Trabajos amazon en CachanCrear alertas

About Mirakl: Mirakl is the leading provider of eCommerce software solutions. Mirakl's suite of solutions provides enterprises with a transformative way to drive significant growth and efficiency in their online business. Since 2012, Mirakl has been pioneering the platform economy, empowering retail and b2b enterprises with the most advanced, secure and scalable technology to digitize and expand product assortment through marketplace and dropship, improve efficiency in supplier catalog management and payments, personalize shopping experiences, and boost profits through retail media. In July 2025, Mirakl launched Mirakl Nexus, the first neutral infrastructure designed for agentic commerce. Built on Mirakl’s 13 years of expertise and innovation, and powered by an ecosystem of more than 100,000 sellers, Mirakl Nexus connects merchants and AI agents to automate product discovery, payments, and after-sales service. For more information: ___. → Our teams work together daily to develop the roadmap for our SaaS solutions while addressing the issues faced by our customers and users, tackling a range of challenges related to new features, scalability, security, and usability. Mirakl in Numbers: • 🗓️ Founded in 2012 | Member of French Tech Next40, • 👥 750+ employees in 9 offices worldwide: Paris, Barcelona, Bordeaux, Boston, London, Munich, New York, Sydney, Tokyo, • 🇫🇷 350+ Mirakl Tech teams members mainly based in France, • ⚙️ 5 Saas Solutions Our Values: Working at Mirakl means accelerating your career alongside ambitious, passionate, and supportive colleagues. We're proud of the diversity of backgrounds, perspectives, and experiences that make our teams unique. Our 5 values guide how we collaborate: 💡 Work Hard Together: Teamwork and collaboration are the foundation of our success 🏆 Get Things Done: We prioritize action and efficiency for impactful results 🚀 Go Above & Beyond: We tackle challenges proactively and always aim for excellence 🎓 Succeed Through Expertise: Knowledge sharing and continuous learning are core to our culture 🤝 Satisfy & Empower Clients: We're committed to our clients' success About the job You’ll join our Data Science team, where your main mission will be to prototype, iterate, and ship algorithms to production in close collaboration with Product, Data Engineering, and Software teams. Your projects will focus on Marketplace catalog challenges, including NLP, Computer Vision, and large-scale Generative AI (custom LLMs). The topics you’ll tackle will have a real impact on our customers: we aim to make the most of our rich, diverse data to grow their revenue, streamline marketplace operations, and ensure user and transaction safety. We’re hiring on a permanent contract (CDI), based in Paris, Bordeaux, or fully remote. As part of our Data team (60+ people), you will work on: Catalog topics: • Automatic rewriting of marketing content based on business needs, • Extracting product attributes from images and free text, • Detecting product variants, • Product categorization, • Automated onboarding of sellers’ products, • Merging product pages from multiple sources, • Predicting trending products What’s in it for you: • Build algorithms that visibly impact 500+ e-commerce/marketplace sites in 40 countries, including some with very high volumes (millions of products, customers, and orders per year), • Work with cutting-edge techniques (multimodal models, LLM fine-tuning, etc.). Mirakl is one of the few French players with fine-tuned LLMs in large-scale production. Join us and keep pushing that pioneer spirit, • Real autonomy and ownership over your projects Our stack and tools: Python, Tensorflow, Pytorch, Hugging Face, Databricks, Spark, AWS (Amazon Redshift, s3, etc.), SQL, Airflow, Delta Lake. Spécifiques LLM : Autotrain, Unsloth, Galileo, LangChain, Anyscale. Day to day, you will: • Analyze and prepare data, prototype algorithms, • Put them into production with Data Engineers and dev teams, • Build dashboards to demonstrate algorithm performance and monitor production, • Present results at the weekly data science meeting and join team brainstorms, • Partner with other teams to refine use cases, user experience, and integration paths You’ll love this job if: • You have at least 4 years’ experience as a Data Scientist, with strong hands-on NLP and applied ML in industry, • You’ve deployed Machine Learning algorithms to production, • You know NLP and Computer Vision algorithms and state-of-the-art architectures (e.g., Transformers). Knowledge of the latest LLMs is a plus, • You’re fluent in Python and TensorFlow and/or PyTorch, • You have experience with Spark development, • You’re pragmatic, data-driven, and business-oriented, • You take full ownership of your topics, work autonomously, and are a great team player, • You bring a positive mindset: respect and kindness are core to your values, • You enjoy sharing your work through internal talks, conferences, or writing Meet ___, Data Science Manager for the team: Wants to join us ? ⭐ • A 30-minute phone call with one of our Tech recruiters. We’ll discuss your background, expectations, and what Mirakl can offer you, • A 30-minute technical Zoom with someone from the Data Science team to dive into concrete aspects of your expertise and how it fits our projects, • A take-home assignment, • A 75-minute technical debrief and discussion with the Data Science team manager We may use Artificial Intelligence (AI) solutions to help streamline our hiring process, including screening applications, analyzing resumes, and assessing responses. While AI helps us work efficiently, all final hiring decisions are made by humans. For more information, visit our ___.

Passionné par la Data avec une carrière notable dans la mise en œuvre de solutions de données, vous souhaitez rejoindre une communauté d’experts dans le domaine afin de participer à des projets d’envergure et continuer à développer votre expertise. Aubay Data & AI, cabinet spécialisé Data de Aubay, renforce son équipe Data Architecture & Platform et recherche des architectes Data pour concevoir et mettre en œuvre des architectures Data modernes et performantes avec une approche conseil de haut niveau. Votre quotidien en tant que Data Solutions Architect au sein de Aubay Data & AI : • Travailler avec les équipes métier pour comprendre les besoins en termes d’usages et de données requises et identifier les solutions techniques appropriées pour répondre à ces besoins tout en proposant des architectures à la fois innovantes et évolutives, • Définir et concevoir des architectures Data en tenant compte des exigences de performance, de sécurité, de disponibilité et de conformité, • Proposer de manière argumentée les différentes solutions techniques pertinentes en produisant et restituant un dossier de recommandations, • Mettre en œuvre des architectures Data (technique et solutions) et conseiller les équipes de développement et d'ingénierie dans la mise en œuvre des socles et des pipelines de données, • Produire la documentation technique des architectures Data et des solutions mises en œuvre en fournissant des schémas et des diagrammes d'architecture ainsi que des guides d’exploitation et d'utilisation, • Accompagner les ingénieurs spécialisés en Data (Data Engineers, Data Analysts, Data Scientists, …) dans la réalisation des différents chantiers et s’assurer du respect des bonnes pratiques et de la qualité des livrables techniques et documentaires, • Collaborer avec les entités en charge des architectures techniques pour intégrer les solutions de données au sein de l'architecture IT globale en s'assurant de l'alignement avec les principes d'architecture d'entreprise, • Assurer une veille technologique permanente pour rester à jour sur les dernières tendances technologiques et les meilleures pratiques en termes de stockage, de traitement et de valorisation des données Votre profil : • Vous disposez d’une formation niveau BAC+5 (Master 2 ou école d’ingénieur) spécialisée en informatique et vous avez au moins 8 ans d’expérience dans la conception et la mise en œuvre de solutions de données ainsi qu’une expérience préalable en tant qu'architecte solutions, • Vous disposez d’une solide compréhension des principaux concepts du domaine de la Data (architecture, gouvernance, modélisation, intégration, valorisation, …), • Vous maitrisez parfaitement les concepts des principaux patterns d’architecture de données (Data Warehouse, Data Lake, Data Hub, Data Lakehouse, Data Mesh, …) ainsi que les tenants et les aboutissants de la gouvernance des données et de la gestion de la qualité des données, • Vous possédez une expertise approfondie sur au moins une plateforme Data moderne (Databricks, Microsoft Fabric ou Snowflake) et dans l'utilisation des services Data des principaux fournisseurs Cloud (Amazon Web Services, Google Cloud et Microsoft Azure), • Vous disposez d’une excellente vision des solutions majeures du marché de la Data, qu’elles soient modernes ou aujourd’hui considérées comme « legacy », • Vous maîtrisez parfaitement les tenants et aboutissants de la philosophie DevOps ainsi que les outils orientés CI/CD, • Vos qualités de communication orale et écrite vous permettent d’échanger et collaborer de manière efficace aussi bien avec des profils métiers qu’avec des profils techniques, • Vous faites preuve d'une grande assertivité et vous êtes donc capable de fournir des conseils de haut niveau argumentés afin de guider de manière optimale les initiatives Data des clients, • Bien que vous soyez spécialisé sur une solution technologique en particulier, vous conservez un esprit ouvert et vous savez être neutre et objectif afin de conseiller au mieux les clients, • Vous êtes fluent en anglais à l’oral comme à l’écrit Les plus de votre profil qui vous feront sortir du lot : • Vous disposez d’une connaissance avancée (idéalement certifiée) des standards méthodologiques autour de l’architecture d’entreprise (TOGAF) et de la Data (DAMA), • Vous avez validé vos acquis technologiques en ayant obtenu une certification orientée architecture auprès d’un éditeur majeur du marché de la Data (Databricks, Microsoft, Snowflake, …) Ce qui nous caractérise : • Des missions et projets dans le domaine du Data Engineering en nombre et dans des secteurs variés (Banque, Assurance, Telecom, Industrie,…) qui permettent à nos collaborateurs de monter en compétences et de devenir des experts Data reconnus, • De l’apprentissage en continu avec des formations et des certifications sur les technologies Data d’aujourd’hui et de demain, • Des experts Data mobilisables pour accompagner et soutenir techniquement les collaborateurs sur leurs projets, • Des communautés de savoir-faire Data proposant de manière régulière aux collaborateurs de Aubay du contenu et des évènements de partage (webinar, meetup/afterwork, BBL,…) sur les thématiques suivantes : Data Architecture & Platform, Data Engineering, Modern BI & Analytics, Data Science & AI, … Votre carrière au sein de Aubay Data & AI : • Vous rejoindrez la BU d’excellence Data et vous évoluerez au sein d’un environnement humain et professionnel de haut niveau. Vous profiterez d’un management sur-mesure pour vous accompagner dans votre trajectoire de carrière, • Vous aurez la possibilité de développer et certifier vos compétences sur les dernières technologies Data avec un focus fort sur les plateformes Data Cloud telles que Microsoft Azure et Fabric (Microsoft Solutions Partner Data & AI), Google Cloud Platform, Snowflake (partenaire SELECT) et Databricks (partenaire SELECT), • Au sein de la BU d’excellence Data, plusieurs opportunités s’offriront à vous :, • Rôle de « Career Manager » : Vous aurez la possibilité de vous essayer au management en suivant des consultants et les accompagner dans leur rôle, leur évolution de carrière et leur intégration au sein de Aubay Data & AI, • Rôle de « Champion » : Vous représenterez Aubay Data & AI auprès d’un ou plusieurs de nos partenaires éditeurs stratégiques et vous participerez activement à l’animation de la relation sur le plan technologique, • Rôle de « Head » : Vous pourrez prendre la responsabilité du savoir-faire Data Architecture & Platform et de ses offres et en assurer le développement au sens large (développement business, recrutement, management de collaborateurs, définition de la stratégie et animation de la communauté au sein du groupe Aubay,…) Notre processus de recrutement : • 1er échange RH pour se présenter, vous parler de Aubay Data & AI et voir si nos attentes respectives sont compatibles (durée : 30mn, Teams ou présentiel), • 2ème échange avec un(e) expert(e) technique (durée : minimum 1H, Teams ou présentiel), • 3ème et dernier échange avec le directeur de Aubay Data & AI pour bien comprendre vos ambitions et vos motivations mais aussi pour vous projeter sur votre rôle au sein de Aubay Data & AI (durée : 45mn à 1h, Teams ou présentiel)

Mirakl est le leader des solutions logicielles pour le e-commerce. Nous proposons aux entreprises une suite unique de solutions leur permettant de transformer significativement leur activité digitale afin d'accélérer de façon durable et rentable leur croissance. Depuis 2012, Mirakl accompagne les entreprises B2C et B2B avec la technologie la plus avancée, sécurisée et évolutive leur permettant de digitaliser leur activité et d'élargir leur offre via la marketplace ou le dropship, faciliter la gestion des catalogues et des paiements de leurs fournisseurs pour plus d'efficacité, offrir une expérience d'achat personnalisée à leurs clients, et augmenter leurs profits grâce au retail media. Mirakl est le partenaire de choix de plus de 450 entreprises leaders dans le monde, dont Airbus, Maisons du Monde, Decathlon, H&M, Sonepar et Toyota Material Handling. Pour plus d'informations : ___ A propos de Mirakl Labs Nos équipes techniques et produits, nommées Mirakl Labs, sont principalement réparties entre nos 2 hubs situés à Paris et à Bordeaux. Elles collaborent au quotidien afin d'adresser les problématiques de nos clients et utilisateurs en répondant à différents challenges liés aux nouvelles fonctionnalités, à la scalabilité, la sécurité et l’ergonomie… Elles opèrent en mode agile et s'organisent en Squads composées d'un Squad Lead, de 5 développeurs, d'un Product Manager et d'un QA. Chaque Squad est spécialisée sur un scope fonctionnel afin de concevoir et réaliser de nouvelles features, leurs évolutions et des APIs (avec un découpage en micro-services). Nos équipes Infrastructure, Architecture, Sécurité, Documentation, Product Design, Data et Support opèrent en transverse en apportant leur expertise et de la cohérence sur l’ensemble des produits. Toutes les équipes sont responsables de leur périmètre et chacun des collaborateurs apporte son expérience et ses idées. Innovation, feedback et implication dans les prises de décision sont au cœur de notre philosophie. Et pour favoriser ce partage avec d’autres passionnés, nous sommes sponsors, speakers, et hôtes de différents événements, meetups, et associations de la scène Tech en France. Au cours des dernières années, nous avons participé à des événements tels que Devoxx, ReactEurope, ProductConf et Flupa UX Days. A propos du job Intégré.e dans notre équipe Data Science, votre principale mission sera de prototyper, itérer, et mettre en production des algorithmes en collaboration avec les équipes Produit, les Data Engineers et les équipes de développement. Vos projets seront centrés sur les enjeux du catalogue Marketplace, comprenant le NLP, la Computer Vision et l'utilisation de Generative AI (LLMs customs) à grande échelle. Les sujets que vous traiterez auront un impact significatif sur nos clients : notre ambition est d'exploiter au mieux nos données riches et variées pour augmenter leur chiffre d'affaires, optimiser la gestion de leur marketplace et garantir la sécurité des utilisateurs et des transactions. Nous sommes ouverts en profils en CDI sur Paris, Bordeaux ou en télétravail dans l’Hexagone. Voici quelques sujets actuels & futurs traités par l'équipe : • Détection d'anomalies sur les prix des produits, • Analyse de sentiment sur les échanges vendeur/consommateur pour prioriser les messages critiques, • Estimation des délais de livraison des colis, • Prédiction et anticipation des ruptures de stock, • Détection d'anomalies sur les comportements vendeurs, • Développement d’agents IA aidant à la prise d’action sur leur commerce Ce qu’il y a pour vous dans ce job : • Implémenter des algorithmes qui auront un impact visible sur plus de 500 sites e-commerce/marketplaces dans 40 pays dont certains une volumétrie très importantes (millions de produits, de clients, de commandes par an), • Des techniques diverses et variées (Time Series, Heuristiques, Deep Learning, NLP, LLM, etc.), • Une vraie autonomie et responsabilité dans les projets dont vous avez l’ownership Notre stack et nos outils : Python, Tensorflow, Keras, Pytorch, Databricks, Spark, Aws (Amazon Redshift, s3, etc.), SQL, Airflow, Delta Lake Au quotidien, vous allez : • Analyser, préparer les données, prototyper des algorithmes, • Les mettre en production en collaboration avec les Data Engineers et les équipes de développement, • Faire des dashboards afin d’illustrer la pertinence des algorithmes et de monitorer la production, • Présenter les résultats au weekly data science et participer aux sessions de brainstorming de l’équipe, • Vous êtes issu.e d'une formation en machine learning, mathématique, informatique (ou autre domaine lié), • Vous avez déjà 3 ans d’expérience sur un poste similaire, • Vous avez une expérience significative en ML appliqué en entreprise, • Vous avez une bonne connaissance des algorithmes de Machine Learning et Deep Learning (notamment des architectures State-Of-the-Art - par exemple les Transformers), • Vous maîtrisez Python, Tensorflow ou/et PyTorch, • Vous êtes pragmatique, data-driven et orienté métier avec un bon esprit d'équipe, • Vous aimez avoir l’ownership de vos sujets et vous êtes curieux, • Vous avez un esprit positif : respect et bienveillance font partie de vos valeurs Envie de nous rejoindre? ⭐ • Un échange téléphonique de 30 minutes avec un de nos recruteurs Tech. Ce sera l'occasion de discuter de votre parcours, de vos attentes et de découvrir ce que Mirakl peut vous offrir en retour, • Un premier échange technique par zoom de 30 minutes avec une personne de l’équipe Data Science, qui permettra de plonger dans des aspects plus concrets de votre expertise et de découvrir comment vos compétences peuvent s'intégrer à nos projets, • Un cas pratique à réaliser à la maison, • Une restitution et échange technique avec un manager de l’équipe Data Science de 75 minutes

URGO Group recrute pour les Laboratoires Juva Santé un(e) : Assistant(e) Marketing digital et e-commerce - F/H - Stage Février 2026 Le groupe URGO est spécialiste du traitement médical des plaies et de la santé grand public (premiers soins, compléments alimentaires, rhume, allergie, hygiène sexuelle avec ses laboratoires Urgo, Juva Santé et Super Diet). Juva Santé est un laboratoire indépendant français créé il y a plus de 30 ans. Nous sommes experts de la parapharmacie et des solutions de santé naturelle en libre accès avec les marques Laboratoires Juvamine, Laboratoires Mercurochrome, Intimy, Esprit Bio, Marie-Rose, Ricqles et Eostra. Nous portons une nouvelle vision de la santé, celle d'une santé responsable, où chacun d'entre nous a la possibilité d'être acteur de sa santé et a un rôle à jouer pour la préserver. Nos 370 collaborateurs sont animés par la créativité, la volonté d'entreprendre et le dépassement de soi. Portés par la fierté de nos marques et de notre histoire, nous avons conservé notre singularité et nos valeurs, celles d'une entreprise familiale guidée par un souci permanent d'excellence, d'audace, d'agilité et de convivialité. Description du poste : Rattaché(e) à la Chef de Projet Digital Senior, vous serez un soutien pour le pôle digital France. L'assistant(e) Digital va permettre d'accélérer la présence digitale des marques, en réalisant les tâches opérationnelles nécessaires de la maintenance des sites à l'optimisation de nos fiches produits. Ce travail de fond est important pour rendre visible les sites internet sur les moteurs de recherche, et améliorer le chiffre d'affaires Amazon & e-pharma. Concrètement, vos missions seront : • Déploiement et pilotage des sites internet prioritaire Juvamine et Mercurochrome : faire le lien entre les agences digitales et le service Marketing pour améliorer la visibilité en ligne, • Définition, coordination et application de la stratégie SEO pour augmenter le traffic et la visibilité des sites Juvamine, Mercurochrome, Intimy, Marie Rose et Ricqlès : optimisation technique, sémantique et rédaction d'articles, • Gestion de la maintenance des sites sur les CMS Wordpress et Prestashop, • Suivi et coordination des comptes Instagram entre la Community Manager et le Marketing : Juvamine, Mercurochrome : création de contenu, shooting photos, élaboration d'un planning éditorial, analyse et suivi des performances..., • Amélioration de la visibilité des marques & mise en place de process sur nos marketplaces e-pharmacie & drive (Atida, Cocoon Center, santé pharma….) : re-travail des fiches produits, assets, descriptions, page marque, calendrier annuel d'activation, • Analyse des KPIs sur Google Analytics 4 et réalisation d'un benchmark mensuel Profil : Etudiant(e) en Bac +4/5 de grande école de commerce ou d'agro, avec une spécialité marketing, vous avez idéalement une première expérience en marketing digital. Doté(e) de qualités organisationnelles et relationnelles, vous avez un esprit d'équipe et une aisance orale et écrite. Rigoureux(se), dynamique et autonome, vous avez une appétence pour les chiffres et vous êtes à l'aise avec les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, Pinterest...). La maîtrise de Wordpress, de GA4 et de Locker Studio serait un réel avantage. Stage de 4-5 mois à compter de février 2026. Lieu : Paris 8ème (Arrêt de métro Georges V – Ligne 1)

À propos SAVANA est un studio d’édition de jeux de société qui conçoit, édite et distribue des jeux d’ambiance pour s’amuser en famille ou entre amis. Notre mission est d’offrir une expérience unique de partage et de convivialité à travers nos jeux. Nous avons créé une dizaine de jeux (Traitres à Bord, Emblèmes, Beat That!, Take Gem All, Tengo Duo, SOCIAL, etc.) que nous distribuons, entre autres, en France, Belgique, Allemagne, Espagne, Italie, au Royaume-Uni, aux États-Unis et au Canada. Notre ambition est de créer un leader mondial du divertissement à travers les jeux de société et les loisirs créatifs. Le studio souhaite aujourd’hui renforcer ses marques établies tout en poursuivant sa croissance exceptionnelle à travers la conception de nouveaux jeux et loisirs créatifs en France et à l’étranger. Descriptif du poste Nous recherchons un(e) passionné(e) de jeux de société et de dessin/d'illustration qui intégrera l’équipe Produit pour l’assister dans la conception de nouveaux jeux et le développement des jeux déjà établis. En tant qu’Illustrateur / Illustratrice, tes principales missions seront les suivantes : 1. Création & Développement de Nouveaux Jeux : • Illustration & Univers Artistique : créer et développer l’univers visuel des jeux (personnages, décors, ambiances, direction artistique), proposer des concepts graphiques différenciants et cohérents avec la cible, garantir l’harmonie entre identité visuelle, mécanique et thème., • Graphisme, 3D & Prototypage : réaliser l’ensemble des supports visuels des jeux (boîtes, cartes, plateaux, jetons, règles, etc.), concevoir les éléments graphiques nécessaires à la compréhension et à la lisibilité du jeu, produire des maquettes, prototypes physiques et modélisations 3D pour tester les formats, volumes et rendus., • Gameplay & Expérience Utilisateur : participer à la sélection et à l’analyse des nouveaux concepts de jeux, contribuer aux phases de tests, proposer des ajustements graphiques et ergonomiques favorisant la fluidité, la compréhension et l’engagement des joueurs. 2. Coordination & Qualité Produit : • Coordination Produit : travailler en collaboration avec les équipes Produit, Marketing et Commerciales, intégrer les retours du marché et des joueurs dans les évolutions proposées, assurer la cohérence entre vision éditoriale et exécution graphique., • Contrôle Qualité & Mise en Production : participer au contrôle qualité avant mise en production, vérifier la conformité des éléments graphiques et des fichiers d’impression, garantir un haut niveau d’exigence esthétique et fonctionnelle., • Déclinaisons & Adaptations : adapter les éléments graphiques aux nouvelles éditions, traductions ou marchés internationaux. 3. Veille Marché & Identité de la Marque : • Veille Concurrentielle : analyser les tendances graphiques et ludiques du marché, étudier les produits des acteurs du secteur, identifier les standards, bonnes pratiques et axes de différenciation., • Exploration Créative & Innovation : repérer de nouveaux styles visuels, techniques (2D/3D) et approches créatives innovantes, proposer des concepts en phase avec les attentes du marché et l’ADN de la marque., • Contribution à l’Identité de la Marque : participer à la construction et à l’évolution de l’identité visuelle du studio, assurer la cohérence des univers entre les différentes gammes, contribuer aux supports éditoriaux et marketing (visuels, présentations, storytelling, etc.). Profil recherché • Tu es passionné(e) de dessin et tu adorerais illustrer des jeux de société., • Tu maîtrises certains outils de création visuelle (Photoshop, Illustrator, InDesign, etc.)., • Tu es créatif/créative, méticuleux/méticuleuse et tu possèdes un bon sens artistique., • Tu es reconnu(e) pour ta curiosité, ton autonomie et ta capacité à prendre des initiatives., • Tu es capable de travailler indépendamment de manière rigoureuse et organisée., • Tu disposes d’un excellent niveau de communication à l’écrit comme à l’oral et d’une orthographe irréprochable. Ce que nous t’offrons • Travailler sur des missions passionnantes, avec de vraies responsabilités, dans une équipe bienveillante, jeune et dynamique., • Être au cœur d’une aventure entrepreneuriale ambitieuse et pleine de promesses., • Apprendre aux côtés de deux serial-entrepreneurs, ex-Goldman Sachs et Amazon, qui souhaitent partager leur expérience et leur savoir., • Monter en compétence sur différents sujets stratégiques, techniques et opérationnels qui te serviront à vie., • Une grande autonomie et une réelle opportunité de voir l’impact de chacune de tes actions. Cadre de travail • CDI, temps plein, • L’équipe travaille en présentiel (3e arrondissement de Paris) Contact Tu peux nous envoyer ton CV ainsi que ton portfolio et/ou tes questions par mail à

Hexaly is a fast-growing software company in Mathematical Optimization, also known as Operations Research or Decision Science. The team develops Hexaly Optimizer, an ultra-fast hybrid optimization solver, and Hexaly Studio, an innovative low-code platform for building optimization apps in days. Additionally, Hexaly provides turnkey optimization applications through its professional services. In terms of solid growth and profitability, the company counts among its customers the most prominent companies worldwide, including Amazon, FedEx, Procter & Gamble, Starbucks, TotalEnergies, Airbus, Bosch, Sony, and Renault. We have 7 Operations Research Scientist internship positions open at Hexaly. Your job You are part of the Hexaly tech team. Daily, you: • Develop new features, algorithm improvements, and fix bugs in Hexaly Optimizer;, • Provide Hexaly users with dedicated support and training;, • Participate in Hexaly professional services, such as developing turnkey applications for clients. Your profile • You are pursuing a Master's degree in Operations Research, Computer Science, or Applied Mathematics (university or engineering school);, • You love algorithms and coding;, • You have an eye for detail, you like a job well done, and you don't fear code reviews;, • You are very organized, can follow processes and practices carefully;, • You can listen and handle direct feedback on all that you do;, • You have a high degree of commitment to work and are not afraid of change;, • You have excellent written and oral expression in English. In the first weeks, we will coach you intensively to deepen your understanding of Hexaly's products and to acquire Hexaly's software development best practices. Your perks and benefits Monthly gross salary between €1,400 and €1,600, depending on profile and experience, plus various advantages (lunch, public transportation, coffee and tea, etc.). Recruitment process • Remote interview with Julien, founder & Head of Science (30 minutes);, • On-site assessment with 2 Senior Optimization Scientists (1 hour);, • Welcome among us! A welcome breakfast with your future colleagues awaits you :-)

Why Aramisauto? You will join the leading technology company in online car buying and selling that has broken all the rules of such a consolidated sector, using tools such as machine learning, data and algorithms to make the best decisions. Our IT department has become the heart of the entire company, since we work with an ecosystem of services that allows collaborative development to make work easier and more efficient and, consequently, generate a better customer experience. Mission The mission of the software engineer at Aramis Group is to create high-performance, problem-solving software by working with scalability and optimization in mind. You will work with the most disruptive technologies on the market and with a team of high-performance professionals committed to continuing to promote best practices. Our objective is that technology is the main ally of workers when it comes to carrying out their activities in the simplest and most efficient way possible. What you will do here? • Design, develop, and maintain software applications using modern programming languages and frameworks being an active member of a high-performance development squad., • Write clean, efficient, maintainable and well-documented code that adheres to industry best practices and standards., • Write automated tests that cover the code of your implemented features., • Participate in code reviews and contribute to the improvement of the team's development processes., • Identify and address technical issues and bugs, and propose solutions to improve software performance and user experience., • Continuously learn and stay up-to-date with emerging technologies, tools, and trends in software engineering., • Contribute to team meetings, refining, and retrospectives to foster a collaborative and innovative work environment What we need? Essential: ● Mastering PHP and main frameworks such as Symfony and Slim ● Mastering NoSQL (MongoDB) ● Mastering Git, RabbitMQ, Redis, Kibana, Jenkins. ● Fluency with SOLID principles, Knowledge of DDD patterns, Hexagonal architecture and CQRS Assessable: • PHP 100% typed, we use PHP 8, • SASS and HTML5, • Experience in event driven architectures, • Experience in data integration, • Agile methodologies, • TDD and Continuous Integration, • Amazon Web Services (Lambda, S3, CloudWatch) We need you to be fluent in English and French because its an international product.

Passionné par la Data et expert en Data Engineering, vous souhaitez rejoindre une communauté d’experts dans le domaine afin de participer à des projets d’envergure et continuer à développer votre expertise. Aubay Data & AI, cabinet spécialisé Data de Aubay Solutec, renforce son équipe Data Engineering et recherche des Tech Leads pour piloter techniquement les projets Data et prendre le rôle de référent technique auprès des équipes de Data Engineers. Votre quotidien en tant que Tech Lead Data Engineering au sein de Aubay Data & AI : • Accompagnement à la définition/validation de cas d’usage via des ateliers avec les collaborateurs métiers et IT de nos clients, • Définition et mise en œuvre d’architectures Data en collaboration avec les Product Owners (PO) et les architectes techniques et/ou applicatifs, • Gestion des backlog techniques des projets Data en étroite collaboration avec les Product Owners et participation active aux différentes occurrences Agile (daily meeting, démo, rétrospective,…), • Participation active aux développements (ingestion, mise en qualité, enrichissement des données, …) tout en assurant la qualité du delivery de ses équipes (revue de code, optimisation, refactoring, …), • Encadrement et coaching des équipes de développement dans les réalisations et dans la mise en place et le respect des bonnes pratiques, • Etude et évaluation de nouvelles briques technologiques afin de valider leurs pertinences et leurs mises en œuvre au sein d’une architecture Data existante, • Participation à la sélection et à l’évaluation des ressources identifiées pour renforcer les équipes de développement Votre profil : • Vous disposez d’une formation niveau BAC+5 (Master 2 ou école d’ingénieur) spécialisée en informatique et vous avez au moins 6 ans d’expérience en Data Engineering avec au moins une expérience concrète en tant que Tech Lead, • Vous maitrisez parfaitement le développement sur des technologies Big Data telles que Hadoop, Spark ou Kafka ainsi que les technologies d’infrastructures modernes (Kubernetes, Docker, …), • Vous avez idéalement une première expérience en Data Engineering sur une Cloud Data Platform majeure du marché (Amazon Web Services, Microsoft Fabric, Google Cloud Platform, Snowflake et Databricks), • La programmation n’a plus de secret pour vous et vous maitrisez parfaitement Java et/ou Scala ainsi que Python, • Vous maîtrisez parfaitement les tenants et aboutissants de la philosophie DevOps ainsi que les outils orientés CI/CD, • L’artisanat du code fait partie de vos valeurs professionnelles et vous êtes donc très attentifs à la qualité et à la performance des développements réalisés. Vous cherchez aussi le plus possible à proposer des améliorations ou des innovations éco-responsables, • Vous êtes un expert technique dans votre domaine sans pour autant oublier l’importance d’une communication orale et écrite de qualité et adaptée à chacun de vos interlocuteurs, • Tel un Scrum Master, vous maitrisez et travaillez au quotidien en mode agile et vous fluidifiez la communication tant avec les Data Engineers qu’avec les équipes techniques/métiers qui gravitent autour des projets Data, • Vous êtes fluent en anglais à l’oral comme à l’écrit Ce qui nous caractérise : • Des missions et projets dans le domaine du Data Engineering en nombre et dans des secteurs variés (Banque, Assurance, Telecom, Industrie,…) qui permettent à nos collaborateurs de monter en compétences et de devenir des experts Data reconnus, • De l’apprentissage en continu avec des formations et des certifications sur les technologies Data d’aujourd’hui et de demain, • Des experts Data mobilisables pour accompagner et soutenir techniquement les collaborateurs sur leurs projets, • Des communautés de savoir-faire Data proposant de manière régulière aux collaborateurs de Aubay du contenu et des évènements de partage (webinar, meetup/afterwork, BBL,…) sur les thématiques suivantes : Data Architecture & Platform, Data Engineering, Modern BI & Analytics, Data Science & AI, … Votre carrière au sein de Aubay Data & AI : • Vous rejoindrez la BU d’excellence Data et vous évoluerez au sein d’un environnement humain et professionnel de haut niveau. Vous profiterez d’un management sur-mesure pour vous accompagner dans votre trajectoire de carrière, • Vous aurez la possibilité de développer et certifier vos compétences sur les dernières technologies Data avec un focus fort sur les plateformes Data Cloud telles que Microsoft Fabric (Microsoft Solutions Partner Data & AI), Google Cloud Platform, Snowflake (partenaire SELECT) et Databricks (partenaire SELECT), • Au sein de la BU d’excellence Data, plusieurs opportunités s’offriront à vous :, • Rôle de « Career Manager » : Vous aurez la possibilité de vous essayer au management en suivant des consultants et les accompagner dans leur rôle, leur évolution de carrière et leur intégration au sein de Aubay Data & AI, • Rôle de « Champion » : Vous représenterez Aubay Data & AI auprès d’un ou plusieurs de nos partenaires éditeurs stratégiques et vous participerez activement à l’animation de la relation sur le plan technologique, • Rôle de « Head » : Vous pourrez prendre la responsabilité du savoir-faire Data Engineering et de ses offres et en assurer le développement au sens large (développement business, recrutement, management de collaborateurs, définition de la stratégie et animation de la communauté au sein du groupe Aubay,…) Notre processus de recrutement : • 1er échange RH pour se présenter, vous parler de Aubay Data & AI et voir si nos attentes respectives sont compatibles (durée : 30mn, Teams ou présentiel), • 2ème échange avec un(e) Tech Lead (durée : minimum 1H, Teams ou présentiel), • 3ème et dernier échange avec le directeur de Aubay Data & AI pour bien comprendre vos ambitions et vos motivations mais aussi pour vous projeter sur votre rôle au sein de Aubay Data & AI (durée : 45mn à 1h, Teams ou présentiel)

Equancy est un cabinet de conseil international, basé à Paris, Dubaï & Casablanca, spécialisé dans la transformation data des entreprises. Nous planifions, concevons et mettons en œuvre des solutions Big Data, Data Science et Intelligence Artificielle pour nos clients. Nos projets vont de la mise en œuvre d’infrastructures spécialisées dans le traitement de la donnée de nos clients, de lacs de données jusqu’au développement de systèmes opérationnels intégrant des algorithmes de machine learning ou de deep learning. Nous sommes experts dans l’industrialisation de ces plates-formes, en appliquant les principes du devops à nos infrastructures data. Nos clients sont de grands groupes français et internationaux (LVMH, Picard, Chanel VINCI, Volkswagen). Ils nous font confiance autant dans l’accompagnement au cadrage de leurs besoins que dans la réalisation des solutions data innovantes Afin d’accompagner la croissance de son activité, Equancy recherche un Stagiaire Data Scientist Junior (H/F) pour intégrer sa Practice data. Dans ce cadre : • Vous participez à la compréhension du besoin métier et à la définition de l’approche de data science, encadré par un data scientist senior ou expert : données à utiliser, préparations nécessaires, approche algorithmique et de modélisation, évaluation des performances, optimisation des paramètres, itérations pour améliorer;, • Vous réalisez les analyses nécessaires à une bonne prise en charge des données à disposition, contrôlez la cohérence, validez leur lecture;, • Vous développez les traitements en Python (essentiellement) pour préparer les données, entraîner et optimiser les modèles de data science (statistiques, machine learning, deep learning), évaluer et valider leur performance;, • Le cas échéant, en cas de fortes volumétries, vous travaillez en pyspark;, • Vous pourriez avoir à développer des interfaces de visualisation et d’interaction avec les modèles développés (dash);, • Vous participez à l’industrialisation (MLOps) des modèles qui sont mis en production et interagissez avec l’équipe de data engineering ; Vous évoluez dans des équipes fonctionnant en méthode Agile;, • Vous documentez vos travaux et vos analyses;, • Vous participez à la rédaction des restitutions et présentations des travaux réalisés auprès des commanditaires (internes ou clients). Profil recherché: • De formation Bac+4/5 type Ecole d’ingénieur ou université en Informatique;, • Vous maitrisez Python et ses modules de data science (pandas, sklearn, seaborn, dash);, • Vous connaissez les techniques de préparation de données, création de features;, • Vous connaissez les algorithmes de statistiques, machine learning et deep learning;, • Vous vous intéressez particulièrement à l’industrialisation, au passage à l’échelle de modèles de data science, au-delà d’une approche expérimentale de la data science;, • Vous avez envie de connaître les environnements cloud (Google Cloud, Amazon Web Services, MS Azure);, • Vous aimez travailler en équipe;, • Vous êtes réactif, avec le sens du service, vous justifiez de bonnes capacités d’écoute, d’un bon relationnel et d’une bonne gestion du stress;, • Vous êtes curieux, autonome et proactif. Equancy c'est aussi : · Equilibre vie pro / vie perso; · Une politique de télétravail de deux jours par semaine; · Équipement pour travailler en remote + participation aux frais du télétravail (allocation mensuelle); · Engagement environnemental; · Des activités sportives proposées · Une conciergerie proposée par We Work. • Environnement de travail stimulant, proximité forte avec les directeurs et les associés ;, • Équipe dynamique, passionnée et internationale. L’aventure vous tente ? Écrivez-nous !

Technical Partnerships Manager - Digital Platforms Location: Paris (Hybrid) Type: Contract Start Date: April Duration: 12 months+ We’re looking for a Technical Partnerships Manager to support a major European broadcaster. You will provide technical expertise, monitoring, and strategic support to partnership teams, helping them maximize the presence of the broadcaster’s content across platforms, social networks, and messaging services. This is a hands-on, delivery-focused role in a high-profile media environment. You’ll work closely with internal teams and external partners, ensuring that new tools, integrations, and workflows are feasible, effective, and aligned with internal IT standards. What you’ll do • Monitor and evaluate major digital platforms (e.g., Amazon, Apple, Google), social networks (e.g., Facebook, Twitter), and messaging services (e.g., Snapchat, TikTok) to anticipate developments and identify opportunities, • Provide technical and strategic guidance to partnership teams, • Conduct early-stage evaluation of new products proposed by partners, • Advise teams on deployment strategies across partner platforms, • Conduct feasibility studies for automating audience data collection and managing off-site live systems, • Support data extraction automation and act as a technical interface with internal data and digital teams for ad hoc requests What we’re looking for • 5+ years of experience in digital partnerships, platform management, or technical project delivery, • Strong knowledge of the digital ecosystem, major platforms, social networks, and messaging services, • Experience with platform tools, APIs, web and mobile technologies, SDKs, voice platforms, and operating systems, • Excellent problem-solving, organizational, and communication skills, • Fluency in French (required for documentation, meetings, and communication) If this sounds like you, please do get in touch!

About Mirakl Mirakl is the leading provider of eCommerce software solutions. Mirakl's suite of solutions provides enterprises with a transformative way to drive significant growth and efficiency in their online business. Since 2012, Mirakl has been pioneering the platform economy, empowering retail and b2b enterprises with the most advanced, secure and scalable technology to digitize and expand product assortment through marketplace and dropship, improve efficiency in supplier catalog management and payments, personalize shopping experiences, and boost profits through retail media. Mirakl is trusted by Macy’s, Saks, Henry Schein, The Knot, 1800-Flowers, Best Buy, Lowe's, Ulta and 450+ industry-leading businesses worldwide. For more information: ___. About the job You’ll join our Data Science team, where your mission will be to prototype, iterate on, and bring algorithms to production in close collaboration with Product, Data Engineering, and Development teams. The topics handled by the team have a real impact on our customers: our goal is to make the most of our rich and diverse data to grow their revenue, optimize marketplace operations, and ensure the safety of users and transactions. We’re hiring 3 end-of-studies interns for 6 months starting in March or April 2026. You’ll be mentored by a senior Data Scientist throughout the internship to support your research, hypothesis validation, implementation of innovative solutions, and the development of your technical and analytical skills. About the team • Analyze and prepare data: Learn best practices to explore and transform data to ensure quality and relevance for algorithms, • Prototype algorithms: Test and refine your ideas with your manager’s support, • Collaborate on productionization: Work with Data Engineers to make your solutions ready for real-world deployment, • Build dashboards: Showcase the relevance of your work and monitor production performance, • Present your results: Share your progress weekly with the team for feedback and guidance, • Explore advanced methods: Grow in a high-level technical environment with experts who can train you, • Developing a seller scoring model based on quality criteria, • Detecting anomalies in seller behavior, • Improving product recommendation models for catalog expansionMirakl Ads:, • For the Catalog Transformer team: Training LLMs and VLMs to automate onboarding of sellers’ catalogs, • You’re in the final year of a Master’s (Bac+5) at an engineering school or university in Computer Science, • You know Python and its data science ecosystem (pandas, sklearn, seaborn, dash), • You’re familiar with data preparation techniques and feature engineering, • You understand statistics, machine learning, and deep learning algorithms, • You’re particularly interested in industrialization and scaling of data science models beyond experimental work, • You want exposure to cloud environments (Google Cloud, AWS, MS Azure), • You enjoy teamwork, • You’re responsive, service-oriented, a good listener, and a strong communicator, • Internship stipend : based on your master status, • A workplace that supports well-being and balance: breakfasts, fitness and yoga classes, after-work events, game nights, • Supportive mentoring from technical experts, • Regular feedback to help you grow and gain autonomy, • Immersion in a collaborative, passionate team eager to share knowledge and experience, • A unique opportunity to discover a fast-growing French unicorn and work with international teams, • Access to our Works Council discounts (tickets, etc.), • Healthy body, healthy mind: with the Gymlib pass, take time for yourself, • Modern offices in the heart of Paris (right by the Eiffel Tower), • Swile meal vouchers

Stride-up, c’est l’agence 360° qui fait rimer performance digitale et esprit d’équipe. Notre mission : accompagner nos clients pour qu’ils atteignent, et dépassent, leurs objectifs de croissance. Comment on fait ? • En plaçant la data au cœur de chaque stratégie., • En imaginant des plans d’action sur-mesure et mesurables., • En réunissant des experts passionnés autour d’un même objectif : la performance. Nos pôles d’expertise se complètent et s’enrichissent : • SEA / Social Ads pour booster la visibilité, • SEO / GEO pour constuire des bases solides, • Studio créatif pour des ads qui captent l’attention, • CRM pour fidéliser et convertir, • Amazon pour performer sur les marketplaces, • IA pour automatiser vos tâches 🚀 En pleine croissance, nous cherchons un Account Manager Senior pour rejoindre l'équipe Paid. Référence métier au sein de l'agence, ta mission est de piloter des comptes stratégiques et d'apporter une vision haut de niveau à nos clients les plus exigeants. Véritable pilier pour l'équipe, tu gères des situations complexes avec une autonomie totale et tu es le moteur de la croissance (upsell, stratégie long terme) de ton portefeuille de 6 clients maximum. Au quotidien tes missions seront les suivantes: Les Missions : • Gestion du portefeuille client : Être l'interlocuteur privilégié des décideurs et savoir gérer tout type de situation avec leadership., • Vision stratégique & Croissance : Anticiper les évolutions du marché pour générer de la croissance organique et maximiser la valeur vie de tes clients., • Excellence opérationnelle : Garantir des résultats sécurisés et performants, même sur les dispositifs les plus techniques ou multi-leviers., • Rayonnement interne : Incarner un pilier métier sur lequel l’agence s’appuie pour structurer ses méthodes et élever le niveau d’expertise global., • Pilotage de la performance : Délivrer des analyses de haut niveau qui démontrent l'impact business réel (ROI, LTV, part de marché) et orientent les décisions stratégiques des clients. Profil recherché: Plus que des diplômes, Stride-up recherche des personnalités ! Ton profil nous intéresse si : • Tu as 6 à 10ans d'expérience en acquisition avec un passage en agence ou en startup (Meta et Google Ads), • Tu possèdes une réelle aisance relationnelle pour instaurer une relation de confiance avec des interlocuteurs de haut niveau et défendre tes positions avec conviction., • Tu agis comme un véritable partenaire stratégique pour tes clients ; ta vision globale du marketing digital te permet de générer une croissance concrète et durable., • Tu es capable d'apporter des solutions à toutes les problématiques rencontrées, qu'elles soient créatives, techniques ou organisationnelles., • Expert sur l'ensemble des leviers, tu continues de développer tes compétences pour rester à la pointe du marché et éviter toute obsolescence technique., • Tu as à cœur de partager ton expérience avec l'équipe pour contribuer au niveau d'excellence global de l'agence., • Tu intègres l'IA dans tes processus de travail pour automatiser l'opérationnel et te concentrer sur l'analyse stratégique à forte valeur ajoutée. Les petits ➕ : • Tu es ambitieux(se), proactif(ve) et tu as une âme d'intrapreneur., • Tu es sympa et tu as envie de t'investir dans une aventure collective., • Tu souhaites devenir un pilier d'une structure en pleine croissance. En bref, nous recherchons des talents agiles, passionnés et proactifs. Nous sommes flexibles sur les dates, n'hésite pas à en discuter avec nous. Déroulement des entretiens: • CV : envoi de ton CV et réponse à quelques questions en lien avec le métier., • Call découverte: un premier échange en visio avec un Account Manager pour faire connaissance et poser tes questions à quelqu'un qui fait le même métier que toi., • Call data : en visio orienté Data avec un account manager, pour savoir si tu sais parler KPI marketing digital., • Entretien final en deux parties, d'abord la restitution de ton usecase à un ou plusieurs directeur d'équipe puis une rencontre avec Sophian, co-fondateur de l'agence pour te partager la vision long terme de l'agence et voir si tu te projettes dans cette aventure. Côté rémunération: Nous proposons un package global (fixe + variable déplafonnable) compris entre 64 000 € et 72 000 € bruts annuels (selon ton expérience et ton niveau de maîtrise technique). Quelques avantages dont tu bénéficieras chez nous : • 🏖️ 5 jours de RTT en plus de tes 5 semaines de congés payés ! Au bout de 2 ans, tu passes à 6 semaines !, • 🚇 100% de prise en charge des frais de transport., • 💰 Une cagnotte encore mieux que des tickets restaurants, pour financer d'autres besoins personnels et professionnels (loyer, assurance, sorties culturelles etc. )., • 🏡 2 jours de télétravail par semaine + 8 semaines supplémentaires l’été et pendant les vacances d’hiver. Au bout de 2 ans, tu passes à 12 semaines ! Et en plus de tout ça : Des moments d’équipe conviviaux, une participation pour pratiquer tes activités sportives préférées sur Gymlib, une salle de sieste à ta disposition, des paniers de fruits livrés au bureau, un accès psychologique illimité et gratuit etc. pour prendre soin de ta santé !

La plateforme publicitaire omnicanale de Locala exploite des informations granulaires et une IA de pointe pour aider les spécialistes du marketing à planifier, activer et mesurer efficacement des campagnes personnalisées en fonction du consommateur local. Notre plateforme est spécialisée dans la transformation de données complexes sur la mobilité et les consommateurs en informations exploitables sur l'audience, alimentant ainsi des stratégies médiatiques avancées qui produisent systématiquement des résultats commerciaux plus intelligents. Depuis sa création en 2012, Locala est fière de travailler avec des marques de premier plan dans 40 pays. Avec plus de 180 employés dans le monde, Locala a des bureaux aux États-Unis, en France, en Belgique, au Royaume-Uni, à Singapour, en Malaisie, en Italie, au Canada et à Dubaï. Vos missions seront les suivantes : Exécution et optimisation des campagnes • Mettre en place, gérer et optimiser des campagnes programmatiques sur la plateforme propriétaire de Locala et sur les principaux DSP utilisés, • Suivi quotidien des performances et résolution proactive des problèmes de diffusion (delivery), de rythme de consommation (pacing) et de tracking., • Recommandation et activation de segments d'audience pertinents en fonction des objectifs clients et des signaux de performance., • Analyse des écarts avec les outils de mesure tiers, en étroite collaboration avec les équipes Support., • Conseil sur les formats créatifs, en lien direct avec les équipes design Stratégie programmatique & expertise omnicanale • Définition et exécution de stratégies omnicanales sur les leviers suivants :, • CTV / OTT, • DOOH programmatique, • Display & Mobile, • Gestion et optimisation des deals PMP (Private Marketplaces) et Programmatic Guaranteed, particulièrement pour l'inventaire local. Gestion des partenaires et des parties prenantes • Travailler en étroite collaboration avec les Account Managers afin de comprendre les objectifs clients, communiquer les résultats et soutenir les opportunités d’upsell, • Être le point de contact principal pour les sujets liés aux campagnes (ad operations), • Développer et entretenir des relations solides avec les éditeurs locaux, • Piloter ou contribuer aux points hebdomadaires avec les équipes internes et les partenaires externes Reporting & insights • Analyse des données de performance et vulgarisation des résultats pour des interlocuteurs non techniques., • Contribution au reporting et à la visualisation des données, avec utilisation d'outils de Business Intelligence (BI) comme Tableau. PROFIL • 6 à 10 ans d’expérience en publicité programmatique avec la gestion de grands comptes Tier 1, • Forte expérience requise sur des DSP tels que DV360, The Trade Desk, Amazon DSP ou Xandr, • Solide maîtrise du trafficking de campagnes, de l’optimisation et du troubleshooting, • Connaissance des méthodologies de tracking (pixels, server-to-server), • Excellente maîtrise des outils de mesure tiers (IAS, DoubleVerify) Nos avantages • Une rémunération compétitive (#Succeed), • Des avantages quotidiens : tickets restaurant, prise en charge à 50 % de l’abonnement transport, couverture santé de qualité (#Care), • Un cadre de travail flexible : 2 jours de télétravail par semaine, indemnité mensuelle pour le télétravail (#Care), • Des technologies de pointe : vous travaillerez sur des produits innovants, régulièrement enrichis et challengés (#Invent), • Une vie d’entreprise riche : séminaires internationaux (Ibiza 2019, Lisbonne 2022), afterworks, Christmas party, petits déjeuners mensuels, Wellness Week… (#Succeed), • Des petits plus appréciés : café, thé et fruits frais à disposition (#Care), • Un engagement fort en matière de RSE : achat d’ordinateurs reconditionnés, partenariats avec Noos et Ecotree, bureaux éco-responsables, dons et soutien à des associations, comité international DE&I (Diversité, Équité & Inclusion)., • Une entreprise certifiée Great Place To Work (#Care)

MARKETPLACE MANAGER Depuis 4 ans, Musc Intime fait rayonner la beauté féminine à travers des soins et des parfums qui subliment la sensualité et la confiance des femmes, en France et au-delà. Aujourd’hui, nous écrivons un nouveau chapitre de notre histoire : celui d’une marque en pleine expansion, qui rêve plus grand et voit plus loin. Notre ambition pour 2026? Conquérir de nouveaux marchés à l’international, développer notre présence en pharmacie et renforcer notre équipe autour d’une vision partagée : créer des produits qui font rêver, tout en repensant les codes de la beauté et du parfum. Avec de nombreuses nouveautés déjà lancées et une énergie créative débordante, nous avons besoin de nouveaux talents passionnés pour construire la suite. Rejoindre Musc Intime, c’est rejoindre une aventure audacieuse, humaine et pleine de promesses. VOTRE MISSION Dans le cadre du développement de sa stratégie e-commerce à l’international, Musc Intime renforce sa présence sur les marketplaces, en particulier Amazon Seller et TikTok Shop. Sous la responsabilité de la Directrice E-commerce, le/la Marketplace Manager est responsable de la performance commerciale internationale, opérationnelle et marketing de ces deux canaux, en tenant compte de leurs spécificités, leviers et codes propres. Responsabilités principales Missions principales 1. Gestion & optimisation d’Amazon Seller Stratégie & performance • Définir et piloter la stratégie Amazon (chiffre d’affaires, rentabilité, parts de marché), • Suivre les KPI : ventes, ACOS, TACOS, taux de conversion, Buy Box, avis clients, • Création, optimisation et mise à jour des fiches produits (SEO Amazon), • Optimisation du contenu A+ / Brand Story, • Gestion des visuels (images, vidéos, guidelines Amazon), • Suivi de la conformité réglementaire (cosmétique, claims, ingrédients) Publicité Amazon Ads • Gestion et optimisation des campagnes Sponsored Products, Brands et Display, • Pilotage du budget publicitaire et optimisation du ROAS, • Gestion FBA / FBM (stocks, prévisions, réassorts), • Suivi des litiges, retours, performances du compte, • Respect des standards Amazon (Account Health) 2. Gestion & développement de TikTok Shop (Boutique & Créateurs) Stratégie TikTok Shop • Définir la stratégie de vente TikTok Shop adaptée à l’image de marque de Musc Intime, • Gestion quotidienne de la boutique TikTok Shop (catalogue, prix, promos), • Recruter, onboarder et animer des créateurs TikTok (UGC, influence, live shopping), • Mise en place et suivi des programmes d’affiliation, • Collaboration avec les équipes contenu/social media, • Organisation de lives TikTok Shop (produits, offres, animations), • Pilotage des campagnes TikTok Ads orientées conversion, • Optimisation des tunnels de vente TikTok, • Suivi des coûts d’acquisition et rentabilité 3. Analyse & reporting • Suivi quotidien des performances Amazon & TikTok Shop, • Mise en place de reportings hebdomadaires et mensuels et Recommandations stratégiques basées sur la data, • Veille continue sur les évolutions des plateformes Profil recherché : • Expérience confirmée en Amazon Seller (obligatoire), • Bonne maîtrise de TikTok Shop (ou forte appétence avec expérience TikTok Ads), • Connaissance du secteur cosmétique / beauté fortement appréciée, • Solide compréhension des enjeux e-commerce & conversion, • Orienté(e) résultats & performance, esprit très analytique, à l’aise avec les chiffres, • Créatif(ve) et à l’aise avec les codes TikTok, • Autonome, organisé(e), proactif(ve), • Capacité à travailler avec des équipes internes et externes (créateurs, agences) Avantages : • 1 jour de télétravail / semaine, • Mutuelle d'entreprise, • Prise en charge Employeur 75% du PASS NAVIGO, • Prise en charge Employeur 60% d'un Ticket Restaurant (valeur faciale 10€)

🎯 Stride-up, c’est l’agence 360° qui fait rimer performance digitale et esprit d’équipe. Notre mission : accompagner nos clients pour qu’ils atteignent, et dépassent, leurs objectifs de croissance. Comment on fait ? • En plaçant la data au cœur de chaque stratégie., • En imaginant des plans d’action sur-mesure et mesurables., • En réunissant des experts passionnés autour d’un même objectif : la performance. Nos pôles d’expertise se complètent et s’enrichissent : • SEA / Social Ads pour booster la visibilité, • SEO / GEO pour constuire des bases solides, • Studio créatif pour des ads qui captent l’attention, • CRM pour fidéliser et convertir, • Amazon pour performer sur les marketplaces, • IA pour automatiser vos tâches 🚀 En pleine croissance, nous cherchons des talents curieux, dynamiques et ambitieux prêts à embarquer dans l’aventure Stride-up. ➡️ Descriptif du poste : Chez Stride-up, nous sommes partis d’un constat simple, pour faire de la croissance, il faut maitriser l’ensemble des leviers d’acquisition et savoir les orchestrer à grande échelle. 💥 Nous avons aujourd'hui une grosse opportunité sur un poste clé : devenir Directeur.rice de notre BU Nautilus (Lead Gen), une entité composée de 10 experts et un team leader. Cette équipe fait partie de l'entité Stride-Up Paid et accompagne des marques ambitieuses dans leurs stratégies d’acquisition et de génération de leads qualifiés, avec une approche data driven et résolument orientée performance. Dans ce rôle, on te confie les clés d’une BU structurée, un cadre clair, une équipe solide et un réseau clients déjà établi. Ton objectif est d’assurer la croissance, la performance et la stabilité de l’activité. 🎯 Tu piloteras la montée en compétences des équipes, tu garantiras l’excellence opérationnelle et tu t’assureras que la BU atteigne son Business Plan. Tu auras la responsabilité de façonner l’avenir de la BU : élargir l’offre, créer de nouvelles expertises, installer des pratiques fortes. Tout ce qui permettra de soutenir l’hypercroissance et d’atteindre nos ambitions. En plus du package fixe + variable, tu bénéficieras de BSPCE qui te permettent d’être partie prenante de la croissance de l’agence. ➡️ Les missions: • Définir la vision et la stratégie de la BU Lead Generation (Nautilus), • Piloter et développer la performance commerciale pour assurer la croissance de la BU, • Structurer et optimiser les process, faire de la veille pour proposer de nouveaux outils et méthodes Lead Gen à l’équipe, • Garantir la qualité des livrables et l’excellence opérationnelle de l'équipe, • Maintenir l’excellence RH et la montée en compétences des effectifs, • Porter la culture Stride-up et faire rayonner l’équipe en interne comme en externe ➡️ Profil recherché: Plus que des diplômes, Stride-up recherche des personnalités ! Ton profil nous intéresse si : • Tu as au moins 6 ans d’expérience en CDI en agence dont 3 en tant que manager, • Tu es un expert de la Lead Gen : construction de funnels efficaces, optimisation des conversions, qualification des leads et suivi précis des KPIs, • Tu as l’expérience et l’ambition de quelqu’un qui pourrait monter sa propre boîte, mais tu veux le faire dans un cadre structuré : tu as envie de construire, développer et scaler ta BU comme un véritable intrapreneur, • Tu as une bonne connaissance des outils CRM du marché, • Tu as envie d’un challenge à la hauteur de ton ambition et tu es prêt à façonner la meilleure offre sur le marché, • Tu es passionné(e) par ce que tu fais et tu as envie d’accompagner de belles marques dans leur croissance Les petits ➕ : • Tu as une vraie culture de l'outbond, • Tu es ambitieux(se), sympa et curieux(se), • L'utilisation de l'IA fait partie de ton quotidien, • Tu souhaites rejoindre une belle aventure En bref, nous recherchons des talents agiles, passionnés et proactifs. Nous sommes flexibles sur les dates, n’hésite pas à en discuter avec nous.

ENTREPRISE : REVLON est un groupe international de produits cosmétiques et de beauté, dont la vision repose sur le glamour, l'enthousiasme et l'innovation. Ses produits sont vendus dans plus de 100 pays répartis sur les six continents. REVLON PROFESSIONAL France, filiale du Groupe américain REVLON, est une structure à taille et culture humaine (87 collaborateurs dont 37 commerciaux) qui distribue notamment les marques Revlon Professional® et American Crew®. Notre savoir-faire et l'accompagnement des salons professionnels s'expriment notamment au travers de l’Académie Revlon Paris, centre de formation exclusif. APERCU GENERAL Nous recherchons un(e) apprenti(e) afin de completer notre service E-commerce dès Septembre 2026 pour une durée de 12 mois ! Intégré au sein de l’équipe E-commerce de Revlon Professional pour la zone France - Benelux, vous supportez le compte clef e-commerce dans ses activités quotidiennes. Vous vous assurez de la complétude et de l’excellence du contenu digital, sur la bonne plateforme, au bon moment. Vous travaillez en coordination avec les équipes techniques, marketing globales et locales ainsi que le service client. Vous assurez la relation quotidienne avec certains de nos clients. PRINCIPALES FONCTIONS Vente Evènementielles : superviser les Ventes sur les plateformes -Tenue des objectifs chiffrés et tenue du Calendrier -Création de l’offre en externe : Assortiment, Pricing, Visuels -Préparation de l’offre en interne : Stock, OSB (Order, Shipping, Billing) : pénalités, paiement dans les temps… -Dynamisation commerciale (outils clients) -Veille concurrentielle et analyse des performances de l’évènement -Saisie d’opportunités additionnelles : Amélioration de l’offre maquillage & développement d’autres familles de produits Support du KAM Sénior sur les clients Pure Player -Accompagnement des Clients AMAZON, ZALANDO, NOCIBE, BEAUTE PRIVEE, SHOWROOM PRIVÉ, VEEPEE -Compréhension des interfaces clients -Compréhension des mécaniques de développement des affaires en E-Com -Gestion des lancements et des assortiments chez les différents clients -Suivi et pilotages des activations retail media avec les clients -Demandes AdHoc – développement d’outils pour la gestion des clients e-commerce, analyses de performance. Contenu -Assurer le remplissage exhaustif et actualisé de notre PIM. CONNAISSANCES ET COMPETENCES Essentielles : • Travail en Equipe, • Communication / Aisance relationnelle, • Gestion des priorités, réactivité / Sens de l’organisation / respect des délais, • Rigueur, Attention aux détails, • Autonomie, • Excel, aisance dans la manipulation de données, • Anglais Souhaitables : • Connaissance de Vendor Central FORMATION ET EXPERIENCE Ecole de Commerce ou ingénieur Sensibilité pour la distribution et le E-Commerce Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors rejoignez-nous et nous relèverons de nouveaux défis ensemble ! La liste des missions et des tâches indiquées dans la présente définition de poste est susceptible d’être modifiée en fonction des évolutions du poste et de l’organisation. Cette liste n’est pas contractuelle.

Reemind est un cabinet spécialisé dans le recrutement de managers experts Tech / Digital / Innovation, engagé dans la promotion du leadership féminin. Notre client Leader du secteur des produits bien-être et de la santé naturelle, notre client a développé une démarche scientifique pour mettre au point des produits naturels de haute qualité. S’appuyant sur un positionnement reconnu et l’excellent accueil de ses produits auprès d’un large public, le groupe a connu une croissance rapide en France et en Europe, et souhaite fortement accélérer son développement en Espagne et renforcer l’Italie. Le poste Basé(e) à Paris, vous rejoignez l’équipe E-commerce de ce groupe international reconnu pour l’expertise, la qualité et l’efficacité de ses marques, dans un contexte de croissance de ses activités digitales en Europe. Rattaché(e) à la direction E-commerce, votre rôle consiste à prendre le lead opérationnel, analytique et business sur Amazon pour l’Espagne (marché prioritaire) et l’Italie, tout en contribuant à la stratégie Amazon sur l’Europe. Les questions qui vous animeront au quotidien • Comment développer durablement la performance des comptes Amazon sur des marchés stratégiques en forte croissance ?, • Comment transformer la donnée en leviers de décision pour maximiser la rentabilité, la visibilité et l’impact des activations commerciales ?, • Comment structurer une stratégie marketplaces efficace et contribuer à l’alignement des pratiques Amazon au niveau européen ? Si ces questions vous stimulent, la suite devrait vous plaire 😉 Les missions (version complète sur le site Reemind) • Développer et piloter la performance des comptes Amazon Vendor et Seller dans une logique de croissance rentable et durable, • Assurer le suivi du chiffre d’affaires, des marges et des investissements, en cohérence avec la politique commerciale et tarifaire du groupe, • Centraliser, analyser et exploiter les données de performance Amazon (ventes, trafic, disponibilité, investissements media, rentabilité), • Piloter les campagnes retail media Amazon en lien avec l’agence dédiée, • Construire et déployer les plans d’animation commerciale (promotions, temps forts, lancements produits), • Être force de proposition sur les arbitrages stratégiques Vendor / Seller selon les enjeux de performance, de visibilité et de rentabilité, • Collaborer étroitement avec les équipes marketing, supply, logistique et finance, • Manager et accompagner un(e) stagiaire dédié(e) au marché italien Profil recherché • Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en commerce, marketing ou digital, et justifiez de 4/ 5 ans d’expérience sur un poste similaire en E-commerce ou en gestion de comptes Amazon, • Vous maîtrisez impérativement les environnements Amazon Vendor et Seller, et avez déjà piloté des comptes à fort enjeux dans un contexte international, • Vous avez une vision business aiguisée, avec une réelle maîtrise des enjeux commerciaux et de la négociation, • Vous disposez de solides compétences analytiques et financières, avec une bonne compréhension des notions de P&L, de rentabilité et de ROI, • Vous êtes à l’aise dans des environnements data-driven, et maîtrisez les outils d’analyse (type power BI ou autre) et Excel à un niveau avancé, • Vous parlez couramment espagnol et anglais ; l’italien serait un plus

About HCLTech HCLTech is a global technology company, spread across 60 countries, delivering industry-leading capabilities centered around digital, engineering, cloud and AI, powered by a broad portfolio of technology services and products. We work with clients across all major verticals, providing industry solutions for Financial Services, Manufacturing, Life Sciences and Healthcare, Technology and Services, Telecom and Media, Retail and CPG, and Public Services. We re powered by our people a global, diverse, multi-generational talent - representing 161 nationalities whose unique spark, perspective and boundless passion drive our culture of proactive value creation and problem-solving. Our purpose is to bring together the best of technology and our people to supercharge progress for everyone, everywhere our clients, partners, their stakeholders, communities, and the planet. As a company, we are deeply focused on accelerating our ESG agenda. We are also creating technology-enabled sustainable solutions with and for our clients and partners. We embed ESG imperatives into every aspect of our business and ensure that the progress we supercharge is responsible, inclusive and beneficial to all our stakeholders in the long term. We have committed to achieving net zero by 2040. To learn more about how we can supercharge progress for you, visit ___ Job Title Expert Hosting Automation Location Paris (50% On site, 50% work from home) Language French + English Years of Relevant Experience 5+ years Overview: The role focuses on enhancing automation and managing hosting infrastructures in an international context. Responsibilities include system monitoring and operations, maintenance and upgrades, and implementing automation solutions to improve performance and compliance. Responsibilities • Monitor and operate dedicated systems., • Perform maintenance and technical upgrades of infrastructure., • Implement automation solutions (scripts, portals, data lake)., • Support transition to hybrid and cloud environments., • Ensure system performance, security, and compliance., • Collaborate with project teams and participate in technical meetings. Mandatory Skills • Development & Scripting: Python, Shell Unix, Perl, PHP, GitHub., • Continuous Integration: Jenkins, GitHub Actions., • Systems & Virtualization: Linux, Windows, VMware ESXi., • Cloud & Automation: Amazon Web Services (AWS), Ansible., • Storage: EMC, NetApp, Pure Storage., • Kubernetes and containerization., • MS Azure and hybrid services., • PowerShell and advanced automation., • Apache HTTPD and web services., • Knowledge of Agile and ITIL practices.

Travailler chez Garancia, c’est rejoindre la « Magic Team » : une équipe dynamique, qui se réinvente, qui innove et qui ose « casser les codes ». Savéria Coste, Docteur en Pharmacie et fondatrice du Laboratoire Garancia développe des cosmétiques révolutionnaires tellement efficaces qu’ils en deviennent magiques ! Notre créatrice travaille avec des chercheurs du monde entier pour créer des formules alliant extraits botaniques et actifs high-tech. De cette alchimie naissent des soins innovants qui vous enveloppent dans des textures étonnantes évocatrices de rêves et d'émotions. En tant qu'Assistant(e) E-Commerce et sous la supervision du Chef de Projet e-retail et e-commerce vos missions incluront : E-Commerce : • Gestion du e-shop :, • Assister dans l’élaboration, la mise à jour et l’optimisation du site internet., • Réaliser une veille permanente sur les tendances du marché et les nouvelles tendances., • Créer et mettre à jour les fiches produit., • Gérer l’habillage du site et réaliser les briefs pour le graphisme., • Suivi des avis e-shop, • Assister à la mise en place des jeux concours, • CRM :, • Veiller au respect du plan digital, • Réaliser les briefs pour le studio graphique, • Création et mise à jour de segments & listes, • Rédaction et paramétrage des newsletters, • E-Trade :, • Assister dans la mise à jour et le suivi des sites revendeurs., • Réaliser les briefs pour le graphisme et coordonner les actions promotionnelles., • Veiller au respect des actions e-trade définies., • Créer et mettre à jour les matrices produits., • Stratégie et Analyse :, • Accompagner et analyser les stratégies e-commerce pour générer du trafic sur le site., • Participer à la mise en place d’offres et de partenariats., • Contribuer à l’organisation d’opérations et animations (recrutement, fidélisation, etc.)., • Optimiser le SEO pour améliorer la visibilité du site., • Amazon :, • Optimisation des fiches produit., • Optimisation de la boutique Garancia sur la marketplace. Profil Recherché • Formation : Bac +4 ou Bac +5 en Digital, Marketing, ou domaine similaire., • Expérience : Première expérience en e-commerce ou dans un rôle similaire est un plus., • Compétences :, • Créatif(ve), dynamique, avec un attrait pour le digital et l’univers des cosmétiques., • Esprit entrepreneurial et bonne maîtrise des outils e-commerce (Shopify et Klaviyo sont un plus)., • Polyvalent(e), rigoureux(se), organisé(e), avec une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle., • Bon esprit d’analyse et capacité à travailler en équipe. Formation et Accompagnement Une formation de plusieurs jours est prévue pour vous familiariser avec nos soins magiques ainsi que sur nos différents logiciels. Vous serez accompagné(e) tout au long de votre parcours avec des points hebdomadaires ou mensuels. Informations Complémentaires Date de début : 03/07/2026 • Type d'emploi : Stage, • Durée du contrat : 6 mois Avantages • Prise en charge du transport quotidien à hauteur de 50%., • Titre-restaurant., • 1 jour de télétravail par semaine, • Un environnement agréable au sein de nos bureaux à Paris (75016)., • Une expérience professionnelle enrichissante et valorisante dans une entreprise à taille humaine., • Un manager bienveillant et à l’écoute., • Des massages et manucures offerts au sein de nos bureaux. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle magique et enrichissante chez Garancia !

Matriochka Influences, a pioneering integrated influence agency based in Paris, is looking for an Influence & Social Media Consultant to support leading international brands. Key Responsibilities • Act as a strategic and operational advisor to clients, both proactive and reactive, anticipating needs and delivering creative, high-impact solutions, • Identify emerging trends in influence and social media, and translate them into actionable opportunities for clients, • Source and manage influencer castings across industries and platforms, • Lead paid influencer campaigns, including briefing, negotiation, contracting, and production follow-up, as well as organic activations such as seeding programs and events, • Design and execute social media strategies, including audiovisual and editorial content production, publishing, and community management, • Analyze campaign performance and deliver clear, insight-driven reports with strategic recommendations Profile • Master’s degree in communications, marketing, media, or a related field, • 3 years of relevant experience, • Fluent in English, French is a plus, • Previous experience in an influence or social media agency managing large accounts, • Strong understanding of influencer ecosystems and social platforms, • Strategic mindset with strong consulting skills, • Entrepreneurial spirit, energy, and ownership, • Highly organized, rigorous, and autonomous About Matriochka Influences Matriochka Influences is an integrated influence agency combining influencer marketing, social media and PR. Since 2014, we have helped brands engage their audiences through influencers, celebrities, journalists and experts, both in France and internationally. We are recognized for the strength of our 360° concepts and our performance-driven approach, powered by advanced measurement tools. Our clients include Instagram, Amazon, Eucerin, Neutrogena, and more.

Contract: Freelance; Duration: 7 months (June 2026 – December 2026); Location: Hybrid (Paris) or Remote (with occasional travel to Paris office); Who we are: Perifit is the worldwide leader in connected pelvic floor rehabilitation (Femtech). We have helped over 800,000 women and operate the top-rated app in our category. We require an experienced Interim E-commerce Manager to manage website operations during a maternity leave. You will oversee an international website rollout, manage a specialized team, and own the consolidated success of our e-commerce channels during Q4 and Black Friday. Key Responsibilities 1. International Website Rollout & Localization (June – August) • Theme Deployment: Inherit a newly redesigned website validated on a single primary market., • Market Adaptation: Execute the rollout of this theme across 7 additional international stores. Manage the localization of content, currency routing, and regional app integrations., • Deadline Enforcement: Complete the migration, QA, and launch phases across all markets prior to September to ensure platform stability before Q4 preparation begins. 2. Strategy & Commercial Roadmap • Global Shopify Ownership: Accountable for consolidated revenue and conversion targets across 8 Shopify stores., • Q4 Planning: Define the Black Friday offer strategy and promotional calendar during the summer months in collaboration with the Marketing team. 3. Black Friday Orchestration (September – December) • Campaign Execution: Supervise the Operations Manager to ensure all assets, discount codes, and landing pages are staged and tested across all 8 stores and all languages prior to the peak period., • Peak Monitoring: Monitor daily performance metrics in Novenver (Black Friday). Lead reactive commercial decisions if revenue or conversion deviates from forecasted targets., • Site Stability: Enforce a code freeze and pause all A/B testing by early November to guarantee stability during peak period. 4. Team Leadership & Cross-Functional Alignment • Management: Lead a team of 3 (Operations Manager, CRO Lead, QA Specialist). Validate their initiatives, remove operational blockers, and manage resource allocation., • CRO Oversight: Direct the CRO Lead to execute A/B testing and Lead Gen strategy, followed by a pivot to data-crunching during Black Friday., • Stakeholder Alignment: Act as the primary E-commerce liaison for Acquisition, Logistics, and Customer Success teams. 5. Performance Analysis & Reporting • Data Diagnostics: Monitor analytics. Diagnose funnel friction points, traffic variances, and conversion drops., • Post-Mortem: Lead the post-Black Friday performance analysis, manage the transition back to standard operations, and support in preparation of the New Year campaign strategy before the contract concludes. Note: SEA, SEO, and Amazon management are excluded from this scope. The Ideal Profile • Experience: 5+ years in E-commerce Management for D2C brands. History of leading D2C brands through Q4/Black Friday volume spikes., • Platform Expertise: Advanced technical familiarity with Shopify. Prior experience managing multi-region store architectures and executing theme migrations or localized website rollouts., • Managerial Background: Proven capacity to manage specialized technical profiles (QA, CRO) and coordinate multi-disciplinary projects., • Analytical Rigor: Ability to isolate specific funnel metrics and channel mix data to identify the root causes of performance anomalies., • Language: Fluent English is required to manage the international team and operations. Recruitment Process • Screening call, • Deep dive interview + Case study, • (if needed) Final interviews with Team & Founder At Perifit, we are committed to diversity, equity, inclusion, and wellbeing, both for our users and our team members.

Stride-up, c’est l’agence 360° qui fait rimer performance digitale et esprit d’équipe. Notre mission : accompagner nos clients pour qu’ils atteignent, et dépassent, leurs objectifs de croissance. Comment on fait ? • En plaçant la data au cœur de chaque stratégie., • En imaginant des plans d’action sur-mesure et mesurables., • En réunissant des experts passionnés autour d’un même objectif : la performance. Nos pôles d’expertise se complètent et s’enrichissent : • SEA / Social Ads pour booster la visibilité, • SEO / GEO pour constuire des bases solides, • Studio créatif pour des ads qui captent l’attention, • CRM pour fidéliser et convertir, • Amazon pour performer sur les marketplaces, • IA pour automatiser vos tâches 🚀 En pleine croissance, nous cherchons des talents curieux, dynamiques et ambitieux prêts à embarquer dans l’aventure Stride-up. Descriptif du poste : Ton rôle est central dans la structuration et l’évolution de l’agence. Tu manageras l'équipe RH composée de 3 personnes. Tu travailleras aussi en étroite collaboration avec la direction, la team recrutement, ainsi qu’avec les managers et l’ensemble des collaborateurs. La liste des missions est non exhaustive et ton poste pourra évoluer en fonction des besoins et de ton appétence. Les Missions : Stratégie RH & Management • Définir et piloter la stratégie RH en lien avec la vision globale de l’agence, • Conseiller la direction et les managers sur toutes les problématiques RH, • Manager et faire monter en compétences l’équipe RH (3 personnes), • Mettre en place une politique RH favorisant la croissance, la culture d’entreprise et la rétention des talents, • Concevoir et mettre en œuvre des plans de formation adaptés aux besoins de montée en compétences, • Accompagner les managers dans le développement et la performance de leurs équipes, • Assurer une gestion proactive de la marque employeur, des labels et du campus management, • Superviser la gestion administrative des ressources humaines, • Être garant(e) de la conformité légale et de la veille juridique en matière de droit du travail, • Structurer et piloter les relations sociales en lien avec les obligations légales, • Superviser la stratégie de recrutement pour anticiper et accompagner la croissance de Stride-up, • Accompagner les managers dans leurs besoins en recrutement et la sélection des candidats, • Superviser le sourcing, les entretiens et la mise en place d’outils de recrutement performants Profil recherché : Plus que des diplômes, Stride-up recherche des personnalités. Pour ce poste clé, on souhaite avant tout une personne humaine, empathique, qui sera en accord avec notre vision des ressources humaines. Ton profil nous intéresse si : • Tu as une formation RH, • Tu justifies d’au moins 5 ans d’expérience en RH, dont une première expérience en startup, • Tu as déjà managé une équipe RH, • Tu as un excellent relationnel et une posture de Head Of auprès des équipes et de la direction, • Tu es force de proposition, pragmatique et orienté(e) solutions, • Tu as une bonne maîtrise des aspects juridiques liés aux RH, • Tu veux travailler dans un environnement jeune et dynamique, • Tu es enthousiaste, sympa et moteur dans la création d’une culture d’entreprise positive

Matriochka Influences, agence pionnière de l'influence intégrée située à Paris 8ème, recherche un(e) Consultant(e) RP confirmé(e) sensible aux problématiques lifestyle pour accompagner de prestigieux clients. Les missions : • Conseiller opérationnellement les clients de manière réactiver et proactive, en anticipant leurs besoins et en proposant des solutions créatives., • Produire de manière autonome les livrables RP : Q&A, CP, DP, newsletter, etc. avec un haut niveau de qualité rédactionnelle., • Développer et entretenir un réseau de journalistes art de vivre en assurant un pitching efficace et en générant des retombées médiatiques. Votre profil : • Diplômé(e) du CELSA, Sciences Po, ou d'une école de communication, • Minimum 2 ans d'expérience, • A l'aise en anglais, • Expérience précédente en agence RP sur de grands comptes, • Force de conseil, proactivité, • Esprit entrepreneurial et enthousiasme sont vos moteurs au quotidien, • Rigueur et autonomie sont vos principales qualités A propos de Matriochka Influences : • Matriochka Influences est une agence conseil et opérationnel en influence intégrée (RP, e-influence, social media) qui aide les marques à engager leurs audiences via la prescription des journalistes, des influenceurs, des célébrités et des experts aux niveaux français et international depuis 2014. Nous nous distinguons par la puissance de nos concepts déployés à 360° dont la performance est mesurée par des outils puissants. L'agence compte parmi ses clients Amazon, Instagram, Spotify, Volvo, Leroy Merlin...

Audion est une entreprise adtech, spécialisée dans l’automatisation, la personnalisation et la mesure de la publicité audio digitale. Intitulé du poste : Media Trader Programmatic Description: Afin d’accompagner notre croissance, nous recherchons un Media Trader Programmatic pour rejoindre notre équipe Trading à Paris. Dans ce rôle, vous serez responsable de l’achat média et reportings pour nos clients. Missions : • Fournir des recommandations stratégiques en matière d’audio programmatique aux annonceurs et agences médias., • Programmer et gérer des campagnes sur différentes plateformes d’achat pour les différents marchés, • Assurer le suivi budgétaire et la production de rapports réguliers pour chaque campagne, • Produire des bilans complets de performance de campagne, • Développer ses compétences techniques au sein de l’écosystème programmatique (SSP - DSP - Publisher) Compétences souhaitées : • Diplôme Bac +4/5 en marketing ou digital, • 1 à 2 ans d’expérience minimum en trading média, au sein d’une agence ou d’un réseau publicitaire, • Bonne compréhension de l’ad serving et des outils de gestion de campagnes : mesureurs tiers, • Une expérience sur des DSPs telles que DV360, Adswizz ou Amazon est un plus, • Maîtrise d’Excel et de PowerPoint Ce que nous offrons : • L’opportunité de rejoindre une entreprise en forte croissance, au cœur de l’univers dynamique de la publicité audio digitale., • La possibilité de gérer des campagnes internationales (France, UK, IT, BE..) depuis notre bureau parisien Processus de recrutement : • Premier contact : Si votre profil correspond à nos besoins, nous organiserons un premier échange téléphonique., • Premier entretien : Rencontre avec le responsable de l’équipe trading., • Entretien final : Deuxième entretien avec un membre du comité de direction

Sous la responsabilité du Marketing Manager, vous êtes le garant de l'excellence opérationnelle sur toutes les plateformes digitales (Amazon en tête) : Localiser et sublimer les contenus (A+/B+, visuels, vidéos) pour le marché français. Minimum 4 ans en marketing digital avec une. Intégré(e

Les possibilités d'évolution sont nombreuses, tant au sein de l'équipe RME qu'à l'échelle d'Amazon. Si nous voyons qu'il existe une méthodologie plus aboutie pour faire les choses, nous avons les compétences nécessaires pour développer et introduire des processus nouveaux ou des technologie

Amazon Web Services (Lambda, S3, CloudWatch).

Senior Amazon Connect Consultant. Contribuer au développement de la practice AWS Customer Experience (Amazon Connect) en France, en apportant une expertise pointue en centres de contact, dans un rôle à fort potentiel évolutif vers des responsabilités managériales. Implémenter les solutions av

Amazon est un employeur engagé pour légalité des chances. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers.

En tant qu'Architecte AWS, vous serez responsable de la conception, de la mise en œuvre et de la gestion des solutions cloud sur Amazon Web Services.

Student of Bac 4/ Bac 5 level in Business School/University specialized in Digital Marketing (Ideally you have a first successful experience in a marketing/communication department). Digital Marketing,Marketing,Google Analytics,Growing Experience,Conversion Optimization,Google AdWords,Hybris,Magento

Troubleshoot networking routing and inter connectivity issues including troubleshooting of network device configuration and low to mid-level application interaction. You will be responsible for the scaling and physical deployment of new data center network infrastructure. As part of that team the Ne

Amazon Web Services (AWS) is the worlds most comprehensive and broadly adopted cloud platform. Amazon est un employeur engagé pour légalité des chances. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon.

At least 3-5 years experience as an Amazon Key Account Manager. You are a dynamic results-driven Amazon Key Account Manager with a proven track record of success in the E-Commerce sector.

At Amazon we believe that every day is still day one. Thats the energy and passion behind Amazon. Amazon est un employeur engagé pour légalité des chances.

Partenaire privilégié de SAP Talan accompagne ses clients dans la transformation et lamélioration continue de leur Système dInformation tout en étant partenaire des acteurs majeurs du Cloud (Amazon Web Services Microsoft Azure Google Cloud).En contexte multi-clients vous interviendrez sur :&#

Une entreprise logistique internationale à Lyon recrute un Responsable d'Équipe Logistique Junior.Vous aurez un impact direct sur la satisfaction clients, en pilotant une équipe de 20 à 100 collaborateurs et en garantissant la sécurité au travail.Avec une licence (bac+3) et d'excellentes capac

DESCRIPTION En tant que Responsable d'Équipe Logistique Junior chez Amazon, vous jouerez un rôle clé dans notre mission : permettre à des millions de clients de recevoir leurs commandes à l'heure promise. Pour cela, vous travaillez en étroite collaboration avec les autres services sur site et

If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit . A day in the life Rejoindre Amazon aujourd'hui, c'est donner un véritable coup d'accélérateu

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit . Amazon

Une entreprise technologique leader recherche un Architecte des opérations cloud pour rejoindre son équipe dynamique en Île-de-France.Ce rôle consiste à aider les clients à adopter les services AWS et à offrir des conseils techniques tout en maintenant la santé opérationnelle des solutions.

Amazon is an equal opportunity employer. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need workplace accommodations during the application and hiring process, visit .

Amazon Web Services (AWS) is looking for experienced and motivated technologists who possess a unique balance of technical depth, business acumen and strong interpersonal skills. Why AWS? – Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. Amazon est

Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit . Amazon

A multinational technology company in Clichy is seeking a Software Development Engineer to join its AI Team.In this role, you'll work on innovative cloud services and machine learning operations that handle large data volumes.The ideal candidate will have a Master’s degree in computer science and

Amazon France Transport SAS Job ID: A3196959. Promouvoir une culture de sécurité exemplaire, en faisant de la santé et la sécurité des équipes notre priorité absolue Fédérer et faire grandir une équipe de 100 à 200 collaborateurs, en créant un environnement où l’innovation et le déve

Une entreprise de logistique renommée recherche un Manager 3PL en France pour diriger une équipe et optimiser les opérations logistiques.Ce poste aura un impact direct sur l'expérience client et nécessitera une expertise en gestion des prestataires 3PL.Les candidats doivent avoir un Master en S

Alternance Ressources Humaines Bac+5Amazon France Programme d’AlternanceDu garage de Jeff Bezos jusqu’à la création du leader du e-commerce, Amazon a toujours été guidé par l’innovation technologique. Nous construisons l’histoire d’Amazon et la bonne nouvelle …c’est que nous n’e