Offres qualité à MeylanCréer des alertes d'emploi

Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu pour la qualité de son accompagnement et la proximité qu'il entretient avec ses clients.L'équipe se développe et souhaite intégrer un Collaborateur Comptable H/F afin de renforcer son pôle expertise.Au sein d'une équipe structurée et

Tu as l'esprit d'initiative et tu aimes travailler dans un environnement stimulant, postule sans attendre cette offre de Développeur·se Java Fullstack qui est faite pour toi ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Concevoir et développer des solutions avec un code performant et documenté, • Gérer la maintenance corrective et évolutive de l'application, • Participer activement à l'amélioration continue, • Implémenter des tests unitaires et d’intégration pour assurer la qualité du code, • Suivre les bonnes pratiques de développement et participer au revue de code, • Travailler en méthodologie Agile/Scrum et participer aux réunions d’équipe 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu possèdes une expérience réussie en développement web (5 ans), • Tu maîtrises le langage Java version 17+ et son framework SpringBoot, • Tu es à l’aise avec un framework front (Angular – React – Vue), • Tu as une expérience significative avec Docker, Kub & la suite GIT, • Tu as déjà travaillé sur une architecture microservices ; monolithique 📍 Localisation : Grenoble 🏡 Rythme : 2 à 3 jours de télétravail ℹ️ Poste : CDI ou Freelance 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

À propos de l'entreprise Le client Manpower CROLLES recherche pour son client, spécialisée dans la conception et la fabrication de matériels de raccordement, de protection et de distribution électrique. À propos du rôle Les missions Rattaché(e) au Responsable de site, vous pilotez, coordonnez et optimisez l’activité de l’atelier Stratification Polyester, sur les volets technique, organisationnel et managérial. Vous êtes garant(e) d’une production conforme, sécurisée et efficiente, tout en maintenant une dynamique d’équipe positive. Responsabilités • Périmètre technique – Stratification & Polyester, • Fabriquer, réaliser et entretenir les moules et modèles polyester., • Organiser et optimiser le parc moules., • Piloter l’ensemble des procédés : RTM, gelcoatage, infusion., • Rechercher, tester et valider de nouveaux matériaux et techniques., • Gérer un atelier centré fibre de verre, avec une ambition d’évolution vers de nouvelles fibres (hors carbone). Management d’équipe • Management direct : 7 à 8 personnes en stratification., • Périmètre élargi : environ 10 collaborateurs supplémentaires., • Définir les objectifs, développer les compétences, animer la communication interne et garantir la circulation de l’information., • Organiser l’accueil et la formation des nouveaux arrivants. Organisation & Qualité • Élaborer les plannings, organiser les équipes et gérer la charge en fonction des objectifs de production., • Ordonnancer, lancer et clôturer la production., • Identifier les besoins matières/outillages et gérer les approvisionnements., • Réaliser ou faire réaliser les contrôles qualité., • Participer à l’analyse des non‑conformités et proposer des actions d’amélioration., • Superviser la maintenance de niveau 1 des équipements de l’atelier. Qualifications • Bac à Bac+2 dans les composites ou la stratification, ou titre professionnel équivalent., • 5 à 8 ans d’expérience en stratification et/ou management d’équipe en environnement industriel. Compétences requises • Expertise confirmée en stratification polyester., • Maîtrise des procédés RTM, gelcoatage, infusion., • Expérience obligatoire dans les matériaux composites (idéalement technicien composite expérimenté)., • Capacité à piloter des projets d’évolution matières., • Savoir lire un plan et être à l’aise avec les outils informatiques. Compétences préférées • Leadership naturel, sens du collectif, communication fluide., • Capacité à animer, structurer et faire monter en compétence une équipe., • Possibilité d’adapter le périmètre si le candidat maîtrise fortement la technique mais partiellement le management. Rémunération et package de compensation • Rémunération : à partir de 39 K€ sur 13 mois

En qualité de chef de mission, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille clients diversifié, alliant rigueur, expertise et sens du service. Nous recherchons un(e) chef de mission rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent sens relationnel, capable de s'intégrer rapidement au sei

LE PITCH 📄 ALTEN est un groupe qui s'attache à la personnalité de ses collaborateurs autant qu'à ses compétences. En région Rhône-Alpes, et plus précisément Grenoble, c'est : • Une agence en perpétuelle évolution, où l'intelligence collective est un levier de performance majeur,, • Un environnement stimulant et agile où l'esprit entrepreneurial et la proximité entre les équipes sont des facteurs clés de réussite,, • Un cocktail de collaborateurs passionnés par leur métier, qui donnent du sens à tous nos projets. Venez relever avec nous de nouveaux défis dans une région ultra dynamique ! VOTRE MISSION 📢 L'agence de Grenoble recherche actuellement un Ingénieur Qualité Fournisseurs H/F pour intervenir sur une mission dans différents secteurs. Votre rôle consiste à : • Assurer le support qualité lors de l'industrialisation de nouvelles pièces,, • Caractériser les écarts sur les lignes en collaboration avec les opérateurs,, • Remonter les écarts identifiés auprès des fournisseurs et assurer le pilotage des fournisseurs lors de l'analyse des non-conformités,, • Suivre les plans d'actions des fournisseurs et surveiller la qualité produit afin d'éviter les impacts et les retards,, • Contrôler la qualité des pièces industrialisées et améliorer les gammes de contrôle,, • Valider les exigences techniques et les process fournisseurs,, • Gérer les demandes de dérogations en cas de pièces en écart avec les requis,, • Animer les fournisseurs sur les sujets sensibles liés aux produits (traçabilité, sécurité, dimensionnement, performance...). VOTRE PROFIL 👩🏼‍💻 Diplômé(e) d'une école d'ingénieur dans le domaine de la qualité industrielle ou universitaire technique (bac +5), vous disposez d'une première expérience dans une fonction similaire. Vous avez un goût pour la technique et une volonté de compréhension/résolution de problèmes complexes. Vous maîtrisez idéalement les outils SAP. Au-delà de vos expériences ce seront votre rigueur, votre capacité d'autonomie et votre aisance relationnelle qui feront la différence.

Up Technologies est une société de conseil pour l’industrie avec des agences sur Lyon, Grenoble, Aix-en-Provence et Paris. Nous sommes spécialisés dans l'électronique, les systèmes embarqués et la mécatronique. Forts d’expériences dans des sociétés de conseil en tant que Managers et Consultants, notre ambition est de proposer une société qui associe les objectifs professionnels des Consultants et ceux d’une société de conseil en ingénierie à taille humaine. Le point commun des Consultants d’Up Technologies est d’avoir un esprit de services orienté Client, une capacité d’autonomie et une aisance relationnelle. La réussite des missions est portée par l’écoute et la transparence du trinôme Consultant, Client, Manager. Vous partagez ces principes ? Vous souhaitez vous investir et relever des challenges ? Alors rejoignez-nous et venez participez à notre développement ! Are you Up for it? Pour accompagner notre client, acteur majeur du secteur de l'énergie, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) en Automatisme à Grenoble. 🎯Missions proposées • Concevoir l’architecture fonctionnelle des systèmes (automates, réseaux, interfaces de communication) dans le respect des standards hardware, et contribuer au design des IHM (Interfaces Homme-Machine)., • Rédiger les documentations de conception, d’installation et de tests et en assurer la mise à jour tout au long du projet., • Développer et programmer des systèmes de commande, contrôle et supervision conformément aux standards software, tout en participant activement à leur amélioration continue., • Planifier et piloter les activités de conception et de test afin de garantir le respect des délais et des exigences qualité., • Réaliser les essais sur les systèmes d’automatisme et conduire les tests de validation en usine (FAT) en collaboration avec le client et les organismes de certification. 👤 Et si on parlait de vous ? Diplômé(e) d’une École d’Ingénieurs avec une spécialisation en automatique, mécatronique ou électronique, vous justifiez d’une première expérience en programmation d’automates industriels. Vous appréciez le travail en équipe et évoluez avec aisance dans des environnements techniques exigeants. Enthousiaste et impliqué(e), vous faites preuve d’un bon relationnel et d’une forte capacité d’adaptation. Votre rigueur et votre esprit d’analyse vous permettent de contribuer efficacement à la réussite des projets. Évoluant sur des projets à dimension internationale, un bon niveau d’anglais est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs. 3/ Up Technologies c’est : • Participer à des projets innovants, • Intégrer une société à taille humaine, • Intervenir sur des projets dans des domaines diversifiés, • Rejoindre une équipe conviviale composée d’experts et participer à la vie de la communauté Up. Vous souhaitez devenir acteur ou actrice de nos projets passionnants aux côtés de nos collaborateurs/collaboratrices, n’hésitez plus et rejoignez-nous !

Vos missions • Vous analysez les impacts techniques liés aux évolutions fonctionnelles., • Vous contribuez à la sécurisation, à l’optimisation et à la fiabilisation des solutions existantes. Contribution aux projets de modernisation du SI • Vous assistez les projets sur les aspects techniques à différentes étapes du cycle de vie projet Vous contribuez à la définition d’architectures cibles adaptées aux contraintes du patrimoine existant., • Vous accompagnez la transition entre solutions historiques et nouveaux composants., • Vous aurez à challenger les calibrages du prestataire et les conceptions techniques Garantie des normes et de la qualité • Vous veillez au respect des standards techniques et des exigences de sécurité., • Vous conseillez sur l’amélioration continue des pratiques de développement., • Vous contribuez à l’industrialisation et à la documentation des solutions., • Vous conseillez les MOE et les équipes de maîtrise d’œuvre., • Vous facilitez la compréhension des contraintes techniques liées à l’existant., • Vous coordonnez les travaux avec les équipes internes et les prestataires., • Vous contribuez à la diffusion des bonnes pratiques et à la montée en compétence des équipes. Profil recherché • Expérience confirmée en conception et développement dans des environnements applicatifs complexes., • Capacité à intervenir sur du code existant et à en assurer l’évolution sécurisée., • Maîtrise Java, framework springs etc…, • Maîtrise des problématiques d’interopérabilité, de dette technique et de performance., • Aptitude à proposer des trajectoires de modernisation pragmatiques., • Aptitude à appréhender différentes technologies, • Sens de l’analyse, pédagogie et capacité à travailler en transverse.

BASSETTI Group est un acteur majeur de l'édition et de l'intégration de logiciels de pointe dédiés à la gestion des données techniques et scientifiques, ainsi qu'à la résolution de problématiques industrielles : gestion des risques, production (maintenance, qualité, etc.), conformité réglementaire, PLM, et flux d'informations en usines ou laboratoires. Notre Mission est d'allier l'ingénierie industrielle et l'informatique pour accompagner la transformation digitale des plus grands noms de l'industrie internationale. Le logiciel phare de l'entreprise, TEEXMA®, est aujourd'hui utilisé par plus de 600 sociétés à travers le monde. Il permet de structurer, valoriser et capitaliser le savoir-faire technique au sein des organisations industrielles. Nous sommes fiers de compter parmi nos clients des leaders dans des secteurs tels que l'aéronautique, l'énergie, la pharmacie et l'automobile (SOGEFI, SharkNinja, etc.). Notre Force: Un groupe international doté d'une expertise locale. Avec plus de 500 ingénieurs dans le monde, nous offrons un environnement de travail stimulant aux États-Unis, au Canada, en Allemagne, en Belgique, en France, en Tunisie, en Chine et en Inde. Votre mission en tant que RSSI (H/F): Rattaché(e) à la Direction votre rôle est stratégique et opérationnel. Vous serez le(la) garant(e) de la sécurité de l'ensemble de nos Systèmes d'Information. Définition et Gouvernance : • Maintien et amélioration de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information (PSSI) de l'entreprise., • Assurer la veille réglementaire (RGPD, NIS 2, etc.) et pérenniser la conformité ISO27001., • Superviser le Plan de Continuité d'Activité (PCA) et le Plan de Reprise d'Activité (PRA). Gestion des Risques et des Incidents : • Prendre en charge les analyses de risques, auditer l'existant et proposer les mesures de sécurité appropriées., • Gérer les outils de surveillance (SIEM) et les procédures de gestion des incidents de sécurité (CERT). Expertise Technique et Déploiement : • Accompagner les équipes IT et PROD dans le déploiement de solutions sécurisées, notamment dans un contexte multi-cloud., • Superviser la sécurisation des architectures réseaux multi-sites/internationales., • Gérer la sécurité du SI Interne (Windows Active Directory) et des outils collaboratifs (Google Workspace). Sensibilisation et Culture Sécurité : • Animer des actions de formation et de sensibilisation pour l'ensemble des collaborateurs. Votre profil: • Diplôme de niveau Bac +5 (École d'Ingénieurs, Master en Cybersécurité/SSI)., • Minimum 5 à 8 ans d'expérience dans un rôle similaire ou en tant qu'Architecte/Expert Sécurité., • Compétences techniques solides sur l'environnement suivant : Cloud Public (AWS, OVH), Windows Server, Active Directory, réseau, et Google Workspace., • Excellente connaissance des normes (ISO 2700x, etc.) et des référentiels de sécurité (ANSSI)., • Qualités requises : Leadership, pédagogie, sens de la communication (capacité à vulgariser les enjeux techniques auprès des non-experts), rigueur et autonomie., • L'anglais professionnel est requis compte tenu de l'environnement international potentiel.

STELLIANT, leader dans l'expertise en assurance, recherche un Expert Construction H/F pour intervenir sur des sinistres en bâtiment et génie civil à Grenoble (38). 🔎 Missions • Analyser les dossiers : Examiner les devis, documents techniques et contextes du sinistre. Faire les premières recherches sur la pathologie., • Reconstituer la chronologie : Identifier la nature du sinistre, déterminer les intervenants et les parties à convoquer., • Inspection sur site : Analyser les désordres déclarés, vérifier les causes du sinistre et les circonstances de l’événement., • Rechercher les causes : Identifier les origines du sinistre en respectant le contradictoire et vérifier le risque., • Évaluer les dommages : Décrire précisément les dommages et échanger avec les intervenants sur les conditions d’exécution des travaux., • Analyser les résultats : Vérifier la cohérence des investigations, confronter les éléments recueillis, argumenter votre avis technique (causes, réparations, coûts) et négocier le règlement du sinistre selon les contrats et conventions d’assurance., • Rédiger le rapport : Formaliser vos conclusions pour permettre une prise de décision claire sur le règlement du dossier., • Gestion autonome : De votre périmètre géographique de façon indépendante, en lien avec les assistants et le siège, tout en respectant les délais. 🎯 Votre profil • Bac+2 à Bac +4/+5 en Bâtiment, Génie Civil ou domaine équivalent., • Au moins 5 ans d'expérience en construction (Maîtrise d'œuvre ou bureau de contrôle), avec une expérience sur chantier., • Vos connaissances dans le domaine de la construction (techniques, juridiques et en matière de technologies) vous permettent d'identifier rapidement les causes des sinistres, les travaux à envisager ainsi que les enjeux techniques et financiers d'un dossier., • Vous êtes autonome, faites preuve d'un esprit entrepreneur et savez vous inscrire dans le dialogue et la négociation., • Autonomie, réactivité, bonne capacité de négociation et rédactionnel de qualité., • Inscription CRAC souhaitée. 🚀 Les avantages • Véhicule de fonction + carte essence et péage., • Formation à l’expertise en assurance, • Rémunération fixe + variable + tickets restaurant., • Environnement collaboratif et bienveillant Une opportunité unique de développer vos compétences et d’évoluer au sein d’une entreprise en pleine croissance ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant et venez relever de nouveaux défis avec nous ! 😉

🦷 Nous recrutons : Secrétaire Médicale / Assistant(e) Dentaire (H/F) – CDI 📍 Lieu : Grenoble (38000) Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e) pour un poste principalement orienté secrétariat médical, avec la possibilité d’intervenir ponctuellement au fauteuil pour assister le dentiste. Vous rejoindrez une équipe conviviale et à taille humaine, où votre rôle sera essentiel pour garantir une expérience patient agréable et de qualité. 🎯 Vos missions principales Secrétariat médical : • Accueil physique et téléphonique des patients, • Gestion des rendez-vous et organisation de l’agenda, • Suivi administratif et gestion des dossiers patients, • Informer et conseiller les patients sur les soins et l’hygiène bucco-dentaire, • Accueillir et installer les patients, • Préparer, nettoyer et stériliser le matériel et les instruments, • Assister le dentiste lors d’interventions simples (soins, prothèses, extractions…) 👤 Profil recherché • Formation en assistance dentaire, secrétariat médical ou domaine similaire, • Connaissance de la terminologie médicale et de l’anatomie buccale appréciée, • 1 an d’expérience minimum en secrétariat médical ou assistance dentaire, • Sens de l’organisation, rigueur et excellent relationnel, • Empathie et capacité à travailler en équipe ⭐ Pourquoi nous rejoindre ? • Intégrer une équipe dynamique et à taille humaine, • Occuper un poste polyvalent entre administratif et assistance, • Évoluer dans un environnement moderne et stimulant 📋 Informations complémentaires Type de contrat : CDI Formation : CAP / BEP requis Expérience : 1 an minimum (requis) Avantages : • Prise en charge du transport quotidien, • RTT 📍 Localisation : Grenoble (38000) Le candidat doit pouvoir faire le trajet facilement ou prévoir un déménagement avant la prise de poste. 📩 Intéressé(e) ? Envoyez votre CV ou postulez directement via LinkedIn.

TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution. En tant que Chef de projet Energie (H/F), tu seras rattaché(e) à notre Agence de Grenoble. Ton Manager sera Gwenaelle Responsable d'Agence ou l'un(e) de ses Référent(e). Interlocuteur(trice) privilégié(e), il/elle assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes, tes missions seront les suivantes : • Analyser les besoins métiers (exploitation, maintenance, trading, réseaux, énergie renouvelable…) et les traduire en solutions informatiques., • Piloter les projets IT de bout en bout : cadrage, planification, budget, ressources, risques, qualité et délais., • Coordonner les équipes internes (développeurs, data, infrastructure, cybersécurité) et les prestataires externes., • Superviser la conception et le déploiement des applications, outils et systèmes (SCADA, ERP, outils de supervision, plateformes data, IoT, etc.)., • Garantir la conformité réglementaire et la sécurité des systèmes (normes énergétiques, cybersécurité, continuité de service)., • Assurer la conduite du changement auprès des utilisateurs métiers., • Suivre la performance des solutions mises en place et proposer des améliorations continues. Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. La connaissance du secteur énergétique est un véritable atout. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé Process de recrutement : Marine de l'équipe recrutement SUD te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Clément , Chef de projets pour un entretien technique et/ou Gwenaëlle, la Responsable de l’agence, pour un entretien opérationnel. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

À propos du cabinet « Défendre les victimes n’est pas seulement un métier. C’est d’abord notre engagement » Hervé GERBI, avocat fondateur. Le cabinet Victimes & Préjudices Avocats est exclusivement dédié à la défense des victimes. Nous plaçons l’humain au cœur de notre pratique. Nos équipes accompagnent chaque jour les victimes et leurs familles dans leurs démarches d’indemnisation, avec une exigence constante de rigueur, de précision et d’écoute. Notre mission est claire : défendre, conseiller et obtenir la réparation la plus juste pour celles et ceux qui n’ont pas choisi d’être victimes. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) avocat(e) salarié(e) pour accompagner notre développement. Votre mission Vous serez un maillon clé du cabinet, vous traiterez des dossiers complexes en dommage corporel, avec le soutien d’une équipe expérimentée et d’outils numériques performants. Élaboration de stratégies d’indemnisation sur-mesure Échange avec les médecins de recours et autres experts Participation aux rendez-vous et aux décisions clés Défense des intérêts de la victime jusqu’à sa complète indemnisation Contribution active à la vie du cabinet. Les dossiers traités portent sur : accidents de la route, responsabilité médicale, accidents de la vie courante, agressions, accidents corporels du travail… Profil recherché Vous souhaitez donner du sens à votre pratique juridique. Vous êtes titulaire du CAPA, et vous justifiez d'une expérience de 4 à 5 ans en cabinet. Idéalement vous êtes titulaire d’une spécialisation en droit du dommage corporel, responsabilité médicale ou droit de la santé. Vos atouts Excellente maîtrise du droit de la responsabilité civile et du processus d’indemnisation ; Aisance relationnelle, sens de l’écoute et empathie ; Autonomie, rigueur et organisation ; Appétence pour les outils numériques et l’innovation juridique (IA, digitalisation) ; Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant et bienveillant. Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez vous engager durablement aux côtés des victimes et évoluer dans un cabinet à taille humaine qui valorise la qualité du travail autant que la qualité des relations humaines. Conditions et avantages Poste basé à Grenoble, dans un cadre de vie agréable, au cœur des Alpes ; CDI ; Statut Cadre, Forfait jours (218) ; Rémunération selon profil et expérience ; Tickets restaurant ; Abondement PEE et PER par l’entreprise. Candidature Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation par email à

Notre client est un cabinet comptable pluridisciplinaire d'environ 50 collaborateurs, 100% dématérialisé, où chaque personne apporte sa pierre à l'édifice afin de proposer un travail de qualité aux clients. Il y a un pôle expertise, un pôle juridique et un pôle social. Il recherche un Chef de mission expertise comptable pour intégrer son bureau de Grenoble. Grenoble est un petit bureau composé de moins de 10 personnes. Il est piloté par une Experte-comptable bienveillante et proche de ses équipes, dans une ambiance conviviale, avec une approche moderne du management. Pour prévoir son départ en retraite dans les années à venir, nous cherchons une personne capable de superviser une petite équipe et de monter en compétence pour prendre progressivement une position stratégique et centrale au sein du bureau. Vous encadrez une équipe de 3 Collaborateurs et intervenez sur les missions plus techniques. Vous gérez un portefeuille de clients, sociétés issues de tous secteurs et d'envergures variées. Vous intervenez sur la partie conseil directement auprès des clients et supervisez la partie production dont votre équipe a la charge. Le logiciel utilisé est Cegid Loop, les clients sont quasiment tous équipés des applications permettant la transmission fluide de leurs données. Ce n'est pas un frein si vous n'avez jamais utilisé ces outils. Issu d'une formation en Comptabilité, vous présentez également une expérience réussie en cabinet comptable. Vous êtes pédagogue, bienveillant et souhaitez apporter à vos collaborateurs de nouveaux savoirs et à vos clients du conseil de qualité. Ce poste est également ouvert aux profils diplômés ou en passe de l'être. Pour ces derniers, la perspective d'une association, voire transmission sera présentée. La rémunération sera ajustable selon profil et expérience. Le cabinet offre de nombreux avantages dont des locaux agréables, des logiciels avancés, une flexibilité des horaires et organisation de chacun, un accord télétravail. Pour plus d'éléments de contexte, postulez, parlons en ! Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.

Vous avez envie d'intégrer une filiale qui gère, valorise et accompagne la stratégie de modernisation du parc immobilier du Groupe La Poste ? Une entreprise acteur de référence dans le domaine de la transition écologique et de la RSE ? LA POSTE IMMOBILIER, est à la fois foncière de Groupe, développeur-promoteur et prestataire de services immobiliers. La Poste immobilier gère, entretient, développe et valorise un parc exceptionnel sur l’ensemble du territoire d’environ 6,2 millions de m2.. La Poste immobilier accompagne ses clients (collectivités, entreprises et branches du Groupe), quel que soit leur besoin, en qualité́ de conseil mais aussi plus opérationnellement dans la mise en œuvre de leurs projets Immobiliers et la réduction de leurs coûts. Nous recherchons, basé à Grenoble, pour un CDI, un Chef de projet immobilier afin de conduire les projets immobiliers relevant de la Direction régionale Centre-Est, de la phase du montage de l’opération (recueil du besoin, étude de faisabilité) à la phase opérationnelle afin d’en garantir la bonne réalisation. Vous devrez conduire les travaux liés à l’enjeu de transformation des bâtiments pour le compte du propriétaire (rénovation énergétique, évolution de destination des immeubles). Dans le cadre des opérations qui vous seront confiées, vous œuvrerez pour sécuriser la tenue des délais, le budget et la qualité des travaux dans le respect des règlementations en vigueur et des règles internes de l’Entreprise. Dans le cadre de vos missions, vous contribuez notamment aux missions suivantes : Pilotage technique des programmes de travaux Réaliser le cahier des charges, le programme et le planning des travaux, en accord avec les différents partenaires. Assurer les suivis techniques, budgétaires et administratifs des opérations. Assurer la gestion des autorisations administratives/d'urbanisme et des différentes règlementations applicables au projet. Piloter l'avancée des travaux jusqu'à sa réalisation finale. Accompagner la stratégie de développement durable du Groupe en actions concrètes (choix des fournisseurs, choix d’écoproduits, démarche de certification). Mettre en œuvre les réglementations environnementales et les labels relatifs à son domaine d’activité Montage d'opérations Piloter les études de conception du projet. Coordonner l'ensemble des intervenants internes/externes. Gestion financière et juridique Assurer le suivi administratif et financier des projets. Gérer les éventuels contentieux avec les entreprises Profil : Vous avez une première expérience dans le domaine de la gestion de projet immobilier Vous êtes titulaire d'un Bac +4/5 type Ecole d'ingénieurs (INSA, ESTP, ICAM, HEI, etc.) ou master universitaire avec une spécialisé en gestion de projet immobilier ou technique du bâtiment. Vous êtes autonome, rigoureux, doté d’un bon esprit de synthèse et d’un bon relationnel. Nous rejoindre, c’est rejoindre une entreprise “Engagés et Responsables” en faveur de l’immobilier et des territoires de demain. La Poste Immobilier s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap.

Tu as l'esprit d'initiative et tu aimes travailler dans un environnement stimulant, postule sans attendre à cette offre de Développeur·se Python qui est faite pour toi ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Développer des solutions innovantes en Python, avec un code optimisé, clair et bien documenté., • Intégrer des API et interagir avec des bases de données relationnelles et / ou non relationnelles, • Contribuer à la pérennité et à l'évolution des applications en assurant leur maintenance et en proposant des améliorations continues., • Être un acteur clé de la qualité du code en concevant et en mettant en œuvre des tests unitaires et d'intégration robustes., • Suivre les bonnes pratiques de développement et participer au revue de code, • Travailler en méthodologie Agile/Scrum et participer aux réunions d’équipe 👀Tu as le profil idéal si : • Tu possèdes un niveau confirmé en développement embarqué dans un milieu industriel (5 ans), • Tu maîtrises le langage langage Python sous Linux, • Tu es à l'aise avec les bases de données SQL et NoSQL, • Tu as une expérience significative avec Docker, Kub & la suite GIT, • Tu as déjà travaillé dans un environnements Cloud (AWS, GCP, Azure) 📍 Localisation : Grenoble 🏡 Rythme hybride : 2 jours de télétravail ℹ️ Poste : CDI ou Freelance 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🇬🇧 Maitrise de l'anglais indispensable 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

Cabinet d'expertise comptable reconnu sur la région, notre client recrute un Assistant comptable en CDI pour renforcer son équipe sur son site basé à Meylan. Rattaché à un manager, vous intégrez une équipe conviviale et intervenez auprès d'un portefeuille de clients variés afin d'assurer un suivi comptable fiable et de qualité. Vos missions : • Assurer la saisie comptable et le lettrage des comptes., • Participer à la préparation des déclarations de TVA et autres déclarations fiscales courantes., • Contribuer à la révision des dossiers en lien avec le collaborateur comptable et l'expert-comptable., • Réaliser les rapprochements bancaires et participer à la préparation des bilans., • Être en contact avec les clients pour collecter les pièces et répondre à leurs premières questions. Profil attendu : • Idéalement une formation comptable, • Première expérience en cabinet comptable appréciée mais les profils débutants seront étudiés, • Maîtrise des outils informatiques et appétence pour les logiciels comptables, • Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et discrétion professionnelle, • Bon relationnel et esprit d'équipe Ce qui est proposé : • Horaires de bureau flexibles, • Télétravail (possibilité de 2 jours par semaine après 6 mois d'ancienneté), • Avantages : tickets restaurant, mutuelle, primes éventuelles, • Bornes électriques, parking, • Cabinet à taille humaine, ambiance conviviale, accompagnement dans la montée en compétences, management de proximité

Up Technologies est une société de conseil pour l’industrie avec des agences sur Lyon, Grenoble, Aix-en-Provence, Toulon, Nice Sophia et Paris. Nous sommes une société de conseil spécialisée dans les métiers de l'électronique, des systèmes embarqués et de la mécatronique. Nous intervenons en assistance technique ainsi qu'au forfait à travers notre bureau d'études pour fabriquer des cartes électroniques et briques logicielles. Forts d'expériences dans des sociétés de conseil en tant que Managers et Consultants, notre ambition est de proposer une société qui associe les objectifs professionnels des Consultants et ceux d'une société de conseil en ingénierie à taille humaine. Le point commun des Consultants d'Up Technologies est d'avoir un esprit de services orienté Client, une capacité d'autonomie et une aisance relationnelle. La réussite des missions est portée par l'écoute et la transparence du trinôme Consultant, Client, Manager. Vous partagez ces principes ? Vous souhaitez vous investir et relever des challenges ? Alors rejoignez nous et venez participez à notre développement ! 🚀 Are you Up for it ? Objectif : déployer un core model SAP S/4HANA sur plusieurs sites industriels en Europe dans le cadre d’un programme stratégique d’harmonisation des processus. Vous intégrerez une organisation déjà structurée (plusieurs équipes d’une trentaine de personnes) avec des perspectives d’évolution significatives. 🎯Vos Missions En tant que Squad Data Lead au sein d'un grand groupe international du secteur de l'énergie, vous effectuerez les missions suivantes : • Analyse des processus locaux et recueil des pratiques existantes, • Accompagnement des sites dans la migration vers SAP S/4HANA, • Préparation et chargement des données (data quality, intégrité, cohérence), • Organisation et animation des User Acceptance Tests, • Support au cut-over et au go-live, • Formation et accompagnement des utilisateurs finaux, • Compréhension des processus PEX (Production / Exécution) et du module PP ➡️Vous jouerez un rôle clé mêlant expertise SAP, gestion de la donnée et forte dimension humaine et pédagogique. 👤 Et si on parlait de vous ? Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience sur des projets de migration et/ou de déploiement SAP. Vous disposez d’une solide compréhension des processus PEX (Production / Execution) et êtes particulièrement sensible aux enjeux liés aux données ainsi qu’à la qualité des informations. Vous évoluez avec aisance dans des environnements internationaux et multi-sites. Doté(e) d’excellentes qualités relationnelles, vous êtes en mesure de former les utilisateurs et d’accompagner le changement dans un contexte de transformation. Le poste s’inscrit dans un environnement international impliquant des interventions sur plusieurs sites en Europe, notamment en Europe de l’Est. Accompagnant nos clients sur des projets à dimension internationale, un niveau d'anglais professionnel est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs. 3/ Up Technologies c’est : · Participer à des projets innovants · Intégrer une société à taille humaine · Intervenir sur des projets dans des domaines diversifiés · Rejoindre une équipe conviviale composée d’experts et participer à la vie de la communauté technique Up. Vous partagez ces principes ? Vous souhaitez vous investir et relever des challenges ? Alors rejoignez nous et venez participez à notre développement !

🔷 Innova Solutions supports its clients in their targeted and demanding recruitment processes. For this position, we are looking for an Industrial Software Quality Engineer who meets the following criteria: • At least 6 years of experience as an engineer in an industrial or critical environment, • Available ASAP, within a maximum of one month These criteria are essential for the success of the project and the satisfaction of our client. ➡️ Please only apply if your profile matches the criteria sought. As part of a team reinforcement at our client's site, we are looking for a Software Quality Engineer: ✅ Your mission: Document collection & analysis • Collect technical documentation from the R&D teams (product, design, architecture, software, electronics, etc.)., • Analyze design documents and the software/electronic operation of products. Drafting of the REA (Evaluation & Application Report) • Cover the requirements of the RCC-E and IEC 62671 standard point by point. Describe and analyze: • software development processes,, • change management,, • testing and validation,, • traceability,, • product lifecycle management. Traceability & compliance Ensure complete traceability between: • the standard,, • the design file,, • and the REA elements., • Identify discrepancies and propose corrective measures if necessary. Interface with R&D • Inform, clarify, and ask the necessary questions to complete the evidence., • Support teams if additional actions are required. Audit support • Prepare the file for the customer audit., • Answer auditors' questions and justify each element of the REA. 🎯 The ideal candidate: • Experience in embedded software development in critical environments (nuclear, rail, automotive, aerospace, defense, etc.)., • Knowledge of RCC-E/IEC 62671 or similar standards (IEC 61508, etc.). Proficiency in: • V-model, • V&V (Verification & Validation), • Traceability, • Configuration management / change management, • Solid knowledge of embedded C (coding rules, best practices)., • Understanding of electronic or electrotechnical architectures., • Strong awareness of operational safety., • At least 6 years' experience as an engineer in an industrial or critical environment., • Available ASAP, within a maximum of one month. In accordance with regulations, all our positions are open to recruitment of workers with disabilities. Why join us? 📜 Contract: Freelance 💰 Average daily rate: between €450 and €480/day depending on your experience 📍Location: Grenoble (remote work possible up to 2 days/week) 🗣️Working language: French or English ⏳Assignment duration: 6 months Here are the next steps: 1. Send us your resume, and we will review it based on the role requested., 2. If your profile does not match the position: let's stay in touch 😉. We are confident that a future position will match your expertise., 3. If your profile matches the position: 1st contact: our recruitment manager Inès will call you for a mutual introduction and to give you all the details of the project. Afterwards, our Business Developer Etienne will give you more details about the upcoming technical interview., 4. Technical interview: Meeting with the Operations Manager in charge of the project. This will be an opportunity to get to know your future technical manager!, 5. If all goes well, welcome to the team! We'll move on to onboarding.

Actemium Grenoble (13M€ de CA et 70 salariés) est une entreprise experte de l’ingénierie et des réalisations des équipements industriels qui présente des offres dans le domaine de l’hydroélectricité, des énergies nouvelles renouvelables et des gaz (Biogaz et Hydrogène). En tant que Chef de projet automatisme, vous : • Pilotez les projets d’automatisme (programmation, supervision, mise en service…), • Réalisez l’analyse fonctionnelle des besoins clients et la traduisez en solutions techniques adaptées, • Intervenez directement sur les aspects techniques :, • Programmation d’automates, • Création de systèmes de supervision, • Rédaction des cahiers de tests, • Mise en service, • Accompagnez et faites monter en compétences les automaticiens de l’équipe (2 salariés) : mentorat, formation interne, partage de bonnes pratiques, • Collaborez avec le bureau d’études électrotechniques, le Responsable d’Affaires et les clients, • Assurez la relation client et la qualité des livrables Profil recherché : • Diplôme Bac+5 en automatisme, informatique industrielle ou électrotechnique, ou Bac+2/3 avec 10 ans d’expérience en automatisme industriel, • Expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de projets d’automatisme industriel, idéalement dans des environnements variés (énergie, process, chimie, etc.), • Maîtrise des automates programmables (Schneider, Siemens…), des systèmes de supervision, des langages industriels (Grafcet, Ladder, SCL, LIST), • Capacité à concevoir, développer et valider des solutions automatisées complexes, • Leadership, pédagogie, goût pour la technique et la transmission, sens de l’organisation, rigueur, autonomie, réactivité Pourquoi rejoindre Actemium ? : Rejoignez une entreprise à taille humaine, avec la force du groupe VINCI ! Qualité de Vie au Travail : Cadre forfait jour avec 12 jours de RTT par an. Télétravail possible Package salarial : • 13ème mois, prime de vacances, intéressement individuel et collectif, participation,, • Forfait mobilité durable, tickets restaurant (prise en charge à 60 %),, • Mutuelle 100 % prise en charge, épargne groupe avec abonnement jusqu'à 3900 €/an,, • Avantages CSE (chèques cadeaux, vacances, réductions), autres avantages VINCI (plateforme soutien scolaire, boutique employés) Prêt à relever de nouveaux défis ? : Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI : • Un management de proximité, des équipes autonomes dans un environnement collaboratif, des possibilités d’évolutions interne., • Notre entreprise est fortement engagée dans le partage et la montée en compétences de chacun, nous vous accompagnerons dans vos souhaits d'évolutions de carrière (formation, mobilité groupe, ...)

Ressources Conseil recherche pour son client, SPSTI Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises (environ 150 collaborateurs, organisation multi-sites), implanté en Isère à Grenoble : MEDECIN DU TRAVAIL MEDECIN COORDONNATEUR MEDICO-TECHNIQUE H/F (SPSTI) Grenoble (38) | Statut : CCN SPSTI – Classe M (+ prime de mission) Le SPSTI service interentreprises de prévention et de santé au travail couvrant les territoires de l’Isère, est engagé dans une phase structurante d’unification et de transformation, en lien avec la réforme nationale de la santé au travail. MISSIONS Dans un contexte de consolidation des organisations et d’exigence accrue sur la qualité des pratiques, le service recrute un(e) médecin coordonnateur médico-technique, pour garantir la cohérence des pratiques médicales, animer le collectif médical et jouer un rôle de référent médical auprès de la Direction. Le/la médecin coordonnateur médico-technique est missionné(e) pour préserver la qualité de service rendu aux salariés et aux entreprises adhérentes, renforcer l’efficacité des équipes pluridisciplinaires et contribuer à la mission de prévention et de santé au travail. SOCLE DE MISSION : COHÉRENCE, ANIMATION, CONSEIL Les principales missions au coté du rôle premier de Médecin du Travail seront les suivantes : • Animer et fédérer le collectif médical, • Structurer et animer des temps de coordination, • Faciliter les échanges entre pairs et avec les équipes pluridisciplinaires, • Harmoniser et sécuriser les pratiques, • Contribuer à des protocoles / référentiels partagés, • Appuyer la formalisation et l’amélioration continue, en lien avec la démarche qualité, • Conseiller la Direction et représenter le collectif médical, • Être l’interface médicale de référence (gouvernance / instances / partenaires), • Apporter un éclairage médico-technique sur les arbitrages et évolutions d’organisation Dans l’exercice de ses missions, le Médecin Coordonnateur disposera d’un dispositif d’appui structurant pour la réalisation de ses missions : • Référents thématiques identifiés, outils et repères partagés, • Indicateurs simples et partagés (revue à 3 puis 6 mois), • Appuis internes mobilisables (qualité, juridique, données d’activité), • Dynamique du collectif (animation / participation), • Soutien explicite de la DG. PROFIL ET COMPÉTENCES REQUISES • Médecin du travail, • Appétence pour l’animation de collectif, la structuration et l’harmonisation des pratiques, • Capacité à travailler en environnement pluridisciplinaire, posture de conseil et d’arbitrage QUALITÉS ATTENDUES • Force de proposition (solutions concrètes, orientées terrain), • Objectivité & discernement (analyse factuelle, cadre médico-réglementaire), • Esprit d’équipe & délégation (coopération, mobilisation des compétences, suivi), • Rigueur & organisation (priorisation, structuration, fiabilisation), • Qualités relationnelles & écoute active (confiance, tact, situations sensibles), • Capacité d’argumentation & de décision (convaincre, prendre position, assumer les arbitrages) POSITIONNEMENT ET CADRE D’EXERCICE • Rattachement hiérarchique : Direction Générale, • Indépendance médicale préservée dans l’exercice de la médecine du travail, • Absence de lien hiérarchique sur les médecins/Coordination fonctionnelle, rôle de conseil, • Format mixte coordination/clinique selon organisation, • Temps dédié à la mission de coordination, 4 demi-journées/semaine, identifiées et sanctuarisées REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL CDI Statut Cadre | CCN SPSTI – Classe M (+ prime de mission). Temps dédié : 4 demi-journées / semaine pour la mission de coordination. Poste basé à Grenoble (38)

DEVELOPPEUR C++ SENIOR - CDI (F/H) Vous souhaitez intégrer une entreprise positionnée sur l'un des principaux enjeux de santé publique ? QUI SOMMES-NOUS ? Koelis® est une société MedTech grenobloise fondée en 2006 qui compte aujourd’hui une centaine de collaborateurs dans le monde. Nous sommes spécialisés dans le développement de dispositifs médicaux innovants d’imagerie médicale, permettant notamment le guidage précis d’interventions diagnostiques et thérapeutiques, sur le marché mondial de la chirurgie urologique, et la prise en charge du cancer de la prostate. Portée par sa dynamique internationale et sa culture d’innovation, Koelis® est une entreprise de santé qui rassemble des personnes venues d’horizons différents et qui croisent leurs talents. Jeune et agile, elle fédère autour d’un projet ambitieux, une communauté engagée, constituée de collaborateurs et partenaires en France et dans le monde. Forte d’un marché porteur et d’une technologie de pointe, l’entreprise connaît une forte croissance et entretient en continu la structuration de ses opérations et le développement des futures innovations, en même temps que la base de clients augmente dans le monde. Cette offre de poste est l’opportunité pour vous de rejoindre une équipe dynamique, motivée et engagée dans tout ce qu’elle entreprend. Un esprit start-up au sein d’une PME internationale, dont les projets rayonnent dans plus de 50 pays. QUELLE SERA VOTRE MISSION AU SEIN DE KOELIS ? Dans le cadre du développement de solutions logicielles complexes et à forts enjeux, nous recherchons un Développeur C++ senior capable de prendre en charge des sujets techniques à forte valeur ajoutée, depuis l’analyse jusqu’à la mise en production. Le poste combine expertise technique et développement C++. Rattaché(e) au responsable du pôle développement software au sein de l’équipe R&D (25 salariés), vous aurez pour objectif d’être un développeur C++ senior fortement contributeur, capable de porter des sujets techniques complexes de bout en bout, tout en jouant un rôle de référent technique auprès des équipes sur les composants C++ du produit. QUELLES SERONT VOS ACTIVITES PRINCIPALES ? Développement & expertise technique · Concevoir, développer et maintenir des composants C++ à forts enjeux · Prendre en charge des sujets techniques complexes (performance, fiabilité, évolutions structurantes) · Analyser les problématiques techniques et proposer des solutions adaptées · Justifier et documenter les choix techniques réalisés Qualité, performance & robustesse · Garantir un haut niveau de qualité du code (robustesse, lisibilité, maintenabilité) · Définir et appliquer des critères de validation technique · Analyser et optimiser les performances · Identifier et traiter les risques techniques Intégration & production · Assurer l’intégration cohérente des développements dans l’existant · Prendre en compte les contraintes industrielles et de mise en production · Participer à la résolution de problèmes techniques complexes en maintenance niveau 3 Référent & accompagnement · Être un point de référence technique sur des périmètres définis · Participer activement aux revues de code · Accompagner les développeurs sur les sujets techniques complexes · Contribuer à la montée en compétence collective de l’équipe · Être force de proposition sur les améliorations techniques Ce poste est clé et nécessite une forte proximité avec le code et les sujets techniques réels, une autonomie sur des sujets complexes et structurants, a un impact direct sur la qualité et la performance du produit et sera un rôle d’expert technique primordial. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d’un diplôme d'ingénieur universitaire (BAC+5) en informatique ou équivalent. Vous disposez d’une solide expérience en conception de logiciels médicaux (autonomes ou embarqués). Vous maitrisez par ailleurs les référentiels normatifs du logiciel médical (ISO 13485, IEC 62304/80203, IEC 81001, ...). MODALITE DU POSTE · Rémunération et avantages : Selon profil + variable sous forme de contrat d’objectifs + RTT + titres restaurants (10.00 € par jour, pris en charge à 60 % par l’entreprise) + Charte télétravail 2 jours par semaine + mutuelle bonne prise en charge · Poste basé à Meylan : (Proche Grenoble) · Date de démarrage : Au plus tôt · Type de contrat : CDI

Nous recherchons pour notre client, éditeur de solutions logicielles spécialisées dans le pilotage d'équipements techniques, un Responsable intégration matériel en CDI, basé à Meylan (Isère). Notre client accompagne depuis de nombreuses années des acteurs publics et privés dans l'optimisation de leurs installations. En tant que Responsable Intégration Matérielle, vous prenez en charge la mise en service, la configuration et l'intégration des équipements techniques nécessaires au fonctionnement des logiciels déployés chez les clients. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle d'intégration matériel, depuis l'analyse des besoins jusqu'à la validation finale des installations. Vous analysez les besoins matériels, réalisez les plans de câblage et vérifiez la conformité des équipements avec les attentes du client. Vous coordonnez les sous‑traitants, suivez l'avancement des interventions et veillez au bon déroulement des travaux. Vous installez, configurez et paramétrez les logiciels et automates de pilotage des équipements, puis validez leur bon fonctionnement en conditions réelles. Vous rédigez et mettez à jour les documents techniques associés. Vous participez également aux tests et à l'évolution des logiciels de pilotage des équipements, proposez des améliorations sur les process d'intégration et encadrez le technicien informatique industriel en organisant et priorisant ses missions. Par votre expertise, vous contribuez à fiabiliser les installations et à optimiser la qualité des mises en service. Profil recherché : • Formation en informatique industrielle, automatisme, réseaux ou équivalent., • 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire (intégration matérielle, équipements connectés, automatisme…)., • Solides connaissances réseaux : TCP/IP, VLAN, Modbus., • Capacité à lire, analyser et concevoir des schémas ou plans techniques., • Aisance avec les environnements pilotant des équipements et systèmes connectés. Qualités humaines : autonomie, rigueur, sens du service client, excellent relationnel, capacité à travailler avec plusieurs interlocuteurs, esprit d'équipe, attitude positive et goût du terrain, capacité d'analyse, prise d'initiative et volonté d'améliorer en continu les process techniques.

Description de l'entreprise SERRURERIE DES BUCLOS est une entreprise de construction basée à Meylan, en France. Elle est spécialisée dans les travaux de serrurerie-métallerie, offrant des solutions sur mesure pour répondre aux besoins de ses clients. Reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité, SERRURERIE DES BUCLOS met tout en œuvre pour mener à bien des projets variés, qu'ils soient particuliers ou professionnels. Rejoindre l'entreprise, c'est intégrer une équipe engagée et participer activement à des projets ambitieux. Description du poste Nous recherchons un.e dessinateur.trice projeteur.se spécialisé.e en serrurerie-métallerie pour rejoindre notre équipe à Meylan. Ce poste à temps plein est en présentiel. Vous serez chargé.e de concevoir les plans techniques, d'élaborer les dessins nécessaires pour la production et d'assurer la conformité des projets avec les normes en vigueur. Vous collaborerez également avec les équipes de production et de montage pour garantir la réalisation efficace et de qualité des projets. Qualifications • Compétences en conception technique : Maîtrise des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) tels qu'AutoCAD, SolidWorks ou similaires, ainsi que compétences en lecture et en création de plans techniques., • Compétences en serrurerie et métallerie : Connaissance approfondie des matériaux métalliques et des procédés de fabrication et d'assemblage utilisés dans le domaine de la serrurerie-métallerie., • Connaissance des normes : Familiarité avec les normes de sécurité et de construction en vigueur, ainsi qu'une capacité à produire des documents conformes., • Organisation et communication : Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et à respecter les délais et les objectifs des projets., • Des qualifications supplémentaires, telles qu'une expérience dans la gestion de projets ou une formation spécialisée en serrurerie-métallerie ou en génie civil, seront appréciées.

QUI SOMMES-NOUS ? Koelis® est une société MedTech grenobloise fondée en 2006 qui compte aujourd’hui une centaine de collaborateurs dans le monde. Nous sommes spécialisés dans le développement de dispositifs médicaux innovants d’imagerie médicale, permettant notamment le guidage précis d’interventions diagnostiques et thérapeutiques, sur le marché mondial de la chirurgie urologique, et la prise en charge du cancer de la prostate. Portée par sa dynamique internationale et sa culture d’innovation, Koelis® est une entreprise de santé qui rassemble des personnes venues d’horizons différents et qui croisent leurs talents. Jeune et agile, elle fédère autour d’un projet ambitieux, une communauté engagée, constituée de collaborateurs et partenaires en France et dans le monde. Forte d’un marché porteur et d’une technologie de pointe, l’entreprise connaît une forte croissance et entretient en continu la structuration de ses opérations et le développement des futures innovations, en même temps que la base de clients augmente dans le monde. Cette offre de poste est l’opportunité pour vous de rejoindre une équipe dynamique, motivée et engagée dans tout ce qu’elle entreprend. Un esprit start-up au sein d’une PME internationale, dont les projets rayonnent dans plus de 50 pays. QUELLE SERA VOTRE MISSION AU SEIN DE KOELIS ? Dans le cadre du développement de solutions logicielles complexes et à forts enjeux, nous recherchons un Développeur C++ senior capable de prendre en charge des sujets techniques à forte valeur ajoutée, depuis l’analyse jusqu’à la mise en production. Le poste combine expertise technique et développement C++. Rattaché(e) au responsable du pôle développement software au sein de l’équipe R&D (25 salariés), vous aurez pour objectif d’être un développeur C++ senior fortement contributeur, capable de porter des sujets techniques complexes de bout en bout, tout en jouant un rôle de référent technique auprès des équipes sur les composants C++ du produit. QUELLES SERONT VOS ACTIVITES PRINCIPALES ? Développement & expertise technique • Concevoir, développer et maintenir des composants C++ à forts enjeux, • Prendre en charge des sujets techniques complexes (performance, fiabilité, évolutions structurantes), • Analyser les problématiques techniques et proposer des solutions adaptées, • Justifier et documenter les choix techniques réalisés Qualité, performance & robustesse • Garantir un haut niveau de qualité du code (robustesse, lisibilité, maintenabilité), • Définir et appliquer des critères de validation technique, • Analyser et optimiser les performances, • Identifier et traiter les risques techniques Intégration & production • Assurer l’intégration cohérente des développements dans l’existant, • Prendre en compte les contraintes industrielles et de mise en production, • Participer à la résolution de problèmes techniques complexes en maintenance niveau 3 Référent & accompagnement • Être un point de référence technique sur des périmètres définis, • Participer activement aux revues de code, • Accompagner les développeurs sur les sujets techniques complexes, • Contribuer à la montée en compétence collective de l’équipe, • Être force de proposition sur les améliorations techniques Ce poste est clé et nécessite une forte proximité avec le code et les sujets techniques réels, une autonomie sur des sujets complexes et structurants, a un impact direct sur la qualité et la performance du produit et sera un rôle d’expert technique primordial. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d’un diplôme d'ingénieur universitaire (BAC+5) en informatique ou équivalent. Vous disposez d’une solide expérience en conception de logiciels médicaux (autonomes ou embarqués). Vous maitrisez par ailleurs les référentiels normatifs du logiciel médical (ISO 13485, IEC 62304/80203, IEC 81001, ...). MODALITE DU POSTE • Rémunération et avantages : Selon profil + variable sous forme de contrat d’objectifs + RTT + titres restaurants (10.00 € par jour, pris en charge à 60 % par l’entreprise) + Charte télétravail 2 jours par semaine + mutuelle bonne prise en charge, • Poste basé à Meylan : (Proche Grenoble), • Date de démarrage : Au plus tôt, • Type de contrat : CDI Comment postuler ? envoyer CV et lettre de motivation par mail en précisant en objet de votre mail : « candidature DEV + votre nom » à:

Le poste : • CDI - 39h, • Basé à Echirolles (Sud de Grenoble), • Salaire selon compétences et expérience Vos missions : Vous assurez le pilotage et le développement de l’activité intégration/consulting d’Open-Prod en garantissant la performance et la qualité de service dans le respect des orientations stratégiques. Vous êtes le manager des directeurs d’agence Open-Prod et êtes responsable pour chaque agence: • de l’exécution des prestations et de leur conformité vis-à-vis des contrats clients et des obligations légales., • de la montée en compétence des chef/fes de projet, • de la gestion financière, • des résultats économiques et qualitatifs, • de la rentabilité A ce titre vos missions principales sont les suivantes : • Manager les directeurs d’agences Open-Prod, • Favoriser la montée en compétence des équipes, • Conduire des projets d'optimisation de l'organisation des activités (process, outils, système d'information,…) et contrôler leur application,, • Travailler en interface avec les directions R&D et Produit pour leur transmettre les évolutions des besoins des clients et les transformer en orientations techniques., • Décliner les orientations stratégiques de la Direction en objectifs opérationnels pour son entité, • Établir un budget prévisionnel par agence, le reporting et l’analyse des résultats, • Définir les indicateurs de performance adaptés à l’organisation existante en fonction des objectifs à atteindre dans un souci constant d’amélioration continue., • Assurer une veille concurrentielle, comprendre les évolutions du marché. Poste basé à Echirolles avec des déplacements sur les agences de Paris et Nantes. Des évolutions dans le périmètre des missions sont à prévoir avec le développement de la société et plus particulièrement concernant le service Produit d’Open-Prod. Votre profil : • Véritable manager dans l’âme, vous disposez d’une expérience minimale de 10 ans en encadrement d’équipes, de préférence au sein d’un éditeur/ intégrateur de logiciels., • L’exécution de votre stratégie opérationnelle est portée par votre rigueur, votre ingéniosité et votre compréhension des enjeux métiers., • Vous possédez des connaissances approfondies des processus d’innovation et de gestion du changement., • Vous connaissez les ERP, le monde industriel et la méthodologie projet. En résumé vos qualités principales sont: • Leadership, • Sens des priorités, • Vision stratégique, • Rigueur, • Gestion des changements, • Coaching et mentorat Et vous êtes prêt à révolutionner le monde de l’industrie avec nous! 😉

Description de l'entreprise MOULALP MECANIQUE est une entreprise spécialisée dans le génie mécanique et industriel, située à Saint-Martin-d’Hères, en France, au cœur de la région Rhône-Alpes. Bénéficiant d’un savoir-faire reconnu, elle intervient dans la conception et la fabrication de pièces mécaniques de haute précision. MOULALP MECANIQUE met un point d’honneur à fournir des solutions techniques innovantes, adaptées aux besoins spécifiques de ses clients. Rejoindre MOULALP MECANIQUE, c’est intégrer une équipe passionnée et expérimentée dans un secteur en constante évolution. Description du poste Nous recherchons un.e second Fraiseur. sur commande numérique 5 axes pour renforcer notre équipe. Ce poste à temps plein implique la gestion et l’exploitation de machines-outils à commandes numériques pour produire des pièces mécaniques complexes et de haute précision pour le nucléaire civil et militaire. Les missions quotidiennes incluent la programmation, le réglage et le contrôle des machines, ainsi que l’inspection de la qualité des pièces produites afin de garantir leur conformité aux spécifications techniques. Ce rôle est basé sur site à Saint-Martin-d’Hères. Qualifications • Compétences en utilisation de machines à commande numérique : Capacité à programmer, configurer et opérer sur des fraiseuses 5 axes., • Connaissances en lecture et interprétation de plans techniques : Maîtrise des dessins industriels pour garantir une fabrication précise., • Compétences en métrologie : Savoir utiliser des outils de mesure pour vérifier la qualité des pièces produites., • Expérience souhaitée : Une expérience significative dans un poste similaire est un atout majeur., • Personnalité rigoureuse et autonome : Capacité à travailler avec précision, en respectant des délais stricts et en assurant un haut niveau de qualité., • Une connaissance des normes de sécurité et des bonnes pratiques dans l’utilisation des machines-outils est fortement appréciée.

Alma (20 M€ de CA consolidé, 186 salariés dans le groupe) est impliquée dans plusieurs activités d’édition de logiciels (industrie, santé…) et de services numériques. Centrée sur l’industrie mécanique, l’activité d’édition de logiciels CFAO est spécialisée dans le pilotage des machines de découpe et de robots. Utilisées par des acteurs majeurs de l’industrie, ces solutions à haute valeur ajoutée mettent en œuvre des algorithmes mathématiques avancés au service de l’optimisation de la production et sont au cœur de l’Industrie 4.0. Forte de ses 46 ans d’existence et parmi les leaders mondiaux du secteur, Alma poursuit sa dynamique de développement, notamment à l’international à travers des partenaires ou ses filiales (Allemagne, Italie, Espagne, Brésil, Chine, États-Unis, Singapour). Alma a également la particularité d’être une société coopérative (Scop) détenue à 100% par ses salariés, un statut qui implique un partage des décisions et des résultats et qui marque fortement la culture de l’entreprise La mission Afin de renforcer notre équipe R&D (35 personnes) sur nos applications d’optimisation pour l’industrie, nous recrutons un·e ingénieur·e développement logiciel. Votre mission consistera à concevoir, développer et faire évoluer les structures de données et algorithmes au cœur des nos applications de CFAO. Vous rejoindrez une équipe d’ingénieur·es expert·es et vous interviendrez sur tout le cycle de développement en lien avec les spécialistes métier et l’équipe produit : analyse du besoin et rédaction de spécifications, conception, développement et tests, intégration dans nos produit et maintenance interne. Nous comptons sur vous pour appliquer l’état de l’art du génie logiciel à vos développements réalisés en C++. Le profil idéal Issu·e d'une école d'ingénieur ou de niveau bac+5, vous avez plusieurs années d’expérience dans le développement logiciel, la conception et la programmation objet, et le langage C++. Vous avez un goût particulier pour les bonnes pratiques de développement. Vous savez déterminer la complexité algorithmique d’un programme, comprenez le modèle de gestion de la mémoire en C++, et êtes à l’aise sur des problèmes de géométrie. Vous aimez imaginer et construire des solutions en trouvant le compromis idéal entre la performance de calcul, la simplicité du code, et l’ergonomie d’utilisation ou d’intégration. Vous avez aussi à cœur d’amener vos idées jusqu’à leur concrétisation dans le produit, pour la satisfaction de nos clients. Vous aimez travailler en équipe. Ce que nous offrons : Nous sommes une entreprise solide et inventive, dont tous·tes les salarié·es ont vocation à être associés à la marche. Notre culture d’entreprise très vivace donne une place prépondérante à l’autonomie, l’esprit d’initiative, la transparence, la confiance et l’esprit d’équipe. Nous cultivons des valeurs centrées sur l’épanouissement des personnes (formation, acquisition de nouvelles compétences, possibilité de s’impliquer dans des projets transverses, etc.) qui contribuent à la qualité de vie au travail. Nous offrons une rémunération attrayante composée de plusieurs éléments (salaire fixe, variable individuel, participation, intéressement, primes de résultat).

À propos de l’entreprise LASER RHONE ALPES est une entreprise innovante et en pleine croissance, spécialisée dans l'industrie de pointe des technologies laser. Implantée dans la région dynamique des Alpes, notre société se distingue par son engagement envers l'excellence, l'innovation et la qualité. Nous sommes fiers de notre expertise reconnue dans le domaine de la soudure laser, une technologie de pointe qui révolutionne les processus industriels. Notre mission est de fournir des solutions de soudure laser de haute précision, répondant aux besoins les plus exigeants de nos clients. Chez LASER RHONE ALPES, nous croyons en la puissance de l'innovation et de la collaboration. Notre équipe est composée de professionnels passionnés et compétents, tous unis par une même vision : repousser les limites de la technologie laser. Nous offrons un environnement de travail stimulant, où chaque membre de l'équipe a l'opportunité de développer ses compétences et de contribuer activement à la réussite de l'entreprise. Rejoignez-nous et devenez partie intégrante d'une équipe qui façonne l'avenir de l'industrie laser. Voir la fiche de l'entreprise Description Des Activités Significatives De L'emploi En tant qu'Opérateur- Opératrice/régleur-régleuse soudure laser, vous serez au cœur de nos activités et contribuerez directement à la qualité et à l'efficacité de nos processus de production. Vos missions seront variées et stimulantes. Vous serez responsable de la mise en service et du réglage des machines de soudure laser, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur optimisation. Vous effectuerez des soudures laser de haute précision, en respectant les normes de qualité et les procédures établies. Vous participerez également à la maintenance préventive et corrective des équipements, en collaboration avec l'équipe technique. Vous serez amené(e) à analyser et à résoudre les problèmes techniques, en proposant des solutions innovantes pour améliorer les processus de production. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres départements, tels que les méthodes, qualité et la maintenance, pour assurer une coordination optimale et une efficacité maximale. Profil Pour réussir dans ce rôle, vous devez posséder un Bac minimum et justifier d'une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. Vous devez avoir une solide connaissance des techniques de soudure laser et et/ou des procédés industriels. Une expérience dans le réglage des machines de production est un atout majeur. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'une attention particulière aux détails, afin de garantir la qualité des soudures réalisées. Votre capacité à analyser et à résoudre les problèmes techniques sera un atout précieux pour notre équipe. Vous devez être autonome, organisé et capable de travailler en équipe. Votre sens des responsabilités et votre engagement envers la qualité seront des atouts majeurs pour votre réussite dans ce poste. Vous devez également avoir une bonne maîtrise des outils informatiques. Votre capacité à communiquer efficacement et à collaborer avec les différents départements sera essentielle pour assurer une coordination optimale. Enfin, votre esprit d'initiative et votre capacité à proposer des améliorations continues seront grandement appréciés. Poste à la journée ou en équipe 2x8 Compétences requises • Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité Voir la fiche métier : Opérateur de production (H/F)

Qui sommes-nous ? Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures. Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA. Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière. En ligne avec son plan de développement Impulse, Oteis renforce son pôle Ouvrages d’Art - Génie Civil qui rassemble 45 spécialistes. IOA-Oteis est spécialisée en Ingénierie des ouvrages d’art et d’infrastructures de génie civil. Nos équipes d’experts interviennent sur différentes thématiques : Diagnostics Ouvrages d’Art & Génie Civil – Etudes de Faisabilité & Programmation – Assistance à Maîtrise d’Ouvrage – Maître d’œuvre Conception & Réalisation – Etudes d’Exécution & Contrôle Externe – Contrôle Extérieur. Oteis recrute un Inspecteur Ouvrages d’art H/F pour sa filiale IOA-Oteis basé à Grenoble (38). Vos missions • Elaboration des documents de suivi qualité, sécurité et environnement, • Organise en liaison avec le responsable d’activité les campagnes d’inspection, • Dirige les campagnes de visite sur le terrain, • Coordonne les sous-traitants, • Dirige les relevés sur site, • Pilote les dessinateurs pour les rendus graphiques, • Rédige les rapports d’inspection et élabore les tableaux de synthèse, • Participe aux réunions de restitution avec les gestionnaires des ouvrages Vos atouts Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou master 2 en génie civil et bénéficiez d’une expérience de 5 ans minimum. Vous appréciez le travail en équipe, le travail sur le terrain et les déplacements fréquents sur l’ensemble du territoire national. Vous avez une bonne connaissance des ouvrages d’art et de la règlementation sur leur surveillance. Votre package • Rémunération selon le profil, • Télétravail, • Horaires flexibles, • 11 RTT, • Titres restaurant, • Remboursement transport en commun/vélo, • Mutuelle & Prévoyance, • Accès aux communautés Métier, • Plan de développement des compétences L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

Notre client est un cabinet d'expertise comptable qui a su conjuguer tradition et modernité. Ce cabinet a fait le choix de la dématérialisation et des outils digitaux modernes, permettant à chacun de travailler efficacement, dans un cadre fluide et collaboratif. Les espaces de travail du bureau de Meylan sont pensés pour le confort et l'ergonomie, favorisant la concentration autant que les échanges. La culture interne repose sur la bienveillance et le partage : les collaborateurs sont encouragés à progresser, à transmettre leurs savoirs et à s'impliquer dans des projets transverses. Pour le poste de Responsable d'équipe expertise comptable, voici vos missions : • Piloter et superviser les dossiers de l'équipe, en garantissant rigueur et qualité., • Accompagner la montée en compétences des collaborateurs, en jouant un rôle de mentor et de leader., • Gérer un portefeuille de clients diversifiés, avec présentation des comptes annuels et suivi des activités., • Participer activement à des projets internes, pour faire évoluer l'organisation et renforcer la dynamique collective. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel que le DCG, le DSCG ou un Master CCA/Finance, ou équivalent. Vous justifiez d'au moins 7 années d'expérience professionnelle acquise en cabinet d'expertise comptable, ce qui vous confère une solide maîtrise du métier. Une expérience auprès de start-up ou d'entreprises innovantes constituerait un atout supplémentaire. La relation client est au cœur de vos priorités : vous disposez d'un sens aigu du service et de compétences relationnelles reconnues. Vous savez également vous adapter rapidement à de nouveaux outils comptables, comme Pennylane. Enfin, votre leadership affirmé vous permet de fédérer, d'inspirer et de créer un climat de confiance au sein de votre équipe. Ce que le cabinet vous offre : • Une rémunération motivante, assortie de primes variées (intéressement, participation, cooptation, apport de clients…)., • Un équilibre vie pro/perso grâce à une charte télétravail, des horaires souples et le respect du droit à la déconnexion., • Un cadre de travail moderne et humain : événements de cohésion, outils ergonomiques, écoute active des besoins, engagement sociétal fort., • Un plan de carrière évolutif, avec formations régulières et accompagnement dans le développement de vos compétences (digitalisation, relation client, gestion des priorités…). Candidatures évaluées en toute confidentialité.

Delta Plus veut devenir le leader mondial indépendant des solutions de protection individuelle et collective. Ambitieux ? Oui mais c’est parce qu’on a des équipes très motivées qui nous permettent de réaliser une croissance à 2 chiffres depuis qu’on a 48 ans (on est né en 1977) En plus, notre mission est passionnante : protéger les femmes et les hommes au travail. Nous sommes présents partout dans le monde, nous échangeons en permanence avec des cultures différentes . Nous sommes un groupe dynamique à la recherche de collaborateurs impliqués et ayant le goût du challenge. Au sein de la Direction Marketing Produits, le/La Référent produit et marché – Environnement international joue un rôle clé dans la connaissance des marchés, l'animation des gammes produits et le support aux forces de vente, afin de soutenir une croissance rentable et durable de l'entreprise. Vos missions sont les suivantes: 1. Connaissance des marchés et des utilisateurs • Structurer la connaissance des marchés par pays : identification des acteurs clés, analyse des besoins et tendances., • Assurer une veille technologique, normative et concurrentielle permanente., • Maintenir une présence terrain régulière : visites clients, comptes clés et salons professionnels., • Former les équipes commerciales aux produits, applications et nouveautés. 2. Animation et développement du portefeuille produits • Piloter la croissance du chiffre d’affaires et des marges sur les gammes en responsabilité., • Apporter un support expert aux équipes commerciales sur les aspects produit, technique et normatif., • Participer au développement de nouveaux produits : génération d’idées, rédaction des briefs, lancement et formation commerciale., • Contribuer à l’innovation pour créer une différenciation marché valorisée., • Gérer la fin de vie des produits : écoulement des stocks et coordination des arrêts. 3. Gestion opérationnelle et performance • Analyser mensuellement les résultats de vente et suivre les plans d’action commerciaux par marché., • Produire et diffuser les outils commerciaux : fiches produits, packs de lancement, contenus de formation., • Participer aux processus qualité : interface avec le SAV et le support technique. Profil recherché : • Formation technique (Ingénieur, Master ou Université), idéalement complétée par une spécialisation marketing., • 3-5 ans d'expérience sur une fonction similaire, • Expérience ou connaissance du marché des EPI (environnement concurrentiel, offres produits, positionnement prix) est un plus, • Excellentes compétences en analyse chiffrée et gestion de projet., • Maîtrise de l’anglais professionnel : Vous évoluerez dans un environnement international et serez en charge de la présentation des produits auprès de nos clients internationaux. Rémunération et avantages • Salaire fixe selon profil et expérience + 8 000 € de variable, • Véhicule de service ou de fonction (avec participation) Pourquoi rejoindre Delta Plus? Notre mission de protection Delta Plus se décline en 10 engagements RSE, reposant sur 3 piliers. People : Pour que nos collaborateurs aient les moyens de s'épanouir dans leur travail, en bonne santé et en toute sécurité. Planet : Pour conduire notre développement économique en limitant son impact sur les générations futures. Sustainable Economy : Pour développer notre activité dans un cadre sécurisé, éthique et responsable. Delta Plus s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous encourageons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, ou de situation de handicap.

Vous souhaitez rejoindre le 1er réseau salarié multi-spécialiste en Gestion de Patrimoine et en Protection Sociale ? Vous souhaitez jouer un rôle dans le développement d'une Compagnie leader sur son marché ? Alors rejoignez-nous ! Pour répondre aux nouveaux enjeux (économiques, comportementaux, technologiques, légaux et législatifs), Allianz a décidé de proposer, par l’intermédiaire de son réseau de distribution Allianz Expertise et Conseil, une relation globale et multi-accès à ses clients pour l’ensemble de son offre de produits.Au sein de l’unité de la Distribution, Allianz Expertise et Conseil est un réseau multi-spécialiste en Gestion de Patrimoine et en Protection Sociale qui propose un haut niveau d’expertise et une gamme complète de produits à des clients particuliers ou professionnels. Au sein du réseau Allianz Expertise et Conseil, le Conseiller en Gestion de Patrimoine (H/F) apporte un conseil de proximité en se déplaçant au domicile ou sur le lieu de travail de leurs clients et un conseil personnalisé avec une méthode de vente basée sur une approche des besoins et une vision prospective. Vous souhaitez rejoindre le 1er réseau salarié multi-spécialiste en Gestion de Patrimoine et en Protection Sociale ? Vous souhaitez jouer un rôle dans le développement d'une Compagnie leader sur son marché ? Alors rejoignez-nous ! Vous serez l’interlocuteur unique d’une clientèle privée et vos missions consisteront à : • Développer par la conquête un portefeuille d’une clientèle Haut de Gamme et Très Haut de Gamme,, • Développer et gérer votre réseau de partenaires et prescripteurs,, • Fidéliser et accompagner nos clients dans la réflexion et la définition de leurs objectifs patrimoniaux,, • Proposer des conseils et des solutions patrimoniales sur-mesure adaptées à leurs besoins et aux changements législatifs et fiscaux à l’aide d’outils de bilans patrimoniaux (Big Expert). La liste des tâches est non-exhaustive. Nous vous proposons : • Un parcours d’intégration opérationnelle pour gagner en expertise sur nos gammes de produits et nos méthodes de vente de vente Allianz « Sales Excellence »,, • Un accompagnement financier à l’embauche garanti,, • Une rémunération attractive qui récompense vos performances commerciales,, • De nombreux avantages sociaux (dispositifs de retraite, santé et prévoyance complets et performants, épargne salariale et offres salariés...),, • Un développement de vos compétences tout au long de votre carrière avec des formations diplômantes (Skema)*. Allianz, 1ère marque mondiale d’assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde. A la sixième place du Palmarès de Great Place To Work ® France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien. Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure. En qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs. Allianz, Let’s care for tomorrow !

Mandataire exclusif d'Allianz, entrepreneur à la tête de votre agence, travaillant seul(e) ou en association, vous recrutez vos collaborateurs, animez votre équipe et organisez votre activité et celle de l'agence. Vous assurez le développement et la fidélisation de la clientèle. Vous conseillez prospects et clients et commercialisez les produits et services d'assurances Allianz en veillant à la qualité du service offert. Vous définissez votre stratégie commerciale en cohérence avec celle du Groupe Allianz. Bien implanté(e) localement vous êtes fortement impliqué(e) dans le tissu économique régional. Votre revenu, constitué des commissions générées par la vente et la gestion des contrats, est entièrement lié au développement et aux résultats de votre activité. Après 18 semaines de formation initiale à nos produits et services dans la "Sales Academy Allianz France ", vous présentez votre projet d'entreprise aux responsables régionaux puis suivez un "parcours d'intégration" jusqu'à votre titularisation 24 mois plus tard sous réserve de l'atteinte de vos objectifs. Vous disposez d'outils de gestion et de communication performants (outils de promotion, programme d'actions commerciales, vitrine digitale, etc.). Vous bénéficiez de l'appui d'une équipe d'Inspecteurs spécialisés Allianz pour animer et développer votre clientèle. Vous avez la possibilité de vous consacrer pleinement à votre activité commerciale en utilisant au quotidien les processus de gestion intégrés en souscription, indemnisation et comptabilité. Vous bénéficiez également d'une formation continue. Nous vous contacterons dans les prochains jours si votre profil correspond à nos recherches. Première marque mondiale d’assurance, Allianz propose une offre complète qui couvre tous les besoins en assurance de personnes, de biens et de responsabilités, ainsi que des services bancaires et de gestion d'actifs pour les particuliers, professionnels, entreprises et collectivités. Allianz France, assureur généraliste, spécialiste du patrimoine, de la protection sociale, s'appuie sur la richesse de son expertise et le dynamisme de ses 9 000 collaborateurs en France au service de millions de clients : des particuliers, des commerçants, des petites et grandes entreprises. Le réseau des Agents Généraux d'Allianz France, constitué de près de 1 800 professionnels implantés sur tout le territoire, est le 2ème réseau à l’échelle nationale et l’un des premiers réseaux engagé RSE (responsabilité sociétale des entreprises) avec une certification AFNOR. Le rejoindre, c'est bénéficier de la renommée et de l’appui d’un groupe solide et faire le choix d'intégrer un réseau dynamique, puissant, connecté et proche de ses clients. @davidlemasle@emmanuelroche@cedricbetton Pour découvrir la vidéo métier, copiez et collez le lien ci-dessous dans votre navigateur :

À propos d'Ener24🔎 Ener24 est notre société spécialisée dans l'exploitation et la maintenance de centrales photovoltaïques auprès des professionnels. Elle est rattachée à la filiale NEXHOS ENERGIES, du groupe NEXHOS, dédiée aux énergies renouvelables. Depuis plus de 15 ans, Ener24 contribue au développement et à la performance des solutions énergétiques durable. Plusieurs activités complémentaires viennent renforcer son expertise, notamment à travers la supervision, la méthanisation, le rétrofit et le repowering. L’étendue de sa zone d’intervention lui permet de couvrir une large partie du territoire français. Engagée dans une démarche d’innovation et de qualité, Ener24 accompagne ses clients vers un avenir énergétique plus responsable et durable. Dans le cadre de son développement, Ener24 recrute sur le secteur de Grenoble, un : Technicien de maintenance photovoltaïque (H/F) - CDI Rattaché(e) au Coordinateur de maintenance, vous êtes en charge de la maintenance des centrales photovoltaïques sur votre zone géographique. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : • Assurer des opérations de maintenance préventive (contrôles de fonctionnement, tests, mesures) et curative (manœuvres, réparations d’équipements, essais, remises en service) dans le respect des procédures et des plannings d’intervention., • Rédiger des rapports d’intervention., • Être garant(e) de la satisfaction client. Et vous ? • Vous êtes titulaire d’un Bac professionnel, d’un Bac +2 ou d’un Bac +3 en électrotechnique ou équivalent., • Vous justifiez d’une première expérience sur un poste de technicien(ne) de maintenance avec une dominante électrique., • Des connaissances en HTA seraient un plus pour votre candidature., • Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, de curiosité et de méthode., • Vous êtes titulaire du permis B. Environnement de travail 💻 Rattaché(e) administrativement à l’agence de Lyon, vous interviendrez en toute autonomie sur les secteurs suivants : Drôme, Savoie et Isère. Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les départements voisins. La mobilité sera un élément clé de votre quotidien. Pourquoi nous rejoindre ? 🤝 Un package de rémunération attractif comprenant : Intéressement, compte épargne-temps, paniers repas, véhicule de service, accès au réseau de crèches Babilou, avantages CSE, Rosaly, ainsi qu’une charte de télétravail. Modalités ✏️ Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Le temps de travail hebdomadaire est de 39 heures, réparties du lundi au vendredi.

BASSETTI Group est un acteur majeur de l'édition et de l'intégration de logiciels de pointe dédiés à la gestion des données techniques et scientifiques, ainsi qu'à la résolution de problématiques industrielles : gestion des risques, production (maintenance, qualité, etc.), conformité réglementaire, PLM, et flux d'informations en usines ou laboratoires. Notre Mission est d'allier l'ingénierie industrielle et l'informatique pour accompagner la transformation digitale des plus grands noms de l'industrie internationale. Le logiciel phare de l'entreprise, TEEXMA®, est aujourd'hui utilisé par plus de 600 sociétés à travers le monde. Il permet de structurer, valoriser et capitaliser le savoir-faire technique au sein des organisations industrielles. Nous sommes fiers de compter parmi nos clients des leaders dans des secteurs tels que l'aéronautique, l'énergie, la pharmacie et l'automobile (SOGEFI, SharkNinja, etc.). Notre Force: Un groupe international doté d'une expertise locale. Avec plus de 500 ingénieurs dans le monde, nous offrons un environnement de travail stimulant aux États-Unis, au Canada, en Allemagne, en Belgique, en France, en Tunisie, en Chine et en Inde. En tant qu'administrateur systèmes et réseaux, vous participerez à la résolution des problèmes et au processus d'amélioration continu de l'entreprise. Vous emploierez vos compétences à résoudre des problématiques techniques diverses et vous développerez votre expérience sur les aspects installation et maintenance sur l'application développé par BASSETTI. Au sein d'une équipe IT expérimenté, et en relation étroite avec l'équipe support du Service Client et les équipes de développement, vous permettrez, via votre sens du service, à l'ensemble des collaborateurs de la société de travailler dans les meilleures conditions possibles. Au terme d'une période de formation, vous prendrez progressivement de l'autonomie sur les missions suivantes : • Assurer le MCO l'infrastructure réseau et systèmes de l'entreprise., • Installer, configurer et maintenir les équipements réseau (routeurs, commutateurs, pare-feu, etc.) et les serveurs (Windows, Linux)., • Garantir la sécurité du réseau et des données en mettant en place les mesures appropriées (antivirus, pare-feu, contrôle d'accès, etc.)., • Superviser le bon fonctionnement du réseau et des systèmes, détecter les incidents et les résoudre rapidement., • Assurer le support technique auprès des utilisateurs., • Rédiger et maintenir la documentation technique., • Participer à la veille technologique pour proposer des améliorations et des solutions innovantes. Par votre créativité et vos observations, vous participerez aux évolutions techniques du logiciel, des produits et des méthodes du service. Votre profil: • Sens du service / Pédagogue, • Aisance relationnelle / Curiosité, • Capacité d'écoute et d'analyse, • Autonomie / Rigueur / Organisation Connaissances nécessaires: • Serveur Windows et Linux, • Services AD, • VMware, • Firewalling, • Google Workspace / Office365, • Zabbix, • PowerShell, • Veeam Serait un plus : • SGBD / NoSQL, • AWS / OVH / Azure, • Cisco, • Ansible / Bash

Actemium Grenoble, filiale de VINCI Energies, est une entreprise experte de l’ingénierie et des réalisations des équipements industriels qui présente des offres dans le domaine de l’hydroélectricité, des énergies nouvelles renouvelables et des gaz (Biogaz et Hydrogène). Afin de structurer, déployer et dynamiser notre politique Sécurité, Qualité et Environnement sur le périmètre de trois entités (Actemium Grenoble, Actemium Bourgoin et Actemium Valence), nous recherchons : Un Responsable Animation QPE (F/H) Votre but ? Structurer, fédérer et accompagner. Vos actions consisteront notamment à : • Être garant du bon fonctionnement du système de management au sein de notre entreprise certifiée MASE et ISO 9001, • Contribuer à l’amélioration de la sécurité des chantiers et des conditions de santé au travail des collaborateurs en menant des actions de prévention (accueil nouveaux embauchés, audits terrain, sensibilisation, animation ¼ d’heure…), • Être moteur de la prévention des risques au sein de l'entreprise, conseiller les Responsables d’Affaires et encadrants de chantier dans l'application des consignes., • Mettre en place et suivre les plans d’action définis (résolution de problèmes/ améliorations/actions correctives)., • Piloter, en cas d’incidents, accidents ou situations dangereuses, l’analyse des causes profondes et mettre en place des actions correctives., • Analyser les remontées terrain et suivre les outils de gestion et d'indicateurs (reporting)., • Vérifier l'application des procédures et réaliser le suivi réglementaire (formations, habilitations, EPI, outillages, DU, conformités règlementaires)., • Animer la démarche d’amélioration de notre impact environnemental afin de répondre aux ambitions de réductions des émissions de CO2 et du traitement des déchets Vous évoluerez dans un environnement de travail challengeant et stimulant, au sein d’entreprises dont les valeurs sont la confiance, l'esprit d'entreprendre, la solidarité, l’autonomie et la responsabilisation. Profil recherché : • De formation supérieure type Master 2 ou diplôme d’ingénieur en lien avec le management du système de prévention, sécurité et/ou qualité et vous avez déjà assuré ce type de mission lors d’une expérience précédente., • Véritable leader, vous savez faire preuve de polyvalence et de force de proposition. Votre pédagogie, votre esprit d’équipe et votre capacité d’adaptation sont autant de qualités qui vous permettent de réussir cette mission. Pourquoi rejoindre Actemium ? Rejoignez une entreprise à taille humaine, avec la force du groupe VINCI ! • Évolution & Formation : Accompagnement personnalisé pour développer vos compétences, avec des opportunités de formation et de mobilité au sein du groupe., • Qualité de Vie au Travail : 12 jours de RTT par an, horaires flexibles, télétravail possible, • Package salarial :, • 13ème mois, prime de vacances, intéressement individuel et collectif, participation,, • Véhicule de service, tickets restaurant (prise en charge à 60 %),, • Epargne groupe avec abonnement jusqu'à 3900 €/an, Mutuelle 100 % prise en charge,, • Avantages CSE (chèques cadeaux, vacances, réductions), autres avantages VINCI (plateforme soutien scolaire, boutique employés) Le process de recrutement 📝 Étape 1 : Envoyez-nous votre candidature (site carrière, mail, cooptation…). L’essentiel, c’est qu’on échange ! 📞 Étape 2 : Si votre profil nous interpelle, vous serez contacté pour un premier échange téléphonique avec notre équipe RH. 👥 Étape 3 : Vous rencontrerez ensuite la RH et le manager, ensemble ou séparément selon les disponibilités. Un temps d’échange pour se projeter concrètement. Vous aurez également l'occasion d’échanger avec notre référent QPE au niveau du pôle, afin d’avoir une vision plus globale de l’organisation et des pratiques Sécurité / Qualité.

Caractéristiques de la mission : • Type : CDD - 6 mois, • Période d’essai : 1 semaine, • Temps de travail : 30h / semaine, • Période du contrat : du 22 avril 2026 au 22 octobre 2026, • Convention Collective : Convention ÉCLAT (ex- animation) - IDCC 1518, • Rémunération mensuelle : Coefficient : 260. Groupe B : 1600€ brut (net indicatif 1183€) Congés estivaux du 10 août au 23 août 2026. • Lieu & contexte : La Bifurk, 2 rue Gustave Flaubert à Grenoble, • Positionnement : N+2 : CA, N+1 : Coordinateur, Directeur Technique, N : Administration, Communication/Production/Régie, Barman.aid renfort Missions : Sous l'encadrement du coordinateur, il s’agit de s’assurer de la bonne gestion du café associatif et culturel de la Bifurk. Cette mission est principalement composée de tâches de services, ainsi que le suivi de gestion essentiel au bon fonctionnement du café. Le.la barman.aid travaille conjointement avec un renfort qui s'occupe de certaines ouvertures, ou l'assiste en cas de forte affluence. Service - 25h/semaine • Assurer le service au comptoir, avec une équipe de bénévoles. Service majoritaire de boissons de 3° groupe, et de snacking., • Assurer l’ouverture et la fermeture de l’équipement : mobilier aux abords, convivialité du site, propreté générale, etc., • Sensibiliser les usagers au projet associatif du collectif, à la programmation du lieu, et au respect du voisinage. Gestion du café - 5h/semaine • Gérer les stocks et les approvisionnements, • Gérer les bénévoles : Planifier, contacter et former les bénévoles qui interviennent dans le cadre du Bifurk-Café, • Dans le cadre des partenariats, accueillir et accompagner les associations dans l'exploitation du Café : états des lieux, briefing, et suivi des stocks, • Contribuer à l’animation du café : participation au comité de programmation, décoration de l'équipement, proposition temps forts, etc., • Contribuer à l’amélioration technique de l’équipement : participer ponctuellement aux petits travaux de décoration et d’optimisation, • Contribuer à la communication autour du café : captation photos/vidéo, publication ponctuelle sur les réseaux sociaux, • Gestion de la caisse et des encaissements en lien avec la chargée d’Administration Contexte : La Bifurk est une pépinière associative et un lieu artistique, sportif et d’éducation populaire. Au cœur du quartier Flaubert à Grenoble, cette ancienne usine de fils télécom est ouverte au public lors de temps aussi variés que des concerts, des sports de glisse urbaine, des expositions, des ateliers, des spectacles, des arts numériques, du basket, ou encore des temps forts associatifs. Réunies au sein du C.U.B. (Collectif des Usagers de la Bifurk), les associations membres co-gèrent le bâtiment et les différents espaces d’activités : la Halle Culturelle (espace culturel polyvalent), Languille (salle d’exposition), le Skatepark, la Salle Dufond (salle de création en arts numériques), le Laboratoire Photo Argentique, les Playground de basket, l’Atelier, l’Espace de sérigraphie et la Pépinière (espaces administratifs et de vie collective). Quatre actions collectives illustrent notre projet : Bifurkations : Festival du collectif autour du DIY. Ateliers, concerts, spectacles, sports et vide-greniers Papoterie : Des animations gratuites pour le quartier Flaubert à destination des habitants Marché Alimentaire : Une alimentation de qualité accessible à toutes et tous au quartier Flaubert Bifurk-café : L'ouverture d’un lieu de vie à la Bifurk, visant à dynamiser le quartier et l’ensemble du site Compétences et expériences : • Expérience dans des missions similaires valorisée, • Disponibilité, • Connaissance du fonctionnement associatif, • Ponctualité, sérieux, rigueur et dynamisme, • Travail d’équipe, sens de l’organisation, • Maîtrise des outils bureautique valorisée Pour candidater : Envoyer CV + Lettre de motivation à avant le 30 mars 2026 / Entretien prévu le 7-8-9 avril 2026

Adecco recherche pour l’un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d’équipements aérauliques et frigorifiques industriels, un·e Responsable Qualité (H/F) pour un poste basé à Sassenage (38360). Ce poste en intérim est à pourvoir au plus tôt pour une durée de 12 mois, à temps plein, avec des horaires de journée. En tant que Responsable Qualité, vous jouerez un rôle essentiel dans l’internalisation d’une gamme du TurboBrayton sur l’étape d’intégration. Vous serez responsable de la libération des pièces avec exigences Marine avant leur utilisation en production, en veillant à la traçabilité. Vous réaliserez des contrôles documentaires et d’aspect en fin de fabrication, et vous constituerez des dossiers constructeurs conformes aux exigences définies. Vous traiterez les non-conformités et animerez leur résolution en collaboration avec les équipes, en utilisant les outils qualité. Vous participerez aux réunions d’atelier pour animer les indicateurs qualité et assurer la remontée d’informations. Vous proposerez des plans d’amélioration continue pour traiter les récurrences et participerez aux comités MOC et aux kick-off Indus/fabrication au démarrage de chaque projet. Les livrables attendus incluent le pilotage et le suivi des non-conformités, la mise à disposition des dossiers constructeurs à temps pour la fin de fabrication, la libération des pièces pour la production en moins de 48 heures, et la prise en charge des actions issues des réunions avant fabrication et validation des kick-off. Profil recherché Nous recherchons un·e professionnel·le expérimenté·e, titulaire d’un BAC+5, avec une expérience confirmée dans un environnement similaire. Vous êtes reconnu·e pour votre expertise dans les normes ASME et les exigences Classes Marine. Vous maîtrisez les outils de la qualité tels que QRQC, 8D, Ishikawa, et 5Why, et vous êtes à l’aise avec l’informatique et la navigation dans un ERP. Compétences comportementales • Leadership : Vous savez guider et motiver les équipes pour atteindre les objectifs qualité., • Communication efficace : Vous êtes capable de transmettre clairement les informations et de faciliter les échanges entre les différents acteurs., • Résolution de problèmes : Vous avez une approche analytique pour identifier et résoudre les non-conformités., • Attention aux détails : Votre rigueur vous permet de garantir la conformité des produits., • Gestion du stress : Vous savez maintenir votre calme et votre efficacité même sous pression. Compétences techniques • Normes ISO : Vous assurez la conformité aux standards internationaux de qualité., • Audit qualité : Vous réalisez des audits pour garantir l’excellence des processus., • Analyse statistique : Vous utilisez des méthodes quantitatives pour améliorer les performances., • Gestion des risques : Vous identifiez et évaluez les risques pour les minimiser., • Amélioration continue : Vous proposez des solutions innovantes pour optimiser les processus. Le salaire brut annuel est entre 35 K€ et 45 K€

Consultant Intégration Logiciels Saas H/F Grenoble (Meylan) 40-55K€ selon expérience / CDI A propos de Volubile Créée en 2023, Volubile est une startup B2B à la pointe de l'intelligence artificielle conversationnelle. Nous développons une plateforme qui permet aux entreprises de déployer des agents vocaux autonomes capables de dialoguer naturellement avec leurs prospects et clients. Nous servons déjà des clients prestigieux à travers la France et l'Europe, générant un ROI significatif et des expériences client exceptionnelles. Mission : En tant que Consultant Intégration, vous jouerez un rôle clé dans la réussite client. Vous transformerez des besoins opérationnels complexes en solutions concrètes, de la conception au déploiement en production. Vous travaillerez directement avec les clients pour créer des parcours vocaux sur mesure, assurer l’intégration dans leurs systèmes et garantir une qualité d’expérience irréprochable. Votre contribution aura un impact immédiat sur la satisfaction client et la croissance de Volubile. Responsabilités Accompagner les clients dès l’avant-vente : • Participer aux appels de découverte et comprendre les enjeux business, • Concevoir des plans d’intégration et démontrer la valeur de notre solution Déployer et optimiser nos agents IA vocaux : • Créer des workflows vocaux personnalisés avec notre moteur agentique Truepath., • Intégrer notre solution dans des systèmes existants (CRM, API,etc.), • Tester, ajuster et optimiser pour garantir une expérience vocale naturelle, fluide et efficace. Favoriser l’adoption et l’expansion : • Identifier de nouveaux cas d’usage et mesurer l’impact réel des déploiements., • Partager les bonnes pratiques et insights avec les clients et les équipes. Collaborer en interne : • Travailler avec les équipes Produit, Engineering et Sales pour assurer des déploiements sans friction et une amélioration continue. Compétences souhaitées • Solide base technique avec idéalement une bonne maîtrise des API REST/JSON, scripting en Python ou TypeScript, • Intérêt pour les LLM et l’IA conversationnelle, • Excellentes compétences en communication et pédagogie., • Esprit analytique, orienté solutions et résultats., • Aisance dans un environnement dynamique où l’impact de vos actions se mesurent rapidement., • Bonus : Vous aimez créer des solutions concrètes qui font une différence immédiate pour les clients., • La maitrise de l'anglais est un plus Pourquoi rejoindre Volubile ? • Une équipe fondatrice chevronnée ayant déjà bâti QAPA, scale-up revendue à Adecco., • Une équipe technique de très haut niveau : anciens de Qapa, Criteo, Ledger, Microsoft…, • Un momentum fort et un produit validé par le marché : solution IA parmi les plus avancées du marché, base clients en forte accélération et croissance à deux chiffres., • Un impact immédiat et visible : chaque rôle influence directement la croissance, le produit et l’expérience client., • Un terrain technique rare et stimulant : des défis uniques, au croisement de l’IA, de l’ingénierie système et du temps réel (IA générative, téléphonie temps réel, scalabilité cloud)., • Un environnement stimulant : innovation, qualité, rapidité d’exécution, collaboration et responsabilité individuelle sont au cœur de notre fonctionnement.

📍 Localisation : Grenoble 📄 Contrat : CDI ⚙️ Secteur : Industrie / Énergie / Bâtiment / Infrastructures 🔍 Domaine : Bureau d’études – Conception mécanique – CAO ❓ Qui sommes-nous ? Prime Engineering est une société de conseil en management de projet et en ingénierie, créée en 2013. Nous intervenons principalement dans les métiers de l’énergie, des industries, des infrastructures et du bâtiment. Notre Prime Team compte déjà plus de 700 collaborateurs répartis sur 9 agences en France. Labellisée « Great Place To Work » depuis 2018, Prime Engineering est aujourd’hui l’un des acteurs majeurs du conseil opérationnel en ingénierie en France. 🎯 Votre mission Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Technicien(ne) en Conception Mécanique. Sous la responsabilité du Responsable du Bureau d’Études Mécanique, vous participerez à la conception et au développement de solutions techniques sur mesure, depuis la phase de réponse à appel d’offre jusqu’à la réception finale du projet. Vos principales responsabilités : • Participer aux études mécaniques dès la phase avant-projet jusqu’à la mise en service., • Réaliser la conception mécanique : plans de détail, plans d’ensemble, prédimensionnement, cotations fonctionnelles, nomenclatures et documents associés aux produits et outillages., • Garantir la faisabilité technique des projets, en intégrant les contraintes coût, qualité et délai., • Collaborer étroitement avec les équipes projets et les autres métiers techniques., • Assurer une veille technologique sur les matériaux, procédés et outils de conception., • Proposer des axes d’amélioration continue pour optimiser la qualité des études et la performance des conceptions. Logiciels maîtrisés : CATIA, SolidWorks, Creo ou AutoCAD. 🧑 💼 Profil recherché • Formation Bac+2 à Bac+3 (DUT, BTS ou licence professionnelle) en conception mécanique ou équivalent., • Première expérience réussie sur un poste similaire en bureau d’études., • Rigueur, méthode et sens du détail., • Appétence pour la technicité, la précision et le sur-mesure., • Goût du travail en équipe et curiosité technique. 🎁 Les avantages Prime • Un suivi régulier et personnalisé de nos équipes, • Des opportunités d’évolution grâce à nos programmes de formation, • Un environnement où le bien-être est valorisé (afterworks, événements d’équipe réguliers), • Primes (participation, vacances, etc.), • Tickets restaurant, • CSE, • Remboursement du transport en commun ou équivalent carburant 👉 Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant et participer à des projets innovants ? Envoyez votre CV et devenez un super-primer !

Bienvenue chez Prime Engineering Prime Engineering est une société de conseil en management de projet et en ingénierie. Créée en France en 2013, nous intervenons principalement dans les métiers de l'industrie, l'Energie, des Infrastructures et du BTP. Nous souhaitons ainsi poursuivre ce développement et renforcer notre Prime Team, qui compte déjà plus de 700 Primers en France, répartis sur nos 9 agences. Labélisée « Great Place To Work » depuis 2016, Prime Engineering représente aujourd'hui l'un des acteurs majeurs du conseil opérationnel en Ingénierie en France. À propos du poste : En qualité de technicien électronique / conception routage, vous intervenez sur toutes les phases de la conception, depuis l'implantation des composants jusqu'à la validation des prototypes. A ce titre vos responsabilités sont les suivantes : • Traduire les schémas électroniques fournis par les ingénieurs en électronique en conception de circuits imprimés, en utilisant des outils CAO dédiés (CADENCE, ALTIUM, etc.), • Définir l'implantation des composants électroniques sur le PCB en tenant compte des contraintes d'encombrement, d'intégrité du signal, et des normes de fabrication, • Réaliser le routage des cartes en prenant en compte les contraintes techniques (fréquences élevées, dissipation thermique, isolation, etc.), • Optimiser les pistes pour garantir une bonne performance électrique, limiter les interférences électromagnétiques et respecter les exigences de fabrication, • Collaborer avec les équipes pour s'assurer que les conceptions respectent les processus de fabrication internes et les normes de qualité, • Réaliser des simulations d'intégrité du signal et des tests de conformité pour valider les conceptions avant production, • Tester et valider les premiers prototypes de PCB en coopération avec les ingénieurs, • Créer et maintenir à jour la documentation technique relative aux conceptions et aux routages, • Assurer un suivi rigoureux des modifications de conception et des itérations de routage. Profil : Issu(e)s d'une formation en électronique ou systèmes embarqués Bac +2 en DUT GEII, BTS électronique, licence professionnelle, vous disposez d'une première expérience dans un environnement de test ou de conception électronique. Vous connaissez le routage de cartes et est avez une bonne compréhension des schémas électronique. Vous appréciez travailler en équipe et avez une bonne communication. Compétences techniques : • Maîtrise des outils CAO : Bonne maîtrise des logiciels de conception de circuits imprimés (Altium Designer, KiCad, Cadence, etc.), • Connaissances en électronique : Bonne compréhension des schémas électroniques et des composants électroniques, ainsi que des contraintes associées à leur intégration (signal, dissipation thermique, etc.), • Routage de PCB : Expérience confirmée en routage de cartes électroniques complexes, avec prise en compte des exigences de fabrication et des normes industrielles., • Simulations et tests : Compétences en simulations d'intégrité du signal et en réalisation de tests pour valider les conceptions. Qualités personnelles : • Rigueur et sens du détail, • Autonomie et organisation, • Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication, • Curiosité technique et capacité d'adaptation. Les avantages Prime : • Un suivi régulier de nos équipes, • Une évolution professionnelle possible grâce à nos programmes de formation, • Un environnement où le bien-être est privilégié : organisation d'afterwork et événements d'équipe réguliers, • Primes (participation, vacances...), • Ticket restaurant, • CSE, • Remboursement du transport en commun ou équivalent carburant Vous pensez correspondre à ce type de profil ? Alors n'hésitez plus, envoyez votre CV et devenez un super-primer !

📍 Localisation : Grenoble 📄 Contrat : CDI ⚙️ Secteurs : Électronique / Énergie / Transport / Sécurité 💡 À propos de Prime Engineering Prime Engineering est une société de conseil en management de projet et en ingénierie, créée en 2013. Nous intervenons principalement dans les secteurs de l’énergie, de l’industrie, des infrastructures et du transport. Avec plus de 700 collaborateurs répartis sur 9 agences en France, Prime continue son développement et renforce son expertise technique. Labellisée « Great Place To Work » depuis 2018, Prime Engineering place l’humain, l’innovation et l’excellence technique au cœur de sa culture. 🎯 Contexte de la mission Dans un contexte de croissance, nous renforçons notre équipe en intégrant un Technical Leader Évolution Produit (F/H). Vous rejoindrez notre centre de développement électronique multisites, et interviendrez sur des projets variés pour des acteurs majeurs des secteurs énergie, transport et sécurité, dans des environnements fortement réglementés et technologiques. 🧩 Vos principales responsabilités • Coordonner les analyses de premier niveau pour clarifier les problématiques techniques (études produit, actions correctives, 8D, nouveaux développements)., • Évaluer la complexité des solutions à mettre en œuvre et identifier les métiers à impliquer., • Créer, piloter et valider les demandes d’évolution produit et les livrables associés réalisés par les équipes techniques (électronique, mécanique, électrotechnique, industrialisation, test)., • Piloter les différents métiers impliqués, garantir le respect des engagements Qualité / Coûts / Délais., • Communiquer efficacement aux parties prenantes et clients internes sur l’avancement des évolutions produit., • Apporter une expertise technique dans le traitement des problématiques liées à un portefeuille de produits existants. 👩 💻 Profil recherché • Formation : Bac+3 à Bac+5 en électronique, génie électrique/électronique ou génie des matériaux., • Expérience : minimum 10 ans en environnement industriel technique., • Qualités personnelles : excellente communication, rigueur, esprit d’analyse, sens de l’organisation et leadership transversal. ⚙️ Compétences techniques • Connaissance en électronique et/ou électrotechnique., • Bonne compréhension du cycle de vie des produits électroniques., • Solides notions de gestion de projet (planification, Gantt, analyse de risques)., • Maîtrise des méthodes de résolution de problèmes et du Pack Office., • Des connaissances en mécanique, tests ou industrialisation sont un plus., • Une expérience dans un environnement nucléaire, médical, aéronautique ou défense est fortement appréciée. 🎁 Les avantages Prime • Un suivi régulier et personnalisé de nos équipes, • Des perspectives d’évolution grâce à nos programmes de formation, • Un environnement où le bien-être est privilégié : afterworks et événements d’équipe, • Primes (participation, vacances, etc.), • Tickets restaurant, • CSE, • Remboursement du transport en commun ou équivalent carburant 👉 Vous souhaitez participer à des projets techniques ambitieux et évoluer dans un environnement stimulant ? Rejoignez la Prime Team et devenez un super-primer !

📌 Offre d'emploi : Acheteur Projet (F/H) 📍 Localisation : Grenoble 📄 Contrat : CDI ⚙️ Secteur : Industrie / Énergie / Infrastructures / Transport 🔍 Domaine : Achats & Gestion de projet ❓ Qui sommes-nous ? Prime Engineering est une société de conseil en management de projet et en ingénierie, créée en 2013 en France. Nous intervenons principalement dans les métiers de l’énergie, des infrastructures, du transport et de l’industrie. Notre Prime Team compte déjà plus de 700 collaborateurs répartis sur 9 agences en France. Labellisée « Great Place To Work » depuis 2016, Prime Engineering est aujourd’hui l’un des acteurs majeurs du conseil opérationnel en ingénierie. 🚀 Votre mission : Dans le cadre du développement de nos activités en Isere, nous recherchons un(e) Acheteur(euse) Projet. Vos principales responsabilités seront : • Participer à la rédaction des cahiers des charges., • Lancer les demandes de chiffrage auprès des fournisseurs., • Sélectionner, comparer et évaluer les fournisseurs et/ou prestataires., • Négocier et contractualiser avec les fournisseurs., • Suivre les avancements : études, approvisionnements, travaux, réception et clôture., • Garantir le respect des engagements contractuels en termes de coûts, qualité et délais., • Assurer un reporting régulier auprès des différentes parties prenantes., • Réaliser une veille sur les nouvelles technologies et assurer le sourcing amont., • Travailler de manière transverse avec les différents services (BE, production, qualité, etc.). 🎓 Profil recherché • Formation : Bac+5 dans les achats, la gestion de projet ou équivalent., • Expérience : Première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le domaine de l’industrie. Qualités humaines : • Rigueur et dynamisme, • Sens du relationnel et du travail en équipe, • Esprit d’analyse et de négociation 🎁 Les avantages Prime • Un suivi régulier et personnalisé de nos équipes, • Des opportunités d’évolution via nos programmes de formation, • Un environnement où le bien-être est valorisé (afterworks, événements d’équipe réguliers), • Primes (participation, vacances…), • Tickets restaurant, • CSE, • Remboursement transport en commun ou équivalent carburant 👉 Vous pensez correspondre à ce profil ? N’hésitez plus, envoyez-nous votre CV et devenez un super-primer !

Notre client, grossiste reconnu auprès des jardineries et fleuristes, recherche, dans le cadre d’une phase de transformation et de développement, un Technico-Commercial spécialiste du Végétal F/H. Portée par une direction engagée et humaine, le Technico-Commercial F/H a pour objectif de relancer et développer son activité Cash & Carry, pilier historique du développement de notre client . Les « plus » : *Une entreprise à taille humaine animée par l’intelligence collective et ancrée dans des valeurs fortes. *Environnement entrepreneurial, équipe commerciale de 6 personnes. *Un projet ambitieux, mêlant exigence économique, responsabilité environnementale et proximité client. À prendre en compte : *Temps plein, statut cadre – CDI *Poste basé à proximité de Grenoble (38) *Poste terrain, rythmé, autonome, avec horaires matinaux (6h-15h) permettant une vraie qualité de vie en fin de journée. Rattaché(e) au Responsable des Ventes, vous êtes le visage du segment grossiste auprès d’un portefeuille actif d’environs 200 clients : fleuristes, jardineries indépendantes, GSA/GSB, paysagistes/horticulteurs. Votre objectif : reconquérir, fidéliser et redynamiser l’activité. À ce titre, vos responsabilités sont les suivantes : *Développer et sécuriser un portefeuille stratégique *Reconquérir les clients perdus via une approche personnalisée et constructive *Conseiller techniquement vos clients et piloter les prises de commandes *Analyser votre portefeuille et mettre en place des plans d’actions ciblés *Participer à la mise en valeur du Cash & Carry (collections saisonnières, merchandising) *Contribuer aux actions marketing (newsletters, supports, réseaux sociaux) Issu d’une formation Bac+2/3 en Commerce, Marketing ou Horticulture, vous présentez à minima 3 ans d’expérience en B2B dans le secteur végétal. Au-delà du parcours, notre client recherche : *Une énergie commerciale affirmée et une vraie capacité à rebondir face aux objections *De la méthode et de l’organisation *Une patience et une proximité naturelle avec une clientèle de professionnels indépendants *Une sensibilité esthétique et un intérêt pour la mise en scène produit *Une disponibilité compatible avec des horaires matinaux Vous aimez le commerce de proximité, le végétal et les environnements en transformation ? Vous souhaitez avoir un impact direct sur la relance d’une activité stratégique ? Contactez-nous, nous avons hâte de vous rencontrer. Parce que l’humain est notre meilleur atout, Jobberry Recrutement, Conseil en Talents, vous propose un process de recrutement clair: *Entretien avec vos consultantes Jobberry – Gwenaëlle LE COZANNET & Anaïs LE SOURT et prises de références *Entretien avec le N+1 *Entretien avec N+2 et RH

Fruit de l’expérience de ses trois fondateurs, créée en 2010, Combodo est composée de 45 personnes qui développent le logiciel ITSM open source iTop et fournissent des services de haute qualité à près de 250 clients et à une communauté active de plus de 10000 membres. Au sein de la Direction Client et du pôle Fidélisation, vous êtes responsable du suivi, de la fidélisation et du développement commercial de la base clients installée, sur des solutions SaaS et On-Premise. Vous pilotez la relation commerciale avec les comptes clés, garantissez la satisfaction client et contribuez à la croissance du chiffre d’affaires récurrent, des projets et de la formation. Principales missions : Rattaché(e) à la Direction Client, au sein du Pôle Fidélisation, vos principales missions seront les suivantes : • Gérer et animer un portefeuille de clients existants (SaaS & On-Premise), • Être l’interlocuteur commercial privilégié des comptes stratégiques, • Assurer le suivi et le renouvellement des abonnements SaaS et des licences on-premise, • Identifier les opportunités d’upsell et de cross-sell (extensions, montée de niveau de service, formation, projet), • Participer aux comités de pilotage client et revues de comptes, • Anticiper les risques d’attrition et proposer des plans d’actions adaptés, • Garantir une expérience client cohérente sur l’ensemble du cycle de vie client Profil recherché : • Formation commerciale, business ou expérience équivalente, • Expérience significative en Key Account Management dans un environnement IT, • Expérience chez un éditeur logiciel, intégrateur appréciée, • À l’aise dans des contextes hybrides SaaS / On-Premise, • Orienté résultats et satisfaction client, • Bon niveau d’anglais écrit et oral impératif, • Orientation client et sens du service, • Excellent relationnel et capacité d’écoute, • Organisation et rigueur dans le suivi des comptes, • Autonomie et proactivité, • Esprit d’équipe et collaboration transverse, • Capacité à gérer des comptes stratégiques et des situations complexes Conditions de travail : · CDI cadre forfait 216 jours · Lieu de travail : Echirolles (38) · Salaire selon profil et expérience · Des déplacements nationaux ponctuels sont à prévoir Avantages : · 2 jours télétravail/semaine + 2 semaines/an avec primes de télétravail · Accord d’intéressement et ticket restaurant · Mutuelle prise en charge à 75% (salarié et enfants)

Vos Responsabilités Vous avez « la niaque », vous êtes passionné(e) et déterminé(e) ? Vous avez le goût du challenge ? Devenez qui vous êtes ! Votre métier, très orienté business, est de bâtir auprès des clients industriels, ainsi qu'avec votre équipe d'ingénieurs, une relation de confiance permettant la performance. Vous serez rattaché(e) au dirigeant de l'entreprise, qui vous coachera dans le développement de votre cellule opérationnelle. Votre rôle est extrêmement complet : • Création et développement de votre business, par la prospection et le développement commercial auprès de clients industriels,, • Recrutement de votre équipe d'ingénieurs consultants,, • Suivi des projets de vos ingénieurs consultants et management de leur carrière Votre profil De formation Bac + 5, École d'Ingénieur et/ ou de Commerce, avec une appétence pour le business et l'entrepreneuriat. Aucune expérience requise: c’est votre envie et votre détermination qui vous feront réussir ! Formé(e) en interne dès votre arrivée et coaché(e) au quotidien par un Business Engineer confirmé, nous vous accompagnons dans votre ambition et le dépassement de vos limites. Vous êtes pugnace, audacieux(se), motivé(e) par le challenge et le dépassement de vos limites. Vous souhaitez mettre à profit votre culture technique dans un environnement prônant la performance et la réussite? Nous vous accompagnerons dans votre ambition et le dépassement de vos limites. Nous attendrons ainsi de vous un fort investissement, une véritable force automotrice et une grande envie de vous dépasser au plan du développement personnel. Environnement de travail CLEEVEN, Cabinet de conseil en innovation technologique et à dimension internationale, s'est construit autour de deux éléments extrêmement forts: • Notre Mission Humaine : « Contribuer à augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent »,, • Notre conviction : l'excellence de nos ingénieurs européens doit assurer la compétitivité mondiale. Notre culture d’entreprise combine performance et développement personnel. Notre dynamique de conquête et notre esprit start-up créent un environnement de travail très stimulant. Dans le cadre de notre forte croissance et de notre aventure entrepreneuriale européenne, nous recrutons un(e) Business Engineer / Ingénieur(e) d’affaires en CDI pour notre bureau de Grenoble. Pourquoi rejoindre Grenoble ? Rejoindre Cleeven Ge à Grenoble, c’est aussi évoluer dans un environnement dynamique au cœur d’un écosystème technologique et entrepreneurial reconnu. Située au pied des Alpes, Grenoble est une ville particulièrement attractive pour les jeunes diplômés : un pôle d’innovation majeur en France, une forte concentration d’écoles d’ingénieurs et de centres de recherche, ainsi qu’un cadre de vie exceptionnel entre ville et montagne. Nos bureaux sont idéalement situés à proximité immédiate de la gare de Grenoble. Vous évoluerez dans un environnement central, connecté et animé. Entre les nombreuses activités sportives, la proximité des stations de ski et l’ambiance étudiante de la ville, Grenoble offre un équilibre idéal entre développement professionnel et qualité de vie. Chez Cleeven Ge, vous rejoignez une équipe ambitieuse dans une ville où innovation, entrepreneuriat et nature se rencontrent au quotidien. Foncez, on vous attend !

Vous interviendrez au sein de l’agence Domino CARE de Grenoble et plus précisément sur les secteurs de la Santé et du Médico-social. Sous la responsabilité d'une Directrice d'agences, vos principales missions sont le développement commercial et le recrutement dans les secteur de la Santé, du Médical et du Médico-social. • Cibler et identifier les décideurs,, • Déploiement des accords-cadres et développement d'une clientèle locale,, • Rendez-vous commerciaux : Phoning, présentation physique et visites spontanées,, • Mise en place de partenariats commerciaux,, • Négociations tarifaires, • Reporting et suivi en CRM et la recherche et la délégation de profils :, • Sourcing métiers : rédaction et diffusion des annonces, CV-thèques, relations écoles, cooptation, - Sélection des CV, constitution de dossiers et recrutement des candidats,, • Mise à jour et suivi base de données candidats,, • Présentation et vente des profils au client Nos valeurs sont le résultat de notre passion et de nos engagements : sens du travail collectif et satisfaction de nos clients, et de nos collaborateurs intérimaires. Profil recherché : De formation Bac +3, vous êtes doté(e) d'une première expérience réussie sur une fonction équivalente, idéalement dans le domaine des services aux entreprises. Vous êtes entrepreneur, force de proposition et de nature créative. Vous cherchez à intégrer un environnement de travail agile, qui allie travail collectif et individuel. Vous êtes attiré par la vente de solutions RH en lien avec l'acquisition et la fidélisation des talents. Package : · Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle · Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an) · Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) – participation à l’abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté) · Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur · Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR) · Participation aux frais de transport. Vous êtes avide d'apprendre, souple, et ambitieux. Alors rencontrons-nous ! Nous avons des choses à nous dire...

Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d’affaires de 95,2 milliards d’euros en 2024, Generali est l’un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au cœur de notre stratégie. Le réseau des Agents Généraux est au cœur de la stratégie de développement de Generali. Nos Agents sont capables d’apporter une solution d’assurance adaptée aux besoins de nos clients, ainsi que des conseils techniques de qualité. Devenez Agent Général - F/H – Expert IARD en association, pour notre agence de Grenoble (38) Exprimez votre talent à travers les missions suivantes : • Commercial : Expert Vie, vous prospectez de nouveaux clients et développez le portefeuille qui vous est confié. Vous proposez des solutions d’assurance complètes, adaptées à vos clients, ainsi que des conseils personnalisés de qualité., • Chef d’entreprise : vous pilotez votre activité, avec votre associé, pour assurer la pérennité et la croissance de votre entreprise., • Acteur local : vous vous impliquez au sein du bassin économique local, pour devenir un acteur de proximité incontournable., • Manager : vous accompagnez vos collaborateurs et développez leurs compétences., • Ambassadeur de la marque : vous mettez à profit vos qualités de conseil et d’expertise alignées avec les ambitions de Generali, véritable partenariat fondé sur des engagements réciproques. Votre Profil ✔️ De formation Bac+2 minimum ✔️ Vous avez une solide expérience commerciale (au moins 5 ans) sur le marché des professionnels et idéalement dans l’assurance. ✔️ Vous avez une bonne connaissance du tissu économique local et savez développer des réseaux professionnels. ✔️ Vous savez créer une relation personnalisée, durable et de confiance avec vos clients. ✔️ Vous êtes reconnu pour vos talents de manager et vos qualités relationnelles. ✔️ Vous disposez d’une capacité financière pour financer l’achat du portefeuille. Vous pouvez compter sur nous pour vous accompagner dans la réussite de votre entreprise. Vous bénéficiez d’une formation initiale de 17 semaines avec des immersions sur le terrain. Nous vous accompagnons dès l’élaboration de votre projet et tout au long de l’exercice de votre métier. Nous rejoindre, c'est : • Contribuer à notre ambition de faire du réseau d’Agents Généraux Generali une référence en matière de durabilité et responsabilité., • Se nourrir des différences de chacun, avec une compagnie qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion., • Avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons. Pour en savoir plus, ___ Convaincu(e) ? Rejoignez-nous et réussissons ensemble !