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Entreprise pionnière et innovante depuis 39 ans, devenue société à mission en 2021, Inddigo est convaincu qu’un développement durable n’est possible qu’en remettant l’économie au service du vivant, humains comme non humains, dans le respect des limites planétaires.Inddigo œuvre aux c

Entreprise pionnière et innovante depuis plus de 40 ans, devenue société à mission en 2021, Inddigo est convaincu qu’un développement durable n’est possible qu’en remettant l’économie au service du vivant, humains comme non humains, dans le respect des limites planétaires.Inddigo œuv

Crit Aéro TERTIAIRE, partenaire des recrutements pour Airbus, Pionnier de l'aérospatiale durable pour un monde sûr et solidaire, vous propose un poste de planificateur production (F/H) à Toulouse. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un planificateur

Crit Aéro TERTIAIRE, partenaire des recrutements pour Airbus, Pionnier de l'aérospatiale durable pour un monde sûr et solidaire, vous propose un poste de Chef de projet-WB Aircraft Attestation Leader (F/H) à Toulouse.Vous avez une première expérience sur le secteur Aéronautique ? L'embarqueme

Crit Aéro, partenaire des recrutements pour Airbus, Pionnier de l'aérospatiale durable pour un monde sûr et solidaire, vous propose un poste de Technicien Maintenance Avionique (F/H) à Saint-Martin-du-Touch (Toulouse), Haute-Garonne (31). Avantages CSE, CET, indemnités de fin de mission, indemn

Notre groupe familial (450 collaborateurs, 235 Millions d’euros de CA) dont la raison d’être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Notre offre est axée sur 3 piliers : · Expertises techniques et produits · Services et logistique · E-Chemicals, gestion de l’information autour du produit chimique Avec une forte présence en France, en Europe et au Maghreb, l’entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Dans le cadre du développement de nos activités en Inde, nous recherchons un(e) Customer Success basé(e) à Toulouse, capable de comprendre les codes culturels et les enjeux de nos clients indiens afin de développer une relation durable, de confiance et de proximité à distance, tout en identifiant de nouvelles opportunités d’affaires et en contribuant activement au développement commercial de ce marché à fort potentiel. Missions Votre mission est d'intervenir dans tous les aspects de la relation avec les clients. Vous contribuez au développement d'un portefeuille client tout en vous appuyant sur le commerce de développement pour effectuer tous les mois des ventes additionnelles de produits et/ou services et des négociations commerciales. Vous vous assurez de la satisfaction client en entretenant une relation positive et durable avec nos clients. A ce titre, vous : • êtes le point d'entrée des sollicitations de votre portefeuille client : renseigner, conseiller la clientèle et proposer de nouveaux produits et/ou services aux clients, tout en assurant une réactivité de réponse aux sollicitations des clients., • Réalisez et suivez des devis en sachant prendre des initiatives pour les transformer en commandes avec l'appui du commerce de développement., • réaliser, suivez et contrôlez le traitement administratif des commandes clients (saisie, suivi et clôture de commandes)., • vous assurez de l'adéquation des stocks et du besoin du client en analysant les disponibilités : sites, DLU, stocks, prévisions., • Suivez les encours de commandes et avertissez de façon proactive les retards de livraison ou toute raison impactant, • développez et personnalisez la relation commerciale afin de fidéliser le client en établissant une relation, • Détectez des opportunités et accompagnez les clients ou nouveaux clients dans leurs projets avec le commerce, • Mettez à jour les contrats clients en accord avec le commerce de développement, • Pilotez les litiges clients et êtes garant de leurs résolutions dans les plus brefs délais, • Réalisez des visites clients avec le commerce de développement et réaliser des comptes rendus d'activités, • Participez à des négociations commerciales à aux appels d'offre avec le commerce de développement, • Sourcez de nouveaux produits avec l'aide du commerce de développement, • Proposez et aidez les clients à se servir des outils de digitalisation en vue d'améliorer la productivité Votre profil · Issu(e) d’une formation en commerce ou gestion bac +2 minimum ou équivalent, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en administration des ventes, commerce sédentaire, ou chargé d’affaire. Vous faites preuve d’analyse, d’organisation et démontrez un vrai sens du service client. Doté(e) de qualités relationnelles, vous savez communiquer efficacement. La connaissance du secteur aéronautique et/ou des produits chimiques constitue un atout supplémentaire. Enfin, un anglais niveau fluent est requis ainsi que le français. La connaissance de la culture d'affaires indienne, du marché indien et la maîtrise d'une ou plusieurs langues indiennes (hindi, tamoul, télougou, marathi...) seraient fortement appréciées. Nos Avantages En rejoignant Gaches Chimie, vous intégrerez une entreprise familiale attachée à de fortes valeurs humaines. Vous bénéficierez : · d’un CDI à temps plein (37 h + 12 RTT/an), · d’horaires de journée, · d’une rémunération à négocier selon votre expérience entre 30 et 36k€ · d’un statut agent de maîtrise · d’une mutuelle prise en charge à 50% et d’une prévoyance à 100% employeur, · d’une prime d’épargne salariale (participation) dès 3 mois d’ancienneté,

Notre groupe familial (400 collaborateurs, 280 Millions d’euros de CA) dont la raison d’être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Notre offre est axée sur 3 piliers : · Expertises techniques et produits · Services et logistique · E-Chemicals, gestion de l’information autour du produit chimique Avec une forte présence en France, en Europe et au Maghreb, l’entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un(e) Customer Success en CDI, basé(e) sur notre site de Toulouse . Missions Votre mission est d'intervenir dans tous les aspects de la relation au quotidien avec les clients. Vous contribuez au développement d'un portefeuille client tout en vous appuyant sur le commerce de développement pour effectuer tous les mois des ventes additionnelles de produits et/ou services et des négociations commerciales. Vous vous assurez de la satisfaction client en entretenant une relation positive et durable avec nos clients. A ce titre, vous : • êtes le point d'entrée des sollicitations de votre portefeuille client : renseigner, conseiller la clientèle et proposer de nouveaux produits et/ou services aux clients, tout en assurant une réactivité de réponse aux sollicitations des clients., • Réalisez et suivez des devis en sachant prendre des initiatives pour les transformer en commandes avec l'appui du commerce de développement., • réaliser, suivez et contrôlez le traitement administratif des commandes clients (saisie, suivi et clôture de commandes)., • vous assurez de l'adéquation des stocks et du besoin du client en analysant les disponibilités : sites, DLU, stocks, prévisions., • Suivez les encours de commandes et avertissez de façon proactive les retards de livraison ou toute raison impactant, • développez et personnalisez la relation commerciale afin de fidéliser le client en établissant une relation, • Détectez des opportunités et accompagnez les clients ou nouveaux clients dans leurs projets avec le commerce, • Mettez à jour les contrats clients en accord avec le commerce de développement, • Pilotez les litiges clients et êtes garant de leurs résolutions dans les plus brefs délais, • Réalisez des visites clients avec le commerce de développement et réaliser des comptes rendus d'activités, • Participez à des négociations commerciales à aux appels d'offre avec le commerce de développement, • Sourcez de nouveaux produits avec l'aide du commerce de développement, • Proposez et aidez les clients à se servir des outils de digitalisation en vue d'améliorer la productivité Votre profil · Issu(e) d’une formation en commerce ou gestion bac +2 minimum ou équivalent, vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en administration des ventes, commerce sédentaire, ou chargé d’affaire. Vous faites preuve d’analyse, d’organisation et démontrez un vrai sens du service client. Doté(e) de qualités relationnelles, vous savez communiquer efficacement. La connaissance du secteur aéronautique et/ou des produits chimiques constitue un atout supplémentaire. Enfin, un anglais niveau fluent est requis. L'indhi serait un atout supplémentaire. Nos Avantages En rejoignant Gaches Chimie, vous intégrerez une entreprise familiale attachée à de fortes valeurs humaines. Vous bénéficierez : · d’un CDI à temps plein (37 h + 12 RTT/an), · d’horaires de journée, · d’une rémunération à négocier selon votre expérience entre 30 et 32 k€ · d’un statut agent de maîtrise · d’une mutuelle prise en charge à 50% et d’une prévoyance à 100% employeur, · d’une prime d’épargne salariale (participation) dès 3 mois d’ancienneté, · d’une prime de continuité dès 1 an de présence, · et d’une prime d’ancienneté à partir de 3 ans. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel

Présent en France et à l’international dans une quinzaine de pays, le groupe Dietsmann est un leader mondial indépendant dans la maintenance, l'ingénierie et la gestion des installations industrielles, principalement dans le secteur de l'énergie. Forte de plus de 45 ans d'expérience, notre entreprise se distingue par son expertise technique, sa capacité à réaliser des projets complexes tout en garantissant une approche respectueuse des normes environnementales et de sécurité. Dietsmann s’appuie sur une équipe de professionnels qualifiés et engagés, animés par des valeurs d’excellence. En tant que membre de l'équipe développement durable, votre rôle est de soutenir et d’aider à l’atteinte des objectifs de développement durable à l'échelle de l'entreprise. Ces objectifs comprennent la stratégie Net Zero, les performances ESG, ainsi que l'optimisation de la consommation d'énergie, d'eau et de ressources. Responsabilités principales: • Soutenir le programme ESG et de développement durable de l'entreprise en développant et en fournissant des mises à jour aux objectifs stratégiques de développement durable de l’entreprise., • Contribuer au système de gestion de l'environnement de Dietsmann et améliorer la performance environnementale au sein du groupe., • Préparer et accompagner la certification (ISO 14001) des filiales concernées. Missions principales: • Participer à la réalisation du bilan carbone de l’entreprise, • Développer et mettre à jour les procédures, • Rapports et communications sur le programme de développement durable, • Compilation de divers rapports sur le développement durable afin d'actualiser les performances et d'analyser les tendances., • Réaliser des audits environnementaux ou y participer, • Organiser des séminaires/ateliers de formation sur les questions de développement durable, • Promouvoir la sensibilisation à l'environnement et au développement durable dans l'ensemble du groupe, • Participer aux enquêtes sur les incidents environnementaux, formuler des recommandations et chercher à améliorer ou à modifier les systèmes de gestion., • Identifier les risques liés au développement durable et les mesures d'atténuation appropriées, et mettre en évidence les possibilités d'améliorer l'image de l'organisation en matière de développement durable., • Identifier les possibles améliorations en matière de consommation d'énergie, d'eau et des technologies innovantes ou alternatives afin d’en optimiser l’usage., • Exécuter toute autre responsabilité qui pourrait lui être assignée. COMPETENCES REQUISES: • Diplôme d’ingénieur ou Master en environnement, développement durable ou domaine connexe., • Minimum 3 ans d’expérience dans les programmes environnementaux, la mise en œuvre d’objectifs climatiques, le développement durable ou dans un rôle technique similaire., • Expertise ISO 14001 (théorie et pratique) et maitrise du terrain (expérience dans le milieu industriel / opérations souhaitée : audits, évaluations de performance, amélioration continue, etc.), • 1 à 3 déplacements par an, principalement en Afrique, au sein des filiales., • Évaluation du développement durable (empreinte carbone, consommation d’eau, etc.)., • Maîtrise des référentiels et cadres internationaux : GRI, SDG, UNGC, GHG Protocol, et autres normes de durabilité., • Excellente capacité à produire des rapports clairs et structurés., • Maîtrise du français et de l’anglais (niveau courant exigé). Chez Dietsmann, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et diversifié où chaque individu est valorisé, respecté et habilité à apporter ses talents. Nous recherchons activement des candidats issus de milieux et de perspectives diversifiés pour rejoindre notre équipe, car nous croyons que cette diversité favorise l'innovation et nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés. Nous encourageons les personnes issues de groupes sous-représentés à postuler et à apporter leurs expériences et talents uniques à notre organisation. Si vous partagez notre engagement envers la diversité et l'inclusion et que vous êtes passionné par l'idée de faire une différence positive, nous vous invitons à postuler et à envisager de rejoindre notre équipe.

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle ! Pour intervenir à Toulouse (31), nous recherchons pour notre entité Engie Réseaux Sud-Ouest une/un : Technicien d'Exploitation Industriel (F/H) Vous rejoignez l'équipe de Christian, votre manager, et intervenez sur une chaufferie industrielle (RANGUEIL). Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec Anthony, les équipes en place et notre client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations. Concrètement vous : • Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des équipements d'une centrale de production de chaleur :, • Chaudières gaz, chaudières biomasse et cogénération…,, • Gestion des sous-traitants,, • Rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,, • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. Ce poste est soumis à un système d'astreinte. Votre profil : Diplômé(e) d'une formation en Maintenance énergétique /Electromécanicien/ Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment l'utilisation de tablettes dans le cadre de vos interventions. Reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre curiosité et votre implication, vous attachez une grande importance au respect des procédures, indispensable pour intervenir auprès de nos clients exigeants et représenter ENGIE Solutions avec professionnalisme. Ce que nous offrons : • Un salaire annuel brut 29K€ - 33K€, en fonction de votre expérience,, • Tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette,, • Des tickets restaurant,, • 13ième mois,, • Prime d’astreinte,, • Une prime de vacances,, • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Une prime d'intéressement,, • Un plan d’épargne entreprise,, • Formation/développement des compétences,, • Mobilité interne groupe ENGIE,, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle ! Chez ENGIE, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs Nous rejoindre en 3 étapes ! • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs, • Un entretien avec votre futur manager, • On démarre quand ? A propos de ENGIE ENGIE est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions Vous souhaitez contribuer à la diffusion de la culture des systèmes d'exploitation auprès de nos clients toulousains ? Rejoignez Capgemini ! En tant qu'Ingénieur Système Linux, vous évoluerez dans un environnement stimulant, entouré(e) d'experts, tout en bénéficiant des avantages d'un grand groupe. Notre objectif : valoriser votre expérience et vous offrir des opportunités de développement à la hauteur de vos ambitions. Votre rôle consistera à : • Définir les procédures d'exploitation standardisées, • Garantir l'intégrité des données et assurer la sécurité des accès, • Développer des processus d'automatisation, • Administrer les plateformes Linux aux niveaux 2 et 3, en mode récurrent et projet Vous souhaitez contribuer à la diffusion de la culture des systèmes d'exploitation auprès de nos clients toulousains ? Rejoignez Capgemini ! Votre profil Vous êtes titulaire d'un bac+5 avec une solide expérience en ingénierie systèmes ? Vous êtes autonome, proactif(ve) et aimez relever des défis ? Ce poste est fait pour vous ! Et même si vous ne maîtrisez pas encore tous les aspects techniques, rassurez-vous, nous vous accompagnerons dans votre montée en compétences. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini promeut une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handiaccueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et œuvre pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Quelques raisons de nous rejoindre • Communauté d'experts : intégrez une communauté de 24 000 ingénieurs à travers le monde et participez à des projets variés pour des clients leaders dans leur secteur. Nous relevons des défis complexes : mobilité, santé, 5G, industrie intelligente… et bien plus encore, • Événements : participez à nos concours internes, événements techniques et projets adaptés à vos aspirations (durabilité, impact social et environnemental…) Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions Nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) de production pour rejoindre nos équipes toulousaines. Votre objectif sera d'assurer le maintien en condition opérationnelle et la gestion quotidienne d'applications critiques du client. Pour ce faire, vos missions principales seront de : • Gérer des incidents de niveau 2 et 3 (techniques et fonctionnels), • Administration et maintenance des serveurs et des systèmes (Linux/Windows), • Administration des bases de données (Postgre, Oracle, MySQL), • Gestion des solutions de stockage et de sauvegarde., • L'automatisation et l'amélioration des processus de production et de déploiement., • La collaboration avec des interlocuteurs variés (équipes applicatives, réseau, sécurité, infrastructure) Votre profil • Expertise en production et infrastructure., • Connaissance des systèmes d'exploitation (Linux/Windows) et des bases de données (Postgre, Oracle, MySQL)., • Compétences en scripting (Shell, Ansible, Powershell) et conteneurisation., • Certification ITIL et gestion de Dashboard (KPI, SLA)., • Bon relationnel, sens du service, esprit d’équipe, autonomie et force de proposition. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini promeut une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handiaccueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et œuvre pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Quelques raisons de nous rejoindre • Communauté d'experts : intégrez une communauté de 24 000 ingénieurs à travers le monde et participez à des projets variés pour des clients leaders dans leur secteur. Nous relevons des défis complexes : mobilité, santé, 5G, industrie intelligente… et bien plus encore, • Événements : participez à nos concours internes, événements techniques et projets adaptés à vos aspirations (durabilité, impact social et environnemental…) Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle ! Vous souhaitez mettre vos compétences en électricité au service de la transition énergétique ? Pour intervenir sur le secteur de Toulouse (31), nous recherchons pour notre entité Engie Industrie Occitanie une/un : Chargée/Chargé d'Affaires Electricité (F/H) Chez ENGIE, nous croyons que chaque talent contribue à bâtir un avenir plus durable. En rejoignant l’équipe de Elodie, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement des installations électriques de nos clients. Votre expertise technique et votre sens du service feront la différence au quotidien. Ce que nous attendons de vous : • La coordination et le pilotage des sous-traitants électricité et protection incendie/détection incendie,, • Le suivi des activités de maintenance préventive et corrective,, • Le suivi des Vérifications Périodiques Réglementaires (VPR) et la levée des réserves,, • La gestion des chantiers associés à l’activité :, • élaboration et suivi des devis,, • pilotage de l’avancement des travaux,, • suivi de la facturation,, • Le respect des engagements contractuels (qualité, coûts, délais),, • La communication et le relationnel client,, • Le respect et l’application des process achats ENGIE, Vous managez une équipe de 2 à 3 électriciens, intervenant sur l’ensemble du site au service des équipes opérationnelles. Vous assurerez également un rôle stratégique auprès de notre client prenium en tant qu’assistant à maîtrise d’ouvrage sur la faisabilité des projets clés par rapport à la capacité du réseau électrique du site. Votre profil : • Vous disposez d'une formation en électricité ou en électrotechnique (type Bac +3, Bac +5),, • Expérience confirmée en maintenance électrique et/ou coordination de sous-traitants,, • Bonne connaissance des environnements industriels et des exigences sécurité,, • Des compétences en protection incendie/détection incendie sont un réel atout,, • Sens de l’organisation, rigueur et autonomie,, • Bon relationnel et capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs,, • À l’aise avec le suivi administratif, financier et les outils informatiques. Ce que nous offrons : • Un salaire annuel brut 45K€, en fonction de votre expérience plus un variable jusqu'à 15,75%,, • Un véhicule de service et de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette,, • Des tickets restaurant,, • Une sixième semaine de congés payés,, • 14 jours de RTT,, • Une prime de vacances,, • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Une prime d'intéressement,, • un Système de retraite supplémentaire,, • Un compte Epargne Temps (CET),, • Un plan d’épargne entreprise,, • Formation/développement des compétences,, • Mobilité interne groupe ENGIE,, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! Nous rejoindre en 3 étapes ! • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs, • Un entretien avec votre futur manager, • On démarre quand ? Pourquoi nous nous soucions Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle ! ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons et valorisons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à en informer votre interlocuteur ou interlocutrice. Nous nous engageons à vous accompagner dans les meilleures conditions.

Aujourd'hui, 6e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire en France mais aussi en Espagne, au Portugal et en Suisse, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et trouver ou créer les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 156 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d’affaires de 1,5 milliard en 2024. Son ambition est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France. ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l’insertion professionnelle, recherche un(e) chargé(e) de recrutement et d'accompagnement H/F en CDI dès que possible, pour notre agence de Toulouse (31). À ce poste, vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement socioprofessionnel de nos intérimaires en parcours d’insertion. En étroite collaboration avec l’équipe et nos clients, vous contribuez à favoriser l’accès à l’emploi des candidats tout en veillant à la satisfaction et au suivi des entreprises partenaires. Vos missions seront les suivantes : Coordination et développement des partenariats • Collaborer avec les acteurs locaux de l’emploi et de l’insertion (prescripteurs, France Travail, missions locales, services sociaux, etc.) pour favoriser l’insertion professionnelle des publics accompagnés., • Développer et entretenir des partenariats solides avec l’ensemble des parties prenantes du secteur. Suivi socioprofessionnel et accompagnement des intérimaires • Réaliser les diagnostics socio-professionnels des candidats et identifier les actions à mettre en place pour lever les freins à l’emploi., • Valider les inscriptions en ETTI et vérifier l’éligibilité IAE (Insertion par l’Activité Économique)., • Mettre en œuvre le PASS IAE, assurer le suivi des parcours via des bilans réguliers et faciliter l’accès aux dispositifs d’aides sociales., • Personnaliser l’accompagnement afin d’optimiser les chances de réussite et de retour à l’emploi durable des intérimaires. Recrutement et gestion des missions • Diffuser les offres d’emploi, sourcer, recruter et évaluer les candidats en fonction des besoins des clients., • Garantir la conformité des détachements avec la réglementation en vigueur, notamment dans le cadre de l’IAE., • Assurer la délégation des intérimaires en adéquation avec les exigences des clients et valider les aptitudes médicales. Développement commercial et relation clients • Identifier les besoins des entreprises clientes et proposer des solutions adaptées en valorisant les compétences des intérimaires., • Assurer la promotion active des profils auprès des partenaires et prospects., • Gérer le suivi des commandes, la facturation et les relances dans le respect des procédures., • Entretenir une relation de confiance avec les clients et veiller à leur satisfaction. Vie de l’agence et gestion administrative • Accueillir et accompagner les clients, intérimaires et partenaires au sein de l’agence., • Gérer les appels et assurer le suivi administratif des dossiers (contrats, visites médicales, pointages, incidents…)., • Garantir l’application des procédures d’insertion et du travail temporaire tout en contribuant aux objectifs de placement et de sorties vers l’emploi durable. Profil recherché Issu(e) d’une formation en Ressources Humaines, vous justifiez d’une première expérience en recrutement, au sein d'une agence d’intérim impérativement. Une bonne connaissance du bassin d’emploi local sera fortement appréciée. Reconnu(e) pour votre écoute, votre sens de l’analyse et votre esprit d’équipe, vous avez à cœur de mettre vos compétences au service d’un projet à forte dimension humaine et sociale. Vous souhaitez contribuer activement à l’insertion professionnelle ? Rejoignez nous ! Pourquoi nous rejoindre • Un environnement stimulant et évolutif., • Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d’évolution., • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission, • Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime…)

Chez SERMA Ingénierie, l’expertise technique est au cœur de notre ADN. En tant qu’industriel, nous participons à des projets à forte valeur technologique grâce à notre expertise en électronique et systèmes embarqués. Nos Bureaux d’Études conçoivent et produisent des équipements critiques complexes tels que des calculateurs, caméras embarquées, commandes de vol, à haut niveau de sûreté, pour des secteurs d’activité variés (spatial, aéronautique, médical, défense...). Notre expertise reconnue nous permet également de déployer des centres de services et pôles métiers pour accompagner nos clients sur l’ensemble du cycle de développement hardware et systèmes embarqués. Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur Concepteur en Electronique Numérique (F/H). Vos principales missions seront les suivantes : • Proposer une architecture électronique numérique, • Analyser et faire évoluer des conceptions électroniques existantes, • Choisir les composants (microcontrôleurs, FPGA…), • Réaliser des maquettes et preuves de concept afin de valider les choix techniques, • Dimensionner la solution retenue, • Réaliser les développements et/ou suivre l’équipe de développement, • Définir les stratégies de test et spécifier les tests de performance, • Réaliser les tests de validation des cartes, • Participer à l’industrialisation (DFT, DFM), • Effectuer les échanges techniques avec le client Profil recherché Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou Bac+5 en électronique/informatique industrielle, vous justifiez expérience significative en conception électronique numérique. • Vous maîtrisez la conception de cartes électroniques numériques, • Vous avez de bonnes connaissances en cartes de communication et interfaces numériques (Ethernet, SPI, I²C, Modbus...), • Vous possédez des connaissances en conception de cartes électroniques analogiques, • Vous êtes à l’aise avec les revues et validations de schématiques, la rédaction de contraintes de routage, • Vous maîtrisez les simulations électroniques (SPICE ou équivalent), • Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe projet Si vous souhaitez intervenir sur des projets techniques exigeants à forte valeur ajoutée, ce poste est fait pour vous ! Ce que nous vous proposons : • Convention collective métallurgie, • Augmentation automatique de la rémunération les 6 premières années (statut cadre), • Participation aux frais déjeuner/tickets restaurant, • Prime de participation/intéressement, • Prime de cooptation, • 9 à 12 jours de RTT par an, en plus des 5 semaines de congés payés, • 2 jours de télétravail par semaine, • Mutuelle familiale prise en charge à 50% par Serma + prévoyance prise en charge à 100%, • Forfais mobilité durable + prise en charge de 75% de votre abonnement transports en commun, • Un CSE offrant de nombreux avantages : organisation d’événements, chèques cadeaux à Noël, offres et subventions (sport, cinéma, bien être…), plateforme de formation en ligne, • Possibilité de formation via la SermAcademy par nos experts, • Evolution de carrière possible : promotion interne, mobilité inter filiale/géographique, • Possibilité d’entrée dans le capital de l’entreprise À propos de SERMA Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D, • Production et MCO, • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? • Près de 35 ans d’expertise multisectorielle, • Des projets R&D ambitieux, • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…), • Des opportunités de carrière nombreuses, • Un maillage géographique national et international, • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management, • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l’avenir : ensemble, construisons les technologies de demain ! Vous voulez en savoir plus sur notre entreprise ? Cliquez et plongez dans notre univers : _

Chez SERMA Ingénierie, l’expertise technique est au cœur de notre ADN. En tant qu’industriel, nous participons à des projets à forte valeur technologique grâce à notre expertise en électronique et systèmes embarqués. Nos Bureaux d’Études conçoivent et produisent des équipements critiques complexes tels que des calculateurs, caméras embarquées, commandes de vol, à haut niveau de sûreté, pour des secteurs d’activité variés (spatial, aéronautique, médical, défense...). Notre expertise reconnue nous permet également de déployer des centres de services et pôles métiers pour accompagner nos clients sur l’ensemble du cycle de développement hardware et systèmes embarqués. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) CEM. Vous serez intégré(e) à une équipe projet et interviendrez sur les activités CEM d’équipements spatiaux. 🎯 Vos principales missions seront les suivantes : • Participer à la conception CEM et garantir la robustesse des produits, • Définir les spécifications au niveau architecture électronique, • Analyser et valider du plan de test CEM, • Mettre en œuvre des essais CEM en chambre anéchoïque et en laboratoire, • Réaliser ponctuellement des essais de Compatibilité Electromagnétique, • Analyser des résultats d'essais CEM sur équipements spatiaux, • Proposer des solutions en cas de non-conformité sur ces essais, • Rédiger des rapports d'essais CEM, • Garantir la traçabilité globale des essais réalisés et du respect des engagements coût/délai/qualité pour leur réalisation, • Gérer en partie la sous traitance des essais en laboratoires externes 🤝 Profil recherché Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou titulaire d’un Bac+5 en électronique, vous justifiez d’une première expérience réussie en CEM, idéalement dans un environnement exigeant. Vous disposez de compétences dans : • les contraintes et spécificités CEM, • les essais en environnements, • le pilotage de campagnes de qualification, • l’analyse de résultats d’essais, • l’anglais dans un contexte technique et opérationnel Rigueur, dynamisme, organisation et sens du service et de l’équipe sont des atouts indispensables pour ce poste. ☀️ Ce que nous vous proposons : • Convention collective métallurgie, • Augmentation automatique de la rémunération les 6 premières années (statut cadre), • Participation aux frais déjeuner/tickets restaurant, • Prime de participation/intéressement, • Prime de cooptation, • 9 à 12 jours de RTT par an, en plus des 5 semaines de congés payés, • 2 jours de télétravail par semaine, • Mutuelle familiale prise en charge à 50% par Serma + prévoyance prise en charge à 100%, • Forfais mobilité durable + prise en charge de 75% de votre abonnement transports en commun, • Un CSE offrant de nombreux avantages : organisation d’événements, chèques cadeaux à Noël, offres et subventions (sport, cinéma, bien être…), plateforme de formation en ligne, • Possibilité de formation via la SermAcademy par nos experts, • Evolution de carrière possible : promotion interne, mobilité inter filiale/géographique, • Possibilité d’entrée dans le capital de l’entreprise 🗨️ À propos de SERMA Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D, • Production et MCO, • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? • Près de 35 ans d’expertise multisectorielle, • Des projets R&D ambitieux, • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…), • Des opportunités de carrière nombreuses, • Un maillage géographique national et international, • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management, • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l’avenir : ensemble, construisons les technologies de demain !

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Missions Nous recherchons des talents en système électrique pour intervenir sur le développement de démonstrateurs technologiques orientés vers la décarbonation et l’optimisation énergétique des systèmes aéronautiques ayant pour objectifs de développer, notamment, des solutions d’électrification partielle, d’hybridation, d’optimisation des architectures, de propulsion hybride-électrique ou de gestion intelligente de l’énergie. Les 3 types d’activités à réaliser en particulier: -Architecture électrique Concevoir, dimensionner des architectures électriques (génération, distribution, protection et conversion d’énergie) et les évaluer (bilan de puissance, niveau de tension, performance, fiabilité, risques électriques…) pour les besoins des démonstrateurs en assurant la conformité aux normes aéronautiques (CS-25, CS-23, DO-160, etc.). Rédaction du System Requirements Document de l'architecture du démonstrateur, du contrôle avec la rédaction des Interface Control Document en particulier des bus numériques. -Convertisseurs Constituer le dossier de définition de convertisseurs (spécification technique, caractéristiques, performances, définition des interfaces électriques de communications et d'installation, suivi des déviations et des non-compliances...) Participer au process de consultation de fournisseurs afin d'identifier le meilleur candidat à la fourniture du convertisseur spécifique Supporter le fournisseur retenu au travers des revues de design (comprenant le suivi des essais de qualification environnementale, essais thermiques, vibratoires, CEM, etc...) Assurer la synchronisation avec les parties prenantes du système (Architecte, Power Center, Airframe, etc...) Préparer les essais de comissioning puis d'intégration, les différentes revues permettant les essais (sol/vol) -Modélisation/simulation électrique du système pour des études de qualité réseau Concevoir sous Matlab les modèles comportementaux et fonctionnels d'un équipement électrique et l'intégrer dans un modèle plus large représentant le système électrique complet. Développer des bancs d'essais de simulation permettant d'évaluer les équipements et le système, caractériser des phénomènes électriques et tester des scénarii opérationnels par rapport aux exigences de performance, stabilité et qualité réseau telles que le courant d’appel, le taux de distorsion, la consommation en puissance… De formation ingénieur ou Docteur en génie électrique (électrique, électrotechnique, électronique de puissance), vous avez des compétences en ingénierie de systèmes électriques embarqués correspondant à au moins une des trois activités citées. Autres connaissances techniques appréciées : Stockage et gestion de l’énergie (batteries, pile à combustible), gestion des exigences, architecture de système électriques, Matlab Simulink, convertisseurs, DO-160, ARP4754. Soft skills : Autonomie, leadership, travail en équipe, ouverture d’esprit, capacité d’adaptation, communication écrite et orale, esprit d’analyse, maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit impérative. 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Notre engagement et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Chez SERMA Ingénierie, l’expertise technique est au cœur de notre ADN. En tant qu’industriel, nous participons à des projets à forte valeur technologique grâce à notre expertise en électronique et systèmes embarqués. Nos Bureaux d’Études conçoivent et produisent des équipements critiques complexes tels que des calculateurs, caméras embarquées, commandes de vol, à haut niveau de sûreté, pour des secteurs d’activité variés (spatial, aéronautique, médical, défense...). Notre expertise reconnue nous permet également de déployer des centres de services et pôles métiers pour accompagner nos clients sur l’ensemble du cycle de développement hardware et systèmes embarqués. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Câbleur Électronique pour un projet dédié à l’assemblage de précision, au raccordement et aux tests d’ensembles de composants électroniques. 🎯 Vos principales missions seront les suivantes : • Réaliser le câblage de cartes électroniques, • Effectuer le câblage filaire : faisceaux, torons, sertissage, raccordements, • Réaliser l’assemblage et le montage mécanique d’équipements électroniques, • Réaliser les opérations de brasage, reprise et réparation, • Contrôler la conformité des opérations réalisées selon les procédures qualité, • Participer aux tests, vérifications et mises au point des équipements, • Identifier les anomalies et remonter les non-conformités aux équipes concernées, • Veiller au respect des consignes de sécurité, qualité et des standards de fabrication, • Participer à l’amélioration continue des processus de production 🤝 Profil recherché • Issu(e) d'une formation CAP/BEP.BTS électronique ou équivalente, vous justifiez d’une première expérience en câblage électronique ou câblage filaire, • Vous maîtrisez les techniques de câblage, brasage et lecture de schémas électroniques, • Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez le souci de la qualité, • Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer avec les différents interlocuteurs techniques Nous recherchons des personnes passionnées par le travail manuel de précision, impliquées, curieuses techniquement et souhaitant évoluer au sein d’un environnement industriel. ☀️ Ce que nous vous proposons : • Convention collective métallurgie, • Augmentation automatique de la rémunération les 6 premières années (statut cadre), • Participation aux frais déjeuner/tickets restaurant, • Prime de participation/intéressement, • Prime de cooptation, • 9 à 12 jours de RTT par an, en plus des 5 semaines de congés payés, • 2 jours de télétravail par semaine, • Mutuelle familiale prise en charge à 50% par Serma + prévoyance prise en charge à 100%, • Forfais mobilité durable + prise en charge de 75% de votre abonnement transports en commun, • Un CSE offrant de nombreux avantages : organisation d’événements, chèques cadeaux à Noël, offres et subventions (sport, cinéma, bien être…), plateforme de formation en ligne, • Possibilité de formation via la SermAcademy par nos experts, • Evolution de carrière possible : promotion interne, mobilité inter filiale/géographique, • Possibilité d’entrée dans le capital de l’entreprise 🗨️ À propos de SERMA Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D, • Production et MCO, • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? • Près de 35 ans d’expertise multisectorielle, • Des projets R&D ambitieux, • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…), • Des opportunités de carrière nombreuses, • Un maillage géographique national et international, • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management, • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l’avenir : ensemble, construisons les technologies de demain ! Vous voulez en savoir plus sur notre entreprise ? Cliquez et plongez dans notre univers : _

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle ! Pour intervenir sur le secteur de Toulouse (31), nous recherchons pour notre entité Engie Occitanie Industrie une/un : Technicienne / Technicien d’Exploitation Chaufferies Industrielles (F/H) Vous rejoignez l'équipe de Damien, votre manager, et intervenez sur un site industriel. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations. Concrètement vous : • Assurez le pilotage, maintenance et la conduite de différentes installations : eau surchauffée, cogénération (90MW), chaufferie vapeur et biomasse, réseau de chaleur, réseau de distribution HTB/HTA, une centrale Air comprimé et également une centrale SPRINKLER,, • Assurez les relevés et les analyses concernant des différentes installations,, • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,, • Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,, • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. Ce poste est soumis à l’astreinte. Votre profil : Diplômé d'une formation en Electromécanique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! Vous avez acquis 3 à 5 ans d’expériences sur un poste similaire, alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser ! Vous possédez les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes). Des connaissances dans le domaine de l’industriel pour réussir sur ce poste. Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants. Ce que nous offrons : • Un salaire annuel brut entre 30K€ - 34K€, en fonction de votre expérience,, • Tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable,, • Des paniers repas, prime salissure,, • 13ième mois,, • Prime astreinte,, • Une prime de vacances,, • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Une prime d'intéressement, • Un plan d’épargne entreprise,, • Formation/développement des compétences, • Mobilité interne groupe ENGIE, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle ! Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez-vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? _ Nous rejoindre en 3 étapes ! • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs, • Un entretien avec votre futur manager, • On démarre quand ? A propos de ENGIE ENGIE est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Au sein des équipes Industrial Operations, vous évoluerez au sein d’une équipe multi-métiers et dynamique qui répond à des problématiques complexes au sein de projets innovants dans le secteur aéronautique. Vos responsabilités principales seront les suivantes : • Gestion des processus qualité et des relations avec les fournisseurs, • Développer et mettre en œuvre des méthodes et procédures de gestion de la qualité dans la chaîne d’approvisionnement, • Promouvoir des initiatives d’amélioration continue afin de réduire les risques de non-conformité, • Analyse des risques et gestion des crises, • Assurer la conformité des fournisseurs avec les objectifs et les critères de performances fixés Profil De niveau Bac+5 (Diplôme d’ingénieur ou Master en Supply Chain ou Génie industriel). Vous possédez une solide expérience dans la gestion de la qualité, une bonne connaissance de la chaîne d’approvisionnement et des compétences en gestion de projet. Vous êtes en capacité de travailler dans un environnement complexe et international. Vous êtes rigoureux(se), avenant(e) et vous possédez un bon sens de l’initiative et de leadership. Vous êtes doté(e) d'une bonne connaissance du secteur aéronautique et des outils : SAP, Excel, etc. Un niveau d’anglais B2 est exigé. 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Rattaché(e) au responsable de l'ingénierie votre rôle est d'accompagner la réalisation des projets importants en tant que Chef(fe) de Projet Ferroviaire X/H/F ou assistant(e) chef(fe) de projet sur les activités suivantes: • Être en charge de la Gestion opérationnelle (respect de la qualité, des coûts & délais dans la conduite des projets), • Participer aux études de création ou de régénération de voie, • Être en charge de la gestion contractuelle, administrative & financière, • Définir la méthodologie de production de la planification du projet (phase études et travaux), • Encadrer et animer, en tant que Chef de Projet, la production des équipes du projet (construction des planning), • Produire des analyses techniques, rapports d’études et notes de synthèse, • Organiser et animer les réunions avec le client & partenaires du projet, • Être en charge du reporting et communication : production de documents de suivi des données d’entrée, livrable, exigences etc.) Votre profil: Issu(e) d’une formation Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent), vous justifiez d’une première expérience professionnelle d’un an minimum dans le management de projet d’infrastructures de transport, idéalement ferroviaire. Vous êtes curieux de nature et aimez découvrir des domaines variés. Intervenir sur des missions vous donnant la visibilité transverse des métiers & enjeux de grands projets vous motive. Vous faîtes preuve d’adaptabilité et avez démontré votre capacité à travailler en autonomie et en équipe En savoir plus sur la fonction d’Analyste chez TOROW : Le projet évoqué dans cette annonce s’inscrit dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients. Toutefois, selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez être amené(e) à contribuer à d’autres sujets à forte valeur ajoutée. En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes, missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens. Votre parcours sera accompagné d’un suivi personnalisé ainsi que de formations régulières, tant sur le plan technique que fonctionnel, pour soutenir votre montée en compétences. En savoir plus sur TOROW : TOROW est une société d’innovation et de conseil motivée par le développement durable et capable d’accompagner ses clients dans la transformation durable de leurs activités. Présente à Paris, Lyon, Bordeaux, et prochainement à Aix-en-Provence, Lille et Strasbourg, TOROW développe un maillage de proximité sur le territoire national. Les opportunités de mobilité interne sont nombreuses. L’innovation chez TOROW : TOROW travaille sur le stockage de l’énergie pour répondre aux enjeux climatiques, en concevant et développant les batteries de demain en partenariat avec le monde de la Recherche. Connectez vos neurones à notre projet. Rejoignez TOROW.

Conducteur de Travaux Confirmé H/F – Menuiserie Extérieure CDI – Agence de Quint-Fonsegrives (Toulouse) Rejoignez un acteur majeur de la menuiserie extérieure, porté par la force d'un groupe industriel engagé. Intégrer Les Zelles, c'est rejoindre l'un des leaders français de la conception, de la fabrication et de la pose de menuiseries extérieures PVC et aluminium. Reconnue pour son savoir-faire industriel, la qualité de ses réalisations et sa capacité à accompagner les projets les plus exigeants, l'entreprise intervient aussi bien sur des programmes de logements collectifs, des bâtiments tertiaires que des opérations de rénovation. Les Zelles fait aujourd'hui partie du Groupe PANDO, un groupe industriel français de référence dans les métiers de l'enveloppe du bâtiment. Le Groupe PANDO, c'est : • Plus de 1 000 collaborateurs engagés ;, • 11 entreprises expertes aux savoir-faire complémentaires ;, • 200 M€ de chiffre d'affaires ;, • 8 sites de production répartis sur le territoire ;, • Plus de 1 000 chantiers réalisés chaque année ;, • 200 000 menuiseries fabriquées annuellement. Entreprise à Mission, le Groupe PANDO place l'innovation, la performance durable et l'engagement humain au cœur de son développement. Son modèle d'actionnariat salarié traduit une conviction forte : les femmes et les hommes qui construisent la réussite du Groupe doivent également en être les acteurs. Dans le cadre du développement de son agence de Quint-Fonsegrives, près de Toulouse, Les Zelles recrute un Conducteur de Travaux Confirmé H/F. Véritable pilote de vos opérations, vous assurez le bon déroulement de plusieurs chantiers, de leur préparation jusqu'à leur réception, en garantissant la qualité des réalisations, la satisfaction des clients et la performance économique de vos affaires. Vos missions Préparer vos opérations En lien avec les équipes commerciales et les différents services de l'entreprise, vous assurez le lancement technique de vos chantiers. À ce titre, vous : • Prenez en charge les dossiers transmis par le service commercial ;, • Réalisez les mises au point techniques des opérations en menuiserie PVC et aluminium ;, • Effectuez les relevés sur site dans le cadre des opérations de rénovation ;, • Élaborez le calepinage des ouvrages ;, • Obtenez les validations techniques auprès des différents intervenants ;, • Planifiez les interventions et organisez la logistique des chantiers ;, • Sélectionnez et coordonnez les entreprises de pose en collaboration avec le Responsable d'Exploitation. Piloter l'exécution des travaux Présent sur le terrain, vous êtes le garant de la bonne réalisation des opérations. Vous : • Organisez et coordonnez les interventions des équipes de pose ;, • Animez les relations avec les maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre, architectes, bureaux de contrôle, coordonnateurs SPS et partenaires ;, • Veillez au respect des délais, de la qualité des prestations, des budgets et des règles de sécurité ;, • Anticipez les aléas techniques et apportez les solutions adaptées ;, • Assurez le suivi administratif, contractuel et financier des affaires ;, • Suivez les situations de travaux, les facturations, les encaissements et la rentabilité de vos opérations. Garantir la réussite de vos chantiers jusqu'à leur réception Votre implication se poursuit jusqu'à la parfaite clôture des affaires. Vous : • Préparez les livraisons en veillant à limiter les réserves ;, • Réalisez les autocontrôles qualité ;, • Participez aux opérations préalables à la réception ;, • Organisez la levée des réserves jusqu'à la clôture définitive des dossiers ;, • Préparez le Décompte Général Définitif (DGD) et assurez son suivi jusqu'à l'encaissement final. Votre profil Issu(e) d'une formation dans le bâtiment, vous justifiez d'une expérience réussie en conduite de travaux, idéalement acquise dans les domaines de la menuiserie extérieure, de la façade, de l'enveloppe du bâtiment ou du second œuvre. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter plusieurs opérations simultanément tout en conservant un haut niveau d'exigence sur la qualité, les délais et la satisfaction client. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous appréciez les responsabilités et savez prendre les bonnes décisions dans un environnement où réactivité et anticipation sont essentielles. Votre aisance relationnelle vous permet d'interagir efficacement avec l'ensemble des interlocuteurs d'un chantier et de créer un climat de confiance avec vos clients, partenaires et équipes. Enfin, vous maîtrisez le suivi administratif, contractuel et financier des opérations et recherchez un environnement où vous pourrez pleinement exprimer votre expertise. Pourquoi rejoindre Les Zelles et le Groupe PANDO ? Rejoindre Les Zelles, c'est intégrer une entreprise reconnue pour son expertise technique tout en bénéficiant des moyens, de la stabilité et des perspectives offertes par un groupe industriel en pleine croissance. Vous évoluerez dans un environnement où : • vous pilotez des projets variés, en neuf comme en rénovation ;, • vous bénéficiez d'une réelle autonomie dans la gestion de vos opérations ;, • vous rejoignez des équipes expertes, engagées et passionnées par leur métier ;, • vous participez à des projets ambitieux au service de clients exigeants ;, • vous intégrez un Groupe qui place l'humain, l'innovation et la responsabilité au cœur de sa stratégie. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise qui valorise l'expertise, la proximité avec le terrain et l'engagement de ses collaborateurs ? Rejoignez Les Zelles et participez, aux côtés du Groupe PANDO, à la réalisation des projets qui façonnent les bâtiments de demain.

Dans le cadre du Mastère Manager de Projet Immobilier durable, rentrée de septembre, l'ISTEF recrute un Assistant Direction de programmes H/F pour une entreprise partenaire, experte en promotion immobilière, dont le siège est à Biarritz et composée de plusieurs équipes ancrées à Toulouse, Bordeaux, Paris, Biarritz et Lille. La structure, à taille humaine (moins de 50 collaborateurs), conçoit et réalise des opérations de logements, et privilégie une approche exigeante du métier, fondée sur la maîtrise technique des dossiers, la rigueur juridique et la qualité de la relation avec ses partenaires (collectivités, notaires, architectes, bureaux d’études, banques, investisseurs). Rattaché directement au Directeur de Programmes, l’alternant intervient en appui transverse sur l’ensemble du portefeuille d’opérations, soit une dizaine de dossiers à des stades variés, depuis le développement foncier en amont jusqu’à la clôture des sociétés de programme. À ce titre, il est exposé à la totalité du cycle de la promotion immobilière, ce qui constitue à la fois la richesse et l’exigence du poste. Objectif de l’alternance : à l’issue des deux années, l’alternant doit être en mesure d’occuper un poste de responsable de programme junior, en autonomie sur ses propres opérations. Missions principales L’alternant intervient, sous la supervision du Directeur de Programmes, sur les missions suivantes : Suivi administratif et juridique des opérations : relecture et suivi des actes notariés, relances des intervenants, gestion documentaire et des différents courriers, suivi des autorisations d’urbanisme et des dossiers de permis de construire ; cette mission constitue une part substantielle du quotidien et exige rigueur et méthode. Appui au montage des opérations : participation aux études foncières en amont, contribution à l’analyse des bilans prévisionnels, préparation des comités d’engagement, formalisation des notes d’opportunité. Suivi commercial : interface avec les équipes commerciales, suivi des actes de réservation et de vente, contribution à l’analyse des hypothèses commerciales. Suivi de chantier et coordination des intervenants : participation aux réunions avec la maîtrise d’œuvre, suivi de la levée des réserves sur les opérations livrées et autres points en cours. Production de livrables : rédaction de notes, courriers, comptes rendus et présentations à destination de la direction, des partenaires et des instances de décision. Au fur et à mesure de la montée en compétence, le périmètre de responsabilité s’élargira, l’alternant étant progressivement associé à des sujets de fond. Le profil : Ce poste s’adresse à un(e) candidat(e) qui a véritablement choisi le métier de la promotion. Cette dimension sera évaluée en entretien à travers la cohérence du parcours, la connaissance du métier et la motivation exprimée. Qualités attendues Autonomie et sens de l’initiative : capacité à anticiper les sujets, à structurer son travail et à prendre les initiatives appropriées, tout en sollicitant son tuteur sur les points qui le justifient. Curiosité et compréhension des mécanismes : volonté réelle de comprendre la logique d’avancement des opérations, dans toutes leurs dimensions, afin de progresser vers l’autonomie. Rigueur rédactionnelle et aisance dans l’expression : qualité de l’écrit et de l’oral indispensable, le poste impliquant une production écrite quotidienne et des échanges avec des partenaires professionnels. Qualités relationnelles : courtoisie, sens de la mesure, capacité à interagir avec des interlocuteurs exigeants (notaires, architectes, bureaux d’études, services instructeurs, banques) tout en sachant passer à l’action. Engagement et implication : le rythme des opérations impose une réelle implication et une capacité à s’investir dans les dossiers. Compétences techniques attendues Maîtrise juridique : connaissances de base en droit des contrats, en VEFA et en droit de l’urbanisme. Une formation complémentaire est assurée en interne, mais des fondamentaux sont indispensables. Outils bureautiques : bonne maîtrise d’Excel, Word et PowerPoint ; l’expertise n’est pas exigée mais une réelle aisance est attendue. Outils d’intelligence artificielle : la maîtrise des outils d’IA générative (Claude, ChatGPT) constitue un atout, étant entendu qu’ils ne se substituent en aucun cas à l’esprit critique et à la capacité d’analyse, qui demeurent les compétences premières attendues.

Responsable d'affaires électricité - grands projets (H/F) Vous voulez créer l’avenir ? Venez électriser nos projets à Toulouse ! ⚡ Envie de relever des défis techniques passionnants et de mettre vos compétences au service de projets qui transforment la société ? Rejoignez INEO chez Equans, acteur clé de la transition énergétique, numérique et industrielle ! ⚡ Qui sommes-nous ? • Notre entité INEO est experte en génie électrique et rassemble plus de 600 personnes spécialisées dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d’installations électriques., • Notre chiffre d’affaires s’élève à plus de 130 millions d’euros et notre périmètre couvre l'ensemble de l'Occitanie., • Nos clients sont aussi bien issus du secteur public (collectivités locales et territoriales, éducation, santé, défense, intérieur et transport) que du privé (aéronautique, environnement, industrie, hôtellerie, grande distribution, banque, clinique, maisons de retraite, immobilier). Le contexte et les missions : Vous rejoignez notre agence Tertiaire Midi-Pyrénées dont l’activité est spécialisée dans les travaux d’installations électriques courants forts et faibles. En tant que Responsable d’Affaires Grands Projets, vous pilotez la réussite technique, commerciale et financière des projets qui transforment les territoires. Vous êtes le garant du développement et de la fidélisation d’un portefeuille clients collectivités stratégiques. Au quotidien, vous êtes amené à : • Piloter le développement commercial auprès des collectivités territoriales et acteurs publics., • Identifier et saisir les opportunités sur des projets d’envergure., • Répondre aux appels d’offres et construire des propositions techniques et financières compétitives., • Gérer techniquement et financièrement l’ensemble de vos projets., • Organiser et coordonner les équipes internes et les sous-traitants sur le terrain., • Manager et animer vos équipes avec dynamisme et rigueur., • Garantir la qualité, la sécurité et le respect des normes réglementaires sur les chantiers., • Animer les relations clients pour assurer leur satisfaction et leur fidélisation., • Assurer un reporting régulier auprès de la direction pour un suivi optimal des projets. Votre profil : • Vous êtes titulaire d’une formation supérieure technique en électricité ou génie électrique., • Vous disposez d’une expérience confirmée en gestion d’affaires., • Vous maîtrisez les aspects techniques, commerciaux, financiers et managériaux liés aux installations CFO/CFA., • Vous faites preuve de leadership, de rigueur, d’autonomie et vous avez de solides compétences relationnelles., • Vous aimez fédérer et motiver des équipes pluridisciplinaires autour d’objectifs communs., • Vous êtes orienté résultats et reconnu pour votre sens du service client. Vos avantages : • Un salaire attractif de 45 à 60K, selon votre expérience., • Une prime vacances (30% des congés payés)., • Une prime variable annuelle., • Un véhicule., • Des tickets restaurant d’une valeur de 12€., • Un plan d'épargne salariale et des accords d'intéressement et de participation., • Un bonus mobilité durable de 300€ pour l'acquisition d’un vélo électrique., • Une prime de cooptation de 1 000€., • Des avantages CSE. Pourquoi nous rejoindre ? • Des opportunités d'évolution professionnelle au sein d’un groupe international., • Des possibilités de formation continue et de mobilité multi-métiers., • Un environnement de travail inclusif où la diversité et l'égalité des chances sont au cœur de nos valeurs., • La participation à des actions solidaires avec un fort impact sociétal. Prêt(e) à faire évoluer votre carrière ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui et devenez acteur du succès d'Equans ! EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.

Chez SERMA Ingénierie, l’expertise technique est au cœur de notre ADN. En tant qu’industriel, nous participons à des projets à forte valeur technologique grâce à notre expertise en électronique et systèmes embarqués. Nos Bureaux d’Études conçoivent et produisent des équipements critiques complexes tels que des calculateurs, caméras embarquées, commandes de vol, à haut niveau de sûreté, pour des secteurs d’activité variés (spatial, aéronautique, médical, défense...). Notre expertise reconnue nous permet également de déployer des centres de services et pôles métiers pour accompagner nos clients sur l’ensemble du cycle de développement hardware et systèmes embarqués. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Concepteur ASIC Numérique. Vous participez à l’ensemble du flux de conception physique, de la spécification à la validation post-layout, en étroite collaboration avec les équipes de vérification et de systèmes. 🎯 Vos principales missions seront les suivantes : • Réaliser la synthèse logique ASIC à partir de designs RTL, en maîtrisant les outils EDA (Synopsys, Cadence, Siemens EDA), • Définir les contraintes de timing pour garantir la convergence du design, • Implémenter les techniques DFT (insertion de scan, ATPG, BIST, gestion des chaînes de scan, analyse de couverture de test), • Optimiser les performances et la consommation énergétique du circuit, • Développer et maintenir des scripts d’automatisation (Python, TCL, Bash, Perl) pour accélérer les flux de conception, • Collaborer activement avec les ingénieurs de conception et de vérification, et participer aux revues techniques (CDC, DFT, Sign-off), • Documenter les retours d’expérience et contribuer à l’amélioration continue des processus de conception 🤝 Profil recherché • Titulaire d'un diplôme d’ingénieur ou Bac+5 en électronique, systèmes embarqués, informatique ou équivalent, vous disposez d'au minimum 4 ans d'expérience sur un poste similaire, • Vous maitrisez les langages VHDL, Verilog, SystemVerilog, SystemC, • Vous maîtrisez les environnements de travail Linux et des langages de scripting Python, TCL, Bash, Perl, • Vous avez une expérience avec un système de gestion de version (Git), • Vous disposez d'une expérience avérée sur les technologies ASIC 180nm, 150nm, 130nm, 65nm, 28nm, 16nm et au-delà, • Vous connaissez les outils EDA : Synopsys (Design Compiler, TetraMAX, PrimeTime), Cadence (Genus, Innovus, Genus) ou Siemens EDA (Calibre, Tessent), • Vous maitrisez les problématiques liées à l’implémentation physique : synthèse logique ASIC & FPGA, DFT, place & route, et vérification post-layout, • Vous avez un bon esprit d’équipe et un excellent relationnel, • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), • Vous avez un niveau d'Anglais technique ☀️ Ce que nous vous proposons : • Convention collective métallurgie, • Augmentation automatique de la rémunération les 6 premières années (statut cadre), • Participation aux frais déjeuner/tickets restaurant, • Prime de participation/intéressement, • Prime de cooptation, • 9 à 12 jours de RTT par an, en plus des 5 semaines de congés payés, • 2 jours de télétravail par semaine, • Mutuelle familiale prise en charge à 50% par Serma + prévoyance prise en charge à 100%, • Forfais mobilité durable + prise en charge de 75% de votre abonnement transports en commun, • Un CSE offrant de nombreux avantages : organisation d’événements, chèques cadeaux à Noël, offres et subventions (sport, cinéma, bien être…), plateforme de formation en ligne, • Possibilité de formation via la SermAcademy par nos experts, • Evolution de carrière possible : promotion interne, mobilité inter filiale/géographique, • Possibilité d’entrée dans le capital de l’entreprise À propos de SERMA Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D, • Production et MCO, • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? • Près de 35 ans d’expertise multisectorielle, • Des projets R&D ambitieux, • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…), • Des opportunités de carrière nombreuses, • Un maillage géographique national et international, • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management, • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l’avenir : ensemble, construisons les technologies de demain ! Vous voulez en savoir plus sur notre entreprise ? Cliquez et plongez dans notre univers : _

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos missions : L’Engineering Unit Systems Engineering & Operations basée à Toulouse recherche des ingénieurs essais acoustique et vibration susceptibles d'intervenir sur des systèmes aéronautiques et ce, pour des clients majeurs du secteur aéronautique. • Vous serez en charge de l'analyse des enregistrements acoustiques et vibratoires réalisés pendant les vols d'essais., • Vous devrez identifier les signatures de bruit, proposer des diagnostics ainsi que les actions correctives à apporter., • Vous êtes directement liées aux plannings des essais en vol et au process de livraison des avions., • Vous serez amené à travailler sur les différents programmes commerciaux de notre client et sur tous les systèmes et structures de l'avion générant du bruit et/ou de la vibration., • Une partie du travail sera de réaliser des essais sur avion au sol et en vol avec une instrumentation légère (microphones / accéléromètres / enregistreurs numériques et outils spécifiques liés au projet)., • Dans certains cas des analyses en temps réel seront nécessaires. Poste à caractère évolutif en fonction de votre profil et compétences. Votre profil : Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’un Master universitaire dans le domaine de l’acoustique et/ou de la vibration avec éventuellement une première expérience (y compris un stage ou une alternance), vous justifiez d’ : • une expérience dans le domaine des essais, • une connaissance d’outils de tests et mesure tel que les frontends Head Acoustics (squad I&t II, Squobold, Heim), les softwares Head acoustics (Artemis Suite, head recorder), les frontend d’OROS., • une connaissance d'une ou plusieurs technologies du domaine (antenne de localisation de source par exemple), • une expérience significative en langage Python Vous vous démarquez de part votre capacité rédactionnelle, votre capacité à travailler en équipe et votre capacité à vous adapter. 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Leader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en oeuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry. Get The Future You Want* |www.capgemini.com/fr fr • Capgemini, le futur que vous voulez

Responsable excellence opérationnelle et amélioration continue EMEA (F/H) 🏢 Notre groupe : Chez Latecoere, nous repoussons les frontières de l’excellence industrielle aérospatiale en alliant leadership et innovation pour bâtir un monde durable. Notre mission ? Concevoir et livrer en toute sécurité des aérostructures et des systèmes d’interconnexion avancés, ainsi que des services, qui contribuent à la réussite de nos clients : Airbus, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, etc. Audace, excellence et engagement rassemblent nos 6 000 collaborateurs, mobilisés dans 13 pays à travers le monde. 🛠️ Notre besoin opérationnel : Dans un contexte multi-sites à l’échelle EMEA, nous recrutons un responsable excellence opérationnelle et amélioration continue logistqiue (H/F) pour accompagner le Responsable logistique EMEA. Le poste vise à garantir la cohérence des pratiques et l’excellence opérationnelle sur l’ensemble des sites de la zone. Véritable relais terrain, il ou elle intervient au plus près des opérations pour sécuriser la performance et renforcer l’autonomie des équipes locales. 🚀 Vos missions : • Piloter et soutenir les flux logistiques (réception, stockage, distribution, retours) ainsi que le hub de Toulouse, • Participer à la définition des SLA (Service Level Agreement – contrats de service) et suivre les KPI associés, • Assurer l’homogénéité des processus logistiques sur l’ensemble des sites EMEA via des audits terrain réguliers (Gemba walks), • Identifier les risques, diagnostiquer les blocages opérationnels et co-construire les plans d’actions avec les équipes locales, • Animer des chantiers d’amélioration continue (Kaizen) et contribuer à l’optimisation des organisations logistiques, • Garantir la performance des outils et standards de pilotage (SQCDP, 5S, management visuel – confirmer acronymes si besoin), • Remonter une vision claire du terrain et prioriser les actions selon les alertes opérationnelles 🎯 Votre profil : • Formation Bac+5 en logistique ou expérience équivalente d’au moins 5 ans, • Solide connaissance des processus logistiques et de leur environnement réglementaire, • Expérience en gestion de projet et en amélioration continue (Lean, Kaizen), • Capacité d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes terrain, • Aisance dans la communication transversale et la coordination multi-sites, • Maîtrise des outils informatiques et du Pack Office, • Niveau d’anglais B2 requis pour évoluer dans un environnement international 🌍 Vos conditions de travail : • Poste basé à Toulouse, déplacements réguliers et fréquents sur les sites EMEA, • CDI – Temps plein – Statut Cadre au forfait jours (avec RTT), • Congés d'ancienneté dès 1 an, • Prime variable selon objectifs 🎁 Vos avantages : • Restaurant d’entreprise / tickets restaurant / indemnités repas, • Accès aux œuvres sociales, • Télétravail (selon accord en vigueur), • Mutuelle + prévoyance, • Épargne salariale, • Prise en charge de 50 % des transports en commun 🔎 Notre processus de recrutement : • Entretien physique avec le ou la HRBP puis avec le ou la manager, • Prise de poste envisagée : le plus tôt possible (2026) 🤝 Notre engagement : La diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu’employeur responsable, nous veillons à garantir l’égalité des chances pour tous les candidats et nous cultivons un environnement de travail inclusif. Nos métiers répondent aux enjeux d’excellence industrielle, d’innovation et de développement durable. Rejoignez nous et faites décoller votre carrière ! #NeverStopPioneering ✈️🛰️

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. Acteur clé dans la gestion des installations techniques du site Airbus à Blagnac, notre équipe assure la continuité de service des chaufferies industrielles, réseaux de chaleur, cogénération, et systèmes associés. Nous garantissons le confort thermique et la fourniture des utilities à plusieurs dizaines de bâtiments stratégiques du site. Pour intervenir sur un site industriel aéronautique sur le secteur de Toulouse, nous recherchons une/un : Technicienne / Technicien d’exploitation Chaufferies industrielles (F/H) Vous rejoignez l'équipe de Damien, votre manager. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations. En tant que Technicienne/Technicien d’exploitation, vous intervenez au cœur des installations industrielles pour assurer leur bon fonctionnement, leur suivi et leur maintenance, concrètement vous : • Assurez la conduite des installations : mise en service, arrêt des chaudières, réalisation de rondes techniques et relevés de compteurs, analyses d’eau (chaudières, tours de refroidissement), essais de sécurité périodiques (tous les 3 jours)., • Assurez la maintenance préventive et corrective : entretien des équipements (chaudières, pompes, brûleurs, compresseurs…), suivi des interventions via la GMAO (utilisation d’une tablette), contrôle des installations de sprinkler, d’air comprimé, de vapeur et d’électricité HT, • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. L’environnement technique dans lequel vous exercerez : • Chaufferies industrielles (chaudières eau chaude et vapeur), • Réseaux de chaleur étendus (interconnexion entre bâtiments Airbus), • Unité de cogénération (production chaleur + électricité), • Centrales d’air comprimé et installations sprinklers, • Systèmes HTA (manœuvres, consignations) Ce poste est sujet à astreinte Votre profil : Diplômé d'une formation ou expérience en électrotechnique, maintenance industrielle, thermique ou équivalent. Vous justifiez d’expériences réussies en exploitation ou maintenance d’installations thermiques. Vous avez acquis des compétences fortes en mécanique, électrotechnique, Enfin, vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et d’un fort esprit d’équipe. Au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! Ce que nous offrons : • Un salaire annuel brut [28 K€ - 32 K€] sur 13,3 mois en fonction de votre expérience,, • Un téléphone portable et tablette, • Des tickets restaurant,, • 13ième mois,, • Prime d’astreinte,, • Une prime de vacances,, • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,, • Une prime d'intéressement, • Un plan d’épargne entreprise,, • Formation/développement des compétences, • Mobilité interne groupe ENGIE, • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! Alors, serez vous des nôtres ? Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? _ Nous rejoindre en 3 étapes ! • Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs, • Un entretien avec votre futur manager, • On démarre quand ? A propos de ENGIE Solutions ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023. Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. » Pour en savoir plus : _ Et abonnez vous à nos réseaux sociaux : – - _

Capgemini Engineering : Leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos missions : Nous Recrutons Un/une Consultant/Consultante En Achats Industriels. Vous Évoluerez Chez Un De Nos Clients Dans Le Domaine Aéronautique Et Aurez Pour Missions Principales De • Rechercher dans un mode de veille permanent de nouveaux matériaux/process/fournisseurs correspondant aux activités et aux besoins de l'entreprise,, • Déterminer les axes d'améliorations du processus achat en lien avec les différentes directions Achat de nos clients, • Gérer des appels d’offres : de l'élaboration du cahier des charges à la mise en place des contrats, • Définir et négocier les conditions d'achats/logistiques applicables aux différents fournisseurs, • S’inscrire dans la démarche d’amélioration continue et être force de proposition sur des axes de progrès sur notre organisation et/ou nos activités. Votre profil : De formation Bac + 5 (Ecole d'ingénieur, Ecole de Commerce ou Université) technique ou commerciale, avec une spécialisation dans les Achats et vous disposez idéalement d’une expérience de 3 ans dans un secteur industriel aéronautique. Compétences supplémentaires requises ou appréciées : • Maitrise Anglais (courant)., • Maitriser les outils informatiques (Pack Office, SAP…), • Lean Six Sigma ou Amélioration Continue Vous êtes capable d'entrer rapidement dans les sujets, et avez une bonne capacité d'analyse. Vous savez vous adapter à des contextes projets complexes. Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel. 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

🏢 Notre groupe : Chez Latecoere, nous repoussons les frontières de l’excellence industrielle aérospatiale en alliant leadership et innovation pour bâtir un monde durable. Notre mission ? Concevoir et livrer en toute sécurité des aérostructures et des systèmes d’interconnexion avancés, ainsi que des services, qui contribuent à la réussite de nos clients : Airbus, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, etc. Audace, excellence et engagement rassemblent nos 6 000 collaborateurs, mobilisés dans 13 pays à travers le monde. 🛠️ Notre besoin opérationnel : Plusieurs postes à pourvoir Au sein du département Supply Chain, Latecoere renforce ses équipes afin de sécuriser la performance de livraison de ses fournisseurs stratégiques. Le responsable performance et développement fournisseur ou la responsable performance et développement fournisseur intervient sur un périmètre dédié de fournisseurs dans un environnement international exigeant. Il ou elle joue un rôle clé dans la gestion des priorités opérationnelles, la coordination des acteurs internes et externes et le pilotage des plans de rattrapage. 🚀 Vos missions : • Piloter la récupération immédiate des livraisons fournisseurs, avec une présence régulière sur site de production, • Définir, piloter et suivre les plans de rattrapage fournisseurs en lien avec leur direction, • Coordonner les actions entre les usines internes, les fonctions support, les fournisseurs et les clients, • Identifier les goulots d’étranglement, risques de pénurie et leviers d’amélioration de la performance fournisseur, • Conduire des audits fournisseurs (globaux, charge/capacité) et suivre les plans d’actions associés, • Escalader les situations critiques et rendre compte de l’avancement aux fonctions concernées et à la Direction, • Piloter l’ensemble des leviers de performance identifiés (contractuels, industriels, planification, techniques) 🎯 Votre profil : • Formation Ingénieur ou Supply Chain, • Expérience d’au moins 5 ans sur une fonction similaire dans le secteur aéronautique, • Bonne connaissance des exigences clients en matière d’approvisionnement dans un contexte international, • Maîtrise des matières premières (métaux, aluminium, titane), standards aéronautiques et procédés industriels, • Expérience confirmée en pilotage de fournisseurs et en coordination d’équipes pluridisciplinaires, • Maîtrise de l’anglais professionnel à l’oral et à l’écrit (niveau B2/C1), • Utilisation courante de SAP 🌍 Vos conditions de travail : • Poste basé à Toulouse, avec déplacements en France, en Europe et ponctuellement à l’international (2 à 3 par mois), • CDI – Temps plein – Statut Cadre au forfait jours (avec RTT), • Congés d'ancienneté dès 1 an d’ancienneté, • Prime variable selon l’atteinte des objectifs 🎁 Vos avantages : • Restaurant d’entreprise / tickets restaurant / indemnités repas, • Accès aux œuvres sociales, • Télétravail selon accord en vigueur, • Mutuelle et prévoyance, • Épargne salariale, • Prise en charge de 50 % des transports en commun 🔎 Notre processus de recrutement : • Entretien avec le ou la HRBP et le ou la manager, • Prise de poste envisagée : Le plus rapidement possible 🤝 Notre engagement : La diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu’employeur responsable, nous veillons à garantir l’égalité des chances pour tous les candidats et nous cultivons un environnement de travail inclusif. Nos métiers répondent aux enjeux d’excellence industrielle, d’innovation et de développement durable. Rejoignez nous et faites décoller votre carrière ! #NeverStopPioneering ✈️🛰️

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble Vos missions En tant que Ingénieure / Ingénieur en Système de Management de la Qualité aéronautique, vous rejoindrez nos équipes toulousaine afin d'intervenir auprès de nos clients pour déployer, maintenir et améliorer les systèmes qualité en conformité avec les exigences réglementaires et normatives du secteur. Vous Serez En Charge De : • Déployer, maintenir et améliorer le Système de Management de la Qualité conformément aux normes spécifiques (ISO 9001, EN 9001 et exigences clients), • Réaliser des diagnostics et analyses de conformité et définir les plans d'actions associés, • Rédiger, structurer et maintenir la documentation qualité (processus, procédures, instructions), • Préparer et accompagner les audits internes, clients et de certification, et assurer le suivi des actions correctives, • Accompagner et sensibiliser les équipes opérationnelles à la culture qualité et à l'amélioration continue. Profil : De formation Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent universitaire), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en Qualité Système, dans l'industrie aéronautique. Vous êtes rigoureux(se), avenant(e) et vous possédez un bon sens de l’initiative et de leadership. Vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse, ainsi qu'une réelle capacité à prendre du recul sur les problèmatiques qualité. Vous maîtrisez la lecture det l'interprétation de la documentation qualité e appliquez une approche processus conforme à la norme ISO 9001. Vous disposez de connaissances solides des normes et réglementations aéronautiques en vigueur. Une pratique opérationnelle de l'anglais est requise. 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) d'Amélioration Continue. 🧩 VOS MISSIONS • Intervenir au cœur des opérations chez nos clients pharmaceutiques pour piloter l’activité terrain (animation des routines de production, suivi des KPI, présence en zone de fabrication / conditionnement),, • Analyser les écarts de performance (qualité, productivité, délais) et identifier les causes racines en environnement réglementé (GMP),, • Déployer des démarches d’amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen, SMED…) adaptées aux enjeux industriels pharmaceutiques,, • Accompagner le changement et faire monter en compétence les équipes en structurant les standards, en animant les ateliers et en ancrant les bonnes pratiques sur le terrain. 📍LOCALISATION : Région Lyonnaise 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d'expérience en amélioration continue en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP, pharmacopées),, • Certifications Green Belt, Yellow Belt, White Belt, Black Belt. 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) de Validation de Procédés de Nettoyage. 🧩 VOS MISSIONS • Gérer et optimiser les procédés de nettoyage / stérilisation dans un environnement GMP,, • Proposer et définir avec le Responsable les stratégies de validation (validation de solutions, validation de nettoyage et validation de procédé de fabrication),, • Analyser les résultats et gérer les déviations associées,, • Rédiger les rapports réguliers,, • Mettre à jour et rédiger les procédures. 📍LOCALISATION : Région Toulousaine 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d'expérience réussie en validation de procédés en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) Project Management Officer (PMO). 🧩 VOS MISSIONS • Définir, piloter et optimiser les outils de suivi de projets (planning, budget, indicateurs de performance),, • Assurer la coordination transverse des équipes projet et gérer les interactions avec les parties prenantes internes et externes,, • Préparer, animer les comités de pilotage et garantir le suivi des décisions stratégiques,, • Superviser la production des reportings et garantir la fiabilité des données (avancement, risques, coûts, alertes),, • Piloter l’amélioration continue des processus de gestion de projet (méthodes, outils, bonnes pratiques),, • Accompagner les chefs de projet sur la planification, les arbitrages et la gestion des ressources. 📍 LOCALISATION : Région Toulousaine 🧠 VOTRE PROFIL • Formation Bac+5 en gestion de projet, ingénierie ou équivalent,, • 3 à 8 ans d’expérience en PMO ou gestion de projet, idéalement en environnement pharmaceutique ou industriel,, • Connaissance des méthodologies de gestion de projet (PMI, Prince2, Agile). 🎯 VOS COMPÉTENCES ET OUTILS • Maîtrise des outils de planification et reporting (MS Project, Excel avancé, Power BI),, • Capacité d’analyse, rigueur et sens de l’organisation,, • Anglais professionnel (oral et écrit). ➡️ VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝 Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) Ingénieur(e) en Assurance Qualité. 🧩 VOS MISSIONS • Promouvoir et déployer la culture qualité au sein de l’organisation,, • Analyser les déviations, identifier les causes racines et piloter les investigations associées,, • Superviser et garantir la gestion des change control, de l’évaluation à la clôture,, • Définir, piloter et suivre les actions correctives et préventives (CAPA),, • Assurer le rôle d’approbateur qualité pour les documents clés (cahiers des charges, protocoles, rapports, matrices de traçabilité, etc.). 📍LOCALISATION : Région Toulousaine 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 3 à 8 ans d’expérience réussie en Assurance Qualité en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable,, • Salaire : 39 000 – 46 000 brut annuel selon profil. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Description du poste : Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. Vos Mission L'objectif est de développer nos compétences pointues en semi-conducteur en Europe, afin de répondre aux besoins de nos clients mondiaux sur des nœuds technologiques à l’état de l’art (3nm, 18A). Vos missions principales seront les suivantes : • Définition et spécification d'architectures d’ASIC (Fonctionnelle et Testabilité), • Modélisation en RTL (VHDL, Verilog) avec une emphase sur la conception de modules ASIC., • Vérification de la modélisation dans un environnement ASIC (UVM, …), • Implémentation & simulation du Design For Test (DFT, ATPG), • Design physique du circuit jusqu’au GDSII (Synthèse, Placement,Routage, DRC, LVS) Votre Profil Vous avez une expérience sur des ASICs, MPU, MCU ou des FPGA embarquant les ISA ou fonctionnalités suivantes (ARM, RISCV, CML, NOC, PCIe, CXL, DDR, HBM, USB, I3C …) Codage VHDL et/ou System Verilog ou Verilog ou SystemC (IP, Top, Test Bench, OVM, UVM) Conception de module RTL (IP) et intégration-création de Top Vérification virtuelle de modules et d'ASIC Top (RTL & timings – C, C++, UVM) Design for Test (DFT), implementation, generation, simulation, debug des patterns ATPG 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini Engineering Leader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en œuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry. Get The Future You Want* | www.capgemini.com/fr-fr *Capgemini, le futur que vous voulez

Chez Capgemini Invent, nous croyons que l’innovation est le moteur du changement. En tant que consultants en transformation digitale, nous combinons nos capacités stratégiques, créatives et scientifiques, en collaborant étroitement avec nos clients pour leur fournir des solutions de pointe. Rejoignez-nous pour conduire une transformation adaptée aux défis d'aujourd'hui et de demain. Notre expertise sectorielle Aerospace & Défense se décline via 4 plateformes Industrielles : aéronautique, espace, défense, construction navale. Vos missions Intégrez notre équipe Aerospace & Défense pour participer à des projets de la transformation numérique de bout-en-bout, de la définition de la stratégie jusqu’à la mise en œuvre dans les opérations, avec la data comme réacteur et une démarche de co-construction permanente orientée résultats, principalement dans le domaine de l’engineering et des opérations. La transformation numérique n’est pas un événement ponctuel, il s’agit d’un processus continu. Nous développons des piliers clés pour soutenir nos clients au sein de l’industrie de l’aéronautique, du spatial et de la défense à chaque étape, notamment sur le plan de la continuité numérique pour la gestion du cycle de vie des produits (PLM), l’adoption de jumeaux numériques, l’optimisation de la main-d’œuvre et des processus, les usines logicielles et les modèles zéro émission nette. Vous accompagnez les clients dans l’activation de l’ensemble des leviers à leur disposition pour améliorer leur compétitivité : • Redéfinition des modèles opérationnels de l’ingénierie, • Optimisation de la performance des processus et activités d’ingénierie-, • Amélioration de la compétitivité du coût produit, • Implémentation de la continuité numérique sur le cycle de vie d’un produit Quelques exemples de missions • Ascendance Flight Technologies, faire de l’aviation décarbonée une réalité : rendre le pilotage d’un avion hybride le plus simple possible à utiliser pour que le pilote d’avion traditionnel ne soit pas dépaysé., • Opérations nouvelle génération : contribuer à la transformation en participant à des programmes d’avions verts, des opérations axées sur les données et des systèmes autonomes. Aider à améliorer les opérations grâce à la production basée sur des données et des modèles, ainsi qu’à des services futurs tels que la mobilité urbaine, les dispositifs de surveillance des émissions de CO2 pour les compagnies aériennes et l’optimisation des opérations de démantèlement. Votre profil • Diplôme en Commerce, Ingénierie, ou Université avec intérêt pour transformation d'entreprise et innovation digitale., • Expérience en conseil ou rôles opérationnels dans de grands groupes - à partir de 3-5 ans pour un rôle de Senior Consultant, à partir de 5 à 7 ans pour un rôle de Managing Consultant., • Forte expertise sectorielle et connaissance des problématiques technologiques dans l’aéronautique, le spatial, la défense ou la construction navale., • Expérience de pilotage des projets de transformation digitale dans les métiers de l’ingénierie et des organisations R&D., • Français et anglais courant, mobile, curieux, et adaptable. 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur plusieurs mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini Invent Capgemini Invent est la marque d’innovation digitale, de design et de transformation du groupe Capgemini. Etablie dans plus de 30 studios et plus de 60 dans le monde, elle compte une équipe de plus de 12 500 experts en stratégie, data scientists, concepteurs de produits et d’expériences ou encore experts en marques et en technologie qui développent de nouveaux services digitaux, produits, expériences et modèles d’affaire pour une croissance durable. Get The Future You Want* | https://www.capgemini.com/fr-fr *Capgemini, le futur que vous voulez Rejoignez l’aventure Capgemini Invent

Description : /h2 pbL’ISCOD /b, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe international de conseil, d'ingénierie de la construction et d'exploitationb , un chargé de développement durable en contrat d'apprentissage, /b pour préparer l’

Une mission concrète et porteuse de sens, au cœur de la stratégie durable de l’entreprise. Identifier et analyser de nouvelles solutions de recyclage, de sourcing durable et de matériaux à impact réduit. Profil recherchéÉtudiant(e) en école d’ingénieurs, université, école de mode, de

Acteur engagé en faveur du développement durable, elle place l'innovation, la responsabilité environnementale, la coopération et l'amélioration continue au cœur de sa stratégie. Assurer le pilotage des actions de développement durable et le suivi des indicateurs de performance enviro

Proposer et mettre en œuvre des solutions de transport plus durables (véhicules électriques, transport multimodal, groupage de livraisons). Sensibiliser les équipes opérationnelles aux pratiques durables et aux bonnes pratiques RSE dans la chaîne logistique.

Description :L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe international de conseil, d'ingénierie de la construction et d'exploitation, un chargé de développement durable en contrat d'apprentissage, pour préparer l'

Description :L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe international de conseil, d'ingénierie de la construction et d'exploitation, un chargé de développement durable en contrat d'apprentissage, pour préparer l'

MissionsSous la responsabilité du Responsable Développement Durable/RSE, vous serez amené(e) à contribuer aux projets stratégiques en matière de RSE au sein du Pôle Développement Durable composé de 2 personnes et rattaché(e) à la Direction Qualité et Développement Durable.

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Nous nous appuyons sur un réseau national de franchisés travaillant avec des artisans locaux qualifiés, pour garantir des réalisations sur mesure, fiables et durables. Notre mission : sécuriser les projets de rénovation, valoriser les savoir-faire locaux et agir pour une rénovation plus durab