Reporte jobs in España - Page 2

Buscamos dos ingenieros/as de pruebas para realizar la ejecución de las pruebas de integración del proyecto para el aseguramiento de la solución completa del sistema de señalización requerido por el proyecto. Funciones: • Ejecución de las instrucciones/protocolos y documentación suministrada por el System Integration Manager para asegurar la consecución de los objetivos., • Reporte diario de las incidencias y resultados de pruebas usando los canales establecidos para este propósito., • Coordinar con los Ingenieros de SW la instalación de las versiones correctas en los entornos de pruebas en coordinación con el System Integration Manager asegurándose que encaja exactamente con las herramientas de gestión de SW., • Automatizar pruebas usando scripts apropiados, • Informar de desviaciones entre especificaciones y el comportamiento del sistema a través de las herramientas SW dedicadas para este propósito., • Colaborar con el System Integration Manager en la planificación y supervisar que se sigue adecuadamente para asegurar la consecución de objetivos de proyecto., • Responsable de reportar las incidencias y los resultados de pruebas para asegurar que los informes e indicadores de proyecto están debidamente actualizados para prevenir desviaciones y descoordinaciones., • Preparación de un primer análisis de resultados para evaluación por parte del System Integration Manager., • Soporte al System Integration Manager para garantizar que toda la documentación de la seguridad y aseguramiento independiente de la seguridad (Independent Safety Assesment – ISA) se cierra a tiempo para alcanzar los hitos del proyecto. Requisitos: • Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Industrial o similar., • Experiencia de al menso un año realizando test de integración., • Conocimiento de Sistemas Operativos Linux y comandos., • Experiencia profesional y/o formativa en desarrollo de scripts en Python., • Conocimiento de Sistemas Operativos Windows y paquete Microsoft Office 365., • Persona autoorganizada, analítica y metódica., • Capacidad de trabajo multitarea y habilidades de priorización., • Mentalidad de mejora continua como imprescindible., • Persona con alta mentalidad cooperativa. Importante trabajo en equipo., • Habilidad comunicativa hablada y escrita., • Nivel de ingles B2 Valorable: • Conocimiento de conceptos de señalización ferroviaria., • Conocimiento básico de PLCs., • Conocimientos básicos de redes de comunicaciones y protocolos de comunicaciones., • Conocimientos en tecnología CBTC, TGMT, SIRIUS Ofrecemos: • Desarrollo profesional, formación y mejora continua., • Buen ambiente de trabajo, • Contrato indefinido., • Formato presencial y flexibilidad horaria., • Ubicación: Tres Cantos, • Retribución a determinar según la experiencia ¿Te interesa? ¡Inscríbete y te llamamos! NERTUS Mantenimiento Ferroviario y Servicios, S.A, somos una empresa del Grupo Siemens y RENFE nacida en 2002 dedicada tanto al mantenimiento y servicios ferroviarios por todo el territorio nacional, como al mantenimiento e ingeniería de señalización e infraestructuras ferroviarias a nivel nacional e internacional. Proporcionamos a nuestros colaboradores un entorno de trabajo seguro y saludable, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por causa alguna.

Somos Azzam Vivienda, gestora de patrimonio inmobiliario en renta perteneciente al grupo Azora, el mayor gestor independiente de inversiones en el sector Real Estate de España. Estamos buscando incorporar un Comercial inmobiliario de alquiler con inglés para Madrid. Su misión es la atención de los clientes que están interesados en alquilar una vivienda y conseguir cerrar la operación. ¿Cómo será tu día a día? • Realizaras la atención al cliente presencial tras confirmar que el cliente está interesado., • Seguimiento al cliente para conseguir cerrar la operación., • Reporte y seguimiento de la actividad comercial a su coordinador., • Gestión de varios edificios para llevar a cabo el proceso de comercialización. Las funciones descritas son algunas de las que se llevan a cabo, no siendo limitantes ni excluyentes la realización de otras. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima 1 año en comercializadora inmobiliaria, agencia o similar, • Indispensable Inglés nivel conversación y escrito (se realizará prueba)., • Dominio de herramientas informáticas como Office (Excel, Word, Outlook), • Valorable conocimiento de SAP., • Conocimientos en normativa de vivienda protegida., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Contratación indefinida desde el primer día, • Salario según convenio + Comisiones por comercialización., • Crecimiento y desarrollo profesional., • Acceso a retribución flexible: Transporte, Guardería, Restaurante y Seguro médico., • Horario comercial de martes a viernes de 9:30 a 19 y sábado de 9 a 15h. Azzam es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades que valora la diversidad y trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que promovemos el respeto, la pertenencia y el compromiso. Invitamos a todas las personas a la inscripción en nuestras ofertas independientemente de su condición, origen o circunstancias.

Coordinador/a de Calidad ¿Tienes experiencia liderando equipos de Calidad y te apasiona garantizar procesos robustos y productos de alta calidad? ¿Buscas un proyecto estable en una compañía en crecimiento dentro del sector de la biotecnología? Estamos buscando un/a Coordinador/a de Calidad para incorporarse de forma presencial en Almería y liderar el área de Calidad en una organización con un fuerte foco en innovación y mejora continua. 🎯 Misión del puesto Asegurar la correcta implementación y coordinación de todas las actividades relacionadas con la calidad, garantizando el cumplimiento de los estándares internos, la satisfacción del cliente y el desarrollo de un entorno orientado a la excelencia operativa. 🔧 Principales responsabilidades • Creación del departamento de Calidad. Implantar la ISO 9001, • Coordinar la gestión de reclamaciones, análisis de causas raíz e implementación de acciones correctivas., • Desarrollar, implementar y mejorar el Sistema de Gestión de Calidad (QMS) y la documentación asociada., • Realizar auditorías internas y de proveedores, asegurando su ejecución, seguimiento y reporte., • Impulsar mejoras en trazabilidad de productos y materias primas., • Colaborar con operaciones, producción y laboratorio para la resolución técnica de incidencias., • Elaborar informes de QA y comunicar resultados y recomendaciones., • Participar en la implantación de software de calidad y SAP., • Servir de enlace entre departamentos internos, proveedores y equipo comercial., • Imprescindibles:, • Conocimiento en sistemas de gestión de Calidad, en especial ISO 9001, • Experiencia en análisis de no conformidades y acciones correctivas., • Nivel de inglés avanzado. Estancia de varias semanas en UK para Formación., • Capacidad de gestión de equipo y organización del trabajo., • Valorables:, • Experiencia en Gestión de Calidad en entornos científicos., • Participación en auditorías y diseño de ensayos., • Implementación de SAP o software de calidad., • Puesto presencial en Almería., • Viajes ocasionales al extranjero., • Entorno innovador y multidisciplinar.

LETI Pharma somos una compañía biofarmacéutica, independiente y de capital familiar. Especializados en alergia e inmunoterapia, salud animal y cuidado integral de la piel, nuestra prioridad es contribuir al aumento de la salud y el bienestar de la sociedad. La innovación y el desarrollo de productos de alto valor nos han llevado a ser una empresa global líder en segmentos especializados de salud y bienestar. Con sede central en Barcelona, y planta productiva y laboratorio de investigación en Madrid, contamos también con filiales en Alemania y Portugal. En LETI Pharma creemos en las personas, por eso promovemos un entorno laboral diverso e integrador, promoviendo la transparencia y la confianza mutua a través de la comunicación abierta. Apostamos por nuestros equipos y su desarrollo personal y profesional. Nos encontramos actualmente en búsqueda de un perfil como Pharmacovigilance Specialist & QPPV-VET Deputy. Se trata de una posición indefinida y en formato presencial 100% en turno central de 9h a 18h en nuestras oficinas ubicadas en Tres Cantos, Madrid. Su misión será la de garantizar la correcta implementación, mantenimiento y supervisión del sistema global de Farmacovigilancia veterinaria, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y regulatorios aplicables en todas las fases del ciclo de vida del producto. Este rol tiene como objetivo: • Gestionar y evaluar la información de seguridad de los productos LETI, incluyendo sospechas de efectos adversos y potenciales señales de seguridad, para contribuir a su uso seguro y eficaz., • Coordinar la notificación y reporte de datos de seguridad a Autoridades Competentes, EMA y otras entidades regulatorias, en tiempo y forma., • Mantener sistemas, procedimientos y bases de datos que garanticen la calidad y funcionalidad del sistema de farmacovigilancia., • Actuar como referente interno y externo en materia de seguridad, colaborando con departamentos, filiales y terceros, y asegurando la formación continua del personal involucrado., • Monitorizar cambios legislativos y asegurar la actualización de procesos y documentación, contribuyendo a la evaluación beneficio-riesgo y a la preparación de acciones regulatorias relacionadas con la seguridad. Requisitos: • Licenciado en Ciencias de la Salud (preferiblemente veterinaria), • Valorable formación de posgrado o Máster en farmacovigilancia., • Experiencia profesional de al menos dos años en funciones similares en una empresa del sector farmacéutico o bio-farmacéutico., • Conocimiento de la Normativa internacional vigente en materia de farmacovigilancia veterinaria., • Inglés alto hablado y escrito., • Dominio de ofimática (hojas de cálculo, procesadores de texto, internet, bases de datos, etc.). Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! LETI Pharma promueve el desarrollo profesional y personal de todas las personas colaboradoras, asegurando la igualdad de oportunidades en todos los procesos y normativa interna. En esta línea, LETI Pharma no acepta ningún tipo de discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, origen, procedencia, opinión política, discapacidad o cualquier otro motivo discriminatorio ni cualquier conducta hostil, abusiva u ofensiva o acoso. Así, todas las personas colaboradoras de Leti Pharma serán tratadas de manera justa y con respeto.

Descripción de la Empresa: Con un equipo compuesto por más de 1000 abogados, CUATRECASAS es uno de los despachos jurídicos líderes en la Península Ibérica especializado en las distintas áreas del derecho de empresa, combinando el ejercicio de la abogacía comercial y contenciosa con su práctica de asesoramiento financiero y tributario. En CUATRECASAS incorporamos profesionales del más alto potencial, valorando la diversidad y apostando por la integración en un entorno internacional y multicultural. Ofrecemos, junto con un plan de formación continua, las mayores oportunidades de desarrollo, estimulando al máximo la promoción interna. Buscamos personas comprometidas, con talento y espíritu de superación para trabajar rodeados de los mejores profesionales en un excelente entorno de trabajo. MISIÓN DEL PUESTO Buscamos a un Abogado/a con una experiencia de 2 a 3 años en Cumplimiento Normativo para nuestra oficina de Madrid. Se integrará a la Unidad de Conflictos de Interés, en el área de organización para prestar servicio interno a la firma, dependiente del departamento de Cumplimiento Normativo de Cuatrecasas, en la oficina de Madrid. Con ello, formará parte activa del departamento, realizando tareas y funciones asociadas a su área de especialidad. FUNCIONES Sus principales funciones son: • Revisión de los posibles conflictos de interés de los nuevos asuntos que entren en el despacho., • Análisis del riesgo de conflicto de interés de cada uno de los asuntos que entren en la firma en función de sus características., • Comunicación con los socios y realización de informes de riesgo de conflicto de interés., • Conocimiento y divulgación del Código de Ética y Deontología de la firma., • Apoyo al Presidente del Comité de Admisión de Asuntos y Conflictos de Intereses (CACI)., • Apoyo y asistencia a las reuniones del Comité de Admisión de Asuntos y Conflictos de Intereses (CACI)., • Reporte al responsable de la Unidad de Conflictos de Interés y a la Dirección de Cumplimiento Normativo de la firma. REQUISITOS MÍNIMOS • Licenciatura/Grado en Derecho o Derecho y ADE., • Experiencia mínima de 2 a 3 años en Compliance., • Conocimientos en materia deontológica, especialmente, sobre el Estatuto General de la Abogacía Española., • Profesionalidad, compromiso, proactividad y autonomía., • Nivel de inglés alto. COMPETENCIAS Y HABILIDADES • Perfil internacional en constante evolución y aprendizaje, capaz de trabajar en un entorno flexible, colaborativo, 3.0 y multidisciplinar., • Profesional capaz de generar y compartir nuevos conocimientos demostrando sensibilidad a las necesidades de negocio y en búsqueda continua de la eficiencia y la excelencia.

Compañía independiente especializada en la adquisición y venta de carteras inmobiliarias. Nuestra tecnología y conocimiento del mercado nos permite detectar y valorar oportunidades en tiempo real. Nuestro objetivo es proporcionar la máxima rentabilidad aprovechando las oportunidades inmobiliarias que detectamos en el mercado. Descripción En la compañía buscamos a una persona con titulación en Derecho, para dar soporte al Dpto. de Firmas y que tenga iniciativa para trabajar en equipo, para apoyar en el desempeño de tareas administrativas relacionadas con la formalización de las compras y ventas de activos inmobiliarios. Las tareas a realizar serán: • Desde el equipo de formalización de ventas y en contacto con la red comercial, APIs, gestiones y/o clientes finalistas:, • Análisis del expediente de prevención de blanqueo de capitales, • En base a la actual ley de PBCyFT y según el manual interno de la empresa solicitar la documentación que identifique el origen de fondos y la trazabilidad de los mismos, • Seguimiento de los plazos y expedientes hasta la fecha de firma de compraventa en notaría, • Análisis de datos y posibles riesgos en función del origen de fondos y otros criterios establecidos, • Subida de la documetnación del cliente al CRM de la empresa, • Reporte del expediente una vez completo al departamento de Cumplimiento Normativo, • Seguimiento hasta la validación del mismo de posibles documentos complementarios que pudieran ser necesario Cualidades necesarias: • Capacidad de trabajo en equipo, • Persona metódica y muy organizada, • Capacidad de análisis, • Trato excelente con clientes y red comercial, • Experiencia previa de un año al menos en puesto similar Condiciones ofertadas: • Incorporación inmediata a jornada completa., • Oportunidad de desarrollo profesional, • Trabajo presencial en la oficina (zona centro), • Contrato indefinido con el periodo de prueba que corresponda por convenio.

¿Tienes experiencia como Comercial – Coordinador de eventos y buscas un nuevo reto profesional? Desde Somos Design nos dedicamos a ofrecer experiencias excepcionales en la industria hotelera y de restauración, Coordinando los eventos de Vp Hoteles, Ginkgo Restaurantes y resto de empresas del Grupo VP. Buscamos incorporar un/a profesional para el puesto de COORDINADOR DE EVENTOS- COMERCIAL al equipo de uno de nuestros clientes VP Plaza España Design 5*. Si eres la persona que estamos buscando ¡¡Queremos conocerte!! 🚀Algunas de las funciones a desempeñar serán: • Elaboración de cotizaciones/presupuestos para AAVV o clientes finales, realizar seguimiento de las mismas, con los objetivos de lograr la captación., • Realizar la facturación de los grupos en las fechas y condiciones de pago establecidas, asegurando el cobro de todos los servicios contratados por el cliente., • Colaboración interdepartamental y elaboración de órdenes de servicio., • Atención al cliente con visitas de inspección, acciones de control de eventos in house., • Reporte directo al Responsable de equipo en tareas diarias. ⭐Los requisitos imprescindibles son: • Profesional con Formación en Turismo, o similar., • Experiencia previa de al menos 3 años., • Experiencia previa como COMERCIAL en RESTAURACIÓN- HOSTELERÍA., • Idioma: Inglés B2-C1, • Habilidades de venta y comunicación., • Persona proactiva, responsable y dinámica con alto grado de organización., • Disponibilidad de realizar jornada completa con flexibilidad horaria., • Valorable conocimiento de herramienta ULYSES. 💥Qué podemos ofrecerte: Seguro que te estarás preguntando qué beneficios podemos ofrecerte... • Contrato Indefinido, queremos que te quedes mucho tiempo con nosotros., • Formaciones internas., • Beneficios sociales en Retribución Flexible adhiriéndote al Seguro Médico privado., • Benefíciate de descuentos en productos y servicios gracias a “exclusive Benefits” solo por formar parte del Grupo VP., • Salario según valía., • Excelente ambiente de trabajo.

En Knight Frank nos apasiona el sector inmobiliario, pero se necesita algo más que pasión para convertirnos en la agencia y consultora inmobiliaria privada más exitosa del mundo. Con una herencia de 126 años, formamos parte de una potencia inmobiliaria global que abarca 380 oficinas y más de 16.000 personas. Empleamos a personas extraordinarias, por lo que nuestros clientes tienen todo el derecho a esperar un servicio excelente. Creemos en un lugar de trabajo diverso e inclusivo, donde se recompense la contribución, y todos tengan la oportunidad de rendir al máximo. Actualmente buscamos un perfil comercial para llevar a cabo la comercialización de los activos inmobiliarios asignados, colaborando de una manera proactiva en la captación de nuevos mandatos de alquiler de activos industriales/logísticos que Knight Frank gestiona en su área de influencia. El candidato seleccionado formará parte del equipo líder de mercado en el sector industrial y logístico, actualmente formado por nueve personas, que gestionan 400.000 m² de superficie logística en #16 mandatos de comercialización exclusiva y co-exclusiva para los principales propietarios institucionales del sector. Responsabilidades Captación de clientes, análisis de necesidades, presentación de productos y servicios a los mismos y preparación de propuestas Gestión de mandatos de comercialización y reporte periódico a la propiedad. Definición y desarrollo de la estrategia de comercialización. Elaboración de dosieres, propuestas comerciales e informes de acuerdo con las necesidades planteadas por los clientes. Negociación de los contratos de alquiler y cierre de las operaciones. Colaborar con otros departamentos cuando sea necesario y garantizar las sinergias con las diferentes líneas de negocio. Requisitos Experiencia mínima de 2 años. Titulación: Administración y Dirección de Empresas, Empresariales, Derecho, Ingeniería Técnica, etc. Marcado perfil comercial con destacables dotes de comunicación y negociación. Proactividad y tolerancia a la frustración son características indispensables. Dinámico, con alto nivel de compromiso y gran orientación a resultados y al cliente. Permiso de conducir (B1) y disponibilidad para viajar. Nivel alto de inglés (C1). Se valorarán Conocimientos de urbanismo y contratos inmobiliarios. Conocimientos técnicos de normativa de protección contra incendios. Habilidades de negociación.

Jefe de Partida – Smoked Room, Madrid Smoked Room es un espacio gastronómico único en Madrid, con dos estrellas Michelin, donde cada experiencia culinaria se convierte en un viaje exclusivo para apenas 14 comensales por servicio. Nuestro concepto, liderado por Massimiliano Delle Vedove, combina creatividad, técnica impecable y una atención minuciosa al detalle, logrando un equilibrio perfecto entre innovación y tradición. Buscamos un Jefe de Partida apasionado y altamente cualificado, que se incorpore a nuestro equipo y reporte directamente a Massimiliano Delle Vedove. La persona seleccionada será responsable de la ejecución impecable de su sección, garantizando la máxima calidad en cada plato, coordinando al equipo de cocina, supervisando tiempos y presentación, y manteniendo los más altos estándares de organización e higiene. Responsabilidades clave: • Planificación y preparación de los platos de su partida con precisión y creatividad., • Supervisión, formación y motivación del equipo de cocina asignado., • Colaborar estrechamente con el equipo de cocina y Massimiliano Delle Vedove para garantizar coherencia en cada servicio., • Asegurar la correcta gestión de materias primas y control de inventario de su sección., • Mantener los estándares Michelin de calidad, presentación y sabor en cada plato. Requisitos: • Experiencia demostrable en restaurantes de alta cocina, preferiblemente con estrellas Michelin., • Dominio de técnicas culinarias avanzadas y pasión por la innovación gastronómica., • Capacidad de liderazgo, organización y trabajo bajo presión en un entorno exclusivo., • Compromiso absoluto con la excelencia y la atención al detalle. Este puesto es ideal para un profesional que busque formar parte de un proyecto único, donde cada servicio es un momento íntimo e inolvidable, y donde la creatividad y la precisión marcan la diferencia.

Trabajar en SegurCaixa Adeslas significa formar parte de una compañía líder, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, comprometida con cuidar de lo que más importa: la salud, el bienestar y los proyectos de las personas. Juntos transformamos desafíos en oportunidades, colaborando para construir un futuro más seguro. ¡Únete a nuestro equipo como Director/a Centros Médicos Adeslas Salud! ¿Qué perfil buscamos? 🎯 Necesitamos incorporar un/a Director/a para nuestros Centros Médicos Adeslas Salud con la misión de liderar, gestionar de forma eficiente y alineada con los criterios establecidos por la dirección asistencial, la estructura actual y futura de los centros médicos tanto físicos como con la posible concertación con centros asociados y centros basados en herramientas digitales 📋 Tus funciones serán: • Gestión de cuenta de resultados de Adeslas Salud., • Seguimiento de las iniciativas asistenciales, con espacial hincapié en procesos de gestión clínica y control de la actividad asistencial., • Definición de protocolos clínicos de trabajo y circuitos asistenciales comunes a los centros de Adeslas Salud., • Gestión y liderazgo de los equipos de trabajo de Adeslas Salud., • Control de los KPI tanto económicos ( gasto directo e indirecto de profesionales), asistenciales y de calidad tanto objetiva como percibida de los centros médicos, • Propuesta y defensa de propuestas de crecimiento de AS (tanto por compra como por procesos de expansión, tanto física como en virtual), • Definición y control de BC de nuevos procesos de negocio, • Detección y definición e implantación de nuevos procesos de negocio de AS, • Reporte directo a Dirección de proveedores, • Control de procesos de funcionamiento interno de la compañía (compras, operación diaria, RRHH….) 🛠️ Requisitos: • Formación en Medicina, ADE o similar., • Experiencia en gestión de centros médicos, orientado a resultados y con conocimientos financieros suficientes para el seguimiento de una cuenta de resultados., • Experiencia en la implantación y desarrollo de integración de herramientas de gestión clínica., • Experiencia asistencial en AP, • Deseable formación en calidad y gestión asistencial., • Más de 5 años de experiencia., • Haber gestionado una red de centros médicos (mínimo 10 con alrededor de 350 empleados entre plantilla de centros y profesionales trabajando en ello) ¿Eres tú la persona que estamos buscando? 🚀 ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻 SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y, por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas.

Sobre el puesto: • Coordinador de desarrollo de Proyectos (Biometano y Valorización de Residuos), • Grupo líder en Economía Circular y Energías Renovables, • Madrid / Remoto., • Sector: Biogás, Gestión de Residuos y Energía Misión del Puesto • Apoyar el desarrollo estratégico, el crecimiento y la sostenibilidad del portafolio de proyectos de biometano y valorización de residuos orgánicos en España. El Coordinador/a será responsable de supervisar todos los aspectos del desarrollo de proyectos, desde la identificación del origen del residuo y la ubicación de la planta, hasta la obtención de permisos de conexión a red de gas y autorizaciones ambientales, trabajando estrechamente con equipos internos y stakeholders externos. Responsabilidades Principales • Detectar nuevas oportunidades de proyectos de biometano y plantas de tratamiento de residuos orgánicos. Evaluar sitios potenciales basados en criterios técnicos, económicos (disponibilidad de sustrato) y regulatorios., • Liderar el proceso de adquisición o arrendamiento de terrenos y asegurar acuerdos de suministro de residuos (feedstock) con terceros, negociando contratos a largo plazo., • Gestionar el ciclo completo de permisos y aprobaciones, incluyendo el enlace con autoridades locales, regionales y nacionales para asegurar licencias ambientales (AAI), urbanísticas y de construcción., • Gestionar los procesos de interconexión a la red de gas natural para la inyección de biometano., • Supervisar el desarrollo de estudios de viabilidad técnica, análisis de logística de residuos y evaluaciones de impacto ambiental., • Colaborar con equipos de ingeniería externos e internos para desarrollar los diseños preliminares y las especificaciones técnicas de las plantas de valorización., • Apoyar en la elaboración de modelos financieros para evaluar la rentabilidad y los riesgos de los proyectos. Asistir en la preparación de Business Cases y propuestas de inversión para el comité de dirección., • Realizar revisiones internas de proyectos de terceros para potenciales adquisiciones (Due Diligence técnica y administrativa)., • Mantener y fomentar relaciones con socios locales, contratistas, asesores, organismos públicos y offtakers de biometano y fertilizantes. Requisitos (H/M/D) • Grado en Ingeniería (Industrial, Agrónoma, Química o Montes) o Administración y Dirección de Empresas (ADE)., • Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia en desarrollo de proyectos dentro del sector de las energías renovables, valorándose específicamente la experiencia en biogás, biometano o gestión de residuos., • Éxito demostrado en la entrega de proyectos desde la fase de concepto hasta el estado de Ready to Build (RTB) o construcción., • Conocimiento profundo del sector energético y de residuos en España, incluyendo la normativa de gestión de residuos, el marco regulatorio del biometano y los procesos de permisos ambientales., • Fuertes capacidades de negociación, liderazgo de equipos multidisciplinares y excelentes habilidades de comunicación., • Nivel alto de Español e Inglés (imprescindible para reporte y coordinación internacional). ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una multinacional referente en la transición energética y la economía circular., • Posición estratégica basada en Madrid con flexibilidad de trabajo remoto., • Oportunidad de liderar proyectos que tienen un impacto directo en la descarbonización y la sostenibilidad real., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada.

Buscamos un/a Especialista en ESG para liderar y coordinar iniciativas estratégicas de sostenibilidad en base a los objetivos de la compañía y siguiendo los requisitos europeos (CSRD). Este rol será clave para garantizar un correcto seguimiento de los consumos de energía y emisiones de carbono y proponer planes de mejora a las diferentes áreas, preparación de informes y una correcta implementación de la evaluación de doble materialidad (DMA). Trabajarás en estrecha colaboración con la matriz del grupo y otras áreas del negocio para impulsar la transición hacia una cultura donde los criterios ESG sean de alto valor empresarial. Responsabilidades principales: -Elaborar planes de descarbonización con el apoyo de los diferentes departamentos y desarrollo de sistemas de monitorización de energía y emisiones de carbono (alcances 1, 2 y 3). -Coordinar la realización la matriz de doble materialidad (DMA) para cumplir con CSRD y mejorar el desarrollo de herramientas de reporte corporativo. -Gestionar la recopilación, verificación y reporte de datos no financieros para los diferentes informes (EINF, CSRD …). Requisitos esenciales: -Titulación y/o experiencia en Desarrollo Sostenible, ESG o Responsabilidad Social Corporativa. -Experiencia en gestión y coordinación de planes ESG. -Conocimientos de huella de carbono y emisiones (alcances 1, 2 y 3). -Habilidades en análisis y gestión de datos para la toma de decisiones estratégicas. -Conocimiento de marcos de reporte ESG (GRI, SASB, EINF, CSRD). Criterios deseables -Inglés nivel alto y francés nivel medio -Experiencia en planes de negocio con criterios ESG, tarificación interna del carbono y movilidad baja en carbono. -Conocimiento de diferentes ISO, eficiencia hídrica y biodiversidad. -Capacidad para desarrollar material formativo ESG y colaborar con organismos sectoriales. Ofrecemos: -Incorporación a una compañía líder en su sector. -Contrato indefinido en un proyecto estable en cliente final -Proyecto estratégico con impacto real en sostenibilidad. -Paquete retributivo competitivo y beneficios corporativos.

Desde Leyton nos encontramos en búsqueda activa de un/a Comercial, con experiencia en el sector de eficiencia energética / aislamiento térmico. Misión y objetivo Desarrollar la actividad comercial en el terreno, visitando viviendas unifamiliares para presentar nuestra oferta de aislamiento, con el objetivo de generar citas cualificadas para nuestros equipos técnicos. El objetivo será contribuir al logro de 1.000 instalaciones mensuales en la zona, mediante una actividad comercial eficiente y constante. ¿Cómo será tu día a día? • Prospección puerta a puerta en zonas residenciales asignadas, • Presentación de la solución de aislamiento térmico al cliente final, • Comprobación de la elegibilidad de la vivienda, • Obtención y coordinación de citas para visita técnica, • Seguimiento y reporte diario de la actividad (contactos, citas, conversiones), • Contacto con ayuntamientos u organizaciones locales para promover la oferta, • Participación en reuniones o eventos informativos cuando sea necesario ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Experiencia previa en ventas B2C, • Carné de conducir B obligatorio, • Excelente comunicación y capacidad de persuasión, • Orientación a resultados, • Autonomía y fiabilidad, • Motivación por un proyecto de impacto social ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión., • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30., • Jornada intensiva el mes de agosto., • Teletrabajo según política interna., • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas., • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas., • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre.

Desde LHH estamos en búsqueda de un Business Developer para una empresa multinacional fabricante del sector de cerramientos, especializada en soluciones de cortina de cristal, para la zona de la Comunidad de Madrid. Principales responsabilidades: • Gestión integral del proceso comercial: desde la prospección hasta la venta y seguimiento postventa., • Desarrollo de negocio en el canal B2B, estableciendo relaciones sólidas con empresas del sector aluminio, instaladores de pérgolas bioclimáticas, toldos y cerramientos entre otros., • Identificación de oportunidades y captación de nuevos clientes en la zona asignada, con desplazamientos puntuales a otras regiones., • Reporte directo a Dirección General y coordinación con otros departamentos., • Cumplimiento de objetivos de facturación., • Uso de herramientas CRM para seguimiento de clientes y elaboración de informes de actividad. Requisitos de la posición: • Experiencia previa en ventas externas B2B, preferiblemente en sectores relacionados (cortina de cristal, aluminio, cerramientos, pérgolas, toldos)., • Perfil comercial orientado a resultados, con capacidad para trabajar de forma autónoma., • Inglés nivel B2 ya que la posición conlleva reporte internacional., • Se valorará conocimiento del mercado y cartera de contactos en el sector., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales fuera de la Comunidad de Madrid. ¿Qué ofrecemos? Si consideras que tu perfil puede encajar con la descripción, ¡esta puede ser tu oportunidad! Ofrecemos un proyecto estable, con posibilidades de desarrollo y con una banda salarial abierta según la experiencia aportada por el perfil y compuesta por un paquete fijo de hasta 45.000€ brutos/año, variable por objetivos de ventas y coche de empresa.

En Grupo Gamboa, grupo referente en el sector de la automoción, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Gestor/a de Leads para nuestras oficinas centrales en Alcorcón. Tu misión será maximizar la conversión de oportunidades comerciales, gestionando de forma ágil y eficaz los leads recibidos a través de distintos canales digitales y telefónicos, garantizando una atención excelente desde el primer contacto. 🛠 ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Atención inmediata de leads entrantes (web, portales, campañas, RRSS, etc.)., • Cualificación y seguimiento proactivo de las oportunidades comerciales., • Coordinación con los equipos de venta para asegurar el correcto cierre de las solicitudes., • Registro y seguimiento de la información en el CRM corporativo., • Apoyo en campañas de marketing y acciones de conversión., • Análisis básico de métricas y reporte de resultados (ratios de contacto, conversión, tiempos de respuesta)., • Contribuir a la mejora continua del proceso comercial digital. ✅ Requisitos: • Experiencia previa en gestión de leads, atención comercial o ventas (preferiblemente en el sector automoción, retail o contact center)., • Alta orientación al cliente y a resultados., • Buen manejo de herramientas informáticas y CRM., • Capacidad de organización, agilidad y seguimiento., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable y jornada completa en horario de lunes a viernes., • Salario competitivo, según experiencia aportada., • Formación inicial y continua en herramientas comerciales y productos del grupo., • Oportunidades de crecimiento dentro del área comercial., • Buen ambiente de trabajo, con un equipo dinámico y profesional., • Incorporación a un grupo sólido y en expansión dentro del sector automoción. 🚀 ¿Quieres formar parte de un equipo que transforma cada lead en una oportunidad? ¡Esta es tu oportunidad para crecer en una empresa líder como Grupo Gamboa!

¿Eres Key Accoun Manager y estás interesado en un cambio profesional? Estamos buscando un/a Key Account Manager – Sector Privado para incorporarse directamente a la plantilla de una compañía multinacional especializada en servicios Cloud sobre infraestructura propia, ciberseguridad y soluciones gestionadas para medianas y grandes compañías. ¡Queremos conocerte! Como KAM te incorporarás a un equipo comercial de 17 personas, dentro del área de ventas del sector privado, trabajando en coordinación con equipos de sector público, desarrollo de negocio, soporte comercial y preventa. Como Key Account Manager te encargarás de definir y ejecutar la estrategia comercial sobre una cartera propia de clientes del sector privado, dónde serás responsable de maximizar el valor de las cuentas, impulsando su crecimiento y fidelización mediante una venta consultiva de servicios TI y una visión a largo plazo del negocio. ¿Cómo SERÁ tu día a día? • Gestión y desarrollo de una cartera propia de clientes del sector privado., • Desarrollo de la relación comercial entre los clientes y la compañía, actuando como punto de referencia., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio dentro de la cartera asignada., • Fidelización de clientes y ampliación de servicios mediante una venta consultiva de alto valor., • Coordinación con equipos internos de preventa, soporte comercial y desarrollo de negocio para garantizar el éxito de las cuentas., • Reporte directo al Responsable Comercial del Sector Privado. ¿Qué NECESITAMOS de ti? • Al menos 5 años de experiencia en venta consultiva de servicios TI, preferiblemente en áreas como Cloud, Ciberseguridad, Redes y Comunicaciones o servicios gestionados., • Sólidas habilidades comerciales y de negociación, con capacidad para cerrar acuerdos y generar relaciones de valor., • Nivel alto de inglés. Valoramos: • Cartera de clientes propios anteriores que pueda traer a la compañía ¿Qué podemos OFRECERTE? • Contrato indefinido directamente con cliente para puesto estable, • Modalidad híbrida: 3 días en oficina y 2 en teletrabajo (Presencial al inicio para onboarding)., • Ubicación: Simancas, Madrid., • Horario: L-J de 8:00 a 17:30 y V de 8:00 a 14:00., • Jornada intensiva en julio, agosto y Navidad (L-V de 8:00 a 15:00)., • Revisiones salariales anuales por objetivos, • Condiciones económicas: 45.000 € Brutos/anuales + 35% variable por objetivos + retribución flexible + Gastos Comerciales (km, comidas,…) Si te cuadra y quieres conocer todos los detalles ¿Te parece que hablemos?

Descripción del puesto En Matra Mantenimiento Integral, buscamos incorporar un Jefe de Obra para proyectos en la zona centro, especializado en sistemas de envolventes (muros cortina, fachadas ligeras, cubiertas metálicas y aislamiento térmico). La persona seleccionada será responsable de la planificación, ejecución y control de obras, asegurando el cumplimiento de plazos, calidad y normativa vigente. Funciones principales • Planificación y organización: gestión de espacios, logística de materiales y planificación diaria., • Supervisión y control: garantizar la ejecución conforme a planos, especificaciones y normativa., • Gestión de equipos: coordinación de equipos propios y subcontratas especializadas., • Control de calidad: verificación de materiales y cumplimiento del plan de calidad., • Control económico y de plazos: seguimiento de planificación, análisis de desviaciones y aprobación de certificaciones., • Seguridad y salud: cumplimiento de normativa de prevención de riesgos laborales., • Documentación y reporte: actualización de planos “as-built” y reporte de avances e incidencias. Requisitos del perfil • Formación: Grado Universitario o Ciclo Formativo Superior en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia: mínimo 5 años en gestión de obras, especialmente en envolventes metálicas, fachadas ligeras o rehabilitación energética., • Conocimientos específicos: sistemas de envolventes, normativa de construcción y PRL., • Competencias: liderazgo, resolución de problemas técnicos, gestión de presupuestos y comunicación efectiva. Se valorará • Experiencia en proyectos de rehabilitación energética., • Manejo de herramientas de planificación (MS Project, Presto). Ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada en el sector., • Proyecto estable con desarrollo profesional., • Retribución competitiva acorde a experiencia.

Desde Antal International buscamos un/a Retail Manager para una empresa de moda en pleno crecimiento, con un ambicioso plan de expansión a nivel nacional e internacional. La persona seleccionada será responsable de liderar la red de tiendas, profesionalizar la operativa retail y acompañar el crecimiento del negocio, reportando directamente al CEO de la compañía. Responsabilidades • Liderar y gestionar la red de tiendas a nivel nacional e internacional., • Definir, implementar y optimizar procedimientos de trabajo, rutinas operativas y estándares retail., • Formar, desarrollar y acompañar a los equipos de tienda, asegurando alineación con la cultura y objetivos de la compañía., • Analizar KPIs, ventas y resultados, impulsando planes de acción orientados a la mejora continua., • Gestionar las cuentas de explotación de las tiendas, controlando presupuestos, costes y rentabilidad., • Participar activamente en los proyectos de expansión, incluyendo aperturas y desarrollo de nuevos mercados., • Realizar viajes frecuentes a nivel internacional para el seguimiento de operaciones y proyectos. Requisitos • Experiencia sólida como Retail Manager o posición similar dentro del sector moda., • Capacidad demostrada para liderar equipos y estructuras retail en entornos de crecimiento., • Fuerte orientación a resultados y análisis de negocio., • Perfil estructurado, con visión estratégica y enfoque operativo., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Nivel alto de interlocución y reporting a dirección general. Qué se ofrece • Incorporación a un proyecto retador, en plena fase de expansión., • Posición estratégica con impacto directo en el crecimiento del negocio., • Alta visibilidad y reporte directo al CEO., • Condiciones salariales competitivas acorde a la experiencia., • Inglés C1

En Inserty, empresa especializada en soluciones tecnológicas para entornos profesionales, buscamos incorporar un/a Comercial Técnico en Madrid. ⚠️ Conocimientos requeridos: Cableado Informático, CPD, CCTV, Control de Acceso y experiencia en Ventas B2B. Una persona con iniciativa, visión comercial y capacidad de generar relaciones sólidas con clientes. Buscamos a alguien que no solo venda, sino que represente a Inserty y abra nuevos caminos comerciales en un proyecto con recorrido y futuro. TU MISIÓN Serás la persona responsable de desarrollar y consolidar la presencia de Inserty en Madrid, liderando la apertura de mercado y construyendo una red comercial sólida y estable. RESPONSABILIDADES · Diseñar y ejecutar la estrategia comercial desde cero para la nueva sede de Madrid. • Prospección y captación de nuevos clientes (B2B), con foco en grandes cuentas, promotoras, gestoras de instalaciones y sector industrial. Valoraremos especialmente la experiencia previa en el sector y la posibilidad de incorporar clientes con los que ya se haya trabajado anteriormente., • Seguimiento y fidelización de cuentas clave (KAM)., • Coordinación con el equipo técnico y dirección para el seguimiento de proyectos., • Reporte de actividad comercial y evolución de cartera. Realizar investigaciones de mercado y análisis de la competencia y analizar tendencias de la industria, • Análisis del mercado, competencia y tendencias del sector en Madrid., • Coordinación directa con dirección y con el equipo para garantizar la excelencia en cada proyecto. ¿QUE BUSCAMOS DE TI? • Mínimo de 7 años de experiencia previa en ventas B2B demostrable en la venta de soluciones para salas de datos (CPD), cableado estructurado y fibra óptica., • Cartera de clientes establecida en Madrid., • Habilidades sólidas de comunicación y negociación., • Autonomía, organización y orientación a resultados., • Disponibilidad para desplazamientos locales., • Capacidad de liderazgo, con visión estratégica y pasión por los retos. QUÉ OFRECEMOS • Proyecto estable y en crecimiento., • Autonomía y confianza para gestionar tu zona., • Salario competitivo compuesto por fijo + variable. Te esperamos en Inserty

SOBRE LA EMPRESA Igus es una empresa multinacional alemana del sector industrial y de la automatización, presente en 37 países. Con el objetivo de mejorar el movimiento con cero lubricación mediante sus motion plastics, la compañía cuenta con más de 60 años de experiencia, ofreciendo productos que aseguran el máximo rendimiento con menor desgaste y una producción más sostenible. Presente en más de 50 industrias, su propósito se centra en el cliente y en la adaptación a sus necesidades, ofreciendo un trato personalizado con profesionales movidos por la innovación y la flexibilidad para obtener la mejor solución en cada caso. VALORES • Desde 1986, el cliente es el centro del sistema, como si fuera un Sol: aporta luz, energía, ideas e ingresos., • No existen jefes en el sentido del modelo piramidal; el cliente es lo primero y todos somos gerentes., • Los detalles son importantes., • No hay que tener miedo de preguntar el porqué de las cosas., • Claridad y honestidad en todo lo que hacemos, decimos y escribimos. ¿QUÉ PERFIL BUSCAMOS? Si eres ingeniero/a junior (estás a punto de finalizar tus estudios o hace menos de dos años que los has completado) y tienes grandes dotes comerciales, esta es una gran oportunidad en el sector industrial. Requisitos y competencias: • Recién graduado/a en Ingeniería Técnica Industrial (especialidad electrónica o eléctrica, dentro del ámbito de la automatización y la maquinaria industrial)., • Persona dinámica y orientada a la venta técnica, con alto enfoque al cliente y al servicio., • Nivel alto de inglés oral y escrito., • Alto interés en soporte técnico de aplicaciones móviles para el sector industrial., • Dotes comerciales., • Capacidad para ofertar y adaptarse al cliente., • Valorable experiencia en el sector., • Valorable conocimientos de marketing digital. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Funciones comerciales en el mercado nacional del sector de la automatización general: • Visitas técnicas y comerciales a instalaciones del cliente a diario., • Contacto con clientes., • Redacción de ofertas., • Soporte técnico-comercial a clientes y delegados comerciales., • Ofrecer el producto adecuado a cada cliente., • Reporte al director de la unidad de negocio., • Consultas diarias en web y live chats. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Preparación completa y soporte de especialistas desde la central., • Formación permanente., • Contrato indefinido., • Gama de productos innovadora en constante desarrollo., • Potencial de desarrollo y promoción., • Remuneración entre 30.000 y 33.000 euros brutos anuales., • Modalidad de trabajo híbrido y flexibilidad horaria., • 1.000 € brutos/mes destinados a cubrir vehículo propio o renting., • Otros beneficios sociales (Ticket Restaurant)., • Formación en todas las herramientas técnicas necesarias para el puesto., • Ambiente de trabajo transparente, dinámico, abierto y colaborativo.

¿Te apasiona el mundo de las operaciones y quieres desarrollarte en el sector del transporte y la logística?🚐 Si tienes experiencia desempeñando funciones similares y estás buscando una oportunidad profesional donde crecer y desarrollarte ¡Queremos conocerte! ✨ Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. 📦 Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte de Geopost, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizamos entregas en todo el mundo.🌏 Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos. Misión: Desarrollar e implementar la actividad comercial de la zona (captar, mantener y recuperar clientes) y su desarrollo estableciendo contacto con el cliente que satisfaga sus necesidades, ofreciendo un servicio excelente e incrementando los resultados de ventas acorde a los objetivos marcados. Principales funciones: • Identificación de clientes potenciales y análisis de las diferentes fuentes de información., • Capálisis de las diferentes fuentes de información, • Preparar, presentar y negociar las ofertas de los clientes, • Recuperación de clientes perdidos, • Coordinar, con el dpto. de Administración comercial la entrada en vigor de tarifas., • Renovar y negociar las condiciones , mantenimiento y fidelización de clientes, • Gestión de la agenda comercial diaria y reporte de actividad en salesforce, • Dar soluciones eficaces a las consultas e incidencias de los clientes, • Realizar gestiones de cobro para asegurar el cobro de las facturas pendientes., • Apertura y captación de tiendas para la red pick up, • Soporte para el mantenimiento y retención de la red de tiendas pick up ¿Cómo es la persona que buscamos? • Experiencia de al menos 2 años en puesto similar dentro del área de clientes muy valorable en el sector transportes, • Nivel usuario avanzado de entorno Google Drive, Excel avanzado y muy valorable dominio ERP SALESFORCE., • Conocimientos de negociación y técnicas de venta., • Habilidades de comunicación, • Idiomas: se valorará nivel alto de inglés. B2-C1, • Vehículo propio ¿Qué ofrecemos? • Retribución Fija + Variable y FlexiRetribución, • Entrada y salida flexible, • Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico, • Desarrollo profesional, • Incorporación en la Escuela de Ventas SEUR, un programa de desarrollo comercial con una duración de 3 años, que integra formación en habilidades, productos y negocio que te permite obtener un certificado homologado por ESIC y que ayudará en la consecución de objetivos. **SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo.

Empresa líder del sector energético que ofrece servicios de Consultoría, Ingeniería y Facility Management, enfocados a mejorar la eficiencia energética de las instalaciones, basándose en el uso de nuevas tecnologías y energías renovables, precisa incorporar en sus oficinas de Madrid: INGENIERO COMERCIAL – SENIOR Descripción del puesto: Reportando al director comercial se responsabilizará de la gestión del ciclo comercial completo de productos de las áreas de Gestión de la Energía, Sostenibilidad y Soluciones energéticas de la Compañía, incluyendo: la detección de oportunidades, presentación de ofertas, negociación y seguimiento de contratos. Funciones Principales: · Prospección activa de mercado y originación de nuevas oportunidades de negocio en clientes B2B. · Identificación y desarrollo de nuevas relaciones con clientes finales, instaladores, consultores, partners y otros canales comerciales. · Impulsar la relación con clientes estratéticos y grandes clientes en el sector Industrial y Terciario. · Desarrollo de proyectos bajo el modelo de Certificados de Ahorro Energético (CAE). · Gestionar oportuninades de negocio generadoras por el equipo de Marketing. · Coordinar con el equipo de estudios la preparación de las ofertas. · Realización de visitas presenciales a nivel nacional. · Asistencia a eventos, charlas, jornadas, networking, etc. · Seguimiento del pipeline comercial y reporte de actividad en CRM · Análisis del mercado y estudio de la competencia. Conocimientos Valorados: · Máster o formación específica complementaria en eficiencia energética y mercados energéticos, edificación sostenible, instalaciones eficientes y procesos industriales. · Gestión de la energía, flexibilidad y SRAD, PPA y autoconsumo fovotoltaica, Sostenibilidad, huella de carbono y/o ESG. · Certificado CEA, CEM, CMVP o equivalente. · Capacidad para gestionar venta consultiva y servicios energéticos de alto valor. · Marketing digital, Inteligencia Artifical aplicada a ventas, automatización de la prospección B2B, manejo de CRM y herramientas ofimáticas (Word, Excel, Power Point, etc.). · Marco regulatorio del sistema Certificados de Ahorro Energético (CAE) en España. RD 36/2023 y normativa asociada. · Inglés técnico (nivel B1-B2 mínimo). Perfil: · Ingeniero o Grado en Ingeniería Industrial, Energía, Minas, o similar. · Experiencia de 3-5 años en ventas de proyectos de eficiencia energética. · Actitud proactiva, orientado a la venta, al cliente, con facilidad de negociación y habilidades comunicativas. · Capacidad para trabajar por objetivos y en equipo. · Carnet de conducir y coche propio. · Disponibilidad para eventuales desplazamientos en todo el territorio nacional. ¿Qué ofrecemos? · Incorporación estable en una empresa referente en transición energética y sostenibilidad. · Liderar un área estratégica con autonomía y visibilidad. · Participación en proyectos innovadores de gran impacto ambiental y social. · Desarrollo profesional continuo. · Retribución competitiva, acorde a experiencia y responsabilidad. Buscamos a alguien con creatividad, capacidad de trabajo en equipo, energía, entusiasmo, valor para lideras. Se ofrece incorporación y desarrollo de una carrera profesional en una empresa sólida y con un gran crecimiento en los últimos años. ¿Quién es NESS?: NESS es una empresa de servicios energéticos, con un equipo especializado en la gestión y ahorro energético que ofrece servicios de consultoría, ingeniería y facility management, enfocados a mejorar la eficiencia energética de las instalaciones, basándonos en el uso de nuevas tecnologías y energías renovables. ¿Qué vas a encontrarte en la compañía?: · Empresa líder del sector energético · Entorno de trabajo dinámico y motivador · 23 días laborables de vacaciones + 24 y 31 de diciembre · Flexibilidad horaria y jornada intensiva en julio y agosto · Un día de teletrabajo a la semana · Salario competitivo acorde a experiencia y resultados · Formación continua y acceso a proyectos innovadores · Clases de inglés · Retribución flexible (guardería, transporte, comida) ¿Dónde y cómo?: Acudirás a nuestras oficinas ubicadas en: Calle Monasterios de Suso y Yuso 34 - 3º Planta, 28049, Madrid.

PETIT FORESTIER es el líder de alquiler de equipos frigoríficos, con especial énfasis en vehículos en Europa, con una fuerte cultura orientada a la atención al cliente, la calidad de servicio y lo mas importante nuestro equipo. Continuando con nuestro plan de crecimiento buscamos una persona para ser nuestro/a Representante Comercial en la zona de Madrid La persona que nos acompañe en este proyecto tendrá como objetivos • Prospectar y desarrollar cartera de clientes que requieran flota de vehículos industriales, • Ofrecer soluciones adecuadas a los clientes sobre la base de las necesidades identificadas., • Realizar, presentar y defender propuestas comerciales., • Asistir a ferias del sector., • Mantener actualizado el expediente de los clientes., • Mantener actualizado el reporte de la actividad comercial realizada., • Fidelizar a nuestros clientes asegurando la calidad del servicio ofrecido. Buscamos a alguien que: • Tenga experiencia comercial mínimo un año realizando prospección de mercado y puerta fría, • Habilidades comerciales, especialmente enfocadas en una alta calidad y servicio al cliente., • Carnet de conducir B, • Idiomas: Castellano nativo. Ofrecemos: • Salario fijo mas variable, coche de empresa, ticket restaurante, • Fruta fresca, día de cumpleaños libre. Te interesaría acompañarnos en este proyecto? Si la respuesta es si, nos gustaría conocerte!

Desde Flowtec estamos colaborando con uno de nuestros principales clientes a nivel global, una compañía sueca con más de 150 años de historia, presencia en 180 países y líder mundial en la fabricación de bombas y compresores. Actualmente buscamos un Area Sales Manager para el área de Servicio. El candidato ideal es un profesional con experiencia en ventas, preferiblemente en empresas de alquiler, con un sólido conocimiento de la industria manufacturera y del entorno B2B, así como experiencia demostrada en la venta de servicios. Esta posición reportará directamente al Gerente de Línea de Negocio. Funciones y responsabilidades • Alcanzar los objetivos de ingresos por servicios en España e incrementar la captación de productos de servicio., • Mantener una comunicación proactiva con los clientes para identificar sus necesidades en servicios postventa., • Proponer soluciones de servicio adecuadas, tanto a nivel técnico como comercial., • Colaborar con el equipo de soporte técnico para ofrecer un servicio comprometido, eficiente y de alta calidad., • Trabajar conjuntamente con el equipo de ventas de equipos de capital para impulsar el negocio de servicios proactivos y mejorar la satisfacción del cliente., • Gestionar incidencias de clientes y coordinarse con los equipos de operaciones y técnicos para garantizar soluciones ágiles y efectivas., • Registrar de manera constante todas las actividades comerciales en el CRM, asegurando información de mercado precisa y una base de datos actualizada., • Cumplir los objetivos de ventas mediante la elaboración de planes de acción que identifiquen prospectos, objetivos y nuevos mercados., • Realizar seguimiento de clientes potenciales provenientes de distintos canales., • Disponibilidad para viajar más del 50% del tiempo. Perfil del candidato • Titulación en Ingeniería Mecánica o Eléctrica., • Más de 2 años de experiencia en ventas dentro de una empresa industrial de alto nivel (se valorará experiencia en empresas de alquiler)., • Conocimientos técnicos sólidos., • Experiencia en gestión de ventas y gestión de territorios., • Excelentes capacidades de planificación, reporte y organización., • Buen nivel de inglés., • Buen manejo de herramientas digitales.

Desde Temps, nuestra área de Executive, nos encontramos en la búsqueda de un/a Encargado/a de Obra de Instalaciones para una empresa especializada en el desarrollo de actividades de instalaciones y mantenimiento de todo tipo de infraestructuras con ubicación en Pozuelo de Alarcón. Funciones y responsabilidades: • Colaboración con subcontratas de los contratos de ejecución., • Gestión y coordinación de las actividades de instalación a realizar por los equipos propios y las subcontratas., • Reporte a Dirección de instalaciones de la situación de cada proyecto. Requisitos: • Titulación relacionada con el puesto a desarrollar., • Experiencia mínima deseable: 5 años en labores similares preferiblemente con experiencia multisectorial (obra pública y privada para diferentes usos)., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Conocimientos informáticos (Paquete Office)., • Habilidades de comunicación y negociación., • Gran capacidad de trabajo. Se ofrece: • La oportunidad de incorporación a un proyecto en expansión., • Posición de responsabilidad. Ámbito de trabajo nacional y multisectorial., • Desarrollo y crecimiento profesional. Plan de carrera profesional., • Contrato laboral indefinido., • Salario fijo y variable según objetivos.

En HR Motor, empresa líder en el sector automoción con más de 26 años de experiencia en la compraventa de vehículos, seguimos creciendo. Estamos lanzando un nuevo proyecto de negocio centrado en el Renting, y buscamos incorporar un/a Comercial a Puerta Fría con base en una de nuestras delegaciones de Madrid. Tu misión será impulsar el crecimiento de esta nueva línea de negocio, captando y fidelizando clientes de la zona de Madrid y alrededores, interesados en soluciones de renting adaptadas a sus necesidades. Responsabilidades: • Prospección activa a puerta fría de clientes potenciales (empresas y autónomos) en la zona., • Realización de visitas comerciales y presentación de los servicios de renting., • Elaboración de propuestas personalizadas y seguimiento de oportunidades., • Cierre de acuerdos comerciales y reporte de resultados a dirección comercial., • Planificación y organización de la agenda de visitas y rutas comerciales. Requisitos • Experiencia previa como comercial, preferiblemente en venta de servicios, B2B o puerta fría., • Experiencia en automoción, renting, leasing., • Orientación a resultados, capacidad de negociación y resiliencia ante el rechazo., • Habilidades de comunicación y trato profesional con empresas y autónomos., • Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona de Madrid. Para este proyecto será imprescindible contar con experiencia previa en renting, leasing o alquiler de vehículos. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable y en crecimiento, con posibilidad real de desarrollo profesional., • Salario fijo + variable por objetivos., • Horario de Lunes a Viernes en horario partido a concretar., • Formación inicial a cargo de la empresa en producto y metodología comercial., • Integración en un equipo dinámico y motivado dentro de una compañía en expansión. Si buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera comercial en una empresa en crecimiento y te motiva la captación a puerta fría, ¡únete a HR Motor y forma parte de este nuevo proyecto de renting en Madrid!

OFERTA DE TRABAJO – DELEGADO/A COMERCIAL MADRID NeilMed España Ubicación: Madrid (cobertura Comunidad de Madrid y provincias limítrofes) Jornada: Completa Incorporación: Inmediata Sector: Dispositivos médicos / Salud respiratoria / ORL Sobre NeilMed NeilMed es líder mundial en soluciones de higiene y confort nasal, con una amplia gama de productos innovadores como Sinus Rinse y Nasogel. En plena expansión en España, buscamos incorporar un/a profesional con experiencia en visita médica ORL para impulsar nuestro crecimiento en la zona de Madrid. Descripción del puesto Buscamos un/a Delegado/a Comercial responsable de la promoción y venta de nuestros productos en canal médico (ORL, ALG, NEU), farmacia y clínicas privadas, gestionando y desarrollando la cartera de clientes en la zona asignada. Responsabilidades • Realizar visita médica especializada en Otorrinolaringología (ORL), Alergología (ALG), Neumología (NEU)., • Presentar, promover y posicionar el portafolio NeilMed ante especialistas, farmacéuticos y centros sanitarios., • Gestionar el territorio: planificación diaria, análisis de oportunidades y segmentación de clientes., • Ejecución de estrategias comerciales y seguimiento de KPI's., • Gestión y cierre de ventas en farmacias., • Representación de la marca en congresos, formaciones y eventos médicos., • Experiencia mínima de 1–2 años en visita médica, preferiblemente en ORL., • Conocimiento del canal farmacia y entorno hospitalario., • Claras habilidades comerciales y comunicativas., • Capacidad de organización, autonomía y orientación a resultados., • Experiencia previa en dispositivos médicos, respiratorios o higiene nasal., • Formación en ciencias de la salud, marketing farmacéutico o similar., • Contrato estable., • Salario competitivo + variable por objetivos + dietas y gastos de desplazamiento., • Coche de empresa, móvil y herramientas digitales de trabajo., • Formación inicial y continua en productos y técnicas comerciales., • Oportunidad de crecimiento en una compañía internacional en plena expansión en España.

Delegado/a Comercial Regional - Varias zonas de España Sobre Vetilea En Vetilea somos la empresa de nutracéuticos con la mayor tasa de crecimiento en el sector veterinario. Estamos en fase de fuerte expansión tanto a nivel nacional como internacional, gracias a un modelo de negocio único y un catálogo de productos innovadores que marcan la diferencia. Lo que nos hace únicos es nuestro compromiso con la ciencia: todos nuestros productos cuentan con formulaciones y mecanismos de acción diferenciales, respaldados por estudios y casos clínicos que garantizan su eficacia. Además, cuidamos al máximo la palatabilidad para asegurar una administración sencilla y efectiva. Somos una empresa joven, abierta y dinámica en la que premiamos de forma meritocrática los resultados y el talento. Si buscas un proyecto donde la innovación técnica te permita diferenciarte de la competencia y convencer a los clientes con argumentos sólidos, Vetilea es tu lugar. Nuestro Propósito Acompañar a los veterinarios en el cuidado de los animales de compañía a través de productos de calidad y un servicio excelente. • Misión: Ser la marca global de preferencia para el veterinario y para los dueños de mascotas., • Valores: Lealtad, Innovación, Transparencia, Enfoque en el cliente, Simplicidad y Tecnología. Misión del puesto Contribuir al crecimiento de Vetilea mediante la gestión proactiva de una cartera de clínicas y hospitales veterinarios de animales de compañía. Buscamos a un profesional con una clara vocación comercial y gran capacidad de cierre, que utilice el respaldo científico de nuestros productos para concretar pedidos en la propia visita y fidelizar a los clientes. Responsabilidades principales • Cierre de Ventas y Gestión de Pedidos: Ejecutar el ciclo de venta completo durante la visita en clínicas y hospitales. Buscamos comerciales capaces de cerrar la venta y concretar el pedido en el momento, apoyándose en la eficacia contrastada de nuestras soluciones., • Gestión y Ampliación de Cartera: Fidelizar a los clientes actuales y realizar una prospección activa para captar nuevas cuentas (clínicas y hospitales), aprovechando nuestro valor diferencial frente a la competencia., • Análisis de Datos y Preparación de Visitas: Interpretar los datos históricos de ventas y la información del CRM para planificar cada jornada de forma estratégica y personalizada según el perfil del centro veterinario., • Colaboración con la Distribución: Mantener una comunicación fluida y constante con los delegados de las distribuidoras de la zona para organizar co-visitas y potenciar el crecimiento mutuo., • Representación en Congresos y Eventos: Disponibilidad para participar en eventos y congresos del sector en toda España, representando la marca y captando nuevos clientes., • Asesoramiento Técnico-Comercial: Actuar como consultor experto ante el profesional veterinario, utilizando los estudios y casos clínicos de Vetilea para convencer de los beneficios de nuestra formulación., • Organización y Reporting: Mantener un reporte diario riguroso en el CRM, demostrando una metodología de trabajo ordenada y eficiente. Perfil buscado (Requisitos) • Experiencia Comercial: Experiencia sólida en ventas de campo, con especial énfasis en la capacidad de negociación y cierre inmediato., • Experiencia en el Sector: Imprescindible conocimiento previo del sector veterinario y de la dinámica de trabajo tanto de clínicas como de hospitales veterinarios de pequeños animales., • Cartera de Clientes: Se valorará muy positivamente aportar una cartera de clientes propia y contactos consolidados en la zona de actuación, que permitan una rápida introducción de la marca., • Capacidad Analítica: Habilidad para trabajar con CRM e interpretar datos de ventas para optimizar la actividad diaria., • Metodología de Trabajo: Perfil altamente organizado, ordenado y capaz de autogestionar su agenda., • Flexibilidad y Movilidad: Disponibilidad para viajar por España para asistir a ferias y congresos nacionales., • Formación: Se valorará muy positivamente la licenciatura o grado en Ciencias de la Salud (preferiblemente Veterinaria) para defender el respaldo científico de los productos., • Residencia: Residencia en la zona de actuación de la delegación., • Otros: Carné de conducir en vigor y excelente capacidad de comunicación. Beneficios sociales • Paquete Retributivo: Salario competitivo (fijo + variable) con un sistema de incentivos que premia de forma meritocrática los logros y resultados., • Herramientas de Trabajo: Coche de empresa, ordenador portátil y teléfono móvil., • Flexibilidad: Autogestión de la agenda y flexibilidad horaria orientada a resultados., • Desarrollo Profesional: Incorporación a una empresa líder en crecimiento con posibilidad real de promoción interna.

MIA FOODS, Grupo líder del mercado nacional de panadería y bollería que tiene como ejes centrales de su actividad la tradición familiar, la experiencia y la calidad, quiere incorporar para una de sus oficinas corporativas en Alcobendas ( Madrid) un Comercial con experiencia en ventas del SECTOR CARNICAS con el fin de participar activamente en un proyecto empresarial que pretende que hagas tuyo. Reporte al gerente de la distribuidora de Mia Foods en Madrid. La misión será la de impulsar la estrategia de venta en cuentas clave de la empresa, a través de los diferentes canales en los que está presente. Las principales responsabilidades asociadas a este puesto son las que se enumeran a continuación. • Cumplir los objetivos de volumen de ventas y valor neto definidos por la dirección., • Trabajar en colaboración con el equipo de ventas para alcanzar los objetivos., • Ejecutar estrategias comerciales orientadas a aumentar la cuota de mercado y expandir la presencia de la marca., • Gestión de clientes actuales y potenciales del canal tradicional y canal hostelería., • Identificar áreas de mejora y proponer acciones correctivas., • Analizar el rendimiento de las ventas y realizar ajustes según sea necesario., • Asegurar la satisfacción del cliente a través de un servicio de alta calidad., • Negociar términos y condiciones comerciales, contratos y acuerdos con clientes. Requisitos: • Licenciado ADE, grado o titulación afín al puesto, • Al menos 5 años desarrollando las funciones del puesto, en sector cárnico (Alimentación, Horeca, etc)., • Nivel alto de inglés, • RESIDENCIA EN MADRID Competencias • Orientación al cliente., • Persona proactiva, orientada al desarrollo del valor e identidad del producto., • Capacidad analítica para entender la estructura de mercado y clasificar clientes en función de su tipo., • Conocimientos de las políticas de venta y gestión de cuenta de clientes. Beneficios • Incorporación a una empresa joven en pleno crecimiento y posibilidades de desarrollo profesional., • Contrato indefinido., • Coche de empresa y gastos asociados a la actividad profesional., • Plan de desarrollo profesional en la Compañía.

ACCIONA Energía es la mayor compañía energética 100% renovable y sin legado fósil del mundo. Con más de 30 años de trayectoria y operaciones en 20 países de los cinco continentes, ACCIONA Energía ofrece una amplia cartera de soluciones energéticas a medida para que sus clientes corporativos e institucionales puedan cumplir sus objetivos de descarbonización. Ello incluye el desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento de plantas renovables – principalmente eólicas y fotovoltaicas-, gestión y comercialización de la energía, servicios energéticos, autoconsumo, movilidad eléctrica y nuevas tecnologías como el almacenamiento y el hidrógeno verde. ACCIONA Energía se rige por los más exigentes criterios medioambientales, sociales y de gobierno corporativo (ESG). Acciona Energía precisa incorporar una persona para el puesto de Operador/a de eficiencia energética en Acciona ESCO Descripción del puesto Como Operador/a de Eficiencia Energética en el Centro de Control formarás parte de un equipo enfocado en la optimización de la eficiencia energética a través de tecnologías avanzadas, gestionando de manera remota el funcionamiento de instalaciones clave del cliente, tales como sistemas de climatización, iluminación y automatización. Tu rol será clave en la detección y resolución de incidencias que impacten directamente en la sostenibilidad y eficiencia energética de las instalaciones. Tu misión será garantizar que los sistemas estén funcionando de manera óptima, mejorando el consumo energético y reduciendo la huella de carbono. Serás el responsable/a de analizar, monitorizar y reportar cualquier anomalía en el funcionamiento, asegurando un impacto positivo en la eficiencia energética a nivel global. Formarás parte de un equipo de operadores/as que desarrollan su trabajo cubriendo el servicio 24 horas al día, 7 días a la semana (24x7), los 365 días del año, bajo la supervisión de la persona responsable del turno, realizando jornadas continuas de 8 horas, y rotando entre turnos de mañana y tarde, con posibilidad de integrar turnos de noche a futuro. Funciones • Estudiar las alarmas recibidas para detectar el origen de las desviaciones., • Analizar los patrones de funcionamiento de climatización e iluminación para detectar funcionamientos anómalos o indebidos., • Ejecutar los planes de acción para la corrección de incidencias repetitivas, de acuerdo a las propuestas previamente aceptadas por la dirección del proyecto y los Supervisores/as., • Reporte de anomalías aportando la posible solución a quien proceda., • Gestionar las incidencias en la plataforma de tickets, • Hacer seguimiento de la resolución de anomalías., • Configurar e integrar nuevas instalaciones en la plataforma de gestión energética, aplicando los conocimientos de automatización y control remoto para promover el uso eficiente de la energía., • Programar alertas para detección temprana de fallos de comunicaciones, desviaciones de consumo, funcionamiento anómalo de iluminación o equipos de climatización., • Estudiar patrones de consumo y tendencias para detectar comportamientos anómalos o ineficientes., • Preparar los informes necesarios con distinta periodicidad. Requisitos del candidato Titulación/Formación: formación Profesional de Grado Medio o Superior en áreas como Instalaciones, Mantenimiento, Electricidad o Electrónica, preferiblemente. Podrán valorarse también otras titulaciones de la rama científica y tecnológica. Formación Complementaria: • Manejo avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel., • Conocimientos en instalaciones de climatización y eléctricas de baja tensión., • Experiencia con plataformas SCADA o BMS para el control de sistemas de automatización. Perfil: buscamos una persona con espíritu proactivo, capacidad analítica y un fuerte sentido de trabajo en equipo. Si te apasionan las tecnologías innovadoras aplicadas a la sostenibilidad, ¡este puesto es para ti! Además, tendrás la oportunidad de crecer y aprender dentro de un entorno de vanguardia en el sector energético. Idiomas/Nivel: inglés. Nivel medio Años de experiencia requerida: Valorable experiencia previa en trabajo a turnos. ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad y crecimiento: contratación indefinida desde el primer día en una empresa multinacional comprometida con la innovación y el medio ambiente, • Formación continua: acceso a programas de formación técnica y de desarrollo de soft skills., • Desarrollo de carrera: oportunidades de movilidad interna, tanto nacional como internacional, para que puedas crecer con nosotros., • Flexibilidad y bienestar: beneficios como comida subvencionada, acceso a un plan de retribución flexible (transporte, formación, guardería, seguro médico) y jornadas laborales de 8 horas., • Compromiso con la calidad de vida: cuadrantes planificados a largo plazo, con días de vacaciones adicionales fuera del cuadrante. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023 , 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Buscamos un/a profesional con experiencia contrastada en el sector audiovisual y digital para liderar la búsqueda de nuevos clientes y oportunidades de negocio. El puesto requiere combinar visión comercial, conocimiento técnico y capacidad de interlocución con perfiles creativos y técnicos de alto nivel. Responsabilidades principales • Prospección, captación y fidelización de clientes en sectores como productoras, agencias, broadcasters, organizadores de eventos y compañías corporativas., • Presentación y comercialización de soluciones de alquiler de espacios de producción y rodaje, equipamiento técnico, postproducción, servicios de streaming y servicios digitales., • Asesoramiento técnico-comercial, elaboración de propuestas y negociación de contratos., • Seguimiento de la actividad comercial y reporte directo a dirección., • Coordinación con equipos técnicos y de producción para garantizar la calidad de las soluciones entregadas. Competencias y experiencia requeridas • Experiencia previa en venta de servicios y productos vinculados a la producción audiovisual, digital o de eventos corporativos., • Conocimiento de los procesos de producción y postproducción audiovisual, manejo de equipamiento y capacidad de asesoramiento a productores, responsables técnicos y de compras., • Capacidad para detectar oportunidades de negocio, gestionar carteras de clientes B2B, negociar acuerdos y cerrar proyectos de valor añadido. Valorable inglés alto y disponibilidad para viajar.

Comercial Telefónico B2B (Madrid/Híbrido) Sobre Construdata21 Fundada en Vigo en el año 2000, Construdata21 gestiona y comercializa la mayor plataforma especializada para el sector de la construcción con información sobre proyectos de España, Portugal y otros mercados internacionales. Vísita nuestra web: ___. Construdata21 forma parte de ___, multinacional con sede en Suecia y líder del mercado europeo de información y tecnologías para el sector de la construcción. En este mismo grupo opera Vortal, con sedes en Lisboa y Madrid. Descripción del puesto Inmersos en un continuo proceso de expansión internacional, queremos ampliar nuestro equipo comercial. En este rol vas a utilizar tus ganas y ambición de hacer crecer un negocio, ayudando nuestros clientes B2B a mejorar sus procesos de compra, cubriendo sus necesidades. Habrá que entender como funciona tu cliente y trasladar sus oportunidades a equipos internos para mejorar el servicio a ofrecer. Requisitos • Estudios mínimos finalizados de Educación Secundaria Obligatoria, • Imprescindible experiencia comercial a empresas, tanto en captación como en fidelización de carteras de clientes., • Imprescindible experiencia en venta telefónica., • Experiencia en el uso de CRM como herramienta de organización de agenda y de reporte de actividad Para ello, buscamos personas: • Con una experiencia demostrable de 1-3 años en ventas B2B, imprescindible contar con experiencia en ventas vía telefónica. Valoraremos positivamente la experiencia en venta de software y/o plataformas informáticas., • Dinámicas y resolutivas, con un perfil 100% comercial, con una clara orientación al cliente y acostumbrada a trabajar por objetivos., • Con ganas de trabajar 2 días presenciales y 3 en remoto. Si te consideras una persona con vocación comercial y todo lo que el mundo de las ventas engloba queremos contar contigo. Tus funciones: • Tu función será procesar y llevar a cabo conversaciones con las personas estratégicas y clave dentro de las empresas para poder realizar la venta consultiva., • Gestionar de manera eficiente los contactos prospectados y asignados con el fin de alcanzar los objetivos mensuales fijados por la empresa., • Establecimiento y desarrollo de relaciones comerciales sólidas a largo plazo., • Negociación y seguimiento en el cierre de los acuerdos comerciales (contacto inicial, presentación de oferta, seguimiento, negociación y cierre de la venta, reporte de gestión diaria en CRM). ¿Por qué unirse a Construdata21? • Empresa en plena expansión internacional con un proyecto estable., • Ambiente internacional y dinámico, con actividades de equipo., • Contrato indefinido., • Paquete salarial competitivo., • Cheques gourmet., • Jornada de verano desde junio a septiembre en horario de 8-15h, • Formación continua a cargo de la empresa., • Seguro de salud privado., • Plan de carrera dentro del departamento comercial con posibilidades de promoción salarial.

Seleccionamos para empresa con sede en Madrid especializada en Ingeniería de automatización industrial y proyectos de logística interna un/a Ingeniero/a Project Manager con al menos 3 años de experiencia en dirección de proyectos de intralogistica y/o automatización industrial Funciones: · Dirección técnica y gestión integral de proyectos de automatización e intralogística. · Asistencia técnica durante la implantación de los sistemas logísticos. · Participar en la definición y diseño de soluciones logísticas: layout, flujos, dimensionamiento de equipos y funcionalidades.. · Reporte y comunicación continua con cliente final y equipos internos. Se ofrece: · Proyecto estable en empresa en expansión y con alto nivel tecnológico. · Participación en proyectos innovadores con clientes líderes en su sector. · Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo, acorde a experiencia y valía. · Desarrollo profesional y formación continua. · Teletrabajo 2 días a la semana Requisitos: -Inglés alto (mínimo B2 real) • Disponibilidad para viajar, • Titulación: Ingeniería, • Experiencia de al menos dos años en puesto similar al ofertado

🔎EM&E Group, empresa del sector defensa, está Ingeniero/a de Producción Electrónica electrónicas para incorporar en el área de ingeniería de producción, en la especialidad de electrónica. 🙌Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Más de 22 días de vacaciones., • Horario con entrada y salida flexible., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). 🚀Funciones principales: • Elaboración de documentación de fabricación (instrucciones técnicas)., • Definición de tiempos de operación y costes de fabricación., • Elaboración y gestión de órdenes de producción., • Soporte diario a producción., • Reporte de incidencias y seguimiento de KPIs., • definición de utillajes necesarios para la producción., • Participación en proyectos de mejora para la reducción de costes y tiempos de fabricación. ✅Requisitos: • Titulación en Ingeniería Electrónica o Eléctrica., • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, • Conocimiento de SAP., • Imprescindible conocimiento de planos electrónicos y/o eléctricos, • Vehículo propio para ir al centro de trabajo en El Viso, Alcalá de Henares Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio

En Wamos Air estamos buscando a un Ingeniero/a CAMO. Si crees que tu perfil encaja con la descripción del empleo, no dudes en aplicar y formar parte de nuestro gran equipo profesional y humano. Las funciones del puesto serán: 🔹 Gestión técnica de la flota: Análisis de documentación aeronáutica, evaluación de directivas de aeronavegabilidad (ADs), boletines de servicio (SBs), y actualización de la MEL y del programa de mantenimiento. 🔹 Control de mantenimiento mayor: Supervisión técnica en revisiones mayores de aeronaves, motores, APU y trenes de aterrizaje, incluyendo revisión de documentación, elaboración de workscope y control de costes y materiales. 🔹 Fiabilidad, motores y componentes: Seguimiento del estado y ciclos de vida de componentes y motores, desarrollo de informes de fiabilidad, análisis de tendencias y propuestas de mejora operacional. 🔹 Ingeniería de proyectos: Gestión y seguimiento de proyectos técnicos internos y externos relacionados con el mantenimiento y la mejora continua. 🔹 Seguridad operacional: Participación activa en el sistema de gestión de la seguridad (SMS), colaborando con el sistema de reporte interno. 🔹 Intercambiabilidad de componentes: Investigación de alternativas de P/Ns para mejorar la disponibilidad de materiales. Requisitos 🔹 Ingeniero/a Aeronáutico/a. 🔹 Nivel de Inglés Alto (Se realizará prueba de nivel) 🔹 Conocimientos de Informática a Nivel Alto 🔹 Disponibilidad para viajar 🔹 Se valorarán conocimientos de normativa Parte M y EASA. 🔹 Se valorarán cursos de aeronaves, FFHH y normativa EASA. ¿Qué te ofrecemos? 🔹 Horario Flexible ✈️ Acceso al programa vuelos ZED 🔹 Ambiente dinámico y colaborativo con un equipo comprometido con la excelencia 📍 Ubicación: Madrid 📖Formación continúa ☀Jornada intensiva meses de verano 🏥Seguro de Vida 🎂Día de cumpleaños libre 🧘🏿 ♂Plan de Bienestar 👶🏽Ayuda económica escolar y por nacimiento 🌈 Compromiso con la igualdad En Wamos Air promovemos un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra condición personal. Si estás listo para asumir un rol desafiante en un entorno de alto crecimiento, ¡aplica ahora y forma parte de la familia Wamos Air!

💡 ¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria? ⚙️ Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen. Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Responsable de Centro | Producción / Calidad | Automoción | Corredor del Henares • Proyecto de alto impacto en automoción industrial, • Estabilidad garantizada: Indefinido. Contrato con TRIGO, • Formarás parte de proyectos punteros que ayudarán en tu desarrollo profesional, • Modalidad presencial en zona Corredor del Henares (Alcalá de Henares, Coslada, Torrejón), • Tendrás la flexibilidad horaria para facilitar tu conciliación con tu vida personal. ¿Por qué trabajar con nosotros? 🔹Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones. 🔹Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas. 🔹Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores. Tu misión 🚧 Tu misión principal como Responsable de Centro será ser el nexo de unión entre el OEM/Tier1 y los proveedores, para asegurar el feedback continuo acerca del proyecto, para el sector automoción Los retos a los que te enfrentarás: • Comprobarás la viabilidad de las misiones y dar apoyo técnico, recogiendo en caso contrario, las informaciones adicionales necesarias acerca del cliente/proceso para garantizar una óptima calidad del servicio, • Enviarás al cliente ofertas básicas (MO, Presupuestos, etc.)., • Dimensionarás los recursos necesarios para la realización de la misión y su organización y encaje en los puestos de trabajo., • Realizarás una gestión de indicadores del centro: KPI establecidos por la dirección, seguimiento de la rentabilidad de las misiones, seguimiento y optimización de compras de material, • Realizarás auditorías de los puestos de trabajo conforme al Sistema de Gestión de la Calidad, así como analizar e implantar las acciones preventivas y correctivas adecuadas., • Asegurarás la utilización de los documentos oficiales de control de conformidad, trazabilidad y seguimiento de la calidad., • Evaluar al personal y participar en la selección e integración de nuevos empleados., • Asegurarás una correcta comunicación con el equipo., • Detección y desarrollo de nuevos servicios con clientes ya existentes y/o nuevos clientes y nuevos lugares de intervención y comunicar a su responsable las informaciones vinculadas., • Gestión de las reclamaciones de cliente: oficiales, no oficiales de clientes externos o internos y reporte de las mismas., • Anticiparse y gestionar los posibles litigios con el cliente trabajando en colaboración con el responsable de cobros de la empresa., • Asegurar que el personal está informado y formado en los procesos de Seguridad y Salud en sus áreas específicas de trabajo, así como las políticas en materia de igualdad de la empresa., • Asegurar la implantación de la política medioambiental fijada por la empresa y el cliente/Host, así como el cumplimiento legislativo de la misma., • Realizar un estudio de impacto medioambiental durante el desarrollo de los trabajos, así como acciones correctivas en caso de ser necesario y promover las buenas prácticas medioambientales entre los/as trabajadores/as., • Ejercer como recurso preventivo de sus centros Qué te hará triunfar en el puesto: ✅Tener formación en Ingeniería Industrial, Mecánica o similares, ya que ayudará a comprender el entorno industrial en el que nos movemos. ✅ Conocimientos en las herramientas del área de calidad como (8D, 5W, PPAP, AMFE…), ya que será tu día a día. ✅Nivel de inglés alto, ya que la comunicación con los proveedores será a nivel internacional Así será tu proceso de selección: • 📞 Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min)., • 💻 Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min)., • 🏢 Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min) Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO. En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

¡Seguimos creciendo! En Nertus (empresa del Grupo Siemens y RENFE) dedicada a servicios ferroviarios con presencia a nivel nacional, seguimos ampliando el equipo del centro de ingeniería en Madrid para llevar a cabo proyectos nacionales e internacionales de señalización ferroviaria. Continuamos ofreciendo grandes retos profesionales que te permitirán desarrollarte en un sector estable en pleno crecimiento. Buscamos un ingeniero/a de Test & Commissioning, responsable de ejecución de las pruebas y estrategia de Pruebas y Puesta en Servicio del proyecto para aseguramiento de la solución completa del sistema de señalización requerido por el proyecto. FUNCIONES: • Ejecución de protocolos y documentación suministrada por el T&C Manager para asegurar la consecución de los objetivos., • Reporte diario de los resultados e incidencias de pruebas usando los canales establecidos para este propósito., • Garantizar el cumplimiento de las metodologías y los procesos establecidos por el responsable Pruebas y Puesta en Servicio para asegurar que la información de las pruebas y sus resultados se comunican y almacenan en tiempo., • Colaborar con T&C Manager, cuando sea necesario/posible, para la creación de los procedimientos de pruebas de campo a nivel de sistema y la documentación asociada a cada fase de T&C del proyecto., • Colaborar en la coordinación de las pruebas on-site a nivel de sistema con la cooperación del T&C Manager., • Responsable de reportar las incidencias y los resultados de pruebas al T&C Manager para asegurar que los informes e indicadores de proyecto están debidamente actualizados para prevenir desviaciones y descoordinaciones., • Colaborar en la definición de las listas de repuestos, eventualmente necesarios, durante fases de pruebas on-site., • Soporte al System Integration Manager para garantizar que toda la documentación de la seguridad y aseguramiento independiente de la seguridad (Independent Safety Assesment – ISA) se cierra a tiempo para alcanzar los hitos del proyecto. REQUISITOS: • Ingeniería Industrial eléctrica, Electrónica, Mecánica, Telecomunicaciones, etc., • Conocimiento básico de PLCs, • Conocimientos básicos de redes de comunicaciones y protocolos de comunicaciones., • Conocimiento de Sistemas Operativos Linux., • Conocimiento de Sistemas Operativos Windows., • Conocimiento sobre el paquete Microsoft Office 365., • Inglés fluido, tanto escrito como hablado, • Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional ¿Quieres saber más? Además de pertenecer a una compañía líder en el sector, TE OFRECEMOS: • Formar parte de un proyecto innovador y estable dentro del sector ferroviario., • Desarrollo profesional, formación y mejora continua., • Buen ambiente de trabajo, • Especializarte en un sector en pleno crecimiento., • Formato hibrido de teletrabajo y flexibilidad horaria., • Retribución a determinar según la experiencia. ¿Te interesa? ¡Inscríbete y te llamamos!

En Anerpro estamos buscando un Ingeniero de Automatización Industrial con más de dos años de experiencia, para incorporarse en nuestras oficinas de Madrid, realizando las siguientes funciones: • Realizar las descripciones de proceso y análisis funcionales de los proyectos, junto con el Departamento de Ingeniería de Proceso., • Programación a nivel de SCADA y PLC de proyectos industriales., • Asistir eventualmente a las instalaciones de los clientes de Anerpro, en labores de puesta en marcha y asistencia., • Interlocución directa con clientes y proveedores, técnica y operacional., • Reporte jerárquico al Responsable de Automatización y funcional a la dirección del proyecto. Requisitos Mínimos: • Experiencia mínima de dos años en puestos similares de ingeniería y puesta en marcha de proyectos industriales., • Titulación universitaria técnica., • Nivel de Inglés Alto., • Usuario avanzado de MS Office., • Disponibilidad para viajar y acudir a proyecto cuando sea necesario. Se valorará positivamente contar con experiencia específica en: • Sector de alimentación, especialmente lácteo., • Familia Siemens de automatización, tanto PLC como SCADA., • Familia Rockwell de automatización, tanto PLC como SCADA., • Gestión de bases de datos y lenguaje SQL., • Software SCADA de Wonderware (InTouch, System Platform), GE (iFix) e Ignition., • Conocimientos en protocolos industriales (OPC, Profinet, CIP, ModBus, etc.)., • Sistemas de información OT para medición de OEE, sistemas de trazabilidad, MES, etc., • Sistemas de convergencia IT/OT, como servidores de dominio, ERP e integraciones de ambos mundos., • Sistemas históricos, como Osi PI, AspenOne e Ignition., • Ciberseguridad industrial., • Dispositivos y protocolos IIoT., • Herramientas de business intelligence y machine learning, incluyendo programación en Python., • Normativa GMP., • Conocimientos de francés y portugués.

¡Únete al equipo Alten y comparte tu experiencia como Ingeniero/a de Verificación y Validación! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en V&V, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¡Sigue leyendo! ¿Qué tareas llevarás a cabo? • Diseñar, ejecutar y automatizar pruebas unitarias, integradas y funcionales en sistemas embebidos., • Participar en el análisis de requisitos y trazabilidad con herramientas como DOORS., • Colaborar en la gestión documental, reporte de resultados y métricas de calidad., • Integrar pruebas en entornos de CI/CD con Jenkins, CMake, Linux y Bash., • Trabajar en proyectos bajo metodologías ágiles (SAFe, SCRUM)., • Asegurar el cumplimiento de estándares europeos de V&V en entornos altamente regulados. ¿Qué buscamos? • Grado en Ingeniería Informática, Electrónica, Telecomunicaciones o afín., • Conocimientos en C++ (medio/alto) y Python (básico/medio)., • Familiaridad con sistemas embebidos (STM32) y entornos Linux., • Inglés mínimo B2., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a la calidad. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Contratación indefinida, • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que tenemos una facturación mundial de más de 3.650 millones de euros, contamos con 52.700 profesionales y estamos presentes en más de 30 países. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¡Potencia tu carrera y despega con Talent Solutions! 🚀 Estamos buscando un perfil de Técnico de redes de datos y voz (N2 o N3) en contratación directa con empresa líder de Telecomunicaciones. Requisitos: • Formación Reglada: Ingeniero de Telecomunicaciones o ciclo formativo superior., • Idiomas: Inglés, Español, • Firewalls, • Balanceadores, • Servicios de telefonía VoIP de Broadsoft/Cisco, • Networking Avanzado, • Ciberseguridad en clientes B2B Experiencia en gestión de equipos horizontales. Funciones: • Dará Soporte a los diferentes equipos de Operaciones para las actividades relacionadas con Servicios de B2B:, • Equipo de Customer&Service Operations en el análisis y tratamiento de Incidencias de Red (Voz y Datos) en N1. Debe ser capaz de liderar y dar soporte a los diferentes equipos involucrados en la resolución de Incidencias de Red., • Equipo de Soporte a Proyectos para mejorar normativas de descripciones de interfaces de equipos IP, seguimiento y Handover de proyectos asociados, asegurar KPIs de capacidad y Performance…, • Equipo de Monitorización para mejoras en alarmas, KPIs de performance y/o capacidad, dashboard, …, • Se encargará de la mejora continua de procesos existentes o generación de nuevos si fuese necesario para supervisar y mantener bajo control y en los mejores parámetros de los servicios B2B, • Estandarizar y establecer modelos operativos con proveedores de la empresa para todos los servicios de B2B: voz, datos, plataformas,….., • Supervisión & Control de la actividad operativa con terceras partes con las que se establece acuerdos, o con los diferentes grupos de negocio relacionados (principalmente Empresas) Comprende reuniones, conferencias, seguimientos de puntos de acción cruzados, seguimiento de la actividad cruzada, propuestas de mejora, etc., • Supervisión & Control de la actividad de soporte de tercer nivel ofrecida por los proveedores relacionados con los servicios de B2B: CISCO, FORTINET, F5…. Se Ofrece: • Incorporación directa en cliente final, en gran empresa considerada líder en el sector Telco., • Salario Competitivo+variables+beneficios sociales de la empresa., • Plan de carrera y acceso constante a promociones de la compañía., • Ser persona de referencia en conocimientos técnicos y posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro del grupo., • Modalidad de trabajo híbrida., • Estabilidad Laboral y crecimiento en una gran Telco., • Flexibilidad horaria. ¡Encuentra tu próximo reto profesoinal con Talent Solutions!

En Satec_ estamos experimentando un continuo crecimiento y en la actualidad nos encontramos en búsqueda de un/a profesional para ejercer labores de coordinación y seguimiento en un servicio de soporte a las comunicaciones que prestamos a un gran cliente de en Barcelona. Somos Satec_, hace más de 30 años que ayudamos a optimizar el modelo de negocio de multitud de clientes en España, Namibia, Arabia Saudí, Reino Unido... Esto lo conseguimos gracias a la innovación, productividad, seguridad y eficiencia con la que realizamos proyectos de integración tecnológica, adaptándonos a la problemática específica de cada cliente y apoyándonos siempre en las tecnologías más innovadoras. Responsabilidades: • Medición, seguimiento y reporte del grado de cumplimiento de SLAs, • Creación e implantación de programas de mejora de servicio., • Seguimiento continuo de la evolución de los indicadores clave de desempeño de servicio (KPIs)., • Informes de seguimiento de servicio., • Interlocutor único con cliente en el caso de disfuncionalidades del servicio., • Seguimiento de incidencias de alto impacto., • Reuniones presenciales cliente (lanzamiento, seguimiento, crisis, etc... ), • Realización de guardias puntuales (cada 7/8 semanas) Requisitos mínimos • Experiencia superior a tres años en Servicios de Telecomunicaciones (valorable entorno operadora y soporte técnico a cliente en segmento grandes cuentas)., • Conocimiento y experiencia de equipo de los principales fabricantes (Cisco, Huawei, Teldat, Meraki, Aruba, Fortinet)., • Conocimientos en productos y servicios de datos: servicios de acceso Internet y redes de datos VPN., • Conocimientos en servicios VoIP orientado a empresas (CentrexIP, IPTrunking) y servicios de voz TDM (PRA, BRA, POTS)., • Conocimientos en troubleshooting y la parte técnica., • Experiencia con herramientas de ticketing: Remedy, HP Service Manager, ServiceNow, EasyVista. Modalidad hibrida 40% remoto - 60% presencial En Satec_ apostamos por las personas, por eso, creamos el mejor entorno para trabajar por el mundo que imaginamos. Ponemos a tu alcance un Plan de carrera que adaptarás a tu crecimiento profesional. Al movernos en un entorno internacional, entendemos la importancia de los idiomas y ofrecemos clases gratuitas para todos. Trabajamos con flexibilidad horaria ya que lo importante es que cada uno decida qué se adapta mejor en su día. Además, en Verano, nos gusta disfrutar las tardes, así que nos hemos decantado por fijar una jornada intensiva que coincide con el calendario escolar. En el Grupo SATEC, la diversidad es una seña de identidad. Promovemos la igualdad y la equidad, creando un entorno libre e inclusivo donde las personas puedan desarrollar todo su potencial. ¡ÚNETE AL CAMBIO!

Sobre la Empresa Grupo aFinance es una consultora que tiene como principal actividad la intermediación de activos inmobiliarios, financieros y náuticos. Está formado por 7 empresas que ofrecen soluciones integrales y personalizadas en cualquier operación relacionada con el sector inmobiliario y/o financiero, combinando entre ellas una sólida vocación de ofrecer un servicio 360º en todas sus áreas de actuación. Contamos con un equipo de 700 profesionales ubicados en Barcelona, Madrid, Valencia, Mallorca y Portugal y buscamos incorporar un/a HRBP & DESARROLLO DEL TALENTO para nuestras oficinas de Madrid. Sobre el Rol Si te apetece un cambio y te ilusiona asumir una posición con gran responsabilidad y reporte directo a Dirección de RRHH, esta oportunidad lleva tu nombre. Valoramos la creatividad auténtica: tendrás espacio para proponer iniciativas innovadoras —ideas realmente “shakers”— que impulsen a los equipos y generen experiencias únicas. Responsabilidades • Optimización: Identificar oportunidades de mejora en procesos de HR, proponiendo soluciones innovadoras que optimicen la experiencia del trabajador/a., • Reclutamiento: Responsable del proceso de reclutamiento para las áreas asignadas, desde la definición del perfil hasta la incorporación del nuevo empleado., • Employer Branding: Desarrollo y ejecución de estrategias de employer branding (¡sí, queremos ser una empresa donde todos quieran estar!)., • Liderazgo y gestión del talento: Asesorar y guiar a líderes en la gestión del talento, clima organizacional, desempeño y resolución de conflictos., • Formación: Detección de necesidades formativas e impulso del plan global de formación. ¡Crearás experiencias de onboarding que dejen huella!, • Proyectos transversales: Participación en proyectos corporativos como eventos, comunicación interna o relación con proveedores. Calificaciones • Formación profesional en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o carreras afines. Si no tienes estudios en Relaciones Laborales o similares, pero cuentas con experiencia demostrable, estaremos igualmente encantados de conocerte., • Se valorará altamente contar con estudios complementarios y/o conocimientos en DISC, Points of You, Coaching y PNL., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Habilidades Requeridas • Visión y pensamiento estratégico, • Habilidades comunicativas, de influencia, negociación y resolución de conflictos, • Organización y planificación a prueba de caos, • Orientación a resultados, • Habilidades analíticas Rango de Pago y Paquete de Compensación • Contrato indefinido, • Salario competitivo, • Equipo de trabajo dinámico, • 23 días laborables de vacaciones + día de tu cumpleaños libre, • Acceso a retribución flexible, • Clases de inglés, • Aprendizaje y desarrollo en diferentes sectores, • Excelentes ubicaciones e instalaciones, • Horario de lunes a viernes con flexibilidad horaria. Viernes y mes de agosto de 9:00h a 15:00h., • Modelo 100% presencial ¡Estamos deseando conocerte!

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento. Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que formamos parte de Aegon: 🤸 ♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil. 💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano. 🥰Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de Navidad, etc.). 🏔️Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista. 💙Cultura: el 85% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática. La oportunidad laboral de tu vida ¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas. ¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros! Sobre la posición: Contribuir a la estrategia digital • Participar en workshops y en la definición del roadmap de evolución digital, colaborando en sesiones estratégicas para establecer prioridades y objetivos, aportando insights sobre tendencias tecnológicas y mejores prácticas del sector., • Colaborar en proyectos de modernización tecnológica, participando activamente en iniciativas de actualización de sistemas y plataformas (área privada, app, etc.), asegurando que las soluciones estén alineadas con los objetivos estratégicos y regulatorios., • Analizar procesos actuales para identificar oportunidades de digitalización y automatización., • Diseñar e implementar flujos que incorporen herramientas digitales, reduciendo tiempos y errores operativos., • Supervisar la adopción de nuevas soluciones, garantizando su correcta integración con sistemas existentes y la capacitación de los equipos., • Coordinar con equipos multidisciplinares (IT, negocio, UX) la definición y documentación de nuevos procesos y requerimientos funcionales, asegurando coherencia en la implementación., • Proponer mejoras continuas y coordinar su implantación, garantizando trazabilidad y estableciendo controles que aseguren la robustez de los procesos., • Participar en foros y comités de seguimiento de proyectos, apoyando el reporte del progreso de las iniciativas y proporcionando información clave para la toma de decisiones (riesgos, puntos críticos, aspectos relevantes)., • Impulsar propuestas de mejora y coordinar con las áreas el lanzamiento de nuevas líneas de trabajo para su análisis y posterior implantación. Definición y diseño de procesos digitales • Comprender las necesidades operativas de las áreas, levantando requisitos y detectando puntos de dolor para lograr una visión completa del punto de partida., • Documentar procesos y requisitos funcionales siguiendo la metodología interna. Sobre ti: • Titulación en Ingeniería o similar.., • Eperiencia profesional mínima de 3 a 5 años., • Se valorará experiencia en sector seguros, sector financiero o consultoría., • Conocimientos (idealmente experiencia) en transformación de procesos: reingeniería, eficiencia y propuestas de mejora., • Capacidad para establecer modelos de relación positivos con el equipo y con otras áreas clave (Operaciones, IT, entre otras)., • Manejo avanzado de Microsoft Office (nivel experto deseable)., • Conocimiento o experiencia en metodologías Agile será un valor aña

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición de Administrador/a Redes SDN en modalidad híbrida en Madrid (teletrabajo 80%). Funciones: • Gestión de incidencias críticas y de alto impacto: participación activa en la resolución de incidencias críticas, incluyendo la implementación de soluciones temporales (workarounds), análisis de causa raíz, documentación técnica y colaboración con otros equipos para su resolución efectiva., • Atención y resolución de peticiones, incidencias y consultas según ANS: gestión eficiente de solicitudes cumpliendo los Acuerdos de Nivel de Servicio establecidos. Experiencia en uso de herramientas de tiquetería tipo Remedy., • Conocimiento y aplicación de procesos ITIL: familiaridad con la gestión de cambios, problemas y configuraciones según el marco ITIL, con capacidad para ejecutarlos correctamente., • Aseguramiento de la monitorización de la tecnología administrada: supervisión activa del estado de los sistemas y servicios para garantizar su disponibilidad y rendimiento., • Definición de operativas para eventos de monitorización: establecimiento de procedimientos claros y efectivos ante alertas o eventos detectados por las herramientas de monitoreo., • Aseguramiento de backups de todas las herramientas administradas: verificación periódica y mantenimiento de copias de seguridad para garantizar la recuperación ante fallos o pérdidas de datos., • Aseguramiento del plan de mantenimiento: ejecución y seguimiento de tareas preventivas y correctivas sobre las plataformas tecnológicas., • Interlocución con terceros (proveedores, fabricantes, etc.): coordinación efectiva con agentes externos para la resolución de incidencias, implementación de mejoras o soporte técnico., • Generación de documentación técnica operativa: elaboración y mantenimiento de documentación clara, actualizada y útil para el equipo técnico y auditorías., • Propuestas de mejora continua: identificación y planteamiento de iniciativas para optimizar procesos, herramientas o configuraciones existentes., • Monitorización de consolas específicas de N2 y resolución de eventos: supervisión y actuación sobre consolas de segundo nivel para garantizar la continuidad operativa., • Soporte a auditorías: preparación de evidencias, cumplimiento de requisitos regulatorios y colaboración en procesos de revisión externa o interna., • Scripting: desarrollo de scripts para automatizar tareas operativas, de mantenimiento o de monitoreo., • Definición, comprensión y ejecución de cuadros de mando: capacidad para interpretar métricas clave, generar reportes operativos y tomar decisiones basadas en datos., • Mantener actualizadas las listas de emplazamientos, diagramas de red y cualquier otra documentación o información de la red., • Gestión de certificados., • Identificar y enviar diariamente un reporte con los equipos sobre los que se van a realizar provisiones, previo a la ejecución de las mismas. Requisitos: • Al menos 5 años de experiencia., • Experiencia en Redes SDN Juniper y Nokia. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you NTT DATA desea contratar consultores senior de proyectos analíticos para el departamento de Business Analytics que sean capaces de obtener conclusiones de negocio a partir de grandes volúmenes de información mediante la realización de análisis estadísticos, análisis de causa raíz y generación de informes de resultados y conclusiones para obtener insights. Titulación: Formación en Matemáticas, Estadística o formación técnica (Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Ingeniería Telecomunicaciones, Informática…). Se valorarán Posgrados en Inteligencia Artificial, Data Science, Analytics, Big Data o similar. Experiencia: +2 años en Business Analytics, Data & Analytics o Data Science. Tareas a realizar: • Análisis y tratamiento de las diferentes fuentes de información existentes en el cliente., • Análisis de kpis, de causa-raiz y de información general., • Toma de requerimientos de usuarios de negocio, entendimiento del valor añadido e incorporación de ello en el diseño de análisis o informes., • Elaboración de estudios y análisis del negocio orientados a la obtención de conclusiones de negocio., • Análisis de datos mediante estadística descriptiva y exploratoria., • Optimización de scripts de complejidad media-alta., • Desarrollo de nuevos algoritmos que permitan alcanzar los objetivos y obtener resultados veraces y con calidad., • Generación de dashboards de seguimiento, • Gestión y relación con el cliente., • Gestión y reporte de tareas. Valorable gestión y seguimiento con herramienta Jira, • Gestión de las relaciones multidisciplinares: de negocio y tecnología., • Auditorías a nivel datos de las BBDD., • Soporte a otros equipos. Conocimientos: Requerido: • Estadística descriptiva y exploratoria, • SQL y BBDD relacional y no relacional avanzado. Al menos, 4 años de experiencia en lenguaje SQL y/o BIG QUERY (Google). Se necesita tener mucha agilidad y soltura en el manejo de alguno de esos lenguajes., • Generación de scripts SQL complejos para la generación de DATAMARTs., • Experiencia realizando análisis de kpis, análisis de información y análisis de causa-raiz., • Experiencia con Looker Studio., • Visualización de datos y comunicación de insights a clientes., • Manejo de tablas dinámicas en Excel., • Experiencia en realizar auditorías de datos sobre la información construida en las BBDD (Calidad y trazabilidad del dato). Permitiendo evaluar y traducir a nivel técnico, las definiciones funcionales con las que se generan o calculan campos para testear que se han construido de forma correcta., • Experiencia trabajando de forma individual y en equipo. Así como reportando tareas y resultados., • Experiencia en trato directo con cliente, • Capacidad de estar orientado a resultados, ser proactivo y eficiente. Las exigencias del cliente nos obligan a tener tiempo de respuesta bajos. Valorado: • Participación en proyectos de analítica de Experiencia de Cliente, • Tecnologías Big Data : Google (Big Query) u otros., • Conocimiento en algún lenguaje estadístico: Python o R, • Conocimiento y uso de plataformas y servicios analíticos cloud: AWS, Azure Microsoft, Google Cloud., • Conocimientos y experiencia en el manejo de datos y en conocimiento de Negocio de Call centers o sector Telcom, • Jira – Reporte y seguimiento de tareas y generación de incidencias y peticiones., • Gestión (y metodologías de gestión) de equipos, • Text Analytics, Deep Learning, Process Mining, • Técnicas de Machine Learning, Data Mining y Advanced Analytics: redes neuronales, Random Forest, SVM, algoritmos evolutivos, series temporales, modelos y redes bayesianas, segmentación, etc., • Inglés ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy & Advisory en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora y, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Participación en grandes oportunidades y proyectos de transformación y digitalización de los sistemas públicos de salud., • Gestión de proyectos de consultoría más relevantes del sector de la salud junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

Oferta de Empleo: IT Project Manager (Árabe Nativo) Ubicación: Madrid Departamento: Operaciones / Tecnología Idiomas: Árabe (Nativo) y Español (Fluido) Sobre Dezzai En Dezzai, transformamos información compleja en soluciones de conocimiento accionable. Nos encontramos en la vanguardia de la tecnología, y buscamos un Project Manager experimentado que sea capaz de tender puentes entre culturas y tecnologías. Si te apasiona la gestión de proyectos IT y tienes una visión clara sobre cómo la Inteligencia Artificial Generativa puede impactar en el negocio, este es tu lugar. Tu Misión Serás el punto central de la operación, actuando como el nexo indispensable entre nuestros clientes internacionales (con foco en mercados de habla árabe) y nuestro equipo técnico de desarrollo. Tu objetivo principal será asegurar que las necesidades del cliente se traduzcan en soluciones técnicas viables, entregadas en tiempo, forma y con la máxima calidad. Principales Responsabilidades • Centralización de Stakeholders: Actuar como el punto de contacto único y principal para todos los interesados del proyecto, gestionando expectativas y asegurando una comunicación fluida y transparente., • Toma de Requisitos y Análisis: Liderar sesiones de discovery con el cliente para extraer necesidades de negocio y traducirlas en requisitos técnicos claros (User Stories, Especificaciones Funcionales) para el equipo de desarrollo., • Coordinación Cliente-Equipo Técnico: Eliminar bloqueos y facilitar el entendimiento entre el lenguaje de negocio y el lenguaje técnico., • Gestión del Ciclo de Vida del Proyecto: Planificar cronogramas, hitos y entregables. Asegurar el cumplimiento estricto de los plazos (Deadlines) y la calidad de las entregas., • Control y Reporte: Monitorizar el progreso del proyecto, gestionando riesgos y proporcionando informes de estado periódicos a la dirección y al cliente. Requisitos Imprescindibles (Must-Haves) Para encajar en este rol, es fundamental que cumplas con lo siguiente: • Idiomas:, • Árabe: Nivel Nativo (Indispensable para la interlocución con clientes clave)., • Español: Nivel Fluido/Nativo (Para coordinación interna)., • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia demostrable gestionando proyectos tecnológicos (Sector IT)., • Metodologías: Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión (Jira, Asana, ClickUp, etc.)., • Habilidades Blandas: Excelentes dotes de comunicación, capacidad de negociación y liderazgo de equipos multidisciplinares. Se Valorará Especialmente (Nice-to-Haves) Buscamos a alguien que vaya un paso más allá en la tecnología: • Conocimientos básicos sobre desarrollo de software., • Conocimiento en IA Generativa: Entendimiento profundo de tecnologías GenAI (LLMs, RAG, agentes, etc.) y, sobre todo, su aplicación práctica a nivel de negocio., • Capacidad para proponer soluciones basadas en IA para optimizar procesos del cliente., • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Prince2, PSM)., • Nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Integrarte en una empresa líder en soluciones tecnológicas innovadoras., • Un entorno de trabajo dinámico y multicultural., • Oportunidades reales de desarrollo profesional en el campo de la Inteligencia Artificial.

Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador Senior LIMS en España. Forma parte de un equipo internacional, prospera en un grupo global con una facturación de 800M€ y más de 1.000 clientes en todo el mundo, y un entorno ágil mediante. El candidato ideal participará en la automatización de flujos de trabajo, en la creación de informes personalizados, en la integración del LIMS con otros sistemas y en la validación de dichas integraciones, garantizando en todo momento el cumplimiento de las normas GxP. Además, colaborará en un entorno internacional, interactuando con equipos globales en inglés para implementar soluciones y mejoras. ✍️¿QUÉ NECESITARÍAS?✍️ • Formación: Ingeniería Informática, Software o similar (o experiencia equivalente)., • Experiencia:, • Mínimo 5–6 años de experiencia en desarrollo software (idealmente entorno LIMS)., • Se considerarán perfiles con >3 años si demuestran dominio técnico sólido., • LIMS: Experiencia demostrable en LabVantage (preferible entorno Pharma) y/o G6., • Lenguajes: Dominio de Java (Java EE) y Groovy. Conocimientos de JavaScript u otros lenguajes de scripting son un plus., • Bases de datos: Sólidos conocimientos de SQL, experiencia con Oracle / SQL Server., • Reporting: Crystal Reports, SSRS, JasperReports o plataformas BI equivalentes., • Scripting: Familiaridad con macros (Excel) y automatización de tareas., • Control de versiones: Experiencia con GIT., • Entorno regulado: Conocimiento de GxP/GMP, validación de sistemas (CSV)., • Idiomas: Inglés avanzado (imprescindible). 🙌Y SI ADEMÁS…🙌 • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum/Kanban) y entornos DevOps / CI/CD., • Conocimientos en Cloud (Azure, AWS) y servicios web (SOAP/REST), ETL., • Familiaridad con herramientas de laboratorio como ELN, LES u otros LIMS (LabWare, SampleManager...)., • Certificaciones relevantes (PMI, Agile, GAMP5, CSV)., • Capacidad de liderazgo técnico o experiencia liderando mejoras en LIMS. 👉¿QUÉ VAS A HACER?👈 Desarrollo y Automatización • Desarrollo de funcionalidades personalizadas en LIMS (LabVantage, G6) usando Java y Groovy., • Creación de scripts, hooks/eventos y módulos que automaticen operaciones clave del laboratorio., • Diseño y mantenimiento de informes personalizados mediante Crystal Reports, SSRS, JasperReports u otras herramientas., • Integración de consultas SQL complejas y macros para presentación de datos conforme a requisitos de negocio., • Integración del LIMS con sistemas externos (instrumentación, ERP, sistemas de datos...) mediante API SOAP/REST., • Referente de soporte de nivel 3 para incidencias críticas y complejas., • Interacción con equipos globales para comunicar avances, incidencias y soluciones., • Garantizar desarrollos de alta calidad siguiendo buenas prácticas de diseño y codificación., • Documentación de configuraciones, desarrollos y procesos, manteniendo trazabilidad mediante GIT., • Participación activa en metodologías ágiles, especialmente Scrum. 🚀¿POR QUÉ NOSOTROS?🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Esto es lo que ofrecemos: • Crecimiento rápido a través de un camino profesional personalizado y evaluación salarial. El 70% de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de nivel inicial., • Mejora tus habilidades a través de nuestro catálogo denuestra Academia Tecnológica, la plataforma Udemy, Clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación conun presupuesto personal anual y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto yexcelentes beneficios socialescomo boletos de transporte y restaurantes, apoyo para guardería y seguro de salud privado., • Benefíciate denuestro programa WeCare, que brindaapoyo a los empleados en situaciones críticas., • Libera todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a promover la diversidad dentro de la plantilla y a crear un entorno de trabajo inclusivo. Para ello, damos la bienvenida a las solicitudes de todos los candidatos cualificados, independientemente de su género, orientación sexual, raza, etnia, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

Desde Manpower Professional Recruitment en la división de Finance, estamos buscando para una Entidad bancaria, especializada y referente en la prestación de servicios de inversión un Técnico de Cumplimiento Normativo (h/m/x). Con reporte directo al responsable de Cumplimiento Normativo, será responsable de colaborar con el equipo técnico, en tareas como: ·Análisis de la normativa vigente, actualizaciones, y nueva regulación, especialmente la aplicable a servicios de inversión y servicios bancarios. ·Impulso y coordinación de proyectos tecnológicos relacionados con las evoluciones normativas. ·Protección de Datos ·Elaboración y seguimiento de los planes de formación a empleados ·Soporte transversal a distintos departamentos con relación a consultas relacionadas con aspectos normativos. Requerimientos: ·Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas y/o Derecho. ·Nivel alto de inglés. ·Experiencia mínima de 4-5 años en puestos de Cumplimiento Normativo, en entidades de crédito o empresas de servicios de Inversión, o bien en consultora de primer nivel prestando servicios a entidades de crédito en implementaciones de aspectos regulatorios. ·Imprescindible conocimiento de la normativa aplicable a servicios de inversión y servicios bancarios: MiFID, MIFIR, LOPDGDD, FATCA y CRS, PSD2, etc. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Opción de desarrollo y crecimiento., • Trabajo híbrido tras periodo de adaptación. Jornada laboral con entrada flexible de entrada de 8,10 a 9,10 y salida de 18 a 19 horas de lunes a viernes. Libres viernes alternos por las tardes (se trabajaría de 8 a 14 ó de 9 a 15 h). • Salario competitivo + beneficios sociales., • Ubicación Madrid Capital.