Offres gestion de projet à ToulouseCréer des alertes d'emploi

Vos missions Vous êtes est le garant du maintien en condition opérationnelle des infrastructures et bâtiments des deux centres d’Occitanie de l’ONERA situés d’une part à Toulouse et d’autre part au Fauga-Mauzac. Vous assurez le management d’une équipe. Vous êtes à l’écoute des besoins des départements scientifiques pour les accompagner dans leur projet de mise en œuvre de leurs projets scientifiques et techniques notamment en ce qui concerne leur impact sur l’infrastructure. En tant qu’adjoint à la Directrice des Centres Occitanie, vous avez un rôle de conseil et d’appui sur tous les sujets relevant de la Direction des Centres. Vous êtes amené à suppléer la Directrice dans l’ensemble de ses missions en cas d’absence. Activités principales : • Manager les équipes placées sous votre responsabilité, • Organiser la gestion de tous les travaux concernant la maintenance des bâtiments et infrastructures, les rénovations, les extensions et la plupart des travaux neufs sur les deux sites., • Analyser les demandes d’aménagement ou de travaux des départements scientifiques et faire des propositions de solution dans un cadre budgétaire contraint., • Coordonner la gestion des moyens généraux : recettes, transports, reprographie, véhicules de service, achats pour les centres (mobiliers, fournitures, traiteurs, etc…), • Réaliser les cahiers des charges, participer à la constitution des dossiers d’appels d’offre, analyser les candidatures et offres techniques (en collaboration avec la direction des achats) et piloter les marchés propres au service dans le respect du code des marchés publics : marché de nettoyage, marché espace vert, maintenance CVC, …, • Dimensionner et assurer, avec la Directrice des centres, le suivi budgétaire de l’ensemble de la Direction des Centres en étant à l’écoute des besoins des services, tout en priorisant les demandes. Gérer les budgets de fonctionnement et d’équipement pour les deux sites : prévisions et suivis budgétaires, validation des demandes d’achats, réception et validation des factures de travaux, • Être garant du respect des consignes de sécurité et sureté sur tous les sujets et chantiers qui relèvent de votre périmètre. Garantir le suivi des indicateurs qualité de son activité Votre profil Bac + 5, Master, Ingénieur orienté bâtiment et/ou électricité avec expérience confirmée en Facility Management, Gestion des moyens techniques généraux et budgétaires dans un environnement industriel et/ou scientifique (minimum 5 ans dans un environnement exigeant) Une forte autonomie et une grande proactivité Une capacité à gérer les imprévus avec réactivité Une grande polyvalence et une forte capacité d’adaptation De solides compétences en négociation (prestataires, budgets, contrats) Une excellente maîtrise des outils informatiques : aisance avec les outils collaboratifs et de gestion de tickets Une capacité à évoluer dans un environnement structuré, scientifique et industriel Connaissances : GMAO, CVC, HT/BT, infrastructures industrielles Autres éléments : Maitrise du code de la commande publique serait un plus Votre environnement La Direction des Centres Occitanie (DCMP) est chargée du bon fonctionnement des établissements de Toulouse et du Fauga-Mauzac. Elle organise, gère et développe tout ce qui se rapporte à « la vie en commun » des personnels et leur apporte les meilleures conditions pour inventer, innover, travailler et s’épanouir professionnellement. Rejoignez l'ONERA, façonnez l'avenir ! L'ONERA, expert étatique de la recherche aéronautique et spatiale, façonne l’innovation et la défense de demain. Ses 2200 collaborateurs relèvent les défis du futur et renforcent la compétitivité de l'industrie aérospatiale à travers les grands programmes français et européens, porteurs de l’ADN ONERA. Intégrer l’ONERA, c’est s’engager dans une aventure où chaque jour est une occasion d’innover, de repousser les limites de la connaissance et de construire le futur. Rejoignez l’ONERA, et prenez votre envol vers l’avenir !

Nous recherchons un Architecte Directeur de projet. Encadrer une équipe d'architectes chefs de projet, chefs de projets juniors et collaborateurs ;. Vous êtes architecte expérimenté(e) avec une solide expérience en gestion de projets et management d'équipes.

L'équipe DELIVERY de CCHEF recherche un/une responsable projet. Tenue des délais, gestion des couts, coordination de l'équipe Technique, repartie sur plusieurs secteurs de CCHEF (Ingénierie) & CCIEF (Industrie) ainsi que de CCDS (Software) et CCEPF (Calculs).

Vous disposez d'un diplôme Bac+5 en finance, contrôle de gestion ou comptabilité oet avez une expérience en contrôle de gestion de projets, audit ou comptabilité, vous ayant permis de développer des compétences sur :. Il intègre également un centre de recherche et un accélérateur industr

Pour répondre aux enjeux de mobilité urbaine durable, Siemens Mobility conçoit les trains et systèmes de signalisation qui dessinent la mobilité de demain : connectée, décarbonée et fluide. Apporter un support actif aux contrôleurs de gestion projet (suivi des KPI, analyse des coûts, élab

ERGOS, filiale du Groupe Actual spécialisée dans l’insertion professionnelle, recherche un ou une Chargé de recrutement et d’accompagnement pour son agence Ergos de Toulouse (31). À ce poste, vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement socioprofessionnel de nos intérimaires en parcours d’insertion. En étroite collaboration avec l’équipe et nos clients, vous contribuez à favoriser l’accès à l’emploi des candidats tout en veillant à la satisfaction et au suivi des entreprises partenaires. Vos missions seront les suivantes : 1. Coordination et développement des partenariats • Collaborer avec les acteurs locaux de l’emploi et de l’insertion (prescripteurs, France Travail, missions locales, services sociaux, etc.) pour favoriser l’insertion professionnelle des publics accompagnés., • Développer et entretenir des partenariats solides avec l’ensemble des parties prenantes du secteur. 1. Suivi socioprofessionnel et accompagnement des intérimaires • Réaliser les diagnostics socio-professionnels des candidats et identifier les actions à mettre en place pour lever les freins à l’emploi., • Valider les inscriptions en ETTI et vérifier l’éligibilité IAE (Insertion par l’Activité Économique)., • Mettre en œuvre le PASS IAE, assurer le suivi des parcours via des bilans réguliers et faciliter l’accès aux dispositifs d’aides sociales., • Personnaliser l’accompagnement afin d’optimiser les chances de réussite et de retour à l’emploi durable des intérimaires. 1. Recrutement et gestion des missions • Diffuser les offres d’emploi, sourcer, recruter et évaluer les candidats en fonction des besoins des clients., • Garantir la conformité des détachements avec la réglementation en vigueur, notamment dans le cadre de l’IAE., • Assurer la délégation des intérimaires en adéquation avec les exigences des clients et valider les aptitudes médicales. 1. Développement commercial et relation clients • Identifier les besoins des entreprises clientes et proposer des solutions adaptées en valorisant les compétences des intérimaires., • Assurer la promotion active des profils auprès des partenaires et prospects., • Gérer le suivi des commandes, la facturation et les relances dans le respect des procédures., • Entretenir une relation de confiance avec les clients et veiller à leur satisfaction. 1. Vie de l’agence et gestion administrative • Accueillir et accompagner les clients, intérimaires et partenaires au sein de l’agence., • Gérer les appels et assurer le suivi administratif des dossiers (contrats, visites médicales, pointages, incidents)., • Garantir l’application des procédures d’insertion et du travail temporaire tout en contribuant aux objectifs de placement et de sorties vers l’emploi durable. Profil recherché Issu(e) d’une formation en Ressources Humaines, Commerce ou Insertion professionnelle, vous justifiez d’une première expérience en recrutement, agence d’intérim ou dans le secteur de l’insertion. Une bonne connaissance du bassin d’emploi local sera fortement appréciée. Reconnu(e) pour votre écoute, votre sens de l’analyse et votre esprit d’équipe, vous avez à cœur de mettre vos compétences au service d’un projet à forte dimension humaine et sociale. Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement stimulant et évolutif., • Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d’évolution., • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission, • Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime…) Vous souhaitez contribuer activement à l’insertion professionnelle ? Rejoignez nous !

À propos de la mission Dans le cadre de projets IT stratégiques au sein d’un grand groupe industriel du secteur aéronautique, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) PMO IT. Vous accompagnerez les chefs de projet et les équipes dans le pilotage et le déploiement d’outils informatiques, notamment autour de solutions SAP. Vos missions • Assister les chefs de projet et/ou responsables de service dans le pilotage des projets IT, • Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI, reporting), • Structurer et maintenir les plannings projets (via MS Project, Planisware), • Concevoir des tableaux de bord et dashboards avec Power BI, • Participer au déploiement d’outils informatiques, notamment SAP, • Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes, • Suivre les risques, budgets et délais Profil recherché • Formation ingénieur ou équivalent en gestion de projet / IT, • Expérience significative en PMO IT ou gestion de projet informatique, • Expérience en déploiement d’outils IT (idéalement SAP) indispensable, • Expérience dans un grand groupe industriel (idéalement aéronautique) fortement appréciée, • Maîtrise des outils : Power BI, Planisware, MS Project, • Anglais courant (lu, parlé, écrit), • Excellentes capacités d’organisation, de communication et de coordination AYES est une société internationale italienne, spécialisée dans le conseil en ingénierie, avec comme spécialité l’innovation. Avec plusieurs implantations en Europe et aux Etats-Unis, et forte d’une importante croissance ces dernières années, AYES s’implante en France et plus particulièrement dans le Sud-Ouest avec une toute nouvelle agence à Toulouse! Notre société s’articule autour des valeurs humaines, du bien-être au travail, de la proximité avec les collaborateurs et les clients. Nos managers sont pour la plupart d’anciens consultants ; ils possèdent une expérience technique et pratique du terrain, et des différentes situations inhérentes. Ils possèdent une connaissance du tissu industriel local. Notre défi et objectif est à la fois d’offrir des services plus personnalisés et de meilleure qualité à nos clients, et de proposer à ses collaborateurs, des opportunités d’évolution concrètes en lien avec leurs souhaits. Notre inspiration : « Notre projet s’est largement constitué autour des ambitions de nos Collaborateurs. Nous mettons en œuvre tout ce qui peut l’être dans l’objectif de concrétiser vos souhaits. Nous sommes convaincus que ce que nous VOULONS vraiment, ENSEMBLE, nous POUVONS le faire ». (Danilo SPADA, co-fondateur d’AYES) Nous accompagnons nos clients (Grands Comptes et PME) dans leurs démarches d'ingénierie et de R&D via une approche multisectorielle (pôles Transports, Industrie, Energie, Life science et Numérique) permettant à nos équipes d'évoluer dans un contexte riche et polyvalent ! AYES est un groupe à la fois dynamique, agile, international et bien structuré : vous pouvez ainsi bénéficier de l’esprit start-up et de la force d’un groupe solide.

Dans le cadre du développement de systèmes embarqués complexes, nous recherchons un Ingénieur Systèmes capable d'intervenir sur les activités d'ingénierie amont, de définition et de gestion des exigences. Missions • Recueillir, analyser et formaliser les besoins système., • Rédiger les spécifications système et les documents associés., • Définir, structurer et gérer les exigences tout au long du cycle de développement., • Assurer la traçabilité des exigences à l'aide de DOORS., • Collaborer avec les équipes logiciel, électronique embarquée et autres parties prenantes du projet., • Participer aux revues techniques et à la gestion des évolutions des exigences., • Garantir la cohérence entre les besoins clients et les solutions techniques proposées. Nota : Le poste est orienté ingénierie système et gestion des exigences. Les activités de test et validation système ne font pas partie du périmètre principal de la mission. Profil recherché • Diplôme d'ingénieur ou équivalent., • Expérience d'au moins 3 ans en ingénierie système., • Maîtrise de la rédaction de spécifications et de la gestion des exigences., • Bonne connaissance de l'outil IBM DOORS., • Expérience dans les environnements logiciel et/ou électronique embarquée., • Une expérience dans le secteur automobile est fortement appréciée, mais les candidatures issues d'autres secteurs industriels seront également étudiées., • Bon niveau d'anglais professionnel (écrit et oral). Compétences clés • Ingénierie système, • Gestion des exigences, • IBM DOORS, • Spécifications système, • Logiciel embarqué, • Électronique embarquée, • Anglais professionnel AYES SUD-OUEST AYES est une société internationale italienne, spécialisée dans le conseil en ingénierie, avec comme spécialité l innovation. Avec plusieurs implantations en Europe et aux Etats-Unis, et forte d une importante croissance ces dernières années, AYES s'implante en France et plus particulièrement dans le Sud-Ouest avec une toute nouvelle agence à Toulouse! Notre société s'articule autour des valeurs humaines, du bien-être au travail, de la proximité avec les collaborateurs et les clients. Nos managers sont pour la plupart d'anciens consultants ; ils possèdent une expérience technique et pratique du terrain, et des différentes situations inhérentes. Ils possèdent une connaissance du tissu industriel local. Notre défi et objectif est à la fois d'offrir des services plus personnalisés et de meilleure qualité à nos clients, et de proposer à ses collaborateurs, des opportunités d'évolution concrètes en lien avec leurs souhaits. Nous accompagnons nos clients (Grands Comptes et PME) dans leurs démarches d'ingénierie et de R&D via une approche multisectorielle (pôles Transports, Industrie, Energie, Life science et Numérique) permettant à nos équipes d'évoluer dans un contexte riche et polyvalent ! AYES est un groupe à la fois dynamique, agile, international et bien structuré : vous pouvez ainsi bénéficier de l'esprit start-up et de la force d'un groupe solide.

Mission du poste Piloter toutes les activités de Validation, du développement à la mise en oeuvre du projet • Définir et convenir du planning des activités V&V avec les parties prenantes, • Gérer le budget: Documenter, suivre et optimiser les coûts de validation, • Manager l’équipe validation projet (équipe à distance), • Construire la stratégie "Vérification & validation", • Définir les conceptions et les procédures de test et s'assurer de leur mise en oeuvre, • S’assurer de la conformité des procédures de tests par rapport aux engagements clients, • Définir les besoins pour les bancs de tests et les outils d'analyse, et suivre leur mise en place, • Délivrer et présenter les rapports de tests et les synthèses, • Coordonner les activités d’analyses et d’investigations, • Organiser et diriger la vérification et les revues documentaires, • Assurer le reporting des activités de validation, • Assurer l'application et le respect des processus, méthodes et outils de référence Profil Expérience réussie sur un poste équivalent (plus de 5 ans d'expériences) Expérience souhaitée sur des projets télématiques et Linux dans le domaine automotive Connaissances et compétences Gestion de projet Management transversal Maitrise des processus et des standards de validation (ISTQB) Connaissance des standards de développement (Agile, cycle V, ASPICE / CMMI, Sureté de fonctionnement et Sécurité) Connaissances générales sur des systèmes embarqués et produits télématiques Environnement linux embarqué (U-boot, Yocto...) Git, JIRA, reqtify Connaissances techniques CAN, LIN, Ethernet, GNSS, Blue tooth, Wifi Anglais Les qualités requises Rigueur d’analyse et esprit de synthèse Autonomie Bon relationnel

Nous recherchons un(e) Automaticien(ne) pour intervenir sur la conception, la programmation et la maintenance d’automatismes industriels. Vous garantirez la fiabilité et la conformité des systèmes tout en respectant les exigences strictes de sécurité. Missions principales : • Développer, programmer et optimiser les automatismes sur systèmes Schneider, • Assurer la mise en service, les tests et la validation des systèmes automatisés., • Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements techniques., • Participer aux améliorations et évolutions des systèmes en fonction des besoins opérationnels., • Rédiger la documentation technique et former les équipes sur l’utilisation et la maintenance des équipements., • Respecter les protocoles de sécurité et les exigences liées au projet classé Secret France. Profil recherché : • Formation en Automatisme, Électrotechnique ou Informatique industrielle., • Expérience significative en programmation et maintenance des systèmes Siemens ou Schneider ou Rockwell., • Maîtrise des protocoles de communication industriels et des architectures d’automatismes., • Capacité à analyser et résoudre rapidement des problèmes techniques., • Nationalité française obligatoire (projet classé Secret France)., • Esprit d’équipe, rigueur et autonomie dans la gestion des projets., • La maîtrise de PC Vue est fortement appreciée N’hésitez plus à postuler ! Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Votre mission Dans le cadre du développement de nos activités industrielles, nous recherchons un Chef de Projet Automatisme Expérimenté (H/F) capable de piloter des projets d’automatisation de bout en bout, depuis les études jusqu’à la mise en service. Vous intervenez comme référent technique et chef d’orchestre des projets en assurant la coordination des équipes internes et des partenaires externes. Principales responsabilités • Réaliser les études d’automatisme et définir les solutions techniques adaptées., • Élaborer les analyses fonctionnelles et les AMDEC., • Concevoir et formaliser les séquences de fonctionnement (Grafcet)., • Développer et mettre au point les programmes d’automates., • Intervenir sur des environnements Schneider Electric et Beckhoff., • Assurer le suivi technique des projets jusqu’à la mise en service., • Gérer les relations avec les fournisseurs et sous-traitants., • Coordonner et piloter les équipes projet., • Garantir le respect des coûts, délais, qualité et exigences clients., • Participer aux réunions techniques avec les clients et les différents intervenants. Profil recherché • Formation Bac+3 à Bac+5 en automatisme, génie électrique ou équivalent., • Expérience significative de 8 à 15 ans en automatisme industriel et gestion de projets., • Maîtrise des automates Schneider et Beckhoff., • Bonne connaissance des méthodologies AMDEC, analyse fonctionnelle et Grafcet., • Expérience en programmation d’automates et mise en service d’équipements industriels., • Capacité à encadrer une équipe et à coordonner plusieurs interlocuteurs., • Excellent relationnel, autonomie et sens de l’organisation. AYES SUD-OUEST AYES est une société internationale italienne, spécialisée dans le conseil en ingénierie, avec comme spécialité l innovation. Avec plusieurs implantations en Europe et aux Etats-Unis, et forte d une importante croissance ces dernières années, AYES s'implante en France et plus particulièrement dans le Sud-Ouest avec une toute nouvelle agence à Toulouse! Notre société s'articule autour des valeurs humaines, du bien-être au travail, de la proximité avec les collaborateurs et les clients. Nos managers sont pour la plupart d'anciens consultants ; ils possèdent une expérience technique et pratique du terrain, et des différentes situations inhérentes. Ils possèdent une connaissance du tissu industriel local. Notre défi et objectif est à la fois d'offrir des services plus personnalisés et de meilleure qualité à nos clients, et de proposer à ses collaborateurs, des opportunités d'évolution concrètes en lien avec leurs souhaits. Nous accompagnons nos clients (Grands Comptes et PME) dans leurs démarches d'ingénierie et de R&D via une approche multisectorielle (pôles Transports, Industrie, Energie, Life science et Numérique) permettant à nos équipes d'évoluer dans un contexte riche et polyvalent ! AYES est un groupe à la fois dynamique, agile, international et bien structuré : vous pouvez ainsi bénéficier de l'esprit start-up et de la force d'un groupe solide.

Contrat : CDI Lieu : Toulouse Rémunération : 50-55K€ (selon expertise) Randstad Professional Search recrute pour son client un Contrôleur Financier opérations (H/F) afin d’accompagner son développement. Rejoignez une ETI industrielle de plus de 2000 collaborateurs rayonnant à l'international et intervenant dans le domaine aéronautique. Votre rôle Au contact constant des opérationnels, vous êtes garant de la pertinence des données de gestion et de l’analyse de l’activité d'une Business Unit aéronautique pour un périmètre multi-sites. Pour cela, vous êtes garant de la sécurisation des résultats financiers et accompagnez ainsi les opérationnels dans la mise en place de mesures correctives. Vos missions Vous préparez les budgets Opex et Capex annuels et challengez les managers du périmètre sur la rentabilité et la performance opérationnelles. Vous réalisez les reportings mensuels comptables et financiers, les analysez et les partagez avec les responsables en vue de définir le plan d’action. En interne, vous alertez les responsables de sites sur les impacts financiers de leurs décisions. A la demande de la direction financière ou des opérationnels, vous effectuez des études adhoc et êtes force de proposition dans l’optimisation des outils de gestion. Votre profil Une expérience de 6/8 ans en contrôle de gestion dans une organisation multi-sites et/ou une expérience en cabinet d’audit faciliteront votre prise de fonction. Challenger, curieux, force de proposition, vous aspirez à évoluer dans des environnements mouvants et souhaitez mettre à profit votre expertise pour accompagner la structuration d’une ETI. Excellent communicant, vous savez travailler en mode projet. La maîtrise de l'anglais professionnel est nécessaire afin d'accompagner le développement de l'activité à l'international.

Les missions du poste • Concevoir, développer et maintenir des applications web, desktop ou mobiles basées sur les technologies .NET (C#, ASP.NET, .NET Core, Blazor, etc.)., • Participation à la conception de l'architecture technique des applications .NET., • Participer à l'analyse des besoins techniques et fonctionnels en collaboration avec les équipes métier et les chefs de projet., • Rédiger les spécifications techniques à partir des besoins fonctionnels., • Développer des API REST ou services web pour assurer la communication entre les différentes couches applicatives., • Intégrer des bases de données SQL Server ou autres (Oracle, PostgreSQL, MongoDB selon le contexte)., • Mettre en place des tests unitaires et d'intégration pour garantir la qualité du code., • Participer à la revue de code et au contrôle qualité via des outils de CI/CD (Azure DevOps, GitHub Actions, Jenkins...)., • Assurer la correction des anomalies et l'optimisation des performances applicatives., • Rédiger la documentation technique et contribuer à la maintenance évolutive et corrective des solutions existantes., • Participer à la veille technologique autour de l'écosystème Microsoft (.NET, Azure, Visual Studio, etc.). Profil recherché • Bac +5 en informatique ou équivalent, • 5 ans d'expérience en développement .NET, • Expérience avec applications web et API, • Connaissance des environnements cloud Microsoft (Azure un plus), • Anglais professionnel apprécié Compétences techniques requises Développement • C# / .NET Framework / .NET Core / .NET 7+, • ASP.NET / ASP.NET Core (MVC, Web API), • Entity Framework / LINQ, • Windows Forms / WPF / Blazor (selon profil), • Tests unitaires et frameworks de test (xUnit, NUnit, MSTest) Bases de données • SQL Server, MySQL, PostgreSQL, • Conception et optimisation des bases de données, • Procédures stockées, vues, triggers, index Web & Front-end (selon projet) • HTML5, CSS3, JavaScript, TypeScript, • Frameworks front-end : Angular, React ou Blazor, • Intégration d'API REST / SOAP Outils & pratiques • Git / GitHub / GitLab, • CI/CD : Azure DevOps, Jenkins, GitHub Actions, • Agile / Scrum / Kanban, • Méthodologies de développement sécurisées et bonnes pratiques (SOLID, Design Patterns) Compétences comportementales (soft skills) • Esprit analytique et rigueur, • Capacité à résoudre des problèmes techniques complexes, • Autonomie et sens de l'initiative, • Travail en équipe et collaboration interdisciplinaire, • Communication claire et documentation, • Gestion des priorités et respect des délais

Vos prochaines missions ? L’assistant conduite de projet a pour missions d’assister le Maître d’Ouvrage (et les Chefs de projet) en charge de piloter la réalisation et l’achèvement du projet ainsi que les missions transversales dont il aura la charge. De manière générale, le poste comprend les activités suivantes : 1. ACTIVITES TECHNIQUES D’ASSISTANCE AU CHEF DE PROJET • Participer au suivi des programmes et de la planification d’ensemble du projet ou de l’opération :, • Gérer les interfaces avec l’environnement, • Gérer les modifications fonctionnelles et techniques du projet, • Contrôler les livrables (plans, estimations, planning, notices, pièces écrites, etc.), • Contribuer à la préparation des dernières pièces écrites des contrats tout en assurant le suivi des engagements des fournisseurs externes, • Représenter le chef de projet à certaines occasions, • Assister et participer aux réunions d’avancement du projet et aux réunions de chantier, • Faire le lien avec les maitres d’œuvre respectifs des différents corps de métier 1. ACTIVITES ADMINISTRATIVES ET DE TRAÇABILITE • Etablir et classer les Enregistrements Relatifs à la Qualité (ERQ) comme les PV de réception et les remises d’ouvrage, • Préparer les réunions de pilotage et de projets et diffuser les comptes rendus, • Etablir les suivis des résultats (en général mensuel), • Participer au bilan de projet (retour d’expérience) 1. MISSION DE COORDINATION TECHNIQUE DU PROJET • Animer les réunions de pré-OPR avec les MOE, • Assister et compléter au besoin au OPR organisées par les MOE respectifs, • Veiller au respect des préconisations et à la prise en compte des contraintes des acteurs externes (exploitants, gestionnaires de voiries, etc.) et internes (mainteneurs, exploitants, IGSI)…, • Etre force de proposition pour les Chefs de projet sur des arbitrages techniques, • Assister les Chefs de projet pour la préparation et le suivi des opérations de réceptions des ouvrages et installations ainsi que des opérations de remise d’ouvrage à l’exploitant, • Participer au recueil des Dossiers d’Ouvrage Exécutés (DOE) et du Dossier d’Intervention Ultérieure de l’Ouvrage (DIUO) Qui sommes nous ? Créée en 2013, AXODYN est une société de services techniques spécialisée dans le domaines des infrastructures , des industries et des énergies. Nous intervenons intervenons sur des projets d'envergures dans les fonctions suivantes : Management de projets : Pilotage de projets, Planification, Contract & Cost management. Etudes et Réalisations : Génie civil, Mécanique, Electrique, Automatisme, Informatique industrielle. Exploitation : QHSE, Amélioration continue, Process industriels Et si on parlait de vous ? • Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en gestion ou pilotage de projets ferroviaires (l'alternance est valorisée également)., • Vous avez une bonne connaissance de l'environnement ferroviaire, • Vous avez un diplôme d'ingénieur, • Vous avez une bonne connaissance des phases d'un projet Votre mobilité ? Le poste est ouvert à Toulouse principalement et partout en France accessoirement. Ce qu'on vous propose ? • Titre de transport est pris en charge intégralement, • Titre restaurant / Panier repas, • RTT, • Télétravail, • Prime de participation, • N'hésitez pas de postuler si l'offre correspond à vos attentes ou à m'envoyer directement votre Cv sur fabrice.djakpa@axodyn.com en mettant en objet : ACDP_Ferroviaire

Dans le cadre d’un partenariat avec un acteur majeur dans le secteur du spatial, SERMA Ingénierie souhaite renforcer ses équipes en intégrant un Responsable d’activité IVVQ Electronique (H/F). Vous aurez pour objectif principal de coordonner l’ensemble des activités IVVQ pour un programme satellitaire. Dance cadre-là, vous aurez pour mission : • Réaliser l’intégration, la vérification, la validation et la qualification des systèmes, • Effectuer les mesures RF, numériques et traitement des signaux., • Développer des outils de test(Python), • Coordonnées les activités autour de l’instrumentation de mesures, • Maîtriser les outils de gestion et de tests type ORCHESTRA, VIVALDI, DOORS, POLARION… Profil recherché : Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur ou de formation équivalent Bac+5 en Electronique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans dans des activités IVVQ pour des équipements électroniques complexes. Une bonne maîtrise de l’Anglais est indispensable pour mener à bien ce projet

Dans le cadre d’un partenariat avec un de nos clients, SERMA Ingénierie recherche un Ingénieur Développement Logiciel Embarqué (F/H) pour intervenir sur le développement complet de logiciels de test, depuis la spécification jusqu’à la validation. Missions principales Au sein de l’équipe projet, vous serez en charge de : • Analyser et formaliser les besoins à partir des spécifications du logiciel de test, • Réaliser les études et rédiger les spécifications techniques détaillées, • Concevoir des maquettes afin de valider la faisabilité technique (choix technologiques, performances) à partir de fonctions existantes, • Assurer la conception logicielle, le développement (codage) et les tests fonctionnels, • Accompagner l’équipe IVV (Intégration, Vérification, Validation) dans les phases de validation du logiciel, • Réaliser l’intégration matérielle et logicielle, • Produire et maintenir la documentation technique associée, • Participer aux réunions techniques, projets et aux échanges avec le client Profil recherché Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent Bac+5 en Systèmes Embarqués. Vous justifiez d'une expérience significative d’au moins 5 ans dans le développement de logiciels bas niveau sous Linus embarqué. Les compétences techniques requises pour ce poste sont les suivantes : • Maîtrise des langages C et Python, • Expérience en environnement Linux / Yocto indispensable, • Connaissance de l’écosystème STM32 (CubeIDE, etc.), • Expérience sur architectures embarquées :, • Maîtrise des outils de gestion de versions (GIT, GitLab), • Connaissance des bus de communication : Ethernet, Modbus, OPC UA, • Notions en électronique et cybersécurité appréciées

Contexte La Chambre de Commerce et d’Industrie de Toulouse accompagne les chefs d’entreprise, cédants et repreneurs dans leurs projets de transmission et reprise d’entreprise. Dans ce cadre, la CCI organise l’événement Destination Transmission-Reprise, dédié à la mise en relation entre porteurs de projet et acteurs de la transmission. Afin de renforcer l’organisation et le suivi opérationnel de cet événement, nous accueillons un(e) stagiaire en appui direct de l’équipe Financement & Transmission. Missions 1. Appui à l’organisation de l’événement Destination Transmission-Reprise • Suivi et gestion de la plateforme de réservation : vérification des inscriptions, mise à jour des créneaux de rendez-vous, gestion des listes participants, • Aide à la planification des rendez-vous cédants / repreneurs, • Participation à la préparation et au bon déroulement de l’événement (accueil, orientation) 1. Suivi des repreneurs potentiels • Mise à jour des fichiers repreneurs, • Contacts, confirmations, relances et suivi administratif, • Préparation d’éléments de synthèse pour les rendez-vous, • Contribution à la structuration des informations projets (sans rôle de conseil) 1. Création de supports de communication • Réalisation de visuels sur Canva : supports liés à la thématique transmission-reprise, documents de présentation ou de communication interne/externe, • Aide à la mise en forme de supports (PowerPoint, documents internes) 1. Appui sur les aspects financement – niveau introductif • Préparation et mise en forme de données financières simples, • Vérification de la complétude des dossiers, • Contribution à la préparation des rendez-vous financement / transmission Profil recherché Formation / Niveau • Étudiant(e) Bac +2 à Bac +4 : DUT / Licence / Bachelor Gestion, Finance, Économie, Entrepreneuriat, • École de commerce (parcours généraliste ou finance), • Formation orientée gestion de projet, appui aux entreprises ou événementiel économique Compétences attendues • À l’aise avec les outils numériques, bureautiques et plateformes en ligne, • Bonne maîtrise de Canva (visuels événementiels, supports de communication), • Capacité à structurer et suivre des informations (inscriptions, rendez-vous, contacts), • Aisance rédactionnelle pour des messages clairs et professionnels, • Notions de premier niveau sur les logiques de financement et de reprise d’entreprise Savoir-être • Sens du contact et posture professionnelle, • Fiabilité, discrétion et respect de la confidentialité, • Capacité à travailler en appui direct d’un conseiller, • Curiosité et envie d’apprendre Apports du stage • Découverte concrète des enjeux de la transmission-reprise d’entreprise, • Participation active à un événement économique structurant, • Montée en compétences progressive sur l’organisation événementielle, le suivi de repreneurs et les bases du financement, • Intégration dans une équipe professionnelle et découverte du fonctionnement d’une CCI Durée : 4 à 6 mois Démarrage : prévu à partir de septembre 2026

Les missions du poste Les missions du poste • Définir la stratégie et le plan de tests en fonction des exigences du projet, • Rédiger et maintenir les protocoles, procédures et cahiers de teste, • Concevoir et exécuter des tests fonctionnels, intégration, performance et sécurité, • Identifier, analyser et documenter les anomalies et dysfonctionnements, • Collaborer avec les équipes développement, conception et qualité pour la correction des anomalies, • Participer aux revues de conception et d'architecture pour anticiper les risques, • Automatiser les tests et mettre en place des outils de tests automatisés (si applicable) Assurer le reporting des résultats de tests et recommandations aux équipes et clients, • Contribuer à l'amélioration continue des processus de validation Profil recherché • Bac +5 en ingénierie, informatique, mécanique ou électronique selon domaine, • 5 ans d'expérience en tests et validation, • Expérience en environnement industriel, logiciel ou système embarqué, • Connaissance des normes qualité et sécurité du secteur, • Anglais professionnel apprécié Compétences techniques requise Test & validation • Tests fonctionnels, tests système et tests d'intégration, • Tests de performance, robustesse et sécurité, • Analyse des exigences et traçabilité des tests, • Gestion et suivi des anomalies (Bug Traccking) Outils et technolologies • Outils de test : JIRA, TestRail, HP ALM, Quality Center, • Automatisation : Selenium, Robot Framework, JUnit, Postman, • Langages de script : Python, Bash, JavaScript (selon contexte, • Bases de données : SQL pour vérification et extraction de donées, • Connaissance des environnements CI/CD (Jenkins, Gitlab) Normes et méthodologies • ISO, IEC ou autres normes spécifiques selon se secteur, • Méthodologies Agile / Scrum / V-Model / Cycle en V, • Méthodes de validation et certification produit Compétences comportementales (soft skills) • Rigueur et souci du détail, • Esprit analytique et méthodique, • Capacité à identifier et anticiper les risques, • Autonomie et proactivité, • Esprit d'équipe et collaboration interdisciplinaire, • Communication claire et synthétique pour les rapports de tests, • Gestion des priorités et respect des délais

Freelance : Spécialiste Support Niveau 3 – Polarion (H/F) – Toulouse / Basso Cambo Nous recherchons un freelance expert en support Niveau 3 sur Polarion pour une mission au sein d’un acteur du secteur spatial. Vous interviendrez en tant que référent technique pour résoudre les problèmes complexes, accompagner les utilisateurs, et garantir la stabilité et la performance de la plateforme Polarion dans un environnement exigeant. Vos missions • Support technique Niveau 3 :, • Analyse et résolution des incidents complexes liés à Polarion (configuration, intégration, performances)., • Reproduction des erreurs, tests et validation des correctifs., • Accompagnement des utilisateurs :, • Clarification des besoins, proposition de solutions ou workarounds, et remontée des problèmes aux équipes concernées si nécessaire., • Maintenance et évolutions :, • Mise à jour des instances et projets Polarion, gestion des montées de version des templates., • Documentation des processus et amélioration continue., • Collaboration transversale :, • Travail avec les équipes techniques et métiers pour assurer la conformité et l’optimisation de l’outil. Profil recherché • Freelance avec votre propre structure (SASU, EI, etc.)., • Expérience confirmée en support N3 sur Polarion (ou outil similaire de gestion du cycle de vie logiciel)., • Compétences techniques :, • Maîtrise avancée de Polarion (administration, configuration, gestion des exigences et tests)., • Connaissance des environnements de développement logiciel (Git, scripts, intégration continue)., • Expérience en résolution de problèmes techniques dans un contexte industriel ou spatial (atout)., • Habilitation :, • Nationalité française obligatoire (pour accéder aux locaux et obtenir les habilitations nécessaires)., • Langues :, • Anglais technique (pour échanger avec des équipes internationales si besoin). Modalités • Lieu : Toulouse / Basso Cambo – Présentiel selon les besoins de la mission., • Durée : Mission à définir (selon projet)., • Rémunération : TJM à définir.

🛰️ Qui Sommes-Nous ? Le Futur de l’Espace, C’est Ici. Telespazio France est le Leader européen des services satellitaires, propulsé par notre passion pour l'espace. Filiale de Thales et Leonardo, nous sommes au cœur de la trajectoire des services en orbite, des opérations spatiales, des microlanceurs et nous sommes le partenaire industriel de la base de lancement de Kourou en Guyane française. Rejoignez l'équipe qui construit l'infrastructure spatiale de demain ! Infos pratiques 📍 Localisation : Toulouse 📄 Contrat : CDI, statut cadre ✨ Votre Rôle Affecté à un projet, une étude R&D ou une réponse à appel d’offre, l’Ingénieur Systèmes & Sûreté de Fonctionnement est rattaché fonctionnellement à l’architecte système du projet et hiérarchiquement au Responsable du service. Dans le projet, il est en relation avec : • L’architecte système du projet afin de définir, évaluer, prédire, mesurer et maitriser le système, plus particulièrement sur les axes suivants : fiabilité, disponibilité, sécurité et maintenabilité., • Les responsables et parties prenantes de tous les sous-systèmes et équipements afin de définir l’architecture système et les interfaces entre tous les contributeurs à la solution système., • Le client lors des revues formelles préliminaires et critiques de définition de la solution Il apporte assistance et partage sa connaissance avec les membres des équipes système, sous-systèmes, logiciels, AIV/IVVQ. Il coordonne techniquement les activités d’interface système et de développement des sous-systèmes sous sa responsabilité. Il anime des réunions avec tous les contributeurs à l’ingénierie système et sous-système (y compris logiciel) pour orienter les choix de solutions et d’architecture système et obtenir l'adhésion des parties prenantes. Il rapporte l’avancement de ses travaux à l’architecte système du projet pour validation. Dans certains cas, il peut être l’architecte système du projet. 🛰️ Les Missions Clés Au sein des équipes d’ingénierie, vous interviendrez sur des projets à forte valeur ajoutée et serez en charge de : • Réaliser des analyses de sûreté de fonctionnement (RAMS : fiabilité, disponibilité, maintenabilité, sécurité), • Définir et valider des architectures systèmes, • Contribuer à la rédaction et à la gestion des spécifications techniques, • Participer aux activités d’ingénierie système pluridisciplinaire, • Intervenir sur des projets menés selon les référentiels : cycle en V, approches Agiles (SAFe), • Mettre en œuvre des approches de modélisation système 🧩 L'Équipe & Notre Culture Le Centre de Compétences répond aux enjeux techniques et technologiques de Telespazio, tant pour ses projets actuels que futurs. Nous mettons nos compétences au service des différences activités de l'entreprise : développement logiciel, ingénierie des systèmes, IVV, gestion de projet, etc. Nous sommes avant tout des passionnés, qui avons à cœur de contribuer activement au développements des projets en y apportant notre expertise. L'esprit d'équipe et la transversalité sont les maîtres mots qui guident nos pratiques et notre manière de faire 🎯 Ce qu'on Attend de Vous • Formation Diplôme d’ingénieur ou équivalent (Bac +5), • Expérience significative (minimum 3 à 5 ans) en ingénierie système, • Expérience confirmée en sûreté de fonctionnement (RAMS), • Expérience en environnement projets complexes (spatial, défense, industrie ou écosystèmes innovants type start-up), • Capacité à évoluer dans des contextes variés, allant de grands programmes structurés à des environnements plus agiles et en forte croissance, • Participation à des projets intégrant des exigences fortes en architecture et en sûreté Compétences techniques Ingénierie système pluridisciplinaire Sûreté de fonctionnement (analyses AMDEC/FMECA, arbres de défaillance, etc.), • Architecture système Modélisation système, • Gestion des exigences et des spécifications, • Connaissance des cycles de développement (cycle en V, Agile / SAFe) ⏳ Le Processus de Recrutement • Étape 1 : Un premier échange avec Rémi (votre Recruteur), l'occasion de tout savoir sur l'équipe., • Étape 2 : Entretien avec Guillaume (votre futur Manager) et validation des compétences techniques., • Étape 3 : Entretien RH et validation finale. 💼 Les Avantages • Télétravail (2 jours par semaine) après intégration réussie et si le projet le permet., • Primes sur objectif, d’intéressement et de participation, • Épargne salariale : PEE et PERECO, • RTT et Compte Épargne Temps (CET), • Une mutuelle prenant en charge votre famille, • Avantages culturels et sportifs via le comité d’entreprise (billetterie, hébergement, transports…) 🌍 POUR EN SAVOIR PLUS SUR L’ENTREPRISE Leader européen des services satellitaires à valeur ajoutée et des opérations spatiales. Telespazio France offre des solutions innovantes dans les domaines historiques et émergents du secteur spatial comme la surveillance de l'espace, les services en orbite ou les micro-lanceurs. Telespazio France, c’est : • 500 collaborateurs experts dans des domaines stratégiques., • L'avantage d'être une filiale des groupes industriels Thales et Leonardo., • Nous sommes le premier partenaire industriel de la base de Kourou en Guyane française et y assurons au quotidien la maintenance et l'exploitation des moyens d'infrastructures sol., • Un engagement fort en RSE et diversité, • Telespazio France est handi-accueillante : conformément à nos valeurs, nous reconnaissons tous les talents, en prônant la diversité culturelle et l'égalité hommes-femmes. Prêt à décoller ? N'attendez plus, postulez !

MIGSO-PCUBED est une société de services spécialisée depuis 30 ans dans le conseil en Management de Projets / Programmes. Avec plus de 3300 collaborateurs présents dans 15 pays, nous accompagnons les plus grands groupes industriels à travers le monde dans la réalisation et la réussite de leurs projets. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des talents passionnés par le monde de l’industrie et les produits de très haute technologie. Vous souhaitez avoir un impact significatif sur des projets industriels complexes et à forts enjeux stratégiques ? Rencontrons-nous ! Chez nos clients, vos missions seront les suivantes : • Planifier et gérer le projet, en transversalité, à travers les aspects coûts, délais et qualité, en élaborant et optimisant les plannings projet, • Contribuer à la remontée des points critiques vers la direction projet, • Elaborer des supports de présentation et de pilotage pour l’animation des réunions d’avancement projet ou programme, • Identifier les Risques & Opportunités et en déduire les potentiels impacts projet, • Animer les reportings projets en pilotant les différents indicateurs et KPI's, • Analyser les écarts et dérives projet, pour proposer des plans d’actions correctifs QUI ÊTES-VOUS ? Diplômé(e) d’une école d’ingénieur, vous avez entre 2 et 5 ans d'expériences en contrôle de projets industriels. Ainsi, des connaissances en management de projet (planification, gestion des coûts, mise en place d’indicateurs de pilotage) constituent un véritable atout. Ce que nous attendons d’un consultant : • Maîtrise de l’anglais dans un environnement professionnel, • Forte capacité de travail et d’écoute, • Démonstration d’un intérêt pour les grands projets industriels, • Excellentes qualités relationnelles et excellent esprit d’analyse, • Se reconnaitre dans nos valeurs : l’engagement, l’excellence et l’esprit d’équipe Les plus : • Vous justifiez d'une certification en gestion de projet (CAPM, PMP), • Vous avez déjà utilisé PowerBI, MS Project ou encore, Primavera (P6) Ce que nous proposons : • Un package attractif : salaire fixe (entre 36 et 42k€) + variable, prime d’intéressement, revalorisation salariale annuelle, • Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle : 12 RTT, 25 CP/an, tickets restaurant…, • Un accompagnement de carrière personnalisé, au sein d’un cabinet reconnu pour son expertise dans le pilotage de projets complexes entre 33 et 55k€) Rejoindre MIGSO-PCUBED, c’est mettre votre expertise au service de projets industriels d’envergure, dans un environnement structuré, exigeant et orienté performance, aux côtés de consultants seniors reconnus en management de projet. N'hésitez pas, postulez dès maintenant ! Si vous n'avez pas de réponse de notre part sous deux semaines, cela signifie que votre candidature n'a pas été retenue.

🚀 HN Services – L’ESN française qui change les codes depuis 1983 HN Services est une ESN indépendante et familiale, fondée en 1983. Avec un chiffre d'affaires de 170 millions d’euros et 2300 collaborateurs, elle accompagne plus de 130 clients notamment dans les secteurs de la banque, de l’assurance, de la mutuelle, de l’industrie et du retail. Présente dans 12 villes à travers 5 pays (France, Espagne, Luxembourg, Portugal, Roumanie), HN Services combine l’agilité d’une entreprise à taille humaine avec la solidité d’un acteur international. En France, elle est implantée à Charenton-le-Pont (siège), Toulouse, Aix-en-Provence, Bordeaux, Lille et Nantes. HN Services incarne une success story française, alliant expertise technique, croissance durable et engagement humain. HN Toulouse recrute un(e) Chef de projet JAVA/ Angular 📍 Toulouse Mode hybride ( 2 jours sur site) 🕒 CDI ou freelance 🧭 6 ans d’expérience 💰 48–53K€ brut annuel 🗓 Démarrage : ASAP à 1 mois Au sein d’une équipe projet Agile, vous prenez la responsabilité du pilotage de projets applicatifs à forte visibilité métier. Véritable chef d’orchestre, vous assurez la coordination des différents acteurs du projet et garantissez la bonne exécution des travaux dans le respect des objectifs de qualité, coûts et délais. Vos principales missions seront : • Piloter les projets de développement de bout en bout., • Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers., • Animer les ateliers fonctionnels et les comités de pilotage., • Construire et suivre les plannings ainsi que les plans de charge., • Coordonner les équipes de développement, d’architecture, de tests et d’exploitation., • Assurer le suivi budgétaire et le reporting projet., • Identifier les risques et piloter les plans d’actions associés., • Garantir le respect des bonnes pratiques de développement et des standards qualité., • Accompagner les équipes dans un environnement Agile/Scrum., • Participer aux choix d’architecture et aux réflexions d’évolution du système d’information., • Contribuer à l’amélioration continue des processus et méthodes projet. Vous évoluerez dans un contexte technique moderne où votre double compétence technique et managériale constituera un véritable atout pour accompagner les équipes et sécuriser les livraisons. Environnement technique : Java, Spring Boot, Angular, TypeScript, REST API, Microservices, SQL, Git, Jenkins, Docker, Kubernetes, Maven, SonarQube, Jira, Confluence, Scrum. Profil recherché : • Formation supérieure Bac+5 en informatique ou équivalent., • Minimum 6 ans d’expérience en gestion de projets IT., • Expérience significative dans des environnements Java et Angular., • Solide maîtrise des méthodologies Agile/Scrum., • Bonne connaissance des architectures applicatives modernes et des API., • Capacité à piloter plusieurs interlocuteurs et à coordonner des équipes pluridisciplinaires., • Expérience du suivi budgétaire, du pilotage des risques et du reporting., • Excellentes qualités relationnelles et de communication., • Esprit d’analyse, rigueur et sens des priorités., • Leadership, autonomie et capacité à fédérer les équipes autour des objectifs communs., • Une certification Agile, Scrum Master, PMP ou Prince2 est appréciée. Tu souhaites travailler différemment au sein d’une société qui change les codes ? En privilégiant l’audace, la convivialité et l’innovation ? En choisissant de rejoindre HN Services, tu donneras un véritable sens à ta carrière et tu travailleras au cœur de la transformation digitale dans un environnement international.

Consultant QA / Testeur Fonctionnel & Technique H/F Rejoignez Umake Chez Umake, nous accompagnons les ETI et les grands groupes dans la réalisation de leurs projets de transformation numérique grâce à nos expertises en développement logiciel, data & IA, cloud, infrastructure, produit et gestion de projet. Dans le cadre du renforcement d'une équipe digitale chez l'un de nos clients, nous recherchons deux Consultants QA / Testeurs Fonctionnels & Techniques souhaitant jouer un rôle clé dans la structuration et l'amélioration continue des processus de tests. Votre mission Vous intégrerez une équipe digitale agile et participerez à la mise en place d'une véritable stratégie qualité au sein des projets. Au-delà de l'exécution des tests, nous recherchons des profils capables d'être force de proposition et d'accompagner les équipes dans la construction d'un cycle de test complet et pérenne. Vos principales responsabilités seront : • Concevoir et exécuter les campagnes de tests., • Réaliser les tests fonctionnels et techniques., • Participer aux tests de régression et aux tests end-to-end., • Effectuer les tests d'API et valider les échanges entre applications., • Contribuer à la qualité globale des livraisons., • Identifier les axes d'amélioration des processus QA., • Participer à la mise en place progressive de l'automatisation des tests., • Collaborer étroitement avec les équipes de développement, produit et métier., • Assurer le suivi et le reporting des anomalies. Environnement • Jira, • Squash TM, • Méthodes Agile, • Applications digitales et parcours utilisateurs, • Environnement propice à l'automatisation des tests Profil recherché • Environ 5 ans d'expérience en qualité logicielle ou tests applicatifs., • Solide expérience en tests fonctionnels et techniques., • Maîtrise des différents niveaux de tests :, • Tests unitaires, • Tests d'intégration, • Tests d'API, • Tests de régression, • Tests end-to-end, • Bonne compréhension des cycles de développement logiciel., • Capacité à challenger les besoins et à proposer des améliorations., • Forte autonomie et excellent relationnel. Les plus • Expérience en automatisation des tests ou forte appétence pour le sujet., • Ancienne expérience en développement logiciel., • Connaissance des bonnes pratiques DevOps et CI/CD. Pourquoi rejoindre ce projet ? • Participer à la structuration d'une démarche qualité à fort impact., • Être force de proposition sur les outils et les méthodes., • Intégrer une équipe digitale dynamique et en pleine évolution., • Intervenir sur des projets à forte visibilité métier. Pourquoi rejoindre Umake ? • Une société de conseil à taille humaine en forte croissance., • Un accompagnement de proximité et un suivi personnalisé., • Des missions à forte valeur ajoutée auprès de grands comptes., • Une communauté d'experts partageant une même passion pour la technologie et l'innovation. Informations pratiques • Démarrage : ASAP, • Nombre de postes : 1, • Localisation : Toulouse, • Contrat : CDI, • Télétravail : à préciser, • Rémunération : selon profil Vous souhaitez contribuer à l'amélioration de la qualité logicielle tout en participant à la mise en place d'une démarche QA moderne et durable ? Échangeons ensemble.

SERMA Ingénierie recherche pour un de ses clients, acteur majeur de l'automobile, un Ingénieur Electronique (H/F). vous interviendrez dans le cadre d'un projet de développement de calculateur d'un système de direction assistée électrique et vous aurez pour mission : • la prise en charge et la gestion des exigences, • l'analyse des demandes de modification, • l'étude des différentes solutions retenues, • tests d'intégration Profil recherché : SERMA Ingénierie recherche pour un de ses clients, acteur majeur de l'automobile, un Ingénieur Electronique (H/F). vous interviendrez dans le cadre d'un projet de développement de calculateur d'un système de direction assistée électrique et vous aurez pour mission : • la prise en charge et la gestion des exigences, • l'analyse des demandes de modification, • l'étude des différentes solutions retenues, • tests d'intégration

Une technologie disruptive, un environnement technique stimulant, une équipe passionnée et une vraie envie d’innover… vous êtes au bon endroit chez OSMOS X ! OSMOS X est une startup française du Newspace qui conçoit et développe une flotte de véhicules spatiaux (conçus de façon très similaires à des satellites) multi-missions dotés d’une technologie de propulsion électro-plasmique aux performances uniques sur le marché ayant une durée de vie de plusieurs années. Nos véhicules spatiaux réutilisables en orbite pourront proposer à des coûts très compétitifs de multiples services : orbit raising, changements de position orbitale, désorbitation, gestion de débris sans contact, informations en temps réel et sur de longues durées (SSA), ou encore prolongation de durée de vie. OSMOS X a clôturé une levée de fonds et obtenu des supports importants de la BPI et de la Commission Européenne qui constituent une structure financière solide. En pleine phase de croissance, la société enrichit son équipe ingénierie et projet avec des chefs de projet et des experts en système bord sol, architecture mécanique et thermique, architecture électrique et informatique, télécommunications, logiciels embarqués, AOCS… autour d’un même objectif : devenir un acteur clé du Newspace européen. Chez OSMOS X, chaque collaborateur est acteur du projet : vos idées comptent, votre curiosité est encouragée et votre travail a un impact direct sur les technologies spatiales de demain. Notre structure à taille humaine favorise l’autonomie, la proximité et un cadre de travail bienveillant. Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un Ingénieur Système Thermique Satellite – futur Team Leader h/f. Rattaché à la Directrice Programme et Ingénierie Orbital Services, vous pilotez la conception et le développement complet de l’architecture thermique de nos véhicules spatiaux. En tant qu’acteur essentiel du succès des missions, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie d’une série de véhicules de grande taille, de la phase 0 à F, en garantissant une conception thermique robuste pour le lancement et les opérations en orbite, incluant la définition d’interfaces de charge utile avec capacité de rendez-vous répétés. Rapidement, en tant que Team Leader, vous serez amené à constituer et manager l’équipe thermique (recrutements, intégration, formation…). Plus précisément : • Vous définissez, et maintenez les spécifications détaillées, l’architecture et les documents d’interface du sous-système thermique pour nos véhicules., • Vous réalisez le chiffrage et le dimensionnement du sous-système thermique pour toutes les phases de mission, en comprenant plans de contingence et marges appropriées., • Vous modélisez, réalisez des simulations numériques et vous analysez les cas extrêmes (vibrations, chocs, vide, rayonnement, températures extrêmes, rendez-vous) pour vérifier la résistance du sous-système thermique lors des phases de lancement et les opérations en orbite., • Vous sélectionnez et qualifiez les composants adaptés à l’environnement spatial en tenant compte des différentes contraintes (radiations, oxygène atomique, températures)., • Vous participez aux activités de fabrication, assemblage, intégration et tests (AIT) en tant que responsable du sous-système thermique., • Vous participez à la planification et l’exécution des essais sous-systèmes et systèmes environnementaux, tels que les essais fonctionnels, les essais thermiques sous vide et les essais vibratoires en tant que responsable du sous-système thermique., • Vous préparez et présentez aux revues de conception en tant que responsable du sous-système thermique : PDR (Preliminary Design Review), CDR (Critical Design Review), TRR (Test Readiness Review), et vous vous assurez de la maturité du sous-système thermique., • Vous collaborez avec des équipes multidisciplinaires pour optimiser les performances système et effectuer des études de trade-off., • Vous participez aux opérations d’intégration et de lancement en tant que responsable du sous-système thermique. Compétences recherchées : • De formation ingénieur spécialisé dans le domaine spatial, vous possédez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en ingénierie des systèmes thermiques (satellite ou spatial), avec au moins une mission smallsat mise en orbite avec succès., • Vous possédez une excellente maitrise des architectures thermiques spatiales et des environnements sous vide., • Vous maitrisez le dimensionnement thermique, la modélisation des systèmes thermiques ainsi que les outils de simulation., • Vous avez une bonne connaissance de la qualification de composants/mécanismes spatiaux et des considérations thermiques et radiatives associées., • Vous possédez une expérience pratique d’intégration et de tests en salle blanche., • Vous possédez un fort sens technique pour la résolution des problèmes et une bonne capacité à travailler efficacement au sein d’équipe pluridisciplinaires., • Votre aisance relationnelle vous permet d’interagir avec des interlocuteurs variés (fournisseurs, équipes techniques et parties prenantes)., • Anglais professionnel requis., • Leadership, rigueur scientifique, sens du détail sont des atouts pour ce poste. Autres compétences appréciées : • Compréhension des analyses de trade-off satellites et des stratégies d’optimisation des paramètres mission., • Connaissance des standards et des certifications des agences spatiales., • Connaissance de l’outil d’ingénierie du CNES IDM-CIC. Poste en CDI basé à Toulouse. Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine. Rémunération selon profil (salaire fixe + variable). Mobilité ponctuelle : participation à des conférences et salons spécialisés / à des réunions avec des partenaires, des clients en distanciel ou en présentiel. Si vous souhaitez contribuer directement à l’évolution d’architectures satellites innovantes et à l’amélioration de l’écosystème spatial mondial, alors n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature pour un premier échange. Plus d’informations sur _

SOGETI c'est la marque historique du groupe Capgemini. Née il y a plus de 50 ans, nous sommes le premier relais de proximité du Groupe sur les activités de gestion des services informatiques. Au sein du pôle Consulting de Sogeti, notre mission est simple : nous aidons nos clients à se transformer en prenant part à des projets stratégiques. Comment ? En nous appuyant sur 4 domaines d’expertise : Testing, Agilité, Cloud et Data. Nous recherchons aujourd’hui notre futur(e) Consultante/Consultant Product Owner. Votre quotidien chez nous ? • Participer au recueil et à l'analyse du besoin client et traduction en user stories,, • Prendre en charge la conception détaillée et la modélisation d’évolutions fonctionnelles à développer,, • Participer ou animer des workshops avec les parties prenantes,, • Participer activement aux sprints de développement et aux cérémonies Agile (Suivi des développements avec les équipes MOE),, • S’assurer de la cohérence entre le besoin et la solution tout au long du cycle de vie des projets et être le contact privilégié pour l’ensemble des acteurs du projet,, • Rédiger l’ensemble des uses cases, constituer les jeux de données et exécuter les campagnes de tests nécessaires à la validation du produit., • S’assurer que les recommandations émises par l’utilisateur sont faisables et respectent son budget. Ce que nous attendons de vous ? De formation BAC+5, vous justifiez d’une expérience sur des problématiques similaires au sein d’une société de service ou en interne sur les 4 dernières années. • Vous maîtrisez des outils projets : JIRA, Confluence, Azure DevOps, Klaxoon, etc., • Vous possédez idéalement une ou plusieurs certifications SAFe (SA / LPM / SPC) ou SCRUM (PSPO / PSM / CSM / CSPO)., • La maitrise de l'anglais technique et oral est indispensable., • Une première expérience dans le secteur bancaire est appréciée. Softskills • Vous aimez le contact et êtes attaché(e) au service apporté aux clients?, • Vous êtes doté d'une bonne communication orale et écrite?, • Vous êtes dynamique et (toujours) de bonne humeur? Nous rejoindre c’est : Bénéficier d’un accompagnement individuel et de proximité : Vous serez suivi par un Career Manager et vous aurez accès à une panoplie importante de formations en mode open source. Vous aurez aussi la possibilité de passer les meilleurs certifications métier. Rejoindre des communautés de métier fortes : Sogeti Labs, web conférence, Meet’Up, Events internes/externes (QXDay, Agile tour, JFTL, AgileTD, Power Platform French Summit, Open Source Expérience, les relations écoles, etc.) Favoriser ton équilibre vie pro / vie perso : un accord télétravail entreprise (jusqu’à 70%) avec la possibilité de s’équiper, des congés d’anciennetés (jusqu’à 8), des RTT, un CE attractif, etc. Pouvoir partager des moments de convivialité entre collègues : afterworks, petit-déjeuners, concours à thème, events agence, etc. Envisager des mobilités géographiques (nous sommes présents partout en France) mais aussi internes, voir internationales ! Et profiter d’encore plus d’avantages : une prime de participation et d’intéressement, un PERCO, notre mutuelle Gras-Savoye, une carte tickets restaurant, la prise en charge à 50% de ton abonnement de transport en commun, etc. Rejoignez-nous! Découvrez Sogeti : https://youtu.be/6BR09c433_U

À propos de AOSIS Qui sommes-nous ? Créée en 2010 à Toulouse par d’anciens consultants SAP, AOSIS s’est d’abord distinguée par son expertise sur SAP BW et son catalogue de données innovant. Portée par la confiance de ses clients, l’entreprise a rapidement élargi son champ d’action pour devenir un acteur reconnu du conseil et de l’intégration BI, sur SAP puis sur les solutions leaders du marché. Concrètement qu’est-ce qu’on fait ? Nous proposons des Services, des Logiciels et de la Formation dans le domaine de la Business Intelligence, de la Data Science, de la Gouvernance et de la Visualisation de la donnée. L'Infrastructure et le Développement font également partie du panel de nos compétences. Un partenariat international fort Aujourd’hui, AOSIS s’appuie sur un partenariat stratégique avec FPT Software, un acteur technologique mondial reconnu pour son excellence en ingénierie logicielle et en transformation digitale. Cette synergie renforce notre capacité d’innovation, notre empreinte internationale et nous permet d’offrir à nos collaborateurs comme à nos clients de nouvelles perspectives de développement, tout en préservant la proximité et l’esprit entrepreneurial qui font notre identité. Notre leitmotiv ? Citoyenneté, écologie et sport avec des experts de la donnée. Notre objectif? Porter encore plus haut et plus fort nos valeurs de sport, d'écologie et de citoyenneté et accompagner nos consultants dans leur montée en compétence. Le poste Nous recherchons pour l'un de nos clients un Administrateut Kubernetes. Dans un environnement technique orienté Big Data et plateformes de données, vous intégrerez une équipe en charge de l’exploitation, de l’administration et de l’évolution de plateformes basées sur Kubernetes et des technologies modernes de traitement de données. Vos principales missions seront les suivantes : • Assurer la cohérence, la stabilité et la mise à jour des configurations des plateformes., • Administrer et maintenir les clusters Kubernetes (Rancher)., • Assurer le support des plateformes existantes (niveau L1 à L3)., • Participer à la migration d’applications Hadoop vers la plateforme Terra., • Contribuer à l’intégration et au support des composants de la plateforme :, • Spark, Airflow, Kafka, GPU, etc., • Diagnostiquer et améliorer les systèmes de monitoring et d’observabilité (Prometheus, Thanos, Grafana, Splunk)., • Garantir l’application des correctifs et mises à jour de sécurité sur les environnements., • Intervenir en support projet pour les équipes d’administration et les équipes., • Définir et construire des images containers ou accompagner les équipes projets dans leur création., • Maintenir et exploiter les outils de la chaîne DevOps., • Participer à l’administration et à l’optimisation des plateformes Kubernetes existantes. L’environnement technique inclut notamment : • Containers / Orchestration : Kubernetes, Rancher, Docker, Podman, Helm, • Systèmes : Linux (RedHat), • Infrastructure as Code : Ansible, Terraform, • Monitoring / Observabilité : Prometheus, Grafana, Splunk, Thanos, • Sécurité / IAM : Active Directory, Kerberos, solutions SSO, • Langages : Python, Bash, Spark, Java, • DevOps : Jenkins, Artifactory, ArgoCD, GitHub, • Stockage : S3, Object Storage privé, DFS, NFS, HPE Ezmeral Data Fabric, Ceph Profil recherché Nous recherchons un profil disposant d’une solide expérience dans l’administration de plateformes cloud-native et de solutions de traitement de données. Compétences techniques • Minimum 3 ans d’expérience en administration Kubernetes., • Bonne maîtrise des environnements Linux (RedHat)., • Expérience sur les outils d’Infrastructure as Code (Ansible, Terraform)., • Bonne connaissance des technologies containers et orchestration :, • Kubernetes, Docker, Podman, Helm., • Compétences en monitoring et observabilité (Prometheus, Grafana, Splunk)., • Connaissances en sécurité et gestion des identités : Active Directory, Kerberos, SSO., • Maîtrise d’au moins deux langages parmi : Python, Bash, Spark, Java., • Expérience avec des outils DevOps (au moins deux parmi Jenkins, Artifactory, ArgoCD, GitHub)., • Connaissance des solutions de stockage distribuées : S3, Ceph, NFS, DFS ou HPE Ezmeral Data Fabric. Compétences personnelles • Esprit d’analyse et capacité de diagnostic technique., • Autonomie et sens des responsabilités., • Capacité à travailler dans un environnement collaboratif et multi-équipes., • Bon sens du service et du support utilisateur., • Anglais professionnel requis. Le déroulé du processus de recrutement : • Un premier échange téléphonique, • Un entretien RH pour valider votre parcours et vos motivations, • Un entretien technique, • Un entretien manager Pourquoi nous rejoindre ? • Vous contribuerez à un projet à impact réel : au-delà du développement, vous influerez sur la performance d’un leader industriel., • Vous renforcerez votre expertise sur l’écosystème MSBI grâce à des projets variés et techniques., • Vous intégrerez une entreprise aux engagements forts dans les domaines de l’écologie, de la citoyenneté et du sport., • Vous évoluerez dans un environnement stimulant, en interaction avec des acteurs majeurs du secteur industriel., • Vous rejoindrez une équipe bienveillante, passionnée et orientée résultats, propice à l’apprentissage et à la collaboration., • Vous participerez à des projets à fort impact, alliant innovation, rigueur et travail collectif., • Vous bénéficierez de nombreux avantages : vélo à assistance électrique, PEE, chèques vacances, et bien plus encore. Informations complémentaires : • Démarrage : ASAP, • Lieu : Toulouse, • TJM : 400 à 550€, en fonction de l'expérience, • Télétravail : 1 à 2 jours par semaine

SERMA Ingénierie recherche, pour un de ses partenaires du domaine du spatial, un Ingénieur Traitement Numérique du Signal (TDS) (H/F) rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la conception, du développement et de la validation d’algorithmes avancés pour des systèmes embarqués, en exploitant des technologies FPGA et ASIC. Missions principales : • Développer et implémenter des algorithmes de traitement du signal (transformée de Fourier, filtrage numérique, modulation/démodulation)., • Concevoir et optimiser des architectures HDL (VHDL, Verilog) pour FPGA et ASIC., • Réaliser des simulations et validations via des outils tels que MATLAB, Simulink, ModelSim., • Assurer la performance et la fiabilité des systèmes embarqués en optimisant les ressources et la consommation énergétique., • Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires (hardware, software) et rédiger une documentation technique claire., • Participer à la gestion de projet en respectant les délais et les objectifs. Profil recherché : Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénierie ou équivalent Bac+5 en Electronique Systèmes Embarqués et vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience. Vous maîtrisez les compétences techniques suivantes : • Traitement Numérique du Signal : maîtrise avancée des concepts fondamentaux et des algorithmes classiques., • Conception HDL : expertise en VHDL et Verilog, optimisation pour FPGA/ASIC., • Simulation et Validation : expérience avec MATLAB, Simulink, ModelSim., • Architectures électroniques : connaissance approfondie des FPGA et ASIC, interfaces systèmes embarqués., • Outils et logiciels : Vivado, VITIS HLS, Git. Compétences interpersonnelles : • Excellentes capacités de communication pour vulgariser des concepts complexes., • Esprit collaboratif et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire., • Organisation et gestion du temps pour mener à bien les projets.

Une technologie disruptive, un environnement technique stimulant, une équipe passionnée et une vraie envie d’innover… vous êtes au bon endroit chez OSMOS X ! OSMOS X est une startup française du Newspace qui conçoit et développe une flotte de satellites multi-missions dotés d’une technologie de propulsion électro-plasmique aux performances uniques sur le marché ayant une durée de vie de plusieurs années. Nos satellites réutilisables en orbite pourront proposer à des coûts très compétitifs de multiples services : orbit raising, changements de position orbitale, désorbitation, gestion de débris sans contact, informations en temps réel et sur de longues durées (SSA), ou encore prolongation de durée de vie. OSMOS X a clôturé une levée de fonds et obtenu des supports importants de la BPI et de la Commission Européenne qui constituent une structure financière solide. En pleine phase de croissance, la société enrichit son équipe ingénierie et projet avec des chefs de projet et des experts en système bord sol, architecture mécanique et thermique, architecture électrique et informatique, télécommunications, logiciels embarqués, AOCS… autour d’un même objectif : devenir un acteur clé du Newspace européen. Chez OSMOS X, chaque collaborateur est acteur du projet : vos idées comptent, votre curiosité est encouragée et votre travail a un impact direct sur les technologies spatiales de demain. Notre structure à taille humaine favorise l’autonomie, la proximité et un cadre de travail bienveillant. Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un Ingénieur Système Mécanique Satellite – futur Team Leader h/f. Rattaché à la Directrice Programme et Ingénierie Orbital Services, vous pilotez la conception et le développement complet de l’architecture mécanique des satellites. En tant qu’acteur essentiel du succès des missions, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie d’une série de satellites de grande taille, de la phase 0 à F, en garantissant une conception mécanique robuste pour le lancement et les opérations en orbite, incluant la définition d’interfaces de charge utile avec capacité de rendez-vous répétés. Rapidement, en tant que Team Leader, vous serez amené à constituer et manager l’équipe mécanique (recrutements, intégration, formation…). Plus précisément : • Vous définissez, et maintenez les spécifications détaillées, l’architecture et les documents d’interface du sous-système mécanique pour nos satellites., • Vous réalisez le chiffrage et le dimensionnement du sous-système mécanique pour toutes les phases de mission, en comprenant plans de contingence et marges appropriées., • Vous concevez les pièces, les sous-systèmes, mécanismes et les structures mécaniques des véhicules spatiaux en tenant compte des contraintes de poids, de résistance, et de compatibilité avec les autres systèmes., • Vous modélisez les composants, vous réalisez des simulations numériques pour vérifier la résistance des structures aux environnements de lancement et spatiaux (vibrations, chocs, vide, rayonnement, températures extrêmes, rendez-vous) et vous effectuez des analyses de structures., • Vous sélectionnez et qualifiez les composants adaptés à l’environnement spatial en tenant compte des différentes contraintes (radiations, oxygène atomique, températures)., • Vous participez aux activités de fabrication, assemblage, intégration et tests (AIT) en tant que responsable du sous-système mécanique., • Vous participez à la planification et l’exécution des essais sous-systèmes et systèmes environnementaux, tels que les essais en vibration, les tests thermiques, et les tests de vide en tant que responsable du sous-système mécanique., • Vous préparez et présentez aux revues de conception en tant que responsable du sous-système mécanique: PDR (Preliminary Design Review), CDR (Critical Design Review), TRR (Test Readiness Review), et vous vous assurez de la maturité du sous-système mécanique., • Vous collaborez avec des équipes multidisciplinaires pour optimiser les performances système et effectuer des études de trade-off., • Vous participez aux opérations d’intégration et de lancement en tant que responsable du sous-système mécanique. Compétences recherchées : • De formation ingénieur spécialisé dans le domaine spatial, vous possédez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire en ingénierie des système mécanique (satellite ou spatial), avec au moins une mission smallsat mise en orbite avec succès., • Vous possédez une excellente maitrise des architectures mécaniques spatiales et des mécanismes, et des environnements vibratoires., • Vous maitrisez le dimensionnement de masse, la modélisation des systèmes mécaniques ainsi que les outils de conception assistée par ordinateur (CAO) et de simulation., • Vous avez de l’expérience avec la qualification de composants/mécanismes spatiaux et des considérations thermiques associées., • Vous possédez une expérience pratique d’intégration et de tests en salle blanche., • Vous possédez un fort sens technique et de résolutions des problèmes et la capacité de travailler efficacement au sein d’équipe pluridisciplinaires., • Votre aisance relationnelle vous permet d’interagir avec des interlocuteurs variés (fournisseurs, équipes techniques et parties prenantes)., • Anglais professionnel requis., • Leadership, rigueur scientifique, sens du détail sont des atouts pour ce poste. Autres compétences appréciées : • Compréhension des analyses de trade-off satellites et des stratégies d’optimisation des paramètres mission., • Connaissance des standards et des certifications spatiales., • Connaissance de l’outil d’ingénierie concurrente CNES IDM-CIC. Poste en CDI basé à Toulouse. Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine. Rémunération selon profil (salaire fixe + variable). Mobilité ponctuelle : participation à des conférences et salons spécialisés / à des réunions avec des partenaires, des clients en distanciel ou en présentiel. Si vous souhaitez contribuer directement à l’évolution d’architectures satellites innovantes et à l’amélioration de l’écosystème spatial mondial, alors n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature pour un premier échange. Plus d’informations sur _

Qui sommes-nous ? Zelior est une entreprise basée à Toulouse, opérant sur l’ensemble de la région Occitanie dans le secteur résidentiel (B2C). S’appuyant sur des équipes disposant d’une expertise confirmée, l’entreprise intervient dans le domaine de la transition énergétique à travers l’installation de : • Solutions photovoltaïques ;, • Infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE) ;, • Dispositifs domotiques résidentiels. Structurée autour d’un plan de développement précis, Zelior ambitionne de devenir un acteur de référence de la transition énergétique, en s’inscrivant dans une dynamique de croissance progressive : devenir leader régional dans un premier temps, avant un déploiement à l’échelle nationale, guidé par une vision tournée vers l’excellence et l’innovation. Prérequis du poste • Formation supérieure Bac +2 minimum (commerce, management, gestion ou équivalent)., • Expérience (+ de 1 an) dans le développement commercial des ENR B2C incluant une bonne connaissance du secteur., • Aptitude à structurer et adapter les offres et méthodes de vente aux réalités du marché., • Aisance avec les outils bureautiques et les outils digitaux de suivi et de gestion commerciale., • Capacité à utiliser des outils de simulation technique et économique, notamment pour des projets photovoltaïques. Profil recherché Nous recherchons un Commercial engagé et dynamique, capable d’évoluer dans un environnement en construction et de contribuer activement au développement d’un projet ambitieux. Le poste s’adresse à une personne faisant preuve de professionnalisme, de rigueur et d’autonomie, à l’aise dans la relation client et animée par une forte culture du résultat. Le commercial devra être capable de gérer son activité avec organisation, tout en représentant l’entreprise avec sérieux et crédibilité auprès des clients. L’aisance relationnelle, la qualité d’écoute et la capacité à instaurer un climat de confiance constituent des éléments essentiels pour réussir dans ce rôle. Une sensibilité réelle aux enjeux de la transition énergétique et une adhésion aux valeurs portées par l’entreprise sont indispensables. Le commercial devra être en mesure de les incarner au quotidien dans ses échanges avec les clients et partenaires. Ce poste convient à un profil motivé, impliqué et orienté performance, souhaitant s’inscrire dans une dynamique de développement et évoluer avec l’entreprise au fil de sa croissance. Vos missions principales En tant que Commercial, vous contribuerez activement au développement de l’activité de Zenith en assurant la prospection, la qualification des besoins et la transformation des opportunités commerciales. Les tâches qui vous seront confiées sont les suivantes : • Mener des actions de prospection terrain afin d’identifier de nouveaux clients et générer des opportunités commerciales., • Qualifier les besoins des prospects et analyser leur situation énergétique., • Présenter les solutions proposées par Zenith et accompagner les clients dans leur projet., • Élaborer des offres adaptées aux besoins identifiés., • Assurer le suivi des prospects et transformer les opportunités en contrats signés., • Garantir une expérience client de qualité tout au long du processus commercial., • Assurer un reporting régulier de l’activité commerciale et du suivi des prospects., • Participer à l’animation d’événements commerciaux (salons, stands, opérations locales…) afin de promouvoir les solutions de l’entreprise et générer de nouvelles opportunités commerciales., • Représenter l’entreprise lors d’événements locaux ou professionnels, en valorisant son expertise et ses solutions auprès du public et des partenaires., • Contribuer au développement de la notoriété de Zenith sur son territoire et participer à l’amélioration continue des méthodes de prospection et de vente. Ce que nous vous proposons • Rémunération : 27 - 30k (fourchette indicative) brut/an, • Primes supplémentaires et évolutives, valorisant la performance individuelle et collective., • Des primes supplémentaires et évolutives, valorisant la performance individuelle et collective., • Mise à disposition des moyens nécessaires pour mener à bien les missions confiées., • Intégration au sein d’une entreprise innovante, favorisant l’initiative, l’autonomie et la prise de décision., • Intégrer une entreprise en croissance, à un moment clé de son développement., • Devenir acteur de l’aventure Zelior, avec un impact réel sur la structuration et la réussite du projet., • Évoluer au sein d’équipes engagées autour de valeurs écologiques, sociales et humaines fortes., • Bénéficier de perspectives d’évolution concrètes, en lien avec la croissance de l’entreprise et votre implication. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Zelior, c’est intégrer une entreprise à un moment clé de son développement, où les décisions prises aujourd’hui ont un impact direct sur la structuration et la réussite de demain. Vous évoluerez dans un environnement favorisant l’autonomie, la prise d’initiative et une relation directe avec la direction, offrant une réelle liberté d’action pour proposer, construire et faire évoluer les méthodes. Zelior valorise l’engagement, la responsabilisation et la contribution individuelle au projet collectif. Vous rejoindrez une équipe animée par la volonté de bâtir un projet solide, porteur de sens et inscrit dans le long terme, dans un cadre de travail fondé sur la confiance, l’échange et la reconnaissance

🚀Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure ? Sur le marché toulousain, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms et de l’énergie. La Business Unit Open Sud-Ouest c’est 200 collaborateurs. Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail. Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d’infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l’assistance à Maitrise d’Ouvrage et de l’expertise Data. 🎯 Nous renforçons nos équipes ! Afin d'accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un(e) Concepteur de tests automatisés H/F qui nous apportera sa vision nouvelle ! 📍 Ce Qui Vous Attend Vos missions pourront s’articuler autour des actions suivantes : • Comprendre le besoin et le métier du client pour contribuer à l’élaboration de la stratégie de tests,, • Rédiger les plans et les scénarios de tests, • Appliquer les normes d'automatisation choisies et les faire appliquer par l’équipe,, • Identifier les cas automatisables lors de la stratégie de test,, • Analyser l’opportunité d’automatisation lors de campagnes de non-régression,, • Réaliser les tests et automatisations de tests avec Cucumber, • Participer aux choix et amélioration des outils et assurer la veille technologique,, • Mettre en place tous les indicateurs nécessaires au reporting et à la gestion des projets de test. 🎯 Ce que nous attendons de vous • Vous avez minimum 5 ans d'expérience dans les activités de tests et automatisation de tests, • Vous maitrisez un ou plusieurs outils de test, • Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse et vos capacités relationnelles 🤝Ce Que Nous Proposons Chez OPEN • Bénéficier d’un suivi de proximité et personnalisé, par le biais d’un double accompagnement managérial et RH., • Bénéficier de notre force de formation et de certification., • Participer à des ateliers techniques avec vos pairs, à des projets transverses mais aussi des événements et des meetups., • Contribuer à augmenter l’impact positif de nos actions : faites de vos compétences des dons à destination d’associations, participez à des événements sportifs associatifs et faites-vous sponsoriser., • Bénéficier d'une grande autonomie mais aussi de la force du collectif. Poste en CDI à pourvoir dès que possible 🏡 Télétravail : Flexible, 2 à 3 jours par semaine 🥁 Avantages divers : Salaire fixe + variable sur objectif, Tickets Restaurant, RTT, prime vacances, prime vélo, mutuelle.... 🎢 Rejoindre une entreprise innovante et en croissance avec de beaux projets CODE REC : ECO13599 Qu’attendez-vous pour être Open ?

Le Groupe Astoria est un acteur majeur en gestion de patrimoine, courtage et gestion privée, opérant à travers ses marques Astoria Finance, Astoria Courtage et INSINIA. Depuis 2002, le Groupe accompagne des particuliers, familles et chefs d’entreprises par une approche patrimoniale globale à 360° et répond aux problématiques de préparation à la retraite, transmission, optimisation fiscale. Le Groupe en quelques chiffres : • 💼 14 Mds € d'encours sous gestion, • 👨 115 000 clients accompagnés, • 🏢 54 agences partout en France, • 🤝 500 collaborateurs engagés Rejoignez notre agence Toulousaine ! Dans le cadre de notre développement, ASTORIA FINANCE recherche un(e) Conseiller(ère) en Gestion de Patrimoine confirmé(e) pour intégrer notre bureau dynamique de Toulouse. Vos missions • Analyse globale du patrimoine de vos clients (aspects civils, fiscaux et sociaux), • Accompagnement & fidélisation d’un portefeuille dédié (environ 30 M€ d’encours), • Préconisations sur-mesure à travers une large gamme de solutions : Private Equity, PER, assurance-vie luxembourgeoise, contrat de capitalisation, SCPI, GFI, immobilier défiscalisant (Pinel, Malraux, MH, LMNP)…, • Veiller à la cohérence entre l’allocation financière et le profil de risque, • Participation active aux campagnes d’arbitrage et aux relances clients, • Engagement dans les challenges commerciaux et participation aux réunions d’équipe Ce que nous vous offrons 🚀 Une entreprise en pleine expansion avec de fortes ambitions de croissance 🎓 Un parcours d'intégration structuré et un accompagnement métier dès votre arrivée 📊 Une rémunération attractive & déplafonnée, basée sur vos résultats 👥 Un soutien quotidien par nos experts en ingénierie patrimoniale et notre back-office 🌍 Un environnement stimulant avec une gamme de solutions en architecture ouverte 🎫 Avantages : Tickets restaurant (Swile), RTT, CE -> CSE, séminaires régionaux et nationaux, primes challenges, salle de sport... Votre profil Issu(e) d’une formation Bac +5 (grande école ou université reconnue) Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience réussie dans la gestion de patrimoine Autonome, rigoureux(se), doté(e) d’un excellent relationnel et d’une forte capacité d’écoute. La certification AMF est souhaitée. Vous êtes animé(e) par le goût du conseil, du challenge et l’envie de faire la différence. La suite ? 📩 Envoyez-nous votre candidature ! Si votre profil correspond, vous serez rapidement contacté(e) pour un entretien où nous aurons l’opportunité d’échanger sur votre projet professionnel et la manière dont Astoria peut y répondre. Pour en en savoir plus : https://www.astoriafinance.com/

📋 Contexte De La Mission Sur le marché Toulousain, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms et de l’énergie. La Business Unit Open Sud-Ouest c’est 200 collaborateurs et 2 agences basées à Toulouse et Bordeaux. Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail. Nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d’infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l’assistance à Maitrise d'Œuvre et à Maitrise d’Ouvrage, le Test, La Data et l'expertise Cloud. 🎯 Venez renforcer notre équipe ! Afin d’accompagner l’un de nos clients bancaires dans le cadre d’un projet stratégique de migration, nous recherchons des Chefs de Projet IT H/F. 📍 Ce qui vous attend : Au sein du projet, vous serez garant de la bonne tenue des périmètres, coûts, délais et qualité. Vos Principales Missions • Être responsable de la Migration De Données des lots de son périmètre fonctionnel., • Valider le périmètre de Reprise de données à traiter., • Coordonner les travaux de reprise de données avec les établissements, le prestataire qui développe les programmes de migration et les équipiers sachants Produits., • Coordonner avec les plateformes, la mise à disposition des moyens pour la planification des ateliers., • Définir et superviser la réalisation des programmes de migration avec le prestataire., • Préparer les Certifications Statiques., • Préparer les Certifications Dynamiques en s’appuyant sur le pool de Recette : vérifier que les établissements ont initialisé les tests à réaliser., • Accompagner les établissements sur les Certifications Statiques et Dynamiques et la fiabilisation des données., • Garantir le respect des délais., • S’assurer que le cadencement des travaux établissements s’inscrit bien dans le planning global du programme., • Accompagner les établissements dans ses choix de paramétrage et de Migration en fonction du risque et de l’investissement en s’appuyant sur l’équipe Paramétrage., • Participer à l’élaboration des scénarios de bascule. 🌟 Vous Êtes Fait(e) Pour Ce Poste Si Vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience en gestion de projet IT notamment sur des projets similaires de migrations. La connaissance bancaire des domaines Comptes, Epargne, Clients, Fiscalité, Tarification est souhaitée. Vous êtes dynamique et à l'écoute, possédez des qualités rédactionnelles et une aisance d'élocution qui font de vous un véritable atout pour fédérer une équipe vers un but commun. Vous avez développé au long de vos expériences un sens du service et vous serez toujours à la recherche de solutions gagnantes pour Open et le Client ! Votre capacité organisationnelle, votre assertivité ainsi que votre rigueur dans le pilotage opérationnel de son projet sont des atouts nécessaires pour occuper ce poste. 🤝 Au-delà De La Mission, Vous Pourrez • Devenir Team Manager et faire bénéficier à vos managés d’un suivi de proximité et d’un accompagnement personnalisé dans leur trajectoire de carrière., • Intégrer des communautés d'experts à travers nos Practices Technologiques (Cloud, Data, Modern Digital Workplace, DEVOPS) & Métiers (AMOA, Test et Agilité)., • Bénéficier d’un suivi de proximité et personnalisé, par le biais d’un double accompagnement managérial et RH. ⭐ Poste en CDI à pourvoir dès que possible 🤸‍♂️ Télétravail : Flexible, 2 à 3 jours par semaine 🚩 Poste basé à Toulouse chez l’un de nos clients 🥁 Avantages divers : Primes pour chaque certification obtenue, prime d’été, PEE, Tickets Restaurant, RTT, prime vélo, mutuelle.... Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec un chargé de recrutement et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre. Eventuellement, un dernier échange avec l’un de nos consultants afin d’aborder l’aspect technique des missions ainsi que son expérience chez OPEN. Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : #AllezViensOnEstBien - BestOf ! Code Rec = ECO13599 Qu’attendez-vous pour être Open ?

Aerotec & Concept recrute ! ✈️ Dans le cadre de notre évolution, nous recherchons un(e) Ingénieur systèmes aéronautique au sein de notre bureau d’étude situé à Toulouse. 🚀 Vos missions • Piloter la définition et la gestion des exigences système, de leur capture à leur traçabilité complète, • Élaborer des dossiers de certification stratégiques et démontrer la conformité réglementaire, • Collaborer étroitement avec des équipes pluridisciplinaires (avionique, électrique, mécanique), • Participer activement aux activités de certification CS-25, • Contribuer aux analyses de sécurité critiques (FHA, PSSA, SSA), • Être un interlocuteur technique clé auprès des autorités de certification (EASA) 🛠️ Vous • Ingénieur avec une expérience confirmée en ingénierie système aéronautique, • Maîtrise des environnements DOA / Part21J, • Bonne compréhension des systèmes avioniques, électriques et/ou mécaniques, • Expérience concrète en certification aéronautique, • Solides compétences en Safety Analysis, • Connaissance d’outils de gestion des exigences (type DOORS) ⭐ Nous: • Contrat : CDI – 39H 📍 Toulouse, • Rémunération : selon profil, • Démarrage : dès que possible 💼 Package & avantages • Télétravail flexible (2 jours/semaine possibles selon projet), • Projets à forte valeur technique et visibilité, • Perspectives d’évolution (expertise, lead technique, certification), • Formations continues (DOA, safety, outils), • Tickets restaurant, • Prise en charge transport à 50%, • Mutuelle famille, participation ✈️AEROTEC & CONCEPT, société aéronautique spécialisée dans la maintenance et la modification d’aéronefs et d’équipements, est une PME en plein développement. Créée en 1989 à Graulhet, AEROTEC & CONCEPT est aujourd’hui adossée au groupe EXPLEO. Forte d’une équipe à taille humaine, attachée à la satisfaction client, à l’innovation, et à l’engagement pour l’excellence opérationnelle, AEROTEC & CONCEPT a pour ambition de renforcer son positionnement sur le marché en proposant une offre élargie de la conception/certification (dont l’expertise et la réalisation d’essais en vol), à la fabrication de kits, jusqu’à la modification d’avion ou d’hélicoptère, ainsi que la maintenance aéronef et équipement. Nos valeurs fortes et ancrées reflètent la manière dont nous apportons des solutions à nos clients, dont nous nous engageons avec nos partenaires, dont nous collaborons avec nos collègues/collaborateurs et dont nous maintenons l’équilibre vie professionnelle et vie personnelle. Les activités d’AEROTEC & CONCEPT sont déclinées à ce jour en 5 lignes de produits dénommées GTM ou Business Unit.✈️

LR Technologies recrute ! Dans le cadre du renforcement de notre pôle Ingénierie Industrielle et afin d'accompagner un de nos clients historiques sur la région Toulousaine, nous sommes à la recherche d'un Project quality manager. Les principales missions sur lesquelles vous pourrez être amené(e) à travailler sont les suivantes : • Accompagner les projets de la commande client à la réalisation et jusqu’à la Livraison et l’Exploitation. • S’assurer que les exigences client sont intégrées tout le long du cycle de développement et de fabrication • Définir, élaborer et réaliser les activités qualité selon les exigences internes et externes (plan qualité, revue …) • Piloter la qualité fournisseurs sur les achats du projet, les Quality Gates et la gestion des risques sur les affaires • Capturer la satisfaction Client tout au long du projet, piloter la résolution des insatisfactions et assurer l’interface avec les services Qualité des Clients • Assurer les activités garantissant la conformité des livraisons et émettre les certificats de conformité sur les produits non récurrents • Assurer un suivi des non-conformités, analyser et valider les dérogations Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Connaissance des outils : ACR/8D, diagramme Ishikawa, AMDEC, Gestion des risques… Système de management de la qualité selon EN9100 Connaissance en gestion de projet, développement selon le cycle en V « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance Nous sommes 600 et nous allons être 1000. 3 raisons de rejoindre : 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre. 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler. Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Description de l’entreprise : Intonae recrute en exclusivité pour Manascopia, structure de 30 collaborateurs dédiée à l’exploitation du musée aeroscopia, site emblématique du patrimoine aéronautique toulousain et lieu culturel incontournable de la métropole. Filiale de Manatour, acteur reconnu du tourisme industriel depuis plus de 35 ans, Manascopia bénéficie à la fois de l’agilité d’une PME et de l’expertise d’un groupe expérimenté dans la valorisation de sites à forte identité. Le musée aeroscopia entre aujourd’hui dans une nouvelle étape de son développement. Le site, qui accueille de nombreux visiteurs, poursuit sa structuration autour d’une équipe dédiée et porte un projet d’extension majeur à horizon 2028. Dans ce contexte de développement, de structuration et de préparation des futurs espaces, Manascopia recrute son.sa Responsable Technique Bâtiment et Sécurité, basé.e à Blagnac. Ce qui fait la différence : • Vous rejoindrez aeroscopia à un moment clé de son développement, • Un rôle central dans l’exploitation technique quotidienne du musée, en lien direct avec les partenaires institutionnels et les équipes internes, • Vous interviendrez dans un environnement rare, mêlant patrimoine aéronautique, culture, événementiel, ERP et relations institutionnelles, • Piloter un périmètre complet : maintenance bâtiment, sécurité incendie, contrats, budget, travaux, prestataires et contribution aux futurs aménagements, • Une forte autonomie dans une structure PME, portée par un projet de développement ambitieux Missions et enjeux du poste : Rattaché.e à la Direction de Manascopia, vous prendrez la responsabilité de la gestion technique, de la maintenance bâtiment (10000m²) et de la sécurité incendie du musée aeroscopia. Vous encadrerez une équipe technique de 2 à 3 personnes et piloterez les prestataires d’exploitation intervenant au quotidien sur le site. Votre objectif sera de garantir la continuité d’exploitation, la conformité réglementaire et la sécurité d’un ERP ouvert 7j/7, tout en accompagnant le développement d’un site emblématique en pleine transformation. Vous superviserez la maintenance quotidienne du musée, le bon fonctionnement des installations techniques et le suivi des interventions. Vous interviendrez sur les sujets courants d’un bâtiment recevant du public : chauffage, électricité, SSI, équipements techniques, travaux, contrôles réglementaires, plans de prévention, déclarations de sinistre et situations exceptionnelles. Vous veillerez à préserver la qualité d’accueil des visiteurs, la sécurité des équipes, la sûreté des biens et la protection des collections. Garant.e de la sécurité incendie et de la conformité réglementaire, vous assurerez le respect des obligations liées à l’exploitation d’un ERP. Vous coordonnerez l’activité du prestataire de sécurité incendie, superviserez les dispositifs de prévention, suivrez les obligations de contrôle et d’entretien, et veillerez à l’application des règles de sécurité lors des travaux, événements ou opérations sensibles. Le niveau SSIAP 3 est obligatoire pour ce poste. Vous piloterez également les contrats techniques et sécurité. Pour cela, vous participerez à l’élaboration des cahiers des charges, aux consultations, à l’analyse des offres, aux négociations et au suivi contractuel. Vous contrôlerez la qualité des prestations, suivrez les échéances, les budgets, les délais et les impératifs de qualité, avec l’objectif de sécuriser durablement l’exploitation du musée. Une part importante de votre rôle consistera à travailler au quotidien avec la Métropole sur les sujets liés à l’entretien, aux travaux, au bâtiment, aux investissements et aux obligations de la DSP. Vous serez l’interlocuteur.rice technique unique afin de formaliser les besoins, suivre les demandes, argumenter les priorités et produire les éléments de reporting. Enfin, vous participerez au projet d’extension d’aeroscopia prévu à horizon 2028. En lien avec la Direction, Toulouse Métropole, les architectes et les maîtres d’œuvre, vous contribuerez au suivi technique du projet. L’activité du musée implique une disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end, notamment lors d’événements ou d’astreintes cadres organisées quelques fois par an. Conditions et avantages : • CDI, statut cadre forfait jour, • 10 à 12 RTT par an, • Rémunération : 40K€ - 45K€ fixe annuel brut, • Avantages : restaurant d’entreprise, tickets restaurant, mutuelle/prévoyance cadre, CSE, prise en charge des transports, etc. Le profil recherché : Issu.e d’une formation technique, bâtiment ou sécurité, vous justifiez d’une expérience confirmée en gestion technique de bâtiment, idéalement au sein d’un ERP, d’un site culturel, événementiel ou ouvert au public. Vous disposez impérativement de la qualification SSIAP 3. Vous maîtrisez les enjeux de sécurité incendie, maintenance bâtiment, suivi de travaux, pilotage de prestataires, appels d’offres, gestion contractuelle et suivi budgétaire. Nous recherchons un.e professionnel.le de terrain, capable de piloter son périmètre avec autonomie : management, budget, priorisation des interventions, prestataires et partenaires du musée. Vous savez passer d’un sujet opérationnel à une vision d’ensemble, proposer des solutions pragmatiques et faire avancer les sujets avec méthode. Force de proposition, réactif.ve et rigoureux.se, vous appréciez les postes mêlant proximité terrain, responsabilités et pilotage. Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Intonae avant de rencontrer votre futur employeur. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.

LR Technologies recrute ! Dans le cadre du renforcement de notre pôle Ingénierie Industrielle et afin d'accompagner un de nos clients historiques sur la région Toulousaine, nous sommes à la recherche d'un ingénieur sûreté nucléaire. Les principales missions sur lesquelles vous pourrez être amené(e) à travailler sont les suivantes : • Animer la démarche sûreté nucléaire (système de management, formations, sensibilisations, audit…), • Assure une veille réglementaire sur la sûreté nucléaire, • Réaliser des audits spécifiques sur des affaires intégrant une organisation, des éléments et activités Importants pour la sûreté nucléaire (IPSN, • Etre garant de la prise en compte des exigences de sûreté nucléaire contractuelles dans les projets, • Etre l'interlocuteur sûreté nucléaire des clients, des chefs de projet et partenaires éventuels lorsque le périmètre de leurs projets intègre des éléments et activités Importants pour la sûreté nucléaire (IPSN), • Participer aux réunions/revues d’enclenchement, de conception, de suivi des projets (internes et avec le client) en tant que de besoin, et contrôle l’application des instructions relatives à la sûreté nucléaire du projet y compris celles relatives aux CFS, • Participer activement à la gestion des IPSN, EIP-AIP et des EIS-ACQ,, • Déterminer avec les équipes techniques le niveau d’approche graduée à mettre en œuvre, aux niveaux des exigences relatives au management de la qualité (organisation, moyens, compétences, ...), à la documentation, à la surveillance et à la mesure de la qualité. Ingénieur Sureté nucléaire de formation, ou d’expérience (5 à 10 ans). Maîtrise des normes suivantes : ISO 9001-2015 ISO 19443-2018 Arrêté du 07/02/2012 Arrêté du 15/02/2022 Arrêté du 10/08/1984 « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance Nous sommes 600 et nous allons être 1000. 3 raisons de rejoindre : 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre. 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler. Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

En tant qu’Ingénieur(e) en Gestion de Configuration, vous jouerez un rôle clé dans la maîtrise des évolutions techniques des projets. Vous serez responsable de garantir la traçabilité et la cohérence des données tout au long du cycle de vie des produits. Vos principales missions : • Définir et mettre en œuvre le plan de gestion de configuration des projets, • Identifier, structurer et gérer les éléments de configuration (produits, documents, données)., • Mettre en place et administrer les outils de gestion de configuration (PLM, ALM, etc.)., • Superviser le suivi des modifications techniques, en assurant leur validation et leur traçabilité., • Organiser et animer les réunions de revue de configuration (CRB – Configuration Review Board)., • Contrôler et valider les baselines des projets avant leur livraison., • Former et accompagner les équipes projet dans l’application des processus de gestion de configuration., • Assurer la coordination entre les différentes équipes (ingénierie, production, qualité) pour garantir la conformité des livrables., • Maîtrise des concepts et processus de gestion de configuration (CMII, ISO 10007, EIA-649)., • Expérience avec des outils de gestion de configuration ou PLM (Windchill, Enovia, Teamcenter, etc.)., • Connaissance des environnements techniques liés au développement de produits complexes (mécanique, électronique, logiciel)., • Compréhension des cycles de vie produit et des méthodologies projet (Agile, V-Cycle)., • Diplôme d’ingénieur ou équivalent (Bac +5) en gestion de projet, ingénierie des systèmes ou discipline technique. ET MAINTENANT ? Si vous êtes toujours là, c'est que notre projet vous parle. Au-delà de tout ce que nous pouvons vous dire dans cette annonce : • Regardez les profils de nos Managers & Consultants sur LinkedIn (évolutions, réalisations, valeurs), • Demandez des avis sur nous, • Et postulez à cette annonce ! Les avantages : • CE, • Mutuelle, • Carte restaurant Swile, • Primes vacances & participation, • Primes de cooptation attractives « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance Nous sommes 600 et nous allons être 1000. 3 raisons de rejoindre : 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre. 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler. Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

En tant qu’Ingénieur test d’Intégration, vous participerez à un projet technique stimulant dans un environnement innovant. Vous jouerez un rôle clé dans la validation des systèmes et applications avant leur mise en production. Vous serez responsable d’assurer la qualité et la conformité des livrables techniques via des tests rigoureux et des campagnes d’intégration. Vos principales missions : Planification et stratégie de test : • Définir les stratégies de test en collaboration avec les équipes de développement et de gestion de projet., • Identifier les cas de test pertinents pour chaque cycle d’intégration. Conception et exécution des tests : • Rédiger les plans de tests et les scénarios de validation., • Mettre en place des environnements de test adaptés., • Exécuter les campagnes de tests manuels et/ou automatisés. Analyse et suivi des résultats : • Identifier, documenter et suivre les anomalies (bugs) via des outils dédiés., • Travailler avec les équipes de développement pour résoudre les problématiques détectées., • Produire des rapports détaillés sur les performances et la qualité des systèmes testés. Amélioration continue : • Participer à la mise en place de bonnes pratiques en matière de tests et d’intégration., • Contribuer à l’amélioration des outils et processus de test., • Au moins 3 ans d'expériences sur du test d'intégration/unitaire, • Maitrise des tests, • Expérience en environnement complexe (systèmes embarqués…) ET MAINTENANT ? Si vous êtes toujours là, c'est que notre projet vous parle. Au-delà de tout ce que nous pouvons vous dire dans cette annonce : • Regardez les profils de nos Managers & Consultants sur LinkedIn (évolutions, réalisations, valeurs), • Demandez des avis sur nous, • Et postulez à cette annonce ! Les avantages : • CE, • Mutuelle, • Carte restaurant Swile, • Primes vacances & participation, • Primes de cooptation attractives « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance Nous sommes 600 et nous allons être 1000. 3 raisons de rejoindre : 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre. 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler. Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Experts du management de projets innovants 🚀 💡 eocen est la référence du management de projets industriels complexes depuis plus de 50 ans. Nous apportons notre expertise aux leaders de l’industrie : Airbus, Alstom, Naval Group, EDF, CEA, Orano… Nous les accompagnons dans le déploiement de leurs projets phares (Airbus Zero Emission, Ariane 6, réacteur nucléaire EPR, parc éolien offshore, etc.). Nos solutions innovantes portent le PMO Augmenté by eocen. Nos 400 collaborateurs interviennent auprès de nos clients en Europe et au Canada pour sécuriser leurs projets. Nos missions sont variées : PMO, data management, digital portfolio solutions, conseil et formation. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES En tant que chargé.e de la conception E-Learning, vous serez amené.e à travailler en étroite collaboration avec la Chargée de Formation interne et l’équipe projet. Vos responsabilités incluront : Pilotage et coordination des projets e-learning : • Animer les réunions de l’équipe projet pour assurer le suivi des objectifs et des échéances., • Être force de proposition et épauler l’équipe de création, • Accompagner la chargée de formation de l’entreprise dans la gestion des productions. Conception et création de modules de formation : • Développer des contenus pédagogiques adaptés aux besoins des collaborateurs., • Concevoir des supports visuels et interactifs., • Innover dans les formats et supports pour renforcer l’engagement des apprenants. Gestion de projet autonome : • Prendre en charge un projet individuel de A à Z : identifier les besoins, concevoir les modules, et assurer leur intégration sur la plateforme., • Proposer des idées créatives et des solutions adaptées pour enrichir l’expérience d’apprentissage. PROFIL Nous recherchons un.e stagiaire motivé.e et autonome, avec une appétence pour la gestion de projet et les solutions pédagogiques innovantes. Qualités attendues : • Autonomie : Capacité à gérer des projets en toute indépendance, à anticiper et résoudre les problématiques., • Dynamisme : Force de proposition et envie d’innover dans les méthodes d’apprentissage., • Rigueur et organisation : Savoir prioriser les tâches et respecter les échéances., • Esprit collaboratif : Capacité à travailler en équipe et à animer des réunions., • Créativité : Goût pour la conception visuelle et pédagogique, sens de l’esthétique. Compétences techniques : • Maîtrise des outils bureautiques (Excel)., • Familiarité avec des outils de conception graphique et interactive (Canva, Genially, ou similaires)., • Intérêt pour les plateformes de formation et les solutions e-learning. Ce que vous gagnerez : • Une expérience immersive au cœur de projets e-learning stratégiques pour une grande entreprise., • L’opportunité de développer vos compétences en gestion de projet, pédagogie numérique et conception de contenus., • Un environnement stimulant où l’innovation et l’autonomie sont encouragées., • La possibilité de contribuer à des projets concrets ayant un impact direct sur les collaborateurs de setec eocen.

En tant que Chef de Projet Mécanique - outillage -, vous serez le garant du bon déroulement des projets techniques, de la phase de conception jusqu'à la livraison finale. Vous veillerez au respect des délais, des coûts et des exigences qualité. Vos principales missions : • Piloter et coordonner des projets de conception mécanique., • Analyser les besoins clients et rédiger les spécifications techniques en collaboration avec les équipes internes., • Organiser, planifier et suivre l'avancement des projets en veillant au respect des délais, des budgets et des objectifs qualité., • Superviser les études techniques, les développements, les validations et les essais mécaniques., • Être l'interlocuteur principal des clients, assurer le reporting régulier et la communication des avancées du projet., • Identifier et gérer les risques projet, en proposant des plans d'actions correctifs si nécessaire., • Participer à la conception, • Compétences en mécanique et conception industrielle (CATIA V5), • Bonne maîtrise du domaine de l'outillage complexe (systèmes hydrauliques, pneumatiques etc…), • Diplôme d'ingénieur (Bac +5)., • 1 à 3 ans d'expérience en gestion de projets mécaniques et conception. ET MAINTENANT ? Si vous êtes toujours là, c'est que notre projet vous parle. Au-delà de tout ce que nous pouvons vous dire dans cette annonce : • Regardez les profils de nos Managers & Consultants sur LinkedIn (évolutions, réalisations, valeurs), • Demandez des avis sur nous, • Et postulez à cette annonce ! Les avantages : • CE, • Mutuelle, • Carte restaurant Swile, • Primes vacances & participation, • Primes de cooptation attractives « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance Nous sommes 600 et nous allons être 1000. 3 raisons de rejoindre : 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre. 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler. Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Nous recherchons un Chef de projet SI expérimenté dont les missions sont les suivantes : • Mise en oeuvre et conduite du projet SI depuis sa conception jusqu'à la réception dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences formulées par le chef de projet MOA ou le client métier en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité, • Définition de la conception technique et rédaction des spécifications techniques détaillées, • Participation au choix de progiciels, en relation avec le maître d’ouvrage, • Participation à la réalisation en termes de développements spécifiques ou d'intégration, • Définition des tests et participation aux recettes, • Organisation, coordinnation et animation de l'ensemble de l’équipe de maîtrise d’oeuvre du projet, • Arbitrage des éventuels différends entre l’équipe et les autres intervenants, • Supervision du déroulement du projet, • Coordinnation, synthèse, et assurance qualité des validations prononcées, • Communication auprès de la maîtrise d’oeuvre, • Gestion de la relation avec le ou les fournisseurs (depuis la signature du contrat à la validation finale du projet) • Déploiement de la nouvelle application ou du nouveau service, • Mise en place de la maintenance, • Participation à la formation des utilisateurs, • Mise en place du support utilisateur, • Suivi du respect du cahier des charges, • Suivi du respect des délais et des coûts, • Proposition auprès du métier ou maître d'ouvrage, en cours de projet, d’éventuelles modifications d’objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d’environnement Compétences : • Expérience méthodologie ITIL gestion de problèmes., • Idéalement expérience dans la maintenance applicative passée sur les SI Equinoxe et MySys, • Maitrise de la bureautiques (PPT, XLS), aisance dans l’utilisation d’outils de reportings de type PowerBI., • Attente : rigueur pour le suivi, capacité d’organisation, bon relationnel, autonomie « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance Nous sommes 600 et nous allons être 1000. 3 raisons de rejoindre : 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre. 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler. Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

En tant qu’Ingénieur Méthodes Industriel, vous serez chargé(e) d’optimiser les processus de production afin d'améliorer la qualité, la productivité et les coûts de fabrication. Vous serez un maillon essentiel entre la conception et la production. Vos principales missions : • Analyser les processus de fabrication actuels pour identifier les axes d’amélioration (temps, qualité, coûts)., • Définir et mettre en place les méthodes de fabrication les plus adaptées (gammes, fiches d’instructions)., • Collaborer avec les équipes conception pour assurer la faisabilité industrielle des nouveaux produits., • Participer à la conception et à l’implantation des lignes de production et des moyens industriels., • Réaliser les études de poste (ergonomie, sécurité) et définir les flux de production., • Animer des démarches d’amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen, etc.)., • Suivre les essais, les mises en production et la validation des nouveaux équipements ou procédés., • Établir et suivre les indicateurs de performance industrielle., • Former les opérateurs aux nouvelles procédures et équipements. Compétences techniques : • Solide connaissance des processus industriels et des outils d'amélioration continue (Lean Manufacturing, Six Sigma, AMDEC)., • Maîtrise des outils CAO/DAO et logiciels industriels (type AutoCAD, SolidWorks, ERP/MES)., • Connaissances en gestion de projet et analyse de flux (VSM, Kanban)., • Compréhension des normes de qualité et de sécurité en milieu industriel., • Diplôme d’ingénieur en Génie Industriel, Mécanique, ou équivalent (Bac +5). ET MAINTENANT ? Si vous êtes toujours là, c'est que notre projet vous parle. Au-delà de tout ce que nous pouvons vous dire dans cette annonce : • Regardez les profils de nos Managers & Consultants sur LinkedIn (évolutions, réalisations, valeurs), • Demandez des avis sur nous, • Et postulez à cette annonce ! Les avantages : • CE, • Mutuelle, • Carte restaurant Swile, • Primes vacances & participation, • Primes de cooptation attractives « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance Nous sommes 600 et nous allons être 1000. 3 raisons de rejoindre : 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre. 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler. Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

« Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble. » VOS MISSIONS Dans le cadre de nos activités en environnement logiciel critique, nous recherchons un(e) alternant(e) développeur(se) C++ pour intégrer une équipe travaillant sur des systèmes complexes et multi-modules. Vous interviendrez sur des projets à forte valeur technique, avec un enjeu important de qualité et de fiabilité. Encadré(e) , vous participerez notamment à : • Analyser et comprendre du code existant (, • Développer des évolutions simples en C++, • Corriger des anomalies via des outils de gestion de tickets, • Participer à l’analyse d’impact des modifications, • Contribuer à la définition et à l’exécution des campagnes de tests, • Participer aux activités de tests fonctionnels et de non-régression, • Contribuer à l’amélioration continue de la qualité du code et des bonnes pratiques VOTRE PROFIL • Étudiant(e) en école d’ingénieur ou Master (informatique, systèmes embarqués, développement logiciel), • À la recherche d’une alternance dès septembre 2026 (durée 12 à 24 mois selon cursus), • Rythme souhaité : 2 semaines école maximum par mois, • Intérêt marqué pour les environnements logiciels complexes et industriels, • Connaissances de base en C++ et en programmation orientée objet, • Maîtrise de l’anglais (à minima B1), • Curiosité, rigueur, esprit d’analyse, • Capacité à travailler en équipe projet QUELQUES RAISONS DE NOUS REJOINDRE Expertise de pointe et innovation : participez à des projets stratégiques aux côtés des plus grands innovateurs mondiaux dans des secteurs à fort impact (énergies du futur, biotechnologies, 5G/6G, IA, véhicules autonomes). Ces projets conjuguent technologies digitales et physiques portés par une approche d’ingénierie augmentée. L’innovation et la R&D sont au cœur des missions offrant à nos talents l’opportunité de contribuer à des avancées technologiques majeures. Formation continue et accélérée : dès votre arrivée, suivez un parcours structuré et certifiant via l’Engineering Academy et les campus digitaux. En vous immergeant dans notre culture de l’ingénierie augmentée, vous développez une expertise technique et sectorielle à la croisée des technologies digitales et physiques, et en lien avec les enjeux industriels actuels et futurs. Projets innovants et utiles : participez à des challenges mondiaux comme Tech4PositiveFutures ou Future of X, où vos idées sont concrétisées pour répondre à des enjeux majeurs tels que le climat ou la santé. Grâce à des technologies de pointe (IA générative, connectivité…) vous contribuez à des innovations concrètes, utiles à la société et porteuses de sens. NOS ENGAGEMENTS ET PRIORITÉS Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi‑accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur l’ensemble de ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, le Groupe accompagne les entreprises dans la transformation de leurs activités en tirant parti des technologies et innovations telles que le cloud, la data, l’intelligence artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Dans le cadre de l’évolution d’un équipement intégrant des fonctions analogiques de puissance et des fonctionnalités logicielles, SERMA Ingénierie recherche pour un de ses clients un Ingénieur Responsable Technique (H/F) pour rejoindre l’équipe développement Vos missions principales : • Prendre la responsabilité technique de l’évolution et de l’amélioration d’un équipement, • Intégrer des fonctions analogiques, de puissance et logicielles, • Travailler en étroite collaboration avec le chef de projet et l’architecte de l’équipement, • Piloter les activités des techniciens impliqués dans le projet., • Assurer le rôle d’interface technique avec le client,, • Justifier les solutions proposées, • Animer les revues techniques liées au projet., • Rédiger des documents techniques, • Présenter et défendre des solutions face au client. Profil recherché : • Diplôme d’ingénieur équivalent Bac +5 en Electronique Systèmes Embarqués, • Expertise en design de cartes électroniques analogiques et de puissance., • Compétences en gestion et encadrement technique., • Expérience dans la relation client et la présentation de solutions techniques., • À l’aise avec la rédaction de documents techniques en Anglais et en Français., • Compétences en électronique numérique seraient un plus.

Temana est une école de référence dans les métiers de l'esthétique et du massage bien-être depuis 17 ans. Plus de 2 500 apprenants formés par an, partout en France. Nous structurons aujourd'hui notre force commerciale pour aller chercher les marches que nous ne travaillons pas encore dont le commercial est la pièce maitresse de cette ambition. Vous êtes le premier interlocuteur d'un prospect déjà intéressé. Votre mission : comprendre son projet, qualifier ses besoins, trouver la bonne offre et conclure. Vous travaillez sur un flux entrant qualifié - vous n'avez pas à générer les leads, vous avez à les transformer. Vos missions • Traiter les appels et demandes entrantes : qualification, conseil sur l'offre, gestion des objections, closing, • Relancer les prospects chauds et les dossiers en attente de décision, • Développer le panier moyen par l'upsell: modules additionnels, upgrades de parcours, options de certification, • Assurer la complétude et la conformité des dossiers clients avant transmission, • Mettre à jour HubSpot en temps réel: statuts, historiques, prochaines actions, • Contribuer ponctuellement a des campagnes sortantes confiées par le Responsable des Ventes Le profil que nous recherchons • A l'aise à l'oral : vous transformez une conversation en projet et un projet en inscription, • Sens de l'écoute et du conseil : vous comprenez vite et positionnez la bonne offre, • Rigueur et suivi : vous ne laissez pas tomber un dossier à mi-chemin, • Orientation résultats : vous avez envie de voir vos chiffres progresser, • Aisance CRM (HubSpot ou équivalent) : vous tracez naturellement, • Goût pour le bien-être et la formation : comprendre ce qu'on vend, ça change tout Ce que nous proposons • CDI -Temps plein, • Poste basé sur site-100% présentiel, • Fixe + variable non plafonné (25ke/an brut + 11ke/an brut-en moyenne), • Locaux récents et environnement dynamique en forte croissance, • Prime individuelle sur chaque produit conclu, sans plafond

À propos de nous setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l’esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu’ils mettent au service des clients et des projets. Filiale du groupe setec, eocen est la référence du management de projets industriels complexes depuis plus de 55 ans. Nos 400 collaborateurs interviennent auprès de grands comptes pour les accompagner dans le déploiement de leurs projets phares. La plupart de nos clients sont leaders dans leur domaine: Airbus, CEA, EDF, Naval Group ... setec est engagée en faveur de la Diversité et de l’Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents. 🎁 Les Avantages Du Poste • Projets d'Envergure : Participez à des projets stratégiques avec des enjeux stimulants., • Environnement Bienveillant : Profitez d'un accompagnement rapproché et d'un management de proximité., • Montée en Compétences : Développez rapidement vos compétences en gestion de projet., • Évolution de Carrière : Accédez à des opportunités d'évolution vers des rôles de développement d'activité. Mission Rejoignez nos équipes toulousaines afin d’apporter votre vision globale de l'avancement du projet auprès de notre client. Nos clients, leader dans leur domaine (aéronautique, spatial, aviation civile), se sont donnés pour missions de répondre aux besoins du marché en développant de nouvelles technologies innovantes. ✈ Structurer le projet puis le planning et assurer le respect des délais ✈ Contrôler l’avancement de votre lot dans le respect délais/coûts/qualité du projet ✈ Assurer le reporting ✈ Gérer la coordination et la communication entre les différentes parties prenantes ✈ Prévenir les dérives du projet et proposer des actions correctives ✈ Optimiser les ressources (matérielles et humaines) Profil Issu(e) d’une formation d’ingénieur en génie industriel et/ou management de projet, vous avez acquis une expérience minimum de 3 ans en tant qu'ingénieur projet ou Project Management Officer (PMO). Vous maitrisez Excel/Google Sheet, MS Project et/ou Planisware. Une première expérience dans l'aéronautique (stage/alternance inclus) est un vrai plus. Rejoignez-nous et contribuez à des projets aéronautiques ambitieux dans un environnement stimulant et en constante évolution ! Processus de recrutement • Échange téléphonique 📞 : Un premier contact pour échanger sur vos motivations et votre expérience., • Entretien RH 💼 : Une rencontre conviviale pour approfondir votre parcours et vos aspirations professionnelles, ainsi que pour vous présenter eocen et nos engagements dans l'industrie., • Entretien technique 🔧 : Une évaluation approfondie de vos compétences techniques et de votre expérience dans la gestion de projets, avec un focus sur les spécificités de l'aéronautique., • Retour rapide ⏰ : Nous vous fournirons un retour dans les plus brefs délais à l'issue du processus. Conformément à la législation en vigueur (articles L.1221-6 et L.5221-8 du Code du travail), certaines informations peuvent être recueillies dès les premières étapes du recrutement afin de vérifier que les candidats remplissent les conditions nécessaires à l'exercice de l'emploi proposé. À ce titre : • Le poste est réservé aux personnes disposant d'une autorisation légale de travailler en France (nationalité ou titre de séjour le permettant)., • La possession d'un permis B en cours de validité est indispensable, en raison des déplacements professionnels à réaliser dans le cadre des missions. Ces informations seront uniquement utilisées pour s'assurer de l'éligibilité administrative des candidatures et ne feront l'objet d'aucune sélection discriminatoire. Elles sont recueillies de manière conforme aux principes de proportionnalité et de finalité définis par le RGPD.

Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée avec des formations intra, inter, à distance ou mixtes ou en alternance ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes. Nous recherchons pour un remplacement maladie un Responsable de secteur H/F pour nos formations Santé & Social Rattaché(e) à la Direction, vous êtes en charge de la gestion d’un pôle d’activité s'étendant sur la Région Occitanie. Vous managez une équipe d’une quinzaine de personnes en garantissant la productivité de l’activité dans l’harmonie. Vous gérez les prestations et pouvez venir en appui technique sur l’ingénierie de formation. Membre du CODIR, vous administrez votre pôle comme un véritable centre de profit Basé(e) au sein de notre établissement de Ramonville, vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur la Région Occitanie. Le Permis B est donc obligatoire Votre profil Nous recherchons un(e) Responsable de Secteur doté(e) d'une solide expérience managériale, a minima 5 ans, capable de piloter, animer et accompagner des équipes dans un environnement exigeant et en constante évolution. Une expérience confirmée, de même durée, dans le secteur de la formation professionnelle et en ingénierie pédagogique est indispensable. Au-delà de cette expertise, nous accordons une attention particulière à la connaissance des formations diplômantes et certifiantes, qui répondent à des processus pédagogiques, administratifs et réglementaires spécifiques. Rigueur, organisation, réactivité, dynamisme, maturité et capacité à anticiper mais aussi à adhérer au projet de l’entreprise sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans vos missions. Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDD de remplacement temps plein