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Manpower DIGITAL MONTPELLIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Chef de projet fonctionnel informatique/ Consultant Applicatif ? Flux Cegid / Notilus / SAP (H/F). Gestion de projet (Agile ou cycle en V). Expérience confirmée en gestion de projet applicatif.

Chez Qair, nous avons fait le choix d'une organisation flexible qui favorise la polyvalence des collaborateurs et permet à l’entreprise de s’adapter constamment aux besoins du marché. Notre culture d'entreprise s'inspire de l'esprit entrepreneurial qui anime Qair depuis ses débuts. Loin d'un management hiérarchique traditionnel, nous encourageons la prise d'initiative et l'autonomie, favorisant ainsi un cadre propice à l'innovation et à la créativité. Nous sommes un énergéticien indépendant du renouvelable. Nos 780 collaborateurs exploitent plus d’1,7 GW d’actifs dans les 20 pays où nous sommes présents et développent un portefeuille de plus de 35 GW. Notre culture basée sur la confiance et le respect mutuel, permet à nos collaborateurs de s'épanouir professionnellement et de contribuer activement au succès de l'entreprise. En libérant le potentiel de chacun, nous stimulons la performance collective et nous nous donnons les moyens de relever les défis d'un marché en constante évolution. Rattaché au contrôleur de gestion de Qair France, l’alternant participera activement à ses missions et collaborera également avec l’ensemble de l’équipe finance de la filiale. Le poste est basé à Montpellier, pas de déplacements à prévoir. Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant et responsabilisant, où l'audace et l'innovation sont récompensées ? Rejoignez-nous et libérez votre potentiel ! Missions Dans le cadre des activités des filiales françaises de Qair, vous assurez la mission d’Assistant(e) Contrôle de Gestion, qui comprendra les éléments suivants : • Contribuer à l’élaboration du reporting financier trimestriel des filiales françaises, notamment par l’analyse des écarts entre le budget et le réalisé ;, • Participer à la construction et au suivi du budget annuel, en collaboration avec les différents services ;, • Assurer le suivi des reportings par projet et les challenger ;, • Accompagner le déploiement des nouveaux outils de pilotage du groupe (reporting, suivi de projet) ;, • Participer aux clôtures comptables trimestrielles en coordination avec le département comptable ;, • Contribuer à la revue analytique mensuelle du périmètre France ;, • Répondre aux demandes ponctuelles des chefs de projet et des opérationnels en matière de données financières et de suivi d’activité. Profil recherché De formation supérieure (bac+4/5), de type Université, Ecole de Commerce, vous disposez de bases en finance, contrôle de gestion et comptabilité. Vous faites preuve d’esprit d’équipe, vous êtes doté d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse. De nature rigoureuse, vous avez un bon sens de l’organisation et êtes force de proposition. Une bonne maîtrise des systèmes d’informations (Excel, bases de données, Power BI…) est indispensable. Avantages Titres restaurant à 9,50 € TYPE DE COLLABORATION : Alternance LOCALISATION DU POSTE : Montpellier

Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence afin de contribuer à notre développement. Après une période d'intégration, votre objectif principal sera de développer votre agence dans un environnement concurrentiel en forte croissance. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : • Développement Commercial : Développer l'activité de son agence (volume d'heures) par l'entretien des partenariats commerciaux du secteur médico-social (structures privées, publiques, associatives) mais aussi avec une participation active à la vie du secteur au niveau territorial, prospection de nouveaux prescripteurs et clients, • Management : Encadrer l'équipe administrative de l'agence, développer les compétences (entretiens annuels, formations...), • Gestion des Clients : Piloter la satisfaction clients via le suivi des enquêtes de satisfaction clients et suivi qualité des prestations, • Gestion des Ressources Humaines : Recruter et intégrer des équipes, veiller à l'optimisation des plannings, animer les équipes autour de thématiques métier, • Qualité : Conduire la démarche qualité et de certification au sein de l'agence (contrôle et suivi des procédures, ainsi que de l'atteinte des objectifs fixés), réalisation et suivi des plans d'actions nécessaires pour atteindre les objectifs, participation aux audits internes de son agence, rédaction du projet de service de l'agence Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3/Bac+4, dans le domaine médico-social, management, commercial ou ressources humaines, vous avez minimum 3 ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Vous avez le sens des responsabilités, des priorités et du service notamment auprès d'un public fragile et dépendant (personnes âgées, personnes en situation de handicap). Votre maîtrise du secteur médico-social fait de vous un(e) interlocuteur(trice) reconnu(e) et apprécié(e), à la fois des clients mais également partenaires et prescripteurs. Dôté(e) d'un excellent relationnel et de réelles qualités humaines, vous appréciez la relation client et le développement commercial. Informations complémentaires : Poste Cadre Salaire : 30/ 35K€ + 10% de primes Véhicule de service

Montpellier, terre d’innovation et de qualité de vie, vous attend ! Entre French Tech, universités de renom, plages ensoleillées et ambiance méditerranéenne, la ville est un terrain de jeu idéal pour conjuguer carrière et cadre de vie. Créée en 2017, notre agence, située à proximité de l’aéroport, rassemble une équipe dynamique et à taille humaine, dédiée à des projets SI innovants dans les domaines bancaires, de l’assurance-mutuelle et des services. TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous ?"). En tant que Testeur Automaticien (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Fonctionnel. Ton Manager sera Magali (Responsable du Pôle) ou l'un(e) de ses Référent(e). Interlocutrice privilégiée, elle assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). _ En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes et intégré dans une équipe de 5 testeurs, tes missions seront les suivantes : • Réaliser les tests manuels de tous types et participer à leur suivi., • Déclarer, qualifier et suivre les anomalies jusqu’à leur résolution et validation., • Assurer un suivi proactif des anomalies, y compris celles détectées par d’autres équipes contributrices., • Concevoir et spécifier les cas de tests (cas de test, jeux de données, résultats attendus)., • Participer à la définition de l’approche de test et à l’exécution des plans de test., • Produire un reporting régulier auprès des parties prenantes du projet., • Contribuer à la gestion des moyens de tests et au traitement des demandes de services de tests., • Mettre en place et maintenir l’automatisation des tests sur divers parcours (poste collaborateur, portail client, application mobile)., • Automatiser les TNR (Tests de Non-Régression). Tu évolueras dans un environnement Agile Scrum. Stack Technique: XRAY, Jira, Selenium, Cypress _ Ton profil : tu bénéficies d'une expérience de minimum 4 ans sur un poste similaire. Une certification ISTQB est appréciée. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. _ Process de recrutement : ν Maïwenn te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Mathieu, Responsable de l'Agence de Montpellier pour un entretien technique. _ NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2023) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Dates de mission : 02/03/2026 au 26/02/2027 Lieu de la mission : Montpellier Horaires : Journée Rémunération : 3768.34€ brut mensuel Autres avantages : RTT, prime transport Caractéristiques : Ce poste comporte une orientation technique approfondie en sciences analytiques et une dimension de coordination de projets (early stage). Missions principales : Aspect technique : • Développer et valider des méthodes analytiques pour les petites molécules actives administrées par voie orale (principe actif, produit fini, placebo et comparateurs), • Réaliser les caractérisations physico-chimiques et analyses en respectant les règles HSE et la planification projet, • Participer à la préparation de la documentation scientifique et réglementaire, • Respecter les standards BPF pour les études qui s'y rattachent, • Apporter une expertise technique approfondie en chromatographie et techniques physico-chimiques, • Contribuer au support analytique pour le développement chimique et pharmaceutique Aspect coordination/stratégie : • Être le correspondant analytique pour les projets confiés et assurer l'avancée des activités dans le respect des délais, • Assurer la coopération transversale avec les partenaires internes (Développement Chimique et Pharmaceutique, Affaires Industrielles, AQ, Dossiers, Affaires Réglementaires), • Contribuer à la rédaction de documentation pour l'établissement de la sous-traitance, • Identifier et gérer les écarts, impacts ou risques liés aux évolutions de projets, • Assurer les présentations lors des réunions de gouvernance et de consultation, • Contribuer à l'attribution des ressources en lien avec la stratégie analytique Ce poste implique du travail en laboratoire Rythme/horaires : Journée Conditions de travail particulières (Vaccins/ZAC…) : Non Déplacements : Non Formation souhaitée / Expérience recherchée / Compétences requises : Vous avez un Bac+5 ou un Doctorat en chimie, physique, pharmacie ou domaine connexe. Vous avez 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire en industrie pharmaceutique incluant de la gestion de projet (stage et alternance acceptés. Compétences recherchées : • Bonnes connaissances en chimie analytique et techniques physico-chimiques d'analyse, • Expertise approfondie en chromatographie (HPLC), • Très bonne connaissance des référentiels ICH, GMP, BPF, Pharmacopées (Ph. Eur., USP...), • Développement et validation de méthodes analytiques, • Gestion et coordination de projets, • Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)

📍 Localisation : Montpellier, Occitanie, France 📄Contrat : CDI, temps plein 🎯Département : Energie 📌 Description de l'entreprise ALTEN est une entreprise de conseil en ingénierie implantée dans plus de 30 pays. Nous accompagnons les entreprises dans leurs défis techniques et technologiques au quotidien. Nous accordons une attention toute particulière à l’épanouissement et l’évolution de nos collaborateurs dans leur carrière professionnelle. Venez relever avec nous de nouveaux défis dans une région ultra dynamique ! #WeAreALTEN 🚀 Description du poste Localisé sur Montpellier, nous recherchons un Architecte Logiciel afin d'intégrer les équipes de notre client leader du secteur de l'Energie. Vous aurez en charge le développement logiciel des éléments et des unités. Vos principales missions seront les suivantes : • Implémenter les composants au sein du système en C/C++ pour des plateformes Linux et OS temps réel. Les composants à développer pouvant être des drivers, de l’IHM, des composants intégrant du traitement d’image, etc., • Définir, implémenter et exécuter les protocoles de tests unitaires., • Déployer les composants logiciels développés au sein des systèmes et corriger les bugs identifiés., • Intégrer l’équipe au travers de la méthode de gestion projet mise en œuvre., • Faire vivre la documentation logicielle et la traçabilité associée, conformément aux processus Qualité en place, garantissant une maîtrise de la conception, de l’intégration et de la vérification sur tout le cycle en V., • Spécifier, Contribuer au développement et à la validation des outils nécessaires aux activités de développement logiciel. 🎓 Qualifications • Titulaire d’un Diplôme Ingénieur Logiciel ou équivalent., • Maîtrise de l’environnement technique : Programmation C/C++., • Connaissance de : UML, méthodologie Agile et règles de codage (MISRA)., • Protocole de communication IEC61850, • Anglais impératif., • Maîtrise des outils informatiques : GIT, Linux, RTOS et Qt., • Autonomie, Polyvalence et Rigueur au quotidien., • Capacité d’adaptation à un environnement évolutif.

Câblés Autrement recrute son/sa Trésorier·e bénévole – Membre du bureau Câblés Autrement est une association en cours de création à Montpellier dédiée à l’accompagnement des personnes concernées par le TDAH à travers la pair-aidance, les groupes de parole et l’orientation vers des professionnels partenaires. Nous recherchons une personne rigoureuse et engagée pour rejoindre le bureau de l’association en tant que Trésorier·e bénévole. Missions principales : • Suivi des recettes, dépenses et cotisations, • Gestion administrative et budgétaire de l’association, • Participation aux demandes de subventions, • Présentation des comptes lors des assemblées générales, • Veille au respect des obligations comptables et fiscales Profil recherché : • À l’aise avec les chiffres et les outils type Excel / Google Sheets, • Organisé·e, fiable et discret·e, • Intérêt pour le monde associatif, la santé mentale ou le TDAH, • Capacité à s’investir durablement dans un projet humain à fort impact Ce que nous proposons : • Une expérience associative valorisante et structurante, • Un rôle clé dans la construction d’un projet à vocation nationale, • Une équipe engagée et un accompagnement à la prise de poste, • Des formations gratuites en gestion associative accessibles Basé à Montpellier (présentiel ou visio selon les besoins) Engagement estimé : 5 à 10h par mois Lieu du poste : Télétravail hybride (Montpellier (34)) Câblés Autrement : On n’est pas câblés comme tout le monde. Et c’est justement pour ça qu’on comprend ceux qui ne rentrent pas dans les cases.

Description du poste Nous recherchons un.e Négociateur.trice immobilier pour rejoindre notre équipe. En tant que Négociateur.trice, votre mission principale sera d'accompagner les clients dans leurs projets immobiliers, de l'estimation des biens à la conclusion des ventes, en passant par la commercialisation de programmes neufs, la gestion de logements sous bail réel solidaire (BRS) ou soumis à TVA réduite. Ce poste inclut également des activités liées à la location. Il s'agit d'un poste à temps plein, basé sur site à Montpellier. Qualifications • Compétences en transaction immobilière : Expérience en estimation, commercialisation et conclusion des ventes de biens immobiliers, y compris la gestion des programmes neufs et des spécificités telles que BRS ou TVA réduite., • Compétences en relation client : Forte capacité de communication, négociation, et aptitude à accompagner efficacement les clients tout au long de leur projet immobilier., • Compétences organisationnelles et administratives : Capacité à gérer les formalités administratives, les contrats de vente, et les tâches connexes inhérentes au domaine immobilier, tout en respectant les délais et les réglementations., • Atouts supplémentaires : Connaissance du marché immobilier local, maîtrise des outils numériques et logiciels métier, et expérience préalable dans un poste similaire.

Description du poste Rattaché à la direction régionale de Montpellier, vous êtes placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur régional. En étroite collaboration avec le conseiller patrimonial qui a préalablement rencontré le client avec son notaire, vous participez à la réalisation d’un audit du patrimoine et à l’élaboration d’un projet d’organisation patrimoniale adaptée aux objectifs du client. Vous assurez ensuite le suivi du dossier avec notre siège administratif ainsi que les relations avec le client, en liaison avec son notaire et le conseiller patrimonial du secteur. Formation Vous êtes diplômé d’un Master 2 en gestion de patrimoine, droit notarial ou équivalent. Aptitudes Outre de solides bases juridiques sanctionnées par un diplôme et complétées par une bonne culture financière, le poste requiert des qualités rédactionnelles avérées ainsi qu’une appétence particulière pour le relationnel avec les notaires et leurs clients. Qualités requises Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux (se) et avez le sens du service client. Vous appréciez le travail en équipe. Rémunération fixe + part variable + intéressement et participation. Envoyez votre candidature à candidature@unofi.fr en indiquant le poste et la rémunération souhaitée. Joindre un CV et une lettre de motivation. Les informations relatives au traitement de vos données personnelles sont disponibles sur notre page Recrutement (https://www.unofi.fr/recrutement-unofi)

📍 Localisation : Montpellier, Occitanie, France 📄Contrat : CDI, temps plein 🎯Département : Energie 📌 Description de l'entreprise ALTEN est une entreprise de conseil en ingénierie implantée dans plus de 30 pays. Nous accompagnons les entreprises dans leurs défis techniques et technologiques au quotidien. Nous accordons une attention toute particulière à l’épanouissement et l’évolution de nos collaborateurs dans leur carrière professionnelle. Venez relever avec nous de nouveaux défis dans une région ultra dynamique ! #WeAreALTEN 🚀 Description du poste Localisé sur Montpellier, nous recherchons un Architecte Logiciel afin d'intégrer les équipes de notre client leader du secteur de l'Energie. Vous aurez en charge charge le développement des éléments et des unités logicielles. • Spécifier et Revoir les exigences détaillées à partir des exigences fonctionnelles et de sécurité du système logiciel., • Modéliser/Définir la conception détaillée, notamment les interfaces, leurs comportements et l’algorithmie associée., • Implémenter les composants au sein du système en C/C++ pour des plateformes Linux et OS temps réel. Les composants à développer pouvant être des drivers, de l’IHM, des composants intégrant du traitement d’image, etc., • Définir, implémenter et exécuter les protocoles de tests unitaires., • Déployer les composants logiciels développés au sein des systèmes et corriger les bugs identifiés., • Intégrer l’équipe au travers de la méthode de gestion projet mise en œuvre.., • Faire vivre la documentation logicielle et la traçabilité associée, conformément aux processus Qualité en place, garantissant une maîtrise de la conception, de l’intégration et de la vérification sur tout le cycle en V., • Spécifier, Contribuer au développement et à la validation des outils nécessaires aux activités de développement logiciel., • Participer à la coordination technique des activités de conception détaillée., • Réaliser les revues (Pull Requests) sur les activités de la conception détaillée, de l’implémentation et de la vérification., • Assurer les activités d’intégration des éléments logiciels et du Système logiciel., • Assurer le support des activités de la V&V et le suivi des anomalies logicielles en coordination avec le/la chef(fe) de projet logiciel(le)., • Participer à la formation pour l’utilisation des outils logiciels. 🎓 Qualifications • Titulaire d’un Diplôme Ingénieur Logiciel ou équivalent., • Maîtrise de la programmation en C/C++ indispensable., • Compétences UML, méthode Agile et règles de codage (MISRA)., • Protocole de communication IEC61850, • Sens de l’organisation., • Compétences rédactionnelles., • Anglais impératif., • Compétences en communication pour échanger efficacement avec les membres de l’équipe logicielle., • Maîtrise des outils informatiques : GIT, Linux, RTOS et Qt., • Autonomie, Polyvalence et Rigueur au quotidien., • Capacité d’écoute et d’adaptation à un environnement évolutif.

Vous avez de l'expérience dans la conception et la vente dans le secteur de l’aménagement intérieur ? Vous êtes passionné par la vente, le contact client et la gestion d'équipe ? Vous souhaitez faire partie d'une équipe internationale et engagée dans un environnement dynamique, avec possibilité d’évolution de postes et/ou mobilité géographique ? Rejoignez-nous chez ALVIC CENTER FRANCE ! MISSIONS PRINCIPALES Le Concepteur-vendeur sera notamment chargé de gérer les comptes clients, répondre aux demandes des clients, réaliser des conceptions 3D et des devis, conclure des ventes, appliquer la stratégie commerciale en termes de négociation/renégociation de contrats, améliorer les marges de ventes, assurer le suivi commercial du projet de A à Z, et être le garant de l’image professionnelle de l’entreprise. MISSIONS DÉTAILLÉES DU POSTE VENTE • Conception de cuisines: travailler avec les clients pour concevoir les projets des clients en utilisant des logiciels de conception spécialisés en 3D, • Analyse, conseil et vente: conseiller les clients sur les options disponibles en répondant à leurs questions techniques, les aider à choisir les produits qui correspondent le mieux à leurs besoins et à leur budget, et concrétiser les ventes, • Optimisation et contrôle des projets des clients pour qu’ils soient techniquement parfaits SUIVI CLIENT • Suivi des projets de A à Z de chaque client pour assurer un service client de qualité et la satisfaction du client, • Suivi des commandes, de la facturation et paiement, des impayé et des dossiers SAV GESTION ADMINISTRATIVE • Suivi et atteinte des objectifs fixés par la Direction Générale, et contrôle des marges, • Renseigner / actualiser en permanence le fichier clients (CRM), • Mise à jour des expositions, envoi de prix, catalogues, échantillons et des nouvelles sur les produits RESPONSABILITÉS DU POSTE : • Atteinte des objectifs de vente fixés par la Direction Générale, • Détermination du taux de remise appliqué à chaque client, en fonction de la stratégie commerciale de l'entreprise, • Suivi des impayés, • Représentation de l'image et transmission des valeurs de l'entreprise POSTE EN CDD DE 3 MOIS POUR REMPLACEMENT Salaire fixe + commissions individuelles sur ventes Mutuelle et prévoyance FORMATION ET EXPÉRIENCE Formation académique: BTS /DUT Commerce Connaissances spécifiques: Vente en B2B, Techniques de vente. Connaissancez informatiques: Suite Office (Intermédiaire), logiciels de conception de l'ameublement. Expérience prèalable de la vente B2B dans le secteur de l'ameublement et /ou expérience de la vente B2C dans les magasins de l'ameublement. Permis de conduire B SAVOIR-ÊTRE : organisé (e), autonome, persévérant (e), flexible, sens de la négociation, écoute, réactivité, et implication. ALVIC CENTER conçoit des cuisines sur mesure, mobiliers de cuisines et de salle de bain, dressing, panneaux, et façades sur mesure depuis plus de 50 ans. Ce grand groupe espagnol est devenu un des leaders au niveau mondial dans la fabrication de solutions d’aménagement pour l’industrie du meuble et de la décoration. Grâce à ses 5 usines basées en Europe et aux Etats Unis, et ses points de vente de distribution directe, ALVIC CENTER distribue ses produits dans 110 pays. Son équipe commerciale accompagne les professionnels dans la réalisation des projets d’aménagement intérieur.

L’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE) est un établissement public de recherche rassemblant une communauté de travail de 12 000 personnes, avec 268 unités de recherche, de service et expérimentales, implantées dans 18 centres sur toute la France. INRAE se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l’animal. Ses recherches visent à construire des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes. Vous serez accueilli(e) au sein de l’unité mixte de recherche INRAE Innovation, située à Montpellier (Hérault) et appartenant au centre INRAE Occitanie-Montpellier. Le projet scientifique de l’UMR Innovation vise à produire des connaissances et contribuer aux débats scientifiques et sociétaux sur les processus d’innovation qui participent aux transformations et transitions des systèmes agricoles et alimentaires. Vos travaux s’inscriront dans le collectif d’agronomes et d’économistes ACTINA (Action pour Innover et transformer les systèmes techniques agricoles. • VOTRE MISSION ET VOS ACTIVITÉS Ce poste s’insère dans le projet MORFeuS (Mediterranean Operational Framework for nexus-based territorial Solutions ; 2025-2028). Ce projet, financé par le programme PRIMA de l’Union Européenne, réunit 16 partenaires algériens, marocains, portugais, tunisiens et français. L’objectif du projet est de co-concevoir, tester, évaluer et favoriser la diffusion de combinaisons d’innovations, au service de la résilience des territoires. Le projet est organisé autour de démarches participatives déjà initiées dans cinq sites pilotes, où sont co-construites des innovations techniques, organisationnelles et de politiques publiques à même de répondre aux enjeux du nexus (l’interface des systèmes suivants) Eau, Energie, Alimentation, Ecosystèmes. En France, le terrain concerné par cette offre d’emploi est situé dans l’Aude et dans la métropole de Montpellier (terrain secondaire), il s’appuie sur une collaboration avec le Parc Naturel Régional de la Narbonnaise (PNRN), partenaire du projet. Les enjeux centraux identifiés sont la crise viticole et les enjeux de revenus, l’allocation et la gouvernance de l’eau, l’aménagement du territoire (devenir des friches et agriphotovoltaisme) et l’alimentation. La mission globale proposée ici est scientifique et technique. Elle consiste en l’animation et l’appui à la co-conception, la mise en œuvre et l’évaluation d’une stratégie de résilience territoriale regroupant des innovations combinées qui répondent aux enjeux et risques des systèmes agricoles et alimentaires, énergétiques, des ressources en eau et des écosystèmes. Les innovations sont généralement pensées de manière indépendante (en silo), le projet MORFeuS propose de construire une stratégie systémique et un plan d’action. Le plan d’action articulera des innovations techniques (agro-écologie, pilotage avec capteurs, diversification et place de l’agrophotovoltaïsme), organisationnelles ou de politiques publiques et de gouvernance de l’eau et contribuera à l’amélioration de la résilience du territoire. Les missions spécifiques qui vous seront confiées, et qui seront susceptibles d’évoluer sont: • Animer et structurer le processus participatif qui vise à co-concevoir, mettre en œuvre, suivre et évaluer des innovations et stratégies sur le territoire. Les chantiers d’innovations ont déjà été identifiés mais leur co-conception fine reste à faire. Cela implique la coopération avec le PNR et plus largement l’articulation de l’intervention avec les démarches et actions déjà existantes sur le territoire., • Rendre compte des travaux et activités menés dans le réseau européen (participation aux réunions du consortium, système de partage d’expérience et rédaction de chapitres de livrables, communication) Sur le plan scientifique la question qui sera au cœur du poste sera celle de la co-construction et l’évaluation d’une stratégie d’actions collectives pour la résilience territoriale. Un ou plusieurs chantiers scientifiques pourront être affinés en fonction des compétences et appétences. Des perspectives de valorisation scientifique seront envisagées avec l’équipe projet. Dans ces missions vous serez appuyé par les chercheuses en charge du projet (économiste, agronome) et le partenaire de terrain (PNRN). Vous serez également amené à interagir avec les autres scientifiques du projet (modélisation, géographes…). Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le site d’étude pour interagir avec les agriculteurs, acteurs et les collègues du PNR. Des déplacements en Méditerranée sont également à prévoir (1 à 3 par an maximum). • LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS ▪ Formation recommandée : ingénieur économiste ou agronome généraliste/développement/ingénierie territoriale ▪ Intérêt pour le travail de terrain et les approches participatives, la co-construction à l’interface entre terrain et science ▪ Connaissances et compétences recherchées : expérience (et méthodes) en démarches participatives, planification, évaluation. Connaissance dans les domaines de la gouvernance et gestion de l’eau, de l’agronomie, de l’alimentation, de l’énergie et de l’environnement. L’analyse économique et/ou la dynamique systémique sont un plus. ▪ Aptitudes recherchées : capacité d’interaction avec des interlocuteurs variés, capacité à animer une réunion, autonomie, capacité d’organisation, curiosité, adaptabilité à l’évolution du projet, bonne aptitude au travail en équipe ▪ Permis B indispensable. • VOTRE QUALITE DE VIE À INRAE En rejoignant INRAE, vous pourrez bénéficier : ▪ D’un accès à la cantine de l’établissement ; ▪ jusqu’à 30 jours de congés + 15 RTT par an (pour un temps plein) ; ▪ d'un soutien à la parentalité : CESU garde d'enfants, prestations pour les loisirs ; ▪ de dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en orientation professionnelle ; ▪ d'un accompagnement social : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ; ▪ de prestations vacances et loisirs : chèque-vacances, hébergements à tarif préférentiel ; ▪ d'activités sportives et culturelles. æ Modalités d’accueil ▪ Unité : UMR Innovation ▪ 2, place Pierre Viala. 34060, Montpellier ▪ Type et durée de contrat : CDD, chargé d’étude, 1 an renouvelable 1 fois ▪ Date d’entrée en fonction : 1 septembre 2026 Rémunération : à partir de €2244,79 brut/mois (selon ancienneté) Informations sur le poste : mail : nina.graveline (@) inrae.fr Merci de postuler ici. la date limite pour postuler : 5 juin 2026

Dans le cadre du développement de notre activité Conseil & Agilité, nous recherchons un Product Owner afin d’accompagner nos clients sur leurs projets de transformation digitale. Vos missions : • Construire et piloter le backlog de l’équipe avec les équipes métier et les architectes, • Travailler à la conception des solutions, • Recueillir et analyser les besoins métiers, • Rédiger les spécifications fonctionnelles et user stories, • Participer aux cérémonies Agile, • Assurer l’interface entre les équipes métiers et techniques, • Accompagner la conduite du changement et l’amélioration continue Profil recherché • Expérience en Product Ownership en environnement Agile SAfe, • Bonne capacité d’analyse, de communication et de rédaction, • Sens du service et esprit d’équipe, • Connaissance des outils collaboratifs, de gestion de projet et de visualisation de données 📍 Néosoft Montpellier, c’est : 💡 Une agence en plein développement au cœur de l’écosystème montpelliérain, située à proximité de la gare Saint-Roch 💼 Une équipe encadrante dédiée : Manager, Talent Acquisition Manager, HRBP et fonctions support au service de votre évolution 🥇 Un référencement auprès de clients grands comptes dans des secteurs variés : • Banque & assurance, • Télécom, • Secteur public, • Editions de logiciels 🚀 Une vie d’agence dynamique rythmée par des événements réguliers : talks & conférences, masterclass techniques, Déjeuner d'équipes et moments de convivialité

Offre d'Emploi : CDI - Business Analyst Lieu : Montpellier Type de contrat : CDI cadre - convention Syntec Démarrage : ASAP Description du poste : Nous recrutons un(e) Business Analyst avec minimum 3 ans d'expériences pour accompagner un de nos partenaires grands compte dans ses projets IT. Vos missions -Assurer l’interface entre les équipes métiers, PO -Rédiger, clarifier et affiner les user stories avec les parties prenantes. -Suivre au quotidien l’avancement des développements et accompagner la fabrication des fonctionnalités. -Garantir la bonne application des process de delivery. -Prioriser les besoins en lien avec les équipes connexes. -Contribuer à l’amélioration continue de l’expérience client via l’app mobile. Profil recherché -4 à 7 ans d’expérience minimum en tant que Business Analyst -connaissances Macro sur Java -Maitrise API, Monitoring -petit + Expérience dans des environnements à forte audience -Bonne compréhension des méthodes Agiles / Scrum (sprints 2 semaines). -Excellente capacité de communication et de coordination -Expérience banque / Assurance bonus Qui sommes nous ? Ikivia est une société de conseil en IT & Digital autour de quatre grandes expertises métiers que sont : la gestion de projet, le développement, la Big Data et l’infrastructure IT. Nous mettons au service de nos clients notre expertise en recrutement pour leurs trouver les meilleurs profils aux plus proches de leurs besoins ! Nos valeurs ? Nous sommes convaincus que le milieu professionnel doit permettre à chacun de s’épanouir. Pour ce faire, nous nous appuyons sur le modèle Ikigai. Issu de la tradition japonaise, ce modèle propose une approche autour de 4 éléments clés pour accompagner chacun dans la découverte de sa “raison d’être”. Appliquée au milieu professionnel, cette recherche se traduit par une activité qui a du sens, pour nous, comme pour le monde en replaçant l'humain au centre de notre activité. Nos petits plus ? • Des événements mensuels : qu’ils soient professionnels ou simplement conviviaux, ces événements permettent à nos collaborateurs de se créer un véritable réseau dans le secteur de l’IT et de développer des relations humaines fortes., • Un suivi régulier : l’accompagnement est indispensable pour nous. Chacun de nos consultants est suivi par un IA et un RH de façon régulière pour avancer main dans la main., • Certification Great Place To Work : ce label témoigne de l’importance que nous accordons au bien-être de nos collaborateurs et à la création d’un environnement où chacun peut s’épanouir, collaborer et grandir., • Une entreprise à taille humaine : nous accordons une importance toute particulière à l’humain. C’est pourquoi nous t’aidons dans ta préparation à l’entretien, nous te permettons d’accéder à des formations… Bref, nous mettons tout en place pour que tu t’épanouisses dans ton projet. Alors, on en discute ? Alors si vous êtes un/une passionné/e et que vous souhaitez relever un nouveau défi dans une entreprise certifiée au Great Place to Work, envoyez votre CV

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Pour accompagner notre croissance, nous recrutons en CDI un(e) chargé(e) d’affaires travaux neufs. 🧩 VOS MISSIONS • Piloter des projets de travaux neufs, de la conception jusqu’à la mise en service des installations,, • Assurer la coordination des études techniques,, • Consulter et sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants,, • Gérer le budget, le planning et les ressources., • Assurer la conformité réglementaire et GMP des travaux réalisés,, • Collaborer avec les services maintenance, qualité, et HSE,, • Assurer le reporting régulier auprès de la direction et proposer des solutions d’optimisation technique et économique. 📍LOCALISATION : Montpellier 🧠 VOTRE PROFIL • Formation BAC+5., • Expérience confirmée (5 à 10 ans) en gestion de projets travaux neufs ou ingénierie dans un environnement pharmaceutique. 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Bonne connaissance des normes GMP / BPF, de la réglementation sécurité et environnement., • Maîtrise des outils de gestion de projet., • Faire preuve de rigueur, d'autonomie, bonne capacité d’analyse et leadership., • Anglais professionnel souhaité. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

🚀 Parlons de votre mission Au sein de Synchrone, société de conseil leader de la transformation digitale, nous recrutons un(e) Ingénieur de production informatique (H/F), expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique sur Montpellier Grâce à des compétences éprouvées en production informatique vous : Vous maintenez : en Conditions Opérationnelles Vous garantissez : la disponibilité et la performance des applications Vous suivez : les processus opérationnels et les bonnes pratiques ITIL Vous déployiez : les applications en production et préproduction Vous concevez et réaliser : des changements complexes Vous contribuez : à la préparation et à l'exécution des plans de mise en production et de mise en service Vous rédigez : les tâches de changements associées Vous gérez : les résolutions d’incidents Vous analysez : les anomalies et assurer leur résolution dans les délais convenus Vous surveillez : la plateforme et les composants applicatifs Vous mettez : en place des stratégies de sauvegarde et de restauration Vous assurez : la journalisation et l'archivage des données. 💪 Parlons de vous Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes : De formation bac +5 , vous bénéficiez d’au moins 4 ans d’expérience sur un poste similaire. 💻 Parlons de vos compétences Pour vous épanouir sur ce poste, vous êtes autonome et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre goût du challenge et votre ténacité. Votre expertise vous a permis de développer un réel attrait pour assurer le maintien en conditions opérationnelles des environnements applicatifs. Vous avez l’esprit d'équipe, un bon relationnel ainsi qu’une grande capacité d'adaptation et d’analyse avec une rigueur et une méthodologie de haute fiabilité. Utilisation d’au moins un ordonnanceur (Control-M, VTOM, Dollar Universe…), Linux, Windows Server ,Scripting (Shell) Tomcat, Apache, HA Proxy, Gestion des certificats SSL Utilisation d’un outil de ticketing (ServiceNow, Jira (confluence), ou autre) Kubernetes, Utilisation d’une base de données (Oracle ou autre), Utilisation de KSH, Utilisation de Rancher, XLDeploy, XLRelease Stratégie des Tests : Participation active à la définition de la stratégie des tests et assurance de la traçabilité. Répétition des Gestes de MEP/MES : Conformité avec les procédures établies pour garantir la reproductibilité et la cohérence. Documentation et Communication : Contribution à la rédaction et mise à jour des documents techniques d'exploitation et des consignes opérationnelles. En 2025, Synchrone se transforme et inscrit ses 1 500 collaborateurs au centre d’un projet d’entreprise ambitieux et créateur de valeur pour tous : Impulse Value. Référencée auprès des plus grands groupes français et internationaux, elle déploie une nouvelle offre de valeur orientée conseil et place la Data, l’IA, la transformation digitale et le Cloud au cœur de son développement. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! ----- • Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Synchrone, c’est être au centre de notre projet d’entreprise Impluse value. C’est choisir un parcours conseil riche en expériences et un chemin de carrière guidé par la montée en compétences. C’est impulser sa valeur au cœur d’un écosystème en mouvement, pour soi, pour Synchrone et pour ses clients. ⬆️ Level Up | Un programme qui dessine une trajectoire carrière claire et concrète : 4 rôles additionnels pour développer ses compétences et son impact, 2 chemins de carrière pour élever sa carrière au niveau supérieur. 💼 Développement des compétences | Un accès à la plateforme e-learning Udemy Business pour tous nos salariés et des parcours éditeurs en fonction de votre domaine d’expertise. 🏅 United Heroes x Synchrone | Un programme sport & bien-être pour s’engager ensemble autour de challenges, sessions de coaching, webinaires (…) via une app dédiée et des récompenses toute l’année. 🌎 RSE | Un Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental fort (Top 3% des ESN engagées). 💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, … Notre process de recrutement Sommes-nous alignés ? Pour en être certains, nous proposons un process de recrutement en 4 étapes clés. • Echange téléphonique, • Entretien RH, • Entretien Technique, • Entretien Directeur de Département Rencontrons-nous !

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) en qualification et validation d’équipements pharmaceutiques pour piloter des projets chez notre client acteur majeur de l’industrie pharmaceutique. Vous êtes responsable de la gestion, de la remédiation et de la supervision qualité d’un parc de 300 équipements, au sein d’un environnement exigeant et réglementé. Missions principales : • Réaliser la revue périodique des équipements et assurer leur maintien en conformité., • Mettre en place et suivre les opérations de reprise du parc d’équipements., • Superviser la qualité et la revue des activités de maintenance., • Assurer la métrologie et la qualification d’origine des équipements., • Gérer et optimiser les procédures liées à la qualification., • Prendre en charge la remédiation de 300 équipements côté Assurance Qualité., • Piloter la création et l’animation d’une équipe de remédiation en mode projet. Profil recherché : • Diplôme d’ingénieur ou équivalent en génie pharmaceutique, qualité ou domaines similaires., • Expérience confirmée en gestion de projet dans le secteur pharmaceutique., • Maîtrise des normes et exigences réglementaires applicables aux équipements pharmaceutiques.

📍 Localisation : Montpellier, Occitanie, France 📄Contrat : CDI, temps plein 🎯Département : Energie 📌 Description de l'entreprise ALTEN est une entreprise de conseil en ingénierie implantée dans plus de 30 pays. Nous accompagnons les entreprises dans leurs défis techniques et technologiques au quotidien. Nous accordons une attention toute particulière à l’épanouissement et l’évolution de nos collaborateurs dans leur carrière professionnelle. Venez relever avec nous de nouveaux défis dans une région ultra dynamique ! #WeAreALTEN 🚀 Description du poste Localisé sur Montpellier, nous recherchons un Architecte Logiciel afin d'intégrer les équipes de notre client leader du secteur de l'Energie. Vous aurez en charge la Gestion Projet sur les activités logicielles. Vos principales missions seront les suivantes : • Contribuer à la définition de la stratégie de développement logiciel., • Concevoir et rédiger les plans de développement logiciel., • Identifier les ressources humaines, matérielles (i.e. outils logiciels) et/ou besoins en formation nécessaires pour réaliser les activités logicielles., • Assurer la conformité de la planification logicielle avec le(s) projet(s) en coordination avec les autres métiers., • Communiquer le planning logiciel au(x) chef(fe)s de projet., • Assurer la coordination des membres de l’équipe logicielle sur les activités de développement., • Définir et maintenir à jour les activités de planification tout au long des projets logiciels., • Établir les conclusions des tests pour la libération des logiciels et être force de proposition pour les évolutions et modifications du produit., • Participer au suivi de la documentation logicielle et de la traçabilité associée, conformément aux processus Qualité en place, garantissant une maîtrise de la conception, de l’intégration et de la vérification sur tout le cycle en V., • Respecter les normes logicielles. 🎓 Qualifications • Titulaire d’un Diplôme Ingénieur Logiciel ou équivalent., • Maitrise des processus de gestion de projet (Cycle en V, méthodes Agile/Scrum)., • Maitrise des outils de gestion projet (MSProject, JIRA, Azure DevOps)., • Compréhension de la programmation en C/C++., • Compréhension UML et règles de codage (MISRA)., • Sens de l’organisation., • Compétences rédactionnelles., • Anglais impératif., • Compétences en communication pour échanger efficacement avec les membres de l’équipe logicielle et les autres équipes dont le chef de projet., • Compréhension des outils informatiques : GIT, Linux, RTOS et Qt., • Autonomie, Polyvalence et Rigueur au quotidien., • Capacité d’écoute et d’adaptation à un environnement évolutif.

Avec une forte croissance depuis sa création début 2023, eXalt Provence recherche actuellement son nouveau Testeur QA ! Nous avons accompli une infime partie de ce que nous imaginons et c’est pourquoi nous avons besoin de vous ! Dans ce cadre, nous recherchons notre futur Testeur QA automatisation pour notre entité eXalt Provence et nos clients situés à Montpellier et ses alentours. Un Testeur QA c’est quoi ? Dans le monde de la conception de logiciels, de jeux vidéo, de plateformes, de sites ou encore d'autres produits et services, le testeur QA, pour Quality Assurance, a pour rôle de tester l’ensemble des fonctionnalités de l’outil et de mettre en place un suivi des itérations/modifications. Il doit ainsi déterminer les bugs et tous les problèmes et anomalies qui se présentent pendant une utilisation normale, afin de les réparer avant que ne sorte le logiciel. En tant que Testeur QA Auto, votre rôle sera de : • Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les développeurs et les autres testeurs, • Comprendre les besoins des utilisateurs, élaborer une stratégie de tests et un cahier de recettes, • Proposer et mettre en œuvre des outils de gestion et d’automatisation de tests avec des outils tels que Robot Framework, Selenium..., • Prendre en charge tout ou partie des campagnes de tests de plusieurs releases du produit livré : exécution des tests, création et gestion des tickets, • Assurer le reporting de vos activités auprès de votre l'équipe projet. Votre profil : Vous disposez d’un bac +5 et d’une première expérience en tant que Testeur QA Automaticien Vous êtes reconnu pour votre soif de réussite, votre intelligence sociale et votre humilité Vous êtes à l'aise avec Python et le scripting d'automatisation Vous êtes curieux sur les sujets tech et vous avez envie de rejoindre une équipe soudée et ambitieuse Le processus de recrutement: 1er entretien avec notre responsable recrutement eXalt Provence - Visio de 45min 2ème entretien avec Thomas Valera - Co-fondateur eXalt Provence - Présentiel 1h 3ème entretien avec Delphine Benoteau -Directrice générale eXalt groupe - Visio de 30min

Fiche de Poste : Développeur(se) Fullstack Web - Angular (Python/ Django/ flask) 📍 Localisation : Montpellier 📄 Contrat : CDI (statut cadre – Convention Syntec) ⏱ Démarrage : ASAP 🌍 Contexte & Projet Dans le cadre d’un projet innovant, nous recherchons un(e) Développeur(se) Fullstack Web. Vous interviendrez dans un environnement technique moderne pour concevoir des applications performantes, en contribuant à la fois à l’expérience utilisateur (frontend) et à la gestion des échanges avec les services backend. 🎯 Vos missions Sous la responsabilité du Lead Developer, vous serez amené(e) à : 💻 Développement Frontend -Concevoir et développer des interfaces dynamiques et performantes avec Angular -Garantir une expérience utilisateur fluide et optimisée ⚙️ Développement Backend -Développer et maintenir des services en Python (FastAPI, Flask ou Django) -Assurer la bonne communication entre les différentes briques applicatives ✅ Qualité & Robustesse -Mettre en place des tests unitaires pour garantir la fiabilité du code -Assurer la maintenabilité et la qualité globale des applications 🔄 Culture DevOps -Participer aux pipelines CI/CD -Gérer le versioning avec Git -Contribuer à l’automatisation des déploiements 🏗 Architecture -Participer à la conception des API -Contribuer aux choix techniques et à l’évolution de l’architecture 👤 Profil recherché 🔧 Compétences techniques -Excellente maîtrise de JavaScript / TypeScript -Expérience solide sur Angular -Bonne maîtrise de Python (FastAPI, Flask ou Django) -Pratique quotidienne de Git et des environnements CI/CD -Expérience en tests unitaires (Jest, Karma, Pytest…) 🤝 Soft skills -Curiosité technique et veille active -Esprit d’analyse et compréhension des enjeux métier -Rigueur et sens du clean code -Goût pour le travail en équipe et les environnements agiles 🛠 Stack technique & environnement -Frontend : Angular, TypeScript, JavaScript -Backend : Python -DevOps / Qualité : Git, CI/CD, tests unitaires -Méthodologie : Agile (SAFe) 🏢 Qui sommes nous ? Ikivia est une société de conseil en IT & Digital autour de quatre grandes expertises métiers que sont : la gestion de projet, le développement, la Big Data et l’infrastructure IT. Nous mettons au service de nos clients notre expertise en recrutement pour leurs trouver les meilleurs profils aux plus proches de leurs besoins ! Nos valeurs ? Nous sommes convaincus que le milieu professionnel doit permettre à chacun de s’épanouir. Pour ce faire, nous nous appuyons sur le modèle Ikigai. Issu de la tradition japonaise, ce modèle propose une approche autour de 4 éléments clés pour accompagner chacun dans la découverte de sa “raison d’être”. Appliquée au milieu professionnel, cette recherche se traduit par une activité qui a du sens, pour nous, comme pour le monde en replaçant l'humain au centre de notre activité. Nos petits plus ? -Des événements mensuels : qu’ils soient professionnels ou simplement conviviaux, ces événements permettent à nos collaborateurs de se créer un véritable réseau dans le secteur de l’IT et de développer des relations humaines fortes. -Un suivi régulier : l’accompagnement est indispensable pour nous. Chacun de nos consultants est suivi par un IA et un RH de façon régulière pour avancer main dans la main. Certification Great Place To Work : ce label témoigne de l’importance que nous accordons au bien-être de nos collaborateurs et à la création d’un environnement où chacun peut s’épanouir, collaborer et grandir. -Une entreprise à taille humaine : nous accordons une importance toute particulière à l’humain. C’est pourquoi nous t’aidons dans ta préparation à l’entretien, nous te permettons d’accéder à des formations… Bref, nous mettons tout en place pour que tu t’épanouisses dans ton projet. On en discute ?

⚠️ BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ 🟢 Apport personnel : à partir de 20 000 € 💼 Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € 📍 Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) 🚧 Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entreprendre dans un secteur porteur, tout en donnant du sens à votre projet ? Avec Rénovert, marque du groupe HEXAOM, vous lancez votre propre agence de rénovation locale, axée sur des solutions globales, responsables et sur-mesure. Un concept éprouvé, un vrai soutien terrain, et un marché en pleine demande. 🎯 Votre mission : • Créer et diriger votre propre agence franchisée, • Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation, • Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans, • Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe 🚀 Ce que vous offre le groupe HEXAOM : • Formation complète et accompagnement de proximité, • Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets, • Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale, • Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé ✅ Profil recherché : • Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats, • À l’aise dans la relation client, le développement commercial et l’encadrement d’équipe, • Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) 📩 Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en ! 👉 Contact : marine.louis@renovert.fr

Rejoins l’aventure Weda, membre du groupe VIDAL, au cœur de l’innovation santé ! 🚀 Nous recherchons un(e) Chef de Projet Expérimenté / Coach Agile pour piloter la définition, la planification et l’exécution de nos initiatives de développement et de lancement d’offres produit pour nos solutions SaaS. 🎯 Ta mission Ton rôle permettra à l’entreprise de contrôler et réduire le profil de risque pour l’exécution de projets et programmes stratégiques dans le cadre de notre plan stratégique et notre roadmap produit. Le succès de ces initiatives est essentiel dans l’accomplissement de notre mission de permettre aux professionnels de santé (médecins généralistes, spécialistes, infirmiers, kinés, coordinateurs, assistants médicaux…) de mieux planifier leurs rendez-vous, d’allouer plus de temps effectif à traiter leurs patients et de mieux gérer les aspects facturation et financiers de leurs cabinets médicaux. 💼 Tes responsabilités • S’approprier et piloter les initiatives court et moyen termes à travers l’organisation pour l’exécution de notre roadmap produit., • Définir et déployer des pratiques de planification court et moyen termes pour satisfaire les objectifs de la stratégie produit., • Gérer les interdépendances et le flux de travail à travers les équipes Agiles, à travers toute l’organisation, avec des parties prenantes externes y compris institutionnelles., • Porter et piloter l’agilité, les principes Lean et d’amélioration continue, en utilisant des mesures et l’analyse pour guider les décisions : s’assurer de la mise en place en tant que coach Agile de bonnes pratiques en termes de rituels et artéfacts., • Identifier, mitiger et communiquer les risques projets & programmes à l’équipe de direction, et piloter la résolution des problèmes ad hoc., • Travailler avec les équipes de Livraison Technique (R&D, DevOps, Sécurité) pour améliorer les pratiques de livraison de l’équipe., • Aider au développement de la fonction de Gestion de Projets et Programmes pour améliorer ses pratiques et accompagner la croissance de l’entreprise. 🔍Ton Profil • 4 ans minimum en tant que Chef de Projet ou Programme Technique, avec de préférence un historique dans le domaine de l’ingénierie logicielle ou services informatiques., • Expérience précédente dans les méthodologies Agiles et Lean : les approches Lean, Scrum, Kanban pour optimiser le flux de travail et minimiser les déchets., • 4 ans d'expérience minimum en tant que Coach Agile., • Être capable d’appréhender des problèmes techniques complexes et de prendre des décisions pertinentes sur l’avancement du projet ou programme., • Expérience dans l’utilisation d’outils de pilotage de projets de développement logiciel tels que Jira, Azure DevOps., • Avoir des compétences avancées dans la communication écrite et orale., • Capacité à gérer plusieurs parties prenantes et à arbitrer dans le cadre le projet ou programme les priorités entre besoins courts termes et vision long terme., • Capacité à appréhender et suivre des indicateurs financiers, et à organiser des tâches administratives complexes. Le déroulement des entretiens : • Premier contact téléphonique avec notre Chargée de recrutement., • Entretien de qualification avec le Directeur Produit / CPO., • Entretien culturel et métier avec un Product Manager et un Lead Dev – questions concrètes pour valider que tu démontres la culture de l’entreprise par tes actions passées et actuelles., • Offre d’emploi et début de l’aventure. Quelques informations complémentaires : • Poste à pourvoir à Montpellier (Pérols) uniquement., • Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine., • Tickets-restaurant., • Prime d’intéressement., • Comité d’entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en situation de handicap.

Le Service des Offres de la division Traitement, basé au siège à Montpellier, recherche un Ingénieur d’offres expérimenté H/F. Votre objectif sera de participer au développement de l’activité de traitement en répondant à des appels d’offre de collectivités publiques (délégation de service public, marché global de performance, marché de service). Au sein du Service des Offres Traitement, vous aurez la responsabilité des missions suivantes : • Analyser les dossiers de consultation et participer à la définition de la stratégie de réponse ;, • Développer les solutions retenues en rédigeant les mémoires techniques ;, • Etablir les budgets de construction, d’exploitation et de maintenance en vous appuyant sur les différents retours d’expérience et sur des consultations externes (équipements techniques, consommables, etc…) ;, • Agir en chef de projet afin de coordonner les différents acteurs tant internes (service exploitation, construction, administratif et financier, etc…) qu’externes (co-traitants, fournisseurs, bureaux d’études, assureurs, etc…) ;, • Présenter les dossiers techniques et économiques en comité de validation ;, • Participer activement aux auditions et négociations avec les clients ;, • Assurer le suivi des offres gagnées en les transférant aux directeurs de projets et/ou aux directeurs d’exploitation ;, • Participer au retour d’expérience des sites en exploitation et en cours de construction. Quel profil recherchons-nous ? Titulaire d’une formation d’ingénieur (ou équivalent) généraliste ou spécialisé en procédés, vous disposez d’une expérience minimale de cinq ans en bureau d’études, constructeur ou exploitant d’unités de valorisation des déchets, sur un poste de responsable technique, chef de projet ou bien chargé d’affaires. Une expertise technique dans le domaine de la valorisation énergétique serait un plus. Sur ce poste, l’anglais opérationnel est nécessaire, des notions d’espagnol seraient un plus. Le service des offres traitement est au cœur de notre stratégie de développement. En intégrant notre entreprise à taille humaine vous aurez en charge des projets majeurs (plusieurs dizaines de millions d’euros), technologiques et pluridisciplinaires. Les unités que nous exploitons participent au quotidien à la transition énergétique en poussant à son maximum la valorisation de nos déchets. Ce poste ouvre des perspectives d’évolution vers des fonction de Chef de Projet de construction ou de Responsable de site de traitement. Qualités requises : • Connaissances techniques en incinération et dans les procédés industriels ;, • Gestion de projets ;, • Qualité rédactionnelle ;, • Adaptabilité ;, • Motivation, bonne volonté et bonne humeur ! Notre offre • Politique de rémunération intéressante (13ème mois, chèques vacances, chèques cadeaux, tickets restaurant…) ;, • La possibilité de télétravailler 1 jour par semaine ;, • L’opportunité de travailler et d’apprendre aux côtés de professionnels dans leurs domaines de connaissances ;, • L’opportunité d’acquérir de l’expérience dans un secteur en plein essor : le développement durable et le traitement des déchets ;, • Un poste stable : CDI Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n’hésitez pas à nous transmettre votre CV (anonyme ou non) ! Concernant vos données personnelles, nous vous invitons à consulter notre _

Offre d'Emploi : CDI - 🚀 Nous recrutons un/e Scrum Master – CDI – Montpellier 📍 Type de contrat : CDI cadre - convention Syntec Expérience : 5 ans minimum Démarrage : ASAP Description du poste : Dans le cadre d’un projet stratégique pour l’un de nos clients, nous recherchons un(e) Un Scrum master. Nous recrutons un(e) Scrum Master – CDI – Montpellier 🚀 Dans le cadre d’un projet stratégique chez l’un de nos clients grands comptes, nous recherchons un(e) Scrum Master pour accompagner des équipes dans un environnement structuré et mature en agilité à l’échelle. 📍 Localisation : Montpellier 📄 Contrat : CDI 🏠 Télétravail : 1 jour/semaine 🎯 Votre mission : -Accompagner les équipes dans la mise en œuvre et l’amélioration continue des pratiques Agile -Évoluer dans un écosystème grand compte bien organisé -Intervenir dans un contexte SAFE et Kanban -Faciliter les échanges entre les équipes techniques et les métiers -Comprendre les enjeux opérationnels, business et les besoins utilisateurs -Favoriser la fluidité des interactions et la delivery des équipes 🔎 Profil recherché : -Expérience confirmée en tant que Scrum Master -Bonne maîtrise des environnements Agile / SAFE / Kanban -À l’aise avec des interlocuteurs technico-fonctionnels -Capacité à comprendre les APIs, les flux et les enjeux opérationnels -Excellent relationnel et posture de facilitateur Qui sommes nous ? Ikivia est une société de conseil en IT & Digital autour de quatre grandes expertises métiers que sont : la gestion de projet, le développement, la Big Data et l’infrastructure IT. Nous mettons au service de nos clients notre expertise en recrutement pour leurs trouver les meilleurs profils aux plus proches de leurs besoins ! Nos valeurs ? Nous sommes convaincus que le milieu professionnel doit permettre à chacun de s’épanouir. Pour ce faire, nous nous appuyons sur le modèle Ikigai. Issu de la tradition japonaise, ce modèle propose une approche autour de 4 éléments clés pour accompagner chacun dans la découverte de sa “raison d’être”. Appliquée au milieu professionnel, cette recherche se traduit par une activité qui a du sens, pour nous, comme pour le monde en replaçant l'humain au centre de notre activité. Nos petits plus ? • Des événements mensuels : qu’ils soient professionnels ou simplement conviviaux, ces événements permettent à nos collaborateurs de se créer un véritable réseau dans le secteur de l’IT et de développer des relations humaines fortes., • Un suivi régulier : l’accompagnement est indispensable pour nous. Chacun de nos consultants est suivi par un IA et un RH de façon régulière pour avancer main dans la main., • Certification Great Place To Work : ce label témoigne de l’importance que nous accordons au bien-être de nos collaborateurs et à la création d’un environnement où chacun peut s’épanouir, collaborer et grandir., • Une entreprise à taille humaine : nous accordons une importance toute particulière à l’humain. C’est pourquoi nous t’aidons dans ta préparation à l’entretien, nous te permettons d’accéder à des formations… Bref, nous mettons tout en place pour que tu t’épanouisses dans ton projet. Alors, on en discute ? Alors si vous êtes un/une passionné/e et que vous souhaitez relever un nouveau défi dans une entreprise certifiée au Great Place to Work, envoyez votre CV

Pour accompagner notre croissance et le développement de nouveaux projets dans le secteur pharmaceutique, nous recherchons un Ingénieur Assurance Qualité F/H pour le besoin d’un de nos clients. Vos Missions : • Piloter les activités CQV : rédaction de VMP, URS, protocoles IQ/OQ/PQ, rapports de qualification/validation., • Assurer la conformité GMP/GxP des équipements, utilités et systèmes informatisés., • Participer aux revues de conception et aux FAT/SAT avec les fournisseurs., • Gérer les déviations, actions correctives/préventives (CAPA) et changements., • Former les équipes opérationnelles aux bonnes pratiques qualité et validation., • Préparer et accompagner les inspections réglementaires (ANSM, EMA, FDA)., • Contribuer à l’amélioration continue des procédures qualité internes. Profil recherché • Diplôme d’ingénieur ou master (pharmaceutique, biotechnologies ou équivalent)., • 2 ans d’expérience minimum en assurance qualité ou validation dans l’industrie pharma/biotech., • Maîtrise des référentiels GMP, ICH Q8-Q10, GAMP 5., • Compétences en gestion de projet et rédaction documentaire exigeante., • Anglais professionnel (écrit & oral)., • Rigueur, esprit d’équipe et bon relationnel Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils.

LE MONTPELLIER HANDBALL RECRUTE SON STADIUM MANAGER (H/F) Club emblématique du handball français et européen, le Montpellier Handball développe son projet autour de valeurs fortes de Partage, d’engagement, de performance, d’ambition et d’innovation. Le MHB fédère chaque jour collaborateurs, joueurs, partenaires et supporters autour d’une même exigence : proposer une expérience sportive et événementielle de haut niveau. Votre mission Véritable pilote des opérations terrain, vous assurez la gestion, l’exploitation et la coordination des activités sportives et événementielles du club. Vous garantissez le bon fonctionnement des infrastructures ainsi qu’une expérience premium pour les spectateurs, partenaires, VIP, joueurs et entreprises accueillies sur site lors des matchs et événements corporate. Vos principales responsabilités Exploitation & gestion des infrastructures · Superviser l’exploitation quotidienne des équipements sportifs et espaces réceptifs · Garantir la conformité, la maintenance et la sécurité des installations · Coordonner les prestataires techniques et les interventions opérationnelles · Participer à l’amélioration continue des infrastructures et de l’expérience utilisateur. Organisation des événements sportifs & corporate · Piloter l’organisation opérationnelle des matchs et événements interne du club. · Organiser et coordonner la filière évènementiel hors matchs (les événements d’entreprise, séminaires, conventions et soirées partenaires) · Superviser les dispositifs d’accueil, logistique, sécurité et exploitation · Garantir le bon déroulement des opérations avant, pendant et après les événements. Management & coordination · Encadrer les équipes opérationnelles, prestataires et bénévoles · Organiser les plannings liés aux matchs et événements · Développer une culture de qualité de service et d’excellence opérationnelle. Gestion & pilotage • Participer au suivi budgétaire du service, • Réaliser les reportings et bilans d’événements, • Optimiser les ressources et les coûts d’exploitation, • Suivre les indicateurs de performance opérationnelle Profil recherché • Formation supérieure en management du sport, événementiel, exploitation ou logistique, • Expérience confirmée sur un poste similaire et/ou grands événements, • Bonne maîtrise des enjeux liés à la sécurité et à la logistique événementielle, • Leadership, autonomie et sens de l’organisation, • Excellentes qualités relationnelles et esprit d’équipe, • Disponibilité soirs, week-ends et jours d’événements, • Anglais souhaité Pourquoi rejoindre le MHB ? • Intégrer un club historique du sport professionnel français, • Rejoindre une structure portée par des valeurs fortes de partage d’engagement et d’excellence, • Participer à des événements sportifs et corporate à forte visibilité, • Évoluer dans un environnement ambitieux, innovant et passionné, • Contribuer au développement d’une activité événementielle premium autour du sport et de l’entreprise Conditions • CDI — Temps plein, • Poste basé à Montpellier, • Disponibilité soirs et week-ends, • Rémunération selon profil et expérience · Intéressement + Tickets restaurant + Mutuelle entreprise Candidature : poste à pouvoir dès que possible Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à : recrutement@montpellierhandball.com

Urbaser Environnement recherche pour son siège social basé à Montpellier, un Chargé d’Affaires H/F en CDI. Afin de consolider et renforcer le développement des activités propreté urbaine en France, rattaché au Responsable du Bureau d’Etude Propreté, vous êtes en charge du montage des réponses aux appels d’offres publics dans ce domaine (collecte, nettoiement, déchetteries…) : • Analyse des cahiers des charges : aspects techniques, financiers et contractuels ;, • Etudes terrain ;, • Pilotage et coordination du projet de réponse : gestion du planning projet et priorisation, présentation, points d’avancement, compte-rendu, plans d’actions etc… ;, • Proposition des choix techniques et organisationnels avec services supports et exploitations ;, • Chiffrage de l’offre en coordination avec la Direction Propreté et la Direction Commerciale ;, • Rédaction, compilation et mise en forme des documents nécessaires à la réponse ;, • Coordination du démarrage de contrat en lien avec les exploitations de rattachement et les services support au siège ;, • Contribution aux bibliothèques métiers et veille technique : ratios, coûts standard, fiches techniques etc. ;, • Contribution à l’amélioration des outils et des méthodes ;, • Ponctuellement : Etudes d’exploitations. Il est à prévoir des déplacements ponctuels sur sites et une disponibilité importante lors des démarrages de contrat et des suivis de collecte. Quel profil recherchons-nous ? De formation Bac+3 à Bac +5, vous justifiez d’une expérience impérative de 2 ans minimum dans un poste similaire, appels d’offres et/ou gestion de projet en propreté urbaine, logistique, ou domaine approchant. Autonome, pragmatique et rigoureux, vous faites preuve : • D’une forte capacité à travailler en équipe ;, • D’une bonne capacité rédactionnelle et de synthèse ;, • D’une bonne capacité à gérer son temps, les délais impartis et les urgences ;, • D’un certain sens de la curiosité et de la créativité ;, • D’une maîtrise des outils informatiques du quotidien : Excel niveau avancé / Word niveau avancé / Powerpoint ;, • D’une bonne connaissance du code des marchés publics. Notre offre • Politique de rémunération intéressante (13ème mois, chèques vacances, chèques cadeaux, tickets restaurant, retraite supplémentaire…) ;, • La possibilité de télétravailler un jour par semaine ;, • L’opportunité de travailler et d’apprendre aux côtés de professionnels dans leurs domaines de connaissances ;, • L’opportunité d’acquérir de l’expérience dans un secteur en plein essor : le développement durable et le traitement des déchets ;, • Un poste stable : CDI Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n’hésitez pas à nous transmettre votre CV (anonyme ou non) ! Concernant vos données personnelles, nous vous invitons à consulter notre _.

ISPROX est un cabinet de conseil et de recrutement spécialisé dans la sélection de talents pour les organisations professionnelles. Notre objectif est de connecter les meilleurs professionnels pour les entreprises qui placent au coeur de leurs priorités le capital humain. Et si votre prochain projet permettait de transformer des déchets en énergie, à l’échelle industrielle, partout en France et même au-delà ? Notre client n’est pas une start-up qui "promet", c'est un acteur international de référence qui, depuis 35 ans, conçoit et fabrique des équipements de pointe pour la gestion et le tri des déchets sur trois continents (Asie, Amérique, Europe) et aujourd’hui en pleine expansion sur le marché français. Afin de le soutenir dans son développement, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Process spécialisé dans les équipements de tri et recyclage des déchets pour rejoindre le bureau d'étude et l'accompagner dans sa montée en puissance de solutions performantes, concrètes et rentables. Votre mission : Rattaché(e) au Chef de Projet, vous intervenez là où les décisions se prennent : au cœur des appels d’offres publics et privés de gestion et valorisation des déchets. Votre mission n’est pas seulement de « répondre à un cahier des charges » mais de construire des offres techniquement solides, économiquement compétitives et défendables. Conception et Rédaction Technique • Concevoir des solutions de traitement et de valorisation énergétique des déchets, • Piloter la rédaction des mémoires techniques en apportant une réelle valeur ajoutée sur les solutions de tri et de valorisation proposées., • Élaboration du PDI (Plan de Développement Industriel) : Définir et formaliser les schémas de procédés, les synoptiques de flux et les plans d'implantation., • Cahier des Charges (CCTP) : Rédiger les spécifications techniques détaillées pour la consultation des fournisseurs et sous-traitants Expertise Procédés & Équipements • Dimensionnement technique : réviser et produire des études, plans et projections (AutoCAD 2D / SolidWorks 3D) en collaboartion avec les dessinateurs/projeteurs, • Optimisation des flux : Modéliser les processus de traitement des déchets pour maximiser le rendement matière et minimiser les temps d’arrêt machine (Waste-to-Energy, CSR, flux déchets), • Sélection technologique : Analyser et comparer les performances des machines pour garantir l'atteinte des taux de pureté requis, • Réaliser des déplacements ponctuels pour des visites et/ou réunions avec les clients, fournisseurs ou partenaires Vous êtes probablement la bonne personne si : Cette offre s’adresse à un(e) Ingénieur(e) confirmé(e) qui connaît réellement la valorisation énergétique et sera un(e) acteur(rice) des décisions • Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+3 à Bac+5 (ingénierie, énergie, procédés, environnement), • Vous avez entre 3 et 5 ans d’expérience, • Compétences technique sur des machines de gestion des déchets ou emballage, • Vous connaissez SolidWorks 3D et AutoCAD 2D, • Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Project), • Vous avez un niveau d'Anglais et/ou Espagnol B2 minimum ou équivalent, • Vous aimez structurer, analyser, convaincre, • Vous êtes rigoureux(se), • Vous avez le goût du travail d’équipe et du terrain, • Vous aimez les défis et avez une créativité technique Pourquoi rejoindre l'aventure : • Rémunération entre 42.000 et 50.000 € bruts annuels selon profil et expérience, • Horaires : 08h-12h / 14h-17h, • Vous travaillez sur des projets concrets, à fort impact environnemental, • Vous êtes exposé(e) à une ambiance de travail internationale, • Vous intégrez une entreprise industrielle solide, en croissance réelle où vous aurez un certain degré de flexibilité dans votre rôle Vous vous reconnaissez ? Si vous aimez les défis techniques, la valorisation énergétique et l’économie circulaire appliquée, alors cette opportunité mérite clairement un échange pour parler de vos projets !

Envie de challenge intellectuel et relationnel ? Nous recherchons un Chef de projet AMOA-transformation d’entreprise (H/F) pour assurer les missions suivantes dans le cadre de projets de transformation : • Comprendre et simplifier les processus, l’organisation et les systèmes d’information, • Cadrer les projets (objectifs, périmètre, risques, planning) et conduire les équipes à l'essentiel !, • Rédiger cahiers des charges et dossiers de consultation (RFP / appels d’offres, • Piloter des projets ERP/SI, Data, Efficacité opérationnelle de bout en bout, • Préparer et animer comités de pilotage et ateliers métiers, • Coordonner les acteurs internes et externes (équipes métiers, intégrateurs, éditeurs), • Instruire les arbitrages organisation / SI, • Enrichir la méthode Rational et faire grandir le corps de connaissance de l'entreprise., • Vous intervenez avec une posture rigoureuse, factuelle et orientée résultats, dans un rôle de chef d’orchestre côté client. Profil recherché Must have • Expérience confirmée (minimum 5 ans) en conseil, AMOA, intégration ou gestion de projets ERP, • Expérience managériale, • Expérience à l'international, • Capacité à communiquer avec des directions d’entreprise (CODIR), • Rigueur, sens du factuel, structuration des sujets complexes, • Expérience du domaine industrie / négoce, • Connaissance supply chain et/ou contrôle de gestion Nice to have • Expérience d'un ou plusieurs ERP, • Anglais professionnel Savoir être Nous recherchons avant tout une personne fiable, structurée, loyale, capable de tenir un cadre et d’assumer des responsabilités. Langues • Anglais Savoir-être • Sens du relationnel, • Capacité de communication, • Sens de l'organisation, • Rigueur, • Ethique Savoir-faire • ERP, • Management de projet, • Gestion de projet, • Logistique, • Contrôle de gestion, • Direction d'entreprise, • RFI RFP, • Rédaction de cahier des charges, • Maîtrise d'ouvrage (MOA-AMOA), • Système d'information Entreprise Depuis 2014, Rational Consulting est un cabinet de conseil établi à Montpellier, d'une dizaine de personnes, spécialisé dans les projets au forfait de transformation d'organisation et de système d'information pour les PME/ETI. Notre approche est orientée travail d'équipe, avec une culture forte de partage d'information. Conditions : • CDI Forfait 215 jours, • Mutuelle prise en charge à 50% par l entreprise, • Titres restaurant, • Prime d'intéressement, • Prime de vacances, • Un jour de télétravail par semaine Conseils Envoyer CV+LM personnalisée Processus de recrutement Processus de recrutement en deux étapes : 1 entretien téléphonique - 1 ou 2 entretiens en présentiel ou en visio

Rejoignez Giphar ! Giphar vous propose de prendre part à un projet collectif conçu par les pharmaciens, au service des pharmaciens. Notre mission : Assister chaque jour nos pharmaciens adhérents, alléger leur quotidien et leur permettre d’offrir une écoute, des conseils et un accompagnement sur mesure au patient. La coopérative Giphar est un groupement indépendant de pharmaciens qui place la santé au cœur de son projet. Notre réseau regroupe ainsi 1250 pharmacies qui réalisent, ensemble, plus de 2,4 milliards d’euros de chiffre d’affaires. Pour accompagner ses pharmaciens, Giphar s’appuie sur de nombreux services et des compétences pointues en achat, distribution, marketing, informatique, développement commercial notamment. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Responsable d’activité (F/H) pour intégrer notre site logistique situé au sein du parc du Verger à Castelneau-le-Lez. Vous travaillez sous la responsabilité du Directeur logistique du site. Vos principales missions (liste non exhaustive) sont les suivantes : • Planifier, superviser les activités du site en lien avec le responsable de site, • Animer les équipes : Encadrants et Opérateurs, • Suivi des implantations des produits, • S’assurer de la qualité et du respect des procédures en lien avec l’équipe pharmaceutique du site, • Assurer la continuité d’activité des différents services, • Optimiser les différentes productivités des services en lien avec les chefs d’équipe, • Analyser les données d’activité du site, identifier les axes d’amélioration, • Proposer les plans d’actions correctives, • Assurer les reportings vers sa hiérarchie, • Assurer la communication interne et veiller au bon climat social, • Être avec le responsable de site l’interlocuteur des différents services transverses, • Gestion des interventions externes Votre profil : → Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure (Bac+3), ou disposez d'une expérience en Supply Chain ou Logistique → Vous disposez d’une expérience confirmée en management opérationnel, idéalement en environnement logistique → Vous avez évolué dans des secteurs tels que la logistique, le retail, l’agroalimentaire ou la grande distribution → Une expérience dans le secteur pharmaceutique constitue un plus → Vous maîtrisez le pilotage d’activité, l’analyse de performance et les démarches d’amélioration continue → Vous faites preuve de leadership et savez fédérer vos équipes autour d’objectifs communs → Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un fort sens des responsabilités → Vous savez prendre des décisions rapidement et gérer des situations d’urgence → Vous disposez d’un excellent relationnel et favorisez le travail en équipe → Vous êtes à l’aise dans des environnements dynamiques et en flux tendu Pourquoi nous rejoindre ? • Un projet collectif conçu par les pharmaciens, au service des pharmaciens., • Formation interne aux bonnes pratiques pharmaceutiques., • Evolution possible au sein de Giphar Groupe., • Environnement de travail qualitatif : site mécanisé et équipé de chambres froides, activité qui a du sens, encadrement exigeant et à l’écoute. Votre environnement de travail : → Un entrepôt moderne de 6 000 m², en activité depuis 13 ans. → Préparation des commandes pour 275 officines Giphar quotidiennement réparties dans le sud de la France et la Corse. → Travail dans un entrepôt très qualitatif : propre, climatisé (18-25°C), peu bruyant Rémunération : • Salaire fixe annuel de base compris entre 45k€ et 50k€, • Prime Annuelle sur Objectifs, • Prime de participation et intéressement, • Compte épargne temps, • Plan d’épargne entreprise et plan d’épargne retraite, avec abondement de l’entreprise, • Avantages CSE : chèques cadeaux de fin d’année, chèques vacances

Vous vous démarquez par de solides compétences en gestion de projet pour planifier et organiser les activités de cybersécurité dans un délai et un budget donnés, en impliquant tous les membres de l'équipe et en leur attribuant des tâches précises. Dans le cadre de la croissance de notre ag

Vous maitrisez les logiciels de gestion de projet (MS Project, Excel etc. À nos côtés, vous accompagnerez les leaders des grands groupes industriels mondiaux dans leurs projets et leur transition vers des modèles plus responsables et durables. Véritable chef de projet, vous coordonnez les équi

Dans le cadre de la croissance de notre agence Brestoise, nous recherchons un Chef de projet infrastructure H/F. Piloter des projets d’évolution, de migration ou de transformation d’infrastructures IT (on-premise, cloud, hybride). Connaissance des outils ITSM et de gestion de projet (JIRA, Serv

Stage rémunéré, à partir de septembre 2026. Selon l’appétence et l’évolution du stage : gestion de projet suite à la vente d’une action.

Au sein du pôle Abonnements de la Direction Marketing & Produit, et rattaché(e) au pôle Gestion des Abonnements, vous intervenez en tant qu’assistant chef de projet opérationnel sur les sujets liés aux abonnements print et numériques. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Chef de Projet Abonne

Vous êtes chargé de :Fournir des services de suivi de projet de haut niveau; Préparer les bons de commandes en lien avec les architectes et managers des programmes concernés; Assister les directions de programmes dans le suivi financier; Suivre et Préparer les services faits en lien avec les di

Profil recherchéVous disposez d’une expérience en gestion de projet cybersécurité, idéalement sur des sujets de vulnerability management, remédiation, patch management ou gestion des risques IT. Vous avez une bonne compréhension de :La gestion des vulnérabilités et des processus de reméd

Analyse de la performance de la télérelève : suivi des indicateurs clés (taux de relève, taux de communication, anomalies) et production de tableaux de bord réguliersQualification des compteurs muets ou présentant des comportements atypiquesMise en place, suivi et reporting des plans d'ac

Minimum de 2 ans d'expérience dans l'assistance à la gestion de projet chez SNCF Réseau Bonne connaissance des outils de gestion de projet et des méthodologies associées notamment le logiciel GEREMI Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer les priorités et les délais

Rôle d'appui technique ou de correspondant sur une des différentes thématiques spécifiques nécessaires à la bonne réalisation des missions du service et au suivi du volet régional du PSN Profils recherchés Connaissance : - Formation supérieure en droit ou en gestion ou affaires europé

Réceptionniste et gestion de projetRéférence :Etablissement : ParisDomaine : Attaché(e) de direction hôtelière, Bachelor HôtellerieType de poste : Réceptionniste et gestion de projetType de contrat : AlternanceSecteur : HôtellerieLocalisation : ParisDans le cadre de nos formations, l'Ec

Chez Sanofi, nous croyons dans l'égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d'ascendance, de religion, de sexe, d'origine, d'orientation sexuelle, d'âge, de citoyenneté, d'état civil, de handicap, d'identité de genre ou de tout autre critère protég

Analyse de la performance de la télérelève : suivi des indicateurs clés (taux de relève, taux de communication, anomalies) et production de tableaux de bord réguliersQualification des compteurs muets ou présentant des comportements atypiquesMise en place, suivi et reporting des plans d'ac