Travail jobs in ColmarCréer des alertes d'emploi

Accueillir les visiteurs, Animer une dégustation de café, Engager les clients dans des conversations sur le café, Répondre aux questions des clients, Maintenir un environnement de travail propre, Maintenir un environnement de travail organisé, Fournir des informations précises sur les produits

Mission à temps plein, ou mission en complément.CAP/BEP boucherie ou expérience en boucherie appréciée.Sens du contact, sérieux(se) et esprit d'équipe.Goût pour le travail artisanal et le commerce de proximité.Rémunération selon profil et expérience.Venez partager votre savoir-faire et v

Plus qu’un cabinet de conseil, Aktehom se positionne comme le partenaire de confiance des industriels de la santé. Au croisement de l’expertise scientifique et du conseil réglementaire, Aktehom accompagne les industriels des sciences de la vie dans la maitrise et la compréhension des produits et procédés. Une ambition de sécurisation du patient, de performance industrielle, d’amélioration continue. Une ambition pour la vie. C’est par la qualité de la relation et le travail ensemble qu’Aktehom crée de la valeur pour son équipe et ses clients. Aktehom est dotée d’une forte identité, tournée vers la relation client et le bien-être de ses collaborateurs, qui s’ajoute à une expertise avérée. Le plaisir d’apporter de la valeur à nos clients, de mener à bien leurs projets et de réussir ensemble guide au quotidien cette équipe de 60 personnes. En tant que chef de projet Aktehom, vous accompagnez des clients, industriels de la Santé, de toute taille (du Big Pharma à la start-up) et de tout type de produits (de l’injectable à la forme sèche, aux dispositifs médicaux). Au quotidien, vous intervenez en simultané sur plusieurs missions confiées par nos clients. Vous êtes intégré(e) au sein de plusieurs équipes projet Aktehom constituées d’experts aux compétences complémentaires afin de répondre au mieux aux problématiques clients. Ces missions sont variées, nécessitant à la fois des apports d’expertise dans la définition de stratégies, mais également de la mise en œuvre opérationnelle (coordination, gestion de projet, support terrain). En tant que chef de projet Aktehom, vous pilotez des missions. Vous êtes ainsi responsable du bon déroulé technique et humain de chaque projet client auquel vous participez, et garantissez d’un côté le développement de la relation client et de l’autre le développement des compétences Aktehom. Vos principaux domaines d’intervention : • Maitrise Produit/Procédé : mise en œuvre du QbD, étude de caractérisation, optimisation de procédés…, • Validation de procédés : analyse de risques, Control Strategy, validation procédés, transfert de procédés, monitoring, • Maitrise de la contamination : procédés de nettoyage, décontamination, stérilisation, extractibles et relargables…, • Systèmes Qualité : risk management, maitrise des processus, maitrise des tiers, data management, data integrity, • Commissioning & Qualification : équipements, locaux, utilités, VSI…, • Compliance : veille et interprétation réglementaire, compliance assessment, support pour réponse à injonction, • Analytique : validation et transfert de techniques analytiques, QbD analytique, • Humain et Organisation : formation, accompagnement au changement culturel, coaching technique et humain Profil recherché : Ingénieur ou Pharmacien de formation, vous avez à minima 5 ans d’expérience en industrie de la santé dans un ou plusieurs domaines d'activité d'Aktehom cités ci-dessus et êtes attiré par le métier de conseil et par les problématiques techniques, réglementaires, scientifiques et humaines. Votre expérience vous a déjà permis de développer : • Une vision transverse du fonctionnement d’un industriel de la santé et une bonne connaissance des différents métiers, • Une maitrise des exigences qualité et réglementaires applicables, • Un niveau d’anglais opérationnel, aussi bien pour l’animation de réunions que pour la rédaction de livrables à destination de clients non francophones. Un sens du service aiguisé et une vision transverse et pluridisciplinaire vous permettront de construire une relation de confiance avec vos clients et votre équipe. Vous souhaitez participer au développement d’une société en croissance et aimez les challenges. À compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs et travailleuses en situation de handicap ou assimilés au sens de l’article L5212-13 du Code du travail. AKTEHOM s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs handicapés. Ce poste est ouvert à Colmar.

Grand Est – Colmar est une ville emblématique de l’Alsace au cœur de la plaine du Rhin, entre Strasbourg et Mulhouse située à 2h30 de Paris en TGV avec une ouverture rapide sur l’Europe (deux aéroports). Surnommée « La petite Venise » en raison de ses nombreux canaux, la vieille ville aux ruelles pavées bordées d’édifices à colombage est riche d’art et d’histoire (Exp : Musée Unterlinden avec le célèbre Retable d’Issenheim). C’est un territoire aux multiples facettes : “Ville quatre fleurs”, marché de Noël, ville congrès, territoire gastronomique et vignobles réputés, à proximité des frontières allemande et suisse. Avec ses 70 000 habitants et son agglomération de 116 000 habitants, Colmar conjugue les avantages d’une ville dynamique et la convivialité d’une cité à taille humaine. Pour piloter sa fonction RH (1 250 agents) et l’accompagner dans son développement et sa modernisation, la ville et l’agglomération recherchent leur futur : Directeur des Ressources Humaines (F/H) Rattaché.e au DGA Ressources, vous assurez la mise en place opérationnelle d’une politique RH qui se réinvente avec l’encadrement de 25 agents répartis en 3 services : Paies et carrières, Santé et sécurité au travail et Emploi et compétences. Des recrutements sont en cours pour renforcer des expertises clés : contrôle de gestion social, audits organisationnels, reclassement et mobilité. Vous assurez la fiabilité des process RH et la sécurisation juridique des actes. Vous développez, animez et gérez les fonctions RH : gestion administrative et statutaire, recrutement, paie, instances paritaires, RSU, lignes directrices de gestion, protection sociale et prévention des risques professionnels. Vous pilotez les chantiers RH en cours et à venir : maitrise de la masse salariale (60,1 % des dépenses de fonctionnement) et suivi des indicateurs, digitalisation des process et intégration des enjeux IA, professionnalisation de la GPEEC et travail sur les parcours professionnels, développement de la marque employeur, négociations pour le renouvellement de la protection sociale complémentaire et qualité de vie au travail. Soucieux de la bonne gestion de la collectivité, vous intégrez les contraintes financières dans la mise en œuvre de la politique RH. Vous élaborez des scénarios prospectifs au regard de la pyramide des âges et proposez des choix stratégiques pour assurer la maîtrise de la masse salariale. Attaché aux valeurs du service public, notamment le sens de l’équité, le devoir de réserve et de discrétion, vous accompagnez et conseillez les cadres dans les évolutions organisationnelles. Aussi, vous assurez la conduite d’un dialogue social de qualité en lien avec la Direction générale. Enfin, vous placez systématiquement l’intérêt général au cœur de votre action et veillez à être un facilitateur avec un souci de proximité et de réactivité adaptées aux enjeux stratégiques de la collectivité. Cadre territorial expérimenté (titulaire ou à défaut contractuel) avec de bonnes bases juridiques, vous avez une connaissance solide du statut et une bonne pratique de l’administration du personnel. Rigoureux, méthodique et agile, vous maîtrisez les règles statutaires et avez déjà piloté la mise en place des outils de suivi de la masse salariale, des effectifs et plus globalement des processus RH. Vous savez conduire des projets en transversalité et accompagner au changement grâce à un leadership et à des qualités fédératrices reconnus. Vous êtes force de conseil auprès de votre hiérarchie grâce à une approche pragmatique des enjeux. Manager aguerri et à l’écoute, vous détenez une vision orientée résultat, en faisant primer la qualité de service rendu à l’usager et le lien constant avec les équipes. La maitrise du logiciel Ciril serait un plus. Référence : 12C280

L'agence SUP Intérim Sélestat est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans le domaine de l'industrie, la logistique et l'accompagnement RH.SUP Intérim fait partie du réseau Domitis et compte une centaine d'agences sur le territoire national.L'agence de Sélestat

Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI.Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.Passionné(e) par le

Nous recherchons pour notre client : un(e) INFIRMIER(ERE) DE SANTE AU TRAVAIL H/F.

Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Maîtrise des règles de sécurité et de qualité. Suivi de cycle : surveiller le bon déroulement des processus de production.

Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. En tant que garde d’enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Accompagner les enfants de l’école ou la crèche au domicile.

Fort d'une expérience de plus de 35 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI.Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.Nous recrutons pour

Actuellement, nous recherchons un Médecin du travail H/F pour un centre de recherche. Travailler en intérim avec Samsic Médical, c’est:.

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Travail dans un environnement à température contrôlée (entre 4 et 6 degrés).

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