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Oferta de Empleo: Administrativa para Inmobiliaria Descripción del puesto: En nuestra inmobiliaria, buscamos una Administrativa con una actitud profesional, formal y comprometida, que sea capaz de gestionar tareas administrativas con precisión y disciplina. El objetivo principal es garantizar la organización y el correcto funcionamiento de nuestras operaciones diarias, ofreciendo un servicio eficiente y de calidad tanto al equipo interno como a los clientes. Funciones principales: • Gestión y archivo de documentación relacionada con contratos de compraventa y alquileres. • Elaboración y seguimiento de presupuestos, facturas y pagos. • Atención telefónica y gestión de correos electrónicos, asegurando una comunicación clara y profesional. • Coordinación de agendas, organización de reuniones y soporte administrativo al equipo comercial. • Actualización de bases de datos, plataformas inmobiliarias y CRM. • Revisión y control de expedientes para garantizar el cumplimiento legal y administrativo. • Atención y resolución de consultas de clientes con trato formal y orientado al detalle. Requisitos: • Experiencia previa en administración, preferentemente en el sector inmobiliario. • Dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office: Word, Excel, Outlook). • Capacidad de organización y atención al detalle. • Persona formal, disciplinada y con un alto nivel de compromiso. • Excelente redacción y habilidades de comunicación verbal y escrita. • Actitud proactiva, con capacidad para gestionar múltiples tareas y adaptarse a un entorno dinámico. • Conocimientos básicos de aspectos legales y administrativos relacionados con la compraventa y alquiler de inmuebles (valorable). Se valorará: • Experiencia en el manejo de plataformas y CRMs inmobiliarios. • Conocimientos en fiscalidad básica y documentación inmobiliaria. • Idiomas adicionales. Ofrecemos: • Contrato estable en una empresa seria y en crecimiento. • Jornada laboral completa con horario definido. • Ambiente profesional y estructurado, orientado al desarrollo personal y profesional. • Formación inicial y continua en el sector inmobiliario. Si eres una persona formal, seria y disciplinada que disfruta de un entorno organizado y busca estabilidad laboral, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. ¡Estamos deseando conocerte!

Buscamos un/a recepcionista con inglés para realizar tres SUPLENCIAS en empresa cliente ubicada en Zaragoza. Fechas: - Del 09 al 13 de diciembre. - El 23 de diciembre. - El 30 de diciembre. Jornada: completa. Horario: de lunes a jueves de 08:00 a 14:30 y de 15:30 a 17:30 h y viernes de 08:00 a 15:00 h. Funciones: - Atención centralita, filtro de llamadas y transferencia. - Atención y registro de visitas. - Control de accesos de empleados a la empresa cliente. - Gestión y control de mensajería local, nacional e internacional. - Gestión de correo ordinario y certificado. - Reserva de salas de reunión. - Gestión de pedidos de oficina y colocación de los mismos. - Contacto con proveedores. REQUISITOS : - Experiencia previa como recepcionista de oficinas o en puestos similares. - Disponibilidad de incorporación en las fechas señaladas. - Manejo de Paquete Office.

Buscamos asesores comerciales a comisión con experiencia en ventas y creación de cartera. Requerimos personas proactivas, expertas en trabajar por objetivos y que les encante asesorar y cuidar al cliente. Personas ambiciosas, luchadoras y que trabajen con pasión. Garantizamos formación continua, apoyo constante, buenas remuneraciones, proyecto de futuro con gran carrera profesional. Grandes incentivos, estabilidad , crecimiento personal y profesional. Solicite una reunión para una entrevista personalizada.

Descripción de la empresa Desarrollamos una plataforma SaaS integral de recursos humanos que permite a las organizaciones digitalizar por completo la gestión del capital humano (HCM) y la Nómina. Actualmente, somos más de 170 profesionales y nos encontramos en pleno crecimiento para consolidarnos como empresa líder en el sector del software y servicios de HCM y Nómina en todos los países de habla hispana. Si quieres desarrollarte en una organización ágil e innovadora que cuida el talento, ¡éste es tu sitio! Descripción del puesto Trabajarás en proyectos de digitalización del área de Payroll para grandes empresas, siendo responsable de la ejecución del proceso de nómina, retribución flexible y presupuesto, asesorando a cliente para dar respuesta a las necesidades que requiere el servicio. Funciones / Tareas / Responsabilidades - Elaboración y comprobación de nómina, pagas extra, liquidaciones, atrasos y bonus. - Carga de incidencias y variables de nómina. - Cálculo y regularización de IRPF. - Realización y comprobación de ficheros de transferencias. - Confección y presentación de Impuestos (modelos AEAT 111, 190, 216, 296, 345). - Cálculo, gestión y presentación de seguros sociales y fichero CRA. - Estudio y confección de contratos de trabajo y registro, novaciones contractuales y movimientos de afiliación en seguridad social. - Gestión administrativa de incapacidades temporales. - Cálculo y confección de contabilidad de nómina. - Gestiones de retribución flexible. - Gestión de presupuestos salariales y seguimiento. - Participación en reuniones de seguimiento del servicio con cliente y en las reuniones internas de planificación y organización del equipo. - Ejecución de las auditorías mensuales y trimestrales en sus clientes, requeridas para el aseguramiento de la calidad del servicio. - Apoyo en la identificación de las necesidades y funcionalidades del software que se requieren para la prestación del servicio. Requisitos -Experiencia previa realizando funciones afines. - Conocimiento de la legislación laboral y de Seguridad Social. - Manejo de herramientas de cálculo de nómina y dominio sistema Delta, SILTRA, etc.