Trabajos manager en Wattignies - Page 3Crear alertas

Vous menez des projets et missions auprès d'acteurs publics variés (administrations, opérateurs publics/établissements publics, collectivités locales, chambres de commerce, etc. Vous possédez une bonne maîtrise technique d'un ou plusieurs systèmes d'information communément r�

Asset manager junior H/F en alternance.

MBA (Titre Certifié niveau 7, Bac +5).Notre client, entreprise spécialisée dans la Grande Distribution, recherche un.Ce poste est à pourvoir dans la métropole lilloise, à la rentrée de septembre 2025.Planification, élaboration et rédaction de contenus pour le blog et les réseaux sociaux.An

This position will be based in the Dunkirk office to assist with the Gigafactory construction plan and future operations management.The person holding this position will be assigned project tasks by his direct supervisor to assist the company in facilitating related projects for the construction of

As a result of their success, they are looking for a Senior Customer Onboarding Manager to lead their Onboarding and Project Governance function.

Project Manager – Digital Transformation & Smart Manufacturing (France – Remote). As a Project Manager, you will be the central coordinator for complex, cross-functional automation and digital transformation projects.

Vous aurez une mission d’acheteur confirmé en coordination avec l’équipe Achats et les équipes techniques. Manager un acheteur à distance. Acheteur IT – Télécoms & Réseaux (F/H).

Manager R&D : expérience et compétences. Quelles missions pour le Manager R&D ?. Manager R&D : pourquoi choisir Stormshield ?.

Would you like to join us in shaping the future of trade services? Komgo is actively searching for a Product Manager to deliver innovative software solutions at scale.

Travailler en étroite collaboration avec les C-Level et le Customer Success Manager pour piloter l’évolution du produit dans une logique de croissance. Expérience confirmée en tant que Product Owner et/ou Product Manager dans un contexte SaaS ou data-driven, idéalement dans l’industrie du j

Community manager en alternance située dans le secteur de la métropole lilloise.

Rattaché au Responsable Comptabilité tiers, vous intervenez en tant que Manager comptabilité fournisseurs pour animer et mobiliser une équipe de 25 personnes dans un contexte de transformation des outils et système de gestion.

Je recrute aujourd'hui pour un groupe multi-enseignes présent à l'international, en plein développement, un Trésorier / Cash Manager en CDI.

H/F, de formation supérieure Bac+5 (école de commerce ou d'ingénieur ou parcours universitaire niveau Master 2 avec une spécialisation en Finance / Gestion) ; Vous justifiez d'une expérience confirmée en cabinet ou en entreprise d'au moins 2 ans pour le grade Senior et d'

Poste : Afin de vous projeter davantage sur l'opportunité, je vous invite à découvrir les missions qui vous attendent :.Manager et développer les équipes postées : veiller à la formation des équipes en adéquation avec la stratégie de l'usine, les obligations légales et les exigences QHSE

Exceptional Quota Attainment: A consistent and demonstrable track record of significantly exceeding multi-million dollar sales quotas as a Major/Large Account Manager, Regional Sales Manager, or Enterprise Seller, with a strong focus on F1000 accounts within high-growth, dynamic environments. As a P

Prescriptive Simulation Twins solutions for industrial companies to simulate and optimize operational efficiency.We provide a single platform that combines deep-system modeling and simulation with a scalable and open framework.We empower any organization to visualize each layer of their operations,

MyDigitalSchool Lille, établissement d'enseignement supérieur privé spécialisé dans les métiers du web et du multimédia, recherche activement pour l'une de ses entreprises partenaires un(e).En parallèle, tu intégreras, au sein de notre école, la 3e année de notre Bachelor Webmarketing & S

En tant que Manager, vous encadrez les équipes et les accompagnez dans leur évolution, vous assurez la relation clients, et coordonnez les travaux de "due diligence" financière : - Due diligence d'acquisition : analyse de la performance historique et du Bus

Afin d'accompagner la croissance de nos activités sur l'offre « Consolidation & Reporting », notre bureau de Lille recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe et recrute des Collaborateurs expérimentés et des Managers. H/F, de formation supérieure Bac+5 (école de co

Nous accompagnons l’un de nos clients, acteur majeur de la.Dans ce cadre, nous recherchons un(e).Customer Success Manager confirmé(e).Onboarding et accompagnement personnalisé des nouveaux clients.Suivi et fidélisation (points réguliers, présentation des nouvelles fonctionnalités, analyse de

MyDigitalSchool Lille cherche pour une entreprise partenaire un(e).Bachelor Digital au sein de notre école afin de te former !.Concevoir et publier du contenu engageant sur nos réseaux sociaux.Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de nos stratégies de communication digitale .Chaqu

Established in March 2018, Bybit is one of the fastest growing cryptocurrency derivatives exchanges, with more than 70 million registered users.We offer a professional platform where crypto traders can find an ultra-fast matching engine, excellent customer service and multilingual community support.

Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ?.

En tant que Traffic Manager, vous serez à la fois responsable d’un portefeuille de clients et par la suite d’une équipe composée de deux Traffic Managers plus juniors. Quelles sont les missions du Traffic Manager chez AdsBack ?. Gestion de votre équipe de Traffic Managers.

Clinical Oversight Manager / Clinical Trial Manager.

Community Manager (H/F) en alternance.

Christofle est une maison d’orfèvrerie française qui incarne et célèbre la tradition et l’art de vivre à la française grâce à un savoir-faire unique.Depuis 1830, l’orfèvrerie selon Christofle n’a eu de cesse de se réinventer en donnant du relief aux plus belles tables du monde enti

Manager votre équipe et superviser les opérations quotidiennes de la BU,. Un entretien avec votre futur Manager, pour évaluer vos compétences et discuter des défis du poste,.

Manager avec une approche RH forte dans un contexte de redressement.

As the Support Manager, you will bring a highly organised and analytical approach to driving operational excellence within our EMEA customer support organisation. The manager will need to drive strategic initiatives, enforce standardised processes, collaborate with cross-functional stakeholders and

Vous souhaitez mettre votre expertise data au service d’une organisation en pleine transformation, où les décisions s’appuient réellement sur la valeur de la donnée ? Rejoignez une équipe dynamique qui place le client au cœur de sa stratégie et où vos idées auront un impact concret.Vous

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la promotion des ventes, brand expérience et les pop-up store, un(e) Business developer en alternance, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de

Notre client est un acteur majeur français de la consommation responsable avec une implantation et une croissance internationale engagé dans une démarche durable et d'économie circulaire.Rattaché au Directeur de la Trésorerie au niveau de la Holding et agissant sur l'intégralité des filiales

MyDigitalSchool Lille cherche pour une entreprise partenaire un.Bachelor Digital au sein de notre école afin de te former !.Gestion et animation des réseaux sociaux : , Instagram.Création de contenus en respectant le calendrier éditorial.Développement du nombre d'abonnés.Veille sur les tendanc

Retail, Banque, Télécom, Service public, Retraite. Développement du Centre de Services (nouvelles offres, accompagnement, expertises). Pilotage de l'avant-vente et mise en place d'une offre Centre de Service innovante.

We’re looking for a Risk Manager to support our AML efforts across multiple product lines and markets.

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, enseigne internationale de Fast Food, un(e) Manager adjoint restauration en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7

De formation supérieure en finance, vous justifiez d'une dizaine d'années d'expérience minimum en comptabilité/consolidation.

🎓 Vous êtes en master et vous êtes à la recherche d'un stage d'une durée de minimum 6 mois, à partir de Janvier 2026. 🚀 Vous êtes prêt à vous investir et vous former au même titre que tous nos experts du recrutement ... 🏆 Vous avez une forte orientation résultats et le goût du challenge. Prendre des initiatives vous fait vibrer… 👌 Vous avez envie d'apprendre et êtes motivé pour devenir un excellent recruteur IT. Intégré(e) à notre agence à Lille et coaché(e) par une Manager RH, vous intervenez sur toutes les étapes du recrutement de nos ingénieurs. Et concrètement, c’est pour faire quoi ? 🧐 Rattaché(e) à un(e) Manager RH et accompagné(e) et formé(e) par un(e) RH coach, vous intervenez de manière autonome sur toutes les étapes du recrutement et de la gestion de carrière de nos consultants ingénieurs. Après une période de formation de quelques semaines, vos missions seront les suivantes : 1️⃣ Compréhension des besoins de recrutement: Collaborer avec l’équipe commerciale pour bien cerner les profils recherchés. 2️⃣ Sourcing de talents : Identifier les meilleurs profils via LinkedIn, les jobboards et autres canaux, et gérer les réponses aux annonces. 3️⃣ Qualification des candidats : Mener des entretiens téléphoniques pour évaluer les compétences et la motivation des candidats selon nos critères. 4️⃣ Suivi du processus de recrutement : Assurer un accompagnement des candidats tout au long du processus 5️⃣ Gestion de carrière : Assurer le suivi RH d'une équipe de consultants en offrant un accompagnement individuel de proximité, grâce à des points réguliers sur l'évolution de carrière, permettant l'élaboration d'un plan de formation personnalisé. 6️⃣ Participation à des projets RH : Contribuer à des initiatives variées telles que le développement des relations écoles (forums, ateliers CV, simulations d’entretiens), la gestion de la marque employeur, et l’organisation d’événements internes… Dans quelle équipe ?👩🏻 🤝 🧑🏼 Vous intégrerez une équipe de 8 personnes en RH et 15 commerciaux Mais encore ?😇 📍 Stage basé à : 34 Bd Jean-Baptiste Lebas 📜 Janvier 2026 💻 Télétravail possible 💰 Un package attractif : rémunération fixe selon vos compétences et votre expérience, des primes de recrutement non-plafonnées, une prime qualité, une prime de participation et des tickets restaurants 🌳 100% frais de transports en communs pris en charge #greatplacetolive 🌐 Une licence Linkedin Recruiter dès votre arrivée 🎓 Un accès illimité à Linkedin Learning #GreatPlaceToLearn 📚 Une montée en compétence sur mesure et progressive grâce au Campus Extia (notre Université interne) 🎉 250 événements par an pour rencontrer vos collègues et des locaux "feel good" 🤝 18 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres avec des Meetups chaque semaine, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare 🌍 Un accès à la plateforme d’engagement solidaire Wenabi Process de recrutement : Échange téléphonique et un entretien avec le/la RH pour apprendre à vous connaître ! Un second entretien avec votre N+1 pour appréhender la relation managériale Prêt(e) à rejoindre une équipe RH dynamique et à contribuer activement à notre croissance ? Vous vous reconnaissez dans le « Qui » et vous représentez le « Quoi » ? Alors prenez une véritable dose d’adrénaline et rejoignez l’aventure Extia La team Lilloise vous attend ! 🤜🤛

Pourquoi ce recrutement ? Dans le cadre du développement de notre équipe Engineering, Wiiisdom recherche un(e) Développeur(se) Full Stack pour rejoindre l’équipe Wiiisdom Platform. Notre activité est en pleine croissance et nous avons besoin de renfort pour continuer à faire évoluer nos produits Quelle sera votre mission ? En plus de répondre aux attentes de nos clients et de nos Product Managers vous vous engagez à concevoir et intégrer des solutions techniques efficaces dans les logiciels que nous vendons. Qu'allez-vous faire ? Dans un environnement technique stimulant, vos principales missions seront de : • Comprendre le produit et proposer des solutions techniques appropriées, • Concevoir et mettre en œuvre des fonctionnalités dans une application SaaS, • Intégrer l’équipe opérant en mode Agile Scrum, • Réaliser des spécifications techniques et des études de faisabilité, • Respecter les règles de sécurité à toutes les étapes du cycle de développement logiciel Êtes-vous ? • Une personne curieuse, passionnée par la technologie ? Alors, ce poste est pour vous. Le sens de la collaboration et votre esprit d’analyse seront d’autres éléments clés pour ce rôle., • Une personne qui sait travailler en équipe tout en restant autonome sur les tâches qui vous sont assignées, • Une personne qui aime l’esprit Startup Avez- vous ? • Une maitrise de l’anglais écrit et oral, • Au moins 1 an d'expérience professionnelle en développement de SPAs (VueJS 3, React, Angular), • Au moins 3 années d'expérience professionnelle, alternance comprise en développement Java, • De l’expérience en mode Agile Scrum, • Une expérience pratique de l’utilisation de Docker dans un environnement de production, • De bonnes connaissances sur les bonnes pratiques de développement sécurisé Que trouverez-vous chez Wiiisdom ? • Un environnement de travail international, • Une organisation horizontale avec peu de lignes hiérarchiques, • Liberté de proposer des améliorations et d’être écouté(e) quel que soit votre niveau d’ancienneté, • Environnement de travail flexible et à distance, • Événements sociaux internes, • Des bureaux au cœur de Lille, • Une carte Swile (pour ton déjeuner et d’autres bons cadeaux), • Une SideCard pour vous éviter de devoir avancer tes dépenses de santé, • Et plus encore! Qu’est-ce qui peut faire la différence ? • Vous avez une première expérience de développement avec le framework Quarkus et la programmation asynchrone ne vous est pas inconnue., • Le terme Business Intelligence/Analytics ne vous est pas inconnu., • Vous avez une expérience pratique de l’utilisation d’un SSDLC dans cadre de développement logiciel. Environnement technique : • VueJS 3, TypeScript, • Java 21, Quarkus,Keycloak, Postgres, • Azure, Docker, • Bitbucket, Jira, • IntelliJ, GitHub Copilot, JetBrains Junie Quel sera le process ? Si votre candidature est retenue, vous recevrez un premier appel de notre Engineering Manager. Si vous souhaitez tous deux poursuivre ce processus de découverte mutuelle, vous passerez ensuite trois entretiens au cours desquels vous pourrez présenter vos meilleurs atouts à vos futurs collègues et à votre futur responsable.

Nous recherchons un Directeur de Restaurant (H/F) passionné et dynamique pour rejoindre notre restaurant gastronomique 2 étoiles situé à proximité de Lille. Notre établissement, reconnu pour son excellence culinaire et son service de qualité, propose une expérience gastronomique unique dans le Nord de la France. Missions : • Assurer la gestion opérationnelle du restaurant en collaboration avec le chef de cuisine., • Garantir la satisfaction de nos clients en maintenant un service irréprochable, personnalisé et à la hauteur des exigences d’un restaurant distingué au guide michelin., • Manager, encadrer et former l’équipe de salle dans une ambiance collaborative et bienveillante., • Superviser l’organisation des services, la gestion des réservations, et la coordination des événements spéciaux., • Veiller au respect des standards de qualité et des normes d’hygiène en vigueur., • Participer à l’élaboration de la stratégie commerciale, incluant la gestion des coûts, l’optimisation des résultats financiers et la fidélisation de la clientèle. Profil recherché : • Expérience confirmée de management en restaurant, idéalement dans un établissement gastronomique ou étoilé., • Excellent leadership, esprit d'équipe, et sens du détail., • Sensibilité pour la gastronomie et l’univers des vins, avec un goût pour l’innovation et l’excellence., • Capacité à gérer la pression tout en conservant un service de qualité et une relation client privilégiée., • Maîtrise des outils de gestion et des techniques commerciales. Conditions : • Horaires : Le restaurant est ouvert le mardi soir, et du mercredi au samedi midi et soir., • Congés : 7 semaines de fermeture annuelle., • Rémunération : Salaire attractif, avec primes et pourboires intéressants., • Ambiance : Une équipe jeune et soudée qui aime les défis et qui cherche à se surpasser chaque jour. Nous offrons : • Un cadre de travail prestigieux au sein d’un établissement doublement étoilé., • Une équipe passionnée et engagée., • Un environnement de travail stimulant, propice à l’évolution professionnelle., • Un poste à responsabilités. Si vous souhaitez rejoindre un environnement prestigieux et notre équipe dynamique, adressez-nous votre candidature (votre CV et une lettre de motivation) en réponse à cette annonce ou par mail à l'adresse :

ENTREPRISE Valiuz est une alliance technologique et humaine (Plus de 250 collaborateurs), s’appliquant à stimuler l’intelligence collective pour faire de la donnée un asset au service des nouveaux modèles de commerce ! Fort de notre Alliance d’une vingtaine d’entreprises et d’une connaissance client inégalée en France, nous proposons des solutions et services entièrement dédiés au retail. Ces solutions permettent aux équipes métiers de valoriser leurs données et d'accompagner leur transformation data-driven pour répondre aux défis stratégiques et opérationnels d'un commerce compétitif adaptés aux nouveaux modes de vie et aux enjeux environnementaux. Nous accélérons notre croissance avec la création de notre Régie Retail Media omnicanal et omnimarché qui connecte les marques aux consommateurs lors de leurs achats en ligne et en magasin. Nous proposons des solutions telles que Profiling, l’activation Off Site, On site, In Store, CRM,... et la mesure afférente. Notre approche holistique du parcours client offre une expérience d’achat personnalisée, renforçant ainsi la connexion entre les marques, les retailers et leurs consommateurs. Chez Valiuz, le Data Steward est au cœur de l'action : son mandat principal est de faire de la donnée un avantage concurrentiel pour l'entreprise. Vous rejoindrez l'équipe Data Governance and Observability et serez en charge de transformer la donnée en un outil de décision sur lequel les collaborateurs peuvent s'appuyer à tout moment. QUI RECHERCHONS-NOUS ? Vous êtes un(e) Business Analyst, Product Owner ou Data Analyst qui souhaite avoir un rôle central dans la gestion de la donnée ? Vous êtes un(e) Data Engineer qui veut se rapprocher des enjeux métiers ? Alors ce poste de Data Steward est une opportunité unique de valoriser vos compétences dans un rôle hybride et stratégique ! VOS MISSIONS : Votre objectif sera de garantir que la donnée est fiable, compréhensible et accessible pour tous. Vous serez le lien essentiel entre les équipes techniques et les équipes métiers. Pour cela, vous mènerez à bien les missions suivantes : Gestion de la qualité des données (Data Observability) : • Vous contribuez à la définition des travaux nécessaires à une observabilité (qualité, récence, intégrité et lineage) complète des données de la plateforme, leurs mises à jour et leur supervision dans le temps avec la contribution des autres acteurs de la Data (Data Ingineer, Architecte …), • Vous challengez les équipes (Squad / Run / Build) afin de rationaliser, d’industrialiser et de fiabiliser les processus d’alimentation. Structuration de la connaissance (Data Knowledge) : • Vous contribuez à la structuration de la connaissance autour de la donnée via le management du data catalog et des autres sources d’informations internes, • Vous animez la mise à disposition de l’information au sein des différentes équipes (documentation / communication / bonne pédagogie pour l’appropriation des notions par les acteurs de la data (Data Scientist / Business Analyst …). Mise en conformité (Data Compliance) : • En lien étroit avec notre DPO et notre CISO, participer à la mise sous contrôle de nos responsabilités et engagements en termes de data management et plus particulièrement, superviser et organiser la gestion de la Data Loss Prevention et du droit à l’oubli., • En tant qu’expert du Data Model, intervient dans les projets pour la bonne compréhension du Data model, la bonne implémentation dans nos systèmes (recette fonctionnelle niveau I) R&D - veille technologique : • Vous assurez une veille structurée et coordonnée avec le reste de l’équipe autour des solutions, méthodes ou processus qui permettent une amélioration globale de nos travaux. LE PROFIL Nous sommes à la recherche d’un.e nouveau collaborateur expérimenté, mais surtout avec un goût pour le concret et la résolution de problèmes. C'est pourquoi, au-delà d'une expérience directe en tant que Data Steward, nous sommes particulièrement intéressés par des profils de Business Analyst, Product Owner, Product Manager, Data Analyst ou Data Engineer. Durant votre parcours, vous avez eu l’occasion de développer les compétences suivantes : • Vous avez une expérience réussie sur des problématiques de prix ou de conception de produits, avec un focus sur l'expression des besoins et la traduction fonctionnelle., • Vous avez déjà travaillé dans l'univers de la donnée (Data Quality, Observability, Stewardship)., • D’un point de vue technique, la connaissance SQL et d’outils Big Data (Big Query, Python, Scala, ...) est un vrai plus . Une expérience avec les données web (tracking, API) est appréciée., • Nous recherchons une personne rigoureuse, avec un bon esprit d'analyse, de l'aisance rédactionnelle et une capacité à communiquer efficacement avec des profils variés (métier, technique, support)., • Votre adaptabilité et votre capacité à simplifier et à vulgariser des sujets complexes seront des atouts essentiels.

Notre client est un acteur reconnu présent en France à l'International, primé à plusieurs reprises pour sa qualité d’employeur, et dont le siège est situé en métropole lilloise (59). LE POSTE : Pour faire face aux enjeux 2025/26, notre client, porté par son développement, cherche à renforcer son équipe formation. Au sein de la Direction Formation, le chef de projet formation « filière », répond de manière efficace aux besoins de formation émanant de son réseau en lien avec les enjeux de l’entreprise et la politique formation. MISSIONS : -Analyser les demandes des opérationnels et valider les besoins de formation de votre périmètre. -Définir le cahier des charges et les différents enjeux et étapes du projet de formation. -Concevoir et produire des outils pédagogiques à destination du réseau. -Réaliser des modules de formation en vous appuyant sur le réseau et les compétences internes. -Définir et proposer des parcours de formation associés afin de permettre aux collaborateurs de votre filière, de développer leurs compétences tout au long de leur parcours collaborateur. -Participer à la coordination et l’animation du projet de formation et superviser son bon déroulement. -Suivre la bonne montée en compétences des salariés formés. -Manager les formateurs internes (3 personnes) et animer leur communauté. -Garantir le respect des budgets alloués. -Assurer la performance des dispositifs et évaluer le retour sur investissement des modules de formations mis en place. -Assurer une veille afin d’apporter de nouvelles solutions pédagogiques. Au delà des missions opérationnelles, contribuer à des missions transverses en lien avec la formation. VOTRE PROFIL : De formation supérieure dans l’univers des RH ou de la Formation, vous avez une expérience réussie de 5 à 7 ans, en tant que Chef de projet Formation pour une filière, acquise impérativement dans le retail ou dans une entreprise. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes autonome, pédagogue, agile, et vous savez convaincre et collaborer en mode projet. Vous avez le sens de la synthèse et de l’analyse, vous êtes adaptable, organisé(e), et rigoureux. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Contactez-nous, nous avons hâte d’échanger avec vous sur ce poste !

ENTREPRISE Née en 2019, Valiuz est une alliance technologique s’appuyant sur l’intelligence collective pour faire de la donnée un atout stratégique au service de l’innovation et de la transformation du commerce. Fort d’une vingtaine d’enseignes partenaires, aussi puissantes que complémentaires (parmi lesquelles Leroy Merlin, Décathlon, Auchan, Kiabi ou encore Boulanger), Valiuz mutualise et valorise les données pour enrichir la connaissance client et renforcer la personnalisation des expériences d’achat. En France, l’entreprise dispose ainsi d’une base de données clients inégalée, qui en fait la source d’informations la plus importante et la plus diversifiée existante à ce jour. Valiuz connecte par ailleurs les marques aux consommateurs au moment de leurs achats, online et offline, grâce à son offre Retail Media omnicanale et omnimarché couvrant l’ensemble du parcours client, du profiling à l’activation on-site, off-site, in-store et CRM, en passant par la mesure de performance publicitaire. Grâce à son approche data-driven, Valiuz permet aux enseignes de proposer une expérience client plus pertinente, aux annonceurs d’optimiser leurs investissements et aux consommateurs de bénéficier d’une publicité mieux ciblée et plus responsable. D’ores et déjà présente en France, en Italie, en Pologne et en Espagne, l’entreprise ambitionne de devenir rapidement le leader européen data et Retail Media DESCRIPTIF En tant qu’AdOps Off-site chez Valiuz, vous intégrez une équipe dynamique et contribuez activement à l’expansion de nos activités. Votre expertise sera cruciale pour la gestion et l’optimisation de nos campagnes publicitaires diffusées en extension d’audience (open web, social). Dans un environnement en forte croissance, vos missions principales seront les suivantes : • Participation aux réponses de brief : vous recommanderez des plans média off-site pertinents et performants, en adéquation avec les objectifs annonceurs (display, vidéo, social, etc.) et vous apporterez votre expertise pour l’import de segment d’audience, • Mise en ligne et gestion des campagnes publicitaires : vous assurerez l’intégration et le déploiement technique des campagnes sur les différentes plateformes d’activation d’audience (The Trade Desk, Equativ, plateformes sociales etc.)., • Optimisation continue des performances : vous monitorerez les campagnes en temps réel, identifierez les leviers d’optimisation et mettrez en place les ajustements nécessaires pour atteindre et dépasser les KPI définis (ROAS, CPA, Vues, Clics, etc.)., • Reporting avancé et analyse de données : vous produirez des reportings détaillés et des bilans de campagnes afin d’apporter des insights actionnables., • Coordination et relation client/interne : vous assurerez une communication fluide avec les clients et les équipes internes (Account Strategist, Sales) pour garantir le succès des campagnes et la satisfaction des annonceurs., • Veille technologique et innovation : Vous resterez informé(e) des dernières innovations et des meilleures pratiques de l’écosystème programmatique et social pour proposer des solutions toujours plus efficaces. PROFIL Nous recherchons un(e) AdOps Sénior avec au moins 2 ans d’expérience significative sur un poste similaire, idéalement au sein d’une agence média, d’un trading desk ou d’une régie publicitaire, avec une forte exposition aux campagnes d’extention d’audience • Vous maîtrisez parfaitement l’écosystème des médias digitaux et les enjeux de l’achat programmatique., • Vous êtes expert(e) dans l’utilisation d’au moins l’une des DSP suivantes : DV360, Xandr, TheTradeDesk, Adform, ou d’autres plateformes d’activation clés (Meta Ads Manager, etc.)., • Votre rigueur, votre sens de l’analyse et votre proactivité vous permettent de gérer des campagnes complexes et d’optimiser les performances., • Vous avez un excellent relationnel et savez travailler en équipe, tout en étant autonome sur vos missions., • Une forte sensibilité aux enjeux de la monétisation, du média et de la performance publicitaire est essentielle.

Leader mondial de l’Ingénierie et du Conseil en Technologies (ICT) présent dans plus de 30 pays, ALTEN réalise des projets de haut niveau sur l’ensemble de la chaîne de valeur des acteurs les plus prestigieux des secteurs aéronautiques & Spatial, Défense & naval, Sécurité, Automobile, Ferroviaire, Energie, Sciences de la vie, Finance, Retail, Télécommunications et Services. Dans un contexte de forte croissance, ALTEN enrichit ses modes d'intervention et développe les contrats de services à engagements de résultats au sein d’une direction dédiée : la Direction des projets structurés. Cette dernière recrute des profils expérimentés en management de projets, qui intégreront une équipe évoluant dans un écosystème technique riche et complexe, façonnant le monde de demain. Pour notre direction Aéronautique, Spatial et Défense, nous recrutons un directeur de projets afin de piloter des solutions orientées Manufacturing Engineering et Qualité industrielle. Vous serez rattaché au site de Lille. (59) Vos missions seront les suivantes : • En appui de chefs de projets, piloter le Delivery d’un portefeuille de projets (entre 70 et 100 ETP) dans une démarche d’amélioration continue (Qualité, Coût, Délai) : • Estimer les charges et délais de réalisation, • Structurer, planifier les activités et suivre les compétences allouées aux projets, • Organiser et animer les instances de pilotage, • Réaliser la gestion financière de ses projets : définir, suivre et tenir le budget, • Animer l’équipe projet fonctionnellement, en relation avec le Responsable Commercial, • Être garant de nos engagements contractuels auprès de nos clients, • En fonction de votre expérience, manager hiérarchiquement une équipe de chefs de projets • Identifier et conduire des offres techniques en phase d’avant-vente, en collaboration avec le pôle commercial : • Être en veille sur les opportunités commerciales, • Qualifier l'offre et évaluer la capacité bénéfices/risques ALTEN à y répondre, • Contribuer à la rédaction de la partie technique de l'offre, en estimer les coûts et les risques, • Valider les engagements contractuels de services en collaboration avec le Directeur Technique, • Préparer et soutenir les offres Profil : Diplômé d’une école d’ingénieurs, vous justifiez de 7 ans d’expériences dont une première acquise en environnement industriel, dans le management de projets à engagements de résultats. Vous bénéficiez également d’une expérience réussie en management direct (3-5 personnes minimum) ou pilotage d’équipes de plus de 50 personnes. Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre orientation service, vous saurez exercer votre leadership à bon escient, auprès des clients internes et externes de l’entreprises en veillant au développement de vos collaborateurs et aux intérêts de l’entreprise. La maîtrise de l’anglais est un plus. Des déplacements réguliers sont à prévoir dans la région. Une expérience dans la transformation de centres de compétences en centres de services serait un plus. Les + Vous avez pour appui une équipe support projets pour vous accompagner dans les process, méthodes et outils de gestions de projets internes innovants. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive. En fonction de votre expérience et de vos appétences, vous pourrez adresser des projets techniques variés, prendre la responsabilité complète d’un service au sein d’une Direction de projets (région, secteur, périmètre client, etc.,), contribuer au développement de nos activités internationales nearshore/offshore, etc. Rejoindre ALTEN, c'est la promesse de participer, en France comme à l'International, aux projets technologiques les plus passionnants, dans un environnement dynamique et stimulant !

Qui sommes-nous ? Objectware fondé en 1999 est une ESN spécialisée dans le conseil IT et la transformation digitale. Nous rejoindre, c’est rejoindre un Groupe : Le groupe représente + 1000 collaborateurs en France (IDF, Strasbourg, Nancy, Lille, Bordeaux, Nantes) et à l'International (Luxembourg, Belgique) pour plus de 100 M€ de CA. Et du côté de Lille ? L’agence de Lille, est une agence multi spécialiste qui accompagne ses clients grâce à ses 50 consultants passionnés autour de 3 compétences clés : Développement, Data et Agilité ! Nous recherchons, pour l'un de nos clients du Secteur Retail : ✅ Maîtrise de Node.js, TypeScript, ou framework NestJS. ✅ Expérience confirmée avec Java / Kafka (configuration avancée, production/consommation, gestion de topics et partitions) ✅ Maîtrise de VueJS ✅ Anglais professionnel Ce que nous proposons : • Chez nous tu pourras bénéficier d’un accompagnement individualisé grâce à nos Proxy Manager ! Des managers de terrains qui contribuent à notre management 3.0, l’ADN d’Objectware., • Notre priorité : Te faire intégrer une mission qui te correspond tout en te faisant monter en compétence. Grâce à Objectware Training, notre organisme de formation, tu pourras bénéficier régulièrement de formations complètes de veille données par des formateurs experts dans leur domaine et maître de leur sujet., • Nous misons sur le partage : A ton tour, tu pourras endosser le rôle de Proxy Manager mais aussi celui de formateur. Et pourquoi, pas rejoindre nos teams techniques animées par des consultants expérimentés ? Objectware Lille c’est aussi et surtout du Fun et de la Convivialité : • On met l’accent sur le Hapiness at work de nos consultants, faisant d’Objectware une Great Place to Work., • Des AfterWork réguliers et des soirées d’agence (Soirées Gaming et Pizza, ESport virtuel …), • Participe à notre tradition du « Resto du Jeudi » ou tous les consultants se retrouvent à l’agence pour télétravailler dans nos locaux et passer de bons moments. Nos avantages : Une charte de télétravail te permettant de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine selon ta mission, un package attractif avec des titres restaurant, des cartes cadeaux sur évènement, une prime de participation et bien d’autres choses encore ! Chez Objectware pas de process de recrutement à rallonge : • Un entretien téléphonique avec Ludivine, notre RH pour faire connaissance et cibler tes attentes, • Un entretien avec Lucas, notre Business Manager qui pourra entrer dans le vif du sujet en te présentant nos missions du moment à pourvoir, • Tu pourras aussi échanger avec l’un de tes futurs collègues car on préfère privilégier les échanges informels plutôt que les tests techniques classiques. Tu veux rejoindre une équipe dynamique et grandir au sein de projets innovants ? Chez Objectware nous allons au-delà du diplôme alors n’hésite pas à nous faire part de ton CV Vidéo de présentation :______

Profil recherché De formation supérieure en finance, vous justifiez d'une dizaine d'années d'expérience minimum en comptabilité/consolidation.