Trabajos service client en NancyCrear alertas

Vitalis Médical Nancy agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le Paramédical, Médical et social, recrute pour son client, un(e) Infirmier(e) DE pour travailler en service de dialyse, en contrat d'intérim. Inscription à l'ordre des infirmiers et numéro ADELI.

Description de l'entreprise : Maison Conseil Energie est une entreprise engagée dans le secteur de la transition énergétique, spécialisée dans l'accompagnement des particuliers et des entreprises vers des solutions énergétiques durables. Nous nous concentrons sur l'optimisation de la consommation énergétique et la promotion des énergies renouvelables. Notre mission est d'apporter des conseils personnalisés et des solutions innovantes à forte valeur ajoutée pour répondre aux besoins énergétiques de nos clients. Travailler avec nous, c’est s’intégrer dans une équipe dédiée à un avenir plus respectueux de l’environnement. Description du poste : En tant que Commercial(e) terrain, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de notre activité en établissant un lien direct avec nos clients. Vos principales missions incluront la prospection, la gestion d'un portefeuille client et l'identification des besoins pour offrir des solutions adaptées. Vous serez également responsable de l'élaboration des propositions commerciales et du suivi des relations clients après-vente. Ce poste à temps plein est basé à Nancy et nécessite une présence sur le terrain pour accompagner nos clients de manière proactive. Qualifications • Compétences en communication : Excellentes aptitudes à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés et à transmettre des informations complexes de manière claire., • Compétences en service client : Expérience dans la gestion des relations clients et dans la compréhension de leurs besoins pour leur offrir des solutions sur mesure., • Compétences en vente : Capacité à mener des négociations commerciales, à atteindre des objectifs de vente et à développer des stratégies commerciales., • Compétences en gestion de comptes : Gestion et fidélisation d’un portefeuille client ainsi que suivi des performances commerciales., • Autres atouts : Une expérience dans le domaine de l’énergie ou de la rénovation serait un plus, tout comme la maîtrise des outils informatiques et la possession d’un permis de conduire.

Gestionnaire Locatif(ve) Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un ou une gestionnaire locatif(ve). En tant que professionnel(le) expérimenté(e) et afin d'assurer la gestion efficace d'un portefeuille immobilier, vous serez en charge de la gestion quotidienne des biens, de la relation avec les locataires et de la coordination des opérations administratives liées à la location. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre expertise en gestion immobilière contribuera à maintenir un parc immobilier en bon état et à garantir la satisfaction des locataires. Vos missions : • Gérer les relations avec les locataires, répondre à leurs demandes et assurer leur satisfaction,, • Assurer la gestion administrative des beaux y compris la rédaction, le renouvellement et la résiliation des contrats de location,, • Effectuer la saisie de données, le classement et le suivi des dossiers locatifs,, • Superviser l'entretien et la maintenance des biens en collaboration avec les prestataires et les équipes techniques,, • Négocier les conditions de location et gérer les éventuels litiges ou conflits avec les locataires ou partenaires,, • Assurer la gestion financière liée à la propriété, notamment le suivi des paiements, le traitement des impayés et la préparation des rapports financiers,, • Participer à la mise en place de stratégies d'optimisation du portefeuille immobilier,, • Respecter les normes règlementaires en vigueur dans le secteur immobilier et assurer une communication professionnelle par téléphone ou lors de rencontres physiques. Profil recherché : Vous êtes doté(e) d'une expérience administrative significative dans le secteur immobilier ou une expérience spécifique en gestion locative. Vous maîtrisez parfaitement la gestion de propriété y compris la location, la négociation et l'administration. Vos compétences en gestion de conflits, votre sens du service client et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément sont essentielles. Une excellente maîtrise des outils informatiques liés à la gestion immobilière, ainsi qu'une connaissance approfondie du traitement administratif (dossiers, saisie de données, classement) sont indispensables. Vous faites preuve d'un excellent sens relationnel, d'un professionnalisme irréprochable et d'une capacité à travailler en autonomie tout en état force de proposition pour améliorer les processus internes. Type d’emploi : CDI, Temps Plein Formation requise : BAC +2 (BTS, DUT, DEUG) Expérience Requise : 1 an en gestion locative Rémunération : 24 000,00 € à 36 000,00 € Lieu du poste : en présentiel Permis de conduire requis

Dans le cadre de sa croissance internationale, notre client recherche activement un.e : Coordinateur RH international (H/F) Contexte Basée à Nancy, notre client poursuit sa forte croissance et renforce son développement international en créant un poste de Coordinateur RH expérimenté, bilingue français/anglais. Directement rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans la structuration et l’harmonisation des pratiques RH à l’échelle globale et le déploiement d’une politique groupe ambitieuse en matière de recrutement et de marque employeur. Fort(e) d’expériences réussies sur un périmètre RH à l’international, vous maîtrisez le déploiement de politiques RH sur différentes entités à complexité et environnements juridiques et de marché variables. Vous être proche du terrain et êtes à l’aise aussi bien au contact de profils opérationnels qu’auprès des fonctions corporate. Vous maîtrisez les étapes de la conduite de changement et vous appréciez passer d’un projet à l’autre, en alternant stratégie et opérationnel. Missions : • Gérer les processus RH liés au développement des talents sur l’ensemble des entités du groupe (hors France) ;, • Piloter les recrutements pour l’ensemble des entités (y compris France), avec une approche proactive du sourcing et de l’évaluation des candidats ;, • Contribuer à l’harmonisation des pratiques RH dans un environnement multiculturel et global ;, • Optimiser le cadre et les bonnes pratiques RH locales en conformité avec l’environnement légal ;, • Coordination des projets du pôle recrutement en France et du HRBP dans les filiales. Profil : • Diplômé(e) d’une école de commerce BAC+5, spécialisation ressources humaines avec un socle en droit social, vous justifiez au minimum de 5 années d’expérience en développement ressources humaines, acquise dans un environnement international et complexe ;, • Forte expertise et appétence pour le recrutement et le sourcing de candidats, avec l’utilisation d’outils et de solutions innovantes dédiées au développement de la marque employeur et de l’attractivité ;, • Connaissance des jobboards et ATS sur le marché France et US ;, • Capacité démontrée à évoluer dans des environnements multiculturels et à créer des liens entre les différents sites ;, • Compétences avérées sur Excel sur l’analyse de Kpis et la création de fichiers ;, • Niveau d’anglais minimum C1 (parlé, lu, écrit). Et vous parlez nécessairement français. La connaissance du japonais est un atout ;, • Sens de l’écoute et du service client vous permettent de proposer des solutions innovantes et activables rapidement.

Description du poste En tant qu’Agent indépendant au sein du réseau illiCO travaux, vous accompagnez des particuliers et des professionnel·le·s dans leurs projets de rénovation et d’aménagement. Vous prospectez et développez votre portefeuille client à Nancy et sa région, qualifiez les besoins, proposez des solutions adaptées et coordonnez les différents intervenant·e·s (artisans, entreprises, fournisseurs). Vous préparez les devis avec les partenaires, suivez les chantiers (planning, budget, qualité) et assurez un reporting régulier à vos client·e·s. Vous gérez l’administratif lié à votre activité (contrats, facturation, relances) et participez à la vie du réseau (échanges de bonnes pratiques, formations). Ce poste est à temps plein, en statut indépendant, avec un mode de travail hybride : présence fréquente sur le terrain et en rendez-vous à Nancy, et possibilité de réaliser une partie des tâches administratives et de suivi à domicile. Qualifications • Expérience souhaitée dans la gestion de projets, la coordination de chantiers ou l’animation d’un réseau d’artisans, idéalement dans le secteur du bâtiment ou de la rénovation., • Compétences commerciales : aisance dans la prospection, la négociation, la présentation d’offres et le suivi de la relation client, avec un fort sens du service., • Capacités organisationnelles : autonomie, rigueur, gestion des priorités, respect des délais et du budget, suivi simultané de plusieurs dossiers., • Qualités relationnelles : écoute active, pédagogie, diplomatie, capacité à travailler avec des profils variés (clients, artisans, partenaires)., • Maîtrise des outils numériques de base (suite bureautique, messagerie, outils de gestion ou CRM) et aisance avec le téléphone et la visioconférence., • Statut indépendant ou volonté de le devenir, permis B et mobilité locale pour se rendre sur les chantiers et chez les client·e·s.

Cabinet de recrutement de dimension internationale, S&you est spécialisé dans le recrutement d’Experts et Cadres. Nos 30 consultants expérimentés mettent en oeuvre notre savoir-faire et développent nos expertises sur la base d'une conviction : la relation de confiance que nous créons avec nos candidats et nos clients représente pour nous le facteur clé de la performance. Notre client, acteur reconnu en Europe pour la commercialisation de matériels de pointe, à destination des professionnels du secteur dentaire (cabinets, cliniques, CHU, centre de santé), recherche, dans un contexte de forte croissance : Un Responsable Commercial (F/H) Secteur Grand-Est - Bourgogne/Franche-Comté Poste à pourvoir en CDI Statut Cadre En véritable Ambassadeur(rice) de la marque sur la région Grand-Est, vous êtes responsable du développement de votre activité commerciale A ce titre, vos missions seront les suivantes : • Développer votre portefeuille clients par une prospection active auprès des professionnels du dentaire et des universités,, • Identifier les opportunités et piloter l’ensemble du cycle de vente,, • Accompagner vos clients dans leurs projets : démonstrations, installations, formations,, • Participer aux salons, congrès et événements professionnels de votre secteur,, • Assurer un suivi client de qualité et fidéliser votre portefeuille. Issu(e) d'une formation dans le domaine commercial, vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans la vente d'équipements, notamment dans le secteur dentaire ou plus globalement, dans le secteur médical. Vous vous distinguez par un fort tempérement commercial, orienté conquête et développement. Autonome, organisé(e) et dynamique, vous faites preuve d’un excellent sens du service client et d’une grande adaptabilité dans votre quotidien professionnel. Votre aisance en anglais vous permettra de communiquer avec le siège ainsi qu'avec des interlocuteurs internationaux. Des déplacements réguliers sont à prévoir sur votre secteur, avec des interventions ponctuelles sur les départements limitrophes. Vous avez envie d'évoluer dans un environnement dynamique, en pleine croissance, porté par des produits innovants et exclusifs à forte valeur ajoutée ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous vous invitons à déposer dès à présent votre candidature en ligne !

🚀 Devenez franchisé Pestaly et lancez votre entreprise dans le traitement des nuisibles Vous souhaitez entreprendre, créer votre propre activité et vous positionner sur un marché essentiel, en forte croissance et non délocalisable ? Pestaly recherche des entrepreneurs indépendants souhaitant ouvrir leur franchise dans le secteur de la dératisation, désinsectisation et désinfection. ⚠️ Il ne s’agit pas d’une offre d’emploi salariée. Nous recherchons des porteurs de projet prêts à créer et développer leur propre entreprise, avec l’appui d’un réseau structuré, moderne et ambitieux. Pourquoi rejoindre Pestaly ? Le marché du traitement des nuisibles connaît une forte croissance, porté par l’urbanisation, le réchauffement climatique, les obligations sanitaires et la demande croissante des particuliers comme des professionnels. En rejoignant Pestaly, vous bénéficiez d’un modèle conçu pour faciliter votre lancement : ✅ Une activité sans local commercial obligatoire ✅ Un modèle simple : 1 technicien, 1 véhicule, une zone à développer ✅ Une formation complète pour devenir opérationnel ✅ Un accompagnement avant, pendant et après l’ouverture ✅ Une stratégie digitale pilotée par le siège pour générer des leads qualifiés entre 40 et 50 leads ✅ Un logiciel métier complet pour gérer vos devis, interventions, clients, paiements et contrats ✅ Une centrale d’achat avec des produits professionnels sélectionnés ✅ Un marché récurrent, notamment grâce aux contrats BtoB Le profil que nous recherchons Vous n’avez pas besoin d’être déjà expert du traitement des nuisibles. Ce qui compte avant tout, c’est votre état d’esprit entrepreneurial. Nous recherchons des profils : 🔹 motivés par la création d’entreprise 🔹 à l’aise avec le terrain et la relation client 🔹 rigoureux, sérieux et orientés service 🔹 capables de développer commercialement leur secteur 🔹 souhaitant s’appuyer sur une marque, des méthodes et des outils performants Votre mission en tant que franchisé Pestaly En tant que chef d’entreprise indépendant, vous développez votre activité sur votre zone en proposant des prestations de traitement des nuisibles auprès des particuliers, professionnels et collectivités. 👉 Vous dirigez votre activité comme un véritable chef d’entreprise indépendant, tout en vous appuyant sur une marque, des outils digitaux, une formation complète et l’accompagnement du réseau Pestaly. Le plus important : l’envie d’entreprendre, le sens du relationnel, la rigueur terrain et la motivation pour développer votre activité sur un marché essentiel et en forte croissance. 🚀 Et si votre prochain défi était de devenir entrepreneur dans le secteur du traitement des nuisibles ? Échangeons sur votre projet et découvrez comment lancer votre franchise Pestaly.

Description du poste En tant qu’agent immobilier au sein de SAFTI, vous accompagnez des personnes dans leurs projets de vente et d’achat de biens immobiliers résidentiels ou commerciaux. Au quotidien, vous prospectez de nouveaux mandats, réalisez les estimations, organisez les visites, conseillez les parties et suivez les dossiers jusqu’à la signature chez le notaire. Vous mettez en valeur les biens (photos, annonces, mise en ligne, panneaux) et assurez un suivi régulier et transparent avec votre clientèle. Vous collaborez avec le réseau SAFTI, participez aux actions commerciales locales et mettez à jour vos outils de suivi (CRM, agenda, reporting). Ce poste est exercé à temps plein, sur site, et basé à Nancy. Qualifications • Disposer d’une autorisation légale d’exercer en immobilier (carte professionnelle ou statut adapté, équivalent à une Real Estate License) et d’une bonne connaissance du cadre juridique de la transaction immobilière., • Maîtriser les fondamentaux de l’immobilier (Real Estate, Real Property) : typologie de biens, estimation, règles d’urbanisme, fiscalité de base et fonctionnement des mandats., • Solides compétences en vente et négociation (Sales) : capacité à convaincre, défendre les intérêts des client·e·s et conclure des transactions dans le respect de l’éthique., • Excellente orientation service client (Customer Service) : écoute active, pédagogie, accompagnement personnalisé et gestion constructive des objections ou situations sensibles., • Bonne aisance orale et écrite en français, maîtrise des outils numériques (pack Office, CRM, plateformes d’annonces), organisation rigoureuse et autonomie sur le terrain., • Une première expérience en transaction immobilière, commerce ou relation client, la connaissance du marché immobilier de Nancy et la capacité à développer un réseau local sont fortement appréciées.

Nous accompagnons aujourd’hui un acteur reconnu du transport routier de marchandises dans la recherche de son futur Directeur des Opérations Transport H/F. Entreprise en forte dynamique de développement, notre client poursuit la structuration de son organisation et souhaite renforcer son pilotage opérationnel avec un profil capable d’allier vision stratégique, leadership terrain et culture de la performance. Rattaché(e) directement à la Direction Générale et membre du Comité de Direction, vous prenez la responsabilité globale des opérations transport et logistiques de l’entreprise. Véritable patron des opérations, vous pilotez l’activité avec une forte autonomie et intervenez sur l’ensemble des enjeux liés à la performance opérationnelle, au management des équipes, à la rentabilité et à l’évolution de l’organisation. Le poste s’adresse à un profil capable de prendre de la hauteur tout en restant très connecté aux réalités du terrain. Vos responsabilités Pilotage des opérations : • Définir et déployer la stratégie opérationnelle transport, • Superviser l’ensemble des activités exploitation et logistique, • Garantir la qualité de service, la performance opérationnelle et le respect des engagements clients, • Piloter les plans de transport et optimiser les flux, moyens et ressources, • Accompagner le développement de nouvelles activités et l’évolution de l’organisation Management & leadership : • Encadrer et fédérer les équipes opérationnelles et managers intermédiaires, • Instaurer une culture de performance et de responsabilisation, • Accompagner la montée en compétences des collaborateurs, • Assurer un management de proximité auprès des équipes clés Performance économique : • Piloter les budgets, indicateurs de performance et résultats d’exploitation, • Optimiser les coûts opérationnels et la rentabilité des activités, • Développer un pilotage précis des KPI transport : productivité, qualité de service, taux de remplissage, rentabilité lignes et activités, • Identifier et déployer les leviers d’amélioration continue Environnement social & réglementaire : • Garantir un climat social constructif dans un environnement opérationnel exigeant, • Veiller au respect des réglementations transport, sécurité et législation sociale, • Superviser les sujets liés au parc matériel et aux investissements opérationnels Votre profil : Nous recherchons avant tout un véritable opérationnel du transport, capable de piloter une organisation complexe et d’accompagner une entreprise dans une phase de structuration et de croissance. Compétences et expériences attendues : • Expérience confirmée en direction des opérations transport, • Solide maîtrise du transport routier de marchandises et de ses enjeux économiques, • Expérience significative en pilotage de P&L et gestion de centre de profit, • Leadership reconnu et forte légitimité terrain, • Capacité à structurer, optimiser et faire évoluer une organisation, • Culture forte de la performance opérationnelle, • Aisance avec les outils de pilotage et d’analyse de la performance Poste basé près de Nancy (54). Déplacements Régionaux à prévoir.

Requistion ID: 82799 Dentsply Sirona est le plus grand fabricant mondial de produits et de technologies dentaires professionnels, avec plus d'un siècle d'innovation et de service à l'industrie dentaire et aux patients du monde entier. Dentsply Sirona développe, fabrique et commercialise une offre complète de solutions comprenant des produits dentaires et de santé bucco-dentaire ainsi que d'autres dispositifs médicaux consommables dans le cadre d'un solide portefeuille de marques de renommée mondiale. Les produits de Dentsply Sirona fournissent des solutions innovantes, de haute qualité et efficaces pour faire progresser les soins aux patients et fournir des soins dentaires meilleurs et plus sûrs. Le siège social de Dentsply Sirona est situé à Charlotte, en Caroline du Nord. Les actions de la société sont cotées aux États-Unis sur le NASDAQ sous le symbole XRAY. _ Pour plus d'informations sur Dentsply Sirona et ses produits, visitez le site Responsable Commercial (départements 54, 55) H/F Au sein de notre équipe commerciale, vous contribuez à la promotion des produits (consommables, implants, solutions digitales, instruments, imagerie, etc.) de la société DENTSPLY SIRONA France auprès d’une clientèle professionnelle (cabinets dentaires, prothésistes, cliniques dentaires) et à l’atteinte des résultats économiques dans le cadre de la commercialisation des produits dentaires. Missions Principales • Analyser le marché et développer un plan d’action à l’appui des chiffres mensuels ;, • Gérer et développer le portefeuille de clients existants ;, • Prospecter et réaliser l’ouverture de nouveaux clients ;, • Comprendre les besoins du client et apporter des solutions innovantes ;, • Suivre et optimiser la qualité de service aux clients en leur apportant satisfaction et un service après-vente constant ;, • Travailler en équipe avec les Spécialistes des différentes solutions et produits proposés. Profil Recherché • Vous avez le sens du commerce et vous bénéficiez d’une expérience professionnelle réussie dans le commerce ;, • Une expérience dans la vente de produits et solutions dentaires serait un plus ;, • Vous maitrise les techniques de vente et de la négociation ;, • Vous maîtrisez les outils informatiques ;, • Autonome, rigoureux (se), adaptable, vous savez travailler en équipe. En Tant Que Membre De Notre Équipe, Vous Ferez L'expérience De L'esprit D'un Leader International Et Innovant Du Marché De L'industrie Dentaire. En Plus D'une Rémunération Attrayante, Vous Bénéficierez D'une Série D'avantages Sociaux, Tels Que 25 jours de congés annuels et des horaires de travail flexibles et vous bénéficiez d’une Mutuelle financée à 100% et d'un régime de pension d'entreprise - la cotisation est payée par l'entreprise. Nous attachons une grande importance à votre développement personnel: vous profiterez également d'une formation initiale complète, de possibilités de formation continue et d'un accès à LinkedIn Learning. Profitez des opportunités de développement personnel et professionnel offertes par notre programme mondial de mentorat et de coaching. Nos salariés sont importants pour nous : nous offrons un vaste programme mondial d'assistance aux salariés, assorti d'un large éventail d'avantages. Employeur garantissant l’égalité des chances: Dentsply Sirona est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération sans discrimination illégale ni égard pour la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité sexuelle ou de genre, l'origine nationale ou ethnique, l'âge, l'état civil, le handicap, les facteurs génétiques, le statut de militaire et d'ancien combattant, ou toute autre caractéristique protégée par la législation locale en vigueur. Éligibilité au travail: Tous les candidats retenus doivent avoir le droit de travailler dans le pays où le poste est basé. Aide à la candidature: Si vous avez besoin d'aide pour remplir le formulaire de candidature en ligne en raison d'un handicap, veuillez envoyer une demande d'adaptation à accommodationrequest@dentsplysirona.com. Agences: Veuillez noter que Dentsply Sirona n'accepte pas les demandes non sollicitées ou les candidatures soumises par des agences de recrutement ou des cabinets de recherche, et n'y répond pas. Avis sur les offres d'emploi frauduleuses: Malheureusement, nous avons connaissance de tiers qui prétendent représenter notre entreprise et qui proposent des offres d'emploi non autorisées. Si vous pensez qu'une source frauduleuse vous propose un emploi, veuillez consulter les informations suivantes: _.

Description de l'entreprise Fives Nordon est une société du groupe Fives, intégrée à la ligne de solutions de tuyauterie industrielle. Forte de plus de 115 ans d’expertise, elle est spécialisée dans les solutions de tuyauterie haute technologie. Avec près de 800 collaborateur·rice·s en France, Fives Nordon conçoit, fabrique, installe et maintient des équipements et réseaux de tuyauterie pour des secteurs exigeants : nucléaire, pétrole et gaz, chimie, pétrochimie, pharmacie, énergie, marine, automobile, aéronautique, papier et centres de recherche. L’entreprise accompagne ses clients de l’ingénierie jusqu’au montage sur site, en proposant des solutions à la fois globales et sur mesure. Rejoindre Fives Nordon, c’est intégrer un environnement technique de haut niveau, au service de projets industriels stratégiques. Description du poste En tant que Chef de chantier nucléaire qualifié, vous pilotez au quotidien la réalisation de chantiers de tuyauterie et d’installations industrielles en environnement nucléaire. Vous organisez et coordonnez les équipes sur site, planifiez les interventions, suivez l’avancement des travaux et veillez au respect des délais, des coûts et de la qualité. Vous garantissez l’application stricte des règles de sûreté nucléaire, de sécurité, de radioprotection et de protection de l’environnement, en lien avec les référentiels réglementaires et les procédures internes. Vous assurez la relation opérationnelle avec le client, participez aux réunions de chantier, gérez la documentation technique et réalisez les reportings nécessaires au suivi du projet. Qualifications • Compétences en supervision et management : capacité à encadrer des équipes pluridisciplinaires, organiser le travail sur chantier et animer la coordination avec les sous-traitants., • Compétences en construction : expérience confirmée en chantier (construction, montage, tuyauterie, maintenance industrielle), idéalement en environnement nucléaire ou secteur fortement réglementé., • Compétences en sécurité et sûreté : maîtrise des règles de construction safety, prévention des risques, démarches QHSE, radioprotection et exigences propres aux installations nucléaires., • Compétences en gestion de projet : suivi de coûts, planning, reporting et gestion des aléas de chantier., • Autres qualifications appréciées : formation technique (Bac+2 à Bac+5 ou équivalent) en chaudronnerie,

Attiré(e) par l’univers de la rénovation ? Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l’enseigne leader de la rénovation. Aujourd’hui, avec plus de 200 agences locales en France, l’enseigne est la spécialiste de l’accompagnement et du suivi de chantier. Rejoindre notre réseau de franchise, c’est entreprendre, devenir chef d’entreprise tout en bénéficiant d’une expertise reconnue, d’un savoir-faire performant et d’un accompagnement personnalisé ! Pour faire face à son développement et renforcer son équipe, l’agence locale illiCO travaux Nancy recherche un chargé d'affaires indépendant (H/F). Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : • Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées, • Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu’à la réception finale (AMO). Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d’équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée de deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l’agence.

Incontournable sur la région Grand Est depuis plus de 50 ans, notre structure réalise des installations électriques courants forts et courants faibles pour le compte de clients publics et privés, dans le tertiaire et l’industrie. Intervention en conception, mise en œuvre et maintenance. L’organisation comprend des bureaux d’études (devis et exécution CAO DAO BIM) – services travaux – maintenance – astreinte 24h/24 – atelier de fabrication de tableaux – service automatisme – qualité et formation. Rattaché(e) au Directeur d’Agence, vous pilotez vos affaires de A à Z, en étroite collaboration avec notre Bureau d’Études interne (chiffrage, conception) et le service Travaux. Vos principales responsabilités : • Gérer la relation client et assurer la satisfaction sur toute la durée du projet, • Planifier et coordonner l’exécution des chantiers, • Superviser les ressources humaines et matérielles, • Garantir la sécurité, la qualité et la rentabilité des opérations, • Suivre les achats, le budget et les indicateurs de performance, • Assurer la réception des chantiers et la conformité technique et réglementaire De formation supérieure technique en électricité, électrotechnique ou équivalent, vous apportez une expérience en projets d’installations électriques en tant que chargé d’affaires ou conducteur de travaux et souhaitez évoluer et progresser au sein d’une entreprise solide qui offre un terrain ouvert, qui privilégie la vie d’équipe et la qualité par l’expertise technique. Le poste est basé à Nancy (54). Confidentialité assurée.

Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour son agence de travail temporaire ACTUAL à Nancy (54.) À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l’ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l’équipe afin d’identifier et d’accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients • Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences, • Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail, • Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing • Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux), • Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires • Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d’effectuer des tests métiers, • Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques d’accidents, • Proposer des parcours de formation adaptés et accompagner le développement professionnel des intérimaires, • Assurer un suivi régulier des missions pour garantir la satisfaction et l'engagement des intérimaires Gestion administrative • Assurer la mise à jour des dossiers des intérimaires : DPAE, visites médicales, suivi administratif, • Établir les contrats de travail et coordonner les démarches avec le centre de gestion (relevés d’heures, acomptes, etc.) Fidélisation des clients • Mettre en place un suivi personnalisé pour chaque client et mesurer leur satisfaction, • Développer des actions de placement proactif pour répondre aux besoins futurs, • Jouer un rôle de conseil auprès des clients et leur proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de recrutement Profil recherché : De formation en Ressources Humaines et/ou Commerce, vous avez une expérience réussie dans le recrutement, idéalement en agence de travail temporaire. Une bonne connaissance du bassin d’emploi local serait un atout supplémentaire. Doté(e) d’un excellent sens de l’écoute et d’un esprit analytique, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à argumenter et votre sens du service. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée au service de ses clients et de ses intérimaires ! Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement stimulant et évolutif., • Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d’évolution., • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission, • Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime…) Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - intérim et recrutement, acquisition de talents, développement des compétences, conseil RH - le groupe est n°1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire en France mais aussi en Espagne, au Portugal et en Suisse, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et trouver ou créer les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 000 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 130 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,45 milliard en 2025. Son ambition est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France.

Depuis 1986, le groupe ADH accompagne entreprises et individus dans le développement de leur capital humain à travers deux marques de référence : • ADH Conseil : Recrutement et Développement de la Performance Individuelle, • Better Human : Conseil RH, Organisation et Qualité de Vie au Travail (QVCT) Depuis nos agences de Lyon, Paris, Aix en Provence, Metz et Nancy nous intervenons sur l’ensemble du territoire français, auprès de tous types d’organisations : grands groupes, ETI, PME, PMI, secteurs public, privé ou associatif. Notre expertise s’étend à de nombreux secteurs d’activité, notamment l’industrie, les services, la santé, le médico-social ou le BTP. Notre cabinet se différencie par sa forte exigence en terme de qualité de conseil et de relation client. L’expertise de nos consultants s’exprime dans le cadre d’une large autonomie, d’un travail en équipe au quotidien et d’une forte complémentarité. ADH est notamment reconnu comme un acteur majeur en recrutement (Executive & Middle Management), à la fois pour ses compétences dans le sourcing et la chasse, ainsi que dans l’évaluation de potentiel et de personnalité des candidats. Pour accompagner notre développement, nous recherchons pour notre agence Grand-Est (15 personnes) basée à Nancy, un(e) psychologue du travail (h/f). Après un parcours d’intégration et de formation à nos outils, vous intervenez en support aux consultants et auprès de nos clients pour réaliser des évaluations de potentiel et de personnalité dans le cadre de recrutements, de promotions internes, de bilans professionnels, d'évaluations managériales, de détection de talents, .... Véritable expert de votre domaine, votre mission consiste à apporter un éclairage le plus précis possible pour aider les clients dans leurs choix et guider les collaborateurs dans leur développement. À ce titre, vos missions principales seront notamment : • la conduite d’entretiens approfondis ;, • la passation, l’analyse et l’interprétation des tests et outils du cabinet (tests psychotechniques, questionnaires de personnalité, mises en situation professionnelle) ;, • la rédaction de synthèses d’évaluation en cohérence avec les enjeux du poste et du projet ;, • l'accompagnement des clients ; notamment pour conseiller le choix et l'intégration ;, • l'accompagnement des collaborateurs dans leur développement et la réussite de leur intégration. Vous participerez également à la dynamique d’amélioration continue du cabinet à travers une veille active et votre contribution à l’évolution de nos méthodes et outils. De formation supérieure Bac+5 ou équivalent (ingénieur, master, école de commerce, psychologie), vous justifiez d’une expérience confirmée en évaluation ou en accompagnement individuel (recrutement, bilan professionnel, bilan de compétences, etc.). Votre curiosité pour le monde de l'entreprise et votre sens du service vous permettront de répondre efficacement aux demandes variées auxquelles nous sommes confrontés quotidiennement, en assurant un accompagnement de qualité, fidèle à l’excellence de nos prestations et aux attentes de nos clients. Poste en CDI, basé à Vandoeuvre-les-nancy (Technopôle Brabois). Vous rejoignez une équipe engagée, alliant énergie, expertise et sens du collectif, dans un environnement de travail stimulant.

Vous aimez la mécanique, l'hydraulique et les interventions techniques de terrain ? Rejoignez une entreprise à taille humaine spécialisée dans les solutions de levage et de manutention pour les secteurs du BTP, de l'industrie et des collectivités. Dans le cadre de notre développement en Lorraine, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Matériels de Levage pour renforcer notre équipe basée à Heillecourt. Votre mission : garantir la fiabilité et la sécurité des équipements de nos clients grâce à votre expertise technique et votre sens du service. Vos missions Au quotidien, vous intervenez sur une large gamme d'équipements de levage et de manutention : ✔ Diagnostic de pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques ✔ Maintenance préventive et curative des matériels ✔ Réparations et remplacement des composants défectueux ✔ Réalisation des contrôles de sécurité et essais de fonctionnement ✔ Mise en service et réglages des équipements ✔ Préparation de véhicules neufs (essais, réglages, ajout d’options…) ✔ Faire des devis de réparation aux clients ✔ Rédaction des comptes-rendus d'intervention via nos outils digitaux ✔ Accompagnement et conseil technique auprès des clients ✔ Respect des procédures qualité et sécurité Le profil que nous recherchons Vous êtes passionné(e) par la technique et appréciez les environnements où l'autonomie et la polyvalence sont valorisées. Vos compétences ✅ Bonnes connaissances en mécanique, hydraulique et électrotechnique ✅ Capacité à diagnostiquer efficacement les pannes ✅ Lecture de plans et schémas techniques ✅ Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des interventions Votre parcours • Formation technique (CAP, Bac Pro, BTS Maintenance, Électrotechnique, Maintenance Industrielle ou équivalent), • Une expérience dans le levage, les engins TP, agricoles, poids lourds ou la manutention est un véritable plus, • Permis B indispensable Pourquoi nous rejoindre ? 🔧 Un environnement technique stimulant 📈 Une entreprise en croissance offrant de réelles perspectives d'évolution 🎓 Formation continue sur les matériels et nouvelles technologies 🤝 Une équipe expérimentée et solidaire 🛠 Outillage professionnel fourni 🏥 Mutuelle entreprise Ce qui fera la différence Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne impliquée, curieuse et orientée satisfaction client. Si vous aimez résoudre des problèmes techniques, travailler sur des équipements variés et évoluer dans un secteur en pleine croissance, ce poste est fait pour vous. Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe à Heillecourt (54180). 📩 contact@cte-lift.com

Description du poste Nous recherchons un·e esthéticien·ne pour rejoindre l’équipe de notre pharmacie à temps plein. Le poste est basé sur site à Jarville la Malgrange au sein de l’espace beauté et bien-être de l’officine. Au quotidien, Vous conseillez et accompagnez la clientèle dans le choix de produits de soins et de beauté, en étroite collaboration avec l’équipe officinale. Vous participez également à la mise en valeur de l’espace beauté (merchandising, tests produits, animations commerciales) Qualifications • Compétences techniques en esthétique : maîtrise des soins du visage et du corps, notions solides en cosmétologie et en soins de la peau., • Sens du service : excellentes compétences en relation client et Customer Service, capacité à instaurer une relation de confiance et à personnaliser les conseils., • Aptitudes commerciales : goût pour la vente de produits de soin et de beauté, capacité à développer les Sales tout en respectant les besoins de la clientele., • Formation et autres atouts : diplôme en esthétique/cosmétique (CAP, BP ou équivalent), rigueur, organisation, esprit d’équipe, intérêt pour l’environnement officinal et la dermocosmétique.

🚀 Donnez de l’envergure à la performance logistique Rattaché(e) au Country Operations Director, vous prenez la responsabilité d’un périmètre logistique stratégique composé d’un Regional Fulfilment Center (RFC) et de plusieurs sites rattachés. Au cœur des opérations, vous êtes le/la garant(e) de la performance, de la transformation et de l’excellence opérationnelle du réseau logistique. Votre mission : offrir un haut niveau de service client tout en optimisant les coûts, la qualité et les délais, dans un environnement en constante évolution. Ce poste s’adresse à un(e) manager de terrain, orienté(e) résultats, capable de piloter la performance tout en fédérant les équipes autour d’objectifs ambitieux. 🎯 Vos principales responsabilités : 📊 Pilotage de la performance & gouvernance • Définir et déployer l’organisation cible du périmètre (RFC & sites)., • Suivre, analyser et piloter les KPIs opérationnels et financiers., • Construire et animer des plans d’actions orientés résultats., • Gérer les budgets et contribuer activement à la performance économique. ⚙️ Excellence opérationnelle • Superviser l’ensemble des flux logistiques : réception, stockage, préparation, expédition et retours., • Garantir l’application des process, standards et règles de conformité., • Identifier les écarts, analyser les causes racines et déployer des actions correctives durables. 👥 Management & animation multi-sites • Encadrer, accompagner et développer les responsables de sites., • Harmoniser les pratiques et instaurer une culture commune de performance., • Assurer la continuité de service sur l’ensemble du périmètre. 🚚 Transport & distribution • Optimiser les tournées de livraison et les coûts de distribution., • Piloter les KPIs transport et la qualité de service., • Garantir la conformité réglementaire et contractuelle. 🔄 Amélioration continue & projets • Déployer des démarches Lean et d’amélioration continue (5S, PDCA, standards…)., • Piloter des projets logistiques structurants (organisation, flux, systèmes)., • Identifier, capitaliser et standardiser les meilleures pratiques du réseau. 🧠 Le profil que nous recherchons : • Formation Minimum Bac +3 à Bac +5 en logistique, supply chain, ingénierie ou management., • Expérience confirmée en pilotage d’opérations logistiques, idéalement en environnement multi-sites., • Leadership terrain, capacité à fédérer et à embarquer les équipes., • Forte orientation résultats, sens des priorités et prise de décision., • Maîtrise des outils de pilotage (Excel, WMS, ERP)., • Anglais courant indispensable (environnement international). 📌 Conditions du poste : • Poste basé à Nancy, avec déplacements réguliers sur le périmètre., • Statut cadre au forfait jours, avec RTT., • Salaire motivant, à la hauteur des responsabilités, complété par des avantages extralégaux. 🎁 Avantages & environnement • Un collectif de collègues agréables, solidaires et engagés, qui s’entraident, se soutiennent et apprennent les uns des autres., • Un environnement favorisant le développement personnel et professionnel, grâce à des cours et formations dans votre domaine d’expertise et en lien avec vos perspectives d’évolution. ⭐ Pourquoi nous rejoindre ? • Un poste stratégique dans un groupe d’enevergure, avec une dimension internationale, un impact direct sur la performance d’un réseau logistique clé., • Un environnement en transformation, stimulant et à forts enjeux., • Une grande autonomie et une réelle marge de manœuvre., • L’opportunité de jouer un rôle central dans la structuration et la modernisation des opérations logistiques.

Vous serez responsable de développer le Chiffre d'Affaires tout en garantissant la satisfaction des clients à travers une offre commerciale attrayante.

Encadré par le/la responsable d'agence, vos missions seront polyvalentes :Service à la clientèle : élaboration de devis, prise de réservations, établissement des contrats de location et fidélisation de la clientèle. Conseil et développement commercial : identification des besoins des cl

L'école de management MBway Montpellier recrute, pour son partenaire ferroviaire**, un Chargé de l'Amélioration de la Performance et du Service Client (H/F) en alternance. MissionsData & Pilotage : Création de tableaux de bord Power BI, automatisation des reportings et analyse des ve

Vos missionsIntégration au Graduate Programme Management Trainee visant à former les futurs managers en interneRéalisation de missions polyvalentes sous l'encadrement du responsable d'agenceService à la clientèle :Élaboration de devisPrise de réservationsÉtablissement des contrats de

PosteMBway Lyon, école internationale de management du Bac +3 au Bac +5 recherche pour son entreprise partenaire Coton Vert, un Chargé de Service Client et Communication (H/F), en contrat d'apprentissage à Lyon ou Villeurbanne. Relance du compte Pinterest et/ou création d'un compte Tik t

Encadré(e) par le responsable d'agence, vous exercerez des missions polyvalentes :Service à la clientèle : élaboration de devis, prises de réservations, établissement de contrats de location et fidélisation de la clientèle. Très bon niveau d'anglais pour échanger avec des clients a

Vos missions chez nousService à la clientèleÉlaboration de devis et prise de réservationsÉtablissement de contrats de locationAccueil, conseil et accompagnement des clientsFidélisation de la clientèleConseil commercialIdentifier les besoins des clients BtoB et BtoCProposer des offres personna

Encadré par le responsable d'agence, vos missions seront polyvalentes :Service à la clientèle : élaboration de devis, prise de réservations, établissement des contrats de location et fidélisation de la clientèle. Conseil et développement commercial : identification des besoins des clien

Au sein du pôle Service Client, composé d'une équipe importante et polyvalente, vous intervenez à chaque étape de la relation avec nos clients, en magasin, à distance et sur les réseaux sociaux. En tant qu'Hôtesse ou Hôte Service client, vous avez un rôle-clé dans l'expérienc

Vos missionsIntégration au Graduate Programme Management Trainee visant à former les futurs managers en interneRéalisation de missions polyvalentes sous l'encadrement du responsable d'agenceService à la clientèle :Élaboration de devisPrise de réservationsÉtablissement des contrats de

Vos missions principales :Gérer l’ensemble du processus de commandes export (de la réception à la livraison client)Assurer la coordination avec les services internes (logistique, production, finance) et externes (transporteurs, douanes, clients)Suivre les expéditions et garantir les délais de

Tes missions Gérer le portefeuille de commandes et assurer le suivi des dossiers clientsTraiter les litiges, les retours et les demandes liées aux délais de livraisonFiabiliser les informations et mettre à jour les données dans l'ERPRépondre aux réclamations des clients internes et assure

Le Gestionnaire Service Client gère les commandes clients, traite les demandes, et assure une expérience client de qualité, en français, allemand et anglais.

Dans cette optique vous : Renseignez nos clients B2B sur les caractéristiques de nos produits et leurs disponibilités ; Accompagnez et assistez nos clients sur notre site internet professionnel ; Saisir et assurer le suivi des commandes ; Gérez les litiges relatifs au transport ; Remonter toutes

Vous avez une solide expérience en service client, êtes à l’aise à l’écrit comme à l’oral et appréciez traiter des demandes variées selon des process structurés ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de plateformes digitales innovantes, dans le domaine des services aux ut

Passez la vitesse supérieure dans votre carrière et rejoignez un acteur clé de l’univers moto & quad ! Sous la responsabilité du Superviseur de notre Service Client, votre mission principale consiste à conseiller nos clients revendeurs par téléphone, e-mail et chat, dans l’objectif de gar

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Assurer la gestion administrative des dossiers et le support aux centres du réseau automobile.Traitement des appels, création et mise à jour des dossiers, facturation et reporting.

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Responsable du traitement des commandes clients B2B, de la validation à la résolution des litiges, en assurant le contact par mail et téléphone pour garantir la satisfaction client.

Gestionnaire du service client pour les grands comptes, votre rôle est d'assurer un contact privilégié et une expérience qualitative aux clients, en traitant leurs demandes et en collaborant avec les équipes internes.

Gestion opérationnelle d'un point de vente d'optique, encadrement d'équipe et garantie d'un service client de qualité.

Vous avez pour objectif d'évoluer et de progresser dans le domaine de la logistique ? Ne cherchez plus, nous pouvons vous offrir cette opportunité ! ACTUA NANCY recrute des PREPARATEURS DE COMMANDES (H/F) pour l'un de nos clients spécialisés dans la vente de fruits et légumes locaux et basé su

Nous recherchons pour notre client, acteur majeur du secteur de la logistique, un préparateur de commandes (H/F) CACES 1B.

Good understanding of customer service performance metrics and service level performance metrics. Test/validate new customer service features as they come online or within our customer support platform. Be a key team player on our Customer Service team and work closely with other departments (Logist

Ecirc;tes-vous prêt(e) à relever le défi en tant que Préparateur de commandes.Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !.Tu connais une personne que cette mission peut intéresser ? Tu peux la parrainer et tu gagneras 50€ si

Vous serez accueilli(e) par Guillaume et le service Logistique.

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Reconnue pour son savoir-faire en termes de qualité de produits et d'esprit de service, notre site BONDU recherche un Préparateur de Commandes H/F en contrat saisonnier de 2 mois, du 29 juin au 30 août 2026. La société BONDU est reconnue pour son savoir-faire en matière de qualité de prod