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Vous recherchez une entreprise où vous pourrez mettre à profit vos facilités relationnelles, votre polyvalence, vos compétences en ressources humaines et traitement administratif.

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Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !ProfilVous êtes curieux, optimiste, déterminé et aimez les échanges varié recherchez une entreprise où vous pourrez mettre à profit vos facilités relationnelles, votre polyvalence, vos compétences en ressources humaines et traite

Profil : - Master en Ressources Humaines ou Droit social- Expérience professionnelle en gestion des ressources humaines d'au minimum 8/10 ans- Aisance dans le management d’équipe- Sens de la confidentialité, aisance relationnelle. Responsable Ressources Humaines H/F dans le cadre d'un CDI. Loca

De formation supérieure en ressources humaines, vous capitalisez au moins cinq années dans la fonction Ressources Humaines avec une expérience opérationnelle impérative et significative de la fonction généraliste. Responsable Ressources humaines multi sites !. Au sein de la Direction des Ress

Vous recherchez une entreprise où vous pourrez mettre à profit vos facilités relationnelles, votre polyvalence, vos compétences en ressources humaines. Vous êtes de formation Bac +2 (Administrative, commerciale ou ressources humaines) avec une dimension relationnelle forte.

Un partenaire de l’école OpenClassrooms recherche un Assistant Ressources Humaines en alternance, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l’État. Vos missions en tant qu'Assistant Ressources Humaines en alternance :. Première expérience en Ressources Humaines (stage o

Chargé de Ressources Humaines en contrat d'apprentissage.

Profil : De formation supérieure en ressources humaines, vous disposez d'une expérience d'au moins 10 ans en ressources humaines, impérativement acquise au sein de secteurs connexes : BTP, travaux, logistique, services.

Assistant(e) Ressources Humaines en contrat d'apprentissage.

Alternance Chargé de ressources humaines - Spécialité droit du travail - Aulnay-sous-Bois (F/H).

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialiste de la location et de l'entretien de linge, un Chargé de Ressources Humaines en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau

Assistant ressources humaines - (H/F) - En alternanceApprenez un métier d’avenir en alternance avec OpenClassrooms. Un partenaire de l’école OpenClassrooms recherche un Assistant Ressources Humaines en alternance, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l’État.

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société dans le développement de solution information pour les restaurants, un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômant

Alternance Chargé de Ressources Humaines - Noisy-le-Grand (F/H).

En suivant le TP - Assistant ressources humaines en alternance, vous interviendrez dans un contexte de transformations profondes du secteur des ressources humaines, sous l'effet de la digitalisation, des changements législatifs et des nouvelles attentes des entreprises et des salariés. Avec notre...

Alternance Chargé(e) des Ressources Humaines - Vincennes (F/H).

Poste : Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine en pleine croissance, reconnue pour son dynamisme et sa solidité financière ? Nous recrutons un(e) Assistant RH pour prendre en charge l'administration du personnel, en collaboration avec une autre assistante RH/PAIE.Il offre de bel...

Alternance Chargé de ressources humaines - Spécialité droit du travail - Aulnay-sous-Bois (F/H). Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, 1 ère chaîne de supermarchés afro-créoles en France , son chargé de ressour

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Profil : - Master en Ressources Humaines ou Droit social- Expérience professionnelle en gestion des ressources humaines d'au minimum 8/10 ans- Aisance dans le management d’équipe- Sens de la confidentialité, aisance relationnelle. Responsable Ressources Humaines H/F dans le cadre d'un CDI. Loca

La Direction des Ressources Humaines (DRH) accompagne plus de 7 500 agent·e·s pour développer leurs compétences au service des politiques publiques du territoire. Vous êtes actuellement étudiant·e en Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit du Travail, Sciences Sociales ou équivalent.

Issu(e) d'une formation de type Master 1 ou 2 en Développement des Ressources Humaines, vous disposez d'au moins cinq ans d'expérience professionnelle, dont trois dans un contexte international.

Chargé de projets en Ressources Humaines H/F en alternance !. Vous êtes intéressé par une formation Bac +2 à Bac +5 (diplôme validé ou en cours de validation) en ressources humaines et souhaitez enrichir vos compétences dans ce domaine,. L’IFAE RH est spécialisé dans les formations dipl�

Vous recherchez une entreprise où vous pourrez mettre à profit vos facilités relationnelles, votre polyvalence, vos compétences en ressources humaines. Vous êtes de formation Bac +2 (Administrative, commerciale ou ressources humaines) avec une dimension relationnelle forte.

Responsable des Ressources Humaines. Vous êtes diplômé(e) d’études supérieures dans le domaine juridique BAC+5 en droit social et/ou gestion des ressources humaines et avez une première expérience d’au minimum 5 ans dans une fonction généraliste RH et opérationnelle en entreprise.

Poste : Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre mo

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous vous positionnez en véritable partenaire des opérationnels sur un périmètre géographique donné et accompagnez le ou les sites dans la gestion des Ressources Humaines. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 (Master ou équi

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Placé(e) directement sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle du directeur des ressources, le (la) chef du service des ressources humaines contribue à la détermination de la politique des ressources humaines et en pilote la mise en œuvre opérationnelle en fonction des objectifs et des

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Gère les budgets RH (masse salariale et formation) et les marchés publics liés aux ressources humaines. Sous la responsabilité du/de la DAF, le Responsable des Ressources Humaines garantit le bon déroulement de l’ensemble des missions du service. Titulaire d’un bac+5 en ressources humaines

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Profil recherché Profil recherché : - Master Ressources Humaines - Première expérience en Ressources Humaines (stage ou contrat d'apprentissage) - Maîtrise du pack office, en particulier Excel - Capacités rédactionnelles, esprit de synthèse et autonomie - Esprit d'équipe et bonnes capacité

Issu(e) d'une formation de type Master 1 ou 2 en Développement des Ressources Humaines, vous disposez d'au moins cinq ans d'expérience professionnelle, dont trois dans un contexte international.

La Direction administrative et financière regroupe 5 fonctions supports (finances, contrôle de gestion, ressources humaines, achats et moyens généraux) organisées en 3 services. Le Service des ressources humaines (RH) se concentre sur :. Pilotage budgétaire et marchés publics RH : Gère les

Poste : Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine en pleine croissance, reconnue pour son dynamisme et sa solidité financière ? Nous recrutons un(e) Assistant RH pour prendre en charge l'administration du personnel, en collaboration avec une autre assistante RH/PAIE.Il offre de bel...

ICTS, groupe leader de la sûreté aéroportuaire, présent dans 22 pays dans le monde, comptant plus de 3 000 salariés en France, recherche pour son siège basé à Roissy CDG, un (e) Responsable des Ressources Humaines. Vous êtes diplômé(e) d’études supérieures dans le domaine juridique B

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Placé(e) directement sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle du directeur des ressources, le (la) chef du service des ressources humaines contribue à la détermination de la politique des ressources humaines et en pilote la mise en œuvre opérationnelle en fonction des objectifs et des

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Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 (Master ou équivalent) avec une spécialisation en Ressources Humaines et vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que Responsable des Ressources Humaines idéalement acquise dans le secteur industriel, logistique/ transport ou di

Ressources HumainesObjectif : production des tableaux de bord et leur maintien en condition opérationnelle dans l?Infocentre RH. Missions : Travaux de mise en ?uvre de tableaux de bord liés à la gestion des ressources humaines et à destination des différents niveaux de direction. L?objectif est

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