Chef jobs in Pessac - Page 3Créer des alertes d'emploi

Talents Immo Construction, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'immobilier et de la construction, accompagne aujourd'hui l'un de ses partenaires, bureau d'études pluridisciplinaire dans le recrutement d'un Ingénieur CVC/ Chef de Projets. En tant qu'Ingénieur CVC/ Chef de Pro

Talents Immo Construction, est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'immobilier et de la construction, nous accompagnons aujourd'hui l'un de nos partenaires : un cabinet de maîtrise d'oeuvre reconnu pour son expertise en VRD, Paysage et Environnement, dans le recrutement d'u

Talents Immo Construction est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'immobilier et de la construction, nous recherchons pour notre client, société d'ingénierie indépendante, engagée dans les grands enjeux d'infrastructures, d'environnement et d'aménagement urbain, un Chef

Fondée en 1976, CGI est l'une des plus importantes entreprises.A Bordeaux, nos équipes accompagnent nos clients grands comptes et mid market dans la mise en oeuvre de leurs projets stratégiques de la région sur l'ensemble des métiers dans les secteurs finance, industrie, retail, énergie et té

Au sein d'un bureau d'étude spécialisé dans l'ingénierie des fluides, vous prendrez en charge des projets ambitieux.Voici vos principales missions :.Gérer les projets de A à Z : étude, suivi, livraison.Définir les besoins clients, les objectifs techniques et les contraintes réglementaires.C

Chef(fe) de Projet Ferroviaire X/H/F. Encadrer et animer, en tant que Chef de Projet, la production des équipes du projet (construction des planning).

Vous rejoignez une équipe dynamique avec esprit star up, et vous travaillez main dans la main avec l’ensemble des services pour garantir le succès des projets au sein d’une entreprise nouvelle en France mais forte d’un groupe solide et en pleine expansion avec une vision globale des solution

Et si vous en étiez le chef d’orchestre ?.Après une première adresse bordelaise, Breizh Café s’apprête à ouvrir son deuxième restaurant à Bordeaux, en mai 2026, à quelques pas de la Porte Dijeaux.Pour porter cette ouverture, nous recherchons notre futur directeur, une personne clé pour

En immersion totale au sein d’équipes projets, notamment l'équipe MOE et les autres parties prenantes, tes missions seront :. Gestion du budget, du planning, et des ressources du projet. Animation de COPIL, COPROJ et autres instances projet.

Présentation d’ESPEREM, du DHRPJ et du pôle HEBERGEMENT.Forte de ses valeurs de laïcité, de solidarité et de bienveillance, l’association.Ile de France des publics en difficultés (jeunes, femmes victimes de violences, enfants, familles) dans l’expression de leur pouvoir d’agir.Convainc

En tant que chef(fe) de projets photovoltaïques, vous serez en charge en collaboration avec le Responsable développement, de piloter l’avancement des projets photovoltaïques développés par la société GROUPE AEDES ENERGIES. Dans le cadre de son développement, la société GROUPE AEDES ENERG

Pour renforcer l'équipe et contribuer à la croissance de son activité Logiciel à destination des entreprises, la société recherche un nouveau Chef des ventes localisé près de Bordeaux (33).

Sous la responsabilité du chef de groupe comptable, vous interviendrez sur les missions suivantes : Participation à l'enregistrement des règlements, Suivi quotidien et pointage des comptes clients, Mise à jour des fichiers de suivi des impayés et analyse en collaboration avec les différents se

Directs, coaches, supports, supervises, and evaluates (with the Sous Chef) all direct reports. Reviews timesheets and forwards them to the Executive Chef for approval. A minimum of 8 years in an upscale hotel, resort, cruise ship or convention banqueting service and at least 2 years as Chef de Parti

Basé au siège de l’entreprise à Floirac près de Bordeaux, au sein du pôle Développement, vous serez sous la responsabilité du Directeur développement pour accompagner l’ensemble des chef(fes) de projets photovoltaïques dans leurs missions. Stage assistant(e) chef(fe) de projets agrivolt

Dans le cadre de notre nouvelle activité liée aux satellites, nous recrutons des techniciens d’essais en CDD du 16/02/2026 au 30/11/2026. Sous la responsabilité du chef d'équipe, les techniciens d'essais réalisent les essais nécessaires en vue de l'attestation de conformité du produit.

Chef de projet Technico Fonctionnel ERP Sage X3.

Assurer le pilotage, le suivi et la coordination des projets aéronautiques, en support aux chefs de projet et aux équipes programme. Structurer, maintenir et fiabiliser les plannings projet, analyser les écarts, proposer des plans d’actions et garantir le respect des jalons. Mettre en place et

Acteur dans le domaine du conseil en ingénierie, agap2 met à la disposition de ses clients, des PME aux grands groupes industriels, son expertise métier dans plus de 10 secteurs d’activité :. Industrie, Aéronautique/Spatial/Défense, Automobile, Life Sciences, BTP, etc. Poste : Chef de Projet

Sous la responsabilité du chef d’équipe, les techniciens d’essais aéronautiques réalisent les essais nécessaires en vue de l'attestation de conformité du produit.

Chef(fe) de Projets Construction – Eolien/Solaire.

En tant que Chef de Produit Innovation, vous prendrez en charge des missions diversifiées dans le cadre de la gestion complète du processus d'innovation et de développement des nouveaux projets de cette feuille de route Cleanse. Au moins une expérience opérationnelle et/ou stratégique (études

Chef de projet AMOA - Conduite du changement.

Le job : Chef·fe de Projet Aéronautique. Chef·fe de Projet Aéronautique.

Le/La Chef(fe) de Projet études environnementales spécialisé(e) en projet d’infrastructures a pour rôle de piloter et coordonner les études environnementales liées au développement, à la modernisation ou à la mise en conformité de projets d’infrastructure (transport, énergie, aménage

Vous avez acquis une expérience en tant que chef de projets sur les thématiques de sécurité informatique. Compétences en gestion de projet pour planifier et organiser les activités de cybersécurité dans un délai et un budget donné.

En tant que Chef de Projet Infrastructure chez Capgemini, vous serez un acteur clé dans la gestion, la coordination et la réussite des projets IT de nos clients. Conduite des projets d’infrastructure de bout en bout, depuis l'étude jusqu'à la mise en production en appliquant les bonnes pratiqu

MANPOWER recrute pour son client un(e) Chef de chantier H/F spécialisé(e) en végétalisation urbaine. Rejoignez une entreprise innovante dans le domaine de la conception et de la réalisation d'infrastructures végétales ! En tant que Chef de chantier, vous serez responsable du bon déroulement

Chef·fe de Projet PMO OPC (Ordonnancement, Pilotage et Coordination). Le job : Chef·fe de Projet PMO OPC.

Freelance ou CDI selon profil | Démarrage idéal : janvier / février 2026.Nous accompagnons une agence de marketing digital en forte croissance, spécialisée dans les.La société restructure son organisation autour de.VA, project management…) pour gagner en vitesse, qualité et scalabilité.Da

Vous maîtrisez les codes du marketing digital, et savez activer les bons leviers au bon moment. Vous positionner sur la meilleure opportunité de Responsable Marketing dans une PME ou une startup en pleine croissance, avec un rôle central et des responsabilités concrètes. Mettre en place une str

L’école de commerce à Bordeaux MBway.Vous préparez un diplôme en MBA Management Commerce et Entrepreneuriat ? Cette offre est faite pour vous !.Notre partenaire est une start-up agroalimentaire innovante, engagée en faveur de la santé et du respect de l’environnement.L’entreprise conçoi

En qualité d'Architecte chef de projet, vous intervenez sur la conception architecturale des projets dès la phase concours et jusqu'aux dossiers de consultation des entreprises.

Selon la convention de votre contrat d'alternance.

Manager et animer l'équipe Electricité (chefs de projets, projeteurs, techniciens).

En tant que Chef de projet MOA vous intégrez le pôle MOA Dommage d’un grand assureur français. S'assurer que chaque intervenant sur le projet ait le bon niveau d'information,. Sécuriser la mise en œuvre du projet et remonter les alertes le cas échéant.

Le job : Chef·fe d’Équipe Électricien.

Gestion de projet de l'avant-vente (avec les Account Executive) / recueil du besoin / chiffrage / déploiement / migration / post déploiement. Minimum 5 ans d'expériences dans la gestion de projet. Seniority: Senior (3 années MINIMUM d'expériences en Gestion de Projet).

Rattaché(e) à la direction et à un chef de pôle, vous pilotez des projets d’aménagement urbain, de la conception à la réception des travaux. De formation ingénieur ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 5 à 10 ans en conception et suivi de projets VRD, avec une forte expert

Une expérience de minimum 5 ans en informatique, dont 3 ans sur de la chefferie de projet,. Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Assurer la planification de l’ensemble des tâc

Chef de projet informatique technico-fonctionnel.

BIENVENUE CHEZ ELECTRO DEPOT 👋 On n’est pas là pour parler de nous mais on se présente rapidement. Nous sommes 1 800 coéquipiers motivés (prêt.e à retenir tous les prénoms ? ) et on partage les mêmes valeurs : simplicité, solidarité et passion. Promis, on ne vous racontera pas l’histoire de la maison (mais si ça vous intéresse, c’est juste ici : ). En deux mots, notre concept : proposer des prix bas, disponibles toute l’année dans plus de 90 magasins. Et parce qu’ici comme dans nos magasins, on va à l’essentiel : on voulait juste vous dire que chez ELECTRO DEPOT, on se sent bien et on s’améliore chaque jour pour faire les choses bien 😉: Nous sommes la 6e entreprise où il fait bon vivre et travailler Nous avons obtenu 2 étoiles au Label RSE Positive Company Comme quoi on peut concilier petits prix et grandes valeurs ! Vous voulez vérifier par vous-même ? Bienvenue à la maison ! VOTRE MISSION SI VOUS L’ACCEPTEZ Notre magasin de recherche son ou sa prochain.e Directeur.rice Adjoint.e Commerce. Pourquoi pas vous ? Ce que vous serez amené.e à accomplir : Animer et encadrer sur le terrain une équipe de 3 à 6 personnes (12 personnes dans les plus gros dépôts) Faire grandir votre équipe et l’accompagner afin d’atteindre des performances humaines et commerciales Participer à la mise en place des opérations commerciales et coordonner les implantations Assurer un suivi régulier et une analyse approfondie des chiffres et des indicateurs commerciaux Gérer vos stocks, les inventaires et les flux de marchandises Ce qui vous motivera chaque jour : La relation privilégiée avec vos équipes L’atteinte d’objectifs communs Ce que vous ne trouverez pas ailleurs : Vous participerez à un projet d’entreprise Vous pourrez évoluer si vous le souhaitez : passer de directeur.rice adjoint.e commerce à directeur.rice de magasin Ce dont vous vous souviendrez : La proximité avec l’équipe et le terrain Les réelles opportunités d’évoluer (si vous le souhaitez !) C’EST VOUS QUE NOUS CHERCHONS ! Le ou la candidat.e parfait.e n’existe pas mais le bon profil, oui ! Vous enchaînez les réponses positives ? Quelque chose nous dit que vous seriez à votre place chez nous 🏡. Vous avez une formation Bac + 3/5 Vous avez une expérience réussie d’au moins 2 ans comme manager terrain Vous possédez le sens du commerce Vous connaissez le monde de la grande distribution à travers des postes de chef de rayon ou de chef de secteur Le management vous passionne et changer de cadre de travail vous stimule (des déplacements en région sont au programme) LES PLUS QUI FONT TOUTE LA DIFFÉRENCE Vous êtes fédérateur ? (Au foot/volley/rugby, vous êtes toujours nommé Capitaine🏆) Vous êtes rigoureux ? (Aucun détail ne vous échappe🕵️ ♀️ ) Vous êtes force de proposition ? (Vous avez des idées plein la tête et l’envie de les partager👆 )

Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l’enseigne leader de la rénovation. Aujourd’hui, avec plus de 200 agences locales en France, l’enseigne est la spécialiste de l’accompagnement et du suivi de chantier. Rejoindre notre réseau de franchise, c’est entreprendre, devenir chef d’entreprise tout en bénéficiant d’une expertise reconnue, d’un savoir-faire performant et d’un accompagnement personnalisé ! Pour faire face à son développement, l’agence locale illiCO travaux de Villenave d'Ornon (33) recherche 4 chargé(e)s d'affaires indépendants (F/H). Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : • Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées, • Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu’à la réception finale (AMO). Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d’équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée de deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l’agence.

Morgan Philips Specialist Recruitment, cabinet de recrutement spécialisé, recherche un Responsable Ressources Humaines multi-sites H/F dans le cadre d’une création de poste. Ce poste est basé à Bordeaux. Rattaché directement à la Direction Générale, ce poste de Responsable Ressources Humaines est créé pour accompagner la structuration de l’entreprise et renforcer la proximité avec les équipes. Vous êtes le référent RH sur un périmètre de 5 sites et 300 salariés, avec pour enjeu l’harmonisation des pratiques RH et la qualité du lien entre la Direction, les managers et les collaborateurs. Vos missions seront : Structuration et pilotage RH • Définir, rédiger et déployer une politique RH globale sur l’ensemble des sites, • Conduire des audits, diagnostics et analyses de risques, formuler des préconisations et plans d’actions, • Piloter et participer à des projets RH transverses Administration du personnel & relations sociales • Assurer la gestion administrative du personnel, de l’entrée à la sortie du salarié, • Être l’interlocuteur RH de référence pour l’ensemble des questions des salariés (droit du travail, contrats, rémunération, formation, administration…), • Animer et piloter les relations avec le CSE, • Gérer les situations disciplinaires Développement des talents • Piloter le recrutement sur l’ensemble des sites, • Construire la politique Formation (création complète du dispositif) : recherche de financements, élaboration et pilotage du plan de formation, • Déployer la gestion des compétences : structuration des process, outils et bonnes pratiques à destination des managers, • Être le chef d’orchestre de la formation et de la gestion des compétences au niveau multi-sites Accompagnement managérial & communication • Apporter un support quotidien aux Responsables de Sites, dans une logique de management participatif, • Veiller à la qualité de la communication RH et à la bonne diffusion des informations, • Développer des actions favorisant la proximité, le dialogue et l’engagement des salariés De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur une fonction de Responsable Ressources Humaines, idéalement acquise dans un environnement site ou multi-sites. Vous avez une approche RH pragmatique et structurée, orientée terrain, et vous savez à la fois poser un cadre et accompagner les managers au quotidien. Votre capacité à décomplexifier les sujets RH et à rendre l’information accessible vous permet d’instaurer une relation de confiance avec les salariés comme avec la Direction. Reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens de la communication, vous appréciez les environnements humains, engagés et passionnés, et vous portez une attention particulière au bien-être au travail et à la qualité du dialogue social.

⚡ Conducteur de Travaux IRVE – Électromobilité (H/F) Pour le compte de notre client historique, acteur majeur des infrastructures télécom et énergétiques, WINGEE recherche un Conducteur de Travaux IRVE pour accompagner le déploiement de projets d’électromobilité à fort enjeu. Tu interviens sur des projets d’infrastructures de recharge pour véhicules électriques, de la préparation à la mise en service, avec un fort ancrage terrain. 🎯 Ta mission En lien direct avec les équipes, les sous-traitants et les clients finaux, tu pilotes les travaux IRVE de bout en bout : • Préparation et pilotage des chantiers IRVE, • Coordination des équipes terrain et des sous-traitants, • Suivi des plannings, des coûts et de la qualité d’exécution, • Application et respect des règles QSE, • Interface avec les collectivités, clients et partenaires, • Suivi des essais, mise en service et levée des réserves, • Reporting opérationnel auprès du client Tu es le chef d’orchestre terrain du projet. 👤 Ton profil • Connaissance du secteur IRVE / électromobilité, • Formation Bac+2 à Bac+5 (TP, électricité, génie civil, réseaux, énergie), • Expérience confirmée en conduite de travaux, • (IRVE, électricité, réseaux secs, télécoms, énergie, VRD…), • Bonne compréhension des environnements chantier multi-intervenants Tes savoir-être : • Sens de l’organisation et des priorités, • Autonomie et leadership terrain, • Goût du pilotage opérationnel, • Bon relationnel et esprit d’équipe 🤝 Pourquoi rejoindre WINGEE sur cette mission ? • Une mission longue durée chez un acteur majeur du marché, • Des projets concrets au cœur de la transition énergétique, • Une collaboration directe, simple et transparente, • Un rôle clé, avec de vraies responsabilités terrain 📩 Envie de t’impliquer sur des projets qui ont du sens ? Envoie-nous ta candidature et échangeons. WINGEE – Le conseil qui agit !

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration dune communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Nos missions : En tant que Project Management Officer (PMO), vous interviendrez en appui au pilotage opérationnel des projets de transformation digitale autour des solutions SAP pour nos clients. Vos principales missions seront de : • Structurer les méthodes et outils du projet durant toutes ses phases et être force de proposition dans la définition et l'amélioration des outils d'aide au pilotage ;, • Être le garant du respect des process et de la méthodologie projet au service de la qualité délivrée, • Prévoir/Piloter/Coordonner la production documentaire du projet ;, • Suivre les coûts, ressources, charges du projet et la facturation client en appui du chef de projet pour assurer une maîtrise financière du projet ;, • Définir et maintenir le planning projet avec le Chef de Projet ;, • Piloter les analyses de risques projets (dérive planning, dépassement budgétaire, problèmes techniques…) et les plans d’actions de mitigation associés ;, • Piloter le périmètre des prestations et les demandes de modification projet ;, • Préparer et animer avec le Chef de Projet les différentes Revues de projets (comité projet, comité de pilotage et comité contractuel) ;, • Gérer les nombreuses interfaces entre les équipes « opérationnelles » impliquées dans la réalisation des projets et les instances de gouvernance chez le Client et internes à Capgemini ;, • Préparer/présenter des rapports périodiques de la performance, relance et pilotage des plans d’actions pour optimiser la performance et favoriser l’amélioration continue. Votre profil : • De formation supérieure (Bac + 5), vous avez plus de 5 ans d’expérience sur une fonction de PMO/ Chef de projet (pilotage et conduite d’affaires ou de projets avec de nombreuses interfaces) ;, • Anglais courant ( niveau C1 demandé ), • Votre expérience au sein de projets / contrats de maintenance applicative vous a permis de coordonner des équipes de projets, de mettre en place des outils de suivi et d’analyse des risques et de proposer des actions correctives selon les besoins des projets ;, • Vous êtes orienté service et travail en équipe pluriculturelle Les raisons de nous rejoindre : Communauté SAP : Rejoignez un réseau de 31 000 experts SAP, dont 900 en France, répartis en 7 domaines fonctionnels et intervenez sur des projets dans l’énergie, la santé, l’industrie, le retail ou l’aéronautique. Partenariat stratégique avec l’éditeur : Capgemini est SAP Platinum Partner, reconnu n°1 en satisfaction client par Forrester. Vous bénéficiez des avantages dun partenariat 360° avec SAP : Capgemini est à la fois client, fournisseur et intégrateur. Innovation au cœur des projets : Participez à des transformations SAP à grande échelle (S/4HANA, Greenfield) et explorez les dernières technologies (BTP, GenAI, Business AI). Développement structuré des compétences : Accédez à des formations certifiantes SAP (S/4HANA, BTP, IA) et développez vos soft skills (leadership, feedback, mentorat). Organisation collaborative et spécialisée : Évoluez dans une structure nationale avec des leads SAP présents à Strasbourg, Paris, Lyon, Bordeaux, Toulouse… et des communautés métiers actives : chefs de projets, ingénieurs logiciel, architectes SAP. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.Capgemini est un leader mondial , responsable et multiculturel , regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience , nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle , la connectivité , les logiciels , l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | fr*Capgemini, le futur que vous voulez

Cabinet de recrutement / RPO, Goodrecruiter accompagne ses clients dans le recrutement éthique de talents cadres et cadres supérieurs, en CDI, CDD ou management de transition. Vous aimez traduire des besoins métiers en plans d’action concrets, structurés et orientés chiffres ? Goodrecruiter recrute pour l’un de ses clients : un éditeur SaaS international où la data, les KPIs et l’expérience client sont au cœur du business. Notre client est une fintech en forte croissance, spécialisée dans l’analyse de données à haute valeur ajoutée pour le secteur assurantiel. L’entreprise développe une plateforme performante, utilisée par des équipes exigeantes pour piloter leurs activités grâce à la donnée. Vous y trouverez un environnement agile, analytique et stimulant. Le poste Vous aimez créer du lien, structurer la complexité et évoluer à l’interface entre la tech, les métiers et les clients ? Vous recherchez un rôle où vous êtes à la fois facilitateur·rice, chef d’orchestre et partenaire stratégique ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Client Delivery Manager, vous jouerez un rôle clé pour garantir une collaboration efficace et transparente entre les clients (tous anglophones) et les équipes internes : • Produit & Développement, • Cloud / Support, • Experts Produits & Actuaires Votre mission : aider chacun·e à avancer dans la même direction, à prioriser et à transformer les objectifs en actions concrètes. Vos responsabilités • Construire une relation de confiance avec vos clients, en anglais au quotidien, • Aligner les équipes internes sur les priorités, les livrables et les échéances, • Piloter les projets, anticiper les risques et clarifier les décisions, • Traduire les objectifs clients en plans d’action précis et réalistes, • Préparer et animer les réunions stratégiques, • Suivre les KPIs de livraison, incidents et satisfaction, • Améliorer en continu les processus de collaboration, • Gérer budgets, contrats et engagements Profil recherché • Bilingue anglais obligatoire : 100 % des échanges clients se font en anglais, • Très bonnes capacités de communication et de vulgarisation, • Aisance analytique : données, tableaux, Excel avancé, • Curiosité pour les sujets techniques, actuariels ou financiers, • Organisation, rigueur et capacité à évoluer dans des environnements dynamiques, • Goût pour la collaboration et les projets transverses, • Expérience en startup ou scale-up appréciée Compétences clés • Excel (niveau avancé), • JIRA ou outil équivalent, • Capacité à synthétiser et présenter de manière claire et structurée Votre parcours Nous recherchons avant tout une personne capable d’apprendre vite, de connecter les sujets et de travailler avec des profils variés. Vous pouvez venir de la tech, de la finance, de l’actuariat, de la data, de la gestion, ou avoir une expérience équivalente sur des projets complexes. Pourquoi ce poste va vous plaire • Une entreprise technologique qui valorise l’expertise data et les profils rigoureux, • Des projets clients très concrets avec un fort impact métier, • Un environnement collaboratif, agile et bienveillant, • Une localisation idéale : bureaux dans une maison avec jardin, en plein centre de Bordeaux Les infos clés • Bordeaux centre, • CDI, statut cadre, • Salaire 45k€, • 2 jours de télétravail/semaine après période d’essai Vous aimez les chiffres, les défis techniques et les clients exigeants ? Ce poste vous permettra de concilier vos compétences analytiques avec votre sens du service. Échangeons sans attendre !

INTERACTION BTP Bordeaux est à la recherche d'un AIDE COFFREUR (H/F) pour l'un de ces client.Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions principales seront :.Aider les différentes équipes sur le chantier (coffrage, ferraillage.Manutention d