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¡Buscamos Consultores SAP! ¿Te apasiona transformar organizaciones a través de la tecnología? ¿Disfrutas convirtiendo datos en decisiones, procesos en valor y proyectos en historias de éxito? Si te mueve dejar huella en programas de gran escala, trabajar con equipos internacionales y convertir el caos en orden (¡y en KPIs!), esta oportunidad puede ser tu próximo salto profesional. Requisitos del puesto Experiencia demostrada en proyectos SAP S/4HANA (greenfield, brownfield o rollouts). Conocimiento sólido de Data Migration , MDG , Data Governance , finanzas o cadena de suministro según el perfil. Experiencia colaborando con stakeholders internacionales y equipos multidisciplinares. Experiencia en coordinación funcional o liderazgo de streams (Datos, Finanzas, EAM, Supply Chain…). Nivel bueno de inglés (entornos globales). Habilidades de comunicación, resolución de problemas y gestión del cambio. ️ Responsabilidades Participar o liderar actividades dentro del programa SAP S/4HANA . Analizar, mapear y validar datos maestros y transaccionales. Coordinar equipos funcionales, técnicos u offshore. Interactuar con negocio para asegurar entregables de calidad. Apoyar en pruebas, cutover y etapas de hypercare. Mejorar continuamente los procesos y estándares del proyecto. ¿Qué ofrecemos? Participación en un proyecto de alcance global Modalidad híbrida 50% o remota. Entorno multicultural con equipos de alto nivel. Salario competitivo acorde al perfil y experiencia. Estabilidad, proyección y retos tecnológicos de primer nivel. Si has llegado hasta aquí y tu corazón late en FI , CO , MDG , EAM , Data , S/4 o cualquier módulo del universo SAP… ¡Tu match está a un clic! Envíame tu CV y demos juntos un GO-LIVE a tu carrera ¿List@ para migrar tu futuro a la versión 2.0? ✨

Desde Profile , buscamos un/a Backend Developer con sólida experiencia en ecosistemas .NET y capacidad para colaborar en el desarrollo frontend con React. Te unirás a un equipo técnico enfocado en la calidad, la escalabilidad en la nube y las buenas prácticas. Detalles del Puesto ~ Ubicación: Remoto. ✅ Requisitos Obligatorios Al menos entre 3 a 5 años de experiencia. Dominio de .NET: Experiencia avanzada en .NET Core / .NET y lenguaje C# . Arquitectura API: Diseño y desarrollo de APIs REST . Persistencia de datos: Manejo experto de Entity Framework / LINQ y SQL Server . Ecosistema Cloud: Experiencia trabajando en entornos Azure o AWS . DevOps & Git: Control de versiones con Git y familiaridad con pipelines de CI/CD (Azure DevOps o GitHub Actions). Valoramos positivamente Certificaciones oficiales de Microsoft .NET . Framework: Conocimientos funcionales de React . Experiencia en Metodologías Ágiles (Scrum). Conocimientos en patrones de diseño (MVC) y maquetación (HTML5, CSS3, Bootstrap). ¿Encajas con el perfil? Si eres un apasionado del backend pero no le temes a un componente de React, ¡queremos conocerte! Inscríbete ahora. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Java Backend Developer (Microservicios) – 100% Remoto Sector Seguros | España (En remoto) &##Backend Engineer – Java & Microservices &##Ubicación: Remoto (España) &##Proyecto estable y de largo plazo en una compañía internacional del sector asegurador ¿Te gustaría participar en el desarrollo y evolución de plataformas core dentro del sector seguros, trabajando con arquitecturas modernas, microservicios y cloud, en un entorno técnico sólido y bien organizado? Buscamos un/a Java Backend Developer con 2–3 años de experiencia , que quiera seguir creciendo a nivel técnico y participar en proyectos críticos orientados a escalabilidad, calidad y buenas prácticas. &##Desarrollo y mantenimiento de microservicios backend escalables y mantenibles. Colaboración con perfiles senior en el diseño y evolución de la arquitectura técnica. Identificación de incidencias técnicas y propuesta de mejoras de calidad y rendimiento. Participación en code reviews , buenas prácticas y estándares de desarrollo. Acompañamiento del ciclo completo de desarrollo: CI/CD, despliegues y monitorización . &##Java Spring Boot / Spring Cloud Maven / Gradle Bases de datos relacionales (PostgreSQL / SQL Server) Docker Kubernetes / OpenShift AWS (EC2, EKS, RDS, IAM, CloudWatch) CI/CD: Jenkins, GitHub Actions Observabilidad: ELK, Kibana, Prometheus ✅ 2–3 años de experiencia como Java Backend Developer. ~ Experiencia con Spring Boot y desarrollo de APIs REST. ~ Experiencia práctica en arquitecturas de microservicios . ~ Experiencia trabajando en entornos cloud (AWS) . ~ Conocimientos de CI/CD y principios DevOps. ~ Experiencia en metodologías Agile / Scrum (Jira u otras herramientas). ~ Buenas prácticas de desarrollo orientado a objetos y diseño modular. &##Experiencia con mensajería (Kafka, RabbitMQ). Conocimientos de Infrastructure as Code (Terraform). Experiencia previa en sector seguros o financiero . Nociones de sistemas distribuidos y alta disponibilidad. &##Qué valoramos en ti? Capacidad de análisis y orientación a la calidad. Mentalidad de mejora continua y buenas prácticas. Interés por arquitecturas modernas y ecosistema Java. &##Proyecto estable y de largo recorrido en el sector seguros. Trabajo 100% remoto desde España. Acompañamiento y mentoring por perfiles senior. Formación continua y crecimiento profesional. AWS #Docker #Kubernetes #DevOps #CI_CD #RESTAPI #RemoteJob #TrabajoRemoto #ITJobs #Seguros #Agile #Scrum

Eres Técnico/a de Mantenimiento de Aeronaves y te apasiona el sector aeronáutico? Desde S&You buscamos perfiles para una empresa líder en diseño, fabricación y mantenimiento de motores aeronáuticos , ubicada en &## ; Formarás parte de un equipo altamente cualificado, realizando tareas de mantenimiento preventivo y correctivo , garantizando la seguridad, calidad y fiabilidad de cada proyecto. &##Realizar inspecciones programadas y no programadas de motores y componentes aeronáuticos. ⚡ Documentar y registrar todas las intervenciones de mantenimiento. ✅ Colaborar con equipos de ingeniería y producción para optimizar procesos. &##Formación en Mantenimiento Aeronáutico (FP o Grado). &##Experiencia en mantenimiento de motores o componentes aeronáuticos. &##Inglés técnico (lectura e interpretación de documentación). &##Orientación a la calidad, seguridad y detalle. &##Contrato indefinido directamente por empresa. &##Salario competitivo: 23.000€ - 30.000€ b/a , según experiencia y licencias. &##Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional. &##Participación en proyectos de alcance internacional en una compañía líder del sector.

¿Te gustaría formar parte de un entorno industrial clave para la operación ferroviaria y contribuir a la optimización de procesos en un taller estratégico? Buscamos un/a Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Ingeniero/a Industrial para planificar, coordinar y supervisar las actividades productivas del Taller de Cerro Negro, asegurando la calidad, el cumplimiento de plazos y la correcta disponibilidad de recursos. #128295; Responsabilidades Elaborar y actualizar la planificación semanal y diaria de los trabajos del taller. Analizar órdenes de trabajo, planos y especificaciones técnicas . Coordinar la asignación de tareas al personal técnico. Supervisar el avance de los trabajos y el cumplimiento de hitos . Controlar el flujo de materiales y coordinar con compras y almacén. Actuar como enlace entre ingeniería, producción, calidad y logística . Asegurar el cumplimiento de normas de calidad y seguridad . Coordinar trabajos con el cliente y otros centros de mantenimiento, programación de los trenes y sus rotaciones etc. Impulsar y colaborar en la implantación de nuevas herramientas digitales . #127891; Requisitos Formación y experiencia ~ Ingeniería Industrial o similar. IMPRESCINDIBLE TITULACIÓN CURSADA EN ESPAÑA U HOMOLOGADA POR EL MINISTERIO DE EDUCACION ESPAÑOL ~3–5 años de experiencia en planificación de trabajos en talleres industriales, plantas productivas o entornos similares. ~ Manejo de herramientas de planificación y gestión (GMAO) . ~ Valorable experiencia en gestión de personas y coordinación de equipos multidisciplinares. Competencias clave Capacidad analítica y orientación a resultados. Comunicación efectiva y trabajo en equipo. Organización y gestión del tiempo. Resolución de problemas y toma de decisiones. Proactividad y orientación a la mejora continua. #127873; ¿ Qué ofrecemos? Contrato estable y proyecto de larga duración en un entorno industrial estratégico. Oportunidad de crecimiento profesional en un taller de referencia dentro del sector ferroviario. Participar en la implantación de nuevas herramientas digitales y en la modernización de procesos. Entorno de trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares (ingeniería, producción, calidad, logística...). Horario de: 8:00 a 17:00 Ubicación : Zona de entrevías En Actren valoramos la diversidad y garantizamos un proceso de selección inclusivo y libre de discriminación. xcskxlj Nos comprometemos a valuar a cada persona candidata de forma objetiva y transparente, basándonos únicamente en sus méritos, competencias, experiencia y habilidades, sin distinción por género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, origen, religión, ideología u otras circunstancias personales o sociales.

Buscamos un/a Ingeniero/a de Proyecto con sólida experiencia para unirse a nuestro equipo ubicado en Getafe. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. El candidato/a seleccionado trabajará bajo la supervisión de un Responsable Técnico y será clave en el desarrollo y ejecución de proyectos en el ámbito de sistemas fotovoltaicos, infraestructuras de recarga de vehículos eléctricos, Instalaciones de BT y MT, y tecnologías de automatización y control. Responsabilidades. • Diseñar y coordinar la puesta en marcha de sistemas fotovoltaicos, infraestructuras de recarga vehículos eléctricos, Instalaciones de BT y MT, y tecnologías de automatización y control., asegurando su rendimiento y cumplimiento normativo., • Realizar diseños de sistemas de cuadros eléctricos de Baja Tensión (BT) y Media Tensión (MT)., • Elaborar planos y esquemas eléctricos utilizando herramientas CAD., • Desarrollar cálculos eléctricos y mecánicos con software especializado como Cype., • Participar en la conceptualización y desarrollo de soluciones en el marco del Internet Industrial de las Cosas (IIoT)., • Colaborar con el Responsable Técnico y otros equipos para garantizar el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y presupuestos. Requisitos. • Ingeniería Eléctrica, Energías Renovables o áreas afines. Experiencia. • 4-5 años en diseño y puesta en marcha de sistemas fotovoltaicos., • Diseño de cuadros eléctricos (BT y MT). Conocimientos técnicos. • Dominio de herramientas CAD para diseño técnico., • Experiencia avanzada en herramientas de cálculo y diseño como Cype., • Desarrollo de soluciones basadas en IoT. Se valorará. • Certificaciones específicas en energías renovables o automatización., • Experiencia previa en proyectos de transición energética y sostenibilidad., • Conocimientos en normativas y estándares del sector energético. Competencias. • Capacidad para trabajar bajo supervisión jerárquica en un entorno dinámico., • Habilidades de organización y resolución de problemas., • Orientación al detalle y compromiso con la calidad. Ofrecemos. • Contrato indefinido en una empresa líder del sector., • Oportunidad de trabajar en proyectos innovadores en energías renovables y automatización., • Desarrollo profesional y formación continua. xcskxlj, • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

AREA MANAGER XTONE - MADRIDTe apasiona el mundo de la arquitectura, el diseño y la construcción? En Porcelanosa, con más de 50 años de historia, somos un referente mundial en el diseño y la calidad de productos cerámicos y naturales. Presentes en más de 140 países, seguimos marcando tendencia en innovación y excelencia en el sector.XTONE, nuestro porcelánico de gran formato, es uno de nuestros productos más destacados que aúna funcionalidad y estética para ofrecer soluciones en arquitectura e interiorismo de alta gama.Para continuar nuestra expansión y consolidación en Madrid, buscamos incorporar un/a area manager con experiencia en el sector de la construcción, interiorismo, canal prescripción además de cocinista / marmolista o productos premium. La misión principal será prescribir nuestros productos y ampliar nuestra cartera de clientes, fidelizar a los ya existentes y posicionar XTONE como la opción preferente para proyectos arquitectónicos y de interiorismo de alto nivel. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Desarrollar e implementar estrategias comerciales enfocadas en la expansión de la cartera de clientes en Madrid.Fidelización de clientes actuales, ofreciendo un servicio de asesoramiento personalizado y de alto valor a los canales prescriptor, marmolista y cocinista.Prescripción de productos XTONE en estudios de arquitectura, promotoras, interioristas y otros profesionales clave del sector.Participar en ferias y eventos relacionados con la construcción y el diseño para promover nuestra marca y productos.Colaborar estrechamente con el equipo de marketing y ventas para lograr los objetivos comerciales. Requisitos mínimos:Experiencia previa en la gestión comercial en los sectores de la construcción, interiorismo o productos de lujo.Habilidades destacadas en la creación y gestión de carteras de clientes.Conocimiento de herramientas CRM y de paquete OfficeSe valorará experiencia específica en la prescripción de superficies compactas de gran formato.Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse por Madrid y alrededores. Estabilidad y proyección profesional en una empresa líder en su sector.Formación continua sobre productos innovadores como XTONE.Plan de carrera con posibilidades de desarrollo profesional a largo plazo. xcskxlj ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de una marca de referencia mundial!

Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! ¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación. En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿ Buscamos una/un Compradora/Comprador en Madrid, cuya misión será realizar negociación, adquisición y logística asociados a las compras de productos como Suministro Industrial metálico (perfilería, tubería, mecanizados), Gases Industriales (Hielo seco, acetileno, soldadura,..), Carreteras (Balizamiento, señalización, sal vialidad invernal), Materiales de Construcción o Combustibles, con el fin de optimizar el coste, calidad y servicio ofrecido al cliente interno. Realizar el proceso de compra desde la selección de proveedores y solicitud, hasta la negociación y análisis de ofertas a partir de los requerimientos establecidos, para optimizar la compra objeto de negociación. Seguimiento continuo de los acuerdos con proveedores, para garantizar el cumplimiento de los niveles de calidad de servicio establecidos (SLAs) Analizar el gasto de la compañía en las categorías de compra asignadas para identificar oportunidades y áreas de mejora. Analizar continuamente el mercado de las categorías de compra asignadas para identificar nuevos proveedores y oportunidades que supongan un ahorro o una mejora en el servicio. Formación: Ingeniería o Licenciatura técnica. Formación complementaria: Valorable Master en el área de Supply Chain Idiomas: Nivel B2 de Inglés. Experiencia: 3 años de experiencia como Comprador de familias como Suministro Industrial metálico (perfilería, tubería, mecanizados), Gases Industriales (Hielo seco, acetileno, soldadura,..), Carreteras (Balizamiento, señalización, sal vialidad invernal), Materiales de Construcción o Combustibles o similares Habilidades: Comunicación e Influencia, Visión de negocio, Análisis y Toma de Decisiones, Orientación a Resultados, Organización y Planificación, Dirección y desarrollo de personas. ¿Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada continua en verano y festividades Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes) Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa. ~ Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. xcskxlj ~ Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. ~ Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día.

Grupo Trigo es una empresa multinacional que ofrecemos soluciones integrales de calidad, desde acciones correctivas hasta acciones preventivas. Nuestro objetivo es evitar posibles no conformidades de calidad durante los procesos de fabricación y mantener una producción óptima.Está formada por un equipo multidisciplinar de más de 10.000 profesionales repartidos en 28 países con amplia experiencia y capacidades técnicas que hacen de su trabajo la excelencia. Estamos especializados en sectores como el aeronáutico, naval, ferroviario y energías renovables. Apostamos por el desarrollo profesional y personal. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. ¿Buscamos incorporar a nuestro equipo a una persona como Técnico/a de gestión de calidad para dar soporte en la revisión de la documentación de calidad de equipos electromecánicos y eléctricos del proyecto de una planta de residuos. El proyecto es en formato híbrido en Madrid. Revisión de la documentación de calidad de equipos electromecánicos y eléctricos (bombas, motores, válvulas, electroválvulas, etc.) • Gestión y revisión de documentación y certificados de calidad., • Revisión de procedimientos de soldadura., • Elaboración/revisión de la informes de inspección en suministros y generación de dosieres de calidad., • Conocimiento en soldadura, WPS y PQR., • Experiencia de 2 años en las tareas descritas., • Disponibilidad para incorporación inmediata., • Participar en proyectos punteros que impulsarán tu desarrollo profesional., • Especialización en un sector en pleno crecimiento, con formación continua., • Formarás parte de un equipo humano, donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar los objetivos comunes y abordar los cambios y desafíos de la industria.

¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO , no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET , nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Ingeniero métodos y tiempos | Work Analysis | Automoción Proyecto de alto impacto en automoción industrial Estabilidad garantizada: Contrato indefinido: Proyecto 2-5 años Desarrollo profesional real Modalidad presencial en Madrid (28022) ¿Por qué trabajar con nosotros? Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión Como Ingeniero métodos y tiempos , serás el referente técnico para asegurar los métodos y los tiempos en el lanzamiento y el desarrollo de un nuevo proyecto en uno de los cliente líder en el sector automoción. Los retos a los que te enfrentarás: Análisis de montaje y los tiempos que se invierten en el montaje. Desarrollan los viales de trabajo, las órdenes de montaje. Equilibrar los tiempos del montaje en línea productiva. Establecerán la documentación en materia de tiempos a través del programa UAS. Coordinación con los equipos de producción, logística, equipamiento para que los tiempos sean los adecuados. Propuesta de mejoras de método y tiempos. Qué te hará triunfar en el puesto: Formación en Ingeniería industrial o similares 3-5 años de experiencia en entornos industriales 2-3 años de experiencia en análisis de métodos y tiempos Valorable: nivel de inglés B2 Así será tu proceso de selección: Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min). Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min). Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min). Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

Estamos buscando un Técnico de Compras! ¿Te apasiona la gestión de compras y quieres formar parte de proyectos de construcción de alto impacto? ¡Esta es tu oportunidad! Serás responsable de planificar, coordinar y gestionar todas las compras y subcontrataciones para nuestros proyectos, garantizando coste, calidad y plazo en cada adquisición. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de obra, oficina técnica y administración. &##Planificación, seguimiento y control del plan de compras de todas las obras. Análisis técnico-económico para apoyar la toma de decisiones estratégicas. Solicitud, evaluación y negociación de ofertas con proveedores y subcontratistas. Gestión de pedidos y contratos a través del ERP corporativo. Coordinación con oficina técnica, producción y administración. &##Identificar y evaluar proveedores y subcontratistas según calidad, costes y capacidad. Definir requerimientos de compras y especificaciones técnicas con los equipos internos. Supervisar rendimiento de proveedores y subcontratistas, promoviendo mejora continua. Mantenerse actualizado sobre tendencias del mercado y novedades de productos/servicios. Gestionar registros y generar informes para la dirección. Experiencia en compras y gestión de proveedores en construcción. Conocimiento en negociación, contratación y gestión de subcontratistas. Manejo de ERP y herramientas de análisis técnico-económico. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo. &##Incorporación a proyectos innovadores y de alto impacto. Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Postúlate hoy y forma parte de nuestro equipo!

Somos Ogi Mania Sur (OKIN), una empresa industrial especializada en la fabricación de masas precocidas ultracongeladas . Contamos con líneas de producción de última generación , donde combinamos la innovación tecnológica con la tradición panadera para ofrecer productos de la más alta calidad . Nuestro compromiso se centra en la calidad del producto, la mejora continua y el bienestar de nuestro equipo humano. ¿Estamos en la búsqueda de una persona técnica, proactiva y resolutiva para incorporarse a nuestro equipo como Técnico/a de Mantenimiento . Serás una pieza clave en el funcionamiento de nuestra línea de producción, asegurando el correcto estado de las instalaciones y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de producción y calidad. Realizar labores de mantenimiento correctivo en la línea de producción, diagnosticando y solucionando averías con rapidez y precisión. Colaborar en las tareas de mantenimiento preventivo y planificado, garantizando la fiabilidad y el rendimiento de los equipos. Intervenir en los sistemas eléctricos, electrónicos y mecánicos, asegurando su correcto funcionamiento. Cumplir con los protocolos de seguridad industrial y alimentaria, manteniendo siempre una actitud preventiva y responsable. Formación inicial y acompañamiento para tu desarrollo profesional. Condiciones laborales acordes al convenio y a la experiencia aportada. Formación Profesional en Electricidad, Mantenimiento o especialidades afines. Experiencia en mantenimiento industrial o en roles y funciones equivalentes. Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y orientación a la resolución de problemas. Disponibilidad para trabajar a 3 turnos .

Somos Ogi Mania Sur (OKIN), una empresa industrial especializada en la fabricación de masas precocidas ultracongeladas . Contamos con líneas de producción de última generación , donde combinamos la innovación tecnológica con la tradición panadera para ofrecer productos de la más alta calidad . Nuestro compromiso se centra en la calidad del producto, la mejora continua y el bienestar de nuestro equipo humano. ¿Estamos en la búsqueda de una persona técnica, proactiva y resolutiva para incorporarse a nuestro equipo como Técnico/a de Mantenimiento . Serás una pieza clave en el funcionamiento de nuestra línea de producción, asegurando el correcto estado de las instalaciones y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de producción y calidad. Realizar labores de mantenimiento correctivo en la línea de producción, diagnosticando y solucionando averías con rapidez y precisión. Colaborar en las tareas de mantenimiento preventivo y planificado, garantizando la fiabilidad y el rendimiento de los equipos. Intervenir en los sistemas eléctricos, electrónicos y mecánicos, asegurando su correcto funcionamiento. Cumplir con los protocolos de seguridad industrial y alimentaria, manteniendo siempre una actitud preventiva y responsable. Formación inicial y acompañamiento para tu desarrollo profesional. Condiciones laborales acordes al convenio y a la experiencia aportada. Formación Profesional en Electricidad, Mantenimiento o especialidades afines. Experiencia en mantenimiento industrial o en roles y funciones equivalentes. Capacidad para trabajar en equipo, actitud proactiva y orientación a la resolución de problemas. Disponibilidad para trabajar a 3 turnos .

En Grupo DISA entendemos la tecnología como un servicio esencial para las personas y para el negocio. Por ello, queremos incorporar un/a Coordinador/a del Área de Atención al Usuario que impulse un soporte IT cercano, eficiente y de calidad para toda la organización. Tu misión será coordinar, organizar y liderar el Área de Atención al Usuario, asegurando que el soporte IT del Grupo funcione de forma ágil, eficiente y alineada con las necesidades de nuestros distintos negocios. Te convertirás en referente del servicio, facilitando la conexión entre personas usuarias, equipos técnicos, proveedores y áreas corporativas. ¿Qué beneficios tendrás si trabajas en Grupo DISA ✅ Un equipo unido y colaborativo – Somos como una familia. Aquí siempre encontrarás compañeros/as dispuestos a ayudarte y apoyarte en los retos del día a día. ✅ Buen ambiente y comunicación entre departamentos – Trabajamos en equipo y nos aseguramos de que la información fluya entre todas las áreas para que cada proyecto avance sin obstáculos. ✅ Aprendizaje continuo – Contamos con profesionales con distintos niveles de experiencia, lo que permite aprender de los más veteranos y compartir conocimientos en el equipo. ✅ Crecimiento profesional – En DISA no solo trabajas, evolucionas. Tendrás la oportunidad de aprender nuevas tecnologías, mejorar tus habilidades y asumir mayores responsabilidades con el tiempo. ✅ Un entorno dinámico y retador – El volumen de trabajo es constante, cada proyecto es un desafío y siempre hay oportunidades para innovar. ✅ Conciliación y flexibilidad horaria – Te ofrecemos opciones para equilibrar tu vida personal y profesional. ✅ Estabilidad laboral – Formarás parte de una empresa sólida, con ingresos estables y un equipo en crecimiento, lo que te garantiza seguridad en el empleo. ¿Qué harás en tu día a día? Coordinar y supervisar el servicio de atención a personas usuarias, garantizando una atención homogénea, eficiente y orientada a la calidad. Organizar y liderar un equipo de soporte mixto, formado por profesionales internos y colaboradores externos, impulsando la colaboración y el buen funcionamiento del servicio. Actuar como interlocutor/a con los distintos departamentos y negocios del Grupo, facilitando una comunicación cercana, clara y orientada a soluciones. Coordinar tareas de gestión administrativa y económica del área, como facturación, compras, pedidos o presupuestos, en colaboración con otras áreas corporativas. Supervisar la gestión de activos tecnológicos, licencias, contratos y servicios asociados al puesto de trabajo de las personas usuarias. Participar en proyectos e iniciativas del Área de Infraestructuras, contribuyendo a la mejora continua del servicio. ¿Qué te ofrecemos en Grupo Disa? Contrato indefinido Entorno colaborativo y técnico Formación continua y desarrollo profesional Requisitos imprescindibles Titulación Universitaria y/o Formación Superior en rama tecnológica, administración y finanzas, organización empresarial o cualquier otra titulación oficial que otorgue competencias vinculadas a los conocimientos requeridos Requisitos valorables Formación complementaria en gestión de servicios IT y marcos de buenas prácticas (ITIL) Experiencia previa en puestos de coordinación o gestión de servicios de soporte a usuarios, preferiblemente en entornos técnicos y corporativos Manejo de herramientas de análisis, reporting y mejora de procesos ️Conocimientos en automatización y digitalización de procesos Conocimientos en Protección de Datos Formación en seguridad de la información y cumplimiento normativo Experiencia entre 1 año y 3 años en un puesto similar Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. ✅Se solicitará durante el proceso de selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el currículum Si te motiva liderar, coordinar equipos y mejorar la experiencia tecnológica de las personas, queremos conocerte.

Desde Profile , buscamos un/a Backend Developer con sólida experiencia en ecosistemas .NET y capacidad para colaborar en el desarrollo frontend con React. Te unirás a un equipo técnico enfocado en la calidad, la escalabilidad en la nube y las buenas prácticas. Detalles del Puesto ~ Ubicación: Remoto. ✅ Requisitos Obligatorios Al menos entre 3 a 5 años de experiencia. Dominio de .NET: Experiencia avanzada en .NET Core / .NET y lenguaje C# . Arquitectura API: Diseño y desarrollo de APIs REST . Persistencia de datos: Manejo experto de Entity Framework / LINQ y SQL Server . Ecosistema Cloud: Experiencia trabajando en entornos Azure o AWS . DevOps & Git: Control de versiones con Git y familiaridad con pipelines de CI/CD (Azure DevOps o GitHub Actions). Valoramos positivamente Certificaciones oficiales de Microsoft .NET . Framework: Conocimientos funcionales de React . Experiencia en Metodologías Ágiles (Scrum). Conocimientos en patrones de diseño (MVC) y maquetación (HTML5, CSS3, Bootstrap). ¿Encajas con el perfil? Si eres un apasionado del backend pero no le temes a un componente de React, ¡queremos conocerte! Inscríbete ahora. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

¡Impulsa la precisión financiera desde el corazón del área administrativa! ¿Te gusta trabajar con detalle, mantener el control de la información y asegurar que todo cuadre a la perfección? ¿Buscas una posición estable donde tu rigor y discreción marquen la diferencia? Desde la división RAS Recruiting , especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo reto profesional. Actualmente, estamos en busca de un/a ADMINISTRATIVO/A CONTABLE para incorporarse directamente a una compañía consolidada ubicada en Madrid . Aquí no se trata de procesar facturas en automático: tendrás un rol clave en el control de gastos de empleados, la gestión de proveedores y el soporte fiscal, en un entorno que valora la confidencialidad y la precisión. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Te encargarás de garantizar la correcta gestión de cuentas a pagar, el control de expenses y el cumplimiento de las obligaciones fiscales, asegurando la calidad y fiabilidad de la información financiera. Entre tus responsabilidades estarán: Contabilizar facturas de proveedores (nacionales e internacionales). Gestionar anticipos y conciliaciones de saldos de proveedores. Enviar facturas al SII y realizar comprobaciones con AEAT. Preparar Intrastat mensual y liquidaciones de IVA. Controlar y analizar los gastos de viaje de empleados. Preparar ficheros mensuales de tarjetas VISA con justificantes. Solicitar seguros de viaje y coordinar desplazamientos. Dar soporte en auditorías y gestiones administrativas del área. Emitir facturas a clientes cuando sea necesario. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración, Finanzas o similar. Experiencia mínima de 2 años en accounts payable o administración financiera. Experiencia trabajando con ERP (valorable Navision; SAP es un plus). Nivel de inglés medio (B1–B2) para comprensión en reuniones. Manejo avanzado de Excel y paquete Office. Buscamos una persona discreta, rigurosa y con alta atención al detalle , capaz de organizar su trabajo con autonomía, mantener la eficiencia en picos de actividad y comunicarse de forma efectiva con proveedores y equipo interno. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Posición estable, con incorporación directa a empresa. Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes. Modalidad presencial, con posibilidad de teletrabajo a futuro. Salario competitivo acorde a experiencia. Opciones de retribución flexible y servicio médico privado a partir del tercer mes. Entorno estable y equipo consolidado. ¿Por qué este proyecto es diferente? Porque tendrás un papel analítico y de confianza, especialmente en el control de gastos de empleados y la calidad del dato financiero. Tu discreción y tu atención al detalle serán claves para el éxito del área.

¿Quiénes somos? En Clear Channel España formamos parte de uno de los mayores grupos de Publicidad Exterior del mundo . Estamos presentes en 36 provincias y somos líderes por audiencia y calidad en ciudades como Madrid y Barcelona . Más de 200 personas forman nuestro equipo en España, con oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Málaga y Zaragoza . Nuestra misión es crear el futuro de los medios de comunicación , impulsados por nuestros valores, el talento de nuestra gente y una cultura basada en la transparencia, la colaboración y la mejora continua . Aquí, tu voz cuenta , tus ideas tienen espacio, y tu crecimiento importa. ¡Estamos buscando un/a Ejecutivo de venta programática junior! El objetivo principal de esta posición será gestionar la cartera de agencias digitales independientes a nivel nacional que necesitan de nuestro soporte para realizar una compra de inventario digital por el canal programático. Asimismo, detectará las necesidades de comunicación con cada agencia para ofrecer la mejor solución que permita cumplir los objetivos comerciales. ¿Qué harás en tu día a día? Realizarás el Plan estratégico de agencia: a quién voy a visitar, cuándo, que le voy a ofrecer, cuánta inversión puedo conseguir… También harás presentaciones del producto e innovación continua a agencias de medios y trading desk. Negociarás y realizarás el seguimiento de campañas. Harás la Previsión y Forecast de ventas semanal. Velarás por la captación de NB. Formarás parte de proyectos transversales a nivel nacional o internacional. Gestionarás solicitudes de activación. Supervisarás el proceso de activación y seguimiento de campañas para la detección de posibles incidencias o desviaciones. Lo que buscamos en ti : Conocimientos del sector de Publicidad, Marketing Digital y Programática. Conocimientos y habilidades de Negociación y análisis de mercado. Orientación a objetivos. Capacidad de organización y planificación. Capacidad constante de aprendizaje y fácil adaptación al cambio. Capacidad de anticipación y resolución de incidencias. Buena capacidad para las relaciones sociales. Inglés nivel medio B2. ¿Qué te ofrecemos? 25 días laborables de vacaciones al año – Porque descansar también es parte del rendimiento. Paquete de retribución flexible – Transporte, comida, guardería… tú eliges cómo optimizarlo. Jornada intensiva los viernes – Para empezar el finde un poco antes. ☀️ Jornada intensiva de verano – Porque el sol también motiva. ⏰ Flexibilidad horaria de entrada y salida – Nos importa el resultado, no el minuto exacto. 6 días de teletrabajo al mes – Para encontrar tu mejor versión, estés donde estés. Formación continua y desarrollo profesional – Queremos crecer contigo. Un equipo con ganas de innovar y dejar huella – Aquí, las buenas ideas siempre tienen cabida.

En Adecco Selección abrimos proceso para incorporar un/a Técnico/a de Calidad para una empresa líder en su sector . Si te apasiona la mejora continua, el rigor y los sistemas de calidad… ¡te estamos esperando! ¿Qué harás en tu día a día? ✔ Gestión y mantenimiento de los sistemas de calidad: FSCC 22000, BRC, IFS… ✔ Coordinación, preparación y soporte en auditorías internas y externas ✔ Elaboración y actualización de fichas técnicas , procedimientos y documentación ✔ Control de trazabilidad, APPCC y planes de calidad ✔ Análisis de incidencias + propuestas AC/ACP ✔ Seguimiento de indicadores de calidad y reporting ✔ Trabajo transversal con otros departamentos para impulsar buenas prácticas Requisitos Titulación superior: Tecnología de los Alimentos, Química, Biología, Bioquímica, Ingeniería o similar Formación en APPCC, Gestión de Crisis y Food Defense +2 años de experiencia en puestos de calidad Experiencia demostrable en auditorías (imprescindible) Manejo avanzado de herramientas ofimáticas, especialmente Excel ✨ Valorable: inglés y francés ¿Qué ofrecemos? Incorporación estable en empresa sólida Desarrollo profesional dentro del área de calidad Condiciones salariales según convenio + valoración adicional por experiencia Contrato indefinido Variable salarial asociado al puesto No requiere viajar Si encaja contigo… queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional dentro del área de calidad.

¿Tienes habilidades comerciales o pasión por el trato con las personas? En WALTER HAUS estamos buscando un perfil como el tuyo! WALTER HAUS es un grupo inmobiliario con presencia en las principales zonas prime. Con más de 10 años de experiencia, nos caracteriza la especialización, la calidad de servicio, el trato profesional y la atención personalizada en cada proceso. En esta ocasión, buscamos comerciales con actitud proactiva y ganas de desarrollarse profesionalmente. Te ofrecemos formación completa en el sector inmobiliario y acompañamiento constante para que te conviertas en un/a asesor/a experto/a en el mercado residencial de lujo de las zonas más exclusivas de Costa Brava. Funciones principales Venta de inmuebles en zonas prime. Atender y acompañar a clientes, ofreciendo asesoramiento personalizado. Colaborar con el equipo comercial en visitas y negociaciones. Actualizar la cartera de propiedades y realizar seguimiento de oportunidades. Participar activamente en la organización de visitas y cierre de operaciones. Requisitos Formación mínima: Bachillerato o similar. Habilidades de comunicación, empatía y orientación al cliente. Actitud dinámica, resolutiva y con motivación por aprender. Valorable: conocimientos de inglés, ruso, francés otros idiomas Se ofrece Formación continua y acompañamiento desde el primer día. Plan de crecimiento profesional dentro de la compañía. Jornada de 40H semanales De lunes a viernes, en horario de 09:30 a 18:30, con 1 hora de descanso. Sábados rotativos en función de la temporada. Salario fijo + comisiones Buen ambiente laboral y trabajo en equipo. Contrato indefinido.

Trabajador/a Social - Intervención social en centro de día y residencial Emocional Technologies 22, S.L ☑ Ubicación: Orduña ☑ Jornada: 15 horas semanales ☑ Modalidad: Presencial ☑ Horario: 3 turnos de mañana y 1 de tarde Sobre Emocional Somos un centro de psicología y formación que combina tecnología y atención humana para mejorar la salud mental y emocional. Acompañamos diariamente a más de 20.000 personas y colaboramos con más de 200 empresas, ofreciendo soluciones centradas en el bienestar integral. Descripción del puesto Prestación de servicios de atención social dirigidos a personas usuarias de un centro residencial, incluyendo apoyo y acompañamiento a sus familias. El proyecto tiene como finalidad promover el bienestar integral, la autonomía personal y la calidad de vida de las personas usuarias mediante una intervención profesional, coordinada y centrada en la persona. Funciones principales Planificación, organización y ejecución de la intervención social. Elaboración, gestión y seguimiento de expedientes e informes sociales. Realización de entrevistas de valoración inicial y preparación del ingreso de nuevas personas usuarias. Acogida, seguimiento y acompañamiento durante el proceso de ingreso de personas usuarias y sus familias. Comunicación y coordinación de ingresos con los diferentes servicios del centro. Atención presencial y telefónica a personas usuarias y familiares. Requisitos obligatorios Titulación universitaria en Trabajo Social (diplomatura o grado). Colegiación profesional obligatoria. Experiencia mínima de 1 año en atención social en centros residenciales para personas mayores en los últimos 5 años. Nivel B2 de euskera, según el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas. Condiciones laborales Jornada: mínima de 15 horas semanales Horario: 5 días alternos, con una tarde Modalidad: Presencial Salario: 900 € brutos mensuales Cómo postular Envía tu candidatura indicando en el asunto “Trabajador/a Social – Orduña” a los siguientes correos electrónicos: Documentación requerida Titulación universitaria en Trabajo Social. Certificado de colegiación. Acreditación del nivel B2 de euskera.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. En esta oportunidad nos encontramos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a .NET para trabajar en el producto de uno de nuestros clientes: Funciones: Llevar a cabo los desarrollos del equipo técnico en el que se encuentra asignado. Resolver, analizar y documentar las incidencias que se produzcan en los proyectos. Participar en las reuniones que se le requiera tanto con el cliente como con el equipo. Realizar y mantener despliegues a distintos entornos en los clientes. Requisitos: 5 años de experiencia Desarrollo de aplicaciones ASP .NET Framework Lenguaje programación C# ASP.NET Web Forms Spring.NET IoC container WebAPI Rest y web services Lenguaje de programación: SQL Control de código fuente (Git) ¿Qué ofrecemos? Incorporación estable Excelente ambiente de trabajo Plan de carrera Formación continua. Modalidad de trabajo híbrida en Madrid o Valencia: En caso de residir en Madrid, es posible que deban realizarse viajes a Valencia 2 veces al mes. En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

Importante empresa dedicada a la gestión de servicios de infraestructuras busca un/a Coordinador/a de gestión de mantenimiento de activos inmobiliarios en Barcelona, cuya misión será gestionar los servicios bajo su responsabilidad, supervisando el desempeño del equipo de trabajo a su cargo, velando por la correcta ejecución de los trabajos, haciendo seguimiento del cumplimiento de normativas, velando por un buen resultado económico y buscando la satisfacción del cliente. Funciones: Controlar que el servicio a nivel técnico alcanza los estándares establecidos y facilitar los recursos necesarios para la resolución de las incidencias relevantes que puedan surgir y proponer de forma continua mejoras en la ejecución. Coordinar un equipo de trabajo para llevar a cabo el servicio, proporcionándoles soporte en la resolución de incidencias, fomentando el desarrollo y crecimiento de las personas a cargo y asegurando que el equipo está completo y formado adecuadamente para realizar los trabajos asignados. Garantizar el mantenimiento de la documentación de los activos de manera correcta y completa, anexando la documentación generada por las actuaciones que se ejecuten en estos. Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad y Medio Ambiente. Realizar seguimiento económico mensual para alcanzar los objetivos de rentabilidad. Llevar a cabo reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los servicios prestados e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer. Requisitos Grado en Ingeniería de Edificación, Arquite c tura o similar Nivel medio alto de inglés y valorable nival alto catalán Experiencia de 5 años en un puesto similar Orientación al cliente, orientación a resultados, gestión de equipos y colaboración Disponer de carnet de conducir ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido Flexibilidad horaria y 1 día de teletrabajo a la semana Paquete retributivo competitivo Vehículo de empresa Desarrollo profesional en la compañía

Estamos buscando un Técnico de Compras! ¿Te apasiona la gestión de compras y quieres formar parte de proyectos de construcción de alto impacto? ¡Esta es tu oportunidad! Serás responsable de planificar, coordinar y gestionar todas las compras y subcontrataciones para nuestros proyectos, garantizando coste, calidad y plazo en cada adquisición. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de obra, oficina técnica y administración. #Planificación, seguimiento y control del plan de compras de todas las obras. Análisis técnico-económico para apoyar la toma de decisiones estratégicas. Solicitud, evaluación y negociación de ofertas con proveedores y subcontratistas. Gestión de pedidos y contratos a través del ERP corporativo. Coordinación con oficina técnica, producción y administración. #Identificar y evaluar proveedores y subcontratistas según calidad, costes y capacidad. Definir requerimientos de compras y especificaciones técnicas con los equipos internos. Supervisar rendimiento de proveedores y subcontratistas, promoviendo mejora continua. Mantenerse actualizado sobre tendencias del mercado y novedades de productos/servicios. Gestionar registros y generar informes para la dirección. Experiencia en compras y gestión de proveedores en construcción. Conocimiento en negociación, contratación y gestión de subcontratistas. Manejo de ERP y herramientas de análisis técnico-económico. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo. #Incorporación a proyectos innovadores y de alto impacto. Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Postúlate hoy y forma parte de nuestro equipo!

Eres Técnico/a de Mantenimiento de Aeronaves y te apasiona el sector aeronáutico? Desde S&You buscamos perfiles para una empresa líder en diseño, fabricación y mantenimiento de motores aeronáuticos , ubicada en &## ; Formarás parte de un equipo altamente cualificado, realizando tareas de mantenimiento preventivo y correctivo , garantizando la seguridad, calidad y fiabilidad de cada proyecto. &##Realizar inspecciones programadas y no programadas de motores y componentes aeronáuticos. ⚡ Documentar y registrar todas las intervenciones de mantenimiento. ✅ Colaborar con equipos de ingeniería y producción para optimizar procesos. &##Formación en Mantenimiento Aeronáutico (FP o Grado). &##Experiencia en mantenimiento de motores o componentes aeronáuticos. &##Inglés técnico (lectura e interpretación de documentación). &##Orientación a la calidad, seguridad y detalle. &##Contrato indefinido directamente por empresa. &##Salario competitivo: 23.000€ - 30.000€ b/a , según experiencia y licencias. &##Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional. &##Participación en proyectos de alcance internacional en una compañía líder del sector.

&##127959;️ Jefe/a de Producción – Edificación &##128205; Ubicación: Tarragona, España &##128197; Tipo de contrato: Jornada completa | Presencial &##128194; Departamento: Producción / Obra Descripción: En Volpe Solutions estamos trabajando con una importante empresa constructora consolidada en el sector. Principalmente trabajan con obra nueva tanto edificación como de obra civil, con proyectos de construcción por toda la costa catalana. Buscan incorporar un/a Jefe/a de Producción para el equipo de edificación en Tarragona. Funciones principales: Apoyo en la planificación, organización y seguimiento de la ejecución de obras. Supervisión de la correcta ejecución técnica según planos, especificaciones y normativa vigente. Coordinación con jefes de obra, subcontratas y proveedores. Control de calidad, seguridad y medio ambiente en obra. Revisión y seguimiento de mediciones, certificaciones y control de costes. Elaboración de informes técnicos y apoyo en documentación para cliente y administración. Participación en reuniones de obra y soporte técnico al equipo. Requisitos: Titulación en Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o similar. Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar en obras de edificación y/o obra civil. Conocimiento de normativa vigente en construcción, PRL y control de calidad. Dominio de herramientas como Presto. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazamientos por la provincia. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa con proyección y estabilidad. Formación continua y desarrollo profesional con proyección a Jefe de Obra. Buen ambiente de trabajo y participación en proyectos relevantes. Remuneración competitiva según experiencia y valía. ¿Te interesa? No dudes en inscribirte a la oferta. ¡Nos encantará conocerte!

¿Tienes experiencia coordinando y supervisando equipos? En Grupo Constant, nuestra división de ProSales, expertos en Field Marketing buscamos un/a Coordinador/a de Operaciones para un proyecto en expansión, con impacto real en la calidad del servicio y el funcionamiento de nuestras campañas. Tu misión Serás la pieza clave en la coordinación de operaciones , asegurando que los equipos trabajen de manera eficiente y que el servicio cumpla los más altos estándares. Qué harás en tu día a día Formar y acompañar a los equipos de supervisores. Supervisar y coordinar al personal a tu cargo. Implementar mejoras continuas en procesos y servicios de tu área. Analizar datos operativos para optimizar el rendimiento del servicio. Gestionar vacaciones, horas trabajadas y bajas del equipo. Cumplir y hacer cumplir las directrices internas del sistema de gestión integrado. Colaborar en auditorías y en la mejora continua de la gestión operativa. Desplazarte por todo el territorio nacional coordinando las operaciones del cliente. Lo que ofrecemos Incorporación a un proyecto en crecimiento con oportunidades de desarrollo profesional. Trabajo en un entorno dinámico, con impacto directo en la calidad del servicio. Formación continua y posibilidades de crecimiento dentro del grupo. Si eres una persona proactiva, organizada y con experiencia en coordinación de equipos , ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos? En Clear Channel España formamos parte de uno de los mayores grupos de Publicidad Exterior del mundo . Estamos presentes en 36 provincias y somos líderes por audiencia y calidad en ciudades como Madrid y Barcelona . Más de 200 personas forman nuestro equipo en España, con oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Málaga y Zaragoza . Nuestra misión es crear el futuro de los medios de comunicación , impulsados por nuestros valores, el talento de nuestra gente y una cultura basada en la transparencia, la colaboración y la mejora continua . Aquí, tu voz cuenta , tus ideas tienen espacio, y tu crecimiento importa. ¡Estamos buscando un/a Ejecutivo de venta programática junior! El objetivo principal de esta posición será gestionar la cartera de agencias digitales independientes a nivel nacional que necesitan de nuestro soporte para realizar una compra de inventario digital por el canal programático. Asimismo, detectará las necesidades de comunicación con cada agencia para ofrecer la mejor solución que permita cumplir los objetivos comerciales. ¿Qué harás en tu día a día? Realizarás el Plan estratégico de agencia: a quién voy a visitar, cuándo, que le voy a ofrecer, cuánta inversión puedo conseguir… También harás presentaciones del producto e innovación continua a agencias de medios y trading desk. Negociarás y realizarás el seguimiento de campañas. Harás la Previsión y Forecast de ventas semanal. Velarás por la captación de NB. Formarás parte de proyectos transversales a nivel nacional o internacional. Gestionarás solicitudes de activación. Supervisarás el proceso de activación y seguimiento de campañas para la detección de posibles incidencias o desviaciones. Lo que buscamos en ti : Conocimientos del sector de Publicidad, Marketing Digital y Programática. Conocimientos y habilidades de Negociación y análisis de mercado. Orientación a objetivos. Capacidad de organización y planificación. Capacidad constante de aprendizaje y fácil adaptación al cambio. Capacidad de anticipación y resolución de incidencias. Buena capacidad para las relaciones sociales. Inglés nivel medio B2. ¿Qué te ofrecemos? 25 días laborables de vacaciones al año – Porque descansar también es parte del rendimiento. Paquete de retribución flexible – Transporte, comida, guardería… tú eliges cómo optimizarlo. Jornada intensiva los viernes – Para empezar el finde un poco antes. ☀️ Jornada intensiva de verano – Porque el sol también motiva. ⏰ Flexibilidad horaria de entrada y salida – Nos importa el resultado, no el minuto exacto. 6 días de teletrabajo al mes – Para encontrar tu mejor versión, estés donde estés. Formación continua y desarrollo profesional – Queremos crecer contigo. Un equipo con ganas de innovar y dejar huella – Aquí, las buenas ideas siempre tienen cabida.

En pocas palabras Posición: Operario/a de Planta Farmacéutica - Contrato Temporal Localización: Azuqueca de Henares (Presencial) Experiencia: Valorable al menos 1 año en entorno farmacéutico ¿Quieres saber más? Chemo, parte del Grupo InsudPharma, es una compañía líder en la cadena de valor farmacéutica, comprometida con la innovación y la calidad en la fabricación de medicamentos. Nuestra planta en Azuqueca de Henares es un referente en producción farmacéutica, donde la excelencia y el cumplimiento normativo son clave para el éxito. ¿Preparado para formar parte de un equipo dinámico y comprometido? ¿Qué buscamos? Realizar y registrar todas las fases del proceso productivo utilizando correctamente los equipos de producción. Controlar la maquinaria específica del área. Registrar información conforme a las hojas de ruta. Controlar materiales, mezclas y productos necesarios para la fabricación del medicamento. Gestionar el registro de procesos y documentación asociada. Controlar el almacén y la mercancía. Realizar la limpieza y mantenimiento básico de los equipos. ¡El reto! Supervisar y ejecutar tareas clave para garantizar la calidad y seguridad en la producción farmacéutica, siguiendo estrictamente las guías de fabricación y procedimientos GMP. ¿Qué necesitas? Formación Profesional media o superior. Valorable al menos 1 año de experiencia en entorno farmacéutico. Conocimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (GMP). Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a jornadas rotativas. ¡Nuestros beneficios! Contrato temporal ⏰ Jornada rotativa de lunes a viernes (mañanas, tardes y noches) Salario competitivo según mercado ️ Seguro de vida y accidentes ¿Cómo será el proceso de Selección? ️ Contacto inicial por teléfono o correo electrónico. 1 o 2 entrevistas presenciales en la planta de Azuqueca de Henares. Comunicación constante sobre el estado del proceso. ¿Crees que esta oferta no es para ti? Síguenos en LinkedIn para estar al día de nuevas oportunidades en Chemo y el Grupo InsudPharma. ¡Tu próximo reto puede estar aquí! #Chemo #InsudPharma #OperarioFarmacéutico #TalentoPharma COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En Chemo y el Grupo InsudPharma promovemos la igualdad de género y no discriminamos por motivos de etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Valoramos la diversidad y fomentamos un ambiente inclusivo para todas las personas.

¿Tienes experiencia en el sector del mantenimiento electromecánico? Nuestro cliente es una empresa industrial de la zona de Tarragona y necesita incorporar un/a oficial de mantenimiento electromecánico con años de experiencia y un elevado grado de autonomía y orientación a la calidad. En dependencia de la Coordinación de Mantenimiento y de la Dirección de Mantenimiento, se responsabilizara de organizar y realizar, durante su turno de trabajo, las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos de producción, las instalaciones y los servicios generales de la planta de producción: Funciones: Realizar mantenimientos preventivos y correctivos en líneas de producción Realización de los planes de mantenimiento y la programación de PLC. Participar de forma proactiva en la aportación de propuestas y la puesta en marcha de instalaciones y nuevas inversiones. Velar por el cumplimiento de las normas internas y de Prevención de Riesgos, calidad y seguridad industrial. Realizar de forma dinámica y metódica el mantenimiento general de las instalaciones. Detectar, registrar y solicitar materiales según los procesos establecidos. Gestionar correctamente los residuos generados. Cumplimentar correctamente los registros documentales. Proponer mejoras para optimizar procesos e instalaciones. Diagnóstico y reparación de automatismos eléctricos, automatismos controlados por PLC, mecánicos, neumáticos e hidráulicos. Introducción de partes de trabajo en el programa GMAO. Interpretación esquemas eléctricos, electrónicos y planos. Motores trifásicos (conexión en estrella/triángulo) + control de frecuencia. Conocimientos y experiencia en averías y montajes mecánicos (cambio y ajuste de rodamientos, bujes, cadenas, ejes, poleas, cojinetes, correas de transmisión, motores, etc.). Ajustes de caudales neumáticos. Comprobación de las electroválvulas. Sustitución y ajuste de cilindros neumáticos y electroválvulas Sensores: capacitivos, inductivos, fotocélulas, etc. ¿Qué necesitas para tener éxito en nuestro cliente?: Formación: Ciclo Formativo Grado Medio, Ciclo Formativo Grado Superior Conocimientos: electricidad, neumática e hidráulica industrial, automatas plc, mantenimiento en general Experiencia: 5 años Experiencia y sólidos conocimientos de electricidad, PLC' y neumática Persona dinámica, trabajadora, metódica, organizada y con capacidad decisión Diagnóstico y reparaciones básicas en vehículos industriales. GMAO Conocimientos de ofimática y software avanzados Condiciones: Turno rotativos de mañana, tarde y noche de Lunes a Domingo. Salario ofrecido 36,000 € brutos anuales, + Pluses. Contrato indefinido Estabilidad laboral en un proyecto industrial consolidado Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua en un equipo en crecimiento.

Eres un apasionado del backend y te encanta trabajar con arquitecturas distribuidas? ¿Quieres impulsar la transformación digital de grandes plataformas? &##Construir APIs robustas y escalables en proyectos de alto impacto Colaborar con el Tech Lead y el equipo en sprints ágiles de 2 semanas Garantizar calidad de código, consistencia y buenas prácticas Mantenerte al día con tendencias y frameworks Java &##Qué necesitamos de ti? ✅ 4+ años en Java (v. 8–24), Spring y arquitecturas de microservicios ✅ Diseño de sistemas distribuidos y APIs bajo arquitectura hexagonal ✅ Experiencia en DDD, CI/CD y metodologías Scrum ✅ Uso de Kafka u otras colas de mensajes ✨ Valorable: experiencia con cloud, OpenAPI/AsyncAPI/RAML, protobuf y gRPC &##Java | Spring | Maven | API‑First | DDD | SCRUM | OpenAPI | CI/CD | Kafka | Arquitectura Hexagonal #Trabaja en proyectos estratégicos de transformación digital Desarrollo profesional real y tecnología de vanguardia Contrato indefinido, retribución flexible (guardería, seguro médico…) Flexibilidad horaria, teletrabajo 100 %, jornada intensiva en verano BCNC GROUP es una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, UK, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégico

Quieres formar parte del equipo de Serveo? La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Técnico/a en Digitalización Procesos y Análisis Datos en Madrid en el área de Supply Chain, cuya misión será desarrollar funciones técnicas en el ámbito relativo a Gestión y Homologación de proveedores, aspectos ESG y desarrollar proyectos específicos que se precisen dentro de la Dirección de Supply Chain alineados con la consecución de los objetivos de la compañía a través de la mejora continua de los procesos de compra. Las funciones a desarrollar son: Desarrollar soluciones digitales utilizando Power Automate (o similares) para mejorar los procesos internos de compras, cadena de suministro y homologación de proveedores. Utilizar Excel y Power BI para analizar datos y generar informes precisos y significativos relacionados con los indicadores de la compañía a nivel de gasto, calidad de los proveedores y procesos internos, incluyendo procesos de homologación de proveedores. Colaborar con el equipo de compras y cadena de suministro para identificar áreas de mejora y optimización en el gasto de la compañía, así como en la homologación de proveedores. Participar en la implementación de nuevas herramientas y tecnologías para impulsar la rentabilidad, la productividad y la calidad de los proveedores. Coordinar con otros departamentos y proveedores externos para asegurar una cadena de suministro efectiva y fluida. Realizar labores de homologación de proveedores, asegurando que cumplan con los estándares de calidad y requisitos de la empresa. Mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y avances en herramientas digitales y su aplicación en compras, cadena de suministro y homologación de proveedores ¿Qué buscamos? Formación académica : Se requiere un título universitario en áreas relacionadas con administración de empresas, ingeniería, tecnologías de la información o campos similares. Conocimientos / Certificaciones : Amplio conocimiento y dominio de herramientas digitales, especialmente Power Automate (o similares), Excel y Power BI. Idiomas : Nivel medio/avanzado de inglés. Experiencia : Experiencia previa de al menos 3 años en una posición similar en otra empresa. Valorables conocimientos y experiencia en compras, cadena de suministro y homologación de proveedores. Habilidades: Capacidad de análisis y toma de decisiones, habilidad comunicativa, organización y planificación, ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada continua en verano y festividades Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes) Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro) según tus intereses, lo que te permitirá optimizar la fiscalidad de tu retribución y disfrutar de importantes descuentos a los que tenemos acceso como gran empresa. Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. xcskxlj Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro !

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en Desde Gi Group buscamos un/a Técnico/a de Postventa Robótica para nuestra empresa cliente, ubicada en Sevilla. Se trata de una empresa multinacional muy conocida, siendo líder en el sector de la intralogística y automatización de almacenes, cargada de retos profesionales más que interesantes. ¿Qué ofrecemos? Contratación indefinida directamente por empresa. Jornada completa. Horario Flexible: 8:00 -18:00 Excelente ambiente laboral. Integración en equipos de alta cualificación. Participación en proyectos innovadores y de alto interés profesional en una empresa líder en su sector. Condiciones salariales muy competitivas. ¿Cuáles serán tus funciones? Integración en el actual equipo para gestionar y coordinar los equipos móviles que realizan los mantenimientos preventivos y correctivos a nivel local de la zona de influencia. Gestión de clientes de postventa robótica. Estudio de mejoras en la ejecución de los mantenimientos, informes y creación de planes de mantenimiento preventivo. Controlar la calidad de los mantenimientos insitu, horarios subcontratas y uso de EPI’S. Soporte técnico a los equipos y cliente. Realizar guardias rotativas de soporte a equipos móviles. ¿Qué requisitos debes reunir? Programación PLC (Siemens) Capacidad de aprendizaje Disponibilidad para viajar. Se valora experiencia en mantenimiento Si te motiva trabajar en una compañía internacional, referente en soluciones de automatización y logística, con proyectos desafiantes y un entorno técnico especializado, ¡queremos conocerte!

&##128202; Digital Analytics Specialist / Digital Analyst &##127919; Objetivo del puesto Buscamos un/a Digital Analyst para asegurar una medición digital fiable, consistente y orientada a negocio, analizando y disponibilizando información de tráfico, consumo de contenidos y métricas de engagement en un entorno digital de alto volumen y relevancia. La persona seleccionada será responsable de garantizar la calidad del dato en todo el ciclo de analítica, desde el etiquetado hasta la visualización y el análisis, trabajando de forma transversal con equipos técnicos y de negocio. Formará parte de un equipo especializado, compuesto por perfiles orientados al análisis de negocio e insights y perfiles con foco técnico en la extracción y exploración de datos (raw data) desde GA4. &##129513; Funciones y responsabilidades Definir, implementar y mantener estrategias de medición digital alineadas con los objetivos de negocio. Elaborar, documentar y mantener guías de etiquetado completas (eventos, parámetros, conversiones y dimensiones personalizadas), asegurando coherencia y escalabilidad. Gestión y explotación de Google Analytics 4 (GA4) como principal herramienta de análisis. Validar la calidad del dato , detectando errores y garantizando su consistencia, trazabilidad y fiabilidad. Analizar datos para identificar insights accionables , tendencias y oportunidades de mejora. Diseño, desarrollo y mantenimiento de dashboards orientados a negocio (Looker Studio u otras herramientas similares). Colaborar de forma transversal con equipos de negocio, SEO, contenidos y tecnología para asegurar una correcta medición y análisis. Apoyar la toma de decisiones estratégicas mediante análisis claros, estructurados y orientados a impacto. &##129504; Perfil requerido Experiencia previa en analítica digital , preferiblemente en entornos de alto volumen de datos. Conocimiento sólido de GA4 , modelos de eventos y medición basada en datos. Experiencia en definición de KPIs, análisis de engagement y comportamiento de usuarios. Capacidad para trabajar tanto con perfiles técnicos como no técnicos . Mentalidad analítica, orientación a negocio y atención al detalle en la calidad del dato. Valorable experiencia con BigQuery , herramientas de visualización y análisis avanzado. &##128640; Qué ofrecemos Proyecto estable y de largo recorrido. Entorno colaborativo con fuerte orientación a datos y negocio. Participación activa en la definición de la estrategia de medición digital. Oportunidad de crecimiento profesional en un contexto data-driven.

Desde Profile , buscamos un/a Backend Developer con sólida experiencia en ecosistemas .NET y capacidad para colaborar en el desarrollo frontend con React. Te unirás a un equipo técnico enfocado en la calidad, la escalabilidad en la nube y las buenas prácticas. Detalles del Puesto Ubicación: Remoto. ✅ Requisitos Obligatorios Al menos entre 3 a 5 años de experiencia. Dominio de .NET: Experiencia avanzada en .NET Core / .NET y lenguaje C# . Arquitectura API: Diseño y desarrollo de APIs REST . Persistencia de datos: Manejo experto de Entity Framework / LINQ y SQL Server . Ecosistema Cloud: Experiencia trabajando en entornos Azure o AWS . DevOps & Git: Control de versiones con Git y familiaridad con pipelines de CI/CD (Azure DevOps o GitHub Actions). Valoramos positivamente Certificaciones oficiales de Microsoft .NET . Framework: Conocimientos funcionales de React . Experiencia en Metodologías Ágiles (Scrum). Conocimientos en patrones de diseño (MVC) y maquetación (HTML5, CSS3, Bootstrap). ¿Encajas con el perfil? Si eres un apasionado del backend pero no le temes a un componente de React, ¡queremos conocerte! Inscríbete ahora. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Multinacional de referencia en el sector químico, con una sólida implantación productiva y un fuerte compromiso con la seguridad, la calidad y la mejora continua, busca reforzar su equipo técnico en planta, situada a 60 Km de Zaragoza. La organización opera en un entorno industrial exigente, de proceso continuo, y apuesta de forma decidida por la excelencia operacional, la estandarización de métodos y la fiabilización de sus instalaciones como palancas clave de competitividad y sostenibilidad a largo plazo. Ofrece un entorno profesional estable, técnicamente retador y orientado a resultados, donde las iniciativas de mejora se trabajan con rigor metodológico y se convierten en parte estructural del día a día. La planta necesita incorporar un/a Ingeniero/a de Fiabilidad y Mejora Continua con el objetivo de reforzar la excelencia operacional y asegurar la fiabilidad de sus procesos industriales. La posición tiene un marcado enfoque técnico, analítico y metodológico, con responsabilidad directa en la identificación de problemas recurrentes, el despliegue de estándares y la implantación de proyectos de mejora continua con impacto real en seguridad, calidad y rendimiento industrial. Se trata de un rol transversal, con interacción continua con los equipos operativos, orientado a consolidar mejoras sostenibles y a elevar el nivel de madurez industrial de la planta. Liderar y dinamizar proyectos de fiabilización y mejora continua en todos los departamentos de la planta. Acompañar a los pilotos de proyectos: seguimiento, desbloqueo de problemas y aseguramiento metodológico. Participar en la digitalización industrial. Desarrollo y mejora de herramientas en SAP Desarrollo de soluciones prácticas con Power Apps Organizar y estructurar formaciones técnicas de excelencia operacional. Asegurar el cumplimiento estricto de HSE, calidad y normativa industrial. Colaborar en la definición y seguimiento del presupuesto del departamento. Formación: Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica u Organización Industrial Valorable: Ingeniería Química o Licenciatura en Química Experiencia: Al menos 3 años en entornos industriales, idealmente en plantas químicas o de proceso continuo Experiencia real en mejora continua y fiabilidad. Metodologías de fiabilidad y mejora continua (AMFE, criticidad, Lean, Six Sigma – Green Belt) Procesos de ingeniería química (destilación, evaporación, filtración, etc.) SAP, Excel, PowerPoint, Minitab Normativa de Calidad, Seguridad, Medio Ambiente Idiomas: inglés y francés valorables Proyectos con impacto directo en fiabilidad, costes y performance. Entorno industrial sólido, con apuesta clara por la excelencia operacional. xcskxlj Desarrollo profesional en mejora continua, fiabilidad y digitalización industrial.

En LAUDE buscamos un/a QA Engineer especializado/a en testing no funcional para incorporarse a nuestro equipo y ayudarnos a diseñar, automatizar y optimizar nuestras pruebas en entornos modernos basados en microservicios y arquitecturas cloud-native. Si te apasiona la calidad, la automatización, el rendimiento de sistemas distribuidos y quieres trabajar en la intersección entre QA moderno e Inteligencia Artificial aplicada, esta oportunidad es para ti. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Diseñar, implementar y mantener suites automatizadas de pruebas no funcionales (end-to-end y regresión). Asegurar la testabilidad, observabilidad y trazabilidad de las ejecuciones de pruebas. Implementar soluciones de logging, métricas y diagnóstico de fallos utilizando herramientas como Prometheus, Grafana y Kibana. Construir, mantener y operar pipelines CI/CD con integración de pruebas automatizadas. Aplicar herramientas de Inteligencia Artificial para mejorar el testing (generación automática de tests, priorización inteligente, detección de flakiness, generación de datos de prueba). Crear y mantener datos de prueba, mocks, stubs y test harnesses para integraciones con sistemas externos y bases de datos. Contribuir a la documentación de QA, planes de prueba y reporting. Impulsar la mejora continua de procesos y estándares de calidad. Requisitos mínimos Requisitos Experiencia en pruebas de rendimiento y carga, y capacidad para interpretar resultados. Experiencia en testing no funcional (performance, load, reliability y security). Capacidad de troubleshooting y análisis de problemas, redactando casos de prueba y reportes de bugs claros y reproducibles. Conocimiento de Docker y Kubernetes, así como prácticas de testing en entornos cloud-native. Experiencia trabajando en equipos Agile multidisciplinares. Nivel de inglés avanzado o fluido. Perfil responsable, autónomo y con buenas habilidades de comunicación. ⭐ Se valorará positivamente Experiencia práctica con frameworks y herramientas de automatización para testing no funcional end-to-end. Experiencia construyendo y operando pipelines CI/CD con ejecución automática de pruebas. Conocimiento sólido de microservicios, APIs REST, bases de datos y patrones de integración. Conocimientos de scripting (Python, Go, Java o Bash) para desarrollo de tooling de automatización. Experiencia o familiaridad con herramientas de IA como GitHub Copilot, Claude o similares para generación y análisis de tests y datos. Qué ofrecemos Participación en proyectos de alta complejidad técnica y gran impacto. Entorno internacional y altamente tecnológico. 100% Remoto Colaboración con equipos de ingeniería senior. Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional continuo. Paquete retributivo competitivo y condiciones de trabajo flexibles. NUESTRO COMPROMISO LAUDE apuesta firmemente por la igualdad de trato y la igualdad de oportunidades entre todas las personas en el empleo y la ocupación. Todas las ofertas de empleo se basan en la igualdad y la no discriminación por motivos de sexo, raza, ideología o cualquier otro motivo. LAUDE respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todas las personas candidatas las mismas oportunidades para demostrar sus competencias en igualdad de condiciones, identificando y eliminando barreras y obstáculos que puedan surgir debido a una discapacidad o problema de salud.” “Commitment to gender equality: This company is firmly committed to equal treatment and equal opportunities for women and men in employment and occupation. All offers of employment are based on equality and non-discrimination on the basis of sex, race, ideology or any other grounds. Commitment to diversity and inclusion: A disability or health problem should not be a barrier to participation in a selection process. LAUDE respects the principle of inclusion in selection procedures and offers all candidates equal opportunities to demonstrate their competencies on equal terms, identifying and removing barriers and obstacles that may arise due to a disability or health problem.

MIA FOODS La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. , Grupo líder del mercado nacional de panadería y bollería que tiene como ejes centrales de su actividad la tradición familiar, la experiencia y la calidad, quiere incorporar para una de sus oficinas corporativas en Alcobendas un Especialista en Marketing Digital con el fin de participar activamente en un proyecto empresarial que pretende que hagas tuyo. La misión será ejecutar y liderar la estrategia de Marketing Digital, consolidando el proyecto en distintas verticales del grupo, colaborando de manera transversal con otros equipos de Marketing y Comercial entre otros. Las principales responsabilidades asociadas al puesto son las siguientes: Diseñar y ejecutar la estrategia de marketing digital del grupo y sus marcas comerciales. Gestionar y mantener las páginas web corporativas y de marca , garantizando contenido actualizado, experiencia de usuario óptima y posicionamiento eficaz. Optimizar el posicionamiento SEO/SEM de los sitios web y campañas digitales. Diseñar, planificar y gestionar la presencia en redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube, etc.), definiendo calendarios de contenidos, tono de comunicación y campañas de engagement de/ con clientes Colaborar con RRHH en la actualización de los perfiles profesionales de los empleados en LinkedIn , reforzando la imagen de marca empleadora, en coherencia con la estrategia de Employer Brandig liderada desde RRHH. Desarrollar contenidos digitales (textos, imágenes, vídeos, newsletters, etc.) en coordinación con el equipo de marketing y las agencias externas. Analizar y reportar resultados de tráfico, alcance y conversión, proponiendo mejoras continuas. Colaborar estrechamente con el departamento de marketing para asegurar la coherencia de las acciones digitales con la estrategia global de marca, así como en el desarrollo de herramientas digitales necesarias para su ejecución. Requisitos Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar . Formación complementaria en Marketing Digital, SEO/SEM, Analítica Web o Social Media Management . Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares dentro del sector alimentación o gran consumo (FMCG). Conocimientos sólidos en gestión de CMS (WordPress o similares), herramientas de analítica (Google Analytics, Search Console) y plataformas publicitarias (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Campaign Manager). Capacidad para diseñar y ejecutar estrategias integrales , desde la actualización técnica de una web hasta la creación de campañas digitales multicanal. Alta orientación a resultados, proactividad, autonomía y capacidad de trabajo en equipo. Habilidades de comunicación escrita y visual, con sensibilidad hacia la estética y coherencia de marca. Experiencia en gestión de marcas de alimentación presentes en gran distribución. Conocimientos básicos de diseño gráfico y herramientas (Canva, Adobe Creative Suite). Experiencia en gestión de marketplaces o entornos e-commerce. Nivel alto de inglés. Perfil dinámico con actitud proactiva, capaz de asumir retos. Persona con curiosidad y actitud creativa e innovadora. Beneficios: Incorporación a una empresa joven en pleno crecimiento y posibilidades de desarrollo profesional. Contrato indefinido. xcskxlj Salario acorde al perfil y experiencia del candidato/a que se valorará en el proceso de entrevistas.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas.Actualmente, buscamos incorporar un perfil como ingeniero/a eléctrico/a para trabajar en la oficina técnica dentro de la delegación de electricidad en A coruña. ¿Qué buscamos?- Ingeniería Eléctrica finalizada y/o FP superior en electricidad.-Experiencia laboral de mínimo 1 año en oficina técnica en el área de electricidad.-Experiencia con alta tensión y/o distribución.-Conocimientos en interpretación de planos eléctricos y documentación técnica.-Capacidad de organización y seguimiento de obra.-Disponibilidad para desplazamientos puntuales a nivel nacional. Algunas de las principales funciones serían:-Apoyo en la planificación y ejecución de obras eléctricas.-Supervisión de trabajos en campo (alta tensión y distribución).-Coordinación de subcontratas y equipos de trabajo.-Control de plazos, calidad y cumplimiento de normativa de seguridad.-Revisión de planos, mediciones y certificaciones de obra.-Seguimiento de costes y apoyo en la gestión económica del proyecto.-Reporte periódico al jefe/a de obra o responsable de proyecto. ¿Qué ofrecemos?-Contrato indefinido.-Interesante retribución salarial (fijo + variable) en función de la experiencia.-Desarrollo de carrera profesional dentro del Grupo, líder en su sector y de ámbito internacional.

WhiteStone Technology es una empresa tecnológica especializada en el desarrollo de soluciones avanzadas para la gestión de laboratorios de calibración y ensayo. Nuestro producto principal, Calibry, es una plataforma web que integra procesos técnicos, operativos y de calidad en un único entorno, impulsando la transformación digital del laboratorio bajo estándares internacionales como ISO/IEC 17025. Trabajamos en el desarrollo continuo de soluciones innovadoras, combinando ingeniería, software y conocimiento técnico del sector, en un entorno orientado a la excelencia, la automatización y la mejora continua. Descripción del puesto: Buscamos un/a Product Designer (UI/UX) con un perfil dual: dominio sólido de diseño de interfaces y experiencia de usuario, y una base fuerte de diseño gráfico y comunicación visual. La persona seleccionada se incorporará al departamento de Diseño e Innovación, trabajando directamente junto al Director de Diseño. Será la responsable de la ejecución del diseño de producto y los materiales gráficos, con autonomía real en el trabajo del día a día en un entorno ágil y sin capas intermedias entre su trabajo y el resultado. El departamento trabaja activamente en proyectos de inteligencia artificial aplicada a procesos, optimización de flujos de trabajo y generación de contenidos. Tus diseños llegan directamente a usuarios reales en organizaciones de referencia en sectores como aeroespacial, automoción, energía y telecomunicaciones. Perfil requerido: Experiencia en UI/UX o Product Design: idealmente 3-5 años en entornos de producto digital (SaaS, aplicaciones web o móviles). Dominio avanzado de Figma: componentes, auto layout, variables y prototipos. Sólida base de diseño gráfico: tipografía, composición, color y maquetación. Experiencia con la suite Adobe (Illustrator, InDesign, Photoshop). Conocimientos de motion design o animación (After Effects o similares). Experiencia con sistemas de diseño (design systems). Capacidad para comprender y representar visualmente flujos y procesos técnicos complejos. Capacidad para colaborar con equipos de desarrollo en la implementación de diseños. Experiencia en producción de materiales de marketing y comunicación. Conocimientos de HTML/CSS. Capacidad para trabajar con autonomía y orientación al resultado en un entorno ágil. Portfolio obligatorio con ejemplos tanto de diseño de interfaces como de piezas gráficas y de comunicación. Se valorará adicionalmente: Experiencia en entornos B2B o software industrial/empresarial. Familiaridad con estándares de accesibilidad (WCAG). Conocimientos de WordPress. Inglés profesional. Experiencia con herramientas de gestión y documentación (Confluence, Jira o similares). Uso habitual de herramientas de IA aplicadas al diseño y la producción visual. Responsabilidades: Diseñar la experiencia de producto: flujos, interfaces, prototipos y sistemas de diseño en Figma. Definir y liderar el sistema de diseño de nuestros productos, garantizando consistencia visual y guiando su implementación técnica. Definir y mantener la identidad visual y la comunicación de la empresa: materiales de marketing, documentación, presencia digital y recursos para clientes y mercado. Colaborar con el equipo de desarrollo en la implementación, asegurando coherencia entre lo diseñado y el producto final. Orientar al perfil de soporte técnico de diseño en la ejecución y documentación de componentes. Identificar oportunidades de mejora de la experiencia y proponer soluciones alineadas con los objetivos del producto. Se ofrece: Contrato indefinido en empresa en crecimiento con producto propio. Incorporación directa al departamento de Diseño e Innovación, con impacto real y visible en el producto. Entorno de trabajo estable, con proyectos de largo recorrido en sectores regulados. Modalidad híbrida. Jornada completa con jornada intensiva los viernes y meses de verano. Formación continua y acceso a tecnologías actuales. Salario competitivo a convenir según experiencia y perfil. Beneficios sociales. Cómo aplicar: Los candidatos/as interesados/as pueden enviar su candidatura por cualquiera de estas vías: Email: (asunto: «Product Designer»). LinkedIn: mensaje privado a través de nuestra página de empresa. Por favor, incluye en tu candidatura el CV actualizado y tu portfolio con ejemplos de diseño de interfaces y trabajos gráficos. Las candidaturas sin portfolio no serán consideradas. #ProductDesign #UIUXDesign #VisualDesign #Figma #DiseñoGráfico #SaaS #InteligenciaArtificial #Madrid #Empleo

Desde Mar Recruitment, consultora de selección especializada en el sector marítimo, estamos colaborando con una empresa del sector portuario y logístico para incorporar un/a Senior Sales Executive – Air Freight (Freight Forwarding). Nuestro cliente esuna empresa transitaria en crecimiento, especializada en soluciones de transporte internacional y logística integral. En el marco de su plan de expansión, la persona seleccionada liderará el desarrollo de esta unidad de negocio y acompañará el crecimiento de nuestros clientes. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. Misión del puesto La persona seleccionada será responsable de desarrollar el negocio de carga aérea, combinando funciones comerciales con gestión y seguimiento operativo de los envíos, asegurando un servicio de calidad y la satisfacción del cliente. Responsabilidades principales Área comercial • Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial del área de transporte aéreo., • Identificar oportunidades de negocio y captar nuevos clientes con necesidades de transporte internacional., • Gestionar y fidelizar una cartera de clientes B2B (importadores, exportadores, industria, e-commerce, etc.)., • Elaborar cotizaciones y propuestas comerciales adaptadas a cada cliente., • Negociar tarifas y condiciones con clientes y partners. Área operativa • Coordinar y realizar el seguimiento de las operaciones de transporte aéreo desde la contratación hasta la entrega final., • Gestionar reservas con aerolíneas y agentes internacionales., • Supervisar documentación de exportación e importación (AWB, documentación aduanera, etc.)., • Mantener informado al cliente sobre el estado de los envíos y posibles incidencias., • Colaborar con el equipo operativo para asegurar eficiencia y calidad en el servicio. Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en empresa transitaria, con foco en transporte aéreo internacional., • Experiencia en desarrollo comercial y captación de clientes., • Conocimiento de procesos operativos de importación y exportación aérea., • Capacidad para combinar función comercial y seguimiento operativo., • Perfil autónomo, orientado a resultados y con visión de negocio., • Nivel medio-alto de inglés profesional., • Manejo de herramientas de gestión logística y CRM (valorable). Se valorará • Experiencia desarrollando nuevas líneas de negocio dentro de transitarias., • Cartera activa de clientes en sectores import/export., • Conocimientos de transporte marítimo o multimodal. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto estratégico de crecimiento., • Autonomía para desarrollar la unidad de negocio de carga aérea., • Paquete salarial competitivo (fijo + variable por objetivos)., • Posibilidades reales de crecimiento dentro de la organización. xcskxlj, • Entorno dinámico dentro del sector logístico internacional.

Mateco ( es una empresa multinacional líder en el sector del alquiler de maquinaria. Precisa incorporar en su delegación en Vigo: Director/a Territorial de Ventas Reportando a la Dirección Comercial Nacional, su misión será asegurarse que la región alcance los objetivos cuantitativos y cualitativos establecidos, garantizando la correcta implementación de la estrategia comercial corporativa y el alineamiento con las políticas del grupo. Sus principales funciones serán: Liderar la actividad comercial de las delegaciones de Vigo, A Coruña, Santiago y Ourense, asegurando el cumplimiento de los objetivos de facturación, margen y crecimiento.Acompañar durante los primeros meses la actividad comercial en calle para conocer en profundidad el negocio, los clientes y la dinámica de cada delegación.Gestionar y desarrollar a los equipos comerciales internos (Inside Sales) y externos, impulsando la profesionalización de la venta y la adopción de buenas prácticas comerciales.Coordinarse con los delegados/as de cada centro, asegurando una comunicación fluida y alineada con la estrategia comercial corporativa.Implementar la estrategia comercial definida por Dirección General, garantizando su correcta ejecución en el territorio.Analizar datos comerciales y operativos mediante herramientas como Excel y Power BI, elaborando presentaciones y propuestas de mejora.Impulsar la profesionalización de procesos comerciales: seguimiento de ratios, pricing, activación de clientes inactivos, reactivaciones, etc.Colaborar con las áreas de Taller, Logística y Servicios Centrales para asegurar la excelencia operativa y la calidad del servicio, foemntando las sinergias entre las diferentes áreas.Detectar oportunidades de crecimiento, nuevos nichos de mercado y posibles aperturas de delegaciones.Representar la compañía en Galicia, construyendo relaciones de confianza con clientes, proveedores y actores clave del sector.Asegurar la correcta gestión de los equipos, fomentando un clima de trabajo colaborativo, orientado a resultados y alineado con los valores de Mateco. Estamos pensando en un/a profesional con formación superior en ADE, Empresariales o áreas afines, con una clara orientación comercial y experiencia sólida en la gestión de equipos. La persona seleccionada debe residir en Vigo o alrededores y estar habituada a trabajar en entornos B2B, en sectores como alquiler de flotas, servicios industriales, mantenimiento o actividades con fuerte componente operativa. Debe tener cierta disponibilidad para viajar por la zona semanalmente y a nivel nacional de forma trimestral.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos . Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad: Telecomunicaciones, Sector Financiero (Banca y Seguros), Industria, Utilities, Sector Público y Sanidad . ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones estratégicas, de negocio y tecnológicas, así como el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones , siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro . Nuestra esencia nos ha llevado a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas reconocida un año más como Global Top Employer en 2026 . El modelo de Consultoría en Banca de NTT DATA se basa en el asesoramiento integral a nuestros clientes , desde el ámbito estratégico al operativo, de procesos y tecnológico. Qué buscamos: Líder Técnico Frontend con fuerte orientación técnica y experiencia en Lit / Web Components para liderar el desarrollo de aplicaciones frontend en proyectos estratégicos del sector bancario. ✨ Lo que harás Liderar técnicamente el desarrollo frontend del equipo Definir arquitecturas y estándares basados en Web Components con Lit Garantizar calidad, escalabilidad y mantenibilidad del código Acompañar al equipo en la toma de decisiones técnicas y buenas prácticas Colaborar estrechamente con backend, UX/UI y arquitectura Lo que buscamos en ti Experiencia sólida como Tech Lead Frontend con responsabilidades de liderazgo Dominio de Lit / Lit Elements y Web Components Conocimiento de testing frontend y control de calidad del código Experiencia integrando con APIs REST Residencia en Madrid (modelo híbrido) Experiencia previa en sector bancario Plus que suman Experiencia con design systems Conocimientos de accesibilidad Metodologías ágiles (Scrum/Kanban) Buenas habilidades de comunicación y mentoring ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: Participar en proyectos estratégicos para grandes entidades bancarias Formación continua en tecnologías cloud y big data Un equipo cercano , con mentalidad tech y pasión por el dato Plan de crecimiento profesional y acceso a certificaciones Mantenemos una fuerte relación con las principales universidades . Potenciamos el networking entre nuestros empleados a través de actividades afterwork , campeonatos deportivos, etc. Posibilidad de colaborar en la acción social de la Compañía , a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. Trabajamos en un entorno smart working , flexible y con oficinas nuevas. En NTT DATA abunda la gente buena y la buena gente. Apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique ¡Te esperamos!

Oferta: Especialista Actimize – Abuso de Mercado (Java) Buscamos incorporar un/a Especialista en Actimize, con experiencia en el módulo de Abuso de Mercado, capaz de combinar visión funcional y conocimiento técnico para participar en la evolución y mejora continua de soluciones de monitorización y prevención. La posición está orientada a perfiles con experiencia sólida en Actimize, capacidad analítica y autonomía, que quieran trabajar en entornos regulados y técnicamente exigentes. ¿Cuál será tu misión? • Trabajar junto a los equipos de negocio para analizar requerimientos y proponer soluciones técnicas viables., • Participar en el desarrollo de evolutivos y nuevas funcionalidades en Actimize., • Diagnosticar y resolver incidencias funcionales y técnicas., • Colaborar en la mejora continua de procesos y configuraciones del sistema., • Documentar procesos, análisis, incidencias y soluciones implementadas., • Experiencia mínima de 2 años trabajando con Actimize (imprescindible)., • Conocimiento del módulo de Abuso de Mercado (muy valorado)., • Experiencia en ingesta y tratamiento de datos en Actimize., • Capacidad para entender requerimientos regulatorios y traducirlos en soluciones funcionales/técnicas., • Java y Spring Framework (Spring Boot, Spring Batch)., • Angular., • Bases de datos: Oracle / SQL., • APIs REST., • Combinas conocimiento funcional en Market Abuse con capacidad técnica en entornos Java., • Te sientes cómodo/a interactuando con negocio y equipos técnicos., • Eres analítico/a y resolutivo/a ante incidencias complejas., • Tienes mentalidad de mejora continua y atención al detalle., • Participación en proyectos estratégicos dentro del ámbito de cumplimiento y monitorización., • Entorno colaborativo, técnico y orientado a la calidad., • Desarrollo profesional continuo en soluciones Actimize., • Estabilidad y proyección a largo plazo.

¿Quieres seguir desarrollando tu carrera profesional dentro del área de Sanidad? ¿Te apetece un nuevo reto? Buscamos personas interesadas en analizar las nuevas funcionalidades a desarrollar en proyectos con gran impacto social y comunitario. ¡Te estamos esperando, queremos que formes parte de nuestro equipo! ¿Qué hacemos en el área de trabajo de servicios Sociales? El área de Sanidad y, más concretamente la línea de Servicios Sociales, está enfocada a mejorar la eficacia y eficiencia de la atención sociosanitaria de los ciudadanos. Para ello, trabajamos de la mano con profesionales del ámbito del cuidado social a nivel nacional, autonómico y local. Nuestro objetivo, colaborar en el desarrollo un entorno integrado de cuidado, de la mano de la atención sanitaria y la protección social que cada ciudadano requiere en cada paso de su vida. En NTT Data creamos el equipo Integrated Care en el que más de 100 personas especializadas en el ámbito en toda la geografía española trabajan en el desarrollo de la nueva Historia Social Única, el soporte a la Dependencia, la tramitación de acceso al cuidado social. Además, buscan idear soluciones innovadoras que transformen el cuidado integrado creando una sociedad más equitativa, más sostenible y más centrada en las personas. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar el análisis para asegurar que se responde a las necesidades del cliente., • Definir soluciones ajustadas a las demandas de forma segura., • Elaborar y presentar diseños/modelos/informes y/o conclusiones., • Participar como nexo entre el cliente y el equipo de desarrollo. Queremos ampliar el equipo de analistas especializados en proyectos IT dentro del área de Servicios Sociales a lo largo de toda la geografía española (Galicia, Asturias, Barcelona, Islas Baleares, Madrid, Andalucía...). Buscamos perfiles con: • Al menos 4 años de experiencia en proyectos con la administración pública (especialmente en el ámbito de los Servicios Sociales)., • 4 años definiendo funcionalidades y realizando reportes al cliente., • Experiencia en gestión de equipos., • Horario y teletrabajo flexibles, capacidad de autoorganización., • Seguro médico, Ayuda Flex, Seguro de vida, etc., • Plan de carrera, donde puedes promocionar anualmente y dirigir tu desarrollo profesional hacía donde más cómodo/a te sientas. No esperes más y ¡apúntate! #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, una destacada empresa en el sector de la investigación de mercado, que se enfoca en proporcionar soluciones innovadoras y estratégicas en la toma de decisiones. ¿Te apasiona la investigación de mercados y tienes experiencia liderando equipos de campo? Esta es tu oportunidad de unirte a un proyecto donde tu liderazgo y capacidad de gestión marcarán la diferencia. Responsabilidades: - Gestionar al equipo de encuestadores presenciales y búsqueda de nuevos encuestadores que cubran los servicios contratados. - Control y supervisión de entrevistadores asignados a cada estudio. - Control de presupuestos asignados a proyectos y control de costes. - Velar por la calidad de ejecución del trabajo realizado. - Elaboración de informes y análisis de campo. - Negociación con las redes de campo externas. Nuestro cliente es reconocido no solo por su enfoque en la innovación, sino también por su compromiso con el desarrollo profesional de sus empleados, creando un ambiente de trabajo inspirador y colaborativo. Valoramos especialmente a los candidatos que poseen un espíritu analítico, son proactivos y se apasionan por el trabajo en equipo en el sector de la investigación de mercado. Esta posición tiene los siguientes requisitos: Buscamos un perfil con trayectoria y conocimientos sólidos en investigación de mercado, así como experiencia relevante en la coordinación de equipos. Es fundamental que el candidato tenga una capacidad destacada para gestionar proyectos y un enfoque en resultados. • Mínimo 10 años de experiencia en investigación de mercados y, en particular, 5 como coordinador de campo personal. - Capacidad de gestión/planificación. - Habilidades de comunicación y negociación. - Alta capacidad de organización y autonomía, flexibilidad y liderazgo. - Conocimiento avanzado de Excel. Además de lo mencionado, se valorarán habilidades en el manejo de herramientas de análisis de datos y experiencia previa en la elaboración de informes detallados; esto puede marcar la diferencia en tu candidatura. Esta oportunidad es ideal para aquellos que buscan un desafío en un ambiente de trabajo consolidado donde podrán crecer y brillar en su carrera profesional. Si estás buscando estabilidad y un rol en el que puedes impactar, esta posición es perfecta para ti. No dudes en aplicar ahora y ser parte de un equipo que valora la excelencia y la dedicación. SE OFRECE... Un entorno de trabajo que promueve el desarrollo profesional y la colaboración. Además, ofrecemos un salario competitivo de 25.000-29.000€ anuales, que valorizan tu experiencia y tus contribuciones. También se incluye la posibilidad de formación continua, permitiéndote estar al día en las últimas tendencias de investigación de mercado, así como un ambiente de trabajo dinámico donde tus ideas y aportaciones son valoradas. La estabilidad de un contrato permanente te permitirá planificar tu futuro con confianza mientras formas parte de un equipo excepcional que persigue la excelencia en cada proyecto. Si cumples con el perfil y quieres dar el siguiente paso en tu carrera, ¡nos encantará conocerte!

Buscamos un/A Supply Project Manager para gestionar compras de proyecto en un entorno industrial internacional (preferiblemente automoción). Rol clave en sourcing, negociación, control de timing/costes y coordinación con proveedores . Qué harás Gestionar compras directas de proyecto (packaging, maquinaria específica, piezas plásticas, calibres…). Coordinar RFQs, negociaciones, contratos y seguimiento de proveedores. Controlar timings, budget y riesgos del proyecto. Asegurar QCT y soporte en readiness/PPAP junto a Supplier Quality. Coordinar actividades internas/externas para garantizar un non-event launch . Qué buscamos +4 años en un rol similar (compras de proyecto / supply / purchasing). Experiencia en control de costes, timings y budget . Background industrial; automoción muy valorable . Inglés fluido; francés valorable. Habilidades: comunicación, negociación, organización y trabajo bajo presión. Deseable: procesos de fabricación y validaciones de calidad. Disponibilidad para viajar Qué ofrecemos Contrato indefinido. Paquete salarial competitivo. Participación en proyectos globales de alto impacto. Plan de desarrollo profesional y formación continua. Sobre BCNC Group Somos una firma de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia . Colaboramos con los centros de I+D y multinacionales más prestigiosos de Europa, impulsando sus programas estratégicos y desarrollos tecnológicos.

En el contexto actual de transformación que viven las Administraciones Públicas, estamos liderando grandes proyectos de transformación digital de los servicios públicos, dando respuestas a los clientes en cuanto a sus necesidades tecnológicas. De esta forma, acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital, liderando iniciativas y ofreciendo la mejor solución, teniendo siempre presente nuestro carácter innovador, nuestra cercanía y nuestro conocimiento diferencial en el sector. Desde la unidad de Sector Público de NTT Data estamos buscando un Project manager con al menos 7 años de experiencia y conocimientos en gestión de equipos y/o gestión de proyectos IT que quieran estar en proyectos clave y transformadores, liderándolos y guiando a nuestros clientes para seguir impulsando, modernizando y ejecutando la transformación digital de las Administraciones Públicas dentro del área de justicia. En NTT DATA contamos con más de 350 profesionales especializados en Justicia distribuidos por toda la geografía española. Nuestro propósito es claro: transformar el servicio público de justicia a través de la tecnología. Trabajamos en proyectos clave como la modernización de tribunales, la consolidación de plataformas de gestión procesal y la incorporación de tecnologías punteras como ERP, Analytics, RPA, Inteligencia Artificial o Chatbots. Todo ello con un objetivo: conseguir una Justicia más ágil, eficiente, transparente y cercana a la ciudadanía. Si te apasiona la innovación, el impacto social y quieres formar parte de un equipo referente en transformación digital en Justicia, en NTT DATA te estamos buscando. ¿Cuál serán tus funciones? • Coordinar y motivar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración y la consecución de resultados., • Definir cronogramas, estimar esfuerzos, gestionar recursos y documentar avances, asegurando un seguimiento riguroso (incluyendo ETC)., • Controlar presupuestos, costes y rentabilidad del proyecto, con reporting periódico a dirección y cliente., • Formalizar el alcance, supervisar entregables y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad., • Gestión de la relación con el cliente y con los diferentes staketholders: Administrar expectativas, anticipar riesgos y generar propuestas alineadas a sus necesidades estratégicas., • Asegurar el cumplimiento de la metodología y buenas prácticas., • Acompañar la evolución profesional de las personas del equipo, realizando evaluaciones de desempeño y planes de carrera., • Experiencia como Project Manager en proyectos de transformación digital o de IT en la Administración de Justicia o en otras administraciones públicas., • Capacidad de gestión de múltiples interlocutores, comunicación clara y orientación a resultados., • Certificaciones en gestión de proyectos PMP/PRINCE2/Scrum Master/ITIL (o similares)., • Presencialidad en Tenerife o Gran Canaria, • Conocimiento específico en el sector Justicia: sistemas de gestión procesal, digitalización de procedimientos, gestión documental, tramitación, interoperabilidad, etc., • Colaborar en grandes proyectos con mucha proyección., • Estabilidad laboral, gracias a un contrato indefinido desde el minuto uno., • Plan de carrera individualizado y mentorizado donde tu progresión profesional será una realidad. Queremos que crezcas y que llegues hasta donde te propongas., • Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual, con certificaciones anuales., • Beneficios sociales añadidos a tu salario (Dietas, seguro médico, seguro de vida,), • Conciliación, Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y los meses de verano y, Teletrabajo. ¡Inscríbete a nuestra oferta! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAS #ApplicationServices #ProductDeveloper

En ALTEN buscamos un PHP Senior Developer con experiencia en Symfony, Docker, Git Flow y MongoDB para trabajar en proyectos web escalables y robustos, 100% remoto. Si tienes al menos 3 años de experiencia en desarrollo con PHP y Symfony, te apasiona el testing, la automatización y el trabajo en equipo, y dominas tanto bases de datos NoSQL como relacionales, queremos conocerte. ¿Experiencia de al menos 3 años desarrollando con PHP y Symfony . Sólidos conocimientos en Docker, Git Flow y gestión de proyectos ágiles. Experiencia con bases de datos MongoDB y SQL . Habilidad para crear y ejecutar pruebas unitarias e integración para garantizar la calidad del código. Capacidad para trabajar de manera autónoma y colaborativa , gestionando tu tiempo eficazmente en remoto. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen.