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Sobre la Empresa ¿Eres Jefe/a de Obra y buscas un nuevo reto profesional en el sector de las instalaciones? Desde Hays, colaboramos con empresas instaladoras líderes en la ejecución de proyectos de gran envergadura, y actualmente buscamos incorporar Jefes/as de Obra con sólida experiencia en obras de instalaciones en edificios. Sobre el Rol La persona seleccionada contará con un equipo asignado: ingeniero de soporte, personal administrativo y encargados. Responsabilidades • Experiencia en ejecución y gestión de obras de instalaciones (electricidad, climatización, BT, PCI, fontanería, etc.)., • Capacidad para gestionar equipos, subcontratas, materiales y tiempos de obra., • Conocimientos técnicos en instalaciones de climatización y electricidad., • Experiencia en valoración económica, presupuestos y certificaciones., • Trato fluido con clientes, dirección facultativa, ingenieros, arquitectos y proveedores. Calificaciones • Titulación en Ingeniería Superior y/o experiencia previa en funciones de jefe de obra., • Carnet de conducir B1., • Residencia en Barcelona o alrededores. Habilidades Requeridas • Experiencia en gestión de obras de instalaciones., • Conocimientos técnicos en electricidad y climatización. Habilidades Preferidas • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos., • Habilidades de comunicación efectiva. Rango de Pago y Paquete de Compensación Salario competitivo, a negociar según experiencia y valía. Horario intensivo de 7.30 a 15. 📩 Si estás interesado/a o conoces a alguien que pueda encajar, puedes escribirme directamente a

En Hercal, empresa referente en el sector de la construcción, precisamos incorporar a un/a Jefe/a de Obra para sumarse a nuestro equipo de Barcelona. Misión: Tu misión será la supervisión y coordinación de las actividades y equipos vinculados a los proyectos de construcción, asegurando que estos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad establecidos. Funciones: • Planificar y organizar el plan de obra, asegurando el cumplimiento de los plazos y las especificaciones técnicas del proyecto., • Identificar y solucionar problemas que puedan surgir durante la ejecución del proyecto, tomando decisiones rápidas y efectivas., • Supervisar todas las actividades del proyecto de construcción, garantizando la correcta ejecución de las tareas y el cumplimiento de los estándares de calidad., • Coordinar y dirigir a los equipos de trabajo del proyecto, incluyendo subcontratistas, y la maquinaria., • Realizar el seguimiento y control presupuestario del proyecto, analizando posibles desviaciones, tomando las medidas correctivas necesarias y buscando la eficiencia en los recursos financieros, y la realización y presentación de cierres mensuales a dirección., • Elaborar y mantener actualizada la documentación del proyecto, incluyendo reportes periódicos sobre el avance de la obra y cualquier incidencia relevante., • Implementar y supervisar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo, asegurando un entorno de trabajo seguro., • Gestionar y negociar con proveedores para asegurar la adquisición de materiales y servicios necesarios., • Mantener una comunicación constante y efectiva con el cliente, informando sobre el progreso del proyecto y atendiendo sus necesidades y consultas. Requisitos: • Experiencia de al menos 3-5 años en la como Jefe/a de Obra., • Imprescindible disponer de formación en Ingeniería Civil, Arquitectura, Minería o similares., • Valorable positivamente experiencia en proyectos de demolición, obra civil o edificación., • Idiomas imprescindibles: castellano nativo/fluido y catalán valorable positivamente., • Conocimientos informáticos avanzados en el paquete Office., • Carnet de conducir B para desplazamientos al centro de trabajo., • Competencias: gestión de proyectos de construcción, resolución de problemas, liderazgo y gestión de equipos, trabajo en equipo, organización y planificación, análisis económico, proactividad e iniciativa, compromiso y comunicación efectiva. Que ofrecemos: • Formar parte de una empresa referente en el sector, innovadora y fuertemente comprometida con el medioambiente., • Posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía., • Contrato de carácter indefinido., • Jornada laboral completa y en horario partido de lunes a viernes., • Flexibilidad horaria., • Vehículo de empresa y gastos de combustible asociados., • Atractivo paquete retributivo a partir de 40k brutos anuales, en función a la experiencia aportada., • Beneficios sociales: seguro de salud y plan de pensiones. Sobre Hercal Somos una compañía joven y referente en España en el sector de la construcción, especializados en proyectos de demolición circular, movimiento de tierras y de obra civil. Apostamos por el progreso, la consolidación y crecimiento empresarial, guiados por los valores de esfuerzo, responsabilidad y honestidad, con el objetivo de realizar un trabajo bien hecho y lograr la satisfacción del cliente. Ponemos en el centro a las personas, constituyendo equipos profesionalizados, humanos y fiables. Nuestra misión es contribuir al desarrollo sostenible a través de proyectos de construcción que mejoren la calidad de vida de los ciudadanos y aporten valor a nuestros clientes. Revalorizamos el material de nuestras obras, prolongando su vida útil, y reduciendo así el consumo de recursos naturales.

Desde Manpower estamos trabajando de la mano con una sólida empresa del sector de instalaciones, actualmente en crecimiento, para la incorporación de un/a Jefe/a de Obra de Instalaciones. La persona seleccionada se encargará de gestionar y supervisar obras de instalaciones, garantizando la correcta ejecución técnica, el cumplimiento de plazos, costes y los estándares de calidad y seguridad. Funciones principales • Planificación, coordinación y seguimiento de las obras asignadas., • Supervisión de instalaciones de climatización, ventilación, fontanería, PCI y otras instalaciones técnicas., • Gestión de equipos propios y subcontratas., • Control de plazos, costes y calidad de la obra., • Coordinación de pedidos de materiales y equipos., • Relación con clientes, direcciones facultativas y otros agentes de obra., • Seguimiento económico: mediciones, certificaciones y control de costes., • Resolución de incidencias técnicas durante la ejecución., • Cumplimiento y supervisión de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales., • Apoyo en la puesta en marcha y entrega final de las instalaciones. Requisitos • Formación técnica: Ingeniería (Industrial, Mecánica, Energía o similar) o FP de Grado Superior en instalaciones., • Experiencia mínima de 8 años como Jefe/a de Obra o en un puesto similar en instalaciones., • Experiencia en la gestión de personal propio y subcontratado., • Conocimientos en instalaciones de climatización, ventilación, fontanería y PCI., • Capacidad de lectura e interpretación de planos., • Carnet de conducir B. Competencias personales • Liderazgo y capacidad de gestión de equipos., • Organización y planificación., • Capacidad de resolución de problemas., • Orientación a resultados., • Buenas habilidades de comunicación., • Compromiso con la calidad y la seguridad. Qué ofrecemos • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Retribución competitiva acorde a la experiencia., • Buen ambiente de trabajo.

¿Te apasiona la hostelería y la excelencia? Únete al equipo de NH Collection y trabaja en cautivadores hoteles y resorts en auténticos edificios emblemáticos de destinos clave de Europa, Latinoamérica, Oriente Medio y Asia. Crearás un ambiente ecléctico y elegante para ofrecer a nuestros huéspedes estancias impulsadas por sentimientos extraordinarios, prestando gran atención a los detalles estimulantes para crear momentos memorables. Encuentra tu lugar en NH Collection y experimenta el placer de hacer que los huéspedes se sientan únicos en elegantes espacios y habitaciones. Les proporcionarás un servicio excepcional y una atención personalizada. Como Maître, serás responsable de gestionar, planificar, organizar y ejecutar las actividades y servicios del departamento de F&B del hotel (Restaurante, salones, servicio de habitaciones, servicio de desayunos, Rooftop Eleven Bcn Bar, etc.), en el esfuerzo continuo por ofrecer un servicio excepcional a los huéspedes y rentabilidad financiera. ¿Qué tendrás que hacer? • Gestionar las operaciones diarias, garantizando los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio y el cumplimiento de las normas y estándares de la marca., • Organizar, coordinar y asignar las actividades, tareas y turnos del personal del restaurante., • Supervisar el servicio de todos los miembros del equipo de F&B para todas las áreas bajo su responsabilidad., • Asegurarse de que los miembros del equipo conocen y ofrecen los diferentes productos y servicios disponibles del hotel., • Asegurarse de que toda la información comunicada por el departamento comercial interno del hotel es recibida y ejecutada correctamente por el equipo de F&B., • Junto con el responsable correspondiente, trabajar en la planificación del menú de acuerdo con los criterios de calidad de la empresa., • Supervisar el montaje de las salas del hotel en la organización de eventos, organizando la disposición de las salas en base a la información transmitida por el departamento comercial., • Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes para asegurar que se cumplen sus expectativas., • Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes prestando atención a sus preferencias., • Gestionar y controlar los comentarios, sugerencias y quejas de los huéspedes, creando y ejecutando planes de acción., • Desarrollar e implementar procedimientos para gestionar la calidad de las áreas de F&B., • Identificar oportunidades para incrementar los ingresos del Departamento de F&B mediante Upselling., • Controlar los gastos en todas las áreas bajo su responsabilidad y participar en la preparación del presupuesto anual del departamento., • Reclutar, entrevistar y formar a los miembros del equipo., • Supervisar, comentar y reconocer el rendimiento y el desarrollo de los miembros del equipo., • Garantizar el cumplimiento de las normas de salud, seguridad, higiene y concienciación sobre el alcohol. ¿Qué buscamos? • Al menos 2-3 años de experiencia en supervisión de F&B desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras o industrias relacionadas., • Formación profesional en hostelería/F&B., • Imprescindible dominio del idioma local (español) y del inglés., • Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y del sistema POS., • Orientación a resultados y al detalle., • Excelentes dotes de organización y liderazgo., • Alto nivel de conocimiento comercial y capacidad de venta., • Habilidades interpersonales y de comunicación., • Capacidad para reconocer y resolver problemas de forma eficaz. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: • Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes., • Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales., • Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades., • Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles., • Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”., • Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado., • Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. ¿Pensando en tu próximo reto? ¡Aplica ahora! Minor Hotels Europe & Americas promueve un entorno de trabajo inclusivo en el que se valore y estimule a todo el mundo por igual, por lo que damos una cálida bienvenida a personas de todos los horizontes y capacidades personales.

CIVITY GROUP es un gran grupo empresarial que engloba nuestras marcas de construcción [CivityOCP], instalaciones y mantenimiento [CivityINELT], que completan el proceso constructivo de principio a fin. /LinkedIn: CivityGroup En la actualidad, estamos en búsqueda de un perfil de Jefe/a de Obra para nuestra área de instalaciones para responsabilizarse de la gestión de la ejecución de las instalaciones en obra en edificios de diferente tipología. FUNCIONES PRINCIPALES: Generar y asumir la planificación y coordinación de todas las acciones necesarias para la correcta consecución de los objetivos del proyecto, desde la recepción de toda la información de la obra a la documentación final de obra y de las legalizaciones oportunas. Es el responsable de asegurar, la viabilidad del proyecto en cuanto a calidad, plazos y costes proponiendo mejoras al proyecto y/o soluciones a defectos/carencias detectadas. Asegura en todo momento el correcto equilibrio de esos tres aspectos tomando o proponiendo las decisiones adecuadas. Es el responsable del análisis y resultado económico del proyecto mediante un análisis exhaustivo de costes. Responsable de confeccionar y actualizar de forma periódica el planing. Desarrolla y supervisa la marcha del Proyecto respecto de los tiempos planificados para asegurar la terminación en tiempo del mismo. (Gestión del tiempo del Proyecto.) Define, establece y organiza los recursos humanos necesarios para la ejecución del proyecto. Construye, conduce y lidera al equipo para la ejecución del Proyecto. Define los objetivos y metas del proyecto para alinear en los mismos a todos los implicados. Establece y asegura los recursos necesarios para la ejecución del proyecto. Organiza el equipo y asegura que todos los miembros claramente asumen sus roles, responsabilidades, e impulsa este equipo a cumplir sus funciones y responsabilidades. Gestionar y facilitar toda la información para la compra de los equipos, materiales comunes y subcontrataciones necesarios, asegurando que está disponible cuando lo precisamos y con la calidad adecuada, así como validar las facturas, horas y gastos con cargo a sus proyectos. Asegurar que se implanta y sigue la Política de Prevención de Riesgos Laborales. Analizar los riesgos y oportunidades del proyecto, y de definir planes para gestionarlos adecuadamente Es el interlocutor con el cliente a todos los niveles: negociación, gestión, reclamaciones, propuestas, aprobaciones de materiales, equipos, planos etc., así como de la aprobación de la certificación mensual para su facturación y de la obtención final de las Recepciones finales y/o parciales de obra. Concienciación y participación en acciones de mejora medio ambiental y SST. REQUISITOS: Formación Básica: Ingeniero Técnico Industrial o similar, especialidad eléctrica, mecánico... Cualificaciones/Certificaciones obligatorias: Carnet de conducir B PRL 60 o 20H, art 19 Conocimientos específicos: Gestión de proyecto de instalaciones Experiencia previa: Mínimo 3 años gestionando / coordinando personal a cargo así como la gestión de proveedores y subcontratas Competencias: Dinamismo e iniciativa, capacidad analítica y resolución de problemas o incidencias en obra, trabajo en equipo y liderazgo, clara orientación al cliente. Ofimática: Paquete Office, Project y AutoCAD a nivel usuario avanzado SE OFRECE: Inclusión profesional en importante grupo empresarial 360 (constructora, instaladora, mantenedora), estable, solvente y en crecimiento continuo. Estabilidad y desarrollo profesional. Contrato indefinido en una empresa donde podrás desarrollarte. Servicio de office, café, fruta, agua... Equipos consolidados y colaborativos, departamentos de soporte, Salario competitivo + dieta.

BLESS Hotel Barcelona es la marca de gran lujo 5 estrellas, creada por la cadena hotelera Palladium Hotel Group, con más de 50 años en el sector de la hostelería y con hoteles en los mejores destinos del mundo: España, Italia, República Dominicana, México, Jamaica y Brasil. Únete a nuestro equipo de BLESS Hotel Barcelona como Restaurant Y Bar Manager ¡Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú! Tus principales funciones serán: • Aconsejar a los clientes, a petición, en la elección de comidas y/o bebidas., • Llevar el control y consecución del presupuesto anual del departamento., • Realizar inventarios y controles de materiales, mercancías, etc. de uso en el departamento de su responsabilidad., • Promover la comunicación interna y el uso de los canales de comunicación establecidos por la empresa (tablones, buzón de sugerencias, reuniones)., • Gestionar y evaluar al personal a su cargo de forma objetiva y siguiendo el procedimiento establecido para ello., • Asegurarse de que los trabajadores bajo su mando disponen de todos los medios y equipos necesarios, y que las condiciones de trabajo garantizan su seguridad y salud., • Asegurar, dentro de nuestras posibilidades, la máxima satisfacción del cliente durante su estancia . Valoramos la experiencia, pero sobre todo ¡la actitud y ganas de trabajar! Para tener un buen encaje, deberás aportar: • Amplia trayectoria en la gestión a nivel de Director de Alimentos y Bebidas, en hoteles de 5*, • Capacidad demostrada para gestionar presupuestos y controlar costos., • Liderazgo sólido, con habilidades destacadas de comunicación e interpersonales, capaz de inspirar y motivar al equipo., • Creatividad e innovación ejemplares, desarrollando experiencias gastronómicas visionarias y promociones cautivadoras., • Profundo conocimiento de las tendencias actuales en gastronomía, mixología y servicio al cliente., • Flexibilidad para trabajar en horarios irregulares con un enfoque práctico. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica.Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional.Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector.Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social.Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de

En ARCHS CONSTRUCTORA, empresa perteneciente al grupo ISIDRE ARCHS, S.L., unimos más de 60 años de trayectoria con una mirada puesta en la innovación. Fundada en 1962 en Sant Andreu de la Barca, mantenemos el espíritu familiar que nos caracteriza, hoy dirigido por la segunda generación. Desde 2013, hemos impulsado un modelo basado en la mejora continua, la diversificación y la excelencia en la construcción integral. Seguimos creciendo y buscamos un/a Jefe/a de Obra para liderar proyectos de edificación y ser el interlocutor principal con el Cliente y la Dirección Facultativa. 🛠 ¿Qué harás en tu día a día? Serás responsable de la obra a nivel técnico, económico y organizativo. Tus funciones principales incluirán: • Dirección global de la obra y liderazgo del equipo., • Revisión del proyecto y definición de estrategias de ejecución (coste, plazo y calidad)., • Planificación temporal junto al Departamento de Planificación y seguimiento mensual., • Gestión económica: producción, previsiones, certificaciones y control de costes., • Coordinación de industriales, compras y contrataciones., • Supervisión del cumplimiento de Seguridad y Salud, Calidad y Medioambiente., • Relación directa con Cliente, Dirección Facultativa y agentes intervinientes., • Garantizar una ejecución de alta calidad y minimizar repasos en postventa. 🎯 Qué buscamos • Formación en Ingeniería de la Edificación, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia en obras de edificación., • Conocimiento en normativa de construcción y gestión de obras., • Capacidad de planificación, liderazgo y toma de decisiones. 🎁 Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa consolidada en el sector de la construcción., • Oportunidad de desarrollo profesional y crecimiento., • Retribución competitiva y ambiente laboral cercano. 📩 ¿Te interesa? ¡Inscríbete y hablemos sobre tu próximo paso profesional!

Buscamos un/a Middleware Expert que lidere la estrategia de integración en una organización en plena transformación digital internacional. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener la arquitectura de integración de datos junto con el equipo de Solución y Arquitectura., • Definir y respaldar las integraciones entre aplicaciones clave (MDM, Business Apps)., • Garantizar integraciones escalables, seguras y alineadas con los estándares de arquitectura de datos., • Colaborar con equipos de datos, IT, negocio y arquitectura corporativa y local., • Liderar la ejecución técnica con tecnologías como Databricks, Logic Apps y Service Bus., • Documentar integraciones y comunicar soluciones a equipos técnicos y no técnicos., • Asegurar el cumplimiento de GDPR y otras regulaciones de privacidad., • Evaluar nuevas tecnologías para mantener un ecosistema moderno e innovador. Requisitos • 5–8 años de experiencia en integración de datos en entornos globales o complejos., • Formación en Ingeniería, Sistemas de Información, Ciencia de Datos o similar., • Experiencia liderando equipos técnicos y gestionando stakeholders internacionales., • Conocimiento sólido de: Azure, Databricks, Logic Apps, Integración y herramientas ETL, • Nivel de inglés C1 o superior., • Disponibilidad para viajes internacionales. Competencias clave • Liderazgo técnico y visión estratégica., • Orientación a resultados., • Excelente comunicación transversal., • Curiosidad tecnológica y mentalidad de mejora continua.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Tienes inquietud por conocer el sector técnico y tecnológico? ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra con experiencia en instalaciones eléctricas y proyectos industriales, responsable de coordinar y supervisar la ejecución de los trabajos en obra, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y calidad. 🎯 ¿Cuál será tu misión? El/la Jefe/a de Obra será responsable de organizar y supervisar los trabajos en obra, coordinando equipos de instaladores, subcontratas y proveedores para asegurar la correcta ejecución de las instalaciones, cumpliendo plazos, calidad y costes del proyecto. 🟠Funciones principales • Planificación y organización de los trabajos en obra., • Coordinación de equipos de instaladores eléctricos y subcontratas., • Supervisión de la ejecución de instalaciones eléctricas industriales., • Control del avance de obra y cumplimiento de plazos., • Gestión de materiales, pedidos y proveedores necesarios para la obra., • Seguimiento de la calidad de los trabajos realizados., • Participación en reuniones de obra con cliente y equipo técnico., • Supervisión de pruebas, puesta en marcha y finalización de las instalaciones., • Garantizar el cumplimiento de normativa de seguridad en obra. ❇️Requisitos • Formación en FP Grado Medio o Superior en Electricidad, Electrotecnia o Automatización Industrial., • Experiencia previa en instalaciones eléctricas industriales., • Experiencia coordinando equipos de instaladores o trabajos en obra., • Conocimiento de material eléctrico, cableado, cuadros eléctricos e instalaciones industriales., • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de liderazgo en obra. 💼Otros detalles del puesto: • Ubicación: Barcelona - Vallès, • Modalidad: Presencial, • Jornada completa, • Contrato indefinido 💫 Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido., • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades., • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua., • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería)., • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos. 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 650 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid, Bilbao, Sevilla y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

En LHH estamos colaborando con un grupo hotelero en plena fase de expansión en la incorporación de una figura clave: Director/a Corporativo de Obras. Se trata de una posición estratégica, con impacto directo en el negocio, responsable de la definición, planificación, contratación y ejecución de proyectos de construcción, rehabilitación y reposicionamiento de activos a nivel nacional e internacional. La persona seleccionada liderará la gestión integral de los proyectos, desde la conceptualización junto a Propiedad hasta la ejecución final, asegurando el cumplimiento de plazos, costes, calidad y normativa en cada uno de ellos. Tendrá una interlocución directa y continua con Dirección y Propiedad, participando activamente en la toma de decisiones estratégicas de inversión y desarrollo. • Proyectos internacionales (Caribe, México, República Dominicana, África, entre otros), • Liderazgo de equipos multidisciplinares y Project Managers en distintos países, • Gestión de CAPEX, análisis de viabilidad y control económico de inversiones Entre sus principales responsabilidades destacan: • Definición y validación de proyectos de construcción y rehabilitación de activos hoteleros, • Evaluación económica y financiera de proyectos (CAPEX, viabilidad, costes), • Planificación, asignación de recursos y coordinación de equipos internos y externos, • Liderazgo de procesos de contratación y negociación con proveedores, • Supervisión de la ejecución de obra, garantizando calidad, plazos y cumplimiento normativo, • Coordinación internacional de equipos y proyectos Buscamos un perfil con sólida experiencia (mín. 10 años) en dirección de obras de gran envergadura (hoteles, residencial, hospitales o proyectos complejos), con visión estratégica, capacidad analítica y financiera, y experiencia en entornos internacionales. 🎓 Formación en Arquitectura, Ingeniería o similar (valorable MBA o formación en gestión de proyectos) 🌐 Nivel alto de inglés ✈️ Disponibilidad para viajar (30-40%) 📍 Ubicación: Barcelona 💼 Posición directiva 💰 Salario alto acorde a la responsabilidad del puesto + paquete de beneficios: • Seguro médico, • Ayuda guardería, • Comedor de empresa, • Descuentos corporativos, • Otros beneficios sociales Incorporación a una compañía líder, en un entorno internacional, dinámico y en crecimiento, con proyectos de alto impacto y visibilidad. Interesados/as o personas que quieran conocer más detalles, podéis escribirme por mensaje privado.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Director de obra para desarrollar los contratos de dirección de obra y de asistencia técnica de obras hidráulicas en nuestra oficina de Barcelona. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Coordinarás y liderarás al equipo de dirección de obra y/o supervisión asegurando la correcta ejecución de los trabajos de obra, • Tendrás interlocución directa con el cliente y llevarás el seguimiento de cumplimiento técnico y económico del contrato., • Gestionarás el presupuesto, el plazo y la calidad de las obras., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad, normativa y plazos., • Mantener la relación con los clientes, coordinando equipos multidisciplinares y desarrollo del negocio. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a perfil senior, con visión global, liderazgo y capacidad de interlocución Requisitos imprescindibles: • Experiencia sólida y acreditada de al menos 15 años en direcciones de obra y/o asistencias técnicas y/o supervisiones de obras hidráulicas (plantas de tratamiento de agua-potabilizadoras, desaladoras, depuradoras, etc.-, conducciones, estaciones de bombeo, etc.)., • Experiencia en planificación y programación de obra., • Capacidad de liderazgo, gestión de equipos y toma de decisiones en obra., • Formación universitaria en ingeniería civil, industrial o equivalente. Te Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras • ¡Llega hasta donde tú quieras. Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

En Olivia Hotels buscamos un/a Segundo/a Jefe/a de Recepción con visión operativa, liderazgo cercano y pasión por la excelencia en el servicio. Será una figura clave en la supervisión integral del departamento, garantizando estándares de calidad, eficiencia operativa y un ambiente de trabajo positivo. Tus responsabilidades principales • Guiar, apoyar y desarrollar al equipo de recepción., • Mantener un conocimiento exhaustivo de políticas, procedimientos, tipos de habitaciones, tarifas, disponibilidad y programación de grupos y eventos., • Revisar reservas del día siguiente y supervisar cuentas de huéspedes VIP., • Gestionar horarios, rotaciones y desempeño del equipo., • Asegurar la limpieza, orden y correcta imagen del departamento., • Atender necesidades operativas del hotel y coordinar con otros departamentos., • Elaborar y revisar el presupuesto mensual del departamento., • Gestionar comentarios de clientes y supervisar la seguridad de áreas comunes., • Controlar suministros y recursos necesarios para la operación., • Participar en procesos de selección, formación y evaluación del equipo., • Implementar estrategias de motivación y eficiencia. Liderazgo • Capacidad para articular visión, priorizar, delegar y coordinar., • Habilidades de comunicación, escucha activa y resolución de conflictos., • Formación en hostelería o turismo., • Dominio de Microsoft Office y del PMS del hotel., • Fuerte orientación comercial y habilidades de venta., • Presentación impecable., • Carisma, resiliencia y capacidad de persuasión., • Mínimo 1 año como Jefe/a de Recepción o 2–3 años como Segundo/a Jefe/a de Recepción., • Experiencia demostrable en funciones similares.

Outlets Manager Incorporación inmediata ¿Le motiva liderar equipos en un entorno icónico, con margen para crear, decidir y dejar huella? En Hotel El Palace Barcelona buscamos un/a Outlet Manager que quiera ir más allá de la operativa y participar activamente en la evolución de nuestros puntos de restauración. Esta posición está pensada para una persona con liderazgo natural, visión de servicio y ganas de aportar ideas en un entorno que escucha, confía y da espacio para crecer. Misión • Supervisar la operativa diaria de los puntos de restauración., • Liderar, organizar y motivar al equipo., • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad y servicio (LQA y Forbes)., • Coordinar el servicio y el flujo de clientes., • Controlar inventarios, material y recursos operativos., • Elaborar reportes y supervisar documentación., • Formación en Hostelería / Restauración., • Experiencia mínima de 2 años en hoteles 5*., • Dominio de castellano e inglés (catalán y otros idiomas valorables)., • Conocimientos de TPV y herramientas ofimáticas., • Liderazgo y capacidad organizativa., • Orientación al cliente y a la excelencia., • Comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Autonomía y capacidad de decisión., • Participación en la mejora de los outlets., • Entorno profesional en hotel 5* Gran Lujo., • Equipo estable y oportunidad de impacto en F&B.

Descripción de la empresa GECOM es una empresa fundada en Barcelona en 2005, donde hemos cultivado nuestra creatividad y capacidad técnica gestionando proyectos de diseño y construcción de espacios comerciales. Contamos con más de 15 años de experiencia y un equipo interdisciplinar de profesionales capacitados para abordar proyectos a nivel internacional. Nuestra trayectoria incluye más de 5.000 proyectos realizados para más de 500 clientes, consolidándonos como líderes en el diseño y la construcción de espacios comerciales y expositivos. Misión del puesto Como Arquitecto/a Técnico/a RETAIL en GECOM, te encargarás de liderar y gestionar proyectos de diseño y construcción de obras de espacios comerciales (showrooms, locales comerciales, oficinas, restaurantes, entre otros). Entre tus responsabilidades estarán la planificación, coordinación y supervisión técnica de las obras, garantizando la optimización de costes y el cumplimiento de los plazos establecidos. Este es un puesto a tiempo completo, que se desarrolla de manera presencial/hibrida en la zona metropolitana de Barcelona. ¿Cuál será tu día a día? • Planificar y coordinar obras nuevas y reformas de locales comerciales., • Coordinar equipos internos y externos: proveedores, contratistas, compras., • Supervisar la ejecución para asegurar plazos, calidad y control de costes., • Realizar visitas de obra para verificar la correcta ejecución. Requisitos • Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Experiencia mínima de 2 años en gestión de proyectos de construcción., • Experiencia en control de costes, gestión integral de proyectos de obra., • Experiencia en implantación de locales comerciales., • Habilidades deseables: capacidad de liderazgo, trabajo en equipo, orientación al detalle, orientación al cliente y al cumplimiento de objetivos dentro de plazos establecidos., • Se valorará experiencia previa en proyectos de construcción comercial o de retail, así como manejo de herramientas de diseño y presupuesto., • Disponibilidad para viajar según necesidades de los proyectos. Qué Ofrecemos • Incorporación a una empresa dinámica en constante crecimiento, • Modalidad híbrida, con un día de teletrabajo a la semana, • Flexibilidad horaria, • Formación continuada, • Participación en Team Buildings anuales y diferentes actividades de empresa

BLESS Hotel Barcelona es la nueva apertura del hotel gran lujo 5 estrellas, creada por la cadena hotelera Palladium Hotel Group, con más de 50 años en el sector de la hostelería y con hoteles en los mejores destinos del mundo: España, Italia, República Dominicana, México, Jamaica y Brasil. Únete a nuestro equipo de BLESS Hotel Barcelona como Executive Chef ¡Ofrecemos un desarrollo profesional tan único como tú! Tus principales funciones serán: • Funciones de planificación, organización y control de las tareas propias del departamento de cocina y repostería., • Organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a su cargo., • Realizar inventarios y controles de materiales y mercancías del uso en el departamento de cocina. Diseñar platos y participar en su elaboración., • Elaborar las cartas de todos los puntos de venta de comida del hotel., • Crear los menús para la comida del personal del hotel., • Elaborar toda la oferta gastronómica para el departamento de eventos (cocktails, almuerzos, cenas, banquetes de bodas…)., • Prever todos los cambios de cartas dependiendo de las temporadas en los diferentes puntos de venta., • Análisis y control de costes y escandallos de todos los platos elaborados en la cocina., • Elabora la ficha de los ingredientes alérgenos de los platos que están en las diferentes ofertas., • Realizar propuestas de pedidos de mercancías y materias primas y gestionar su conservación, almacenamiento y rendimiento., • Controles de temperaturas (APPC) y almacenamiento de materias primas en cocina, colaborando en las auditorías sanitarias., • Supervisar y controlar el mantenimiento y uso de maquinaria, materiales, utillaje, etc. del departamento, realizando los correspondientes inventarios y propuestas de reposición., • Elaboración de los turnos anuales del personal, así como vacaciones y festivos., • Colaborar en la instrucción del personal a su cargo y del personal en prácticas. Para tener un buen encaje, deberás aportar: • Formación en Artes Culinarias, Gastronomía o áreas afines., • Experiencia mínima de 5 años en puestos de liderazgo en cocina, preferiblemente en entornos de alta gama., • Sólidos conocimientos de técnicas culinarias, nutrición y gestión de menús., • Capacidad para diseñar menús innovadores que reflejen la cultura local y utilicen productos frescos de la región., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo. Creatividad y pasión por la gastronomía, con disposición para experimentar con nuevos sabores y presentaciones. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica.Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional.Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector.Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social.Te ofrecemos la posibilidad de hacer carrera con nosotros, crecer dentro de la compañía, y participar en la expansión de BLESS Hoteles.

Descripción del puesto Buscamos un/a Encargado/a de Obra con experiencia para incorporarse a nuestro equipo técnico y gestionar la ejecución de obras en la provincia de Barcelona. La persona seleccionada será responsable de coordinar los equipos a pie de obra, garantizar el cumplimiento de los plazos y asegurar la calidad de los trabajos ejecutados. Funciones principales • Organización y planificación de los trabajos de obra., • Coordinación de los equipos de trabajo propios y subcontratas., • Supervisión de la ejecución de la obra según proyecto y planificación., • Control de materiales, medios y maquinaria de la obra., • Realización de replanteos e interpretación de planos., • Seguimiento de plazos, calidad y costes., • Aplicación y control del plan de seguridad y salud., • Experiencia mínima de 3–5 años como encargado/a de obra en edificación., • Conocimientos de interpretación de planos y replanteos., • Experiencia coordinando equipos de trabajo e industriales., • Formación en PRL del sector construcción (mínimo 60 h)., • Carnet de conducir., • Experiencia en rehabilitación o edificación residencial., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Salario según experiencia y convenio del sector., • Incorporación a una empresa con proyectos en crecimiento.

Acerca del empleo En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. Misión y funciones: • Brindar soporte técnico local para CES, materias primas y pruebas de nuevos productos, una vez que estos hayan sido validados por el equipo global de I+D., • Desarrollar manuales técnicos para cada región, alineados con la estrategia global., • Desarrollar y capacitar a todo el personal involucrado en el desarrollo de productos: Operaciones, Calidad y Marketing., • Coordinar y alinear a los equipos técnicos locales con la estrategia global de Barcel., • Colaborar con los equipos globales de I+D y Marketing Global en el desarrollo del pipeline local de nuevos productos y tecnologías., • Ejecutar pruebas industriales en planta asociadas al lanzamiento de productos nuevos o existentes, nuevas materias primas y tecnologías, en coordinación con los equipos locales., • Elaborar reportes detallados de los resultados de las pruebas y compartirlos con el equipo global de I+D., • Preparar toda la documentación necesaria para las áreas de Calidad, Mantenimiento y Capacitación, considerando tanto el alcance global como local., • Proveer soporte técnico a las operaciones en temas relacionados con productos, recetas y tecnologías, asegurando siempre la alineación con la estrategia global de I+D., • Presentar resultados y metodologías tanto de forma escrita como oral a distintos stakeholders y visitantes., • Facilitar la transferencia de conocimiento hacia los sitios productivos (equipos de aplicación, producción, calidad, entre otros)., • Asesorar al negocio en temas de cumplimiento de productos y tecnologías, actuando como Guardian of Product Design., • Establecer relaciones sólidas con los líderes de la Unidad de Negocio y los equipos locales de Marketing, aprovechando la experiencia y el soporte de los equipos Global y Regional de I+D, así como de otras funciones., • Impulsar la alineación de los requerimientos de recursos y la priorización de planes de trabajo. Requisitos: • Contar con formación universitaria en Ciencia de los Alimentos, Bioquímica u otro campo científico afín (se valoran estudios en Ciencias de los Alimentos, Biotecnología o disciplinas relacionadas)., • Sólido conocimiento en procesos de desarrollo de productos, analítica y funcionalidad de ingredientes., • Mínimo 3 años de experiencia en I+D en empresas de consumo masivo de alimentos (FMCPG) o compañías de ingredientes alimentarios., • Historial comprobado en la entrega exitosa de agendas robustas de desarrollo de nuevos productos., • Capacidad para construir credibilidad dentro del área de I+D y con equipos multifuncionales., • Fuertes habilidades de liderazgo, toma de decisiones, comunicación e interacción interpersonal, con orientación a resultados., • Capacidad y determinación para construir alianzas efectivas con líderes locales y globales, asegurando la ejecución de la agenda de I+D., • Dominio del español e inglés a nivel avanzado. Competencias • Calidad en la toma de decisiones, • Cultivar innovación, • Orientación a la acción, • Recursividad, • Colaboración, • Compromiso, • Resiliencia, • Agilidad de aprendizaje “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

Catalonia Hotels & Resorts es una cadena hotelera de carácter familiar. Es una de las principales cadenas hoteleras de nuestro país, contando actualmente con más de 75 establecimientos situados principalmente en Europa, Caribe y África, con ambiciosos planes de expansión. Estamos en búsqueda de un/a DIRECTOR CORPORATIVO DE OBRAS para incorporarse en nuestras oficinas centrales de Barcelona. Objetivo: Dirección, planificación, asignación de recursos, contratación y ejecución de los proyectos de obras de construcción y/o remodelación/rehabilitación de los Hoteles o activos de la empresa de acuerdo con los presupuestos y calendarios aprobados, así como con cumplimiento de la normativa y reglamentación técnica aplicable en cada caso. Responsabilidades Principales: • Definición de los proyectos de obras de construcción y o remodelación/rehabilitación de los establecimientos Hoteleros y demás activos de acuerdo con las directrices de la propiedad., • Evaluación y valoración del coste económico de los proyectos teniendo en cuenta todos los costes intervinientes para que pueda determinarse la validación y ejecución de los mismos en los términos de aseguramiento de los medios económicos necesarios., • Planificación de los proyectos con los profesionales externos coordinando las necesidades internas de las áreas implicadas y asegurar el cumplimento de los plazos, asignar los recursos internos necesarios en la figura de los responsables de obras o projects managers., • Coordinación del desarrollo y ratificación de la correcta ejecución de los proyectos, gestionando los contratos y manteniendo alineados a todos los intervinientes desde el inicio de obra hasta la entrega., • Liderazgo de los procesos de contratación de los proyectos, negociando con las compañías y profesionales necesarios, evaluando los mismos para la selección de los más adecuados para cada proyecto., • Facilitación del flujo de información entre ingeniería, oficina técnica en obra y equipo de producción para anticiparse a posibles riesgos., • Gestión del control de costes y redacción de los reportes internos necesarios para el seguimiento del proyecto., • Asegurar el cumplimento de los planes de seguridad y salud atendiendo a la regulación local del proyecto., • Coordinación y supervisión de los equipos de trabajo de cada país, con la finalidad de cumplir los proyectos en calidad, tiempo, diseño y normativas legales. Requisitos: • Mínimo de 10 años de experiencia en la Dirección de Obras para grandes constructoras con experiencia en Hoteles y con conocimiento de los estándares a nivel internacional., • Estudios en Arquitectura, Ingeniería o similar., • Se valorará positivamente si se obtiene un MBA, Programa de Alta Dirección, Postgrados en gestión de Proyectos, programas de gestión de la construcción., • Nivel alto de inglés y español. Se valorará el conocimiento adicional de otro idioma., • Movilidad geográfica a nivel internacional. Se Ofrece: • Incorporación a una compañía líder en el sector hotelero, en pleno proceso de expansión y transformación digital., • Entorno internacional y multicultural, con proyectos de alto impacto y visibilidad., • Desarrollo profesional y formación continua., • Paquete retributivo competitivo acorde a la responsabilidad del puesto.

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Sobre el cliente: Empresa referente del sector de la construcción busca incorporar un/a Técnico/a Estudios y Valoraciones de Instalaciones para la sede de Sant Cugat. MISIÓN DEL PUESTO Analizar y elaborar estudios técnicos y económicos detallados que garanticen la viabilidad, eficiencia y rentabilidad de los proyectos constructivos, aportando soluciones de valor en la fase de licitación. TUS FUNCIONES PRINCIPALES 1. Liderazgo de Licitaciones • Gestión de ofertas: Liderar de forma integral la preparación de licitaciones (parte técnica, económica y administrativa), asegurando la calidad y el cumplimiento de los plazos de entrega., • Análisis documental: Estudiar exhaustivamente la documentación técnica del proyecto para planificar y estructurar la propuesta., • Presentación económica: Elaborar y defender el presupuesto final y la propuesta de valor ante el cliente. 2. Análisis Técnico y Estrategia • Propuesta de alternativas: Identificar y proponer soluciones técnicas alternativas que mejoren la rentabilidad o eficiencia del proyecto original., • Logística e Implantación: Coordinar la estrategia de implantación, fases y zonificación de la obra bajo metodología Lean Planning., • Traspaso de información: Garantizar una transferencia de datos fluida y completa desde el departamento de Estudios al equipo de Operaciones tras la adjudicación. 3. Gestión de Red de Colaboradores • Gestión de proveedores: Realizar peticiones de ofertas a industriales, hacer el seguimiento de las mismas y analizar su competitividad., • Alianzas estratégicas: Identificar colaboradores clave para la licitación y colaborar con el departamento de Compras para su integración temprana en el proyecto. PERFIL QUE BUSCAMOS Experiencia: • Mínimo 2 años en puestos similares (Estudios/Licitaciones)., • Arquitectura Técnica o Superior, Ingeniería de Obras Públicas o Caminos (CCyP)., • Presto y RIB 4: Nivel alto (indispensable)., • Office: Nivel alto., • AutoCAD: Nivel medio., • Inglés: Nivel alto (C1) idealmente.

¿Te gustaría liderar una empresa en el corto plazo? Buscamos un/a Adjunto/a a Dirección General para incorporarse a una firma de ingeniería y arquitectura consolidada, especializada en proyectos de alta complejidad en infraestructuras y grandes desarrollos urbanísticos. Se trata de una oportunidad poco habitual: un rol con plan real de sucesión a Dirección General en un horizonte aproximado de 2-3 años, participando desde el primer día en la toma de decisiones estratégicas. ¿Qué harás en tu día a día? Trabajarás mano a mano con Dirección General, combinando visión estratégica y ejecución: * Participar en la definición de la estrategia y el crecimiento de la compañía * Coordinar y alinear áreas clave: proyectos, obra civil, edificación y administración * Liderar proyectos estratégicos y representar la empresa ante clientes y organismos públicos * Analizar información clave para la toma de decisiones empresariales * Impulsar nuevas líneas de negocio, especialmente en el ámbito ferroviario y grandes proyectos * En una primera fase, combinarás gestión con participación directa en proyectos técnicos ¿Qué buscamos? Queremos incorporar a una persona con ambición, visión y capacidad de liderazgo: Formación * Ingeniería (Caminos, Obra Civil, Edificación o similar) * Valorable MBA (especialmente IESE, ESADE u otras escuelas de negocio) Experiencia * Trayectoria en ingeniería, constructora o administración pública * Experiencia en proyecto y/o dirección de obra * Entornos exigentes, con responsabilidad técnica y organizativa Valoraremos especialmente * Experiencia en infraestructura ferroviaria o edificación de gran escala Competencias clave * Visión estratégica y orientación a negocio * Capacidad de liderazgo y coordinación transversal * Pensamiento analítico y enfoque ejecutivo * Habilidad de negociación e influencia * Resiliencia y capacidad para gestionar entornos exigentes * Mentalidad emprendedora y ambición de crecimiento ¿Qué te ofrecemos? * Incorporarte a una empresa consolidada con proyectos de alto impacto * Plan de carrera real hacia Dirección General * Participación progresiva en el accionariado * Alto nivel de autonomía e influencia en decisiones estratégicas * Equipo de 50 profesionales altamente cualificados * Proyecto sólido en fase de crecimiento y expansión ¿Por qué esta posición es diferente? No es solo un puesto directivo. Es una oportunidad para: -Formar parte del relevo generacional de la compañía -Influir directamente en su crecimiento y posicionamiento -Asumir la Dirección General en el corto/medio plazo Si estás en un momento profesional donde buscas dar el salto a dirección, con impacto real y recorrido… este proyecto puede encajar contigo. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En GHC, nos comprometemos con la creación de un entorno de trabajo diverso e inclusivo. Todas las candidaturas calificadas serán consideradas para el puesto sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. Nuestro proceso se basa exclusivamente en las capacidades, méritos y competencias profesionales.

Buscamos un/a Jefe/a de Obra especializado en instalaciones de tubería industrial (piping) para liderar proyectos de montaje y mantenimiento en el Puerto de Barcelona u otras instalaciones industriales de gran magnitud. Te integrarás en un equipo técnico de alto nivel para gestionar obras complejas en un entorno logístico clave. Tus responsabilidades: • Planificación operativa: Coordinar la ejecución técnica de la obra, asegurando el cumplimiento de los plazos y los estándares de calidad., • Gestión de equipos y subcontratas: Supervisar al personal de montaje, soldadores y servicios auxiliares, garantizando la eficiencia en el trabajo., • Control económico y administrativo: Gestión de mediciones, certificaciones de obra, control de costes y relación con proveedores., • Seguridad y Salud (PRL): Aplicar y hacer cumplir de forma estricta las normativas de seguridad, con especial atención a los protocolos específicos del entorno portuario., • Interlocución técnica: Representar a la empresa ante la dirección facultativa, el cliente final y las autoridades portuarias. ¿Qué buscamos? • Conocimientos de obra civil, arquitectura técnica, instalación de tuberías y/o cables., • Interpretación de planos e isométricos (Autocad), conocimientos de procesos de construcción y materiales., • Capacidad de liderazgo, resolución de problemas en obra y gran capacidad de organización documental. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario de 8h a 17h., • Paquete retributivo competitivo acorde a la valía del candidato., • Incorporación a proyectos de larga duración en un entorno estratégico., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Vehículo de empresa para uso profesional. Gastos laborales y dietas a cargo de la empresa. Estudios mínimos • Ingeniería Técnica, Industrial o formación profesional superior con amplia experiencia demostrable. Experiencia mínima • Mínimo de 3 a 5 años en dirección de obras de tubería industrial. Idiomas: Español Inglés (valorable) Requisitos valorables Poseer cursos de acceso al puerto y experiencia previa en terminales de carga o plantas químicas.

En Platanomelón creemos que el bienestar íntimo es salud, y queremos que formar parte de esta conversación sea algo natural, sencillo y humano. Trabajamos para acompañar a las personas a conocerse, cuidarse y disfrutar, construyendo una sociedad más libre, sana y feliz. Buscamos talento que quiera unirse a este movimiento y ayudarnos a impulsar un cambio real. La salud sexual es bienestar. ¡Conócete! Estamos buscando un/a Director/a Creativo/a de Copy responsable de definir, custodiar y evolucionar la narrativa de la marca. Más allá de la excelencia en el lenguaje, este rol exige una visión estratégica: entender cómo la palabra construye marca, conecta con audiencias y diferencia en el mercado. Liderará un equipo de copies creativos, actuando como referente creativo/a, mentor/a y gestor/a del talento. Su misión es doble: elevar el nivel del trabajo y desarrollar a las personas que lo producen. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Estrategia narrativa de marca • Definir y evolucionar el tono de voz, el estilo lingüístico y los principios narrativos de la marca., • Garantizar la coherencia del lenguaje en todos los puntos de contacto: producto, publicidad, social media, PR, packaging, web y atención al cliente., • Colaborar con Dirección de Arte y Estrategia para desarrollar conceptos de campaña desde la palabra., • En el marco estratégico del target y las oportunidades de crecimiento identificadas, deberá detectar tendencias culturales y lingüísticas relevantes para la marca y traducirlas en oportunidades creativas. Liderazgo creativo del equipo de Copy • Dirigir, coordinar y supervisar el trabajo del equipo de copies., • Revisar y validar piezas antes de su producción o publicación, asegurando el nivel creativo y la fidelidad a la voz de marca., • Participar activamente en los procesos de briefing y debriefing junto a los equipos de estrategia, marketing y producto., • Generar un entorno creativo exigente, estimulante y psicológicamente seguro donde el equipo pueda crecer. Formación y desarrollo del equipo • Diseñar y liderar sesiones formativas internas: workshops de concepto, talleres de tono de voz, ejercicios de ideación y critique creativo., • Establecer estándares de calidad claros y acompañar a cada miembro del equipo en su curva de aprendizaje., • Identificar las fortalezas individuales y potenciarlas; detectar carencias y articular planes de mejora., • Crear materiales de referencia (brand voice guidelines, copy decks, ejemplos comentados) que sirvan como recurso permanente del equipo. ¿Qué buscamos en ti? • 8+ años de experiencia en copy creativo, con al menos 3 en un rol de liderazgo o dirección creativa., • Trayectoria demostrable en brand storytelling: haber construido o transformado la voz de una marca de forma notable., • Experiencia trabajando en entornos in-house o en agencias con clientes de gran consumo, tecnología o cultura., • Dominio del español como lengua creativa principal., • Conocimiento sólido del ecosistema digital: SEO editorial, social media, UX writing, email marketing y contenido de marca. Habilidades y competencias • Pensamiento conceptual: capacidad de ir del insight al concepto y del concepto a la pieza con fluidez., • Criterio editorial sólido: distingue lo que funciona de lo que simplemente suena bien., • Orientación estratégica: entiende el negocio, la competencia y cómo el lenguaje impacta en los resultados. ¿Qué podemos ofrecerte? ✨ Impacto con propósito Formarás parte de la comunidad más grande en bienestar íntimo, con más de 5 millones de seguidores. No solo serás parte de un referente a nivel nacional e internacional, sino que también nos ayudarás a romper tabúes y generar un impacto real en la sociedad. 🎯 Crecemos con objetivos claros Somos una empresa orientada a resultados, lo que significa que aquí trabajamos con propósito, claridad y ambición para alcanzar todo lo que nos propongamos. 💙 Nuestra gente es lo primero Trabajamos cada día para que nuestro equipo tenga un ambiente sano, dinámico y divertido, donde te sentirás valorado/a y parte de algo grande. 🏡 Modelo híbrido y materiales a tu medida Lunes, martes y jueves nos encontramos en nuestras oficinas, y los viernes y miércoles disfrutamos de home office. Además, te facilitamos todo lo que necesites para trabajar cómodamente desde donde estés. 💰 Beneficios que suman valor Accede a retribución flexible a través de Coverflex para adaptar tu compensación a tus necesidades. 🌊 Oficinas en plena Barceloneta Ubicación inmejorable, a pasos de la playa y con espacios pensados para ti: ✔ Office equipado ✔ Coffee Spot con gran variedad de orígenes de Café de Finca molido al instante, leche animal y vegetal ✔ Vestuarios y duchas para que puedas aprovechar la playa, venir en bici o hacer deporte ✔ Servicio de paquetería personal, porque sabemos que recibir tus envíos en la oficina facilita la vida. ⏳ Flexibilidad horaria real Porque valoramos tu tiempo, aquí decides a qué hora empiezas y terminas tu jornada dentro de un rango definido. Además, nuestros viernes son de jornada intensiva todo el año (6 horas). 🎉 Día especial, trato especial En tu cumpleaños, disfruta de jornada libre para celebrar como se merece. 🌴 Wellbeen Days para tu equilibrio Además de tus vacaciones (22 días), tendrás 5 días adicionales de descanso al año para cuidar de ti, recargar pilas o simplemente desconectar. ✈️ Ventanas de teletrabajo para más libertad Dos veces al año podrás teletrabajar desde donde quieras (territorio Español): una ventana de dos semanas en verano y otra de una semana en Navidad. Porque sabemos que cambiar de aires también inspira. 💸 Descuentos exclusivos Tendrás códigos de descuento para ti y para Friends & Family en nuestros productos. 🥂 Eventos y celebraciones Nos encanta celebrar, y queremos que lo disfrutes con nosotros: 🔥 Summer party 🎄 Fiesta de Navidad 🍹 Afterworks espontáneos para desconectar y pasarlo bien Entonces ¿te atreves a jugar?

BUSCAMOS UN/A ARQUITECTO/A QUE QUIERA HACER HISTORIA En el Grupo PMP estamos transformando el sector de la construcción con una visión innovadora, sostenible y eficiente. Apostamos por el liderazgo en un mercado con una gran capacidad de crecimiento y por una nueva manera de construir que dé respuesta a los retos actuales: responsabilidad ambiental, escasez de vivienda y necesidad de entornos de trabajo más seguros. En este contexto, la construcción industrializada es clave para afrontar los nuevos desafíos del mercado. Por ello trabajamos con KHANVIAN®, nuestro sistema propio industrializado, que nos permite fabricar viviendas personalizadas y sostenibles, transformando los procesos de fabricación y construcción tal y como se han entendido hasta ahora. Con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid, actualmente somos un equipo de más de 150 profesionales comprometidos con este proyecto, con la mirada puesta en superar los 200 este mismo año. Buscamos talento que quiera crecer con nosotros y contribuir activamente a esta transformación del sector. Si te apasionan los retos, el liderazgo técnico y la gestión integral de proyectos, esta es tu oportunidad. EL RETO Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a o Arquitecto/a Técnico/a para liderar proyectos desde una visión global. Formarás parte de un equipo multidisciplinar y tendrás un papel clave en la coordinación técnica, económica y estratégica de los proyectos, dentro de una empresa en crecimiento constante. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? • Dirigir y coordinar los equipos de proyecto, liderando reuniones de coordinación interdepartamentales., • Analizar en detalle los proyectos y estudiar su viabilidad técnica y económica, así como la mejor forma de industrializarlos mediante nuestro sistema constructivo propio., • Realizar el seguimiento del cronograma del proyecto., • Controlar la calidad del producto y de los entregables., • Gestionar cambios y modificaciones junto al cliente., • Asegurar que la documentación del proyecto cumple con la normativa vigente, reglamentos y estándares internos., • Mantener trato directo con el cliente, tanto particular como profesional, para la definición y adaptación de cada proyecto., • Colaborar en tareas propias del puesto como la aportación de ideas, elaboración de presupuestos y diseño de proyectos. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Formación en Grado en Arquitectura y Máster Habilitante o Arquitectura Técnica., • Experiencia de 3 a 5 años en una posición similar., • Experiencia en proyectos de edificación plurifamiliar., • Perfil analítico, metódico y con visión estratégica., • Alta capacidad de comunicación y liderazgo., • Experiencia en coordinación de equipos internos y externos., • Dominio de herramientas BIM y dibujo 3D., • Alta capacidad de aprendizaje en nuevos programas informáticos., • Conocimientos en Allplan, AutoCAD, Archicad y Revit., • Buen nivel de ofimática., • Idiomas: catalán y castellano imprescindibles, inglés valorable., • Carné de conducir B., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia en grandes proyectos o infraestructuras complejas., • Experiencia en proyectos de edificación plurifamiliar y equipamientos., • Experiencia previa en el sector de la construcción., • Presentación de portfolio., • Formación complementaria en programas relacionados con arquitectura., • Cartas de recomendación. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Incorporación a una empresa líder en el sector de la construcción industrializada, con sede en Lleida y oficinas en Barcelona, Girona y Madrid., • Puesto de trabajo presencial en Barcelona, a jornada completa., • Contrato indefinido desde el primer día.

MANTISE es referente en ejecución y mantenimiento de instalaciones (electricidad, climatización, PCI, fontanería…). Trabajamos en sectores clave: sanitario, educativo, comercial y logístico. Si buscas un proyecto sólido y con impacto real, ¡queremos conocerte!¡y necesitamos a alguien que lidere este proceso a pie de obra! Estamos seleccionando un/a Encargado/a de Instalaciones. ¿Por qué nosotros? Trabajamos con un enfoque profesional y un compromiso total con la calidad. Si eres una persona resolutiva, con dotes de mando y que disfruta del trabajo en equipo, encajarás perfectamente. Requisitos clave: ✔️ Experiencia técnica en electricidad, fontanería y clima. ✔️ Habilidades de comunicación y liderazgo de industriales. ✔️ Manejo de herramientas tecnológicas para gestión. 🚀 ¿Te ves liderando nuestras próximas obras? Envíanos tu CV

Lideramos el diseño, ejecución y puesta en marcha de instalaciones MEP en hospitales. Responsabilidades principales: • Planificar, coordinar y supervisar sistemas mecánicos, eléctricos y de plomería., • Gestionar equipos y subcontratistas, garantizando calidad y cumplimiento de plazos., • Controlar presupuesto, costos y recursos del proyecto., • Resolver incidencias técnicas y de programación durante la ejecución., • Servir de enlace entre arquitectos, ingenieros y partes interesadas., • Mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares., • Formación en Ingeniería (eléctrica, mecánica, civil o similar)., • Conocimiento de normativas, proveedores, materiales y procedimientos MEP., • Liderazgo, comunicación efectiva y capacidad de trabajo en equipo.

Somos una compañía global con una sólida trayectoria de más de cinco décadas, especializada en el desarrollo de soluciones avanzadas para la optimización de la cadena logística. En un contexto de crecimiento y expansión, buscamos incorporar talento que quiera sumarse a un proyecto ambicioso, dinámico y orientado al futuro. Actualmente, el área de Software busca incorporar un/a Sales Manager para España y Portugal para liderar la actividad comercial en el mercado nacional, desde nuestras oficinas centrales en Barcelona. ¿Cuál será tu misión? • Liderar, coordinar y desarrollar el equipo comercial en España, impulsando su rendimiento y crecimiento profesional., • Definir objetivos comerciales y realizar el seguimiento de resultados mediante gestión de pipeline y previsiones de venta., • Comprender en profundidad las necesidades logísticas de los clientes para ofrecer soluciones de alto valor., • Detectar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio y expansión de mercado., • Gestionar cuentas estratégicas y alianzas clave., • Analizar el mercado, la competencia y las tendencias para identificar oportunidades comerciales., • Diseñar, ejecutar y supervisar la estrategia comercial anual., • Garantizar la correcta ejecución de los procesos comerciales y su alineación con los objetivos corporativos., • Elaborar informes periódicos y propuestas de mejora para la dirección., • Representar a la compañía en eventos, ferias y encuentros del sector., • Acceder a un plan de desarrollo profesional con proyección nacional e internacional. ¿Qué perfil buscamos? • Titulación universitaria en Ingeniería, Administración de Empresas o similar., • Experiencia superior a 5 años en venta consultiva y desarrollo de negocio en entornos logísticos o industriales., • Al menos 3 años liderando equipos comerciales., • Conocimiento profundo del mercado español y de los desafíos actuales del sector logístico., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación., • Enfoque estratégico y clara orientación a resultados., • Capacidad de liderazgo y gestión de personas., • Carnet de conducir., • Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a un proyecto innovador dentro de una empresa líder y en constante evolución., • Trabajar con equipos altamente especializados en un entorno colaborativo., • Amplias oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento a largo plazo., • Contrato indefinido con jornada completa y flexibilidad horaria., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia y valía profesional.

Sobre Cooper Consumer Health en España Cooper Consumer Health es una compañía del sector Consumer Healthcare especializada en el desarrollo y comercialización de productos de salud en el canal farmacéutico. La compañía ha experimentado un crecimiento muy significativo en los últimos años, ampliando su portafolio, reforzando su presencia en el mercado y expandiendo de forma relevante su estructura organizativa. En este contexto de transformación y crecimiento sostenido, buscamos seguir fortaleciendo nuestras capacidades operativas para acompañar el desarrollo del negocio y garantizar un alto nivel de servicio a nuestros clientes. Sobre la posición Buscamos un/a Head of Customer Service que lidere la evolución del área en un contexto de crecimiento acelerado del negocio. La posición será responsable de garantizar la excelencia operativa en el proceso end-to-end Order-to-Delivery, asegurando el mejor nivel de servicio para clientes de los canales hospitalario, farmacéutico, mayoristas y e-commerce. El rol combina liderazgo de equipo, optimización de procesos y una estrecha colaboración transversal con los equipos comerciales, supply chain y el operador logístico. Misión del puesto Liderar el área de Customer Service garantizando altos niveles de servicio al cliente y la mejora continua del proceso Order-to-Delivery, contribuyendo a posicionar a la compañía como referente en nivel de servicio dentro del sector. Responsabilidades principales Liderazgo de equipo • Liderar, desarrollar y acompañar al equipo de Customer Service (3 personas), fomentando un entorno de alto desempeño y colaboración., • Impulsar el desarrollo profesional del equipo y fortalecer las capacidades del área. Excelencia operativa • Supervisar el proceso end-to-end Order-to-Delivery, asegurando una correcta ejecución operativa en todos los canales., • Garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio comprometidos con clientes y partners., • Gestionar incidencias operativas y coordinar soluciones con las áreas implicadas. Gestión de indicadores • Definir, monitorizar y mejorar KPIs clave del área como OTIF, tiempos de entrega, incidencias, backlog y calidad del servicio., • Analizar datos operativos para identificar oportunidades de mejora y anticipar riesgos. Mejora continua de procesos • Impulsar iniciativas de mejora continua y estandarización de procesos dentro del área., • Colaborar con Supply Chain, Comercial y el operador logístico para optimizar la eficiencia del proceso Order-to-Delivery., • Contribuir a iniciativas de benchmarking para elevar los estándares de servicio de la organización. Perfil requerido • Experiencia demostrable liderando equipos de Customer Service en entornos dinámicos y en crecimiento., • Experiencia en gestión de procesos Order-to-Delivery y relación con operadores logísticos., • Alta orientación al cliente, capacidad analítica y foco en mejora continua., • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas de la organización., • Mentalidad práctica, positiva y orientada a soluciones., • Experiencia trabajando con herramientas como Salesforce, EDI y sistemas ERP. Qué ofrecemos • Formar parte de una compañía en plena fase de crecimiento y consolidación en el mercado español., • Un rol con alto nivel de impacto y visibilidad dentro de la organización., • La oportunidad de liderar la evolución de un área clave para la experiencia del cliente y el desarrollo del negocio.

🎯 GESTOR/A DE CUENTAS (Sector Cultural y Turístico) 📢 ¡Buscamos Gestor/a de Cuentas con visión de negocio para el sector cultural y turístico! Sobre nosotros Clorian es una compañía de servicios que nació como start-up en 2013 y que, una década después, se ha consolidado como plataforma líder en la venta de entradas. Con más de 32 millones de entradas gestionadas anualmente y más de un millón y medio de visitantes mensuales en nuestro canal de venta online, continuamos innovando para transformar la experiencia de venta y el acceso en recintos y eventos culturales y turísticos. 🎯 El reto Tu misión será gestionar y acompañar estratégicamente a la cartera de clientes asignada, asegurando un servicio excelente y ayudando a cada cliente a sacar el máximo partido a la plataforma. No se trata de vender ni de ampliar cartera, sino de: • Entender en profundidad el modelo de negocio de cada cliente., • Detectar oportunidades de mejora en sus procesos y resultados., • Optimizar el uso de la plataforma desde una perspectiva operativa y estratégica., • Acompañarles en su evolución digital dentro del sector cultural y turístico. Buscamos una persona que combine orientación al cliente con mentalidad analítica y visión de negocio, capaz de aportar criterio y propuestas que generen impacto real en los resultados de los clientes. 🚀 Tus principales responsabilidades • Gestión integral de cuentas: resolución de consultas, configuración y optimización de la plataforma de ticketing., • Coordinación, supervisión y liderazgo de la implantación de la plataforma en nuevos clientes., • Formación a equipos de clientes (operativa y estratégica)., • Seguimiento continuo de resultados (ventas, conversión, ocupación, etc.)., • Propuesta proactiva de mejoras para incrementar ingresos y eficiencia., • Detección de nuevas oportunidades de crecimiento en las cuentas asignadas., • Identificación de nuevas funcionalidades y áreas de mejora de la plataforma desde la perspectiva del negocio. 🔍 Lo que buscamos en ti • Formación superior en comercio electrónico, ADE, marketing, gestión cultural, turismo, organización de eventos o similar., • Muy valorable formación complementaria en: Gestión de negocio digital, Revenue management, Estrategia comercial o desarrollo de negocio., • Experiencia en gestión de clientes o proyectos en compañías de servicios tecnológicos, plataformas de e-commerce o entornos digitales., • Experiencia en espacios culturales y/o turísticos., • Muy valorable experiencia en el sector del ticketing., • Nivel medio–alto de Excel (imprescindible)., • Valorable experiencia con herramientas de reporting y análisis., • Dominio de castellano, catalán e inglés. Valorable otros idiomas., • Disponibilidad para viajar. 💡 Habilidades clave para brillar en este rol • Excelente capacidad de relación con clientes., • Visión estratégica y orientación a negocio., • Pensamiento analítico., • Organización y método., • Iniciativa y autonomía., • Capacidad de priorización., • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Proactividad y mentalidad de mejora continua. 🎁 Lo que ofrecemos • Un entorno dinámico y un equipo apasionado por la innovación., • Impacto real en proyectos culturales y turísticos de referencia., • Oficina bien ubicada y accesible + excelente ambiente de trabajo., • Contrato indefinido y jornada completa (lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y viernes intensivo)., • Teletrabajo 1 día a la semana., • Salario competitivo según experiencia. ¿Te motiva convertirte en partner estratégico de organizaciones culturales y turísticas y ayudarles a mejorar su rendimiento a través de la tecnología? 💥

ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa. Buscamos incorporar a un Business Manager para unirse a nuestro equipo en Barcelona, especializado en el área de automoción. ¿Qué harás en tu día a día? Como Business Manager, tendrás una visión integral del negocio, combinando la gestión comercial y estratégica de proyectos de ingeniería con la relación con clientes y equipos técnicos. Tus principales responsabilidades serán: • Desarrollo de negocio: identificación de oportunidades, gestión de clientes y captación de nuevos proyectos en el ámbito industrial y de fabricación de baterías., • Gestión de proyectos y planificación estratégica: coordinación de equipos, planificación de recursos, seguimiento de costes y control de rentabilidad (P&L)., • Gestión de personas: definición de necesidades, selección, contratación y acompañamiento de ingenieros y técnicos en proyectos productivos., • Relación con clientes: interlocución directa con empresas del sector, asegurando el cumplimiento técnico, la calidad y la satisfacción., • Liderazgo y estrategia: impulsar el crecimiento y posicionamiento de ALTEN en el sector mediante una gestión eficiente de los proyectos. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Ingeniería Mecánica o similar + Máster., • Mínimo 4 años de experiencia en un rol del área productiva, con responsabilidades en planificación estratégica y coordinación de proyectos., • Valorable experiencia en fabricación o producción de celdas de batería., • Alto nivel de inglés., • Perfil con capacidad analítica, liderazgo, orientación a resultados y habilidades de comunicación. Qué ofrecemos: • Incorporarte a una multinacional referente en ingeniería y tecnología., • Plan de desarrollo profesional personalizado y acceso a formación continua., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado al crecimiento., • Ticket Restaurante, seguro de salud y beneficios sociales, además de un programa de retribución flexible. Próximos pasos: Si crees que tu perfil encaja con esta posición, envíanos tu candidatura. Nuestro equipo de Talent Acquisition and Development se pondrá en contacto contigo para contarte más sobre el proyecto y conocerte mejor. Si te apasionan los retos y quieres desarrollar tu carrera profesional en una compañía donde el límite lo pones tú, esta es tu oportunidad.

inmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. ¿Qué buscamos? inmho sigue creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo. Precisamos incorporar Administrador/a de fincas para Barcelona. Perfil deseado: • Persona orientada al cliente, • Capacidad de gestión, • Habilidades sociales; comunicación, asertividad, negociación, • Habilidades ofimáticas, manejo de office 365, • Conocimiento de GESFINCAS, muy deseable, • Catalán fluido Funciones a desarrollar: • Asistencia a juntas, • Redacción de actas y convocatorias, • Seguimiento de las incidencias de la comunidad, • Supervisión de los gasto, incidencias y gestión de proveedores, • Coordinación con el equipo administrativo, siniestros y contable, • Atención a los presidentes y juntas de gobierno ¿Qué ofrecemos? Salario 40.000€ brutos anuales (parte variable en función de la cartera gestionada) Incentivos en función de objetivos. 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre festivos. Día del cumpleaños libre. Días libres adicionales por cartera gestionada. Salario flexible: Seguro de salud, abono transporte, cheque guardería, tarjeta restaurante. Horario de oficina. Si tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, ¡te estamos esperando!

🚀 Solution Architect - Genesys Cloud & AI Strategy (Insurance Sector) ¿Eres un experto en Genesys Cloud apasionado por el diseño de arquitecturas escalables y la Inteligencia Artificial? En Extia, reconocida como Great Place to Work® 🏆, buscamos un Solution Architect para liderar la transformación digital de un referente internacional en el sector Seguros. 📍 Detalles de la misión • Rol: Solution Architect (opción Freelance)., • Ubicación: Modelo híbrido en Barcelona (Plaza España)., • Proyecto: Definición de la arquitectura objetivo de la plataforma Genesys Cloud CCaaS a nivel multi-país., • Enfoque estratégico: Liderar la integración de capacidades de IA/ML (nativas y externas) y sistemas analíticos empresariales. 🎯 Tus principales desafíos • Diseñar una arquitectura CCaaS escalable y robusta para entornos multiregionales., • Definir la estrategia de uso e integración de IA Conversacional, LLMs y analítica avanzada., • Actuar como puente técnico para integrar APIs, diseño de redes y patrones de datos complejos., • Garantizar que la solución cumpla con los estándares regulatorios del sector asegurador. 🛠️ ¿Qué buscamos? • Experiencia: Al menos 4-5 años como Solution o Enterprise Architect en implementaciones de gran escala con Genesys Cloud., • Hard Skills:, • Sólidos conocimientos en arquitectura cloud, diseño de redes y patrones de integración de datos., • Experiencia real diseñando soluciones con IA/ML, LLMs y sistemas de analítica., • Idiomas: Nivel fluido de Inglés y Español (el Francés es un plus)., • Soft Skills: Liderazgo, mentalidad resolutiva y excelentes capacidades de comunicación. ✨ ¿Por qué unirte a este proyecto? Tendrás la oportunidad de liderar el roadmap tecnológico de una multinacional, trabajando con las últimas tendencias (GenAI) en un entorno internacional de primer nivel. ¿Te interesa el reto? ¡Inscríbete o envíame un mensaje directo para comentar los detalles! #GenesysCloud #SolutionArchitect #AI #GenAI #Freelance #BarcelonaJobs #InsuranceTech #CCaaS

🚀 ¡Te estamos buscando! Si eres una persona con ganas de afrontar un nuevo reto, ¡este es tu momento! Únete a nuestro equipo como PM con enfoque en el sector bancario desde nuestras oficinas en Barcelona. 🏢💻 Este es el reto: Gestión de proyectos end to end: Gestión de la demanda de proyectos bancarios, seguimiento y control de proyectos, relacionamiento con todas las partes involucradas en el proyecto, coordinación de recursos y equipos seguimiento, KPIS management, reporting, budget, gestión de riesgos/desvíos, entre otros ¿Cuáles son los requisitos/aptitudes necesarias para el rol? • Experiencia de 4 años en la gestión de Proyectos, • Residir en Barcelona, • Experiencia en sector bancario, • Perfil orientado a resultados, con iniciativa, autónomo y resolutivo, • Manejo avanzado de JIRA y Confluence, • Microsoft Office avanzado (Excel: tablas dinámicas, macros, Power Query, Power Pivot)., • Conocimiento de herramientas de visualización de datos (PowerBI) Lo que valoramos de ti: • Capacidad para entablar relaciones rápidamente e interactuar con las partes interesadas., • Experiencia en el sector Bancario. 💡, • Liderazgo e iniciativa para encontrar, analizar y resolver problemas de manera proactiva y pragmática., • Estructurado y orientado a resultados, con un fuerte impulso para hacer que las cosas sucedan. 💪, • Inglés como mínimo nivel B2.🌍, • Deseable certificación en metodologías de Gestión de Proyectos (PMP, ITIL, SCRUM) 📝 ¿Cómo será tu experiencia en Advoost? • Te sentirás parte de Advoost, donde la colaboración y el buen ambiente son nuestra prioridad. 😊, • Trabajarás con un equipo orientado a la excelencia, creando relaciones a largo plazo con nuestros clientes., • Flexibilidad: De lunes a jueves en las oficinas, y los viernes podrás teletrabajar., • Flexibilidad horaria, • Beneficios sociales: Ticket restaurant, ticket transporte, clases de inglés, seguro médico, ¡y mucho más! 🏥🍽️, • Crecimiento y desarrollo: Tendrás contrato indefinido, evaluación anual de desempeño, formación continua y actualización de condiciones acorde a tu evolución. 📈 ¿Cómo seguimos? Si has llegado hasta aquí es porque algo te ha interesado 😉 ¡Ahora es el momento! Apúntate a la oferta y revisaremos tu CV. Si encajas, te llamaremos para conocernos mejor en un máximo de 2 entrevistas + una con el cliente. Si necesitas una pista para el proceso… queremos que seas tú. 🙌 ¡Esperamos verte pronto en Advoost! 🌟

¿Dónde trabajarás? En Talent Search People somos una consultora de selección especializada en conectar talento con empresas líderes. Con más de 15 años de experiencia, identificamos profesionales para posiciones estratégicas y de alto impacto en entornos técnicos y operativos. En esta ocasión, uno de nuestros clientes busca incorporar un/a Responsable de Estabulario para liderar un área clave, gestionar un equipo especializado y asegurar el correcto funcionamiento de una infraestructura esencial para sus operaciones. ¿Qué harás? • Liderarás un área técnica clave, asegurando la correcta operativa, el cumplimiento de procedimientos y la adecuada coordinación de recursos., • Gestionarás un equipo especializado, estableciendo prioridades, distribuyendo tareas y garantizando un entorno de trabajo eficiente y organizado., • Supervisarás procesos operativos vinculados a la gestión de infraestructuras técnicas, control de materiales y mantenimiento de estándares de calidad., • Resolverás incidencias operativas, aplicarás medidas correctivas y asegurarás la continuidad del servicio ante situaciones imprevistas., • Colaborarás con distintos departamentos internos, ofreciendo soporte técnico, alineando necesidades y facilitando el flujo de información., • Implementarás mejoras en la operativa, optimización de procesos y estandarización de procedimientos., • Elaborarás reportes periódicos de actividad y evolución del área, aportando visibilidad a la dirección. ¿A quién buscamos? • Licenciatura o título universitario en Veterinaria. Se valorará positivamente un Máster o posgrado en Ciencias de los Animales de Laboratorio., • Profesional con experiencia previa en la gestión de áreas técnicas, operativas o infraestructuras, preferiblemente con equipos multidisciplinares., • Conocimientos sólidos en coordinación de procesos, control de calidad, gestión de recursos y cumplimiento de procedimientos., • Persona organizada, metódica y con capacidad para priorizar en entornos dinámicos., • Estilo de liderazgo cercano, estructurado y capaz de acompañar a equipos diversos., • Capacidad para trabajar con autonomía, criterio propio y habilidades de comunicación a distintos niveles., • Nivel alto de español e inglés; se valorarán otros idiomas adicionales. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en una organización consolidada y en crecimiento., • Rol estratégico con impacto en la mejora y estructuración del área., • Entorno profesional con buena conciliación y horarios estables., • Equipo comprometido y espacio para impulsar mejoras y nuevas formas de trabajo., • Paquete de condiciones competitivo en función de la experiencia aportada. ¿Te interesa? Inscríbete ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional. ¡Estamos deseando conocerte!

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Top Employer Europe 2026 ¿Te apasiona el mundo del Workplace Digital y te motiva trabajar en propuestas de alto impacto? En Inetum buscamos un/a Consultor/a de Ventas de Workplace con experiencia en la elaboración de propuestas técnicas y comerciales para soluciones de Puesto de Trabajo Digital. La persona seleccionada será responsable de liderar todo el ciclo de preventa, desde la identificación de necesidades hasta la defensa de la solución ante cliente, colaborando directamente con equipos técnicos, comerciales y de gestión. Responsabilidades principales • Diseño y elaboración de propuestas técnicas de servicios de Workplace., • Construcción de Business Cases y análisis ROI de soluciones técnicas., • Realización de sesiones de toma de requisitos, presentación de soluciones y defensa ante cliente., • Definición de planes de costes y ofertas económicas complejas., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio en clientes actuales y potenciales., • Asesoramiento estratégico en modelos de gestión del puesto de trabajo: Zero Touch, autogestión, experiencia de usuario, sostenibilidad, etc., • Coordinación con equipos de preventa, técnicos y comerciales para asegurar coherencia y calidad en las propuestas., • Participación en renovaciones de servicios y licitaciones (RFPs)., • Mantenimiento y actualización de documentación: textos tipo, plantillas, solvencias, etc., • Seguimiento de tendencias en Workplace Management y transformación digital. Formación y experiencia • Formación técnica o de negocio: Ingeniería, ADE, Informática o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en consultoría de preventa o ventas técnicas en entornos Workplace / End User Services. Habilidades clave • Excelente capacidad de negociación y comunicación con interlocución de alto nivel., • Liderazgo de equipos multidisciplinares., • Capacidad de resolución de conflictos, toma de decisiones y pensamiento estratégico., • Habilidad para hablar en público y realizar presentaciones de impacto., • Enfoque a resultados y fuerte capacidad de análisis técnico-comercial. Idiomas • Español y catalán nativos., • Inglés fluido (mín. B2) — se valoran otros idiomas. 🚀 ¿Por qué unirte a nosotros? • Participarás en proyectos de gran visibilidad e impacto., • Te integrarás en un equipo experto, innovador y colaborativo., • Tendrás oportunidades reales de desarrollo profesional en el ámbito de Workplace y Preventa. ¿Qué ofrecemos? 👩🏼 🎓 Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. ✍🏼 Contrato indefinido y estabilidad. 💵 Retribución flexible y más beneficios 🕓 Flexibilidad horaria. 💻 Modalidad de teletrabajo híbrido o remoto. 🚀 Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. 💝 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. 🙋 ♀️ Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. 🚀¿Eres la persona que buscamos? Inscríbete en nuestra oferta y haznos llegar tu perfil completo. ¡Estamos deseando contar contigo!

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Buscamos incorporar a un/a Consultor de Operaciones – Project Manager con experiencia contrastada en la gestión de proyectos complejos y certificación en metodologías reconocidas, para integrarse en el área de Operaciones y participar en un proyecto internacional de alto impacto, orientado a la transformación a nivel global. Perfil requerido: Experiencia profesional • Más de 7 años liderando proyectos de transformación, consultoría o tecnología., • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y múltiples interlocutores., • Sólida trayectoria aplicando metodologías ágiles e híbridas, así como dinámicas propias de PMO. Competencias y habilidades • Certificación PMP (PMI) o PRINCE2, ambas válidas para el puesto., • Inglés imprescindible (nivel avanzado), dada la dimensión internacional del proyecto., • Residencia en Barcelona, combinando trabajo presencial e híbrido., • Catalán valorable, aunque no es un requisito excluyente., • Habilidades de liderazgo, capacidad analítica, visión organizativa y gestión de riesgos., • Dominio de herramientas como Jira, Confluence, MS Project y Power BI., • Experiencia en reporting ejecutivo, gobernanza, control de hitos, gestión documental y seguimiento de ANS/SLA. Formación • Titulación universitaria en Ingeniería, Administración, Economía o áreas afines. Responsabilidades principales: • Planificar, coordinar y supervisar el proyecto internacional asignado., • Dirigir equipos distribuidos en distintos países y zonas horarias., • Gestionar el alcance, los entregables, los plazos, los costes, los riesgos y la calidad del proyecto., • Elaborar y mantener un reporting ejecutivo riguroso, con enfoque PMO., • Controlar hitos, dependencias y compromisos del proyecto, asegurando la gobernanza adecuada., • Facilitar la interlocución entre negocio, tecnología y áreas transversales., • Impulsar buenas prácticas de PMO, estandarización y mejora continua. Qué ofrecemos: • Participación en un proyecto internacional de alto impacto., • Integración en una compañía reconocida como Top Employer., • Plan de evolución dentro del área de Operaciones y Estrategia., • Formación continua en liderazgo, gestión de proyectos, PMO e innovación., • Entorno dinámico, inclusivo, multicultural y orientado a la excelencia. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de zona (H/M/X) para una empresa del sector de la alimentación. Responsabilidades: • Supervisar y coordinar la operativa de los puntos de venta bajo su responsabilidad., • Definir estrategias comerciales para mejorar el rendimiento de las tiendas., • Liderar, formar y motivar a los equipos de tienda., • Analizar KPIs y proponer acciones para maximizar las ventas., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, servicio y visual merchandising., • Gestionar la relación con clientes y garantizar una experiencia de compra óptima., • Coordinarse con otros departamentos para garantizar el buen funcionamiento de las tiendas. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en gestión de retail y liderazgo de equipos en posiciones similares., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos., • Experiencia en implementación de estrategias comerciales., • Disponibilidad para viajar dentro del territorio asignado., • Titulación universitaria Se ofrece: • Salario competitivo + coche de empresa + beneficios., • Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa., • Incorporación a una empresa consolidada en el sector.

✨¿Quieres ser protagonista de soluciones que impacten a nivel global? ¡Forma parte del cambio! 💚 Somos Softtek, un grupo tecnológico global que integra una cultura única, beneficios y un gran desarrollo, tanto profesional como humano, con presencia en más de 20 países y 14 sedes en España. Generamos valor a través de la tecnología y nuestro objetivo es dejar huella y trascender en el ámbito de la transformación digital. Ya sumamos más 16.000 softtekians alrededor del mundo y seguimos creciendo. En 2024 hemos sido reconocidos por la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por la flexibilidad y la personalización de la experiencia de nuestros colaboradores. Creemos que las personas con talento y autodeterminación son capaces de crear cosas asombrosas. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether. 🔎 ¿Qué buscamos? • Buscamos un/a Project Manager / Jefe de Proyecto con sólida experiencia en medios de pago para liderar iniciativas clave dentro de un entorno tecnológico complejo y de alto impacto. Participarás en proyectos estratégicos relacionados con pagos digitales, pasarelas de pago, adquirencia, emisión, tarjetas y/o pagos instantáneos, trabajando con equipos multidisciplinares y stakeholders de alto nivel. 💻 ¿Cómo será tu día a día? • Liderarás proyectos end‑to‑end en el ámbito de medios de pago (scope, planificación, ejecución, control y cierre)., • Coordinarás equipos técnicos y de negocio (IT, proveedores, operaciones, compliance)., • Te encargarás de gestionar presupuesto, riesgos, dependencias y reporting a dirección., • Tendrás interlocución con clientes internos/externos y partners tecnológicos., • Asegurarás el cumplimiento de plazos, calidad y objetivos del proyecto., • Aplicarás metodologías de gestión Agile, Scrum y/o Waterfall según el contexto., • Identificarás oportunidades de mejora en procesos y herramientas. ✅ ¿Qué necesitamos? • +5 años de experiencia como PM o JP en entornos tecnológicos., • Experiencia demostrable en medios de pago: tarjetas, pasarelas, TPVs, SEPA, pagos electrónicos, etc., • Sólidos conocimientos de gestión de proyectos y gobierno IT., • Capacidad de liderazgo, comunicación y toma de decisiones., • Experiencia gestionando proveedores y terceros., • Nivel alto de español; inglés profesional (valorable entorno internacional). ¿Qué podemos ofrecerte? ✈️24 días de vacaciones 🩺 Seguro médico Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: ofertas y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓 Planes de formación: idiomas, tecnologías y soft skills 🌍 Oportunidad de movilidad interna: contamos con presencia internacional y diversas sedes en España 👀 ¿Todavía sigues aquí? ¡Tu incorporación es nuestra prioridad! No dudes en apuntarte, estamos deseando conocerte.

🔧 Buscamos un/a Gerente de Mantenimiento – Delegación de Cornellà En ISS, estamos seleccionando un/a Gerente de Mantenimiento para nuestra Delegación de Cornellà, que asumirá la gestión económica, operacional, comercial y laboral de su Unidad de Negocio, liderando equipos y garantizando la excelencia en servicios de mantenimiento de grandes instalaciones. 🎯 Funciones principales • Control de costes y rentabilidad de la Unidad de Negocio., • Supervisión de ofertas y contratos para clientes actuales y potenciales., • Implementación de la Política y los Objetivos de la Empresa en su Unidad., • Reporte mensual a Dirección sobre resultados, objetivos y evolución del negocio., • Asegurar la satisfacción de clientes y empleados., • Selección, liderazgo y organización del equipo, definiendo responsabilidades y prioridades., • Gestión de la calidad del servicio y seguimiento de no conformidades, acciones correctivas y preventivas., • Detección y comunicación de necesidades formativas del equipo., • Coordinación con Servicios Centrales (compras, calidad, cobros, etc.)., • Colaboración en la definición y ejecución de la estrategia y del presupuesto (Budget)., • Seguimiento de aspectos legales en coordinación con las áreas de calidad y medio ambiente., • Identificación de oportunidades de mercado y propuestas de mejora de la participación de mercado., • Titulación universitaria superior en Ingeniería Industrial o equivalente., • Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares, con gestión de equipos y en el sector servicios de grandes instalaciones., • Valorable formación de Postgrado o Máster., • Inglés fluido (imprescindible). Contrato indefinido a jornada completa. • Salario competitivo., • Descuentos y promociones exclusivas para empleados. En ISS apostamos por la diversidad, la igualdad de oportunidades y la inclusión. Garantizamos procesos de selección basados en criterios de igualdad de trato, eliminando cualquier tipo de discriminación. 👉 ¿Te interesa el reto o conoces a alguien que encaje? ¡Nos encantará conectar contigo! #Empleo #GerenteDeMantenimiento #IngenieríaIndustrial # #FacilityManagement #Liderazgo #TrabajoHíbrido #OportunidadLaboral

Desde Shakers, buscamos un UX/UI con al menos 4 años de experiencia, para liderar el equipo de diseño en un medio de comunicación relacionado con el mundo económico, financiero y crypto. Buscamos que tengas experiencia creando, manteniendo y evolucionando Design Systems, colaborando estrechamente con equipos de producto y desarrollo en entornos Agile/Scrum. Modalidad: • Híbrido (2 días presenciales en Barcelona), • Contratación freelance a través de Shakers - largo plazo Qué vas a hacer en el proyecto • Diseño de wireframes y prototipos de alta fidelidad, • Creación y evolución de Design Systems, • Definición y aplicación de componentes y layouts reutilizables, • Auditorías de UX/UI y mejora de consistencia visual, • Preparación de diseños listos para desarrollo (handoff claro a front), • Iteración rápida basada en feedback de negocio y equipo técnico, • Investigación UX para validar decisiones de diseño, • Colaboración con equipos SEO, producto y frontend Especialidades • Productos digitales complejos y data-driven, • Plataformas con múltiples pantallas y flujos largos, • Entornos donde hay que equilibrar calidad vs. velocidad, • Sistemas modulares y escalables Herramientas • Figma (avanzado), • Adobe Photoshop e Illustrator, • Jira, • Slack Conocimientos adicionales de valor • Trabajo en productos basados en publicidad, • Colaboración con equipos SEO, • Conocimiento del sector financiero, trading, bolsa y cripto (plus) Soft skills • Liderazgo de equipo desde lo técnico, • Comunicación clara y capacidad de presentación, • Adaptabilidad y gestión de trade-offs tiempo/calidad, • Responsabilidad, constancia y foco en resultados ¡Aplica para que podamos valorar tu perfil!

RESPONSABLE DE RESERVAS (Turismo) Formentera Break SL – Barcelona Formentera Break SL es un operador turístico y tour-operador líder en el destino de Formentera, con 17 años de trayectoria y más de 10.000 clientes al año. Gestionamos alojamientos propios (hoteles, apartamentos y otros establecimientos) y operamos desde nuestra sede administrativa en Barcelona. Buscamos incorporar una Responsable de Reservas, que asumirá la responsabilidad del área de reservas y la coordinación de un equipo de 2 personas, trabajando estrechamente con la Dirección Operativa Adjunta. Funciones principales: • Responsabilidad global del área de reservas., • Coordinación y supervisión del equipo de agentes de reservas., • Gestión directa de reservas, cambios y cancelaciones., • Atención a clientes y agencias (principalmente en italiano y español)., • Elaboración de presupuestos y asesoramiento sobre alojamientos y servicios., • Control de disponibilidad, tarifas y cupos., • Coordinación diaria con la sede operativa en Formentera (llegadas, salidas, planning de clientes)., • Relación con alojamientos, proveedores y equipos internos., • Uso y supervisión de PMS, channel manager y extranets de OTAs., • Resolución de incidencias y apoyo operativo cuando sea necesario. Requisitos imprescindibles: • Experiencia previa en reservas turísticas o agencias de viajes., • Italiano nativo o profesional muy alto y español fluido, • (o nativo/a español/a con catalán profesional e italiano profesional)., • Inglés profesional, • Capacidad de organización, liderazgo y toma de decisiones., • Perfil meticuloso, resolutivo y orientado al cliente., • Buen manejo de herramientas digitales, PMS, channel managers y entornos de back office., • Disponibilidad para jornada completa presencial en Barcelona. Se valorará especialmente: • Experiencia previa coordinando equipos., • Conocimiento del destino Formentera., • Formación en Turismo (universitaria o CFGS)., • Experiencia con OTAs y gestión de cupos y tarifas. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Jornada completa (40 h semanales)., • Salario neto: 2.000 € mensuales, • (equivalente aproximado a 30.000 – 32.000 € brutos anuales)., • Oficinas en Barcelona., • Incorporación a una empresa sólida, con marca reconocida y operativa consolidada., • Trabajo estable y de responsabilidad real.

Territory Manager, Field Sales (Barcelona) No es un rol para gestionar desde el escritorio. Es calle, equipo y números. Indispensable: haber liderado un equipo antes e inglés fluido Qué vas a hacer • Liderar equipo de comerciales en calle, • Estar con ellos, acompañar, empujar y cerrar cuando haga falta, • Hacer que el equipo facture, • Leer el mercado, identificar oportunidades y ajustar la estrategia Qué buscamos • Fuerte capacidad de liderazgo, no solo un buen vendedor, • Experiencia en ventas en calle (esto es clave), • Alguien que lidere desde el ejemplo, también vendiendo, • Capacidad de análisis de mercado y visión comercial, • Cómodo en entornos exigentes Qué te llevas • Fijo + variable sin tope, • Todo cubierto para trabajar en calle (dinero para coche, gasolina, comidas, teléfono), • 2K al año para formación, • Autonomía real para montar y escalar tu equipo, • Apoyo continuo de un Senior Talent Partner y una Sales Coach en el desarrollo del equipo, • Foco actual en perfiles puros de Field Sales, para generar ingresos desde el inicio Si buscas algo tranquilo, no es este rol. Si quieres montar equipo y dejar huella, hablamos.

¿Te gustaría formar parte de una nueva apertura en pleno centro de Barcelona? 🎾 Una de las tiendas asociadas a la red de Pādel Nuestro, ubicada en zona Paseo de Gracia, busca a un/a Assistant Store Manager que quiera dar un paso más: liderar equipo, estar cerca del cliente y vivir el mundo del padel desde dentro. Formarás parte de un momento clave: el arranque de un nuevo proyecto, donde cada detalle cuenta y el equipo marca la diferencia desde el primer día. Tu misión Colaborar en la gestión diaria de la tienda, asegurando el cumplimiento de objetivos, una excelente experiencia de cliente y el buen funcionamiento del equipo. Qué harás en tu día a día Gestión de tienda • Apoyar en la coordinación de las áreas clave: ventas, atención al cliente, imagen y operativa, • Colaborar en la implementación de acciones comerciales para impulsar resultados, • Asegurar el cumplimiento de procesos y estándares, • Colaborar en la gestión de stock e inventario, asegurando disponibilidad de producto y control operativo Equipo • Formar, acompañar y motivar al equipo, • Impulsar un entorno positivo, dinámico y enfocado a resultados, • Contribuir al desarrollo y compromiso del equipo Cliente • Construir relaciones duraderas con clientes., • Resolver incidencias de forma cercana y eficaz Qué buscamos • Experiencia previa como Assistant Store Manager o similar (preferiblemente en retail deportivo), • Conocimiento de pádel, • Capacidad para asesorar con criterio técnico y enfoque comercial, • Liderazgo, organización y toma de decisiones, • Nivel alto de inglés, • Conocimiento de KPIs Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Turnos rotativos de lunes a sábado, • Entorno joven, dinámico y vinculado al deporte 👉 Postúlate ahora y empieza a vivir tu pasión también en tu trabajo. Esta oferta de empleo corresponde a un proceso de selección gestionado por una empresa asociada a la red de tiendas Pádel Nuestro. La relación laboral, en caso de contratación, se establecerá exclusivamente entre el/la candidato/a seleccionado/a y la misma. Pádel Nuestro actúa únicamente como marca de referencia y apoyo dentro de la red de tiendas asociadas, sin intervenir en el proceso de contratación ni asumir obligaciones laborales derivadas del mismo.

Director/a de Operaciones – Unidad de Negocio CONCEPT 📍 España | ✈ Disponibilidad para viajar En TOI TOI buscamos un/a Director/a de Operaciones para liderar CONCEPT, nuestra división más premium especializada en baños de alta gama para eventos, hospitality y proyectos exclusivos. La persona seleccionada será responsable de impulsar el crecimiento, la rentabilidad y el posicionamiento de esta unidad de negocio, liderando el desarrollo comercial, las operaciones y el equipo. Responsabilidades • Liderar la estrategia de crecimiento y generación de ingresos de la división Concept., • Ejecutar y desarrollar el plan comercial junto con la Dirección y el CSO., • Gestionar y desarrollar el equipo de ventas, marketing y partners externos., • Identificar oportunidades de negocio, tendencias de mercado y mejoras de producto., • Perfil senior con +10 años en posiciones directivas., • Experiencia en sectores de alquiler, servicios, logística o distribución., • Experiencia liderando equipos comerciales y operaciones., • Inglés avanzado (alemán valorable)., • Liderar la división más exclusiva y de valor añadido de TOI TOI., • Proyecto estratégico con impacto directo en el crecimiento de la compañía.

En Lognext llevamos más de 18 años acompañando a empresas y equipos para identificar e implementar la tecnología necesaria que les permita avanzar. Hacemos nuestros sus retos y objetivos, acercándonos a su realidad para ofrecer las mejores soluciones. Por ello, ser NEXTER significa que tu carrera y tu talento adquieren un propósito para ti y para quienes te rodean, permitiéndote construir lo que más te importa y alcanzar tu siguiente nivel. Buscamos un/a Project Manager para unirse al equipo de una multinacional líder en el sector telco ubicada en Barcelona. 👥 Rol y responsabilidades: • Asegurar la viabilidad técnica del proyecto y la disponibilidad de los recursos necesarios para la entrega a tiempo y con la calidad esperada de los servicios., • Interlocución con cliente, proveedores y responsables de los distintos departamentos internos. Elaboración de informes de seguimiento y coordinación de reuniones., • Desarrollar un plan de proyecto y asegurar su cumplimiento coordinando a todos los implicados., • Gestión de órdenes de trabajo en las herramientas corporativas., • Identificar riesgos, desviaciones y proponer planes de mitigación., • Gestionar y reportar los eventuales cambios en alcance, planificación y costes., • Generar, publicar y mantener toda la documentación necesaria, adaptada a las necesidades y expectativas de los receptores. 🎯 Requerimientos: • Proactividad, empuje, orientación a cliente y a objetivos marcados., • Capacidad de planificación y visión global. Disciplina en el control de actividades, proyectos y tareas., • Liderazgo. Capacidad para tomar decisiones, iniciativa y anticipación., • Orden, rigor y claridad en el mantenimiento de documentación, interna y externa., • Orientación a cliente y capacidad de comunicación efectiva., • Capacidad de trabajar bajo presión en momentos complejos de los proyectos y adaptación al cambio., • Amplio nivel de conocimiento técnico, para definir exactamente el grado de complejidad técnica que demanda el cliente, y para mantener coherencia técnica en las comunicaciones con cliente:, • Tecnologías de Acceso : FTTH, accesos dedicados, 4G, • Networking, redes MPLS VPN, routing Internet, • VoIP, • Ciberseguridad 🌍 Condiciones y beneficios del puesto 📜 Tipo de contrato: indefinido. 💼 Modalidad de trabajo: 4 días a la semana presenciales en la oficina del cliente. ⭐️ Ubicación: Barcelona. 💰 Salario: competitivo y negociable según experiencia. 💰 Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte público, guardería, tickets restaurante). 🎓 Presupuesto anual para certificaciones profesionales. 🚀 ¿Estás preparado/a para tu NEXT LEVEL? En Lognext estamos comprometidos con la igualdad entre mujeres y hombres, contando con un Plan de Igualdad registrado y publicado. También creemos que la multiculturalidad es una fuente de valores, experiencias y conocimientos que aportan valor a nuestros proyectos. Trabajamos cada día para crear entornos en los que las personas sean tratadas con respeto y dignidad, independientemente de su raza, religión o creencias, origen étnico, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

Sobre la Compañía En Elian, buscamos incorporar un/a Plant Manager para liderar nuestras operaciones industriales y acompañar el crecimiento de nuestra actividad. Sobre el Rol Se trata de una posición estratégica, con responsabilidad directa sobre la gestión integral de las operaciones de planta y el desarrollo de equipos de alto rendimiento. Responsabilidades • Definir y ejecutar la estrategia operativa de la planta industrial., • Liderar las áreas de Producción, Mantenimiento, Supply Chain, Logística Interna, Mejora Continua y Seguridad Industrial., • Impulsar la excelencia operativa mediante metodologías de mejora continua (Lean Manufacturing, TPM, Six Sigma)., • Gestionar KPIs operativos y planes de mejora para optimizar productividad, eficiencia y costes., • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad., • Definir y gestionar el presupuesto operativo, identificando oportunidades de optimización., • Liderar proyectos de expansión, automatización y digitalización industrial., • Desarrollar y liderar equipos de alto rendimiento, fomentando una cultura de mejora continua., • Colaborar con áreas clave de la organización (Calidad, Finanzas, RRHH, I+D y Comercial) para alinear operaciones con la estrategia global. Calificaciones • Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Procesos o similar., • Experiencia sólida liderando operaciones industriales complejas y equipos multidisciplinares., • Conocimiento en operational excellence, lean manufacturing y mejora continua., • Experiencia gestionando plantas industriales y supply chain., • Alta capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados., • Nivel avanzado de inglés. Habilidades Requeridas • Capacidad de liderazgo., • Visión estratégica., • Orientación a resultados., • Conocimiento en metodologías de mejora continua. Declaración de Igualdad de Oportunidades Elian se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Tu próximo destino profesional empieza aquí 🚀 ¿Te motiva liderar equipos, impulsar su desarrollo y asegurar que el servicio al cliente sea excelente cada día? En RACC buscamos una persona para asumir el rol de Team Leader, en nuestro departamento de asistencia en carretera. Tu misión será acompañar y guiar a tu equipo de gestores, asegurando que se cumplan los objetivos de productividad, calidad y tiempos de respuesta. Para ello, contarás con herramientas de seguimiento diario, gestión operativa en tiempo real y, sobre todo, con tu capacidad de liderazgo cercano y motivador. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión de equipo y desarrollo: -Realizarás sesiones de feedback mensuales con cada gestor, enfocadas en su rendimiento, desarrollo y bienestar. • Crearás un ambiente positivo, reconociendo logros y fomentando el espíritu de equipo., • Estarás atento/a al clima laboral y propondrás acciones formativas personalizadas., • Facilitarás una comunicación abierta y bidireccional, asegurando que todos estén alineados con los procedimientos y objetivos. Seguimiento de indicadores: -Revisarás a diario los principales KPIs del equipo: tiempos de respuesta, productividad, disponibilidad de recursos… • Detectarás desviaciones, analizarás causas y propondrás mejoras., • Compartirás tendencias y oportunidades con RS y Gerencia. Gestión operativa en tiempo real: -Supervisarás el servicio en directo, ajustando recursos según las necesidades del momento. • Organizarás la planificación del equipo para que todo funcione de forma ágil y eficiente. -Velarás para que nuestros clientes reciban siempre un servicio de calidad. ¿Qué necesitas para ser Team Leader en RACC? • Al menos 2 años de experiencia en atención al cliente (idealmente en call center)., • Catalán, nivel avanzado., • Haber coordinado equipos y/o proyectos., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint) -Capacidad para colaborar con distintos departamentos y adaptarte a cambios. • Autonomía, iniciativa y ganas de mejorar cada día ¿Por qué escoger ser Team Leader en RACC? Buen ambiente: Para nosotros la colaboración y compromiso con los equipos es imprescindible. ¡Siempre vas a tener el apoyo de tu equipo para conseguir vuestros objetivos, porque formar parte del Yellowteam es como estar en familia! Y no te pierdas nuestros Afterworks, ideales para crear vínculos con más personas del RACC. Apostamos por tu desarrollo profesional: Para nosotros la formación es imprescindible para que te adaptes bien a la empresa, por ello tus dos primeras semanas realizaras una formación remunerada. Desde tu primer día te sentirás acogido y acompañado tanto por tu equipo como por tu responsable para integrarte en la posición. Ofrecemos crecimiento y trayectoria para que sigas retándote con nosotros! Proyectos que inspiran: Si lo tuyo es la formación, podrás participar más adelante de nuestro proyecto de RACC Expert donde poder enseñar y acompañar a las nuevas incorporaciones de los equipos de Ventas. Si en cambio lo que te apasiona es poder colaborar con acciones sociales y estar implicado/a en actividades de bienestar integral para los equipos podrás unir-te a nuestro equipo de YellowLovers! Te ofrecemos estabilidad, contrato indefinido. Sin límites para tu éxito: Tendrás un salario fijo atractivo + un variable Horario: 14H a 22H. Te ofrecemos una jornada completa de lunes a domingo rotativos según ciclos, librando dos días seguidos a la semana y dos fines de semana al mes. Salario fijo atractivo + variable en función de consecución de objetivos. Formato híbrido Amplia gama de beneficios a tu alcance: 1.Descuentos en productos y servicios RACC ¡Serás socio desde el primer día de forma gratuita! 2.Programa de retribución FlexiRacc (guardería, tarjeta transporte, seguro de salud y muchas cosas más...) 3.Racc Discovery, con acceso a diferentes cursos donde seguir formándote durante toda tu experiencia en RACC 4. Queremos garantizar el bienestar integral de nuestro Yellowteam, por ello tendrás acceso a diferentes actividades durante el año. Únete al RACC y empieza la carrera de tu vida con nosotros 💛

En el Grupo Barbot queremos seguir desafiando las barreras del presente y promoviendo nuestra visión de futuro, dedicada a un propósito claro: despertar NUEVAS EMOCIONES. Trabajamos cada día con la gran misión de desarrollar, producir y comercializar productos y servicios de revestimiento que garanticen una experiencia de marca sencilla, coherente y de calidad superior para todos los consumidores que entran en contacto con las superficies que revestimos. Con cien años de historia, hoy somos más de 350 colaboradores, presentes en 5 países con operación local y vendiendo en 26 países. JALLUT Pinturas es una empresa del grupo. Con 40 años de experiencia en el mercado que se dedica a la producción, desarrollo y comercialización de pinturas y barnices. Está localizada en Barcelona en una planta de 20.000 m2 donde se ubican unidad de producción y oficinas. Está dotada de una plantilla de 50 empleados y 2 unidades de negocio. Su operación comercial se extiende por toda Europa, América Latina y Norte de África. Pretendemos reforzar el equipo comercial, con la incorporación de un Global Business Unit Leader para el área de Performance Coatings. Este proyecto presupone el seguimiento directo de clientes: captar, vender, prescribir, atender y asegurar la resolución de problemas, debiendo también desarrollar la política de precios y contribuir a la definición del portafolio de productos futuros. Tus principales responsabilidades… • Prospección de nuevos clientes, • Acompañar y desarrollar clientes ya existentes en la compañía, • Definir condiciones comerciales, negociar con clientes y cerrar acuerdos comerciales, • Conocer los procesos de producción y aplicación del cliente con vistas a prescripción, asesoramiento y asistencia al cliente en la selección y aplicación de productos, • Asesoramiento “in situ” al cliente en la aplicación y escalamiento del producto, • Contribuir a la evolución tecnológica y de surtido del Portafolio, • Establecer colaboraciones sectoriales y fomentar relaciones, • Representar a la empresa en ferias sectoriales, asociaciones y eventos Esperamos que traigas… • Mínimo 2 años de experiencia en ventas internacionales, • Más de 4 años de experiencia en ventas, • Experiencia ou conhecimentos consolidados na área en Marketing o I+D, • Idealmente más de 2 años en el sector revestimientos (pinturas y barnices): Metalgrafia, Madera Industrial, Automoción, Impresión., • Alternativamente más de 2 años de experiencia en el sector de embalajes metálicos., • Formación superior en Ingeniería Química, Materiales o similares, • Dominio de Castellano, Inglés e Francés, • Dominio de herramientas Office, • Carnet de Conducir y Pasaporte en vigor Esperamos que seas… • Persona con disponibilidad para viajar aproximadamente el 50% del tiempo, • Persona con disciplina y rigor, fuerte determinación y preservación, • Persona con alta comprensión de los procesos y productos, tanto para la atención al cliente como para la adquisición de oportunidades, • Persona con excelente habilidad de comunicación y liderazgo

Estamos en búsqueda de un/a Creative & Content Director para una marca de moda con una fuerte ambición creativa y cultural. Se trata de un rol con responsabilidad sobre la dirección creativa global y la narrativa de marca, asegurando coherencia, consistencia estética y relevancia en todos los puntos de contacto. Responsabilidades: • Definir y evolucionar la visión creativa y narrativa de la marca, • Liderar el desarrollo de storytelling aplicado a campañas, lanzamientos y contenidos, • Diseñar una estrategia de contenido 360º alineada con negocio y marca, • Asegurar consistencia creativa en todos los canales y formatos, • Dirigir y desarrollar equipos creativos multidisciplinares, • Coordinar producción de campañas, shootings y activaciones de marca, • Gestionar partners externos (agencias, fotógrafos, estudios creativos…), • Impulsar nuevas narrativas y enfoques creativos Requisitos: • +8–10 años de experiencia en entornos creativos senior (marca, agencia o ambos), • Experiencia liderando proyectos de branding, campañas y contenido, • Capacidad de liderazgo creativo y gestión de equipos, • Inglés alto, • Alta sensibilidad estética y criterio creativo sólido ¿Qué ofrecen? • Rol estratégico con fuerte ambición creativa, • Modelo de trabajo híbrido y horario flexible, • Alta exposición a proyectos de campaña, contenido y branding, • Oportunidad de impacto directo en la evolución de la marca ¡Si estás abierto/a a nuevas oportunidades y crees que tu perfil encaja con el reto, no dudes en aplicar! 🚀