Offres ressources humaines à MolsheimCréer des alertes d'emploi

Piloter l’équipe Ressources Humaines composée de 12 collaborateurs ;. Définir la stratégie des Ressources Humaines de l’entité ;. Formation supérieure en ressources humaines, droit social ou équivalent.

RESSOURCES HUMAINES - Titre RNCP Niveau 6 CGRH Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines. RESSOURCES HUMAINES DRH - Titre RNCP Niveau 7 Directeur(trice) des Ressources Humaines. En partenariat avec le CFA IESA, un établissement hôtelier spécialisé dans l'expérience bien-être , recherche un(

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes :. Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'

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Qui sommes-nous ? LEDVANCE, l'un des leaders mondiaux des solutions d'éclairage, également fournisseur depuis 2023 de produits photovoltaïques, est présent dans plus de 140 pays. En France, ce sont 500 hommes et femmes qui œuvrent pour des produits de qualité dans le respect de l'environnement et dans un souci constant d'innovation. LEDVANCE France, plus grande filiale en Europe réalise environ 130 Millions de CA. Son siège social à Molsheim concentre sur un site les activités commerciales France, le principal centre logistique Européen et aussi un centre d’expertise technique couvrant la conception et modification de luminaires et de larges compétences Qualité Groupe (litiges, laboratoire, certifications). L'épanouissement de nos collaborateurs est notre moteur, rejoignez-nous et venez découvrir le monde sous une nouvelle lumière ! Objectif du poste : • Rattaché au Responsable LPS, vous permettez à LEDVANCE de devenir un acteur majeur sur le marché européen dans le business projet de solutions d’éclairage., • Vous proposez à nos clients des solutions techniques sur mesure par la personnalisation de luminaires ou l’acquisition de solutions auprès de partenaires., • Vous pilotez les projets de la demande à la livraison au client. Quelles sont les compétences nécessaires ? • De formation technique – BAC + 5 - Ingénieur ou Master (génie industriel, génie électrique…), vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans la mise en œuvre de projets de développement et d’industrialisation de produits. Une expérience dans l’industrie électronique sera appréciée., • Vous avez de l’expérience dans la gestion de projets, voire une certification, et connaissez les méthodes de technologie de production., • Vous maîtrisez MS Office et SAP serait un plus., • Bon communicant, vous savez faire preuve de leadership. Votre autonomie et votre capacité d’analyse seront également des atouts., • Maitrise de l’Anglais et de l’Allemand souhaitée. Alors n’hésitez plus ! Vous nous intéressez ! Cette offre vous intéresse ? Merci d'adresser lettre de motivation et C.V. à la Direction des Ressources Humaines à l’adresse : drh@ledvance.com

Nous en sommes convaincus, chaque individu a une contribution unique à apporter au monde du travail ! En tant qu'expert en Ressources Humaines et Juridique, nous accompagnons les entreprises dans leur recrutement et leur gestion du personnel. Gérer les dossiers administratifs incluant les affiliat

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Chargée des Ressources Humaines - Titre de niveau 6. Dans le cadre du renforcement du service Ressources Humaines de. Bachelor Chargé(e) des Ressources Humaines (titre de niveau 6 - Bac+3).

Jurispartner, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur de la restauration, un(e) Responsable Ressources Humaines opérationnel H/F pour couvrir la Région Est de la France.

Nous nous adressons à des directeurs des Ressources Humaines, qui souhaitent capitaliser sur leur parcours et mettre leur expertise au service d’autres entrepreneurs, tout en trouvant un nouvel équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Ce poste évolutif convient a un collaborateur qui aime l'operationnel et le terrain, notamment dans la restauration et qui saura faire preuve de rigueur dans la gestion administrative des ressources humaines et de charisme auprès de nos collaborateurs.

Carole Dehays Ressources Humaines (Groupe ABALONE).

Vous disposez d’une expérience significative en ressources humaines, en tant que généraliste ou spécialiste.

Groupe industriel disposant d’une image incontournable au niveau mondial autour d’un matériau résolument moderne et écologique.Spécialisés dans la création et la fabrication d’une large gamme de produits techniques pour les domaines de la décoration, de l’architecture intérieure et d

Depuis près d’un siècle, notre client, prestigieuse Maison de Luxe, crée et confectionne des objets décoratifs, des œuvres d’art, des bijoux et des flacons de parfum.Dans son usine située dans l’Est de la France, environ 400.Cette entreprise réputée dans le monde entier, recherche un/u

WANTED !Alternant Assistant Ressources Humaines H/FTu souhaites mettre ton énergie et ton esprit d'analyse au service d'une entreprise en pleine évolution ?Tu as un réel intérêt pour les relations humaines ?Tu aimes le terrain, apprendre, organiser, optimiser et souhaites participer à

OFFRE D'ALTERNANCE – Assistant(e) Ressources HumainesLieu : Vénissieux (69)Entreprise : IVECO France – Groupe IVECOCampagne : 2026–2027Organisation : HRDépartement : HR BUSTu es étudiant(e) en Ressources Humaines et tu recherches une alternance polyvalente, au plus proche des équipes e

Entreprise :MBway Caen, recrute pour une entreprise partenaire, un Assistant Ressources Humaines B H/F en alternance.

Bienvenue ! Cette opportunité fait partie d'un programme d'alternance proposé par OpenClassrooms.Elle s'adresse exclusivement aux candidats souhaitant suivre une formation en alternance avec OpenClassrooms.Seules les candidatures correspondant à ce critère pourront être étudiées.Q

Vous préparez un diplôme en MBA Management Ressources Humaines ? En rejoignant cette structure, vous contribuez à un projet d'entreprise à fort impact environnemental, tout en développant vos compétences RH au sein d'un site industriel stratégique. Appui administratif : dossiers disci

OFFRE D'ALTERNANCE – Assistant(e) Ressources HumainesHR BUSTu es étudiant(e) en Ressources Humaines et tu recherches une alternance polyvalente, au plus proche des équipes et du terrain ?Tu souhaites développer des compétences solides sur l'ensemble des fondamentaux RH, dans un environ

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Dans le cadre de son MBA Management des Ressources Humaines, une entreprise partenaire de MBway Toulouse recherche un Assistant RH en alternance. Gestion administrative du personnelAssurer l'établissement des contrats de travail et le suivi des dossiers des collaborateursGérer les contrats d&#

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Vous intégrerez le service Ressources Humaines en tant que Chargé de Ressources Humaines en alternance afin de contribuer au pilotage des équipes, au développement des actions RSE et à la gestion des talents. Profil Intérêt marqué pour les ressources humaines, le management et les enjeux RSE

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Vous cherchez une formation ou un emploi ? Formation proposéeVous préparerez pendant 24 mois en alternance le MBA Ressources Humaines, un titre RNCP certifié de niveau 7 (Bac+5) reconnu par l'État.

Tu souhaites rejoindre notre école de management MBway à Lille et préparer un MBA Management Ressources Humaines (titre niveau 7, certifié RNCP).

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Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? L'école MBway Toulouse sera ravie de vous compter comme étudiant dès la rentrée prochaine pour vous former et acquérir un Bac +5 en Management des Ressources Humaines !La gestion du suivi des tableaux de bord et des différents indicateur

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EntrepriseUne entreprise partenaire, reconnue du secteur bancaire et financier, recherche un Gestionnaire Ressources Humaines H/F en alternance dans le cadre du MBA Management des Ressources Humaines. MBway Vannes, école de management internationale, recherche pour une de ses entreprises partenaire

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous participerez à la gestion RH quotidienne et aux projets transverses :Développement RH : appui à la gestion des entretiens annuels, GPEC, suivi des carrièresRecrutement : sourcing, présélection, entretiens, participation à des évén

Participer au déploiement du plan de recrutementContribuer à la mise en œuvre du plan de formationVous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +3 ou 4 en ressources humaines et souhaitez poursuivre vos études dans ce domaineVous recherchez une mission en alternance qui vous permettra d

Une entreprise partenaire de notre école de commerce Chambéry, MBway cherche un Assistant Ressources Humaines (H/F) en alternance, dans le cadre de son MBA Management Ressources Humaines. MissionsGestion administrative du personnel (rédaction des contrats, embauches, intégration des nouveaux col

MBway Grenoble école internationale de management de Bac à Bac +5, recherche pour un de ses partenaires un assistant de Ressources Humaines en alternance. Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et

Dans le cadre du MBA Management Ressources Humaines, l'école de management MBway Annecy recherche un Assistant Ressources Humaines H/F en alternance pour une entreprise partenaire. MISSIONSParticiper au processus de recrutementSuivre le temps de travail des agents, notamment en lien avec les é

Vos missionsIntégré à l'activité opérationnelle, vous intervenez sur des missions variées en ressources humaines :Réaliser le sourcing ciblé de profils qualifiésConduire des entretiens téléphoniques structurésAssurer la vérification rigoureuse des dossiers administratifs réglementa