Qualité jobs in Tassin-la-Demi-LuneCréer des alertes d'emploi

Production et supervision de la paie. Assurer la qualité et la fiabilité des paies sur un périmètre conséquent, dans le respect des délais et des 5 Conventions Collectives applicables. Participer activement à l’optimisation du SIRH paie (Teams RH – Cegedim / SuccessFactors pour l’ADP).

ASYMPTOTE PM, Filiale du Groupe PARLYM, propose depuis 35 ans une gamme complète de prestations de service en gestion de projets dans des secteurs industriels avec pour objectif principal l'amélioration de la qualité de ses interventions et la satisfaction de ses clients.Planification des activit

Au sein de l'équipe sociale et en qualité de gestionnaire de paie H/F (CDI), vous gérez un portefeuille clients varié (multi-CCN, toutes tailles de structures), représentant environ 400 à 450 paies sur Silae (peut être adapté). Établissement des bulletins de paie -Gestion des charges social

Vous souhaitez rejoindre un acteur incontournable de l'hospitalité, reconnu pour la qualité de ses équipements et son innovation constante ? Notre client, leader sur son segment et en plein essor, renforce son équipe commerciale et recherche un Commercial Terrain pour soutenir sa forte croissanc

Nous recherchons un infirmier circulant pour rejoindre un bloc opératoire moderne et dynamique au sein d'un établissement privé reconnu pour la qualité de ses prises en charge. Vos missionsEn tant qu'infirmier circulant, vous intervenez au coeur du parcours opératoire et assurez la coordination

Notre client est un acteur industriel reconnu à l'international, engagé dans l'innovation et la performance durable.L'entreprise se distingue par son environnement collaboratif, ses valeurs fortes autour de la qualité, de la sécurité et de la responsabilité sociétale.Elle offre un cadre stimu

FONCIA, C’EST BIEN MIEUX POUR VOTRE CARRIÈRE.L’ambition de Foncia est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.Pour cela, nous recrutons toute l’année dans de nombreux domaines.F

Piloter les projets locaux et coordonner les projets régionaux pour une gamme de produits. Rattaché(e) au Life Cycle Management, le/la Chef de Projet Technique pilote des projets industriels à forts enjeux qualité, supply et réglementaires tout au long du cycle de vie des produits. Il/elle comb

Titulaire du CAPA, vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience en droit social côté employeur. Je suis Margaux Burger, et je recrute un(e) Avocat collaborateur en droit social pour l'un de mes clients, un cabinet d'avocats de taille moyenne à Lyon, reconnu pour la qualité de ses dossiers et son

Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise. Le Groupe Talents Finance recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable structuré, en croissance maîtrisée, attaché à la qualité de la relation client et à l

Je suis Margaux Burger, et je recrute un(e) Avocat collaborateur en droit fiscal pour l'un de mes clients, un cabinet d'avocats implanté à Lyon, reconnu pour la qualité de sa pratique en droit fiscal.

Talents Immo Construction est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'immobilier et la construction, nous recherchons pour notre client, bureau d'études pluridisciplinaire reconnu pour la diversité et la qualité de ses projets, un Ingénieur Electricité afin d'accompagner so

Talents Immo Construction est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'immobilier et la construction, nous recherchons pour notre client, bureau d'études pluridisciplinaire reconnu pour la diversité et la qualité de ses projets, un Économiste de la construction afin d'accompa

Le cabinet Whunt recherche un Pharmacien Hospitalier pour une clinique lyonnaise reconnu pour la qualité de sa prise en charge pluridisciplinaire. Le poste de Pharmacien Hospitalier est à pourvoir en CDI temps partiel pour renforcer une équipe pharmaceutique complète.

Rattaché au Responsable du Bureau d'Études Contrôle Commande de la BU Nucléaire, vous pilotez le pôle Automatisme, garantissez la qualité technique des études et assurez la mise à disposition des moyens adaptés à chaque projet.

Mission: En tant que Data Engineer AWS Sénior, vous serez responsable de la conception, du développement et de l’industrialisation des pipelines de données. Vous jouerez un rôle clé dans la modernisation de l’architecture data et la mise en place des bonnes pratiques. Vos missions 1. Analyse & conception • Cartographier les pipelines de données existants (modèles, flux, règles de transformation)., • Identifier les améliorations possibles et proposer une architecture cible basée sur AWS., • Participer aux ateliers métiers pour comprendre les besoins et les traduire en solutions techniques. 2. Développement & industrialisation • Concevoir et développer des pipelines de données robustes (batch, ETL, streaming)., • Nettoyer, transformer et exposer les données de manière fiable et performante., • Garantir la sécurité, la qualité et la maintenabilité des traitements., • Accompagner les équipes de développement dans la mise en œuvre de la solution. 3. Documentation & bonnes pratiques • Mettre en place les bonnes pratiques de versioning, CI/CD et tests., • Rédiger et maintenir la documentation technique., • Assurer la cohérence et la mise à jour du référentiel documentaire. Environnement technique • AWS, Docker, Terraform, • GitLab CI, • Jira, Confluence, • Python, PySpark, AWS Glue, • S3, Apache Iceberg, • RDS PostgreSQL, OpenSearch, • Windows 11, Office 365, SharePoint 2016 Compétences recherchées Techniques • Maîtrise des traitements de données : ETL, Spark, Glue, • Conception de pipelines batch/ETL/streaming, • Expertise en stockage : RDS, OpenSearch, S3 Parquet, Apache Iceberg, • Solides compétences en Python et Java, • Connaissance des services AWS, • Notions en DevOps : Terraform, CI/CD, automatisation, • Obligatoire sous 3 mois : AWS Developer Associate, • Recommandées :, • AWS Solutions Architect Associate, • AWS Certified Data Engineer Associate

Descriptif du poste Depuis 26 ans, le Groupe DOMINO RH (950 collaborateurs – 565 M€ en 2025), propose l’ensemble des services RH (intérim, recrutement, conseil, formation, portage, management de transition, évaluation) via ses filiales dédiées. Actuellement présent dans 8 pays, son développement international est en forte évolution. Afin d'étoffer notre équipe de direction commerciale, nous recrutons un Responsable Grands Comptes pour notre activité Logistique. Votre rôle : En qualité de Responsable de cette activité, vous jouez un rôle clé dans le rayonnement du Groupe DOMINO RH, auprès de nos clients grands comptes spécialisés dans la logistique, et dans l’animation commerciale de notre portefeuille existant. Vous êtes le moteur des actions de communication orientées clients et le bras droit des équipes commerciales pour booster la performance et l’engagement. Vos missions : • Développer et renforcer la relation commerciale avec vos comptes clients afin d'identifier de nouvelles opportunités,, • Produire des offres pertinentes en lien avec la Direction Commerciale,, • Négocier les meilleures offres dans l'intérêt commun de l'entreprise et des clients,, • Représenter le Groupe DOMINO RH lors des soutenances aux appels d'offres,, • Exploiter toutes les opportunités de business via une veille active de votre marché et légitimer votre position d'expert,, • Assurer le reporting de votre activité via notre CRM. Votre profil : Vous aimez évoluer à la croisée du relationnel, du pilotage commercial et de la stratégie client ? Vous avez déjà occupé un poste similaire et souhaitez rejoindre une entreprise riche de vertus : (VERITE - RESPONSABILITE - SIMPLICITE - COURAGE ) Vous êtes : • Doté d’un excellent sens du contact, à l’aise à l’oral comme à l’écrit, • Curieux, autonome et force de proposition, • À l’aise avec les outils numériques (CRM, Excel...), • Engagé, enthousiaste et orienté expérience client et résultats De bonnes raisons pour nous rejoindre : • Ensemble, on va plus loin : Un poste clé au sein d'un Groupe en pleine croissance, où la cohésion et l'échange, sont des valeurs partagées par tous., • Des responsabilités enrichissantes : Vous aurez l’autonomie nécessaire pour piloter vos dossiers tout en ayant le soutien d’une équipe expérimentée., • Une évolution assurée : Chez DOMINO RH, nous valorisons votre engagement avec des perspectives de développement et de montée en compétences.

d²X Expertise est un cabinet de conseil qui propose aux grands comptes et aux établissements publics un éventail d’offres permettant à leurs DSI de sécuriser leurs engagements et de réussir leurs transformations. Fort de 250 collaborateurs, le groupe accompagne ses clients en France et à l’international à travers 6 agences locales (Paris, Nantes, Lyon, Bruxelles, Suisse et Singapour) et un catalogue d’offres structurées : • Garantie des projets et programmes, • Efficacité 360°, • Smart Sourcing, • Cloud Transformation, • Service Excellence, • Formation Notre organisation en agences favorise l'agilité et le management de proximité, éléments fondamentaux de notre ADN. Rejoignez une entreprise qui vous ressemble, et qui vous permettra d’évoluer dans un contexte métier qui est le vôtre. Vous souhaitez valoriser votre expérience ? Vous cherchez à intégrer une entreprise dynamique et ambitieuse ? Vous êtes à la recherche d’une structure mettant l’accent sur un management de proximité ? Rejoignez d²X Expertise et participez au développement de l’activité ! Mission : Votre objectif premier est d’apporter de la valeur au produit pour répondre aux attentes de ses utilisateurs et donc du métier. Alliant les connaissances métiers, fonctionnelles et techniques du domaine applicatif dont vous avez la charge, vous êtes donc le relais entre le Métier (utilisant le produit) et l’équipe qui réalise les évolutions souhaitées. Vos missions principales seront : • 🚀 Organisation et animation : Mettez en œuvre votre expertise en organisant et animant des ateliers de conception en collaboration étroite avec les clients et les parties prenantes, favorisant ainsi une collaboration transparente., • 🗓️ Priorisation et roadmap : Travaillez en étroite collaboration avec les métiers pour prioriser les sujets et élaborer une roadmap produit claire, établissant ainsi une feuille de route claire pour le succès., • 🔂 Gestion agile et réactivité : Assurez un soutien fonctionnel essentiel pendant les itérations. Rédigez des User Stories, maintenez le backlog à jour et participez activement aux méthodes agiles, en faisant preuve d'une réactivité constante aux évolutions du projet., • 💬 Communication transparente : Animez des revues de projet dynamiques, priorisez les incidents de production, et travaillez en étroite collaboration avec les clients pour mettre en place des solutions efficaces., • ✅ Gestion des tests et qualité : Pilotez les plans de test, spécifiez les tests fonctionnels à automatiser, et veillez à la qualité du produit final. Profil : Diplômé(e) d'un Bac +4/5, vous justifiez de plus de 5 ans d’expérience en tant que PO, idéalement dans une ESN. • Expertise Agile ✅ : Pour vous, l'agilité n'est pas seulement pour les gymnastes. Vous avez une compréhension approfondie des méthodologies et des pratiques qui caractérisent ces environnements., • Agilité professionnelle 🎯 : Vous ne craignez pas les changements, vous les accueillez à bras ouverts., • Communication percutante 💬 : Votre capacité à communiquer avec clarté et impact fait de vous un acteur majeur dans tout projet., • Sens du Leadership 👔 : Vous n'êtes pas seulement un spectateur, mais un leader naturel capable de guider les équipes vers l'atteinte des objectifs., • Orientation utilisateur 🤝 : Votre dévouement envers l’utilisateur final est inébranlable. Transformer leurs attentes en solutions concrètes est votre expertise. Si vous partagez notre passion pour l'excellence axée sur le client, rejoignez-nous pour une aventure professionnelle enrichissante ! 🌟, • Bonnes pratiques 🪛 : Certification de base ITIL ou au moins une compréhension de l'informatique (gestion des incidents, gestion des actifs informatiques, change management, gestion des problèmes), • Outils 🛠️ : Bonne maitrise de Jira, Confluence, Suite office, Power BI..., • Langue 🗣️: l'anglais est un plus.

Qui sommes-nous ? 😎 Winside Technology est une ESN créée en 2020. Fruit de la collaboration entre trois associés partageant des valeurs humaines communes, Winside place au cœur de son identité la bonne ambiance au travail, alliée aux résultats ! Actuellement implantée à Paris, Lille, Bordeaux et au Maroc, nous gagnons du terrain pour être au plus proche de nos clients. Et aujourd'hui, c’est à Lyon que l'aventure continue avec l'ouverture d'une toute nouvelle agence qui s’appuie sur un modèle éprouvé, une structure solide et un panel de clients déjà établi. Dans ce cadre nous cherchons aujourd'hui les piliers techniques de notre réussite de demain. En participant dès maintenant à ce nouveau chapitre de l'histoire Winside, vous aurez l'occasion de forger avec nous le visage et l'avenir de l'agence lyonnaise ! Notre objectif est de favoriser une synergie où chacun trouve sa place, contribuant ainsi à l'épanouissement collectif et à la réussite commune. 🚀On t'embarque dans l’aventure Winside 🚀 Rejoindre la communauté des Winsiders, c’est commencer une belle aventure au sein d’une société en pleine évolution, qui a à cœur de créer une structure centrée sur ses collaborateurs, sur le respect d’autrui, sur la progression technique de chacun et le bien-être commun. En route vers une démarche inclusive et éthique 🌱 Soucieuse des sujets environnementaux et sociétaux, l'évolution de notre société passe aussi par des moments de sensibilisation aux problématiques du handicap, du climat, de la parité homme-femme... Nous sommes en plein développement de notre démarche RSE. 🎯 Ce que l'on attend de toi … En tant que Développeur Fullstack, vous jouerez un rôle essentiel dans la création, l'optimisation et la maintenance d'applications web complexes. Vous interviendrez aussi bien sur la partie backend (Java Spring) que frontend (Angular), en utilisant vos compétences CI/CD pour automatiser les processus de déploiement et assurer la qualité des livrables. Une connaissance pratique des environnements cloud, idéalement AWS, est également demandée pour participer aux déploiements et évolutions des applications. Missions Principales : • Développement Backend : Participer à la conception et au développement des fonctionnalités backend en utilisant Java et Spring Boot., • Développement Frontend : Concevoir et développer les interfaces utilisateurs en Angular, en accord avec les exigences UX/UI., • Intégration Continue & Déploiement : Utiliser les outils CI/CD pour automatiser le déploiement des applications (GitLab CI, Jenkins, etc.)., • Cloud Computing : Déployer et gérer des applications dans des environnements cloud, de préférence sur AWS (EC2, S3, Lambda, etc.), en utilisant les meilleures pratiques de sécurité et de scalabilité., • Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit, UX/UI et d’autres développeurs pour garantir la cohérence et la qualité des fonctionnalités développées., • Veille Technologique : Participer à l’amélioration continue des pratiques de développement en restant à jour sur les nouvelles technologies, frameworks et bonnes pratiques. 🕵️ Profil recherché … • Expérience : Au moins 3 ans d'expérience en développement fullstack sur Java Spring et Angular., • Formation : Diplôme en informatique (Bac+5) Compétences Techniques : • Backend : Excellente maîtrise de Java et Spring Boot., • Frontend : Maîtrise d’Angular, et des technologies web (HTML, CSS, JavaScript)., • CI/CD : Expérience avec des outils d’intégration et de déploiement continu (GitLab CI, Jenkins, Docker)., • Cloud : Connaissance des environnements cloud, idéalement AWS (EC2, Lambda, RDS, S3). Une certification AWS serait un plus., • Bases de données : Maîtrise de bases de données SQL (MySQL, PostgreSQL) et connaissances de bases NoSQL (MongoDB, DynamoDB)., • Soft Skills : Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des profils variés. 🔥 Les petits + : • Intégrer notre communauté d'experts techniques, dans laquelle tu pourras apprendre et être force de proposition pour l'amélioration continue de l'application., • Bénéficier d’une formation sur mesure adaptée à ton profil, • Un système de prime de cooptation qui n’existe nulle part ailleurs, • Une entreprise jeune et ambitieuse où il fait réellement bon vivre, • 9 à 12 RTT par an, • Primes vacances, • Mutuelle prise en charge à 100%, • Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé, • 100 euros en carte pour chaque article validé et publié sur notre site internet Tu te reconnais ? Alors, tu es fait.e pour nous rejoindre ! Viens échanger avec nous. Tu es toujours là ? Top ! Voici ce qui t’attend : • Un premier échange pour faire connaissance ☎, • Un entretien RH, • Un échange technique suivi d'un entretien de direction 🦸 ♂️, • Une proposition d'embauche 💰

Envie de rejoindre une équipe engagée et passionnée par l'étude des milieux aquatiques tout en contribuant activement au développement et aux projets d'une entreprise reconnue ? Fort de plus de 40 ans d'expertise, le Groupe de Recherche et d'Etudes Biologie et Environnement recherche un(e) ingénieur(e) hydrobiologiste apte à assurer des missions de terrain, bénéficiant d'une solide expérience en rédaction de rapports, biostatistique et synthèse de données. Missions principales : Terrain o Collecte de données sur le terrain au niveau de milieux lacustres (mesures in-situ, phytoplancton, .) et de cours d'eau (invertébrés, diatomées.), Bureau d'études o Analyser et traiter les données recueillies sur le terrain, o Rédiger les rapports, notes de synthèse, et participer aux réunions de présentation, o Participation à la démarche qualité de l'entreprise, Qualités professionnelles requises : Terrain o Appétence pour le travail de terrain et disponible en période estivale dans le cadre des investigations de terrain, o Permis B, savoir nager. Bureau d'études oBonne connaissance du fonctionnement des milieux aquatiques (lacs, cours d'eau, etc.) o Bonnes qualités rédactionnelles, maitrise des outils biostatistiques, bonnes connaissances en SIG (Qgis), o Expérience professionnelle minimum de 3 ans en écologie, o Hydrobiologiste dynamique, rigoureux(se) et autonome, avec une forte capacité à travailler en équipe, o La maîtrise d'un des groupes taxinomiques suivants (phytoplancton, invertébrés benthiques, diatomées, macrophytes) serait un plus, Détails du poste: o Contrat à durée indéterminée (CDI) statut cadre, o Poste à temps complet 39 h hebdomadaire (37 h possible sous conditions), o Poste basé à Lyon, o Rémunération 35000 à 45000 € brut annuel (primes incluses) selon profil et expérience, o Tickets restaurant, o Mutuelle d'entreprise, o Primes trimestrielles d'implication individuelle, o Participation aux bénéfices de l'entreprise, o Chèques cadeaux, chèques cultures o Prise de poste : Février - mars 2026.

Expert CMDB / ServiceNow – Lyon Localisation : Lyon Nous recherchons un Gestionnaire CMDB expérimenté qui a déjà occupé un poste de MOA, disposant d’une forte expertise sur ServiceNow, pour intervenir dans le cadre d’un projet stratégique de fiabilisation et d’optimisation du référentiel de configuration. Missions principales : • Assurer la gouvernance et la gestion opérationnelle de la CMDB (qualité, conformité, intégrité des données), • Définir et maintenir les processus ITSM liés aux CIs (Configuration Items), • Piloter les intégrations et les flux de données entre ServiceNow et les autres systèmes sources, • Accompagner les équipes techniques et applicatives dans la bonne utilisation de la CMDB, • Mettre en place les indicateurs et tableaux de bord de suivi de la qualité des données, • Contribuer à la stratégie d’amélioration continue du modèle de données CMDB, • Rédiger la documentation technique et fonctionnelle (procédures, règles de gestion, schémas de données) Compétences attendues : • Maîtrise avancée de ServiceNow ITSM / ITOM / CMDB, • Solide compréhension des processus ITIL (notamment Configuration Management et Change Management), • Connaissance des intégrations CMDB avec d’autres outils d’inventaire ou de supervision, • Bonne pratique du scripting ServiceNow (JavaScript, Flow Designer), • Expérience confirmée sur un poste similaire (5 ans minimum), • Bon relationnel, rigueur et sens du service, • Capacité à travailler dans un environnement multi-équipes Si vous disposez d’une expertise ServiceNow CMDB et souhaitez rejoindre un projet d’envergure, merci de me transmettre votre CV

Analyser, structurer et valoriser les données prescriptives du SIP afin de transformer des données issues de documents en référentiels exploitables, au service de la performance et de la décision métier.Mettre en qualité et transformer les données prescriptives.Réaliser des analyses statis

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'humain au coeur de ses préoccupations ?.Le groupe AVNIR propose depuis 2009 une approche unique dans son domaine en alliant proximité, confiance mais aussi performance personnelle au service de l'équipe.Composée d'une centaine de collaborateurs

S'assurer des livrables du projet (qualité, délai), ainsi que de la maintenance. De formation supérieure BAC+3/5 (Licence, Master ou école d'ingénieur), vous disposez d'au moins 2 ans d'expérience en gestion de projet. En tant que chef de projet (H/F) vous êtes en charge des missions suivante

L’entreprise Historiquement née en Auvergne, la Maison Sauvat gagne ses lettres de noblesse grâce à son savoir-faire dans la chaine et rejoint le groupe Dalloz Joaillerie en 1991. La Maison Sauvat est aujourd’hui un atelier de haute joaillerie répétitive réunissant avec finesse savoir-faire traditionnel et exigence industrielle. Profitant d’un site flambant neuf au cœur de Lyon en 2023, notre Maison ambitionne de devenir un haut lieu de la joaillerie offrant un environnement de travail moderne et sophistiqué. Reconnue pour son expertise, elle confirme son statut de partenaire essentiel auprès des grandes Maisons de la place Vendôme. Dans le cadre de son développement et afin de répondre à la demande croissante de ses clients, le Groupe industriel français DALLOZ JOAILLERIE crée un tout nouvel atelier pour sa MAISON SAUVAT à Lyon. Nos valeurs EXIGENCE & SAVOIR-FAIRE S’engager dans la transmission et la préservation des savoir-faire. Nous sommes persuadés que chaque personne a quelque chose à nous apporter BIENVEILLANCE & PROXIMITÉ Agir en employeur responsable et bienveillant. L’humain est au cœur de nos préoccupations, une posture bienveillante et à l’écoute pour nos collaborateurs et nos clients également. PARTAGE & ENGAGEMENT Soutenir l’engagement environnemental et social de nos sites et de collaborateurs. Nous améliorons et réfléchissons les processus de fabrication dans une démarche de développement durable pour réduire l’impact de nos activités sur l’environnement. DISCRETION & HUMILITE Parce que notre activité joaillière requiert un devoir de discrétion, nous nous engageons ensemble dans une relation de confiance avec nos collaborateurs, nos clients et nos équipes afin de garantir et d’honorer la noblesse et la confidentialité de notre métier. Le poste Nouvel atelier, nouvelle ambiance ! La Maison Sauvat vous propose un environnement de travail flambant neuf, innovant, et collaboratif ! Au sein de nos ateliers, nous fabriquons des produits joailliers de grande manufacture, nécessitant les techniques joaillières les plus exigeantes. Vous souhaitez apporter votre savoir-faire au sein de nos lignes de production ? Rencontrons-nous et venez rejoindre notre maison et partager notre ADN du beau et du respect des matières, ainsi que notre exigence de la qualité. Les missions Dans le respect des modes opératoires et du cahier des charges du client, vous réalisez, montez ou assemblez une pièce complète (ou une série complète) nécessitant la combinaison de plusieurs opérations complexes. A ce titre, vos missions sont les suivantes : • Déterminer les moyens nécessaires au poste de travail, en vue de réaliser la pièce ou la série, ceci à partir d’un cahier des charges (schémas, dessins techniques précisant les cotations dimensionnelles, l’échelle, les coupes et les sections à respecter), avec ou sans pierres., • Utiliser les techniques « métier » appropriées pour fabriquer la pièce ou la série, à l’aide de l’outillage et machines appropriés, • Contrôler l’état et la qualité de la pièce ou de la série avant et après rattrapage des éléments en fonction du cahier des charges avant le pré poli et le sertissage., • Nettoyer et approvisionner le poste de travail (inventaire outillage, consommables…) et évacuer les déchets selon la politique de traitement des déchets matière or, • Entretenir et régler périodiquement les matériels utilisés, • S’informer sur les évolutions techniques et esthétiques, • Rendre compte auprès du responsable d’équipe : non conformités, procédures à améliorer, amélioration technique des produits, améliorations ergonomiques ou organisationnelles au poste de travail… Profil Vous bénéficiez d’une expérience en bijouterie-joaillerie, ou êtes titulaire d’un CAP Art et techniques de la bijouterie-joaillerie ou d’un brevet des métiers d’art - spécialité bijouterie joaillerie. On vous reconnaît une certaine rigueur, et vous faites preuve d’une grande organisation dans votre travail, d’un fort esprit d’équipe et agissez dans le respect des modes opératoires. Exigent avec vous-même, vous apportez tous le soin nécessaire au respect des matériaux nobles. Vous êtes passionné par les produits fabriqués et par les grandes Maisons de la place Vendôme que nous accompagnons. Informations complémentaires Rémunération selon profil - contrat à durée indéterminée – horaires de journée - convention collective bijouterie joaillerie – prime 13ème mois (après 1 an d’ancienneté) – carte restaurant – indemnité de transport - mutuelle Maison Sauvat s'engage ! Conformément à la législation, tous nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction de sexe, d’âge, d’origine, de religion, de situation de handicap, etc. Nous nous engageons à lutter contre toute forme de discrimination.

Nouvel atelier, nouvelle ambiance ! Maison Sauvat recherche des polisseurs expérimentés pour son atelier en plein cœur de Lyon. Le poste : Nous travaillons les métaux précieux et fabriquons des produits joailliers de grande manufacture nécessitant les techniques joaillières les plus exigeantes pour les grandes maisons de la place Vendôme. Nos pièces de plus en plus techniques vous permettront de monter en compétences. Nous vous proposons un environnement de travail flambant neuf, innovant et collaboratif. Votre profil : Vous maîtrisez le polissage sur l’or et l’enfilage, l’utilisation de la pièce à main et du tour à polir, ainsi que les processus de dégraissage. Vous effectuez le contrôle de vos pièces et savez détecter les défauts. Vous êtes motivé(e), savez faire preuve de rigueur et avez le sens de l’engagement et du travail bien fait. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et multimarques, et apporter votre savoir-faire artisanal au sein de nos ilots de production, aux côtés de sertisseurs, bijoutiers, joailliers et polisseurs ? Exigence, bienveillance et respect sont des valeurs que vous partagez ? Rencontrons-nous et venez rejoindre notre atelier de haute joaillerie ! Nos avantages : Carte restaurant Mutuelle Indemnités de transport ou prise en charge de l’abonnement de transports en commun à 50% CSE Evènements conviviaux Type de contrat de travail : CDI Horaires : horaires de journée du lundi matin au vendredi midi - Heures supplémentaires majorées Salaire : à déterminer selon profil Types de primes et de gratifications : Prime de 13ème mois au bout d’1 an Prime de participation Prime d’ancienneté Témoignages de nos collaborateurs : « Ce qui me plaît c’est la diversité. On peut faire jusqu’à 6 ou 7 produits différents par jour. Ce n’est pas le cas partout. Lorsque des nouveaux collaborateurs arrivent, ils apprennent de nouvelles techniques. » « On tend vers la haute joaillerie, ce qui va nous permettre de monter en compétences et apprendre de nouvelles techniques. » « Je suis contente de retrouver mon équipe le matin. Le cadre et les locaux sont lumineux et propres, c’est agréable. » « C’est très intéressant. Cela demande beaucoup de concentration et d’exigence. Ce qu’on a de plus que les autres entreprises c’est l’ambiance, le cadre, la mentalité des gens. C’est tellement agréable, on est dans la communication. » « Le cadre et les locaux sont vraiment agréables, c’est lumineux. On est une équipe jeune. L’exigence qualité est là. Si je devais résumer le polissage, je dirais que c’est un jeu de reflets entre la lumière et la matière. » Vous avez envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV directement à cette annonce ! Maison Sauvat s'engage ! Conformément à la législation, tous nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction de sexe, d’âge, d’origine, de religion, de situation de handicap, etc. Nous nous engageons à lutter contre toute forme de discrimination. Habitez-vous à Lyon ? Etes-vous à la recherche d’un CDI à temps plein ?

TERCIO Lyon recrute un Consultant en Recrutement (h/f) pour son agence tertiaire située à Lyon 6ème. Votre profil • Doté d’un très bon relationnel, et d’une forte adaptabilité, vous vous distinguez par votre capacité à prioriser les tâches., • Une fibre commerciale est requise pour ce poste., • Vous disposez d’une expérience professionnelle réussie dans cette fonction acquise idéalement en agence d’emploi Votre mission Au sein de l’agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé de mener le processus de recrutement dans sa globalité. A ce titre, vos missions sont les suivantes : • Collecter et analyser les besoins de recrutement (intérim, CDD et CDI), • Identifier les candidatures (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien visio/physique, contrôles de références...), • Présenter avec réactivité les candidatures présélectionnées aux clients et assurer le suivi des intégrations, • Entretenir des relations commerciales de qualité avec les clients, les fidéliser, et assurer une satisfaction optimale, • Anticiper les besoins des clients/ prospects et faire des propositions actives de candidatures Bon à savoir • CDD 6 mois, • 35h/semaine, • Titre restaurant, • Accès au CSE, • Fixe + commissionnement non plafonné

Nouvel atelier, nouvelle ambiance ! Maison Sauvat recherche des joailliers expérimentés pour son atelier en plein cœur de Lyon. Le poste : Nous travaillons les métaux précieux et fabriquons des produits joailliers de grande manufacture nécessitant les techniques joaillières les plus exigeantes pour les grandes maisons de la place Vendôme. Nos pièces de plus en plus techniques vous permettront de monter en compétences. Nous vous proposons un environnement de travail flambant neuf, innovant et collaboratif. Votre profil : Vous maîtrisez les ajustages, la brasure des différents alliages, les assemblages de mécanismes ou articulations complexes. Vous êtes autonome, motivé(e), savez faire preuve de rigueur, d’adaptabilité et de polyvalence. Vous avez le sens de l’engagement et du travail bien fait. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et multimarques, et apporter votre savoir-faire artisanal au sein de nos ilots de production, aux côtés de sertisseurs, bijoutiers, joailliers et polisseurs ? Exigence, bienveillance et respect sont des valeurs que vous partagez ? Rencontrons-nous et venez rejoindre notre atelier de haute joaillerie ! Nos avantages : Carte restaurant Mutuelle Indemnités de transport ou prise en charge de l’abonnement de transports en commun à 50% CSE Evènements conviviaux Type de contrat de travail : CDI Horaires : horaires de journée du lundi matin au vendredi midi - Heures supplémentaires majorées Salaire : à déterminer selon profil Types de primes et de gratifications : Prime de 13ème mois au bout d’1 an Prime de participation Prime d’ancienneté Témoignages de nos collaborateurs : « Le projet est motivant. On tend vers la haute joaillerie. On va pouvoir travailler sur des pièces plus complexes et monter en compétences. » « On voit les bijoux quasiment de A à Z. On a les bijoux entre les mains à presque toutes les étapes. Il y a une grande diversité de produits. » « Il y a une bonne cohésion d’équipe. On est tous différents mais on a la même vision du travail. On est tous investis, je n’ai jamais vu ça ailleurs. » « Ce qui me plaît c’est la qualité des produits. Je ne suis pas sûre de retrouver cette exigence ailleurs. » « On évolue au sein d’une équipe bienveillante qui prône rigueur et exigence. » Maison Sauvat s'engage ! Conformément à la législation, tous nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction de sexe, d’âge, d’origine, de religion, de situation de handicap, etc. … Nous nous engageons à lutter contre toute forme de discrimination. Vous avez envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV directement à cette annonce ! Habitez-vous à Lyon ? Etes-vous à la recherche d’un CDI à temps plein ?

CONTEXTE Elysium Security renforce son Security Operations Center (SOC) et recherche un profil confirmé pour occuper un rôle de Lead technique sur nos activités SOC et Réponse à incident. Entreprise lyonnaise fondée et pilotée par des experts en cybersécurité, Elysium est reconnue depuis plus de 8 ans pour la qualité de ses expertises et de ses interventions : supervision de sécurité, réponse à incident, audits, tests d’intrusion, formation, expertise technique et R&D. Notre SOC assure la supervision de sécurité de PME et ETI issues de secteurs variés (santé, collectivités, industrie, finance…), avec une approche résolument orientée qualité et service : au-delà de la détection et de la réponse aux incidents, nos équipes conseillent et accompagnent nos clients dans les différents sujets de sécurisation de leur SI. Concrètement, vous évoluerez dans un environnement : • Moderne et exigeant sur le plan technique,, • Où la passion pour la cybersécurité est partagée,, • Qui valorise le travail collectif, l’entraide et l’esprit critique,, • Où la R&D et l’amélioration continue font pleinement partie du quotidien. MISSIONS En tant que Lead technique SOC / Réponse à incident, vous interviendrez : • Sur les activités opérationnelles du SOC,, • Sur des missions de réponse à incident,, • Sur des actions de formation et/ou de sensibilisation,, • Et sur des projets de R&D (autour du SOC, de la réponse à incident mais aussi sur des contenus Root-Me PRO dédiés à la formation). Vous travaillerez en lien étroit avec les autres équipes d’Elysium et de Root-Me PRO et disposerez d’une réelle latitude pour proposer et mettre en œuvre l’évolution des outils, des méthodes et de l’organisation dans une logique d’amélioration continue. PROFIL RECHERCHE Chez Elysium Security, la passion pour la cybersécurité est un prérequis essentiel. Une culture open source est également un vrai plus pour intégrer nos équipes. Nous recherchons avant tout un profil expérimenté et motivé par le challenge que nous proposons, capable de s’investir dans un rôle structurant au sein d’une entreprise à taille humaine, avec de fortes ambitions et de réelles perspectives d’évolution à moyen terme. • Minimum 4 ans d’expérience dans un rôle d’expertise technique autour du SOC et/ou de la réponse à incident, • Très bonne connaissance de l’écosystème technique des organisations : réseaux, systèmes, solutions de sécurité, environnements cloud, • Capacité à lire et écrire du code (scripts, adaptations d’outils, différents langages), • Expérience dans le pilotage de projets techniques en cybersécurité appréciée, • Envie de transmettre et partager ses connaissances (contenus, formations, conférences, mentoring…), • Goût pour le travail en équipe et capacité, à terme, à encadrer et faire monter en compétences des profils plus juniors, • Bonnes capacités de communication écrite et orale, en français comme en anglais Aucune exigence de diplôme : seule l’expérience et l’expertise technique sont déterminantes. POURQUOI NOUS REJOINDRE Un rôle à responsabilités, avec un véritable lead technique et une capacité réelle d’influence sur les orientations du SOC. Une diversité de contextes, de missions et d’activités (SOC, réponse à incident, R&D, pédagogie…). La possibilité de contribuer à des projets liés à Root-Me PRO, plateforme de référence pour l’apprentissage et la montée en compétences en cybersécurité. Un environnement stimulant, basé sur le partage, l’innovation et la passion pour la cybersécurité. Une proximité forte entre les équipes, renforcée par des événements internes réguliers (techtalks, afterworks, séminaires…). INFORMATIONS PRATIQUES 📍 Localisation : Saint-Cyr-au-Mont-d’Or (Lyon) – Possibilité de remote partiel ✈️ Déplacements possibles (France / international) 📄 Contrat : CDI 📩 Pour postuler : merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à

Le groupe Actual, recherche pour l'une de ses agences d'expertise dans le secteur de l'hôtellerie et restauration de luxe un Chargé(e) d'affaires pour l'ouverture d'une agence. Poste à pourvoir : en CDI dès que possible. Vos principales missions seront les suivantes : Pilotage du lancement de la Business Unit d'une agence à Lyon • Contribution à la mise en place et au développement de l’agence dès sa création., • Identification et ciblage des prospects dans le secteur de hôtellerie, restauration, événementiel de luxe, etc., • Mise en place et suivi des actions commerciales (prospection téléphonique, rendez-vous terrain, présentation de l’offre, propositions commerciales)., • Négociation et contractualisation avec les nouveaux clients., • Définition et mise en œuvre d’un plan d’action de recrutement adapté aux besoins clients., • Sourcing multicanal (jobboards, réseaux sociaux, partenariats écoles, cooptation)., • Gestion du vivier de candidats : entretiens, évaluation, sélection et placement en mission., • Coordination entre les besoins des clients et la disponibilité des intérimaires., • Suivi du bon déroulement des missions et gestion des éventuels ajustements., • o Suivi des indicateurs clés (CA, taux de satisfaction, taux de placement, fidélisation). Profil recherché: • Vous êtes un véritable chasseur dans l’âme avec un fort tempérament commercial ?, • Vous avez une première expérience significative dans le secteur du travail temporaire? Alors ce poste est fait pour vous !, • Vous aimez le challenge, le contact humain, avez une forte capacité de négociation et aimez prendre des initiatives., • Dynamique et autonome, vous savez gérer plusieurs missions en parallèle avec rigueur et organisation. Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement stimulant et évolutif;, • Un package attractif avec une rémunération fixe sur 13 mois, un variable et des perspectives d’évolution;, • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission;, • Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement;, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime);, • Voiture de fonction et une carte d'essence.

Rattaché au Conducteur de travaux, vos missions au quotidien consistent à assurer le suivi humain et technique des chantiers et appliquer les procédures internes et les réglementations hygiène et sécurité sur les chantiers. Vous êtes en charge de : • Préparer le matériel, l’équipement et sécuriser le périmètre d’intervention ;, • Aménager les zones de stockage des matériels et matériaux de construction;, • Préparer les chantiers par la lecture de plans, la reconnaissance des sites et l’évaluation des risques d’accidents du travail et environnementaux ;, • Gérer les moyens en évaluant les quantités et la production ;, • Maîtriser les techniques de construction de gros-œuvre (coffrage, revêtements de sols, murs en pierres, briques ou parpaings, réalisation d’enduits,…etc.) ;, • Diriger un chantier en participant aux réunions de chantier ;, • Prévoir et coordonner l’intervention des machines et des engins de chantier ainsi que l’action des sous-traitants, de ses équipes et des autres corps de métier ;, • Superviser les opérations de maintenance du matériel (petit, gros outillage, machine) en lien avec le service matériel ;, • Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP) ;, • Veiller à l’application et au respect des règles en matière de sécurité du travail (port du casque…) et d’hygiène sur le chantier, ainsi que celles relatives à l’environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.). Vous êtes diplômé d’un Bac Pro Bâtiment / Travaux Publics ou Génie Civil et vous justifiez des compétences suivantes : • Maîtrise des techniques tout en veillant à la coordination des travaux, la qualité et le respect des délais ;, • Lecture de plans ;, • Connaître les techniques de mise en oeuvre des sols et matériaux ;, • Savoir évaluer les risques professionnels et environnementaux ;, • Savoir mettre en oeuvre l’implantation et maîtriser les calculs et méthodes d’évaluation d’un ouvrage ;, • Savoir manager une équipe ;, • Contrôler la conformité de l’ouvrage et faire réaliser les essais nécessaires à la réception de l’ouvrage. Catégorie socio-professionnelle : ETAM Si vous possédez les qualités répondant aux exigences du poste : organisation, autonomie, sérieux, rigueur, précision goût pour le travail en équipe et conscience professionnelle, alors n’hésitez plus à rejoindre nos équipes !

Intégré à une équipe Produit, le développeur conçoit, développe et déploie les applications métiers. Esprit d'équipe, sens du délai, de la qualité et des résultats. Force de proposition dans la résolution des problèmes, l'amélioration de la qualité du code et l'atteinte des indicate

Responsable d'Affaires Arrêt de Tranche H/F. Vous êtes responsable de la bonne gestion des projets : suivi technique, planning, financier , tout en veillant au respect des obligations contractuelles, de qualité et sécurité.

Avec un portefeuille de marques iconiques - Pom'Potes®, GoGo squeeZ®, Materne® et Mont Blanc®, Materne by Bel est l'un des leaders du snacking sain fruitier et laitier en France et aux Etats-Unis. La qualité de ses produits, sa capacité d'innovation et son savoir-faire technologique et industriel sont autant de facteurs qui expliquent sa forte croissance aussi bien en France qu'à l'international. Grâce à son rapprochement avec le groupe Bel, Materne by Bel offre un plus large champ de perspectives en matière de développement et d'opportunités de carrières. Missions et taches clefs : • Accompagnement du business, • Être à l’écoute concernant les besoins propres du site ou en interactions avec les autres entités du groupe pour travailler en collaboration étroites avec les directions métiers afin de mettre à disposition les outils IT supportant le développement de l’entreprise., • Être capable de challenger les besoins remontés sur tous les domaines fonctionnels couverts dans son périmètre ;, • Apporter un bon niveau d’accompagnement du métier en étant également force de propositions sur des axes d’améliorations que ce soit en termes de process ou bien solutions SI., • Gestion de l’activité, • Prioriser les projets à mener en lien avec les Directions métiers France, incluant les projets décidés en local ou impulsés au niveau du groupe., • Soutenir les équipes globales dans la gestion transversale de projets de solutions corporate, en fonction des besoins, si la région est concernée., • S’assurer d’une étroite collaboration des autres membres de l’équipe IT (Infrastructures, Data & Reporting, MDM et fonctionnel US) lorsque des projets ou le maintien en conditions opérationnelles le nécessitent., • Gestion du budget IT, • Elaboration des budgets d’exploitation et d’investissements liés à ses responsabilités ;, • Suivi régulier et précis des budgets et reporting auprès du Directeur Informatique France., • Gestion de prestataire TMA, • Mise en place et animation des rituels et des suivis avec les équipes Support afin de s’assurer de l’état d’avancement des projets et du maintien en conditions opérationnelles de nos systèmes., • Suivi étroit du budget de TMA défini avec notre partenaire., • Gestion de projet, • Gérer en direct les projets sur les domaines fonctionnels liès à l’utilisation de SAP (Supply Chain et Finance) tout en assurant une livraison dans les délais et le respect du budget., • Accompagner le métier dans la rédaction du brief projet, analyse du ROI, validation des besoins et cahier des charges., • Intervenir sur l’ensemble des phases des projets., • Participer à la rédaction d’une feuille de route avec le Directeur informatique France., • Maintien en condition opérationnelle, • Garant du maintien en condition opérationnelles du SI sur son périmètre, • Selon les priorités et sujets concernés, sera amené à effectuer personnellement des actions dans ce domaine : Gestion d’incidents, support aux utilisateurs, administration des systèmes et capitalisation de nos connaissances Profils requis Formation & Expérience Bac+5 types Ecole d’ingénieur ou Master II, avec 5 ans minimum d’expérience sur des projets SAP dans le secteur de l’agroalimentaire au sein d’une DSI sur les domaines fonctionnels Supply Chain ou Finance. Compétences : • Management / Participation de projets SAP, intégrant les phases de recueil de besoins, de conception et de déploiement ;, • Très bonnes connaissances métiers sur les fonctions Supply Chain, Logistique, Service Client, et/ou Finance permettant de délivrer des projets avec une forte valeur ajoutée business ;, • Très bonne communication orale et écrite adaptée à des publics divers ;, • Forte capacité d’analyse ;, • Capacité de travailler dans un environnement complexe, en forte croissance et évolution ;, • Curiosité, autonomie, rigueur, pragmatisme et réactivité ;, • Capacité à travailler dans un environnement international ;, • Bon niveau d’anglais. Fréquences de déplacement • Déplacements réguliers à fréquence raisonnable (1 fois par mois environ) au siège du groupe à Suresnes.

Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Près de 4000 collaborateurs avec la même raison d'être : Relier le monde en distribuant des produits alimentaires et en prenant soin les uns des autres. Nous recrutons en CDD (8 mois) un Chargé de formation H/F, pour un démarrage prévu en mai 2026. Périmètre & missions principales : Gestion et déploiement du plan de formation • Piloter le déploiement opérationnel du plan de formation., • Planifier les sessions de formation., • Gérer les inscriptions des collaborateurs auprès des organismes., • Organiser la logistique des formations (salles, convocations, supports, émargements). Suivi administratif & SIRH • Suivre et saisir les données formation dans le SIRH., • Mettre à jour les documents de suivi et de pilotage., • Préparer les reportings liés à l’activité formation. Qualité, process et relations partenaires • Veiller au respect des process formation internes et réglementaires., • Suivre les indicateurs de pilotage de la formation., • Gérer la relation avec les organismes de formation (aspects administratifs, suivi, alertes)., • Identifier et remonter les dysfonctionnements éventuels. Support & projets transverses • Renseigner et accompagner les collaborateurs sur les dispositifs de formation., • Répondre aux sollicitations des managers., • Participer aux projets transverses du service Formation. Votre profil : • Doté(e) d'une première expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, vous connaissez les dispositifs de formation et la législation de la formation., • A l’aise avec l’outil informatique, vous maîtrisez impérativement Excel., • A l'aise avec les outils SIRH, une connaissance de Workday serait un plus., • Vous maîtrisez l'anglais., • Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre rigueur., • Esprit d’équipe, agilité et communication sont les atouts qui vous permettront de tenir le poste avec succès. Votre rémunération et avantages : • Salaire de base + prime, • RTT, • Intéressement, • Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance, • Perspectives d’évolution en interne, • Tickets restaurants, • Produits Sysco à tarif préférentiel Le saviez vous ? Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !

Intitulé : Consultant – M365 / Teams / Cisco Contrat : freelance ou portage salarial Lieu : Lyon TJM : 460/500 CONTEXTE Extend est une entité de Coexya dédiée aux consultants freelances pour accompagner les enjeux de transformation technologique et digitale des grandes entreprises et ETI. Nos domaines d’interventions : Conseil, pilotage de projet, expertises IT et métiers. Vous êtes freelance ou souhaitez le devenir ? Nous vous proposons des missions auprès de nos clients, des services dédiés et l’appui de notre communauté de spécialistes. CE QUE L'ON VOUS PROPOSE En tant que Business Analyst avec une double casquette BA / Chef de projets. Vous accompagnez les équipes métiers et techniques sur plusieurs solutions critiques, en assurant à la fois l’analyse fonctionnelle et le pilotage opérationnel des projets. Vos principales responsabilités : • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers liés aux outils de communication et de collaboration., • Réaliser les analyses fonctionnelles et assurer le support fonctionnel sur les solutions en place., • Contribuer à la rédaction des dossiers de cadrage et des livrables fonctionnels., • Intervenir sur des projets autour de Microsoft 365, Microsoft Teams, la téléphonie et la softphonie., • Coordonner les différents acteurs projets (métiers, IT, partenaires)., • Animer les réunions de suivi, ateliers fonctionnels et comités projets., • Piloter l’avancement des projets, sécuriser les délais et la qualité des livrables., • Être force de proposition sur l’amélioration continue des usages et des solutions. CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS • Business Analyst Senior avec au minimum 7 ans d’expérience., • Expérience confirmée sur des projets de Communication & Collaboration., • Très bonne maîtrise de Microsoft 365 et Microsoft Teams., • Connaissances solides en téléphonie et softphonie, environnements Cisco., • Capacité à intervenir en autonomie sur plusieurs projets simultanément. Et humainement ? • Vous êtes une personne rigoureuse et pro active,, • Vous disposez de réelles qualités rédactionnelles et un bon esprit de synthèse,, • Vous êtes doté d'un bon relationnel et avez un esprit d'équipe.

SKILLS est un cabinet spécialisé dans le recrutement de profils qualifiés et experts, reconnu pour son approche humaine, son exigence de qualité et sa parfaite connaissance des métiers de la finance, de la paie et de la comptabilité. Ingénierie & Technique Dans le cadre de son développement,

Vous souhaitez conjuguer expertise technique, relation client et pilotage d’affaires dans un environnement industriel exigeant et en pleine évolution ? Vous êtes prêt(e) à relever un défi opérationnel et stratégique ? En conciliant performance et sécurité des sites industriels tout en pilotant des projets de nettoyage à haute valeur technique, au cœur des enjeux de fiabilité et de transition durable ? Rejoignez l'entité d’Eiffage Énergie Systèmes – Clemessy Services, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, qui place la sécurité, la responsabilité sociétale et l’excellence technique au cœur de ses engagements. Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5ᵉ acteur majeur du marché de l’emploi en France, recrute pour son client Eiffage Énergie Systèmes – Clemessy Services : Un(e) Responsable d'Affaires Nettoyage Industriel H/F Eiffage Énergie Systèmes – Clemessy Services, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L’entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone. L'entité Clemessy - Nettoyage industriel, basée à Irigny (69), accompagne ses clients au travers de contrats de maintenance, d’arrêts techniques. Sous la responsabilité du Responsable de département, vous pilotez un portefeuille d’affaires et assurez leur réussite technique, contractuelle, économique et relationnelle. Vos principales responsabilités : Pilotage des affaires : • Préparer, coordonner et superviser la réalisation des chantiers., • Garantir le respect des délais, des coûts, de la qualité et des exigences de sécurité., • Assurer la gestion des imprévus et la réception des chantiers avec le client., • Déployer et suivre les plans QSSE en conformité avec la réglementation. Gestion contractuelle et reporting : • Veiller à la bonne exécution contractuelle des affaires confiées., • Suivre les indicateurs économiques et assurer le reporting auprès de votre hiérarchie., • Proposer et piloter les actions correctives si nécessaire. Développement commercial et relation client : • Identifier de nouvelles opportunités et développer le portefeuille client., • Réaliser le chiffrage des travaux et établir les offres commerciales., • Représenter l’entreprise auprès des clients et partenaires. De formation technique, vous disposez d’une expérience significative dans le nettoyage industriel haute pression. Vous êtes reconnu(e) pour : • Votre maîtrise du chiffrage et du suivi d’affaires industrielles, • Votre autonomie et votre capacité à coordonner plusieurs projets en parallèle., • Votre sens du service client et vos qualités relationnelles., • Votre adaptabilité et votre aptitude à faire progresser vos équipes.

Adecco Tech & Ingénierie est une marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (Intérim - CDD - CDI) de profils techniques : IT, Ingénierie, et Life Science. Nous recrutons pour Sanofi situé à Marcy l'étoile (69), un Coordinateur qualité qualification validation H/F en intérim pour un démarrage dès que possible jusqu'au 29 mai 2026. Vos missions principales : Dans l'exécution de ses fonctions, le titulaire est membre d’équipe projet de R&D en tant que représentant Qualification Validation et Assurance de stérilité et garant des processus qualité du site. • Il assure la charge opérationnelle et applique les démarches liées à la Q/V et AS des systèmes de R&D (Stratégie QV, protocoles de Q/V, rapports, suivi, indicateurs, revue périodique des SI, etc.), • Développe le partenariat avec les opérationnels de son secteur d'activité (expertise qualité au quotidien, aide à la prise de décision et contribution à la détection des écarts qualité), • Réalise la revue qualité des documents opérationnels (instructions, spécifications, protocoles, rapports, etc.) et rédige des documents liés à son activité (procédures, instructions, etc.), • Assure le rôle qualité opérationnelle sur les systèmes FUE/CS et Assurance de Stérilité au sein des bâtiments GMP R&D en traitant les anomalies, les changements et en assurant les formations des partenaires, • Supporte les départements de la R&D lors d'inspections réglementaires ou GQA et participe en tant qu'expert au programme d'auto inspections Rémunération : 3487€ brut mensuel Profil recherché • Formation scientifique supérieure (BAC+5), • Expérience : 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire Expérience en Assurance Qualité Opérationnelle, Qualification validation et Assurance de Stérilité avec connaissances des procédés de fabrication de médicaments stériles et/ou injectables, • Domaine activité : Pharma, • Savoir faire : Expertises techniques: Environmental Monitoring / Asepsic Processing / Assurance de stérilité / Qualification validation, ces expertises techniques seraient un plus : Lyophilisation, Stérilisation, Dépyrogénation, HVAC, Validation de procédé, Animation de formation, Simplification des processus (Lean), Analyse du risque, • Savoir être : Capacité d'innovation / force de proposition, Coopération / Esprit d'équipe, Orientation résultats / performance, Appétence pour le changement, • Langues : Anglais B2

Alliade Habitat, Entreprise Sociale pour l’Habitat, filiale du groupe Action Logement, est le premier bailleur en région Auvergne Rhône-Alpes avec un patrimoine de près de 60 000 logements, une production annuelle de près de 2 000 logements et 1 000 collaborateurs qui œuvrent chaque jour au mieux vivre ensemble. Rattaché (e) à la Directrice des Territoires vous pilotez les activités permettant d’assurer la mise en oeuvre des politiques de gestion locative (commercialisation, attribution, …) d’entretien et de maintenance des logements et des résidences. Vous intervenez sur un territoire en fort développement avec des enjeux économiques, politiques et partenariaux. Vos missions seront les suivantes : 🤝 Représenter l'entreprise Alliade Habitat sur votre territoire auprès des partenaires institutionnels, des locataires et de leurs représentants et participer aux dispositifs et instances 👥 Animer et accompagner au quotidien les collaborateurs placés sous votre responsabilité ✅ Respecter les process, procédures et modes opératoires dans un secteur d’activité réglementairement très normé 🏠 Piloter la commercialisation et la remise en état des logements en lien avec les technico-commerciaux, dans un souci de rentabilité et de performance 📞 Être le responsable du traitement et du suivi des sollicitations clients, afin de garantir la qualité de service et la satisfaction clients 🔧 Garantir la mise en œuvre des politiques d’entretien et de maintenance des logements et des parties communes et participer à la définition du plan pluriannuel d’entretien du patrimoine 🛠️ Participer à la définition des opérations de réhabilitation sur votre territoire ainsi qu’au Plan Stratégique de Patrimoine 💰 Être le responsable de la bonne utilisation des budgets de l’agence, participer à leur élaboration, veiller à leur maîtrise, à la justification des dépenses et à leur optimisation 🏢 Représenter la société aux Assemblées Générales des copropriétés 📊 Suivre, analyser et optimiser les indicateurs et les tableaux de bord 📝 Assurer le reporting qualitatif et quantitatif de votre activité 🌟 Avantages : • Le salaire affiché comprend le salaire fixe (13ème mois et primes vacances inclus) + 10% de primes sur objectifs, • Contrat au forfait (25 CP + 10 RTT), • Prime d’ancienneté, • Véhicule de fonction, • Carte ticket restaurant (5 ou 11 euros avec prise en charge à 60%), • Mutuelle / prévoyance, • Accord d’intéressement, • Plan d’épargne entreprise avec possibilité d’abondement employeur, • CSE : bons d’achats, chèques vacances, forfaits culture / sport, • Prime de Cooptation, • Formations et développement des compétences avec une Académie interne, • Conciergerie (animations, services, activités bien-être et sportives) Salaire 49000 - 59000 De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 ans en pilotage d'activité, en management de proximité, idéalement dans le secteur de la gestion locative immobilière. Capacités organisationnelles, sens du service client, culture du résultat et force de proposition seront autant d'atouts vous permettant de réussir à ce poste. Vous aimez le terrain. Vous êtes doté(e) de réelles compétences relationnelles et managériales. Votre "savoir être" sera le plus qui fera la différence. Permis B

Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré et ambitieux ? Ce poste est fait pour vous. Supplay recrute pour Sanofi, acteur de référence dans le secteur de l’industrie pharmaceutique, un(e) Technicien supérieur Utilités H/F à Marcy l’Etoile. 🚀 Pourquoi ce poste est une opportunité : • Vous intégrez une entreprise en pleine croissance, qui investit dans la formation et la montée en compétences, • Vous bénéficiez d’un environnement de travail sécurisé, encadré et valorisant, et d’un accompagnement de qualité de la part de votre agence 🛠 Vos missions au quotidien : Dans le cadre des directives de la Direction Technique, au sein du service Utilités / Assistance Technique, le titulaire assure l’exploitation, l’entretien continu, la surveillance d’installations destinées à la production des utilités du site. Il assure également des activités de maintenance sur les installations des bâtiments de production du site. Activités principales : • Production et distribution des utilités (eau surchauffée, eau purifiée, air comprimé, etc.) : Veiller à ce que les installations fonctionnent de façons sûres, et assurer les réglages nécessaires, • Contrôler les installations sur le plan de la sécurité, de la qualité, des performances énergétiques, etc., • Arrêter et démarrer les installations pour effectuer les opérations de maintenance et/ou de suivi réglementaire., • Garantir la continuité de service de fourniture des utilités, • Maintenance postée site : Assurer une maintenance de dépannage sur les installations vulnérables des différents bâtiments du site, • Dans le cadre du fonctionnement en 5*8 d’un bâtiment de production, assurer les activités de maintenance de dépannage, maintenance corrective et maintenance préventive sur l’ensemble des installations de ce bâtiment 🧑 🎓 Profil recherché : Vous avez un bac technique ou Bac+2 généraliste, de préférence dans le domaine de la maintenance. Vous avez un an d’expérience opérationnelle en tant que technicien de maintenance sur un site de production. Vous avez l’habilitation électrique BT. 📋 Informations pratiques : • Contrat : Intérim, • Durée : 10 mois, • Horaires : 5*8, • Démarrage : Dès que possible 💰 Rémunération et avantages : • Salaire mensuel brut : 2242.15€ brut mensuel, • Primes : Prime de rythme, majorations des heures, prime transport, • Autres : accès au Comité d’Entreprise Supplay, CET, RTT 💡 Prêt(e) à construire un avenir stable et ambitieux ? Postulez maintenant. Nous serons ravis d’échanger avec vous.

• Type de contrat : Stage, • Date de stage : Avril 2026, • Durée du stage : 4 à 6 mois, • Lieu de travail : Lyon (Métro Flachet), • Rémunération : 1 000 € brut, participation au transport, carte restaurant Rejoins le DataL@b : tu participeras à la préparation, à la structuration et au traitement des bases de données d’enquête, en veillant à la qualité des recueils et à la fiabilité des traitements pour produire des résultats clairs et exploitables par les équipes d’études. QUI SOMMES NOUS ? Enov est un institut d’étude marketing d’un nouveau genre, situé à Lyon, Paris et Shanghai. Nous croyons que la « voix des consommateurs & des citoyens » permet d’éclairer et accélérer les décisions des marques et institutions afin de dessiner un monde plus positif pour tous. Nous aidons les entreprises à prendre les bonnes décisions pour leurs clients, leurs collaborateurs, et le monde complexe dans lequel elles évoluent. Pour relever ce défi, nous réalisons chaque année plus de 250 études auprès des plus grands annonceurs dans plus de 20 pays. Écouter l’opinion, observer les comportements, analyser les situations, détecter les tendances… en résumé notre métier consiste à s’intéresser à l’Humain pour apporter des data fiables et des insights précis aux marques. Poste & missions EN QUOI CONSISTE LE JOB ? Préparation des dispositifs d’enquête : • Participer à l’informatisation des questionnaires (téléphone / face-à-face / online) et à la conception de masques de recueil (Askia), • Tester les questionnaires, • Préparer, structurer et mettre à jour les bases de données (Excel, Access, SQL) Traitement de données : • Programmer et exécuter des traitements informatiques simples sur des résultats d’études variées, • Exécuter des tris, des comptages, des vérifications de cohérence et des nettoyages de bases (identification d’anomalies, valeurs aberrantes, doublons) Reporting et communication : • Programmation de mailings et reporting sur l’avancement d’études online, • Participer à l’automatisation de certains traitements, • Veille active sur les outils et technologies liés au traitement de données POURQUOI VENIR TRAVAILLER CHEZ NOUS ? Des modes de travail hybrides : 2 jours de télétravail fixes par semaine (au choix du collaborateur) Un accompagnement dédié des collaborateurs • Parcours d’intégration complet, • Plan de formation et d’évolution, • Sessions de partage mensuelles pour grandir ensemble Un engagement RSE fort • Participation à nos actions sociales, solidaires ou environnementales, • Possibilité d’intégrer le Groupe de Travail RSE La convivialité et le collectif • Journées entreprises, afterworks, repas d’équipe, team buildings, session sport (foot, running)…, • Thé et café à discrétion pour les amateurs L’inclusivité • Chez Enov, nous valorisons également la diversité, source de richesse et de force. Engagés pour l’inclusion de toutes et tous, notamment de la communauté LGBT+, nous reconnaissons chaque identité, chaque parcours et chaque voix., • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature avec la même attention et mettons en place les aménagements nécessaires. Profil du candidat Ce stage est fait pour toi si : • Tu es en 2e année (BUT Sciences de la donnée, traitement statistique…), • Tu as une bonne maîtrise des outils de programmation, d’analyse de données et de dataviz, comme Python, Excel et Power BI, • Tes qualités sont : rigueur, organisation, capacité d’adaptation, autonomie et curiosité pour l’innovation, • Tu t’intéresses à la data science appliquée au marketing et à l’automatisation, • Tu es intéressé par une alternance à la suite de ton stage Déroulement des entretiens • Un 1er contact téléphonique avec le service RH pour vérifier la bonne compréhension de notre besoin et ton intérêt pour le stage – 15mn, • Un entretien avec l’équipe opérationnelle pour comprendre ta motivation, mesurer l’adéquation de tes compétences au poste et s’assurer du fit avec l’équipe – 1h, • Un cas pratique pour s’assurer que tu disposes des compétences nécessaires pour réussir – pas trop long, promis !

L'entreprise : Créé en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l’ingénierie de process et des infrastructures industrielles. Notre groupe compte plus de 600 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l’Energie, l’Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, etc sur des projets industriels ou digitaux. Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques. Aujourd’hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, nous poursuivons notre développement avec l’ouverture d’une agence à Bruxelles en Belgique. Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes. Les missions : Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe de Coordinateur chantier. Devenir consultant chez NEO2 c’est : -Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d’évolutions multiples (métier, secteur, région). -Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l’industrie plus durable) -Avoir un suivi managérial fort En rejoignant nos équipes en tant que coordinateur chantier, vous interviendrez sur une première mission chez l’un de nos clients, biopharmaceutique mondiale. Rattaché à une équipe, vous interviendrez sur un projet de transfert industriel. Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes : -Coordonner les activités de transfert industriel entre les différents sites de production de Sanofi. -Élaborer et mettre en œuvre des plans de projet détaillés, incluant les budgets, les ressources et les calendriers. -Collaborer avec les équipes de production, de qualité, de recherche et développement et de logistique pour assurer une transition fluide et efficace. -Superviser les travaux de chantier, en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité. -Suivre et rapporter l'avancement des projets, identifier et résoudre les problèmes potentiels. -Assurer la communication et la collaboration avec les parties prenantes internes et externes. -Garantir le respect des réglementations et des exigences GMP (Good Manufacturing Practices). -Participer aux réunions de projet et fournir des mises à jour régulières à la direction Le profil recherché : Diplômé.e d’une école d’ingénieur engestiondeprojetoudansundomaine similaire, vous avez envie de booster votre carrière en multipliant les missions sur des projets innovants chez les plus grands industriels français et internationaux. • Expérience significative dans la coordination de projets industriels, idéalement dans le secteur pharmaceutique. -Connaissance des processus de transfert industriel et des réglementations GMP. -Compétences en gestion de projet, y compris la planification, l’organisation et la gestion des ressources. -Excellentes compétences en communication et en collaboration. -Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément. -Sens aigu des responsabilités et souci du détail. Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et que cette aventure vous tente, contactez-nous vite !

DESCRIPTION Filiale d’un grand groupe, notre client intervient en tant que concepteur et installateur de centrales solaires. Acteur de l’écosystème PV sur l’ensemble du territoire national et en phase de forte croissance, nous recherchons pour notre client de nouveaux talents pour renforcer son équipe technique et recrute un Chargé d’études électriques et PV F/H pour des projets en Toitures et Ombrières. MISSIONS Au sein du Bureau d’Études composé de 6 personnes vous interviendrez en tant que chargé d’études sous la responsabilité et avec l’accompagnement du responsable BE. Vous réalisez des études électriques PV pour des projets entre 100kWc et plusieurs MWc. Vos principales missions seront notamment de : • Intervenir en support technique des commerciaux depuis l’analyse du cahier des charges jusqu’à la finalisation des offres., • Conduire les études électriques spécifiques, • Garantir le respect des normes et des processus ISO 9001, • Soumettre des études de qualité dans le respect des budgets et délais convenus, • Effectuer un reporting régulier auprès du Responsable BE et des conducteurs de travaux, • Vous pourrez également intervenir dans le suivi de la supervision des installations. PROFIL F/H, de formation Bac + 3 à 5, avec une expérience réussie de 3 à 5 ans chez un installateur, EPCiste, bureau d’études électrique ou développeur solaire, vous avez idéalement une expérience dans le Photovoltaïque. Une connaissance du fonctionnement des marchés de travaux complète idéalement votre parcours. • Maitrise des outils métiers (Autocad, Lise PV), • Maitrise des normes, • Rigoureux, • Proactif, • Organisé, • Capacité d’écoute, • Esprit d’équipe AVANTAGES • Salaire fixe selon expérience, • Prime sur objectif, • Statut cadre, • Contrat 35H/semaine, • Evènements d’entreprises réguliers, • Perspectives d’évolution Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance et construire son centre d’excellence technique en intégrant un groupe leader sur son marché ? Envoyez-nous votre candidature avec CV sous la référence ERUOP1.

Le cdg69 accompagne au quotidien les collectivités et établissements publics du Rhône et de la Métropole de Lyon dans la gestion de leurs ressources humaines. Fort d’une équipe de 170 experts engagés, il met tout en œuvre pour répondre aux besoins des employeurs territoriaux, en alliant expertise, écoute et accompagnement personnalisé. Ses missions couvrent un large champ d’intervention dont notamment : concours, recrutement, mobilité, santé et sécurité au travail, conseil statutaire et juridique, accompagnement organisationnel... Organisé autour de trois pôles - Recrutement Mobilité, Santé et Appui aux collectivités - le cdg69 œuvre avec professionnalisme et bienveillance pour valoriser les compétences des agents publics et soutenir les employeurs dans l’exercice de leurs responsabilités. Une structure au coeur de la fonction publique territoriale, résolument tournée vers l’humain et la qualité du service public. Sous la responsabilité du chef du service prévention et conditions de travail, vous assurez des missions d’assistance à la prévention des risques professionnels, des missions d’inspection en santé et sécurité auprès des collectivités territoriales sur le territoire du département du Rhône et de la Métropole de Lyon et de formation des assistants et conseillers de prévention des collectivités. Au sein d’une équipe de 7 conseillers, vous aurez pour principales missions : Inspection santé et sécurité au travail  Contrôler, à travers des visites des lieux de travail, la bonne application des règles de santé et sécurité au travail auprès des employeurs territoriaux conventionnés pour la mission d'inspection  Identifier les écarts à la réglementation ainsi que les risques professionnels dans le cadre des activités visitées  Préconiser les actions à mettre en œuvre pour prévenir les écarts et risques constatés.  Établir pour chaque visite un rapport d'inspection présentant les constats et les préconisations réalisées à l'occasion de l'intervention  Participer aux réunions des CST/ FSSSCT des collectivités conventionnées pour la mission d'inspection. Assistance à la prévention des risques professionnels  Réaliser les missions d'assistance auprès des collectivités, notamment dans les domaines de la réalisation du document unique, d’analyse des RPS, des TMS ou de prévention des accidents  Rédiger les documents uniques et les supports d’intervention  Recevoir et répondre aux questions des collectivités conventionnées  Contribuer à développer et à améliorer les méthodologies d'intervention proposées aux collectivités Formation des assistants et conseillers de prévention  Participer à la construction des supports pédagogiques  Animer les formations intra, inter, catalogue du CNFPT Fonctionnement interne du cdg69 et du service  Participer aux groupes de travail transversaux internes à l'établissement  Participer à la veille réglementaire et technique  Contribuer à l'évolution et à l'harmonisation des pratiques et fonctionnement du service Communication et réseaux d'acteurs  Contribuer à la réalisation des outils de communication et d'information du service sur les différents supports existants (fiche guide, extranet …)  Participer à l'animation des réseaux des acteurs de la prévention sur le département, notamment des assistants et conseillers de prévention Profil souhaité :  Formation bac + 5 en prévention et gestion des risques professionnels (santé et sécurité au travail)  Expérience d’inspection en santé et sécurité au travail et en conseil appréciée  Permis de conduire B exigé Compétences requises  Connaissance de l’environnement et des métiers des collectivités territoriales appréciée  Fortes qualités relationnelles : diplomatie, conviction et pédagogie  Capacité rédactionnelle  Capacité d’autonomie et d’organisation, capacité d’adaptation  Aptitude au travail en transversalité et au travail en équipe  Capacité d'initiative et de proposition  Autonomie et réactivité  Esprit de synthèse capacité rédactionnelle Conditions de travail : Cadre A : ingénieur territorial Recrutement sur poste permanent par voie de mutation, de détachement, contractuelle Poste à temps complet avec cycle de travail hebdomadaire à 39h donnant droit à 23 jours de RTT Télétravail possible Déplacements sur le département du Rhône Rémunération statutaire + régime indemnitaire Chèques restaurant pris en charge à 60% CNAS pour les prestations d’action sociale du personnel. Participation à la prévoyance et à la mutuelle santé. Merci d'adresser votre candidature à l’adresse suivante : Vous pouvez obtenir des renseignements en contactant : Madame Christelle DUHAMEL (), chef du service Emploi ou Madame Valérie RENAULT (), Chef du service Gestion des Ressources humaines au 04.72.38.49.50.

Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur reconnu de la gestion immobilière, un Assistant Property Manager H/F dans le cadre d'un remplacement suite à un départ à la retraite. Vos missions : Vous accompagnez un Property Manager responsable d'un portefeuille d'une vingtaine de bâtiments. Vous intervenez sur un périmètre administratif, technique et organisationnel. Votre rôle contribue au bon fonctionnement du patrimoine et à la qualité de service apportée aux occupants et propriétaires. Gestion administrative : • Vous gérez les contrats et les documents liés au patrimoine., • Vous mettez à jour les dossiers, les états des lieux et les documents réglementaires., • Vous gérez les demandes d'information, le courrier et le classement., • Vous préparez les ordres de service nécessaires à l'intervention des prestataires.Suivi technique :, • Vous créez et suivez les contrats dans le logiciel interne, • Vous coordonnez les interventions techniques avec les prestataires., • Vous participez au suivi des demandes techniques (mail, téléphone, problèmes électriques, interventions diverses)., • Vous travaillez en collaboration avec plusieurs Property Managers sur environ soixante-dix bâtiments.Appui comptable :, • Vous suivez les factures et contribuez à la bonne gestion administrative du volet comptable., • Vous soutenez l'activité exploitation au niveau des documents contractuels. Votre profil : Vous possédez une première expérience en assistanat immobilier, property management, gestion locative ou gestion technique. Vous êtes organisé, rigoureux et doté d'un sens du service développé. Vous maîtrisez les outils bureautiques et vous appréciez le travail en coordination avec plusieurs interlocuteurs. Les avantages proposés • Rémunération selon profil et expérience, • Temps de travail : 37 h 30 par semaine - horaires 8 h 30 / 17 h 30, • RTT, • 13ᵉ mois + prime équivalente à un mois de salaire, • Tickets restaurant, • Mutuelle avantageuse, • 1 jour de télétravail, • Évènements internes et séminaires, • Le poste est disponible rapidement.Vous souhaitez donner une nouvelle dynamique à votre carrière ? Nous serons ravis d'étudier votre candidature. Vous pouvez nous transmettre votre CV en toute confidentialité.

Adecco Tech et Ingénierie, le spécialiste de l’intérim et CDI dans les domaines de l’IT et de l’ingénierie recrute pour son client, spécialisé dans l’AMO, MOD et Promotion immobilière et basé sur Lyon un : • Chef de Projets immobilier et construction H/F Votre fonction : Piloter des missions de management de projet immobilier, de la signature de la mission jusqu'à la livraison et son parfait achèvement. Vous êtes garant de la qualité du produit, des délais et du budget impartis. Descriptif des tâches − Définir la stratégie du projet, optimiser sa faisabilité, définir le cahier des charges et la programmation, − Lister, consulter et lancer toutes les pré-études nécessaires à l’opération (géotechnique, pollution, géomètre) en lien avec les exploitant/occupants de l’immeuble le cas échéant, − Suivre et faire procéder aux formalités administratives et pré-études, déclarations, autorisations et permis (demandes d’agrément, études d’impact environnementales, Permis de construire et permis de construire modificatifs, etc.) auprès des services instructeurs, déposer et analyser les pièces avec le notaire, assurer les référés préventifs, − Gérer les concessionnaires et monter les rendez-vous correspondants, − Coordonner et superviser les actions des différents partenaires, en particulier l'architecte, le BET et la maîtrise d'oeuvre (contrôler les plans, le dossier PC, le dossier d’autorisation d’exploitation et surveiller particulièrement les coûts travaux), − Monter les pré-bilans en établissant les pré-chiffrages, validés par DP ou DO avant tout envoi au client, − Assister le Maître d’Ouvrage lors des rendez-vous avec l’appui d’un DP ou d’un DO quand la nature des échanges ou la situation le nécessitera. − Contrôler la préparation chantier et procéder à la Déclaration d'Ouverture de Chantier, − Suivre mensuellement le bilan financier et le planning de trésorerie en fonction de l'avancement du chantier, de la commercialisation et des aléas travaux. − Valider des appels de fonds clients, − S'assurer du bon avancement du chantier, participer aux OPR, à la livraison et contrôler la qualité et la conformité de la réalisation, procéder à la clôture administrative du chantier, − Clôturer les comptes de l’opération, − Produire les documents internes nécessaires au pilotage de la qualité et notamment : PQP, feuilles de lancement, échéancier de paiement mission, bilan et tableau de suivi des dépenses, − S’assurer du bon classement et de la bonne tenue du dossier Projet, − Développer son réseau au travers notamment des relations opérationnelles entretenues avec les différentes parties prenantes des opérations suivies, − Créer, développer et pérenniser une relation de confiance avec le client. − Rédaction et suivi du contrat d’AMO ou de MOD avec la validation d’un DP ou DO, − Rédaction et suivi des contrats prestataires (MOE, Conseils, organisme de contrôle, etc.) avec la validation d’un DP ou d’un DO. − Rédaction et suivi des contrats de travaux avec la validation d’un DP ou d’un DO. − Analyse, négociation et participation à l’élaboration des autres types de contrats (CPI, VEFA, BEFA, etc.) notamment de leurs clauses techniques et opérationnelles avec l’appuis d’un DP ou d’un DO. Profil recherché • Issu d'une formation supérieure Bac+5, type école d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience réussie au minimum de 3 ans sur un poste similaire. Rémunération : Fixe (selon profil) + Primes Poste en CDI

En tant que Chef de projet F/H vous êtes le garant de l'avancement et de la qualité du projet. Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur des missions similaires, idéalement dans le cadre de projets au forfait en ESN,. Si vous avez à coeur de mener à bien des projets diversifiés tou