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Company presentationNotre partenaire conçoit et fabrique, depuis 2014, des équipements de décarbonation à destination des industriels. Ces solutions techniques optimisent la consommation énergétique des sites de production notamment via la récupération de chaleur fatale. Son ambition : permettre aux acteurs des secteurs thermique, céramique, métallurgie et agroalimentaire de réduire leurs coûts énergétiques tout en diminuant leur impact environnemental. Doublement gagnants !Forte de collaborations avec de grands groupes industriels, cette TPE de 17 personnes s’est imposée comme un partenaire stratégique dans la mise en œuvre de démarches durables et performantes. Grâce à ses deux technologies brevetées et une récente levée de fonds de 16M, elle ouvre un nouveau chapitre de développement à l’échelle internationale.Job DescriptionDans ce cadre, elle recrute un Responsables d’affaires décarbonation H/F pour contribuer activement à l’élargissement de sa clientèle d’abord sur le territoire France puis Europe.Your responsibilitiesRattaché au Directeur Commercial/Président, vous aurez la responsabilité d’identifier des opportunités de projets de valorisation de chaleur fatale dans l’industrie. Vous développez les solutions techniques en lien avec le Bureau d’études interne et pilotez le projet technico-commercial jusqu’à la signature du contrat. Ce poste allie vision stratégique, esprit de conquête et engagement concret en faveur de la transition énergétique. Vous êtes mobile en France et à l’international.Vos missions seront les suivantes :ProspectionIdentifier les opportunités de valorisation de chaleur et/ou d’électricité fatale auprès de votre portefeuille client ou de prospects.Prospecter les marchés cibles et évaluer les besoins de décarbonation de chaleurParticiper à des salons, conférences, forums afin d’améliorer la visibilité de l’entreprise.Suivi d’affairesConstruire la solution technique pertinente en lien avec le bureau d’études interneEvaluer les solutions de financement possibles de la solution technique.Rédiger les propositions technico-commerciales et négocier jusqu’à la signature du contrat de vente.sÊtre le garant du suivi et de l’animation du projet jusqu’à la signature de l’affaire et le démarrage du chantier relatif.PackageSalaire fixe à partir de 45K (selon profil) + variable non plafonné (entre 70 et 80K environ à objectifs atteints)Statut cadre, forfait 218 joursFull remoteDesired profileDe formation BAC +5 (école d’ingénieur ou école de commerce), vous justifiez de 8 ans d’expérience minimum en tant que Responsable/Chargé d’affaires dans le secteur de l’industrie. Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences suivantes :Enjeux de la chaleur industrielle décarbonéeGestion d’affaires et négociationDéveloppement de Projets industriels complexesIngénierie financière (tiers financement/SPV)Interlocuteurs multiplesTransversalitéAnglais niveau courant et d’affairesProcess de recrutement :Entretien téléphonique et/ou visio avec la consultante EstherEntretien visio avec la responsable RH + DGREF: EFV/2023

Detail de l'offre Notre société Rejoignez-nous !Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salarié(e)s.En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtriser leurs risques qu'ils soient humains, techniques, environnementaux ou numériques. En rejoignant Apave, vous contribuez à faire vivre la Raison d'Être du groupe : “Agir en acteur de confiance, pour un monde plus sûr, durable et porteur de progrès partagé.” Mieux encore : au sein d'Apave, vos talents et vos compétences s'expriment dans un collectif fort, où chaque jour est dédié à l'action à travers des missions toujours plus techniques et passionnantes. Nous vous attendons pour écrire, avec vous, la suite de notre histoire.Nous vous réservons un accueil de qualité et un parcours évolutif pour qu'ensemble, nous révélions votre potentiel. Référence Tls 9845 IngéMach-21495 Date de parution 21/05/2026 Description du posteIntitulé de l'offre externeIngénieur chargé d'affaires machine / équipements mécaniques H/FMétier / Spécialité Inspection et accompagnement technique - Equipements mécaniques - Engins de levage et de TPType de contratEmploiPrécision du contrat CDIMission proposéeDévelopper vos compétences au sein d’une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?ð Apave recherche une.e Ingénieur.e Chargé.e d'affaires machine / équipements mécaniques H/F en CDI.Au sein de l’agence de Toulouse, l’équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d’exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires.ð Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?Après votre parcours d’intégration, vous assurez des missions d’accompagnement technique pour la sûreté de fonctionnement et la performance des installations industrielles et/ou machines de nos clients de tous secteurs industriels (énergie, transport, aéronautique, automobile, métallurgie…)Intégré(e) dans une équipe d’ingénieurs pluridisciplinaire, vos missions concernent :ð L’accompagnement technique et réglementaire de nos clients (Fabricants, Ensembliers, Exploitants) lors de la conception ou la modification d’installations industrielles, jusqu’à la réception finale.ð L’accompagnement à l'analyse de risques machines et/ou procédés et la définition des mesures de sécurité requisesð L’évaluation des fonctions instrumentées de sécurité, partie matérielle et/ou logicielle.ð L’accompagnement technique à la Sûreté de fonctionnement et la performance des installationsð Le pilotage en mode projet de missions plus complexes impliquant plusieurs intervenants et domaines d’expertise liés à la machine (Electricité, ATEX, Calcul, CEM, Levage,…), suivi de projet (gestion des plannings, reporting, animation de réunion,...).Vos domaines d'expertise et votre pédagogie vous permettent d'animer des réunions d'information à nos métiers ou des formations techniques. Quelques déplacements ponctuels sont à prévoir sur votre périmètre.Profil candidatParlons de vous !ð D’abord, votre cursus :De formation mécanique, génie industriel ou automatisme acquise en école d'ingénieur, vous justifiez idéalement d'une première expérience en bureau d’étude, ingénierie ou en maintenance sur des missions en relation avec la sûreté de fonctionnement ou la sécurité fonctionnelle d’installations industrielles. Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles : Autonome, rigoureux(se), vous pilotez vos affaires. Vous évoluerez dans un univers dédié à l'expertise et à l’accompagnement technique de nos clients dans des secteurs industriels variés.Vous possédez une bonne aisance relationnelle et appréciez le contact client.Vous participez au développement commercial de missions d’accompagnement technique sur-mesure.Une bonne maîtrise de l'anglais est souhaitée.Le permis B est indispensable pour ce poste.Choisissez-nous !En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.Nous rejoindre, c'est :• Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe • Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : [Droit à la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini]• Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances.• Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette, Voiture.Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !À partir de maintenant, comment ça se passe ?1. Faites-vous connaître. Postulez.2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RHvous attendent.4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !#LI-JL1Localisation du posteLocalisation du poste à pourvoirNational, France Métropolitaine, Midi-Pyrénées, Toulouse

Lieu : Toulouse Labege, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienEn rejoignant le site de Toulouse, vous intégrez un site regroupant nos solutions de cyberdéfense souveraines pour faire face aux menaces informatiques croissantes et nos activités de services numériques permettant d’opérer les systèmes d’informations critiques de nos clients et de les accompagner dans leur transformation numérique sécurisée.Dans un contexte où la cybersécurité est devenue un enjeu majeur pour les projets de transformation numérique, nos clients renforcent l'intégration des exigences de sécurité dès les phases de conception et tout au long du cycle de vie des projets.Afin d'accompagner cette dynamique, nous recherchons un Consultant Cybersécurité – Responsable Sécurité Projet chargé d'assurer la gouvernance sécurité de projets stratégiques au sein d'environnements complexes IS/IT et métiers.Le RSP intervient comme interlocuteur privilégié des équipes projets sur l'ensemble des sujets cybersécurité. Il veille à la bonne application des politiques de sécurité, coordonne les activités cyber nécessaires au projet et assure le reporting auprès des instances de gouvernance cybersécurité.Sous la responsabilité du Cyber Engineering Manager et en lien avec les instances de gouvernance cybersécurité, vous serez amené à intervenir sur les missions suivantes :1. Assurer le rôle de référent cybersécurité auprès des projetsÊtre le point de contact privilégié pour l'ensemble des sujets cybersécurité du projet.Accompagner les équipes projets dans l'application des politiques et exigences de sécurité.Promouvoir les bonnes pratiques, directives et orientations stratégiques de cybersécurité.Intervenir sur des systèmes d’information de différentes tailles, y compris des environnements sensibles ou critiques nécessitant un haut niveau d’exigence en matière de sécurité.2. Piloter les activités cybersécurité tout au long du cycle de vie des projetsPlanifier, coordonner et suivre les activités de sécurité requises.Fournir une visibilité consolidée sur les activités passées, en cours et à venir.Assurer le suivi des actions de remédiation et des plans d'amélioration.Piloter plusieurs projets et dossiers d’homologation en parallèle, en assurant le respect des échéances et des exigences de sécurité.3. Réaliser les analyses de risques, revues de sécurité et dossiers d’homologationConduire les analyses de risques projet.Valider les architectures de sécurité et les configurations sécurisées.Définir et contrôler l'application des exigences de sécurité.Être en capacité de challenger les choix techniques et les architectes afin de garantir la conformité aux exigences cybersécurité et la maîtrise des risques.Constituer les dossiers de sécurité et préparer les éléments nécessaires aux démarches d'homologation.4. Superviser les activités de validation technique de sécuritéCoordonner les campagnes de scans de vulnérabilités.Suivre la correction des vulnérabilités identifiées.Accompagner les tests d'intrusion et la validation des résultats.Vérifier la mise en œuvre des dispositifs IAM et des contrôles d'accès.5. Accompagner la sécurisation des phases de mise en production et d'exploitationÉvaluer les impacts cybersécurité des évolutions en phase Run.Vérifier la mise en place des dispositifs de journalisation et de supervision.Définir les exigences de transfert vers les équipes opérationnelles.Participer aux décisions Go / No-Go sous l'angle cybersécurité.Porter les dossiers devant les instances compétentes jusqu'à l'obtention de l'homologation effective et assurer le suivi des éventuelles réserves ou plans d'actions.6. Assurer le reporting et la gouvernance cybersécuritéProduire les reportings hebdomadaires et indicateurs de suivi.Participer aux instances de gouvernance cybersécurité.Contribuer à la capitalisation documentaire (politiques, procédures, processus et modèles opérationnels).Assurer le suivi des indicateurs liés aux homologations, aux risques et à la conformité des projets.Votre profilVotre priorité est de garantir la sécurité des systèmes et d'appliquer les principes de gouvernance cybersécurité aux projets informatiques et métiers ?Vous avez l’ambition de définir des exigences de sécurité rigoureuses et de piloter des analyses de risques pour sécuriser des environnements critiques ?Vous avez envie de découvrir le secteur spatial et de mettre en œuvre des référentiels de sécurité (ISO 27001, 27005, CIS) au sein d'un groupe leader ?Vous disposez d'un diplôme supérieur en informatique/cybersécurité et avez de l'expérience sur :La gouvernance cybersécurité et les architectures de sécurité (IAM, gestion des vulnérabilités),La réalisation d'analyses de risques et la définition d'exigences de sécurité,La gestion de projet et la coordination de parties prenantes en environnement complexe,La maîtrise de l'anglais professionnelLe leadership, la rigueur, l'esprit d'analyse et d'excellentes qualités relationnelles sont des atouts que l'on vous reconnaît ?Alors ce poste est fait pour vous !Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: Toulouse LabegeType: Full time

Lieu : Toulouse, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l’ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol. Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.Le/La Contrôleur Santé Matière Composite est chargé de la surveillance et de l'évaluation des matériaux composites tout au long du processus de fabrication. Il garantit que les produits respectent les normes de qualité, de sécurité et de performance, tout en s'impliquant dans les processus de fabrication avancéeVOS MISSIONS:Contrôles non destructifs :Réaliser des contrôles par ultrasons (US) sur les matériaux composites.Effectuer des contrôles US lors de la phase de recette pour vérifier la conformité des produits.Effectuer des tests de tap-test (wood-peaker) et des analyses par shearographiePréparation, mesures et analyses santé matière et du matériel produit :Découper des éprouvettes pour les tests et évaluations.Assurer le collage des talons pour les tests de traction et de compression.Réaliser les tests de traction-compression-cisaillement sur des éprouvettes ou du matériel vol (bras par exemple)Réaliser les tests de bonne santé de la matière dans le cadre de contrôle d’entrée (essais de décollement d’adhésif par exemple)Réaliser des contrôles thermiques (TG, DSC) pour vérifier les propriétés des matériaux.Réaliser des tests de dilatométrieGestion des Flux de Production :Coordonner les opérations de re-certification des matériaux périssablesContrôler la longueur des tubes produits pour assurer la conformité dimensionnelle.Assurer la fermeture des ordres de fabrication (OF) et préparer les pièces pour expédition.Participer à la préparation des MIP (Matières et Intermédiaires de Production) et contrôle plasturgie dans la salle dédiée.Documentation et Reporting : Vérifier le suivi des gammes de production pour garantir la conformité aux spécifications.Rédiger des rapports d'inspection et documenter les non-conformités identifiées, en proposant des actions correctivesVOTRE PROFIL: Bac+2 en matériaux, sciences des matériaux, ou domaine connexe. Une expérience préalable dans le contrôle qualité dans le secteur des matériaux composites est souhaitableExpertise en contrôle qualité des matériaux composites et compréhension des méthodes de test avancées (US, shearographie, etc.).Maîtrise des outils de mesure et d'analyse pour les tests de traction compression et cisaillement, pour la DSC et la dilatométrieCapacités d'analyse et de résolution de problèmes liés à la qualité et la santé matière des matériaux.Compétences en suivi de projets et en gestion des anomalies.Excellentes compétences interpersonnelles pour collaborer avec les équipes pluridisciplinairesCapacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de gérer plusieurs tâches simultanément.Etre proactif quant à l’évolution du métierThales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: ToulouseType: Full time

Notre candidat idéalVous êtes un Développeur Senior avec une compréhension approfondie de l'architecture et du développement d'applications d'entreprise à grande échelle. Vous excellez dans l'utilisation de Vue.js pour le front-end et Node.js pour le back-end, ainsi que dans les solutions middleware telles que MongoDB ou ElasticSearch.Vos responsabilitésEn tant que Développeur Senior, vous serez chargé de :Comprendre les fonctionnalités proposées et concevoir rapidement des APIs évolutives.Développer des composants d'interface utilisateur réutilisables et des bibliothèques front-end en utilisant Vue.js.Collaborer étroitement avec les architectes, développeurs, analystes métier et analystes QA pour concevoir, développer et tester rigoureusement les applications.Compétences requisesPlus de 5 ans d'expérience dans la construction d'applications avec tout framework réactif.Plus de 5 ans d'expérience en codage avec JavaScript, HTML et CSS.Maîtrise du développement d'applications avec React.js ou Vue.js.Expérience dans la conception d'architectures d'intégration et l'intégration de systèmes via des APIs REST.Capacité avérée à développer des applications à page unique (SPA).Familiarité avec les méthodologies de tests automatisés unitaires, d'intégration et de bout en bout.Expérience solide dans la création d'APIs REST robustes et sécurisées avec Node.js et JSON.Solide expérience dans le développement basé sur des composants côté client.Compétences comportementalesUn fort accent sur la fourniture de résultats de qualité plutôt que sur le strict respect des processus.Capacité à prospérer au sein d’une équipe internationale avec des cultures diverses.Un esprit autonome avec une passion pour relever des défis techniques complexes.Un intérêt pour l'ensemble du cycle de vie du produit, comprenant que votre travail impacte directement les utilisateurs en automatisant les processus métier routiniers.Un engagement à créer un produit de premier plan que les utilisateurs choisissent pour sa commodité et sa simplicité.Prêt à s'engager activement dans le développement de la communauté open-source et à participer à des conférences spécialisées.Ce que nous offronsSalaire compétitif et avantages attractifs.Vacances payées et jours de congé officiels.Pour notre bureau en France :Une villa de bureau magnifique avec piscine et barbecue sur les rives de la Seine (Ile Saint-Germain).Opportunités de faire du paddle et du kayak.Tickets restaurant pour les repas à l’extérieur.Café délicieux et glaces pendant les mois d'été.Opportunités de participer à des conférences spécialisées et à des cours de mise à jour pour maintenir vos compétences à jour.Possibilité de relocalisation pour le bon candidat.Lieu : Toulouse ou Issy-les-Moulineaux, FranceSalaire : Selon expérience Contrat: CDI

Lieu : Toulouse, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l’ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol. Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.VOTRE QUOTIDIENAu sein du service E2E Système et sol de DOSE-F, vous serez chargé(e) des activités suivantes :Architecture des Systèmes d’Observation : Définir et maintenir l’architecture logicielle des plateformes de traitement et diffusion de données (ex : données Sentinel, missions DestinE). Garantir l’interopérabilité avec les écosystèmes Copernicus (DIAS, WEkEO) et DestinE, en respectant les standards (OGC, STAC, etc.). Collaborer avec les équipes système et data pour optimiser les flux de données (ingestion, stockage, traitement, distribution)..DevSecOps et Sécurité: Utiliser les pipelines CI/CD sécurisés (outils : GitLab CI, Jenkins) mis en place. Suivre les pratiques cyber pour assurer la fiabilité des systèmes en environnement critique.Conception Logicielle avec COTS/Open Source : Concevoir les solutions et services Web en combinant des COTS (ex : GDAL, ENVI), open source (QGIS, Kubernetes, PostgreSQL/PostGIS) et des développements à façon. Évaluer et sélectionner les briques logicielles en fonction des besoins métiers, des contraintes techniques (performance, latence) et des licences (Apache 2.0, licences non contaminantes). Optimiser les architectures pour des environnements hybrides (on-premise/cloud) et cloud-native (conteneurs, serverless).Innovation et Veille Technologique : Proposer des solutions innovantes pour le traitement des données massives (ex : IA/ML pour l’analyse d’images, big data). Assurer une veille active sur les technologies émergentes (ex : Digital Twins, jumeaux numériques pour DestinE) et les bonnes pratiques DevSecOps. Participer à des revues d’architecture et contribuer à la roadmap technique des projets.Collaboration Technique: Travailler en étroite collaboration avec l’équipe ingénierie système et sol et les experts métiers (cloud, mission, image, control) pour aligner les solutions techniques sur les besoins opérationnels. Rédiger et maintenir la documentation technique (diagrammes d’architecture, spécifications, guides de déploiement). Former et accompagner les équipes sur les bonnes pratiques DevSecOps et l’utilisation des outils sélectionnés.VOTRE PROFIL Issu d'une Ecole d'ingénieur, vous avez une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire ?Vous maîtrisez les méthodologies DevOps (CI/CD, conteneurs Docker/Kubernetes) et les architecture micro-services pour l’optimisation des performances et interfaces Web (REST API, Standards OGC) ?Vous faites preuve d'un excellent relationnel et êtes capable de travailler en équipe?Doté d'un bon niveau d’anglais, vous avez des connaissances sur les produits d’observations de la terre (Metadata, Format, Catalogue de données), des interfaces standardisés type OGC (STAC, API Processes), et des nouveaux formats de données à utiliser dans le cloud (ZARR, COG, ARD) ?Vous avez des compétences en architecture logicielle pour des systèmes spatiaux ou d’observation de la Terre (expérience ESA Copernicus/DestinE) ?Vous connaissez les protocoles et les formats de données spatiaux (OGC, STAC, NetCDF, GeoTIFF) ?Vous avez de l'expérience avec des composants COTS (ex : ESRI, ArcGIS, GDAL) et open source (QGIS, Apache, PostgreSQL/PostGIS, ENVI) ?La connaissance des programmes Export en observation de la terre serait un plus.Les standards spatiaux (ECSS, CCSDS) et les normes cyber (basées ISO 27001 ou NIST) sont connus ?On vous reconnait pour votre bon relationnel et votre volonté de travailler en équipe ?Vous avez une forte appétence pour les projets techniques ?Vous savez interagir avec des équipes pluridisciplinaire, ?Vous vous reconnaissez ? Alors ce poste est fait pour vous ?MOT DE L’ÉQUIPE / DU MANAGER "En intégrant notre équipe en tant qu’architecte digital segment sol, vous bénéficieriez d’un environnement de travail stimulant et collaboratif, avec de nombreuses opportunités de découvrir de nouveaux projets européens et à l’export. Vous contribuerez directement à des projets novateurs porteurs de sens et découvrirez des solutions techniques de pointe qui redéfiniront le futur des systèmes spatiaux et de l’observation de la Terre.Rejoignez-nous et participez activement à cette passionnante aventure au sein de DOSE-F." Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: ToulouseType: Full time

Lieu : Toulouse, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienEn rejoignant le site de Toulouse, vous intégrez un site regroupant nos solutions de cyberdéfense souveraines pour faire face aux menaces informatiques croissantes et nos activités de services numériques permettant d’opérer les systèmes d’informations critiques de nos clients et de les accompagner dans leur transformation numérique sécurisée.Basé a Toulouse, Le service SRE de Thales (50 Personnes) porte les activités d’Évaluation & d’Expertise de la Business Line SCT (Cybersécurité Souveraine) au sein de la GBU SIX.Sa mission : Fournir des prestations d’Evaluation & d’Expertise SECURITY & SAFETY sur tout type de solution, produit ou système qu’il soit matériel et/ou logiciel.Au sein du Service, trois grands pôles d’activités :• Le CESTI Thales, Agréé pour les évaluations Critères Communs et CSPN par l'ANSSI (Agence Nationale de la Sécurité des Systèmes d'Information) et par de nombreux schémas d’évaluation privés, l’équipe d’experts intervient sur une multitude de produits allant de la simple carte à puce à l’équipement satellite et fournit à ses clients internes comme externes des prestations d'évaluation et d'expertise en sécurité de l'information.• Le laboratoire E3LAB, partenaire du CNES (Centre National d’Etudes Spatiales) depuis 30 ans, qui au travers des moyens de très haut niveau sur une plateforme technique unique en France réalise des évaluations, qualification ou encore des expertises & analyses de défaillances sur tous systèmes ou composants électroniques exploités dans des environnements contraints et sévères. • Le pôle Vulnérabilités, chargé de la détection et de l’analyse des vulnérabilités. Ce service réalise également des activités de pentest (tests d’intrusion) sur les systèmes d’information pour identifier et évaluer les failles de sécurité. En centralisant ces missions, il permet d’assurer une veille proactive, une gestion efficace des risques et l’amélioration continue de la posture de sécurité.Au sein du Service vous intervenez dans le cadre d’un contrat Export de grande envergure dans un rôle clé de Project Design Authority (PDA) au sein de la Core Team du projet. Vous engagez votre expertise technique et votre capacité à piloter, mentorer et accompagner ce projet stratégique au sein des équipes techniques en France et à l’export.Vos missions principales :- Endosser le rôle de leader technique de l’équipe et assurer l’interface technique globale avec le client et en soutien du Project Manager.- Valider les choix techniques, organiser des examens techniques, alerter sur les risques techniques identifiés et mettre en œuvre les mesures correctives éventuelles.- Coordonner de manière transverse l’ensemble des équipes Thales et des sous-traitants du projets pour garantir la conformité de la solution livrée avec les besoins spécifiques du client.- Être le garant du niveau de qualité technique attendu sur l’ensemble de la solution et des prestations délivrées et ce dans le respect des jalons calendaires contractuels.- Organiser les revues techniques, soutenir la capture et les AO complémentaires éventuels en maintenant un haut niveau d’intimité avec le client. - Favoriser et promouvoir les innovations (IA, Cloud, Modèle innovants) et les solutions techniques exigeantes, industrialisées et réutilisables.- Assurer le suivi des activités d’implémentation et de formation dans une démarche collaborative et exigeante.A ce titre vous êtes garant de la satisfaction du client mais également fortement impliqué dans la réussite du projet au travers des missions qui vous sont confiées.La connaissance des stratégies et des processus d’évaluation, ainsi qu’une maitrise des enjeux Cybersécurité sont des atouts indispensables dans la connaissance des besoins clients et les réponses apportées.Ce poste requiert un contact direct des clients, afin d’assurer les activités d’accompagnement, d’évaluation et de pilotage et nécessite donc des déplacements et des séjours réguliers sur site (Moyen-Orient).Fort(e) d’une expérience significative en architecture produit, en ingénierie système cybersécurité ou en évaluation de sécurité, idéalement dans des environnements critiques ou souverains avec une capacité démontrée à comprendre des systèmes complexes matériels et logiciels.Vous maitrisez les problématiques de confiance numérique, sécurité embarquée, de cryptographie et d’architecture matérielle & logicielle.Une connaissance des référentiels d’évaluation (Critères Communs, méthodologie d’assurance, Analyse de risque, certifications) constituerait un atout majeur.Vous savez arbitrer des choix techniques, challenger des architectures et porter une vision solution compatible avec des objectifs de sécurité, de cout, de délai et d’industrialisation. Doté d’un excellent relationnel vous évoluez avec efficacité dans un contexte international et multiculturel.Reconnu pour votre leadership technique, votre capacité d’influence et votre exigence d’exécution, vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires et représenter l’autorité technique auprès des clients, partenaires et instances de gouvernance ou autorités.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: ToulouseType: Full time

Lieu : Toulouse, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l’ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol. Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.VOTRE QUOTIDIENLe site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l’ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol. Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.Au sein du département E2E Système de DOSE-F, vous serez chargé(e) des missions suivantes :Réponses aux appels d'offres : Contribuer activement à l'élaboration des propositions techniques (architecture de la solution proposée, présentation des Trade off structurant l’offre) et commerciales (estimation des efforts pour réaliser les taches) en collaboration avec les équipes concernées (responsable offre, autres ingénieurs de l’équipe ingénierie système et sol, responsable programme, ingénieurs du centre compétence logiciel, ingénieurs spécialistes, partenaires …).Réalisation et Pilotage des études de niveau Système : Assurer la réalisation d’études système (allocation fonctionnelle, architecture sol+satellite, analyse du concept opérationnel) et pour les petites études la gestion et le suivi en animant les work package de responsabilité Thales Alenia Space en lien avec les partenaires et autres entités internes. .Participation au cercle avant-projet : Vous participerez au cercle avant-projet animé par le responsable des avant-projet E2E, pour faire le reporting de vos activités et profiter des synergies potentielles entre études et entre-aide entre les différent responsables d’étude du département.VOTRE PROFILArchitecte système avec une expérience dans la réalisation d'études et avant-projets.Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et avez une bonne compréhension des enjeux techniques liés aux études de niveau Système (Satellite et Sol).Vous faites preuve d'un excellent relationnel et êtes capable de travailler en équipe et de contribuer aux activités transversales du service.Bon niveau d’anglais indispensableIdéalement vous avez des :Connaissances en système spatial en orbite LEO, notamment des aspects analyse missionConnaissances des programmes ESA en observation de la terreConnaissances des processus ESA, commission européenneOn vous reconnait pour votre très bon relationnel et votre volonté de travailler en équipe. Vous avez une forte appétence pour les projets techniques et pour l’innovation, vous êtes familier avec la réalisation d’études dans le domaine spatial et les projets institutionnels.Vous vous reconnaissez ? Ce poste est fait pour vous !MOT DE L’ÉQUIPE / DU MANAGER"En intégrant notre équipe en tant qu‘ Architecte Études et Avant-Projet, vous bénéficieriez d’un environnement de travail stimulant et collaboratif, avec de nombreuses opportunités de découvrir de nouveaux projets et de repousser les frontières de l'innovation technique. Vous contribuerez directement à des projets novateurs porteurs de sens et découvrirez des solutions techniques de pointe qui redéfiniront le futur des systèmes spatiaux et de l’observation de la Terre."Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: ToulouseType: Full time

Lieu : Toulouse, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l’ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol. Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.VOTRE QUOTIDIENRejoignez le Centre de Compétences Digital Solutions France en charge du développement des logiciels de vol satellites dans les domaines Télécom, Observation et Science!Dans une organisation dynamique et multi site, vous intégrerez une équipe agile incluant des compétences diverses au sein de laquelle votre esprit d'équipe sera déterminant pour mener à bien des projets passionnants.Nos logiciels temps-réel critiques tournent 24/24 heures, 7/7 jours pendant plus de 15 ans, et contribuent à de nombreuses fonctions vitales (pilotage, communication, gestion bord), et des fonctions des charges utiles nouvelle générations. Aujourd'hui, plus de 150 satellites en vol embarquent nos logiciels !La mission se fera au bénéfice du programme GALILEO qui est le système de positionnement par satellites (radionavigation) mis en place par l'Union européenne (UE).Le segment sol de mission (GMS, Galileo Mission Segment) est chargé de créer le message de navigation diffusé par le satellite (garant des performances des services), de détecter les éventuelles anomalies et d'en prévenir les utilisateurs (dans le message diffusé par les satellites), ainsi que de mesurer les performances du système.Vous intégrerez l’équipe « Agile Release Train » au sein du train SAFe « MINE » pour le projet G2IOV. Le framework SAFe (agilité à l’échelle) appliqué sur le projet favorise une grande autonomie quant à la mise en œuvre une fois le contexte fonctionnel et technique discuté et agrée en début d’intervalle / itération.En tant qu’architecte plate-forme digitale et réseau les activités sont les suivantes :Définir les solutions d'architecture réseau pour répondre aux besoins du clientContribuer à la conception et l’optimisation de la solution, ainsi qu’à l’intégration et à la validation de la conformité du systèmeQualifier et cadrer les demandes d'évolution auprès des parties prenantes techniquesAssurer le leadership technique vers les équipesContribuer à l’amélioration continue de la pratique d’architecture et à la veille technologiqueRédiger les documents d’architecture et autres livrablesVous aurez notamment les responsabilités suivantes : Définition de l'architecture pour la transformer en besoins techniquesEtablissement des spécifications techniques des sous-ensembles pour répondre aux besoinsRédaction des documents techniquesDéplacements ponctuels et de courte durée en Allemagne et en Italie à prévoirVOTRE PROFILDe formation ingénieur ou équivalent BAC+5 avec spécialisation informatique et réseau vous avez au moins 10 ans d'expérience réussie dans la configuration et administration réseau (switches, routeurs, firewalls, IDS, VPN) ?Vous avez des compétences cyber (recommandations ANSSI, hardening…) et êtes à l’aise sur environnement linux et windows ?Vous connaissez le process d'IVQ sur environnement mixte SW/HW ; VMWare ;DevOps et Kubernetes ?Vous avez une capacité à réaliser des Proof of Concept ?Vous parlez français et anglais couramment et savez animer des réunions dans ces langues, rédiger des documents dans ces langues ?Vous avez le dynamisme et les capacités qui vous permettront d'assurer une bonne communication et interaction entre les différentes équipes et métiers, et de porter la qualité de notre architecture ?Vous êtes reconnu pour votre proactivité, votre esprit d'analyse et votre goût du travail en équipe ?Vous vous reconnaissez ? Alors ce poste est fait pour vous !LE MOT DE L’EQUIPE« Rejoindre notre équipe, c’est contribuer activement à des projets spatiaux d’envergure internationale dans un environnement agile, collaboratif et innovant. Nous partageons la passion du défi technique et valorisons l’entraide, l’autonomie et la veille technologique pour construire ensemble l’avenir du spatial européen »Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.SummaryLocation: ToulouseType: Full time

Lieu : Toulouse, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l’ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol. Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.Le programme GALILEO est le système de positionnement par satellites (radionavigation) mis en place par l'Union européenne (UE).Le segment sol de mission (GMS, Galileo Mission Segment) est chargé de créer le message de navigation diffusé par le satellite (garant des performances des services), de détecter les éventuelles anomalies et d'en prévenir les utilisateurs (dans le message diffusé par les satellites), ainsi que de mesurer les performances du système.Thales Alenia Space est responsable de l’ingénierie, du développement, de la qualification et du déploiement de ce segment de mission ainsi que du GSF (Galileo Security Facility).Dans ce contexte, nous recherchons un/une Responsable de Migration/Mise en Opérations afin d’encadrer le déploiement des évolutions du GMS et du GSF sur les différentes chaines des sites opérationnels.Vous aurez en charge les missions suivantes :Définition de la stratégie de migration et participation aux réponses à appels d’offres :Rédaction de la stratégie de migrationEncadrement des activités de migration et gestion des plannings :Pilotage des CCR (Configuration Change Request) et des tests usinesPilotage des équipes techniquesPilotage des ressources (internes, sur site, ...) en adéquation avec les planningsPilotage des livraisons documentaires et SW à destination des clients et fournisseursReporting au SDM (Service Delivery Manager)/EDM (Engineering Delivery Manager)Gestion des risques associés aux activités :De déploiements/mises à jour (HW/SW)Techniques (préparation, répétition des séquences, …)Proposition, implémentation et suivi de mitigationsNégociation afin de sécuriser les jalons contractuels :Interne (déploiement, fourniture, disponibilité, …)Externe avec nos clients (dimension de représentation de Thales Alenia Space auprès de nos clients institutionnels ESA/EUSPA) et notre fournisseur représentant Thales Alenia Space sur les sites opérationnels (équipe IVQ Site)Votre profil : Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur (Aéronautique / Spatial, Informatique, Electronique …) ou d'un parcours universitaire avec un Master 2 (BAC +5) avec une expérience significative et prouvée (5 ans minimum) en IVVQ de systèmes critiques complexes HW/SW.Vous savez mener à bien un Work Package de la phase de Bid à la mise en opérationsVos compétences en architecture software et infrastructures informatique vous permettent de comprendre le fonctionnement des plateformes hébergeant un système complexe à dominante logicielleVous avez des compétences au niveau système : réseau, virtualisation, linux, infrastructure, administration systèmeVous faites preuve d'un fort leadership et êtes attentif au respect des délais et des coûts pour effectuer les tâches qui vous sont confiéesVous savez communiquer de manière efficace avec les parties prenantes dans le cadre d’un programme complexeVous êtes familier avec les problématiques de cybersécuritéVous avez un bon niveau d’anglaisUne connaissance du système Galileo est un gros plusLe poste nécessite une habilitation CUE (Confidentiel Union Européenne)Des déplacements réguliers en Europe (Allemagne et Italie) sur les sites opérationnels sont nécessaires.Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: ToulouseType: Full time

Envie d'un nouveau challenge professionnel ? Ça tombe bien, votre mission (si vous l'acceptez) se trouve ici ð»Chez Conserto Toulouse, on ne recrute pas juste des CV, on cherche des talents qui carburent à la créativité, au café (thé, chocolat chaud c'est ok aussi !), et au plaisir de bosser en équipe ! Venez écrire la suite avec nous (spoiler alert : ça risque d’être passionnant).Notre expertise gravite autour de l'Infra, du DevOps, du Digital et de l'Agilité au sein de PME et de Grands Comptes.Je vous propose de rejoindre notre agence Toulousaine composée de :Nicolas, notre Directeur d'agence, inconditionnel du Coca Zéro au petit déjeuner et cycliste aguerri ðµð»‍️Laurie, notre Chargée de Développement RHMalivanh, Chargée de recrutement (celle qui vous parle actuellement), amoureuse du sucre sous toutes ses formes (surtout les pâtisseries ð§)Sabrina, notre Assistante d'agenceEt surtout ! Nos 30 Consertiens passionnés !Notre histoire Créé en 2013 à Nantes, Conserto est une ESN (Entreprise de Services Numériques) portant haut les valeurs de la collaboration, de la prise d’initiatives et de l’évolution de ses 400 collaborateursNous intervenons chez nos clients sur 5 pôles d'expertises :Infra (réseau, sécurité, système, cybersécurité...)DevOps (Terraform, Kubernetes, Ansible, Docker, GitLabCI...)Développement (Java / Angular ...)Culture agile (Scrum, SaFe, Kanban...)Numérique responsable (accessibilité, éco-conception)Pourquoi nous choisir ? ð Le bien-être ainsi que le développement professionnel de nos collaborateurs sont notre priorité, un Consertien heureux est un client heureux. Nous visons toujours la qualité : des profils recrutés, de votre relation avec vos clients, du suivi de vos collaborateurs, etc. Nous faisons en sorte d’augmenter chaque année la satisfaction de nos Consertiens, qui est déjà de plus de 91% en 2025.ð½‍ð‍ð» Concrètement, chaque agence dispose aujourd’hui d’un(e) chargé(e) de carrière et fidélisation pour réaliser un suivi RH sur-mesure. Ils pilotent également la formation de nos collaborateurs, dont 80% ont été formés en 2025.Chaque collaborateur bénéficie d'un accompagnement personnalisé avec une Roadmap claire et des comités de carrières trimestriels pour suivre leur progrès et identifier de nouvelles opportunités. En dernier, pour rejoindre une ESN avec un engagement éco-responsable : certification RSE Lucie et Ecovadis et des initiatives comme notre outil Green Trackr, qui calcule le bilan carbone des sites web.Le job que l’on vous propose Nous vous voyons venir : "Oh non, encore une annonce générique….". Le descriptif vous paraitra peut-être générique car notre objectif est d’échanger de vive voix. Selon vos aspirations, nous serons plus à même de vous présenter les missions et environnements de travail susceptibles de vous correspondre parmi la diversité de nos clients toulousains avec lesquels nous travaillons.Les enjeux ? Sécurisation de leur SI, mise en place d'une démarche devOps, move to cloud…En tant que INGENIEUR DE PRODUCTION APPLICATIVE (F/H), vous serez amené(e) à :Intervenir en modes Projet et RunRéaliser l'intégration et la mise en production d'applicatifs métierÊtre garant du bon fonctionnement d'un pool d'applicationsRéaliser le suivi de la qualité de la production (supervision, incidents)/ Assurer un support technique de niveau 3Echanger avec les équipes infra pour la mise en place des socles techniquesMettre à jour et rédiger les procédures pour les équipes d'administration et d'exploitationLes compétences minimales attendues pour le poste Nous ne recherchons pas le mouton à 5 pattes mais en priorité quelqu’un de passionné, avec un minimum de 5 ans d'expériences qui a de l'autonomie sur certains (pour les autres, nous vous accompagnerons) des outils phares de l'ingénieur de production :Ordonnanceurs : VTOM, ControlM, TWSd (IWS)Scripting: Bash, Shell, pythonOutils déploiement & exploitation: Squid, Nagios, Centreon, Prometheus, grafana, XLD, XLROS & composants: Linux et Windows ServerOutils d'automatisation (IAC) : Gitlab, Concourse, Jenkins, Ansible, Terraform,Cloud / Virtualisation : VMWare, AWS, GCP, AzureServeurs d'application : Apache, Tomcat, Nginx, JbossMéthode: Connaissances en agilitéVous ne cochez pas toutes les cases ? Pas de panique, c'est un éventail d'environnement technique que vous pourrez croiser chez nos clients.Votre personnalitéParce que chez nous l'attitude compte autant que les compétences ! Vous êtes:Dynamique et inspirante(e) : Votre énergie est contagieuse, vous savez insuffler une belle ambiance et faire bouger les choses, que ce soit pour nos clients ou au sein de l'agence.Orienté(e) service et satisfaction client : Vous avez à cœur d’offrir une expérience mémorable et de grande qualité, en apportant de la vraie valeur ajoutée, des solutions pertinentes à chaque projet.Esprit de conseil : Avec un œil averti, toujours à l’écoute et attentif(ve) aux détails, vous accompagnez nos clients avec justesse, en leur proposant des idées qui font la différence.Nous ne cherchons pas une équipe de clones, mais plutôt une symphonie où chaque musicien apporte sa touche personnelle à notre partition.Rémunération et avantagesSalaire : entre 45k et 55k brut/an selon expérienceTélétravail : 2 à 3 jours par semaineTicket restaurant : 10 par jour travaillé (60% pris en charge par Conserto)Mutuelle (pour la famille aussi ð»‍ð¼‍ð½‍ð»)Prise en charge à 75% des frais de transport en commun9.5 jours de RTT en 2026Primes (cooptation système innovant, apport d'affaire…)CSE : Chèque cadeau Noël, chèque vacance, évènements, billetterie, remboursement activités sportives et culturelles...Processus de recrutement :Malivanh (moi-même ) Chargée de recrutement, vous contactera suite à votre candidature (soit à cette annonce, soit par email : malivanh.visavath@conserto.pro) Première rencontre en visio avec Malivanh, Chargée de Recrutement, pour faire connaissanceRencontre avec Nicolas, Directeur d'Agence et Responsable Commercial ; en visio ou en agenceRencontre technique avec l'un de nos experts; en visio pour avoir des billes complémentaires sur votre expertise & parler de son expérience au sein de ConsertoVotre recrutement Au-delà du process de recrutement, Conserto déploie tout au long de l'année des actions favorisant l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de nos équipes.

Votre missionChez SERMA Ingénierie, l’expertise technique est au cœur de notre ADN. En tant qu’industriel, nous participons à des projets à forte valeur technologique grâce à notre expertise en électronique et systèmes embarqués. Nos Bureaux d’Études conçoivent et produisent des équipements critiques complexes tels que des calculateurs, caméras embarquées, commandes de vol, à haut niveau de sûreté, pour des secteurs d’activité variés (spatial, aéronautique, médical, défense…). Notre expertise reconnue nous permet également de déployer des centres de services et pôles métiers pour accompagner nos clients sur l’ensemble du cycle de développement hardware et systèmes embarqués. Dans ce cadre, nous recherchons pour l’un de nos clients dans le secteur spatial, un(e) Architecte Electronique de Puissance. Vous serez chargé(e) de concevoir et piloter l’architecture électronique globale d’équipements de puissance, de la définition des besoins clients à la validation des prototypes, en garantissant la conformité aux exigences techniques, de sécurité et de qualité. Vos principales missions seront les suivantes : • Concevoir l’architecture électronique globale des systèmes de conversion de puissance (0,5 à 50 kW), en répondant aux spécifications clients et aux normes industrielles • Participer activement à la réponse aux appels d’offre en définissant les architectures techniques pertinentes et en estimant les efforts de développement • Analyser, synthétiser et traduire les besoins clients en exigences techniques opérationnelles • Rédiger les spécifications techniques détaillées (SRS, SDD) et les documents d’architecture système • Évaluer les risques techniques liés à la conception (thermal, électromagnétique, fiabilité, etc) et proposer des solutions d’atténuation • Piloter la conception, la réalisation et la validation de prototypes électroniques, en coordination avec les équipes de tests et de qualification • Piloter les équipes d’ingénieurs électroniques et experts en conversion de puissance dans le cadre du développement produit • Assurer la traçabilité des décisions techniques et la conformité aux processus qualité et sécurité (ISO 9001, ISO 26262, DO-178)Vos atoutsProfil recherché • Diplômé(e) d’un Bac+5 en ingénierie électronique, vous justifiez d’au minimum 10 ans d’expérience dans la conception et le développement de convertisseurs de puissance (0,5 à 50 kW) dont minimum 5 ans en tant qu’architecte électronique sur des projets complexes • Vous maitrisez le logiciel de schématique OrCAD • Vous connaissez les outils de simulation PSIM, PSPICE ou LTspice • Vous connaissez les normes de sécurité et de compatibilité électromagnétique (CE, UL, IEC) • Vous disposez d’une expérience en gestion de projet technique • Rigoureux(se), méthodique et orienté(e) résultats, vous savez piloter des équipes pluridisciplinaires et communiquer clairement avec les parties prenantes • Vous avez le sens de l’innovation et la capacité à anticiper les évolutions technologiques • Vous disposez d’une excellente capacité d’analyse et de synthèse technique Ce que nous vous proposons : • Convention collective métallurgie • Augmentation automatique de la rémunération les 6 premières années (statut cadre) • Participation aux frais déjeuner/tickets restaurant • Prime de participation/intéressement • Prime de cooptation • 9 à 12 jours de RTT par an, en plus des 5 semaines de congés payés • 2 jours de télétravail par semaine • Mutuelle familiale prise en charge à 50% par Serma + prévoyance prise en charge à 100% • Forfais mobilité durable + prise en charge de 75% de votre abonnement transports en commun • Un CSE offrant de nombreux avantages : organisation d’événements, chèques cadeaux à Noël, offres et subventions (sport, cinéma, bien être…), plateforme de formation en ligne • Possibilité de formation via la SermAcademy par nos experts • Evolution de carrière possible : promotion interne, mobilité inter filiale/géographique • Possibilité d’entrée dans le capital de l’entrepriseLocalisation TOULOUSE (31000) À propos de SERMA Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D • Production et MCO • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. SERMA Ingénierie, une entreprise du Groupe SERMA En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? – Près de 35 ans d’expertise multisectorielle – Des projets R&D ambitieux – Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…) – Des opportunités de carrière nombreuses – Un maillage géographique national et international – Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management – Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l’avenir : ensemble, construisons les technologies de demain !

Lieu : Toulouse, FranceConstruisons ensemble un avenir de confianceThales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantagesUne réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagéeUn package de rémunération attractifUn développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internesUn environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateursUn engagement sociétal et environnemental reconnuVotre quotidienLe site de Toulouse Champollion regroupe les activités de l’ingénierie de systèmes satellites, de la conception et réalisation de charges utiles, et du développement et qualification de segments sol. Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industriel de start-up et ventures, ainsi que les activités relevant de la science des très basses températures, avec le développement et la production de refroidisseurs micromécaniques pour des marchés exigeants.VOTRE QUOTIDIEN En tant que Responsable IVVQ, vous serez chargé de définir, mettre en place et garantir la stratégie d'intégration, de validation et de qualification des logiciels embarqués pour des charges utiles satellites télécoms. Ce rôle clé implique une étroite collaboration entre les équipes hardware (HW) et software (SW).Vous aurez pour mission principale de définir une approche d'intégration et de validation commune pour les systèmes hardware et software, en assurant leur cohérence et leur conformité aux exigences du programme. Vous aurez également pour objectifs de constituer et diriger une équipe de validation ; ainsi que participer à toutes les étapes du processus de validation du logiciel dans son environnement. Vos missions principales sont les suivantes : Définition et mise en œuvre d'une stratégie d’intégration et de validation : Définir et déployer une approche unifiée d’intégration et de validation (HW/SW) pour le logiciel embarqué par l’analyse des exigences systèmes et des interfaces entre le matériel et le logicielPilotage de l'équipe IVV: Piloter l’équipe IVV logiciel et faciliter la communication et la collaboration entre les équipes HW et SWSpécification et mise en place des environnements : Définir et mettre en place les environnements et les outils nécessaires à la validation du logiciel (ciblage du software sur hardware réel, bancs d’intégration, simulateurs…).Intégration et Validation : Déployer et intégrer le logiciel sur les plateformes matérielles (microcontrôleurs, SoC, FPGA, CPU embarqués…), et exécuter les procédures des tests fonctionnels, de performance, de robustesse pour assurer la conformité aux exigencesGestion des Non-Conformités : Identifier, Analyser, et Gérer les non-conformités jusqu'à la leur résolutionMise en Place de Métriques : Établir des métriques pour évaluer l'avancement et contrôler la qualitéGestion des Jalons IVV : Assurer la tenue des jalons d'Intégration, Vérification et Validation (IVV) internes et externesVOTRE PROFILDe formation ingénieur ou équivalent BAC+5 avec spécialisation informatique temps réel ou aérospatiale.Vous avez au moins 10 ans d'expérience réussie en IVV dans un contexte de Logiciel Temps Réel EmbarquéVous avez une expérience significative dans l’intégration ou le développement de solutions embarquées, à l’interface HW/SW (spatial, aéronautique ou défense appréciés).Vous maitrisez les processus d’intégration, de vérification et de validation via l’implémentation de test automatiquesConnaissance approfondie des architectures matérielles embarquées, de l’embarqué temps réel, des OS embarqués.Vous savez travailler dans environnements Linux, et maitrisez des langages de script.Vous avez le dynamisme et les capacités pour assurer une bonne communication entre équipes et métiers, et pour porter la qualité de l’architecture ?Vous êtes reconnu pour votre proactivité, votre esprit d’analyse, votre autonomie et votre adaptabilité ?Vous aimez le travail en équipe et vous avez un bon sens relationnel ?Vous faites preuve de rigueur et d’organisation, indispensables face à la criticité des logiciels satellites ?Vous parlez français et anglais couramment et savez animer une réunion dans ces langues Vous vous reconnaissez ? Alors ce poste est fait pour vous !LE MOT DE L’EQUIPE«Vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée par les défis technologiques du spatial. En tant que Responsable IVVQM, vous jouerez un rôle clé dans le succès de projets»Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !SummaryLocation: ToulouseType: Full time

A proposREJOIGNEZ LE GROUPE ATLANTIC !Bienvenue chez THERMOR ! Ici, nos équipes commerciales sont là pour accompagner nos clients dans le choix des produits de confort thermique qui répondent le mieux à leurs besoins, et leur offrir un service de qualité.Vous développez la marque Thermor, marque du Groupe ATLANTIC, réputée pour ses solutions de chauffage innovantes et de qualité. Vous ferez partie d'une entreprise qui valorise l'innovation et la satisfaction client, tout en offrant un environnement de travail positif et dynamique.Vous travaillerez en autonomie sur votre secteur géographique (département 31 - hors Sud) avec des missions riches et variées.Intégrer le GROUPE ATLANTIC c’est :- Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.- Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l’on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.- S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions bas-carbone.Votre missionVous souhaitez mettre votre expertise au service d'un leader de l'industrie engagé dans la décarbonation pour concevoir les solutions de demain ?Vous aimez développer des relations durables avec des installateurs et distributeurs en allant régulièrement à leur rencontre ?Analyser vos résultats et piloter votre activité à partir d’outils digitaux vous stimule-t-il autant que la prospection sur le terrain ?Alors, intégrez l’équipe d’Elodie en tant que Responsable de secteur (f/h) sur le département 31 (hors 31 Sud) pour notre marque THERMOR (h/f).VOTRE CHALLENGEVous êtes au cœur de notre stratégie de croissance. Vous êtes chargé de promouvoir nos gammes historiques : chauffage électrique, chauffe-eau électrique et thermodynamiques, ainsi que pompes à chaleur air/air et air/eau en développant et en animant un portefeuille de clients, constitué de d’installateurs et de distributeurs.Votre objectif est double : fidéliser notre réseau actuel et étendre notre présence sur le marché.Les missions qui vous attendent :Informer, Négocier et Vendre : Utilisez votre connaissance approfondie du marché pour développer les ventes avec les installateurs et les distributeurs, les tenir informés des dernières innovations et les accompagner dans leur développement grâce au notre Centre de Formation.Activité commerciale : Mettez en place et suivez une stratégie commerciale efficace, en ligne avec les objectifs de votre secteur, et maintenez une base de données clients précise.Piloter les actions : Dirigez vos plans d'actions commerciales, y compris les visites et les opérations spéciales, tout en respectant la stratégie et la politique commerciale définies.CE QUE NOUS VOUS OFFRONSCDI à pourvoir dès que possibleSecteur géographique : Haute-Garonne (31) sauf Sud du départementAvantages : Voiture de fonction, salaire fixe + variable, 13e mois, participationVotre profilVOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SIDiplômé d’un parcours de l’enseignement supérieur, vous justifiez d’une expérience confirmée (idéalement 3 à 5 ans minimum) sur un poste équivalent. Vous savez gérer en autonomie un secteur commercial idéalement chez un industriel du 2nd œuvre ou du bâtiment en B2B via distributeurVous avez démontré votre capacité à développer un portefeuille clients tout en faisant preuve d’autonomie et de sens de l’organisation. Votre adaptabilité et votre capacité à travailler en équipe vous permettent de vous épanouir dans un environnement dynamique et en constante évolutionParce que le confort de nos clients commence par le bien-être de nos collaborateurs, nous cherchons des talents engagés pour bâtir un avenir durable. Prenez part à notre aventure !Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2025", label qui récompense les politiques RH d'excellence. type de contrat: CDIfonction: Marketing / Communication

Informations générales Description du posteIntitulé du posteChargé d'affaires CVC H/FContratCDIDescription de la missionRejoignez le n1 français indépendant des solutions et services à l’énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M de CA).Fauché, c’est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale.L'agence Pur & Simple, spécialisée dans le CVC se développe et recrute :un chargé d’affaires CVC basé à Brugières. Sous la supervision du Responsable d’activité, vous serez en charge de la bonne réalisation des travaux d’installations qui vous seront confiés depuis les études préalables jusqu’à leur conclusion.Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement.Vos missions principales : Chiffrer les nouvelles affaires.Piloter l’activité commercialeStructurer et administrer les affairesCoordonner l’exécution techniqueMaîtriser la performance financièreGarantir la sécurité des opérationsFourchette de salaireA définirProfil candidat.eVous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en gestion d'affaires CVC.Votre expérience vous confère de solides compétences en chiffrage d’affaires, supervision de chantiers et exploitation des outils métiers (calculs, DAO, schémas, devis).Votre esprit d’équipe, votre sens relationnel et vos valeurs d’intégrité vous permettent de fédérer durablement et de créer une dynamique de performance collective.Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l’énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c’est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir.Voici ce que l’on prévoit pour vous :Véhicule de fonctionTitres restaurantActionnariat salariéPrime d’intéressementPrimes sur objectifsVous hésitez encore ? Fauché, c’est aussi :Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupeUne croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ansUn plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l’industrie, les transports, l’énergie photovolta que et le nucléaire.Des formations internes à la Fauché SchoolUnissons nos énergies.Localisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Occitanie, Haute Garonne (31)LieuToulouseCritères candidatNiveau d'expérience min. requis2-5 ans

Job Description:Airbus Defence & Space recherche un(e) Chargé(e) de Missions Opérations et Leader du Bureau Accès et Opérations pour rejoindre notre département sûreté industrielle et de défense basé à Toulouse, France.Vous ferez partie d'une équipe qui a pour mission de protéger les personnels, les biens, les informations et la réputation d’AIRBUS DEFENCE & SPACE de Toulouse contre toute action malveillante. Directement rattaché à l’Officier de Sécurité adjoint responsable du Bureau Accès et Opérations, vous serez impliqué(e) à la fois dans le pilotage des personnels et de l’activité du BAO mais aussi directement dans l’exécution de l’ensemble des missions réalisées au sein de ce bureau : traitement des demandes de visites, gestions des retours des enquêtes de sécurité (CPR ou ZRR), déclinaison opérationnelle des mesures de protections physiques, suivi des travaux impliquants des mesures de sûreté, mise en œuvre de dispositifs de protections spécifiques sur événements/incidents/contextes, traitement des incidents, rédaction de plans d’actions, encadrement de nos prestataires sécurité/sûreté, AMO, Maintenance moyens sûreté, ...Principaux Challenges :En appui de l’officier de sécurité adjoint, vous aurez plus particulièrement comme challenges :Animation et Coordination : Vous coordonnez et animez les opérations quotidiennes de l'équipe du Bureau Accès et Opérations à laquelle vous appartenez : plan de charge quotidien, priorisation quotidienne des activités pour garantir une réactivité opérationnelle optimale à l'ensemble de nos clients.Performance Opérationnelle : Vous pilotez les activités au rythme des projets planifiés tout en développant au maximum l’agilité de l’équipe pour répondre aux nombreux imprévus opérationnels ou incidents tout en garantissant la livraison de nos projets dans le respect de nos standards de sécurité et des règlementations, dans la maîtrise des coûts et des délais.Innovation & Lean : Vous sponsorisez et pilotez des projets d'améliorations continues et traitez les causes racines des anomalies.Expertise Terrain : Responsable de la qualité du Bureau des Accès et Opérations, vous maîtrisez l’ensemble des opérations du Bureau A&O, soutenez les personnels sur les points techniques complexes et êtes capables de backuper/renforcer certaines activités selon les charges / absences et tout particulièrement sur la partie « Opérations » qui exige une présence physique permanenteVos principales activités :Animer quotidiennement une communication efficace au sein de l'équipe, des interfaces clés et le reporting à l’Officier de Sécurité Adjoint.Fédérer les équipes support autour des objectifs de qualité, coût, délai et de satisfaction des clients internes et externes en portant la vision de l’OSA dans les activités du BAOOrganiser l’activité opérationnelle du bureau et son suivi au sein d’outils digitalisésIdentifier et manager les risques dans les activités du BAO, assurer l’engagement des différentes parties prenantes et lancer des actions de recouvrement si nécessaireAnticiper les principales séquences annuelles de charges et proposer à l’OSA, le plan d’action (fin d’année, dispositifs opérationnels lourds, …)Gérer les Non-Conformité et incidents, analyser les causes racines avec méthodologie et proposer des plans d’actions pouvant engager des MFT.Appuyer quotidiennement le personnel chargé des opérations et assurer la mission en son absence (exigence de présence physique quotidienne en HO sur des plages horaires adaptées aux besoins business).Suppléer au besoin des absences ou charges les activités « Accès » (demande, traitement, suivi des AZRR et CPR) et des activités « Travaux sûreté » (suivi des chantiers PSA-PSI, connaissance parfaite du modèle de sûreté et des SGTS, contrôle des activités WP16 du contrat de sécurité : suivi de la réparation des matériels de sûreté en dysfonctionnementRéalisation de bilans d’activités et suivi de KPIAppuyer l’OSA dans la préparation du plan d’action annuel du BOA ou d’échéances fortes ou de mises à jour de plans/documents structurants.Appuyer l’OSA dans la préparation de proposition annuelle du budget pour les OpérationsSuperviser le suivi qualité contractuelle des 5 sociétés sous-traitantes œuvrant au profit du BOA et le respect des process ADParticiper à des réunions clients internes/externes en représentation de la sûreté en portant la responsabilité de la doctrine sûreté.Procéder à des contrôles in situ ou sur pièce sur le respect des préconisations du BAO auprès de services internes, visiteurs, sous-traitantsRéaliser des sensibilisations sur supports préexistants en français ou anglais auprès de personnels ou de clients internes/externesGestion et suivi des matériels sensibles de la sûreté (détenus par les personnels ou confiés à des sous-traitants) : clés-pass, moyens de communications, plans, etc …Support de l’OSA à la réalisation des plans de préventionSelon les besoins, réaliser des missions complémentaires demandées par l’Officier de Sécurité adjoint dans son travail quotidien ou l’OS établissement.Votre profil :Vous êtes un leader de terrain/fédérateur d’équipe, capable de garder le cap dans un environnement soumis aux aléas quotidiens. Le travail d’équipe fait partie de votre ADN.Dynamique, proactif et innovant, votre capacité naturelle à communiquer vous permet d’être disponible, à l’écoute mais aussi force de proposition au sein du métier et de l'équipe pluridisciplinaire.Sens de l’organisation avec une capacité d’anticipation et de suivi de projets par des outils simples et adaptés à l’équipeCapacité d’adaptation et de communication à de nombreux acteurs internes et autorités externes en déplacement sur tous les sites AD de ToulouseCustomer mindset and Solution oriented,Avoir une expérience de 2 ans minimum dans des missions de sûreté et tout particulièrement au sein d’un environnement industriel sensible/classifiéVos compétences :Maîtrise Pack Office (OneNote, Excel (macros, TCD,…), Powerpoint, …)Organisation de suivi de projets et de charge (diagramme de Gantt, Scrum, …)Anglais (écrit et parlé) permettant l’engagement en réunion ou sensibilisationsMéthodes d’identification/résolution de causes racines Connaître la réglementation relative à la protection du Secret de la Défense NationaleUtilisation des logiciels : contrôle d’accès, vidéosurveillance, THOM’AS, COSWIN, …Ce poste exige l'obtention d'une habilitation conformément aux dispositions de l'Instruction Générale Interministérielle N1300/SGDSN/PSE/PSD du 09 août 2021 et d'être de nationalité française pour le traitement d'informations « Spécial France ». (§1.2.2.1 et article R. 2311-4 du code de la défense). This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:Airbus Defence and Space SASEmployment Type:Permanent-------Classe Emploi (France): Classe E10Experience Level:ProfessionalJob Family:Physical Security By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.SummaryLocation: Toulouse AreaType: Full time

La proximité, la responsabilité et la solidarité sont des valeurs qui vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser ! Aujourd'hui, nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Particuliers pour notre agence de BLAGNAC (31) en CDI.Vos missions

Notre groupe familial (450 collaborateurs, 235 Millions d’euros de CA) dont la raison d’être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Notre offre est axée sur 3 piliers : · Expertises techniques et produits · Services et logistique · E-Chemicals, gestion de l’information autour du produit chimique Avec une forte présence en France, en Europe et au Maghreb, l’entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Dans le cadre du développement de nos activités en Inde, nous recherchons un(e) Customer Success basé(e) à Toulouse, capable de comprendre les codes culturels et les enjeux de nos clients indiens afin de développer une relation durable, de confiance et de proximité à distance, tout en identifiant de nouvelles opportunités d’affaires et en contribuant activement au développement commercial de ce marché à fort potentiel. Missions Votre mission est d'intervenir dans tous les aspects de la relation avec les clients. Vous contribuez au développement d'un portefeuille client tout en vous appuyant sur le commerce de développement pour effectuer tous les mois des ventes additionnelles de produits et/ou services et des négociations commerciales. Vous vous assurez de la satisfaction client en entretenant une relation positive et durable avec nos clients. A ce titre, vous : • êtes le point d'entrée des sollicitations de votre portefeuille client : renseigner, conseiller la clientèle et proposer de nouveaux produits et/ou services aux clients, tout en assurant une réactivité de réponse aux sollicitations des clients., • Réalisez et suivez des devis en sachant prendre des initiatives pour les transformer en commandes avec l'appui du commerce de développement., • réaliser, suivez et contrôlez le traitement administratif des commandes clients (saisie, suivi et clôture de commandes)., • vous assurez de l'adéquation des stocks et du besoin du client en analysant les disponibilités : sites, DLU, stocks, prévisions., • Suivez les encours de commandes et avertissez de façon proactive les retards de livraison ou toute raison impactant, • développez et personnalisez la relation commerciale afin de fidéliser le client en établissant une relation, • Détectez des opportunités et accompagnez les clients ou nouveaux clients dans leurs projets avec le commerce, • Mettez à jour les contrats clients en accord avec le commerce de développement, • Pilotez les litiges clients et êtes garant de leurs résolutions dans les plus brefs délais, • Réalisez des visites clients avec le commerce de développement et réaliser des comptes rendus d'activités, • Participez à des négociations commerciales à aux appels d'offre avec le commerce de développement, • Sourcez de nouveaux produits avec l'aide du commerce de développement, • Proposez et aidez les clients à se servir des outils de digitalisation en vue d'améliorer la productivité Votre profil · Issu(e) d’une formation en commerce ou gestion bac +2 minimum ou équivalent, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en administration des ventes, commerce sédentaire, ou chargé d’affaire. Vous faites preuve d’analyse, d’organisation et démontrez un vrai sens du service client. Doté(e) de qualités relationnelles, vous savez communiquer efficacement. La connaissance du secteur aéronautique et/ou des produits chimiques constitue un atout supplémentaire. Enfin, un anglais niveau fluent est requis ainsi que le français. La connaissance de la culture d'affaires indienne, du marché indien et la maîtrise d'une ou plusieurs langues indiennes (hindi, tamoul, télougou, marathi...) seraient fortement appréciées. Nos Avantages En rejoignant Gaches Chimie, vous intégrerez une entreprise familiale attachée à de fortes valeurs humaines. Vous bénéficierez : · d’un CDI à temps plein (37 h + 12 RTT/an), · d’horaires de journée, · d’une rémunération à négocier selon votre expérience entre 30 et 36k€ · d’un statut agent de maîtrise · d’une mutuelle prise en charge à 50% et d’une prévoyance à 100% employeur, · d’une prime d’épargne salariale (participation) dès 3 mois d’ancienneté,

Engagé dans la transition énergétique, le Groupe Ynergie œuvre à la réduction de la consommation énergétique en France grâce au dispositif des Certificats d’Économies d’Énergie (CEE). Dans le cadre de son développement, Ynergie recrute un(e) Chargé(e) de contrôle CEE afin de renforcer notre équipe et garantir la conformité des dossiers dans le respect des exigences réglementaires et des référentiels COFRAC. Missions Après une période d'accompagnement et de formation à nos outils et à nos procédures, vous participerez au contrôle et au suivi des dossiers liés aux travaux d'économies d'énergie. Au quotidien, vous serez amené(e) à : • Suivre les dossiers en lien avec nos partenaires de contrôle ;, • Vérifier que les informations et documents reçus sont complets et cohérents ;, • Contacter les entreprises de travaux pour obtenir des compléments ou corriger certaines informations ;, • Réaliser des contrôles téléphoniques auprès des bénéficiaires ;, • Mettre à jour nos outils de suivi ;, • Signaler les éventuelles anomalies et participer à leur résolution. Profil recherché Nous recherchons une personne : • Organisée et rigoureuse ;, • À l'aise avec les échanges téléphoniques et le travail en équipe ;, • Curieuse et capable d'apprendre de nouveaux sujets ;, • À l'aise avec les outils informatiques du quotidien (Excel, Outlook, etc.) ;, • Soucieuse de la qualité du travail réalisé. Une expérience dans l'administratif, la gestion de dossiers, le service client ou le contrôle qualité est un plus, mais n'est pas indispensable. Localisation Poste basé à Toulouse (centre-ville). Avantages • Possibilité de télétravail ;, • RTT : acquisition d’1 jour par mois ;, • Tickets restaurant d’une valeur de 12 € pris en charge à 60 % par l’employeur ;, • Mutuelle prise en charge à 63 % ;, • Prime de vacances. Candidature Si vous vous reconnaissez dans cette offre et souhaitez rejoindre l’aventure Ynergie, n’hésitez pas à nous transmettre votre CV.

L'EFC est le 1er centre de formation en comptabilité à avoir reçu la qualification OPQF, une récompense de son professionnalisme, de la qualité de ses cours et de la satisfaction de ses élèves. Le contrôleur de gestion est un acteur indispensable dans l’entreprise, chargé de suivre la per

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) d'Amélioration Continue. 🧩 VOS MISSIONS • Intervenir au cœur des opérations chez nos clients pharmaceutiques pour piloter l’activité terrain (animation des routines de production, suivi des KPI, présence en zone de fabrication / conditionnement),, • Analyser les écarts de performance (qualité, productivité, délais) et identifier les causes racines en environnement réglementé (GMP),, • Déployer des démarches d’amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen, SMED…) adaptées aux enjeux industriels pharmaceutiques,, • Accompagner le changement et faire monter en compétence les équipes en structurant les standards, en animant les ateliers et en ancrant les bonnes pratiques sur le terrain. 📍LOCALISATION : Région Lyonnaise 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d'expérience en amélioration continue en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP, pharmacopées),, • Certifications Green Belt, Yellow Belt, White Belt, Black Belt. 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) de Validation de Procédés de Nettoyage. 🧩 VOS MISSIONS • Gérer et optimiser les procédés de nettoyage / stérilisation dans un environnement GMP,, • Proposer et définir avec le Responsable les stratégies de validation (validation de solutions, validation de nettoyage et validation de procédé de fabrication),, • Analyser les résultats et gérer les déviations associées,, • Rédiger les rapports réguliers,, • Mettre à jour et rédiger les procédures. 📍LOCALISATION : Région Toulousaine 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d'expérience réussie en validation de procédés en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Valoriser les actions et événements sur les différents canaux de communication Informations sur le stage Début : septembre 2026 ⏳ Durée : de 6 mois à 1 an Lieu : Balma.

Forte d'une équipe de 50 collaborateurs engagés, l'agence Fauché Maintenance Ouest Occitanie accompagne les entreprise de la région dans la maintenance de leurs équipement électriques et climatiques. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un chargé d'affaires adjoint (H/F) spé

Chargé d'affaires CVC (H/F) - Golfech. Rattache au Directeur de centre de travaux, vous assurez et développez la gestion d'un portefeuille d'affaires composé d'opérations de type Travaux Tertiaires et industriels en CVC. Répondre aux consultations Plomberie/CVC sur nos marchés et développer u

Nous recrutons un Chargé Assurance Qualité Qualification & Validation (H/F) Tu souhaites évoluer dans un environnement pharmaceutique exigeant et contribuer à des projets CAPEX stratégiques de qualification et validation ? Tu rejoindras une équipe Assurance Qualité au sein d'un important projet d'extension industrielle et participeras à la qualification de nouveaux équipements ainsi qu'au maintien des installations existantes. Ta mission Assurer les activités de Qualification & Validation dans le cadre de projets d'investissement industriels, en garantissant la conformité réglementaire, la qualité documentaire et le respect des exigences cGMP. Tu seras un acteur clé dans la qualification des équipements, la validation des systèmes automatisés et la coordination des différentes étapes de qualification avec les équipes projets. Tes responsabilités 🔹 Qualification & Validation • Assurer la qualification des équipements et utilités, • Participer à la validation des systèmes automatisés de production, • Exécuter les qualifications :, • QC, • QI, • QO, • QP, • Garantir le respect des exigences cGMP et QHSE 🔹 Documentation qualité • Rédiger les protocoles et rapports de qualification, • Élaborer les plans et rapports de validation, • Réaliser les analyses de risques, • Assurer la traçabilité documentaire des activités de qualification 🔹 Coordination des projets • Coordonner les différents intervenants durant les phases de qualification, • Veiller au bon enchaînement des essais, • Garantir la conformité des différentes étapes de validation, • Participer au suivi des projets CAPEX en collaboration avec les équipes techniques 🔹 Gestion qualité • Identifier, rédiger et suivre les déviations rencontrées lors des qualifications, • Participer à l'amélioration continue des processus de Qualification & Validation, • Appliquer les standards qualité et les procédures internes du site Ton profil • Formation Ingénieur ou Master scientifique (Génie des Procédés idéalement), • Expérience confirmée en Qualification & Validation dans l'industrie pharmaceutique, • Bonne maîtrise des équipements de production et des systèmes automatisés, • Connaissance des référentiels :, • cGMP, • GAMP5, • 21 CFR Part 11, • Annexe 11 (Eudralex), • • Excellentes qualités rédactionnelles, • • Esprit d'analyse, autonomie et rigueur, • • Aisance à travailler en équipe projet Environnements & compétences • Qualification d'équipements, • Validation de systèmes automatisés, • CAPEX pharmaceutique, • Analyses de risques, • Protocoles & rapports de qualification, • QI / QO / QP, • GAMP5, • 21 CFR Part 11, • Annexe 11, • cGMP Pourquoi nous rejoindre ? Pour agap2, tous les talents comptent. Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité. Si tu es en situation de handicap, n’hésite pas à nous poser tes questions et à postuler.

Pour son cabinet de recrutement de Toulouse (31), Manpower te recherche, TOI, le ou la Stagiaire Chargé de recrutement. TES dates de stage sont peut-être NOS dates de stage.🗓️ Nous recherchons idéalement une personne disponible pour 6 mois dès que possible ou à partir de septembre mais nous étudierons chaque candidature ! Intégré(e) dans la Dream Team du recrutement, tu accompagnes une Consultante experte sur le périmètre de Toulouse et alentours et sur les métiers de l'industrie. Tu accompagnes mais tu es aussi accompagné et formé ! En effet, après une formation aux dernières méthodes de sourcing et de recrutement, tu participes au processus de recrutement de tous profils. Durant ce stage tu vas participer ACTIVEMENT 😉 aux démarches suivantes : • Rédaction des annonces puis transmission aux jobboards partenaires, ✍️, • Mise en place des actions de sourcing candidats, 🕵️ ♀️, • Pré qualification téléphonique, 📞, • Établissement des dossiers de candidatures à présenter aux clients. 📁 Ce n'est pas un stage photocopieuse (on a plus de photocopieuse 🤣 ). C'est un vrai métier qu'on te propose de découvrir ! Alors la méthode recrutement pour ce poste c'est quoi ? Petit 1 : On cherche impérativement une formation supérieure bac+3 à bac+5 de type école de commerce, université ou école spécialisée RH sur ton CV. Une aisance à l'oral comme à l'écrit est nécessaire ; une aisance avec le Pack Office aussi. 🎓💻 Petit 2 : On cherche dans ton CV un petit quelque chose qui va nous faire sourire. Parle-nous un peu de toi ! 😄 Petit 3 : On cherche de la (très grande) curiosité et (un max) de dynamisme. Ceci fera vraiment la différence ! 💡⚡ Petit 4 : Être "CHARGE DU RECRUTEMENT H/F" c'est aussi et avant tout CHASSER. Chasser le bon profil, chasser le bon CV, chasser le bon mot clé... 🎯 Tu hésites et aimerais en savoir plus ? N’hésite plus…POSTULE ! ✉️

Aujourd'hui, 6e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire en France mais aussi en Espagne, au Portugal et en Suisse, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et trouver ou créer les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 156 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d’affaires de 1,5 milliard en 2024. Son ambition est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France. ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l’insertion professionnelle, recherche un(e) chargé(e) de recrutement et d'accompagnement H/F en CDI dès que possible, pour notre agence de Toulouse (31). À ce poste, vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement socioprofessionnel de nos intérimaires en parcours d’insertion. En étroite collaboration avec l’équipe et nos clients, vous contribuez à favoriser l’accès à l’emploi des candidats tout en veillant à la satisfaction et au suivi des entreprises partenaires. Vos missions seront les suivantes : Coordination et développement des partenariats • Collaborer avec les acteurs locaux de l’emploi et de l’insertion (prescripteurs, France Travail, missions locales, services sociaux, etc.) pour favoriser l’insertion professionnelle des publics accompagnés., • Développer et entretenir des partenariats solides avec l’ensemble des parties prenantes du secteur. Suivi socioprofessionnel et accompagnement des intérimaires • Réaliser les diagnostics socio-professionnels des candidats et identifier les actions à mettre en place pour lever les freins à l’emploi., • Valider les inscriptions en ETTI et vérifier l’éligibilité IAE (Insertion par l’Activité Économique)., • Mettre en œuvre le PASS IAE, assurer le suivi des parcours via des bilans réguliers et faciliter l’accès aux dispositifs d’aides sociales., • Personnaliser l’accompagnement afin d’optimiser les chances de réussite et de retour à l’emploi durable des intérimaires. Recrutement et gestion des missions • Diffuser les offres d’emploi, sourcer, recruter et évaluer les candidats en fonction des besoins des clients., • Garantir la conformité des détachements avec la réglementation en vigueur, notamment dans le cadre de l’IAE., • Assurer la délégation des intérimaires en adéquation avec les exigences des clients et valider les aptitudes médicales. Développement commercial et relation clients • Identifier les besoins des entreprises clientes et proposer des solutions adaptées en valorisant les compétences des intérimaires., • Assurer la promotion active des profils auprès des partenaires et prospects., • Gérer le suivi des commandes, la facturation et les relances dans le respect des procédures., • Entretenir une relation de confiance avec les clients et veiller à leur satisfaction. Vie de l’agence et gestion administrative • Accueillir et accompagner les clients, intérimaires et partenaires au sein de l’agence., • Gérer les appels et assurer le suivi administratif des dossiers (contrats, visites médicales, pointages, incidents…)., • Garantir l’application des procédures d’insertion et du travail temporaire tout en contribuant aux objectifs de placement et de sorties vers l’emploi durable. Profil recherché Issu(e) d’une formation en Ressources Humaines, vous justifiez d’une première expérience en recrutement, au sein d'une agence d’intérim impérativement. Une bonne connaissance du bassin d’emploi local sera fortement appréciée. Reconnu(e) pour votre écoute, votre sens de l’analyse et votre esprit d’équipe, vous avez à cœur de mettre vos compétences au service d’un projet à forte dimension humaine et sociale. Vous souhaitez contribuer activement à l’insertion professionnelle ? Rejoignez nous ! Pourquoi nous rejoindre • Un environnement stimulant et évolutif., • Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d’évolution., • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission, • Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime…)

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle ! Vous souhaitez mettre vos compétences en électricité au service de la transition énergétique ? Pour intervenir sur le secteur de Toulouse (31), nous recherchons pour notre entité Engie Industrie Occitanie une/un : Chargée/Chargé d'Affaires Electricité (F/H) Chez ENGIE, nous croyons que chaque talent contribue à bâtir un avenir plus durable. En rejoignant l’équipe de Elodie, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des installations électriques de nos clients. Votre expertise technique et votre sens du service feront la différence au quotidien. Ce que nous attendons de vous : • La coordination et le pilotage des sous-traitants électricité et protection incendie/détection incendie,, • Le suivi des activités de maintenance préventive et corrective,, • Le suivi des Vérifications Périodiques Réglementaires (VPR) et la levée des réserves,, • La gestion des chantiers associés à l’activité :, • élaboration et suivi des devis,, • pilotage de l’avancement des travaux,, • suivi de la facturation,, • Le respect des engagements contractuels (qualité, coûts, délais),, • La communication et le relationnel client,, • Le respect et l’application des process achats ENGIE, Vous managez une équipe de 2 à 3 électriciens, intervenant sur l’ensemble du site au service des équipes opérationnelles. Vous assurerez également un rôle stratégique auprès de notre client prenium en tant qu’assistant à maîtrise d’ouvrage sur la faisabilité des projets clés par rapport à la capacité du réseau électrique du site. Votre profil : • Vous disposez d'une formation en électricité ou en électrotechnique (type Bac +3, Bac +5),, • Expérience confirmée en maintenance électrique et/ou coordination de sous-traitants,, • Bonne connaissance des environnements industriels et des exigences sécurité,, • Des compétences en protection incendie/détection incendie sont un réel atout,, • Sens de l’organisation, rigueur et autonomie,, • Bon relationnel et capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs,, • À l’aise avec le suivi administratif, financier et les outils informatiques. Ce que nous offrons : • Un salaire annuel brut 45K€, en fonction de votre expérience plus un variable jusqu'à 15,75%,, • Un véhicule de service et de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette,, • Des tickets restaurant,, • Une sixième semaine de congés payés,, • 14 jours de RTT,, • Une prime de vacances,, • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Une prime d'intéressement,, • un Système de retraite supplémentaire,, • Un compte Epargne Temps (CET),, • Un plan d’épargne entreprise,, • Formation/développement des compétences,, • Mobilité interne groupe ENGIE,, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! Nous rejoindre en 3 étapes ! • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs, • Un entretien avec votre futur manager, • On démarre quand ? Pourquoi nous nous soucions Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle ! ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons et valorisons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à en informer votre interlocuteur ou interlocutrice. Nous nous engageons à vous accompagner dans les meilleures conditions.

Chef de Projet Développement Photovoltaïque Sol H/F 📍 Toulouse – Déplacements ponctuels France entière Acteur en forte croissance dans le secteur des énergies renouvelables, notre client développe, construit et exploite des centrales photovoltaïques sur l’ensemble du territoire français. Dans le cadre du renforcement de son équipe développement, nous recherchons un(e) Chef de Projet Développement Photovoltaïque Sol. Vos missions Rattaché(e) à l’équipe développement, vous intervenez sur des projets photovoltaïques au sol et ombrières, de la phase amont jusqu’aux étapes de sécurisation du projet. À ce titre, vos principales missions seront : • Identifier et qualifier de nouvelles opportunités de projets, • Participer aux réponses aux appels à manifestation d’intérêt (AMI), • Assurer la prospection et les échanges avec les différents interlocuteurs locaux, • Piloter le développement administratif et opérationnel des projets, • Coordonner les parties prenantes internes et externes, • Suivre simultanément plusieurs projets à différents stades d’avancement Les projets développés sont principalement des centrales photovoltaïques de plusieurs MWc réparties sur l’ensemble du territoire national. Profil recherché • Formation supérieure dans l’énergie, l’environnement, l’aménagement ou équivalent, • Première expérience réussie (2 à 3 ans minimum) dans le développement de projets photovoltaïques au sol, • Une expérience en tant que Chargé d’Affaires peut également être valorisée, • Autonomie, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle, • Bon relationnel et appétence terrain Conditions • CDI basé à Toulouse, • Rémunération fixe jusqu’à 37 K€ selon profil, • Bonus annuel, • Tickets restaurant pris en charge à 100 %, • Organisation flexible et autonomie au quotidien, • Télétravail ponctuel possible, • Déplacements limités (environ 1 découché par mois) Prise de poste souhaitée : juin idéalement mais possible en septembre 2026

Le Groupe Stelliant recrute pour sa filiale AAD PHENIX II, spécialisée dans les solutions après sinistres (incendies & dégâts des eaux) et plus précisément dans la décontamination, la recherche de fuites non-destructive et l’assèchement, un Responsable Technique Plomberie - Recherche de fuites (H/F) pour son secteur de Toulouse. Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous pilotez l’ensemble de l’activité Recherche de fuites de votre secteur. Plus particulièrement, vous êtes chargé(e) de : • Veiller à respecter et à faire respecter les règles de sécurité de vos techniciens sur les lieux d’intervention (y compris code de la route et code du travail)., • Animer en présentiel les ¼ d’heure sécurité mensuels à destination des Techniciens RFND., • Répondre aux différents appels pour explication des rapports ou renseignements techniques avant et après interventions., • Assurer le suivi et la gestion des réclamations des sinistrés et des mandants (assurances)., • Réaliser des missions de manière occasionnelle ou ponctuelle en cas d’urgence selon le cahier des charges que respectent les Techniciens RFND., • Garantir la planification des interventions des techniciens de manière optimisée tant pour les techniciens que nos mandants dans une logique de réactivité., • Garantir la qualité des rapports d’interventions (forme et fond) de vos Techniciens., • Travailler en coordination avec les agences de votre périmètre et les administratifs dans la qualification des ressources et matériels (nacelles, échafaudages, nombre de techniciens) sur les dossiers complexes., • Faire respecter les délais et la qualité de la production (des visites et des rapports)., • Animer les Techniciens RFND de votre secteur (recrutement en lien avec le service RH, entretien annuel, objectifs, indicateurs de performance, absences et congés …) et organiser des points réguliers., • Assurer le développement professionnel des membres de votre équipe (animation, accompagnement, formation - habilitation)., • Réaliser les devis pour des interventions spécifiques et vous assurer de la planification et du suivi de ces dossiers., • Réaliser les présentations techniques à nos clients et partenaires dans votre périmètre., • Intervenir lors des demandes de visite de contre-expertise. Des déplacements sont à prévoir sur la région Occitanie. Une période de formation est prévue pour ce poste (possibilité de se déplacer les 2-3 premières semaines dans une autre agence de France). Poste à pourvoir en CDI dès que possible, basé à Gratentour (31). Temps plein / Forfait jours Salaire entre 3 300€ et 3 500€ brut mensuel en fixe + variable Avantages : • Véhicule de service ou de fonction, • RTT (entre 10 et 12 jours par an), • Mutuelle familiale (50% prise en charge employeur), • Tickets Restaurant 8€ (60% prise en charge employeur) Profil : Vos qualités relationnelles, votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre rigueur vous permettront de mener à bien vos missions. Une expérience en management d’équipe est indispensable pour ce poste. Expérience exigée en plomberie dans le milieu de l'après sinistre, en suivi de chantier ayant évolué idéalement dans la gestion d’équipes. Vous avez une bonne maîtrise de l’outil informatique. Permis B exigé : déplacements réguliers à prévoir

Dans le cadre du développement de nos activités et afin de soutenir nos nombreux projets de recrutement, le Groupe DOMUSA, acteur reconnu dans la conception et la maintenance d’équipements aéronautiques embarqués et de solutions composites, recrute pour ses filiales EQUIP’AERO et ALL PRECISION SYSTEMS, un(e) Chargé(e) de Recrutement F/H en CDD (6 mois) pour intégrer notre équipe Ressources Humaines. Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous participez à la prise en charge de l'ensemble du processus de recrutement pour les sociétés EQUIP'AERO et ALL PRECISION SYSTEMS. Vos missions principales : • Analyser les besoins auprès des managers., • Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement., • Réaliser le sourcing de candidats via les jobboards, CVthèques, LinkedIn et réseaux spécialisés., • Effectuer les préqualifications téléphoniques et conduire les entretiens RH., • Organiser et coordonner les entretiens avec les managers., • Assurer le suivi des candidatures et garantir une expérience candidat de qualité., • Développer les relations avec les agences d'intérim, cabinets de recrutement et partenaires emploi., • Contribuer à des projets RH transverses selon l'actualité du service. Profil recherché : Formation et expérience • Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines,, • Expérience de 2 à 5 ans minimum en recrutement,, • Une expérience dans le secteur aéronautique, industriel ou dans le recrutement de profils techniques constituera un véritable atout Compétences • Maîtrise des techniques de sourcing et d'évaluation des candidats., • Aisance relationnelle, • Excellentes qualités rédactionnelles., • Sens de l'organisation et gestion des priorités., • Autonomie, dynamisme et esprit d'équipe., • Bonne maîtrise des outils bureautiques et des réseaux professionnels. Infos pratiques/avantages • Tickets restaurants, • CE, • Mutuelle d’entreprise et prévoyance, • Lieu de travail : répartit entre L’Isle Jourdain (32) et Toulouse (31), • CDD de septembre à décembre renouvelable, • Salaire : à partir de 28k, • Poste non-cadre, • Démarrage : 01/09/26 Ce qui fera la différence • Une réelle capacité à identifier et attirer des profils techniques ou pénuriques dans un environnement industriel., • Une excellente aisance relationnelle permettant d'établir rapidement une relation de confiance avec les candidats comme avec les managers., • Une approche proactive du recrutement, avec une capacité à aller chercher les talents là où ils se trouvent plutôt qu'à attendre les candidatures., • Une forte culture du service associée à un sens aigu de l'organisation et des priorités., • Une appétence pour les outils digitaux, les réseaux sociaux professionnels et les nouvelles méthodes de sourcing., • Une capacité à représenter positivement l'image d'EQUIP'AERO et d'ALL PRECISION SYSTEMS lors des échanges candidats, forums, partenariats écoles et événements emploi., • Une curiosité naturelle pour les métiers techniques, industriels et aéronautiques afin de comprendre les enjeux et les compétences recherchées. Pourquoi nous rejoindre ? • Des recrutements variés : production, qualité, achats, méthodes, supply chain, ingénierie, fonctions supports., • Une réelle autonomie dans la conduite des recrutements., • Un environnement aéronautique stimulant et en croissance., • Une équipe RH à taille humaine favorisant la proximité et la polyvalence., • Possibilité de participer activement au développement de la marque employeur

Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) de projets transverses & performance opérationnelle chez Sharp Business Systems France (SBSF) ! • Contrat : CDI, • Localisation : Rattachement à l'agence de Toulouse (31), • Rémunération : Fourchette salariale annuelle brute (fixe + variable) comprise entre 44 000 € et 53 000 € (rémunération finale déterminée selon profil, expérience et compétences démontrées), • Rattaché(e) à : Directeur des Opérations Techniques, • Partenaires principaux : Directions Opérations, IT, Finance, équipes métiers, fonctions support, prestataires et partenaires externes À propos Bienvenue chez Sharp Business Systems France (SBSF), filiale française d’un groupe international de plus de 40 000 collaborateurs, reconnu depuis plus de 100 ans pour son innovation et ses technologies au service des entreprises. Nous accompagnons les organisations publiques et privées dans leur transformation digitale grâce à une offre complète de solutions et services : infrastructures IT, services managés, solutions documentaires, outils collaboratifs et solutions d'affichage dynamique. Notre mission consiste à simplifier le quotidien de nos clients, améliorer leur performance opérationnelle et les aider à réussir leur transformation digitale. En rejoignant SBSF, vous intégrez une entreprise en pleine évolution, qui combine la solidité d’un groupe international avec l’agilité et la proximité d’une organisation fortement implantée en France. Vous pourrez travailler avec des équipes engagées autour d’un objectif commun : Proposer des solutions utiles, adaptées, performantes et créatrices de valeur pour nos clients. Nous recherchons des talents curieux, engagés, agiles et orientés solutions, prêts à contribuer à des projets concrets au sein d’équipes collaboratives et tournées vers la satisfaction client. Chez SBSF, nous sommes convaincus que la performance repose autant sur la technologie que sur les femmes et les hommes qui la rende efficace. Description du poste Rattaché(e) au Directeur des Opérations Techniques, vous intervenez au cœur des projets stratégiques de transformation de la Direction. Dans un contexte de croissance et d'harmonisation des activités, vous jouez un rôle clé dans l'amélioration de la performance opérationnelle, le décloisonnement des activités, la structuration des processus et le pilotage de projets transverses à forte visibilité. Le périmètre de la Direction des Opérations intègre le support client, les équipes de déploiement sur site, la logistique, la planification, l’expertise, la formation, l’avant-vente, la chefferie de projets, la réponse aux appels d’offres et la gestion des sous-traitants. Sur ce périmètre, vous accompagnerez notamment l'évolution de nos outils internes, la formalisation et l’optimisation des processus et la supervision des KPI de production. Véritable interface entre les équipes métiers, les fonctions support (Service IT interne, Contrôle de gestion, etc…) et les partenaires externes, vous contribuez à améliorer l'efficacité opérationnelle et la qualité de service délivrée à nos clients. Missions et responsabilités Pilotage de projets transverses • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers., • Rédiger les expressions de besoins et cahiers des charges., • Piloter les projets transverses de leur conception jusqu'à leur mise en œuvre., • Coordonner les parties prenantes internes et externes., • Accompagner l'adoption des nouveaux outils et processus. Amélioration continue • Cartographier et structurer les processus clés de l'organisation., • Identifier les axes d'amélioration en matière d'efficacité, qualité, coûts et satisfaction client., • Mettre en œuvre les évolutions organisationnelles et opérationnelles., • Déployer une démarche d'amélioration continue au sein de la Direction des Opérations. Pilotage de la performance • Mettre en place, consolider et fiabiliser les indicateurs de performance., • Construire et faire évoluer les tableaux de bord et outils de reporting., • Produire des analyses de performance et recommandations d'optimisation., • Assurer le suivi des plans d'actions et mesurer les résultats obtenus. Support à la Direction des Opérations • Préparer les supports de pilotage, comités et revues de performance., • Réaliser des analyses ponctuelles et études transverses., • Participer aux projets de transformation de la Direction des Opérations., • Contribuer à l'harmonisation des pratiques et outils entre les différentes équipes de la Direction des Opérations. Profil recherché Formation et expérience • Formation supérieure Bac+5 (école d'ingénieur, école de commerce, université ou équivalent)., • Expérience de 3 à 7 ans en gestion de projet, PMO, organisation, amélioration continue ou pilotage de la performance., • Une expérience dans un environnement de services, technologique ou en transformation constitue un réel atout. Compétences techniques • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet., • Capacité à piloter plusieurs sujets simultanément., • Excellente maîtrise d'Excel., • Bonne maîtrise des outils de reporting et de visualisation de données., • Connaissance d'un outil BI (Power BI, Tableau ou équivalent) appréciée., • Capacité à formaliser des processus, procédures et cahier des charges. Qualités interpersonnelles • Forte capacité d'analyse et de synthèse., • Sens de l'organisation et rigueur., • Esprit d'initiative et autonomie., • Capacité à fédérer et à travailler avec des interlocuteurs variés., • Force de proposition et orientation résultats., • Excellent relationnel et sens du service. Atouts désirés • Expérience en conduite du changement ou transformation organisationnelle., • Appétence pour les environnements IT et les nouvelles technologies., • Anglais professionnel., • Connaissance des environnements ERP, outils métiers ou projets de transformation digitale. Pourquoi nous rejoindre ? • Rejoignez une entreprise dynamique et innovante en pleine transformation., • Contribuez directement à des projets stratégiques à fort impact pour l'organisation., • Évoluez dans un environnement stimulant au contact des équipes opérationnelles et de la Direction., • Développez vos compétences dans un contexte de croissance des activités IT et de services., • Participez à la construction des futurs relais de croissance de SBSF. SBSF place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Avec aujourd'hui plus de 45 ans d'expérience, MIDAS compte plus de 350 centres à travers la France et poursuit son développement. Avec plus de 370 centres, Midas connaît un développement constant en France comme à l'international.

Nous recherchons un(e) responsable de secteur pour notre agence de Blagnac. Le Responsable de Secteur ou Chargé de Clientèle.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Chef d'équipe plancher H/F à Toulouse. Sous la responsabilité d'un chef de chantier dans une équipe de 5-6 personnes, vous êtes chargé d'une équipe de travailleurs sur les chantiers de constructi

Ce qui fera la différence pour la réussite sur ce poste est votre Connaissance/Expérience de l'environnement de production (atelier, FAL ou autre) / profil plus axé ordonnancement , gestion de Production/crise & votre Autonomie/Maîtrise dans l'utilisation SAP PGI/PEA. Cadre , Bac+5 ou Bac+¾ ex

Job Description:Airbus Defence & Space recherche un Ingénieur de Validation Systèmes Satellites (f/h) pour rejoindre notre Département Assemblage, Intégration et Tests basé à Toulouse, France.Vos missions :Vous ferez partie d'une équipe qui développe des satellites de télécommunications de haute technologie. Au sein du département chargé de l'assemblage et de la mise en service des satellites, vous pilotez la stratégie de validation des charges utiles pour nos satellites de télécommunications visant à garantir leur performance parfaite avant et après le lancement.Vos responsabilités :Stratégie de validation et gestion des risquesDéfinir et piloter la stratégie globale de tests de la charge utile en cohérence avec les exigences contractuelles et les contraintes de conception.Concevoir des plans de tests multi-environnements (tests en vide thermique, radiofréquences et tests en orbite).Anticiper et gérer les risques techniques pouvant impacter le planning ou la livraison du produit.Pilotage technique et résolution de problèmesSuperviser l'exécution des campagnes de tests et prendre les décisions en cas d'écarts ou d'aléas techniques.Piloter les investigations en cas de non-conformité, en coordonnant les experts de conception et de fabrication pour définir les actions correctives.Garantir la fiabilité des analyses de résultats présentées aux équipes de conception et aux clients.Interface client et coordination internationaleAgir en tant qu'interlocuteur technique privilégié auprès du client pour défendre la stratégie de test et valider les résultats.Piloter les revues de jalons critiques (notamment les revues de préparation aux tests et la revue de conception critique - Critical Design Review) et assurer la validation des documents contractuels.Coordonner les activités d'ingénierie sur des projets internationaux (France, Royaume-Uni) pour assurer la cohérence entre la conception et l'exécution.Assurer le suivi de la performance une fois le satellite en orbite (In-Orbit Test) pour garantir la conformité finale.OBLIGATOIRE :Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.Profil:Expérience et expertise technique :Minimum 3 à 5 ans d'expérience professionnelle sur un ou plusieurs sous-systèmes de satellites de télécommunication.Connaissances approfondies des charges utiles et des technologies Radiofréquences (RF) ; une connaissance des processeurs numériques est un atout.Maîtrise des outils d'analyse de données complexes (MATLAB, Excel VBA ou outils d'optimisation dédiés).Anglais niveau avancé requis (contexte de négociation et de présentations clients internationaux).Compétences comportementales (Soft Skills) :Autonomie, curiosité technique et leadership.Capacité de négociation et aptitude à la prise de décision en situation de stress.À noter : Ce poste implique des déplacements en Europe (notamment au Royaume-Uni) et une disponibilité pour des périodes d'astreinte (5 à 10 semaines par an) ainsi que des horaires décalés lors des phases critiques de tests.Votre environnement de travail :Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !Parce que nous prenons soin de vous :Avantages financiers : Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d’autres services.Bien-être / santé : Couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.Développement individuel : Des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.Vous ne matchez pas à 100% ? Pas d'inquiétude ! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant !#LI-GOPOSTThis job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:Airbus Defence and Space SASEmployment Type:Permanent-------Classe Emploi (France): Classe G13Experience Level:ProfessionalJob Family:Manufacturing Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.SummaryLocation: Toulouse AreaType: Full time

Job Description:En tant qu'Expert(e) des futurs systèmes d'observation de la Terre, vous serez chargé(e) de diriger ou de soutenir la conception des futurs systèmes d'observation de la Terre de l'activité géospatiale (Segment adjacent, EOGS, Surveillance du méthane, etc.) ainsi que de soutenir la stratégie technologique globale. Ce poste offre la possibilité d'avoir un impact direct sur la stratégie opérationnelle de l'activité géospatiale et s'effectuera en étroite collaboration avec les fonctions numériques spatiales plus larges (Ingénierie, Programme, Portefeuille et Stratégie).Responsabilités principalesRecueillir les exigences des clients, générer les solutions correspondantes et produire les spécifications techniques.Sélectionner, proposer et, in fine, approuver les technologies clés à utiliser dans le cadre du programme.Définir, mener et faciliter les études techniques, les analyses de compromis (trade-offs) et les investigations pour assurer la livraison de solutions techniques conformes aux méthodes et procédures de conception applicables.Participer en tant que référent(e) aux revues des principaux programmes de développement futurs.Réaliser des exercices de parangonnage (benchmark) technique et des études de rétro-ingénierie afin de mieux comprendre la concurrence et le marché.Évaluer l'écosystème, les fournisseurs potentiels et les partenaires.Soutenir la consolidation et la mise en œuvre d'une stratégie technologique d'observation de la Terre orientée « business ».Suivre en permanence l'avancement, assurer la résolution rapide des problèmes techniques et diriger la gestion des modifications d'ingénierie, y compris l'acceptation/le refus des demandes clients.Qualifications et CompétencesPlus de 10 ans d'expérience dans des domaines d'ingénierie pertinents tels que l'architecture système, l'ingénierie des systèmes spatiaux, le génie logiciel, le traitement d'images ou l'informatique.Expérience confirmée dans la direction d'une équipe de conception, la gestion de projets complexes, le respect des objectifs de Délais, de Coûts et de Qualité, la recherche de solutions créatives à des problèmes complexes, la gestion des risques et la prise de risques calculés.Solides compétences en leadership et en communication.Bonnes compétences en négociation et en persuasion (gestion des parties prenantes).Proactif(ve), force de conviction, persévérance et sens de la pédagogie.Un anglais courant est indispensable. Le français et/ou l'allemand constituent un atout (un plus).Ce poste exige d'avoir conscience des risques potentiels de non-conformité et de s'engager à agir avec intégrité, car cela constitue le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'Entreprise.This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:Airbus Defence and Space SASEmployment Type:Permanent-------Classe Emploi (France): Classe G14Experience Level:ProfessionalJob Family:Chief Engineering & Architecture By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.SummaryLocation: Toulouse AreaType: Full time

Description de l'entrepriseCS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l’intégration et l’exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2 600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au coeur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l’énergie, l’industrie, le transport, l’aéronautique et la cybersécurité. Notre différence ? Une expertise unique en systèmes temps réel, des solutions souveraines et durables, et une culture d’innovation forte, portée par 15 % de notre chiffre d’affaires investi en R&D. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs programmes les plus complexes, du contrôle aérien à la lutte anti-drones, en passant par les systèmes nucléaires et les centres de contrôle satellites.En rejoignant CS, vous intégrez une entreprise humaine et innovante. •Nous livrons bien plus que des systèmes, nous bâtissons la confiance. •Nous allons au-delà des besoins exprimés, nous préparons les défis de demain. •Plus que de simples experts, nous façonnons l’innovation.Engagés à vos côtés, au service de vos enjeux critiques.Business Unit Défense & Sécurité Protéger les territoires, anticiper les menaces. Notre Business Unit Défense & Sécurité est au cœur des enjeux de souveraineté nationale. Forte de plus de 840 collaborateurs répartis sur l’ensemble du territoire, elle conçoit des systèmes critiques pour l’armée et l’aviation civile. Nos équipes interviennent sur des projets à haute valeur ajoutée : liaisons de données tactiques, lutte antidrones, surveillance maritime, simulation et entraînement, sûreté aérienne. Grâce à notre expertise et à notre engagement dans des programmes internationaux, nous contribuons activement à la sécurité des territoires.Rejoindre cette Business Unit, c’est contribuer à la protection des citoyens au sein d’un collectif engagé.Description du posteChef/ fe de projet Le département Hypervision et Entraînement, rattaché à l’agence C2SO (Command, Control et Soutien aux Opérations), est un acteur clé de la BU Défense & Sécurité, spécialisé dans :les systèmes de commandement, de supervision et de gestion de crise,les solutions d’entraînement, de simulation et de planification opérationnelle, avec une forte orientation produits, innovations et des projets complexes à fort enjeu opérationnel, et une ambition de croissance en France et à l’international.Nous adressons des besoins critiques de sûreté, de sécurité et de conduite des opérations, aussi bien pour les forces armées, la sécurité civile, l’industrie sensible que les acteurs institutionnels.Nous couvrons l’ensemble de la chaîne de valeur opérationnelle :Étude et conceptionPlanification et entraînementConduite des opérationsCommandement et RETEX (retour d’expérience)Nous recherchons un/une Chef(fe) de projet pour intégrer notre département Hypervision & Entraînement sur Toulouse. Le/La Chef(fe) de projet Hypervision & Entraînement est un(e) acteur/ rice central du delivery. Il/Elle est responsable du pilotage opérationnel, financier et contractuel de projets complexes à forts enjeux Défense, Sécurité, Industrie et Entraînement.Vos Missions :Piloter opérationnellement des projets (comitologie, organisation et suivi des activités des équipes projet, identification des risques,Assurer la gestion contractuelle, budgétaire et planification des projetsCoordonner les équipes techniques et assurer le lien avec les clients et partenairesContribuer au développement commercial à travers du foisonnement et la participation à l’avant-venteContribution à l’amélioration continue du département (à travers RETEX, 360, participation au CODEP…)Participer à la veille technologique et à l’innovation dans les domaines couverts (à travers l’Innovation Lab et les projets européens)L'Environnement technique :Vous êtes rattaché(e) au Responsable Delivery (Projets Européens ou Industriels),Travaillez en interaction permanente avec :le Responsable Produits,le Responsable Technique,les équipes de dév, validation, infographiel’Innovation Lab,le Business Development,Contribuez à la performance globale du département Hypervision & Entraînement.Intervenez dans une organisation matricielle et sur des solutions logicielles critiques (Crimson, Inscape, Virtual Geo) QualificationsDe formation Bac + 5 issu d'école d'ingénieur ou équivalent universitaire, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les méthodes, référentiels de gestion de projet (cadres, normes, procédures internes) et les outils de planification / pilotage. Vous avez le sens de l'engagement et êtes autonome ? Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et de communication ? Alors rencontrons-nous !Informations supplémentairesRejoignez une entreprise où l’humain, l’innovation et l’impact se rencontrent. Chez CS, nous offrons : • Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien-être au quotidien. • Un parcours d’intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent. • Un engagement sociétal fort : plus de 3 000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain. …et bien d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant !Notre singularité ? L’alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l’avenir.Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.Si votre profil correspond, vous serez invité à un entretien technique avec notre Directrice juridique, pour échanger sur vos compétences et votre vision du métier.Vous rencontrerez ensuite Ly, chargé de recrutement pour un moment d’échange autour de votre parcours, vos aspirations et notre culture d’entreprise. Enfin, parce que nous valorisons la transparence et le respect,nous nous engageons à vous faire un retour personnalisé par téléphone, quelle que soit l’issue du processus.#Toulouse #Chefdeprojet #C2SO #Hypervision Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.SummaryType: Full-timeFunction: Project ManagementExperience level: Mid-Senior LevelIndustry: Information Technology And Services

Qui sommes-nous ?Au CIC, nous croyons que l'avenir se construit avec celles et ceux qui ont l'esprit d'entreprendre leur vie.Rejoindre le CIC Sud Ouest, banque du groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale, c’est intégrer une entreprise innovante et engagée sur ses territoires. Présente sur 19 départements du grand Sud-Ouest en Nouvelle Aquitaine et en Occitanie, notre banque régionale agit en proximité et participe au développement économique local.Régulièrement élu meilleur employeur et n1 de la relation client, le CIC est une entreprise à l’écoute de ses clients comme de ses collaborateurs. Nous sommes convaincus que notre réussite réside dans le développement des compétences collectives et individuelles, ainsi que dans la valorisation des talents.Au sein de nos 213 points de vente, venez accompagner les projets de nos clients, révéler vos talents et créer une carrière qui vous ressemble.Premier groupe bancaire à avoir adopté le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale, et donc le CIC Sud Ouest, agit entre autre en faveur de la lutte contre le réchauffement climatique, de l’inclusion et la diversité en accueillant et valorisant tous les potentiels et les talents. Tous les postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.Vos missionsLe Service Financements Spécialisés du CIC Sud Ouest recherche actuellement un/e Chargé/e d’Affaires Financements Spécialisés basé/e à Toulouse.Le Service Financements Spécialisés intervient pour traiter l’ensemble des crédits syndiqués pour lesquels la Banque est arrangeur, preneur ferme ou agent, ainsi que les opérations de financement d’acquisition : de l’avis technique lors de l’étude de l’opération, jusqu’à la mise en place du financement, et à son suivi.Rattaché/e au Responsable d'Activité du Service, vous avez la responsabilité de la réalisation d’opérations de financements d’acquisition (LBOs et croissances externes), arrangées par le CIC Sud Ouest, depuis l’origination, jusqu’au suivi du dossier en cours de vie en lien avec l’équipe Agency.Vous élaborez la structuration financière de l’opération avec l’appui de l’équipe Juridique.Vous négociez les lettres de mandat, les term-sheet, ainsi que la documentation juridique avec les fonds d’investissements et clients de la Banque, les cabinets de M&A, et autres conseils externes.Vous assurez la coordination et la mise en œuvre des opérations de financements structurés dans leur ensemble, tant en interne, vis à vis du réseau commercial, des engagements, et qu’en externe, auprès des prêteurs invités en syndication.Vous pilotez également votre portefeuille d’opérations en lien avec l’équipe Agency : gestion des waivers, réunions bancaires, contrôles, etc.Vous entretenez un réseau relationnel externe avec des partenaires de confiance et établissez des relations de coopération avec les autres unités de la Banque, et notamment la ligne métier des financements d’acquisition du groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale.Vous intervenez en tant que conseil auprès du réseau commercial Entreprises / Grandes Entreprises de la Banque pour les opérations de financements structurés, en analysant les besoins des clients et en proposant des solutions financières et commerciales adaptées.Vous assurez une veille concurrentielle continue dans votre domaine d’activité.Ce que vous allez vivre chez nousCe que nous allons aimer chez vousFormation :Vous êtes diplômé / diplômée d'un Bac + 5 (Master 2 en Finance, d’une université, école d’ingénieurs ou école de commerce) et vous justifiez d'une expérience significative dans la structuration de crédits en tant que Chargé/e d’Affaires en Financements Structurés.Compétences :Expertise en analyse financière, techniques de crédits et financements haut de bilanConnaissance approfondie des opérations de haut de bilan.Maîtrise de l'appréciation des risques financiers et juridiquesMaitrise de la négociation complexeAutonomie de fonctionnement, capacité d'adaptation, esprit d'équipeCapacités de négociation, d'analyse et de synthèseMaîtrise de l'informatique, Pack Office, notamment ExcelNiveau B2 minimum en anglais des affairesInformations complémentairesLe poste est basé à Toulouse.Le poste s'adresse prioritairement à un/une Chargé/e d'Affaires Financements Spécialisés confirmé/confirméeType de contratCDI ()StatutMétierExpertise commercial et accompagnement réseau Relation clientLocalisationTOULOUSE (31)Niveau d étudesNiveau d expérienceSalaire60-90 k brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)Date de publication29/07/2026Date de prise de posteRéférenceA081768

Chargé d'affaires Maintenance – Mécanique, électricité, automatismes, appareils sous pression (H/F)Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 ! (Les “B Corp” formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde).Parce que notre développement repose sur des principes forts :Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone…Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”. Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes… meilleures que nous…Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques.Profil / MissionDavidson a développé une expertise solide dans le maintien en condition opérationnelle des équipements destinés à l’industrie lourde. Les connaissances de nos équipes en mécanique, en électricité, en automatisme ou encore en appareils sous pression sont un véritable atout pour nos clients industriels.Pour renforcer nos équipes sur ces métiers, nous recrutons des chargés d’affaires en maintenance. En tant que tel, tu auras comme responsabilité de :Clarifier l’expression de besoin client (interne ou externe)Définir et mettre en place les plans d’actions de maintenance curative et préventivePlanifier les interventions, la mobilisation des ressources, la consignation des équipements, le cas échéantMettre en place les contrats avec les sous-traitants intervenantsVeiller au respect des règles de sécurité. Les communiquer, les faire appliquerAccompagner les équipes internes et/ou externes lors des interventionsPiloter les FAT et les SATRéception les travauxReporter au responsable d’exploitationCompétences requises ou à acquérirConnaissances en mécanique, électricité, automatismes, appareils sous pressionExpérience terrain indispensableExpérience de l’animation / management d’équipeAptitudes / Savoir-êtreTravail en équipeAutonomieÉcouteTrès bonne qualité de communication, à l’écrit comme à l’oralAnglais courantDescription du pôleDavidson travaille en partenariat avec ses clients autour de projets tournés vers un avenir performant, connecté et respectueux de l’environnement ! Qu’il s’agisse de participer au développement de produits ou de procédés innovants, d’intégrer le digital et la connectivité au cœur des solutions techniques et des installations industrielles (manufacturing 4.0), de limiter les risques et favoriser le développement durable, les consultant(e)s de Davidson sont au cœur des mutations des secteurs de l’Industrie.Nous sommes présents dans les domaines de l’industrie manufacturière, de la transformation d’énergie, des transports ou encore de l’agro-alimentaire et accompagnons nos clients à chaque étape du cycle de vie d’un projet ou d’une affaire : depuis l’idée jusqu’à la livraison finale. Pour ce faire, nos interventions mêlent responsabilités fonctionnelles et support technologique auprès des organisations de nos clients.Nos métiers :Recherche et développement, études et ingénierieOrganisation industrielle, performance et excellence opérationnelleQualité, conformité réglementaire et risques industrielsSupply Chain ManagementDigital & Transformation NumériqueNos secteurs d’intervention :AutomobileAéronautiqueFerroviaireSpatialInfrastructuresMachines spécialesAgro-alimentaireIndustrie lourdeChimieDéfenseDites nous en plus, mystérieux(se) inconnu(e) Nous avons conçu une plate-forme de tests en ligne qui héberge quelques dizaines de QCM techniques et fonctionnels. Si vous souhaitez tester vos connaissances, avant ou après avoir candidaté, ne vous privez pas !CandidatureSuivez vos rêves, ils connaissent le chemin.

Publiée le 21/11/2025 Travailler chez DEMATHIEU BARD Qui sommes-nous ?La Direction Régionale DEMATHIEU BARD CONSTRUCTION Sud-Ouest (150 collaborateurs – 85M) comprend 2 Agences : l’Agence Aquitaine basée à Mérignac et l’Agence Occitanie avec une implantation à Toulouse et une implantation à Montpellier.Votre environnement de travail :Vous rejoignez notre site de Toulouse (70 personnes – 40 Millions d’ CA) spécialisé en construction de bâtiments. Nous intervenons sur des projets diversifiés et techniques : marchés de construction d’ouvrages fonctionnels, résidentiels ou encore sur des projets de réhabilitation pour des clients publics et privés. Nos marchés sont traités soit en macro-lots, en TCE, en conception/réalisation ou en marchés globaux. Vous êtes rattaché au Directeur d’Exploitation et vous intégrez l’équipe exploitation composée de professionnels passionnés, bénéficiant d’expériences et d’expertise variées, ce qui vous permettra de bénéficier d’un accompagnement solide.Ce qui nous différencie :La variété des projets, la polyvalence, notre passion d’entreprendre et une vie d’agence à taille humaine !DEMATHIEU BARD CONSTRUCTION SUD-OUEST vous offre la force d’une entreprise familiale avec une chaine décisionnaire courte. Nous encourageons l’esprit entrepreneurial de nos collaborateurs et offrons des projets diversifiés et complexes.Nous prenons aujourd’hui en charge toute la chaîne : conception – réalisation – maintenance, et apportons des solutions globales quelles que soient les problématiques. Cette variété d’activités nous inscrit nécessairement dans la transversalité et nous permet d’optimiser nos réponses à tous les types d'opérations les plus diverses et les plus ambitieuses. Vos responsabilités et missions :Vous êtes responsable de l’organisation ainsi que du suivi humain et financier des chantiers qui vous sont confiés. Vous assumez l’entière responsabilité dès le transfert du dossier jusqu’à la livraison. Vous êtes soutenu dans votre activité par une équipe de 2 à 5 encadrants de travaux. Vous validez les choix techniques et financiers de vos collaborateurs et vous les accompagnez dans la gestion des risques. Vous mettez en œuvre les actions nécessaires à la réussite du ou des chantiers que vous supervisez. Vous êtes le garant du respect des engagements pris par l’entreprise en matière de coût, de délai et de qualité de l’ouvrage. N'hésitez plus, rejoignez- nous ! Pourquoi pas vous ?Vous êtes diplômé d’une formation supérieure bac+3 minimum en #bâtiment/ génie civil ? Vous justifiez d’une expérience significative acquise en entreprise générale dans la construction de bâtiment TCE, sur une fonction de management d’équipe ?Vous êtes organisé, rigoureux et autonome ?Vous faites preuve d’un excellent relationnel et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs ?Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARDCe que nous vous proposons :Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail, à l’évolution des métiers et des compétences.Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSEDes opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers, formation sur l’optimisation financière par l’apprentissage du pilotage et de la stratégie financière. Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique). L’implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences. La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.Un package salarial motivant : 13ème mois, prime vacances, prime individuelle sur objectif, véhicule, mutuelle, participation/intéressement, épargne salariale, surcomplémentaire retraite, CESU, CSE. Conseils aux candidats Soyez curieux, N’hésitez pas à consulter les profils LinkedIn de vos futurs interlocuteurs. Illustrez votre candidature en mettant en avant vos réalisations par des exemples concrets. Exprimez votre personnalité, votre adaptabilité, votre esprit innovant et vos idées audacieuses.Partagez votre passion pour le bâtiment ! DEMATHIEU BARD recherche des personnes qui osent sortir de leur zone de confort. A vous de construire votre avenir !Process de recrutementÀ réception de votre candidature, notre service recrutement l’étudiera dans les meilleurs délais. Déroulement : Un premier échange avec le Chargé de recrutement ou Responsable Ressources Humaines en charge du périmètre concerné par cette annonce.Rencontres avec un ou plusieurs opérationnels dont votre futur responsable hiérarchique, nous permettant de nous projeter ensemble et de confirmer une potentielle collaboration.Intention d’engagement.

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Conducteur Super Poids Lourds (h/f) à PORTET SUR GARONNE. En tant que Conducteur Super Poids Lourds, vous êtes chargé du transport sécurisé de marchandises en respectant les délais impartis:. Carte de conducteur (chrono tachygraphe).

Notre vocation est d'être un lien efficace et un facteur d'équilibre entre le monde des entreprises et celui des candidats.Chaque jour, plus de 6 000 de nos collaborateurs sont en poste au sein d'entreprises diverses (TPE, PME, groupes d'envergure nationale et internationale.Notre réseau d'agence

Participer à la mise en oeuvre des actions commerciales visant à développer l'activité. Prospection et développement commercial. Participer à l'élaboration de propositions commerciales adaptées.

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Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Cariste 3 (h/f) à Toulouse. En tant que Cariste, vous êtes chargé de manipuler des marchandises en toute sécurité à l'aide de chariots élévateurs.