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Être l'interlocuteur(trice) référent(e) auprès des prestataires ADP paie, des organismes sociaux et des partenaires externes. Titulaire au minimum d'une Licence Professionnelle en Ressources Humaines et vous justifiez de 3 ans d’expérience sur un poste similaire, avec une expérience confirm�

Elaboration et gestion de la paie (éléments variables de paie, bulletins de salaire, etc. Vous intégrez un cabinet à taille humaine, où les experts-comptables cultivent des valeurs de confiance, de proximité, de transparence et d'entraide. Ces principes guident l'ensemble de l'équipe et perme

Le cabinet réunit une vingtaine de collaborateurs et met l'accent sur l'importance des personnes et de la qualité des relations professionnelles. Le cabinet de recrutement WINSEARCH situé à Paris, propose l'opportunité d'intégrer un cabinet comptable situé à Noisy le Grand (93) en tant que G

Participer à la préparation de la paie et au contrôle des bulletins avec l'équipe. Découvrir la comptabilisation de la paie et le suivi des comptes liés aux salaires et aux cotisations sociales. Tu souhaites développer tes compétences en paie et en administration du personnel.

L’établissement des bulletins de paie. Motivé et en capacité de s’adapter, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. Vous avez une appétence pour l'expertise comptable et apprécier le contact client ? Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équi

Après avoir pris en main votre porte-feuille et bénéficié de formation informatique, si besoin, vous assurez principalement les missions suivantes :La gestion d’un portefeuille clients (multi convention)L’établissement des bulletins de paie

Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, cabinet d'expertise comptable, un(e) gestionnaire de paie. Gestion de la paie : collecter et vérifier les éléments variables de paie, établir les bulletins de salaire. Relation client : Répondre aux questions des clients relatives à la paie

Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un collaborateur social (F/H) en CDI à Chelles (77500).

Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un collaborateur paie confirmé (F/H) en CDI à Bry-sur-Marne (94360).

Mission principale Au sein du service Paie et Administration du Personnel, vous participez à la préparation, au contrôle et à l'édition des bulletins de paie, ainsi qu'à la gestion administrative des collaborateurs. Vous intervenez dans l'établissement des bulletins de paie en saisissant les

Prêt(e) à postuler ? Avant de le faire, assurez-vous de lire tous les détails relatifs à cet emploi dans la description ci-dessous. L'établissement des bulletins de paie. Achil recherche pour le compte d'un Cabinet d'Expertise Comptable, un profil Gestionnaire de Paie (H/F).

Gestionnaire de paie recherché pour une mission temporaire d'environ 4 mois. Vous gérerez un portefeuille de salariés, assurerez la gestion administrative et travaillerez en collaboration avec différents interlocuteurs.

Vous avez une appétence pour l'expertise comptable et apprécier le contact client ? Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe avec une ambiance de travail seine ? Cette offre est faite pour vousAprès avoir pris en main votre porte-feuille et bénéficié de formation informat

Gestionnaire de paie expérimenté en cabinet comptable, responsable de la gestion complète des paies, des entrées/sorties, des déclarations sociales et de l'administration du personnel. Conseille la clientèle sur les problématiques paie.

Production des bulletins de paie, gestion des charges sociales, conseil client et veille légale. Gestionnaire de paie expérimenté recherché pour un cabinet comptable.

Gestionnaire de paie expérimenté recherché pour un cabinet comptable. Missions : gestion de portefeuille clients, bulletins de paie, déclarations sociales, conseil.

Vous avez une appétence pour l'expertise comptable et apprécier le contact client ? Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à rejoindre une équipe avec une ambiance de travail seine ? Cette offre est faite pour vousAprès avoir pris en main votre porte-feuille et bénéficié de formation informat

Dans le cadre de son développement, notre partenaire recherche un(e) Gestionnaire de Paie en alternance pour rejoindre son équipe et être accompagné(e) dans la montée en compétences sur l’ensemble des activités liées à la gestion de la paie et de l’administration du personnel. Une premi

Maîtrise de la législation sociale, techniques et logiciels de paie, Excel. Au cœur du service paie, vous traitez les dossiers, sécurisez les rémunérations, gérez les absences, la.

Solocal Group recherche un Responsable Compensation & Benefits pour piloter les politiques de rémunération, avantages sociaux et rémunération variable, et superviser les services Paie, Rémunération Commerciale et reporting social.

Au sein d'une équipe à taille humaine, rattaché(e) à la Responsable Paie, vous prenez en charge l'ensemble du processus de paie et de l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie des collaborateurs, sur un périmètre multi-établissements d'environ 150 à 200 salariés. Participer �

Centre de Services Partagés Paie & Administration du personnel,. Définir et piloter la feuille de route du pôle en matière de rémunération, de digitalisation RH et de services paie partagés. Piloter la performance globale du CSP Paie/ADP : qualité, conformité, délais, maîtrise des risques

Talents Paie recrute pour l'un des plus gros opérateurs mondiaux des transports urbains, qui a organisé sa paie en CSP, plusieurs Gestionnaires de Paie seniors à Neuilly Plaisance en CDI. Pour mener à bien vos missions de Gestionnaire de Paie, et réussir dans ce poste, vous avez une expérience

Vous avez Bac+5 RH avec spécialisation paie/SIRH et une expérience significative en paie/ADP/CSP, pilotage de projets transverses et leadership. Vous pilotez un pôle stratégique au cœur de la transformation RH et assurez la gouvernance des systèmes de rémunération et des processus paie. Wien

Responsable Paie & Administration du Personnel (H-F-N). Responsable Paie & Administration du Personnel (H-F-N). Directeur Paie Europe basé en Allemagne.

Gérer un portefeuille d'environ 350 paies en multi-conventions.

En tant que Responsable Paie, vous supervisez l’ensemble du processus de paie pour les collaborateurs de la Fondation et assurez un rôle clé dans l’administration du personnel, tout en participant activement à l'évolution des outils et processus RH. Offrir un support technique et opérationn

Vous serez le point de contact RH, gérerez les contrats, les formalités et la paie avec notre prestataire externalisé, tout en menant des projets transverses et du recrutement.

Fondation Léopold Bellan recherche un Responsable Paie pour superviser le processus de paie des collaborateurs et piloter l’administration du personnel. Vous assurerez la conformité des paies, accompagnerez les gestionnaires et participerez aux reporting RH, tout en garantissant un support techn

Business France est à la recherche d’un(e) chef(fe) de Service Paie & ADP pour piloter et sécuriser les processus de paie et l’administration du personnel. Profil: Bac+4/5 en RH, 8–10 ans d’expérience en paie, maîtrise ADP Decidium et Kelio; excellentes compétences Excel et connaissance

Albioma recrute un Responsable Ressources Humaines pour mettre en œuvre la stratégie RH du groupe au niveau de l’entreprise.Vous piloterez le recrutement, la formation et la gestion des IRP, tout en assurant le dialogue social et le reporting social.Une expérience significative et une formation

Connaissance approfondie dans les procédés et pratiques de paie ainsi que sur les législations associées. Bonnes connaissances des organismes externes venant s’interfacés avec la paie (gestion des temps, impôts, taxes, bénéfices…). Une connaissance des outils paie SAP, Workday ou Oracle

Vous possédez a minima une première expérience en management ou coordination d'une équipe paie. Ce poste vous permettra de prendre la responsabilité d’une fonction paie à forts enjeux, tout en participant à un. Vous rejoindrez un environnement dans lequel votre expertise, votre capacité à

Une expérience significative en qualité de Responsable Paie et Administration du Personnel ou expert Paie et Administration du Personnel dans un cadre de paie internalisée dans une grande entreprise est requise. Accompagnezune équipe de 12 chargés Paie & Administration du Personnel ;. Assurez l

Adapei 63 recherche un(e) Responsable Paie pour piloter l’activité paie et encadrer l’équipe de sept gestionnaires, en lien avec le Responsable SIRH et le projet de déploiement d’un nouveau logiciel de paie. Vous garantissez la fiabilité de la paie et des DSN, supervisez les paies mensuell

Le Groupe SOFIA (Société Financière Atlantic) recherche un Responsable RH confirmé pour piloter les activités RH sur plusieurs sites, entourant environ 100 collaborateurs.Vous serez l interlocuteur RH privilégié, garantissant une approche agile, coordonnant le droit du travail, les rémunéra

Profil: formation RH/Gestion/Paie, expérience en direction d’un service paie multi-établissements, leadership et sens de l’analyse. Paie Adjoint pour piloter une activité paie stratégique au sein du Groupe. Vous reportez au Directeur Paie et encadrez les équipes paie, veillant à la qualit�

Une expérience significative en qualité de Responsable Paie et Administration du Personnel ou expert Paie et Administration du Personnel dans un cadre de paie internalisée dans une grande entreprise est requise. Grâce à vos qualités d’attention et de précision, vous savez suivre avec rigueu

AbeilleAssurances recherche un(e) Responsable Gouvernance Paye, Santé et Prévoyance pour piloter le service PAIE et assurer la conformité. Le poste exige une expertise en paie, droit social et contrôle interne, avec une capacité à communiquer efficacement et à intervenir dans les comités.

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le(la) chef(fe) de service Paie & Administration du Personnel pilote, contrôle et sécurise l’ensemble du processus paie (environ 850 paies mensuelles) et les activités d’administration du personnel. Manager, coordonner et animer l’équipe Pai

Talents Paie recrute pour son client, un leader des transports urbains, un Responsable MOA SIRH H/F en CDI à Neuilly Plaisance.

En tant que Sales Senior Paie & SIRH, vous développez notre activité commerciale sur ces enjeux et devenez l'interlocuteur privilégié des DRH, DAF, Responsables Paie, RRH et dirigeants, de l'identification du besoin jusqu'à la signature. Le nombre et la valeur des nouveaux projets Paie & SIRH s

Assurer l’encadrement du bureau de la gestion paie en respectant et contrôlant les procédures de paie et de gestion administrative du personnel médical et en garantissant la confidentialité, la qualité et la sécurité des informations individuelles concernant le personnel. Etre la référent

Gestion opérationnelle des paies (environ 2000 paies, y compris direction et cas complexes) sous Silae. Notre partenaire recherche pour son client à proximité de Pierrelatte un responsable paie en transition. Reporting direct à la Responsable Paie Groupe et interaction avec les DG des filiales.

Profil: 10 ans d’expérience en paie, maîtrise du cycle de paie français, SAP Paie, Excel avancé, anglais opérationnel (B1/B2). Beeline Group recherche un Responsable Paie & Administration du Personnel (H/F/N) en France pour piloter le cycle de paie et l’administration du personnel dans un c

Vous encadrerez l'équipe du bureau de la Gestion-Paie, mettrez en place le référentiel de bonnes pratiques et serez référent paie pour le siège. Le poste de Responsable RH - Encadrant RH est rattaché à la Direction des Affaires Médicales du GHU et vise la gestion et la paie du personnel mé

Superviser l'activité paie au travers du Responsable Paie & GTA. Garantir la conformité des dispositifs de rémunération, de protection sociale et de paie. Piloter les projets RH, SIRH, paie et rémunération.