Ressources humaines jobs in Caluire-et-Cuire - Page 2Create job alerts

Au sein du service ressources humaines de la Direction Régionale Sud-Est qui regroupe les Directions dExploitation Provence-Alpes-Côte dAzur Languedoc-Roussillon et AuvergneRhône-Alpes et rattachée à la Responsable RH sénior vous prenez en charge un périmètre denviron 450 collaborateurs. Dip

Nous serons sensibles à votre esprit dinitiative votre capacité danalyse et à votre vision Business Partner des Ressources Humaines.

Vous êtes un expert en direction des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DRH-ACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Votre Carrière chez DRH-ACTIVE - GROUPEACTIVE. DRH-ACTIVE offre un mo

Responsable Ressources Humaines. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous intervenez sur un. Formation supérieure en Ressources Humaines ou Droit Social.

H, participe à la qualité du service rendu par la direction des ressources humaines en mettant en œuvre une politique de gestion des carrières, des emplois et des ressources adaptées aux besoins actuels et futurs de l’entreprise.

Ressources Humaines à l’agence.

Juridique & Ressources humaines (social). Suivi des obligations juridiques et sociales de la société. Comptable, Administratif(e), Juridique & Coordination de Production.

Missions Rattaché(e) au Département Ressources Humaines, vous prendrez en charge les missions suivantes : Recueillir et suivre les différentes demandes de recrutement, Rédiger et diffuser les offres d’emploi, Sélectionner les CV, préqualifications téléphoniques, rencontrer et évaluer

Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management des Ressources Humaines au sein de l’

Études ou expérience professionnelle : pourquoi choisir ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bachelor en Ressources Humaines. Intégré(e) au service For

Études ou expérience professionnelle : pourquoi choisir ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bachelor en Ressources Humaines au sein de l’établissemen

Gestion des locaux & des services généraux (suivi de contrats, des baux. Excellent relationnel, sens du service & du travail d'équipe sont des atouts indispensables à la réussite de ce poste.

La formation dure en moyenne 18 mois, mais pour pouvoir étudier à votre rythme et en fonction de vos disponibilités, l'EFC donne accès à tous les services de la formation à distance pendant 4 ans. Elle convient parfaitement aux personnes en recherche d&rsquo

Dans le cadre de notre stratégie de développement, nous recrutons pour notre agence DLSI Lyon, un :.La gestion de l’agence : accueil/réception, fonctionnement de l’agence, divers travaux administratif.La gestion administrative des intérimaires et des entreprises : pré-sélection des candida

Dans le cadre de notre stratégie de développement, nous recrutons pour notre agence DLSI Lyon, un :.La gestion de l’agence : accueil/réception, fonctionnement de l’agence, divers travaux administratif.La gestion administrative des intérimaires et des entreprises : pré-sélection des candida

Assurer les commandes de fournitures & le suivi des besoins logistiques des équipes. Gestion des locaux & des services généraux (suivi de contrats, des baux. Excellent relationnel, sens du service & du travail d'équipe sont des atouts indispensables à la réussite de ce poste.

De formation supérieure type BTS/DUT, vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée en assistanat de direction auprès de dirigeants. Assistant de direction générale (h/f). TERCIO et son bureau de Lyon recrutent pour un de leurs clients, une institution reconnue, acteur majeur de la

TERCIO et son bureau de Lyon recrutent pour un de leurs clients, une PME Lyonnaise dans le secteur de la prestation de services, située à Lyon 3, un :.Dans le cadre de ce poste, vos missions sont les suivantes :.Gestion et traitement des procédures de recouvrement .Suivi administratif des dossie

Ressources Humaines en alternance. Direction, spécialisation Ressources Humaines.

Vous recherchez une formation en ressources humaines de niveau Bac+2 à Bac+5 et une entreprise dans laquelle réaliser votre alternance. L’École Française, école de référence dans la formation 100% en ligne, recherche pour le compte de son entreprise partenaire un(e) assistant(e) RH en contr

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Titulaire d’un Bac +4/5 en Ressources Humaines.

Assurer une communication active entre la Direction et les autres services.

La connaissance du secteur hospitalier ou du secteur RH dans la fonction publique serait un atout.

Formation en Assistanat de Direction ou Ressources Humaines. La Direction des Ressources Humaines comprend une trentaine de professionnels organisés autour de différents pôles :. Gestion des Ressources Humaines.

À ce titre, vous intervenez notamment sur : Pilotage RH et accompagnement des équipes Conseiller et accompagner les directeurs de crèches et managers sur l’ensemble des sujets RHGarantir la bonne application des politiques RH et du cadre réglementaireSuivre et analyser les indicateurs RH (abse

Votre profil ? Un profil préparant une formation en Ressources humaines dans le cadre d’un Master.

Descriptif du posteRattachée à la Directrice des Ressources Humaines du siège et en lien fonctionnel avec la Direction Régionale Sud, le Responsable Ressources Humaines région sud participe à la mise en œuvre de la politique RH définie au sein de l’association Habitat et Humanisme Soin, et

Gestion des Performances et de la qualité de vie au travail :- Mettre en œuvre des processus d’évaluation des performances et des entretiens annuels et professionnels,- Proposer et mettre en œuvre des actions visant à améliorer la satisfaction des salariés,- Traiter les problèmes relatifs

Enfin, porté par des valeurs fortes telles que la proximité, l’engagement et l’humanité, l’agence PROvidence s’engage pour faire de son entreprise un lieu éco-responsable et d’épanouissement. Compétences en Gestion des Ressources Humaines : Excellentes compétences en entretien et en

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La Direction des Ressources Humaines comprend: /polli1 Directeur; /lili1 Responsable des ressources humaines (grade cible attaché d’administration hospitalière) qui assure les fonctions d’adjoint au directeur des ressources humaines; /lili4 Cadres RH intermédiaires (grade cible d’adjoint de

Un établissement de santé à Lyon recherche un Responsable des Ressources Humaines pour superviser le suivi des employés et gérer le dialogue social.

Le responsable RH supervise l'administration du personnel, gère les paies, manage une équipe et conseille les managers sur les problématiques opérationnelles.Il gère également le recrutement, la formation, et les relations sociales.

Assister la direction des partenariats dans leurs tâches quotidiennes, y compris la gestion des réunions, des rapports, et des événements.

Le/la Responsable Ressources Humaines gère les RH, le recrutement, la formation, la rémunération et les relations sociales, en collaboration avec la direction.

Profil recherché : Vous êtes titulaire d’un Bac +4/5 en Ressources Humaines ou équivalent.

Le Responsable RH gère les ressources humaines, la conformité, le recrutement, la formation et les projets stratégiques.

Le Chargé des Ressources Humaines gère la paie, l'administration du personnel et participe à la structuration du service RH.

Anglais écrit et oral apprécié - Une première expérience en communication ou en ressources humaines est un plus. Chaque jour, nous relevons le défi de faire la différence dans le monde et voici comment l'Alternant(e) Communication & Ressources Humaines&nb

Nous recherchons notre futur-e responsable ressources humaines pour gérer un périmètre de 230 collaborateurs répartis sur plusieurs antennes localisées en Auvergne Rhône Alpes, Bourgogne et IDF.

Nous recrutons notre Assistant Ressources Humaines H/F dans le secteur de la région lyonnaise. Doté dun BAC2/3 en Ressources Humaines vous justifiez dune expérience similaire dassistant. Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale de 12 000 salariés présente en France depuis 1956 mais aus

Assistant ressources humaines F/H - Alternance. Notre entreprise partenaire acteur majeur du secteur de la grande distribution souhaite renforcer son équipe Ressources Humaines en accueillant un alternant Assistant RH F/H. Titre RNCP Ressources Humaines niveau 6 /ou 7.

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines Groupe vous êtes garant(e) de la mise en œuvre opérationnelle de la politique RH sur un périmètre de 500 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en France (multi-sociétés multi-conventions collectives).

Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines Groupe.

Issu(e) dune formation supérieure en Ressources Humaines droit du travail management économie psychologie ou sciences sociales ou diplômé(e) dune école spécialisée/école de commerce avec une option RH. Au sein de la Direction des Ressources Humaines France et rattaché(e) à la Directrice RH

Grâce à une expertise en direction financière et en ressources humaines BDO accompagne les dirigeants dans le renforcement de leurs équipes.