Trabajos paie en BelfortCrear alertas

C'est une structure d'intérêt général dans le secteur de la santé, répartis sur plusieurs régions.Elle rassemble plusieurs milliers de collaborateurs et s'appuie sur un siège doté de fonctions support centralisées : ressources humaines, finances, systèmes d'information et formation.Le pos

L’objectif principal du poste consiste à assister la responsable paie dans les tâches opérationnelles, afin d’optimiser les procédures de gestion de la paye en lien avec les gestionnaires paie des sites et assurer le pilotage des opérations dans un planning de paie prédéfini. Contrôler l

ProfilTitulaire d'un Bac +4/5 ou d'une expérience avancée dans le domaine des systèmes d'information RH dont la solution SOPRA HR Access, vous avez une bonne compréhension du paramétrage et du cycle de paie sous HR AccessUne expérience pratique avérée en gestion ou en pilotage te

𝗠𝗮𝗶̂𝘁𝗿𝗶𝘀𝗲 𝗱𝗲 𝗦𝗶𝗹𝗮𝗲 𝗲𝘅𝗶𝗴𝗲́𝗲✔️ Expérience en EHPAD appréciée✔️ Autonomie réelle dans la production✔️ Capacité à anticiper et sécuriser les process✔️ Goût du travail structuré, fiable et cohérent✔️ Titre prof

Type de contrat : CDIHoraires de travail : 37H30Localisation : Conflans Saint HonorineRémunération + avantages : 35k€ - 38 k€ / anBasé à Conflans Sainte Honorine, le centre de Services Partagés Paie assure la gestion complète et centralisée de la paie pour l’ensemble du périmètre de S

Lieu: Paris 7iemAu sein d'une équipe de 5 personnes, rattachées à un Responsable Paie, vous aurez pour missions: - Gérer un portefeuille d'environ 350 paies de détail : collecte et contrôle de cohérence des données, saisie des variables, suivi des acomptes et avis à tiers détenteur

Le Product Owner Paie interviendra en mode agile et collaborera étroitement avec :Les Products Managers Paie (Build et Run)Les Products Owners Interfaces (Build et Run)Les équipes ADP et EPICENTERLe Product Manager Core RHLe Product Manager ChangeLes équipes métiers RH et Paie et FinanceLes équ

Recetter les évolutions, suivre les incidents jusqu'à résolution- Assurer l'administration des accès aux plateformes des organismes sociaux (Net - entreprises, URSSAF, Caisses de retraite, Mutuelle, Prévoyance2 - Veille réglementaire paie et évolutions DSN- Suivre les évolutions lég

Au sein du pôle paie composé de 3 personnes et rattaché(e) à la Responsable Paie, vous assurez la gestion de la paie et de l’administration du personnel sur votre périmètre. Gestion de la paie :Établir la paie des salariésEtablir les déclarations obligatoires, dont la DSNParticiper à l��

Vous interviendrez dans la gestion de la paie générale des salariés du et des saisonniers!🎯 Vos missions :- Rédaction des contrats- Gestion de la paie- Gestion sociale👤 Votre profil :- Première expérience en cabinet comptable ou dans un secteur saisonnier- Formation juridique Bac+2 / Bac

Dans ce contexte de développement ambitieux, notre client recherche un(e) :Responsable Paie F/HPoste basé en Ile de FranceRattaché(e) à la Responsable Paie et Administration du Personnel, vous jouerez un rôle central dans la coordination et la sécurisation de la production paie, tout en accomp

A ce titre, vos missions consistent à:Veiller au respect des obligations légales et réglementaires paieÊtre l'interlocuteur des collaborateurs pour toutes problématiques de PaieCalculer, saisir et contrôler des éléments variables de paie, et contrôler des bulletinsAssurer le traitement

LE PROFIL RECHERCHE : Profil métier :5 ans d'expérience sur missions de généraliste RH mais avec une prévalence sur missions ADP et PaiePas de technicité paie ou calcul des charges attendus mais avoir des connaissances suffisantes pour être en capacité de contrôler les éléments variab

VENDÔM – Nouvelle opportunité – Gestionnaire de Paie (H/F) – Hôtel 4* - Nord de Paris en Île de FranceVendôm vous propose une opportunité exceptionnelle en tant que Gestionnaire de Paie au sein d’un hôtel 4* au Nord de Paris en Île de France!Profil recherchéExpérience significative

Etablissement de l’ensemble des déclarations fiscales- Gérer les formalités administratives courantes- Répondre aux questions des salariés et communiquer auprès des collaborateurs sur les informations importantes à distance- Elaborer les reporting nécessaires sur son périmètre- Participe

ProfilTitulaire d'un Bac +4/5 ou d'une expérience avancée dans le domaine des systèmes d'information RH dont la solution SOPRA HR Access, vous avez une bonne compréhension du paramétrage et du cycle de paie sous HR AccessUne expérience pratique avérée en gestion ou en pilotage te

Ce que vous ferez : Pilotage et sécurisation de la paie Garantir la fiabilité et la conformité du traitement de la paie sur l’ensemble du périmètreSuperviser les cabinets de paie : transmission des données, respect des échéances, contrôle des livrables et des SLARéceptionner et contrôle

Lieu: Villeneuve-la-Garenne (92)Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous rejoignez l'équipe paie composée de 4 collaborateurs et intervenez en appui technique sur l’ensemble du périmètre. Profil: - 8 ans d’expérience minimum sur un poste de Gestionnaire de Paie confirmé. ReySearch, Ca

Offre d’emploiNous recherchons notre nouvel-le alternant(e) Assistant(e) RH / Gestionnaire de Paie🌟 Rejoignez le cœur de la fonction RH ! Rejoignez une équipe RH engagée qui pilote chaque jour la gestion des contrats, de la paie et de l'administration du personnel. Participer au processu

Vos missions :Pilotage & production de la paieProduction d’environ 300 paies et supervision d’un volume total de 600 paiesCycle complet : variables, bulletins, charges, déclarations sociales, DSNGestion des anomalies et sécurisation des processusCalcul des soldes de tout compte et indemnit

Exploitation & RUNAssurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) de la plateforme Oracle HCM CloudSurveiller les traitements batch et garantir le bon déroulement des processus critiquesAssurer le monitoring quotidien des traitements et interfaces RHCycle de paieSuperviser les traitement