Trabajos talent en Pozuelo De Alarcón - Page 13Crear alertas

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Gestión de Proveedores & Compras: Lidera la relación para negociar con los proveedores (optimizando el proceso de compra de los logísticos y otros proveedores de servicios, llevando el control y gestión del stock) y para detectar y aprovechar oportunidades de generación de negocio por recomenda

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En Ayesa crecemos contigo! ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos.A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real.Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor.Con tu pasión, talent

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En este rol serás responsable de gestionar todo el ciclo de ventas con clientes estratégicos: identificar oportunidades, realizar demos personalizadas, negociar y cerrar contratos, impulsando el crecimiento y la expansión de cuentas clave. Experiencia demostrable en gestión del ciclo completo de

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Dirigir l’estratègia i l’execució dels processos de desenvolupament del talent a l’organització, assegurant la identificació, evolució i sostenibilitat del potencial humà, alhora que es despleguen les polítiques de formació, lideratge, desenvolupament i successió per impulsar la cultu

Hybrid – Barcelona, Spain 35k base + Performance Bonus / 60k OTE First Year English (C1+ level) WHAT’S THE PROJECT? The project is all about bringing your talent and ambition to a fast-growing and innovative company that is revolutionizing the trade of raw materials for the human and animal nutr

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Prospección Comercial & Gestión de Cartera: Generar nuevos clientes a través de visitas, referencias o nuevas aperturas y diseñar y ejecutar el plan comercial anual de su cartera (visitas, presupuestos, atención al cliente, negociación. Excelencia en el Servicio: Asegurar la satisfacción para

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Barcelona | Hybrid (4 days on-site) &##Participate in on-duty rotation during weekends and public holidays (when required) Manage customer accounts and configurations Degree or diploma in IT, Computer Science, or equivalent Good understanding of. Proficient in MS Office (advanced Excel preferred) St

Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en.Ingeniero/a de Instalaciones y Servicios.Es una posición ideal para profesionales jóvenes, con unos años de experiencia en Facility Management o mantenimiento de edificios, que quieran dar un salto y asumir más responsabilidad en un entorno estable

Title: Senior Tax Compliance Specialist Schedule: Monday–Friday, 40 hours, hybrid Contract: Permanent, full time Spanish and English We are looking for a Senior Tax Compliance Specialist to join our Tax team in Madrid (hybrid). In this role, you will manage the tax compliance of an assigned client portfolio, supervise junior team members, and support cross-functional departments with tax expertise Review, analyse, and submit tax returns (VAT, CIT, withholdings). Ensure full compliance of client portfolios, including deadlines and regulatory obligations. Provide tax guidance to Accounting and Legal teams. Prepare and review tax compliance reports and billing information. Manage workload distribution, train new team members, and support performance reviews. Identify and resolve complex tax issues; ensure adherence to local regulations. Maintain client registry information and oversee tax-related risks. Produce clear, concise tax and financial documentation. 5–7 years of proven experience in Tax Compliance or similar tax-related roles, ideally within a multinational or professional services environment. ~ Bachelor’s or Master’s degree in Tax Law, or a related discipline with strong specialization in taxation. ~ Fluent in Spanish and English, with the ability to communicate confidently with clients and internal stakeholders. ~ Strong analytical and problem-solving skills, with solid business acumen and an in-depth understanding of local tax and regulatory frameworks. ~ Excellent communication abilities, capable of explaining complex tax and financial concepts in a clear, structured, and accessible manner. ~ Demonstrated leadership qualities, showing proactivity, resilience, curiosity, and a collaborative, team-oriented mindset. CSC is a global business, legal, and financial services company based in Wilmington, Delaware, USA, providing knowledge-based solutions to clients worldwide. We are the business behind business.® CSC colleagues have global career opportunities and excellent benefits, including annual success-sharing bonuses or commission plans based on individual performance. We encourage candidates to work closely with our talent acquisition partners to convey their specific needs. Resumes submitted from other agencies either to talent acquisition, our hiring leaders, employees, or through any other mechanism other than our supplier process, will not be eligible to claim related fees and the submitted resumes will be considered property of CSC. Disclaimer: The information above describes the general nature and level of work performed by employees in this role. This proactive mindset has helped us adapt and create solutions that have enabled businesses to run smoother and smarter for more than 120 years. That is why we are the premier provider of global solutions for more than 180,000 businesses. Employees are eligible for success sharing, bonus, or commission plans based on role and individual performance. As business needs allow, CSC offers hybrid/remote work schedules in alignment with local regulations.

As a Calypso TA you will work in agile/not agile frameworks, workshops/events facilitation, teach and communicate with different organizational levels. You will participate in several projects, focusing on delivering value to the customer in a sustainable, iterative, and collaborative way. MID SENIOR - IT Technical lead - Collaborate with the rest of internal team using a servant leadership style and leading by example, supporting in coordination role on IT team specially focused on the rest of the TAs. - Report internally evolution of the project, developments, dependencies and execution of work streams. - MID SENIOR - Proficiency on java IDE, special focus on MQ/EMS and APIs integration and SQL. - Technical knowledge on Calypso objects, Calypso API, Calypso data model and its customization. - Functional knowledge of Foreign Exchange products and have been involved in projects regarding its Calypso implementation. Main focus in Backoffice activities: conciliation, reporting, confirmation, settlement and accounting. English – advanced, Spanish – nice to have Ascendion is a global, leading provider of AI-first software engineering services, delivering transformative solutions across North America, APAC, and Europe. We are headquartered in New Jersey. We combine technology and talent to deliver tech debt relief, improve engineering productivity solutions, and accelerate time to value, driving our clients’ digital journeys with efficiency and velocity. Guided by our “Engineering to the power of AI” [EngineeringAI] methodology, we integrate AI into software engineering, enterprise operations, and talent orchestration, to address critical challenges of trust, speed, and capital. Will get to work on numerous challenging and exciting projects on our various offerings including Salesforce, AI/Data Science, Generative AI/ML, Automation, Cloud Enterprise and Product/Platform Engineering. At Ascendion you have high chances of project extension or redeployment to other clients.

Hybrid – Barcelona, Spain 35k base + Performance Bonus / 60k OTE First Year English (C1+ level) XP: +2 years WHAT’S THE PROJECT? The project is all about bringing your talent and ambition to a fast-growing and innovative company that is revolutionizing the trade of raw materials for the human and animal nutrition industries, as well as the healthcare sector worldwide. With 70+ countries and a multicultural team spread across Europe and Latin America, this company is on a mission to reshape market intelligence in the life sciences sector. This online platform allows businesses to buy and sell raw materials in the nutrition and pharmaceutical industries, and now they need YOU to join the journey!!! AND YOUR ROLE IN ALL THIS? As a Sales Account Executive, you will take full ownership of the entire sales cycle, from prospecting to closing deals. MORE SPECIFICALLY, YOU WILL: Identify and close new opportunities, turning prospects into long-term clients. Build and manage a strong sales pipeline, using Salesforce CRM for efficient tracking. Engage with senior executives and decision-makers, adapting your approach with a consultative sales strategy. Attend 1 to 3 international industry events per year, expanding your network and securing new deals. ( Network is key! ) OK, AND WHAT DO YOU NEED? Proven track record in closing deals and exceeding sales targets. Native level of English OR Dutch OR German OR Spanish (LATAM) OR Brazilian Portuguese Strong prospecting skills – comfortable with cold calling and multi-channel lead generation. Consultative sales expertise – ability to identify customer needs and propose tailored solutions. Confidence in engaging with C-level executives and senior decision-makers. AND SO MUCH MORE TO TELL YOU!

Buscamos una persona que pueda tener: Experiencia comercial en el sector de RRHH (idealmente en consultoría).

Des d’Axxon cerquem RESPONSABLE DE RRHH I LABORAL (H/D) per a una empresa del sector càrnic amb alta exigència operativa. La persona seleccionada serà responsable de la gestió integral de RRHH, incloent la gestió laboral, planificació de la plantilla, selecció i desenvolupament de talent, a

Te podrás incorporar en las empresas más innovadoras, ofreciéndote proyectos punteros dentro de las ramas de I+D, automoción, pharma, diseño de maquinaria, desarrollo de producto, etc. En BESIDE contamos con una unidad de Selección Especializada en perfiles de Ingeniería para incorporarse en

At Auren Personas we work from the Recruitment & Executive Search division and we are dedicated to providing specialized Human Resources consulting services. We are currently collaborating with a leading HVAC industry company based in Madrid, which is looking to add a Systems Integration Engineer to its team. Lead the integration of the mechanical, electrical, electronic, and software systems that make up the different equipment in HVAC projects. Define and follow up with the customer on the HVAC system. Technical responsible for projects, participating from the offer phase to the end of the product's useful life. Prepare test protocols for HVAC systems, collaborating in their certification (if applicable). Evaluate the results of the first unit test and validate the report or results log (if applicable). Participate in the execution of validation tests at the equipment level. Coordinate the commissioning of the HVAC system. Prepare and/or manage documentation associated with the HVAC system (calculations, descriptions, etc.). Monitor and supervise tasks carried out by other technicians associated with the project. Provide support to other company departments on technical aspects related to the HVAC system. Apply development and project management procedures. Ensure the technical quality of projects at the HVAC system level, guaranteeing compliance with specifications and applicable regulations. Academic or professional education in industrial engineering or similar. ~+3 years of experience in industrial projects. ~ Technical knowledge of HVAC systems. ~ Experience in managing technical projects. ~ Ability to read and interpret drawings and knowledge of the production and assembly process. Permanent employment within the team. Opportunity for professional growth and development. Partial remote work options. At Auren Selección & Executive Search, we offer a global range of solutions for the identification, recruitment, selection and evaluation of talent. We provide local and international services for any volume.

En Logicalis Spain buscamos a un/a estudiante con ganas de aprender y crecer profesionalmente en el ámbito de la ciberseguridad, especialmente en el área de seguridad perimetral . No necesitas experiencia previa: nosotros te formaremos. Lo más importante es tu interés por la seguridad y tus ganas de trabajar en un equipo técnico especializado. Formarás parte del área de Seguridad Perimetral, colaborando en la revisión de dispositivos, la atención de peticiones sencillas y el soporte en tareas de actualización y mantenimiento. Responsabilidades principales: Realizar revisiones preventivas en firewalls, proxys y balanceadores. Atender peticiones de Nivel 1, como cambios básicos de reglas en firewalls. Apoyar en actualizaciones de versiones de los dispositivos de seguridad. Escalar incidencias y peticiones complejas a N2/N3. Lo que aprenderás: Fundamentos de seguridad perimetral y gestión operativa de firewalls. Uso de tecnologías como Palo Alto, Checkpoint, Fortinet, F5, Cisco, Guardium, Trend Micro o QRadar (según especialización). Buenas prácticas en entornos de ciberseguridad corporativa. ¿Qué ofrecemos? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. Modalidad de trabajo híbrido (1 día presencial a la semana). Wellhub para cuidar tu bienestar Ayuda al estudio. Horario de mañana para compaginar con tus últimos pasos educativos. Formación y certificaciones: especializadas para tu rol, impulsando tu carrera. Acceso a plataformas de formación.

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Al grup PMP estem transformant el sector de la construcció amb una visió innovadora, sostenible i eficient. Apostant pel lideratge en un mercat amb un gran capacitat de creixement. En un context de responsabilitat i eficiència ambiental, escassa oferta d’habitatge i necessitat d’ entorns de treball més segurs per a tothom, la construcció industrialitzada és clau per donar resposta als nous reptes del mercat. Amb seu a Lleida i oficines a Barcelona, Girona i Madrid, treballem amb un sistema propi industrialitzat, KHANVIAN®, que ens permet fabricar habitatges personalitzats i sostenibles, transformant els processos de fabricació i construcció com fins ara els havíem entès. Actualment formem un equip de 150 persones compromeses amb aquest projecte. I amb la mirada posada en superar els 200 professionals aquest any, cerquem talent que vulgui créixer amb nosaltres i contribuir a fer realitat aquesta transformació del sector. Precisem incorporar un/a tècnic/a de compres per encarregar-se de gestionar de manera eficient i efectiva totes les compres d’aprovisionaments i materials per la fabricació i construcció dels habitatges. És una posició essencial per mantenir la cadena de subministrament sense interrupcions i assegurar la qualitat i el cost òptim. Les tasques principals seran: ● Planificació i execució de les compres de materials ● Avaluació i selecció de proveïdors fiables, negociació de termes i condicions de compra ● Realització de comandes i assegurar l’entrega puntual dels productes adquirits ● Supervisar la qualitat dels productes i resoldre qualsevol incidència relacionada amb les compres ● Mantenir nivells òptims d’inventari per evitar tant desabastiments com excessos d’estoc ● Implementar, si és necessari, sistemes de control d’inventaris i realitzar auditories periòdiques ● Coordinar amb els departaments interns per preveure les necessitats futures de provisions ● Gestió de proveïdors ● Identificar oportunitats d’estalvi i millora dels processos de compres ● Segons les tendències del mercat, ajustar les estratègies de compra en conseqüencia Les candidatures han de complir: ● Formació en Arquitectura / Arquitectura tècnica ● Nocions / coneixements sobre el sector de la construcció: plànols, materials, software... ● Habilitats de negociació i comunicació ● Capacitat de presa de decisions sota pressió i resolució de problemes ● Orientació a resultats i habilitats analítiques i numèriques ● Capacitat per treballar de manera autònoma i en equip Oferim: • ✅Incorporació a una empresa líder en el sector de la construcció amb seu a Lleida i oficines a Lleida, Girona, Barcelona i Madrid. • Lloc de treball presencial a Lleida a jornada completa, en horari de dilluns a divendres (9:00 h- 18:00h) • Contracte de feina indefinit, desenvolupament professional i formació interna. I encara més... ●

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Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core). Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño. Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC. Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git. Has trabajado con metodologías ágiles. Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles. Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español. Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...). Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular. Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software. Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK). Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿24 días de vacaciones para que desconectes: &##127958;️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: &##128196; Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: &##128467;️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: &##127934;☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: &##127891; Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. &##posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. &##Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

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En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: ️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. 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Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

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