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Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l’aise avec les outils RH. Les Ressources Humaines vous passionnent et vous aspirez à jouer un rôle clé dans le développement des talents et la gestion des équipes ? Cette alternance est une opportunité unique pour intégrer une équipe dynamique

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Appétence pour les Ressources Humaines.

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Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.Et si votre

Expert de la nutrition animale, vous êtes le garant de la qualité et de la pertinence des produits développés par notre site de production. Vous êtes en charge de la formulation des produits, vous planifiez et suivez la production en lien avec le responsable de l'usine. Nos produits accompagnen

Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, vous apporterez votre expertise en droit social pour garantir la conformité des pratiques de l’institut, accompagner ses évolutions et prévenir les risques juridiques dans l'ensemble des processus RH. Répondre à l’ensemble des de

Nous nous adressons à des directeurs des Ressources Humaines, qui souhaitent capitaliser sur leur parcours et mettre leur expertise au service d’autres entrepreneurs, tout en trouvant un nouvel équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Rejoignez la Régie d'Eau d'Azur en tant que Chargé(e) des Ressources Humaines (CDD) Lieu : Régie d'Eau d'Azur-Siège ⏳ Durée : CDD Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de l'administration du Personnel , passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous souhaitez contribuer à la gestion administrative du personnel tout en respectant la législation sociale, cette opportunité est faite pour vous ! Missions Principales : • Gestion Administrative : Vérifier et mettre à jour les dossiers individuels des salariés., • SIRH & Gestion des Temps : Créer et mettre à jour les collaborateurs dans le SIRH., • Suivi des Agents : Gérer administrativement les agents mis à disposition et suivre les absences., • Accueil des Nouveaux Collaborateurs : Préparer les documents nécessaires à leur intégration., • Formation : Licence, BAC +2 ou DUT en Gestion des Entreprises et Administration, option Gestion du Personnel., • Expérience : Plus de 5 ans sur un poste similaire en ressources humaines., • Rigueur, polyvalence et sens de l’organisation., • Excellentes qualités rédactionnelles., • Empathie et sens de la communication., • Respect des règles de confidentialité. La Régie d'Eau d'Azur s'engage pour l'inclusion et la non-discrimination. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou toute autre caractéristique. Votre diversité est notre force ! Pourquoi Rejoindre la Régie d'Eau d'Azur ? Intégrer notre équipe, c'est contribuer à un service essentiel pour notre communauté tout en évoluant dans un environnement de travail collaboratif et bienveillant. Vous aurez l’opportunité d'apporter votre expertise et de participer à des projets enrichissants. 📩 Si vous êtes motivé(e) et souhaitez relever un nouveau défi, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à . Rejoignez nous et participez à l'amélioration de notre service public ! 🌊

Participer à une communication transversale au sein de la Direction et de l’ensemble des Directions du CHU. Les agents souhaitant évoluer au sein du CHU bénéficient d’un accompagnement de la part de la direction des ressources humaines. Assurer l’assistanat de direction.

Il s'agira de conduire des négociations stratégiques par le développement du portefeuille client, de gérer les éléments budgétaires et financiers, d'accompagner à la résolution d'éventuels litiges et au management des équipes, d'intervenir dans la gestion des ressources humaines, d'élabo

Missions : Contribuer à définir la stratégie RH avec la direction et accompagner les équipes dans sa mise en oeuvre, gérer l'administration du personnel et coordonner une équipe, mettre la politique de recrutement et de formation, concevoir et mettre en oeuvre les dipositifs, processus et outi

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes :. Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'

Vous avez une première expérience dans l'administratif et/ou les Ressources Humaines.

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Nous recherchons un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines Cluster pour accompagner la stratégie RH et piloter la mise en place des politiques RH.

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Alternance - Assistant(e) en Ressources Humaines - Bac+3.

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L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée les assurances ainsi que l'immobilier, un(e) assistant(e) administratif(ve) en alternance, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 6 à nivea

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L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, grande école de commerce de renommée internationale, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État.Vous s

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L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société spécialisée dans les services à la personne, un(e) Assistante administrative et RH en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Eta

Ressources Humaines, Commerce ou Insertion professionnelle.

TERCIO et son bureau de Nice recrutent pour un de leurs clients, un :.Assistant juridique droit immobilier (h/f).Vous disposez d’une formation juridique solide, idéalement diplômé de l’ENADEP (cycles 2 et 3) ou équivalent.Vous justifiez d’une expérience confirmée en tant qu’assistant(e

Assistant(te) Ressources Humaines. Formation niveau licence ou master spécialisé en Ressources Humaines/Droit social.

Chez Teliosa, notre mission est de rendre la thérapie plus accessible.On aide les thérapeutes à aider plus de monde.On a créé un programme qui donne aux thérapeutes les outils, les connaissances et l’accompagnement nécessaire pour réussir.En 4 ans, on est passés de 0 à :.M € de CA/an (

Nous croyons en la philosophie du "upstream first", et nous mettons notre expertise et nos ressources au service de projets fondamentaux comme Xen, tout en aidant des contributeurs de tous niveaux à nous rejoindre dans cette aventure.

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Assistant(e) Ressources Humaines en contrat d'apprentissage,.

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Vous prenez en charge le traitement des opérations liées à la gestion du suivi client, vérification et saisie d’encaissements, génération et transmission des relevés de factures, établissement des remises de chèques, gestion des différentes tâches et suivi client, (Grand Livre, facture,

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire,.Association nautique, un(e) Assistant(e) Administratif en contrat d'apprentissage.Etat, de niveau 5 ou 7 : Bac+2, Bachelor/Bac+3, Mastère/Bac+5.Optez pour l’alternance nouvelle génération avec

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administration des Ventes pour une formation en alternance (BTS Support à l'Action Managériale).Il s'agira d’accroître le portefeuille clientèle, de développer le potentiel des clients, d’assurer le suivi de clientèle, d'établir des devis, de vérifier

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