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Técnico de mantenimiento ¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento ? ¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equip o! PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros product os. En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico de mantenimiento cuya misión será garantizar el correcto funcionamiento de los equipos industriales y las instalaciones e infraestructuras de la empresa mediante la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, contribuyendo a minimizar los tiempos de inactividad, optimizar los recursos y asegurar un entorno seguro y eficie nte. ¿Te unes a noso tros?Funci • ones:Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo en maquinaria y equipos industri, • ales.Diagnosticar y reparar fallos en sistemas mecánicos, eléctricos, hidráulicos y neumát, • icos.Supervisar y mantener en óptimas condiciones las instalaciones (electricidad, fontanería, e, • tc.).Registrar actividades de mantenimiento y actualizar la documentación téc, • nica.Colaborar con el equipo de producción para minimizar tiempos de inactiv, • idad.Cumplir con normativas de seguridad y participar en mejoras de procesos de mantenimi, • ento.Control de las herramientas utilizadas y dispuestas a su cargo, así como revisión y mantenimiento de las mi, • smas.Mantener en condiciones óptimas las áreas de trabajo y el equipo asig nado. ¿Qué busc • amos?:Formación: Formación profesional grado medio o superior en rama técnica (electricidad, mecánica, soldadura,, • etc.)Experiencia: Al menos cinco años de experiencia en tareas de mantenimiento en empresa indus, • trial.Idiomas: Nivel de inglés medi, • o (B2)Habilidades: Trabajo en equipo, organización, atención al detalle, autonomía y capacidad de seguir métodos y n, • ormas.Tecnología: Dominio de ofim ática. ¿Qué te ofr • ecemos?Proyecto estable en una empresa consolidada y en constante expansión tecno, • lógica.Contrato indefinido, con estabilidad laboral garan, • tizada.Un entorno de trabajo dinámico y creativo, enfocado en el talento y el desarrollo profe, • sional.Formación continua adaptada a tus necesidades y aspira, • ciones.Beneficios adicionales, como jornada intensiva los viernes y durante el, • verano.Un sector en auge que ofrece retos constantes y oportunidades de creci miento.

Montador/a cartelería en eventos Freelance Estamos en la búsqueda de un/a Montador/a de Cartelería para Eventos para colaborar de manera freelance en la preparación, montaje y desmontaje de los materiales necesarios para hacer de cada evento una experiencia inolvidable ¿Cuál será tu misión? Serás la persona encargada de la preparación, montaje y recogida de materiales diversos como cartelería, telonajes, mobiliario, moqueta y otros elementos de merchandising y atrezo, con el objetivo de ofrecer un servicio impecable y de alta calidad Responsabilidades • Preparación y colocación de cartelería: vinilos, señalética, cartón-pluma, impresión digital en pequeño, mediano y gran formato, entre otros, en los puntos asignados, • Montaje de vinilos de corte: adherir y colocar vinilos de diferentes tamaños y materiales, • Montaje de lonas y telonajes: en diversas estructuras según el evento, • Colocación de mobiliario y elementos de atrezo: escenarios, tarimas, perfiles modulares, stands, mesas, sillas, tótems, vitrinas, textiles, etc., • Desmontaje: retirar y almacenar los elementos utilizados al final del evento ¿Qué te pedimos? • Experiencia previa: en montaje de elementos constructivos en eventos, • Conocimiento en cartelería y materiales publicitarios, • Atención al detalle: habilidad manual y capacidad para asegurar la calidad en la ejecución, • Creatividad y autonomía: capacidad para tomar decisiones y resolver posibles imprevistos de manera eficiente, • Resolución de problemas: capacidad para adaptarte a los retos que surjan en cada evento ¿Qué te ofrecemos? • Colaboración freelance: trabajarás como autónomo/a en proyectos de alta calidad, aportando tu experiencia y creatividad, • Flexibilidad: tendrás la oportunidad de gestionar tu propio tiempo y trabajar en diferentes eventos y proyectos, • Un entorno dinámico y profesional con un equipo que valora la excelencia en cada trabajo Si te apasiona la producción de eventos, eres autónomo/a, organizado/a, creativo/a y tienes ganas de aportar en grandes proyectos, ¡esperamos tu postulación! Tipo de puesto: Autónomo Ubicación del trabajo: Empleo presencial

Buscamos a la persona que hará que la magia ocurra de verdad: que la imagine, la organice y la lleve hasta los pequeños aprendices. Quiénes somos En Letrimagia convertimos los libros, las historias y la imaginación en experiencias que los niños no olvidan. Pócimas, hechizos, bosques encantados y aventuras intergalácticas son nuestras herramientas para despertar la creatividad, el amor por la lectura y la capacidad de resolución de problemas en los más pequeños. Diseñamos talleres, eventos, obras de teatro y actividades extraescolares, y colaboramos con colegios, bibliotecas, librerías, ayuntamientos y asociaciones para llevar la creatividad a todo tipo de comunidades. Tenemos un método propio, materiales propios y valores muy claros. Buscamos a alguien que los haga brillar y coordine lo que hay detrás para que cada sesión sea mágica. El rol Este otoño tenemos por delante un programa intenso: muchas sesiones, varios espacios, distintos municipios. Necesitamos a una persona que coordine y dé vida a nuestras actividades presenciales de principio a fin. No buscamos solo a quien ejecute, ni solo a quien organice. Buscamos las dos cosas en la misma persona: alguien ordenado y metódico para que nada se caiga, y al mismo tiempo creativo y con energía para que cada taller sea pura magia. Alguien que planifica al detalle, pero que cuando la realidad cambia improvisa y resuelve sin perder la magia. Qué harás • Liderar e impartir algunos talleres y sesiones con niños (infantil y primaria), siguiendo el método y los materiales de Letrimagia., • Gestión eventos., • Preparar y organizar materiales., • Coordinar., • Resolver imprevistos., • Hacer seguimiento., • Cuidar un entorno seguro, inclusivo y mágico.Cómo eres, • Organizada y planificadora., • Fiable., • Creativa, pero ordenada., • Resolutiva., • Te encantan los niños., • Apasionada por los libros., • Buena comunicadora.Requisitos, • Formación o experiencia en educación infantil o primaria (magisterio, educación, o experiencia equivalente con niños)., • Capacidad real de organización y planificación., • Experiencia dinamizando talleres, actividades o sesiones con niños., • Español fluido.Se valorará, • Experiencia en eventos, extraescolares o cuentacuentos., • Carné de conducir y vehículo propio (muy deseable)., • Soltura con herramientas técnicas (aplicaciones, proyectores, sonido, luces, etc.)., • Otros idiomas, especialmente inglés.Condiciones, • Jornada parcial, perfectamente compaginable con estudios, oposiciones u otro trabajo., • Horario: dos tardes entre semana + viernes y sábados., • Ubicación: presencial en Madrid capital, con desplazamientos a los espacios donde operamos., • Incorporación: (a concretar — idealmente finales de agosto)Cómo aplicar Queremos conocerte de verdad. Es genial si aplicas aquí y nos mandas tu CV, PERO... ES IMPRESCINDIBLE que nos mandes un vídeo. Mándanos un vídeo corto (1–3 minutos) por WhatsApp al 684 001 532 contándonos: • Quién eres., • Tres cosas que se te dan genial hacer., • Tu libro infantil favorito (y por qué). No hace falta que lo edites ni que quede "perfecto": lo espontáneo nos encanta. Queremos verte tal cual eres. Solo valoraremos a quienes manden el video. Si quieres vernos antes de mandar el video, búscanos en redes sociales :) • Si te has imaginado contando un cuento a un grupo de niños con los ojos como platos, y también organizando al equipo y el material de la próxima semana sin que se te escape nada… este sitio es para ti. ✨

¿Quiénes somos? En Agencia EGO somos impulsores de momentos que conectan marcas con personas. Especializados en marketing experiencial, trade-marketing y activaciones BTL, ayudamos a las marcas a dejar huella mediante espacios efímeros, pop-ups, acciones en canal HORECA, puntos de venta y eventos de alto impacto. Agencia EGO Nuestra filosofía: que el consumidor no solo conozca la marca, sino que la viva. Agencia EGO ¿Qué harás? Como Producer 360°, estarás al frente de la producción integral de nuestras activaciones y puntos de venta. Entre tus responsabilidades se incluyen: • Planificar, supervisar y ejecutar la producción de materiales para puntos de venta, canal HORECA (hoteles, restaurantes, cafés) y espacios efímeros (pop-ups, activaciones temporales)., • Selección adecuada de materiales, soportes, acabados y procesos de fabricación/montaje: saber qué material es idóneo para cada soporte, contexto y público., • Supervisar la instalación, logística, coordinación de proveedores, montaje y desmontaje de estructuras, exposiciones, stands, pop-ups, activaciones en HORECA., • Participar en el diseño, briefing y planificación del proyecto junto al equipo creativo y al cliente, garantizando que la visión se traslade a la realidad., • Selección, gestión y coordinación de personal operativo para activaciones: staff, promotores, montadores, azafatas, atención al cliente en el punto de venta, etc., • Control de costes, tiempos, calidad, proveedores y éxito operativo de cada acción. Levantamiento de learnings y feedback post-activación para optimizar futuras ediciones., • Reportar al equipo de dirección y trabajar en sinergia con los departamentos de producción, operaciones, trade marketing y experiencias. ¿Qué buscamos en ti? • Al menos 2 años de experiencia demostrable en producción de activaciones BTL, trade marketing en punto de venta, HORECA o espacios efímeros., • Conocimiento profundo de materiales, soportes, procesos de fabricación, montaje y desmontaje de activaciones y estructuras., • Experiencia en acciones de pop-up, retail experiences, activaciones HORECA o similares, gestionando desde el diseño hasta la ejecución., • Experiencia en selección, coordinación y gestión de personal para activaciones (staff, montajes, promotores, etc.)., • Alto nivel de organización, capacidad para trabajar en entornos dinámicos, gestionar múltiples proyectos simultáneos y ajustarse a plazos ajustados., • Actitud: iniciativa, entusiasmo, capacidad de resolución, atención al detalle y pasión por la experiencia de marca. Queremos alguien con “garra”, ganas de aprender, crecer y hacer que las cosas pasen., • Disponibilidad inmediata para incorporación., • Valorable tener conocimientos de HORECA, trade marketing, logística de activaciones y montaje de estructuras., • Buena capacidad de comunicación y trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Un entorno creativo, dinámico y profesional en una agencia con trayectoria en activaciones de marcas relevantes., • Modelo híbrido (3 días en oficina / 2 días desde casa) que te permite combinar flexibilidad y presencia para coordinación y montajes., • Formación continua y posibilidad de crecimiento profesional dentro del equipo de producción y operaciones., • Retribución según valía + incentivos por objetivos y proyectos de alto impacto., • Participar en activaciones reales de marcas que buscan dejar huella, en entornos HORECA, pop-ups, puntos de venta y acciones BTL de alto nivel. ¿Te sumas al reto? Si estás listo/a para dar un paso adelante en tu carrera, para producir experiencias que no solo se ven, sino que se viven, envíanos tu CV, un breve portfolio o listado de proyectos donde hayas liderado producción de activaciones, más una carta breve contándonos por qué eres la persona indicada para este rol en Agencia EGO. Esperamos conocerte y juntos transformar marcas en momentos inolvidables.

¡Estamos contratando! Arquitecto/a de Proyectos — Madrid Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. En Colive gestionamos coliving y desarrollamos proyectos de flipping y reformas integrales en pisos de lujo. Ahora buscamos un perfil creativo, con sensibilidad por el diseño y muchas ganas de transformar espacios. ¿Qué harás? Diseñarás y desarrollarás proyectos de interiorismo y reforma de principio a fin: desde los planos, renders y memorias técnicas hasta la coordinación de obra, la gestión de licencias y la selección de materiales y mobiliario acordes a nuestra identidad de marca. ¿Qué buscamos en ti? Titulación en Arquitectura Dominio de AutoCAD, SketchUp y Adobe Suite (se valoran Revit y software de render) Nivel alto de español e inglés Perfil organizado y proactivo, capaz de llevar varios proyectos en paralelo Criterio estético sólido y atención al detalle Se valora experiencia en interiorismo residencial, coliving u obra reformada ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido xbhjioe y jornada completa Horario de L a V, de 10:00 a 19:00 (con pausa para comer) Equipo y teléfono de empresa Proyectos desafiantes y de alto perfil Un ambiente colaborativo y creativo Crecimiento real dentro del sector coliving Retribución: 1.800 € netos/mes Madrid · Presencial

ÚNETE a Freyssinet España , filial del grupo Soletanche Freyssinet del Grupo VINCI, como Ingeniero/a en el Departamento técnico. Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Somos referencia global en el sector de la Ingeniería Civil especializada, dentro de un grupo de empresas consolidado a nivel internacional (VINCI Construction) Nuestra responsabilidad social corporativa es tan importante para nosotros como nuestra calidad y desempeño, anteponiendo la seguridad y bienestar de las personas en el centro de nuestras acciones. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Diseñar y desarrollar soluciones de reparación y refuerzo de estructuras (puentes y edificios) basadas principalmente en métodos constructivos (levantamientos, cambios de apoyo, ripados, etc) -Cálculo y diseño de soluciones (SAP2000, CYPE, Cubus) -Elaboración de planos y detalles constructivos -Informes técnicos y soporte a obra -Inspecciones y propuestas -Desarrollo de métodos (levantamientos, cambios de apoyo, etc) ¿Qué buscamos en ti? -Persona titulada en Ingeniería Civil/Caminos (Grado en Ingeniería Civil o Master en Ingeniería de Caminos, C. y P.) o Ingeniería Industrial con especialización en estructuras, para incorporarte como Ingeniero/-a de proyecto en el Departamento Técnico en nuestras oficinas ubicadas en Madrid. -Experiencia mínima de 3 años en proyectos de estructuras. Muy valorable experiencia en Reparaciones y/o Métodos -Ingles hablado medio/alto -Software Cálculo de estructuras: SAP2000, Cype -Software adicional: Excel nivel avanzado, Autocad -Movilidad geográfica para desplazamientos temporales ¿Qué te ofrecemos? -Crecimiento profesional en el sector de la ingeniería civil en pleno auge, con un marcado carácter técnico y creativo -Paquete retributivo atractivo en función de experiencia aportada -Flexibilidadhoraria entrada/salida, posibilidad de trabajo en remoto -Plan de desarrollo y formación acompañado por nuestra Freyssinet Academy -Plan de ahorro salarial mediante la opción de compra de acciones de la compañía. Porque el sector de la construcción es una aventura humana. Es esencial incluir a todas las personas fomentando la igualdad de oportunidades, la confianza, la autonomía y la responsabilidad, sea cual se tu función y tus particularidades. xbhjioe ¡Deseando conocerte! #GrowWithFreyssinet

En ALMA EN PENA diseñamos mucho más que zapatos: creamos piezas con personalidad, detalles únicos y un estilo que combina moda, artesanía y feminidad. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Nuestro equipo comparte la pasión por el diseño, la creatividad y la búsqueda constante de nuevas tendencias. Trabajamos para desarrollar colecciones que emocionen a nuestras clientas y reflejen la esencia de la marca en cada detalle. Tu nuevo reto Buscamos un/a Diseñador/a de Calzado para incorporarse a nuestro equipo de producto y participar activamente en el desarrollo de nuestras colecciones. Tus principales responsabilidades • Diseñar y desarrollar colecciones de calzado femenino alineadas con el ADN y posicionamiento de ALMA EN PENA., • Crear propuestas creativas, bocetos, fichas técnicas y desarrollos de producto para las distintas líneas de la colección., • Investigar tendencias, materiales, colores y detalles para trasladarlos a productos comerciales y diferenciadores., • Seleccionar materiales, adornos, acabados y componentes que aporten valor y personalidad a cada diseño., • Colaborar estrechamente con los equipos de compras, desarrollo de producto y producción para garantizar la viabilidad de las colecciones., • Mantener contacto directo con proveedores y fábricas durante todo el proceso de desarrollo., • Analizar ventas y resultados de campañas anteriores para identificar oportunidades y nuevas propuestas de producto., • Garantizar la coherencia estética de la colección y su alineación con la identidad de ALMA EN PENA., • Participar en la evolución de la marca incorporando innovación, sostenibilidad y nuevas herramientas tecnológicas aplicadas al diseño., • Viajes de shopping por las principales ciudades de la moda para captar ideas y tendencias. Sobre ti • Experiencia mínima de 5-6 años en diseño de calzado femenino., • Portfolio sólido que demuestre creatividad, sensibilidad por la moda y conocimiento del producto., • Amplio conocimiento técnico de materiales, hormas, suelas, construcciones y procesos de fabricación., • Dominio de Adobe Illustrator y Photoshop., • Excelente criterio estético para color, materiales, texturas y acabados., • Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente y cumplir plazos., • Persona creativa, proactiva, organizada y orientada al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Sensibilidad por la sostenibilidad y la innovación dentro del sector moda., • Interés por la aplicación de la inteligencia artificial y las nuevas tecnologías al desarrollo de producto. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una marca consolidada con identidad propia y presencia internacional., • Formar parte de un equipo creativo y dinámico., • Participar en todo el proceso de desarrollo de producto, desde la idea inicial hasta la llegada al mercado. xbhjioe, • Un entorno donde aportar ideas, crecer profesionalmente y contribuir activamente a la evolución de la marca. Si estás interesado y cumples los requisitos envia tu Cv a

Técnico de mantenimiento ¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento ? ¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equip o! PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros product os. En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico de mantenimiento cuya misión será garantizar el correcto funcionamiento de los equipos industriales y las instalaciones e infraestructuras de la empresa mediante la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, contribuyendo a minimizar los tiempos de inactividad, optimizar los recursos y asegurar un entorno seguro y eficie nte. ¿Te unes a noso tros?Funci • ones:Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo en maquinaria y equipos industri, • ales.Diagnosticar y reparar fallos en sistemas mecánicos, eléctricos, hidráulicos y neumát, • icos.Supervisar y mantener en óptimas condiciones las instalaciones (electricidad, fontanería, e, • tc.).Registrar actividades de mantenimiento y actualizar la documentación téc, • nica.Colaborar con el equipo de producción para minimizar tiempos de inactiv, • idad.Cumplir con normativas de seguridad y participar en mejoras de procesos de mantenimi, • ento.Control de las herramientas utilizadas y dispuestas a su cargo, así como revisión y mantenimiento de las mi, • smas.Mantener en condiciones óptimas las áreas de trabajo y el equipo asig nado. ¿Qué busc • amos?:Formación: Formación profesional grado medio o superior en rama técnica (electricidad, mecánica, soldadura,, • etc.)Experiencia: Al menos cinco años de experiencia en tareas de mantenimiento en empresa indus, • trial.Idiomas: Nivel de inglés medi, • o (B2)Habilidades: Trabajo en equipo, organización, atención al detalle, autonomía y capacidad de seguir métodos y n, • ormas.Tecnología: Dominio de ofim ática. ¿Qué te ofr • ecemos?Proyecto estable en una empresa consolidada y en constante expansión tecno, • lógica.Contrato indefinido, con estabilidad laboral garan, • tizada.Un entorno de trabajo dinámico y creativo, enfocado en el talento y el desarrollo profe, • sional.Formación continua adaptada a tus necesidades y aspira, • ciones.Beneficios adicionales, como jornada intensiva los viernes y durante el, • verano.Un sector en auge que ofrece retos constantes y oportunidades de creci miento.

Buscamos a la persona que hará que la magia ocurra de verdad: que la imagine, la organice y la lleve hasta los pequeños aprendices. Quiénes somos En Letrimagia convertimos los libros, las historias y la imaginación en experiencias que los niños no olvidan. Pócimas, hechizos, bosques encantados y aventuras intergalácticas son nuestras herramientas para despertar la creatividad, el amor por la lectura y la capacidad de resolución de problemas en los más pequeños. Diseñamos talleres, eventos, obras de teatro y actividades extraescolares, y colaboramos con colegios, bibliotecas, librerías, ayuntamientos y asociaciones para llevar la creatividad a todo tipo de comunidades. Tenemos un método propio, materiales propios y valores muy claros. Buscamos a alguien que los haga brillar y coordine lo que hay detrás para que cada sesión sea mágica. El rol Este otoño tenemos por delante un programa intenso: muchas sesiones, varios espacios, distintos municipios. Necesitamos a una persona que coordine y dé vida a nuestras actividades presenciales de principio a fin. No buscamos solo a quien ejecute, ni solo a quien organice. Buscamos las dos cosas en la misma persona: alguien ordenado y metódico para que nada se caiga, y al mismo tiempo creativo y con energía para que cada taller sea pura magia. Alguien que planifica al detalle, pero que cuando la realidad cambia improvisa y resuelve sin perder la magia. Qué harás • Liderar e impartir algunos talleres y sesiones con niños (infantil y primaria), siguiendo el método y los materiales de Letrimagia., • Gestión eventos., • Preparar y organizar materiales., • Coordinar., • Resolver imprevistos., • Hacer seguimiento., • Cuidar un entorno seguro, inclusivo y mágico.Cómo eres, • Organizada y planificadora., • Fiable., • Creativa, pero ordenada., • Resolutiva., • Te encantan los niños., • Apasionada por los libros., • Buena comunicadora.Requisitos, • Formación o experiencia en educación infantil o primaria (magisterio, educación, o experiencia equivalente con niños)., • Capacidad real de organización y planificación., • Experiencia dinamizando talleres, actividades o sesiones con niños., • Español fluido.Se valorará, • Experiencia en eventos, extraescolares o cuentacuentos., • Carné de conducir y vehículo propio (muy deseable)., • Soltura con herramientas técnicas (aplicaciones, proyectores, sonido, luces, etc.)., • Otros idiomas, especialmente inglés.Condiciones, • Jornada parcial, perfectamente compaginable con estudios, oposiciones u otro trabajo., • Horario: dos tardes entre semana + viernes y sábados., • Ubicación: presencial en Madrid capital, con desplazamientos a los espacios donde operamos., • Incorporación: (a concretar — idealmente finales de agosto)Cómo aplicar Queremos conocerte de verdad. Es genial si aplicas aquí y nos mandas tu CV, PERO... ES IMPRESCINDIBLE que nos mandes un vídeo. Mándanos un vídeo corto (1–3 minutos) por WhatsApp al 684 001 532 contándonos: • Quién eres., • Tres cosas que se te dan genial hacer., • Tu libro infantil favorito (y por qué). No hace falta que lo edites ni que quede "perfecto": lo espontáneo nos encanta. Queremos verte tal cual eres. Solo valoraremos a quienes manden el video. Si quieres vernos antes de mandar el video, búscanos en redes sociales :) • Si te has imaginado contando un cuento a un grupo de niños con los ojos como platos, y también organizando al equipo y el material de la próxima semana sin que se te escape nada… este sitio es para ti. ✨

Desde nuestro equipo, el más anfitrión de la ciudad, buscamos.Nuestra intención es compartir contigo la pasión, el éxito y los valores de nuestra marca.Si te identificas con nosotros, eres atrevido, creativo, y te apasiona este mundo.Para tener un buen encaje, deberás aportar:.Ciclo formativo

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Montador/a cartelería en eventos Freelance Estamos en la búsqueda de un/a Montador/a de Cartelería para Eventos para colaborar de manera freelance en la preparación, montaje y desmontaje de los materiales necesarios para hacer de cada evento una experiencia inolvidable ¿Cuál será tu misión? Serás la persona encargada de la preparación, montaje y recogida de materiales diversos como cartelería, telonajes, mobiliario, moqueta y otros elementos de merchandising y atrezo, con el objetivo de ofrecer un servicio impecable y de alta calidad Responsabilidades • Preparación y colocación de cartelería: vinilos, señalética, cartón-pluma, impresión digital en pequeño, mediano y gran formato, entre otros, en los puntos asignados, • Montaje de vinilos de corte: adherir y colocar vinilos de diferentes tamaños y materiales, • Montaje de lonas y telonajes: en diversas estructuras según el evento, • Colocación de mobiliario y elementos de atrezo: escenarios, tarimas, perfiles modulares, stands, mesas, sillas, tótems, vitrinas, textiles, etc., • Desmontaje: retirar y almacenar los elementos utilizados al final del evento ¿Qué te pedimos? • Experiencia previa: en montaje de elementos constructivos en eventos, • Conocimiento en cartelería y materiales publicitarios, • Atención al detalle: habilidad manual y capacidad para asegurar la calidad en la ejecución, • Creatividad y autonomía: capacidad para tomar decisiones y resolver posibles imprevistos de manera eficiente, • Resolución de problemas: capacidad para adaptarte a los retos que surjan en cada evento ¿Qué te ofrecemos? • Colaboración freelance: trabajarás como autónomo/a en proyectos de alta calidad, aportando tu experiencia y creatividad, • Flexibilidad: tendrás la oportunidad de gestionar tu propio tiempo y trabajar en diferentes eventos y proyectos, • Un entorno dinámico y profesional con un equipo que valora la excelencia en cada trabajo Si te apasiona la producción de eventos, eres autónomo/a, organizado/a, creativo/a y tienes ganas de aportar en grandes proyectos, ¡esperamos tu postulación! Tipo de puesto: Autónomo Ubicación del trabajo: Empleo presencial

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Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Project Quality Manager, para unirse a nuestro equipo en Davidson Madrid. Funciones: • Trabajar en estrecha colaboración con los PM (Project Managers), proporcionando orientación y apoyo en los proyectos de Planificación y Programación (P&S)., • Participar en el proyecto, analizando los casos de uso y de prueba., • Definir y construir el plan de pruebas siguiendo el alcance delineado., • Ejecutar el plan de pruebas definido en el proyecto. Apoyar al proyecto y a los países en la UAT (pruebas de aceptación de usuario) de los proyectos, y brindar soporte al equipo PMO en los requisitos técnicos. Requisitos mínimos del puesto: • + 4 años de experiencia como PMO, PM o similar en todas las fases de calidad, preferentemente de proyectos relacionados con Software., • Experiencia con metodologías ágiles, particularmente Scrum., • Experiencia con Jira para la gestión y seguimiento de proyectos., • Experiencia con Xray, • Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Electrónica o similar., • Idiomas: Inglés alto. Requisitos competenciales del puesto: • Impulso para convertirse en experto en la materia y ambición de crecer en el puesto., • Capacidad de pensamiento creativo, curiosidad y deseo de resolver problemas desafiantes., • Efectividad en implementar soluciones mediante resultados cuantificables., • Excelentes habilidades de presentación, escritura y comunicación oral., • Capacidad para tomar la iniciativa al mismo tiempo que se trabaja de forma colaborativa: un verdadero jugador de equipo con actitud positiva., • Capacidad para ajustar prioridades y enfoques., • Capacidad para trabajar en un entorno acelerado con plazos ajustados., • Gran atención al detalle y mentalidad altamente analítica. ¿Qué ofrecemos? • Modelo de trabajo en formato híbrido (2 días remoto y 3 días presenciales). Lugar de residencia Madrid., • Contratación indefinida., • Rango salarial: 40-45K b/a., • Plan de carrera y desarrollo profesional. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. xbhjioe Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! • #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

Técnico de mantenimiento¿Quieres trabajar en un entorno agradable en una empresa tecnológica en proceso de crecimiento?¡Nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!PAP Tecnos es una empresa española, con proyección internacional, que desarrolla soluciones de defensa y seguridad a través del consorcio con compañías nacionales beneficiando así el tejido industrial español y teniendo como valor estratégico la alta tecnología de nuestros productos.En PAP Tecnos nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico de mantenimiento cuya misión será garantizar el correcto funcionamiento de los equipos industriales y las instalaciones e infraestructuras de la empresa mediante la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, contribuyendo a minimizar los tiempos de inactividad, optimizar los recursos y asegurar un entorno seguro y eficiente.¿Te unes a nosotros?Funciones:Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo en maquinaria y equipos industriales.Diagnosticar y reparar fallos en sistemas mecánicos, eléctricos, hidráulicos y neumáticos.Supervisar y mantener en óptimas condiciones las instalaciones (electricidad, fontanería, etc.).Registrar actividades de mantenimiento y actualizar la documentación técnica.Colaborar con el equipo de producción para minimizar tiempos de inactividad.Cumplir con normativas de seguridad y participar en mejoras de procesos de mantenimiento.Control de las herramientas utilizadas y dispuestas a su cargo, así como revisión y mantenimiento de las mismas.Mantener en condiciones óptimas las áreas de trabajo y el equipo asignado.¿Qué buscamos?:Formación: Formación profesional grado medio o superior en rama técnica (electricidad, mecánica, soldadura,etc.)Experiencia: Al menos cinco años de experiencia en tareas de mantenimiento en empresa industrial.Idiomas: Nivel de inglés medio (B2)Habilidades: Trabajo en equipo, organización, atención al detalle, autonomía y capacidad de seguir métodos y normas.Tecnología: Dominio de ofimática.¿Qué te ofrecemos?Proyecto estable en una empresa consolidada y en constante expansión tecnológica.Contrato indefinido, con estabilidad laboral garantizada.Un entorno de trabajo dinámico y creativo, enfocado en el talento y el desarrollo profesional.Formación continua adaptada a tus necesidades y aspiraciones.Beneficios adicionales, como jornada intensiva los viernes y durante elverano.Un sector en auge que ofrece retos constantes y oportunidades de crecimiento.

Buscamos una persona creativa, inquieta y con criterio visual para incorporarse a nuestro equipo de marketing y comunicación. Alguien capaz de desarrollar una idea desde cero, convertirla en una campaña potente y adaptarla a cualquier formato, canal o soporte. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Si disfrutas tanto diseñando una campaña digital como preparando un arte final para una lona de gran formato, y además te manejas con soltura en la edición de vídeo, sigue leyendo. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño y desarrollo de piezas creativas para campañas de marketing digital., • Creación de materiales gráficos para campañas ON y OFF., • Diseño y artefinalización de piezas para impresión en gran formato., • Edición, adaptación y optimización de vídeos para distintos formatos y plataformas (RRSS, YouTube, campañas digitales, pantallas LED, etc.)., • Desarrollo de identidades visuales y branding desde cero., • Adaptación de marcas e identidades corporativas aportadas por clientes, respetando sus guías de estilo, criterios y personalidad., • Colaboración con los equipos de marketing, comunicación y producción para dar vida a campañas de alto impacto. ¿Qué buscamos? • Experiencia demostrable en diseño gráfico y edición de vídeo., • Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro, After Effects y herramientas afines)., • Conocimientos y experiencia utilizando herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas al diseño, creatividad y producción de contenidos., • Capacidad para conceptualizar, proponer y ejecutar ideas creativas., • Atención al detalle y conocimientos técnicos de producción gráfica e impresión., • Organización, autonomía y capacidad para trabajar en varios proyectos simultáneamente., • Ganas de aprender, aportar ideas y formar parte de un equipo dinámico. Muy valorable • Experiencia previa trabajando en agencia de publicidad, marketing o comunicación., • Conocimientos de motion graphics y animación., • Experiencia en entornos de eventos, entretenimiento, música o espectáculos., • Interés por las nuevas tendencias creativas, digitales y tecnológicas. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de una empresa líder en el sector del show business y el entretenimiento., • Participar en proyectos de gran visibilidad y campañas para marcas y artistas de primer nivel., • Un entorno creativo donde las ideas cuentan y se convierten en realidad., • Desarrollo profesional continuo y contacto con las últimas tendencias del sector., • Un equipo apasionado por lo que hace y con muchas ganas de seguir creciendo. Importante: Es imprescindible adjuntar portfolio o reel de trabajos junto con la candidatura. Queremos ver cómo piensas, cómo diseñas y cómo transformas las ideas en piezas que generan impacto. xbhjioe Si has llegado hasta aquí y ya estás pensando en cómo mejorar esta oferta visualmente, probablemente queremos conocerte. (pd: somos unos flipaos)

Somos WEBEDIA! La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. En Webedia creamos, producimos y distribuimos contenidos, formatos, medios y experiencias diseñadas para nuevas generaciones. Ayudamos a marcas y plataformas a conectar con audiencias a través de media, contenido, social e influencia, integrando tecnología, data e inteligencia artificial. Gestionamos algunos de los medios líderes en habla hispana como Xataka, SensaCine, 3DJuegos, Directo al Paladar, Motorpasión o Trendencias, alcanzando cada mes más de 200 millones de visitas. Además, somos un actor clave en el ecosistema de influencia con VIZZ, representando a algunos de los mayores creadores de contenido del mundo hispanohablante, y desarrollamos producciones y eventos que marcan tendencia en la industria. Te invitamos a echar un vistazo a esta oportunidad, no te arrepentirás. Dentro del ecosistema de Webedia, el vertical de Gaming es uno de nuestros pilares estratégicos. Trabajamos junto a algunos de los mayores creadores de contenido gaming de España y Latinoamérica, desarrollamos campañas con las principales publishers y marcas del sector y creamos experiencias que conectan con comunidades apasionadas por los videojuegos, los esports y la cultura digital. En un entorno donde las comunidades gaming marcan tendencias y generan conversación a diario, creemos en el poder del contenido y del talento digital para construir relaciones auténticas entre marcas y audiencias. Nuestro objetivo es crear proyectos relevantes e innovadores que aporten valor tanto a nuestros partners como a las comunidades. ¿Qué es lo que buscamos? Buscamos un/a Gaming Account Executive apasionado/a por la industria del gaming y orientado/a a resultados, con experiencia en gestión de clientes y desarrollo comercial. La persona ideal será dinámica, proactiva y con gran capacidad para construir relaciones sólidas con marcas, agencias y partners estratégicos del sector gaming y tech. Tendrá una visión comercial, capacidad para identificar oportunidades y habilidad para convertir tendencias del sector en propuestas de valor atractivas para nuestros clientes. Si te apasionan los videojuegos, la cultura digital y te motiva trabajar en colaboración con equipos de creatividad, producción, talento y sales dentro de Webedia, esta oportunidad puede ser para ti. ¿Cuáles son las principales funciones? • Gestión y seguimiento de proyectos activos con clientes del vertical gaming y entretenimiento digital., • Desarrollo de nuevas propuestas comerciales para clientes actuales., • Captación de nuevos clientes dentro del ecosistema gaming, tech y entertainment., • Gestión de la relación diaria con clientes, agencias y partners durante la ejecución de campañas., • Coordinación interna con equipos de ventas, producción, talento y contenido., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio dentro del mercado gaming y esports., • Desarrollo de propuestas comerciales integradas (branded content, eventos, influencers, activaciones y formatos digitales)., • Presentación y defensa de propuestas comerciales ante clientes y agencias., • Seguimiento de resultados de campañas y análisis de oportunidades de mejora y crecimiento., • Gestión del pipeline comercial y reporting de oportunidades., • Seguimiento de tendencias de mercado, nuevos lanzamientos y evolución del ecosistema gaming para detectar oportunidades relevantes. ¿Cuáles son los requisitos? • Estudios: Formación universitaria en Marketing, Publicidad, ADE o similar., • Experiencia: mínimo 2 años en account management, ventas o desarrollo de negocio., • Conocimiento del sector gaming, videojuegos y cultura digital., • Valorable experiencia trabajando con publishers, marcas gaming/tech o agencias., • Experiencia en gestión de clientes y desarrollo de relaciones comerciales., • Capacidad de desarrollar y presentar propuestas comerciales., • Habilidades de negociación y orientación a objetivos., • Capacidad organizativa y de gestión de varios proyectos simultáneamente., • Perfil proactivo, resolutivo y con mentalidad comercial., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Nivel medio-alto de inglés., • Disponibilidad puntual para asistir a eventos del sector, lanzamientos o activaciones en fines de semana o festivos si el proyecto lo requiere., • Nivel medio-alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Excelente ambiente de trabajo con un equipo dinámico, creativo y apasionado por el entretenimiento digital., • Trabajar con algunas de las marcas, publishers y creadores más relevantes del ecosistema gaming y digital., • Participación en proyectos innovadores y campañas de alto impacto dentro del sector., • Responsabilidad desde el primer día y oportunidades reales de crecimiento profesional., • Contrato indefinido., • Jornada completa de 37,5h semanales., • Modelo híbrido con posibilidad de teletrabajo 2 días por semana., • 22 días de vacaciones al año + 3 días adicionales asignados por la empresa., • Formación continua., • Retribución flexible: Tickets Restaurant, transporte y guardería., • Cobertura del 50% del seguro médico., • Oficinas en Madrid en un entorno dinámico y conectado. Si esto que te acabamos de contar te apasiona, es que Webedia es tu sitio ideal para desarrollarte profesionalmente. Así que esperamos conocerte pronto. Si quieres saber más sobre nosotros: Webedia Spain • Engaging Audiences with Passion ( ) Gracias a las personas que componen nuestros departamentos e instalaciones generamos un entorno laboral de calidad y estamos involucrados/as en cuestiones sociales. xbhjioe En Webedia, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en el empleo, independientemente de su origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o competencias físicas.

API Governance Specialist Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. ¡Seguimos buscando talento y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place To Work, con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a API Governance Specialist con base en Madrid. El rol se centra en proporcionar soporte funcional a los proyectos, asegurando que las APIs cumplen con los estándares definidos en el cliente. El/la profesional participará activamente en todo el ciclo de vida de desarrollo de APIs, desde el diseño hasta la validación y aceptación final. Nuestro cliente se encuentra en un proceso de redefinición en la forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. Funciones: - Desarrollar y mantener APIs de acuerdo con los estándares definidos en el cliente. - Dar soporte funcional a los proyectos asegurando el cumplimiento de estándares API - Participar en el diseño, validación y aceptación de APIs dentro de su ciclo de vida. - Colaborar en iniciativas que involucren aplicaciones con funcionalidades de Inteligencia Artificial (IA) Qué esperamos de ti: - Aportar al menos 10 años de experiencia en Corporate Investment Banking (Markets, Banking, GTB, PPT, etc.) - Grado o Máster en Ingeniería, Informática o similar - Conocimientos en estándares de APIs - Experiencia en entornos o proyectos relacionados con IA (valorable) - Español: Obligatorio - Inglés: Deseable (nivel B2) - Capacidad para iniciar, impulsar y liderar el cambio en entornos complejos - Espíritu emprendedor y habilidad para promover el cambio sin dependencia jerárquica directa - Pensamiento creativo y capacidad para generar soluciones innovadoras - Orientación a resultados sostenibles con alto nivel de responsabilidad y compromiso - Habilidad para trabajar y comunicar de forma constructiva, priorizando el éxito del equipo. Localización Remoto 100 en España. Horario Jornada de oficina ¿Qué te ofrecemos? 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia ). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad. xqysrnh API, Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

¿Buscas un nuevo reto profesional en un entorno creativo? ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Misión: Buscamos una persona que lidere la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en España, asegurando el cumplimiento normativo y promoviendo entornos de trabajo seguros. Prevención de Riesgos Laborales • Coordinación con el servicio de prevención., • Seguimiento de evaluaciones de riesgos y planes de acción., • Control de la vigilancia de la salud., • Gestión y actualización de la documentación preventiva., • Investigación y seguimiento de accidentes laborales., • Velar por el cumplimiento de las condiciones de seguridad y salud en tiendas y oficinas., • Promover una cultura preventiva en la organización. Perfil: • Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, ADE o similar., • Valorable formación específica en PRL., • Mínimo 1 año en funciones de PRL, RRHH o Administración de Personal., • Valorable experiencia en entornos dinámicos y/o internacionales. Conocimientos técnicos • Conocimientos de normativa en Prevención de Riesgos Laborales., • Nivel avanzado de Excel y capacidad para trabajar con datos., • Inglés medio-alto (capacidad para comunicarse en entorno profesional). Lo que buscamos • Perfil dinámico, resolutivo y con iniciativa., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Mentalidad de mejora continua y orientación a soluciones., • Soltura con herramientas digitales y facilidad para adaptarse a nuevos entornos tecnológicos., • Interés por optimizar procesos y aplicar nuevas herramientas (incluida IA) en el día a día. Qué ofrecemos • Posición con recorrido y crecimiento hacia un entorno internacional., • Entorno dinámico y en constante evolución., • Oportunidad de desarrollo en un área clave dentro de la organización. Camper está comprometida con los objetivos de igualdad de oportunidades con el fin de crear una empresa diversa e inclusiva. Valoramos las diferencias que la diversidad aporta a nuestra marca y lo defendemos como parte de los valores de nuestra empresa. Nuestro objetivo es proporcionar un entorno de trabajo que fomente la inclusión, la justicia, la equidad y el respeto por la diversidad social y cultural, y que esté libre de discriminación y acoso ilegales. Nuestro proceso de selección tiene en cuenta a los candidatos sin distinción de género, identidad de género, orientación sexual, raza, etnia, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te interesa crecer profesionalmente y te identificas con nuestra misión de «Walk with Purpose» (Caminar con propósito), te invitamos a que nos envíes tu CV lo antes posible. Se tendrán en cuenta todos los candidatos, incluidos aquellos con una amplia variedad de antecedentes y experiencias distintivas. xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Hay oportunidades que suman experiencias... Y otras que además te permiten formar parte de una marca con identidad, propósito y una manera única de entender el mundo. La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. En NUBA buscamos incorporar una persona d e prácticas para el departamento de MICE (Meeting, Incentives, Congresses & Events ) donde damos forma a viajes de incentivos y eventos corporativos diseñados a medida para empresas de todo el mundo . Formarás parte de un equipo creativo, dinámico y altamente especializado, participando en proyectos que combinan estrategia, organización, innovación y atención al detalle para crear experiencias memorable s. Buscamos una persona con ganas de aprender, capacidad organizativa, sensibilidad por la excelencia y motivación por descubrir el mundo de los eventos y los viajes corporativos de alto valor añadido. Valoramos especialmente la proactividad, la atención al detalle y la ilusión por formar parte de una compañía que entiende cada proyecto como una oportunidad para sorprend er. ¿Cómo será tu día a día?▪ Colaborarás con el equipo de MICE en la planificación y coordinación de viajes de incentivos corporativos diseñados a med ida.▪ Participarás en la elaboración de propuestas creativas y presupuestos para clientes nacionales e internaciona les.▪ Darás apoyo en la relación con proveedores locales e internacionales, así como con compañías aéreas y colaboradores estratégi cos.▪ Colaborarás en la preparación de documentación y materiales necesarios para grupos y even tos.▪ Participarás en la coordinación de las operativas previas a las salidas y en la organización de experiencias corporati vas.▪ Conocerás de cerca el proceso completo de diseño y gestión de proyectos MICE, desde la conceptualización hasta su ejecuc ión. ¿Qué encontrarás en NUBA?▪ Una compañía sólida con más de 32 años de trayec toria▪ Un equipo global de casi 300 colabora dores▪ Diferentes líneas de negocio y servicios: B2C, B2B, B2B2C y consul toría▪ Un entorno donde se impulsa la innovación, la pasión y la excel encia▪ Flexibilidad y concili ación▪ Posibilidad de teletrabajo algunos días a la s emana▪ Descuentos y ventajas en hoteles y serv icios Si te inspira la personalización de eventos y quieres formar parte de un proyecto donde cada detalle cuenta, nos encantará cono certe. Requisitos Imprescin • dibles:Estar estudiando para poder hacer convenio de prá, • cticas. xbhjioe Tener disponibilidad de mañanas de 10 a 14h de lunes a v, • iernes.Poder empezar las prácticas en juni o 2026. Puedes descubrir más sobre nuestra ident • idad, • sider_esLinke dIn NUBA Condiciones de las prácticasHorario de 10 a 14h de lunes a viernesUbicación: Calle Velázquez, 94 MadridDuración aproximada: 4 meses aproxi madamente Para empezar en junio 2026

Sobre Storimake La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Storimake es una plataforma CaaS (Content as a Service) que ayuda a empresas a escalar sus necesidades de creación de contenido de forma rápida, sencilla y asequible. Somos el partner de contenido de más de 400 marcas. Desde la ideación y estrategia hasta la entrega final, ponemos a disposición de los equipos de marketing un modelo de producción modular adaptado a sus objetivos. Estamos en plena evolución hacia una plataforma agéntica y somos expertos en contenido con IA, tanto a nivel de plataforma como de servicio. Un momento de crecimiento y madurez del modelo, y buscamos incorporar una figura clave en el área comercial. Responsabilidades • Prospección y captación de nuevos clientes a través de LinkedIn, email, llamadas y eventos., • Gestión del ciclo completo de venta, desde la identificación de la oportunidad hasta el cierre., • Desarrollo y fidelización de la cartera de clientes existente, con foco en el crecimiento de cuenta., • Elaboración y presentación de propuestas comerciales adaptadas a cada cliente y decisor., • Seguimiento y actualización del pipeline en CRM, con reporte periódico de resultados. Qué buscamos • Al menos 3 años de experiencia en ventas B2B, con gestión del ciclo completo., • Capacidad para desarrollar negocio nuevo y gestionar y hacer crecer cuentas existentes., • Perfil proactivo, orientado a resultados y con alta capacidad de autogestión., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para generar relaciones de confianza con el cliente., • Resiliencia y actitud positiva ante los ciclos naturales de la venta., • Se valorará experiencia en agencias, producción de contenido, medios o sector creativo. Qué ofrecemos • Salario fijo + variable., • Incorporación a una empresa en crecimiento, con equipo consolidado y proyecto con recorrido. xbhjioe, • Autonomía real para construir y gestionar tu cartera de clientes.

TRAINEE DE CUENTAS Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. FUNCIONES • Realización de clippings e informes para las marcas clientes de la agencia., • Dar soporte a los ejecutivos y directores de cuentas en el día a día, • Actualización y mantenimiento de bases de datos de prensa, creadores de contenido y líderes de opinión., • Apoyo en la preparación y envío de notas de prensa y convocatorias., • Elaboración de clippings de prensa y seguimiento de resultados., • Apoyo en la preparación de informes para clientes., • Colaboración en la organización de eventos y presentaciones. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Creatividad y sensibilidad por las marcas, la comunicación y las tendencias., • Proactividad, actitud resolutiva e iniciativa., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Curiosidad, ganas de aprender y de asumir responsabilidades., • No buscamos experiencia previa; buscamos talento, actitud y ganas de construir una carrera en comunicación., • Estudiante de tercero o cuarto curso de Comunicación, Comunicación Digital, Periodismo, Publicidad y Relaciones Públicas o similar con convenio de prácticas curriculares o extracurriculares. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Trabajar con marcas líderes del sector lujo, • Entorno creativo, dinámico y exigente, • Modelo híbrido con oficinas en el centro de Madrid, • Aprendizaje práctico junto a profesionales con amplia experiencia en comunicación, relaciones públicas y gestión de marcas. xbhjioe, • Teletrabajo en el mes de agosto.

DISEÑADOR/A DE INTERIORES (mid-weight) Buscamos a alguien con formación en Arquitectura o Diseño de Interiores con 3-5 años de experiencia en proyectos de hospitality, flex living, workplace o retail. Un perfil creativo, con iniciativa, criterio propio y ganas de compartir ideas en equipo. Si manejas proyectos exigentes y te mueves con soltura en entornos colaborativos, este rol es para ti. Adobe Suite AutoCAD Rhino/SketchUp xbhjioe BIM Inglés fluido Asunto: Diseñador/a de interiores (mid-weight)

Becario/a de Orientación Laboral Escuela Universitaria de Artes TAI (Madrid) Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. Sobre TAI Con más de 50 años de experiencia, la Escuela Universitaria de Artes TAI es pionera en España en la enseñanza práctica e integrada de disciplinas artísticas: Música, Artes Escénicas, Cine, Fotografía, Diseño Digital y Bellas Artes. Estamos adscritos a la Universidad Rey Juan Carlos y formamos parte de Galileo Global Education, el grupo de formación universitaria privada n.º 1 a nivel global, con más de 300.000 estudiantes en 15 países. Esta conexión internacional impulsa la innovación, la empleabilidad y el impacto cultural de nuestros programas. A lo largo de estas décadas, hemos formado a generaciones de profesionales que hoy transforman la cultura en todo el mundo, acompañados por un claustro de más de 300 artistas en activo. Departamento de Industria y Empleo ¿Te apasiona acompañar trayectorias profesionales creativas? ¿Quieres formar parte de una comunidad artística vibrante? La función del Becario/a en Orientación Laboral como parte del departamento de Industria y Empleo de la Escuela Universitaria de Artes TAI, será la de apoyar el desarrollo profesional y la empleabilidad de nuestro alumnado y alumni en todas las disciplinas artísticas. Principales responsabilidades • Gestión de Prácticas, • Apoyo en la tramitación de convenios y contratos de prácticas con empresas e instituciones colaboradoras del sector artístico. Gestión de convocatorias vigentes, así como de documentación administrativa requerida para el seguimiento de los estudiantes., • Gestión de proyectos y actividades, • Apoyo en tareas administrativas o de gestión en diferentes tareas del departamento tales como ferias de empleo, sesiones de recruiting, proyectos profesionales, master classes y talleres, encuentros con profesionales, programas de emprendimiento, convocatorias, etc, • Orientación profesional y empleabilidad, • Apoyo para diseñar, producir e impartir programas de asesoría y orientación laboral, planes de carrera y formación en empleabilidad (CV, carta de motivación, portfolio, búsqueda de empleo, entrevistas, LinkedIn, competencias y necesidades según disciplinas...), tanto en formato de asesorías individuales como de tutorías grupales, adaptados a perfiles artísticos., • Plan de formación para el Empleo y el Emprendimiento, • Apoyo para diseñar, crear, buscar perfiles adecuados, calendarizar, impartir, un programa de formación en cuestiones vinculadas al empleo y el emprendimiento en las áreas artísticas. Requisitos • Cursando carreras de Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, Trabajo Social, Sociología, Pedagogía, Educación Social, Derecho..., • Formación específica en orientación laboral., • Conocimiento del mercado artístico, cultural y audiovisual., • Inglés (mínimo B2), dominio de herramientas digitales (Office, Adobe). ¿Qué ofrecemos? • Programa de prácticas de 500h, 5h al día, incorporación junio 2026. (adaptable, se comentará en la entrevista a candidatos/as)., • Presencial en Madrid, • 300 € brutos mensuales, • Un entorno creativo, dinámico, jóven y multidisciplinar en Madrid donde el trabajo en equipo y la confianza son nuestros pilares principales. ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo de Industria y Empleo y crecer con nosotros? xbhjioe Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu formacion y carrera.

Allianz es una compañía dinámica en continua transformación donde tu opinión importa y donde tú eres parte y protagonista del cambio. Escuchamos y valoramos nuevas ideas alineadas con nuestro propósito que nos impulsan a seguir siendo el #EmployerOfChoice #4all. ¿Te gustaría trabajar en la empresa de tus sueños? ¡Con tu talento, puedes ayudarnos a hacer realidad tu sueño! ¿Te atreves a aceptar el reto? En Allianz Seguros buscamos un/a Senior Expert Sales Communication & Adoption para liderar la estrategia de comunicación dirigida a nuestra Red de Mediación, impulsando el engagement de agentes y corredores mediante contenidos de valor, nuevos canales de comunicación e iniciativas innovadoras que contribuyan al desarrollo del negocio. • Definir e implementar el Plan de Comunicación de la Compañía dirigido a la Red de Mediación (Agentes y Corredores), asegurando la alineación y coherencia de mensajes entre las diferentes áreas implicadas (Comercial, Marketing, Producto, Operaciones y Comunicación)., • Diseñar y poner en marcha nuevos canales y formatos de comunicación, mejorando la efectividad, alcance e impacto de los canales existentes., • Liderar la estrategia de contenidos para la Red de Mediación, incluyendo la gestión y evolución de iniciativas como podcasts, contenidos audiovisuales, newsletters y otros formatos innovadores., • Coordinar campañas y acciones de comunicación, elaborando briefings y acompañando su ejecución junto a equipos internos y proveedores externos., • Impulsar iniciativas de escucha activa mediante focus groups, encuestas y otras herramientas para identificar oportunidades de mejora en la experiencia de la mediación., • Crear contenidos de valor para distintos canales, incluyendo redes sociales profesionales y canales internos de comunicación., • Analizar métricas e indicadores de comunicación para medir impacto, identificar tendencias y proponer acciones de mejora continua., • Contribuir al desarrollo de una cultura de comunicación más cercana, relevante e innovadora para la Red Comercial., • Titulación universitaria en Comunicación, Marketing, Periodismo, Publicidad, ADE o áreas afines., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de comunicación, marketing, comunicación comercial o engagement de clientes/canales de distribución., • Experiencia en definición e implementación de planes de comunicación y gestión de contenidos multicanal., • Capacidad para coordinar proyectos transversales con múltiples stakeholders., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal., • Experiencia en creación de contenidos, storytelling y campañas de comunicación., • Conocimiento de métricas de comunicación y análisis de resultados., • Perfil innovador, creativo y orientado al negocio., • Alta capacidad de influencia, organización y gestión de proyectos., • Nivel alto de inglés (B2-C1)., • Será especialmente valorable experiencia en sector asegurador, financiero o en gestión de redes comerciales y mediación., • Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo., • Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos., • Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes., • Bienestar integral: compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial., • ¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles., • Tendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno., • Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos., • Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo)., • ¿Una pausa saludable? Tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina., • ¿Te apetece cambiar de país? Puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. Trabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien. Si buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Join us. Let’s care for tomorrow. #J-18808-Ljbffr

DISEÑADOR GRÁFICO! Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. APIUX es una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Experiencia: 5 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Horario: Oficina Cliente: Líder en el Sector Buscamos un/a Diseñador Gráfico con experiencia sólida en agencias de publicidad, capaz de liderar proyectos creativos end‐to‐end, conceptualizar ideas visuales potentes y desarrollar recursos multimedia, usando IA. Esta persona tendrá un rol clave en la creación de campañas integrales, garantizando excelencia estética, visión estratégica y una ejecución impecable. Grado universitario en Diseño Gráfico, Publicidad, Comunicación Audiovisual, Bellas Artes o áreas afines. ~+5 años de experiencia en agencias de publicidad. ~ Portfolio actualizado, preferiblemente con proyectos del sector formación y educación (valorable que incluya campañas 360o). ~ Experiencia demostrada como diseñador/a 360o, con capacidad para abarcar proyecto completo. ~ Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign). ~ Conocimientos en edición de vídeo (After Effects, Premiere u otros). ~ Experiencia diseñando recursos digitales y multimedia. ~ Capacidad demostrada para conceptualizar a nivel visual de manera estratégica. ~ Experiencia en uso de IA aplicada al diseño y producción audiovisual (Midjourney, Firefly, Nano Banana, Veo, herramientas generativas, etc.). ~ Experiencia liderando proyectos y equipos creativos. ~ Habituado/a a trabajar con plazos estrictos varios proyectos simultáneos. Liderar la dirección visual de campañas creativas para medios online y offline, para proyectos formativos, de comunicación, de divulgación, para empresas privadas y administración pública. Gestionar proyectos end to end, desde el briefing hasta la entrega final. Entender, interpretar y transformar briefs en conceptos creativos sólidos. Diseñar y producir recursos visuales como: Vídeos, Podcasts, Infografías, Landings y piezas digitales y Creatividades para campañas 360o Creación de moodboards, referencias visuales y propuestas innovadoras. Coordinación con equipos de copy, cuentas, producción, social media y diseño. Presentación de propuestas a clientes y equipos internos para bajada de piezas. Gestión y liderazgo de equipos creativos. Supervisión de proveedores externos (fotografía, vídeo, freelance, producción). Asegurar calidad, deadlines y estándares creativos de la empresa. Creación de un workflow creativo con IA Ingles Profesional Contrato indefinido ~ Rango salarial competitivo en función a la experiencia ~23 días de vacaciones ~ Apiux Days: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. ~ Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. ~ Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. ~ Descuentos en Open English ~ Descuentos en la plataforma Coder House ~ Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. ~ Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

DISEÑADOR GRÁFICO! Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. APIUX es una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Experiencia: 5 años Contrato: Indefinido Modalidad: Teletrabajo Horario: Oficina Cliente: Líder en el Sector Buscamos un/a Diseñador Gráfico con experiencia sólida en agencias de publicidad, capaz de liderar proyectos creativos end‐to‐end, conceptualizar ideas visuales potentes y desarrollar recursos multimedia, usando IA. Esta persona tendrá un rol clave en la creación de campañas integrales, garantizando excelencia estética, visión estratégica y una ejecución impecable. Grado universitario en Diseño Gráfico, Publicidad, Comunicación Audiovisual, Bellas Artes o áreas afines. ~+5 años de experiencia en agencias de publicidad. ~ Portfolio actualizado, preferiblemente con proyectos del sector formación y educación (valorable que incluya campañas 360o). ~ Experiencia demostrada como diseñador/a 360o, con capacidad para abarcar proyecto completo. ~ Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign). ~ Conocimientos en edición de vídeo (After Effects, Premiere u otros). ~ Experiencia diseñando recursos digitales y multimedia. ~ Capacidad demostrada para conceptualizar a nivel visual de manera estratégica. ~ Experiencia en uso de IA aplicada al diseño y producción audiovisual (Midjourney, Firefly, Nano Banana, Veo, herramientas generativas, etc.). ~ Experiencia liderando proyectos y equipos creativos. ~ Habituado/a a trabajar con plazos estrictos varios proyectos simultáneos. Liderar la dirección visual de campañas creativas para medios online y offline, para proyectos formativos, de comunicación, de divulgación, para empresas privadas y administración pública. Gestionar proyectos end to end, desde el briefing hasta la entrega final. Entender, interpretar y transformar briefs en conceptos creativos sólidos. Diseñar y producir recursos visuales como: Vídeos, Podcasts, Infografías, Landings y piezas digitales y Creatividades para campañas 360o Creación de moodboards, referencias visuales y propuestas innovadoras. Coordinación con equipos de copy, cuentas, producción, social media y diseño. Presentación de propuestas a clientes y equipos internos para bajada de piezas. Gestión y liderazgo de equipos creativos. Supervisión de proveedores externos (fotografía, vídeo, freelance, producción). Asegurar calidad, deadlines y estándares creativos de la empresa. Creación de un workflow creativo con IA Ingles Profesional Contrato indefinido ~ Rango salarial competitivo en función a la experiencia ~23 días de vacaciones ~ Apiux Days: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. ~ Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. ~ Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. ~ Descuentos en Open English ~ Descuentos en la plataforma Coder House ~ Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. ~ Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

New Business & Partnerships Manager Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Sobre HUOU HUOU es un estudio creativo especializado en CGI, animación 3D, DOOH, FOOH, Show Visuals y experiencias visuales para marcas, agencias y artistas. Desarrollamos contenido visual para publicidad, entretenimiento, eventos en vivo, retail, activaciones de marca y grandes formatos digitales. Hemos trabajado en proyectos para marcas internacionales, televisión y artistas de primer nivel. Actualmente buscamos incorporar una persona que nos ayude a expandir nuestra presencia comercial, abrir nuevas relaciones estratégicas y generar oportunidades de negocio en España y Europa. ⸻ Tu misión Tu principal responsabilidad será abrir puertas. Buscamos una persona con experiencia en el ecosistema de agencias, eventos, entretenimiento o producción audiovisual, capaz de generar reuniones, crear relaciones de valor y convertir oportunidades en proyectos. No buscamos un comercial tradicional. Buscamos una persona con iniciativa, red de contactos y capacidad para moverse dentro de la industria creativa. ⸻ Responsabilidades • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio., • Generar reuniones con agencias, marcas, productoras, promotores y empresas de eventos., • Desarrollar alianzas estratégicas y partnerships a largo plazo., • Representar a HUOU en reuniones, eventos y actividades de networking., • Gestionar el pipeline comercial y seguimiento de oportunidades., • Colaborar con dirección en la estrategia de crecimiento y expansión., • Detectar nuevas líneas de negocio y oportunidades de mercado., • Utilizar LinkedIn, Sales Navigator, networking presencial y otras herramientas de prospección para generar oportunidades comerciales. ⸻ Requisitos • Experiencia demostrable en desarrollo de negocio, partnerships o gestión comercial., • Experiencia previa en agencias creativas, marketing experiencial, eventos, entretenimiento, publicidad, producción audiovisual o sectores afines., • Capacidad para generar reuniones con decisores y abrir nuevas relaciones comerciales., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados., • Español e inglés profesional. ⸻ Se valorará especialmente • Red activa de contactos en agencias, marcas, productoras, promotores o empresas de eventos., • Experiencia vendiendo servicios creativos, producción audiovisual, contenido digital o soluciones de marketing., • Manejo de LinkedIn Sales Navigator, CRM y herramientas de prospección., • Conocimiento del sector CGI, animación 3D, DOOH, FOOH, Show Visuals o entretenimiento en vivo., • Participación previa en la generación y cierre de proyectos de alto valor. ⸻ Qué ofrecemos • Participar directamente en el crecimiento de un estudio creativo con proyección internacional., • Trabajar con proyectos para marcas, entretenimiento, conciertos y experiencias visuales innovadoras., • Alta autonomía y participación en decisiones estratégicas., • Modelo retributivo flexible con fijo + variable por resultados. xbhjioe, • Posibilidad de crecimiento profesional y evolución hacia posiciones de mayor responsabilidad.

¡Apiux está buscando un/a DISEÑADOR SENIOR para TELETRABAJAR MEDIA JORNADA!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Experiencia: 5 años Contrato : Indefinido Modalidad: Teletrabajo Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Diseñador Senior con experiencia sólida en agencias de publicidad, capaz de liderar proyectos creativos end‐to‐end, conceptualizar ideas visuales potentes y desarrollar recursos multimedia, usando IA. Esta persona tendrá un rol clave en la creación de campañas integrales, garantizando excelencia estética, visión estratégica y una ejecución impecable. Requisitos Obligatorios: Grado universitario en Diseño Gráfico, Publicidad, Comunicación Audiovisual, Bellas Artes o áreas afines. 5+ años de experiencia en agencias de publicidad. Portfolio actualizado, preferiblemente con proyectos del sector formación y educación (valorable que incluya campañas 360o). Experiencia demostrada como diseñador/a 360o , con capacidad para abarcar proyecto completo. Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign). Conocimientos en edición de vídeo (After Effects, Premiere u otros). Experiencia diseñando recursos digitales y multimedia. Capacidad demostrada para conceptualizar a nivel visual de manera estratégica. Experiencia en uso de IA aplicada al diseño y producción audiovisual (Midjourney, Firefly, Nano Banana, Veo, herramientas generativas, etc.). Experiencia liderando proyectos y equipos creativos. Capacidad para entender briefs y convertirlos en ideas con una narrativa visual clara. Habituado/a a trabajar con plazos estrictos varios proyectos simultáneos. Funciones: Liderar la dirección visual de campañas creativas para medios online y offline, para proyectos formativos, de comunicación, de divulgación, para empresas privadas y administración pública. Desarrollar conceptos visuales capaces de transmitir mucho con poco , asegurando impacto y claridad. Gestionar proyectos end to end , desde el briefing hasta la entrega final. Entender, interpretar y transformar briefs en conceptos creativos sólidos . Supervisar y garantizar la coherencia de marca en todas las piezas. Diseñar y producir recursos visuales como: Vídeos Podcasts Infografías Landings y piezas digitales Creatividades para campañas 360o Uso de herramientas de Inteligencia Artificial para la edición, producción y potenciar la creatividad y acelerar procesos. Imprescindibles: Nano Banana, Veo, etc... Creación de moodboards, referencias visuales y propuestas innovadoras. Coordinación con equipos de copy, cuentas, producción, social media y diseño. Presentación de propuestas a clientes y equipos internos para bajada de piezas. Gestión y liderazgo de equipos creativos. Supervisión de proveedores externos (fotografía, vídeo, freelance, producción). Asegurar calidad, deadlines y estándares creativos de la empresa. Creación de un workflow creativo con IA para TechHeroX Requisitos Deseables: Ingles Profesional Beneficios: Contrato indefinido Rango salarial competitivo en función a la experiencia 23 días de vacaciones Apiux Days: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. Día de tu cumpleaños libre. Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. Descuentos en Open English Descuentos en la plataforma Coder House Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio! xbhjioe Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Buscamos a una persona con ganas de crecer en un entorno creativo, dinámico e innovador, que quiera desarrollar piezas audiovisuales para campañas digitales, social media, paid media y contenidos de marca. Prácticas Producción audiovisual publicitaria y social media. Experiencia creando piezas p

Unirse a Oney significa embarcarse en una gran aventura al servicio del poder de elección. Significa integrarse en un equipo de 2.600 colaboradores en toda Europa en torno a un objetivo común: transformar el comercio y revolucionar los pagos. Significa también tener la libertad de crear tu propio camino profesional y tu manera de trabajar, de ser creativo y de innovar. Esta es nuestra filosofía. Si tú también crees en ello, únete a nosotros. En Oney buscamos un/a IT Architecture & Integration Technician para dar soporte al equipo de Arquitectura e Integración de IT de Iberia, garantizando el diseño, la evolución y la gobernanza de la arquitectura e integraciones tecnológicas, alineadas con la estrategia de negocio y tecnología de Oney. • Diseñar y validar soluciones de arquitectura de IT alineadas con los estándares corporativos., • Garantizar la coherencia entre las arquitecturas funcional, de aplicaciones y técnica., • Diseñar y supervisar las integraciones de sistemas (APIs, eventos y middleware)., • Garantizar el cumplimiento de las políticas internas y de los requisitos regulatorios del sector bancario., • Aplicar de forma consistente los estándares, procesos y modelos de gobernanza de IT., • Facilitar la comunicación entre TI, negocio y los distintos interlocutores internacionales., • Colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo y producto en el diseño de soluciones., • Tu energía, capacidad de adaptación y tolerancia al alto flujo de trabajo., • Grado o Máster en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, Sistemas de Información o disciplinas afines., • Experiencia demostrable en desarrollo de software, arquitectura de TI o integración de sistemas., • Experiencia trabajando con plataformas cloud (AWS, Azure o similares)., • Experiencia en entornos de pagos, banca o servicios financieros (valorable)., • Familiaridad con herramientas como Jira, Confluence o plataformas equivalentes de colaboración., • Conocimiento de marcos de gobernanza de TI, seguridad y cumplimiento normativo., • Nivel fluido de inglés., • Proactividad y capacidad para trabajar de forma autónoma., • Capacidad para desenvolverse eficazmente en entornos altamente regulados., • Orientación al trabajo en equipo y sólidas habilidades de colaboración., • Un entorno de trabajo colaborativo, con retos, desarrollo profesional y un equipo que cuida de las personas., • Participación en el éxito y los resultados de la empresa, • Ubicación en Madrid., • Horario de trabajo híbrido., • Retribución competitiva., • Contrato indefinido, • Ayuda económica para comida., • Seguro médico y seguro de vida. #J-18808-Ljbffr

Apiux está buscando un/a DISEÑADOR SENIOR para TELETRABAJAR MEDIA JORNADA!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 5 años Contrato : Indefinido Modalidad: Teletrabajo Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Diseñador Senior con experiencia sólida en agencias de publicidad, capaz de liderar proyectos creativos end‐to‐end, conceptualizar ideas visuales potentes y desarrollar recursos multimedia, usando IA. Esta persona tendrá un rol clave en la creación de campañas integrales, garantizando excelencia estética, visión estratégica y una ejecución impecable. Grado universitario en Diseño Gráfico, Publicidad, Comunicación Audiovisual, Bellas Artes o áreas afines. 5+ años de experiencia en agencias de publicidad. Portfolio actualizado, preferiblemente con proyectos del sector formación y educación (valorable que incluya campañas 360o). Experiencia demostrada como diseñador/a 360o , con capacidad para abarcar proyecto completo. Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign). Conocimientos en edición de vídeo (After Effects, Premiere u otros). Experiencia diseñando recursos digitales y multimedia. Capacidad demostrada para conceptualizar a nivel visual de manera estratégica. Experiencia en uso de IA aplicada al diseño y producción audiovisual (Midjourney, Firefly, Nano Banana, Veo, herramientas generativas, etc.). Experiencia liderando proyectos y equipos creativos. Habituado/a a trabajar con plazos estrictos varios proyectos simultáneos. Liderar la dirección visual de campañas creativas para medios online y offline, para proyectos formativos, de comunicación, de divulgación, para empresas privadas y administración pública. Gestionar proyectos end to end , desde el briefing hasta la entrega final. Entender, interpretar y transformar briefs en conceptos creativos sólidos . Vídeos Creación de moodboards, referencias visuales y propuestas innovadoras. Coordinación con equipos de copy, cuentas, producción, social media y diseño. Presentación de propuestas a clientes y equipos internos para bajada de piezas. Gestión y liderazgo de equipos creativos. Supervisión de proveedores externos (fotografía, vídeo, freelance, producción). Asegurar calidad, deadlines y estándares creativos de la empresa. Creación de un workflow creativo con IA para TechHeroX Ingles Profesional Contrato indefinido Rango salarial competitivo en función a la experiencia 23 días de vacaciones Apiux Days: 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año y además, un sistema de puntos que puedes canjear por días libres. Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo. Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos. Descuentos en Open English Descuentos en la plataforma Coder House Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales. Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Redcast Heritage Co. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. busca un/a Gestor/a de Contenidos para Ecommerce en Madrid. En este rol, serás clave en la gestión diaria del e-commerce, asegurando la correcta presentación de productos y la coherencia de marca. Necesitarás experiencia en un entorno eCommerce, ser proactivo/a y tener un nivel avanzado de inglés, ya que trabajarás con contenido en este idioma. xcskxlj Ofrecemos un contrato indefinido y un entorno creativo en crecimiento. #J-18808-Ljbffr

ph3DISEÑADOR/A DE INTERIORES (mid-weight) /h3pBuscamos a alguien con formación en Arquitectura o Diseño de Interiores con 3-5 años de experiencia en proyectos de hospitality, flex living, workplace o retail. /ppUn perfil creativo, con iniciativa, criterio propio y ganas de compartir ideas en equipo. /ppSi manejas proyectos exigentes y te mueves con soltura en entornos colaborativos, este rol es para ti. /ph3Técnicas y habilidades requeridas /h3ulliAdobe Suite /liliAutoCAD /liliRhino/SketchUp /liliBIM /liliInglés fluido /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

El candidato ideal tendrá 3-4 años de experiencia como copy creativo y habilidades excepcionales en redacción.

ph3Resumen del puesto /h3 pLidera proyectos que transforman la forma de trabajar de las grandes compañías. En NTT DATA seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Project Leader especializado/a en Microsoft Power Platform para liderar proyectos tecnológicos de alto impacto, coordinar equipos multidisciplinares y acompañar a nuestros clientes en su evolución digital. Buscamos una persona con visión de negocio, capacidad de liderazgo y orientación a cliente, capaz de gestionar proyectos end-to-end y transformar necesidades complejas en soluciones prácticas, escalables y con impacto real. /p h3Responsabilidades /h3 ul liLiderar proyectos y servicios basados en Microsoft Power Platform. /li liCoordinar equipos técnicos y funcionales, impulsando colaboración, productividad y calidad. /li liGestionar la relación con cliente, entendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones de valor. /li liAsegurar la planificación, seguimiento, alcance y evolución de los proyectos. /li liAnticipar riesgos, gestionar cambios y asegurar entregas alineadas con objetivos de negocio. /li liParticipar en iniciativas de preventa y definición de soluciones. /li liPromover automatización, productividad e iniciativas de IA cuando aporten valor al proyecto. /li liExperiencia previa como Project Leader, Project Manager o Service Manager en entornos tecnológicos. /li /ul h3Calificaciones /h3 ul liConocimiento sólido del ecosistema Microsoft Power Platform: Power Apps, Power Automate, Power BI, Dataverse, Power Pages y/o Copilot Studio. /li liCapacidad para liderar equipos y gestionar clientes de forma cercana, flexible y orientada a resultados. /li liVisión estratégica, pensamiento crítico y capacidad para desenvolverse en entornos complejos. /li liBuenas habilidades de comunicación, coordinación y gestión de stakeholders. /li liSensibilidad hacia calidad, seguridad, privacidad del dato y sostenibilidad de las soluciones. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato indefinido desde el primer momento. /li liRemuneración acorde a tu experiencia y conocimientos. /li liPlan de carrera personalizado y revisiones de categoría y salario. /li liBeneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex aparte del salario por teletrabajo y dietas. /li liSeguro médico + Seguro de vida y accidentes. /li liModelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa. /li li23 días de vacaciones + 2 festivos que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre. /li liAcceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). /li /ul h3Ambiente Laboral /h3 pAmbiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Con curiosidad, iniciativa y mentalidad colaborativa. Un perfil capaz de combinar liderazgo, visión de producto y conocimiento del entorno Microsoft para impulsar soluciones innovadoras y eficientes. En NTT DATA apostamos por el talento, la evolución profesional y la tecnología con propósito. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Job Description /h3 pEn el Campus Creativo de la Universidad Europea seguimos expandiendo nuestro equipo académico. Estamos buscando un/a Docente para el Bachelor’s Degree in Video Games Design, un grado impartido completamente en inglés. /p pSi te apasiona el diseño de videojuegos, la docencia y la innovación creativa, ¡esta oportunidad es para ti! /p h3Asignaturas a Impartir (en Inglés) /h3 ul liEthics and Professional Effectiveness /li liEvolution and Historical Perspective /li liArtistic Drawing /li liComputer Science Basics and Programming Fundamentals /li liVideo Game Technology and Virtual Scene Design /li liVideo Game Structure: Gameplay and Levels /li liTheory of Color and Light /li liVector Design and Digital Illustration /li liCharacter Design and Concept Art /li liVideo Game Project I /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación en Diseño de Videojuegos, Informática, Artes Digitales, Diseño, o áreas relacionadas. /li liDoctorado en áreas afines (muy valorable, no excluyente). /li liExperiencia profesional en: ul liDiseño de juego (gameplay, niveles, narrativa) /li liArte 2D/3D, concept art o ilustración digital /li liProgramación o fundamentos técnicos de videojuegos /li liDiseño de escenas virtuales o motores (Unity/Unreal) /li /ul /li liDominio del inglés avanzado. /li liExperiencia docente deseable y vocación por la enseñanza creativa. /li liCapacidad para trabajar en equipo y fomentar proyectos innovadores. /li /ul p¿Quieres unirte al equipo del #CampusCreativo? /p h3About Us /h3 pLa Universidad Europea es una institución dinámica, orientada a aportar valor a la sociedad y a contribuir activamente a su progreso. Fiel a su vocación innovadora, promueve una investigación aplicada y útil para la sociedad y sustenta su actividad en la potenciación del individuo, con un modelo educativo internacional, conectado con el mundo profesional y de alta calidad académica. /p pEsta filosofía la ha convertido en la primera universidad privada de España por número de estudiantes. Actualmente son cerca de 30.000 los alumnos de Grado, Postgrado o Formación Profesional Superior que cada año se forman en alguno de sus campus. La institución cuenta, en España, con tres centros universitarios: Universidad Europea de Madrid, Universidad Europea de Valencia y Universidad Europea de Canarias. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCompañía líder del sector de la hostelería y el entretenimiento en España busca incorporar a su equipo un/a Affiliate Manager, que será responsable de la adquisición, gestión y retención de una cartera de afiliados, contribuyendo a la consecución de los objetivos de negocio digital. /ppBuscamos una persona apasionada por el marketing de afiliación, imaginativa, proactiva y con un robusto enfoque analítico y a resultados, a la que le gusten los retos y los entornos dinámicos. /ph3Responsabilidades /h3ulliCoordinar la captación, contratación, gestión y fidelización de cuentas de afiliados. /liliProporcionar feedback continuo sobre las mejores prácticas del mercado español en afiliación. /liliGestionar nuevos proyectos orientados a mejorar la conversión y retención de afiliados nuevos y existentes. /liliAnalizar y realizar seguimiento de la estrategia de los afiliados activos para garantizar el cumplimiento de los objetivos de negocio. /liliDesarrollar contenido específico para newsletters mensuales dirigidas a afiliados, incluyendo novedades del sector y contenido relevante. /liliGestionar una cartera de afiliados mediante email, teléfono, boletines y foros con foco en la maximización de ingresos. /liliConstruir relaciones sólidas con los principales afiliados, atendiendo sus necesidades, consultas, negociaciones comerciales y soporte ante incidencias. /liliGestionar campañas de PPC, compra de medios y acciones en redes sociales. /liliDefinir un enfoque basado en métricas para evaluar el ROI de los distintos canales de adquisición de clientes. /liliColaborar con el equipo creativo en la definición y desarrollo de landing pages orientadas a la mejora de la conversión. /liliAsistir a ferias, eventos y encuentros del sector digital. /liliMonitorizar y optimizar de forma continua los diferentes canales de captación de afiliados actuales y potenciales. /liliAsegurar el cumplimiento de la normativa vigente y de las mejores prácticas en marketing de afiliación. /liliRealizar análisis continuos del mercado y de la competencia para identificar oportunidades de mejora y crecimiento. /liliElaborar informes periódicos y reportes para Dirección. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia mínima de 3 años en posiciones similares de marketing de afiliación. /liliExperiencia en afiliación, optimización SEM (keywords), desarrollo creativo y optimización de landing pages. /liliHabilidades comerciales y de negociación, con capacidad para la resolución de incidencias. /liliConocimiento de plataformas de afiliación como NetRefer, Mexos, MyAffiliates o similares. /liliAlto nivel de manejo de Google Analytics. /liliPerfil analítico, con experiencia en herramientas de reporting y visualización de datos (Google Data Studio, Power BI u otras). /liliCapacidad de gestión de presupuestos digitales y coordinación con agencias y medios externos. /liliNivel avanzado de Excel. /liliInglés: competencia profesional completa. /liliSe valorarán conocimientos en estadística y herramientas de Business Intelligence. /liliCapacidad de autoaprendizaje y trabajo en equipo. /li /ulh3Se ofrece /h3ulliContrato indefinido /liliRetribución competitiva acorde a la experiencia y valía del candidato/a /liliBeneficios sociales /liliPlan de formación continua /li /ulh3Horario /h3ulliLunes a jueves de 9:00 a 18:45 /liliViernes de 9:00 a 14:30 /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSi para ti el diseño no es solo pintar pantallas bonitas, sino crear sistemas escalables, testear la usabilidad con usuarios reales y clavar la bajada visual en un pitch comercial, tenemos que hablar. /p pEn WAM buscamos a un/a UX/UI Designer (perfil Middle) para potenciar nuestra área creativa. Queremos a alguien que combine un criterio estético impecable con una solvencia técnica absoluta en el diseño de interfaces centradas en el usuario. /p pBuscamos a alguien acostumbrado/a al ritmo de agencia, que sea capaz de brillar en la fase de preventa, de trabajar mano a mano con Marketing y Desarrollo, y que garantice un delivery técnico perfecto para evitar cuellos de botella. /p pTu misión es ser el motor creativo y funcional de nuestros proyectos digitales. Tu objetivo será elevar la calidad visual de nuestras propuestas, asegurar la usabilidad mediante metodologías centradas en el usuario, y crear productos digitales orientados a la conversión y alineados con el negocio. /p h3Lo que harás en tu día a día: /h3 h3UX/UI y Diseño Centrado en Usuario/a: /h3 ul liCrear wireframes, prototipos y diseños visuales de alta fidelidad para aplicaciones web y móviles, asegurando siempre la coherencia y usabilidad (Mobile-First). /li liAplicar metodologías centradas en el usuario (User-Centered Design) durante todo el proceso. /li liLiderar el proceso de investigación tanto en fase de descubrimiento (entrevistas, desk research, benchmark) como en fase de validación (tests de usabilidad, feedback real), asegurando que el diseño responda a problemas reales. Traduciendo los hallazgos de la investigación en artefactos accionables (User Persona, Customer Journeys, mapas de arquitectura) que guíen la conceptualización del producto. /li liDefinir la arquitectura de la información, aplicar patrones de interacción sólidos y garantizar la accesibilidad web (WCAG). /li /ul h3Figma, Sistemas y Sinergia Técnica: /h3 ul liTrabajar con Figma a nivel experto: creación y evolución de Sistemas de Diseño, componentes complejos, variantes y Auto-layout. /li liDocumentar especificaciones y guías de estilo rigurosas para mantener la consistencia visual en todos los proyectos. /li liColaborar de tú a tú con los desarrolladores frontend y backend para validar la factibilidad técnica de los diseños y preparar un developer hand-off impecable. /li /ul h3Negocio, Marketing y Preventa: /h3 ul liTrabajar junto a los equipos de producto y marketing para asegurar que cada diseño esté 100% alineado con los objetivos comerciales. /li liTraducir las necesidades del cliente en propuestas visuales atractivas, aportando tu visión en los pitches comerciales y preventas. /li liParticipar activamente en las reuniones de equipo para aportar ideas, soluciones creativas y mantenernos siempre actualizados sobre las últimas tendencias e innovaciones en UX/UI. /li /ul h3Crecemos contigo, cuidamos de ti: /h3 ul liHorario flexible: Conciliación de tu vida personal y profesional. /li liModelo híbrido: Nos gusta vernos 1-2 días a la semana en la oficina, pero siempre con máxima flexibilidad. /li liRango salarial: Entre 24K - 34K€ brutos anuales, dependiendo de la experiencia. /li liDías especiales: Día libre en tu cumpleaños y el 24 y 31 de diciembre. /li liPlan de Igualdad: Impulsamos la participación equitativa, el respeto y oportunidades justas para todas las personas. /li liRetribución Flexible: Accede a nuestro plan con Cobee. /li liDesarrollo profesional: Plan de desarrollo adaptado a tu perfil e inquietudes. /li liJornada intensiva: Viernes hasta las 15:00h. Además en verano (desde el 22/06 hasta el 11/09) y navidad (21/12 hasta el 8/01) trabajamos en horario reducido de 8.00 a 15.00. /li /ul h3Imprescindible (si no lo tienes, no es tu rol): /h3 ul liExperiencia en la trinchera: Lo ideal son entre 3 y 4 años de experiencia como UX/UI Designer o Art Director Digital, pero podemos valorar un rango de experiencia distinto. Eso sí, siempre que hayas estado trabajando y estés habituado/a al ritmo de entornos de agencias de publicidad, estudios de diseño o consultoras tecnológicas. /li liPortfolio Digital Obligatorio: Si no hay portfolio, hay descarte. Necesitamos ver casos reales de interfaces web, producto y mobile-first. /li liFigma experto: Tienes que dominar los Sistemas de Diseño, Auto-layout avanzado, creación de guías de estilo y el traspaso a desarrollo. /li liBases Técnicas y Colaborativas: Experiencia demostrable trabajando con equipos técnicos (Frontend/Backend) para validar la viabilidad de tus diseños. /li liHabilidades y Mindset: Capacidad de trabajar en entornos rápidos, orientación a negocio y experiencia real en metodologías User-Centered. /li liInglés medio. /li /ul h3Puntos extra: /h3 ul liVibe Coding IA: Sabes apoyarte en LLMs (como Claude) y herramientas asistidas por IA para generar prototipos funcionales directos a código (code-based prototyping) y agilizar entregas en preventa. /li liNo-Code: Te manejas con Framer o Webflow y puedes trasladar de manera autónoma un diseño de Figma a una web real. /li liMotion Microinteracciones: Tienes experiencia con ProtoPie, After Effects o Spline para dar vida a las interfaces. /li liCultura CRO y Datos: Entiendes de mapas de calor (Hotjar/Clarity), métricas de negocio y diseñas basándote en la optimización de la conversión. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pOgilvy busca un/a Ejecutivo/a de Cuentas para su oficina en Madrid, con 1-2 años de experiencia en relaciones públicas. El rol implica contacto con medios e influencers, redacción y traducción de materiales. Se requiere un alto nivel de inglés y capacidades organizativas. /ppLa oportunidad es una excelente vía para desarrollarse en un entorno creativo, respaldado por expertos en la industria. Ofrecemos un espacio inclusivo donde cada persona puede crecer y aportar a la comunidad. /p #J-18808-Ljbffr

Una empresa de eventos y diseño busca un profesional para liderar el área comercial, enfocado en la generación de negocio mediante una venta consultiva. ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. Se requiere experiencia en producción y diseño de eventos, así como la capacidad para gestionar negociaciones complejas. xcskxlj Además, los candidatos deben tener habilidades en comunicación y organización, siendo clave el trabajo en equipo con el departamento creativo y técnico para destacar en el desarrollo de propuestas innovadoras. #J-18808-Ljbffr

Head of BI Data Engineering### Resumen del puestoMadrid### Modelo de trabajoHíbridohace 2 díasDescripción del puesto## Sobre ODILOSomos ODILO, una EdTech que transforma la forma en que las personas y organizaciones aprenden en entornos digitales. Nuestra plataforma es flexible y escalable, permitiendo experiencias de aprendizaje personalizadas al integrar contenido de múltiples fuentes y adaptarse a cada contexto y necesidad.Con un diseño intuitivo, medición de impacto avanzada y altos estándares de seguridad de datos, empoderamos a empresas, gobiernos e instituciones educativas para liderar sus estrategias de desarrollo de talento y fomentar una cultura de aprendizaje continuo e innovador.Nuestro equipo es verdaderamente internacional, reuniendo al mejor talento de los sectores de educación, medios, contenido y tecnología.Buscamos un Head of BI Data Engineering para liderar nuestra estrategia de datos, infraestructura y equipo de analítica. Este rol diseñará la hoja de ruta de datos organizacional, asegurando que nuestra arquitectura sea escalable, nuestras métricas consistentes y nuestros insights impulsen activamente la toma de decisiones ejecutivas de alto nivel.En ODILO, trabajamos para transformar la forma en que el mundo aprende. Nuestra misión es potenciar el aprendizaje continuo para individuos y organizaciones a través de una plataforma digital flexible y segura. ## Lo que harás en ODILO* Liderar, mentorizar y gestionar un equipo de analistas e ingenieros de datos, fomentando una cultura de aprendizaje continuo, alto rendimiento y excelencia técnica.* Apoyo a la toma de decisiones ejecutivas: Traducir estructuras de datos complejas en informes e insights de alto impacto para influir en decisiones estratégicas de negocio.* Gobierno de datos y consistencia de métricas: Establecer y supervisar marcos de gobierno de datos para garantizar la integridad y alineación de métricas clave en toda la organización.* Pipelines de datos, arquitectura y eficiencia: Definir, optimizar y aplicar marcos escalables para la eficiencia de datos, almacenamiento e infraestructura como código.* Supervisión de ingeniería de datos avanzada: Supervisar el diseño, orquestación y documentación de pipelines ETL/ELT avanzados y modelos de datos en entornos AWS y Google Cloud.* Colaboración interdepartamental: Colaborar con líderes de Negocio, Producto e Ingeniería para alinear la infraestructura de datos con las características del producto, KPIs de la plataforma y objetivos estratégicos.## Requisitos* Experiencia sólida (6+ años) en Analítica e Ingeniería de Datos, con al menos 2-3 años liderando y gestionando equipos en entornos rápidos o SaaS. Visión estratégica y analítica: Capacidad para conectar iniciativas de datos con resultados de negocio. Antecedentes técnicos: Conocimiento profundo de arquitectura de datos, infraestructura como código y optimización de pipelines. Conocimiento avanzado de SQL y Python. Se requiere trabajo práctico.* Experiencia en Cloud y ETL: Experiencia sólida supervisando procesos ETL/ELT y almacenamiento de datos en entornos cloud, específicamente AWS y/o Google Cloud. Habilidades avanzadas en storytelling de datos y comunicación de conceptos técnicos a ejecutivos C-level y stakeholders no técnicos. Inglés fluido (oral y escrito). Residencia en Madrid o alrededores, ya que el puesto sigue un modelo semipresencial con colaboración presencial regular.## Nice to have Experiencia estableciendo y escalando estándares de datos e ingeniería desde cero en una empresa EdTech o B2B SaaS. Familiaridad con stacks de datos modernos y cumplimiento de seguridad de datos. Mentalidad proactiva para la automatización de procesos y optimización de costes cloud.* Portugués fluido será un plus.## ¿Por qué ODILO?Trabajar en Odilo significa formar parte de una cultura de aprendizaje permanente.Ofrecemos: Entorno internacional, creativo y ambicioso. Aprendizaje ilimitado con ODILOFY, nuestra propia plataforma con más de 3 millones de contenidos. Modelo de trabajo flexible con opciones remotas. Trabajo 100% remoto durante julio y agosto con horario intensivo (8:00 - 15:00).* Tu cumpleaños libre. Planes de compensación flexible (comida, transporte, guardería, formación, seguro médico). Acceso a una app de bienestar emocional. Crecimiento profesional continuo y oportunidades de desarrollo interno. Eventos de equipo, cultura y bienestar.ODILO es una entidad comprometida con la Diversidad e Inclusión, por lo que acepta la presentación de candidaturas sin sesgos.br#J-18808-Ljbffr

Buscamos a la persona que hará que la magia ocurra de verdad: que la imagine, la organice y la lleve hasta los pequeños aprendices. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Quiénes somos En Letrimagia convertimos los libros, las historias y la imaginación en experiencias que los niños no olvidan. Pócimas, hechizos, bosques encantados y aventuras intergalácticas son nuestras herramientas para despertar la creatividad, el amor por la lectura y la capacidad de resolución de problemas en los más pequeños. Diseñamos talleres, eventos, obras de teatro y actividades extraescolares, y colaboramos con colegios, bibliotecas, librerías, ayuntamientos y asociaciones para llevar la creatividad a todo tipo de comunidades. Tenemos un método propio, materiales propios y valores muy claros. Buscamos a alguien que los haga brillar y coordine lo que hay detrás para que cada sesión sea mágica. El rol Este otoño tenemos por delante un programa intenso: muchas sesiones, varios espacios, distintos municipios. Necesitamos a una persona que coordine y dé vida a nuestras actividades presenciales de principio a fin. No buscamos solo a quien ejecute, ni solo a quien organice. Buscamos las dos cosas en la misma persona: alguien ordenado y metódico para que nada se caiga, y al mismo tiempo creativo y con energía para que cada taller sea pura magia. Alguien que planifica al detalle, pero que cuando la realidad cambia improvisa y resuelve sin perder la magia. Qué harás • Liderar e impartir algunos talleres y sesiones con niños (infantil y primaria), siguiendo el método y los materiales de Letrimagia., • Gestión eventos., • Preparar y organizar materiales., • Coordinar., • Resolver imprevistos., • Hacer seguimiento., • Cuidar un entorno seguro, inclusivo y mágico.Cómo eres, • Organizada y planificadora., • Fiable., • Creativa, pero ordenada., • Resolutiva., • Te encantan los niños., • Apasionada por los libros., • Buena comunicadora.Requisitos, • Formación o experiencia en educación infantil o primaria (magisterio, educación, o experiencia equivalente con niños)., • Capacidad real de organización y planificación., • Experiencia dinamizando talleres, actividades o sesiones con niños., • Español fluido.Se valorará, • Experiencia en eventos, extraescolares o cuentacuentos., • Carné de conducir y vehículo propio (muy deseable)., • Soltura con herramientas técnicas (aplicaciones, proyectores, sonido, luces, etc.)., • Otros idiomas, especialmente inglés.Condiciones, • Jornada parcial, perfectamente compaginable con estudios, oposiciones u otro trabajo., • Horario: dos tardes entre semana + viernes y sábados., • Ubicación: presencial en Madrid capital, con desplazamientos a los espacios donde operamos., • Incorporación: (a concretar — idealmente finales de agosto)Cómo aplicar Queremos conocerte de verdad. Es genial si aplicas aquí y nos mandas tu CV, PERO... ES IMPRESCINDIBLE que nos mandes un vídeo. Mándanos un vídeo corto (1–3 minutos) por WhatsApp al 684 001 532 contándonos: • Quién eres., • Tres cosas que se te dan genial hacer., • Tu libro infantil favorito (y por qué). No hace falta que lo edites ni que quede "perfecto": lo espontáneo nos encanta. Queremos verte tal cual eres. xkdbapo Solo valoraremos a quienes manden el video. Si quieres vernos antes de mandar el video, búscanos en redes sociales :) • Si te has imaginado contando un cuento a un grupo de niños con los ojos como platos, y también organizando al equipo y el material de la próxima semana sin que se te escape nada… este sitio es para ti.

ppEn Agap2 buscamos un/a IA Engineer con experiencia en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones de Inteligencia Artificial Generativa y sistemas basados en agentes. Participarás en proyectos innovadores, colaborando estrechamente con equipos de negocio y tecnología para transformar necesidades empresariales en soluciones de IA escalables y de alto impacto. /ph3Responsabilidades /h3ulliDiseñar, desarrollar y desplegar agentes de IA y sistemas multiagente para resolver casos de uso de negocio complejos. /liliTraducir requisitos funcionales en arquitecturas técnicas de IA robustas y escalables. /liliColaborar con stakeholders de negocio para identificar oportunidades de automatización e innovación mediante IA. /liliDiseñar e implementar pipelines de IA Generativa, RAG (Retrieval-Augmented Generation), herramientas y workflows agenticos. /liliIntegrar modelos fundacionales (LLMs) con sistemas corporativos, APIs y fuentes de datos empresariales. /liliParticipar en la definición de arquitecturas cloud para soluciones de IA. /liliGarantizar buenas prácticas de seguridad, gobernanza, observabilidad y optimización de costes en entornos de IA. /liliMantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y capacidades del ecosistema de IA Generativa. /li /ulh3Requisitos /h3ulli+3 años de experiencia en desarrollo de soluciones de Inteligencia Artificial. /liliExperiencia demostrable diseñando y desarrollando agentes de IA y aplicaciones basadas en LLMs. /liliConocimiento práctico de frameworks y herramientas como: LangChain, LangGraph, Semantic Kernel, CrewAI, AutoGen o similares. /liliExperiencia trabajando tanto con equipos técnicos como con áreas de negocio, participando en definición funcional, discovery y diseño de casos de uso. /liliExperiencia en plataformas de IA empresarial como: Google AI Platform o Azure AI Foundry. /liliConocimientos de arquitecturas RAG, embeddings, vector databases y prompt engineering. /liliExperiencia en Python y desarrollo de APIs. /liliConocimientos de servicios cloud (Azure o Google Cloud). /li /ulh3Qué te ofrecemos /h3ulliContrato indefinido desde el primer día. /liliPosición HÍBRIDA en MADRID con flexibilidad horaria. /liliPlan de carrera y desarrollo profesional dentro de la compañía. /liliRetribución flexible, ticket restaurante y otros beneficios sociales. /liliParticipación en proyectos tecnológicos desafiantes dentro de un entorno dinámico e creativo. /li /ulpAgap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Ogilvy buscamos un/abJunior Social Art Director /b para sumarse al equipo creativo de Social Media. /p pQueremos a alguien con buen ojo, criterio visual y ganas de pensar ideas que vivan en redes de verdad. Una persona que entienda que una marca no solo necesita “verse bien”, sino tener algo que decir en un reel, un carrusel, una story, un TikTok o un post que la gente quiera compartir. /p ul liPensar y diseñar ideas para campañas y contenido social. /li liCrear piezas para Instagram, TikTok, LinkedIn, YouTube, X y demás territorios digitales. /li liTrabajar mano a mano con copywriters, strategists y community managers. /li liAdaptar conceptos a formatos sociales: reels, stories, carruseles, GIFs, motion, posts, thumbnails, etc. /li liCuidar la dirección de arte de las marcas, sin que todo parezca una plantilla. /li liEstar al día de tendencias, cultura digital, memes, formatos y referencias visuales. /li liPresentar y defender ideas visuales internamente y frente a cliente. /li liPortfolio con foco en creatividad social/digital. /li liBuen manejo de Adobe Creative Cloud: Photoshop, Illustrator, Premiere y/o After Effects. /li liOjo para composición, tipografía, color y detalle. /li liEntendimiento de cómo funciona cada plataforma y qué tipo de contenido tiene sentido en cada una. /li liCuriosidad, agilidad, criterio y ganas de proponer. /li liMentalidad social-first: que sepas distinguir entre una tendencia útil y una marca intentando ser cool a la fuerza. /li liTe mueves cómodo/a en TikTok y cultura pop. /li liTienes referencias visuales guardadas para todo. /li liSabes cuándo una idea puede ser meme y cuándo no debería. /li liTrabajar con marcas líderes nacionales e internacionales. /li liUn equipo creativo, colaborativo y con ganas de hacer cosas relevantes. /li liEspacio para aprender, proponer y crecer. /li liProyectos variados: campañas, always-on, lanzamientos, activaciones y formatos sociales. /li /ul pSi tienes buen gusto, cabeza creativa y ganas de hacer contenido que no parezca contenido genérico de marca, queremos conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Agente de Operación, con experiencia en operación funcional de sistemas de telegestión, análisis de datos operativos y soporte a procesos de operación en entornos de distribución eléctrica. ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte a la operación funcional de sistemas AMI y plataformas de telegestión, realizando el seguimiento de incidencias, análisis de datos operativos y supervisión de la calidad de comunicaciones para garantizar la continuidad y calidad del servicio. Funciones principales: Operación funcional y soporte AMI • Operar funcionalmente sistemas de telegestión de contadores inteligentes., • Realizar seguimiento de incidencias operativas y escalados funcionales., • Supervisar la calidad de comunicaciones y el correcto funcionamiento de los sistemas AMI., • Dar soporte a procesos de operación relacionados con telemedida y gestión de datos., • Colaborar con equipos técnicos y áreas de negocio para la resolución de incidencias. Tratamiento y análisis de datos • Realizar extracciones, tratamiento y explotación de datos operativos., • Elaborar informes y reportes mediante herramientas de análisis y visualización., • Analizar tendencias, incidencias y comportamientos operativos., • Participar en la optimización y automatización de procesos de análisis y reporting., • Generar indicadores y cuadros de mando operativos. Monitorización y calidad operativa • Utilizar herramientas de monitorización y seguimiento operativo., • Verificar la calidad y consistencia de la información gestionada., • Identificar desviaciones e incidencias en comunicaciones y telemedida., • Participar en tareas de mejora continua orientadas a la eficiencia operativa., • Ingeniería Superior o Grado Universitario con Máster en: Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o similares., • Experiencia en operación técnica de sistemas AMI, idealmente: STG 2.0 PRIME, TwoBeats de GridExpertise o tecnologías equivalentes., • Conocimiento en herramientas de tratamiento y explotación de datos, analítica avanzada, reporting y visualización operativa (Excel, Power BI, BBDD / SQL y entornos como Oracle…)., • Experiencia en seguimiento de calidad de comunicaciones y soporte a procesos operativos., • Conocimientos en monitorización y operación: Plataformas de monitorización y supervisión, Sistemas de alarmas y control de calidad de comunicaciones., • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Salario en función de la experiencia del candidato., • Modelo Híbrido de trabajo., • Integrarte en una compañía multinacional líder (Una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. xcskxlj Si te interesa formar parte de un proyecto con impacto real en la transformación digital del sector Energético, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Unirse a Oney significa embarcarse en una gran aventura al servicio del poder de elección. Significa integrarse en un equipo de 2.600 colaboradores en toda Europa en torno a un objetivo común: transformar el comercio y revolucionar los pagos. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Significa también tener la libertad de crear tu propio camino profesional y tu manera de trabajar, de ser creativo y de innovar. Esta es nuestra filosofía. Si tú también crees en ello, únete a nosotros. En Oney buscamos un/a Scoring Risk Analyst para la estión y análisis de los datos internos que permite a Oney España desarrollar sus acciones operacionales y planes estratégicos hacia el negocio. Tu día a día consistirá en… • Registro, Creación de modelos de calificación crediticia., • Investigación de nuevos datos y metodologías para su aplicación en modelos analíticos., • Monitoreo y Optimización., • Realizar el seguimiento de la estabilidad y el desempeño de los modelos existentes y implementados., • Diseño de mecanismos de monitoreo y alertas para hacer un seguimiento del rendimiento del porfolio / cartera., • Gestión de proyectos: Participación en proyectos de desarrollo interno relacionados con herramientas y procesos analíticos., • Elaboración y automatización de informes, estudios y análisis que permitan gestionar la cartera y tomar decisiones., • Diploma superior en Matemáticas Aplicadas, Estadística, Ingeniería, Gestión de la información, • Experiencia mínima de 4 años en funciones similares, preferiblemente en el sector financiero y crédito al consumo, • Conocimientos avanzados en gestión de información y programación (SQL, SAS, R, Python), • Altamente valorable conocimiento y manejo de PowerBI, • Idiomas: español, deseable inglés avanzado para interactuar con equipos internacionales. Un entorno de trabajo colaborativo, con retos, desarrollo profesional y un equipo que cuida de las personas. Participación en el éxito y los resultados de la empresa Ubicación en Madrid. Horario de trabajo híbrido: 2 días en la oficina + 3 días trabajando desde casa Retribución competitiva. Contrato indefinido Ayuda económica para comida. Seguro médico y seguro de vida. xcskxlj ¡Envíanos tu candidatura y haz la diferencia con nosotros! #J-18808-Ljbffr

Técnico de Marketing Digital Guadalajara Creativo/a que aporte y participe en la ejecución y lanzamiento de campañas.