Trabajos gestionnaire de paie en AurayCrear alertas

Talents Finance rassemble ses meilleurs spécialistes pour recruter sur les métiers de la comptabilité et de la finance d’entreprise.Notre consultante en recrutement, Ambre Chassais, intervient auprès des cabinets d’expertise comptable et d’audit sur les secteurs de la Bretagne et des Pays

De formation supérieure de type Licence Professionnelle Gestion du Personnel et de la Paie ou BTS/DUT Comptabilité, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans dans une fonction similaire en cabinet comptable. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent e

CPA Partner, cabinet de recrutement spécialisé en finance, recherche pour l’un de ses clients, un cabinet d’expertise comptable à taille humaine intégré à un groupe international, accompagnant principalement des filiales françaises de groupes étrangers, un(e) Gestionnaire de Paie en CDI

Gestionnaire de paie expérimenté recherché pour un cabinet à Auray. Vous gérerez un portefeuille de 300 paies et conseillerez les clients.

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. Assurer l'établissement des bulletins de paie et des déclarations. Apporter l'assist

Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP. Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Depuis 2019, Walter Learning connaît u

La gestion d'un périmètre de paiesLe suivi de l'outil de planification interneLa réalisation de contrôlesLe conseil auprès des salariés et des chefs de servicesLa gestion des maladies pour une partie du périmètre. ReySearch, Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH,

Tu souhaites développer des compétences recherchées en finance, contrôle et gestion de la paie tout en préparant un Bac+5 professionnalisant ?Postule dès maintenant et rejoins une entreprise partenaire de MBway Lyon !. Participer à la production de la paieCollecter, contrôler et intégrer le

Les missions du poste Gestionnaire RH – Paie & Contrôle de gestion socialeEn tant que Gestionnaire RH – Paie & Contrôle de gestion sociale, vous intervenez en support opérationnel sur l'ensemble des processus RH et contribuez activement à la gestion et à l'analyse des donné

À ce titre, vos principales responsabilités sont : - La gestion complète d'un portefeuille de 300 à 400 bulletins de paie en environnement multi-conventions - L'établissement des bulletins de paie et le contrôle de leur conformité - La réalisation des déclarations sociales (DS

En tant que gestionnaire de paie, vous aurez l'opportunité de participer à divers aspects de la paie (établissement des fiches de paie et de déclarations sociales sur notre logiciel SILAE, préparation des documents d'entrée et de sortie de salariés, préparation du conseil social etc.

Devenez un(e) expert(e) de la paie et de la gestion sociale au cœur d'une agence d'emploi réactive et dynamique !En postulant à cette offre, vous candidatez auprès d'ICADEMIE pour intégrer notre formation Gestionnaire de Paie (bac +2) ou notre cursus en Ressources Humaines de niveau

Vos missions : Sous la supervision du responsable du pôle social, vous assurez la gestion d'un portefeuille clients en toute autonomie : - Collecte, saisie et contrôle des variables de paie - Élaboration des bulletins de paie en environnement multi-conventions - Réalisation des déclar

Assurer la gestion de la paie de votre portefeuille clients Collecte et contrôle des variables de paie Établissement des bulletins de salaire * Réalisation des déclarations soc. Au-delà de nos missions traditionnelles d'expertise comptable, nous développons une approche tournée vers l

Vos missionsÉtablir les bulletins de paie et les déclarations sociales de votre portefeuilleGérer les entrées et sorties : DPAE, contrats, soldes de tout compte, documents de fin de contratSuivre les compteurs de congés, absences et temps de travailAppliquer les conventions collectives et les �

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Vos missions principales :Établissement des bulletins de paie sur SILAEGestion des déclarations socialesSuivi de l'administration du personnelConseil courant en droit socialÉchanges réguliers avec les clientsParticipation aux formations internes pour renforcer votre rôle de conseilVos comp�

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Accompagner et conseiller les responsables de restaurant sur les sujets paie et GTA Veiller à la bonne application des procédures internes et de la convention collective Assurer un reporting régulier de votre activité Le profil que nous recherchons : Formation en paie, RH ou comptabilité Expér

Vos futures missions : La collecte des éléments variables La production de bulletins de paie jusqu’au solde de tout compte La réalisation de déclarations et attestations sociales, en étant en relations avec les organismes sociaux L'intervention sur l'établissement des charges sociales (DSN),

Vos missions principales : Préparation et saisie de la paie : collecte et vérification des éléments variables (absences, heures, primes, remboursements), saisie des données dans le logiciel de paie, suivi des paramètres de paie et contrôle des bulletins. Reporting et outils : participation à

Vos futures missions : Au sein d’une équipe de 15 personnes répartie sur 2 sites , et rattaché à Bastien, Manager de l'équipe, vous assurerez les missions suivantes sur un portefeuille de 300/350 paies de dossiers PME aux secteurs diversifiés : Traitement des éléments variables Réalisatio

Vos missions Élaboration et contrôle des bulletins de paie Calcul des cotisations sociales et du net à payer Gestion des évènements de la vie du salarié (absences, départs, temps de travail) Utilisation de logiciels de paie Communication avec les différents interlocuteurs RH et sociaux La fo

Réalisation des soldes de tout compte (dernier bulletin, certificat de travail, reçu pour solde de tout compte, et attestation France Travail)Etablissement des fiches de paiesContrôle des éléments variables et des charges sociales (retraite, urssaf, DGFIP, mutuelle, prévoyance)Virement des sal

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Profil recherché Les petits + que tu vas aimer :Intégrer une équipe de gestionnaires paie compétents, motivés, soudés et sympathiques (ce sont leurs managers qui le disent ! )Grant Thornton, c'est une ambiance familiale avec des conditions de travail confortables te permettant un équilibr

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Poste et missionsEn tant que Gestionnaire Paie et Administration du Personnel, vous serez le référent dédié d'un portefeuille de 450 paies et assurerez l'ensemble du cycle de vie de la paie et de l'administration du personnel, avec pour objectif la fiabilité, la conformité et la sa

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Gestion et élaboration de la paie, incluant les bulletins, les éléments variables et les déclarations sociales.

Gestionnaire de paie en cabinet comptable avec un portefeuille multi-conventions, responsable des bulletins de paie, DSN, contrats et conseil client.

Gestionnaire de paie expérimenté recherché pour assurer la paie et l'administration du personnel pour les établissements français. Poste en CDI à temps plein avec possibilité de télétravail.

Le gestionnaire de paie collecte, vérifie et traite les éléments de paie, gère les absences et assure la sortie des collaborateurs.

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Gestionnaire de paie pour cabinet d'expertise comptable, responsable de la paie, des déclarations sociales et fiscales, et de l'administration du personnel pour un portefeuille client multi-conventionnel.

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Le gestionnaire de paie confirmé effectue la production des bulletins de paie, gère les charges sociales et conseille les clients.

Gestionnaire de paie responsable d'un périmètre de 400-500 paies, chargé de la saisie des éléments variables, du contrôle et traitement des données de paie, ainsi que de l'administration du personnel (entrées, sorties, absentéisme).

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Expert-comptable cherche un gestionnaire de paie pour gérer un portefeuille clients, bulletins de paie, contrats et conseil social.

Le gestionnaire de paie gère un portefeuille de paies, établit les charges sociales, et gère l'administration du personnel.

Gestionnaire de paie recherché pour un établissement public d'enseignement supérieur à Rennes, en CDD de 5 mois, pour coordonner les opérations de paie et contrôler les variables et déclarations sociales.

Expert en gestion de paie recherché pour un portefeuille de 250 bulletins.

Gestionnaire de paie pour une coopérative agricole, responsable de la paie pour environ 300 bulletins, du suivi du temps de travail et de la conformité sociale.

Gestionnaire de paie expérimenté pour un cabinet d'expertise comptable à Nantes, responsable d'un portefeuille de 250-300 bulletins de paie, charges sociales, contrats et audits sociaux, avec une rémunération entre 28K€ et 35K€.

Responsabilités incluent l'établissement des bulletins de paie, la gestion des déclarations sociales, le contrôle des dossiers et le conseil client. Gestionnaire de paie confirmé(e) recherché(e) pour une équipe dynamique. Expérience minimum de 6 ans requise, maîtrise de Silae indispensa

Le Gestionnaire de Paie établit les bulletins de salaire, gère l'administratif du personnel et conseille la clientèle, le tout en CDI.