Gestion de equipo de jobs in Madrid - Page 3

Domi-French, ubicado en el Barrio de las Letras, busca un Cocinero para liderar un innovador concepto de cocina fusión franco-dominicana. Oportunidad única para formar parte de una nueva aventura y participar en la apertura del restaurante. Rol: liderar el equipo, garantizando la excelencia en preparación y presentación de platos, diseño de menús innovadores, gestión de inventario y optimización de costos. Requisitos: experiencia en cocina francesa/dominicana** y repostería** con habilidades demostradas, disponibilidad para trabajo a jornada completa. Disponibilidad inmediata. Ofrecemos: contrato indefinido, salario a convenir. Únete a una emocionante aventura y participa en la apertura del nuevo concepto.

Administrativo-Comercial Grupo inmobiliario de prestigio busca administrativo-comercial para incorporar a su equipo, con las siguientes funciones: - Manejo de CRM de clientes - Gestión de alquiler: con propietarios, inquilinos y suministros - Actualización de base de datos - Tareas administrativas derivadas de la actividad inmobiliaria - Recepción de clientes y proveedores - Recepción de llamadas - Apoyo al equipo comercial - REQUISITOS - Experiencia laboral en puesto similar. Valorable experiencia en gestión inmobiliaria: propiedades de venta y alquiler - Se valorara experiencia en programas contables (SAGE50) - Manejo de herramientas ofimáticas - Buena presencia - Alta motivación - Conocimientos de inglés. Valorable manejo de otros idiomas. - Tipo de puesto: Jornada completa

En TEMPS llevamos 25 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Importante empresa dedicada a almacenamiento y suministro de aguas en Madrid precisa incorporar, 2 técnicos de mantenimiento. Funciones: Mantenimiento preventivo de las instalaciones y equipos del Servicio de Aguas, captaciones, bombeos, equipos de producción. Reparación de tuberías de suministro desde 25 a 150mm. Instalación y/o sustitución de contadores. Toma de lectura de contadores. Tomas de muestras para análisis de laboratorio Manejo de pequeñas herramientas eléctricas. Requisitos -Formación Grado Superior- vinculados a Electricidad, Electromecánica, Electrónica y/o Sistemas de Automatización y Control o Gestión integral del agua o en su defecto contar con experiencia en las áreas indicadas -Disponer de permiso de conducir clase B , Vehículo propio .-Experiencia mínima de 6 meses como operario de mantenimiento. Se ofrece - Salario: 20.165 + guardias + retenes - Contrato: indefinido - Jornada Completa, : lunes a viernes de 8.00-15.00 - El centro de trabajo: Boadilla del monte

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portafolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Buscamos un/a Jefe/a de cocina para uno de nuestros hoteles 4* ubicado en Madrid. ¿De qué serás responsable? - Control de la carta: porciones, mise en place, limpieza de los diferentes elementos de cocina y las zonas de trabajo. - Gestión de los pedidos de cocina: proveedores y comprobación de mercancía e inventarios. - Formación, supervisión y motivación. - Cumplimiento de normas e higiene. - Control y desarrollo de la operativa de los distintos puntos de venta (eventos, bar snack, room service, etc) ¿Qué buscamos? -Formación en restauración. - Experiencia mínima de 2 años en el puesto. - Conocimientos específicos en gastronomía y eventos. - Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: · 50% de descuento en nuestros hoteles: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares o amigos. · Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. · Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) · Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta. Somos una cadena de establecimientos de 4* y 5* con ubicaciones estratégicas en las ciudades más importantes entre las que se encuentran las principales capitales. Actualmente, contamos con más de 200 hoteles que operan bajo nuestras distintas marcas entre las que se encuentran Eurostars Hotels, Aurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels y Crisol Hotels. Recorrer las instalaciones de cualquiera de nuestros hoteles significa descubrir un universo de espacios de cuidado interiorismo y mimada decoración, donde vanguardismo y tradición se funden para dar lugar a establecimientos cálidos y acogedores. En ellos, nuestros huéspedes sienten el confort del propio hogar, sin renunciar a las ventajas y comodidades de las más modernas instalaciones y los equipamientos tecnológicos de última generación.

En Gastón Wine Bar, estamos buscando un Office entusiasta y con experiencia, para formar parte de nuestro equipo gastronómico. El candidato ideal debe tener una visión impecable de la Limpieza y el Orden, y debe tener conocimiento sobre las bases de cocina profesional. Responsabilidades: - Garantizar que se cumplan todas las normativas de higiene y seguridad alimentaria. - Mantener la cocina y las áreas de trabajo pulcras y en perfectas condiciones, respetando el orden y el control en inventarios. - Apoyar en producción y en mise en place en momentos estratégicos. Requisitos: - Experiencia previa como Office es imprescindible. - Conocimiento en las bases de cocina profesional. - Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. - Habilidades interpersonales y de comunicación. - Capacidad para trabajar bajo presión y en horarios flexibles. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo amigable y profesional. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro del sector de la hospitalidad. - Formación continua en el mundo del vino y la hostelería. - Descuentos en productos y eventos del wine bar. - Beneficios adicionales y bonificaciones según rendimiento. - Propinas adicionales, alimentos por turno para empleados y uniforme.

En Gastón Wine Bar, estamos buscando un Cocinero/a talentoso y experimentado para formar parte de nuestro equipo gastronómico. El candidato ideal debe tener una pasión por la gastronomía y el vino, y ser capaz de mantener menús innovadores que complementen nuestra selección de vinos. Responsabilidades: - Ejecutar y planificar menús que complementen nuestra carta de vinos. - Realizar la preparación y presentación de los platos asegurando la máxima calidad. - Gestionar los inventarios y dar seguimiento a los pedidos de suministros - Garantizar que se cumplan todas las normativas de higiene y seguridad alimentaria. - Mantener la cocina y las áreas de trabajo pulcras y en perfectas condiciones Requisitos: - Experiencia previa como cocinero es imprescindible - Conocimiento avanzado de técnicas culinarias y de presentación de platos. - Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. - Conocimiento en maridaje de vinos (deseable). - Habilidades interpersonales y de comunicación. - Capacidad para trabajar bajo presión y en horarios flexibles. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo amigable y profesional. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro del sector de la hospitalidad. - Formación continua en el mundo del vino y la hostelería. - Descuentos en productos y eventos del wine bar. - Beneficios adicionales y bonificaciones según rendimiento. - Propinas adicionales, alimentos por turno para empleados y uniforme.

Se ofrece la posición de Encargado/a de obra de edificación en la empresa TECH INNOVACASAS SL ubicada en LA PROVINCIA DE MADRID. Buscamos a una persona con experiencia en el sector de la construcción para dirigir y supervisar las obras de edificación que realizamos. El/la seleccionado/a se encargará de la gestión general de la obra, así como de la dirección del personal a su cargo. Dirección de obra: Dirigir y coordinar todos los recursos asignados a la obra para asegurar el cumplimiento de los plazos, presupuestos y especificaciones técnicas. Ejecución de obra: Supervisar todas las fases de ejecución de la obra para garantizar la calidad en la construcción. Control de materiales de construcción: Gestionar los pedidos, almacenaje y distribución de los materiales necesarios para la obra. Gestión de tareas: Planificar y asignar las diferentes tareas y actividades a desarrollar en la obra. Seguridad en la construcción: Velar por el cumplimiento de todas las normas de seguridad en el desarrollo de las obras. Prevención de riesgos en la construcción: Identificar y prevenir los riesgos laborales en la obra. Seguimiento de obra: Realizar un seguimiento continuo del desarrollo y avance de las obras. Selección de materiales de construcción: Escoger los mejores materiales acordes a las especificaciones técnicas. Supervisión del personal: Dirigir y supervisar el equipo de trabajo asignado a la obra. Gestión del personal de obra: Organizar los recursos humanos en la obra. Se ofrece un contrato a tiempo completo con un salario acorde a la experiencia. Se valora especialmente la experiencia previa en puestos similares. Tipo Salario (bruto) AÑO Mínimo - 25.000,00 € – Máximo – 33.000,00 € Tipo de contrato INDEFINIDO Jornada laboral COMPLETA Categoría CONSTRUCCIÓN Subcategoría OFICIOS DE LA CONSTRUCCIÓN ** ** Experiencia preferible MAS DE 10 AÑOS

Se busca Appointment setter o teleoperador para hacer Llamadas en frío para aumentar cartera de clientes de una Agencia de Marketing . Tu misión será contactar con el dueño de la empresa y agendar sesiones entre él y nuestro equipo de venta. Se paga 5 euros por cada cita cualificada agendada (si no es cualificado o no se presenta a la reunión no se pagará) + una comisión en el caso de que se cierre la venta. Importante tener experiencia en llamadas en frío o como comercial teléfónico o call center. Importante haber trabajado para una agencia de marketing antes en un puesto similar. Se busca ampliar la cartera de clientes para un servicio en concreto para Agencia de Marketing Digital. El servicio será la captación de clientes potenciales a través de publicidad online para el cliente y también gestión de redes sociales para el cliente.. Funciones a realizar: -Market Research de clientes potenciales/Leads (objetivo: clínicas de medicina estética, clinicas estéticas, concesionarios, empresas de construcciones y reformas, gabinete de abogados, empresas de servicios, tiendas físicas que quieran empezar a vender online (ecommerce)...). Nosotros te proporcionaremos la lista de clientes/negocios a los que llamar. -Verificar calidad de posible venta del servicio. -Llamar en frío al Lead para poder concertar una reunión mediante Zoom para cerrar la venta con los dueños de la agencia. -Se proporcionarán recursos y materiales gráficos para utilizar de apoyo en el proceso de venta. El trabajo se remunerará mediante cita agendada con el equipo de venta (5 euros cada cita agendada) si lo hace bien se pondrá una comisión de venta en un futuro. Si te sientes identificado/a con el perfil, déjame un mensaje explicado porque eres el candidato ideal.

Grupo Paraguas con fuerte crecimiento y en plena expansión, busca Jefe de cocina para uno de nuestros restaurantes localizado en el Civitas Metropolitano, con amplia experiencia en servicios de más de 300 comensales y catering. Buscamos que la persona que se incorpore al equipo nos aporte: - Experiencia en cocina demostrable. Valorable experiencia en todas las partidas. - Importante experiencia en gestión y organización de equipos y servicios. - Interés en formar parte de un equipo, adoptar responsabilidades, aportar ideas y mejorar. - Persona resolutiva y trabajadora. Apasionada por el sector. Se ofrece: - Incorporación a un equipo muy importante. - Remuneración competente. - Propinas. - Posibilidad de promoción. - Comida/cena incluida. Se requiere: - Experiencia como jefe de cocina y al menos 3 años de experiencia como cocinero/a. - Experiencia en catering. - Experiencia gestionando y coordinando partidas y equipos. Disponibilidad de incorporación en agosto. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

Se busca Agente Inmobiliario/a para agencia del Grupo TECNOCASA, Zona CARABANCHEL. Ofrecemos: Sueldo Fijo + Comisiones: Gana de manera competitiva con una base sólida y la oportunidad de aumentar tus ingresos con cada venta. Formación Constante: Nos preocupamos por tu desarrollo profesional. Ofrecemos capacitación continua para que estés siempre a la vanguardia del mercado inmobiliario. Requisitos: - Pasión por el sector inmobiliario y ganas de crecer profesionalmente. - Buenas habilidades de comunicación y trato al cliente. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Responsabilidades: - Captación y gestión de propiedades en la zona. - Asesoramiento a clientes durante todo el proceso de compraventa. - Elaboración de planes de marketing para las propiedades. - Negociación y cierre de ventas. ¿Por qué trabajar con nosotros? - Formarás parte de una empresa en crecimiento y con un gran ambiente de trabajo. - Tendrás acceso a una cartera de clientes y propiedades en una zona en expansión. - Te ofrecemos herramientas y recursos para que puedas desarrollar tu carrera al máximo.

En Grupo Gastro Portal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional y formar parte de nuestro equipo en Madrid. Actualmente buscamos un JEFE/A DE PARTIDA con formación en hostelería en uno de nuestros locales ubicado en Madrid. ¿Quieres unirte a nuestro equipo? ¡Esta es tu oportunidad! Su principal misión será la planificación, organización y coordinación de las personas que conforman el departamento, y el control y evaluación de todas las actividades de prestación en la cocina. Tareas - Liderar su partida. - Asegurarse de cumplir la normativa de sanidad e higiene vigente. - Realización de cuadrantes semanales de su equipo de cocina. - Control de stock y realización de pedidos. - Realización de menús y escandallos según el libro de recetas del grupo. - Garantizar el correcto funcionamiento de la cocina. - Reportar directamente al supervisor de cocina del grupo. - Dar servicio liderando y controlando al equipo Requisitos Experiencia como Jefe de partida al menos 1 año. Disponibilidad para trabajar los fines de semana y partidos Capacidad de gestión de equipos y toma de decisiones. Buen manejo del trabajo bajo presión. Limpieza y organización en la cocina. Capacidad de resolución. Beneficios Contrato indefinido. Posición estable en empresa en expansión. Formación continua y posibilidad de crecer dentro de la compañía. Retribución Variable según objetivos Seguro medico tras 3 meses en la empresa

En Gastón Wine Bar, estamos buscando un Jefe de Barra “original”, creativo y apasionado por la Mixología y por la innovación continua de nuevos cocteles; para liderar nuestro equipo de Barra. Esta persona deberá tener habilidad nata para conversar con la gente. Creatividad, pasión y conocimiento en destilados son cualidades indispensables. Responsabilidades: - Desarrollar y planificar coctelería que complemente la experiencia del cliente - Gestionar el inventario de bebidas y reabastecer según sea necesario. - Gestionar y liderar al equipo de barra, asegurando un ambiente de trabajo positivo y productivo. - Mantener el área de la barra limpia y ordenada. - Gestionar los costos de bebidas y maximizar la eficiencia operativa. - Interactuar con los clientes de manera cortés y profesional. - Evaluar y capacitar al personal de barra. - Mantener relaciones positivas con proveedores, distribuidores y figuras estratégicas - Gestionar el cumplimiento de objetivos enfocados a la experiencia al cliente, mediante KPIs y reportaje administrativo Habilidades necesarias: - Experiencia previa como Jefe de Barra o puestos similares - Conocimiento avanzado en técnica y elaboración en coctelería - Capacidad para liderar y motivar a un equipo. - Experiencia en la creación de cocteles y estandarización de recetas. - Experiencia en gestión de servicio, eventos y experiencias con marcas B2B (deseable) - Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. - Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido. - Gestión del tiempo y atención al detalle. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo amigable y profesional. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro del sector de la hospitalidad. - Formación continua en el mundo del vino y la hostelería. - Descuentos en productos y eventos del wine bar. - Beneficios adicionales y bonificaciones según rendimiento. - Propinas adicionales, alimentos por turno para empleados y uniforme.

En Gastón Wine Bar, estamos buscando un Jefe de Sala carismático y apasionado por el mundo del vino para liderar nuestro equipo de servicio. Esta persona deberá tener habilidad nata en Servicio al Cliente y en la gestión de equipos multidisciplinarios. Conocimiento y experiencia en eventos, enología y administración son características claves de este perfil. Responsabilidades: - Coordinación de experiencias sensoriales y micro-eventos - Garantizar la satisfacción de los comensales y la experiencia del cliente - Gestionar y liderar al equipo de Sala, asegurando un ambiente de trabajo positivo y productivo - Supervisar las normativas de higiene y seguridad alimentaria en Sala y durante el servicio - Evaluar y capacitar al personal de Sala. - Maximizar la eficiencia operativa - Mantener relaciones positivas con clientes, proveedores, figuras estratégicas y distribuidores - Gestionar el cumplimiento de objetivos enfocados a la experiencia al cliente, mediante KPIs y reportaje administrativo Requisitos: - Conocimiento en vino y maridaje (indispensable). - Atención al detalle; orientado a procesos, estructura y organización - Experiencia previa como Jefe de Sala o en un puesto similar. - Conocimiento avanzado en contención de quejas y satisfacción del cliente - Experiencia en gestión de servicio, eventos y experencias con marcas B2B (deseable) - Capacidad de liderazgo y motivación de equipos - Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo. - Habilidades interpersonales y de comunicación. - Capacidad para trabajar bajo presión y en horarios flexibles. Ofrecemos: - Un ambiente de trabajo amigable y profesional. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro del sector de la hospitalidad. - Formación continua en el mundo del vino y la hostelería. - Descuentos en productos y eventos del wine bar. - Beneficios adicionales y bonificaciones según rendimiento. - Propinas adicionales, alimentos por turno para empleados y uniforme.

¡En Tecnocasa, te estamos buscando a ti! ¿Qué ofrecemos? Formación Continua: Creemos en el crecimiento profesional, por eso te ofrecemos programas de capacitación constantes y acceso a una escuela de formación especializada. Ambiente de Trabajo Positivo: Únete a un equipo joven, motivado y en constante expansión, donde el compañerismo y la colaboración son esenciales. Oportunidades de Crecimiento: Desde tu primer día, diseñamos contigo un plan de carrera personalizado que te permitirá alcanzar tus objetivos profesionales. Atractivas Comisiones: No solo valoramos tu esfuerzo, ¡lo recompensamos! Disfruta de un sistema de comisiones competitivo que premiará tu desempeño. Flexibilidad y Autonomía: Organiza tu tiempo y tus tareas para encontrar el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional. ¿Qué buscamos en ti? Actitud Proactiva: Personas con ganas de aprender, crecer y superar desafíos. Habilidades de Comunicación: Capacidad para conectar con clientes y entender sus necesidades. Orientación a Resultados: Ganas de alcanzar y superar metas. Experiencia en Ventas o Atención al Cliente: Valoramos la experiencia, pero si no la tienes, ¡te enseñamos! Tus Responsabilidades Captación y Gestión de Clientes: Identificación de nuevas oportunidades de negocio y fidelización de clientes existentes. Asesoramiento Personalizado: Ayudar a nuestros clientes a encontrar la propiedad de sus sueños o vender su inmueble con las mejores condiciones. Gestión de Propiedades: Coordinación y seguimiento de las propiedades en cartera. Negociación y Cierre de Operaciones: Asegurar el éxito de cada transacción inmobiliaria. Requisitos Vehículo Propio: Para desplazarte fácilmente a las diferentes propiedades y reuniones con clientes. Disponibilidad Inmediata: Ganas de empezar ya y formar parte de este proyecto emocionante. ¡Ven y crece con nosotros! Si te apasiona el sector inmobiliario y estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera, Tecnocasa es tu lugar. ¡Envíanos tu CV y comienza tu aventura con nosotros! 📧 ¡Esperamos conocerte pronto y que formes parte de la familia Tecnocasa! Tecnocasa, comprometidos con tu futuro.

Para nueva apertura en Madrid, estamos en la búsqueda de un Segundo/a de Cocina con talento y pasión por la cocina cántabra. Se necesita un profesional experimentado para trabajar de la mano del Jefe de Cocina. Responsabilidades: Participar en el desarrollo y creación de la oferta gastronómica que gira alrededor de la cocina cántabra. Colaborar en la búsqueda y selección de proveedores para el producto de temporada. Participar en la selección y formación de su equipo. Mantener la organización, limpieza y cumplimiento de las normas de seguridad e higiene en la cocina. Resolver cualquier problema o desafío que surja en la cocina de manera efectiva y eficiente. Requisitos mínimos; Al menos 3 años de experiencia en puestos de responsabilidad, en entornos gastronómicos con servicios dinámicos. Amplio conocimiento y experiencia en cocina cántabra. Pasión por la creación de platos originales en formatos de tapas divertidas y atractivas. Experiencia demostrada en la gestión de cambios de carta y adaptación a las necesidades del mercado. Ofrecemos: Incorporación a mediados de Julio. Jornada completa. Oportunidad de formar parte de un emocionante proyecto de nueva apertura con proyección de desarrollo y crecimiento. Ambiente de trabajo estimulante y creativo, donde se valora la iniciativa y la innovación. Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato. Posibilidad de contribuir al establecimiento de un nuevo punto de referencia gastronómico en Madrid.

Agente inmobiliario en Tecnocasa Buenavista Carabanchel Localización: Buenavista Carabanchel, Madrid 28044 Departamento: Ventas Ventas Salario: Salario fijo + comisiones Horario: Jornada completa Tipo de contrato: Indefinido Resumen del puesto Tecnocasa Buenavista Carabanchel está buscando un Agente Inmobiliario motivado para unirse a nuestro equipo. Como miembro integral de nuestra empresa, serás responsable de ayudar a los clientes con la compra y venta de propiedades en el área local. Sus principales responsabilidades incluirán la generación de contactos y la búsqueda de propiedades, el desarrollo y mantenimiento de relaciones con los clientes, la identificación de las necesidades y requisitos de los clientes, la negociación de precios y condiciones de compraventa, la realización de visitas a las propiedades y la gestión del proceso de compraventa de principio a fin. Colaborará con otros agentes de la empresa para garantizar una buena experiencia para todos los clientes. Este puesto ofrece excelentes oportunidades de crecimiento dentro de nuestra empresa para personas dedicadas, proactivas y apasionadas por el sector inmobiliario. Nuestra empresa valora la profesionalidad y proporciona una amplia formación y apoyo para ayudarle a sobresalir en su puesto. Los candidatos ideales deben tener excelentes dotes de comunicación y negociación, ser capaces de trabajar tanto de forma independiente como en equipo y ser creativos. También deberán ser muy organizados, analíticos y proactivos en su enfoque del trabajo. Si cumple nuestros requisitos, le entusiasma este puesto y busca una carrera profesional estimulante y gratificante en el sector inmobiliario, le animamos a que presente hoy mismo su candidatura No se requiere experiencia para este puesto, ya que estamos dispuestos a formar al candidato adecuado. Salario fijo + comisiones.

Buscamos Jefe de Cocina dinámico y creativo que esté listo para liderar un equipo y establecer un nuevo punto de referencia en el mundo del tapeo y la cocina tradicional española con un toque moderno y divertido. Su misión como Jefe de Cocina será gestionar un nuevo equipo de cocina compuesto por 5 personas, asegurando la entrega de platos excepcionales que deleiten a los comensales y establezcan un destino destacado en Madrid para disfrutar de la gastronomía vasca y española. ** Responsabilidades:** Dirigir y supervisar todas las operaciones de la cocina, incluyendo la preparación de platos, la presentación de menús y la gestión de inventarios. Desarrollar y ejecutar un menú innovador que combine la tradición vasca con un enfoque moderno y divertido, utilizando técnicas creativas y presentaciones originales. Gestionar los cambios de carta de manera regular, incorporando nuevas propuestas y adaptándote a las preferencias del cliente y las tendencias del mercado. Mantener altos estándares de calidad en todas las preparaciones culinarias y garantizar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Motivar, formar y liderar al equipo de cocina, fomentando un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. ** Requisitos mínimos:** Al menos 4 años de experiencia en puestos de gestión de cocina, preferiblemente en entornos gastronómicos de alta calidad. Amplio conocimiento y experiencia en cocina vasca y tradicional española. Pasión por la creación de platos originales en formatos divertidos y atractivos. Experiencia demostrada en la gestión de cambios de carta y adaptación a las necesidades del mercado. Familiaridad con el ambiente de trabajo en servicios taberneros y orientados al buen comer. Capacidad para trabajar en un ambiente dinámico y bajo presión, manteniendo altos estándares de calidad y servicio. ** Condiciones:** Incorporación inmediata Jornada completa con descanso los domingos y lunes. Oportunidad de formar parte de un emocionante proyecto de nueva apertura con proyección de desarrollo y crecimiento. Ambiente de trabajo estimulante y creativo, donde se valora la iniciativa y la innovación. Salario competitivo acorde a la experiencia y habilidades del candidato. Posibilidad de contribuir al establecimiento de un nuevo punto de referencia gastronómico en Madrid.

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta) el equipo de televenta comercializará posteriormente servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a sábado. Turnos rotativos de 10 a 15/16 a 21 - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta), el equipo de televenta comercializará posteriormente servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a sábado. Turnos rotativos de 10 a 15/16 a 21 - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.

COMERCIAL CON CONTRATO INDEFINIDO, EN EL GRUPO TECNOCASA, CON SALARIO FIJO, MAS COMISIONES POR VENTA, INCENTIVOS Y BONUS. Tecnocasa Comillas Carabanchel está buscando un Agente Inmobiliario motivad@ para unirse a nuestro equipo. Como miembro integral de nuestra empresa, serás responsable de ayudar a los clientes con la compra y venta de propiedades en el área local. Sus principales responsabilidades incluirán la generación de contactos y la búsqueda de propiedades, el desarrollo y mantenimiento de relaciones con los clientes, la identificación de las necesidades y requisitos de los clientes, la negociación de precios y condiciones de compraventa, la realización de visitas a las propiedades y la gestión del proceso de compraventa de principio a fin. Colaborará con otros agentes de la empresa para garantizar una buena experiencia para todos los clientes. Este puesto ofrece excelentes oportunidades de crecimiento dentro de nuestra empresa para personas dedicadas, proactivas y apasionadas por el sector inmobiliario. Nuestra empresa valora la profesionalidad y proporciona una amplia formación y apoyo para ayudarle a sobresalir en su puesto. Lo que hace que este puesto sea único es la oportunidad de trabajar con un grupo diverso de clientes en un sector dinámico y desafiante. Los candidatos ideales deben tener excelentes dotes de comunicación y negociación, ser capaces de trabajar tanto de forma independiente como en equipo y ser creativos. También deberá ser muy organizado, analítico y proactivo en su enfoque del trabajo. Si cumple nuestros requisitos, le entusiasma este puesto y busca una carrera profesional estimulante y gratificante en el sector inmobiliario, le animamos a que presente hoy mismo su candidatura para esta gran oportunidad. No se requiere experiencia para este puesto, estamos dispuestos a formar al candidato adecuado. Se ofrece: - ALTA EN LA SEGURIDAD SOCIAL - SALARIO FIJO + COMISIONES+ incentivos mensuales - Promoción constante y formación - Objetivos, premios y viajes - Buen ambiente de trabajo - Jornada completa en horario comercial

Se precisa Cocinero/a para trabajar en residencia en CIUDAD LINEAL MADRID: Jornada: 40h/s de lunes a domingo con 2 días libres Horarios: turnos rotativos (MAÑANA O TARDES) Incorporación: Inmediata Salario: Según convenio Se requiere: - Experiencia como Cocinero/a colectividades mínimo 1 año - Disponibilidad inmediata. - Vivir en la zona Madrid. - Persona responsable, organizada y metódica - Experiencia en gestión de equipos - Saber de APPCC, alérgenos y triturados Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33% Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

BUSCAMOS AGENTE DE VIAJES VACACIONAL Acerca del empleo Somos MM Travel - Agencia de viajes con sede en Glorieta Cuatro Caminos 9 - Madrid 28020 ¿Qué buscamos? Queremos contar con nuevo/a compañero/a agentes de viajes especializados en venta de producto vacacional para nuestras agencias en la Comunidad de Madrid. ¿En que consistirá tu trabajo con nosotros? Atender de forma personalizada a los clientes, detectando sus necesidades, y asesorando sobre las posibles opciones que puedan cubrir sus necesidades. Una vez diseñado el viaje, debes gestionar y tramitar la reserva de los servicios contratados con los diferentes proveedores de servicios, así como realizar la gestión económica generada por la facturación del producto final resolviendo las posibles incidencias que se presenten en el proceso. Al regresar los clientes, se ocupará de realizar la gestión de la postventa con objeto de asegurar la satisfacción de los mismos, con los servicios prestados, trabajando en la fidelización de estos clientes con el objetivo de mantenerlos como clientes habituales de la agencia. Para realizar todas estas tareas es fundamental que cuentes con: Al menos 5 años de experiencia en esta misma posición. Conocimiento medio-alto de inglés y de venta de producto vacacional, tanto nacional como internacional. Dominio del paquete Office. Facilidad para trabajar en equipo. Capacidad de asumir objetivos planteados en la empresa y seguir los procedimientos establecidos para su cumplimiento.. Facilidad para el trato con clientes de empresa y con los interlocutores habituales internos y externos. Si quieres formar parte de nuestro equipo y reúnes los requisitos principales del puesto ¡No dudes en aplicar a esta oferta! ¡Te esperamos!

Tecnocasa Inmobiliaria líder en España en el sector Inmobiliario, buscamos equipo comercial para nuestra oficinas en Madrid centro y en Aluche. Si deseas formarte en el sector, crecer profesional y económicamente esta es tu empresa. Ofrecemos alta en la seguridad social, contrato indefinido, sueldo fijo + atractivas comisiones. Se requiere buena presencia, dotes comerciales, aptitudes para el trabajo en equipo, compromiso, entusiasmo, afán de superación y motivación. Realizaras tareas de: - Captación de viviendas para vender o alquilar. - Valoraciones / tasaciones inmobiliarias - Asesoramiento y continuo seguimiento a posibles compradores - Gestión de visitas comerciales a los inmuebles - Organización de agenda y rutina diaria.

Century 21 Alliance, una agencia inmobiliaria de prestigio, acaba de abrir sus puertas en Madrid. Estamos en busca de personas emprendedoras, apasionadas por el sector inmobiliario y con ganas de tener su propio negocio. Si eres una persona proactiva, con habilidades de ventas y deseos de crecer profesionalmente, ¡Queremos conocerte! Responsabilidades: Asesorar a clientes en la compra, venta o alquiler de propiedades. Realizar estudios de mercado para determinar valores de las propiedades. Gestionar y coordinar visitas a las propiedades. Negociar y cerrar acuerdos comerciales. Mantener relaciones a largo plazo con los clientes, proporcionando un servicio excepcional. Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa. Participar en actividades de captación de nuevos clientes y propiedades. Requisitos: Experiencia previa en el sector inmobiliario o en ventas (deseable). Habilidades de comunicación y negociación sobresalientes. Orientación al cliente y capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles. Manejo de herramientas informáticas y de gestión inmobiliaria. Ofrecemos: Oportunidad de ser parte del equipo fundador y crecer con la agencia. Atractivo esquema de comisiones y bonificaciones. Formación continua y desarrollo profesional. Herramientas y recursos de marketing de última generación. Ambiente de trabajo dinámico y profesional. Oportunidades de crecimiento dentro de una red global reconocida. Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera, tienes espíritu emprendedor y deseas formar parte de una agencia en pleno crecimiento. ¡Únete a Century 21 Alliance y construye una carrera exitosa con nosotros!