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Salaire : de 30000EUR à 35000EUR par ANNEE + CSE, salle de sport Diplôme d'infirmier diplômé d'Etat ou d'Infirmier de Secteur Psychiatrique Exigé. Le CPA gère également un Institut de Formation en Soins Infirmiers, d'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie et d'

Le CPA gère également un Institut de Formation en Soins Infirmiers, d'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie et d'une Maison d'Accueil Spécialisée. Le Centre Psychothérapique de l'Ain situé à Bourg-en-Bresse, recrute un(e) infirmier(ère) au sein de l'Équipe Mo

Le CPA gère également un Institut de Formation en Soins Infirmiers, d'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie et d'une Maison d'Accueil Spécialisée. Le Centre Psychothérapique de l'Ain recrute un(e) Infirmier(ère) au sein de son équipe mobile du secteur Centre en

Réaliser des entretiens d'évaluation médico-infirmiers et/ou psychologue-infirmier, infirmier. Le CPA gère également un Institut de Formation en Soins Infirmiers, d'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie et d'une Maison d'Accueil Spécialisée. Le Centre Psychoth�

Salaire : de 30000EUR à 40000EUR par ANNEE + CSE, 6 semaines de CP, - Diplôme d'infirmier diplômé d'Etat ou d'Infirmier de Secteur Psychiatrique Exigé. Le CPA gère également un Institut de Formation en Soins Infirmiers, d'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie

Le CPA gère également un Institut de Formation en Soins Infirmiers, d'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie et d'une Maison d'Accueil Spécialisée. Le Centre Psychothérapique de l'Ain recherche un(e) infirmier(e) en CDI à temps plein sur l'équipe mobile pédopsy

Salaire : de 30000EUR à 40000EUR par ANNEE + CSE, 6 semaines de CP, Diplôme d'Etat d'Infirmier ou d'Infirmier de Secteur Psychiatrique Exigé. Le CPA gère également un Institut de Formation en Soins Infirmiers, d'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie et d'une Mai

👀Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF à Bourg-en-Bresse ! APEF c'est : • Une enseigne humaine de plus de 30 ans d’expérience dans les services à la personne (1er réseau certifié NF services), • Un réseau qui implique ses franchisés et qui co-construit avec eux, • Une marque moderne, dynamique et disruptive, • Un accompagnement pas à pas dans la création de votre franchise Notre réseau compte aujourd'hui plus de 170 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! 👉Entreprendre à nos côtés, c'est choisir un réseau qui sait répondre aux besoins de toutes les familles : ménage-repassage, garde d’enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Mais votre impact local ne s'arrête pas là ! En tant que franchisé, vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d’animaux, la livraison de repas, des cours de langues, des cours de musique…afin de répondre encore plus finement aux besoins des habitants de votre ville. Votre quotidien de demain : • Vous gérez votre agence sur l’ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité, • Vous contribuez à l’esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait·e pour APEF si : • Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche, • Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire, • Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c’est : • Intégrer un réseau de plus de 150 franchisés, • Bénéficier d’un savoir-faire unique et d’une formation théorique et pratique, • Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion, • Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 20K€

Donnez un nouveau souffle à votre carrière dans la rénovation : Devenez Chargé d’Affaires indépendant avec ___ Et si votre métier avait plus de sens, plus d’autonomie… et un réel impact local ? Depuis plus de 43 ans, nous accompagnons les particuliers dans leurs projets de rénovation et d’extension. Aujourd’hui, nous vous proposons d’exercer un métier entrepreneurial, humain et structuré, au cœur d’un marché porteur. Votre futur métier : entrepreneur local, acteur de confiance Vous êtes l’interlocuteur unique de vos clients. Votre rôle est avant tout relationnel, commercial et humain : • Développer votre portefeuille clients localement, • Accompagner les particuliers dans leurs projets de rénovation ou d’extension, • Analyser leurs besoins et proposer des solutions adaptées, • Coordonner les artisans partenaires jusqu’à la réception des travaux, • Garantir une expérience client fluide, transparente et rassurante Vous pilotez votre activité en toute autonomie… sans jamais être seul. Ce que nous mettons à votre disposition Nous croyons à l’indépendance accompagnée. • Une formation initiale complète (méthodes, outils, posture commerciale), • Un accompagnement terrain personnalisé, • Des équipes support (technique, juridique, administratif), • La force d’une marque reconnue et rassurante, • Un modèle structuré, éprouvé et rentable, • Une rémunération attractive et non plafonnée Vous restez maître de votre organisation et de votre équilibre de vie, tout en développant une activité porteuse de sens. Un métier utile, ancré dans votre territoire La rénovation est au cœur des enjeux actuels : transition énergétique, amélioration du confort, valorisation du patrimoine. En développant votre activité : • Vous soutenez l’emploi artisanal local, • Vous contribuez à des projets plus durables, • Vous accompagnez des familles dans des projets de vie C’est un métier concret, engagé et profondément humain. Le profil que nous recherchons Vous avez : • Une fibre commerciale affirmée, • Le goût du contact et du conseil, • Une envie d’autonomie et d’entrepreneuriat, • Une appétence pour l’univers de l’habitat, de l’immobilier ou du bâtiment Vous pouvez être issu(e) du commerce, de l’immobilier, du courtage, de la maîtrise d’œuvre… ou en reconversion avec une forte motivation. Envie d’en savoir plus sur cette opportunité près de chez vous ? Échangeons ensemble.

De formation supérieure en comptabilité de type DCG, vous possédez une expérience de quelques années en cabinet d'expertise comptable.

Mandataire exclusif d'Allianz, entrepreneur à la tête de votre agence, travaillant seul(e) ou en association, vous recrutez vos collaborateurs, animez votre équipe et organisez votre activité et celle de l'agence. Vous assurez le développement et la fidélisation de la clientèle. Vous conseillez prospects et clients et commercialisez les produits et services d'assurances Allianz en veillant à la qualité du service offert. Vous définissez votre stratégie commerciale en cohérence avec celle du Groupe Allianz. Bien implanté(e) localement vous êtes fortement impliqué(e) dans le tissu économique régional. Votre revenu, constitué des commissions générées par la vente et la gestion des contrats, est entièrement lié au développement et aux résultats de votre activité. Après 18 semaines de formation initiale à nos produits et services dans la "Sales Academy Allianz France ", vous présentez votre projet d'entreprise aux responsables régionaux puis suivez un "parcours d'intégration" jusqu'à votre titularisation 24 mois plus tard sous réserve de l'atteinte de vos objectifs. Vous disposez d'outils de gestion et de communication performants (outils de promotion, programme d'actions commerciales, vitrine digitale, etc.). Vous bénéficiez de l'appui d'une équipe d'Inspecteurs spécialisés Allianz pour animer et développer votre clientèle. Vous avez la possibilité de vous consacrer pleinement à votre activité commerciale en utilisant au quotidien les processus de gestion intégrés en souscription, indemnisation et comptabilité. Vous bénéficiez également d'une formation continue. Nous vous contacterons dans les prochains jours si votre profil correspond à nos recherches. Première marque mondiale d’assurance, Allianz propose une offre complète qui couvre tous les besoins en assurance de personnes, de biens et de responsabilités, ainsi que des services bancaires et de gestion d'actifs pour les particuliers, professionnels, entreprises et collectivités. Allianz France, assureur généraliste, spécialiste du patrimoine, de la protection sociale, s'appuie sur la richesse de son expertise et le dynamisme de ses 9 000 collaborateurs en France au service de millions de clients : des particuliers, des commerçants, des petites et grandes entreprises. Le réseau des Agents Généraux d'Allianz France, constitué de près de 1 800 professionnels implantés sur tout le territoire, est le 2ème réseau à l’échelle nationale et l’un des premiers réseaux engagé RSE (responsabilité sociétale des entreprises) avec une certification AFNOR. Le rejoindre, c'est bénéficier de la renommée et de l’appui d’un groupe solide et faire le choix d'intégrer un réseau dynamique, puissant, connecté et proche de ses clients. Pour découvrir la vidéo métier, copiez et collez le lien ci-dessous dans votre navigateur :

Solvé, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, acteur reconnu de la distribution alimentaire, son : Conseiller de Vente Boucherie h/f CDD de 6 mois, basé à Bourg-en-Bresse (01) Rattaché au siège régional, vous contribuez au développement des ventes de produits de boucherie traditionnelle et libre-service auprès des magasins de votre périmètre. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : • Assurer, chaque matin, une activité de conseil et de vente par téléphone auprès des Directeurs et des Chefs de rayon boucherie des magasins ; promouvoir l'offre et accompagner dans la gestion des commandes., • Participer, l'après-midi, aux opérations d'agréage ; réaliser le contrôle qualité des produits sur la ligne d'arrivée. Ce poste s'inscrit dans un contexte de surcroît d'activité temporaire. Une prise de poste rapide est idéale ; une période de formation est prévue à votre intégration. Contrat 39h hebdomadaires. Issu(e) du secteur de la distribution, vous êtes boucher de formation ou d'expérience et maîtrisez parfaitement les produits de boucherie. Votre connaissance du terrain, votre sens du service et votre aisance relationnelle sont essentiels pour réussir sur ce poste.

Et si on parlait de Toyota Material Handling France ? Leader et spécialiste de la manutention, TOYOTA Material Handling France oeuvre depuis 100 ans dans le secteur de la logistique. Nous proposons à nos clients une gamme étendue de produits ainsi que des services performants offrant la possibilité de répondre de manière personnalisée à tout type de demande. L'entreprise et ses 1000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire partagent des valeurs fortes qui trouvent leurs racines dans les principes fondateurs de Toyota : chez Toyota Material Handling, chaque voix compte : des relations basées sur la confiance et le respect. Nous plaçons la santé, la sécurité et le bien-être au cœur de nos préoccupations. Chacun a l'opportunité d'évoluer car nous encourageons le développement et l'apprentissage de tous. Enfin ensemble nous visons tous à réaliser un travail de qualité grâce au travail d'équipe, la collaboration, l'innovation et la créativité. Ça vous intéresse ? Nous avons justement un poste à pourvoir ! Votre Challenge en tant que Responsable développement commercial H/F Votre rôle mettre en œuvre et réaliser, la politique commerciale définie par la Direction auprès des clients régionaux relevant de son secteur géographique. Être responsable de la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs. Votre challenge Prospection terrain et actions commerciales • Recueillir et transmettre à sa hiérarchie les informations sur la situation du marché de son territoire (clientèle, concurrence…)., • Analyser le potentiel de son marché (parc de chariots, structure d’organisation, nature des besoins et de leur évolution) et faire des préconisations adaptées., • Proposer et mettre en œuvre une stratégie commerciale pour son territoire (plans d’actions, promotion…)., • Identifier des prospects pour les nouveaux produits et services proposés., • Suivre, développer et fidéliser son portefeuille clients., • Travailler en étroite collaboration avec les techniciens SAV., • Coordonner l’action des différents intervenants internes chez les clients., • Gestion administrative et Reporting, • Effectuer un reporting régulier et rigoureux de l’activité., • Utiliser tous les outils mis à disposition., • Rédiger des offres., • Respecter la procédure de revue des contrats., • Respecter et mettre en application les procédures qualité liées à sa fonction., • Entreprendre les démarches nécessaires au recouvrement des créances commerciales (retard de règlement) sur son secteur. Profil : Formation Bac +2 à Bac +5 (vente ou technique) ou Autodidacte avec expérience réussie dans la vente B to B. Compétences requises : Négociation et prospection commerciale Informatique N’attendez plus pour adresser votre candidature, nous attendons avec impatience de faire votre connaissance. Envie d’en savoir plus ? Faites un tour sur notre site :

Vous êtes issu(e) d'une formation Achat (type Master en Management stratégique des Achats, Licence pro gestion des achats et des approvisionnements, Bachelor Achats et Logistique, BTS Négociation Relation Clients + 3e année Achats), ou d'une formation initiale Technique avec de l'expérience en

La formation à La Solive vous permet d’être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides. La formation est axée sur la pratique des gestes métiers :. C’est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théor

C’est 90% de pratique sur nos plateaux techniques, avec quelques cours théoriques essentiels, le tout animé par des techniciens expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation. On vous accompagne du début à la fin : de la recherche d’entreprise jusqu�

Repérer et traiter les dysfonctionnements et dérives de l'exploitation logistique. Effectuer une étude de faisabilité technique et économique d’un projet logistique. Définir et conduire un plan d’actions dans le cadre du déploiement d’une solution logistique.

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d’un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous part

Les intitulés de poste peuvent varier en fonction des entreprises : Plombier-chauffagiste, Installateur de pompe-à-chaleur, Plombier, Chauffagiste, Monteur CVC. La Solive forme en 8 mois des plombiers-chauffagistes en alternance (pompe à chaleur et gaz).

Fed Office, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'Assistanat, de l'Office Management et des Services Généraux, recherche pour l'un de ses clients situé à La Défense (92076), un Assistant Formation F/H en intérim à pourvoir immédiatement. Fed Office, cabinet de recrutement

Cela signifie que vous participerez au suivi des formations, au déploiement du plan de formation ainsi qu’à la communication interne. Apprenti Direction des Ressources humaines - Formation (H/F). Apprenti Direction des Ressources humaines - Formation (H/F).

Les missions incluent la formation des équipes de vente, la mise en avant des produits, et le contrôle de la politique tarifaire.

Le candidat participera au suivi des formations, animera des visites d’intégration et gérera des collaborations pour optimiser le plan de formation.

Une entreprise immobilière recherche un(e) Consultant(e) Immobilier Indépendant(e).Ce poste permet une grande liberté d'organisation avec un accompagnement solide.Les responsabilités incluent l'accompagnement des clients, la gestion d'un portefeuille, ainsi que l'organisation des visites et la n

Profil recherché :De formation supérieure (BAC+2 à BAC+5), idéalement en ingénierie de la formation, électrotechnique ou management des organisations, vous disposez d’une expérience confirmée dans la conception et le pilotage de dispositifs de formation professionnelle. Pilotage du projet

Vos principales missions seront les suivantes :Réception et contrôle des conventions de formation,Saisie et mises à jour des plans de formation,Suivi des plannings de formation,Suivi des indicateurs,Mise à jour des plans de formation en lien avec les OPCO,Saisie des prises en charge sur les diff

Et si ton prochain poste avait (vraiment) du sens ?Chez IFOCOP, tu intègres un centre de formation où chaque journée compte : tu pilotes, tu coordonnes, tu accompagnes… et tu fais concrètement la différence dans la réussite des apprenants. Rattachée à la Direction, tu assures le pilotage e

E par votre tuteur ainsi que l'équipe pour vous former et vous guider dans vos missions, qui sont les suivantes :- Accueillir la clientèle de l'agence (physique, téléphonique, email)- Accompagner et satisfaire les clients dans la réalisation de leurs opérations bancaires au quotidien-

FORMATION QUALIFIANTE ET EMPLOI DE CONSEILLER EN IMMOBILIER H/FLes débutants sont les bienvenus. Notre formation : un enseignement hybride, unique sur le marché.

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez en charge d’organiser et de gérer les formations du pôle « Electrotechnique et Maintenance » tout en assurant le management intermédiaire de votre équipe afin de garantir la qualité des formations, la satisfaction des clients et la ren

Assistant(e) RH Formation – Alternance. Avec près de 400 collaborateurs répartis sur plusieurs sites, cette structure pilote une politique RH ambitieuse incluant la formation, la qualité de vie au travail et la gestion de carrière. Gérer l’organisation administrative des actions de formatio