desarrollar e implementar estrategias de digitalización., • Realizar diagnósticos para proponer sistemas más eficientes., • Coordinar los proyectos llevados a cabo desde el departamento. Dar soporte a las áreas de negocio en la gestión del cambio, recogida de beneficios y establecimiento de métricas que demuestren la mejora continua de los procesos., • Elaborar los documentos y materiales necesarios para la gestión de los procesos., • Participación en proyectos de mejora y optimización de procesos y su implantación.

💡 ¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Responsable de Centro | Producción / Calidad | Automoción | Corredor del Henares • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, • Estabilidad garantizada: Indefinido. Contrato con TRIGO, • Formarás parte de proyectos punteros que ayudarán en tu desarrollo profesional, • Modalidad presencial en zona Corredor del Henares (Alcalá de Henares, Coslada, Torrejón), • Tendrás la flexibilidad horaria para facilitar tu conciliación con tu vida personal. ¿Por qué trabajar con nosotros? 🔹Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. 🔹Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. 🔹Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión 🚧 Tu misión principal como Responsable de Centro será ser el nexo de unión entre el OEM/Tier1 y los proveedores, para asegurar el feedback continuo acerca del proyecto, para el sector automoción Los retos a los que te enfrentarás: • Comprobarás la viabilidad de las misiones y dar apoyo técnico, recogiendo en caso contrario, las informaciones adicionales necesarias acerca del cliente/proceso para garantizar una óptima calidad del servicio, • Enviarás al cliente ofertas básicas (MO, Presupuestos, etc.)., • Dimensionarás los recursos necesarios para la realización de la misión y su organización y encaje en los puestos de trabajo., • Realizarás una gestión de indicadores del centro: KPI establecidos por la dirección, seguimiento de la rentabilidad de las misiones, seguimiento y optimización de compras de material, • Realizarás auditorías de los puestos de trabajo conforme al Sistema de Gestión de la Calidad, así como analizar e implantar las acciones preventivas y correctivas adecuadas., • Asegurarás la utilización de los documentos oficiales de control de conformidad, trazabilidad y seguimiento de la calidad., • Evaluar al personal y participar en la selección e integración de nuevos empleados., • Asegurarás una correcta comunicación con el equipo., • Detección y desarrollo de nuevos servicios con clientes ya existentes y/o nuevos clientes y nuevos lugares de intervención y comunicar a su responsable las informaciones vinculadas., • Gestión de las reclamaciones de cliente: oficiales, no oficiales de clientes externos o internos y reporte de las mismas., • Anticiparse y gestionar los posibles litigios con el cliente trabajando en colaboración con el responsable de cobros de la empresa., • Asegurar que el personal está informado y formado en los procesos de Seguridad y Salud en sus áreas específicas de trabajo, así como las políticas en materia de igualdad de la empresa., • Asegurar la implantación de la política medioambiental fijada por la empresa y el cliente/Host, así como el cumplimiento legislativo de la misma., • Realizar un estudio de impacto medioambiental durante el desarrollo de los trabajos, así como acciones correctivas en caso de ser necesario y promover las buenas prácticas medioambientales entre los/as trabajadores/as., • Ejercer como recurso preventivo de sus centros Qué te hará triunfar en el puesto: ✅Tener formación en Ingeniería Industrial, Mecánica o similares, ya que ayudará a comprender el entorno industrial en el que nos movemos. ✅ Conocimientos en las herramientas del área de calidad como (8D, 5W, PPAP, AMFE…), ya que será tu día a día. ✅Nivel de inglés alto, ya que la comunicación con los proveedores será a nivel internacional Así será tu proceso de selección: • 📞 Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • 💻 Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • 🏢 Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min) Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Gestor/a Turístico con Italiano para nuestra oficina de Madrid. ¿De qué serás responsable? -Forjar fuertes lazos comerciales con los hoteles de tu cartera. -Optimizar el inventario, disponibilidad y competitividad de tarifas ofrecidas a través de la Central de Reservas. -Negociar condiciones con el objetivo de maximizar la conversión y asegurar el mejor índice de competitividad de los hoteles de la cartera asignada. -Analizar los datos de demanda y patrones de reserva a través de herramientas internas, con el fin de adecuar el producto contratado a la demanda del network de agencias. -Asesoramiento en materia de marketing online y venta directa. -Detectar oportunidades de negocios en términos de nuevos productos, ofertas o cualquier otro servicio en coordinación con el responsable de departamento y con el área de Business Acceleration. ¿Qué buscamos? -Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos. -Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados. -Habilidades organizativas y atención a los detalles. -Idiomas: Imprescindible nivel alto de Inglés y muy valorable otros idiomas. -Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: -50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. -Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. -Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. -Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). -Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Grupo Boyacá se encuentra en un momento histórico de transformación. Con una herencia consolidada, estamos evolucionando estratégicamente para convertirnos en un referente de innovación y eficiencia en el sector del transporte. Buscamos a un/a profesional analítico/a y con visión de negocio que sea el "cerebro" detrás de nuestra estrategia comercial y de marketing. Tu objetivo principal será analizar el mercado, la competencia y nuestra propia base de datos para identificar dónde debemos vender, qué y a quién. Serás el responsable de la "minería de clientes". Liderarás una estrategia de captación científica, definiendo a qué clientes atacar basándonos en rentabilidad y probabilidad de éxito. Funciones y Responsabilidades Clave 1.Detección de Oportunidades por Movimientos de Mercado: • Monitorización de "Triggers" de Venta: Detectar señales de compra en el mercado para alertar a ventas y ser los primeros en llamar a esa puerta., • Análisis de Tendencias Sectoriales: Identificar nichos emergentes antes que la competencia para posicionar nuestra oferta de transporte donde empieza a haber demanda., • Analizar profundamente los sectores verticales clave (Automoción, Retail, Farmacia, Industrial, etc.) para detectar tendencias, necesidades del cliente y oportunidades para nuestro servicio de transporte nocturno., • Utilizar herramientas de inteligencia de mercado, bases de datos empresariales y LinkedIn Sales Navigator para identificar empresas que encajen con nuestro perfil de cliente ideal (ICP) en los sectores objetivo., • Mapeo de Mercado: "Barrido" sistemático de zonas geográficas y polígonos industriales para detectar empresas con necesidades de transporte, entregando al equipo regional una hoja de ruta clara de a quién visitar y por qué., • Análisis predictivo: desarrollar modelos predictivos que nos ayuden a anticipar riesgos y oportunidades. 2.Análisis de Competencia: • Realizar un benchmarking continuo de los principales competidores en el sector transporte: análisis de su oferta de servicios, estrategias de precios, posicionamiento de marca y movimientos comerciales., • Elaborar informes de inteligencia competitiva que permitan a Dirección tomar decisiones informadas sobre dónde tenemos ventajas y dónde somos vulnerables. Perfil Requerido (El candidato/a ideal) • Experiencia: Mínimo 5 años en roles de Inteligencia Comercial, Análisis de negocio, Consultoría estratégica y/o Marketing analítico. Muy valorable haber realizado esta función en el sector Transporte/Logística/Retail/Gran Consumo., • Formación: Grado en ADE, Económicas, Ingeniería, Matemáticas/Estadística o Marketing con fuerte base analítica., • No buscamos solo un “técnico de datos”. Buscamos a alguien con visión comercial. No eres un vendedor, pero piensas como uno. Entiendes que tu análisis solo sirve si acaba en una venta. Qué Ofrecemos • Rol de impacto directo: Tu trabajo definirá cómo nos enfrentamos al mercado y a nuestros competidores con un impacto visible en los resultados de la compañía., • Proyecto de Transformación: Unirte a una empresa líder que está apostando por la inteligencia de mercado para revolucionar su forma de vender., • Condiciones: Paquete salarial atractivo, contrato indefinido y paquete de retribución flexible. Posición presencial. Jornada intensiva los viernes y jornada de verano.

En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingenier@ de Proyectos para participar en los proyectos de carreteras de EPTISA con conocimientos necesarios relacionados con desarrollar los trabajos de los estudios técnicos del diseño de las infraestructuras viarias, carretas y autopistas. Normativa de Diseño del Ministerio (trazado, drenaje, firmes). Valorable conocimiento de normativa técnica internacional. Las funciones serían: • Contribuir al desarrollo de los proyectos., • Compromiso con el cumplimiento de los plazos y presupuestos., • Mantener la comunicación con el responsable de los equipos de trabajo., • Colaborar con los miembros del equipo, tanto interno como asesores externos, para garantizar el éxito del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de calidad. Requisitos del puesto: • Disponer de título universitario en Ingeniería Caminos, • Gusto por el trabajo en equipo y el trabajo bien hecho., • Responsabilidad y mentalidad innovadora, nos gusta mejorar cambiando la forma de hacer las cosas., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades., • Se valorará tener más de 3 años de experiencia en puesto similar, así como haber trabajado en proyectos de concesiones.

Desde MENA estamos gestionando la selección de un/a Country Manager para una empresa multinacional española del sector ferroviario con una operación estratégica y de largo plazo en Lima, Perú. La persona seleccionada será responsable de dirigir la filial peruana, encargada del mantenimiento integral de una línea de metro y de la gestión de repuestos y reparaciones del material rodante. Reportará directamente a la Dirección Corporativa, con una alta autonomía para la gestión del negocio, el equipo y la relación con el cliente principal. Ubicación: Lima, Perú. Tipo de Contrato: Expatriación / Contrato local internacional. Paquete de compensación competitivo y completo. Responsabilidades Principales: • Liderar la filial peruana, asegurando la rentabilidad, la excelencia operativa y el cumplimiento de los objetivos estratégicos y contractuales., • Garantizar la ejecución del servicio de mantenimiento integral con los más altos estándares de calidad, seguridad y eficiencia., • Gestionar la relación con el cliente principal y otros stakeholders clave (instituciones, autoridades, proveedores)., • Dirigir y desarrollar el equipo local, fomentando una cultura de alto rendimiento y seguridad., • Responsabilidad sobre el presupuesto, la planificación y la reporting a la casa matriz., • Asegurar el cumplimiento de toda la normativa local (laboral, fiscal, contractual). Requisitos Imprescindibles: • Formación: Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica, Electrónica, Mecatrónica o Industrial., • Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia demostrable en puestos de responsabilidad en el sector de material rodante ferroviario (mantenimiento, reparación, gestión de proyectos, operaciones)., • Idiomas: Dominio nativo o bilingüe del español. Inglés profesional valorable., • Habilidades: Liderazgo probado, excelentes habilidades de gestión de clientes y equipos, orientación a resultados y capacidad de adaptación a entornos culturales diversos. Se Valorará Muy Positivamente: • Master o posgrado en Administración de Empresas (MBA), Dirección de Operaciones o similar., • Experiencia previa trabajando en o para empresas españolas., • Conocimiento o experiencia previa en el mercado latinoamericano, especialmente en Perú. ¿Qué ofrece el cliente? • Una oportunidad profesional única para dirigir una operación crítica de una empresa líder., • Proyecto estable y de largo plazo en un sector en crecimiento., • Paquete de expatriación/compensación internacional muy competitivo, ajustado al perfil y experiencia., • Carrera profesional con proyección dentro de un grupo industrial multinacional.

Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Precisamos incorporar en nuestro equipo de trabajo, un Técnico de Proyectos: Electrificación ferroviaria (Subestaciones de Tracción). ¿Qué funciones realizarás? La función principal será diseñar, desarrollar y coordinar al equipo de redacción de proyectos básicos y constructivos de Subestaciones de Tracción, de acuerdo con las normativas técnicas y legales vigentes, y bajo la supervisión del responsable de Departamento. Dentro del alcance de estos proyectos, se incluyen principalmente el diseño de Subestaciones de tracción de la Red Convencional, pudiendo participar ocasionalmente en proyectos de Alta Velocidad en corriente alterna, así como en proyectos de metro y proyectos Internacionales. • Replanteos y diseños de Subestaciones de tracción. Contribuir al desarrollo del diseño de subestaciones de tracción, así como a la operación del sistema eléctrico de tracción., • Desarrollo de estudios eléctricos para el correcto dimensionamiento de las instalaciones y equipos de la subestación de tracción., • Elaboración de especificaciones técnicas de los equipos dentro de una simulación., • Preparación y modificación de diseños, cálculos, diagramas, planos de las instalaciones., • Redactar los documentos típicos de un proyecto: memoria, anejos, pliego de prescripciones técnicas y presupuestos, • Coordinar los encajes de los proyectos con el área de delineación, y supervisar la elaboración los planos., • Contactar con proveedores para contrastar económica y técnicamente la propuesta del proyecto., • Participar en la interlocución con el cliente., • Asistir a reuniones periódicas con el Responsable de Departamento para estudiar el avance y posibles soluciones a los problemas detectados ¿Qué requisitos debes cumplir? • Formación mínima Requerida: Ingeniería técnica o Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica o similar, • Muy valorable Máster Universitario o Ingeniería superior, • Conocimientos Informáticos: Office, Autocad, Menfis o Presto, programas de cálculo eléctrico, MS Project. Muy valorable experiencia en BIM, Sistemas de Información Geográfica, y programas de Simulación de circulación y tracción ferroviaria., • Mínimo 5 años de experiencia en proyectos u obras de electrificación Ferroviaria., • Capacidad de trabajo en equipo y responsabilidad. ¿Qué te ofrecemos a cambio de tu experiencia? • Incorporación inmediata., • Jornada completa y puesto de trabajo estable, • Salario a convenir según valía del candidato/a., • Híbrido (Teletrabajo-presencial), • Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería., • Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperando!

Sobre la Empresa: ¡Ampliamos nuestro equipo de Delivery Cross! Buscamos un Project Manager, con 5 años de experiencia para el dominio de Impacto Positivo. Este área es clave ahora mismo en la empresa para poder llevar a cabo nuestros objetivos de sostenibilidad e inclusión. La posición de Project Manager implica liderar un equipo aproximadamente de cuatro personas, formado por business analyst, arquitecto, desarrollador y quality assurance. VASS es una empresa de soluciones digitales especializada en tecnologías punteras, con presencia en Europa, América, Asia y Australia. Emoción, cercanía, soluciones innovadoras, proyectos emocionantes, desarrollo profesional, ilusión, compromiso y felicidad. Si estás interesado en continuar tu carrera profesional, podemos hacerlo posible JUNTOS. Queremos que seas la mejor versión de ti mismo. TU TALENTO, NUESTRO ADN ¡Te damos la bienvenida a tu futuro! ¿Quiénes somos? En Delivery Cross, somo especialistas en retos complejos con un enfoque innovador, ágil y de alta calidad. Nuestro equipo de más de 100 profesionales está dedicado a fusionar tecnología, adaptabilidad y excelencia, garantizando una visión integral para tus proyectos y alianzas. Así define Delivery Cross su esencia y misión. Proyectos en responsabilidad como nuestro Servicio de Calidad para MFS , pasando por evaluaciones ITIL & EBA para entidades como EVO ó automatizando procesos para compañías globales como ARVAL en sus complejos motores de pricing. ¿Qué Ofrecemos? • Un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo., • Modelo remoto de trabajo con visitas esporádicas a la oficina del cliente en Madrid con flexibilidad horaria (solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18) y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto (8-15), • Plan de carrera: Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal., • Certificaciones: ofrecemos un roadmap individualizado en función de las certificaciones que te puedan interesar. Responsabilidades: • Responsable de la entrega de los productos y de su ciclo de vida., • Liderazgo y seguimiento del equipo de ejecución., • Interlocución con negocio, para asegurar que los productos van de la mano con sus necesidades., • Cumplimiento con la metodología de ejecución de proyectos, • Experiencia con GCP y el ecosistema cloud de Google. Kubernetes, Cloud Run, Cloud Functions, BigQuery, etc., • Experiencia con el desarrollo de microservicios y APIs., • GitHub, CI/CD., • Inglés fluido, tanto oral como escrito., • Importante habilidades de comunicación, por la interlocución habitual con negocio., • Trabajo en equipo., • El equipo de Product Management está formado por unos 20 Delivery Leads, cada uno con su equipo de ejecución. Habrá contacto más o menos habitual entre todos, aunque sobretodo con los DLs de la parte de People, que es a donde pertenece Impacto Positivo., • Deseable residencia en Madrid, para poder acudir a nuestras oficinas al menos una vez por semana. ¿Cómo aplicar? Envía tu CV actualizado a o postúlate a través de esta oferta de empleo.

Desde la división de Construcción & Infraestructura de LHH estamos buscando un/a Consultor/a de Cálculo Estructural para incorporarse a una empresa referente en el sector del prefabricado de hormigón, dentro de su Oficina Técnica. La persona seleccionada será responsable del análisis, dimensionamiento y validación estructural de los elementos prefabricados diseñados por la compañía, garantizando su cumplimiento normativo y su viabilidad técnica en todas las fases del proyecto: fabricación, transporte, montaje y vida útil. Funciones principales: • Modelado y cálculo de piezas prefabricadas (vigas, pilares, losas, muros, ménsulas, etc.) según condiciones de fabricación, izado, transporte y servicio., • Verificación estructural conforme al Código Estructural (RD 470/2021) y otras normativas técnicas aplicables., • Elaboración de memorias justificativas, notas técnicas, esquemas de armado y documentación técnica asociada al proceso de cálculo., • Coordinación técnica con los departamentos de delineación, producción, calidad y montaje., • Análisis de alternativas estructurales para la optimización técnica y económica., • Apoyo al cliente, junto con el Jefe de Proyecto, en la definición de la mejor solución técnica-económica adaptada a sus necesidades., • Participación en la mejora de herramientas internas y procedimientos del área de cálculo. Beneficios del puesto: • Incorporación a una compañía sólida, especializada en soluciones estructurales prefabricadas., • Proyecto estable con fuerte componente técnico e innovador., • Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional dentro del área de ingeniería., • Condiciones económicas competitivas y acordes a la experiencia aportada., • Trabajo en remoto 100% si se cumplen todos los requisitos de la posición. Requisitos: • Titulación en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil, Industrial, Arquitectura o Edificación., • Valorable formación específica en estructuras de hormigón armado y/o pretensado., • Experiencia de 2-3 años en cálculo estructural, preferiblemente en prefabricados de hormigón., • Conocimiento del Código Estructural y manejo de software de cálculo (CYPE, RFEM, Robot u otros equivalentes)., • Nivel medio de inglés técnico (valorable)., • Competencias clave: pensamiento analítico, rigor técnico, trabajo en equipo, orientación a resultados y capacidad de comunicación técnica.

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a un/a Ingeniero/a de Mantenimiento de edificios para la gestión en cliente de servicio de mantenimiento de edificios. ¿Qué buscamos? Ingeniero/a con experiencia en gestión y mantenimiento de edificios ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión y control de la operativa diaria del servicio, • Gestión, control y optimización de la cuenta económica del servicio, • Gestión del personal adscrito a cada servicio, • Intermediación y negociación con los clientes, • Resolución de incidencias, • Elaboración de informes ¿Qué te ofrecemos? • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria: Flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo, y jornada intensiva durante el verano., • Atractivo paquete retributivo acorde al perfil profesional + ayuda comida., • Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros)., • Seguridad y estabilidad laboral: un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios., • Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. Si eres ingeniero/a industrial y estas buscando nuevos retos, quieres desarrollarte en una gran compañía, te gusta trabajar con personas y tienes alta orientación a resultados, no lo dudes e inscríbete. ¡Te estamos esperando! En Clece, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está esoecualiuzada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. Reportando al Responsable Nacional del canal de Estaciones de Servicio, el/la Gestor/a de Cuentas se responsabilizará de gestionar clientes a nivel comercial, así como del control, la planificación y coordinación de las diferentes áreas implicadas en el desarrollo del proyecto. Funciones: • Interlocución con clientes de carácter multinacional., • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Análisis de ventas, rotación de producto, rentabilidades, etc., • Seguimiento y mejora de diversos KPI's e indicadores del negocio, • Detección de oportunidades y propuestas comerciales, • Investigación y análisis de mercado y competencia. Trabajo de campo, • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Interacción con diversas áreas internas de la compañía, ejerciendo como nexo entre estas áreas y el cliente (Transporte, Almacén, Bback office, calidad para la gestión de auditorías internas y externas), • Reporting actividad diaria y resolución de incidencias. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia previa gestionando grandes cuentas en empresas del sector de la distribución con funciones similares., • Deseable experiencia como KAM en compañía fabricante y/o mayorista-distribuidora. Buscamos un perfil con orientación a negocio, capacidad comercial, capacidad técnica, dinamismo, proactividad y versatilidad, • Grado en ADE, Grado en CC Económicas o similar, Ingeniero. Valorable formación complementaria o experiencia en área comercial, economía, finanzas y/o logística., • Español e Inglés B2/C1, • Nivel alto de Excel y Office 365, • Valorable conocimiento de herramientas de análisis de datos (Power BI, SAC, Tableau, etc.), • Habilidades comerciales y analíticas. Persona dinámica y creativa, con capacidad de negociación e interlocución, • Proactividad y alta capacidad de organización y coordinación de varios proyectos simultáneamente, • Flexibilidad, • Disponibilidad para viajar Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Tarjeta restaurante. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

🚀 ¡Únete a FACSA y sé parte de algo más grande! 🌍 En FACSA, las personas son el motor del cambio. Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestro compromiso con la sostenibilidad no es solo un principio, sino el eje que guía cada decisión, cada innovación y cada proyecto. Como equipo, nos enfrentamos a los grandes retos globales, desde la lucha contra los efectos del cambio climático hasta la gestión eficiente del agua y la reducción del impacto ambiental. Gracias al talento y la pasión de quienes forman parte de FACSA, hemos ampliado nuestra actividad hacia la bioenergía y la valorización de residuos, siempre con el cuidado del agua en el centro, impulsando así una economía verdaderamente circular. Creemos en la digitalización, la innovación y la tecnología como palancas para un futuro más verde. Y lo hacemos apostando por el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y una cultura que fomenta la colaboración y el impacto positivo. Si buscas formar parte de un equipo que transforma el mundo con cada acción, en FACSA encontrarás un lugar donde crecer, innovar y contribuir con tu talento. Porque juntos, marcamos el camino hacia un futuro sostenible. Somos una empresa sólida, segura y con más de 150 años de trayectoria, liderando la gestión eficiente y sostenible del agua. Nuestro propósito es claro: contribuir al bienestar de la sociedad impulsando la innovación y el respeto por el medio ambiente. 🌱💧 Actualmente se precisa cubrir una posición de responsable técnico/a en área eléctrica para la zona de Madrid. La persona seleccionada se responsabilizará de gestionar correctamente a nivel técnico y económico el diseño y la ejecución de la disciplina eléctrica, incluyendo la parte de control y automatización del contrato, de acuerdo con los documentos del proyecto y a las condiciones del contrato suscrito con el cliente, y velar por el cumplimiento de los objetivos para los contratos asignados, por la dirección de Infraestructuras. 📢 ¿Qué buscamos? Personas apasionadas, con ganas de aprender y que compartan nuestros valores: ✅ Estabilidad y crecimiento: formamos parte de Grupo Gimeno, grupo empresarial con una larga trayectoria y visión de futuro. ✅ Adaptación al cambio: nos reinventamos constantemente para mejorar. ✅ Aprendizaje continuo: creemos en el crecimiento personal y profesional. ✅ Comunicación eficaz: fomentamos la transparencia y el trabajo en equipo. ✅ Inteligencia social: el respeto y la empatía nos hacen más fuertes. ✅ Orientación al cliente: nuestro compromiso es superar expectativas. ✅ Innovación y excelencia en el servicio: siempre buscamos hacer las cosas mejor. 📢 ¿Cuáles son las funciones a realizar por la persona seleccionada? • Análisis y comprobación de la viabilidad técnica y económica del proyecto adjudicado, en materia de equipos electromecánicos., • Colaborar en la elaboración del programa de trabajos de los diferentes proyectos en que participe., • Participación en la elaboración y seguimiento del plan de compras., • Realizar y / o revisar el cálculo y diseño del cableado en MT, BT y red de tierras, así como la elaboración de mediciones., • Elaboración y / o revisión de cálculos eléctricos, iluminación, megafonía, detección de incendios, ciberseguridad, descripciones funcionales, listas de cables y listas de instrumentos., • Preparar las especificaciones técnicas necesarias., • Elaboración y / o revisión de diagramas unifilares, planos de instalaciones eléctricas enterradas y dentro de edificios., • Solicitud de ofertas (RFQs) de las instalaciones eléctricas y de control., • Realización de tabulaciones técnicas y económicas de las ofertas de equipos e instalaciones eléctricas y de control e instrumentación para compra., • Revisión de la VDDL y listado de la documentación a portar por proveedores y sus fechas., • Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores., • Seguimiento y control de los montajes., • Supervisión de obra puntual y asistencia técnica de puestas en marcha de plantas., • Control de la documentación final para ejecución. 📢 ¿Qué debe tener la persona seleccionada? • Tener mínimo 5 años de experiencia en la especialidad eléctrica y de control e instrumentación de proyectos relacionados con plantas de tratamiento de agua como depuradoras, potabilizadoras y desaladoras, • Tener la Ingeniería Industrial o eléctrica., • Experiencia en control y gestión de obras., • Disponibilidad para viajar y permanecer en el sitio de obra durante periodos cortos. 📢 ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Trabajo a jornada completa, • Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura. 💡 En FACSA, valoramos la diversidad, la colaboración y la proactividad. Ofrecemos oportunidades de desarrollo, formación y un entorno donde cada voz cuenta. Trabajar aquí significa formar parte de una empresa estable, con futuro y comprometida con la sostenibilidad y la innovación. Si quieres formar parte de un proyecto con impacto real y crecer en una empresa referente en el sector, ¡te estamos buscando! 🚀 🔗 Aplica ahora y construyamos juntos un futuro mejor.

¿Conoces 4Retail? Somos una empresa constructora especialista en el sector del Retail y estamos en plena expansión. 4Retail se ha convertido en un referente a nivel nacional, ofrecemos un servicio integral a cada uno de nuestros clientes. Nuestro equipo es nuestro motor y buscamos incorporar personas con ganas de crecer y desarrollar su carrera profesional con nosotros. Nuestra plantilla va en aumento y está formada por profesionales dinámicos, especialistas y con muchas ganas de trabajar en equipo, ¿te unes al reto? Nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a Jef@ de obra para nuestros proyectos. Con experiencia en obras de reformas de Retail. En dependencia de tu jefe de Equipo, tus principales funciones serán: • Responsable técnico de la obra e interlocutor con la propiedad, dirección facultativa y el cliente., • Responsable de la gestión económica de la obra., • Contratación de subcontratas y compra de materiales., • Gestión control de cambios., • Revisión y replanteo de la obra, revisión de costes., • Responsable de la planificación de la obra., • Responsable del cumplimento de la seguridad de la obra., • Supervisión y organización de los equipos de obra., • Llevar al día los sistemas de seguimiento, control y gestión de la empresa, de acuerdo con las normativas establecidas. Nos gustaría que tuvieras: • Titulación Arquitectura Técnica, Arquitectura Superior o Ingeniería., • Experiencia mínima de al menos 5 años en puesto similar., • Imprescindible haber llevado el control económico de las obras., • Dominio Excel nivel intermedio/Avanzado., • Conocimientos de Presto y Autocad., • Disponibilidad para viajar dentro del territorio nacional de manera puntual., • Inglés muy valorable. Te ofrecemos: • Ser parte de una empresa referente en el mercado., • Pertenecer a un equipo con oportunidades de crecimiento personal y profesional en un entorno joven y dinámico., • Contrato indefinido en jornada completa. ¡No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo! Anímate a desarrollar tu carrera profesional con nosotros.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA en su línea de negocio de Agua, precisa la incorporación de un/a Jefe/a de Servicio para Madrid. Descripción del puesto Misión Ejecutar las partes del proyecto asignadas dentro de su unidad/departamento, de acuerdo a procedimientos establecidos, a fin de facilitar el cumplimiento de los plazos establecidos y coordinar los recursos necesarios (humanos y materiales), impulsando la aportación de mejoras significativas al proyecto. Son responsables de definir y establecer la estrategia necesaria sobre los Servicios de Explotación maximizando los resultados de la compañía con especial énfasis en las relaciones con el cliente y vinculando las actividades y proyectos de su área con las necesidades y servicios que demandan sus clientes internos. Son responsable de realizar reparaciones y mantenimiento de máquinas y equipos auxiliares. Realizar comprobaciones regulares de que las instalaciones se encuentren en buenas condiciones operativas, Realizar trabajo de mantenimiento general y elementos de automatización de servicios. Requisitos del candidato Funciones Principales • Aseguar el cumplimiento del pliego de condiciones y la oferta presentada al cliente, • Representar a la empresa con el cliente, • Supervisar y coordinar los trabajos diarios de manteniemiento de la red., • Implantar las herramientas y tecnologias necesarias, como gestion de ordenes de trabajo, • Analisis y supervisión de los cierres economicos mensiales, • Formación académica: Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniero Tecnico de Obras Públicas, Ingeniero Industrial o Ingeniero Tecnico Industrial, • 14 años de experiencia en contratos de mantenimiento de redes de alcantarillado, • Gestión de redes de alcantarillado de municipios con poblacion de al menos 50.000 habitantes o suma de municipios que su poblacion sea igual o superior a 50.000 habitantes., • Ejecución de las actuaciones urgentes de renovación y reparación en redes de alcantarillado, colectores y emisarios., • Mantenimiento preventivo y correctivo, incluyendo limpiezas e inspecciones con CCTV en redes de alcantarillado, colectores y emisarios. Se deberá poder acredirar limpieza de red mediante camión de hidrolimpieza e inspeccion de red mediante CCTV., • Atención de avisos e incidencias incluidos de la red de saneamiento., • Obras de conservación y mejora en redes de alcantarillado, colectores y emisarios pudiendo acreditar ejecución de obras mediante zanja y obras ejecutadas mediante tecnologia sin zanja, hinca o mina., • Valorable especialidad en servicios de saneamiento, • Paquete Office

Conviértete en parte de nuestro equipo como Asesor de Atención al Cliente en nuestra agencia de viajes ubicada en San Isidro.Buscamos a una persona proactiva y orientada al servicio para satisfacer las necesidades de nuestros clientes.Como Agente de Atención al Cliente, serás responsable de ges

Empresas: Hidden Away Hotels Hidden Hotels está contratando personas cálidas, extrovertidas y auténticamente increíbles que buscan un lugar para trabajar que los inspire, los desafíe y los enorgullezca de venir a trabajar. Un lugar donde el servicio proviene del corazón, no de un manual. Un lugar que ofrece una representación teatral sin fin que continuamente deleita y encanta a todos y cada uno de nuestros invitados. Gran Hotel Inglés es el hotel más antiguo de Madrid, además de ser uno de los primeros edificios en tener alumbrado eléctrico, era donde se alojaba toda la aristocracia Europea. Durante décadas fue el lugar de reunión de los más grandes artistas y literatos a nivel Internacional como: Virginia Wolf, los hermanos Benavente, Luis Buñuel, Matisse, Carlos Gardel, y conocidos Toreros como el Frascuelo o tonadilleras como Raquel Meyer entre otros. Es un hotel - boutique singular de categoría cinco estrellas y está dentro de la exclusiva selección de hoteles de lujo "Leading Hotels of the World" Cuáles serían tus principales funciones? - Ejecutar de manera cualificada, autónoma y responsable, la venta, distribución y servicio de bebidas en el bar, así como la preparación de cócteles. - Recibir, despedir, ubicar y aconsejar a los clientes. - Tomar los pedidos, distribuir y servir las bebidas con sus acompañamientos. - Examinar y controlar las existencias de mercancías. - Facturación y cobro al cliente. - Mantener la zona de trabajo y el bar limpio y ordenado. Nuestro hotel destaca no sólo por su diseño exclusivo, ni por el trato que damos a nuestros huéspedes, sino porque para nosotros lo más importante de nuestro hotel eres TÚ. Te apetece vivir la experiencia? Requisitos mínimos: Titulación mínima: Valorables estudios de restauración y hostelería Experiencia: 2 años en puesto similar Nivel alto de inglés Qué te ofrecemos? - Incorporación en una compañía líder del sector. - Turnos rotativos - Incorporación a un equipo joven y entusiasta - Tipo de puesto: Jornada completa Requisitos : Valorables estudios de restauración y hostelería Nivel alto de inglés

Estamos buscando Jefe/a de Operaciones que será responsable de coordinar y supervisar el funcionamiento operativo de todos los establecimientos del grupo. Su misión será garantizar la excelencia en el servicio, la rentabilidad de cada local y verificar la calidad, la eficiencia y la satisfacción del cliente. Funciones Principales: ● Planificar, dirigir y supervisar las operaciones diarias de los restaurantes. ● Asegurar el cumplimiento de las tareas pautadas. ● Analizar los resultados de cada puesto (rentabilidad, rotación de personal, satisfacción del cliente) e implementar planes de mejora. ● Dar soporte a los locales, asegurando la correcta gestión de equipos y recursos. ● Controlar los presupuestos operativos. Impulsar políticas de optimización de costes. ● Elaborar informes de resultados para la dirección. ● Asegurar el cumplimiento de la normativa sanitaria, laboral y de seguridad. ● Colaborar con la dirección para garantizar la cohesión entre áreas. ● Liderar, formar y motivar al equipo. Requisitos: ● Formación en hostelería (valorable) ● Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad operativa. ● Conocimientos en gestión de procesos, planificación estratégica y liderazgo de equipos. ● Habilidades de comunicación y toma de decisiones. ● Conocimiento en herramientas de gestión. (Cover Manager, FrontRest, HiOPOS) ● Inglés valorable. Se ofrece: ● Contrato indefinido. ● Remuneración competitiva acorde a la experiencia. ● Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. ● Entorno dinámico, con alto nivel de autonomía y capacidad de decisión.

Empresas: Meliá Hotels International En el Hotel Madrid Chamartín Affiliated by Meliá buscamos incorporar camareros/as para nuestro equipo de restauración. La persona seleccionada será responsable de ofrecer un servicio de alta calidad a nuestros huéspedes, garantizando una experiencia excelente alineada con los estándares de Meliá Hotels International. • Atender a los clientes en sala, bar y/o eventos, asegurando un servicio profesional, cordial y eficiente., • Preparar y organizar el área de trabajo antes, durante y después del servicio., • Tomar comandas y servir alimentos y bebidas conforme a los estándares del hotel., • Resolver dudas de manera amable y eficaz., • Realizar labores de facturación y cobro cuando sea necesario., • Mantener el orden, la limpieza y el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria (APPCC)., • Colaborar activamente con el resto del equipo para garantizar un servicio fluido y de calidad., • Experiencia previa como camarero/a, preferiblemente en hoteles o restauración organizada., • Valorable formación en Hostelería y Turismo., • Nivel medio de inglés (se valorarán otros idiomas)., • Orientación al cliente, habilidades comunicativas y trabajo en equipo., • Capacidad para trabajar bajo presión y en turnos rotativos., • Actitud positiva, proactiva y profesional., • Incorporación a una empresa líder del sector hotelero., • Contrato según necesidades del servicio., • Salario conforme a convenio., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro del grupo Meliá., • Beneficios y descuentos exclusivos para empleados de Meliá Hotels International.

Empresas: Selenta Group Ejecutar de manera cualificada, autónoma y responsable el servicio de venta de alimentos y bebida, cumpliendo con los estándares de trabajo y enfocado a la satisfacción del cliente. Orientado a resultados. Requisitos : Buena presencia y capacidad para trabajar en un entorno dinámico. Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Orientación al cliente y calidad de servicio. Preferiblemente experiencia en cadena hotelera Marriott

En Microsegur , somos especialistas en soluciones tecnológicas de seguridad electrónica. Llevamos más de 33 años ayudando a empresas a proteger lo que más importa mediante innovación, ingeniería y servicio técnico de alta calidad. Buscamos incorporar un/a Responsable Comercial Técnico con ganas de crecer y desarrollarse en el área comercial y de desarrollo de negocio. Tu misión: Garantizar el crecimiento y la rentabilidad de Microsegur S.L. mediante la gestión estratégica de clientes y proyectos comerciales, combinando conocimientos técnicos en soluciones de seguridad con habilidades comerciales, identificando oportunidades de negocio, supervisando la competencia y ejecutando la estrategia comercial de manera autónoma y orientada a resultados. Qué harás: • Diseñar y ejecutar la estrategia comercial de forma independiente, • Analizar el mercado, identificar oportunidades y conocer a la competencia, • Gestionar y ampliar la cartera de clientes, incluyendo empresas y organismos, • Negociar contratos y propuestas técnicas con total autonomía, • Colaborar con el equipo técnico para adaptar nuestras soluciones a las necesidades del cliente, • Realizar estudios de mercado y análisis de competencia para orientar decisiones estratégicas, • Colaborar en la identificación de clientes potenciales y toma de contacto inicial., • Mantener y actualizar la base de datos de clientes y prospectos., • Apoyar en la preparación de presentaciones y propuestas comerciales., • Asistir en el seguimiento del pipeline comercial y la elaboración de informes de ventas., • Coordinar acciones de marketing digital y de comunicación (emailing, webinars, redes sociales)., • Colaborar con los equipos de proyectos, mantenimiento y marketing., • Participar en reuniones y formaciones internas para el desarrollo profesional. Lo que buscamos: • Titulación en Ingeniería (Telecomunicaciones, Electrónica, Industrial o similar), • Experiencia mínima de 3 años en ventas técnicas o soluciones de seguridad, • Capacidad de trabajar de forma autónoma y tomar decisiones estratégicas, • Orientación a resultados: tu éxito será medido por tus logros comerciales, • Habilidades de negociación, comunicación y liderazgo comercial, • Experiencia realizando análisis de mercado y estudios de la competencia, • Si eres un ingeniero con mentalidad comercial, ambición y autonomía, en Microsegur S.L. tendrás la libertad de liderar el desarrollo comercial, influir en decisiones estratégicas y marcar la diferencia en el mercado de la seguridad. Competencias clave: • Orientación al cliente y a resultados., • Capacidad de planificación y organización., • Proactividad y curiosidad por aprender., • Trabajo en equipo y buenas habilidades interpersonales. Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento., • Formación continua en productos de seguridad e ingeniería., • Plan de desarrollo profesional y acompañamiento por parte del equipo senior., • Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo., • Jornada completa y salario competitivo según perfil.