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Mettre en place des procédures partagées de gestion des ressources humaines ;. Garantir le fonctionnement du système d’information des ressources humaines (SIRH) ;. Connaissance du cadre réglementaire des ressources humaines et du statut de la fonction publique ;.

Directeur des ressources humaines indépendant. Parue le 21/12/2024 Ressources Humaines Limousin - Limoges (87000) Freelance 5-7 ans. Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneu

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Alternance Chargé de Recrutement - Limoges(F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE.Vous devezêtre titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critèresd’éligibilité.Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de laform.