Offres paie à CréteilCréer des alertes d'emploi

Gestionnaire de paie en contrat d'apprentissage. Elaborer et contrôler les bulletins de paie. Collecter et saisir les variables de paie.

Le cabinet réunit une vingtaine de collaborateurs et met l'accent sur l'importance des personnes et de la qualité des relations professionnelles. Le cabinet de recrutement WINSEARCH situé à Paris, propose l'opportunité d'intégrer un cabinet comptable situé à Sucy en Brie (94) en tant que Ges

Vous intégrez un cabinet à taille humaine, où les experts-comptables cultivent des valeurs de confiance, de proximité, de transparence et d'entraide. Le cabinet de recrutement parisien WINSEARCH, propose l'opportunité d'intégrer un cabinet comptable situé à Noiseau (94) en tant que Gestionna

ReySearch, Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH.Notre mission est de réussir l'adéquation humain/projet tant du point de vue de l'employeur que de celui du candidat.Filiale française d'un groupe industriel allemand en forte croissance (Europe, États-

Nous recrutons aujourd'hui, pour l'un de nos clients - un cabinet d'expertise comptable implanté à Champigny-Sur-Marne (94) - un Gestionnaire de Paie Confirmé H/F en CDI. WINSEARCH, cabinet de recrutement du Groupe PROMAN, accompagne les cabinets d'expertise comptable dans l'identification et l'i

Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise.

Pour mener à bien vos missions de Gestionnaire de Paie, et réussir dans ce poste, vous avez une expérience en paie de 2 à 4 ans en paie. Talents Paie recrute pour l'un des plus gros opérateurs mondiaux des transports urbains, qui a organisé sa paie en CSP, plusieurs Gestionnaires de Paie senio

En tant que coordinateur projets paie et RH international (H/F), vos missions sont les suivantes :. Paie et administration du personnel à l'international :. Coordonner la paie internationale en lien avec les cabinets locaux ou les sociétés de portage.

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. Prendre en charge un portefeuille paie en toute autonomie sur le logiciel ADP DECIDIUM

Vous élaborez environ 400 bulletins de paie par mois auprès de client significatifs ayant plus de 40 salariés. Talents AEC, cabinet de recrutement partenaire des cabinets d'Audit et d'Expertise-Comptable, vous propose de nombreuses offres d'emploi en Comptabilité, Paie et Juridique. Je recherche

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Expérience confirmée en tant que Responsable Paie, Expert Paie ou Gestionnaire de Paie confirmé. Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Expert paie en CDD de 3 mois pour renforcer l'équipe paie. En tant qu'expert paie, vous ser

Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un collaborateur paie confirmé (F/H) en CDI à Bry-sur-Marne (94360).

Talents Paie recrute pour son client, l'un des plus gros opérateurs mondiaux des transports urbains, qui a organisé sa paie en CSP, un Responsable Equipe Paie H/F, dans le cadre d'une création de poste. Rattaché directement au Directeur Paie et en relation avec d'autres Manager d'Equipe, vous pr

En tant que gestionnaire de paie en CDI, vous intervenez au coeur de la gestion sociale pour accompagner les clients du cabinet dans le traitement complet de leur paie. Collecter et vérifier les éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, etc. Participer à l'améliorat

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Expérience confirmée en paie multi-sites / environnement complexe. Dans ce contexte, la fonction paie occupe une place centrale, à l'interface entre expertise métier, support terrain et évolution des systèmes. Dans le cadre d'un renfort temporaire, un groupe français multi-sites recherche un(

Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP. Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Vous avez un niveau Bac et le gout des

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre nouveau/nouvelle Gestionnaire de paies pour compléter notre équipe paie régionale, basée à Boissy-Saint-Léger (94), dans le cadre d'un CDD de remplacement. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des managers, de l'assistante RH et des sa

De niveau Bac +2 en Paie ou Ressources Humaines option paie, vous justifiez d'une expérience significative continue d'au moins 3 ans au sein d'un service de paie. Le domaine de la paie vous parle autant que celui de la gestion du personnel ?. Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Gestionnaire de pa

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un cabinet comptable, un Gestionnaire de paie en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Ma

Réaliser la paie : saisir, contrôler et éditer les bulletins de paie à l'aide du logiciel (environ 230 paies). Titulaire d'un Bac+2 ou d'une licence pro RH/Paie, vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans en paie, idéalement acquise dans le BTP. Dans le cadre d'une hausse de l'activité,

Rattachée(e) au Responsable Groupe de Paie, le/la Gestionnaire Paie réalise sur le portefeuille qui lui est confié, les opérations de gestion administrative et de paie dans le respect des obligations légales et des engagements de délais définis dans le contrat de services. Gestion de la paie

Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au cœur de ses projets et qui valorise votre potentiel ?.Nous recrutons notre nouveau/nouvelle.Rattaché(e) au centre d’expertise du siège Elior, vous avez la responsabilité d’un périmètre de paie (400/500 pa

Rattaché·e à la Directrice des Ressources Humaines, vous pilotez l’unité en charge de la gestion administrative du personnel et de la paie, dans un contexte de structuration et de renforcement des pratiques RH. Un(e) Responsable Ressources Humaines. Au sein de cette organisation exigeante et b

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques. Dans le cadre de son développemen

Pour le portefeuille qui vous est confié, vous garantissez le traitement des informations nécessaires à l'établissement de la paie : - Création des dossiers du personnel dans la solution paie (HR ACCESS) - Saisie et contrôle des éléments contractuels du personnel (saisie des contrats, av

Vos missions Au sein du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients en autonomie : - Production des bulletins de paie - Gestion des déclarations sociales (DSN) - Administration du personnel (entrées / sorties, contrats, ruptures) - Conseil courant auprès des clients - Veille soc

Contrôle des STC et validation - Communication avec les assistants paie sur les procédures et les anomalies et intervention sur des régularisations complexes - Assistance et conseil aux gestionnaires paie (environ 8 collaborateurs) - Formation des assistants paie - Validation Déblocage des anoma

Votre profil Après un diplôme Bac +2 minimum en comptabilité ou en droit social, vous avez une connaissance de la paie acquise en cabinet d'expertise comptable ou une autre structure semblable. PAGO PARTNERS, cabinet spécialisé sur le pôle de l'Audit et de l'Expertise comptable vous propose un

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Collecter, vérifier et traiter les éléments variables de paie - Établir les bulletins de paie dans le respect des obligations légales et conventionnelles - Gérer l'ensemble du cycle de paie : de la DPAE à la sortie du salarié (cont

Vous possédez idéalement : Une expérience confirmée en gestion de 250 à 300 paies en cabinet, Une formation Bac +2/3 (type BTS, DUT, Licence) en paie ou RH, Des connaissance de plusieurs conventions collectives, Une aisance dans l'utilisation des logiciels de paie (Sage apprécié), De la

Après avoir pris en main votre porte-feuille et bénéficié de formation informatique, si besoin, vous assurez principalement les missions suivantes : - La gestion d'un portefeuille clients (multi convention) - L'établissement des bulletins de paie - Le suivie et réalisation des documents propr

Une fois que vous aurez pris en charge le portefeuille de clients et suivi une formation en informatique si besoin, vos principales responsabilités seront : - La gestion d'un portefeuille de clients (multi-conventions) - La préparation des fiches de paie - Le suivi et la réalisation des document

En étroite collaboration avec les deux directeurs associés du cabinet, vos principales missions seront les suivantes : - Prise en charge de dossiers impliquant plusieurs conventions - Encadrement et suivi des gestionnaires de paie indépendants - Soutien, création de tableaux de bord et formatio

B'UP Carrières, recherche un profil de Gestionnaire de Paie H/F en CDI pour le compte de son client, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Saint-Maur-des-Fossés (94100).A propos de notre client : Ce cabinet d'expertise comptable, implanté sous trois entités en région parisienne, regroupe un e

Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Souplesse managériale et équilibre vie pro/ vie pers

Ses missions principales sont les suivantes : - Établissement des bulletins de paie sur un portefeuille multi-conventionnel - Réalisation des déclarations sociales - Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés - Rédaction des contrats de travail, avenants et

VOS MISSIONS SONT LES SUIVANTES : Rattaché(e) à la directrice de bureau, vous êtes en lien direct avec les clients et prenez en charge un portefeuille en toute autonomie : * Production d'un volume d'environ 300 à 400 bulletins de paie selon la période * Gestion d'un portefeuille d'environ 7

Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Gérer un portefeuille clients multi-conventionnel - Établir et vérifier les bulletins de paie - Préparer et transmettre les déclarations sociales - Assurer la veille sur les évolutions légales et conventionnelles - Conseil

Le poste en bref : - Gestionnaire Paie confirmé (H/F) - Localisation : Vincennes - Démarrage : Dès que possible - Rémunération : entre 40 000 et 46 000 € annuels bruts Le cabinet qui recrute : Notre client est un cabinet d'environ 15 collaborateurs à Vincennes, dont 2 personnes au sei

Vos principales missions : - Gestion intégrale de la paie : Vous recueillez et contrôlez les éléments variables, puis établissez les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale. Tailorstaff, acteur de référence du recrutement pour les cabinets d'expertise comptable parto

Notre cabinet de recrutement accompagne un cabinet d'expertise comptable et d'audit dans la recherche d'un Gestionnaire de paie H/F en CDI, pour son bureau de Créteil.Au sein du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions.Vos missions incluent : - L'élaboration

Poste Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous pilotez le service Carrière et Paie et jouez un rôle central dans la structuration des process, l'encadrement des gestionnaires et la fiabilisation des pratiques.Vos missions principales : Encadrement et organisation du service

Rattaché directement au Directeur Paie et en relation avec d'autres Manager d'Equipe, vous prenez la direction d'une équipe de 10 Gestionnaires de Paie qui produisent environ 400 à 500 paies chacun. Talents Paie recrute pour son client, l'un des plus gros opérateurs mondiaux des transports urbai

Participer à la gestion des saisies-arrêts et au paiement des organismes concernés. Signaler les anomalies et participer au paramétrage et à l’amélioration du logiciel de paie. Profil recherché - Vous préparez un diplôme en paie, ressources humaines ou gestion du personnel.

Elle convient parfaitement aux personnes en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle. Après la formation, vous pourrez directement exercer le métier de gestionnaire de paie en entreprise. Module 0 - Comment utiliser un environnement collaboratif et Microsoft Office ?

Missions générales Le ou la gestionnaire de paie est chargé(e) de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque médecin afin d'assurer la production de