Offres ressources humaines à Bourg-la-Reine - Page 8Créer des alertes d'emploi

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Conseil en droit social Répondre aux sollicitations juridiques des RH, managers, salariés et de la Direction (droit du travail individuel & collectif). Profil Recherché Vous êtes diplômé·e d’un Bac+5 en Droit Social ou Ressources Humaines , avec une spécialisation en droit du travail.

Dans le cadre de la politique des Ressources Humaines et de la règlementation du travail, le manager responsable du service social manage l’équipe d’assistants social et les assistantes administratives du service.Il accompagne le changement dans son secteur et les évolutions en lien avec la s

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L'assistant administratif gère la gestion administrative, l'accueil, la comptabilité et les ressources humaines.

Alternance - Juriste en droit social et relations sociales F/HComprendre son temps pour agir sur le monde. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous assurez une aide sur le traitement des différents dossiers du Pôle juridique et social : relations sociales, procédures individuell

Assistant Ressources Humaines - CDD 6 mois - H/F## DescriptionLe Froid Pecomark, Distributeur de composants pour les métiers de la réfrigération, de la climatisation et des énergies renouvelable, basé à Vaulx en Velin recherche un **Assistant Ressources Humaines - CDD 6 mois - H/F.Assurer

Réaliser les avenants, documents et courriers liés à la vie du contrat de travail des salariésTenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementairesGestion des temps et des plannings :Assurer le suivi des plannings sur le SIRH et le contrôle des temps de travail,

L'assistant(e) RH effectue des tâches administratives liées au personnel, y compris la paie, les documents et le suivi des employés.

A propos de l'entreprise :Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et priv

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CDI - Gestionnaire de paie H/F#### Evreux (27)##### CDI##### 30000 à 40000 € par anUne expérience d’au moins 2 à 3 ans en cabinet d’expertise comptable ou au sein d’un service social externalisé est requise pour ce poste afin d’assurer une prise en main rapide des dossiers.Notre pa

Offre n° 203MWDL - Gestionnaire carrière/paie (H/F)Rattaché directement à la responsable des ressources humaines, vous intégrez l'équipe des ressources humaines composée de deux gestionnaires carrière/paie, d'une assistante administrative et d'une conseillère prévention. Assure

ENTREPRISE : Depuis plus de 40 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques en Ressources Humaines :Formation,Recrutement CDD / CDI,Travail temporaire,CDI intérimaire,Conseil RH.En 2017 ,INTERIM NATION a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les mét

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Juriste Relations sociales F/H Il s'agit d'un poste en CDI, situé à Paris 8ᵉ.Votre rôle Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Réseau, vous intervenez en appui juridique sur l’ensemble des sujets liés aux relations sociales, au sein d’un réseau national structuré e

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Acteur clé de la paie et du suivi RH, le poste basé à Argentan requiert une expertise en paie et une expérience de plus de 2 ans.

Notre MBA vous donnera les clés pour intégrer au management des Ressources Humaines les réflexions actuelles de management de carrières et de responsabilité sociale des entreprises. Vos missionsAu sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché à la Responsable de la gestion administ

Qui êtes-vous:*** Vous préparez un diplôme dans le domaine des Ressources Humaines et recherchez une alternance de 2ans.

ProfilEtudiant(e) en Ressources Humaines, droit social ou Communication à l'école de commerce, université ou équivalent, avec une première expérience (stage ou alternance) au sein d’une entreprise.

A propos de l'entreprise :KALIXENS accompagne des TPEs, PMEs et grands groupes via ses activités de prestations de recrutement.Branche d'une société régionale évoluant dans le secteur des ressources humaines KALIXENS recrute pour ses clients et sur plusieurs régions les futurs talents,

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Un établissement de santé à Strasbourg recherche un Chargé(e) carrière et paie (H/F).Vous intégrerez la Direction des Ressources Humaines et serez en charge de la gestion administrative des salariés, de la production des bulletins de paie, et du suivi des périodes d'essai.Le candidat id�

Managé(e) par la Responsable des Ressources Humaines, vos missions sont :Structurerla politique de gestion des véhicules (car policy) en clarifiant les règles d’attribution, d’usage et de renouvellementAccompagnerles collaborateurs dans la compréhension et l’adoption de cette nouvelle poli

Chargé de mission Ressources Humaines - Paris - H/FChez Free, tu trouveras uneculture interne singulièreet très marquée. Vos missionsParticiper au process de recrutement et aux entretiens de mobilitéAdministrer les dossiers du personnel de l’intégration à la sortieGarantir un climat social

Vos missions : Evaluer et former régulièrement ses équipes* Organiser, coordonner et contrôler l’activité de ses collaborateurs, tout en optimisant les ressources humaines et matérielles* Collaborer avec les

Chargé(e) Ressources Humaines en Alternance H/FEtes‑vous à la recherche d’une opportunité d’alternance en tant que Chargé(e) des Ressources Humaines à SARCELLES (95) ?Talia propose des formations diplômantes reconnues par l’État de niveau Bac à Bac+5. Rejoignez‑nous pour développe

Comment aimeriez-vous façonner l'avenir des ressources humaines au sein d'une association ?En tant que pivot stratégique au sein de notre association, vous coordonnerez et optimiserez les ressources humaines pour soutenir le développement des crèches.ResponsabilitésPiloter la gestion pr

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Une agence de recrutement digital recherche un Assistant Ressources Humaines basé dans le Grand Est pour gérer les tâches administratives liées au personnel.Le candidat idéal aura entre 2 et 5 ans d'expérience dans un poste similaire.Les responsabilités incluent le suivi des absences, la

STAGE - Assistant(e) Chef de Projets Le Monde d'Hermès (H/F) Catégorie d'emploi Communication - Généraliste Date de début 01/09/2026 Années d'expérience Débutants acceptés Type de contrat Contrat de stage Horaire de travail Temps plein Lieux HERMES INTERNATIONAL 10-12 ANJOU Soci

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’ind

Chargé / Chargée du développement des ressources humainesMet en oeuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés. Des offres qui pourraient vous intéresser.

Vos futures missions :Administration du personnelRédiger les contrats de travail, avenants et documents administratifsConstituer et mettre à jour les dossiers du personnelSuivre les absences, congés et arrêts maladieParticiper à la gestion des visites médicalesAssurer le suivi des tableaux de

ResponsabilitésEn votre qualité d'expert de la nutrition animale, vous répondez aux besoins des clients identifiés par les commerciaux, qu’il s’agisse de problématiques nutritionnelles ou métaboliques au sein des troupeaux de nos clients (prélèvements, analyses…). Vous êtes en cha

Formater, élaborer et corriger des documents ou des présentations en français et en anglais, y compris des Monthly Dashboards. Mettre en place des réunions complexes (y compris la gestion des modèles de projet, la gestion des événements, la budgétisation, le suivi, etc. Organiser des atelier

VOTRE RÔLE- Gestion des ressources humainesCommunication:Mise en place d'événements, d'actions de communicationDéveloppement de la marque employeurParticipation au quotidien: Administration du personnel, Recrutement, FormationOptimisation des logiciels RH en place : Kélio (gestion des t

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La formationTitre Professionnel Assistant des Ressources Humaines (RNCP)Rythme d’alternance :2 jours par semaine en centre de formation (en petits effectifs)3 jours par semaine en entrepriseEntrées en formation tout au long de l’année, selon l’avancement de votre projetAccompagnement actif d

Avec près de 1 000 magasins en France et forte de ses marques référentes :RELAY, enseigne emblématique des voyageursAelia Duty Free, la référence où se mêlent des marques iconiques et des produits régionaux & authentiquesRELAIS H, marque dédiée au réseau hospitalier depuis plus de 40

Accompagnement des managers :Apporter un appui quotidien aux équipes opérationnelles sur toutes les thématiques RHGarantir le respect des obligations légales et conventionnellesConseiller en matière disciplinaire et assurer la gestion des procédures (courriers, sanctions, litiges)Projets RH &a

ContexteNotre client est une société de gestion engagée, pionnière de l’investissement responsable, entreprise à mission et certifiée B Corp.Son ambition : conjuguer performance financière, impact positif et excellence humaine.Notre client renforce sa gouvernance RH pour accompagner une nou

Chargé des Ressources Humaines (H/F) - AlternanceL' Institut F2I, école du groupeIEF2I Educationrecherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques, une agence de communication, un profilChargé des Ressources Humaines (H/F)en apprentissage, pour une durée de 24 moi