Trabajos en equipo roles y responsabilidades en MadridCrear alertas

Galeria Serrano, un grupo hostelero en constante crecimiento dedicado a la gastronomía y el ocio nocturno en la milla de oro de Madrid, busca incorporar un/a Maitre para unirse a nuestro dinámico equipo. Si te apasiona la hostelería, el servicio de calidad y buscas un entorno donde desarrollarte profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! Como Maitre, serás el/la responsable de asegurar una experiencia excepcional para nuestros clientes, liderando y coordinando al equipo de sala. Tus responsabilidades incluirán: • Supervisar y coordinar el servicio de sala, garantizando la excelencia en la atención al cliente., • Gestionar y motivar al equipo de camareros, asegurando su desarrollo profesional., • Organizar y distribuir las tareas diarias del personal de sala., • Asesorar a los clientes sobre la carta y bebidas, y resolver cualquier incidencia., • Mantener los más altos estándares de calidad y limpieza en el comedor., • Contribuir a un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Buscamos a alguien con: • Experiencia demostrable como Maitre o en un rol de supervisión en hostelería de alto nivel., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos., • Orientación al cliente y capacidad para ofrecer un servicio impecable., • Proactividad, organización y atención al detalle., • Disponibilidad para trabajar en horario de noche, fines de semana y festivos. Ofrecemos: • Incorporación a un grupo hostelero sólido y en constante expansión., • El mejor ambiente laboral de la capital, en un equipo joven y profesional., • Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional., • Contrato y condiciones laborales competitivas acordes a la experiencia y valía.

Movistar Prosegur Alarmas, líder en el sector de la seguridad, busca incorporar a su equipo en Madrid a un/a Comercial Telefónico/a con experiencia en ventas y orientación a resultados. Si buscas estabilidad, desarrollo profesional y un ambiente de trabajo dinámico, ¡esta es tu oportunidad! Tu Misión: Serás clave en la expansión de nuestros servicios, asesorando a clientes y cerrando ventas de manera consultiva, generando confianza y satisfacción a largo plazo. Responsabilidades Principales: • Realizar la emisión de llamadas para la venta telefónica de nuestros productos y servicios., • Gestionar el ciclo de venta de principio a fin, desde la cualificación hasta la postventa., • Mantener el seguimiento de la actividad y los clientes en el sistema CRM., • Trabajar para el cumplimiento de los objetivos de venta mensuales., • Participar en programas de formación continua ofrecidos por la empresa. Requisitos: • Formación mínima de Bachillerato, FP II o equivalente., • Experiencia demostrable de al menos 1 año en venta telefónica o roles similares., • Excelentes habilidades de comunicación y un enfoque centrado en el cliente., • Proactividad, orientación clara a resultados y capacidad para trabajar por objetivos., • Habilidad para el trabajo en equipo y la colaboración., • Manejo fluido de herramientas informáticas, CRM y sistemas telefónicos. Condiciones del Puesto: • Contrato indefinido desde el primer día, garantizando estabilidad laboral., • Jornada laboral de 25 horas semanales., • Disponibilidad para trabajar 1 fin de semana al mes., • Salario base de 14.202,45 € brutos/año (para 25 horas semanales)., • Atractivas comisiones mensuales, superiores al promedio del mercado actual., • Un excelente ambiente de trabajo y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Ubicación: Juan Ignacio Luca de Tena, 6 – Madrid (puesto 100% presencial).

¿Buscas un empleo estable, con horarios flexibles y la posibilidad de desarrollarte dentro de una cadena de pizzerías líder? En nuestra pizzería de RIVAS, MADRID estamos buscando encargados/as para incorporar a nuestro equipo. 🍕 Qué ofrecemos • Contrato indefinido con jornada de 20 horas semanales, con posibilidad de horas complementarias., • Formación continua para que puedas desempeñar tu rol con seguridad y desarrollarte profesionalmente., • Salario competitivo, acorde a tus responsabilidades., • Plan de crecimiento interno dentro de una compañía en plena expansión., • Ambiente de trabajo joven, dinámico e inclusivo, donde valoramos tus ideas y tu iniciativa., • Incorporación a un proyecto sólido, con visión de futuro. 🔎 Responsabilidades del puesto • Liderar y coordinar al equipo de sala y cocina, promoviendo un ambiente positivo y colaborativo., • Garantizar una experiencia excelente para el cliente, tanto en sala como en servicio a domicilio., • Gestionar cierres de caja, control de stock y supervisión general del local., • Supervisar la reposición de mercancías y la operativa del servicio delivery., • Organizar horarios y turnos del equipo, incluyendo fines de semana y festivos., • Ser un referente de motivación, compromiso y buen desempeño para el equipo. 🎯 Requisitos • Experiencia mínima de 6 meses como encargado/a en restauración organizada., • Habilidades para liderar equipos y gestionar operaciones en sala y cocina., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, partidos, fines de semana y festivos., • Actitud proactiva, orientación al cliente y ganas de asumir nuevos retos. Tu próximo paso profesional puede empezar aquí. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!

Sobre Nosotros Somos una nueva apertura (junio 26), ubicada en Ponzano, Madrid, que combina la agilidad y cercanía del bar tradicional con el café de especialidad y un enfoque cuidado en producto, detalle y ejecución. Trabajamos con un equipo reducido, una operativa clara y estándares altos en servicio, orden y experiencia de cliente. El proyecto nace con vocación de crecimiento, y las personas que se incorporen desde el inicio tendrán recorrido dentro de la empresa. Nuestra cultura corporativa es uno de nuestros pilares y buscamos crear un entorno humano, saludable y feliz para trabajar. No, la hostelería no tiene que ser un espacio hostil, sin propósito y con alta rotación. Estamos convencidos de ello. Qué buscamos El proyecto nace con vocación de crecimiento, y el equipo que se incorpore desde el inicio formará parte de su desarrollo. Buscamos un/a jefe/a de turno responsable de coordinar la operativa diaria y asegurar el correcto funcionamiento del servicio durante su turno. Se trata de un rol operativo, con responsabilidad directa sobre el equipo, la experiencia del cliente y el mantenimiento de los estándares de la marca. Funciones principales • Ejecución de servicio en barra (café, producto y atención al cliente), • Coordinación del equipo durante el turno, • Organización de tareas y prioridades en tiempo real, • Supervisión del orden y la limpieza, • Control básico de stock y comunicación de necesidades, • Gestión de apertura y cierre de caja, • Resolución de incidencias durante el servicio, • Mantenimiento de la calidad en producto y atención El desempeño se evalúa en base a: • Agilidad en el servicio, • Trato al cliente correcto, cercano y profesional, • Orden y limpieza constantes, • Funcionamiento fluido del equipo, • Capacidad de anticipación y resolución Perfil requerido • Experiencia previa en hostelería en entornos con ritmo, • Capacidad de organización y toma de decisiones, • Buen trato al cliente y habilidades de comunicación, • Atención al detalle, • Responsabilidad y estabilidad en el trabajo, • Actitud proactiva y orientada a mejora, • Ideal conocimiento del mundo del café y/o vino Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto en crecimiento, • Política de bienestar y de desarrollo humano, • Entorno de trabajo exigente y bien estructurado, • Formación continua en producto y operativa, • Posibilidad de desarrollo profesional (plan de carrera), • Retribución fija por encima de mercado + variable vinculada a desempeño Proceso de selección Se valorará especialmente la capacidad de trabajo en equipo, la actitud y la coherencia en la trayectoria profesional..

En TuEtt estamos buscando incorporar un/a promotor/a para formar parte del equipo de ventas de uno de nuestros clientes, una importante empresa del sector retail ubicada en Madrid en CC Plaza Rio. Si buscas un nuevo reto profesional... ¡Te contamos más! ¿Cuáles serán tus funciones? -Promoción de degustaciones -Atender a los clientes y ofrecerles asesoramiento personalizado. -Resolver dudas y consultas sobre los productos. -Identificar oportunidades para mejorar la experiencia del cliente y aumentar las ventas. ¿Qué esperamos de ti? -Actitud proactiva y dinámica, con un enfoque activo hacia el cliente. -Experiencia previa de al menos 1 año en promociones o ventas. -Capacidad para trabajar en equipo ¿Qué te ofrecemos? -Incorporación para viernes y sábado -Contrato fijo discontinuo. Si crees que este es tu rol y que las responsabilidades descritas son lo que estás buscando, ¡inscríbete en la vacante, tenemos ganas de conocerte!

Buscamos personas sensibilizadas con los temas humanitarios y sociales que quieran darle a su trabajo un sentido solidario y comprometido . Personas que durante jornada parcial de solo mañanas de 10 h a 14 h de lunes a viernes Coordinen, formen, motiven y acompañen “in situ” a un equipo de captadores de socios para una importante Ong de protección y defensa de los derechos de la infancia. Hablamos de Save The Children. Personas que quieran estabilidad y crecimiento laboral en un trabajo dinamico y de compromiso social . El trabajo se desarrolla principalmente en puntos estratégicos de mucha afluencia en calle además de otros eventos , centros comerciales, hospitales , centros de salud, estaciones de transporte …etc, de la ciudad de Madrid . En el corto plazo el candidato según resultados optará al cargo de coordinador dirigiendo diferentes equipos con la consiguiente ampliación de horario y sueldo fijo acorde a sus nuevas funciones . OFRECEMOS: 1. Contrato indefinido y estabilidad laboral . No es un trabajo temporal., 2. Salario fijo base de 950€ por la jornada parcial de solo 4 horas/día . Se trabaja de lunes a viernes . Los fines de semana no., 3. Comisiones, bonus e incentivos que te permitirán alcanzar de 200 a 900 € aprox. a sumar al fijo ., 4. Formación a cargo de la empresa., 5. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional optando en el corto plazo a roles de mayor responsabilidad y de gestión con la consiguiente ampliación de horario de contrato y sueldo base, también la posibilidad de gestionar la apertura y seguimento de equipos en remoto de otras ciudades de España., 6. Oportunidad ,por la flexibilidad horaria, de conciliar trabajo con otras actividades : estudios, personales, familiares… NECESITAMOS 1. Imprescindible que tengas experiencia previa en el puesto. Bien como jefe de equipo de captadores o bien como captador con buenos resultados y dotes de liderazgo. Abstenerse por favor candidatos sin experiencia .Por favor NO subscribirse los que no aporten experiencia previa y concreta en captación de fondos face2face para ONGS., 2. Que te puedas incorporar de forma Inmediata., 3. Que tengas facilidad para la comunicación interpersonal, 4. Actitud positiva. Resiliencia., 5. Ambición , inconformismo, capacidad de trabajo , capacidad de aprender e ilusión por participar en proyectos profesionales nuevos., 6. Que te identifiques con las causas sociales y humanitarias y tengas inquietudes principalmente por los temas que afectan a los derechos de l@s niñ@s. Inscríbete y programaremos una primera entrevista por vídeo-conferencia para conocernos. Ten visión , no dejes pasar esta oportunidad . Gracias.

Vicio busca: Conserje Vicio es una empresa líder en [sector de la empresa], reconocida por su compromiso con la excelencia y la innovación. Creemos en la creación de un entorno de trabajo excepcional para nuestros empleados y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a profesional dedicado/a y proactivo/a para el puesto de Conserje. Si eres una persona organizada, detallista y con un fuerte sentido de la responsabilidad, te invitamos a formar parte de nuestra familia. Responsabilidades del puesto: Como Conserje en Vicio, tus principales funciones incluirán: • Mantenimiento y Limpieza General: Asegurar la limpieza y el orden impecable de todas las áreas comunes de nuestras instalaciones, incluyendo oficinas, pasillos, baños, salas de reuniones y áreas de descanso. Esto abarca desde la limpieza diaria hasta tareas más profundas según sea necesario., • Pequeñas Reparaciones y Mantenimiento Preventivo: Realizar tareas de mantenimiento menores y reparaciones básicas (fontanería, electricidad, carpintería, etc.) para garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones. Identificar y reportar cualquier avería o necesidad de reparación mayor a los departamentos correspondientes., • Gestión de Suministros: Controlar y reponer los materiales de limpieza, aseo y otros suministros esenciales para el buen funcionamiento de la oficina. Mantener un inventario actualizado y solicitar reposiciones con antelación., • Recepción y Atención: Recibir y atender a visitantes, proveedores y personal, proporcionando información y guiándolos según sea necesario. Gestionar la correspondencia, paquetería y mensajería entrante y saliente., • Seguridad y Vigilancia: Velar por la seguridad de las instalaciones, realizando rondas periódicas, controlando accesos y reportando cualquier actividad sospechosa., • Asistencia General: Brindar apoyo en diversas tareas operativas y logísticas que contribuyan al buen funcionamiento diario de la empresa., • Discreción y Confidencialidad: Manejar información y situaciones con la máxima discreción, entendiendo la importancia de la confidencialidad en un entorno corporativo. Requisitos del puesto: Buscamos un candidato/a que cumpla con los siguientes requisitos: • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia demostrable en puestos similares como conserje, auxiliar de mantenimiento, o roles relacionados., • Habilidades:, • Excelentes habilidades en limpieza y mantenimiento de instalaciones., • Capacidad para realizar pequeñas reparaciones y labores de manitas (fontanería básica, electricidad básica, reparaciones menores)., • Gran capacidad de organización, planificación y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y trato interpersonal., • Proactividad, autonomía y capacidad para resolver problemas de forma eficiente., • Compromiso con la discreción y la confidencialidad., • Idiomas: Se valorará conocimiento de [idioma adicional si aplica]., • Formación: [Indicar formación académica mínima si aplica, por ejemplo: Educación Secundaria Obligatoria (ESO)]. Ofrecemos: En Vicio, valoramos a nuestros empleados y ofrecemos: • Contrato [tipo de contrato: indefinido, temporal, etc.] a jornada [completa/parcial]., • Salario competitivo acorde a la experiencia y el mercado., • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa en crecimiento., • Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y respetuoso., • [Otros beneficios: seguro médico, tickets restaurant, etc., si aplican]. ¿Cómo unirte a Vicio? Si cumples con los requisitos y estás buscando un nuevo desafío profesional en una empresa sólida y con visión de futuro, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV y una carta de presentación destacando tu experiencia y motivación para este puesto. ¡Únete a Vicio y sé parte de nuestro éxito!

Desde DO&CO nos enorgullecemos de ofrecer un servicio de catering aéreo de lujo de primer nivel, elegante y sofisticado. Nuestro equipo se dedica a crear una experiencia única que resulte atractiva incluso para los pasajeros más exigentes. Nos centramos en ofrecer una calidad excepcional, un servicio de primera clase y una exquisita gama de opciones de menú que sin duda impresionarán. Actualmente estamos buscando Preparadores/as Montadores/as para varios departamentos en nuestra Unidad. Si tienes pasión por la eficiencia, la calidad y el trabajo en equipo, ¡esta es la oportunidad para ti! Como Preparador/a Montador/a, tu rol será diverso, dependiendo del departamento en el que trabajes. Tus responsabilidades pueden incluir: • Emplatado, envasado y etiquetado de alimentos en línea de producción., • Preparación de bandejas y carritos con los productos necesarios requeridos para cada vuelo., • Preparación y organización de del material para el posterior montaje de bandejas., • Organización de stock, productos y almacén. ¿Qué ofrecemos? • Posibilidad de crecimiento real, • Ofrecemos aparcamiento gratuito y/o desplazamientos diarios con nuestro autobús de empresa, ¡gratis!, • Comedor de empresa gratuito., • Ambiente diverso y colaborativo ¡Te esperamos!

Únete a BURMET, un restaurante de tipo americano conocido por su excelente servicio y comida, como Ayudante de Cocina. En este rol fundamental, apoyarás las operaciones diarias de la cocina, contribuyendo a la calidad y eficiencia en la preparación de nuestros platos. Tus principales responsabilidades incluirán: - Asistir en la preparación de alimentos, como el corte, picado y la elaboración de salsas y ensaladas. - Colaborar en la organización y mantenimiento del "mise en place" necesario. - Garantizar el correcto etiquetado y rotación de los productos para cumplir con los estándares de higiene y calidad. - Mantener el área de trabajo limpia y organizada en todo momento. Buscamos a alguien con una buena actitud, capacidad para trabajar eficazmente en equipo y una clara disposición para aprender y adaptarse en un ambiente dinámico. Ofrecemos un ambiente de trabajo enriquecedor y condiciones competitivas, ideal para quienes buscan crecer en el sector de la hostelería.

Descripción del puesto La Boutique Trattoria Viajera, concepto gastronómico del Grupo LMSSLM, es un espacio innovador que combina la esencia de la cocina italiana con sabores de diferentes partes del mundo. Nuestra propuesta se basa en una cocina "viajera" con alma italiana, donde tradición y creatividad se unen para ofrecer una experiencia gastronómica única, en un entorno moderno, dinámico y cuidado. Buscamos un/a Camarero/a Plus - 2º Encargado/a de sala comprometido/a, responsable y con actitud positiva para liderar al equipo y gestionar el día a día del establecimiento. Entre sus responsabilidades estarán la supervisión del personal de sala, la organización de turnos, la atención al cliente y el control de stocks, siempre garantizando la excelencia en el servicio y la experiencia del cliente. Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa y la oportunidad de desarrollarse en un entorno dinámico y profesional dentro de una marca en crecimiento. Funciones principales: • Apoyar al encargado principal en la gestión operativa del restaurante y asumir su rol en caso de ausencia., • Supervisar al personal de sala, garantizando un servicio ágil, cercano y de calidad acorde a los estándares de la marca., • Planificar y organizar los turnos, controlando horarios, descansos y asistencia del equipo., • Atender al cliente, gestionar incidencias y velar por una experiencia satisfactoria., • Controlar los inventarios, realizar pedidos y asegurar la correcta reposición de producto., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de higiene, seguridad y procedimientos internos del establecimiento. Requisitos del puesto • Mayor de edad y con permiso de trabajo en España., • Experiencia mínima de un año en puestos de responsabilidad dentro del sector de restauración., • Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, con dos días libres y turnos partidos., • Residencia cercana a Alcorcón o disponer de vehículo propio., • No se exige titulación académica específica.

En Subway Iberia no solo hacemos sándwiches… construimos equipos, impulsamos resultados y creamos experiencias que hacen que los clientes quieran volver. Buscamos perfiles con liderazgo, energía y orientación a resultados para formar parte de nuestro Equipo Gerencial. Personas capaces de coordinar equipos, asegurar estándares y generar un entorno dinámico donde el servicio y la gestión vayan de la mano. Si te motiva liderar desde el ejemplo y crecer dentro de una marca internacional en expansión, ¡únete al equipo! Funciones principales: • Supervisar las operaciones diarias asegurando estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria., • Coordinar, formar y acompañar al equipo., • Gestionar la organización del turno y asignación de tareas., • Apoyar en planificación de personal y control de horarios., • Supervisar inventarios, pedidos y control de producto., • Velar por el buen estado de equipos e instalaciones., • Apoyar en tareas administrativas y documentación operativa., • Colaborar en promociones, eventos especiales y acciones comerciales., • Completar la formación interna a través de nuestra plataforma. En función de tu experiencia, podrás asumir responsabilidades propias de Gerente de Turno o evolucionar hacia el rol de Asistente de Gerente. ¿Qué buscamos? • Estudios secundarios o equivalentes., • Experiencia mínima de 1 año en restauración (valorable experiencia en supervisión de equipos)., • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Capacidad para gestionar equipos., • Orientación al cliente y a resultados., • Capacidad para moverte por todo el restaurante y adaptarte a un entorno dinámico., • Manejo básico de herramientas digitales y TPV. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable dentro de una marca internacional en plena expansión., • Responsabilidad real y autonomía en la gestión del turno., • Formación inicial y continua a través de la Universidad SUBWAY®., • Participación en el crecimiento y desarrollo del equipo., • Entorno dinámico, profesional y orientado a resultados., • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad., • Oportunidades reales de crecimiento dentro del grupo. Subway® Iberia apuesta por la igualdad y la diversidad. Valoramos y respetamos a todas las personas, sin importar su género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o creencias. Fomentamos un entorno inclusivo, seguro y respetuoso, donde cada miembro del equipo pueda desarrollarse, crecer y aportar su talento.

🌟 ¡Únete a Rentokil Initial España! Tu futuro empieza protegiendo el de los demás 🌟 En Rentokil Initial no solo somos una empresa; somos el líder mundial en servicios de Control de Plagas e Higiene Ambiental. Con presencia en 90 países y una sólida facturación global, ofrecemos la estabilidad de un gigante y la agilidad de un equipo local. ¿Por qué Rentokil Initial España? • Liderazgo Local: En España, somos la compañía número 1 del sector, con una red de 19 delegaciones y más de mil profesionales que, como tú, marcan la diferencia cada día., • Impacto Real: Nuestro trabajo va más allá del servicio. Nos dedicamos a proteger a las personas y mejorar sus vidas a través de soluciones innovadoras en Control de Plagas, prevención de Legionella, calidad del aire, higiene profesional y mucho más. ¡Tu rol aquí tiene un propósito!, • Innovación y Crecimiento: Formarás parte de una compañía que apuesta por la innovación constante. Te ofrecemos un entorno donde podrás desarrollar tus habilidades, crecer profesionalmente y acceder a planes de formación continua. Si buscas una carrera con estabilidad, un propósito claro y un ambiente de trabajo donde tu esfuerzo es valorado, ¡este es tu sitio! ¡Queremos conocerte! Postúlate y comienza a proteger la calidad de vida de las personas con nosotros. 🎯 Tu Misión en el Equipo: Técnico/a de Sanidad Ambiental / Control de Plagas Como Técnico/a de Plagas, serás la cara visible de la empresa y la persona clave para garantizar la seguridad y tranquilidad de nuestros clientes. Tu misión es aplicar soluciones efectivas y profesionales que protejan sus entornos, contribuyendo directamente a la salud pública y al bienestar. 🛠️ Tus Responsabilidades Principales (El Valor que Aportas): • Ejecución Experta de Tratamientos: Aplicarás con rigor y profesionalidad los tratamientos de control de plagas y prevención, utilizando la tecnología más avanzada del sector., • Asesoramiento Proactivo al Cliente: Inspeccionarás las instalaciones detalladamente y actuarás como consultor/a de confianza, ofreciendo a los clientes información crucial sobre medidas de prevención y buenas prácticas., • Gestión Integral del Servicio: Organizarás y concertarás tus propias citas, realizando un seguimiento proactivo para asegurar la eficacia del servicio y la máxima satisfacción del cliente., • Detección y Corrección: Evaluarás la eficacia de los tratamientos implementados, identificando la necesidad de ajustes o correcciones para garantizar resultados a largo plazo., • Excelencia Administrativa: Mantendrás la documentación técnica y administrativa (partes de trabajo, informes, registros) precisa y actualizada, cumpliendo con la normativa vigente. 💰 Lo que Te Ofrecemos (Compensación y Desarrollo Profesional): En Rentokil Initial / Lokímica, sabemos que nuestro éxito reside en nuestro equipo. Por eso, te ofrecemos un paquete de compensación y beneficios muy competitivo pensado para tu estabilidad y tu crecimiento: • Salario Competitivo más sistema incentivos muy atractivo., • Beneficios Sociales; Seguro de Salud y dental cubierto por la empresa, Tarjeta Comida, Programa de Compensación Flexible y descuentos exclusivos en marcas., • Estabilidad Laboral: Contrato Indefinido desde el primer día., • Herramientas de trabajo: Furgoneta de empresa (puedes llevartela a casa), Tarjeta de gasolina para uso profesional, Móvil de empresa., • Desarrollo y Carrera: Plan de carrera definido con posibilidades reales de aumentos salariales y ascenso (formación continua, certificaciones). 🔑 Lo que Buscamos en Ti: Habilidades y Cualificaciones Clave Para triunfar en este puesto, valoramos la experiencia técnica, la proactividad y una clara mentalidad de servicio. 📜 Requisitos Imprescindibles: • Estar en posesión del Certificado de Profesionalidad Nivel 2 en Servicios de Control de Plagas, o una FP en Salud Ambiental (Imprescindible aportar la documentación oficial requerida)., • Carnet de Conducir B en vigor y con saldo de puntos (para el uso de la furgoneta de empresa)., • Se valorará positivamente contar con otras titulaciones: Legionella, Carnet de CMR's y/o TP8 🌟 TU Actitud que Marca la Diferencia: Buscamos una persona que, además de los conocimientos técnicos, aporte estas cualidades fundamentales a nuestro equipo: • Orientación al Cliente: Una clara vocación de servicio, buscando la máxima satisfacción del cliente en cada interacción., • Proactividad y Autonomía: Capacidad para gestionar tu tiempo y rutas de forma eficiente, proponiendo soluciones y anticipándote a las necesidades del servicio., • Compromiso con la Calidad: Un alto nivel de compromiso y rigor con los protocolos de seguridad y los estándares de calidad que representan a nuestra empresa. En Rentokil Initial, creemos en el poder de la diversidad. Nos comprometemos a crear un espacio donde todos/as se sientan valorados/as y respetados/as. Únete a nosotros siendo quien eres, porque aquí todos tienen un lugar.

Supervisor/a de Camarera/o de Piso en Hoteles de Madrid. En este rol, serás responsable de liderar y supervisar al equipo de camareras/os de piso, asegurando que las habitaciones, hoteles, instalaciones públicas y oficinas se mantengan en un estado impecable. Como Supervisor/a de Camarera/o de Piso, tus principales responsabilidades incluirán: • Limpieza de habitaciones: Garantizar que cada habitación se limpie a un nivel excepcional, utilizando las herramientas profesionales de limpieza adecuadas. Para ser considerado/a para este puesto, es necesario que demuestres las siguientes habilidades y experiencia: • Experiencia previa en supervisión de equipos de camareras/os de piso en hoteles., • Conocimiento y dominio de las técnicas y herramientas de limpieza profesional. DISPONIBILIDAD INMEDIATA

Descripción de la empresa Grupo Galería es una empresa con más de 50 años de trayectoria, centrada en obtener el máximo rendimiento de sus divisiones internacional, alimentación, industrial e inmobiliaria, tanto de forma individual como en conjunto. Nos enfocamos en la satisfacción de los clientes, superando sus expectativas y construyendo relaciones duraderas. Contamos con marcas reconocidas en el sector automotriz, gastronómico e industrial, así como propiedades comerciales de alto valor en diferentes regiones. Nuestros valores clave son la integridad, la pasión por el servicio, la responsabilidad, la colaboración, el sentido humano y la resiliencia. En Grupo Galería Europa gestionamos marcas como Carl's Jr. o Tony Roma's. Descripción del puesto Como Gerente de Zona, tu misión principal será garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos, operativos y financieros de los restaurantes bajo tu responsabilidad, asegurando la excelencia en la ejecución de los estándares de la marca, la rentabilidad del negocio y una experiencia de cliente consistente. Para ello, liderarás, desarrollarás y supervisarás a los equipos, impulsando la mejora continua, la optimización de los recursos y el cumplimiento de los indicadores clave de desempeño. Este es un puesto de jornada completa, ubicado en Madrid y en el que cabe la posibilidad de que tengas que viajar esporádicamente. Responsabilidades y Roles Principales Garantizar la excelencia operativa de los restaurantes: • Supervisar la correcta ejecución de los estándares operativos y de servicio en los restaurantes bajo su responsabilidad., • Realizar visitas operativas, auditorías y evaluaciones de cumplimiento., • Analizar los indicadores operativos para identificar oportunidades de mejora., • Definir, implementar y dar seguimiento a planes de acción orientados a la mejora continua y al cumplimiento de los estándares corporativos. Gestionar el desempeño operativo y económico: • Analizar semanalmente los principales indicadores financieros relacionados con ventas, costes controlables y rentabilidad., • Supervisar la evolución de los resultados económicos de cada restaurante, identificando desviaciones respecto al presupuesto y estableciendo medidas correctivas., • Colaborar con los responsables financieros, el Director de Operaciones y los equipos de restaurante para resolver incidencias que puedan afectar a la rentabilidad., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos económicos definidos por la compañía. Gestión y Desarrollo de Ventas: · Analizar periódicamente la evolución de las ventas, el tráfico de clientes y el ticket medio, identificando tendencias, oportunidades y desviaciones respecto al presupuesto y a los objetivos establecidos, definiendo acciones correctivas cuando sea necesario para garantizar el cumplimiento de los objetivos. · Garantizar la correcta ejecución de las campañas promocionales, lanzamientos de productos y estrategias comerciales definidas por la compañía, asegurando su implantación en todos los restaurantes · Impulsar las ventas mediante el desarrollo de iniciativas locales, la promoción de la venta sugerida y la optimización de la experiencia del cliente, fomentando la fidelización y el incremento de la frecuencia de visita. · Supervisar el desempeño de los canales de venta (restaurante, take away, delivery y plataformas digitales), identificando oportunidades para maximizar su contribución al negocio. Liderazgo y Desarrollo de los Equipos de los restaurantes a su cargo: · Dirigir y desarrollar a los equipos de los restaurantes, promoviendo una cultura de alto rendimiento, compromiso y orientación a resultados. · Garantizar una comunicación efectiva para asegurar que todos los colaboradores comprendan la estrategia de la organización, los objetivos del negocio, las metas de cada restaurante y los estándares operativos de la compañía. · Elaborar, supervisar y evaluar los planes de desempeño y desarrollo profesional de los equipos, identificando fortalezas, áreas de mejora y oportunidades de crecimiento profesional. · Coordinar y asegurar la correcta ejecución de los programas de formación dirigidos al personal de restaurante. Coordinar la ejecución transversal del negocio: · Coordinar la comunicación entre los restaurantes y las diferentes áreas de soporte de la compañía. · Gestionar las actividades administrativas asociadas a la dirección del negocio y la gestión de personas. · Preparar la información para Dirección de Operaciones, · Colaborar estrechamente con las áreas de Marketing, Recursos Humanos, Formación y Desarrollo, Finanzas, Cadena de Suministro y demás departamentos corporativos para garantizar la correcta ejecución de las estrategias de la compañía. Requisitos del perfil Formación: Bachillerato académico, Técnico superior en Administración, Grado en Administración, Técnico superior en Hostelería y Turismo, otra similar Experiencia: Experiencia de 2 a 5 años en restauración organizada o Retail. Aptitudes Técnicas y Analíticas: Gestión y liderazgo de equipos. Análisis y control de objetivos. Conocimientos operacionales avanzados. Supervisión en atención al cliente Competencias Personales: Orientación a resultados, Pensamiento analítico, Comunicación efectiva, Adaptabilidad y Capacidad para el desarrollo de colaboradores. Imprescindible carnet de conducir válido y en vigor. Se dispondrá de vehículo de empresa.

En Subway Iberia no solo hacemos sándwiches… construimos equipos, impulsamos resultados y creamos experiencias que hacen que los clientes quieran volver. Buscamos perfiles con liderazgo, energía y orientación a resultados para formar parte de nuestro Equipo Gerencial. Personas capaces de coordinar equipos, asegurar estándares y generar un entorno dinámico donde el servicio y la gestión vayan de la mano. Si te motiva liderar desde el ejemplo y crecer dentro de una marca internacional en expansión, ¡únete al equipo! Funciones principales: • Supervisar las operaciones diarias asegurando estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria., • Coordinar, formar y acompañar al equipo., • Gestionar la organización del turno y asignación de tareas., • Apoyar en planificación de personal y control de horarios., • Supervisar inventarios, pedidos y control de producto., • Velar por el buen estado de equipos e instalaciones., • Apoyar en tareas administrativas y documentación operativa., • Colaborar en promociones, eventos especiales y acciones comerciales., • Completar la formación interna a través de nuestra plataforma. En función de tu experiencia, podrás asumir responsabilidades propias de Gerente de Turno o evolucionar hacia el rol de Asistente de Gerente. ¿Qué buscamos? • Estudios secundarios o equivalentes., • Experiencia mínima de 1 año en restauración (valorable experiencia en supervisión de equipos)., • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Capacidad para gestionar equipos., • Orientación al cliente y a resultados., • Capacidad para moverte por todo el restaurante y adaptarte a un entorno dinámico., • Manejo básico de herramientas digitales y TPV. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable dentro de una marca internacional en plena expansión., • Responsabilidad real y autonomía en la gestión del turno., • Formación inicial y continua a través de la Universidad SUBWAY®., • Participación en el crecimiento y desarrollo del equipo., • Entorno dinámico, profesional y orientado a resultados., • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad., • Oportunidades reales de crecimiento dentro del grupo. Subway® Iberia apuesta por la igualdad y la diversidad. Valoramos y respetamos a todas las personas, sin importar su género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o creencias. Fomentamos un entorno inclusivo, seguro y respetuoso, donde cada miembro del equipo pueda desarrollarse, crecer y aportar su talento.

Estamos buscando un logopeda dedicado y apasionado para unirse a nuestro equipo, con el fin de proporcionar atención logopédica integral y especializada a menores. Las responsabilidades principales de este rol incluyen: • Evaluación y diagnóstico: Realizar valoraciones completas para identificar trastornos del lenguaje, habla, voz y deglución en niños., • Diseño e implementación de planes de intervención: Desarrollar y aplicar terapias individualizadas y efectivas para abordar las necesidades específicas de cada paciente., • Tratamiento de diversas condiciones: Intervenir en casos de trastornos de la deglución, Trastornos Específicos del Lenguaje (TEL), Trastornos del Espectro Autista (TEA), dislexia y otros diagnósticos relevantes., • Seguimiento y evolución: Monitorizar de forma continua el progreso de los pacientes y ajustar las estrategias terapéuticas según sea necesario para optimizar los resultados., • Colaboración interdisciplinar: Trabajar en conjunto con familias y otros profesionales (médicos, psicólogos, educadores) para asegurar un enfoque integral y coordinado en el desarrollo de los menores., • Sesiones clínicas de equipo: Participar activamente en reuniones de equipo para la discusión de casos, coordinación de tratamientos y mejora continua de la atención.

Buscamos un/a Runner dinámico/a y organizado/a para unirse a nuestro equipo de sala y barra durante la temporada de actividad en FLORIDA PARK, apoyando las operaciones diarias y contribuyendo a una experiencia de cliente excepcional. Tus responsabilidades principales serán: • Apoyo continuo al equipo de camareros en el servicio de sala., • Transporte eficiente de platos y bebidas desde la cocina o barra hasta las mesas., • Mantenimiento impecable del orden y la limpieza en todas las zonas de servicio., • Reposición diligente de todo el material necesario para garantizar un servicio fluido., • Colaboración activa con el equipo para asegurar una atención ágil y de alta calidad para nuestros clientes. Lo que buscamos en ti: • Valorable experiencia previa en el sector de la hostelería o en roles similares., • Una persona dinámica, organizada y con una probada capacidad de trabajo en equipo., • Actitud positiva y una fuerte orientación al cliente., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. Lo que ofrecemos: • Contrato indefinido con una jornada de 20 horas semanales., • Incorporación a un equipo joven y dinámico, en un excelente ambiente de trabajo., • Interesantes posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa. ¡Si tienes ganas de formar parte de un equipo apasionado por la hostelería, esperamos tu candidatura!

¿Te apasionan los nuevos retos y quieres seguir creciendo en una empresa en plena expansión? ¡TÚ ERES NUESTRO ENCARGADO! Como encargado, serás un miembro clave de nuestro equipo de gestión, trabajando de cerca con el Store Manager para garantizar un funcionamiento eficiente y de alta calidad de nuestro establecimiento. Responsabilidades principales:  Supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante, asegurando la excelencia en la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes.  Capacitar y dirigir al equipo de empleados, motivándolos para alcanzar los objetivos y garantizar un ambiente de trabajo positivo.  Implementar y hacer cumplir los estándares operacionales.  Realizar inventarios regulares  Gestionar el servicio al cliente, atendiendo de manera eficiente cualquier problema o consulta.  Colaborar con el Store Manager para alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad del negocio.  Participar en el reclutamiento y selección de nuevos miembros del equipo, brindando capacitación y orientación adecuada. Requisitos:  Experiencia previa en roles de supervisión o gestión en restauración.  Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo.  Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.  Orientación al cliente y enfoque en la satisfacción del mismo.  Conocimientos básicos de gestión y control de costos.  Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión.  Pasión por la industria de la restauración y disposición para aprender y crecer profesionalmente. Ofrecemos:  Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una compañía en expansión  Ambiente de trabajo dinámico y divertido, donde se valora el espíritu de equipo y la pasión por la excelencia.  Jornada total o parcial y turnos rotativos

Jefe de Partida – Manifesto 13 Condiciones • Sueldo: 1.500 € netos mensuales + propinas, • Incorporación a un proyecto gastronómico sólido, • Ambiente profesional y dinámico, • Oportunidades reales de crecimiento Descripción del puesto En Manifesto 13 buscamos un Jefe de Partida con experiencia y pasión por la gastronomía para unirse a nuestro equipo. Serás responsable de una sección de la cocina, garantizando calidad, ritmo de servicio y una ejecución impecable. Responsabilidades • Preparación, producción y pase de los platos de tu partida, • Control de mise en place y cumplimiento de fichas técnicas, • Supervisión y coordinación de ayudantes y cocineros, • Cumplimiento de estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria (APPCC), • Gestión de pedidos y control de stock, • Colaboración con el Sous Chef y el Chef Requisitos • Experiencia previa como Jefe de Partida o rol similar, • Dominio de técnicas culinarias, • Organización y capacidad de trabajo bajo presión, • Actitud proactiva, responsable y orientada al trabajo en equipo

¿Te apasionan los nuevos retos y quieres seguir creciendo en una empresa en plena expansión? ¡TÚ ERES NUESTRO ENCARGADO Carl's Jr ⭐! Como encargado, serás un miembro clave de nuestro equipo de gestión, trabajando de cerca con el Store Manager para garantizar un funcionamiento eficiente y de alta calidad de nuestro establecimiento. Responsabilidades principales: • Supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante, asegurando la excelencia en la calidad del servicio y la satisfacción de los clientes., • Capacitar y dirigir al equipo de empleados, motivándolos para alcanzar los objetivos y garantizar un ambiente de trabajo positivo., • Implementar y hacer cumplir los estándares operacionales., • Realizar inventarios regulares, • Gestionar el servicio al cliente, atendiendo de manera eficiente cualquier problema o consulta., • Colaborar con el Store Manager para alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad del negocio., • Participar en el reclutamiento y selección de nuevos miembros del equipo, brindando capacitación y orientación adecuada. Requisitos: • Experiencia previa en roles de supervisión o gestión en restauración., • Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo., • Orientación al cliente y enfoque en la satisfacción del mismo., • Conocimientos básicos de gestión y control de costos., • Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión., • Pasión por la industria de la restauración y disposición para aprender y crecer profesionalmente. Ofrecemos: • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una compañía en expansión, • Ambiente de trabajo dinámico y divertido, donde se valora el espíritu de equipo y la pasión por la excelencia., • Jornada total o parcial, turnos rotativos y sin partir durante tu jornada!, • Dos días libres, • Remuneración competitiva., • Formación continua y oportunidades de desarrollo personal. Si estás listo para asumir un nuevo desafío y crecer en el mundo de la restauración esperamos contar con tu talento y entusiasmo.⭐

OFFICE DE COCINA 🍽️ CERVECERÍAS BARETO 🎉 ¿Tienes experiencia como office? ¿Deseas formar parte de un ambiente dinámico y amigable? Entonces, ¡tenemos el puesto perfecto para ti! En Cervecerías Bareto, estamos comprometidos con el bienestar de nuestros profesionales y la calidad de nuestro servicio. Valoramos a cada miembro de nuestro equipo y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo inclusivo y motivador. 🥳 ¿Qué buscamos? Estamos en la búsqueda de un/a Office de Cocina que tenga al menos 1 año de experiencia para unirse a nuestro equipo en nuestras Cervecerías Bareto. Tu rol será esencial para asegurar que nuestra cocina esté siempre en perfectas condiciones y que todo funcione como un reloj. ⏰ Responsabilidades: • Mantener la cocina y el área de office limpias y organizadas. 🧼, • Lavado de utensilios, platos y equipos de cocina. 🍽️, • Apoyar en la limpieza de las instalaciones, asegurando que todo esté listo para el siguiente turno., • Seguir las normas de higiene y sanidad al pie de la letra. 🧴, • Colaborar con el equipo de cocina para garantizar un servicio ágil y eficiente. Requisitos: • Mínimo 1 año de experiencia en un puesto similar., • Conocimientos en limpieza y manejo de utensilios de cocina., • Capacidad para trabajar en equipo y buena actitud. ✨, • Disponibilidad para una jornada parcial. ¿Por qué elegirnos? • Ofrecemos un ambiente de trabajo divertido y colaborativo., • Valoramos a nuestros profesionales y priorizamos su bienestar. 🧘‍♂️, • Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para embarcarte en una nueva aventura con nosotros, ¡nos encantaría conocerte! ¡No dejes pasar esta oportunidad y aplica ahora mismo! 🎊

¿Qué tendrás que hacer? Responsabilidades Principales • Con dependencia funcional del Director Regional / Corporativo de Ingeniería. • Responsabilidad integral sobre la operación técnica y de mantenimiento de las instalaciones, garantizando el cumplimiento de: Estándares de marca (Minor Hotels / NH) • Requisitos legales y normativos en España • Asegurar el correcto funcionamiento, fiabilidad y ciclo de vida de todos los activos técnicos: A. Sistemas HVAC y BMS B. Instalaciones eléctricas e iluminación C. Fontanería y producción de ACS D. Sistemas de protección contra incendios E. Ascensores F. Cocinas, lavanderías, spa y piscinas (si aplica) G. Planificar y supervisar los programas de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo, mediante CMMS. • Custodiar y mantener toda la documentación legal, licencias e inspecciones reglamentarias. • Elaborar y controlar los presupuestos de OPEX y CAPEX del departamento. •Liderar proyectos de renovación, reformas técnicas y adecuaciones a estándares de marca. • Gestionar procesos de licitación: selección de proveedores, negociación, supervisión y control de calidad. • Impulsar iniciativas de eficiencia energética, sostenibilidad y ESG, incluyendo seguimiento de consumos. • Garantizar el estricto cumplimiento de seguridad, PCI y planes de emergencia. • Liderar y desarrollar el equipo de Ingeniería: A. Dimensionamiento y turnos B. Formación técnica C. Evaluación del desempeño • Colaborar activamente con el Comité de Dirección para minimizar el impacto técnico en la experiencia del huésped. • Formar parte del equipo de respuesta ante emergencias y disponibilidad ante incidencias críticas. Indicadores Clave de Éxito en el Puesto • Cumplimiento normativo sin desviaciones críticas. • Alta fiabilidad de las instalaciones y mínima incidencia no planificada. • Control efectivo de costes de mantenimiento y ejecución de CAPEX en plazo y presupuesto. • Mejora continua de los indicadores de eficiencia energética. • Equipo técnico cualificado, estable y motivado. • Coordinación fluida con Operaciones garantizando una excelente experiencia de cliente. ¿Qué buscamos? Experiencia Profesional • Experiencia mínima de 5–7 años en ingeniería o mantenimiento de edificios, con al menos 3–5 años en un puesto de Chief Engineer, Director Técnico o similar. • Experiencia sólida en hoteles urbanos de lujo / upper upscale o edificios complejos de alta exigencia. • Trayectoria demostrada en: A. Estrategias de mantenimiento preventivo y correctivo B. Gestión de proyectos CAPEX C. Eficiencia energética y sostenibilidad • Experiencia liderando equipos técnicos multidisciplinares y coordinando contratas externas. Perfil y Competencias • Liderazgo fuerte, cercano y técnico, con visión estratégica. • Alta capacidad de organización, análisis y resolución de problemas. • Perfil autónomo, riguroso y orientado a resultados. • Capacidad de reporting técnico y económico a nivel dirección. • Habilidad para tratar con propietarios, corporativo, auditores y autoridades. • Manejo avanzado de CMMS, Microsoft Office y herramientas de reporting técnico. • Orientación al servicio y a la excelencia operativa en entorno hotelero. Formación y Certificaciones • Titulación técnica superior o universitaria en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica, Instalaciones, Edificación o similar). • Sólida base técnica en HVAC, electricidad, fontanería, PCI y sistemas de edificios. • Conocimiento demostrable de la normativa española aplicable: CTE, RITE, REBT, RIPCI • Legislación de Prevención de Riesgos Laborales • Se valorarán certificaciones eléctricas, térmicas o de protección contra incendios. • Inglés fluido imprescindible. Otros idiomas serán un plus. ¿Por qué elegirnos? At Minor Hotels Europe & Americas, we are committed to supporting internal development and mobility, enabling our team members to grow professionally within the group, either within the same country or internationally. We provide a people-centred environment where learning, wellbeing and mobility are real and supported opportunities, aligned with both individual career paths and business needs. Competitive conditions Salary aligned with your experience, responsibilities and local market conditions. Bonus or incentive schemes, depending on the level of the position. Additional local benefits such as meal vouchers, staff canteen or hybrid working models, (where applicable by role and country). Career development opportunities with national and international challenges across hotels and brands. A wide range of training and development programmes through Minor Hotels University, supporting internal growth and professional mobility. Wellbeing initiatives and flexible working conditions, (depending on the nature of the role and local context). Team member recognition programmes, including Memorable Dates. The opportunity to contribute to sustainability and volunteering initiatives, making a positive impact beyond our hotels. Team member rates and promotions, offering discounted rates in our hotels around the world and exclusive benefits through our corporate loyalty programme. For management roles, mobility plays a key role in strengthening leadership capability and broadening operational exposure. Depending on the assignment type (national mobility, short-term or long-term international assignments), the company may offer: - Temporary accommodation to support relocation and settlement. - Travel support during the assignment period. - International assignment allowances (for eligible roles). - Structured support during the move, coordinated by People teams. - Clear planning of the next career step, including return, extension or onward opportunities. At this level, mobility is positioned as a developmental step, aligned with medium- and long-term career progression.

Buscamos un/a Cocinero/a con pasión por la gastronomía para unirse a nuestro equipo en un café-restaurante dinámico. Sus principales responsabilidades incluirán la preparación y cocción de una variedad de platos según nuestras recetas y estándares de calidad, así como organizar el servicio. Deberá asegurar la excelente presentación de los alimentos, mantener la limpieza y el orden de su estación de trabajo, y adherirse estrictamente a las normativas de higiene y seguridad alimentaria. El rol requiere una persona organizada, proactiva y atenta al detalle, con capacidad para gestionar el inventario de ingredientes, Así como la propia oferta Gastronómica adecuada a los espacios medios y organizar eficazmente con el resto del equipo de cocina para garantizar un servicio óptimo. Se valorará la experiencia previa en un puesto similar.

En Subway Iberia no solo hacemos sándwiches… construimos equipos, impulsamos resultados y creamos experiencias que hacen que los clientes quieran volver. Buscamos perfiles con liderazgo, energía y orientación a resultados para formar parte de nuestro Equipo Gerencial. Personas capaces de coordinar equipos, asegurar estándares y generar un entorno dinámico donde el servicio y la gestión vayan de la mano. Si te motiva liderar desde el ejemplo y crecer dentro de una marca internacional en expansión, ¡únete al equipo! Funciones principales: • Supervisar las operaciones diarias asegurando estándares de calidad, higiene y seguridad alimentaria., • Coordinar, formar y acompañar al equipo., • Gestionar la organización del turno y asignación de tareas., • Apoyar en planificación de personal y control de horarios., • Supervisar inventarios, pedidos y control de producto., • Velar por el buen estado de equipos e instalaciones., • Apoyar en tareas administrativas y documentación operativa., • Colaborar en promociones, eventos especiales y acciones comerciales., • Completar la formación interna a través de nuestra plataforma. En función de tu experiencia, podrás asumir responsabilidades propias de Gerente de Turno o evolucionar hacia el rol de Asistente de Gerente. ¿Qué buscamos? • Estudios secundarios o equivalentes., • Experiencia mínima de 1 año en restauración (valorable experiencia en supervisión de equipos)., • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación., • Capacidad para gestionar equipos., • Orientación al cliente y a resultados., • Capacidad para moverte por todo el restaurante y adaptarte a un entorno dinámico., • Manejo básico de herramientas digitales y TPV. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable dentro de una marca internacional en plena expansión., • Responsabilidad real y autonomía en la gestión del turno., • Formación inicial y continua a través de la Universidad SUBWAY®., • Participación en el crecimiento y desarrollo del equipo., • Entorno dinámico, profesional y orientado a resultados., • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad., • Oportunidades reales de crecimiento dentro del grupo. Subway® Iberia apuesta por la igualdad y la diversidad. Valoramos y respetamos a todas las personas, sin importar su género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o creencias. Fomentamos un entorno inclusivo, seguro y respetuoso, donde cada miembro del equipo pueda desarrollarse, crecer y aportar su talento.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Agente comercial con excelentes habilidades de venta y dotes comerciales para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de desarrollar y mantener relaciones sólidas con nuestros clientes, a través de una gestión comercial eficaz y una asesoría comercial de alto nivel. Como Agente comercial, tus principales responsabilidades incluirán: • Venta en frío y fidelización de clientes a través de una excelente relación con los clientes., • Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos, trabajando de forma orientada a resultados., • Ofrecer una asesoría comercial de calidad a los clientes, identificando y satisfaciendo sus necesidades., • Mantener y ampliar la cartera de clientes., • Para este puesto, buscamos a un/a candidato/a con:, • Excelentes habilidades de comunicación y dotes comerciales., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados., • Ofrecemos una oportunidad para desarrollar tu carrera en un entorno dinámico y en crecimiento, con un salario competitivo y un plan de incentivos basado en el cumplimiento de objetivos de ventas. No necesitas experiencia ya que la formación corre a cargo de la empresa.

Únete a nuestro equipo en una empresa en pleno crecimiento como Recambista a jornada completa. Buscamos profesionales con al menos 2 años de experiencia demostrable en el sector de recambios, que deseen desarrollarse y progresar en un entorno dinámico. En este rol, tus principales responsabilidades incluirán: • Preparación y empaquetado eficiente de pedidos online., • Ofrecer apoyo ocasional en el mostrador, brindando atención de calidad a nuestros clientes. Ofrecemos: • Una oportunidad de carrera en una empresa en expansión., • Un ambiente de trabajo positivo y colaborativo, donde valoramos el bienestar de nuestro personal., • Interesantes planes de carrera y claras oportunidades de crecimiento profesional., • Un puesto con tareas variadas y dinámicas. Buscamos a una persona proactiva, con ambición y con ganas de integrarse en un equipo comprometido con la excelencia y el desarrollo.

Únete a BURMET, un restaurante de tipo americano reconocido por su excelente servicio y comida, en la posición de Parrillero/a. En este rol clave, serás responsable de la preparación y cocción de nuestras Burgers , carnes y otros productos a la parrilla, garantizando la máxima calidad y el punto de cocción perfecto que nos caracteriza. Tus principales responsabilidades incluirán: • Preparar y cocinar una variedad de Burgers , carnes y otros alimentos en la parrilla, asegurando su punto óptimo y presentación., • Mantener la limpieza y el orden de la estación de parrilla y los utensilios de trabajo., • Controlar el stock de productos necesarios para la parrilla y reportar las necesidades de reposición., • Colaborar activamente con el resto del equipo de cocina para asegurar la fluidez

En TuEtt estamos buscando incorporar un/a promotor/a para formar parte del equipo de ventas de uno de nuestros clientes, una importante empresa del sector retail ubicada en Madrid. Si buscas un nuevo reto profesional... ¡Te contamos más! ¿Cuáles serán tus funciones? -Promocionar la venta de productos en la tienda (maletín de herramientas). -Atender a los clientes y ofrecerles asesoramiento personalizado. -Resolver dudas y consultas sobre los productos. -Identificar oportunidades para mejorar la experiencia del cliente y aumentar las ventas. ¿Qué esperamos de ti? -Actitud proactiva y dinámica, con un enfoque activo hacia el cliente. -Experiencia previa de al menos 1 año en promociones o ventas. -Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. -Valorable conocimiento en productos de ferretería o bricolaje -Indispensable vehículo propio ¿Qué te ofrecemos? -Incorporación inmediata. -Contrato fijo discontinuo. Si crees que este es tu rol y que las responsabilidades descritas son lo que estás buscando, ¡inscríbete en la vacante, tenemos ganas de conocerte!

En nuestro consolidado grupo hostelero, reconocido por su excelencia culinaria y por ofrecer estabilidad y oportunidades de crecimiento interno, estamos buscando un perfil entusiasta para la posición de tercero/a de cocina. Si tienes pasión por la gastronomía, atención al detalle y capacidad para trabajar en un entorno dinámico, esta es tu oportunidad de desarrollo profesional. Responsabilidades principales: • Asistir en la preparación de alimentos (mise en place) y elaboraciones básicas de cocina., • Dar soporte a los cocineros/as y segundos/as de cocina en las diferentes partidas., • Mantener el orden y la limpieza de la estación de trabajo y las áreas comunes de la cocina., • Asegurar el estricto cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria., • Colaborar en la recepción y almacenamiento adecuado de mercancías., • Apoyar en el emplatado y presentación de algunos platos. Requisitos: • Experiencia previa valorable en cocina profesional, preferentemente en roles de asistencia o partida., • Pasión por la gastronomía y una clara vocación por aprender y crecer en el sector., • Capacidad para trabajar eficientemente en equipo y bajo presión., • Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades del servicio., • Compromiso con los altos estándares de calidad y servicio de nuestro grupo. Ofrecemos: • La oportunidad de formar parte de un grupo estable con posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional., • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional junto a un equipo apasionado., • Formación continua y apoyo para tu evolución dentro de la hostelería de alto nivel.

En BARMA FANGZHOU SL, una empresa distribuidora de productos cárnicos y lácteos en la zona de Madrid (Leganés), buscamos un/a Repartidor/a con experiencia para unirse a nuestro equipo. Tu rol será fundamental para asegurar la entrega eficiente y puntual de nuestros productos a nuestros clientes en el sector de la alimentación. Responsabilidades principales: • Carga, transporte y descarga segura de la mercancía., • Asegurar el buen estado de los productos durante el transporte., • Mantener la puntualidad en las entregas. Requisitos: • Experiencia previa comprobada como repartidor/a, preferiblemente en el sector de la alimentación., • Permiso de conducir en vigor., • Conocimiento de la zona de Madrid y sus alrededores., • Persona responsable, organizada y con buenas habilidades de comunicación. Condiciones: • Horario de trabajo de Lunes a Viernes., • Contrato a jornada completa.

¿Buscas un empleo estable, con horarios flexibles y la posibilidad de desarrollarte dentro de una cadena de pizzerías líder? En nuestras pizzerías de RIVAS, MADRID estamos buscando encargados/as para incorporar a nuestro equipo. 🍕 Qué ofrecemos • Contrato indefinido con jornada de 20 horas semanales, con posibilidad de horas complementarias., • Formación continua para que puedas desempeñar tu rol con seguridad y desarrollarte profesionalmente., • Salario competitivo, acorde a tus responsabilidades., • Plan de crecimiento interno dentro de una compañía en plena expansión., • Ambiente de trabajo joven, dinámico e inclusivo, donde valoramos tus ideas y tu iniciativa., • Incorporación a un proyecto sólido, con visión de futuro. 🔎 Responsabilidades del puesto • Liderar y coordinar al equipo de sala y cocina, promoviendo un ambiente positivo y colaborativo., • Garantizar una experiencia excelente para el cliente, tanto en sala como en servicio a domicilio., • Gestionar cierres de caja, control de stock y supervisión general del local., • Supervisar la reposición de mercancías y la operativa del servicio delivery., • Organizar horarios y turnos del equipo, incluyendo fines de semana y festivos., • Ser un referente de motivación, compromiso y buen desempeño para el equipo. 🎯 Requisitos • Experiencia mínima de 6 meses como encargado/a en restauración organizada., • Habilidades para liderar equipos y gestionar operaciones en sala y cocina., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, partidos, fines de semana y festivos., • Actitud proactiva, orientación al cliente y ganas de asumir nuevos retos., • Lugar: Av.de Levante Semiesquina, C. de Frida Kahlo, 28521 Madrid Tu próximo paso profesional puede empezar aquí. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!

Buscamos un/a Gerente de Restaurante apasionado/a, con experiencia y habilidades de liderazgo para dirigir todas las operaciones del establecimiento y asegurar una experiencia gastronómica excepcional a nuestros clientes. • Tus responsabilidades incluirán:, • Gestionar y supervisar todas las operaciones diarias del restaurante, incluyendo sala, cocina (en coordinación con el Chef), personal, inventario y finanzas., • Liderar, motivar y desarrollar a un equipo de profesionales, fomentando un ambiente de trabajo positivo y de excelencia., • Garantizar la máxima calidad en el servicio y la satisfacción del cliente., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de higiene, seguridad y operativos del restaurante., • Optimizar la eficiencia operativa y la rentabilidad del negocio., • Manejar reservas, incidencias y la operativa diaria del servicio. • Buscamos a alguien con:, • Experiencia demostrable como Gerente de Restaurante o rol similar en hostelería, preferiblemente en cocina italiana o establecimientos de alto nivel., • Habilidades excepcionales de liderazgo, gestión de equipos y resolución de problemas., • Gran capacidad organizativa, atención al detalle y orientación al cliente., • Dominio de la gestión de inventarios, costes y personal., • Conocimiento profundo del sector de la restauración y la gastronomía italiana. • Te ofrecemos:, • La oportunidad de ser una pieza clave en el lanzamiento y desarrollo de un emocionante proyecto gastronómico., • Un entorno de trabajo profesional, dinámico y respetuoso, centrado en la calidad del producto y la autenticidad italiana., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en expansión., • Integración en un equipo comprometido y apasionado por la excelencia.

RESPONSABLE DE COCINA Bar–Abacería con tienda · Nueva apertura en Hortaleza (Madrid) Buscamos Responsable de Cocina para la apertura de un bar con tienda tipo abacería en el barrio de Hortaleza (Madrid), con apertura prevista en abril de 2026. Un proyecto centrado en producto, oficio y ritmo de barrio, con una propuesta gastronómica basada en embutidos, chacinas, quesos, crudos y producto gourmet de alta rotación. Cocina sin humos, procesos claros y servicio ágil, informal y bien hecho. Tu rol en el proyecto • Ejecutar y desarrollar las directrices del Chef Ejecutivo, adaptándolas al día a día del local. • Garantizar la calidad y el punto óptimo de todo el producto (embutidos, quesos, conservas, elaboraciones frías y regenerados). • Gestión integral de stock e inventarios de cocina y producto de abacería, con foco en rotación, mermas y trazabilidad. • Realizar pedidos, recepción de mercancía y control de albaranes con proveedores especializados. • Organización y liderazgo del equipo de cocina (aprox. 7 personas): turnos, horarios y supervisión operativa. • Asegurar el correcto funcionamiento de una cocina sin humos: cortes, tablas, planchas eléctricas, emplatados y preparación para venta en tienda. • Cumplimiento de APPCC, higiene y seguridad alimentaria. • Coordinación fluida con sala y tienda para asegurar servicio ágil y coherente en horas punta. Qué buscamos • Mínimo 3 años como Jefe/a de Cocina o 2º Jefe/a, preferiblemente en abacerías, tabernas gourmet, charcuterías o conceptos con peso en producto ibérico y quesos. • Experiencia en escandallos, control de costes y gestión de producto premium. • Perfil organizado, resolutivo y con liderazgo natural. • Sensibilidad por el producto y el detalle, con mentalidad práctica y operativa. Qué ofrecemos • Proyecto de nueva apertura donde participar en la puesta en marcha de procesos y carta, con acompañamiento del Chef Ejecutivo. • Empresa estable, con visión de crecimiento a largo plazo. • Condiciones económicas por encima de convenio, ajustadas a experiencia y responsabilidad. • Entorno profesional, cercano y orientado a producto de calidad. • Jornada completa · turno partido.

¿Qué harás? Como parte del equipo, desempeñarás un rol clave en la comercialización y gestión de nuestras propiedades. Tus principales responsabilidades serán: • Realizar visitas a las propiedades y asesorar a potenciales inquilinos durante todo el proceso de reserva., • Gestionar consultas de clientes a través de teléfono, correo electrónico y otros canales de comunicación., • Acompañar el proceso comercial de principio a fin: gestión de leads, seguimiento de oportunidades, negociación y cierre de reservas., • Dar soporte al equipo de operaciones para garantizar el correcto funcionamiento del día a día de las propiedades., • Colaborar en la planificación y ejecución de campañas de marketing y comunicación para impulsar la captación de clientes., • Apoyar en tareas administrativas, de coordinación y gestión relacionadas con la actividad del negocio. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona dinámica, organizada y con clara orientación comercial, que disfrute del trato con clientes y quiera desarrollarse en un entorno ágil y en crecimiento. Requisitos: • Estudios universitarios Administración y Dirección de Empresas (ADE), Empresariales o disciplinas afines., • Perfil comercial, con habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados., • Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico., • Proactividad, autonomía y facilidad para aprender y adaptarse a nuevos retos., • Nivel alto de español e inglés, tanto hablado como escrito., • Excelentes habilidades organizativas y de gestión.

Lidera una cocina de gran volumen en un proyecto internacional sin renunciar a la calidad! 🧭 Breve descripción del rol Buscamos un/a Chef / Head Chef con amplia experiencia en gestión de cocinas de alto volumen, capaz de liderar la operativa diaria, dirigir equipos numerosos y garantizar protocolos, calidad, ritmo de servicio y consistencia del producto en un entorno internacional exigente. 🌍 Breve descripción del proyecto y la marca Importante grupo de restauración con sede en Barcelona, con presencia internacional y en plena expansión en Estados Unidos, con un concepto basado en la gastronomía mediterránea, la calidad del producto y una operativa muy estructurada orientada a volumen y eficiencia. 📋 Funciones • Liderar y coordinar la cocina y el servicio junto con el equipo de dirección., • Gestionar la operativa de cocina de alto volumen, con equipos de 40–50 personas y una media de 500 comensales diarios., • Planificar, organizar y supervisar el trabajo de todas las partidas., • Garantizar el cumplimiento de fichas técnicas, escandallos y estándares de calidad., • Supervisar el pase y el acabado final de los platos., • Coordinar la producción y el servicio diario., • Formar, liderar y desarrollar al equipo de cocina., • Asegurar el cumplimiento de normas de higiene, seguridad y APPCC., • Optimizar procesos sin perder calidad ni consistencia. ⚙️ Hard Skills • Experiencia demostrable como Chef / Head Chef., • Experiencia sólida en cocinas de alto volumen., • Gestión de equipos numerosos (40–50 pax)., • Dominio de fichas técnicas, escandallos y control de costes., • Conocimientos sólidos de cocina mediterránea., • Capacidad de liderazgo operativo y organización de producción., • Control del pase y de la calidad final del plato., • Nivel de inglés medio, suficiente para comunicarse en el día a día. 🧠 Soft Skills • Liderazgo firme y estructurado., • Alta capacidad de organización y planificación., • Trabajo bajo presión en entornos de alto volumen., • Comunicación clara con equipos y dirección., • Orientación a calidad, consistencia y resultados., • Resiliencia, compromiso y responsabilidad profesional. 💼 Condiciones de la posición • Incorporación IMMEDIATA, • Horario con turno seguido rotativo, de 8:00 a 18:00 h o de 13:00 a 22:00 h, con una dedicación aproximada de 50 horas semanales., • 2 días libres seguidos a la semana., • Salario base: 77.500 $ brutos anuales + incentivos de hasta 8.000 $, • → Retribución total estimada: 85.500 $ brutos/año., • 15 días de vacaciones pagadas al año (a partir del segundo año se puede optar a 10 días adicionales no remunerados)., • Seguro médico a cargo de la empresa. 🔎 A tener en cuenta • IMPRESCINDIBLE disponibilidad de dos semanas para viajar a California y realizar el training inicial, con todos los gastos pagados, e incorporación posterior., • La empresa asume el visado de trabajo, el vuelo de avión y los primeros 10 días de alojamiento, y ofrece guía y apoyo para encontrar vivienda. ✅ Requisitos • IMPRESCINDIBLE tener nacionalidad española, por temas de visado., • Nivel de inglés medio-alto, para poder comunicarse sin problema., • Experiencia mínima de 3 años como Chef / Head Chef., • Muy valorable experiencia laboral previa en el extranjero., • Valorable formación en cocina y gastronomía.

Buscamos un/a Soldador/a cualificado/a para unirse a nuestro equipo en proyectos de construcción. El rol principal implicará la realización de soldaduras en estructuras metálicas, centrándose específicamente en pilares y cerchas dentro de obras de construcción. Responsabilidades principales: • Ejecutar trabajos de soldadura de alta calidad en componentes de estructuras metálicas., • Asegurar la correcta unión de pilares y cerchas según las especificaciones técnicas., • Trabajar siguiendo los estándares de seguridad y calidad establecidos en la obra., • Mantener y cuidar el equipo de soldadura asignado. Buscamos profesionales con experiencia demostrable en soldadura de estructuras metálicas, capaces de trabajar de forma autónoma y en equipo en entornos de obra.

Nueva oportunidad de crecimiento en el sector Real Estate 🚀 En Alquiplus360 estamos especializados en la gestión de patrimonio inmobiliario y fondo comprador a nivel nacional, buscamos un/a perfil potencial para Agente Comprador (Real Estate) liderando el desarrollo de alianzas estratégicas y adquisiciones de activos. Este rol es ideal para profesionales senior que quieran dar un salto en su carrera: tendrás autonomía para ejecutar operaciones, construir relaciones de alto nivel y definir estrategias de captación y negocio, con impacto directo en la expansión de la compañía. Se trata de un rol 100% remoto, con flexibilidad absoluta y posibilidad de participar en incentivos variables, stock options y crecimiento profesional real. 🎯 Tus responsabilidades principales 1. Potenciar alianzas y red B2B • Traer al negocio y mantener relaciones estratégicas con agencias inmobiliarias, fondos, servicers, bancos y actores clave del sector., • Generar oportunidades de negocio directamente desde tu red de contactos y mediante benchmarking de mercado., • Liderar acuerdos y colaboraciones que optimicen el flujo de operaciones y maximicen resultados. 2. Identificación, captación y cierre de oportunidades de inversión • Detectar, evaluar y presentar oportunidades de compra o colaboración en activos inmobiliarios (residenciales, comerciales, mixtos)., • Negociar condiciones y comisiones para asegurar rentabilidad y alineación con los objetivos del fondo., • Supervisar todo el proceso de operación: due diligence, notaría, fiscalidad, seguros, inscripción y entrega de expedientes listos para gestión. 3. Business Development y expansión • Diseñar nuevas estrategias de captación y venta, incluyendo incorporación de proveedores, tecnologías innovadoras (APIs, data tools, benchmarking)., • Participar en decisiones estratégicas y crecimiento de la compañía, aportando ideas de alto impacto., • Colaborar con el equipo central y especialistas en adquisiciones, finanzas e inversión para garantizar solidez y escalabilidad. 🧩 Lo que buscamos • Experiencia senior en alianzas B2B, adquisiciones o desarrollo de negocio en inmobiliario/fondos/servicers/API., • Red de contactos sólida y probada, con capacidad de generar oportunidades de alto valor., • Orientación a resultados, autonomía y visión estratégica., • Capacidad de liderar operaciones completas y negociar acuerdos complejos., • Dominio de herramientas digitales, análisis de mercado y benchmarking de activos. 🌍 Modelo de trabajo y crecimiento • 100% remoto, con flexibilidad horaria real y autonomía para organizar tu agenda., • Rol con alto potencial de crecimiento, diseñado para perfiles que quieran asumir protagonismo en la expansión y consolidación de la compañía., • Participación en stock options, BSA o incentivos variables según resultados. 🚀 Qué ofrecemos • Impacto directo en la expansión y resultados del negocio., • Autonomía para definir tu estrategia y ejecutar operaciones de principio a fin., • Aprendizaje y desarrollo dentro de un proyecto potencial combinando agilidad y know-how., • Dinamismo y variedad: ningún día es igual, con interacción directa con actores clave del sector., • Condiciones competitivas: salario fijo + bonus por resultados y opción de participación en equity. Si te apasiona generar impacto real en B2B inmobiliario, liderar operaciones y alianzas, y quieres un rol estratégico, autónomo y con crecimiento real, este puesto está pensado para ti.

Ofrecemos un puesto de máxima responsabilidad con experiencia demostrable con funciones de director de restaurante en la zona norte de Madrid. Responsabilidades: Supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante y la atención a los clientes. Gestionar el reporte de ventas, coste de personal, mercadería y elaborar horarios de trabajo efectivos para maximizar la eficiencia operativa Contratación y formación de nuevo personal, asegurando la gestión y formación de equipos, promoviendo un ambiente de trabajo inclusivo y motivador Desarrollar e implementar estrategias operativas para mejorar la eficiencia y rentabilidad de los establecimientos Adaptar las ofertas de servicios y productos para alinearse con las expectativas y preferencias de los clientes en diferentes mercados Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los proveedores y otros socios comerciales. Plantear mejoras operativas y funcionales para ofrecer la máxima excelencia en el servicio. Requisitos: Experiencia demostrable en roles de liderazgo dentro del sector de la restauración Experiencia demostrable mínima de 6 años en la gestión de múltiples establecimientos y gestión de mas de 40 empleados Fuertes habilidades de liderazgo, con la capacidad de motivar y guiar al equipo hacia el logro de objetivos comunes Ingles nivel medio Flexibilidad horaria Formación a cargo de la empresa Se ofrece: Incorporación a una empresa estable Salario competitivo. Dos días libres semanales

En este rol, serás responsable de dirigir grupos reducidos, así como entrenamientos personales, en nuestro centro de entrenamiento funcional. Buscamos a alguien con experiencia en el ámbito del fitness que pueda motivar y guiar a los participantes hacia sus metas de salud y acondicionamiento físico. Responsabilidades: • Planificar y conducir sesiones de entrenamiento funcional adaptadas a las necesidades de los participantes., • Supervisar y corregir la técnica de los ejercicios para garantizar la seguridad y eficacia., • Fomentar un ambiente positivo y de apoyo que motive a los participantes a alcanzar sus objetivos personales. Requisitos: • Experiencia en entrenamiento funcional o en el sector del fitness., • Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para liderar grupos., • Certificaciones relevantes en entrenamiento personal o fitness son valoradas. Únete a nuestro equipo y forma parte de un entorno comprometido con la salud y el bienestar de nuestros clientes.

Únete a nuestro equipo en Oakberry, una marca internacional especializada en productos a base de açaí, comprometida con ofrecer alimentación saludable, rápida y de calidad. Buscamos un/a profesional dinámico/a y orientado/a al cliente para formar parte de nuestra familia en el rol de dependiente/a de tienda. Tus responsabilidades principales incluirán: • Ofrecer una excelente atención al cliente, asegurando una experiencia de compra positiva y satisfactoria., • Asesorar a los clientes en la elección de productos y realizar recomendaciones., • Realizar el manejo de caja y los cobros de manera eficiente., • Mantener el orden y la limpieza de la tienda, garantizando un ambiente agradable., • Colaborar en la reposición de productos y en las tareas de control de stock., • Trabajar en equipo para alcanzar los objetivos de venta establecidos. Para tener éxito en este puesto, buscamos a alguien con: • Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en el sector retail o restauración., • Habilidades de comunicación destacadas y una actitud positiva y proactiva., • Capacidad para trabajar en equipo y flexibilidad horaria, incluyendo fines de semana y festivos. Te ofrecemos: • La oportunidad de incorporarte a una marca en plena expansión internacional., • Formación continua en producto, servicio y gestión., • Un ambiente de trabajo dinámico, joven y colaborativo., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía.

Buscamos un transportista responsable para unirse a nuestro equipo. Serás clave en el manejo y entrega de productos frescos y refrigerados, asegurando que lleguen a tiempo y en perfectas condiciones a nuestros establecimientos Responsabilidades: • Realizar entregas puntuales de productos a diferentes locales, • Cargar y descargar mercancía de manera segura y eficiente., • Mantener el vehículo de entrega en óptimas condiciones., • Cumplir con las normativas de tráfico y seguridad., • Reportar cualquier incidencia o problema durante el trayecto. Requisitos: • Experiencia previa como transportista o en roles similares., • Licencia de conducir válida y en regla., • Capacidad para trabajar de manera independiente y bajo presión., • Buenas habilidades de comunicación y atención al detalle. Únete a nuestro equipo y participa en la misión de compartir la esencia colombiana a través de nuestros productos. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y oportunidades de crecimiento profesional.

Ofrecemos puesto de maxima responsabilidad con experiencia demostrable con funciones de director de dos de nuestros restaurantes en el centro de Madrid. Responsabilidades: 1. Supervisar y coordinar las operaciones diarias del restaurante y la atención a los clientes., 2. Gestionar el reporte de ventas, coste de personal y mercadería y elaborar horarios de trabajo efectivos para maximizar la eficiencia operativa, 3. Contratación y formación de nuevo personal, asegurando la gestión y formación de equipos, promoviendo un ambiente de trabajo inclusivo y motivador, 4. Desarrollar e implementar estrategias operativas para mejorar la eficiencia y rentabilidad de los establecimientos, 5. Adaptar las ofertas de servicios y productos para alinearse con las expectativas y preferencias de los clientes en diferentes mercados, 6. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los proveedores y otros socios comerciales., 7. Plantear mejoras operativas y funcionales para ofrecer la máxima excelencia en el servicio. Requisitos: • Experiencia demostrable en roles de liderazgo dentro del sector de la restauración, • Experiencia demostrable mínima de 6 años en la gestión de múltiples establecimientos y gestión de mas de 40 empleados, • Fuertes habilidades de liderazgo, con la capacidad de motivar y guiar al equipo hacia el logro de objetivos comunes, • Dominio del inglés, • Flexibilidad horaria POR FAVOR NO APUNTARSE A LA OFERTA SI NO SE REUNEN LOS REQUISITOS Si crees que tienes el perfil, indícanos tu interés en la oferta para poder concertar una entrevista. Se ofrece: Incorporación a una empresa estable con 20 años de historia en Madrid Salario competitivo. Dos días libres semanales

Estamos buscando una persona responsable y amable para unirse a nuestro equipo en Boadilla. Las principales responsabilidades incluyen: • Reponer productos en estanterías., • Atender a los clientes, brindando un servicio de calidad., • Manejar la caja registradora, asegurando la precisión en las transacciones. Se valora la experiencia previa en roles similares, pero estamos abiertos a personas con ganas de aprender y trabajar en equipo. Si eres proactivo y tienes buena actitud hacia el servicio al cliente, nos gustaría conocerte.

Buscamos un ayudante cocinero/a apasionad@ para unirse a nuestro equipo, participando activamente en la preparación de las recetas y manteniendo los altos estándares de calidad en la cocina. Ofrecemos la oportunidad de crecimiento y desarrollo en una cocina con un ambiente de trabajo colaborativo. Empresa Joven en constante crecimiento y expansión Responsabilidades: Preparar ingredientes y llevar a cabo tareas de cocción según las recetas establecidas.Colaborar en la planificación y ejecución de menús.Mantener la limpieza y organización de las estaciones de trabajo.Cumplir con las normas de higiene y seguridad alimentaria.Trabajar eficientemente en equipo para asegurar una operación suave de la cocina. RequisitosExperiencia previa como Cocinero o en roles similares.Conocimientos básicos de técnicas culinarias y manipulación de alimentos.Habilidades para trabajar en un entorno de ritmo rápido.Atención al detalle y capacidad para seguir recetas.Condiciones:Salario bruto anual 18586 brutos Tipo de contrato: IndefinidoEmpresa en constante crecimiento y expansión 🔪🧑‍🍳👩‍🍳👨‍🍳⏲️🍴🍳🥘 Esperamos tu solicitud para unirte a nuestro equipo de cocina

Buscamos un/a camarero/a dinámico/a y con experiencia para unirse a nuestro equipo en Bar El July Cafetería. La persona seleccionada será responsable de atender a nuestros clientes tanto en la barra como en nuestra terraza, garantizando un servicio eficiente y amable. Si tienes ganas de trabajar y disfrutas ofreciendo una excelente atención al cliente en un ambiente de cafetería/bar, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades principales: • Atender a los clientes en la barra y en la terraza., • Tomar pedidos y servirlos de manera rápida y precisa., • Mantener la limpieza y el orden del área de trabajo., • Colaborar con el equipo para asegurar un servicio de calidad. Requisitos: • Experiencia demostrable en roles de camarero/a, preferiblemente en barra y/o terraza., • Actitud proactiva, entusiasmo por el trabajo y capacidad para trabajar en equipo., • Orientación al cliente y habilidades de comunicación.

En Pizzerías Carlos creemos que el talento y la pasión marcan la diferencia. Nuestra misión es ofrecer experiencias gastronómicas de calidad con equipos motivados y comprometidos. Si quieres crecer profesionalmente en un proyecto en expansión, esta es tu oportunidad. · Contrato indefinido con jornada de 20 horas más complementarias. · Formación continua desde el primer día para que puedas desempeñar tu rol con confianza y crecimiento. · Salario competitivo y estable acorde a tus responsabilidades. · Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro de una empresa que no para de crecer. · Entorno joven, dinámico e inclusivo, donde tus ideas y aportaciones importan. · Incorporación en un proyecto sólido, con visión y futuro en Las Rozas. QUÉ HARÁS COMO ENCARGADO/A EN PIZZERÍAS CARLOS · Liderarás y coordinarás el equipo en sala y cocina, fomentando un ambiente positivo y colaborativo. · Garantizarás una experiencia excepcional para el cliente en sala y a domicilio. · Gestionarás el cierre del local, cuadre de caja y control de stock. · Supervisarás la reposición de mercancías y la operativa del servicio delivery. · Organizarás los horarios y turnos, incluyendo fines de semana y festivos. · Serás un referente de compromiso, motivación y adaptabilidad para el equipo. QUÉ NECESITAS PARA FORMAR PARTE DEL EQUIPO · Experiencia mínima de 6 meses como encargado/a en restauración organizada. · Habilidades para liderar equipos y gestionar operaciones en sala y cocina. · Flexibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, partidos, fines de semana y festivos. · Actitud proactiva, capacidad para trabajar en equipo y ganas de asumir retos. ¿TE IMAGINAS CRECIENDO CON NOSOTROS? Si buscas estabilidad, desarrollo y un ambiente donde tu esfuerzo es reconocido, inscríbete ya y forma parte de Pizzerías Carlos. Tu próximo paso profesional está aquí. ¡Te esperamos!

Nueva oportunidad en el sector Real Estate Desde Alquiplus360 gestionan una cartera de inmuebles con foco en la calidad del servicio y la satisfacción de propietarios e inquilinos. Se encuentran en crecimiento y buscan incorporar un/a Housekeeper que forme parte de nuestro equipo operativo. Este rol es ideal para personas con experiencia en limpieza y atención al cliente que quieran estabilidad y desarrollo dentro de una empresa en expansión. Tendrás un impacto directo en la experiencia de nuestros clientes y en el estado de nuestros inmuebles. Tus responsabilidades principales • Realizar limpiezas profundas y de calidad en los inmuebles gestionados., • Asegurar el cumplimiento de las normas de convivencia y mantenimiento en cada propiedad., • Gestionar pequeñas reparaciones y reportar incidencias para mantener los inmuebles en perfecto estado., • Ofrecer un trato cercano, profesional y respetuoso a inquilinos y propietarios., • Representar la imagen de Alquiplus360 con profesionalidad en cada visita., • Mantener una relación fluida con porteros y proveedores de las fincas. Lo que buscamos • Experiencia previa en limpieza profesional. Se valora experiencia en mantenimiento y atención al cliente., • Buenas habilidades de comunicación, educación y sentido común., • Orientación al detalle y orgullo por el trabajo bien hecho., • Actitud proactiva y capacidad de trabajar de forma autónoma siguiendo directrices. Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa (40h semanales)., • Horario de lunes a domingo de 9h a 18h., • Salario fijo bruto anual de 16.800 €., • Posibilidad de evolución dentro de la empresa., • Incorporación a un equipo en crecimiento con impacto real en el día a día del negocio. Si te apasiona el trabajo bien hecho, el trato con las personas y quieres formar parte de un proyecto sólido en el sector inmobiliario, este puesto es para ti.

Nueva oportunidad en el sector Real Estate Desde Alquiplus360 gestionamos una cartera de inmuebles con foco en la calidad del servicio y la satisfacción de propietarios e inquilinos. Nos encontramos en crecimiento y buscamos incorporar un/a Housekeeper que forme parte de nuestro equipo operativo. Este rol es ideal para personas con experiencia en limpieza y atención al cliente que quieran estabilidad y desarrollo dentro de una empresa en expansión. Tendrás un impacto directo en la experiencia de nuestros clientes y en el estado de nuestros inmuebles. Tus responsabilidades principales • Realizar limpiezas profundas y de calidad en los inmuebles gestionados., • Asegurar el cumplimiento de las normas de convivencia y mantenimiento en cada propiedad., • Gestionar pequeñas reparaciones y reportar incidencias para mantener los inmuebles en perfecto estado., • Ofrecer un trato cercano, profesional y respetuoso a inquilinos y propietarios., • Representar la imagen de Alquiplus360 con profesionalidad en cada visita., • Mantener una relación fluida con porteros y proveedores de las fincas. Lo que buscamos • Experiencia previa en limpieza profesional. Se valora experiencia en mantenimiento y atención al cliente., • Buenas habilidades de comunicación, educación y sentido común., • Orientación al detalle y orgullo por el trabajo bien hecho., • Actitud proactiva y capacidad de trabajar de forma autónoma siguiendo directrices. Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa (40h semanales)., • Horario de lunes a domingo de 9h a 18h., • Salario fijo bruto anual de 16.800 €., • Posibilidad de evolución dentro de la empresa., • Incorporación a un equipo en crecimiento con impacto real en el día a día del negocio. Si te apasiona el trabajo bien hecho, el trato con las personas y quieres formar parte de un proyecto sólido en el sector inmobiliario, este puesto es para ti.