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Empresa de Ingeniera internacional con sede en ItaliaDescripción de la compañíaNuestro cliente es una empresa internacional de ingeniería y de consultoría tecnológica que ofrece soluciones a grandes grupos industriales y startups.Con más de 2.000 personas en 10 países implementamos soluciones de alto valor añadido en proyectos multisectoriales durante más dos décadas. Abarcamos una amplia gama de servicios en sectores como automoción, ferrocarril, defensa, farmacéutico, medical, agroalimentario o transporte.Descripción del puestoEn dependencia del director general ubicado en Madrid, el candidato seleccionado se responsabilizará del mantenimiento de la cartera de clientes aportado por la compañía, así como de la prospección comercial a nivel nacional.Estrategia: Después de la construcción de un Plan de Negocio y Estrategia Comercial alineado con la dirección en Italia, se realizará la Gestión, Supervisión y Control de los proyectos existentes y de los nuevos negocios optimizando la rentabilidad de los proyectos.Comercial: construcción del plan comercial, seguimiento de los clientes corporativos del grupo, captación de nuevos clientes en el sector Energía, Farmacéutica, Automoción, Transporte, Rail e Industrial. Sera responsable de la elaboración de las propuestas comerciales , negociación y seguimiento.Medios: Compras de medios materiales, informáticos, licencias , estaciones de trabajosOperación: Seguimiento de los proyectos y asegurar un nivel de calidad acorde con los estándares de trabajos internos.Condiciones salariales-PaísEspañaCiudadMadrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Zaragoza, Vigo, Sevilla RequisitosExperiencia en venta de servicios B2B de alto valor añadido como consultoría, outsourcing, staffing, ingeniería o servicios tecnológicos.Requisitos mínimos: Ingeniería Superior o similar.Conocimiento del sector Energía, Transporte, Farmacéutico, Industrial, Biotecnología, Agroalimentario, petroquímico.Clara vocación comercial y al desarrollo de nuevo negocio. Orientación a resultados.Capacidad de liderazgo y visión estrategia.Dinamismo y proactividad, ambición, empatía y capacidad resolutiva. Emprendedor e innovador.Nivel alto de inglés oral y escrito.ExperienciaExperiencia de 2 a 10 añosCategoríaEjecutivoÁreaAeroespacial Y Defensa, Automoción Y Transporte, Construcción E Ingeniería, Engineering Services And Technologies, Petroquímica Y Energía, Telecomunicaciones, Medios Y TecnologíaTipo de contratoContrato fijoOtrosIncorporación a una firma internacional, de renombre internacional, con fuerte orientación al crecimiento y presencia de más de 20 años en el mercado.Retribución competitiva por convenir en función del nivel de experiencia y trayectoria profesional.Bonus adicional por objetivos: crecimiento, rentabilidad, gestión de proyecto, desarrollo de nuevos negocios.Vehículo de empresa, gastos de desplazamiento.Jornada intensiva en verano

Desde LHH, trabajamos en una posición estratégica para una importante compañía de gran consumo.En pleno proceso de evolución y mejora continua, queremos incorporar a una persona que asuma la coordinación de procesos críticos dentro de la operativa: planificación de producción, aprovisionamiento, almacén y transporte.Se trata de una posición con visión global de Manager Supply Chain, donde será importante tener la capacidad de organizar, planificar y dar seguimiento a diferentes flujos de trabajo, asegurando el alineamiento entre distintas áreas y la consecución de objetivos. Buscamos una persona conExperiencia en entornos con múltiples interlocutoresCapacidad analítica y orientación a resultadosHabilidades de liderazgo y toma de decisionesAdaptabilidad ante cambios y gestión de prioridadesBuena comunicación y mentalidad colaborativa Tendrá también un peso importante en:Seguimiento de indicadores y performance muy exigentesMejora continua de procesosCoordinación de equipos y reuniones de trabajoUso de herramientas de gestión Buscamos a alguien con visión, estructura y capacidad de influencia, que quiera seguir desarrollándose en un entorno exigente y dinámico dentro del sector.Residencia: SevillaIdiomas: InglésMás de 10 años de experienciaDe 5 a 7 añosProyecto estable y ambiciosoIndefinidoTiempo completo

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Buscamos un Delivery Lead SAP EAM/PM con experiencia en programas de transformación SAP S/4HANA, capaz de liderar equipos multidisciplinares, coordinar la entrega integral de soluciones y actuar como referente funcional y estratégico ante cliente. La posición combina responsabilidades de liderazgo ejecutivo de proyecto, gestión de equipos y supervisión de la ejecución de iniciativas de implantación y rollout en entornos complejos e internacionales.El puesto se desempeña en cualquier localización de España (princiapalmente Madrid y Barcelona) en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.FuncionesLiderar la definición, planificación y ejecución de programas SAP EAM/PM sobre SAP S/4HANA, garantizando el cumplimiento de alcance, calidad, presupuesto y plazos.Coordinar equipos funcionales, técnicos y de negocio en proyectos de implantación, transformación y rollout internacional de procesos de gestión de activos y mantenimiento.Supervisar el diseño de soluciones SAP PM/EAM, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos del cliente y las mejores prácticas del sector.Gestionar la relación con stakeholders ejecutivos y key users, impulsando la adopción de la solución y maximizando el valor de negocio obtenido.ResponsabilidadesLiderar la estrategia de delivery de soluciones SAP EAM/PM en entornos SAP S/4HANA de gran escala.Dirigir equipos multidisciplinares de consultoría, desarrollo, testing y soporte, fomentando la excelencia técnica y el crecimiento profesional de sus miembros.Actuar como principal interlocutor ante cliente para la definición de roadmap, priorización de iniciativas y toma de decisiones estratégicas.Garantizar la correcta integración de SAP PM/EAM con módulos SAP MM, FI, PP y otras soluciones corporativas.Supervisar actividades de estimación, planificación, gestión de riesgos, reporting ejecutivo y seguimiento financiero del proyecto.Impulsar metodologías ágiles y modelos de entrega escalables que permitan maximizar la eficiencia operativa y la calidad de la solución.Promover la innovación mediante el uso de automatización, analítica avanzada e inteligencia artificial aplicada a procesos de mantenimiento y gestión de activos.CualificacionesRequisitos imprescindiblesMínimo 8 años de experiencia en SAP PM o SAP EAM.Mínimo 4 años de experiencia en proyectos SAP S/4HANA.Mínimo 3 años desempeñando funciones de liderazgo de equipos o gestión de delivery en entornos SAP.Experiencia en al menos 2 proyectos de implantación o rollout SAP con responsabilidad sobre la coordinación de equipos y entregables.Mínimo 3 años de experiencia en integración con módulos SAP MM, FI o PP.Experiencia gestionando interlocución con stakeholders de negocio y niveles directivos.Nivel de inglés mínimo B2 en conversación profesional.Grado universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática, ADE o titulaciones equivalentes. Alternativamente, mínimo 4 años adicionales de experiencia en SAP PM/EAM.Requisitos valorablesMínimo 1 año de experiencia en SAP Asset Manager o soluciones móviles de mantenimiento.Mínimo 1 año de experiencia en mantenimiento predictivo, IoT o iniciativas de Industria 4.0.Mínimo 1 año de experiencia en proyectos internacionales multi-país.Mínimo 1 año de experiencia trabajando con metodologías Agile, Scrum o SAFe.Certificación SAP PM o SAP EAM.Experiencia en gestión económica de proyectos, control presupuestario y reporting ejecutivo.Certificaciones de gestión de proyectos como PMP, PRINCE2 o similares.Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.Proceso de selecciónPara evaluar tu encaje con la posición y la cultura de Accenture, participarás en entrevistas con Talent Acquisition y el Hiring Manager, donde profundizaremos en tu experiencia, motivaciones, competencias y expectativas. Si el proceso es satisfactorio para ambas partes, avanzaremos a la fase de oferta, en la que te presentaremos las condiciones del puesto y la propuesta económica. Posteriormente, nuestro equipo te acompañará durante todo el proceso de incorporación hasta tu llegada a Accenture. Qué te ofrece Accenture?En Accenture disfrutarás de un modelo de trabajo híbrido y flexible, formando parte de una compañía comprometida con la inclusión, la diversidad y el desarrollo de las personas.Además, disfrutarás de beneficios como:Seguro médico, de vida y accidentes.Servicio médico y programas de bienestar.Retribución flexible y programa de compra de acciones.Medidas de flexibilidad (horarios, vacaciones, días libres, etc.).Plan de formación y desarrollo profesional personalizado.Programas de sostenibilidad y participación en la Fundación Accenture.Redes de empleados que impulsan la diversidad y la inclusión. xiphteb Beneficios adicionales como condiciones especiales con Bankinter y reparto de beneficios.

Overview En esta función, coordina procesos críticos de la operativa: planificación de producción, aprovisionamiento, almacén y transporte, aportando una visión global de la cadena. Trabajarás para alinear áreas y cumplir objetivos, gestionando flujos de trabajo y mejorando indicadores. Es una posición clave para impulsar la eficiencia y la mejora continua en un entorno dinámico. Podrás influir en decisiones y colaborar con equipos multifuncionales para avanzar la estrategia de la cadena de suministro. Responsabilidades • Coordinar procesos de planificación de producción, aprovisionamiento, almacén y transporte, • Dar seguimiento a indicadores y performance exigentes, • Impulsar la mejora continua de procesos, • Coordinar equipos y reuniones de trabajo, • Utilizar herramientas de gestión para supervisión de flujos, • Asegurar alineamiento entre áreas y logro de objetivos Requisitos principales, • Experiencia en entornos con múltiples interlocutores, • Capacidad analítica y orientación a resultados, • Habilidades de liderazgo y toma de decisiones, • Adaptabilidad ante cambios y gestión de prioridades, • Buena comunicación y mentalidad colaborativa, • Inglés, • Residencia en Sevilla, • Más de 10 años de experiencia, • liderazgo, • comunicación, • colaboración, • análisis de datos, • seguimiento de KPIs, • herramientas de gestión de la cadena de suministro

Requiere ingeniería civil/industrial, 10–15 años de experiencia en desarrollo de proyectos y 3–4 años en liderazgo, con dominio de plantas de tratamiento y redes de abastecimiento. Veolia, empresa líder mundial en el sector medioambiental, busca un/a Jefe/a de Proyectos Hidráulicos para dir

Overview En Accenture, lideras programas SAP EAM/PM sobre S/4HANA para entregar soluciones de activos y mantenimiento a gran escala. Coordinas equipos multidisciplinares y gestionas la relación con stakeholders ejecutivos para maximizar el valor del negocio. Trabajas en un entorno internacional y transformacional, empujando innovación y excelencia técnica. Esta oportunidad te permite influir en la estrategia y en la adopción de la solución dentro de un marco ágil y orientado a resultados. Compensaciones / Beneficios • Seguro médico, de vida y accidentes, • Servicios médicos y programas de bienestar, • Retribución flexible y plan de compra de acciones, • Flexibilidad horaria y días de vacaciones, • Plan de formación y desarrollo profesional, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture Responsabilidades, • Liderar la estrategia de delivery de SAP EAM/PM en SAP S/4HANA a gran escala, • Dirigir equipos multidisciplinares de consultoría, desarrollo, testing y soporte, • Actuar como principal interlocutor ante el cliente para roadmap y decisiones, • Garantizar integración de SAP PM/EAM con SAP MM, FI, PP y otros módulos, • Supervisar estimación, planificación, gestión de riesgos y reporting financiero, • Impulsar metodologías ágiles y modelos de entrega escalables, • Promover innovación mediante automatización, analítica e IA aplicadas a mantenimiento y activos Requisitos principales, • Mínimo 8 años de experiencia en SAP PM o SAP EAM, • Mínimo 4 años de experiencia en proyectos SAP S/4HANA, • Mínimo 3 años en liderazgo de equipos o delivery en SAP, • Experiencia en al menos 2 proyectos de implantación o rollout SAP, • Mínimo 3 años de experiencia en integración con MM, FI o PP, • Experiencia gestionando interlocución con stakeholders y directivos, • Nivel de inglés mínimo B2 en conversación profesional, • Grado universitario en Ingeniería Industrial, Informática, ADE o titulaciones equivalentes, • Liderazgo y gestión de equipos, • Gestión de stakeholders y comunicación ejecutiva, • Pensamiento estratégico y toma de decisiones, • SAP PM/EAM, • SAP S/4HANA, • Integración con SAP MM, FI, PP

Overview En esta función liderarás la ingeniería de plantas industriales, asegurando que las soluciones cumplan seguridad, calidad y operatividad dentro de plazo y costo. Colaborarás con operaciones, mantenimiento y seguridad para garantizar viabilidad operativa y mejora continua. Gestionarás la integración entre disciplinas y acompañarás las fases desde definición hasta puesta en marcha, aportando soporte técnico durante construcción y puesta en marcha. Serás responsable de coordinar equipos, revisar documentación y gestionar cambios para entregar proyectos EPC/EPCM con alto estándar técnico y de seguridad. Responsabilidades • Liderar la ingeniería conceptual, básica y de detalle de proyectos industriales, • Coordinar y supervisar ingenierías externas cumpliendo requisitos técnicos, calidad, plazo y coste, • Gestionar la integración entre disciplinas (procesos, mecánica, tuberías, eléctrica, instrumentación, civil y estructural), • Revisar y aprobar documentación técnica, especificaciones, cálculos, planos y requisiciones, • Coordinar revisiones de diseño y estudios HAZOP, procesos de validación técnica, • Dar soporte técnico durante construcción, precomisionado y puesta en marcha, • Gestionar cambios de alcance y promover mejoras continuas, • Colaborar con Operaciones, Mantenimiento, Producción, Seguridad y Medio Ambiente para viabilidad operativa Requisitos principales, • Titulación en Ingeniería Industrial, Civil, Metalúrgica o similar, • Nivel alto de inglés, • Experiencia mínima de 8 a 10 años en proyectos de construcción de plantas industriales, • Experiencia demostrable en diseño y desarrollo de instalaciones industriales complejas, • Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares internos y externos, • Conocimiento y experiencia en proyectos EPC, EPCM o similares, • Participación en proyectos desde definición hasta puesta en marcha, • Valorable experiencia en minería, metalurgia, energía, químico/a o industria pesada, • liderazgo, • coordinación y gestión de equipos, • colaboración interfuncional, • diseño y desarrollo de instalaciones industriales, • gestión de proyectos EPC/EPCM, • revisión de documentación técnica y planos

Overview En esta función liderarás la ingeniería de plantas industriales, asegurando que las soluciones cumplan seguridad, calidad y operatividad dentro de plazo y costo. Colaborarás con operaciones, mantenimiento y seguridad para garantizar viabilidad operativa y mejora continua. Gestionarás la integración entre disciplinas y acompañarás las fases desde definición hasta puesta en marcha, aportando soporte técnico durante construcción y puesta en marcha. Serás responsable de coordinar equipos, revisar documentación y gestionar cambios para entregar proyectos EPC/EPCM con alto estándar técnico y de seguridad. Responsabilidades • Liderar la ingeniería conceptual, básica y de detalle de proyectos industriales, • Coordinar y supervisar ingenierías externas cumpliendo requisitos técnicos, calidad, plazo y coste, • Gestionar la integración entre disciplinas (procesos, mecánica, tuberías, eléctrica, instrumentación, civil y estructural), • Revisar y aprobar documentación técnica, especificaciones, cálculos, planos y requisiciones, • Coordinar revisiones de diseño y estudios HAZOP, procesos de validación técnica, • Dar soporte técnico durante construcción, precomisionado y puesta en marcha, • Gestionar cambios de alcance y promover mejoras continuas, • Colaborar con Operaciones, Mantenimiento, Producción, Seguridad y Medio Ambiente para viabilidad operativa Requisitos principales, • Titulación en Ingeniería Industrial, Civil, Metalúrgica o similar, • Nivel alto de inglés, • Experiencia mínima de 8 a 10 años en proyectos de construcción de plantas industriales, • Experiencia demostrable en diseño y desarrollo de instalaciones industriales complejas, • Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares internos y externos, • Conocimiento y experiencia en proyectos EPC, EPCM o similares, • Participación en proyectos desde definición hasta puesta en marcha, • Valorable experiencia en minería, metalurgia, energía, químico/a o industria pesada, • liderazgo, • coordinación y gestión de equipos, • colaboración interfuncional, • diseño y desarrollo de instalaciones industriales, • gestión de proyectos EPC/EPCM, • revisión de documentación técnica y planos

Overview En este rol lideras la entrega de proyectos SAP SD para clientes nacionales e internacionales, coordinando equipos y gestionando relaciones con clientes para garantizar la ejecución de iniciativas basadas en SAP S/4HANA. Buscamos potenciar la transformación digital y la adopción de tecnologías emergentes, incluyendo IA aplicada al negocio. Trabajarás en un entorno híbrido en Madrid o Barcelona, buscando impacto y escalabilidad en la entrega. Compensaciones / Beneficios • Seguro médico, de vida y accidentes, • Programas de bienestar, • Retribución flexible y plan de acciones, • Medidas de flexibilidad horaria y vacaciones, • Plan de formación y desarrollo profesional, • Programas de sostenibilidad y participación en la Fundación Accenture Responsabilidades, • Liderar la entrega end-to-end de proyectos SAP SD asegurando alcance, calidad, presupuesto y planificación, • Coordinar equipos funcionales y multidisciplinares en SAP S/4HANA, gestionando riesgos y planes de acción, • Ser interlocutor principal con el cliente para definir requerimientos, seguimiento del servicio y evolución de soluciones SAP, • Impulsar mejora continua, innovación y adopción de IA aplicada al negocio Requisitos principales, • 8+ años de experiencia con SAP SD, • 3+ años liderando equipos funcionales SAP o como Delivery Lead/Project Lead, • Experiencia en SAP S/4HANA (Greenfield y Brownfield), • Experiencia en gestión directa de clientes y seguimiento de servicio, • Experiencia en procesos Order to Cash (OTC) dentro de SAP SD, • Inglés C1 o superior, • Español fluido o nativo, • Disponibilidad para viajar, • Gestión de relaciones con clientes, • Liderazgo y coordinación de equipos, • Comunicación clara y efectiva, • SAP SD, • SAP S/4HANA, • OTC (Order To Cash)

Overview En este puesto serás la pieza clave para definir y guiar la arquitectura de soluciones complejas, alineando patrones, metodología y innovación. Trabajarás estrechamente con Product Owner y el equipo de desarrollo para entregar soluciones escalables y de alto impacto. Analizarás y experimentarás con enfoques arquitectónicos, promoviendo prácticas ágiles y transparencia. Buscamos alguien capaz de convertir requerimientos en estructuras sólidas y facilitar la comunicación técnica entre partes interesadas. Compensaciones / Beneficios • Trabajo en remoto, • Horario flexible, • Formación y crecimiento profesional, • Seguro de salud, • Vacaciones 24 días + 1 extra por trienio, • Eventos y team building Responsabilidades, • Definición de componentes de la arquitectura de una aplicación, • Dar soporte técnico-tecnológico a todo el equipo, clientes y expertos en negocio, • Conceptualizar y experimentar con distintos enfoques arquitectónicos, • Crear documentación técnica y participar en el desarrollo del producto, • Validar la arquitectura contra requerimientos, • Promover la transparencia ayudando a comunicar metodologías ágiles, Agile, Scrum, Kanban, • Colaborar con Product Owner y un equipo de desarrollo multidisciplinar de forma horizontal Requisitos principales, • Python solid grounding, • Experiencia con LLM, • Prompt engineering, RAG, • Frameworks Langchain, LangGraph, Google ADK, • Experiencia en agentes conversacionales y Google Dialogflow, • Conocimientos en Cloud, principalmente GCP, • Git, • Nivel de inglés medio-alto, • Capacidad de trabajo en equipo, detallista y resolutiva, • Habilidades de liderazgo técnico, • Experiencia en proyectos internacionales y asistentes virtuales/LLM, • Conocimientos de tecnologías Python, NodeJS, Java, Javascript (valorado), • trabajo en equipo, • comunicación efectiva, • proactividad, • Python, • LLM, • prompt engineering

Overview En esta empresa internacional de ingeniería y consultoría tecnológica, liderarás la gestión de cartera y la prospección de negocio a nivel nacional desde Madrid. Terminarás de definir el Plan de Negocio y la Estrategia Comercial para maximizar rentabilidad y crecimiento. Te incorporarás a equipos multipaís para desarrollar clientes en energía, farmacéutico, automoción, transporte e industria, gestionando propuestas y seguimientos comerciales. Participarás en la supervisión de proyectos y en la garantía de calidad, trabajando con un enfoque emprendedor y orientado a resultados. Compensaciones / Beneficios • Retribución competitiva, • Bonus por objetivos de crecimiento y rentabilidad, • Vehículo de empresa, • Gastos de desplazamiento, • Incorporación a una firma internacional, • Jornada intensiva en verano Responsabilidades, • Mantener y hacer crecer la cartera de clientes existente, • Prospección comercial a nivel nacional, • Definir y ejecutar Plan de Negocio y Estrategia Comercial, • Elaborar propuestas comerciales, negociar y hacer seguimiento, • Gestión de compras de medios y recursos necesarios, • Seguimiento de proyectos y aseguramiento de la calidad según estándares internos Requisitos principales, • Experiencia en venta de servicios B2B de alto valor añadido (consultoría, outsourcing, ingeniería, servicios tecnológicos), • Ingeniería Superior o similar, • Conocimiento de sectores: Energía, Transporte, Farmacéutico, Industrial, Biotecnología, Agroalimentario, petroquímico, • Clara vocación comercial y desarrollo de negocio, • Orientación a resultados, • Liderazgo y visión estratégica, • Dinamismo, proactividad, ambición, empatía y capacidad resolutiva, • Inglés alto (oral y escrito), • Entre 2 y 10 años de experiencia, • Empatía, • Proactividad, • Ambición, • Venta de servicios B2B de alto valor añadido, • Elaboración de propuestas comerciales, • Negociación y cierre de acuerdos

Overview En este puesto serás la pieza clave para definir y guiar la arquitectura de soluciones complejas, alineando patrones, metodología y innovación. Trabajarás estrechamente con Product Owner y el equipo de desarrollo para entregar soluciones escalables y de alto impacto. Analizarás y experimentarás con enfoques arquitectónicos, promoviendo prácticas ágiles y transparencia. Buscamos alguien capaz de convertir requerimientos en estructuras sólidas y facilitar la comunicación técnica entre partes interesadas. Compensaciones / Beneficios • Trabajo en remoto, • Horario flexible, • Formación y crecimiento profesional, • Seguro de salud, • Vacaciones 24 días + 1 extra por trienio, • Eventos y team building Responsabilidades, • Definición de componentes de la arquitectura de una aplicación, • Dar soporte técnico-tecnológico a todo el equipo, clientes y expertos en negocio, • Conceptualizar y experimentar con distintos enfoques arquitectónicos, • Crear documentación técnica y participar en el desarrollo del producto, • Validar la arquitectura contra requerimientos, • Promover la transparencia ayudando a comunicar metodologías ágiles, Agile, Scrum, Kanban, • Colaborar con Product Owner y un equipo de desarrollo multidisciplinar de forma horizontal Requisitos principales, • Python solid grounding, • Experiencia con LLM, • Prompt engineering, RAG, • Frameworks Langchain, LangGraph, Google ADK, • Experiencia en agentes conversacionales y Google Dialogflow, • Conocimientos en Cloud, principalmente GCP, • Git, • Nivel de inglés medio-alto, • Capacidad de trabajo en equipo, detallista y resolutiva, • Habilidades de liderazgo técnico, • Experiencia en proyectos internacionales y asistentes virtuales/LLM, • Conocimientos de tecnologías Python, NodeJS, Java, Javascript (valorado), • trabajo en equipo, • comunicación efectiva, • proactividad, • Python, • LLM, • prompt engineering

¿Tienes experiencia liderando equipos logísticos y te motiva optimizar operaciones, mejorar resultados y desarrollar personas? Desde RPC buscamos un/a Líder de Logística para incorporarse a una empresa de referencia en el sector retail, en un entorno dinámico donde la eficiencia operativa, el liderazgo y la orientación al cliente son fundamentales. Buscamos una persona con visión global de la cadena logística, capacidad de organización y orientación a resultados, que combine la planificación y el análisis con una presencia cercana a la operativa diaria. • Liderar y desarrollar al equipo logístico de aproximadamente 15 personas, organizando los recursos para garantizar el correcto funcionamiento de la actividad., • Supervisar los procesos de recepción, almacenamiento, preparación y expedición de mercancía., • Garantizar el control de stock, la fiabilidad del inventario y la correcta rotación de los productos., • Analizar indicadores de actividad, productividad y costes, impulsando acciones de mejora continua., • Realizar el seguimiento de los resultados del área y contribuir al cumplimiento de los objetivos establecidos., • Coordinarte con otras áreas para asegurar una operativa eficiente y una experiencia de cliente satisfactoria., • Identificar incidencias y oportunidades de mejora, promoviendo soluciones prácticas y eficaces., • Experiencia sólida en gestión de equipos y logística, preferentemente en el sector de gran distribución o retail., • Conocimientos de control de stock, inventarios, preparación de pedidos y expedición., • Capacidad para interpretar indicadores, analizar resultados y proponer mejoras., • Perfil resolutivo, organizado y con iniciativa, orientado tanto a las personas como a los resultados., • Se valorará especialmente el manejo de SAP y la experiencia en operaciones logísticas de volumen, seguimiento de indicadores económicos y optimización de procesos.., • Contratación estable e incorporación a un proyecto con posibilidades de desarrollo profesional., • Posición de responsabilidad con autonomía en la gestión del área logística., • Entorno dinámico, con retos operativos y oportunidades para impulsar mejoras., • Retribución fija y variable, según las condiciones de la posición. Si te motiva liderar equipos, optimizar procesos y contribuir a los resultados de una operación logística, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Reference: 1128532Job ID: 5412636Posted: 2026-09-03Closing date: 2026-12-01Location: SevillaSalary: Salario Competitivo (per annum)Job type: PermanentIndustry: Aviación y Aerospacial / IngenieríaCompany: HaysConsultant: Ricardo Martinez FloresHays office: Madrid — Hays Madrid, Paseo de la Castellana, 81, planta 10Phone: 674505001Email: Desde HAYS estamos colaborando con un importante Tier1 europeo especializado en el desarrollo y fabricación de aeroestructuras y componentes de motor. Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Buscamos un/a Director de Calidad de Planta que lidere la estrategia de calidad dentro del entorno productivo, garantizando el cumplimiento de los estándares internos. Funciones Liderar, coordinar y desarrollar al equipo de Calidad de Planta. Supervisar el cumplimiento de procedimientos, normativas y requisitos de cliente. Gestionar auditorías internas y externas de sistema, proceso y producto. Analizar indicadores de calidad y definir planes de mejora continua. Gestionar no conformidades, acciones correctivas y preventivas, así como reclamaciones de clientes y proveedores. Requisitos Titulación en Ingeniería, preferiblemente Industrial o Aeroespacial. Experiencia mínima de 6 años en posiciones de calidad dentro de entornos industriales. Experiencia en liderazgo de equipos y gestión técnica. Conocimientos avanzados de herramientas de mejora continua: 8D, PDCA, 5 Why, Ishikawa, AMFE/FMEA y Lean Manufacturing. Experiencia en sistemas de gestión de calidad ISO 9001 y/o EN9100. Inglés nivel B2 o superior. Alta capacidad analítica, orientación a resultados y liderazgo. Condiciones Proyecto estable con contrato indefinido a través de Hays . Modelo de trabajo presencial , con flexibilidad y posibilidad de teletrabajo puntual una vez incorporado/a al puesto. Ubicación: Sevilla. Horario flexible de entrada y salida. Salario competitivo acorde a la experiencia aportada. Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. xsgfvud Te garantizamos la confidencialidad. #LI-DNI #1128532 • Ricardo Martinez Flores

Quiénes somos? Cajamar Tecnología A.I.E. es una empresa de Grupo Cajamar conformada por más de 300 profesionales y cuya actividad principal se centra en, IA generativa como palanca principal para digitalizar procesos y Analítica del Data, gestión de plataformas tecnológicas y arquitectura empresarial, análisis, desarrollo y mantenimiento de sistemas informáticos, implantación de soluciones digitales y servicios colaborativos y soporte a usuarios y calidad del servicio TI. Descripción del puesto Responsable de liderar y coordinar el equipo encargado de la administración, evolución y optimización del ecosistema de ticketing, asegurando en todo momento la continuidad operativa, la calidad del servicio y el estricto cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA). Su misión principal consiste en dirigir las actividades del equipo, gestionar de manera eficiente los recursos disponibles y promover iniciativas estratégicas orientadas a la mejora continua. Todo ello con el objetivo de garantizar la máxima eficiencia operativa, impulsar la innovación en los procesos y ofrecer una experiencia sobresaliente al cliente interno, alineada con los estándares de excelencia y las mejores prácticas del sector. Qué necesitamos de ti? Formación:Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar.Experiencia: 3–5 años en la gestión de plataformas de soporte y atención a usuarios. ConocimientosGestión de tickets y herramientas BMC Remedy, ServiceNow u otras soluciones equivalentes. Control presupuestario y gestión de riesgos. Herramientas de reporting y análisis de métricas Competencias: Liderazgo y coordinación de equipos. Capacidad analítica y orientación a resultados. Comunicación efectiva y gestión de stakeholders. Además, se valorará:Certificaciones en ITIL, PMP o metodologías ágiles. Experiencia en la gestión de proveedores y de contratos de mantenimiento. Conocimiento de plataformas Cloud. Inglés avanzado. Experiencia en proyectos de transformación digital y automatización de procesos. Qué funciones realizarás? Definir e implementar planes de mejora y estrategias orientadas a reducir incidencias y optimizar los costes de mantenimiento. Dirigir y coordinar el equipo de mantenimiento, garantizando la calidad y continuidad del servicio. Administrar los presupuestos asignados, asegurando su correcta optimización y control. Gestionar de manera proactiva los riesgos asociados al mantenimiento, aplicando medidas preventivas y correctivas. Supervisar el desempeño del mantenimiento mediante KPIs y SLAs, elaborando informes periódicos para la dirección. Qué te ofrecemos? Oportunidad de integrarte en un equipo de profesionales, comprometidos en un proyecto de presente y futuro cuyo entorno de trabajo colaborativo y dinámico te facilitará diversidad de posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua y disponibilidad de itinerario personalizado. Posibilidad de Jornada y Horario flexible, según proyecto. Compensación y beneficios sociales: Retribución flexible (Seguros de Salud, Cheque Guardería, etc.), y condiciones financieras especiales. Programas de acompañamiento y Bienestar atendiendo a tus necesidades personales. Posibilidad de trabajo híbrido. Contrato indefinido en un proyecto confiable y en continua evolución con una remuneración acorde a tu experiencia y aportación de valor.Centro de Trabajo: Almería, Madrid, Granada, Valencia, Sevilla. Entidad: Cajamar Tecnología. Fecha Incorporación: inmediata. Nos gustaría que formases parte de Cajamar Tecnología Únete a un Gran Equipo Requisition ID10662- Posted05/04/2026-8891 - Servicios Colaborativos-Servicios Centrales-Provincia (5)Almería , Granada , Madrid , Sevilla , Valencia

Somos una empresa certificada como Great Place to Work en todos los países en los que estamos presentes. Tenemos un completo programa de integración y formación, ¡incluso si no tienes experiencia! 25% de descuento en todos nuestros productos KIABI Podrás participar en nuestro accionariado interno, ¡siendo accionista de KIABI! Por todo esto, y mucho más, ¡AQUÍ ESTÁ KIABI! Únete a nosotros Buscamos incorporar un/a Responsable de Visual Merchandising Operaciones para la zona sur de España (Sevilla, Málaga, Granada y Levante), una posición que tendrá como misión garantizar la correcta implementación de la estrategia de Visual Merchandising, estrategia de colecciones, concepto de marca y estrategia comercial en las tiendas de su ámbito de responsabilidad. Serás una figura clave para conectar la estrategia de la compañía con la realidad de las tiendas, asegurando una experiencia de cliente diferencial, una imagen de marca coherente y homogénea y, al mismo tiempo, la rentabilidad y excelencia operacional de las tiendas. Trabajarás de forma transversal con los equipos de Ventas, Marketing y Control de Gestión, liderando y desarrollando al equipo de Visual Merchandising Aglomeración de la Zona Sur. • Participar en la definición de las estrategias y contenidos de las principales campañas y momentos comerciales del año., • Definir y liderar la hoja de ruta anual de Visual Merchandising para la Zona Sur, estableciendo prioridades, objetivos y planes de acompañamiento a las tiendas., • Definir y liderar la hoja de ruta anual de Visual Merchandising para el equipo de visual aglo de la zona, estableciendo prioridades, objetivos y planes de acompañamiento., • Trabajar conjuntamente con los equipos de Producto y Ventas para asegurar la disponibilidad, selección y exposición del producto en función de las necesidades comerciales., • Adaptar la estrategia de merchandising y colecciones a las necesidades del mercado y de las tiendas de la Zona Sur., • Analizar la estacionalidad, los principales momentos de venta y las necesidades de las tiendas de la zona sur para anticipar acciones que contribuyan a mejorar el rendimiento comercial., • Realizar visitas periódicas a las tiendas para hacer seguimiento de la implantación, detectar oportunidades, acompañar a los equipos y compartir buenas prácticas., • Analizar los resultados y los principales indicadores de negocio de las tiendas para identificar oportunidades y definir acciones proactivas o reactivas., • Identificar oportunidades de mejora y simplificar y estandarizar procesos de Visual Merchandising, buscando aumentar la calidad del servicio y la eficiencia operacional., • Supervisar y dar seguimiento a la creación y evolución de los planos de tienda, garantizando el correcto layout, aportando visión comercial y de Visual Merchandising para garantizar tanto los objetivos de negocio como la correcta aplicación del concepto de marca., • Acompañara los proyectos de nuevas aperturas, reformas y relooks, asegurando la excelencia en la implantación de Visual Merchandising., • Liderar, acompañar y desarrollar al equipo de Visual Merchandising Regionales de la Zona Sur, asegurando su motivación, compromiso y evolución profesional. Buscamos una persona con visión comercial, sensibilidad por el producto y la imagen de marca y una fuerte capacidad de liderazgo. Será importante que tengas: • Experiencia de al menos 3 años en Visual Merchandising, Retail, Operaciones o áreas relacionadas., • Experiencia liderando equipos grandes., • Visión estratégica y orientación a negocio y resultados., • Capacidad de análisis, organización y toma de decisiones., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo transversal., • Proactividad, autonomía y orientación a la mejora continua., • Disponibilidad total para desplazarse a las tiendas de la Zona Sur: Sevilla, Málaga, Granada y Levante., • Experiencia en Auto cad., • Manejo del paquete office. MISIONES COMPLEMENTARIAS • Participar/liderar proyectos internos transversales (locales o internacionales) que se requieran., • Representar a Kiabi en aquellos eventos/medios en los que se requiera la presencia de un embajador/a de empresa. #J-18808-Ljbffr

Halaxia busca un Gerente de Operaciones para asumir la responsabilidad integral del centro operativo en España.Liderará Manufactura, Control de Calidad, Laboratorio, Logística y Mantenimiento, asegurando excelencia operativa y reducción de costos.Requiere más de 7 años en puestos de liderazgo

Pilatus Ibérica está buscando un/a Ingeniero/a de Control de Producción para liderar la planificación y ejecución de la producción en la planta de Alcalá de Guadaíra. Será imprescindible gestionar SAP PPDS y coordinar con compras, logística y calidad para cumplir plazos y costes, manteniendo altos estándares de calidad. Se requiere experiencia en entornos aeronáuticos, habilidades de liderazgo y capacidad para trabajar en equipo. #J-18808-Ljbffr

En SII Group Spain, West, se busca impulsar tu carrera en un entorno internacional y estimulante. Desarrollarás negocio y gestionarás clientes, prospección y seguimiento de oportunidades, así como reclutamiento y liderazgo de equipos dentro de la unidad. Serás pieza clave para la gestión operativa, monitorizarás KPI y prepararás informes para la coordinación diaria. Se valora la visión emprendedora y el dominio del inglés, con oportunidades de crecimiento en un equipo certificado como Great #J-18808-Ljbffr

efe/a de Obra – Obra Civil Lineal y Pavimentación Sevilla | Proyecto de 8 M€ | 24 meses de ejecución | Contrato indefinido En ConfiARTE, consultora especializada en selección de talento técnico y directivo, seleccionamos un/a Jefe/a de Obra de Obra Civil para incorporarse a una de las principales compañías constructoras de ámbito nacional, dentro de su estructura en Sevilla. La persona seleccionada asumirá inicialmente la dirección de una importante obra lineal de pavimentación, con un presupuesto aproximado de 8 millones de euros y un plazo previsto de ejecución de 24 meses. No se trata de una contratación vinculada exclusivamente a esta obra. Buscamos un/a profesional con vocación de continuidad que, una vez finalizado el proyecto, pueda integrarse de manera estable en la estructura de la delegación y continuar desarrollando nuevas obras en Sevilla y su zona de influencia. Tareas Tu misión Serás responsable de la gestión integral de la obra, liderando su ejecución desde el punto de vista técnico, económico y organizativo, garantizando el cumplimiento de los objetivos de plazo, coste, calidad, producción y seguridad. Reportando a la estructura de la Delegación, tendrás autonomía en la gestión diaria del proyecto y coordinarás los diferentes recursos propios, subcontratas y proveedores implicados. Principales responsabilidades - Dirección y gestión integral de la obra. - Planificación de los trabajos y definición de las diferentes fases de ejecución. - Organización y seguimiento de la producción. - Control económico y presupuestario del proyecto. - Seguimiento de costes, certificaciones y desviaciones. - Elaboración y actualización de planning de obra. - Gestión y coordinación de equipos propios y subcontratados. - Contratación, negociación y seguimiento de proveedores y subcontratas. - Supervisión técnica de los trabajos de pavimentación y obra lineal. - Control de rendimientos, mediciones y unidades ejecutadas. - Gestión de certificaciones mensuales. - Control documental y contractual de la obra. - Coordinación con Dirección Facultativa, Propiedad y diferentes organismos implicados. - Seguimiento de los estándares de calidad establecidos. - Coordinación con los equipos de Prevención de Riesgos Laborales. - Identificación anticipada de posibles desviaciones técnicas, económicas o de plazo y propuesta de medidas correctoras. - Reporting periódico a la Dirección de la Delegación. Requisitos Perfil que buscamos Buscamos un/a profesional de obra con experiencia real sobre el terreno, capacidad de liderazgo y criterio técnico, acostumbrado/a a gestionar proyectos de obra civil con responsabilidad sobre producción y resultados económicos. Valoraremos especialmente: - Formación en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Técnica de Obras Públicas o titulaciones equivalentes. - Experiencia como Jefe/a de Obra en proyectos de obra civil. - Experiencia específica en pavimentación, firmes y obras lineales. - Conocimiento de planificación y organización de tajos. - Experiencia en control económico de obra, costes, producción y certificaciones. - Capacidad para gestionar proveedores y subcontratistas. - Experiencia en interlocución con Direcciones Facultativas y clientes. - Manejo habitual de herramientas de gestión y planificación de obra. - Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. - Orientación a resultados y cumplimiento de plazos. Será especialmente interesante la experiencia previa en proyectos relacionados con: Pavimentación · Firmes · Carreteras · Urbanización · Infraestructuras viarias · Obras lineales · Conservación y mejora de infraestructuras. Beneficios El proyecto La incorporación se realizará inicialmente para asumir una obra lineal de pavimentación en Sevilla, con: - Presupuesto aproximado: 8 millones de euros. - Duración prevista: 24 meses. - Proyecto de obra civil con importante componente de pavimentación y ejecución lineal. - Integración dentro de la estructura de una constructora de primer nivel nacional. Qué ofrecemos - Contrato indefinido. - Incorporación a una de las principales constructoras del mercado nacional. - Proyecto relevante de 8 M€ y aproximadamente 24 meses de duración. - Posición con responsabilidad integral sobre la obra. - Estabilidad profesional y proyecto a largo plazo. - Continuidad después de la finalización de la obra, incorporándose a nuevos proyectos de la compañía en Sevilla y dentro de la estructura estable de la Delegación. - Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro de una compañía con una importante cartera de proyectos. - Retribución competitiva y negociable en función de la experiencia y trayectoria profesional. - Condiciones adicionales asociadas a la responsabilidad del puesto Un proyecto con continuidad Buscamos algo más que un/a Jefe/a de Obra para ejecutar un proyecto concreto. Queremos incorporar a un/a profesional con experiencia en obra lineal y pavimentación que pueda asumir inicialmente esta actuación de 8 millones de euros y, posteriormente, consolidar su trayectoria dentro de la Delegación de Sevilla, participando en los nuevos proyectos de la compañía en la zona. Si buscas un proyecto técnicamente atractivo, estabilidad y recorrido profesional dentro de una gran constructora nacional, queremos conocerte. ConfiARTE Entendemos de personas, inspiramos confianza.

Inetum busca incorporar un Consultor SAP BASIS con inglés alto para ejecutar proyectos y servicios de mantenimiento. Se valorarán conocimientos en entornos onPremise, pero con experiencia en RISE y soluciones orientadas a Hiperescalares. Se espera capacidad de liderazgo para llevar a buen término los proyectos y una clara orientación a la entrega de valor para las soluciones de negocio de los clientes. Modalidad de trabajo remoto, con presencia eventual en las oficinas del cliente. #J-18808-Ljbffr

Desde nuestra consultora estamos gestionando un proceso de selección para un importantísimo grupo de restauración consolidado en Andalucía. Buscamos un Gerente de Local Senior para liderar uno de sus restaurantes más emblemáticos y con mayor trayectoria, ubicado en pleno centro de Sevilla. Si eres un profesional apasionado por la gastronomía, con un perfil orientado a la excelencia en el servicio y cuentas con una sólida experiencia en la dirección de locales de alto volumen, esta es tu oportunidad. Tareas Responsabilidades Clave - Gestión operativa: Dirección y control integral de las operaciones diarias del restaurante, garantizando los estándares de calidad del grupo. - Liderazgo de equipos: Gestión, motivación y formación del personal de sala y barra para asegurar un servicio excepcional. - Gestión de bodega: Supervisión del inventario de vinos, asesoramiento a clientes (maridaje) y trato directo con proveedores especializados. - Gestión administrativa: Control de cuentas, cierres de caja, supervisión de turnos y optimización de recursos (escandallos y control de mermas). Requisitos Requisitos del Perfil - Experiencia: Trayectoria consolidada y demostrable de varios años como Director o Gerente en restaurantes de alto volumen y nivel de exigencia. - Conocimientos enológicos: Formación o dominio avanzado en vinos, denominaciones de origen y maridajes (se valorará positivamente titulación de sumiller). - Habilidades directivas: Fuerte capacidad de liderazgo, resolución de conflictos, proactividad y orientación a resultados. - Disponibilidad: Flexibilidad horaria propia del sector y disponibilidad para trabajar en la zona centro de Sevilla. Beneficios Condiciones Laborales - Estabilidad: Incorporación a un proyecto sólido y de prestigio dentro del sector hostelero andaluz. - Retribución: Salario competitivo y acorde a la responsabilidad del puesto, situado entre 2.500 € y 3.000 € brutos mensuales. - Desarrollo: Oportunidad de liderar un equipo en un entorno de trabajo dinámico y profesional.

Sobre la posición Importante empresa del sector de la obra civil busca incorporar un/a Jefe/a de Obra Hidráulica para liderar la ejecución de proyectos en la provincia de Sevilla. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de las obras, asegurando el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos y de planificación, así como de los estándares de calidad y seguridad. Tareas Funciones - Planificación, organización y dirección de obras hidráulicas. - Gestión técnica, económica y administrativa de los proyectos. - Control de costes, producción, certificaciones y mediciones. - Coordinación de equipos de obra, subcontratas y proveedores. - Seguimiento de la planificación y cumplimiento de los plazos establecidos. - Supervisión de la calidad de ejecución y del cumplimiento de la normativa en materia de Seguridad y Salud. - Interlocución con la Dirección Facultativa, clientes y organismos públicos. - Elaboración de informes de seguimiento y cierre económico de las obras. Se valorará - Experiencia en obras de abastecimiento, saneamiento, depuración, estaciones de bombeo, redes hidráulicas o infraestructuras del ciclo integral del agua. - Conocimientos en contratación pública. - Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos. Se ofrece - Incorporación estable a una empresa de referencia en el sector de la obra civil. - Participación en proyectos de gran relevancia técnica. - Salario entre 45.000 y 50.000 € brutos anuales, según experiencia y valía. - Posibilidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía. - Excelente ambiente de trabajo y autonomía en la gestión de los proyectos. Requisitos Requisitos - Titulación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil o Ingeniería Técnica de Obras Públicas. - Experiencia mínima de 3 años como Jefe/a de Obra en proyectos de obra hidráulica o infraestructura civil. - Conocimientos en gestión económica y planificación de obras. - Manejo de herramientas como Microsoft Office, AutoCAD y MS Project o software equivalente. - Permiso de conducir B. - Residencia en Sevilla o disponibilidad para trabajar en la provincia.

Nuestro cliente, una compañía industrial líder en la fabricación de componentes de alta tecnología, busca un Jefe de Producción Industrial para unirse a su equipo en una modalidad 100% remota . Este rol es crucial para la supervisión y optimización de los procesos productivos de la empresa, asegurando la eficiencia, la calidad y el cumplimiento de los objetivos de producción. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en gestión de operaciones industriales, un profundo conocimiento de metodologías de mejora continua (Lean Manufacturing, Six Sigma) y la capacidad de liderar equipos a distancia. Se espera que el candidato trabaje proactivamente para identificar oportunidades de mejora y optimizar la cadena de valor industrial. • Supervisar y gestionar las operaciones de producción, asegurando el cumplimiento de los planes de fabricación y los estándares de calidad., • Desarrollar e implementar estrategias para optimizar la eficiencia productiva, reducir costes y mejorar la calidad., • Liderar y motivar equipos de producción a distancia, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento., • Gestionar los recursos de producción (personal, maquinaria, materiales) de forma eficiente., • Implementar y mantener metodologías de mejora continua como Lean Manufacturing y Six Sigma., • Establecer y monitorizar indicadores clave de rendimiento (KPIs) para evaluar el desempeño de la producción., • Colaborar estrechamente con los departamentos de ingeniería, calidad, logística y compras., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud laboral en todas las fases de producción., • Participar en la planificación de la demanda y la capacidad productiva., • Gestionar el presupuesto del área de producción y proponer iniciativas de ahorro., • Título universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Producción, Administración de Empresas o campo relacionado., • Experiencia mínima de 7 años en puestos de gestión de producción industrial, preferiblemente en sectores de manufactura avanzada o alta tecnología., • Sólidos conocimientos y experiencia práctica en Lean Manufacturing, Six Sigma y otras metodologías de mejora continua., • Experiencia demostrada en la gestión de equipos, idealmente en entornos remotos o distribuidos., • Capacidad analítica para la toma de decisiones basada en datos y KPIs., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de problemas., • Dominio de sistemas ERP (SAP, Oracle) y software de gestión de la producción (MES)., • Nivel avanzado de inglés (mínimo C1), esencial para la comunicación internacional., • Autonomía, proactividad y gran capacidad de organización para trabajar eficazmente en remoto., • Se valorará experiencia en automatización industrial y digitalización de procesos productivos., • Salario altamente competitivo y paquete de beneficios premium., • Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento a nivel internacional., • Flexibilidad total de horario y ubicación., • Formación continua y acceso a las últimas tendencias en gestión industrial., • Trabajar con tecnología de vanguardia y formar parte de un equipo experto. #J-18808-Ljbffr

GHENOVA, con sede en Sevilla, busca un/a Arquitecto/a Senior para liderar la ingeniería de detalle de edificios industriales y coordinar subcontratas de instalaciones e ingeniería. Se valorará dominio de REVIT, CYPE y AutoCAD, experiencia en diseño de edificios completos y capacidad de liderazgo para gestionar reuniones con cliente y proveedores. Ofrecemos flexibilidad horaria y formación continua en un entorno internacional. #J-18808-Ljbffr

¡ÚNETE AL EQUIPO DE SEYSES! Marca la diferencia en el mundo de las Energías Renovables. SEYSES cuenta con sedes en España, Estados Unidos, México, Perú, Chile, Colombia y Brasil, desde las que trabajamos con empresas en todo el mundo. Nuestra visión global y flexibilidad nos permite liderar el sector de energías renovables y proyectos industriales. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a INGENIERO/A DE PROYECTOS para incorporarse a nuestro equipo. OBJETIVO DEL PUESTO El/la Ingeniero/a de Proyectos dará soporte al equipo de Ingeniería, colaborando en la programación, planificación, previsión, asignación de recursos y gestión de las actividades técnicas, tanto internas como subcontratadas, con el objetivo de garantizar la precisión y calidad de los proyectos. Será responsable de las disciplinas técnicas y de ingeniería que le sean asignadas dentro de los distintos proyectos, estableciendo los criterios de inspección necesarios para garantizar la correcta ejecución de todos los elementos del proyecto. Buscamos una persona con capacidad para trabajar en proyectos multidisciplinares, con buenas habilidades de gestión y supervisión de proyectos, organización, gestión del tiempo, liderazgo y toma de decisiones. PRINCIPALES FUNCIONES - Revisar las tareas de ingeniería e iniciar las acciones correctivas necesarias. - Realizar el seguimiento, planificación, coordinación y supervisión de los proyectos de ingeniería asignados. - Coordinarse con subcontratistas y realizar el seguimiento de los trabajos externalizados. - Realizar tareas de control de calidad sobre presupuestos, cronogramas, planes y desempeño de los equipos. - Elaborar informes periódicos sobre el estado y evolución de los proyectos. - Colaborar y mantener una comunicación fluida con el/la Responsable de Ingeniería y Construcción, otros/as Ingenieros/as de Proyectos y los/as Ingenieros/as Senior. - Participar en el desarrollo de métodos de trabajo más eficientes que contribuyan a mantener la rentabilidad de los proyectos. - Desarrollar las especificaciones técnicas de los equipos necesarios para los proyectos. - Crear sistemas y marcos para la medición de indicadores del proyecto y la recopilación de datos. - Garantizar el cumplimiento de los códigos, prácticas, políticas, estándares de rendimiento y especificaciones aplicables a cada proyecto. REQUISITOS - Titulación universitaria en Ingeniería de Procesos, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Química, Ingeniería Ambiental o similar. - Entre 3 y 5 años de experiencia en campo y en planificación y gestión de proyectos. - Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. - Sólidas habilidades de comunicación oral y escrita. - Conocimiento de los códigos, políticas, estándares y buenas prácticas aplicables a proyectos de ingeniería. - Perfil proactivo, resolutivo y orientado a la resolución de problemas. - Nivel de inglés fluido. - Nivel de español fluido o compromiso para alcanzar un nivel fluido a corto plazo. - Disponibilidad para viajar. - Permiso de conducir. QUÉ OFRECEMOS - Incorporación a una compañía internacional especializada en proyectos de energías renovables. - Participación en proyectos multidisciplinares y de carácter internacional. - Desarrollo profesional dentro de un equipo técnico especializado. - Soporte y colaboración con los diferentes equipos de Ingeniería y Construcción. - Herramientas y medios necesarios para el correcto desempeño del puesto. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En SEYSES promovemos un entorno inclusivo y accesible. Evaluamos el talento sin distinción de género, identidad, orientación, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición.

Agencia de Emergencias de Andalucía busca Jefatura de Área de Fondos Europeos para dirigir un equipo y coordinar actuaciones, informes y relaciones con las direcciones implicadas. Se requiere titulación universitaria y al menos 3 años de experiencia en gestión de fondos europeos. La posición es de indefinido y demanda liderazgo, supervisión presupuestaria y cumplimiento de normativas, con enfoque en eficiencia y mejora continua en la gestión pública. #J-18808-Ljbffr

Como referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente , en Veolia ofrecemos soluciones para la gestión eficiente de las actividades de agua, residuos y energía, impulsando el desarrollo sostenible de las ciudades, industrias y agricultura.Veolia es una empresa cotizada, actualmente líder mundial en el sector medioambiental.Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud.Trabajamos principalmente en tres grandes áreas: agua, ofreciendo soluciones tanto en gestión urbana como industrial; residuos transformándolos en nuevos recursos, y energía mejorando la eficiencia y reduciendo el consumo y las emisiones en edificios, industrias y ciudades.Descripción del empleoBuscamos un/a Jefe/a de Proyectos Hidráulicos con experiencia en el sector, que aporte una sólida trayectoria en el desarrollo integral de proyectos de infraestructuras hidráulicas (redes, conducciones y plantas de tratamiento).En esta posición estratégica, asumirás la responsabilidad del ciclo completo de proyectos simultáneos, actuando como un apoyo clave para la delegación de zona¿Cuáles serán tus funciones principales?Gestión integral de proyectos (End-to-End): Liderar y coordinar los proyectos desde la detección inicial de la oportunidad hasta el cierre definitivo del proyecto con el cliente.Redacción técnica y producción: Participar activamente en la redacción, diseño y cálculo de los proyectos hidráulicos asignados.Control de proyecto y costes: Asumir la programación de hitos, el seguimiento presupuestario, el control de costes y la gestión de las desviaciones.Coordinación y liderazgo de equipos: Dirigir el trabajo de gabinete y de campo de equipos multidisciplinares (1 a 8 personas), coordinando tareas y promoviendo su desarrollo.Gestión de subcontratación: Seleccionar, contratar y supervisar a las empresas subcontratadas para los trabajos de campo.Interlocución y seguimiento: Mantener el seguimiento directo con el cliente y realizar visitas puntuales a campo, Ayuntamientos u organismos públicos.¿Cuáles son los requisitos?Formación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Industrial o Ingeniería Civil (titulación superior pre-Bolonia o Grado + Máster Habilitante / Nivel MECES 3).Experiencia: Entre 10 y 15 años de experiencia en el desarrollo y redacción de proyectos, y entre 3 y 4 años liderando equipos y gestionando costes/subcontratas.Conocimientos técnicos: Especialista en obra hidráulica (conexiones, conducciones, transporte, redes de abastecimiento, saneamiento, tuberías a presión y gravedad) o amplios conocimientos en plantas de tratamiento de agua (ETAP, EDAR).Información adicionalSer parte de una empresa multinacional líder en el sector.Contratación indefinida,Flexibilidad y teletrabajo.Crecimiento profesional dentro de la organización.Lo que nos une a toda la plantillaes trabajar con pasión, ilusión y excelencia para que la contribución de nuestro día a día se base en proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua, haciendo entre todos/as un presente verde e inclusivo. xqbhyrx Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.#J-18808-Ljbffr

• Liderar la estrategia de Gobierno del Dato y Business Intelligence , impulsando una cultura data-driven en toda la organización., • Definir, implantar y evolucionar el modelo de gobierno del dato, garantizando la calidad, trazabilidad y correcta gestión de la información., • Coordinar el desarrollo y mantenimiento de cuadros de mando corporativos, priorizando iniciativas según las necesidades del negocio., • Gestionar y liderar equipos de datos, tanto internos como proveedores externos, asegurando una ejecución eficiente de los proyectos., • Actuar como referente en iniciativas de transformación y evolución tecnológica relacionadas con plataformas de datos y analítica., • Colaborar estrechamente con áreas de negocio y dirección, traduciendo necesidades estratégicas en soluciones basadas en datos., • Supervisar arquitecturas de datos, modelos de información y procesos de integración para asegurar la escalabilidad y sostenibilidad del ecosistema., • Promover las mejores prácticas de gobernanza, reporting y analítica avanzada dentro de la organización., • Primera llamada telefónica de 15 minutos., • Entrevista con el equipo de Talent., • Entrevista técnica y de liderazgo., • Reunión final con el cliente., • Titulación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Estadística o similar ., • Experiencia consolidada en entornos de Data & Business Intelligence , gestionando proyectos y equipos., • Experiencia implantando o evolucionando modelos de Gobierno del Dato en organizaciones complejas., • Conocimientos sólidos de calidad del dato, catálogo de datos, linaje, MDM y marcos de gobierno., • Experiencia con tecnologías del ecosistema Microsoft Data & Analytics , especialmente soluciones de analítica y visualización., • Conocimientos de modelado de datos, arquitecturas de integración y plataformas de reporting corporativo., • Experiencia gestionando proveedores y coordinando equipos multidisciplinares e internacionales., • Capacidad para interactuar con perfiles ejecutivos y traducir necesidades de negocio en iniciativas de valor., • Nivel de inglés B2 o superior ., • Certificaciones relacionadas con Data Governance, Gestión de Proyectos o Microsoft Data Platform ., • Experiencia en programas de transformación digital y programas de integración empresarial., • Conocimientos de arquitecturas cloud orientadas al dato., • Experiencia liderando equipos distribuidos internacionalmente. Contrato a jornada completa con posibilidad de incorporación estable a la compañía Posición basada en Sevilla Modelo híbrido con presencia mayoritaria en oficina Participación en proyectos estratégicos de transformación y gobierno del dato con impacto internacional Interacción directa con áreas de negocio, dirección y equipos globales Banda salarial competitiva acorde a experiencia + beneficios sociales Oportunidad de liderar y evolucionar el área de Datos y Business Intelligence The salary for this position ranges from € 55.000 to € 65.000 gross per year, depending on your experience and qualifications. HOUSE OF ABY : a unique playground for our talents ! The HOUSE OF ABY Group brings together 10 complementary brands within a single ecosystem, covering a variety of sectors such as aeronautics, digital, nuclear, pharmaceuticals and railways. This diversity makes HOUSE OF ABY a true professional playground, offering our consultants and Business Partners the opportunity to evolve in environments, professions and projects with multiple challenges. Thanks to this multi-brand organisation, everyone can build a tailor-made career path, develop their expertise, explore new areas and work on high value-added projects, while benefiting from the strength and synergies of a structured Group. Joining HOUSE OF ABY means becoming part of a dynamic Group that trusts its teams and gives them the means to perform, grow and succeed. ABYLSEN is an engineering consulting company that supports its clients in delivering technological projects through expert consultants. Its mission: to bring expertise, innovation and execution capability. For over 20 years, Abylsen has established itself as a major engineering consulting player in Europe. It supports more than 660 clients in their industrial, digital and operational projects. • R&D, • Production & operations, • Digital & IT, • Industrialisation, • Validation & testing, • Maintenance & safety Sectors: Energy Aerospace, Space & Defence Automotive Life Sciences Construction & Infrastructure Heavy Industry IT & Telecommunications Banking, Finance & Insurance • No barrier should hold back talent ! Dedicated to equal opportunities, our Group embraces an inclusive approach: every position is open to all, and we actively support the integration of people with disabilities. #J-18808-Ljbffr

En MiCampus Living , somos mucho más que residencias de estudiantes: creamos espacios donde las personas viven, aprenden y crecen. Por eso buscamos un/a Facility Manager con visión estratégica, orientado/a a la eficiencia y la sostenibilidad, para garantizar el óptimo funcionamiento de nuestras residencias en Sevilla y Málaga. Asegurar que todas nuestras instalaciones estén en perfecto estado, sean eficientes, seguras y sostenibles. Serás responsable de coordinar el mantenimiento integral, la supervisión de proveedores, la optimización energética y la implementación de mejoras que contribuyan a un modelo de gestión más responsable y eficiente. • Liderar el mantenimiento preventivo y correctivo de nuestras residencias., • Supervisar proveedores y contratistas garantizando calidad y cumplimiento., • Analizar consumos energéticos y proponer planes de mejora y ahorro., • Controlar el presupuesto de mantenimiento y optimizar costes operativos., • Velar por el cumplimiento normativo y las certificaciones de sostenibilidad (ISO 50001, BREEAM, LEED, GRESB)., • Coordinarte con el equipo de sostenibilidad, directores de residencia y otros departamentos para asegurar el mejor servicio a nuestros residentes., • Supervisar el trabajo del equipo de mantenimiento propio y externo., • Planificar todas las tareas de mantenimiento de los centros de trabajo y hacer seguimiento de su ejecución, estableciendo prioridades y tiempos., • Formación en Ingeniería, Facility Management o similar., • +5 años de experiencia en mantenimiento o gestión de edificios residenciales o terciarios., • Conocimientos sólidos en normativa de edificación, seguridad y eficiencia energética., • Experiencia en gestión de proveedores y control presupuestario., • Capacidad analítica, liderazgo y orientación a la mejora continua., • Valorable experiencia en instalaciones fotovoltaicas y certificaciones ambientales., • Disponibilidad para viajar. En MiCampus Living creemos que la diversidad impulsa el talento y la innovación. “En MiCampus creemos que todo el mundo debe tener las mismas oportunidades, independientemente de las condiciones que rodeen a las personas. La diversidad, en general, es el factor clave que nos representa. Nuestra empresa respeta y fomenta la igualdad entre individuos.” #J-18808-Ljbffr

La Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía, M.P.¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible.busca un/a Jefatura Técnica de Desarrollo Software para liderar el diseño y la evolución de las aplicaciones corporativas, garantizando calidad y disponibilidad en entornos complejos.Entre sus funciones estarán definir la arquitectura técnica, establecer estándares de desarrollo y dirigir equipos internos y proveedores para asegurar entregas eficientes y seguras. xqbhyrx Se valorará experiencia en gestión de proyectos y liderazgo.#J-18808-Ljbffr

Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía, M.P.¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato.convoca a una Jefatura de Departamento de Prevención de Riesgos Laborales para dirigir el servicio de prevención y la gestión de la seguridad laboral en la organización.El/la titular deberá coordinar la evaluación de riesgos, la implementación de procedimientos de trabajo y la formación xqbhyrx PRL, asegurando la protección de los trabajadores y el cumplimiento de la normativa vigente.#J-18808-Ljbffr

Buscamos un R&D Project Lead para unirse a nuestro equipo de innovación. El candidato seleccionado será el puente entre la investigación tecnológica más avanzada y las oportunidades de financiación competitiva, trabajando mano a mano con nuestro Director de I+D para definir la hoja de ruta tecnológica de la empresa y materializarla en proyectos exitosos.Mantener el pulso de las últimas innovaciones en visión artificial, IA, robótica y automatizaciónIdentificar oportunidades de desarrollo tecnológico alineadas con nuestra estrategiaProponer ideas de proyectos innovadores que aporten valor a nuestra línea estratégicaRedactar propuestas técnicas de alta calidad para convocatorias competitivas (Horizonte Europa, CDTI, AEI, , convocatorias regionales)Diseñar consorcios estratégicos con partners complementariosCoordinar la elaboración de presupuestos y planificación temporal de proyectosCrear y mantener relaciones estratégicas con empresas complementarias para la formación de consorciosIdentificar partners tecnológicos e industriales para proyectos colaborativos nacionales e internacionalesParticipar en eventos sectoriales y redes de innovación para expandir nuestra red de colaboradoresColaborar con el equipo técnico para garantizar que las propuestas sean innovadoras y viablesDefinir requisitos de ejecución de proyectos aprobadosActuar como enlace entre la visión estratégica y la implementación técnicaMínimo 5 años liderando la redacción de propuestas de I+D y trabajando con nuestras tecnologías prioritariasConocimiento profundo en visión artificial, inteligencia artificial, robótica, UAVs y sistemas de automatizaciónExperiencia demostrable en convocatorias competitivas europeas y nacionalesCapacidad para traducir complejidad técnica en narrativas convincentesInglés avanzado (nivel C1 mínimo)Ingeniería o formación técnica equivalenteCapacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipoHabilidades de networking y construcción de relaciones profesionalesValorableExperiencia práctica sobre la titulación formalPasión genuina por la tecnología y su potencial transformadorGanas de crear un impacto positivo en la sociedadMentalidad innovadora y curiosidad constanteComprensión sólida de agentes de IA, sistemas de reinforcement learning para robótica autónoma, ROS2Conocimiento de diversas arquitecturas de redes neuronales xqbhyrx para procesamiento de imágenes incluyendo CNN, R-CNN, ViT (Vision Transformers) y sus variantesTécnicas avanzadas de machine learning supervisado y no supervisadoTecnologías de reconstrucción 3D para aplicaciones de visión espacialOportunidad de crecimiento en un equipo puntero y ambiente de trabajo excepcionalAcceso a formación continua en tecnologías emergentesParticipación en congresos, eventos sectoriales y redes de innovaciónPosibilidad de liderazgo en proyectos de alto impacto e innovaciónContribución directa a la estrategia de crecimiento y posicionamiento de RovimáticaParticipación en proyectos que transforman industrias y generan impacto social positivoTrabajo en un entorno que fomenta la innovación, la creatividad y el desarrollo personal#J-18808-Ljbffr

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos. Salario: Tipo de contrato: Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Jornada Completa Experiencia: Experiencia: 5 años de experiencia Beneficios laborales Teletrabajo Descripción del Puesto: Recasa Recuperación de Activos es una empresa dedicada en exclusiva a la gestión y reparación de siniestros graves para compañías de seguros desde el año 2007. Operaciones empresariales Indemnización y beneficios Buscamos un Jefe de Obra dinámico y altamente cualificado para liderar nuestros proyectos de restauración y recuperación en el ámbito de los siniestros graves en toda España. Este rol es clave para garantizar que cada intervención se lleve a cabo con la máxima calidad, seguridad y rapidez. • Liderazgo en Proyectos:, • Dirigir de manera integral todos los aspectos de los siniestros en la reparación y restauración de los inmuebles, estableciendo metas claras y plazos de entrega., • Desarrollar estrategias efectivas que permitan la correcta ejecución de cada fase del siniestro, considerando las necesidades del cliente y el contexto específico de cada intervención., • Evaluación y planificación:, • Realizar inspecciones exhaustivas en el lugar de los siniestros para identificar el alcance de los trabajos a realizar., • Elaborar un plan detallado de trabajo que incluya la selección de técnicas y materiales adecuados, garantizando la preservación del valor inicial del inmueble., • Diseñar cronogramas realistas que esquematizan los tiempos de ejecución y entregas parciales, asegurando una gestión adecuada del tiempo., • Gestión de equipos:, • Supervisar, coordinar y motivar a un equipo diverso de profesionales de diferentes gremios, fomentando un ambiente de trabajo positivo y contribuyendo a la consecución de los objetivos., • Delegar responsabilidades clave, asegurando que cada miembro del equipo comprenda su rol y los objetivos del proyecto, así como ofrecer apoyo y resolver cualquier conflicto que pueda surgir., • Control de Presupuestos:, • Administrar de manera efectiva los presupuestos asignados a cada proyecto, realizando un seguimiento constante de los gastos y asegurándose de que se mantienen dentro de los limites establecidos., • Desarrollar informes financieros que reflejen la situación económica del proyecto y proponer soluciones para minimizar costos sin compromiso., • Cumplimiento Normativo:, • Asegúrese de que todas las actividades de reparación y restauración se realicen de conformidad con las normativas locales y nacionales de construcción ., • Mantenerse actualizado sobre las leyes y regulaciones pertinentes., • Mantener una comunicación clara y constante con los proveedores, abordando cualquier inquietud y duda que pueda surgir., • Mantenimiento de una red proporcionada de proveedores., • Experiencia demostrable en gestión de obras, preferiblemente en el sector asegurador, • Conocimientos en normativa de construcción y restauración de inmuebles., • Habilidades de liderazgo y experiencia., • Capacidad para tomar decisiones y resolver problemas de manera efectiva, • Disposición para viajar durante varios días, • Recurso preventivo, • Amplios conocimientos de ofimática., • Un entorno de trabajo dinámico, • Proyectos desafiantes, • Un paquete salarial competitivo y beneficios adicionales. #J-18808-Ljbffr

Estamos en búsqueda de un/a Responsable de Proyectos para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de garantizar la correcta planificación, ejecución y entrega de los proyectos asignados, asegurando el cumplimiento de los requisitos técnicos, económicos y de calidad establecidos en los contratos. Coordinar los recursos humanos y materiales necesarios desde la fase de ingeniería hasta la puesta en marcha, optimizando los plazos, costes y satisfacción del cliente. • Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de los proyectos, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y especificaciones técnicas., • Asegurar la correcta fabricación, montaje e instalación de los equipos y obras bajo su responsabilidad., • Coordinar las áreas implicadas (Fabricación, Automatización, Compras, Logística, Calidad) para el desarrollo eficiente del proyecto., • Controlar la documentación técnica, los materiales y los registros de seguimiento económico y operativo de la obra., • Gestionar la relación con el cliente durante todo el ciclo del proyecto, desde la planificación hasta la entrega y puesta en marcha., • Realizar el seguimiento financiero de los proyectos, incluyendo control presupuestario, rentabilidad y gestión de cobros., • Detectar desviaciones, incidencias o no conformidades, proponiendo y aplicando acciones correctivas y de mejora., • Liderar y orientar a los técnicos y personal implicado en los proyectos, promoviendo la calidad, la seguridad y la mejora continua. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar., • Valorable formación en gestión de proyectos (PMI, PRINCE2, Lean Project, etc.)., • Experiencia mínima de 4 años en dirección o gestión de proyectos industriales o de instalación., • Experiencia demostrable en coordinación de equipos multidisciplinares y control de obra., • Planificación y control de proyectos (plazos, costes, recursos)., • Interpretación de planos mecánicos y eléctricos., • Control de calidad, normativa técnica y marcado CE., • Conocimientos de herramientas de gestión (MS Project, ERP, Excel avanzado)., • Liderazgo y capacidad de coordinación., • Visión técnica y orientación a resultados., • Capacidad de planificación y resolución de problemas., • Comunicación efectiva y orientación al cliente., • Compromiso con la calidad, la seguridad y la mejora continua., • Disponibilidad para desplazamientos a obras o instalaciones de clientes., • Permiso de conducir tipo B. #J-18808-Ljbffr

En Cajamar Tecnología, necesitamos incorporar a una persona en la oficina de Plataforma Cognitiva-Gen AI.Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa.Quiénes Somos? Cajamar Tecnología es una empresa de servicios que forma parte del Grupo Financiero Cajamar, con presencia a nivel nacional.Nos caracterizamos por ser una organización dinámica, emprendedora y socialmente comprometida.El equipo al que te incorporarás está especializado en la gestión digital y remota con personas —clientes y no clientes— que necesitan asesoramiento financiero.En nuestro entorno laboral, valoramos la innovación, la inclusión y el crecimiento profesional.Creemos en el talento diverso y en el desarrollo de carreras que marquen la diferencia.Acceso a diversos Programas de Voluntariado donde podrás involucrarte dejando una huella positivaPosibilidad de trabajo híbrido.Contrato indefinido en un proyecto confiable y en continua evolución con una remuneración acorde a tu experiencia y aportación de valor.Qué necesitamos de ti? Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, o similar.Valorable máster en Inteligencia Artificial, Big Data o Gestión de Proyectos.Experiencia: 3-5 años en gestión de proyectos tecnológicos, preferiblemente en la implantación de Sistemas de IA basados en GPAIsExperiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y tradicionales (PMI, PRINCE2).Experiencia en el uso de herramientas de gestión de proyectos como Clarity y Rally.Conocimientos técnicos:IA, Machine Learning, NLP (Procesamiento de Lenguaje Natural).Plataformas cloud y frameworks (Azure Cognitive Services, IBM Watson, TensorFlow, PyTorch).Arquitecturas de datos y APIs.Herramientas de análisis (Power BI, Python, SQL).Competencias: Liderazgo, comunicación efectiva, orientación a resultados.Capacidad para gestionar proyectos complejos y equipos multidisciplinares.Además, se valorará:Certificaciones: PMP, PRINCE2, Scrum Master, IA/ML (Microsoft, AWS, Google).Experiencia en proyectos de automatización inteligente y RPA.Conocimiento en arquitecturas cloud (Azure, AWS, GCP).Inglés avanzado.Experiencia en entornos corporativos con alta complejidad tecnológica.Qué funciones realizarías? Liderar proyectos de implementación de sistemas de IA basados en la utilización de modelos de IA de propósito general.Definir la estrategia de integración de IA en procesos corporativos.Liderar y coordinar equipos multidisciplinares.Garantizar la calidad, seguridad y escalabilidad de las soluciones implementadas.Elaborar documentación técnica y reportes para la dirección.Gestionar, coordinar y planificar proyectos tecnológicos en distintos ámbitos del sector bancario.Traducir requisitos funcionales de negocio en soluciones técnicas.Gestionar los presupuestos asignados al proyectoGestionar de forma continuada los riesgos asociados al proyecto.Realizar seguimiento del proyecto y reporting de situación a la dirección de la entidad.Qué te ofrecemos?Oportunidad de integrarte en un equipo de profesionales, comprometidos en un proyecto de presente y futuro cuyo entorno de trabajo colaborativo y dinámico te facilitará diversidad de posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua y disponibilidad de itinerario personalizado.Posibilidad de Jornada y Horario flexible, según proyecto.Compensación y beneficios sociales: Retribución flexible (Seguros de Salud, Cheque Guardería, etc.), y condiciones financieras especiales.Programas de acompañamiento y Bienestar atendiendo a tus necesidades personales.Entidad: Cajamar Tecnología Centro de trabajo:Almería, Madrid, Granada, Sevilla, ValenciaIncorporación: Inmediata Sólo tienes que clicar en SOLICITAR. xsgfvud Somos diferentes porque hacemos banca de personas. Requisition ID10224- Posted04/27/2026-8489- Automatización-Servicios Centrales-Provincia (5)Almería , Granada , Madrid , Sevilla , Valencia

Quiénes somos? Cajamar Tecnología A.I.E. ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. es una empresa de Grupo Cajamar conformada por más de 300 profesionales y cuya actividad principal se centra en, IA generativa como palanca principal para digitalizar procesos y Analítica del Data, gestión de plataformas tecnológicas y arquitectura empresarial, análisis, desarrollo y mantenimiento de sistemas informáticos, implantación de soluciones digitales y servicios colaborativos y soporte a usuarios y calidad del servicio TI. Descripción del puesto Responsable de liderar y coordinar el equipo encargado de la administración, evolución y optimización del ecosistema de ticketing, asegurando en todo momento la continuidad operativa, la calidad del servicio y el estricto cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA). Su misión principal consiste en dirigir las actividades del equipo, gestionar de manera eficiente los recursos disponibles y promover iniciativas estratégicas orientadas a la mejora continua. Todo ello con el objetivo de garantizar la máxima eficiencia operativa, impulsar la innovación en los procesos y ofrecer una experiencia sobresaliente al cliente interno, alineada con los estándares de excelencia y las mejores prácticas del sector. Qué necesitamos de ti? Formación:Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar.Experiencia: 3–5 años en la gestión de plataformas de soporte y atención a usuarios. ConocimientosGestión de tickets y herramientas BMC Remedy, ServiceNow u otras soluciones equivalentes. Control presupuestario y gestión de riesgos. Herramientas de reporting y análisis de métricas Competencias: Liderazgo y coordinación de equipos. Capacidad analítica y orientación a resultados. Comunicación efectiva y gestión de stakeholders. Además, se valorará:Certificaciones en ITIL, PMP o metodologías ágiles. Experiencia en la gestión de proveedores y de contratos de mantenimiento. Conocimiento de plataformas Cloud. Inglés avanzado. Experiencia en proyectos de transformación digital y automatización de procesos. Qué funciones realizarás? Definir e implementar planes de mejora y estrategias orientadas a reducir incidencias y optimizar los costes de mantenimiento. Dirigir y coordinar el equipo de mantenimiento, garantizando la calidad y continuidad del servicio. Administrar los presupuestos asignados, asegurando su correcta optimización y control. Gestionar de manera proactiva los riesgos asociados al mantenimiento, aplicando medidas preventivas y correctivas. Supervisar el desempeño del mantenimiento mediante KPIs y SLAs, elaborando informes periódicos para la dirección. Qué te ofrecemos? Oportunidad de integrarte en un equipo de profesionales, comprometidos en un proyecto de presente y futuro cuyo entorno de trabajo colaborativo y dinámico te facilitará diversidad de posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua y disponibilidad de itinerario personalizado. Posibilidad de Jornada y Horario flexible, según proyecto. Compensación y beneficios sociales: Retribución flexible (Seguros de Salud, Cheque Guardería, etc.), y condiciones financieras especiales. Programas de acompañamiento y Bienestar atendiendo a tus necesidades personales. Posibilidad de trabajo híbrido. Contrato indefinido en un proyecto confiable y en continua evolución con una remuneración acorde a tu experiencia y aportación de valor.Centro de Trabajo: Almería, Madrid, Granada, Valencia, Sevilla. Entidad: Cajamar Tecnología. xhfqzwm Fecha Incorporación: inmediata. Nos gustaría que formases parte de Cajamar Tecnología Únete a un Gran Equipo Requisition ID10662- Posted05/04/2026-8891 • Servicios Colaborativos-Servicios Centrales-Provincia (5)Almería, Granada, Madrid, Sevilla, Valencia

Job Description Summary We are hiring! Job Description Sandoz continúa su transformación como líder global en medicamentos biosimilares y genéricos sostenibles. Impulsados por el crecimiento y la innovación, estamos comprometidos con mejorar el acceso a medicamentos de alta calidad y generar un impacto significativo en la vida de pacientes de todo el mundo. Este camino es posible gracias a personas con iniciativa, colaborativas y motivadas, capaces de desenvolverse en entornos dinámicos. Los biosimilares están en el centro de la estrategia de crecimiento de Sandoz. A través de Bio100, nuestro objetivo es construir una cartera de más de 100 biosimilares para 2040, reforzando aún más nuestro liderazgo en este ámbito y ampliando el acceso de pacientes de todo el mundo a medicamentos biológicos de alta calidad.Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud.Tus principales responsabilidades serán:Gestionar y desarrollar parte de Sevilla, Cadiz, Córdoba y Ceuta.Impulsar el crecimiento de las ventas identificando y priorizando KOLs y otros stakeholders clave.Crear relaciones sólidas y duraderas con clientes y líderes de opinión clave.Llevar a cabo interacciones eficaces y que aporten valor a través de diferentes canales.Comprender las necesidades de los clientes y convertirlos en oportunidades de negocio.Desarrollar y adaptar los planes de territorio y de cuentas en función de los insights de los clientes y los datos disponibles.Colaborar transversalmente con otros equipos para atender a los clientes.Actuar con integridad y de acuerdo con el Código Ético, los valores y los estándares de compliance de Sandoz.Qué aportarás al puestoDe 3 a 5 años de experiencia en visita a especialistas.Valorable conocimiento del mercado de diabetes, biológicos y/o inmunología.Buenas habilidades comerciales y gestionando cuentas.Excelentes habilidades de comunicación, influencia, negociación y venta.Capacidad para comprender las necesidades de los clientes y transformar los insights en oportunidades de negocio.Trabajo transversal y experiencia trabajando con diferentes stakeholders.Inglés valorable.Qué ofrecemosLa compensación en Sandoz se determina en función del nivel del puesto, las cualificaciones, las competencias específicas, la experiencia y la ubicación, dentro de las bandas salariales establecidas por la compañía. Los profesionales con plena experiencia y un alto nivel de desempeño pueden esperar un salario inicial situado en torno a la mediana de mercado. Aquellas personas que sean nuevas en el nivel o cuenten con menor profundidad funcional podrán situarse en la parte inferior de la banda, mientras que los perfiles con un desempeño superior sostenido o competencias especialmente relevantes podrán posicionarse en niveles más altos. Tanto la equidad interna como los datos del mercado externo se tienen en cuenta a la hora de determinar el posicionamiento dentro de la banda salarial. Las revisiones salariales anuales consideran los resultados de desempeño, la alineación con el mercado y las necesidades del negocio.¿Por qué Sandoz?Los medicamentos genéricos y biosimilares son un pilar fundamental de la industria farmacéutica mundial. Sandoz, líder en este sector, proporcionó más de 900 millones de tratamientos a pacientes en más de 100 países en 2024. Estamos orgullosos de este logro, pero nuestra ambición es llegar aún más lejos. Gracias a nuestras inversiones en nuevas capacidades de desarrollo, centros de producción, nuevas adquisiciones y alianzas, tenemos la oportunidad de contribuir a dar forma al futuro de Sandoz y ayudar a que más pacientes tengan acceso a medicamentos asequibles y de alta calidad de forma sostenible. Nuestro impulso se basa en una cultura abierta y colaborativa, promovida por compañeros con talento y ambición. A cambio de aportar sus capacidades y experiencia, ofrecemos un entorno ágil y colaborativo, con carreras profesionales de impacto y modelos de trabajo flexibles e híbridos, donde se valora la diversidad y se fomenta el crecimiento personal.Compromiso con la Diversidad e InclusiónEstamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo excepcional e inclusivo y con la construcción de equipos diversos que representen a los pacientes y las comunidades a las que servimos. Las decisiones de contratación se basan exclusivamente en la adecuación y cualificación para el puesto, independientemente del género, origen étnico, religión, orientación sexual, edad o discapacidad.#Sandoz Skills DesiredOur Purpose here at Sandoz is pioneering access for patients. As the global leader in ‘off-patent’ high quality medicines, we are able to make medicine more affordable and accessible. Our broad global portfolio comprises of approximately 1,300 quality biosimilar and generic medicines, enabling us to provide more than 900 million patient treatments across 100+ countries per year, and while we are proud of this achievement, we have an ambition to do more! xqbhyrx Powered by our talented and ambitious colleagues, who, in return for dedication and skills, experience a flexible, collaborative & inclusive culture where diversity of thought is welcomed and where personal growth is nurtured!#J-18808-Ljbffr

Técnico de Frío Industrial y Climatización (HVAC) ¿Te gustaría liderar proyectos técnicos de alto impacto en instalaciones industriales y sistemas críticos de climatización? Buscamos un/a Responsable Técnico de Frío Industrial y Climatización (HVAC) para incorporarse a nuestro equipo y asumir la dirección técnica de instalaciones, mantenimiento y mejora continua de sistemas de refrigeración y climatización de gran escala. La persona seleccionada será una figura clave dentro de la organización, liderando equipos técnicos, coordinando proyectos y aportando soluciones avanzadas que garanticen la eficiencia energética, la fiabilidad de las instalaciones y la excelencia en el servicio al cliente. Misión del puesto Garantizar el correcto funcionamiento, eficiencia y evolución tecnológica de las instalaciones de frío industrial y climatización, coordinando equipos y recursos técnicos para asegurar la máxima calidad, seguridad y continuidad operativa. Principales responsabilidades Dirección técnica y gestión operativa - Planificar, coordinar y supervisar proyectos de instalación, montaje y puesta en marcha de sistemas de frío industrial, refrigeración comercial y climatización de gran escala. - Asegurar el cumplimiento de plazos, estándares técnicos y requisitos de calidad establecidos. - Resolver incidencias técnicas complejas y actuar como referente en la toma de decisiones. Mantenimiento y mejora continua - Diseñar y supervisar planes de mantenimiento preventivo y correctivo. - Analizar averías recurrentes y proponer mejoras orientadas a reducir paradas y optimizar el rendimiento de las instalaciones. - Implementar soluciones para aumentar la eficiencia energética de los equipos. Gestión de recursos y costes - Controlar materiales, repuestos y gestión de gases refrigerantes. - Elaborar informes técnicos y económicos para apoyar la toma de decisiones. - Optimizar recursos humanos y materiales asociados a cada intervención. Liderazgo de equipos técnicos - Coordinar y acompañar al equipo de técnicos de campo. - Fomentar una cultura basada en la seguridad, la calidad técnica y la resolución eficiente de problemas. - Participar en la formación y desarrollo del equipo. Relación con clientes - Ser el principal interlocutor técnico ante clientes estratégicos. - Asesorar sobre mejoras, optimizaciones y nuevas soluciones en materia de refrigeración y climatización. Funciones técnicas principales - Diagnóstico y resolución de averías complejas en circuitos frigoríficos y sistemas de control. - Ajuste y optimización de equipos para maximizar rendimiento y eficiencia energética. - Supervisión del cumplimiento de normativa vigente (RITE, gestión de gases fluorados, detección de fugas y requisitos medioambientales). - Interpretación de esquemas eléctricos, planos frigoríficos y documentación técnica. - Elaboración de informes técnicos y seguimiento digital de intervenciones. Requisitos del perfil Formación - Formación Profesional de Grado Superior (FPII) en Mantenimiento de Instalaciones Frigoríficas y de Climatización o similar. Certificaciones imprescindibles - Carné de Manipulador de Gases Fluorados sin límite de carga, en vigor. - Carné RITE Experiencia profesional - Experiencia mínima de 4-5 años en instalaciones de frío industrial, grandes instalaciones terciarias, empresas instaladoras o servicios técnicos oficiales (SAT). - Experiencia demostrable gestionando intervenciones técnicas complejas. Conocimientos técnicos - Experiencia en sistemas: - VRV/VRF. - Enfriadoras (Chillers). - Centrales frigoríficas. - Sistemas de control y regulación. - Manejo de herramientas de diagnosis electrónica. - Conocimientos de soldadura fuerte y circuitos frigoríficos. - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y documentación técnica. Competencias personales - Capacidad de liderazgo y coordinación de equipos. - Orientación a la calidad y al cliente. - Capacidad de análisis y resolución de problemas. - Organización, autonomía y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido y estabilidad profesional dentro de una compañía en crecimiento. - Proyecto con alto componente técnico y capacidad real de aportar mejoras. - Vehículo de empresa y herramientas profesionales avanzadas. - Formación continua en nuevas tecnologías de refrigeración y eficiencia energética: - CO₂. - Refrigerantes naturales. - Sistemas de control inteligente. - Nuevas soluciones HVAC. - Retribución competitiva adaptada a experiencia y conocimientos aportados. - Incentivos asociados a guardias, disponibilidad o proyectos específicos. Si eres una persona con experiencia en frío industrial y buscas un proyecto donde aportar tu conocimiento técnico y capacidad de liderazgo, queremos conocerte. Tareas Responsabilidades principales - Gestión operativa: Planificación y ejecución de montajes, así como la puesta en marcha de sistemas de refrigeración industrial, climatización y frío comercial. Supervisión de los ciclos de mantenimiento preventivo y correctivo. - Control económico: Gestión optimizada de suministros, control de stock de gases y repuestos, y elaboración de informes técnicos para el seguimiento de costes de intervención. - Coordinación de equipos: Organización y supervisión de equipos de trabajo en campo, garantizando eficiencia en los tiempos de respuesta y calidad técnica en las instalaciones y reparaciones. - Interlocución técnica: Trato directo con clientes y responsables de mantenimiento, actuando como representante técnico de la empresa en la resolución de incidencias. - Seguridad y calidad: Aplicación rigurosa de los protocolos de seguridad y salud laboral, con especial atención a la normativa medioambiental sobre gases fluorados y eficiencia energética. Funciones del puesto - Instalación, mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de climatización y refrigeración. - Diagnóstico y reparación de averías en sistemas frigoríficos. - Puesta en marcha, ajuste y optimización de equipos. - Revisión de circuitos frigoríficos, detección de fugas y control de gases refrigerantes. - Elaboración de partes de trabajo e informes técnicos. - Trato directo con clientes y cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y medioambiente. Requisitos Perfil requerido - Titulación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Montaje y Mantenimiento de Instalaciones de Frío, Climatización y Producción de Calor. - Requisito imprescindible: Carné de Manipulador de Gases Fluorados en vigor. - Experiencia: Entre 4 y 5 años de experiencia contrastada en empresas del sector o servicios técnicos oficiales, preferiblemente en proyectos industriales o edificación singular. - Competencias técnicas: - Capacidad de diagnóstico de sistemas complejos. - Interpretación de planos y esquemas eléctricos. - Orientación a resultados y al trabajo bien ejecutado. - Conocimientos valorables: - Sistemas VRV/VRF y enfriadoras. - Soldadura especializada. - Herramientas de diagnosis electrónica. - Conocimientos de normativa RITE. Beneficios Propuesta de valor - Desarrollo profesional: Incorporación a una organización en fase de crecimiento en la provincia de Sevilla, con acceso a proyectos técnicos de alta complejidad. - Condiciones de contratación: Contrato estable y retribución competitiva, acorde a la experiencia y capacidad demostrada. - Entorno de trabajo: Equipo altamente profesionalizado, con una cultura basada en la seguridad, la transparencia y la solvencia técnica. Solicitud de candidatura Los/as profesionales que cumplan con los requisitos y deseen consolidar su carrera en un entorno de excelencia técnica pueden remitir su currículum vitae actualizado a través de los canales habituales de ConfiARTE para iniciar el proceso de selección.

Seleccionamos un/a Jefe/a de Pastelería y Panadería para incorporarse a un centro de producción en República Dominicana. La persona seleccionada será responsable de liderar y supervisar la producción de panadería y pastelería, garantizando la calidad, regularidad y consistencia de los productos, así como la correcta organización del equipo y de los procesos de producción. Buscamos un perfil con sólida experiencia técnica en panadería artesanal o producción profesional, especialmente en masas fermentadas, masa madre y masas laminadas. La experiencia demostrable en la elaboración de croissants y productos laminados será un requisito indispensable. Funciones principales: ● Liderar y supervisar la producción diaria de panadería y pastelería. ●Organizar la mise en place, planificación de producciones y necesidades de materia prima. ●Elaborar y supervisar productos de panadería y bollería, garantizando unos estándares constantes de calidad. ●Trabajar y supervisar elaboraciones con masas fermentadas y enriquecidas, como brioche, cinnamon rolls, pan de leche, focaccia, baguette, entre otras. ●Dominar y supervisar el proceso completo de elaboración de croissants y masas laminadas, incluyendo empaste, laminado, control de temperatura, fermentación y horneado. ●Trabajar con masa madre, fermentaciones largas y diferentes tipos de prefermentos. ●Controlar y ajustar parámetros técnicos como hidratación, temperatura de la masa, desarrollo del gluten, fermentación, laminado y horneado. ●Detectar y solucionar posibles desviaciones en los procesos para garantizar la calidad y regularidad del producto. ●Trabajar con recetas estandarizadas, gramajes, porcentajes de panadero y fichas técnicas, evitando procesos basados en estimaciones o trabajo "a ojo". ●Supervisar el correcto uso y mantenimiento de amasadoras, laminadoras, fermentadoras y hornos de convección. ●Garantizar la uniformidad del producto final en peso, tamaño, estructura, textura, color, fermentación y presentación. ●Gestionar inventarios, controlar el consumo de materias primas y optimizar el aprovechamiento del producto. ●Liderar, organizar y formar al equipo de producción. ●Garantizar el cumplimiento de los estándares de higiene, limpieza, manipulación de alimentos y buenas prácticas de fabricación. ●Participar en la mejora continua de recetas, procesos y sistemas de producción. Requisitos ●Mínimo 3 años de experiencia demostrable en panadería artesanal, pastelería o producción profesional. ●Experiencia indispensable y demostrable en croissants y masas laminadas, incluyendo laminado, empaste, control de temperatura, fermentación y horneado. ●Dominio de masas fermentadas y enriquecidas. ●Experiencia trabajando con masa madre, fermentaciones largas y prefermentos. ●Sólidos conocimientos técnicos de panadería y capacidad para diagnosticar y corregir problemas durante el proceso de producción. ●Experiencia en el manejo de amasadoras, laminadoras, fermentadoras y hornos de convección. ●Capacidad para trabajar con recetas estandarizadas, gramajes, porcentajes de panadero y fichas técnicas. ●Conocimientos de buenas prácticas de fabricación (BPM), higiene y manipulación de alimentos. ●Experiencia en organización de producción, mise en place e inventarios. ●Capacidad de liderazgo y organización de equipos. ●Orientación al detalle y compromiso con la consistencia del producto. ●Persona organizada, puntual, limpia y acostumbrada a trabajar con horarios de producción tempranos. Se ofrece: -

¿Quieres trabajar en una empresa internacional y líder en tecnología para el sector espacial? En SOLAR MEMS impulsamos el futuro de la tecnología desarrollando y suministrando dispositivos ópticos de alta precisión para sistemas de guiado, navegación y control. Nuestra misión es liderar la innovación en los sectores espacial, de defensa y otras industrias tecnológicas avanzadas, promoviendo la transferencia de conocimiento desde el espacio hacia aplicaciones terrestres y construyendo alianzas sólidas y duraderas con nuestros clientes. SOLAR MEMS tiene sede en Sevilla, en el parque Aeroespacial Aerópolis, donde alberga tanto oficinas como instalaciones para la fabricación de sus productos. En SOLAR MEMS, valoramos la excelencia, la creatividad y la colaboración. Fomentamos un entorno de trabajo colaborativo y diverso donde cada empleado se siente valorado y tiene la oportunidad de crecer tanto personal como profesionalmente. Creemos en la importancia de la responsabilidad social y estamos comprometidos con la sostenibilidad en todo lo que hacemos. Misión: En dependencia del departamento comercial, el propósito fundamental del puesto de Project Manager es planificar, coordinar y ejecutar proyectos complejos dentro de los estándares de calidad, seguridad y normativas exigidas en el sector, cumpliendo siempre con las expectativas del cliente, para sectores espacio y defensa. Hacer el seguimiento de cada etapa del proceso, manteniendo la relación con el cliente e identificando en cada momento los posibles riesgos y sus mitigaciones. • Gestionar los costes, el calendario y los riesgos/oportunidades del proyecto desde su inicio hasta tu fin., • Planificar, supervisar y controlar la ejecución del proyecto., • Gestión del calendario y los costes., • Aplicar y mantener configuration management, documentación relativa al proyecto., • Identificar y controlar riesgos y oportunidades., • Asegurar que los clientes estén siempre satisfechos con el rendimiento de SOLAR MEMS y trabajar para desarrollar la mejor relación posible con ellos., • Trabajar junto con los departamentos de Producción, Calidad, Ventas e Ingeniería para garantizar que los entregables cumplen las expectativas y los requisitos del cliente, así como las normas de calidad internas., • Aplicar y mantener toda la documentación relativa al proyecto., • Titulación Superior en Ingeniería Industrial, Organización Industrial y/o Aeroespacial., • Muy valorable contar con formación en gestión de proyectos, como PMP PMP, PRINCE2, Agile/ Scrum., • Muy valorable conocimiento de las ECSS y/o experiencia previa en el sector espacial., • 2 años de experiencia en gestión de proyectos de Ingeniería en contacto con clientes internacionales., • Gestión de Proyectos de Ingeniería, valorable experiencia en el sector espacial y tecnológico., • Fluido en inglés (C1 o superior) tanto hablado como escrito., • Manejo herramientas paquete MS avanzado (MS Project, MS Excel, MS Sharepoint), • Alta capacidad de trabajo en equipo., • Capacidad para comunicarse de forma clara y profesional con las distintas partes interesadas, tanto interna como externamente., • Capacidad para negociar eficazmente, crear consenso, anticipar y resolver problemas, tanto interna como externamente., • Capacidad para trabajar eficazmente en momentos de alta carga de trabajo., • Adaptabilidad, gestión del cambio., • Buena organización y gestion del tiempo., • Capacidad para tomar decisiones con conocimiento de causa y mantenerlas., • Estilo de liderazgo auténtico, liderando con integridad. ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad de horario., • Teletrabajo., • Beneficios sociales., • Buen ambiente., • Oportunidades de crecimiento, • Retribución flexible Si estás buscando una oportunidad emocionante y desafiante en Sevilla, SOLAR MEMS es el lugar para ti. Solar MEMS apuesta por la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, edad, origen, identidad o expresión de género, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. #J-18808-Ljbffr

Reportando al Director Regional de Andalucía Occidental, será el delegado comercial de Sevilla. • Definir y controlar los objetivos marcados a su equipo de gestores según las directrices marcadas jun- tocon el Director Regional, y en base a la estrategia comercial marcada por la Compañía, • Motivar y formar a sus gestores, apoyándoles y acompañándoles, si es necesario, en sus accionescomerciales., • Desarrollar al equipo a su cargo para su evolución dentro de la compañía, • Organizar y optimizar el trabajo diario de los gestores a su cargo (rutas, frecuencia de visitas...)., • Trabajar junto con el equipo de Trade Marketing en las acciones promocionales asignadas a los clientesde su zona, • Atender y solucionar las reclamaciones y devoluciones de sus clientes, • Visitar personalmente a determinados clientes, que por su importancia merecen una atención especial,teniendo a veces una cartera asignada en exclusividad., • Seguimiento de negocio, márgenes, objetivos, referenciaciones y cuotas de mercado, • Seguimiento y análisis de la evolución de las ventas con el fin de optimizar previsiones y cuadrar objetivos, • Diplomado o Titulado universitario (Grado/Licenciatura) o experiencia mínima de 3 añosen puesto de Trade Marketing, Comercial y/o Marketing en empresas de gran consumo, • Se valorará nivel alto de inglés, • Dominio de Microsoft Office y habituado a trabajar en entornos digitales, • Required Profile, • Proactividad y dinamismo, • Orientación al cliente interno/externo y flexibilidad, • Excelentes habilidades sociales y comunicativas, • Facilidad para trabajar en equipo, • Gran capacidad de planificación y organización, • Capacidad resolutiva, • Habilidades directivas y de liderazgo, • Gestión y desarrollo de equipos, • Negociación Job Posting End Date: Target Hire Date : Target End Date : #J-18808-Ljbffr

Accenture, reconocida como Great Place To Work, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Buscamos un Delivery Lead SAP EAM/PM con experiencia en programas de transformación SAP S/4HANA, capaz de liderar equipos multidisciplinares, coordinar la entrega integral de soluciones y actuar como referente funcional y estratégico ante cliente. La posición combina responsabilidades de liderazgo ejecutivo de proyecto, gestión de equipos y supervisión de la ejecución de iniciativas de implantación y rollout en entornos complejos e internacionales.El puesto se desempeña en cualquier localización de España (princiapalmente Madrid y Barcelona) en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.FuncionesLiderar la definición, planificación y ejecución de programas SAP EAM/PM sobre SAP S/4HANA, garantizando el cumplimiento de alcance, calidad, presupuesto y plazos.Coordinar equipos funcionales, técnicos y de negocio en proyectos de implantación, transformación y rollout internacional de procesos de gestión de activos y mantenimiento.Supervisar el diseño de soluciones SAP PM/EAM, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos del cliente y las mejores prácticas del sector.Gestionar la relación con stakeholders ejecutivos y key users, impulsando la adopción de la solución y maximizando el valor de negocio obtenido.ResponsabilidadesLiderar la estrategia de delivery de soluciones SAP EAM/PM en entornos SAP S/4HANA de gran escala.Dirigir equipos multidisciplinares de consultoría, desarrollo, testing y soporte, fomentando la excelencia técnica y el crecimiento profesional de sus miembros.Actuar como principal interlocutor ante cliente para la definición de roadmap, priorización de iniciativas y toma de decisiones estratégicas.Garantizar la correcta integración de SAP PM/EAM con módulos SAP MM, FI, PP y otras soluciones corporativas.Supervisar actividades de estimación, planificación, gestión de riesgos, reporting ejecutivo y seguimiento financiero del proyecto.Impulsar metodologías ágiles y modelos de entrega escalables que permitan maximizar la eficiencia operativa y la calidad de la solución.Promover la innovación mediante el uso de automatización, analítica avanzada e inteligencia artificial aplicada a procesos de mantenimiento y gestión de activos.CualificacionesRequisitos imprescindiblesMínimo 8 años de experiencia en SAP PM o SAP EAM.Mínimo 4 años de experiencia en proyectos SAP S/4HANA.Mínimo 3 años desempeñando funciones de liderazgo de equipos o gestión de delivery en entornos SAP.Experiencia en al menos 2 proyectos de implantación o rollout SAP con responsabilidad sobre la coordinación de equipos y entregables.Mínimo 3 años de experiencia en integración con módulos SAP MM, FI o PP.Experiencia gestionando interlocución con stakeholders de negocio y niveles directivos.Nivel de inglés mínimo B2 en conversación profesional.Grado universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática, ADE o titulaciones equivalentes. Alternativamente, mínimo 4 años adicionales de experiencia en SAP PM/EAM.Requisitos valorablesMínimo 1 año de experiencia en SAP Asset Manager o soluciones móviles de mantenimiento.Mínimo 1 año de experiencia en mantenimiento predictivo, IoT o iniciativas de Industria 4.0.Mínimo 1 año de experiencia en proyectos internacionales multi-país.Mínimo 1 año de experiencia trabajando con metodologías Agile, Scrum o SAFe.Certificación SAP PM o SAP EAM.Experiencia en gestión económica de proyectos, control presupuestario y reporting ejecutivo.Certificaciones de gestión de proyectos como PMP, PRINCE2 o similares.Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.Proceso de selecciónPara evaluar tu encaje con la posición y la cultura de Accenture, participarás en entrevistas con Talent Acquisition y el Hiring Manager, donde profundizaremos en tu experiencia, motivaciones, competencias y expectativas. Si el proceso es satisfactorio para ambas partes, avanzaremos a la fase de oferta, en la que te presentaremos las condiciones del puesto y la propuesta económica. Posteriormente, nuestro equipo te acompañará durante todo el proceso de incorporación hasta tu llegada a Accenture. Qué te ofrece Accenture?En Accenture disfrutarás de un modelo de trabajo híbrido y flexible, formando parte de una compañía comprometida con la inclusión, la diversidad y el desarrollo de las personas.Además, disfrutarás de beneficios como:Seguro médico, de vida y accidentes.Servicio médico y programas de bienestar.Retribución flexible y programa de compra de acciones.Medidas de flexibilidad (horarios, vacaciones, días libres, etc.).Plan de formación y desarrollo profesional personalizado.Programas de sostenibilidad y participación en la Fundación Accenture.Redes de empleados que impulsan la diversidad y la inclusión. xhfqzwm Beneficios adicionales como condiciones especiales con Bankinter y reparto de beneficios.

Como miembro del equipo de Freight Forwarding en Kuehne+Nagel, desempeñarás un papel clave en el transporte de mercancías, la optimización de procesos y el cumplimiento de las promesas hechas a nuestros clientes. Y al transportar medicamentos, juguetes y piezas esenciales de maquinaria, no solo entregas productos: haces posibles pequeños y grandes momentos para personas en todo el mundo. En Kuehne+Nagel, nuestra contribución cuenta de más maneras de las que imaginamos. Como miembro del equipo de Freight Forwarding en Kuehne+Nagel, desempeñarás un papel clave en el transporte de mercancías, la optimización de procesos y el cumplimiento de las promesas hechas a nuestros clientes. Y al transportar medicamentos, juguetes y piezas esenciales de maquinaria, no solo entregas productos: haces posibles pequeños y grandes momentos para personas en todo el mundo. En Kuehne+Nagel, nuestra contribución cuenta de más maneras de las que imaginamos. Como Sea Logistics Sales Representative en Kuehne+Nagel, formarás parte de la función de Sea Logistics, contribuyendo al desarrollo comercial y al crecimiento del negocio marítimo en Sevilla. Serás responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes, ofreciendo soluciones de transporte marítimo a medida y servicios integrales de principio a fin. Gracias a tu capacidad para comprender las necesidades de los clientes y proponer soluciones innovadoras y sostenibles, desempeñarás un papel clave en el fortalecimiento de nuestra posición de liderazgo en el mercado del transporte marítimo. • Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y gestionar clientes existentes mediante actividades comerciales proactivas, como visitas, llamadas y presentaciones., • Alcanzar los objetivos de ventas y contribuir al crecimiento de los volúmenes y de la rentabilidad del negocio de Sea Logistics., • Actuar como principal punto de contacto para los clientes, promoviendo las soluciones y servicios más adecuados a sus necesidades., • Colaborar con los equipos internos de Customer Care, Pricing y Operations en la preparación de ofertas y RFQ., • Supervisar el mercado y la competencia, recopilando información sobre precios, tendencias y oportunidades de negocio., • Actualizar y utilizar las herramientas CRM para realizar el seguimiento de las actividades comerciales y de la información de los clientes., • Garantizar una excelente experiencia del cliente, apoyando los procesos de incorporación, satisfacción y fidelización., • Contribuir a iniciativas de mejora continua y desarrollo comercial., • 5 años de experiencia en el ámbito comercial, preferiblemente en el sector logístico o marítimo., • Titulación universitaria o equivalente., • Excelente dominio del español y del inglés., • Destacadas habilidades comunicativas, orientación al cliente y marcado perfil comercial., • Capacidad para trabajar por objetivos y gestionar varias actividades simultáneamente., • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar transversalmente con diferentes áreas., • Mentalidad orientada a la innovación y a la mejora continua., • Buen manejo de herramientas CRM y MS Office. Como líder global con una sólida experiencia y una visión orientada al futuro, ofrecemos un entorno seguro y estable en el que tu carrera puede marcar realmente la diferencia. Ya sea desarrollando soluciones logísticas sostenibles, apoyando cadenas de suministro globales o creando valor para nuestros clientes, tu contribución tendrá un impacto mucho mayor de lo que imaginas. La logística da forma a la vida cotidiana, desde los productos que consumimos hasta la atención médica en la que confiamos. En Kuehne+Nagel, tu trabajo va más allá de la logística; hace posible tanto los momentos cotidianos como los más especiales en la vida de las personas alrededor del mundo. Como líder global con una sólida trayectoria y una visión enfocada en impulsar el mundo hacia adelante, ofrecemos un entorno seguro y estable donde tu carrera puede marcar una verdadera diferencia. Ya sea ayudando a entregar medicamentos que salvan vidas, desarrollando soluciones de transporte sostenibles o apoyando a nuestras comunidades locales, tu carrera contribuirá a más de lo que imaginas. Aconsejamos amablemente a las agencias de colocación que se abstengan de enviar perfiles no solicitados. Cualquier presentación de candidatos sin un acuerdo previo firmado se considerará de nuestra propiedad y no se pagarán honorarios. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Responsable de Tienda con experiencia y liderazgo para gestionar una de nuestras tiendas. Tu misión será garantizar que la tienda sea un referente en frescura, calidad y servicio, impulsando las ventas y la satisfacción del cliente a través de una gestión operativa impecable y del

¿Por qué unirte a Kiabi?Somos una empresa certificada como Great Place to Work en todos los países en los que estamos presentes.¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo.Tenemos un completo programa de integración y formación, ¡incluso si no tienes experiencia!25% de descuento en todos nuestros productos KIABIPodrás participar en nuestro accionariado interno, ¡siendo accionista de KIABI!Por todo esto, y mucho más, ¡AQUÍ ESTÁ KIABI!Únete a nosotrosDescripción del empleoBuscamos incorporar un/a Responsable de Visual Merchandising Operaciones para la zona sur de España (Sevilla, Málaga, Granada y Levante), una posición que tendrá como misión garantizar la correcta implementación de la estrategia de Visual Merchandising, estrategia de colecciones, concepto de marca y estrategia comercial en las tiendas de su ámbito de responsabilidad.Serás una figura clave para conectar la estrategia de la compañía con la realidad de las tiendas, asegurando una experiencia de cliente diferencial, una imagen de marca coherente y homogénea y, al mismo tiempo, la rentabilidad y excelencia operacional de las tiendas.Trabajarás de forma transversal con los equipos de Ventas, Marketing y Control de Gestión, liderando y desarrollando al equipo de Visual Merchandising Aglomeración de la Zona Sur.¿CÓMO SERÁ TU DIA A DIA EN KIABI?Participar en la definición de las estrategias y contenidos de las principales campañas y momentos comerciales del año.Definir y liderar la hoja de ruta anual de Visual Merchandising para la Zona Sur, estableciendo prioridades, objetivos y planes de acompañamiento a las tiendas.Definir y liderar la hoja de ruta anual de Visual Merchandising para el equipo de visual aglo de la zona, estableciendo prioridades, objetivos y planes de acompañamiento.Trabajar conjuntamente con los equipos de Producto y Ventas para asegurar la disponibilidad, selección y exposición del producto en función de las necesidades comerciales.Adaptar la estrategia de merchandising y colecciones a las necesidades del mercado y de las tiendas de la Zona Sur.Analizar la estacionalidad, los principales momentos de venta y las necesidades de las tiendas de la zona sur para anticipar acciones que contribuyan a mejorar el rendimiento comercial.Realizar visitas periódicas a las tiendas para hacer seguimiento de la implantación, detectar oportunidades, acompañar a los equipos y compartir buenas prácticas.Analizar los resultados y los principales indicadores de negocio de las tiendas para identificar oportunidades y definir acciones proactivas o reactivas.Identificar oportunidades de mejora y simplificar y estandarizar procesos de Visual Merchandising, buscando aumentar la calidad del servicio y la eficiencia operacional.Supervisar y dar seguimiento a la creación y evolución de los planos de tienda, garantizando el correcto layout, aportando visión comercial y de Visual Merchandising para garantizar tanto los objetivos de negocio como la correcta aplicación del concepto de marca.Acompañara los proyectos de nuevas aperturas, reformas y relooks, asegurando la excelencia en la implantación de Visual Merchandising.Liderar, acompañar y desarrollar al equipo de Visual Merchandising Regionales de la Zona Sur, asegurando su motivación, compromiso y evolución profesional.RequisitosBuscamos una persona con visión comercial, sensibilidad por el producto y la imagen de marca y una fuerte capacidad de liderazgo. Será importante que tengas:Experiencia de al menos 3 años en Visual Merchandising, Retail, Operaciones o áreas relacionadas.Experiencia liderando equipos grandes.Visión estratégica y orientación a negocio y resultados.Capacidad de análisis, organización y toma de decisiones.Excelentes habilidades de comunicación y trabajo transversal.Proactividad, autonomía y orientación a la mejora continua.Disponibilidad total para desplazarse a las tiendas de la Zona Sur: Sevilla, Málaga, Granada y Levante.Experiencia en Auto cad.Manejo del paquete office.Información adicionalMISIONES COMPLEMENTARIASParticipar/liderar proyectos internos transversales (locales o internacionales) que se requieran. xqbhyrx Representar a Kiabi en aquellos eventos/medios en los que se requiera la presencia de un embajador/a de empresa.#J-18808-Ljbffr

Sobre la posición¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado.Buscamos un persona responsable de Grandes Cuentas en Murcia y Alicante con gran experiencia como Comercial de Grandes Cuentas del Sector Privada. Si eres referente en IT, apasionado de la tecnología, con habilidades comerciales y demostrada experiencia en negociaciones de alto impacto, te puede integrar en el equipo de Ejecutivos de Grandes Cuentas de IT de Vodafone.Buscamos profesionales con experiencia en consultoría IT, dentro de un Área Comercial de Grandes Cuentas, con foco en sector privado, haciendo posible la transformación digital y el crecimiento de sus negocios.Serás líder del proceso, desde el acuerdo comercial a la implantación final, coordinando a todos los profesionales necesarios para lograr el objetivo. Gestionaras una cartera de clientes diseñando la estrategia comercial para el desarrollo de negocio y elaborando una propuesta personalizada, manejando datos técnicos y presupuestarios. Representarás a Vodafone, dando una atención global, end to end.En Vodafone Empresas, como Tech Company, apostamos por el mercado de servicios digitales acompañando a empresas en su Transformación Digital. Te ofrecemos formar parte de una gran empresa y de un proyecto ambicioso e ilusionante. Buscamos a los mejores especialistas en IT.¿Estás preparado para esta aventura?Descripción del PuestoDefinición de la Estrategia, del Plan Comercial y acuerdos con Socios y Partners para conseguir los objetivos en la cartera asignada.Orientación al cumplimiento de los objetivos de las cuentas asignadas, efectuando seguimiento de resultados, evolución de la cuenta y proponer medidas correctoras ante desviaciones persiguiendo la consecución de los objetivos.Liderazgo del equipo de trabajo (Vodafone Business Team) hacia la consecución de los objetivos definidos en la cartera, gestionando todas las fases del proceso comercial, desde la detección de la oportunidad, la respuesta al pliego, hasta la implantación y facturación del proyectoResponsabilidad sobre los casos de negocios de la cartera asignada, efectuando seguimiento de resultados, evolución del negocio .Identificación, negociación y seguimiento de oportunidades de venta.Representación institucional de la compañía cuando sea necesario.¿Qué te pedimos?FormaciónFormación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Industrial o Informática, preferiblemente.Sólo se valorarán perfiles con experiencia contrastada en venta de soluciones técnicas en Grandes Clientes y conocimientos sólidos del sector TIC.Experiencia ProfesionalSe valorará más de 5 años de experiencia como Gestor de Grandes Cuentas y venta de soluciones avanzadas en el privado.Sólidos conocimientos del tejido empresarial de la zona, así como de sus principales Interlocutores.Experiencia contrastada en el liderazgo de respuestas a licitaciones/ RFP/RFQ .Capacidad y experiencia para establecer acuerdos con socios del Sector TICConocimientosSe valorarán amplios conocimientos de los productos y servicios TIC (IoT, Cloud, Puesto de Trabajo Digital, Ciberseguridad, así como casos éxito en el tejido empresarial de la zona)Conocimiento y fuertes relaciones en sector TIC en la zona.Habilidades de relación con el cliente, técnicas de negociación y venta consultiva.Conocer el mercado competitivo, verticalización del negocio y elaborar una red de confianza en Vodafone y sus partners de cara a maximizar el valor de las ofertas de los clientes.Buen nivel de inglés.¿Qué te ofrecemos?Más flexibilidad, más equilibrio, más oportunidades: Teletrabaja hasta 3 días a la semana y con horario flexible para que tu carrera crezca al ritmo de tu vida.20 días adicionales de teletrabajo: Trabaja desde cualquier punto de España.25 días de vacaciones: Además, disfruta de los días 24 y 31 de diciembre libres, y tienes la opción de comprar hasta 10 días adicionales.Tickets restaurante: Adicionales a la retribución fija y plan de remuneración flexible.Seguro de salud gratuito: Cobertura con Adeslas para empleados, con una aportación del 50% del coste del seguro de salud para cónyuges e hijos.Seguro de vida: Protección adicional para empleados, ofreciendo tranquilidad y respaldo ante situaciones imprevistas.Programa de bienestar integral: Gestión del cuidado de la salud y el bienestar, tanto físico como mental.Opción de plan de pensiones. Asegura tu futuro con nuestras opciones de plan de pensiones.3 día de voluntariado al año: Dedica tiempo a proyectos de voluntariado con estos días adicionales.Desarrollo de carrera y formación: Acceso a una plataforma de desarrollo de habilidades basada en Inteligencia Artificial y contenidos de aprendizaje de Skillsoft by MIT entre otros.App para la gestión digital. xqbhyrx Organiza tu día a día en la oficina de manera sencilla con nuestra app.En Vodafone promovemos una cultura inclusiva basada en la igualdad de oportunidades, impulsando la diversidad y la equidad en la atracción, desarrollo y promoción del talento para que todas las personas puedan crecer y contribuir en un entorno donde cada voz sea valorada.Si quieres conocernos mejor, entra en nuestra web y descubre cómo sería la vida trabajando en Vodafone: Trabaja en Vodafone | Ofertas de empleo, becas y otros programas#VodafoneSpain#J-18808-Ljbffr

Desde Adecco, buscamos un/a Operario/a con Proyección a Coordinador/a para una planta de producción del sector químico en Sevilla. Este puesto está diseñado como una trayectoria de desarrollo profesional, comenzando en la categoría operativa y evolucionando hacia la coordinación de línea. La persona seleccionada recibirá formación especializada en maquinaria industrial y, según su desempeño, podrá asumir responsabilidades de gestión y liderazgo. Condiciones: -Turnos rotativos (mañana, tarde y noche), de lunes a domingo, con dos días de descanso. -Posibilidad de movilidad entre distintas áreas de la planta. -Entorno dinámico con oportunidades reales de crecimiento. Funciones del puesto Etapa inicial Operario/a de Maquinaria -Formarse en el manejo de maquinaria industrial (encajadoras, llenadoras, etiquetadoras). -Realizar tareas de paletizado y abastecimiento de materiales. -Apoyar en incidencias menores y rearme ante paradas simples. -Ejecutar cambios de referencia y materiales (deseable nociones en cambios de formato). Etapa de proyección Coordinador/a de Línea -Gestionar la línea de envasado y coordinar el personal asignado. -Distribuir tareas y garantizar la eficiencia en la producción. -Realizar cambios de producto y formato, arranques y paradas de línea. -Controlar la producción y calidad mediante controles rutinarios. -Supervisar TPM, gestionar avisos GMAO y mantener orden y limpieza (OOL). En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación: Ciclo Formativo Grado Medio/Superior en rama industrial (mecánica/electricidad). Experiencia: +1 año en entornos industriales (incluyendo prácticas). Competencias clave: Trabajo en equipo, adaptabilidad, orientación a calidad, liderazgo y proactividad Muy valorable: Experiencia previa como coordinador/a de línea, gestión de equipos y cambios de formato. ¿Qué ofrecemos? Plan de desarrollo profesional: Comienza como Operario/a y evoluciona hacia Coordinador/a de Línea con formación especializada y acompañamiento continuo. Formación técnica en maquinaria industrial (llenadoras, etiquetadoras, encajadoras, paletizadores). Estabilidad laboral en una empresa líder del sector industrial. Entorno dinámico y colaborativo, donde tu iniciativa y capacidad de aprendizaje son clave. Beneficios adicionales: Posibilidad de movilidad interna. Incentivos por desempeño y oportunidades de promoción.