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TD SYNNEX est un Distributeur multi-spécialiste, fondé en 1974. Groupe international, leader dans la distribution de produits et solutions informatiques. TD SYNNEX France SAS, filiale française, conjugue le savoir-faire d'une offre de produits, de services à valeurs ajoutée et de solutions High Tech auprès d'un large panel de clients, en B to B. Reconnu meilleur distributeur multi-spécialiste depuis plusieurs années. Pour soutenir notre croissance, nous vous offrons l'opportunité de faire la différence, au sein d'une organisation passionnée, partageant la culture de la réussite et du challenge. Si vous partagez nos valeurs et nos ambitions, rejoignez-nous et venez vivre l'expérience TD SYNNEX ! Rejoignez notre Business Unit Advanced Solution pour participer au développement d'un portefeuille de grands comptes stratégiques avec des intégrateurs mondiaux (GSI) et des fournisseurs de services managés (MSP - MSSP), en adoptant une approche à long terme et en maximisant la valeur ajoutée pour les clients. Le Business Development Executive a pour mission d'accompagner nos Ingénieurs Commerciaux Terrain dans leur détection d'opportunités commerciales, principalement auprès de nouveaux partenaires et cela quelles que soient les technologies IT. Missions principales : • Appels commerciaux : prise de contact avec prospects et clients pour présenter nos offres., • Détection de rendez-vous : identifier les opportunités et planifier des rencontres qualifiées. Votre plan d'action sera défini avec l'ensemble des commerciaux de la Direction. Compétences clés : Vous êtes doté d'un goût important du challenge, vous appréciez la détection d'opportunités, et vous faites preuves d'une grande capacité relationnelle. Appétence pour communiquer et prospecter sur les réseaux sociaux. Une connaissance des technologies IT serait appréciée. Aisance dans la relation client par téléphone. Orientez satisfaction client, capacité à engager et convaincre les équipes commerciales. Capacité à mettre en place une activité commerciale structurée. Connaissance du secteur informatique : canaux de distribution, fournisseurs et concurrence. Une expérience de SAP R3 et Business Warehouse serait un atout. Pourquoi choisir de nous rejoindre ? Des personnalités, des individualités fortes de leurs différences au service du collectif pour réussir ensemble. Ce n'est pas nous qui le disons mais nos collaborateurs ! : 'Il ne manque qu'un extraterrestre chez TD SYNNEX, sinon je pense que nous avons une vraie diversité !' Notre culture - Nous avons réussi, au fil des ans, à créer une culture d'entreprise forte et commune. En intégrant TD SYNNEX, vous trouverez une ambiance de travail appréciée de nos collaborateurs, un esprit d'équipe et de collaboration et un réel engagement de chacun. Entreprise engagée avec des politiques RH et RSE fortes (handicap, parentalité, Environnement, solidarité, égalité/équité), chaque collaborateur est acteur dans la mise en œuvre de ces démarches. Qu'avons-nous à vous offrir ? • 2 jours de télétravail hebdomadaire possibles, • Un Compte Epargne Temps, • Des titres restaurant de 9 euros pris en charge à 50% par l'entreprise, • Un accord de participation, • Une mutuelle familiale prise en charge à 70% par l'employeur, • Une journée solidaire rémunérée pour participer à des missions citoyennes Si VOUS nous choisissez Cette annonce vous parle ? Postulez et laissez-vous guider ! Nos experts en recrutement étudient attentivement votre candidature. Votre personnalité retient notre attention, faisons connaissance ! Premier entretien avec notre équipe recrutement. Nos attentes matchent, c'est parfait ! Vous rencontrez ensuite votre futur Manager. Notre équipe recrutement vous informe de la réponse tant attendue. Bonne nouvelle, votre candidature est retenue ! Vous recevez votre promesse d'embauche et nous préparons déjà avec soin votre intégration. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Position: Business Development Manager Job Description: Arrow Entreprise Computing Solutions, division du Groupe Arrow Electronics (16 500 collaborateurs répartis sur 58 pays, CA + $29 Mds), fournit aux professionnels de l'informatique (sociétés de services, éditeurs et intégrateurs) des solutions technologiques globales associées à des offres de formation et de services, dans 5 segments principaux : les serveurs, le stockage et la virtualisation, réseaux et sécurité, logiciels d'infrastructure et les solutions Cloud. Plus d'informations sur Business Development Manager (H/F) - Cybersécurité & Cloud Paris (Courbevoie, rue Sainte-Marie) En tant que Business Development Manager en cybersecurité (Trellix, Entrust) et observabilité (Riverbed) vous allez rejoindre notre équipe commerciale, basée à Courbevoie et composée de Commerciaux Sédentaires, de Business Development Managers et d'Ingénieurs Avant-Ventes. Votre mission consistera à recruter de nouveaux partenaires, de les accompagner à la réussite des marques dont vous avez la responsabilité et d'assurer les nouvelles opportunités de ventes. Vous allez collaborer étroitement avec la marque, vos collègues et avec des partenaires d'Arrow qui vous seront assignés. Votre mission : • Recrutement de nouveaux partenaires dans le secteur de la sécurité/cloud, ce qui comprend : la prospection par téléphone et par email, organisation des rendez-vous avec des clients, les campagnes télémarketings, l'organisation et participation aux ateliers/webinar/événements technico-commercial., • Vous êtes chargé(e) du développement de nouvelles opportunités des ventes auprès du réseau de partenaires d'Arrow ECS, • Votre mission consiste à identifier, sélectionner et proposer de nouveaux contrats de partenariat sur nos offres, • Vous participez activement à l'animation de la relation commerciale avec le fournisseur et à la mise en œuvre du plan marketing Votre profil et vos compétences : • De formation supérieure en Commerce, vous justifiez d'une expérience réussie de vente terrain et d'animation d'un réseau de partenaires (dans le secteur informatique) de 3 ans minimum sur un poste commercial, idéalement dans le secteur informatique/infrastructure IT, • Vous avez déjà démontré une réelle capacité à recruter de nouveaux clients, notamment grâce à votre bonne connaissance du secteur de la distribution informatique et à l'exploitation de votre réseau interne et externe., • Vous avez déjà été amené(e) à élaborer et mettre en place un plan d'actions commerciales et des suivis d'objectifs, • Expérience sur la sécurité Cloud requise. Vos qualités personnelles : • Passionné(e) par les nouvelles technologies, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de Chasseur/euse, • Votre qualité d'écoute active et vos capacités d'analyse font de vous un(e) collaborateur/trice capable de bien comprendre les besoins de vos clients et les accompagner, • Efficace, autonome et créatif/ve, vous aimez collaborer au sein d'une équipe et souhaitez évoluer au sein d'un groupe international privilégiant la mobilité et les possibilités d'évolution Avantages : • Voiture de fonction, • Salaire de base compétitif avec un variable basé sur vos performances, • Avantages sociaux : mutuelle, prévoyance, RTT, • Contrat CDI à plein temps, • Très bonne ambiance de travail dans une équipe de collaborateurs passionnés, • Réelles perspectives d'évolution, • Culture de travail où vous pouvez avoir un impact, • Travail au sein d'une organisation internationale, reconnue dans le monde entier dans son secteur Location: FR-Courbevoie, France (Rue du Général Audran) Time Type: Full time Job Category: Sales

AS International Group, société de conseil et de solutions innovantes en informatique, se positionne aujourd’hui comme le partenaire incontournable des grands comptes et PME, dans leur stratégie de transformation digitale. Nous recherchons activement un(e) Technicien support informatique VIP afin d'intégrer notre client grand compte. Vos missions seront les suivantes : • Assister les utilisateurs, en cas de pannes ou difficultés rencontrées pour les utilisateurs VIP, • Migration des postes de travail, • Installation, intégration et mise à jour des nouveaux équipements (matériels, logiciels bureautiques, applications métiers) depuis SCCM., • Contrôle et audit de configuration des postes, serveurs locaux, • Gestion de l’inventaire matériel, • Gestion des incidents techniques et intervention de dépannage, • Certification ITIL adaptée, • Gestion des procédures et de la documentation support, • Gestion de la passation projets <> support Environnement technique : Windows 10, Office 365, Intune Anglais courant Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ? • Alors, n’hésitez plus et rejoignez-nous vite !

En plein essor, Mind7 Consulting souhaite renforcer ses équipes et recrute son/sa futur(e) Expert(e) Développeur(se) / Tech Lead Databricks (PySpark). Votre mission : En tant qu’expert(e) technique, vous serez amené(e) à : • Mettre en place les premiers pipelines d’ingestion et de transformation des données sur Databricks, • Concevoir et définir un framework ou des patterns robustes pour gérer l’ingestion, la transformation et la supervision des données, • Participer aux choix d’architecture data en lien avec les enjeux de performance, de scalabilité et de maintenabilité, • Garantir la qualité, la fiabilité et la traçabilité des données tout au long des pipelines, • Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des bonnes pratiques de développement (industrialisation, tests, monitoring), • Apporter une expertise technique et jouer un rôle de référent / lead sur les sujets Databricks et PySpark, • Contribuer à la montée en compétence des équipes internes, • Assurer une veille technologique sur les solutions data et les évolutions de l’écosystème Databricks Votre profil : Issu(e) d’une formation supérieure en informatique ou data (Bac +5 ou équivalent), vous justifiez d’une expérience significative en développement data et en conception de pipelines sur Databricks, avec une forte expertise en PySpark. Vous possédez une ou plusieurs des compétences suivantes : • Développement de pipelines data avec PySpark sur Databricks, • Conception de frameworks ou de patterns data (ELT/ETL, orchestration, supervision), • Bonne compréhension des problématiques de performance, de qualité et de gouvernance des données Pourquoi nous rejoindre ? #SOLIDAIRE : Dans une entreprise à taille humaine, l’entraide, l’échange et le partage sont indispensables. #IMPLIQUÉ : Parce que nos méthodes de travail sont basées sur l’amélioration et l’optimisation des processus projet, un mindsetter est impliqué et force de proposition. #CRÉATIF : « Think out of the box » ; un mindsetter doit penser différemment, innover et aller au-delà de la pensée unique et conventionnelle. #AGILE : Dans des secteurs en constante mutation, l’agilité de l’esprit et des méthodes de travail est un facteur clé de performance.

Embarquez dans l'aventure AS International et devenez le moteur de l'innovation en tant que Chef de Projet Informatique ! Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés pour prendre la tête de projets captivants chez nos divers clients prestigieux. Voici un aperçu des missions clés : • Piloter des projets techniques d’infrastructure (réseaux, systèmes, cloud, cybersécurité, postes de travail…), • Cadrer les besoins avec les équipes métiers et techniques, • Planifier, coordonner, suivre l’exécution des projets (planning, budget, risques, qualité), • Gérer les parties prenantes internes et externes (MOA, MOE, partenaires, fournisseurs), • Assurer la communication projet en français et en anglais, • Veiller au respect des standards de sécurité, de conformité et de qualité, • Produire la documentation projet et les reportings associés Voici le profil que nous recherchons : • Expérience significative (5 ans minimum) en gestion de projets d’infrastructure, • Bonne compréhension des environnements techniques (Windows, Linux, cloud, réseau, sécurité, outils ITSM, etc.), • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet : cycle en V, Agile, Prince2, PMP, etc., • Excellente capacité de coordination et de communication, • Anglais courant (écrit et oral), environnement international Envoyez votre candidature et saisissez l'opportunité de faire partie de projets innovants et challengeants !

Nous recherchons un consultant MOA Business Analyst pour intégrer l'équipe MOA Front Office de l'un de nos clients grand compte en finance de marché. En interface avec les responsables d’unité, l'ensemble des utilisateurs en Front-Office (Traders/Gérants, Sales, Structureurs...) et avec les équipes informatiques. Vous aurez en charge l’étude, l’analyse, la spécification, l’organisation, l’évolution, le recettage de différents projets Front Office (intégration d’un progiciel front to back, projet de cotation et de trading en ligne de produits financiers, projet de plateforme de négociation électronique…). A ce titre : • Analyser et proposer en tenant compte des contraintes des différents secteurs, de l’organisation et de développements à mettre en place ;, • Spécifier et suivre les travaux de développements des équipes informatiques ;, • Organiser et coordonner les tests et recettes des différentes livraisons et assistance des équipes informatiques lors du déploiement des systèmes en production ;, • Organiser les diverses réunions ayant pour vocation à décider du lancement des études et de l’orientation des diverses phases de projets ;, • Planifier les actions et suivre l’avancement de ces projets. Profil recherché De formation Bac+5 Finance ou Informatique, vous avez plus de 3 ans d’expérience en maîtrise d’ouvrage en finance de marchés (environnement Asset Management, Marchés de capitaux, Société de Bourse). Vous possédez de solides compétences dans les produits financiers (Dérivés Taux, Crédits, Actions). Pour réussir dans ce poste l'anglais est indispensable. Au-delà de vos compétences et expériences acquises, venez découvrir une entreprise dynamique et chalengeuse ! Alors pourquoi pas vous ! Le Salaire : entre 40 000 et 75 000 euros bruts

AS International Group, société de conseil et de solutions innovantes en informatique, se positionne aujourd’hui comme le partenaire incontournable des grands comptes et PME, dans leur stratégie de transformation digitale. Nous recherchons activement un(e) Project Manager Officer afin d'intégrer notre client grand compte. Vos missions seront les suivantes : Pilotage de la roadmap projet DSI et méthodologie projet : • Organiser et animer les instances de gouvernance des projets roadmap SI., • Réactualiser la méthodologie de gestion des projets et piloter les jalons majeurs des projets : Définition d'un référentiel documentaire et des livrables associés aux jalons, organisation des revues de jalon., • Piloter les plans de charge et de capacité des équipes. Pilotage de la performance du portefeuille : • Mettre en place les indicateurs de fonctionnement ou de performance sur le portefeuille projet et les process de gestion des évolutions et des dérives projet., • Analyser les indicateurs et piloter un plan d'action visant à améliorer la performance des projets. Reporting sur les activités DSI : • Reporter auprès de la direction sur les indicateurs de fonctionnement, les indicateurs de qualité et la santé du portefeuille projet. Outillage de gestion de projet : • Administrer l'outil de gestion des temps., • Faire évoluer l'outil pour les besoins de la mission et l'automatisation des reportings. Profil : • Diplômé(e) d'un Bac+ 3/5 en Informatique ; vous disposez d’une expérience d’au moins 2ans sur un poste similaire., • Vous êtes de nature rigoureuse, organisée et pragmatique., • Votre aisance relationnelle vous permet d’être à l’aise avec tout interlocuteur., • Vous savez avoir une communication rassurante, efficace et adaptée dans toutes circonstances telles que des crises majeures, • Une certification ITIL serait un plus, • Alors, n’hésitez plus et rejoignez-nous vite !

Vous êtes intéressé et curieux d'en savoir plus ? Rejoignez-nous, et devenez un AS du maintien de l'amélioration des systèmes ! Nous vous attendons pour … • Contribuer au capacity planning : anticipation des besoins, dimensionnement des architectures, définition de la roadmap des actions à mener pour atteindre les objectifs à long terme, • Surveiller et gérer la performance des services en définissant des indicateurs pertinents, • Assurer le MCO et l'évolution du parc, • Etablir, réaliser ou suivre les plans d'actions de maintenance préventive, • Traiter les problèmes en escalade du Service Support Client (Support N3), • Être garant de la production et tenir à jour les documentations du service, • Proposer, identifier des actions d'évolution et d'amélioration de service (à destination des équipes exploitation et/ou ingénierie), • Elaborer les procédures de gestion d'incidents et les consignes d'intervention des équipes d'exploitation (au niveau supervision et intervention), • Support aux opérations de mise en services, paramétrage et configuration des plateformes de services, • Assurer une veille technologique, • Assurer la relation avec les fournisseurs : support technique, roadmap produit Vous avez déjà… • Un bac +4/5 issu d'une formation d'ingénieur en informatique, • Une expérience de 4 à 5 ans dans le systeme d'exploitation Microsoft, • De très bonnes connaissances sur : Active Directory, AADC (Azure AD Connect), Office 365, scritpting en powershell, la virtualisation HyperV et VmWare, • Une capacité à gérer plusieurs environnements intégration, préproduction, production, • Un bon niveau en anglais …Vous pensez être : • Muni d'adaptabilité, • Ouvert d'esprit, • Méthodique Ce poste est fait pour vous ? POSTULEZ !

AS International Group, société de conseil et de solutions innovantes en informatique, se positionne aujourd’hui comme le partenaire incontournable des grands comptes et PME, dans leur stratégie de transformation digitale. Nous recherchons activement un(e) incident manager afin d'intégrer notre client grand compte. Vos missions seront les suivantes : • Piloter au quotidien la résolution des incidents majeurs sur l’ensemble du SI, • Déclencher et piloter les cellules de crise avec les équipes IT, • Création et diffusion des communications aux différentes Directions Métiers et IT lors des incidents majeurs, • Animer les réunions post-mortem et s’assurer du suivi des plans d’action, • Améliorer le processus de gestion des incidents majeurs (priorisation et qualification de l’incident, communication) Profil : • Diplômé(e) d'un Bac+ 3/5 en Informatique ; vous disposez d’une expérience d’au moins 2ans sur un poste similaire., • Vous êtes de nature rigoureuse, organisée et pragmatique., • Votre aisance relationnelle vous permet d’être à l’aise avec tout interlocuteur., • Vous savez avoir une communication rassurante, efficace et adaptée dans toutes circonstances telles que des crises majeures, • Une certification ITIL serait un plus, • Alors, n’hésitez plus et rejoignez-nous vite !

Chubb Delta est un acteur majeur de la sécurité électronique en France, spécialiste de la protection des biens et des personnes. Nous intervenons au service de clients B2B/professionnels finaux (immeubles de bureaux, sites industriels, centres commerciaux, écoles, hôpitaux, data centers, administrations, musées, etc.) pour déployer, équiper, faire fonctionner et maintenir l'ensemble des solutions de sûreté électronique : alarme & détection Intrusion, vidéosurveillance, vidéoprotection, contrôle d'accès... Notre objectif est de faire bénéficier nos clients de notre expertise construite depuis plus de 40 ans et du savoir-faire d’un grand groupe international. Nous possédons l’un des premiers réseaux d’agences de proximité avec près de 900 collaborateurs et 80 000 clients. Le recrutement et la bonne intégration des collaboratrices et collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique ressources humaines. Description du poste: Vous intégrez l’Agence de Villeneuve-la-Garenne, secteur IDF Nord (75 nord, 92, 93 nord) qui conçoit des solutions adaptées et sur mesure à tous types de clients PME/PMI, VIP et Grands Comptes, en offrant un savoir-faire et une expertise reconnue dans le monde de l’intégration avec la mise en place et la maintenance des systèmes intégrés. Rattaché(e) au Responsable SAV, Vous aurez pour missions : • Assurer les opérations de maintenance de systèmes de sécurité d'alarme et réseaux : contrôle d’accès, détection intrusion, vidéo surveillance,, • Assurer la formation des utilisateurs,, • Être garant de la satisfaction client : rôle de conseil et d'écoute auprès des clients, Nous travaillons avec les matériels suivants : • Intrusion : Aritech / Honeywell / Autres : Vanderbilt, etc, • Vidéo : Hikvision / Truvision / Foxbox (pour détection thermique), • Contrôle d’accès : Aritech (via CDC4) / Eden Nous vous offrons : • Un fort engagement EHS, • Indemnité de déplacement, • Des déplacements sectorisés, • Primes d'astreintes, • Primes trimestrielles, • Primes sur Challenge agence, • Heures supplémentaires rémunérées, • Commissionnements sur remontées d’informations commerciales, • Participation aux bénéfices, • Prime panier Afin de garantir des conditions optimales de votre intégration et votre succès, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment des formations à nos produits, méthodes et outils. Nous portons une attention particulière à l'accompagnement de tout nouveau collaborateur Qualifications: De formation électrotechnique, électronique, avec dimension informatique (formation technique type BEP, Bac Pro, BTS ou Bac+2 en Electrotechnique, Domotique, Informatique, Courant Faible …) ou la formation AFPA TSSIV, vous êtes autonome et motivé. Vous avez au minimum 2 à 3 ans d’expérience sur un poste similaire « terrain » en maintenance et dépannage de solutions de sûreté électronique avec des connaissances en paramétrage et programmation de systèmes de gestion de sécurité électronique. Vous possédez des connaissances de bases en réseaux (adressage IP, etc.). Vous avez des connaissances ou vous souhaitez évoluer sur des systèmes et des solutions : • Intrusion : Aritech / Honeywell / Autres : Vanderbilt, etc, • Vidéo : Hikvision / Truvision / Foxbox (pour détection thermique), • Contrôle d’accès : Aritech (via CDC4) / Eden, • Réseau, radio, etc… Vous maitrisez l'environnement Windows et pack office. Des connaissances normatives APSAD R81, R82, D83 ou D32 seraient un plus Permis B obligatoire. Nous assurons une formation continue sur les produits, les normes du métier, les réseaux informatiques, la sécurité du travail, … Véhicule société, Outillage, PC portable, Tél mobile, EPI sont fournis par l’entreprise.

Le groupe MoOngy est un réseau de sociétés de conseil agiles pour les métiers de l’Ingénierie et du Digital représentant : • 9500 collaborateurs, • 48 sociétés, • 15 pays, • 774 M€ de CA en 2024 Dans le cadre de la croissance du Groupe MoOngy, nous recherchons un/une Référent(e) IT Local H/F. Vous serez amené à: • Assurer le support utilisateurs de proximité de niveau 1 & 2, en direct ou en escalade de la hotline et via l’organisation de « Cafés IT » toutes les 2 semaines, • Garantir la bonne gestion du parc informatique local (déploiement, inventaire, process, mises à jour), • Respecter les engagements de service pour la fourniture de matériel IT aux consultants et internes, • Être le relais opérationnel IT local (centralisation des remontées de besoins des filiales, coordination des interventions des prestataires externes et fournisseurs locaux, accompagnement des projets IT sur site), • Superviser l’activité du technicien de proximité local et de l’activité courante hors projets de l’admin système en alternance. Profil recherché: • Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+2 à Bac+5 à dominante informatique, • Vous avez acquis une expérience de 3 à 5 ans en tant que technicien support, administrateur système ou coordinateur IT., • Vous avez acquis un socle de connaissances : Windows, Active Directory, O365, Lan/Wan, gestion de tickets., • Vous avez un niveau d’anglais intermédiaire A2, • Vous êtes dynamique et autonome, communiquant et rigoureux, avec un vrai sens du service Nous rejoindre c'est.... • Rejoindre un groupe dynamique plein d’opportunités, • Cultiver le savoir être et la bonne ambiance, • Challenger occasionnellement ses collègues lors de nos sessions jeux vidéos

ASInternational Group, société de conseil et de solutions innovantes en informatique, se positionne aujourd’hui comme le partenaire incontournable des grands comptes et PME, dans leur stratégie de transformation digitale avec un expertise de 30 ans sur les problématiques d’infrastructure et de gestion de projet. Vous aurez à charge de: Accompagner et orienter nos clients dans le développement de leur infrastructure. Vos missions iront notamment de la gestion de portfolio de projets, la constitution et la gestion de l'équipe projet, la planification et collaboration avec toutes les parties prenantes, le suivi des incidents, le respect du planning et du reporting du projet, le suivi financier. Vous serez le garant du niveau de satisfaction client. Profil • Vous avez une expérience significative sur une poste de gestion de projet, • Compétences spécifiques : Gestion de projet, Coordination d’équipes, • Connaissance d’outils de planification, • Vous disposez d’au moins une certification : PMP, Prince 2…, • Un bon niveau d’anglais, • Vous avez l’esprit d'équipe, le sens du service et un bon relationnel Vous aurez à charge de : • Coordonner la conception infrastructure et valider la documentation technique, participer au choix des solutions techniques., • Assurer la responsabilité opérationnelle d’un portefeuille de projets, • Organiser les phases d'approvisionnement, déploiement et intégration., • Planifier et piloter les ressources affectées à l’activité projet (organiser, coordonner et animer l'ensemble de l’équipe jusqu'à la mise en production), • Arbitrer les éventuels différends entre l’équipe et les autres intervenants., • Gérer la relation avec les fournisseurs internes et externes., • Garantir le respect du cahier des charges, des délais et des coûts., • Assurer le suivi post-production, • Proposer d’éventuels ajustements d’objectifs (qualité, coût, délai) en fonction des contraintes de réalisation ou des modifications d’environnement., • Assurer le reporting au niveau projet et hiérarchie au sein de la DSI., • Participer aux comités de pilotages ( COPIL), • Animer l’équipe et être l’interlocuteur privilégié du client, • Suivre les budgets et les prestations (délais et qualité de service)

Dans le cadre des projets de l'équipe Business Intelligence des Opérations de notre client, acteur prestigieux mondial de la beauté et cosmétique, nous recherchons un profil Informatica pour un projet en TMA auprès de notre centre de compétences. Vous aurez pour missions principales: • Réceptionner et challenger les spécifications fonctionnelles, • Proposer des solutions techniques conformes aux règles de la solution existante et optimisées pour la performance et la maintenance de la solution, • Spécifier techniquement les développements, • Réaliser les développements, • Réaliser les tests unitaires et la recette, • Suivre la mise en production Environnement technique : Informatica, SQL Server, idéalement SSAS. Diplômé d'un Bac+4/5 minimum, vous disposez au moins de 2 années d'expérience sur toute la suite Microsoft: SSIS, SSAS et SSRS et la Base donnée SQL Server. Vous disposez des qualités tels que la rigueur, esprit d'analyse, et maitrisez l'anglais couramment. N'attendez plus ! De bonnes raisons de rejoindre Apside ? En pleine croissance, Apside est à la recherche des nouveaux talents du numérique ! Un esprit start-up avec la stabilité d’un grand groupe, qui favorise l’agilité, le travail d’équipe et la proximité. Alors qu’Apside ne cesse d'agrandir sa famille déjà forte de plus de 3000 consultants, nous sommes à la recherche de nos nouveaux talents ! -Développez votre réseau (Soirées trimestrielles, Afterwork, Soirées d’intégration…), -Intégrez une structure à taille humaine : ambiance saine et convivial Apside est une entreprise au service du numérique depuis plus de 44 ans, mais surtout à votre service. Notre savoir-faire et notre savoir-être vous accompagnent au cœur de plusieurs métiers : l’ingénierie en systèmes d'information et informatique technique, scientifique, aéronautique, automobile et financière. *Apside s’engage en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap avec sa filiale Apsid’EA : 1ère entreprise adaptée totalement intégrée à une ESN ! Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Ne cherchez plus, faites partie de nos collaborateurs en 2021 ! Suivez Apside sur les réseaux sociaux ! LinkedIn, Twitter, Facebook ou Viadeo @ApsideGroupe #Talentdetection #Numérique #Innovation

Notre client, un Groupe français de référence dans le secteur industriel et technologique à l'international, cherche à recruter un Chef de Projet IT – Product Data & P-MDM. Missions principales Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : • Gérer les projets sur le périmètre : animer les équipes internes et externes, appliquer ou faire appliquer la gouvernance IT, gérer le budget, mettre en place et suivre les plannings ; en particulier piloter le projet de déploiement du P-MDM au niveau Groupe, • En relation avec les équipes métier, comprendre les process fonctionnels et proposer des solutions innovantes pour répondre aux besoins, • En relation avec les équipes Infrastructures IT, participer à la définition des architectures techniques, produire la documentation technique et d’exploitation, • Superviser la maintenance et le support des solutions sur le périmètre, plus particulièrement concernant les solutions PIM et P-MDM Compétences et connaissances requises. • Expérience de 3 à 5 ans en gestion de projet informatique, idéalement avec une expérience ERP., • Connaissance des environnements liés à la gestion des données Produit ou des outils tels que PIM, PLM ou P-MDM., • Capacité à travailler sur des projets complexes et multi-systèmes., • Langues : Français et anglais professionnel.

Qui sommes-nous ? Clostera est une société de conseil & intégration de solutions IT à taille humaine et localisée à Paris, résolument tournée vers l'humain et l’innovation : l’innovation génératrice de valeur ! CLOSTERA place le bien-être de ses CONSULTANTS au cœur de la stratégie de réussite des projets IT sur lesquels nous intervenons au travers d’une approche « employee centric » individualisée. Nos domaines d’expertise : Cloud et Infrastructures Systèmes, Réseaux & Cybersécurité ; Service Management & ITSM ; Project management ; Data & IA ; Services Applicatifs métiers & Digitaux. Rejoignez-nous ! Aujourd’hui, nous recherchons un(e) Ingénieur Support IT Retail N2 (H/F) pour intervenir sur un projet clé chez l’un de nos clients grands comptes. Ce que vous ferez : • Assurer le support IT de niveau 1 et 2 dédié aux points de vente (vendeurs et responsables de magasins)., • Prendre en charge le traitement, le suivi et la résolution des tickets et incidents liés aux environnements magasins., • Accompagner des utilisateurs non techniques par téléphone ou prise en main à distance, avec pédagogie et patience., • Intervenir sur les systèmes de caisse et de commande POS (Point of Sale), terminaux de paiement et équipements magasins., • Support sur les systèmes de caisse et commandes : POS StoreLine (NCR), terminaux de paiement Verifone, devices/scanners Zebra TC22., • Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux postes de travail, au réseau local et aux périphériques., • Créer, qualifier et instruire les tickets dans les outils de support., • Réaliser des tests et analyses via des requêtes SQL simples pour le troubleshooting des incidents. Ce que nous recherchons : • Formation : Bac +3 minimum en informatique ou équivalent., • Expérience : Expérience en support IT N1/N2, idéalement en environnement retail ou multi-sites., • Compétences techniques :, • Support IT N1/N2 (poste de travail, réseau local, périphériques)., • Environnements magasins et systèmes de caisse POS (Point of Sale)., • Terminaux de paiement (TPE) et équipements retail., • Outils de ticketing et prise en main à distance., • Connaissances SQL de base pour tests de requêtes et diagnostic d’incidents., • Soft skills : Rigueur, sérieux, sens du service, patience avec des utilisateurs non techniques, pédagogie, capacité d’écoute, esprit d’équipe et envie d’apprendre., • Niveau d’anglais : Bon niveau impératif (écrit et oral) pour interactions avec les équipes IT EMEA., • Un plus : Une première expérience dans le support IT en environnement retail ou magasins, et la connaissance de solutions POS du marché. Pourquoi rejoindre Clostera ? • Une culture d’entreprise unique : innovation, expertise et proximité humaine., • Des projets variés et stimulants avec des clients grands groupes., • Un équilibre vie pro/vie perso : télétravail partiel.

Le/La Responsable des audits et de la conformité est chargé(e) de définir, maintenir et publier les différents frameworks de contrôles applicables à l’ensemble des entités du Groupe pour des évaluations techniques et fonctionnelles du niveau de maturité en sécurité, et de la conformité aux différentes politiques de sécurité internes et externes, et exigences contractuelles applicables. Il/elle est chargée de planifier, coordonner et superviser l’exécution des opérations d’évaluation et de contrôle des entités du Groupe. Il/elle collecte et consolide les résultats. Il/elle assure un suivi régulier de l’avancement des plans de remédiation mis en œuvre par les différentes entités, que ce soit en réponse à des contrôles et audits réguliers ou ponctuels, ou pour traiter des vulnérabilités ou des plans d’action demandés par le Groupe à ses différentes entités. Il produit les reportings associés aux différentes consolidations et actions de suivi. Il/elle est l’interlocuteur privilégié du Groupe pour répondre aux sollicitations d’auditeurs externes. Principales missions : • Construire et maintenir les frameworks de contrôle :, • Développer et maintenir un cadre de contrôle de cybersécurité complet englobant des contrôles techniques et fonctionnels, que ceux-ci soient périodiques, ponctuels ou permanents, et dans un mode plus ou moins automatisé. Ces contrôles portent sur la conformité à des politiques et procédures internes et externes, ainsi que des exigences règlementaires et contractuelles., • S'assurer que le cadre de contrôle est conforme aux meilleures pratiques de l'industrie, aux exigences réglementaires et aux politiques internes., • Examiner et mettre à jour régulièrement le cadre de contrôle afin de tenir compte des menaces émergentes et des évolutions réglementaires et technologiques., • Exécution des contrôles :, • Coordonner et superviser l'exécution des contrôles de cybersécurité, notamment les évaluations de la maturité et les contrôles de conformité par rapport aux politiques de sécurité et guidelines internes, et aux exigences règlementaires., • Vérifier les résultats de certains contrôles afin de garantir l'exactitude et l'exhaustivité., • Améliorer le dispositif de contrôle de façon continue., • Coordonner les réponses aux audits externes :, • Servir de principal point de contact du Groupe pour les sollicitations externes globales., • Coordonner la réponse de l'organisation aux questions et demandes d'audit globales, en veillant à la soumission rapide et précise des éléments requis., • Assurer le suivi de l’ensemble des plans d’actions :, • Consolider et suivre l’avancement des plans d'action résultant des contrôles et audits, des vulnérabilités et incidents de sécurité significatifs, des audits techniques (menés par les équipes de sécurité offensive) et autres évaluations, et des plans d’actions globaux soumis aux différentes entités., • S'assurer que les actions sont mises en œuvre de manière rapide et efficace, faire des relances le cas échéant., • Produire un reporting :, • Etablir et publier des reportings ainsi que des dashboards techniques permanents sur les résultats des contrôles et sur l’avancement des plans d’actions. Profil recherché Formation : Diplôme d'ingénieur ou Master en Informatique, avec une spécialisation en Cybersécurité. Expérience : Expérience significative (7 à 10 ans) en matière de gestion des risques et de la conformité en cybersécurité Compétences : • Bonne connaissance des concepts, des normes, des frameworks et du cadre règlementaire en cybersécurité (ISO 27001, NIST, CIS, GDPR, NIS 2, AI Act, etc.)., • Connaissance des principes, des techniques et des normes d'audit. Capacité de planifier et d'exécuter des missions d'audit, d'évaluer les risques, de concevoir et de réaliser des tests de contrôle, et de recueillir et d'analyser des éléments de preuve., • Expérience en audit et conformité en cybersécurité, y compris le développement et la mise en œuvre de cadres et méthodes de contrôle., • Capacité à communiquer clairement et efficacement avec les parties prenantes, que ce soit des interlocuteurs techniques ou non techniques., • Rigueur, méthode et force de proposition., • Certifications : Une ou plusieurs certifications en sécurité (ISO 27001 Lead Auditor, CISA, CISSP, CISM, etc.).

Dans le cadre du projet de migration du système d’information existant (réseau et système), en collaboration au sein de l’équipe infrastructure, nous recherchons un ingénieur système & réseaux pour des projets de refonte de notre infrastructure réseau et système. Analyse des besoins et veille technologique : • Recueillir l’information nécessaire et étudier les besoins d’équipements matériels et logiciels, • Préconiser et conseiller les solutions en fonction des architectures cibles en réponse aux besoins de l’entreprise., • Rédiger le cahier des charges contenant les spécifications techniques des équipements., • Rédiger les appels d’offres et analyser les propositions des constructeurs en termes de performance, fiabilité et compatibilité., • Auditer l’organisation de l’entreprise On Premise souhaitant migrer une nouvelle architecture., • Bonne connaissance d’une architecture externalisée., • Assurer la migration vers des solutions virtualisées., • Participer aux phases de validation technique lors des mises en production ou des évolutions., • Conseiller les équipes de la DSI sur l’utilisation des ressources du système, des langages, des fichiers…, • Configurer et dimensionner les plateformes en fonction des performances requises., • Industrialiser les architectures cibles et configurer les équipements., • Tester les systèmes mis en place et veiller à la compatibilité des éléments entre eux., • Rédiger et mettre à jour la documentation des procédures et consignes d’exploitation., • Participer aux phases de validation technique lors des mises en production ou des évolutions., • Garantir en condition opérationnelle et de sécurité et assurer un taux maximal de disponibilité des, • Infrastructures informatiques de l’entreprise., • Analyser et résoudre les incidents de niveau 2 et 3, • Administrer des serveurs virtuels ainsi que des stockages (VMWare/Hyper-V, NetApp)., • Administrer des réseaux LAN, WAN, SDWAN (Firewall, VPN, Switch, Routeur, VLANs, DNS, WiFi, VoIP, …)., • Administrer des environnements externalisés et Microsoft 365, • Développer des scripts d'automatisation, • Prendre en charge des projets techniques (faisabilité technique, planning, implémentation), • Assurer une maintenance évolutive et corrective en fonction des grandes évolutions technologiques., • Mesurer et optimiser les performances des systèmes d’exploitation (tuning)., • Veiller à la sécurité des accès et à la fiabilité des solutions déployées. De formation de niveau Bac+4/+5 en informatique : IUP informatique, master spécialisé en informatique ou école d’ingénieurs (informatique, télécoms, généraliste) avec au moins 7 ans d’expérience sur un poste similaire. 100% sur site AUCUN télé travail

Pour le compte de notre client, nous recherchons un leader pour piloter leur pôle Tech & Digital ! Nous recherchons un(e) CTO / Head of Tech capable de conjuguer leadership technique, management humain et stratégie business. Un rôle clé, au cœur de la croissance et de la transformation du groupe. Le Rôle : En tant que Head of Tech / CTO, vous serez : • Le fer de lance des équipes de développement et des Centres de Services,, • Le garant de la stratégie technique et de l’excellence opérationnelle,, • Le manager d’équipes pluridisciplinaires, avec un impact direct sur la croissance et la culture de l'entreprise. Ce poste hybride combine direction technique, pilotage de projets, relation client et stratégie commerciale. Vos Responsabilités Clés Direction du Pôle & Gestion d’équipes (60/70%) : Management des consultants et des missions. • recrutement, suivi, formation et gestion de carrière d’une équipe de 300 experts tech., • Assurer l’excellence opérationnelle des projets en assistance technique et en engagement de résultat (CDC, CDS)., • Entretenir des partenariats solides et identifier de nouvelles opportunités de collaboration. Stratégie & Avant-Vente (30/40%) • Développement de l’offre : définir et structurer les services en développement applicatif en lien avec les tendances du marché., • Avant-vente : analyser les besoins clients, proposer des solutions techniques pertinentes et participer à la rédaction des propositions commerciales., • Veille technologique : anticiper les évolutions pour garantir que nos équipes restent à la pointe. Profil Recherché • +10 ans d’expérience en développement logiciel., • +5 ans en management d’équipes techniques (idéalement en ESN / cabinet de conseil)., • Diplôme d’ingénieur ou formation supérieure en informatique (ou expérience équivalente)., • Capacité à conjuguer vision technique, sens business et leadership humain., • Intervention / management au sein de Centres de Services, • Maitrise des offres forfaitaires / CDS Pourquoi nous rejoindre ? • Un rôle stratégique et transversal, au cœur des décisions de l’entreprise., • La responsabilité de piloter un pôle de 250 consultants et de développer une offre à forte valeur ajoutée., • Une entreprise en forte croissance, avec une culture ambitieuse et collaborative. Rémunération 80 à 120k€ en fonction du profil + variable 👉 Vous êtes un leader technique prêt à transformer une vision en réalité business ?

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts des paiements et du cash management dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Être Business Analyst Cash management chez Capgemini c'est : • Comprendre et formaliser les besoins des trésoriers de nos Clients pour améliorer l'efficacité et la sécurité des flux de trésorerie., • Analyse et étude de la faisabilité fonctionnelle et technique de la solution, • Intégrer fonctionnellement et techniquement de nouvelles solutions de cash management (TMS comme KYRIBA par exemple) dans les systèmes d'information (SI) de nos Clients., • Maîtriser fonctionnellement les protocoles de communication bancaire ( Ebics, SwiftNet, SFTP…), le liquidity management (cash pooling…), les moyens de paiement (SCT/SDD/SCT INST/Virements internationaux…) et surtout les relevés de compte (end of day ( AFB120, MT940, CAMT053), intraday (MT942, CAMT052), PSR, avis d’opéré)., • Travailler en équipe avec les équipes métier, fonctionnelles et techniques pour définir et mettre en œuvre des solutions innovantes., • Intervenir dans des dossiers d'avant-vente pour proposer des solutions adaptées aux besoins des clients. Profil recherché : • Candidat avec une vision transversale et pluridisciplinaire du cash management pour accompagner efficacement., • Titulaire d’un diplôme Bac+5 ou équivalent d’une école d’ingénieur en informatique, • Vous comptez au moins 5 ans d'expérience et justifiez de missions ou projets en intégration de TMS en corporate ou en banque qui sont un atout pour comprendre les impacts avec une vision proactive des sujets., • Une certification par un éditeur de TMS serait appréciée., • Un niveau d'anglais courant (requis)., • Autonomie, créativité, rigueur technique et capacités rédactionnelles sont des qualités qui vous caractérisent., • Vous possédez de fortes capacités à communiquer et êtes force de proposition. Quelques raisons de nous rejoindre Une expertise sectorielle solide : Capgemini accompagne 8 des 15 plus grandes banques mondiales et 9 des 15 principales sociétés financières dans leur transformation stratégique. Des projets Banque / Assurance à fort impact : vous intervenez sur des sujets complexes et stratégiques : modernisation des SI bancaires, conformité réglementaire, optimisation des parcours clients, transformation des modèles d’affaires. Un réseau mondial d’experts : intégrez une communauté de plus de 65 000 experts spécialisés en services financiers, avec des centres d’excellence et des méthodologies éprouvées. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

La Direction Exploitation & Projets du SI recherche un(e) Ingénieur(e) Exploitation Informatique orienté(e) Delivery Manager pour son service « Exploitation B2B ». Votre rôle est de contribuer activement à garantir le bon fonctionnement, la qualité de service, l'amélioration continue et la gouvernance des systèmes applicatifs du périmètre de « l'exploitation B2B ». Vous serez en relation directe avec les équipes business et vous vous appuierez sur l'organisation de la Direction de l'Exploitation du SI qui comporte une supervision h24, des supports applicatifs (Niveau 2), des fonctions d'expertises sur les infrastructures et middlewares. En tant qu'Ingénieur(e) Exploitation Informatique, vous aurez pour missions : • Gestion de crise et participation aux Astreintes et Temps forts, • Participer activement à la gestion des incidents et crises, en apportant votre analyse et en collaborant avec les équipes., • Contribuer au pilotage de crise sur l'ensemble du périmètre en s'appuyant sur la LS (Infogérance) et les supports infra et applicatifs., • Réaliser l'analyse et l'identification de problèmes applicatifs (lenteurs, dégradation, etc.) lors de la gestion de crise., • Participer au tour d'astreinte Front Office B2C/B2B, avec un accompagnement initial, • Production et Analyse de la Qualité de Service (QoS), • Participer à l'identification et produire les KPIs de QoS SI., • Décliner les actions et outils nécessaires à la production de ces KPIs., • Contribuer à la gouvernance de partage des KPIs avec les directions SI et métiers., • Identifier et suivre les irritants métiers et communiquer sur les fiabilisations en cours, • Soutien à la Gouvernance de l'exploitation, • Produire des rapports et structurer le support Copil Run (GDI, GDP, Analyse Causale)., • Concevoir des supports et consolider avec les Responsables de Ligne de Service., • Prendre en charge les escalades entrantes sur les sujets de type QoS issues des métiers (déploiement, STITs, RCA, RCT, etc.), • Contribution aux Projets d'Amélioration Continue, • Suivre les projets arrivant à l'exploitation afin d'anticiper les besoins en indicateurs métiers permettant le bon niveau de mesure de la QoS (Business Activity Monitoring)., • Participer au suivi de la GDP (cycle Faits Marquants, Rex, QOS), notamment dans les sujets bout en bout nécessitant une coordination entre plusieurs applications (SI ou pas). Profil : De formation supérieure (Bac+5) en informatique et/ou en réseau Télécom, vous justifiez d'une première expérience significative en exploitation ou en tant qu'ingénieur support/système. Vous avez un profil technique et fonctionnel, et êtes fortement intéressé(e) par les différentes dimensions de l'exploitation SI (OPS). Doté(e) d'un bon niveau de communication, impliqué(e) et proactif(ve) quant à la finalité business du service rendu, vous êtes capable d'adapter votre communication à vos interlocuteurs en étant force de proposition. Compétences Transverses : • Connaissances d'ITIL et de l'offre de service d'exploitation., • Orientation résultats (QoS, KPI, SLA) et clients internes/externes., • Autonomie progressive, capacité à piloter des crises sous guidance, rigueur., • Connaissance fonctionnelle des outils et applications SI Télécom., • Anglais souhaité (prestation actuellement en français). Environnements techniques : • Familiarité avec les architectures Cloud Native., • Connaissance et/ou expérience des concepts de Cloud Hybride (On Premises, Hyper Scaler (GCP, AWS), Service SAAS)., • Expérience sur les Infrastructures SI (VM Ware, Kubernetes), Base de données (My SQL, Mongo DB, ELK, Oracle)., • Utilisation ou intérêt marqué pour les outils d'exploitation et de monitoring (Prometheus, Grafana, ELK, Appdynamics)., • Connaissance des environnements Devops (K8S, Gitlab, Confluence...).

Qui recrute un Technicien Support Informatique ? Notre client est une structure à taille humaine avec une direction informatique d’un peu moins de 20 personnes. Situé à proximité de gare du Nord, il recherche un Technicien Support Informatique. Quelles seront les missions du Technicien Support Informatique ? Le technicien support informatique sera le point d’entrée des utilisateurs ayant un problème avec l’outil informatique. Il sera très important que le technicien soit réellement au service des utilisateurs et soit dans une démarche de les aider. Il fera partie d’une équipe. Le technicien aura pour périmètre de nombreux aspects de l’informatique, qu’il s’agisse de petits soucis de base (problème matériel, changement de mots de passe) ou des problèmes liés à l’usage des solutions métiers, le technicien devra toujours être dans une démarche d’aide, d’apporter une solution. En apprentissage permanent, le technicien devra se nourrir de chacune des situations vécues pour comprendre, apprendre, retenir et progresser. Il sera ouvert d’esprit sur les problèmes et ira tant sur des sujets de matériels que des sujets applicatifs. L’excellente qualité relationnelle est non discutable. Il doit gérer lui-même ses tickets, tenir informé les utilisateurs de l’avancement des sujets s’il ne sait pas apporter immédiatement la solution. En cas de difficulté il pourra solliciter l’aide d’un collègue de la DSI ayant les connaissances. Il sera important pour le technicien ensuite de formaliser la démarche ou la résolution dans la base de connaissance. Le technicien sera proactif dans le suivi des incidents et veillera à ce que la résolution soit bien apporté si le problème est délégué au niveau supérieur. En parallèle de transmettre en cas de complexité forte, il fera un suivi auprès de ses collègues de l’IT mais aussi auprès des métiers. Il doit contribuer activement à l’amélioration de la perception de l’informatique de manière générale. Le profil que nous recherchons : Pour ce poste, nous recherchons une personne qui le sens du service, qui aime le métier du support, envie de faire un peu de technique et de support applicatif. Une expérience de 5/6 ans en support informatique est nécessaire.

L’écosystème de Manufactures de Mode s’est significativement développé ces dernières années et constitue aujourd’hui un ensemble multiple et riche de plus de soixante sociétés - Maisons d’art et Manufactures - au service des studios des maisons de luxe et plus globalement des acteurs de la mode et de la décoration. Cette galaxie est un atout majeur au service de la vitalité des savoir-faire de l’industrie de la mode. Cet écosystème divers et grandissant est animé par la société MDM. Les équipes MDM sont engagées pour stimuler la performance responsable et le développement stratégique de chaque société et de l’écosystème MDM au service de l’ambition de CHANEL, actionnaire et client, et des acteurs de la mode et du luxe. Votre contribution Vous êtes un soutien et contributeur de l’équipe informatique de MDM dans toutes ses missions liées à la cybersécurité : • Suivi des plans d’action d’audit en cours, • Analyses de risques cyber, • Reporting cyber hebdomadaire et mensuel, • Qualification d’alertes remontées par nos outils de surveillance, • Mise en place de nouveau outils de surveillance cyber, • Comparatifs de solutions cyber dans le cadre de nouveaux besoins Votre profil • Vous êtes étudiant(e) dans une école d’ingénieurs, dans une école de commerce ou une université avec composante liée à la cyber sécurité (relations internationales, gestion des risques, etc.), • Vous avez un attrait pour les sujets de cybersécurité, • Curiosité et agilité intellectuelles, adaptabilité, esprit critique et analytique, proactivité et sens relationnelle sont quelques-unes de vos aptitudes naturelles., • Votre maitrise de l’anglais vous permettra d’appréhender les nombreux supports et outils cyber (exclusivement conçus en anglais). Stage de 6 mois à pourvoir dès mars 2026, au sein du 19M, Porte d’Aubervilliers, Paris 19eme.

L’Agence du Numérique en Santé (ANS) accompagne la transformation numérique du système de santé en France. Elle œuvre, aux côtés de ses partenaires institutionnels et professionnels, à garantir la confiance dans le numérique en santé, à sécuriser les échanges de données et à promouvoir des outils au service de la qualité des soins et du pilotage du système de santé. Dans le cadre de la construction et de la maintenance du Répertoire Opérationnel des Ressources (ROR) national, l’ANS recherche un(e) Architecte Technique pour piloter l’architecture, la sécurité et la cohérence technique de ce système d’information stratégique. 🎯 Missions principales • Architecture & sécurité, • Piloter les chantiers d’architecture et de sécurité du ROR national., • Mettre en œuvre et suivre la stratégie d’homologation (audits, actions correctives)., • Valider les documents de sécurité (EBIOS) et d’architecture (DAT, études techniques). 2. Support au Product Owner & suivi des développements • Contribuer aux groupes de travail, à la rédaction et à l’estimation des Features/User Stories techniques., • Participer aux rituels agiles lorsque nécessaire., • Contrôler la réalisation des travaux techniques et valider les livraisons., • Gérer le cycle de vie des services exposés avec l’équipe qualification. 3. Production & coordination transverse • Définir et suivre la stratégie de quotas, accompagner les mises en production., • Analyser les incidents en production côté consommateurs et fournisseurs., • Apporter un appui technique aux autres équipes du domaine et promouvoir la cohérence technique (API, environnements). 💼 Profil recherché • Formation supérieure en ingénierie ou informatique., • Expérience confirmée (10 ans minimum) en architecture technique, architecture logicielle ou MOE sur projets SI d’envergure., • Maîtrise des méthodologies agiles., • Logiciels libres, cloud, containers., • Standards d’interopérabilité : FHIR, SOAP (XML, XSD, WSDL), modélisation., • Rigueur, autonomie, sens de l’organisation., • Excellente communication et capacité à travailler en transverse avec une variété d’acteurs (ARS, GRADeS, DSI, prestataires…)., • Capacité à structurer, documenter et sécuriser des architectures complexes.

Océane Consulting est groupe dynamique et en croissance constante depuis 2009. Située au cœur du 2ième arrondissement de paris et au pied du métro 4 septembre, Océane Consulting est une Entreprise aux multiples activités : -L’Expertise Nouvelles Technologies : Java/J2E, .net, PHP, EAI/BPM (Tibco, WebMethods), Portails (Liferay, Sharepoint, DRUPAL), les solutions front (Angular / React..) • Tests logiciels et qualité du SI, • Le Data Management, • Le Management des Infrastructures et des Systèmes,, • Le Conseil et l’Expertise Métier (AMOA), • L’expertise Digital et l’Accessibilité Numérique Composés de 400 collaborateurs et forts de 15 ans d’expérience, nous accompagnons des clients de tous cœurs de métiers tels que la banque, l’assurance, les média, l’e-commerce et le secteur public. Travailler chez Océane Consulting, c’est bénéficier de nombreux atouts : • Un management de proximité et la réactivité d’une structure à taille humaine,, • Un suivi de mission et un accompagnement professionnel attentif,, • Une expertise technique à la hauteur des enjeux actuels via des programmes de formations adaptées, • L’organisation fréquente d’événements d’experts et d’événements de détentes Pour en savoir plus, consulter notre site ___, retrouvez-nous sur Twitter et Linkedin. céane Consulting est groupe dynamique et en croissance constante depuis 2009, avec un chiffre d’affaire de 40 M€ à fin 2023. Située au cœur du 2ième arrondissement de paris et au pied du métro 4 septembre, Océane Consulting est une Entreprise aux multiples activités : -L’Expertise Nouvelles Technologies : Java/J2E, .net, PHP, EAI/BPM (Tibco, WebMethods), Portails (Liferay, Sharepoint, DRUPAL), les solutions front (Angular / React..) • Tests logiciels et qualité du SI, • Le Data Management, • Le Management des Infrastructures et des Systèmes,, • Le Conseil et l’Expertise Métier (AMOA), • L’expertise Digital et l’Accessibilité Numérique Composés de 400 collaborateurs et forts de 15 ans d’expérience, nous accompagnons des clients de tous cœurs de métiers tels que la banque, l’assurance, les média, l’e-commerce et le secteur public. Travailler chez Océane Consulting, c’est bénéficier de nombreux atouts : • Un management de proximité et la réactivité d’une structure à taille humaine,, • Un suivi de mission et un accompagnement professionnel attentif,, • Une expertise technique à la hauteur des enjeux actuels via des programmes de formations adaptées, • L’organisation fréquente d’événements d’experts et d’événements de détentes Pour en savoir plus, consulter notre site ___, retrouvez-nous sur Twitter et Linkedin. Développeur ERP Microsoft Dynamique 365 FO Missions principales : Vous intervenez sur le développement, l’évolution et le support technique d’un ERP Finance. Vous contribuez à la qualité, à la performance et à l’amélioration continue de la solution. Responsabilités : • Développement de personnalisations et d’extensions ERP (X++, .NET)., • Analyse technique des besoins fonctionnels., • Proposition et mise en œuvre de solutions techniques., • Développement d’interfaces et d’API, intégrations applicatives., • Réalisation de tests unitaires, techniques et d’intégration., • Mise en place et maintenance de tests automatisés (ATL)., • Intégration des tests dans des pipelines CI/CD., • Maintenance corrective et évolutive., • Collaboration avec les équipes fonctionnelles., • Documentation technique., • Participation à l’optimisation des environnements (dev, test, prod)., • Suivi des livraisons et versions via des outils de gestion de projet et CI/CD. Techniques • Maîtrise du langage X++ et d’un ERP Finance., • Environnement de développement Visual Studio., • Data Entities, Batch Jobs, Event Handlers, Extensions., • Intégrations via API (REST, OData) et outils low-code., • Outils de gestion de code et pipelines CI/CD., • Compréhension des processus financiers., • Autonomie, rigueur, esprit d’équipe., • Force de proposition et esprit critique., • Curiosité technique., • Bac+5 en informatique ou équivalent., • Minimum 4 ans d’expérience sur un ERP Finance., • Certification éditeur appréciée., • Expérience en tests automatisés appréciée., • Anglais technique requis.

Pour l'un de nos clients situé à COURBEVOIE en CDI. Directement rattaché(e) au Responsable Systèmes, vous intégrez une équipe informatique dynamique à taille humaine en qualité d’Ingénieur système et de référent(e) Cloud dans un environnement international en croissance. Référent(e) Cloud • Concevoir, optimiser et maintenir les architectures Cloud Azure., • Accompagner et conseiller les équipes internes sur les bonnes pratiques Cloud., • Piloter l’évolution de l’hybridation On-Premise / Cloud (Exchange Hybrid, AADC, Azure AD)., • Superviser les environnements Cloud, gérer les incidents et garantir leur performance., • Optimiser et maintenir les serveurs applicatifs du Groupe (France & International)., • Assurer la stabilité, la sécurité et la pérennité des infrastructures., • Faire évoluer les solutions de stockage et de sauvegarde (Veeam, Dell EMC)., • Participer aux projets d’évolution du SI et aux initiatives cybersécurité., • Bac +3/4 ou diplôme d’ingénieur, avec 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire., • Solide expertise des environnements Azure et des infrastructures hybrides., • Maîtrise : Windows Server, Active Directory/GPO, Exchange, DNS, DHCP, TCP/IP, Office 365., • Bonne connaissance des hyperviseurs (VMware, Hyper-V) et des solutions de sauvegarde (Veeam)., • Expérience dans un fonctionnement ITIL et processus de mise en production., • Expérience solide en gestion de projets : coordination, pilotage, reporting, interaction avec de multiples équipes., • Qualités clés : rigueur, réactivité, ouverture d’esprit, sens de l’analyse et excellentes capacités relationnelles.

Le poste Le/la Responsable du Domaine Ventes & CRM est en charge des différents projets CRM et, plus généralement, des projets menés pour la direction commerciale, depuis l’étude d’opportunité jusqu’à la mise en œuvre opérationnelle. • Pour les applications déjà en place dans ce périmètre fonctionnelle (Veeva CRM, IQVIA, Openpharma, …), il/elle garant(e) de la performance, de l'évolution et de la disponibilité des solutions informatiques soutenant les activités commerciales du groupe (forces de vente, opérations marketing, gestion de la relation client)., • Il/elle propose la stratégie applicative pour le domaine Ventes & CRM en alignement avec les objectifs business, tout en assurant un rôle de partenaire clé vis-à-vis des directions commerciales locales et internationales., • Au sein du département IT, il/elle a la charge de développer une relation de proximité avec les dirigeants des filiales commerciales du groupe. Expertise du domaine / Analyse des besoins métiers • Être force de proposition dans la définition de la stratégie IT pour les domaines ventes et CRM., • Être l’interlocuteur de référence pour les directions commerciales groupe et les filiales., • Piloter et délivrer les solutions applicatives concernant le domaine Ventes tout en garantissant leur bonne intégration dans le système d’information et leur documentation (cahier des charges, spécifications fonctionnelles)., • Identifier, analyser et porter les besoins métiers pour de nouveaux projets SI ou des refontes importantes, • Détecter les dysfonctionnements et y apporter les correctifs métiers et applicatifs nécessaires., • Contribuer à la rationalisation du portefeuille applicatif., • Déterminer et prioriser les projets à mener dans une démarche d’amélioration continue de son domaine, • Piloter les projets liés aux outils CRM, e-commerce, prise de commandes et reporting ventes (notamment Veeva CRM, IQVIA, Openpharma…)., • Définir et s’assurer du respect du planning des projets. Suivre et gérer l’évolution des projets dans le temps, • Suivre et garantir l’avancement des projets dans le respect des engagements (délais, budget, qualité) et rendre compte aux responsables SI et Métier, • Piloter les projets de son domaine en respectant les processus et méthodologies du groupe, • Coordonner les ressources externes et internes intervenant sur les projets, • S’assurer des gains réalisés une fois les actions/projets mis en œuvre et identifier les dérives et les plans d’action pour les corriger, • Suivre le déploiement des nouveaux applicatifs auprès des utilisateurs et coordonner les relations avec les équipes informatiques internes, • Assurer et organiser le support fonctionnel aux utilisateurs du domaine, • Superviser le maintien en conditions opérationnelles des applications (run, support, évolutions)., • S’assurer de la performance, de la fiabilité et de la sécurité des applications dans le périmètre de responsabilité (Veeva CRM, IQVIA, OpenPharma, …)., • Assurer la conformité réglementaire des solutions (GxP, RGPD, ISO 27001…). Veiller au respect des normes internes. Collaborer avec les départements Qualité, Compliance et Sécurité des SI pour assurer la conformité des solutions déployées., • Suivre les indicateurs de performance (SLA, adoption utilisateurs, qualité de données…). Profil recherché De formation Bac +5 (école d’ingénieur, école de commerce ou master en informatique/gestion de projets SI) vosu avez 10 ans d’expérience minimum en gestion de projets ou dans un domaine relatifs aux outils informatiques des forces de vente. Vos atouts à ce poste sont: • Une bonne maîtrise des outils CRM (idéalement Veeva et/ou Salesforce), ainsi qu’une connaissance des enjeux de la force de vente pharmaceutique est nécessaire, • Maîtrise des solutions CRM & SFA (Sales Force Automation), • Anglais courant (écrit/oral) indispensable afin d egérer des partenaires internationaux, • Environnement réglementaire pharmaceutique : GxP, RGPD, • Méthodologie de projet (en V et/ou en mode agile), • Pilotage de projets complexes à forts enjeux business, • Management d’équipe et gestion de prestataires, • Conduite du changement et accompagnement utilisateurs, • Argumenter, rédiger et analyser tous types de documents (cahier des charges, études économiques, …), • Capacité à collecter et traduire les besoins de son interlocuteur en spécifications fonctionnelles, • Leadership, sens des responsabilités/ Orientation résultats et client interne/ Esprit d’équipe, aisance relationnelle/ Rigueur, adaptabilité, autonomie, • Compétences en gestion de projet et en architecture fonctionnelle et applicative

HCLTech is a global technology company, spread across 60 countries, delivering industry-leading capabilities centered around digital, engineering, cloud and AI, powered by a broad portfolio of technology services and products. We work with clients across all major verticals, providing industry solutions for Financial Services, Manufacturing, Life Sciences and Healthcare, Technology and Services, Telecom and Media, Retail and CPG, and Public Services. We re powered by our people a global, diverse, multi-generational talent - representing 161 nationalities whose unique spark, perspective and boundless passion drive our culture of proactive value creation and problem-solving. Our purpose is to bring together the best of technology and our people to supercharge progress for everyone, everywhere our clients, partners, their stakeholders, communities, and the planet. As a company, we are deeply focused on accelerating our ESG agenda. We are also creating technology-enabled sustainable solutions with and for our clients and partners. We embed ESG imperatives into every aspect of our business and ensure that the progress we supercharge is responsible, inclusive and beneficial to all our stakeholders in the long term. We have committed to achieving net zero by 2040. To learn more about how we can supercharge progress for you, visit ___ Job Summary We are looking for an expert DBA, recognized for their rigor, responsiveness, and ability to manage critical environments autonomously within multidisciplinary teams. The criticality of the role requires a high level of expertise; an “operator” profile will not be considered. The candidate must enjoy working in production and be motivated by solving complex and non-standard issues. Responsibilities • Conduct technical studies and recommend IT system improvements, • Design and document architecture and production processes, • Develop and implement operating procedures for supported technologies, • Report and debrief on incidents and changes, • Address security recommendations and drive continuous improvement, • Provide Level 3 technical support; manage complex incidents (JIRA, postmortem), • Oversee DBMS obsolescence (patches, migrations), • Proactively solve technical and security issues, • Lead evolution projects and database migrations to the cloud, • Ensure daily production operations and critical environment performance, • Draft detailed architecture documentation, • Ensure compliance with security standards (NIST), • Prepare and deliver technical presentations, address security and architecture challenges Deliverables • Technical studies, • Architecture files (if applicable), • Operating/production processes, • Operating/production procedures for supported technologies, • Reporting and debriefing of interventions (incidents, changes), • Responses to security recommendations Mandatory Skills • Expertise in Oracle, PostgreSQL, SQL Server, and MongoDB, • Advanced troubleshooting, expert support, rapid analysis and resolution of complex incidents, • Level 3 technical support and management of complex technical incidents, • Drafting of architecture files and postmortem reports, • Management of obsolescence (patches, migrations, evolutions), • Confirmed experience in tracking evolution projects and migrating to the cloud, • Ability to autonomously manage critical environments, define and document operating processes Appreciated Skills • Experience with Elastic Search and MySQL, • Technical assistance for new projects, • Handling JIRA requests within the scope, • Leadership on technical and security issues, strong proposals for continuous improvement, • Openness to other vendors for cloud migration or support, as needed Benefits • A supportive, diverse, and global team with a brilliant culture., • Competitive compensation and benefits that includes up to 20 days’ vacation per year, various insurances like Term life and Business Travel insurance. These are apart from the statutory benefits applicable in the country. Employee benefits are regulated by an internal policy that contains full details regarding the entitlement and conditions for the benefits as per the law of the land., • Great opportunities to make the role your own, upskill yourself and get involved with exciting projects., • Total Wellbeing is our focus. Alongside your professional excellence, you join the likeminded colleagues to create a larger impact within the company and society at large in your chosen area of passion - CSR Council, Diversity Council, Women Connect, Sparks – Engagement Champion to name a few., • To know more about us visit – ___ Contexte Ce poste est destiné à un(e) DBA expert(e), reconnu pour sa rigueur, sa réactivité, et sa capacité à gérer des environnements critiques de manière autonome au sein d'équipes pluridisciplinaires. La criticité du rôle nécessite un haut niveau d'expertise, un profil « opérateur » ne sera pas pris en compte. Le candidat doit aimer travailler en production et être motivé par la résolution de problèmes complexes et non standard. Responsabilités • Réaliser des études techniques et recommander des améliorations au système informatique, • Conception et documentation de l'architecture et des processus de production, • Élaborer et mettre en œuvre des procédures d'exploitation pour les technologies prises en charge, • Rapports et débriefing sur les incidents et les changements, • Appliquer les recommandations de sécurité et favoriser l'amélioration continue, • Fournir un soutien technique de niveau 3 ; gérer des incidents complexes (JIRA, post-mortem), • Superviser l'obsolescence des SGBD (correctifs, migrations), • Résoudre de manière proactive les problèmes techniques et de sécurité, • Piloter des projets d'évolution et des migrations de bases de données vers le cloud, • Assurer les opérations de production quotidiennes et les performances des environnements critiques, • Rédiger la documentation détaillée de l'architecture, • Assurer le respect des normes de sécurité (NIST), • Préparer et réaliser des présentations techniques, relever les défis de sécurité et d'architecture Livrables • Etudes techniques, • Fichiers d'architecture (le cas échéant), • Processus d'exploitation/production, • Procédures d'exploitation/production des technologies prises en charge, • Reporting et débriefing des interventions (incidents, changements), • Réponses aux recommandations de sécurité Compétences obligatoires • Expertise dans Oracle, PostgreSQL, SQL Server et MongoDB, • Dépannage avancé, assistance d'experts, analyse et résolution rapides d'incidents complexes, • Support technique de niveau 3 et gestion d'incidents techniques complexes, • Rédaction de dossiers d'architecture et de rapports post-mortem, • Gestion de l'obsolescence (patchs, migrations, évolutions), • Expérience confirmée dans le suivi de projets d'évolution et la migration vers le cloud, • Capacité à gérer de manière autonome des environnements critiques, à définir et à documenter les processus d'exploitation Compétences appréciées • Expérience avec Elastic Search et MySQL, • Assistance technique pour de nouveaux projets, • Gestion des requêtes JIRA dans le périmètre, • Leadership sur les questions techniques et de sécurité, propositions fortes d'amélioration continue, • Ouverture à d'autres fournisseurs pour la migration vers le cloud ou le support, au besoin

Spécialiste de l’ingénierie informatique et intégrateur de solutions logicielles reconnu depuis 31 ans, certifié Great Place to Work, RS2i accompagne ses clients dans toutes les étapes de leurs projets : de la conception au développement en passant par l’accompagnement et le conseil. Nos domaines d’expertise sont la modélisation et l’optimisation des processus métiers (BPM/ESB), la gestion & dématérialisation des contenus médias, la mise en œuvre de progiciels de gestion et l’édition de solutions Data & Analytics. Missions : Dans le cadre du développement de la BU “Business Analysis” Center of Excellence, dédiée aux expertises de Data Governance et de Data Intelligence, nous recherchons un Business Analyst confirmé pour les projets Data de nos clients. En qualité de Business Analyst confirmé, vos missions seront les suivantes : • Prendre en charge le recueil et la compréhension des besoins client, • Définir les évolutions fonctionnelles et les formaliser sous forme de spécifications au contact de l’équipe projet, • Assurer le lien entre les besoins métiers et l’équipe de développement, • Rédiger les cahiers de recettes applicatives, • Coordonner et réaliser la recette applicative si nécessaire, • Dispenser un support et des formations aux Key Users identifiés Vous serez directement rattaché au responsable de la BU et réaliserez vos missions avec un fort niveau d’autonomie.

Afin d’accompagner notre dynamique de croissance, nous recherchons un(e) consultant(e) ingénieurs support d'applications (technico fonctionnel) H/F Un bon niveau d'anglais est primordial pour assurer la communication au management, à l'équipe et au Métier. Les missions sont: Pour la partie RUN: • Prise en charge des incidents et communication du suivi aux partie prenantes, • Analyse et suivi du correctif des incidents, • Suivi de la maintenance corrective, • Prise en charge des demandes de changement et opérations techniques, • Prise en charge des obsolescences Pour la partie EVOLUTIONS: • Mise à jour des spécifications fonctionnelles détaillées, • Suivi de la roadmap, • Faire le lien avec nos différents partenaires, • Suivi de l’ouverture et de la correction des anomalies pendant les phases de développement et de recette, • Vérification de la qualité des livrables, • Mise à jour de la documentation et des livrables Profil recherché Compétences techniques / fonctionnelles : Vous possédez une bonne connaissance des éléments techniques suivants : • OS : Linux / Unix, • Scripting : Shell, Korn Shell, Bash ou Python, • Base de données : Oracle, SQL ou MySQL, • Serveur d'application : Tomcat, Apache, Websphere, • Servicenow, • Jira, • Monitoring : Dynatrace, Geneos ou Zabbix, • Si possible, un ordonnanceur : Dollar U, Autosys, Control M ..., • Si possible, DevOps : ELK, Grafana, Ansible, jenkins... Vous avez une bonne connaissance des processus ITIL® Expérience : Vous bénéficiez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire en environnement de production. Formation : Vous possédez une formation supérieure en Informatique (Bac +4/5). Savoir être : Autonome et responsable, vous aimez le travail en équipe. Doté(e) d’un sens de la rigueur, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre gestion du stress et votre sens de la communication. Vous disposez de qualités rédactionnelles, et vous savez vous adaptez à différents interlocuteurs. La pratique de l’anglais est requise. Fourchette salariale : 40-60 K€

COMUTITRES est un acteur incontournable de la mobilité durable. Comutitres assure la gestion opérationnelle de la plupart des titres de transports en Île-de-France tels que Navigo Annuel, imagine R, Navigo Mois/Semaine, Solidarité Transport, Navigo Liberté + et Améthyste. Notre structure exploite et enrichit un système billettique mutualisé avec les transporteurs d’Île-de-France servant les 6,7 millions de clients du réseau de transport public francilien. Nous aidons nos clients dans leurs parcours de souscription et offrons le service après-vente associé. Nous facilitons l’accès à distance via le site internet « jegeremacartenavigo » dédié aux forfaits Navigo et proposons une assistance sur les canaux numériques (formulaire de contact, chat, …) ou traditionnels (téléphone…). Nous fournissons à nos partenaires (transporteurs et prestataires) le cœur des SI de gestion de la télébillettique ainsi que divers services ou fournitures tel que les passes Navigo, les formulaires et fonds de page. Filiale privée d’Île-de-France Mobilités (autorité publique organisatrice des mobilités en Île de France), Comutitres compte plus de 155 collaborateurs et continue de se développer. En complément de la maintenance et des évolutions de son SI de gestion des titres Navigo, Comutitres participe depuis fin 2015 à la réalisation du programme de modernisation de la billettique (PMB) piloté par Île-de-France Mobilités. Ce programme repose sur une offre de nouveaux titres, de nouveaux supports, et s’appuie sur un usage croissant d’internet et des applications mobiles. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons un : Incident Manager (H/F) CDI - Poste basé à Paris 9ème Rattaché(e) à la responsable du service CEP, vous serez avant tout polyvalent(e) sur l’ensemble des activités du service, avec une mission de référence sur la gestion des incidents. Mission principale : Assurer la gestion et le suivi des incidents afin de garantir la continuité des services et le respect des engagements de qualité et de délais. Vos responsabilités porteront sur : • La prise en charge des incidents : réception, qualification et enregistrement des incidents dans l’outil de gestion., • L’analyse et la priorisation : évaluer l’impact et l’urgence pour définir le niveau de priorité., • La coordination des équipes : mobiliser les équipes techniques et fonctionnelles pour la résolution., • Le suivi et communication : informer régulièrement les parties prenantes (internes et externes) sur l’avancement et les délais., • La mise à jour des statuts : assurer la traçabilité complète dans l’outil (commentaires, changements de statut)., • L’escalade : déclencher les procédures d’escalade en cas de blocage ou de non-respect des délais., • Le reporting : produire des rapports sur les incidents (KPI, tendances, REX)., • L’Amélioration continue : proposer des actions correctives et préventives pour réduire la récurrence des incidents. Il est essentiel de maîtriser et de comprendre le processus d’amélioration continue afin de garantir une optimisation durable des pratiques et des performances. Votre profil : Vous êtes titulaire d’une formation Bac+2 à Bac +5 en informatique ou gestion des systèmes et vous disposez également d’une expérience confirmée de 3 à 5 ans minimum dans la gestion des incidents. Un niveau d’anglais avancé est requis afin de produire des communications claires et précises pour l’élaboration de rapports et de comptes rendus d’incidents en français comme en anglais. Vous devez maitriser les processus ITSM (gestion des incidents, problèmes, changements), une expérience solide sur les outils de ticketing comme Service Now et Jira. Une bonne connaissance du fonctionnement des outils de monitoring et de supervision est attendue pour comprendre rapidement les impacts opérationnels. Vous avez un forte capacité d’analyse et de synthèse ainsi qu’ une compréhension solide des principes d’amélioration continue et la capacité à les appliquer au quotidien.

DSI Group recherche pour l'un de ses clients un Ingénieur production H/F situé en Ile de France. Missions principales • Assurer l’exploitation et le maintien en conditions opérationnelles des applications et infrastructures, • Réaliser les opérations de test (tests de non-régression, tests fonctionnels, tests de performance), • Mettre en œuvre et valider les procédures de restauration (sauvegardes, reprises après incident, plans de secours), • Surveiller les systèmes et analyser les incidents de production, • Participer à la gestion des mises en production et aux changements, • Documenter les procédures d’exploitation, de test et de restauration, • Collaborer avec les équipes de développement, d’infrastructure et de support Profil recherché • Formation Bac+3 à Bac+5 en informatique ou équivalent, • Expérience en production informatique, exploitation ou support applicatif, • Connaissances des environnements systèmes (Linux/Windows), • Compréhension des processus ITIL (incident, problème, changement), • Rigueur, autonomie et bon esprit d’analyse

Capgemini en quelques mots Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Nous recherchons des Business Analysts passionnés par les nouvelles technologies, capables de faire le lien entre les enjeux business et les capacités de l’IA. Vos missions • Identification des cas d’usage dans le cadre de la transformation digitale, • Cadrage des cas d’usage IA / Data, • Définition et écriture des User Stories, • Définition de la Business Value et anticipation du ROI, • Mise en place des KPI pour mesurer l’impact : qualité, performance, impact environnemental, • Suivi de la valeur récupérée post-déploiement, • Accompagnement du passage de cas d’usage à produit, • Onboarding des équipes et conduite du changement, • Réalisation de démos et accompagnement à l’industrialisation Profil recherché • Formation Bac+5 (informatique, ingénierie, data ou équivalent), • Expérience en cadrage métier et projets Data / Big Data / IA, • Expérience en cabinet de conseil (impératif), • Intérêt marqué pour les technologies émergentes (IA, GenAI, Agentic AI), • Capacité à modéliser et transformer les processus métier, • Bonne posture business : force de conviction, capacité à vulgariser l’IA, • Équilibre entre vision stratégique (prescripteur) et exécution opérationnelle (doer) Investissement personnel Ce poste est idéal pour un profil technophile souhaitant monter en compétence sur l’IA et la GenAI. Possibilité d’être accompagné par un mentor pour accélérer votre montée en expertise. Technologies & Concepts • Agentic AI : transformation des processus, paramétrage, conduite du changement, • IA Act : compréhension des enjeux réglementaires (vernis requis), • Modélisation de processus, rédaction de spécifications, paramétrage de solutions IA 3 raisons de nous rejoindre • Qualité de vie au travail : télétravail, égalité professionnelle, parentalité, mobilité durable, • Apprentissage en continu : certifications, formations, accompagnement personnalisé, parcours d’intégration sur 9 mois, • Avantages groupe & CSE : actionnariat, activités, remboursement vacances et abonnements sportifs/culturels Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

QUI SOMMES-NOUS ? Rejoindre les équipes de VINCI Construction SI, c’est participer à la transformation digitale du Groupe au service des utilisateurs. Nos missions sont de moderniser nos outils de gestion, nos applications métiers, améliorer la cybersécurité et nos infrastructures IT. Nous travaillons sur l’adoption de nos outils par les utilisateurs et souhaitons construire le futur numérique (IA, BIM, IOT…). Pour les plus curieux/se, n’hésitez pas à vous rendre sur notre page ___ ainsi que notre page ___ pour en savoir davantage POURQUOI CHOISIR UN STAGE CHEZ VINCI CONSTRUCTION SI ? Chez VINCI Construction SI, les stagiaires participent à 100% aux différents enjeux des équipes et des directions. Intégrés au sein d’équipes dynamiques, de nombreuses responsabilités leurs sont confiées dans le but d’évoluer et de monter en compétences pour être employables à la fin de leur expérience. Par ailleurs, en moyenne sur ces deux dernières années, 80% des stagiaires ont continué en CDI et nous avons pour objectif de poursuivre cette belle dynamique sur l’année 2026. Vous souhaitez intégrer un environnement challengeant avec une possibilité d’obtenir un CDI à la clé ? Alors rejoignez-nous ! Encore plus curieux/se ? N’hésitez pas à aller voir ___ de découverte des stagiaires de fin d’études de VINCI Construction SI. VOS MISSIONS ET VOS CHALLENGES CHEZ VINCI CONSTRUCTION SI : Selon votre équipe, vous évoluerez dans l’un de ces domaines : • PMO & Coordination projets, • Transformation Digitale, • Dématérialisation, • Applications de gestion/ERP : Finance, Gestion budgétaire/Travaux, Achats, Logistique, SIRH …, • Applications métiers : Travaux, Services, Environnement, Industrie, Equipement, Energie Les missions : • Participer à l’analyse des besoins métiers et mettre en œuvre les solutions, • Participer au déploiement des projets SI, • Animer les réunions de pilotage avec les interlocuteurs clés métier et la DSI, • Accompagner et former au quotidien les utilisateurs français et internationaux, • Proposer des améliorations d’enrichissement de nos solutions, • Appréhender la maîtrise d’applications de gestion/ERP ou d’applications métiers VOTRE CONTRAT : Stages de fin d’études de 6 mois avec possibilité pré-embauche, à partir de janvier/février/mars/avril 2026 Localisation : l’ARCHIPEL, Siège de VINCI à la Défense (92) Les + : remboursement Navigo à hauteur de 75% ou place de parking, avantage mobilité durable, RIE (participation de l’employeur), téléphone portable, PC portable… ET SI C’ETAIT VOUS ? • En cours de formation BAC+5 en Ecole d’Ingénieurs, Commerce, Informatique ou Université avec une spécialisation dans l’un des domaines proposés, • Un fort attrait pour les projets digitaux / les Systèmes d’Information, • Expérience acquise en stage/projet école/projet personnel … sur des sujets digitaux/SI/conduite du changement…., • Anglais courant indispensable, • Qualités personnelles : capacité à travailler en équipe, sens du service, esprit d’analyse et de synthèse, bon relationnel, sens de l’organisation et une culture de résultat POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Nos stagiaires rejoignent des équipes dynamiques et occupent des postes avec des missions responsabilisantes., • La communauté stagiaire est animée au travers de différents évènements (team building, afterwork…)., • Une journée d’accueil sera organisée avec en plus un programme de parrainage, où un parrain/marraine sera désigné(e) pour vous accompagner en plus du tuteur/tutrice., • Nos locaux fleuron du savoir-faire VINCI proposent un cadre de travail moderne avec à disposition des espaces de détente (baby-foot, billard, cafétaria, stands de restauration, animations, cours de sport…), • De nombreux stagiaires ont vu leur contrat se transformer en CDI., • Nous nous engageons à assurer l’égalité des chances en matière d’emploi (parité hommes-femmes, communauté LGBT+, personnes en situation de handicap, personnes d’origines diverses…) LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : • Pour candidater à cette opportunité, votre CV suffit !, • Si votre profil retient notre attention, Diana, ___ ___ ___ ___ vous contactera pour un entretien sur TEAMS., • En cas de validation, vous rencontrerez le manager à l’Archipel., • Vous rencontrerez par la suite le/la Directeur/rice en entretien sur TEAMS, • En cas de validation une offre verbale puis une offre écrite vous seront faites, • Nous préparons votre intégration au sein de VINCI Construction SI 😊 Ensemble, construisons demain !

🛠️ Développeur·se Java fullstack (react) 📍 Localisation : Clamart - 2 jours de télétravail par semaine 💼 Contrat : CDI chez le client final (pas de prestation) 💰 Rémunération : 40k pour les profils plus juniors, jusqu'à 60k pour les profils plus expérimentés, annuels bruts fixes 📅 Date de démarrage : Février 2026 🎯 Contexte : Dans le cadre du renforcement de son équipe de développement, le client final recherche un profil fullstack confirmé pour contribuer à l’évolution d’une application web à forte visibilité. L’environnement est agile, collaboratif, et axé sur la qualité du code, la communication claire et la fiabilité du delivery. Le poste combine développement backend Java, interface React et participation active aux phases clés du cycle projet. 🔧 Mission & domaine d’intervention : Le périmètre s’étend sur l’ensemble du cycle de développement d’une application web moderne : Conception & architecture applicative : • Participation aux spécifications techniques et à l’analyse des besoins., • Contribution aux choix techniques et à l’amélioration continue de l’architecture. Développement fullstack : • Implémentation des fonctionnalités backend en Java., • Développement frontend avec React., • Intégration, optimisation et maintien de la cohérence globale de l’application. Qualité logicielle & tests : • Garantie de la qualité du code et respect des standards internes., • Participation aux tests utilisateurs, phases de validation et déploiements. Opérations & environnement technique : • Implication dans les activités DevOps et d’administration système associées., • Travail dans un environnement agile avec Git, GitHub et Trello. Contexte technique : Java, React, Docker, Kubernetes, Ansible, Git, GitHub, Trello 👤 Profil ciblé : Le poste correspond à un profil disposant des éléments suivants : • Minimum 3 années d’expérience post-diplôme en développement fullstack Java/React., • Diplômé d'un Bac+5 en informatique (école d'ingénieur ou master)., • Aisance orale, capacité à communiquer clairement et à synthétiser., • Culture des environnements agiles et travail en équipe. 📩 Intéressé ? Postulez dès maintenant ! Tous les postes du client sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies, ALTEN réalise des projets de conception et d’études pour les grands comptes industriels, télécoms et tertiaires (les Directions Techniques et les Directions des Systèmes d’Information). Désormais présent à travers 30 pays, le Groupe ALTEN a réalisé un chiffre d’affaires de 4,07 milliards d’euros en 2023 et compte actuellement 57 000 collaborateurs, dont 90% sont des ingénieurs. Labélisé "Top employeur" 2023, ALTEN est un acteur majeur du recrutement d’ingénieurs en France et dans le monde. Contexte : Nous recherchons pour l’un de nos clients grands comptes un Expert/Architecte en Sécurité SI (H/F) qui travaillera en relation avec une équipe à l’internationale. Responsabilités : • Analyses de risques cyber et fuite d’information (exceptions de sécurité et TPRM), • Gestion de l’architecture sécurité réseau et des ouvertures de flux, • Production des indicateurs de sécurité (KRI / KPI), • Analyses d’écarts avec les standards du groupe et analyse des risques systémiques sur la base du registre des faiblesses, • Exécution des contrôles opérationnels (baromètre et autre), • Gestion des offres de service de sécurité (ex : Qualys, Tufin, ...), • Apport d’expertise en sécurité SI dans des projets de transformation IT (ex : sécurité des réseaux, architecture, IAM/PAM, sécurisation des actifs exposés sur internet, ...) Qualifications requises : • Contrat : CDI uniquement, • Diplôme de niveau bac +5 en informatique, réseau ou domaine connexe, • Maitrise approfondie de l’anglais oral & écrit (professionnel / courant), • Expérience professionnelle attendue sur un rôle similaire : 4 ans minimum (hors alternance/stage), • Certifications appréciées Profil : • Une appétence pour le domaine d’expertise PAM/IAM serait appréciée, • Bonne appréhension des organisations matricielles, • Autonome, force de proposition et esprit de synthèse, • Aisance relationnelle et rédactionnelle, • Sens de l’analyse, communication, écoute et pédagogie Environnement technique associé : • Linux, Windows Server / Active Directory, • Virtualisation : VMware, Hyper-V, • Docker, Kubernetes, • TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, VPN, • Firewalls : Palo Alto, Fortinet, Check Point, Cisco ASA, • Load balancers : F5, Nginx, • IDS / IPS : Snort, Suricata, • WAF : F5 ASM, Cloudflare, Imperva, • VPN & accès distants : IPsec, SSL VPN, Zero Trust Network Access (ZTNA), • Bastion / PAM : CyberArk, Wallix, BeyondTrust, • Cloud : AWS, Azure, • CI/CD : GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions, • SAST / DAST / SCA : SonarQube, Checkmarx, Fortify, Snyk, • IaC : Terraform, Ansible, • HashiCorp Vault, • Authentification / Autorisation : OAuth2, OpenID Connect, SAML, • Chiffrement : TLS, PKI, HSM, • Tests d’intrusion / audit applicatif, • SIEM : Splunk, QRadar, Elastic, Sentinel, • SOAR : Palo Alto Cortex XSOAR, Splunk SOAR, • EDR / XDR : CrowdStrike, SentinelOne, Microsoft Defender, • Gestion des incidents : CERT, CSIRT, • Gestion des vulnérabilités : Qualys, • IAM / IGA : Azure AD, Okta, SailPoint, • Gestion des accès privilégiés (PAM), • Sécurité & architecture : Zero Trust, Defense in Depth, Secure by Design, • Normes & standards : ISO 27001 / 27002, NIST, ANSSI (EBIOS RM), RGPD, NIS2, • Gestion des risques : EBIOS RM, • Méthodologies : Agile / Scrum + ITIL Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors n’attendez plus ! Nous serons ravis de vous accueillir dans nos équipes. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV.

Bienvenue chez TAKOMA Nous sommes des spécialistes du recueil, de la transformation et de la transmission des connaissances. Nos métiers : Formation, Communication, Documentation, Ingénierie Support. Nos principaux domaines d’expertise : Industrie, Luxe, Banques-Assurances-Mutuelles, Distribution, Secteur Public. Notre ADN : • L’Humain au cœur de nos activités : nous plaçons les femmes et les hommes comme la colonne vertébrale de TAKOMA., • Développer ensemble le potentiel humain : c’est la raison d’être de TAKOMA. Identifier, valoriser et faire grandir est notre moteur., • La force du collectif : parce que la réussite se construit ensemble, dans l’échange et la co-construction. Les missions du poste En tant que Directeur des Systèmes d’Information F/H de TAKOMA, vous aurez un rôle stratégique et opérationnel, couvrant à la fois la transformation digitale du Groupe et la maîtrise des risques cybersécurité. Vous serez un acteur clé de cette transformation, à la fois stratège, chef d’orchestre technique et personne de terrain. Vos principales missions sont les suivantes : • Définir et piloter la stratégie IT en cohérence avec le plan stratégique ;, • Sécuriser le système d’information multisite et répondre aux exigences des clients grands comptes ;, • Renforcer la cybersécurité, anticiper les menaces et déployer les actions de sensibilisation et de protection ;, • Conduire les projets d’intégration IT liés aux croissances externes et déployer de nouvelles solutions numériques ;, • Structurer les processus IT et aligner les systèmes d’information sur les besoins métiers ;, • Garantir la disponibilité et la performance des infrastructures et applications critiques ;, • Superviser les projets de transformation digitale (ERP, CRM, outils collaboratifs) ;, • Encadrer l’équipe interne et coordonner les prestataires ;, • S’assurer d’un support réactif et accompagner les usages sur le terrain. Le profil recherché De formation Bac+5 en informatique ou équivalent, vous disposerez d’au moins 10 ans d’expérience dans une fonction de DSI / RSI en environnement PME ou ETI multisite. Vous maîtriserez les infrastructures (réseaux, serveurs, cloud hybride), les environnements Windows et les outils ERP/CRM.Vous démontrerez une expertise solide en cybersécurité, une capacité à conduire des projets de transformation et à gérer une petite équipe. Votre sens du service, votre pédagogie et votre capacité à évoluer dans un environnement dynamique seront essentiels. • Date de prise de poste : Dès que possible, • Localisation du poste : Rueil Malmaison - Télétravail partiel possible, • Rémunération : salaire fixe + participation/intéressement + tickets restaurants + primes Nous valorisons la diversité et encourageons les candidatures de toutes personnes, quel que soit leur genre, leur origine, leur handicap ou toute autre caractéristique.

B/Acceptance est un « pure player » de validation logicielle. Nous sommes spécialisés dans les missions d’accompagnement amont et de mise en œuvre des meilleures pratiques de test auprès de nos clients. Nous intervenons pour des grands comptes : Vente Privée, Carrefour, Groupe Point P, ID Group (Okaidi, Obaibi, …) Nous prenons en charge l’intégralité des activités de tes, de la stratégie à l’exécution, sur des projets à fort enjeux business tels que les sites e-commerce et m-commerce. Dans le cadre de la réalisation de nos prestations, nous mettons à disposition de nos client une plateforme de test pré outillée tant au niveau outils de test (gestion des tests et des anomalies) que parc de Devices (Pc, Tablettes, Téléphones, …) Votre Mission : Intégré(e) à une équipe de validation fonctionnelle et métier, vous interviendrez chez un de nos clients sur la validation de ses projets Digitaux (e-commerce, m-commerce, application mobiles principalement) Le but de votre mission de stage portera sur : • La prise connaissance du contexte applicatif et fonctionnel, • La prise en main des outils de tests de notre plateforme, • La participation aux activités de conception de test, • L’exécution des tests fonctionnels et métier de bout en bout, • La qualification des applications sur les différents navigateurs, devices et OS, • L’accompagnement des utilisateurs lors de leurs tests Un consultant expérimenté vous encadrera pendant toute la durée de votre stage et vous aidera à la bonne compréhension du besoin et à la réalisation de ces objectifs. Étant intégré(e) dans un environnement projet et au sein de notre Business Unit, vous aurez l’occasion d’enrichir vos compétences en terme de méthodologie, d’organisation, de respect des normes et des procédures. A terme, vous développerez une réelle expertise sur le métier du test pourrez évoluer à un poste de consultant senior. Votre Profil : Etudiant en fin de cycle d'école d’ingénieurs ou université (BAC + 5), vous êtes rigoureux et avez le sens de l'organisation. Votre motivation et votre envie de progresser seront des atouts nécessaires pour évoluer au sein de notre groupe. Vous êtes autonome, impliqué dans vos résultats et souhaitez participer activement à un projet innovant. Ce stage nécessite : · Une bonne maîtrise des compétences de base en informatique (SQL, unix). · Un fort goût pour le fonctionnel et en particulier pour le domaine de l’e-commerce et du web · Une culture (ou du moins une grande curiosité) pour le mode du digital et plus particulièrement pour le monde du mobile (Devices, OS …) · Un esprit curieux et une bonne capacité à être force de proposition · Un excellent savoir être pour travailler avec les utilisateurs métier

Nous recherchons un Expert Infrastructure Réseau Senior pour intervenir dans un environnement broadcasting / media, au sein d’un Centre de Diffusion et d’Échanges opérant des systèmes critiques de diffusion et de publication numérique. Votre mission • Référent infrastructure pour les activités d’installation et de MCO, • Déploiement et intégration des réseaux d’échange et de diffusion, • Exploitation de fabriques Cisco Nexus Spine-Leaf via Cisco NDFC (VXLAN / IPFM 2110), • Administration des firewalls Palo Alto (Panorama, règles, NAT), • Gestion des matrices de flux et des règles de sécurité Cisco Nexus / NDFC – VXLAN – IPFM 2110 – Palo Alto / Panorama – VMware ESX – NetApp – Windows & Linux – Multicast IP Profil recherché • Senior (5+ ans d’expérience) en infrastructure réseau, • Expertise Cisco LAN / Nexus / NDFC, • Expertise Palo Alto (PAN-OS, Panorama), • Solides compétences BGP / OSPF / Multicast IP, • Maîtrise NX-OS et IOS-XR, • Expérience VMware ESX appréciée Maîtrise parfaite du français (échanges et livrables en français). Mission à forte valeur ajoutée dans le secteur du broadcasting, sur des infrastructures critiques à haute disponibilité. Intéressé(e) ou à recommander ? Contactez-moi directement en message privé.

nricher est une startup qui a conçu la solution SaaS permettant aux e-commerçants de connaitre parfaitement les besoins des consommateurs. Ainsi les clients de nricher peuvent avoir toujours le bon produit au bon prix et bien présenté. C’est la première solution qui répond au besoin principal d’un e-commerçant : prendre de décisions en connaissant parfaitement son marché. Notre mission est de faire passer les e-commerçants au niveau supérieur grâce à la data. Nous devons faire gagner à nos clients des parts de marchés grâce à l’amélioration de leur positionnement concurrentiel. Notre solution analyse tout le marché en temps réel. Nous sommes une start up en forte croissance Nos principaux clients : Conforama, Vente-Unique, Labelium, WTB group, Maisons du monde, Sephora ou Carrefour. Nos prospects cibles sont des retailers, des marchands ou des marques qui font du e-commerce. Donc B2B. Les marchés prioritaires sont la maison (meuble, électroménager, décoration & jardin), la beauté et le bricolage. MISSION : Au sein de l’équipe vous participerez au développement des nouvelles versions de l’outil Nricher sur la catégorisation de produits du E-Commerce et l’enrichissement d’attributs. • Développer des algorithmes de scraping basé sur notre technologie actuelle (scrapy, python), • Améliorer notre outil en implémentant des nouvelles fonctionnalités (python), • Maintenir et améliorer les IA pour assurer une catégorisation optimale (python), • Mettre en place des Dashboard power BI afin de visualiser les résultats (powerbi), • Travailler sur l’onboarding de client pour la veille concurrentielle et les autres applications (python) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Vous découvrirez l’environnement stimulant d’une start-up en plein croissance, • Vous aurez la possibilité de développer vos compétences technique python et power bi, • Travailler avec une jeune équipe dans laquelle vous pourrez apprendre et produire, • Jouer un rôle dans le développement de Nricher et d’acquérir une expérience entrepreneuriale, • Des évents réguliers pour entretenir l’esprit d’équipe, • Carte Swile (10€/jour) + Alan comme mutuelle santé et prévoyance + Remboursement à 50 % du pass Navigo, • Rémunération de 1 000€/mois Ce poste est fait pour toi si : · Tu es de nature à ne rien lâcher, tu as un caractère tenace, tu veux toujours gagner · Tu cherches à t’investir sur un projet ou tu auras un gros impact · Tu es autonome, curieux et force de proposition · Tu aimes travailler en équipe · Tu as une bonne capacité d’apprentissage et tu aimes l’amélioration continue Ton profil : • Master ou diplôme supérieur dans une discipline liée à l’ingénierie (Informatique, Mathématiques appliquées, Data-science ou Statistiques), • Bonne maitrise du langage de programmation Python et d’outils de visualisation (PowerBi, Tableau …) • Vous êtes à l’aise avec les outils de développement et l’écriture de code. Savoir les utiliser en collaboration avec une organisation de développement optimisée (Azure Devops) et automatisée (Cloud computing entre autres) est un plus., • Vous connaissez les concepts de nettoyage, traitement, et de validation des données, ainsi que les algorithmes de sélection des caractéristiques, d’apprentissage automatique et d’optimisation, • Vous avez un excellent esprit d’analyse associé à une capacité à comprendre les problèmes, à Identifier leurs causes profondes et à proposer des solutions • Vous êtes capable de présenter des résultats ou des concepts complexes manière concise et compréhensible ou à travers des visualisations simples et claires, à destination de clients. Process de recrutement : · Premier call ou vision pour de prise de contact · Cas pratique avec présentation (Entretien présentiel) · Offre d’embauche et c’est parti !

Description du poste : Nous recrutons un.e Consultant.e dématérialisation RAD / LAD pour intégrer notre pôle d’expertise ECM/BPM. Sous la responsabilité d’un.e Chef.fe de projet et en étroite collaboration avec nos architectes et nos développeurs, vous travaillerez sur nos différents projets en participant et réalisant les fonctions suivantes : • Assurer la modélisation des documents et les développements dans notre outil de RAD/LAD pour répondre aux différentes demandes d'évolutifs et/ou de correctifs, • Interagir avec les utilisateurs pour comprendre leurs besoins et rédiger les documents de conception associés, • Prendre en charge les incidents de production, • Prendre en charge les tests techniques unitaires et d'intégration, • Communiquer de façon régulière sur l'avancement des travaux et le reste à faire, • Interagir avec le support de l'éditeur de la solution SERES Description du profil : De formation bac+5 en Informatique, vous avez minimum 3 ans d'expérience dans le domaine de la dématérialisation et la RAD / LAD. Vous avez une parfaite maîtrise de Python, SQL et les principes de dématérialisation et de modélisation. La maîtrise des outils SERES (DOCUPOST), de JIRA (backlog demandes de maintenance), de HP ALM (anomalies de recette), et d’Easyvista (incidents, changements, opérations courantes de production) est souhaitée. Langues exigées : Français, Anglais Ce poste exige un présentiel à raison de 3 jours par semaine au minimum à Saran (45302). Pourquoi nous rejoindre ? Flexibilité : 💻 Présentiel et TT (Hybride) ⚖️ Respect de l’équilibre vie pro / vie perso 🌄 RTT Convivialité : 🏤 Nombreux bureaux offrant des espaces de collaboration ☮ Réel environnement bienveillant 🍻 After-work réguliers sur Paris pour se retrouver ✈ Séminaire groupe de 4 jours par an Epanouissement : 👨 🏫 Parcours de formations et certifications 👂 Réelle écoute des idées de chacun pour évoluer ensemble Avantages : 🍟 Carte tickets restaurant 60% pris en charge par l’entreprise (9,25 € / jour) 🚇 Remboursement des titres de transports à 50% 👩 ⚕️ Mutuelle prise en charge à 50 % 💸 Salaire négociable en fonction du poste et de l’expérience 💸 Prime de participation aux résultats de l'entreprise Notre processus de recrutement : 1. Entretien avec un membre de l'équipe recrutement, 2. Entretien avec un opérationnel (technique ou fonctionnel), 3. En fonction des postes, un test technique et son debrief sont à prévoir, 4. Vous nous rejoignez !

Créée en 2001, DEODIS est une société de conseil spécialisée dans la gestion des services IT et la transformation numérique des organisations. Au fil des années, DEODIS a su développer une expertise sur les solutions d’IT Service Management leaders du marché (ServiceNow, Micro Focus, XebiaLabs) et dispose d’un savoir-faire reconnu autour des référentiels du SI (ITIL, Agile/Scrum, DevOps). Partenaire de confiance des acteurs majeurs du secteur financier, du public et de l’industrie, DEODIS s’appuie sur une équipe de plus de 300 consultant(e)s expérimenté(e)s partageant les 4 valeurs phares de l’entreprise : l’Excellence, l’Engagement, l’Innovation et la Convivialité. Descriptif du poste Afin d’accompagner notre dynamique de croissance, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) de Production & DevOps. Missions : • Participer et s’assurer du bon fonctionnement de l’exploitation, • Assurer l’amélioration continue de l’exploitation, • Assurer le maintien en condition opérationnelle des outils d’exploitation, • Réaliser l’intégration technique d’applications, suivre les déploiements et intervenir si nécessaire (définition des plans de mise production, test, planification…), • Rédiger/mettre à jour la documentation technique, • Gérer les incidents de N2, escalader si besoin (Respect des SLA), • Effectuer les contrôles au quotidien des traitements/corriger les erreurs/faire les reprises nécessaires/informer les responsables, • Support aux utilisateurs, • Mettre à jour la base de connaissances, • Trouver des solutions afin de participer à la réduction des incidents, • Réaliser des reportings sur l’état de l’exploitation, • Communication transversale, • Mettre en place les pipelines de build, test & livraison / déploiement continu, • Effectuer le suivi de l’ensemble du tenant CI/CD Profil recherché Compétences techniques / fonctionnelles : Vous possédez une très bonne connaissance des éléments techniques suivants : • Linux / Unix: Shell, Korn Shell, Bash, python, • Ordonnaceur : Dollar U, Control M, Autosys ou VTOM..., • Oracle: Sql, MySql, …, • Middleware : Apache, Jboss ou Tomcat, • Monitoring : Dynatrace, Centreon, Zabbix, ..., • Kubernetes, Docker, Ansible, XLD/XLR, • Clouds AWS et Azure, • Plateforme Technique CI/CD, • Jira, Confluence, GitHub, Jenkins, SonarQube, Artifactory Vous avez une bonne connaissance des processus ITIL® Expérience : Vous bénéficiez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire en environnement de production. Formation : Vous possédez une formation supérieure en Informatique (Bac +4/5). Savoir être : Autonome et responsable, vous aimez le travail en équipe. Doté(e) d’un sens de la rigueur, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre gestion du stress et votre sens de la communication. Vous disposez de qualités rédactionnelles, et vous savez vous adaptez à différents interlocuteurs. La pratique de l’anglais est requise. Fourchette salariale : 40-60K€ selon profil

L'entreprise NEO2 Digital est une entité du groupe NEO2 créée en 2021, imaginée comme une start-up. Nous accompagnons nos clients industriels sur leurs projets Digitaux. Comment ? Nous détachons, sur site client, nos ingénieurs experts sur : l’exploitation des données brutes industrielles, le delivery de projets digitaux et l’infrastructure (sécurité, hébergement des données, cloud). Cette petite tribu agile intervient partout en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, mais aussi en Europe, grâce à l’ouverture d’une agence à Bruxelles en Belgique. Cette implantation nous garantit une forte proximité avec nos équipes de consultants ainsi qu’un meilleur accompagnement de nos clients. Chez NEO2 Digital, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes. Les missions Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe. Devenir consultant chez NEO2 Digital c’est : Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d’évolutions multiples (métier, secteur, région), faire partie de la tribu et avoir un suivi managérial fort. En rejoignant nos équipes en tant que Product Owner / Chef de projet, vous interviendrez chez l’un de nos clients, dans le domaine de l'énergie. Vous sur le déploiement d'une solution informatique de gestion des appels d’offres pour la prestation intellectuelle : • Piloter la solution ERP Achat, en garantissant sa valeur métier et sa conformité aux processus achats., • Définir et suivre la roadmap produit, analyser et prioriser les besoins d’évolution, et piloter les tests et KPI associés., • Assurer le déploiement dans les filiales et l’intégration avec SAP, en coordination avec l’éditeur., • Organiser le change management, les formations, les webinaires et le support fonctionnel (N1/N2)., • Coordonner et faciliter les échanges entre métiers, filiales et éditeur, et contribuer à l’amélioration des méthodes et pratiques achats. Profil recherché Diplômé.e d’une école d’ingénieur ou équivalent, vous avez envie de booster votre carrière en multipliant les missions sur des projets innovants chez les plus grands industriels français et internationaux. • Vous avez une capacité d’adaptation et aimez le travail en équipe, • Vous justifiez de 5 ans d’expérience sur un poste similaire, • Vous maitrisez les process achats et les outils associés, • Vous parlez anglais couramment Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et que cette aventure vous tente, contactez-nous vite !

Qui sommes-nous ? Créée en 2001, Nibelis est un éditeur de logiciels Paie & SIRH 100 % SaaS. Nous aidons les entreprises à fiabiliser, simplifier et optimiser leurs processus Paie et RH grâce à une suite complète et modulaire (Paie, notes de frais, absence). Avec plus 600 collaborateurs dont 100 dans son département informatique, Nibelis connaît une croissance annuelle de 20 % et un chiffre d’affaires de plus de 60 M€. Notre solution GTA, intégralement cloud, s’appuie sur une base de données Oracle et un Framework java. Elle est réputée pour sa richesse fonctionnelle, sa performance et son ergonomie. Descriptif du poste Notre ambition est de doubler notre chiffre d’affaire sur les trois prochaines années et vous participerez à ce projet en développant toutes les fonctionnalités attendues par nos clients et nos partenaires. En collaboration avec nos Product Owners et nos Consultants, vous serez responsable d’un périmètre fonctionnel et vous développerez selon la méthode agile des évolutions fonctionnelles majeures afin de garantir la parfaite satisfaction de nos clients. Par exemples : des tableaux de bord d’activité, des nouveaux modes de calcul de temps, des états de gestion… Vous serez intégré à une équipe de 3 à 4 développeurs qui saura vous accompagner de tout au long de votre parcours d’intégration puis collaborer sur les évolutions à réaliser. Vos missions principales seront les suivantes : • Analyser et qualifier les tickets liés à votre périmètre fonctionnel, • Planifier les développements dans des sprints mensuel et hebdomadaire, • Réaliser les développements avec un souci de performance, fiabilité et maintenabilité. C’est un métier passionnant qui vous permettra de vous épanouir dans un environnement stimulant combinant enjeux techniques et algorithmiques, enjeux fonctionnels et enjeux clients. Profil recherché • Un diplôme de niveau Ingénieur ou Master 2 obtenu en France., • 5 ans d’expérience en développement d’applicatifs de gestion, • Attrait pour les solutions modernes qui s'adressent à des clients finaux, • Dynamisme, capacité d’adaptation à nos méthodes, sens du résultat et goût pour le développement de solutions à forte valeur ajoutée pour les clients., • Compétences techniques souhaitées : Connaissance du PL/SQL Oracle. Ce que nous offrons • Une formation approfondie sur notre métier, notre solution et la technologie, • Un environnement de travail convivial, avec salle de sport et rooftop., • RTT et 2 jours de télétravail par semaine., • Une rémunération attractive et évolutive qui dépendra de votre expérience

À propos de l'entreprise Premier groupe informatique privé en Europe, SCC est un acteur majeur de l'intégration et des services informatiques d'infrastructure. L'ambition de SCC est de fournir à ses clients des solutions technologiques et des services intégrés pour assurer l'efficacité financière et opérationnelle de leur outil informatique et supporter leur compétitivité. Partenaire incontournable, SCC répond à l'ensemble des besoins clients, des plus simples aux plus complexes, grâce à l'étendue de son offre et de sa couverture géographique, son expertise tant généraliste que spécialisée et la portée de ses centres de service. SCC est avant tout une aventure humaine. Ses collaborateurs sont sa principale richesse. Ensemble, ils sont réunis autour de cinq valeurs d’entreprise : l'esprit d'entreprendre, le professionnalisme, l'esprit d'équipe, l'engagement et les diversités. Présente sur tout le territoire national, SCC compte plus de 5 000 clients, 3 300 collaborateurs et d'un chiffre d'affaires de presque 3 Milliards d'EUR en France. Chez SCC, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Chaque talent compte, indépendamment du genre, du handicap ou de toute autre distinction. À propos du rôle Au sein de notre équipe composée d'ingénieurs et de techniciens vous aurez en charge: Vous serez responsable de la gestion et de l'évolution des infrastructures réseau, de l'administration des systèmes et du cloud, de la supervision et de l'observabilité, ainsi que de la sécurité et de la conformité. Responsabilités: • Gestion et Évolution des Infrastructures Réseau (LAN/WAN/SD-WAN), • Concevoir, déployer et optimiser des architectures réseau modernes (LAN, WAN, SD-WAN, Wi-Fi 6/7)., • Installer, configurer et maintenir des équipements réseau (switchs, routeurs, firewalls nouvelle génération, contrôleurs Wi-Fi)., • Intégrer des solutions réseau orientées Zero Trust et SASE (Secure Access Service Edge)., • Automatiser les configurations via des outils Infrastructure as Code (Ansible, Terraform)., • Maintenir une documentation technique dynamique (schémas, procédures, inventaires)., • Administration des Systèmes & Cloud, • Gérer des environnements virtualisés et hyperconvergés (VMware vSphere, Nutanix) et des plateformes Cloud hybrides (Azure, AWS)., • Administrer les systèmes Windows Server, Linux et services critiques (Active Directory, DNS, DHCP, PKI)., • Participer à la migration vers des architectures containerisées (Docker, Kubernetes)., • Implémenter des solutions CI/CD pour l’automatisation des déploiements., • Supervision, Observabilité & MCO, • Déployer des solutions de monitoring avancé et d’observabilité (Prometheus, Grafana, Zabbix) pour garantir performance et disponibilité., • Mettre en œuvre des stratégies de backup et disaster recovery (Veeam, Rubrik) adaptées aux environnements hybrides., • Assurer le support N3 et collaborer avec les équipes N1/N2 pour la montée en compétence., • Exploiter des outils d’AIOps pour anticiper les incidents et optimiser la résilience., • Sécurité & Conformité, • Appliquer les politiques de sécurité du groupe et intégrer les principes Zero Trust., • Participer à la gestion des vulnérabilités, audits et remédiations., • Contribuer à la conformité réglementaire (ISO 27001, RGPD) et à la sécurisation des environnements cloud. Qualifications Expérience : 5 ans minimum dans des environnements complexes (réseau, systèmes, cloud). Compétences requises • Réseaux avancés : LAN/WAN, SD-WAN, VPN, firewalling, Wi-Fi 6/7., • Virtualisation & Cloud : VMware, Nutanix, Azure/AWS., • Automatisation : Ansible, Terraform, scripting (PowerShell, Python)., • Conteneurs & orchestration : Docker, Kubernetes., • Monitoring & observabilité : Prometheus, Grafana, outils AIOps., • Sécurité : Zero Trust, SASE, bonnes pratiques cybersécurité., • Autonomie, proactivité et capacité à travailler en mode projet., • Communication fluide en français et anglais., • Adaptabilité et esprit collaboratif. Déclaration d'égalité des chances Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité au sein de notre entreprise. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Rejoindre une société de 3500 collaborateurs où esprit d'équipe et diversités sont essentiels à la culture d'entreprise, • Se développer professionnellement avec un important programme de formation continue et de certifications,, • Être acteur de son évolution professionnelle : intégrer une société où chaque collaborateur a des perspectives d'évolution,, • Intégrer une entreprise familiale où il fait bon travailler, SCC est une aventure humaine où bienveillance et convivialité font partie du quotidien., • Profiter d'avantages tels que la mutuelle & complémentaire santé, les offres du CSE, prime vacances, chèques vacances, participation...

Technicien support VIP H/F Econocom 75000 Paris, Île-de-France À propos de nous Econocom est un groupe européen, qui met en œuvre la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques en plaçant les utilisateurs finaux au coeur de chaque projet. Première Entreprise Générale du Digital en Europe, le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des grandes entreprises et des organisations publiques. Chargée de recrutement : Laura CORNEIL Mission • Gestion du support VIP, • Prise en charge des incidents et des demandes des utilisateurs VIP., • Assistance personnalisée pour garantir un haut niveau de satisfaction., • Traitement des incidents et des demandes d’information, • Diagnostic et résolution des problèmes techniques., • Communication claire et proactive avec les utilisateurs., • Réalisation des demandes IMAC, • Installations, Mouvements, Ajouts et Changements de matériel ou logiciels., • Suivi des interventions jusqu’à leur clôture., • Supervision et gestion du Kiosque IT, • Accueil et assistance des collaborateurs au kiosque., • Gestion des équipements et des demandes sur site., • Exécution des gestes d’infrastructure, • Brassage réseau et installation de bornes Wi-Fi selon les procédures., • Intervention sur les équipements physiques en respectant les consignes., • Maintenance préventive, • Vérification régulière des salles de visioconférence et des bulles de réunion., • Anticipation des dysfonctionnements pour garantir la disponibilité des équipements. Profil • Compétences techniques, • Systèmes d’exploitation : Windows, macOS, iOS, • Suite bureautique : Microsoft Office 365, • Langue : Anglais – Niveau conversationnel, • Communication : Excellente capacité à communiquer clairement et efficacement avec des interlocuteurs variés, y compris VIP., • Rigueur et fiabilité : Assidu, ponctuel, et attentif aux détails pour garantir la qualité des interventions., • Sens du service et de la confidentialité : Capacité à gérer des informations sensibles avec discrétion et professionnalisme., • Esprit d’équipe et autonomie : Capable de travailler en collaboration tout en étant autonome dans la réalisation des missions. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale Package rémunération & avantages : · Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences · Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation · Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) · Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn · La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE

WeYouBetter est une société de conseil et services informatique qui s'appuie sur une expertise resserrée, forte et maîtrisée : le e-commerce et sa chaîne. Nous accompagnons nos clients dans leur transformation digitale avec une démarche complète : définir, réaliser et valider. Rejoindre WeYouBetter c'est participer à la vie de la communauté au sein de l'entreprise. Chaque membre est un.e acteur·rice·s engagé.e dans l'entreprise ! En tant que Consultant.e QA API - Coordinateur.trice tu seras amené.e à prendre en charge les activités suivantes : Générales • Élaboration de la stratégie de test, • Analyse, évaluation et challenge des exigences utilisateurs et des User Stories, • Préparation de tous les livrables de test, y compris les plans de test, les scénarios et les jeux de données, • Exécution des campagnes de test, • Recherche des Root Cause, investigation dans les systèmes, Analyse de logs, requêtes en BDD, etc. API (mandatory) • Configuration d’un environnement de test sur Postman, • Création d’assertions de test, • Exécution des requêtes avec Postman et utilisation du Runner, • Gestion des anomalies et des tests de non-régression, • Collaboration avec l’équipe de développeurs pour investiguer les problèmes détectés et proposer des actions correctives Coordination • Coordination des activités entre QA / PO / Business, • Organisation des plans de test, • Organisation des campagnes, • Participation à tous les rituels Agile, • Réunion d'alignement planning / livraisons Ton profil : • De formation BAC +5 d’écoles d’ingénieur, informatique ou commerce, • Expérience de 2 ans sur des projets de recette sur l'une des briques e-commerce, PIM, OMS, WMS,, • Appétence technique (tests d'API, analyse de log, requêtage), • Bonne compréhension du fonctionnement métier derrière les API, • Connaissance de protocoles et formats (REST, SOAP, GraphQL, JSON, XML), • Capacité à analyser les spécifications fonctionnelles et techniques (Swagger/OpenAPI, RAML…), • Connaissance des solutions e-commerce et SaaS, • Expérience dans la communication entre clients / partenaires, etc., • Anglais impératif Les avantages • Rejoindre une aventure d’entreprise, • Un équilibre pour gérer ses projets de carrière et de vie personnelle, • Un management participatif & du coaching entre pair, • Souplesse et télétravail (WeWork), • Des formations externes garanties tous les ans, • Les classiques (tickets restaurant / mutuelle de haut niveau / transports)

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d’expertise et d’innovation en prenant part à l’aventure Econocom. Le groupe Econocom s’affirme comme la première entreprise du digital en Europe, la 7ème ESN de France et le leader de l’infogérance Workplace depuis 4 années. Au sein de l’activité Services en région Ile-de-France, nous accompagnons plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d’activité dans la transformation de leur système d’information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d’une prestation d’infogérance Workplace (support N1 et N2) réalisée pour un leader du secteur des loisirs, vous rejoignez une équipe de techniciens et assurez le support de proximité dans un environnement Microsoft (80%) et Mac (20%). Vous interviendrez en : • Kiosque IT : accueil et prise en charge des utilisateurs du site pour de l'assistance et de la gestion d'incidents et demandes, • Back Office : résolution des incidents et réalisation des demandes de services des utilisateurs à distance, • Proximité : déplacement au sein du site principal du client pour de la résolution d'incidents et réalisation de demandes, ou mise en place de matériels Vos responsabilités : • Identifier les besoins, conseiller et résoudre des demandes et incidents, • Gérer les incidents et demandes via l’outil ITSM Service Now, • Préparer les PC et smartphones Android (Masterisation, Enrôlement, ...), • Réaliser l'assistance et le support technique auprès des utilisateurs pour l’utilisation des installations de vidéo projection et de visioconférence, • Mettre à jour les assets dans la CMDB en suivant les process en vigueur, • Gérer l’active directory, • Effectuer des interventions sur la partie réseaux, • Assurer l’accueil et l’accompagnement d’utilisateurs VIP, en renfort des Techniciens support VIP L’environnement technique : Service Now, Windows 10, Mac, Active Directory, CMBD, visio conférence, Android, environnement Office Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l’audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l’écoute et de proximité, ainsi qu’une ambiance familiale. Contrat : en CDI, avec un démarrage idéal sur décembre 2025 Localisation : prestation sur site client à Boulogne-Billancourt Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences, • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu’à 12 par an), plan d’épargne, prime de participation, • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.), • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn, • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Votre profil : • Qualification : un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2 minimum ou équivalent)., • Expérience : vous justifiez d'une première expérience réussie dans le support utilisateurs de proximité et dans la résolution d'incidents complexes, • Technical skills : maitrise du traitement des demandes et incidents, connaissance des principes d'un outil de ticketing, connaissance OS et Microsoft Windows 10, maitrise de la gestion de la satisfaction client, • Soft skills : vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse et organisée. Votre esprit d’analyse, votre agilité et votre réactivité vous permettent de gérer les priorités et les situations dites stressantes. Vous êtes un bon communicant et vous avez à cœur de gérer la satisfaction client. A propos de nous : Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d’euros, qui couvre l’ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu’au financement. C'est autant de possibilités d'évolution ! Ce qui va suivre : • Postulez sur notre site Carrière Econocom ou via l’un de nos partenaires, • Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez un chargé de recrutement en premier rendez-vous Votre chargée de recrutement : Gaëlle MASSEL Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

WeYouBetter est une société de conseil et services informatique qui s'appuie sur une expertise resserrée, forte et maîtrisée : le e-commerce et sa chaîne. Nous accompagnons nos clients dans leur transformation digitale avec une démarche complète : définir, réaliser et valider. Rejoindre WeYouBetter c'est participer à la vie de la communauté au sein de l'entreprise. Chaque membre est un.e acteur·rice·s engagé.e dans l'entreprise ! En tant que Consultant.e automatisation des tests tu seras amené.e à prendre en charge les activités suivantes : • Définir, en collaboration avec le product owner, les développeurs et les testeurs, les tests éligibles à l’automatisation, • Maintenir et d'enrichir les tests automatisés, • Contribuer à l'amélioration du framework de test, • Assurer la bonne exécution régulière des tests automatisés, • Définir et mettre à jour les plans de tests (TNRs) pour chaque sprint, • Exécuter les tests identifiés et d'analyser les résultats d'exécution, • Participer à la création et à la maintenance des données de test, • Être force de proposition dans le cadre du processus d'amélioration continue Ton profil : • De formation BAC +5 d’écoles d’ingénieur, informatique ou commerce, • Tu possèdes entre 6 mois et 2 ans d'expérience, • Tu as des connaissances fonctionnelles e-commerce, • Tu as une première expérience en automatisation des tests Web / Mobile, • Tu as des compétences en JavaScript, TypeScript le langage de programmation JAVA, • Tu bénéficies d’une certaine autonomie dans la conception et maintenance de parcours automatisés, • Tu as utilisé Playwright ou Cypress ou un équivalent, • Tu as une connaissance du BDD / Cucumber Gherkin, • Tu maitrises les test API (Utilisation de POSTMAN, SOAPUI ...), • Tu as une connaissance ou expérience avec des outils de CI/CD [Jenkins/ Azure Devops], • Tu sais utiliser des IDE de programmation : IntelliJ IDEA ou VS code Studio, • Tu as la flexibilité pour travailler sur MacOS , Linux et Windows, • Tu as la connaissance des méthodes Agiles, • Tu possèdes le sens de l’engagement client et de la relation client, • Tu bénéficies d’un bon niveau d’expression orale et écrite en français et en anglais Les avantages • Rejoindre une aventure d’entreprise, • Un équilibre pour gérer ses projets de carrière et de vie personnelle, • Un management participatif & du coaching entre pair, • Souplesse et télétravail (WeWork), • Des formations externes garanties tous les ans, • Les classiques (tickets restaurant / mutuelle de haut niveau / transports)