Paie jobs in Le HavreCreate job alerts

Vous souhaitez intégrer un cabinet d'expertise-comptable avec une belle cohésion d'équipe ? J'ai le poste qu'il vous faut.Je vous propose de rejoindre mon client, cabinet d'expertise-comptable sur le secteur de Le Havre (76000).Je recherche pour lui un Gestionnaire de paie H/F pour intégrer une

Suite à un départ en retraite, Winsearch recrute pour son partenaire, un cabinet d'expertise-comptable, son futur Responsable du pôle paie H/F.

Ce cabinet d'expertise comptable implanté depuis de nombreuses années au Havre accompagne une clientèle diversifiée de TPE, PME et structures locales.Organisé autour de pôles spécialisés, il met l'accent sur la proximité, la qualité du conseil et la montée en compétences de ses collabora

Le poste Vous serez en charge de la gestion complète d'un portefeuille de 300 bulletins de paie, incluant : - Saisie et contrôle des éléments variables de paie - Établissement des bulletins de paie et DSN - Gestion des déclarations sociales et charges - Conseil auprès des clients sur le

Vos principales missions seront les suivantes : - Recueillir et contrôler les éléments variables de paie auprès des clients ; - Établir les bulletins de salaire dans le respect de la législation sociale et des conventions collectives ; - Réaliser et vérifier les déclarations sociales

Au sein de la Direction des Responsabilités Humaines et Sociétales, et rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines du site de Gonfreville l'Orcher, vos missions consistent à : - Assurer la gestion administrative du personnel, la gestion des temps et la gestion des éléments variables

Vos missionsRattaché(e) au responsable du pôle social, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille clients varié :Production des bulletins de paieÉtablissement des déclarations sociales (DSN)Gestion

Rattaché au Directeur Général France et en lien fonctionnel avec le Responsable Paie Europe, vous prenez en charge la gestion de la paie et l'administration du personnel pour un périmètre d'environ 115 collaborateurs en France. À ce titre, vous : * Recueillez, contrôlez et transme

Votre rôle parmi nous : L'équipe du pôle Paie-RH de notre agence du Havre, recherche son nouveau Responsable de pôle paie-RH (F/H) en CDI. Votre rôle au quotidien se décline autour de 5 missions principales : - Technique : apporter un soutien technique paie et RH à votre équipe, - Gestion

Référent(e) paie pour les équipes RH, les managers et les collaborateurs, vous visez un objectif clair : une paie juste et dans les délais, des process fiables et des données sociales de qualité. Vos principales missionsPaieRéaliser la paie, de la collecte des éléments variables jusqu’à

SPB, leader européen de l’assurance embarquée, recherche un expert paie rattaché à la DRH France pour assurer production et contrôle de la paie, et contribuer à l’évolution du SIRH. Vous garantissez une paie juste et des données sociales de qualité.

L’équipe du pôle Paie‑RH de notre agence du Havre, recherche son nouveau. Responsable de pôle paie‑RH (F/H) en CDI. En véritable membre de l’équipe, vous aurez la responsabilité du pilotage, du conseil et de l’encadrement d’une équipe de Gestionnaire de paie.

Elle convient parfaitement aux personnes en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle. Module 0 - Comment utiliser un environnement collaboratif et Microsoft Office ?. Après quelques années d’expérience, évoluer vers des postes d’encadrement

Rejoignez une entreprise dynamique et structurée, où vous aurez l'opportunité de :- Assurer le traitement de la paie de A à Z : variables, absences, congés, heures supplémentaires, primes, soldes de tout compte- Établir et contrôler les bulletins de salaire, puis les déclarations sociales (

Vous prendrez en charge la gestion complète de la paie d'un portefeuille de collaborateurs, au sein d'un service RH structuré et exigeant. Collecter, contrôler et intégrer les éléments variables de paie. Effectuer les déclarations sociales et les opérations post-paie.

Solocal Group recherche un Responsable Compensation & Benefits pour piloter les politiques de rémunération, avantages sociaux et rémunération variable, et superviser les services Paie, Rémunération Commerciale et reporting social.

Vous avez Bac+5 RH avec spécialisation paie/SIRH et une expérience significative en paie/ADP/CSP, pilotage de projets transverses et leadership. Wienerberger France recherche un Responsable Pôle Rémunération, Digitalisation RH et Services Paie Partagés (F/H) en CDI, basé à Achenheim près de

Notre consultant Hugo Deroullers, spécialisé sur les métiers de l'Audit & Expertise Comptable, recrute pour le compte de l'un de ses partenaires, un cabinet d'expertise comptable, un Gestionnaire de Paie H/F. Établissez et contrôlez les bulletins de paie dans un environnement multi-conventions.

Centre de Services Partagés Paie & Administration du personnel,. Définir et piloter la feuille de route du pôle en matière de rémunération, de digitalisation RH et de services paie partagés. Piloter la performance globale du CSP Paie/ADP : qualité, conformité, délais, maîtrise des risques

En tant que gestionnaire paie au sein de l'agence :. Vous établirez les bulletins de paie dans un environnement multi-conventions. Vous accompagnerez les clients sur les questions sociales, paie et gestion du personnel, dans une approche de conseil et d'expertise.

AbeilleAssurances recherche un(e) Responsable Gouvernance Paye, Santé et Prévoyance pour piloter le service PAIE et assurer la conformité. Le poste exige une expertise en paie, droit social et contrôle interne, avec une capacité à communiquer efficacement et à intervenir dans les comités.

Cerfrance Champagne Nord Est Île-de-France recherche son/sa Responsable de la Production Sociale et Paie. Expert(e) de la paie, vous pilotez l'activité sociale et managez les managers des équipes, avec une double casquette : 50 % management et 50 % gestion d'un portefeuille clients.

Connaissance approfondie dans les procédés et pratiques de paie ainsi que sur les législations associées. Bonnes connaissances des organismes externes venant s’interfacés avec la paie (gestion des temps, impôts, taxes, bénéfices…). Une connaissance des outils paie SAP, Workday ou Oracle

Albioma recrute un Responsable Ressources Humaines pour mettre en œuvre la stratégie RH du groupe au niveau de l’entreprise.Vous piloterez le recrutement, la formation et la gestion des IRP, tout en assurant le dialogue social et le reporting social.Une expérience significative et une formation

Coordonner avec la Trésorerie pour assurer le financement de la paie et les paiements statutaires. Expertise démontrée en réglementations paie France et Italie. Opérations Paie & Gestion des Données.

Responsable Paie & Administration du Personnel (H-F-N). Responsable Paie & Administration du Personnel (H-F-N). Directeur Paie Europe basé en Allemagne.

Coordonner avec la Trésorerie pour assurer le financement de la paie et les paiements statutaires. Minimum 5 ans d'expérience en gestion de paie multi-pays (Europe). Que ce soit au comptoir, en ligne ou en mobilité, nous offrons des solutions de paiement intelligentes, simples et accessibles à t

Strada, acteur international en HR et paie, recherche un responsable paie capable de piloter le calendrier, garantir la qualité contractuelle et soutenir les équipes opérationnelles. Vous travaillerez avec les clients et les équipes internes pour déployer les évolutions légales, piloter les t

Superviser l'activité paie au travers du Responsable Paie & GTA. Il /elle est en charge du périmètre opérationnel Compensation & Benefits, et manage les pôles Paie, Rémunération Commerciale et reporting social. Encadrer et développer les équipes du périmètre Compensation & Benefits, Paie

Paie Adjoint pour piloter une activité paie stratégique au sein du Groupe. Vous reportez au Directeur Paie et encadrez les équipes paie, veillant à la qualité, la conformité et l’optimisation des processus. Profil: formation RH/Gestion/Paie, expérience en direction d’un service paie multi

TGS France recrute pour son agence du Havre un Responsable de pôle paie-RH (F/H) en CDI. Vous prenez en charge le pilotage et l’encadrement d’une équipe de Gestionnaires de paie et assurez le conseil métier au quotidien.

Gestion opérationnelle des paies (environ 2000 paies, y compris direction et cas complexes) sous Silae. Notre partenaire recherche pour son client à proximité de Pierrelatte un responsable paie en transition. Reporting direct à la Responsable Paie Groupe et interaction avec les DG des filiales.

Profil: 10 ans d’expérience en paie, maîtrise du cycle de paie français, SAP Paie, Excel avancé, anglais opérationnel (B1/B2). Beeline Group recherche un Responsable Paie & Administration du Personnel (H/F/N) en France pour piloter le cycle de paie et l’administration du personnel dans un c

Envie de conjuguer expertise paie, management et pilotage ? Rejoignez-nous !. Responsable de la Production Sociale et Paie (H/F). Responsable de la Production Sociale et Paie (H/F).

Rattaché(e) au Directeur Paie, vous participez au pilotage de la fonction Paie et contribuez à garantir la fiabilité, la conformité et la performance des processus paie du Groupe. Ressources Humaines, Gestion ou Paie, vous justifiez d'une expérience significative dans la direction ou le managem

Adapei 63 recherche un(e) Responsable Paie pour piloter l’activité paie et encadrer l’équipe de sept gestionnaires, en lien avec le Responsable SIRH et le projet de déploiement d’un nouveau logiciel de paie. Vous garantissez la fiabilité de la paie et des DSN, supervisez les paies mensuell

En tant que Sales Senior Paie & SIRH, vous développez notre activité commerciale sur ces enjeux et devenez l'interlocuteur privilégié des DRH, DAF, Responsables Paie, RRH et dirigeants, de l'identification du besoin jusqu'à la signature. Le nombre et la valeur des nouveaux projets Paie & SIRH s

Vous possédez a minima une première expérience en management ou coordination d'une équipe paie. Ce poste vous permettra de prendre la responsabilité d’une fonction paie à forts enjeux, tout en participant à un. Vous rejoindrez un environnement dans lequel votre expertise, votre capacité à

Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous managez une équipe de 9 collaborateurs et assurez les missions suivantes : Garantir la conformité de 4 500 paies (dont celles des travailleurs en situation de handicap) ainsi que de 100 DSN Réaliser et actualiser les procédures paie conform

Gestionnaire de paie en cabinet comptable, responsable de la production des bulletins de paie, des déclarations sociales et du conseil aux clients sur les questions de paie et de droit du travail.

En tant que responsable paie, vous encadrez une équipe de 2500 salariés, supervisez la production paie et les déclarations sociales, et assurez la qualité et la fiabilité des données.

Le gestionnaire de paie sera responsable de la collecte et du contrôle des éléments variables, de la production et de la vérification des bulletins de salaire, ainsi que de la gestion des anomalies et des déclarations DSN.