Conflictos en el jobs in Sant Just DesvernCreate job alerts

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Acerca del Proyecto: Solicitamos un Gestor de Servicios y Proyectos con más de 5 años en este rol. Se valorará Titulación superior técnica , certificaciones PMP, ITIL y metodologías agiles Conocimiento en el ámbito de Seguros Funcionalidades: o Gestión de proyectos clásicos y agiles o Gestión de proyectos y servicios de 5 a 20 personas. Principales tareas: -Interlocución diaria con el cliente. -Seguimiento periódico y reporting al cliente de la situación de los servicios. -Gestión de las personas -Gestión económica, Seguimiento y control de los costes y forecast de los servicios/proyectos -Controlar el ANS y la evolución de los indicadores correspondientes. -Gestionar la aplicación del manual de servicio, introduciendo medidas correctoras cuando sea necesario y proponiendo posibles mejoras que redunden en una mayor eficiencia del servicio. -Coordinar la gestión de incidencias, problemas y el proceso de escalado desde el punto de vista de los equipos asignados al servicio. -Resolución de los posibles conflictos que surjan en el transcurso del servicio y en su caso, escalado de los mismos. Requisitos Se valorará Titulación superior técnica , certificaciones PMP, ITIL y metodologías agiles ¿Qué es lo que le ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...), • 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Un/a Dir. de Iniciativas de Negocio dentro de la Oficina de Plan Estratégico de la compañía En tu día a día supervisarás iniciativas clave del Plan Estratégico, asegurando su planificación rigurosa, ejecución efectiva y seguimiento continuo. Podrá ejercer el rol de PMO en alguna de las iniciativas, y coordinará a un equipo propio. Tendrá un papel clave en la interlocución con la alta dirección, en el apoyo al sponsor o product owner y en la coordinación de equipos amplios, tanto internos como externos, para asegurar impacto y alineamiento estratégico. 💡 FUNCIONES 1.Gestión de iniciativas estratégicas · Supervisar proyectos estratégicos, garantizando avance, coordinación y alineamiento con los objetivos corporativos. · Ejercer como PMO en algunas iniciativas, actuando como eje de control y facilitación entre equipos · Apoyar activamente al sponsor o product owner en la definición de visión, alineamiento estratégico, criterios de priorización y toma de decisiones clave. 2. Planificación rigurosa y seguimiento operativo · Diseñar planes de proyecto detallados, con lógica de ejecución, hitos clave, asignación de recursos · Realizar un seguimiento riguroso del avance, anticipando desviaciones y proponiendo soluciones prácticas. 3. Coordinación de equipos internos y externos ·Coordinar equipos de trabajo diversos, incluyendo personal interno, proveedores, consultoras · Establecer dinámicas de seguimiento de entregables y resolución de conflictos operativos. · Promover una cultura de responsabilidad, entrega de valor y colaboración transversal entre todas las partes involucradas. 4. Conceptualización de nuevas iniciativas estratégicas · Acompañar a las áreas de negocio en la detección y estructuración de nuevas oportunidades o ámbitos de actuación estratégica. · Ayudar a traducir necesidades o ideas en proyectos bien definidos, con objetivos, roadmap y estructura de gobernanza. 5. Reporting y visibilidad ejecutiva · Generar reportes estratégicos claros y sintéticos, enfocados a la toma de decisiones por parte de la dirección. · Participar en comités de seguimiento y órganos de gobierno, con interlocución directa a alto nivel. · Asegurar el seguimiento de KPIs, riesgos y ROI estratégico de las iniciativas bajo su responsabilidad. 6. Supervisión de equipo propio · Coordinar y dar soporte metodológico a su equipo directo, asegurando fomentar una dinámica de equipo orientada a resultados y alineada con los objetivos de la PMO. 🛠 Requisitos: • Titulación universitaria superior (Ingeniería, ADE, Economía o similar); valorable MBA o formación especializada en gestión de proyectos y estrategia., • +10 años de experiencia en gestión de proyectos estratégicos y/o de transformación, con trayectoria en consultoría estratégica o gestión interna de alto nivel., • Sólida experiencia liderando la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos complejos con múltiples stakeholders., • Dominio de herramientas de gestión y reporting (MS Project, PowerPoint, Excel, Power BI, herramientas ágiles, etc.). 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩‍💻👨‍💻

REF: BECA DEP. MERCANTIL/2025 ¿Qué ofrecemos? Prácticas en el Departamento de Derecho Mercantil, en un despacho especializado en derecho mercantil general y operaciones de fusiones y adquisiciones (M&A). Duración: Dependiendo de la situación universitaria del candidato. Incorporación: Inmediata. Ayuda económica: Entre 1.200,00 € y 1.500,00 € brutos/mes, en función del perfil del candidato. Horario: Jornada completa (8h diarias). Se valorarán también candidaturas a tiempo parcial. Ubicación: Ausiàs March 36, Principal, Barcelona. La beca incluye: Participación en operaciones reales de fusiones, adquisiciones y reestructuraciones mercantiles. Asesoramiento a empresas extranjeras en su implantación en España. Acceso a formación especializada y tutorías continuas. Perfil buscado: • Estudiante de Grado en Derecho (a falta de TFG/PFC) o titulado/a en Derecho, o en proceso de acceso a la abogacía., • Se valorará positivamente formación adicional en Administración y Dirección de Empresas (ADE)., • Idiomas: Inglés nivel B2 (otros idiomas serán un plus)., • Capacidad de trabajo en equipo, habilidades de comunicación y motivación por aprender en un entorno dinámico. Plan de formación: El programa de prácticas ofrece una inmersión completa en el área mercantil, con un enfoque práctico en las siguientes materias: • Contratación mercantil: Redacción, revisión y negociación de contratos nacionales e internacionales (compraventa, distribución, etc.)., • Fusiones y Adquisiciones (M&A): Colaboración en procesos de due diligence, preparación de acuerdos y participación en fases de negociación y cierre., • Derecho societario: Apoyo en constitución de sociedades, modificaciones estatutarias, redacción de actas y demás documentación societaria., • Cumplimiento normativo: Familiarización con el marco regulatorio vigente, colaborando en tareas de compliance., • Habilidades profesionales: Desarrollo de competencias clave en negociación, resolución de conflictos y gestión de relaciones con clientes.

¿Quiénes somos? Bluespace es la compañía líder de Self Storage en España. Desde hace más de 20 años nuestra misión es proporcionar un excelente entorno laboral a nuestros/as empleados/as y una cultura de alta integridad, con oportunidades para adquirir experiencias profesionales valiosas basadas en el compromiso y habilidades de liderazgo, así como potencial de crecimiento. Ya operamos con más de 88 centros en cuatro países (España, Portugal, Francia e Italia) y perseguimos convertirnos en la mejor empresa de Self Storage en Europa y para ello, hemos elaborado un plan de expansión a 5 años en el que tendremos 185 centros y 400 empleados/as. Todo ello con un compromiso firme en crear valor a largo plazo siendo una empresa sostenible para nuestros clientes, empleados/as, proveedores, inversores, y con el medio ambiente. Nos encantaría que fueras uno/a más de nuestro equipo y que formes parte de nuestro crecimiento ¿Cuál será tu misión? Darás soporte a nuestros centros operativos en la gestión de asuntos legales relacionados con todos nuestros clientes y nuestras empresas, asegurando el cumplimiento de las leyes y regulaciones aplicables. Además, asistirás al departamento de Finanzas en la revisión de documentos legales y proporcionarás asesoramiento jurídico en diversos temas comerciales y financieros. ¿Qué harás en tu día a día? • Ofrecer orientación y apoyo legal en diversos asuntos relacionados con propiedades (Real Estate), arrendamientos, cuestiones financieras y administración de inmuebles, incluyendo contratos, cumplimiento de la normativa de protección al consumidor y temas relacionados con procesos de expansión y adquisiciones., • Gestionar poderes notariales., • Colaborar en asuntos relacionados con contratos de construcción desde la perspectiva del desarrollador., • Participar en procesos de due diligence legal., • Mantenerte actualizado/a sobre las leyes y regulaciones aplicables a las transacciones inmobiliarias y asesorar a la empresa sobre posibles riesgos legales., • Gestionar reclamaciones de consumidores presentadas ante autoridades de protección al consumidor y coordinar a los asesores legales en procedimientos judiciales., • Presentar informes mensuales sobre el número y la naturaleza de las consultas legales. ¿Qué puedes esperar de Bluespace? • Un proyecto temporal (baja maternidad) con incorporación inmediata., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz). 🎓, • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ♻️ ¿Qué esperamos de ti? • Titulación en Derecho. Se valorarán estudios de máster, posgrado u otros complementarios., • Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar, con enfoque en operaciones inmobiliarias y mercantiles., • Castellano e inglés imprescindibles; el francés será valorado como un plus., • Conocimientos de derecho inmobiliario, urbanístico, mercantil y financiero, incluyendo adquisiciones de propiedades, proyectos de desarrollo, contratos de construcción, arrendamientos, gestión de inmuebles, contratos mercantiles y resolución de conflictos con clientes., • Habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita., • Capacidad para trabajar de forma proactiva en una organización internacional en continua evolución. ¿Quieres conocernos mejor? síguenos en Instagram @bluespace_selfstorage o en Facebook @bluespace, y echa un vistazo a nuestra página web bluespace.es. ¿A qué estás esperando? ¡Únete al proyecto de tu vida y se un/a Bluespacer más! 🚀 En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Desde Temporing Barcelona seleccionamos un/a O2C Customer Solutions Support para una importante multinacional farmacéutica ubicada en Sant Joan Despí. Funciones: • Actuar como primer punto de contacto para gestionar escalaciones y excepciones tanto de clientes locales como del proveedor de servicios, en casos en los que no se puedan aplicar las políticas establecidas (conflictos en términos comerciales, consultas sobre pedidos, asignaciones, resolución de pedidos bloqueados o incompletos, reclamaciones y quejas)., • Participar activamente con clientes clave y socios del negocio mediante un diálogo regular (p. ej. reuniones S&OP) para desarrollar y ejecutar planes operativos conjuntos, incluidas políticas comerciales y planes de entrega., • Asegurar altos niveles de satisfacción del cliente, midiendo y haciendo seguimiento de los indicadores clave de satisfacción., • Revisar y aprobar solicitudes de clientes y/o pedidos relacionadas con promociones especiales, acuerdos y precios, dentro de su nivel de autorización., • Revisar y aprobar solicitudes de notas de crédito y débito conforme al límite de autorización SIGN., • Supervisar el rendimiento diario de los procesos Order to Bill (O2B) mediante los KPI relevantes, identificar y analizar las causas raíz de deficiencias en el servicio y desarrollar acciones correctivas y preventivas., • Coordinar el mantenimiento de los datos maestros de clientes conforme a las políticas y procedimientos de la compañía., • Proporcionar orientación y apoyo al proveedor de servicios en los procesos existentes siempre que sea necesario., • Apoyar a los roles de Excelencia Regional / Cluster para impulsar e implementar mejoras en procesos y tecnología. Requisitos: • Licenciatura o grado en disciplina empresarial. Experiencia previa en el sector sanitario en una multinacional es un plus., • Mínimo 3 años de experiencia operativa en Finanzas, con experiencia relevante en Order to Bill así como en precios y acuerdos comerciales., • Conocimiento profundo de las operaciones Order-to-Cash (O2C) de extremo a extremo, con especial enfoque en operaciones comerciales y servicio al cliente., • Nivel avanzado de SAP, preferiblemente módulo SD., • Habilidades: resiliencia, excelentes capacidades analíticas, fuertes habilidades de comunicación, gestión efectiva de interlocutores y facilidad para trabajar con todos los niveles de la organización., • Idiomas: españo nativo, inglés B1. Ofrecemos: • Contrato temporal de 6 meses de duración., • Posibilidad de trabajar en una empresa líder en el sector farmacéutico., • Horario de 8 a 17hrs. de lunes a jueves y viernes intensivo., • Posición híbrida., • Salario bruto anual: 37.500€.

NTT Data Business Consulting es una división que se enfoca en proyectos estratégicos y de transformación, tales como la planificación estratégica, la mejora de procesos y digitalización, ayudando a mejorar la experiencia de cliente, afrontar los cambios organizativos y la gestión del talento. Actualmente estamos buscando Consultores Senior para la división de Strategy & Business Transformation FS (Financial Services) en Barcelona. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria superior (preferiblemente en ADE, ingeniería, económicas o similar), • Entre 3 y 5 años de experiencia demostrable en consultoría de negocio, preferiblemente en el sector financiero y/o en proyectos digitales, • Se requiere tener capacidad analítica y de resolución de problemas, capacidad de desarrollo de negocio, habilidad para trabajar en equipo y por objetivos, buena capacidad de comunicación y liderazgo., • Se valorará conocimiento de herramientas y tecnologías digitales, análisis de datos y KPIs basados en objetivos de negocio, • Se valorará experiencia previa en consultoría. ¿Cuál será tú rol?: • Participar como actor clave en proyectos estratégicos, desde el desarrollo de actividades de entendimiento del negocio como en la extracción de conclusiones que sirvan de base para la toma de decisiones., • Asistir en la creación e implementación de estrategias de negocio., • Definición de indicadores clave y elaboración de cuadros de mando para identificar potenciales oportunidades de mejora., • Colaboración en la definición y mejora de la propuesta de valor en coordinación con las áreas de negocio y de transformación de la compañía., • Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes del sector., • Colaboración junto al resto del equipo en la priorización y preparación de los planes de comercialización., • Mantenerte actualizado con tendencias y avances de la banca a nivel local y global identificando oportunidades de mejora en la oferta de valor. ¿Qué esperamos de ti?: • Orientación al desempeño de alta calidad., • Pensamiento analítico y conceptual., • Gestión de equipos., • Resolución de conflictos., • Trabajo colaborativo y efectivo en una dinámica de grupo, a menudo virtual., • Fuertes habilidades comunicativas con interlocutores senior y Top Management., • Resolución de problemas, capacidad de estructurar y definir análisis para sacar conclusiones., • Capacidad para priorizar y gestionar múltiples iniciativas de forma simultánea y adaptación al cambio, • Flexibilidad y habilidad para trabajar en entornos de elevada presión. ¿Qué te ofrecemos?: Formarás parte de la práctica Strategy & Business Transformation Banca en la que te encontrarás con un equipo dinámico, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora, y con un gran ambiente de trabajo. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Cases & Lacambra, despacho líder en el ámbito de la abogacía de los negocios, busca reforzar su equipo de profesionales con la incorporación en su sede de Barcelona de una/un: Abogada/o Júnior especializado en Litigación y Arbitraje Se requiere: Trayectoria profesional previa en firmas de prestigio, de entre 1 y 3 años, tratando asuntos complejos en el ámbito de la litigación civil, mercantil, bancaria y en materia de conflictos societarios. Se exige: Competencia profesional plena en el idioma inglés. Solidez técnica, rigurosidad, visión estratégica, orientación al cliente y capacidad para trabajar en equipo. Graduados en Derecho (o Derecho y ADE) colegiados, que hayan cursado el itinerario curricular completo para acceder al ejercicio de la profesión de abogado. Se valorará el haber realizado de manera complementaria un Máster en Derecho de los Negocios en una escuela de reconocido prestigio. Se ofrece: Un competitivo paquete retributivo. La posibilidad de incorporarse a un despacho internacional, innovador, orientado a la excelencia y que ofrece una magnífica oportunidad de crecer profesionalmente trabajando en asuntos de primer nivel. Las personas interesadas deberán enviar su CV a la siguiente dirección de correo electrónico:

Acerca de la compañía: Nautipaints es una de las empresas pioneras en Baleares en el sector de la náutica. Fundada en 1971 como NautiPesca Can Miquel, desde sus inicios ha estado a la vanguardia de la industria en aspectos clave como el servicio, la calidad y la competitividad. En 1997, la empresa amplió su actividad con la incorporación de la división de pintura y cuidados para embarcaciones, adquiriendo pronto un sólido prestigio en el sector. Actualmente buscamos incorporar 2 Project Managers , uno para la zona de Cataluña (Vilanova) y otro para la zona de Levante , que lideren y coordinen proyectos en el sector naval. Descripción del puesto: La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de proyectos en astilleros autonómicos, nacionales e internacionales, asegurando la calidad, cumplimiento de plazos y satisfacción del cliente. Funciones principals: -Planificar y organizar proyectos (preparación, ejecución y entrega), elaborando cronogramas y controlando recursos (personal, materiales, equipos). -Supervisar la correcta ejecución en obra, asegurando Calidad (sistemas Awlgrip, Alexseal), seguridad marítima, laboral y medioambiental. -Coordinar equipos internos, subcontratistas y distintos departamentos (pintura, mecánica, logística, etc.). -Actuar como principal punto de contacto con capitanes, armadores, contratistas y proveedores, asegurando una comunicación fluida. -Controlar la facturación y hacer seguimiento de los costes reales frente a los previstos, optimizando recursos para mantener la rentabilidad. -Mantener actualizada la documentación técnica y administrativa del proyecto. -Crear históricos de proyectos para mejorar los procesos futuros. -Anticipar riesgos, resolver incidencias y gestionar conflictos durante el proyecto. -Realizar reportes de progreso y cierres de proyecto. Requisitos del puesto: -Formación técnica, preferiblemente en el área naval o similar (valorable, pero no indispensable). -Titulación NACE o FROSIO (muy valorable). -Inglés avanzado. -Manejo de herramientas informáticas a nivel usuario. -Experiencia en gestión o colaboración en proyectos relacionados con el sector naval. -Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. -Experiencia demostrable en gestión de equipos. Ofrecemos: -Formar parte de una empresa con más de 50 años de trayectoria en el sector. -Entorno dinámico e internacional, en contacto directo con grandes proyectos navales. -Posibilidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo. -Cultura de equipo, cercanía y pasión por la excelencia. ¡Estamos esperándote con muchísimas ganas e ilusión para comenzar este nuevo capítulo juntos!

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad... ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Acerca del Proyecto: Solicitamos un Gestor de Servicios y Proyectos o un IT Service Delivery Manager en Seguros con más de 5 años en este rol. Se valorará Titulación superior técnica , certificaciones PMP, ITIL y metodologías agiles Conocimiento en el ámbito de Seguros Funcionalidades: o Gestión de proyectos clásicos y agiles de software. o Gestión de proyectos y servicios de 5 a 20 personas. Principales tareas: -Interlocución diaria con el cliente. -Seguimiento periódico y reporting al cliente de la situación de los servicios. -Gestión de las personas -Gestión económica, Seguimiento y control de los costes y forecast de los servicios/proyectos -Controlar el ANS y la evolución de los indicadores correspondientes. -Gestionar la aplicación del manual de servicio, introduciendo medidas correctoras cuando sea necesario y proponiendo posibles mejoras que redunden en una mayor eficiencia del servicio. -Coordinar la gestión de incidencias, problemas y el proceso de escalado desde el punto de vista de los equipos asignados al servicio. -Resolución de los posibles conflictos que surjan en el transcurso del servicio y en su caso, escalado de los mismos. Requisitos Se valorará Titulación superior técnica , certificaciones PMP, ITIL y metodologías agiles ¿Qué es lo que le ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial)., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...) Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

Una excelente oportunidad como Customer Care Agent en una E-Commerce de muebles de diseño con un equipo joven, dinámico y multidisciplinar . FUNCIONES CUSTOMER CARE: Resolver preguntas e inquietudes por teléfono, chat o correo electrónico. Resolver incidencias de productos o servicios aclarando la queja del cliente, brindándole la mejor solución y dándole seguimiento para asegurar su resolución. Colaborar con nuestro Equipo de Logística, Producción y Ventas. Proporcionar a los clientes información oportuna y precisa del estado de su pedido. Seguimiento de cualquier problema hasta qué se resuelva por completo. Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes existentes. Elaboración de ofertas, presupuestos y la negociación de contratos. ⚙ REQUISITOS: Experiencia: No requerida. Capacidad de ponerte en el lugar del cliente. Castellano, inglés obligatorios. Manejo avanzado de ofimática. Capacidad de organización y resolución de conflictos. ❤ PUNTOS EXTRA: Preocupación e interés por el mundo de la decoración. Saber escuchar al cliente para detectar necesidades, inquietudes, etc. Fuerte capacidad para realizar múltiples tareas. Muy buen comunicador, tanto hablado como escrito. ✨ ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Horario de mañanas (de 8:30h a 16:30h) Cuatro días en modalidad presencial y un día de teletrabajo. Contrato indefinido a tiempo completo. Suelo aproximado: 21.000€ brutos anuales Un equipo increíble

Desde Temporing Barcelona seleccionamos un/a O2C-OTC Customer Solutions Support para una importante multinacional farmacéutica ubicada en Sant Joan Despí. Funciones: • Actuar como primer punto de contacto para gestionar escalaciones y excepciones tanto de clientes locales como del proveedor de servicios, en casos en los que no se puedan aplicar las políticas establecidas (conflictos en términos comerciales, consultas sobre pedidos, asignaciones, resolución de pedidos bloqueados o incompletos, reclamaciones y quejas)., • Participar activamente con clientes clave y socios del negocio mediante un diálogo regular (p. ej. reuniones S&OP) para desarrollar y ejecutar planes operativos conjuntos, incluidas políticas comerciales y planes de entrega., • Asegurar altos niveles de satisfacción del cliente, midiendo y haciendo seguimiento de los indicadores clave de satisfacción., • Revisar y aprobar solicitudes de clientes y/o pedidos relacionadas con promociones especiales, acuerdos y precios, dentro de su nivel de autorización., • Revisar y aprobar solicitudes de notas de crédito y débito conforme al límite de autorización SIGN., • Supervisar el rendimiento diario de los procesos Order to Bill (O2B) mediante los KPI relevantes, identificar y analizar las causas raíz de deficiencias en el servicio y desarrollar acciones correctivas y preventivas., • Coordinar el mantenimiento de los datos maestros de clientes conforme a las políticas y procedimientos de la compañía., • Proporcionar orientación y apoyo al proveedor de servicios en los procesos existentes siempre que sea necesario., • Licenciatura o grado en disciplina empresarial. Experiencia previa en el sector sanitario en una multinacional es un plus., • Mínimo 3 años de experiencia operativa en Finanzas, con experiencia relevante en Order to Bill (O2B) así como en precios y acuerdos comerciales., • Conocimiento profundo de las operaciones Order-to-Cash (O2C u OTC) de extremo a extremo, con especial enfoque en operaciones comerciales y servicio al cliente., • Nivel avanzado de SAP, preferiblemente módulo SD., • Habilidades: resiliencia, excelentes capacidades analíticas, fuertes habilidades de comunicación, gestión efectiva de interlocutores y facilidad para trabajar con todos los niveles de la organización., • Contrato temporal de 6 meses de duración., • Posibilidad de trabajar en una empresa líder en el sector farmacéutico., • Horario de 8 a 17hrs. de lunes a jueves y viernes intensivo., • Posición híbrida., • Salario bruto anual: 37.500€.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. Estamos buscando Segundo/a Gobernante/a Corporativa para nuestra oficina central en Barcelona. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Supervisar y estandarizar los procesos de housekeeping y recepción en toda la cadena. Formar y supervisar equipos para mantener niveles óptimos de calidad y atención al cliente. Analizar informes operativos y financieros; definir KPIs (limpieza, tiempo de preparación, costes). Colaborar con áreas de RR. HH., compras y mantenimiento para un enfoque holístico en operación. Diseñar e implementar planes de formación continua para el personal operario. Asegurar el cumplimiento normativo (higiene, seguridad, inspecciones internas y externas). ¿Qué buscamos? Mínimo 5 años de experiencia como gobernanta en grandes cadenas hoteleras. Formación en Hostelería, Turismo, Gestión Hotelera o similar (idealmente grado). Inglés nivel alto (hablado y escrito) + se valora otro idioma. Competencias en gestión de equipo, resolución de conflictos y comunicación fluida. Fuertes habilidades analíticas y manejo de herramientas (Excel, ERP hoteleros). Orientación a la excelencia y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata en compañía líder en su sector. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Descuento de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5*. Formarás parte de una empresa líder en el sector travel, dinámica, en plena innovación, con gran concienciación y realizando acciones hacia la sostenibilidad con un ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso. Formación para seguir creciendo con cursos gratuitos por nuestro partner The Power MBA. Si crees que puedes encajar, ¡no dudes en enviarnos tu candidatura!

Buscamos una persona dinámica, proactiva, responsable y con autonomía profesional y técnica,con capacidad de resolución de conflictos Experiencia de al menos 10 años como encargado de edificación. ENCARGADO/A DE OBRA EDIFICACIÓN En dependencia del Jefe de Obra e integrado en el equipo de