Desde Momentum Task Force, empresa líder especializada en gestionar y montar equipos comerciales y promocionales, estamos buscando a personas como tú para el puesto de PROMOTOR/A COMERCIAL DE ESTABLECIMIENTOS. Te ofrecemos: - Contrato por campaña con POSIBILIDAD DE CONTINUIDAD. - Jornada completa de LUNES a VIERNES. - Lugar de trabajo: MADRID y alrededores. - Horarios: de 10h a 14h y de 16h a 20h. HORARIO FLEXIBLE. - Salario fijo: 1323€ B/M+ COMISIONES SIN TECHO. - FORMACIÓN ESPECIALIZADA a cargo de la empresa. Funciones en tu día a día: - Realizarás visitas a establecimientos con el objetivo de informar y activar el servicio de las entidades bancarias correspondientes. - Colocarás el adhesivo distintivo en el establecimiento para la promoción de la marca y su visibilidad. - Realizarás un seguimiento sobre tu actividad diaria. - Tendrás la oportunidad de ser parte de las empresas financieras más importantes del mercado.** ¡Te esperamos!** Requisitos mínimos * - Indispensable VEHÍCULO PROPIO (coche o moto) - Posibilidad de INCORPORACIÓN INMEDIATA. - Entusiasmo y orientación hacia el logro de objetivos. - Habilidades de comunicación y fidelización. - Ganas de trabajar y compromiso. - Se valora de forma positiva experiencia previa en puestos similares
HAZTE CAPTADOR /A DE SOCIOS para CRUZ ROJA. Necesitamos gente extrovertida, dinámica y con afán de superación, interesada en la AYUDA HUMANITARIA y la LABOR SOCIAL. Es una de las principales organizaciones de voluntariado en España. Sus principales actividades se vinculan a servicios y programas de protección social y sanitaria. Fue fundada en el año 1.864 y, en sus más de 150 años de historia, siempre ha estado al lado de la población vulnerable, salvaguardando la vida y aliviando el sufrimiento humano, en función de las necesidades y demandas de cada momento, ya sea dentro o fuera de nuestras fronteras. No es necesario tener experiencia previa como promotor/a o captador/a de socios para ONG, nosotros te formaremos de manera continua y diaria. La captación de socios se realizar a través de Door to Door, lugares concurridos y Stands en Madrid. ¿Te sumas a nuestro equipo? ¡TE ESTAMOS ESPERANDO! REQUISITOS MÍNIMOS: • Don de gentes. • Personas interesadas en la ayuda humanitaria y labor social. CONDICIONES: Salario de 882,15 euros b/m + importantes comisiones. • Media jornada, 5h diarias en turno intensivos de mañana - 25h semanales • Posibilidad real de promoción. • Horarios flexibles (prácticas, exámenes...etc). • Buen ambiente de trabajo. • Salesland te ofrece la posibilidad de optar a un seguro medico de empresa con condiciones especiales a los 6 meses de antigüedad. • Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano.
Algo Bonito es una marca dedicada a mujeres que han encontrado en la libertad y naturalidad su punto diferenciador. Nuestra filosofía consiste en demostrar que un estilo elegante, funcional y cómodo, a la vez que sencillo, es posible. Somos una pequeña gran familia que trabaja con el objetivo de inspirar a las mujeres y crear una experiencia de compra inolvidable. ¿Aceptas el reto? ¿Qué Ofrecemos? - Jornada laboral de lunes a domingo y festivos en horarios rotativos. - Contrato fijo con incorporación inmediata. - Salario fijo más incentivos variables basados en el desempeño. - Oportunidades de crecimiento profesional. - Formación continua para mejorar tus habilidades en ventas y atención al cliente. - Descuentos en nuestros productos. ¿Cuáles Serán Tus Tareas? - Comprender las necesidades individuales de cada cliente y ofrecer un servicio excepcional y personalizado. - Fidelizar e inspirar a nuestros clientes con nuestra amplia gama de productos exclusivos. - Gestionar el inventario y mantener la disponibilidad de productos en la tienda. - Implementar las directrices de Visual Merchandising para presentar nuestros productos de manera atractiva. - Cumplir y superar los objetivos de ventas y rendimiento establecidos. - Mantener una comunicación constante con el equipo y reportar al gerente. ¿Qué Perfil Buscamos? - Actitud positiva, energía y pasión por la moda. - Habilidad para conectar fácilmente con los clientes. - Orientación a resultados y trabajo en equipo. - Flexibilidad y adaptabilidad. - Interés por el crecimiento personal y profesional. Si te identificas con nuestra filosofía y estás emocionado/a por unirte a nuestro equipo, ¡te invitamos a aceptar el reto y postularte hoy mismo!
Si buscas un empleo estable, en el mundo de las VENTAS y tu pasión es vender ¡Esta es tu oportunidad para ganar DINERO! ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos nuevos compañeros para nuestro estable proyecto nacional relacionado con las telecomunicaciones. Contamos con 15 años de experiencia en el mercado, que mejor que rodearnos de los mejores ¿NO? El principal objetivo que tendrás será asesorar a los potenciales clientes, ofreciendo la mejor oferta adecuada al cliente. ¡Ofrecemos las mejores comisiones del mercado! ¡Si eres bueno vendiendo estarás deseando de incorporarte ya a nuestro equipo! ¡Inscríbete! Se ofrece: - Contrato Indefinido en Régimen General con Alta en S.S de Media jornada. - Jornada de lunes a viernes con horarios de mañana o de tarde. - Salario fijo + interesante marco retributivo + Incentivo de Ventas - Teléfono de empresa. - Formación inicial y continua a cargo de la empresa. - Herramientas diferenciadoras para facilitar asesoramiento y venta de productos.
En Generali, mejor grupo asegurador global según Forbes, presente en más de 60 países y con más de 65 millones de clientes, buscamos incorporar un/a Agente Gestor/a de equipo Comercial que asuma la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros en: Zamora¿Qué harás? Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? Titulación universitaria. Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. Perfil digital. Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué requisitos te darán un plus? Certificación EFPA. Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias, a través de un contrato mercantil. Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales. Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.
Estamos buscando una persona con excelente capacidad organizativa y orientación al cliente, para integrarse a nuestro equipo como administrativo en nuestra sucursal de Miguelturra. Si te apasiona la atención al cliente, las redes sociales y tienes habilidad para ayudar a los alumnos a lograr sus metas, ¡queremos conocerte! Estamos buscando a un(a) Asistente Administrativo con atención al cliente y manejo de redes sociales para unirse a nuestro gran equipo.
¡Únete a nuestro equipo en Horizon! Estamos emocionados de anunciar la apertura de Horizon, un nuevo restaurante dedicado a ofrecer una experiencia gastronómica saludable y de calidad. Buscamos camareras y camareros talentosos y apasionados que crean en el proyecto y deseen formar parte de este emocionante viaje, creciendo junto a nosotros. Funciones principales: - Atender a nuestros clientes con calidez y profesionalismo. - Gestionar la toma de pedidos y servir bebidas y platos, manteniendo un ritmo eficiente y una presentación impecable. - Apoyar en la zona de la barra, colaborando en la preparación de bebidas y cafés. - Ayudar en la preparación y organización del salón para cada servicio. - Cumplir con los protocolos establecidos. - Trabajar en equipo para garantizar un ambiente armonioso y fluido en el restaurante. Requisitos: - Experiencia previa en el sector de hostelería. - Excelentes habilidades de atención al cliente y comunicación. - Persona con iniciativa y actitud proactiva en cada situación. - Capacidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico. - Persona resolutiva. - Disponibilidad completa, especialmente al principio. - Nivel medio-alto o alto de inglés para poder atender a clientes internacionales. Lo que ofrecemos: - Un equipo apasionado, comprometido y unido, con el que trabajarás codo a codo para crear una experiencia única para nuestros clientes. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa, ya que nuestro objetivo es impulsar la marca primero a nivel local y posteriormente nacional, por lo cual necesitaremos personas comprometidas y de confianza a lo largo de todo el proyecto. - Aumento salarial a medida que el proyecto evolucione, valorando así el compromiso y rendimiento. Si te interesa formar parte de Horizon y crees que puedes contribuir al equipo, suscríbete a la oferta y envíanos tu CV y carta de presentación a través del chat. ¡Estamos deseando conocerte!
¿Te encanta el mundo de los idiomas y te consideras una persona con energía y ambición? Desde Finding talent estamos en busqueda DIRECTOR COMERCIAL para trabajar en una vibrante y dinámica academia de inglés con 10 años de experiencia, estamos en busca de un Director Comercial con actitud positiva, que tenga experiencia gestionando equipos y alcanzando los objetivos. Si te motivan los retos y te apasiona el trato con personas, este es el puesto ideal para ti. Algunas de tus responsabilidades seran: Gestionar el equipo comercial Identificar y contactar a clientes potenciales interesados en mejorar su inglés. Realizar presentaciones y demostraciones de nuestros cursos en un ambiente juvenil y estimulante. Asesorar a los clientes sobre los cursos más adecuados según sus necesidades y objetivos. Gestionar el proceso de inscripción y hacer seguimiento a los nuevos estudiantes. Establecer relaciones sólidas con clientes actuales y resolver cualquier inquietud que puedan tener. Trabajar con el equipo para alcanzar y superar objetivos mensuales de captación de estudiantes. Colaborar en la creación de estrategias de marketing para atraer nuevos alumnos. Requisitos mínimos Experiencia previa en ventas o en un rol comercial, preferiblemente en el sector educativo o servicios. Experiencia trabajando con objetivos mensuales y logrando metas de ventas. Excelentes habilidades de comunicación y conocimientos básicos de inglés (B2) Actitud proactiva, dinámica y orientada a resultados. Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo en un entorno juvenil y enérgico. Deseo de crecer profesionalmente y desarrollarse dentro de una empresa en expansión. Experiencia en marketing digital y uso de herramientas CRM es un plus. Liderazgo, autoridad, carisma. Enfocado a resultados, con amplia experiencia en consecución de budgets. Planificacion de las estrategias. Un comercial con experiencia probada. Responsable o director de equipos, con experiencia probada, quiero referencias de sus antiguos trabajos para chequear. Templanza, confianza, control, respeto
Comercial de Ventas Telefónicas – Especialista en Servicios Digitales Descripción del Puesto: En Marketiking, buscamos un/a Comercial de Ventas Telefónicas con habilidades excepcionales en organización y seguimiento de leads, metódico/a y con alta orientación a resultados. Nos interesa incorporar a una persona con experiencia o interés en la venta de servicios del Kit Digital y Kit Consulting, para apoyar a nuestros clientes en su digitalización y ayudarles a impulsar sus negocios. Responsabilidades: Contactar a clientes potenciales para presentar los servicios de Marketiking de manera estructurada y enfocada en los beneficios del Kit Digital y Kit Consulting. Identificar las necesidades de cada cliente y adaptar el discurso de venta para maximizar la relevancia del servicio ofrecido. Llevar un control preciso de las interacciones y el estado de cada lead en el CRM, asegurando el seguimiento efectivo y la actualización de la información. Alcanzar y superar los objetivos de ventas y conversión mediante un enfoque metódico y orientado a resultados. Colaborar con el equipo de marketing para optimizar el perfil de los leads y mejorar continuamente la estrategia comercial. Requisitos: Experiencia previa en ventas telefónicas o telemarketing, con habilidad demostrada en el seguimiento y la conversión de leads. Valorada positivamente la experiencia en la venta de servicios digitales, Kit Digital o Kit Consulting. Perfil organizado, metódico y con habilidades excepcionales de gestión del tiempo. Habilidades de comunicación y negociación, con un enfoque centrado en el cliente y en la consecución de resultados. Conocimientos de CRM y herramientas digitales aplicadas a la gestión comercial. Ofrecemos: Contrato de media jornada o jornada completa, modalidad remota con flexibilidad horaria. Remuneración competitiva basada en salario fijo más comisiones. Oportunidades de desarrollo profesional en una empresa con vocación de liderazgo en marketing digital. Plan de incentivos y un ambiente colaborativo orientado al crecimiento y éxito. ¿Te apasionan las ventas y te motiva alcanzar resultados? Si tienes experiencia en servicios digitales y deseas unirte a un equipo en crecimiento, en Marketiking te estamos esperando!
¿Quién es nuestro cliente? Fundada en el 1966, la compañía nace con la vocación de fabricar productos de calidad para el mercado del envase y del embalaje, adquiriendo un serio compromiso con el medio ambiente. En el año 1990, se inicia la fabricación del fleje de poliéster, siendo una de las primeras compañías de Europa en aplicar esta tecnología. El hecho de ser la única firma en nuestro país que ofrece tanto consumible como la maquinaria de fabricación propia y el servicio post-venta les ha permitido alcanzar una posición de liderazgo en el mercado. ¿Qué buscamos? ─ Dt@r Comerciall. ─ Reportando a la Dirección General, tendrá bajo su responsabilidad planificar y gestionar la política comercial de la compañía contemplando las acciones necesarias para ello, adecuando recursos y respetando los estándares de actuación generales de la organización. ¿Cuáles serán tus tareas? ─ Definir los objetivos comerciales de la Empresa. ─ Preparar periódicamente el plan de acción y actuación comercial. ─ Elaborar los presupuestos de su área y controlar su cumplimiento, estableciendo medidas correctoras si es preciso. ─ Diseñar las políticas estratégicas para cada producto y para cada mercado, controlando su aplicación. ─ Establecer la política de precios, las condiciones de venta y los canales de distribución. ─ Investigar y prever la evolución de los mercados, anticipando las medidas necesarias para adaptarse a las nuevas tendencias. ─ Planificar áreas de actuación, asignando los recursos necesarios para cada actividad. ─ Organizar y dirigir el equipo comercial de la Empresa, reclutando, formando y motivando al mismo. ─ Negociar personalmente los contratos comerciales con grandes clientes y apoyar a la red comercial en ventas técnicas de cierta complejidad. ─ Asistir y organizar ferias y eventos relevantes del sector para generar contactos y dar a conocer la oferta de la compañía. ─ Monitorear y analizar los resultados de su la actividad comercial. ─ Mantener informada a la organización de nuevas tendencias y hábitos de compra y consumo que puedan aparecer en el ámbito de la actividad. ¿Qué queremos que aportes? ─ Formación técnica, preferiblemente en Ingeniería, complementada con formación relacionada con el área comercial. ─ Más de 5 años de experiencia en entornos industriales y actividades similares a las descritas. ─ Aconsejable la procedencia y/o conocimiento del sector del packaging industrial. ─ Capaz de tener un nivel de interlocución con ejecutivos y técnicos cualificados. ─ Capaz de poder comunicarte en inglés como condición indispensable para realizar el trabajo requerido, valorando un segundo idioma. ─ Las características de la actividad comportan la realización de viajes a nivel mundial. ¿Cómo queremos que seas? ─ Análisis información. ─ Flexibilidad. ─ Sensibilidad interpersonal. ─ Tolerancia a la presión. ─ Orientación al logro ─ Toma de decisiones. ─ Habilidad para la negociación. ─ Orientación al cliente interno / externo. ─ Persuasión. ─ Iniciativa. ─ Motivación de equipos. ─ Desarrollo de colaboradores. ─ Organización y planificación. ─ Perspectiva estratégica. ¿Cuál es la compensación prevista? ─ Se establece inicialmente un salario bruto anual fijo de 60.000 €. ─ A partir del segundo año se establecerá un variable indexado a un porcentaje del Ebita. ─ Dicho variable se valora entre 15 y 20.00 €. ─ Coche de la compañía. Si piensas que esta es una buena oportunidad para tu desarrollo profesional y que puedes aportar valor al proyecto al que te invitamos no dejes de aplicar.
¿Quieres dar un salto en tu carrera y liderar un proyecto en expansión que cause un impacto positivo en la sociedad? ¿ quieres estabilidad y proyección en tu trabajo ? En Near4you trabajamos de la mano de una importantísima ONG para recaudar fondos con los que consolidar sus misiones a nivel internacional. Misiones destinadas a la protección de los derechos de l@s niñ@s y la atención de la infancia en situaciones de riesgo. Buscamos un/a líder comprometid@ que se encargará de la selección, formación , gestión y seguimiento de un equipo de captadores en Madrid y una vez demostrados resultados , encargándole la apertura de campañas de captación en remoto de otras ciudades de España. Ofrecemos: -Contrato indefinido. -Salario fijo de 850€ x solo media jornada de 4 hora , más bonus de objetivos por oficina y otros incentivos económicos que te pueden permitir doblar el sueldo fijo. - para empezar : Horario matutino, de lunes a viernes de 10 a 14h. Se ampliaría jornada y sueldo ,en el corto plazo ,según resultados -Programa de formación y crecimiento dentro de la empresa Requisitos indispensables (por favor, no presentes tu candidatura si no los cumples): -DNI o NIE y Número de la Seguridad Social. -Experiencia de captación en calle , centros hospitalarios, centros comerciales y / o otros eventos face2face para ONGS. Por favor abstenerse los candidatos que no cuenten con la experiencia requerida . -Formación deseable en bachillerato y/o estudios universitarios . Gracias !!!
¿Te emociona el mundo inmobiliario? ¡Aquí está tu oportunidad! En Quarzo inmobiliaria, te ofrecemos la oportunidad de trabajar con un equipo multidisciplinar, que te apoyará en todo lo que necesites. Buscamos agentes inmobiliarios emprendedores que busquen crecer profesionalmente con nosotros. Somos una inmobiliaria con 20 años de experiencia. Estamos deseando que formes parte de esta plantilla con desarrollo, éxito y ética empresarial. Ofrecemos: Contrato + incentivos por objetivos. Formación de calidad para tu desarrollo continuo. Tecnología avanzada y herramientas de última generación a tu disposición. Requisitos: Actitud emprendedora y pasión por el sector. Habilidades de comunicación. Mentalidad proactiva y orientada a resultados. Pasión por el servicio al cliente. Si buscas desarrollarte como Consultor/a Inmobiliario/a no dudes y ¡forma parte de nuestro equipo!
Por ampliación del Dpto. Comercial precisamos personas positivas, orientadas a resultados, con dotes comerciales, salario fijo establecido por convenio mas importantes comisiones. Funciones: - Formar y seleccionar personas para el departamento de tele marketing de la empresa. - Supervisar y coordinar nuestros agentes comerciales que tele trabajan y conseguir la culminación de los objetivos individuales y colectivos. - Realizar y crear acciones de venta orientadas al crecimiento y apoyo al equipo. - Gestionar las ventas y cartera de clientes. - Analisis y propuestas de mejora en los equipos comerciales. Requisitos: - Experiencia minima de 2 años como supervisor/a de tele venta y orientación de equipos de trabajo orientados a la consecución de objetivos. - Uso de paquetes ofimaticos, word, pdf, excel, crm. - Gestion y selección de personal, asi como su formacio en el producto. - Conocer el procedimiento de la formacion bonificada para empresas, y las normativas.
Descripción general de la posición: Los especialistas en ventas son responsables de promover las ventas de los productos o servicios de la empresa, mantener las relaciones con los clientes y explorar oportunidades de mercado para lograr los objetivos de ventas y el crecimiento del desempeño. Responsabilidades principales: Desarrollo y mantenimiento de clientes: Encuentre clientes potenciales a través de diversos canales y establezca y mantenga buenas relaciones con los clientes. Comunicarse periódicamente con los clientes para comprender sus necesidades y comentarios. Análisis de mercado: Analizar las tendencias del mercado, los competidores y las necesidades de los clientes, y proporcionar informes de investigación de mercado. Identificar oportunidades de mercado y brindar apoyo a las decisiones estratégicas de la empresa. Desarrollo del plan de ventas: Desarrollar e implementar planes de ventas para lograr los objetivos de ventas. Establezca el presupuesto de ventas y los indicadores de desempeño, revíselos y ajústelos periódicamente. Exhibición y promoción de productos: Organizar demostraciones de productos y actividades de promoción para demostrar las características y ventajas del producto a los clientes. Participe en exposiciones de la industria para ampliar la influencia de la marca. Negociación y firma de contratos: Llevar a cabo negociaciones contractuales con los clientes para garantizar acuerdos en los que todos ganen. Realice un seguimiento de la ejecución del contrato para garantizar la satisfacción del cliente. Calificaciones: Se prefiere una licenciatura o superior, marketing, gestión empresarial y otras especialidades relacionadas. Se prefieren los solicitantes con 1 a 3 años de experiencia en ventas y experiencia relevante en la industria. Excelentes habilidades de comunicación y negociación, buen espíritu de equipo. Tener un sólido conocimiento del mercado y habilidades analíticas, y ser capaz de soportar una cierta presión laboral. Desarrollo profesional: A través del desempeño, existe la oportunidad de ser ascendido a gerente de ventas, gerente regional u otros puestos gerenciales. ¡Damos la bienvenida a los talentos interesados en el campo de las ventas para que se unan a nosotros para explorar conjuntamente el mercado y lograr un mayor crecimiento del rendimiento!
Grupo Sagital a través de su división de Seguridad Privada, SEGURISA, busca vigilantes de seguridad para diversos servicios en Madrid. Como Vigilante de Seguridad tus principales responsabilidades serán: - La protección de bienes y personas, vigilancia y control de instalaciones del cliente. - Velar por el correcto cumplimiento de las normas internas de nuestros clientes, (control de accesos, identificación de personas, evitar la comisión de actos delictivos, colaborar con los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado…) Requisitos del puesto - Solo hay tres requisitos: - Tener ganas de trabajar de forma inmediata - Aportar TIP en vigor - Residir en Madrid, o tener la disponibilidad de mudarse de forma inmediata Se ofrece - Contrato Indefinido, jornada completa - Plus de bienvenida de 600 € - Pluses asociado a servicio - Salario Convenio de Seguridad Privada - Formación a cargo de la empresa - Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional Si quieres participar en un proyecto ambicioso dentro de una empresa joven, dinámica, orientada a las personas y puntera en su sector ¡ÉSTA ES LA OPORTUNIDAD PERFECTA PARA CONOCERNOS! ¡Únete a nuestro equipo! #Segurisa#seguridad#seguridadprivada#vigilante#empleo#madrid En GRUPO SAGITAL tenemos en cuenta la igualdad de trato de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad.
Únete a nuestro dinámico equipo en el sector de la hostelería ¡Emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Funciones: - Controlar sector asignado durante el servicio siguiendo en todo momento las pautas de servicio establecidas por la compañía. - Conocer la totalidad de la oferta comercial del establecimiento, así como sus ingredientes y elaboraciones. - Ofrecer productos de la oferta con actitud comercial. - Servir todas las bebidas en la barra según el manual de bebidas y cocktails garantizando que su calidad y presentación sean las establecidas según el manual de bebidas. - Preparar la mise en place de sala y barra. - Controlar a la perfección el uso de la Handie y TPV. - Garantizar los correctos cobros de caja y operativas de caja según normativa. - Estar atento en todo momento al pase garantizando que los platos lleguen correctamente a la mesa y que no se enfríen. - Hacer un uso correcto de la bandeja para llevar bebidas y cafés.
Si eres proactivo, currante, divertido y sobre todo si te gustaría formar parte de algo nuevo y especial, este es tu sitio. Aquí la actitud positiva y la diversión es muy importante. Qué ofrecemos: Incorporación a un proyecto divertido y diferente. Salario competitivo en función de la valía. Contrato indefinido Funciones, en dependencia directa del/la responsable de operaciones. 1.- Coordinación y gestión como responsable de los equipos de cocina entre 12-15 pax. 2.- Selección de personal de cocina para vacantes y nuevas aperturas. 3.- Formación continuada, elaboración, presentación, preparación, almacenaje, limpieza y mantenimiento. 4.- Supervisión de los tiempos de trabajo, imprescindible disponibilidad los fines de semana. 5.- Organización de los procesos de producción y elaboración. 6.- Diseño y lanzamiento de nuevos platos. 7.- Cálculos y pruebas del rendimiento de nuevos productos. 8.- Elaboración de fichas técnica y escandallos 9.- Control del CMP de los productos de cocina. 10.- Actualización de la carta y de los menús. 11.- Eventos, preparación, planificación y seguimiento. Disponibilidad física: Madrid y eventualmente de cara a aperturas fuera de Madrid Con carnet de conducir.
Vyootrip es una startup que desarrolla un software de gestión de viajes de empresa con un alto crecimiento en el sector del Business Travel. Si tienes experiencia como administrativo contable y quieres sumarte a un proyecto que te permita dar un salto profesional en todos los niveles, no dudes en contactarnos. Buscamos un perfil con experiencia previa de 2 a 4 años que nos ayude a alcanzar los objetivos de la compañía. Necesitamos cubrir un puesto en el departamento administrativo y contable. Se requiere formación y conocimientos en contabilidad. Se valorará fundamentalmente la capacidad para el uso de aplicaciones informáticas adaptadas al ámbito contable, así como conocimientos en facturación, ofimática -word, Excel. Encontrarás un equipo colaborativo con una cultura divertida donde tendrás apoyo diario del resto de tus compañeros. Esta es una perfecta oportunidad para unirte a Vyootrip y formar parte de un equipo joven y ambicioso, con oportunidades reales de crecer profesionalmente. ¿Qué Ofrecemos? -Desarrollo y proyección profesional. -Formación continua. -Excelente ambiente de trabajo. -Horario jornada completa. -Ubicación del trabajo: Jaen Tus funciones serán: -Contabilidad diaria de la compañía. -Creación de los libros obligatorios diario, inventario… -Cierres contables. -Ingreso de asientos contables al sistema. -Preparación de información contable para el cierre de ejercicios mensuales y anuales. -Gestión completa del ciclo contable, elaboración de asientos contables, estimaciones y colaboración en el cierre contable mensual. - Tareas varias relacionadas con el área contable. Requisitos: Excelente comunicación oral y escrita en español. Experiencia demostrable de 2 a 4 años en puestos similares en otras empresas. Capacidad analítica, proactiva y capacidad de trabajo en equipo. Buena capacidad de adaptación. Dominio de software de contabilidad. Mentalidad centrada en el cliente. Perseverancia. Ambición. Orientación a los objetivos. Se valorará positivamente: Experiencia previa. Nivel de ingles B2. Master en contabilidad y auditoria de cuentas.
Únete a nuestro equipo dinámico en el sector de la hostelería ¡Emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Barista -Preparar y servir bebidas de café especiales con precisión y consistencia. -Tratar con los clientes, ofreciéndoles recomendaciones y garantizando su satisfacción. -Mantener la limpieza y las normas de higiene en la zona de preparación del café. -Mantenerse actualizado sobre las tendencias y técnicas del café para ofrecer una experiencia cafetera única. REQUISITOS: -Pasión por el sector de la hostelería y dedicación para ofrecer un servicio excepcional. -Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales, con una personalidad amable y extrovertida. -Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y manejar múltiples tareas de manera eficiente. -Conocedor del mundo del brunch, del café de especialidad y del servicio rápido y profesional. -Experiencia relevante en los puestos respectivos. Entorno de trabajo joven y dinámico centrado en el trabajo en equipo y la colaboración. Oportunidades de crecimiento y promoción dentro de la empresa Paquete retributivo competitivo y beneficios para los empleados. Accede a programas de formación y desarrollo para mejorar tus habilidades. Únete a nuestro equipo y emprende un apasionante viaje en el sector de la hostelería. Forma parte de un entorno joven y crece con nosotros. Esperamos recibir tu solicitud!
Para nuestro restaurante de MASSART, estamos buscando a CAMAREROS/AS con pasión por el servicio al cliente y con capacidad de comunicación, ganas de crecimiento personal, don de gentes y ganas de trabajar en un ambiente familiar. FUNCIONES: . Atención al cliente: acogida, presentación de la oferta gastronómica y recomendaciones, toma de comanda y cobro . Asegurar el cumplimiento de los objetivos del restaurante: ventas, APPCC, calidad.,,, . Ejecución del conjunto de actividades de su rango . Tener informado a Dirección las incidencias y novedades. . Garantizar los niveles de calidad marcados . Realizar una adecuada gestión de las quejas: cultura Feedback. PERFIL . Muy valorable la experiencia previa en funciones descritas . Actitud positiva y proactiva, amabilidad y sonrisa, trabajo en equipo y respecto, ganas de superación personal . Disponibilidad para trabajar con turnos partidos SE OFRECE . Formar parte de una de las empresas líderes, más valoradas en su sector, en pleno crecimiento. . Contrato indefinido .Un trabajo en un ambiente joven, profesional, dinámico y familiar. Si quieres formar parte de nuestra historia, trabajar en un entorno cálido que te invita y te acoge cada día, donde las personas están en el centro del negocio y donde apostamos por las cosas que nos unen...¡Te esperamos!
Únete a nuestro dinámico equipo en el sector de la hostelería ¡Emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Ayudante de camarero -Ayudar a los camareros a ofrecer un excelente servicio al cliente. -Ayudar a poner la mesa, preparar la comida y la bebida y recoger las mesas. -Colaborar con el equipo para garantizar una experiencia gastronómica perfecta para los clientes. -Oportunidad de crecimiento en un papel de camarero / camarera con la formación y la experiencia. REQUISITOS: -Pasión por el sector de la hostelería y dedicación para ofrecer un servicio excepcional. -Fuertes habilidades de comunicación e interpersonales, con una personalidad amable y extrovertida. -Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y manejar múltiples tareas de manera eficiente. -Conocedor del mundo del brunch, del café de especialidad y del servicio rápido y profesional. -Experiencia relevante en los respectivos puestos es preferible pero no obligatorio; proporcionamos formación. Entorno de trabajo joven y dinámico centrado en el trabajo en equipo y la colaboración. Oportunidades de crecimiento y promoción dentro de la empresa Paquete retributivo competitivo y beneficios para los empleados. Acceso a programas de formación y desarrollo para mejorar tus habilidades. Únete a nuestro equipo y emprende un apasionante viaje en el sector de la hostelería. Forma parte de un entorno joven y crece con nosotros. Esperamos recibir tu solicitud.
¿Tienes un perfil comercial y te gusta la atención al cliente? ¿Te apasiona el mundo de la tecnología y de la telefonía? Si es así, esta es la oportunidad que estabas esperando donde podrás desarrollarte profesionalmente en la empresa líder en el sector de las nuevas tecnologías. Si estás interesado y tienes disponibilidad, ¡no dudes más y aplica sin dudarlo nuestra oferta! nuestro cliente Empresa líder en el mercado dedicando todo su talento y tecnología a crear productos y servicios de alto valor que contribuyan a una sociedad mejor a escala global. tus funciones Formando parte del equipo de ventas, tus principales funciones serán: - Asesoramiento personalizado y gestión del punto de venta en el área de telefonía móvil. - Resolución de dudas y consultas sobre el producto. - Promocionar la venta del producto. requisitos del puesto Formación: Educación Secundaria Obligatoria, FP Grado Superior, Bachillerato Conocimientos: habilidades de ventas - Experiencia mínima como promotor/a de telefonía móvil, concretamente terminales móviles de 6 meses. - Orientación al cliente y a resultados en base a objetivos de ventas. - Vocación y actitud comercial con buenas dotes comunicativas. - Proactividad, dinamismo y servicio al cliente. tus beneficios -Contrato fijo discontinuo, Estable -Inicio contrato: inmediata - Salario: 15876 brutos anuales + Variable: si, si llegan a objetivos -Formación inicial por parte de la empresa. Dos jornadas disponibles: -Horario: 30h/s : SEMANA 1 - Lunes: 18-21, Martes: 11-14/16-21, Miércoles: Libre, Jueves: Libre, Viernes: 18-21, Sábado: 13-16/17-22, Domingo: 11-14/15-20 SEMANA 2 - Lunes: 18-21, Martes: LIBRE, Miércoles: 11-14/16-21 , Jueves: 11-14/16-21, Viernes: 18-21, Sábado: 10-14/15-19, Domingo: LIBRE -Horario 40h/s: SEMANA 1: lunes de 10 a 18:00, martes libre , miércoles de 11 a 14 y de 16 a 18h, jueves de 11 a 14 y de 16 a 18h, viernes de 10 a 18:00h, sábado de 10 a 14:00h y de 15 a 19:00h, domingo libre SEMANA 2: lunes de 10 a 18:00, martes de 11 a 14 y de 16 a 18h, miércoles libre, jueves libre, viernes de 10 a 18:00h, sábado de 10 a 14 y de 15 a 19h, domingo de 11 a 14 y de 15 a 20h.
Únete a nuestro dinámico equipo en el sector de la hostelería ¡Y vive emocionantes oportunidades de crecimiento! ¿Te apasiona el mundo del brunch, el café de especialidad y ofrecer un servicio rápido y profesional? Estamos buscando personas con talento para unirse a nuestro equipo vibrante y lleno de energía, donde se puede prosperar en un ambiente juvenil y disfrutar de amplias oportunidades de crecimiento personal y profesional. Segundo encargado de restaurante Responsabilidades: -Supervisión de tareas asignadas a los miembros del equipo, según puesto de trabajo -Controlar la calidad del servicio -Comunicar con los trabajadores órdenes y objetivos, según las necesidades de operativo -Gestión de almacenes y control de compras -Solucionar problemas diarios de servicio -Procurar recolectar reseñas a los clientes -Mantener actualizada y controlada la documentación administrativa -Rellenar las plantillas de vacaciones y días festivos -Realizar informes diarios y puntuales -Control de proveedores -Control de APPCC Requisitos: -Experiencia previa como segundo encargado/a de restaurante o función similar es preferible pero no obligatoria. -Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido. -Persona responsable y capaz de mejorar el trabajo del equipo -Tener un conocimiento profundo del sistema APPCC Entorno de trabajo joven y dinámico centrado en el trabajo en equipo y la colaboración. Oportunidades de crecimiento y promoción dentro de la empresa Paquete retributivo competitivo y beneficios para los empleados. Acceso a programas de formación y desarrollo para mejorar tus habilidades. Únete a nuestro equipo y emprende un apasionante viaje en el sector de la hostelería. Forma parte de un entorno joven y crece con nosotros. Esperamos recibir tu solicitud. Salario según conocimientos y valías.
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