Poste jobs in Loos - Page 3Crear alertas

Au service des collectivités locales, de l’État et de La Poste, le groupe Poste Habitat, agile et à taille humaine, gère plus de 17 000 logements par le biais de ses 4 sociétés :. Votre sens du relationnel, votre précision et votre capacité d’analyse seront essentiels pour réussir à ce

Vous êtes passionné par la maintenance et souhaitez piloter un service, tout en restant proche du terrain ? Rejoignez notre client, une entreprise industrielle en pleine croissance, en tant que Responsable Adjoint Maintenance Industrielle.Ce poste est évolutif vers une fonction de Responsable Mai

CDI – DIRECTEUR DE PRODUCTION – MUSÉE ICONIQUE, PARIS].Le plus gros site d'un groupe de restauration culturelle d'exception.Un vrai poste de pilotage vous attend.Pas un poste d'exécution - un poste de stratège.Vous êtes le capitaine de navire : organisation, planification, vision d'ensemble.

TERCIO et son bureau d'Aix recrutent pour un de leurs clients, un :.Assistant Administratif et Comptable (h/f) à Rognac.Formation en gestion, administration ou comptabilité.Première expérience sur un poste similaire appréciée.Rigueur, sens de l’organisation et discrétion.Aisance relationnel

Aujourd’hui, notre chantier naval en pleine expansion recherche son Superviseur de Production en stage : un leader terrain passionné. Sous la responsabilité du Superviseur de production (Responsable de Poste), vous intégrez un équipage d’une dizaine de marins. Bac + 3 à ingénieur de produc

Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide et reconnue pour son expertise technique dans la sécurité au travail, tout en intervenant directement chez les clients industriels ? Vous aspirez à un poste alliant autonomie, responsabilités techniques et relation client dans un environnement exige

Vous aimez vous déplacer et résoudre des défis techniques pour satisfaire les clients ? Postulez dès maintenant pour ce poste !.Située à Éragny-sur-Oise, notre équipe dévouée et motivée représente quatre marques innovantes sur le marché domestique, fournissant aux laboratoires des solut

Infirmier(ère) Support Clinique – Région Sud-Ouest. Dans le cadre de notre développement et du renforcement de notre accompagnement terrain, nous ouvrons le poste d’Infirmier(ère) Support Clinique. Infirmier(ère) diplômé(e) avec une expérience significative en milieu hospitalier.

Notre partenaire, structure spécialisée dans la garde d’enfants à domicile et les services à la personne, recrute.Ce poste est dimensionné pour un profil à responsabilités, capable d’assurer la gestion opérationnelle d’un secteur, la coordination des équipes de garde d’enfants et la

Poste basé en atelier + déplacements France & export.En tant que technicien(ne) de maintenance électromécanique, tu assures la maintenance des équipements haute et basse tension, transformateurs et installations électromécaniques, en atelier ou directement chez nos clients.Tu interviens en to

Vous cherchez un poste où chaque journée est un défi et où vous avez un impact direct sur la performance d'une entreprise ? Pour accompagner la croissance de notre partenaire, une entreprise leader dans le secteur du BTP, passionnée par la réalisation de projets industriels et tertiaire, nous

MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre client, entreprise spécialisée dans la logistique, recherche un.Chef de projet amélioration continue site.Ce poste est à pourvoir dans le Douaisis, à la rentrée de septembre 2025.Rattaché au Directeur de site, vous aurez pour mission principale de

L'agence Domino Care Lille est à la recherche d'un Aide-Soignant (H/F) pour intégrer une équipe au sein d'un centre hospitalier. Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule. Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder un diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou éq

Vous aimez la rigueur, la communication et l’univers agroalimentaire ?.Vous souhaitez évoluer dans une entreprise familiale indépendante, reconnue pour son savoir-faire et son dynamisme ? Alors ce poste est fait pour vous !.Avec 180 M€ de chiffre d’affaires dont 60 % à l’export, notre cli

MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre client, entreprise spécialisée dans la Grande Distribution, recherche un.Ce poste est à pourvoir dans la métropole lilloise, à la rentrée de septembre 2025.Planification, élaboration et rédaction de contenus pour le blog et les réseaux sociaux.An

MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre client, start up spécialisée dans le 2 roues recherche son.Ce poste est à pourvoir dans la métropole lilloise, à la rentrée de septembre 2025.Vous rêvez de bosser dans une startup qui électrise la mobilité douce et le monde des deux-roues ? Vous

Forte employabilité à l’issue du parcours (assistant administratif et commercial, assistanat, support commercial). Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(e). Ce poste est conçu pour un profil souhaitant monter en compétences sur la gestion administrative, le suivi commercial et la coordi

Hexagon est un cabinet de recrutement fondé à Nantes en 2020.Notre mission ? Accompagner chaque candidat vers le poste qui lui correspond, en plaçant ses aspirations au cœur du processus.La vie est trop courte pour ne pas être à sa place".Et si vous faisiez le choix d’une coopérative où la

MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre client, industrie automobile, recherche un.Ce poste est à pourvoir sur la région de Douai, dès septembre 2025.Garantir l’approvisionnement, en s’assurant que les produits soient disponibles en temps et en heure.Suivre la politique de gestion des st

Titre Certifié niveau 6, Bac+3) et votre MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre client, prestataire de service dans le nettoyage sur les Hauts de France, recherche un.Alternant Chargé de marketing digital et communication H/F.Ce poste est à pourvoir sur Rouvroy dès juin ou septembre 2025.P

Alternant Chargé de Marketing H/F. Si en plus, vous avez validé un Bac +3 et souhaitez poursuivre en Bac+4/+5 pour obtenir un MBA Stratégie Marketing & Communication Digitale au sein de notre école de Management à Lille MBway, alors ce poste est pour vous !.

Bachelor (Titre Certifié niveau 6, Bac+3) mais aussi votre MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre partenaire, spécialisé dans les Transports, recherche un(e).Alternant Gestionnaire Administratif Ressources Humaines H/F.Ce poste est à pourvoir en métropole lilloise.Une formation ou un empl

MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre client, entreprise leader du ferroutage, recherche un.Ce poste est à pourvoir dans le Calaisis, à la rentrée de septembre 2025.Analyser les processus existants et identifier les axes d’amélioration.Proposer et mettre en œuvre des solutions innovant

Description du poste : Vous êtes plutôt joueur dans la vie et vous aimez le sport ? Alors cette offre est peut-être faite pour vous ! Feeling Sports (), leader en France dans le domaine des jeux autour des événements sportifs, recherche un stagiaire dans le cadre de son développement commercial en France et à l'étranger. Feeling Sports produit des jeux de "fan engagement" autour des plus grandes compétitions de sport (Roland-Garros, Six Nations de Rugby ou Tour de France notamment). Feeling Sports se développe actuellement en proposant ses services auprès des fédérations, ligues, médias, sponsors, clubs ou entreprises, et ce sur différents sports et différents pays. Afin de poursuivre ce développement, Feeling Sports cherche l'assistance d'un stagiaire en fin d'étude dynamique, motivé et autonome pour une durée de 6 mois. Une évolution rapide au sein de Feeling Sports est possible selon performance. Missions principales du stage : Feeling Sports développe chaque année son activité dans de nouveaux sports, et enrichit son offre avec de nouveaux jeux innovants. Les missions principales du stagiaire seront les suivantes : 1/ Gestion de projet : Le/la stagiaire sera responsabilisé sur des projets (jeux de Fan Engagement dans le sport, et Corporate en entreprise) menés par Feeling Sports, et devra ainsi : • Participer aux échanges avec le client et répondre à ses différentes demandes avant, pendant et après le lancement des différentes opérations ;, • Elaborer et définir les objectifs des projets confiés en collaboration avec le maître de stage et le client ;, • Planifier et coordonner les équipes internes impliquées dans le projet ;, • S'assurer de la satisfaction des clients en répondant à leurs besoins et attentes, et en effectuant un reporting interne précis et régulier. 2/ Développement commercial Le/la stagiaire sera responsable du développement commercial en vue d'accroître le portefeuille de clients de l'entreprise, et devra ainsi : • Analyser les marchés confiés, en vue de détecter de nouveaux prospects ;, • Prendre contact et proposer des services "Feeling Sports" pour offrir une animation de qualité au Client autour d'un événement, en France comme à l'étranger ;, • Préparer et rédiger des propositions commerciales ;, • Participer à des éventuels appels d'offres ;, • Effectuer un reporting précis sur toutes les actions menées, et être force de proposition/d'amélioration concernant la méthodologie proposée. Votre profil : • Formation Bac +3 ou Bac +5 - idéalement en stage de fin d’études, • Un excellent niveau d’Anglais est attendu (profil bilingue apprécié) car une partie de la démarche commerciale s’effectuera sur le marché étranger, • Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies (web),, • Vous avez un excellent relationnel,, • Vous êtes méthodique dans votre approche commerciale, rigoureux dans le reporting (utilisation CRM), stratégique et tenace dans la gestion des projets qui vous sont confiés. Vos attentes : Vous souhaitez un stage : • original, avec une grande variété de missions et qui évolue rapidement avec la société, • responsabilisant, avec une grande autonomie et où vous mesurez l’impact immédiat de vos actions, • qui vous permet d’apprendre rapidement, tout en agissant au contact direct de la direction d'une entreprise en forte croissance, • dans une équipe jeune et passionnée Ecrivez-nous à l'adresse (CV + lettre de motivation) Gratification : 800€/mois (+ éventuelles commissions sur ventes effectuées) + remboursement de 50% de l'abonnement transport + Tickets restaurant Lieu du stage : Lille Début du stage : février / mars 2026

Actual Talent, est la division spécialisée d’Actual group, 5eme acteur du travail et de l’emploi en France à la vision résolument humaniste. Nous déployons avec nos clients les solutions d’acquisition et d’évaluation de Talents qui construisent aujourd’hui et demain, la performance de leur organisation. Depuis plus de 20 ans, nos consultant(e)s spécialisé(e) s au sein de nos 13 bureaux en France accompagnent les entreprises dans la recherche de cadres, experts et profils qualifiés en intérim, CDI, CDD ou prestation de services. Actual Talent Lille recherche pour son client, société d'infogérance en informatique, un Commercial IT H/F. En tant qu’Ingénieur Commercial au sein d’une société de services informatiques spécialisée dans les architectures complexes, vous êtes responsable du développement commercial et de la gestion d’un portefeuille clients. Vous identifiez les opportunités, qualifiez les besoins, proposez des solutions adaptées et pilotez le cycle complet de vente autour des infrastructures, réseaux et solutions de sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et avant-vente pour construire des propositions pertinentes et assurer la satisfaction client. Missions : • Identifier de nouvelles opportunités commerciales sur votre secteur, • Prospecter activement des clients et partenaires potentiels., • Construire et animer un pipeline commercial solide et documenté., • Atteindre les objectifs de chiffre d’affaires et de marge définis par la direction., • Comprendre les enjeux métiers et technologiques des clients., • Qualifier les besoins en infrastructures, réseaux, sécurité, Microsoft 365, mobilité, supervision, • Détecter les projets stratégiques nécessitant l’intervention des équipes techniques ou avant-vente., • Travailler étroitement avec les ingénieurs avant-vente pour élaborer des solutions adaptées : o Réseaux : Cisco, Meraki, OpenGear, LAN, Wi-Fi. o Infrastructure : Lenovo, IBM, VMware, Microsoft, Object First Starwind. o Environnements Microsoft : Azure, Active Directory, Exchange, Teams, Office 365, SQL. o Sécurité : Firewall, VPN, EDR/NDR/XDR, sécurité périmétrique, antispam, sensibilisation utilisateurs. o Solution de gestion et supervision : Manage Engine, PRTG • Participer aux soutenances, démonstrations et présentations clients., • Piloter l’ensemble du processus de vente : prospection qualification démonstration proposition négociation closing., • Préparer les propositions commerciales et financières avec le support de l’avant-vente., • Rédiger les réponses aux appels d’offres avec l’appui des équipes techniques., • Assurer un suivi rigoureux des opportunités dans le CRM interne., • Développer une relation durable avec les décideurs : DSI, RSSI, responsables infra, • Suivre la satisfaction client une fois les projets déployés., • Identifier des opportunités de renouvellement, upsell et cross-sell., • Participer à des rendez-vous réguliers (COPIL, comités stratégiques). Compétences commerciales : • Excellent sens de la négociation et du closing., • Forte orientation résultats et satisfaction client., • Capacité à vulgariser des solutions techniques auprès d’interlocuteurs variés., • Aisance dans la gestion d’un cycle de vente long et complexe. Compétences techniques (un atout apprécié) : • Réseaux : Cisco, Meraki, Fortinet., • Infrastructure : VMware, Microsoft, Lenovo, IBM., • Sécurité : Fortinet, Cisco - Meraki, Sentinel One, Vectra, Hornet., • Microsoft (Office 365, Teams)., • Management : Manage Engine, • Environnements de supervision et management du SI (ManageEngine, PRTG). Expérience : • Minimum 2 à 5 ans d’expérience en vente de solutions IT : réseaux, infrastructure, cybersécurité, cloud ou services managés., • Expérience dans la vente de projets complexes (idéalement avec AO, solutions sur mesure, intégration). Conditions de travail : • Poste basé à Vendeville (Métropole lilloise) avec déplacements clients ponctuels., • Salaire attractif + variable déplafonné selon performances commerciales., • Véhicule de fonction., • Mutuelle familiale., • Tickets restaurant., • 50 jours OFF (25 jours RTT + 25 jours congés payés)., • Télétravail partiel possible.

Depuis notre création en 2015, ACALY se positionne comme un partenaire privilégié des entreprises industrielles pour la réalisation de projets à fortes valeurs ajoutées. En rejoignant ACALY, tu contribueras activement à des projets qui façonnent l'avenir de l'industrie. Désireux de créer une relation forte entre nos équipes, notre priorité est que chaque collaborateur puisse s'épanouir et rester maitre de son plan de carrière. Chez ACALY, vous pourrez compter sur un soutien sans faille des équipes pour vous accompagner dès votre intégration et tout au long de votre parcours. Notre métier est de positionner nos consultants sur des projets industriels de premier plan en répondant aux besoins techniques, stratégiques et organisationnels de nos clients. Pour ce faire nos activités se concentrent aujourd'hui autour de trois pôles que sont l'assistance technique, la gestion de projet clé en main et le pôle « Recherche & innovation ». Nous comptons à ce jour des bureaux en France (Lille, Paris, Lyon et Nantes), en Suisse et en Belgique. Toujours animés par des perspectives de développement, nous souhaitons renforcer notre présence à l'international avec l'ouverture de nouveaux bureaux dans les années à venir. Dans le cadre de notre expansion et pour accompagner le pilotage stratégique de notre bureau de Lille, nous recherchons un(e) INGENIEUR D'AFFAIRES H/F en CDI. Plus qu'un poste c'est un véritable projet entrepreneurial avec une perspective de direction que nous te proposons aujourd'hui ! Tes Missions Être Ingénieur d'Affaires chez ACALY, c'est être à la fois un intrapreneur, un coach et un manager. Ton but sera de monter ta propre Business Unit et de la faire prospérer. Tu piloteras des équipes qui seront en charge de travailler sur des projets à forte valeur ajoutée, tu auras notamment pour mission de : o Créer, prospecter et développer ton portefeuille clients avec des objectifs de croissance annuels clairement définis, allant de l'acquisition de nouveaux clients à la fidélisation des comptes existants o Répondre aux demandes, conseiller tes clients sur leurs besoins et participer au développement de leurs projets technologiques o Mener les négociations commerciales o Recruter les talents qui formeront ton équipe o Accompagner tes consultants dans leur plan de carrière (proposition d'évolutions, montée en compétences, formations ...) o Piloter ta Business Unit au quotidien (déroulement des projets, suivi financier, stratégie commerciale) o Disrupter le marché : tu te sens capable de challenger les normes du marché, en apportant des solutions innovantes et ambitieuses pour tes clients Bon à savoir Au-delà du projet, il y a d’autres bonnes raisons de rejoindre ACALY : • Une équipe d’intrapreneurs passionnés, • Une entreprise apprenante animée par la performance collective, • Des évènements sportifs et festifs pour renforcer l’esprit d’équipe, • Des perspectives de développement à l'international pour les talents souhaitant s’investir au-delà des frontières Ton Profil: De formation Bac+5, tu souhaites te tester à l'entreprenariat. Ta capacité à appréhender des enjeux business n'est plus à prouver. Doté(e) d'un esprit entrepreneurial, tu aimes prendre des initiatives, penser "solutions" et tu sais saisir les opportunités pour créer de la valeur. Orienté(e) résultats, tu es motivé par la réussite, prêt à aller au bout de vos idées et à dépasser vos objectifs. Et si on construisait la prochaine Success Story ensemble ? Viens t’imprégner de la culture ACALY : • En écoutant le ___de Tristan, CEO et fondateur !, • En regardant la ___de présentation du métier d’Ingénieur d’affaires

Avec 270 magasins en France Métropolitaine, Corse, DROM COM et Benelux, La FOIR FOUILLE est le franchiseur leader dans les métiers du discount du monde de la maison. La FOIR FOUILLE c est aussi 50 ans d'existence et un chiffre d affaires en constante évolution. Pour notre centrale Achats-Marketing, basée à Lille, nous recherchons un Category Manager pour notre univers de la maison "utile". Rattaché(e) au Responsable de Pôle, vous êtes en charge des missions suivantes : • Développer le chiffre d affaires et la marge magasin de plusieurs familles de produits, • Définir l'offre produit des fournisseurs référencés et des produits centrale -sourcés en direct par l enseigne en analysant le positionnement de tes familles de produits (veille-tendances-concurrence-besoins clients-cohérence des prix), • Piloter un portefeuille de fournisseurs répondant aux besoins des familles de produits (négociations annuelles, opérations commerciales, appels d offres, MOQ)., • Dynamiser les ventes en magasin (nouveaux produits, produits décalés en prix, ventes privées, déstockage, TG, promotions, podium)., • Être l interlocuteur clé de nos magasins (en plus des visites régulières et des relations quotidiennes, être impliqué(e) dans les ouvertures magasins et nouveaux concepts), • Définir des objectifs annuels par famille de produit en lien avec le budget à la catégorie. Issu(e) d une formation type Ecole de commerce avec une expérience de 5 ans et plus, sur un poste similaire en centrale d'achats. FORCES : • Maîtrise des techniques de négociation et excellent relationnel, • Travail en équipe, • Esprit d analyse et de synthèse,, • Force de proposition,, • Maîtrise de l'Anglais LES PETITS PLUS : • Nous accordons une attention toute particulière à la personnalité et au savoir-être, • Nos bureaux sont proches de la gare de Lille et sont occupés par une équipe dynamique et en plein développement, • Prise en charge à 100% des titres de transport à hauteur de 90€ par mois, • -20% de réduction en magasin, • 13ème mois, • Primes sur objectifs

LE POSTE En tant que Responsable Développement Commercial, vous serez au cœur de notre stratégie de croissance dans la région Nord, ainsi, vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre activité commerciale. CE QUE VOUS FEREZ : Développement commercial : • Prospecter et réactiver les comptes régionaux dans des secteurs clés : Workplace, Retail, Hospitality, Santé., • Identifier, animer et développer un réseau de prescripteurs locaux : architectes, brokers, AMO, BET…, • Assurer une veille commerciale active : projets à forte valeur ajoutée, mouvements d’acteurs, nouveaux segments à potentiel., • Favoriser le cross-selling entre expertises, régions et pays pour développer les comptes multi-sites ou internationaux., • Nouer des partenariats stratégiques pour renforcer l’offre locale et accéder à de nouvelles opportunités commerciales., • Représenter fièrement Korus lors des salons, conférences, clubs ou événements locaux, et contribuer au rayonnement de la marque sur votre territoire. Coordination et pilotage • Répondre aux appels d’offres, participer aux soutenances et aux négociations commerciales., • Coordonner les actions commerciales en lien avec les équipes régionales et nationales pour garantir une approche cohérente et efficace., • Analyser les besoins clients et co-construire les offres avec les chefs de projets, les experts et les équipes internes. Gestion commerciale et reporting • Assurer un suivi rigoureux du pipeline : mise à jour du CRM, suivi des visites, rédaction de comptes-rendus, évaluation des potentiels de chiffre d’affaires., • Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales régionales et nationales pour maximiser l’impact commercial du groupe sur le territoire. SI TU COCHES (PRESQUE) TOUTES LES CASES, TU ES NOTRE PERLE RARE ! • Diplômé(e) d’une école de commerce ou d’un Master spécialisé dans les domaines de vente/négociation, • Doté(e) d’au moins 3 ans d’expérience dans des fonctions commerciales dans le domaine de l’aménagement d’espaces professionnels ou dans un secteur d’activité connexe, • Averti(e) à la vente de projets techniques intégrant une forte dimension conseil, vous êtes capable de contribuer au montage d’offres complexes, • Une connaissance approfondie du Nord de la France et son tissu économique, • Excellent relationnel, esprit d’équipe, pugnacité et goût prononcer pour les challenges Dispositions contractuelles : Salaire brut annuel selon profil + variable déplafonné + VL de fonction Déplacements régionaux Statut cadre, forfait annuel en jours + RTT Parcours d’intégration Accompagnement des collaborateurs (entretien annuel, entretien professionnel) Politique de cooptation Réseau de crèche d’entreprise

Rattaché(e) à la Direction Commerciale et en lien étroit avec les Responsables de secteur (Départements 62,59 et 80), vous serez chargé(e) de : 🎯 Relation avec les industriels • Assurer une communication régulière et structurée avec les partenaires industriels (Vins & Spiritueux), • Identifier les opportunités de partenariats tripartites, • Définir une stratégie d’approche et de conquête, • Gérer les relations avec les centrales d’achat ( Accor, Hilton, Mariott, Valaé, etc.) Ciblage, réponse et suivi auprès de clients grands comptes : • Grands traiteurs, • Restauration collective (entreprise, administration), • Grandes entreprises et groupes, • Enseignes de restauration et franchises Profil recherché • Expérience significative en gestion de comptes clés BtoB, idéalement dans le secteur des vins, spiritueux ou produits hauts de gamme, • Très bon sens commercial, capacité de négociation et de gestion de projet, • Excellent relationnel et esprit d’équipe, • Bonne maîtrise des outils informatiques et des outils de CRM, • Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, • Permis B obligatoire, • Domiciliation Hauts de France Conditions et environnement de travail • Poste mixte : terrain + présence régulière au siège à Saint-Martin-Boulogne, • Travail en coordination avec une équipe dynamique et passionnée, • Intégration dans une entreprise à taille humaine avec de fortes valeurs

ATTENTION : Poste d’Ingénieur d’Affaire sous dispositif ARDAN Nous recherchons notre futur(e) collègue pour notre équipe commerciale. Vos principales missions seront : · La gestion d’un portefeuille clients en élaborant une stratégie et un plan d’action pour répondre à la couverture du territoire désigné · La prospection sur des secteurs d’activité attribués ainsi que la présentation de notre offre et de nos atouts sur le marché. · L’analyse et l’identification des besoins du marché · Gestion des besoins jusqu’au positionnement d’un(e) de nos expert(e)s technique et/ou fonctionnel(le) · La rédaction et l’animation de propositions commerciales Votre profil : · Idéalement vous avez des connaissances de l’industrie informatique, des systèmes d’information, des architectures et des environnements techniques, de la sécurité informatique. · Vous êtes adaptable, dynamique, force de proposition, et vous avez le sens de l’écoute et de la communication. Vous êtes reconnus pour votre organisation, votre analyse et votre anticipation · Vous êtes une personne autonome dans la gestion de votre temps et de vos déplacements. ARDAN, c’est quoi ? 𝗣𝗼𝘂𝗿 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗰𝗮𝗻𝗱𝗶𝗱𝗮𝘁(𝗲), c’est la possibilité de développer vos compétences tout en étant accompagné(e), et de renouer avec l’emploi grâce à une mission stimulante 𝗟𝗲𝘀 𝗮𝘃𝗮𝗻𝘁𝗮𝗴𝗲𝘀 : une formation Le Cnam entrepreneurs au management de projet, + un chéquier formation de 1700€ (le coût de la partie formation n’est pas pris sur votre CPF) un accompagnement sur-mesure pendant 6 mois avec possibilité de CDI à la suite, une rémunération annuelle brute de 26 400 euros 𝗔𝗥𝗗𝗔𝗡, 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗾𝘂𝗶 ? Pour candidater, il faut remplir plusieurs critères : être en recherche active d’un emploi porter un réel intérêt à la conduite de projet en entreprise être inscrit(e) auprès de France Travail Pour postuler, vous répondez impérativement aux critères du dispositif ARDAN. Pour plus d’informations sur le dispositif ARDAN, vous pouvez contacter Christelle CONSTANT, référente ARDAN sur la métropole lilloise : Si vous êtes prêt à rejoindre une équipe dynamique et à contribuer à notre croissance continue, postulez dès maintenant ! Webnet, c’est une équipe de 200 dragonniers répartis entre Paris, Lyon, Nantes, Lille et Bordeaux. Dès leur arrivée, nos collaborateurs - surnommés les Dragonniers - rejoignent une équipe de la Dragon Force (Feu ou Glace), ainsi qu’un pôle technologique spécialisé : Frontend, PHP, .NET, Java ou Digital. Cette organisation en pôles vise à renforcer l’expertise technique de chacun et à favoriser le partage de connaissances. Chaque pôle est animé par un architecte technique, qui organise des réunions régulières, pilote les échanges de bonnes pratiques et accompagne, en lien avec les managers, la montée en compétences des membres de son équipe. Au-delà de l’aspect technique, Webnet cultive un esprit d’équipe fort à travers des événements internes réguliers : quiz, lancer de hache, apéroboat, laser game, etc. Ces moments conviviaux sont aussi l’occasion de gagner des Dragon Points et ainsi permettre à son équipe de remporter la Dragon League, une compétition amicale renouvelée chaque année.

Description de l'entreprise Avec un chiffre d’affaires annuel de plus de 6,95 milliards d’euros en 2024 et un effectif de 63 000 collaborateurs présents dans 950 laboratoires à travers 60 pays, le réseau de laboratoires des sociétés filiales d’Eurofins Scientific S.E., coté au CAC 40, est l’un des leaders mondiaux de l’analyse environnementale, agroalimentaire, pharmaceutique et cosmétiques. Eurofins Analyses Alimentaires France est le réseau de laboratoires français spécialisés dans les analyses agroalimentaires. Totalement industrialisés et informatisés, nous proposons à nos clients B to B des solutions innovantes et efficaces pour garantir des aliments sûrs, sains et authentiques. Nous recrutons un Ingénieur Technico-commercial pour la région Hauts-de -France. Description du poste Sous le management du Directeur Commercial Régions, l’Ingénieur Technico-commercial initie, développe et sécurise des flux d’affaires en analyses auprès d’industriels de l'agroalimentaire (Microbiologie, analyses nutritionnelles et contaminants, biologie moléculaire...) en adéquation avec la stratégie définie de l’entreprise. Missions principales : Après une formation/immersion au sein des équipes techniques et commerciales, ses principales missions sont : • Suivre les dossiers commerciaux, • Assurer la promotion de l’offre à la clientèle existante, • Prospecter les Industriels agroalimentaires de son secteur, • Fidéliser les courants d’affaires existants par un suivi commercial personnalisé et de qualité, • Etre force de proposition au sein du pôle pour assurer le développement soutenu et durable des ventes 1. Gestion des clients existants : • Assurer le suivi des demandes entrantes : comprendre le besoin du client, proposer une offre adaptée et argumentée au client, mettre à jour le devis en conséquence. Relancer les clients pour validation de l’offre, • Assurer la promotion de l’offre et de ses évolutions. C’est-à-dire faire valoir les forces d’Eurofins que sont l’expertise scientifique d’Eurofins et la largeur de sa gamme d’analyses nutritionnelles, contaminants, OGM, spéciation, microbiologie et authenticité, • Evolution et mise à jour de l’offre produits Carnés (nouveaux tarifs, nouveaux tests et prestations, ajout de prestations à valeur ajoutée, changement de réglementation...) 2. Prospection commerciale : • Ciblage, qualification et conquête de nouveaux clients, • Construction des offres commerciales intégrant contraintes opérationnelles et tarifaires 3. Veille active : • Contribuer à la veille concurrentielle, • Contribuer à la veille marché (réglementation, clients, filières, évolutions de méthodes...), • Mettre en place une interface efficace et constructive avec les différentes unités opérationnelles, • Être reconnu par les différents acteurs interprofessionnels, et le cas échéant participez aux syndicats / instituts professionnels, • Assurer la mise à jour régulière des outils de reporting d’activité (CRM, indicateurs ad hoc…) Qualifications Formation : Ingénieur agri/agro avec une première expérience commerciale souhaitée, idéalement dans l’industrie agro-alimentaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’analyse et votre dynamisme et avez développé une excellente aisance relationnelle à travers votre expérience commerciale. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, notamment Excel. Alors n’attendez plus, montez à bord ! Compétences : Bonnes connaissances en agroalimentaire / Anglais courant Informations complémentaires Chez Eurofins, nous sommes fiers de nous engager en faveur de l'égalité des chances et nous pratiquons une politique stricte de non-discrimination à l'embauche. Nous sommes convaincus que la diversité participe à développer l'émulation autour de notre culture de l'innovation et de l'entreprenariat. A compétences égales, nous considérerons donc toutes les candidatures.

Qui sommes-nous ? ThankYou Analytics est une startup lilloise en forte croissance créée en 2020. Nous proposons des solutions SaaS B2B permettant aux annonceurs d'analyser et d'optimiser leurs investissements publicitaires online. Nous accompagnons plus de 70 clients (Balzac, i-Run, Gémo, Salomon...) dans la compréhension complexe des parcours marketing, en naviguant entre, la fin des cookies, les bannières de consentement et les modèles d’attribution. Nos valeurs ? Le savoir-être, la bienveillance et la transparence sont au cœur de notre quotidien. Ton rôle : Pilote de la croissance client Nous cherchons notre premier Account Manager pour assurer la relation commercial et stratégique post-acquisition. Ton rôle est hybride et stratégique : tu es le garant de la rétention, de la satisfaction commerciale et du développement du chiffre d'affaires de ton portefeuille. Là où l'équipe CSM gère le "comment" (usage quotidien), tu gères le "pourquoi" (stratégie et ROI) et le "combien" (business). Tu travailleras en étroite collaboration avec les équipes Customer Success, Sales et Produit. Tes Missions 1. Stratégie de Compte & Rétention • Account Planning : Créer et exécuter des plans de comptes stratégiques pour nos clients T0 et T1 (Top Tier), avec une vision à 3-6 mois., • Business Reviews : Animer des revues trimestrielles (QBR) avec les décideurs (C-Level / Directeurs Marketing) pour présenter le ROI et réaligner nos solutions sur leurs enjeux stratégiques., • Fidélisation : Assurer le renouvellement des contrats (négociation, juridique, facturation) et anticiper les risques de churn en mettant en œuvre des plans d'action correctifs., • Gestion de crise : Anticiper et gérer les situations sensibles en mobilisant les ressources internes pour garantir la satisfaction client. 2. Développement Commercial (Upsell & Cross-sell) • Chasse sur base installée : Détecter les opportunités de vente incitative (plus de volume) ou croisée (nouveaux modules) pour faire croître l'ARR de ton portefeuille., • Négociation : Gérer le cycle de vente complet sur les extensions de périmètre, de la détection du besoin à la signature de l'avenant., • Réseau : Identifier et activer des "Champions" internes chez le client pour faciliter le déploiement de ThankYou Analytics au sein d'autres entités ou filiales. 3. Pilotage & Coordination • Onboarding : Piloter la phase de lancement (Onboarding) commercial : tu coordonnes les équipes internes (Tech/CSM) pour garantir le respect des délais et des engagements vendus., • Ambassadeur interne : Remonter les feedbacks terrain pour l'amélioration produit et collaborer avec le marketing pour créer des "Success Stories" clients inspirantes., • Rigueur : Maintenir le CRM à jour (Hubspot) pour une cartographie précise des comptes et un forecast fiable. Ton Profil • Expérience : Tu justifies d'une expérience significative (5 ans min.) en gestion de compte B2B, idéalement chez un éditeur SaaS, en agence digitale ou dans l'AdTech., • Background Digital : Tu maîtrises les concepts du marketing digital (Google Ads, Social Ads, Attribution...) pour parler d'égal à égal avec tes interlocuteurs., • Compétences Commerciales : Tu es un négociateur né. Tu sais défendre la valeur, parler argent et closer des deals tout en maintenant une relation empathique., • Soft Skills : Tu es organisé(e), autonome et doté(e) d'un excellent relationnel. Tu as la capacité de vulgariser des sujets complexes., • Langues : Français courant et Anglais professionnel impératif pour nos clients internationaux. Pourquoi nous rejoindre ? • Dynamisme & Ambition : Tu rejoins une société à forte traction marché où il y a plein de belles choses à construire. Nous sommes dans une phase d'accélération : ici, pas de routine, tes journées seront rythmées et tes résultats auront un impact immédiat., • Rôle clé : Tu seras le premier sur ce poste stratégique, avec une influence directe sur l'évolution de l'entreprise., • Cadre de travail : Bureaux récents en plein centre de Lille (Citadelle) avec salle de sport / douche et politique de télétravail flexible (1 jour/semaine)., • Apprentissage : Tu évolueras aux côtés de passionnés et accompagneras des clients qui investissent des millions en marketing digital., • Package : Rémunération attractive selon profil (Fixe + Variable sur objectifs de Rétention et d'Upsell) + Tickets Restaurant. Modalités : ASAP - Localisation : LILLE centre - Durée : CDI Rémunération : selon profil (Fixe + Variable sur objectifs de Rétention et d'Upsell) + Tickets Restaurant + CE. Pour rejoindre l'aventure : Envoie à ton CV (ou le lien vers ton profil Linkedin bien complété) en te présentant et en indiquant ce que tu recherches chez ThankYou Analytics.

Entreprise d'ingénierie et de construction, spécialisée dans les projets de bâtiments logistiques, industriels, tertiaires et commerciaux, nous intervenons en tant qu'acteur global sur des opérations complexes, de la conception à la réalisation, portées en particulier par notre activité Clé en Main. Forte de 60 ans d'existence, notre entreprise connaît une phase de transformation et de forte croissance portée par une nouvelle équipe de Gouvernance, avec une volonté affirmée de diversification vers des secteurs à forte valeur ajoutée. Dans ce contexte, nous renforçons notre agence des Hauts-de-France basée à Marquette-lez-Lille (59) afin d'accélérer le développement de notre Activité Clé en Main dans la région mais plus largement sur l'ensemble de notre territoire national. Description du poste : Rattaché à la Direction Générale de BEG Ingénierie, et en lien étroit avec la Direction Commerciale de l'activité Clé en Main, l'ensemble des équipes des Etudes de Prix et de la Production, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de développement des projets. Développement commercial • Vous développez un portefeuille clients et menez des actions de prospection ciblées auprès des acteurs privés, industriels et investisseurs du territoire., • Vous entretenez une relation de proximité avec les décideurs locaux et les grands comptes. Qualification des opérations • Vous participez à la détection des opportunités, à leur qualification et à la définition d'une stratégie commerciale adaptée, en lien avec la Direction. Offres commerciales & contractualisation • Vous pilotez la préparation des propositions commerciales, veillez à la cohérence de l'offre et contribuez à l'élaboration de la stratégie de prix avec les équipes études de prix, le bureau d'études et la Direction Générale., • Vous participez aux négociations et accompagnez les clients jusqu'à la signature du contrat. Suivi client • Vous assurez la passation avec les équipes travaux, maintenez le lien client en phase de réalisation et participez à la représentation de l'entreprise lors d'événements professionnels et institutionnels., • Vous restez en veille active sur les évolutions du marché et les opportunités émergentes. Des déplacements pourront avoir lieu sur l'ensemble du territoire national, selon les opportunités commerciales identifiées, et ponctuellement au siège d'Orléans pour rencontrer les équipes commerciales et techniques. Votre profil : De formation ingénieur (BTP / Génie civil / bâtiment) ou universitaire équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans sur un poste similaire en Immobilier d'Entreprise dans une société d'Ingénierie dotée d'une activité Clé en Main ou dans une Entreprise Générale. Vous disposez d'une solide culture technique du bâtiment et êtes à l'aise avec les projets66 complexes et d'envergure. Votre rigueur dans la transmission et le suivi des dossiers à étudier, votre capacité d'analyse et de synthèse pour bien comprendre le contexte commercial sont des incontournables. Vous partagez régulièrement avec la Direction Générale une vision structurée de l'avancement des actions commerciales et des offres, afin d'alimenter le pilotage stratégique et de contribuer à l'atteinte des objectifs du Business Plan, notamment pour l'activité Clé en Main. La pratique de l'anglais serait un véritable plus. Pourquoi nous rejoindre ? • Poste en création, à responsabilité élargie, • Entreprise à schéma décisionnel court, en lien direct avec la Direction Générale, • Projets complexes (≥ 20 M€) et bureau d'études pluridisciplinaire intégré, • ETI en croissance, certifiée ISO 9001 et labellisée LUCIE 26000 Notre force, c'est notre collectif.

Vous êtes passionné par les sujets liés au Traitement de l’Eau et à la préservation de l’environnement en industrie et vous souhaitez rejoindre une entité dynamique au sein d’un groupe international ? Vous avez de l’intérêt pour la conquête de nouveaux clients, la détections d’opportunités et le développement d’activités innovantes ? Votre expérience nous intéresse ! Notre client est un industriel de la chimie. Il recrute aujourd’hui son : Responsable développement commercial Traitement des Eaux (F/H) Rattaché à la Direction, vous jouez un rôle clé dans la définition et le déploiement de nouvelles solutions et activités innovantes dans le domaine du traitement de l’eau. Vous contribuez directement à la croissance durable du Groupe en alliant vision stratégique, développement de partenariats et conquête de nouveaux marchés. Vos missions principales seront les suivantes : • Conduire une réflexion prospective sur les évolutions technologiques et réglementaires liées au traitement de l’eau, afin d’anticiper les besoins futurs du marché., • Identifier, évaluer et prioriser les solutions et technologies innovantes à fort potentiel, en cohérence avec la stratégie du Groupe., • Sourcer et animer un réseau de partenaires stratégiques (technologiques, industriels, start-ups, etc.) dans le domaine de l’eau., • Élaborer et formaliser les business models et business plans associés aux nouvelles activités, en garantissant leur viabilité économique et leur rentabilité., • Après validation par la Direction, piloter le déploiement opérationnel des solutions retenues., • Contribuer, selon le profil, au développement commercial sur une zone géographique donnée : prospection, négociation et fidélisation d’une clientèle d’industriels et de collectivités., • Assurer une veille active sur les marchés, les technologies et la réglementation pour identifier de nouvelles opportunités de croissance. De formation supérieure commerciale ou technique (Chimie, Traitement de l’Eau, Génie des Procédés, ou équivalent), vous disposez d’une expérience confirmée (minimum 5 ans) dans le développement commercial dans le secteur du traitement des eaux. Votre esprit entrepreneurial, votre capacité à transformer une vision stratégique en projets concrets et votre aisance relationnelle seront vos meilleurs atouts. Vous possédez un Anglais technique courant pour interagir avec les équipes et partenaires internationaux. Autonome, rigoureux et doté d’un fort sens du résultat, vous aimez travailler dans un environnement stimulant et collaboratif. Poste basé à Lille, à Paris ou en télétravail – rémunération attractive. N’hésitez plus, envoyez-nous votre candidature !

Ensemble prenons son de votre avenir ! Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CERGY PONTOISE recherche pour son client, un Technico-commercial Itinérant (H/F) avec compétences en mécanique et électromécanique pour la région Nord Est en CDI • Le siège social est à Cergy Pontoise (Val d'Oise), • La maison mère est en allemagne Les missions • Vous êtes le porteur de compétences, le conseiller et l'interlocuteur pour toutes les questions relatives à notre portefeuille de produits,, • Vous établissez des offres spécifiques pour les clients et élaborez des solutions en réponse aux appels d’offres,, • Vous menez des actions de prospection pour développer votre portefeuille client existant,, • Vous êtes en grande partie responsable de la satisfaction des clients. Le profil • Vous êtes titulaire d’un BAC+2/+3 en mécanique et/ou électromécanique,, • Vous avez une première expérience professionnelle de chargé d'affaire ou de commercial terrain, offrant des solutions sur-mesure dans l'industrie,, • Passionné par la combinaison du savoir-faire technique et du contact avec des clients,, • Vous avez un niveau d'anglais professionnel pour échanger avec des clients nationaux et internationaux et participer à des évènements du groupe,, • Vous êtes à l'aise avec MS Office et ouvert aux nouvelles technologies Vos points forts : • Doué pour la communication et la négociation,, • Rigoureux, organisé avec le sens de l’écoute et du service client Les avantages du poste : • Une grande liberté d'action et d’initiative et d'une hiérarchie plate dans une ambiance de travail familiale,, • Un processus d'intégration optimal en France mais aussi en Allemagne,, • Un développement personnel et professionnel, • Un mode de travail flexible et prônant l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée,, • Une rémunération attractive suivant profil et expérience,, • Un véhicule de fonction pour vos déplacements et une avance sur remboursement des frais,, • Des avantages au sein de l’entreprise (restauration et activités subventionnés au sein d’un campus d’entreprise, PEE, PERECOL, primes, …).

Nomios, acteur incontournable dans l’intégration des infrastructures de sécurité et réseaux, propose à ses clients des offres sur mesure concernant : l’audit et le conseil, l’intégration, le support, les services managés, le SOC, l’accompagnement longue durée et la formation. Réparti sur tout le territoire national, Nomios assure à ses clients un service de proximité et de qualité. Crée, en 2004, par Sébastien KHER. Toujours aux commandes aujourd’hui, il développe son entreprise en s’appuyant sur la confiance mutuelle, l’autonomie et l’écoute de ses collaborateurs mais aussi sur la bonne humeur et le plaisir de partager. Au sein du service Commercial de notre agence Lilloise, vos missions consistent à promouvoir la vente des produits et des services de la société auprès des clients du secteur public de votre région. Développement des relations commerciales • Assurer la promotion de Nomios auprès des clients existants., • Etablir une stratégie commerciale par compte géré directement., • Développer un portefeuille de prospect., • Répondre aux appels d’offres en partenariat avec un ingénieur avant-vente., • Analyser et définir les besoins du client., • Déterminer, en lien avec la direction technique, les solutions les plus adaptées., • Présenter la solution retenue et la défendre auprès du client., • Définir les objectifs et les moyens en termes de délais, de coûts et de qualité., • Définir des indicateurs de suivi en lien avec les équipes d’intégration., • Suivre les équipes et l’avancement du projet et veiller au bon déroulement de la prestation., • Apporter tout au long du projet un soutien aux équipes d’intégration., • Assurer la continuité des liens avec le client et s’assurer de sa satisfaction., • Assurer le reporting auprès du client en lui présentant des indicateurs pertinents., • Suivre l’affaire sur le plan administratif et financier (relances, facturation…)., • Assurer une veille technologique pointue sur le secteur d’activités de l’entreprise., • Suivre et anticiper les offres des concurrents afin d’identifier leurs avantages et inconvénients., • Suivre l’actualité des clients et prospects éventuels afin de détecter leurs nouveaux besoins., • Participer ou assister à des conférences ou des salons liés au secteur d’activités de l’entreprise., • Se former continuellement avec aide extérieure ou non (et prestations extérieures ou non) aux nouvelles techniques, aux nouvelles solutions référencées par la société Nomios. Profil : · Diplômé(e) d’un Bac +5, vous possédez de bonnes connaissances techniques et disposez d’une première expérience de 2 ans minimum dans la gestion des comptes publics. · Doté(e) d’une aisance relationnelle naturelle, les challenges et la satisfaction client font partie de votre ADN. · Vous êtes fiable, déterminé(e) et appréciez le travail en équipe. Poste ouvert à Lille ou Rennes Nous recherchons avant tout un candidat qui partage nos valeurs : professionnalisme, flexibilité et bienveillance. Vos qualités humaines associées à notre expertise technique vous garantiront une évolution personnalisée ! Nomios c’est 330 collaborateurs passionnés qui travaillent sérieusement sans se prendre au sérieux – Rejoignez nous

Bachelor (Titre Certifié niveau 6, Bac+3) et votre MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre partenaire, spécialisé dans l'Aide à Domicile, recherche un(e).Ce poste est à pourvoir en métropole lilloise.Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Dès septembre prochain, choisis le

MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre client, entreprise spécialisée dans la Distribution, recherche un Manager des organisations & processus, en alternance pour rejoindre ses équipes.Ce poste est à pourvoir sur la métropole lilloise, à la rentrée de septembre 2025.Coordination et dép

Premier Groupe Français Indépendant De Services à L'énergie Et à L'environnement, Nous Sommes Présents Sur L'ensemble De La Chaîne De Valeur Énergétique. Notre Ambition, Décarboner Les Territoires Au Travers Nos Activités • La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…), • La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid), • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…) Rattaché au Directeur de site du Centre pénitentiaire de Lille-Sequedin , vous participez à l'organisation générale du site et à son bon suivi. Poste CDD Nous Vous Proposons Des Missions De • Relancer les collaborateurs concernés pour la validation des pointages, • Effectuer les accès au site, • Assurer le suivi des congés, visites médicales, du rapport hebdomadaire, • Suivre et transmettre les informations aux services concernés, • Assurer le suivi des formations habilitations, • Effectuer les commandes et facturations sur les recrutements Pixid, • Binôme de l'assistante gestion des événements Vous Avez Un BAC 2 en gestion administrative. Une expérience similaire de minimum 3 ans. Un casier judiciaire vierge obligatoire. Vous Êtes Rigoureux et consciencieux. Agile et adaptable. Apprécié pour votre esprit d'équipe. Casier judiciaire vierge

Les missions du poste : Pour faire face à notre forte croissance, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) en conception mécanique pour des projets de raffinerie à Lille : • Piloter les projets mécaniques, assurer la planification, le suivi budgétaire et la coordination technique avec les équipes de projeteurs., • Réaliser ou vérifier le dimensionnement mécanique, les notes de calcul (RDM, matériaux, fatigue, apothèmes) et assurer la conformité technique des solutions., • Superviser la conception CAO, valider les plans du BE, structurer les nomenclatures et encadrer la production des livrables mécaniques., • Gérer les échanges techniques avec les fournisseurs et sous-traitants, rédiger les spécifications d’approvisionnement, suivre les demandes d’achats et le déroulement de la fabrication., • Participer au montage, à l’installation et aux essais de qualification des équipements sur site, en lien avec les équipes méthodes et maintenance., • Produire la documentation technique (procédures, manuels, fiches de maintenance), et piloter le design des outillages de maintenance associés. Le profil recherché : Diplômé(e) d’une école d’ingénieur en génie mécanique ou conception (ENSAM, INSA HDF, UTC, Polytech, ECAM, ISAE, SIGMA, ENSMM, Supméca…). Curieux(se), proactif(ve), dynamique, vous avez envie de vous investir pleinement dans une entreprise à taille humaine proche de ses collaborateurs ! Bienvenue chez otimo Bienvenue chez les otimistes ! otimo est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans les secteurs de l’Energie, l’Environnement et les Infrastructures. Fondée par des ingénieurs, nous sommes une équipe de passionnés persuadée que la réussite de nos projets passe avant tout par l’épanouissement de nos collaborateurs. Nous avons l’ambition d’apporter notre expertise à nos clients tout en donnant du sens à nos équipes. Entreprise à taille humaine incitant au dialogue, nous sommes dynamiques et réactifs. Confiez-nous votre carrière et devenez otimistes !

Les missions du poste : Nous renforçons nos équipes d'un(e) Chef de projet Énergie (réseau de chaleur, biomasse, géothermie, biogaz) avec les missions suivantes : • Rédaction des documents d'études techniques requis au cours des différentes phases de Maîtrise d'Oeuvre (AVP, PRO, DCE, etc)., • Analyse des offres des entreprises et participation à la mise au point des marchés., • Suivi des études d'EXE., • Animation des réunions de chantier et rédaction des comptes-rendus correspondants., • Organisation des opérations d'essais, de mise en service et de réception, et d'une manière générale de représenter la MOA / MOE pendant toute la durée de l'opération., • Respect du budget, du planning et de la qualité des missions dans le cadre de nos procédures internes Le profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d une école d ingénieur en génie des procédés ou généraliste (ENSAM, ESTP, ICAM, INSA, ENSIACET, UTC, ENSIC, ENSGTI ) ou équivalent et vous avez une première expérience en ingénierie ou production dans l'énergie. Bienvenue chez otimo : Bienvenue chez les otimistes ! otimo est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans les secteurs de l'Energie, l'Environnement et les Infrastructures. Fondée par des ingénieurs, nous sommes une équipe de passionnés persuadée que la réussite de nos projets passe avant tout par l'épanouissement de nos collaborateurs. Nous avons l'ambition d'apporter notre expertise à nos clients tout en donnant du sens à nos équipes. Entreprise à taille humaine incitant au dialogue, nous sommes dynamiques et réactifs. Confiez-nous votre carrière et devenez otimistes !

La Société du Canal Seine-Nord Europe (SCSNE), établissement public local, est en charge de la maitrise d’ouvrage publique du futur canal à grand gabarit de 107 kilomètres, maillon essentiel du grand projet européen de voies fluviales appelé Seine-Escaut. La SCSNE est une entreprise jeune (opérationnelle depuis 2017), dynamique, à taille humaine, comptant désormais plus de 100 collaboratrices et collaborateurs qui, chacun dans leur domaine d’expertise, participent au pilotage et à la coordination d’un projet européen majeur alliant sécurité, performance, respect de l’environnement et innovation. Rejoindre la SCSNE, c’est intégrer une équipe qui œuvre collectivement pour la réussite de ce projet ! Les phases d’études sont terminées et 2025 marque la publication des principaux marchés de travaux, qui atteindront un total d’environ 3,5 Milliards d’Euros commandés. Dans ce contexte, la Direction des marchés publics occupe une place stratégique pour la réalisation du projet. Elle pilote l’achat auprès des directions opérationnelles, en assure l’efficience et sa sécurisation juridique. Le poste nécessite donc une compréhension fine du projet, de ses acteurs, partenaires et enjeux ainsi qu’une capacité à développer une vision stratégique et prospective de la mise en œuvre de la politique achat dans un environnement complexe. Les enjeux de maîtrise des risques (coûts, délais…) et le rôle de conseil sont au cœur de l’action de la Direction des marchés publics. MISSION En étroite collaboration avec le Directeur des marchés publics, vous contribuez à la définition et la mise en œuvre des stratégies achat, au pilotage des activités des pôles passation et exécution de la direction, ainsi qu’au management des équipes. Partie prenante de l’efficience et de la sécurité juridique des achats et des contrats à exécuter, vous assurez en interne un rôle de conseil et de soutien qui vous amène à travailler en transversalité avec l’ensemble des équipes de la structure et plus particulièrement avec la Direction Technique. Vous vous verrez confier le pilotage direct de différents projets et dossiers en lien avec votre domaine de compétence dans le cadre d’une répartition opérée avec le Directeur des marchés publics. Vos activités s’articulent autour des principaux axes suivants : • Contribuer à la définition, à l’actualisation et à la mise en œuvre des processus de passation et d’exécution et au contrôle de leur bonne exécution, • Superviser la conduite des procédures d’achat et en particulier des négociations le cas échéant, • Assurer le suivi des dossiers produits par l’équipe, les assistants à maitrise d’ouvrage et les maitres d’œuvre en apportant un conseil méthodologique, juridique et achat à tous les stades des processus de passation et d’exécution, • Valider les actes et signer ceux relevant des délégations qui sont consenties, • Contribuer à la formation et au développement des compétences des équipes, • Co-piloter la mise en place, la maintenance et l’évolution des supports encadrant et décrivant l’activité de la direction (notes d’organisation, tableaux de bord, indicateurs d’activité, etc.) et s’assurer du reporting, • Piloter, en qualité de directeur de projet, le déploiement du Système d’information marchés sur son volet exécution administrative et financière des marchés, en lien avec le directeur et la coordinatrice achats Ce poste est basé à Compiègne et ouvert au télétravail à raison de deux jours par semaine. PROFIL Titulaire d’un bac + 5 en droit public avec une spécialisation en marchés publics et achats, vous disposez d’une expérience professionnelle significative dans le domaine de la commande publique sur des postes à responsabilités et d’une expérience dans la conduite de projets complexes, idéalement dans le cadre de réalisations d’infrastructures publiques en posture de maitre d’ouvrage. Expert·e en achat public, vous maîtrisez le droit de la commande publique en environnement de travaux (CCAG travaux, loi MOP) et possédez une bonne compréhension de l’environnement économique, budgétaire et institutionnel lié à l’achat public. Vous démontrez des aptitudes pour le pilotage de projets complexes et transversaux et êtes à même de conjuguer les enjeux opérationnels avec la sécurisation juridique optimale (sécurisation de décisions stratégiques en environnements complexes et sensibles). Doté.e d’excellentes compétences rédactionnelles, analytiques et de synthèse vous disposez également de très bonnes qualités relationnelles et managériales. La maîtrise des systèmes d’information dédiés aux marchés publics serait un atout. VOIE DE RECRUTEMENT CDI de droit privé – statut Cadre – convention collective SYNTEC Emploi également accessible aux fonctionnaires par voie de détachement (catégorie A+)

La Société du Canal Seine-Nord Europe (SCSNE), établissement public local, est en charge de la maitrise d’ouvrage publique du futur canal à grand gabarit de 107 kilomètres, maillon essentiel du grand projet européen de voies fluviales appelé Seine-Escaut. La SCSNE est une entreprise jeune (opérationnelle depuis 2017), dynamique, à taille humaine, comptant désormais plus de 100 collaboratrices et collaborateurs qui, chacun dans leur domaine d’expertise, participent au pilotage et à la coordination d’un projet européen majeur alliant sécurité, performance, respect de l’environnement et innovation. Rejoindre la SCSNE, c’est intégrer une équipe qui œuvre collectivement pour la réussite de ce projet ! Rejoindre l’un des plus grands projets européens, c’est contribuer à la passation de nombreux marchés publics à enjeux nécessaires à sa réalisation. Les phases d’études sont terminées et 2025 marque la publication des principaux marchés de travaux, qui atteindront un total d’environ 3,5 Milliards d’Euros commandés. Dans ce contexte, la Direction des marchés publics occupe une place stratégique pour la réalisation du projet. Elle pilote l’achat auprès des directions opérationnelles, en assure l’efficience et sa sécurisation juridique. MISSION Dans le respect du Code de la commande publique, vous êtes le·la pilote des achats à forts enjeux en termes de risques, budget et procédure. Vous assurez la passation des marchés publics complexes et la contractualisation des modifications de ces marchés. Vous êtes le·la garant·e de la qualité et de la performance de l’achat. Vos activités s’articulent autour de 3 axes essentiels : Pilotage de la passation des marchés de travaux principaux • Conseiller les services et prestataires pour la définition des besoins et la rédaction des cahiers des charges, piloter l’élaboration de la stratégie d’achat en amont de la rédaction des pièces des dossiers de consultation, • Assurer le contrôle de la production des prestataires (AMO et MOE) dans le respect des objectifs de maitrise des risques de la procédure de passation et plus largement du projet (qualité, coût, délai). Le cas échéant, rédiger les pièces administratives de la consultation, et éventuellement les avenants, ainsi que des notes synthétiques en utilisant le référentiel documentaire existant, • Organiser les procédures de passation des marchés publics en apportant le conseil juridique et achat nécessaire à l’ensemble des équipes, dans le respect du process adopté par la SCSNE, • Participer, selon l’organisation qui sera adoptée, aux étapes clefs du suivi d’exécution des marchés en appui des services opérationnels responsables de ce suivi et en lien avec la direction des affaires juridiques Référent·e achat pour l’une des six directions de secteur de la SCSNE • Etre le·la référent·e achat auprès d’une direction de secteur dans le cadre de l’organisation matricielle mise en place par la SCSNE, • En lien avec votre Direction, la Direction du secteur concerné et les autres acteurs du projet, veiller notamment au respect de la planification des achats à réaliser pour le secteur, collecter les informations utiles au secteur sur la passation des marchés publics et assurer un reporting régulier auprès des directions du secteur et de votre hiérarchie Activités diverses • Piloter ou assurer directement la passation de marchés publics de travaux de moindre ampleur financière (travaux préparatoires, aménagements écologiques, etc.) ou de prestations de services, • Maintenir une veille juridique et participer à la rédaction d’analyses juridiques en matière de marchés publics, • Apporter un conseil en termes de technique achat et un soutien aux phases de négociations par une bonne connaissance du marché en lien avec le projet (Travaux, BTP, ingénierie), • Contribuer à l’élaboration et à la diffusion de la doctrine et des bonnes pratiques en achat public par la rédaction de notes/guides/processus ou l’animation de formations Le poste est basé à Lille ou Compiègne. Il est ouvert au télétravail à raison de deux jours par semaine. PROFIL Issue·e d’une formation bac+5 (université avec une spécialisation juridique et/ou achats ou école de commerce ou école d’ingénieur), vous disposez d’une expérience de 5 ans minimum dans la pratique experte de la passation des marchés de travaux publics, si possible d’infrastructure. Vous maîtrisez le droit de la commande publique et la gestion des achats publics. Vous savez prioriser et adapter l’exercice des missions à l’enjeu et à l’urgence. Disposant de solides compétences en gestion de projet, vous appréciez le travail en mode matriciel et en équipe. Doté·e d’excellentes capacités rédactionnelles, votre sens de l’écoute et de la pédagogie conjugué à des compétences relationnelles avérées vous permet de mener des négociations avec succès. Rigoureux·se, autonome et réactif·ve, vous savez rendre compte, alerter et proposer des éléments d’arbitrage et des actions correctives. VOIE DE RECRUTEMENT CDI de droit privé – statut Cadre – convention collective SYNTEC Emploi également ouvert aux fonctionnaires de catégorie A par voie de détachement

Notre client, industrie du secteur automobile, cherche son nouveau Superviseur Maintenance. Le poste est situé dans le département du Nord. Nous vous proposons de mettre à profit votre expertise en méthodes de maintenance et en management d'équipe pour structurer l'analyse des pannes de ce site industriel. Rattaché au Responsable Maintenance site, vos missions principales sont : • Encadrer et animer une équipe de 6 techniciens postés en 3*8, • Garantir la disponibilité des équipements et la continuité de la production, • Mettre en place des actions correctives et préventives pour réduire les pannes et leur récurrence, • Analyser les causes racines et améliorer les méthodes de maintenance, • Gérer les priorités dans un contexte exigeant avec des délais clients stricts Votre profil : • Vous bénéficiez d'un diplôme d'ingénieur ou d'une expérience significative en maintenance industrielle, • Capacité d'analyse et de résolution de problèmes, • Leadership et dynamisme pour gérer les imprévus quotidiens, • Communication assertive et pédagogique

Dans le secteur des services à la construction, Brand France est une entreprise du groupe international BrandSafway présent sur 50 pays avec 22000 employés. Brand France, sous les marques SGB, Hunnebeck et Brand offre une gamme de services techniques sur chantier en coffrage, étaiement et accès mécanisé Ces services conviennent parfaitement aux projets d'infrastructure, de génie civil et du bâtiment. Retrouvez toute notre actualité sur notre site et sur les réseaux sociaux. Nous recherchons dans le cadre de notre développement un Project manager (H/F). Vous serez responsable de la gestion et de la coordination de divers projets dans le secteur de la construction. Votre rôle sera essentiel pour garantir que les projets soient réalisés dans les délais impartis, conformément aux spécifications et aux budgets établis. Vos missions : • Analyser les pièces écrites spécificités de chacune des affaires, • Lire les PGC et communiquer les bonnes informations en interne pour une préparation optimale., • Chiffrer la prestation en étroite collaboration avec la partie commerciale, bureau d’étude et conduite de travaux locale, • Préparer un plan phasage/planning réalisable en tenant compte des contraintes des différentes parties prenantes, • Faire la revue de contrat avec les parties intéressées, • Lancer les affaires et coordonner les besoins en interne (réunion de lancement d’affaires), • Assurer la facturation et les situations de travaux en temps et en heure, • Suivre le budget des affaires (études, achats, pointage des temps, chantier, transports, logistique…), • Suivre le planning des affaires (études, production, livraisons, chantier, réception…), • Assurer la bonne réalisation du projet jusqu’à la signature du Procès verbal de réception., • Assure de manière hebdomadaire un reporting d’avancement des affaires à la direction Travaux, • Contrôler le planning et les prévisions d’avancement du projet (études, approvisionnements et travaux), • Valider ou faire valider les évolutions de budget et de planning, • Assurer chaque semaine la remontée terrain des informations techniques et financières. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : • Vous possédez une solide expérience acquise en gestion de projet et dans le secteur de la construction, • Vous avez un sens aigu de l'organisation et une forte capacité à coordonner plusieurs tâches simultanément, • Vous maîtrisez des les outils informatiques, • Vous maitrisez la langue anglaise

La Direction de la Prévention et de la Promotion de la Santé pilote, anime, met en œuvre et contribue à l’évaluation de la politique de prévention, éducation et promotion de la santé définie par l’ARS, ainsi que la politique de prise en charge des personnes en difficultés spécifiques, en référence à la stratégie nationale de santé. Le/La titulaire du poste est hiérarchiquement rattaché(e) au responsable du service Allocation des ressources financières et sera principalement en charge de : MISSION 1 : Assurer la Gestion administrative et budgétaire des projets financés • Contribuer à l’instruction des projets à financer en lien avec les sous-directions concernées notamment participer aux dialogues de gestion ;, • Assurer la notification du financement ;, • Contrôler la complétude et la conformité des projets arbitrés avec avis favorable par les sous-directions et les directions départementales ;, • Analyser les comptes rendus financiers produits par les porteurs de projets ;, • Rédiger des états liquidatifs si besoin ;, • Analyser les bilans, comptes de résultats de certains opérateurs ;, • Faire de preuve de pédagogie et avoir un bon sens du relationnel auprès des porteurs de projets pour leur demander soit des explications sur leurs budgets, leurs comptes rendus financiers, soit des corrections ;, • Rédiger l’ordre de paiement ;, • Déposer sur un espace dédié les pièces nécessaires au paiement ;, • Garantir la fiabilité juridique des actes administratifs produits ; MISSION 2 : Piloter le conventionnement et son suivi • Adapter le type de conventionnement au type de projet : avenant, convention annuelle, convention pluriannuelle, contrat pluriannuel d’objectifs et de moyens, arrêté…, • Rédiger chacun des engagements juridiques en adaptant les dispositions réglementaires en fonction du statut juridique du porteur (associations, collectivités publiques, établissement public de santé) du type de situation (reversement de subvention ; publication au recueil des actes administratifs…)…, • rédiger la décision de financement ;, • assurer le suivi du circuit de signature de l’engagement juridique en relançant parfois les porteurs ;, • notifier l’engagement juridique. MISSION 3 : Effectuer les contrôles et établir les notifications d’engagement et procéder à la liquidation pour le compte de l’ordonnateur des projets du portefeuille du responsable de la cellule (gestion du risque) • Contrôler les régularité et conformité des conventions, avenants, décisions de financement, états liquidatifs ;, • Procéder à l’ordonnancement complet (notification d’engagement et liquidation) ;, • Procéder à la publication sur le SharePoint de l’agence comptable de toutes les pièces nécessaires (convention initiale, avenants, RIB, délégation de signature, décisions de financement). MISSION 4 : Assurer l’intérim complet du responsable de la cellule en son absence • Assurer le management de l’équipe ;, • Prendre part aux Codir, à la future comitologie mise en place avec les directions départementales ;, • Assurer le suivi et le respect du dispositif d’engagement des dépenses et de consommation des crédits, en concertation avec les sous-directions, les directions départementales ;, • Assurer le pilotage et le suivi de la maîtrise des risques financiers et comptables ;, • Être l’interlocuteur de la direction de la DPPS et des directions départementales ;, • Répondre aux enquêtes, demandes d’éléments de la direction, du national ;, • Coordonner l’écriture et la mise à plat des modes opératoires liés à la procédure d’instruction des projets de prévention, en lien avec les sous-directions et les directions départementales ;, • Contrôler les régularité et conformité des conventions, avenants, décisions de financement, états liquidatifs des projets à l’exception des siens propres (Gestion du risque);, • Résoudre les dossiers ressortant en anomalie en lien avec l’agence comptable (projets, états liquidatifs). Pour de plus amples informations sur le poste, contactez : Frédéric LEYSENS : 03.62.72.77.36. / () Qualité de vie à l’ARS : Accompagnement à la prise de poste Télétravail : de 1 à 2j. /sem. Horaires variables (conciliation vie privée / professionnelle) Participation financière transports / Forfait mobilité / Mutuelle / Véhicules de service Aménagement poste de travail adapté possible (dont RQTH) Prestations comité d’agence. N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations : L'équipe recrutement

Qui sommes-nous ? Kali Group, start-up dans le monde du conseil en industrie, a révolutionné le marché en 2022 en supprimant les clauses traditionnellement abusives du secteur. Cette innovation a répondu à une très forte demande des industriels et ingénieurs, propulsant Kali de 0 à : • +200collaborateurs, • +12M€ de chiffre d’affaires, • +80 clients prestigieux dans les secteurs de la santé, énergie, chimie, industrie lourde, transports Vous pouvez également en savoir plus sur Kali Group ici : ___ Description du poste : Dans un contexte de forte accélération de notre agence de Lille, nous recherchons un Chargé de Recrutement confirmé pour jouer un rôle central dans le développement de l’activité. Vous occuperez un poste stratégique et responsabilisant, en lien direct avec Gaétan, Directeur d’agence, avec une grande autonomie dans la gestion de vos recrutements et une contribution directe à la performance et à la croissance de l’agence. Votre mission : Identifier, qualifier et accompagner les meilleurs talents (ingénieurs, chefs de projets, experts techniques), en veillant à la qualité, la réactivité et la pertinence de chaque étape du processus de recrutement. Vos responsabilités : • Définir les priorités de recrutement avec l’équipe Business, • Identifier et sourcer les profils rares et à fort potentiel (CVthèques, LinkedIn, réseau, chasse proactive), • Conduire les entretiens de qualification avec exigence (compétences techniques, soft skills, ambitions), • Piloter l’ensemble du processus de recrutement jusqu’à l’intégration : coordination des étapes, gestion des retours, closing candidat, relation étroite avec les Business Managers, • Être force de proposition sur les sujets structurants du recrutement : outils, KPI, onboarding, projets de marque employeur, relations écoles, etc., • Transmettre votre expertise à des profils plus juniors à terme Vos qualifications : • Formation Bac+5 (école de commerce, RH, ou équivalent), • Vous avez au moins 2 ans d’expérience en recrutement, idéalement en cabinet ou en ESN, • Vous aimez chasser, convaincre, closer, • Vous avez une forte culture du résultat, une capacité à prioriser et à gérer plusieurs sujets de front, • Adaptabilité au changement, curieux. Ce que nous offrons : • 33k -36k + variable déplafonné, • Coaching métier et formation initiale à votre intégration, puis suivi du programme PAP, une formation continue régulière (1h30 hebdomadaire et 2 jours tous les 2 mois) animée par les associés du groupe et intervenants externes., • Des perspectives d’évolution très rapides, • Événements réguliers de Team Building, en France et à l'étranger, • Prise en charge à 100% des transports en commun., • Forfait pour l'achat de moyens de transport durables. Prêt(e) à rejoindre l'équipe ? • Un entretien visio ou en personne de 60 minutes, avec Solène, Talent Acquisition Interne, pour mieux vous connaître, comprendre vos aspirations professionnelles et vous présenter Kali Group,, • Un entretien à l'agence de Lille avec Gaétan, Directeur de l'agence, pour évaluer vos compétences et discuter des défis du poste,, • Un entretien final à l'agence de Lyon ou en visio avec Fabien, CEO et Associé, pour valider votre compréhension du poste et de ses enjeux, explorer votre vision stratégique de ce rôle de chargé(e) de recrutement, et évaluer vos compétences interpersonnelles. Une occasion également de rencontrer informellement nos équipes. Postulez dès maintenant et propulsez votre carrière !

Adecco Tech & Ingénierie recrute pour son client, société familiale, un Gestionnaire Transport International H/F en CDI Rattaché au Responsable Transport, au sein d’une équipe, le Gestionnaire Transport H/F a pour principales missions : • Etablir les plans de transport maritime internationaux, • Assurer le suivi des embarquements : garantir la qualité et la ponctualité des flux de transport, • Réaliser le suivi administratif de la liasse documentaires (BL, lettres de crédit), • Organiser et optimiser les flux (anticipation, adaptation aux événements), • Être en relation permanente avec les transitaires et les compagnies maritimes, • Enregistrer et contrôler les factures de prestations, • Suivre les litiges Profil recherché: De formation supérieure Bac+2 à Bac+5 en Logistique/Transport ou Commerce international, vous disposez d'une première expérience (stage ou alternance acceptés) dans le domaine du transport ou commerce international, chez un transitaire ou chez un chargeur. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, dynamisme, capacité d'adaptation et d'anticipation. Vous aimez travailler en équipe et vous nourrir des échanges avec de nombreux interlocuteurs multiculturels. Vous parlez Anglais couramment, à l’écrit comme à l’oral. Vous souhaitez occuper un poste varié, en perpétuel mouvement.