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Manager Compliance & SMS – Sector Aeroportuario ¿Tienes experiencia en cumplimiento normativo, gestión de la seguridad operacional y te motiva liderar un área clave que impacta directamente en la excelencia operativa? En SOUTH buscamos un/a Manager Compliance & SMS para garantizar que nuestras operaciones se desarrollan bajo los más altos estándares de seguridad, calidad y cumplimiento, en todos los aeropuertos de nuestra red. Misión del puesto Liderar la gestión y supervisión de los sistemas de Seguridad Operacional (SMS), Seguridad Aeroportuaria (SecMS), Calidad (QMS) y Medioambiente (EMS), asegurando el cumplimiento normativo y la mejora continua de los procesos operativos en toda la red de aeropuertos donde SOUTH opera. Este rol es estratégico y de alto impacto, directamente vinculado a la eficiencia, seguridad y reputación de nuestras operaciones. Implica coordinar equipos deslocalizados, trabajar de forma transversal con las áreas operativas y mantener una interlocución constante con AESA, AENA y compañías cliente. Formación y experiencia • Titulación universitaria (preferiblemente en Ingeniería, Gestión Aeroportuaria o similar)., • Experiencia mínima de 7 años en puestos de mando o gestión dentro del sector aeroportuario, preferiblemente en áreas de seguridad operacional, calidad o compliance., • Conocimiento avanzado de normativa ISAGO, AVSEC, ISO 9001 e ISO 14001., • Experiencia demostrable en gestión de equipos deslocalizados y coordinación de múltiples stakeholders., • Nivel alto de inglés., • Dominio de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión (indicadores, reporting, análisis de datos). ¿Qué esperamos de ti? Habilidades y competencias clave • Liderazgo y capacidad de influencia transversal., • Enfoque estratégico, con visión global y atención al detalle., • Rigor técnico y orientación a resultados, con capacidad para tomar decisiones bajo presión., • Capacidad analítica para el seguimiento de KPIs de seguridad, calidad y performance operativo., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de conflictos., • Compromiso con la seguridad, la normativa y la mejora continua., • Alta capacidad de organización, priorización y gestión simultánea de proyectos., • Disponibilidad para viajar y gestionar una red de aeropuertos con distintos contextos operativos. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a un rol estratégico y visible dentro del área de Operaciones, con impacto directo en la seguridad y calidad del servicio., • Oportunidad de liderar la cultura de cumplimiento y mejora continua en toda la red SOUTH., • Participación en la implantación de estándares internacionales (ISAGO, ISO, AVSEC)., • Equipo técnico y operativo a tu cargo, con autonomía para proponer y ejecutar mejoras., • Entorno dinámico, retador y en crecimiento dentro del sector aeroportuario., • Condiciones competitivas y desarrollo profesional acorde a tu experiencia y contribución. ¿Preparado/a para asumir este reto y asegurar que nuestras operaciones sean un referente en seguridad, calidad y cumplimiento? ¡Esperamos tu candidatura!

Únete a una empresa dinámica e innovadora a la vanguardia de la industria espacial. Buscamos un ingeniero de sistemas de segmento terrestre altamente motivado y con experiencia para dirigir el desarrollo y la entrega de software y herramientas terrestres de última generación para naves espaciales. FUNCIONES: • Desempeñarás un papel clave en la definición, el diseño y la gestión de los sistemas y subsistemas del segmento terrestre, garantizando la excelencia técnica a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto. Se trata de una oportunidad única para contribuir a misiones espaciales de vanguardia y trabajar con un equipo apasionado de ingenieros y científicos., • DIRIGIR las actividades de ingeniería de sistemas para soluciones del segmento terrestre, desde el concepto hasta la implementación., • DEFINIR Y MANTENER las especificaciones del sistema y los subsistemas, incluidos los documentos de control de interfaces (ICD)., • SUPERVISAR la gestión técnica del proyecto, asegurando que se cumplan los hitos y los entregables., • ACTUAR como interfaz técnica con los clientes, comprendiendo sus necesidades y traduciéndolas en tareas de ingeniería viables., • IMPULSAR los procesos de integración, verificación y validación de sistemas., • CONTRIBUIR a la evolución y mejora del paquete de software INDRA DEIMOS Ground Segment (gs4EO)., • APOYAR la redacción de propuestas y la documentación técnica para nuevas oportunidades de negocio., • PARTICIPAR en revisiones de proyectos, auditorías y reuniones con partes interesadas internas y externas., • PROPORCIONAR liderazgo técnico y tutoría a los ingenieros junior y a los miembros del equipo., • GARANTIZAR el cumplimiento de las normas y las mejores prácticas de la industria espacial (por ejemplo, ECSS, CCSDS, OGC, etc.). REQUISITOS • FORMACIÓN: Título de ingeniería o experiencia equivalente demostrada en un entorno comercial, • EXPERIENCIA PROFESIONAL: Más de 3 años de experiencia en ingeniería de sistemas del segmento terrestre ¿QUÉ PODEMOS OFRECER? • Flexibilidad y Autonomía: Horarios flexibles para adaptar la entrada y salida del trabajo., • Ambiente Cercano y Transparente: Comunicación directa con responsables y compañeros., • Proyectos Innovadores: Participación en iniciativas tecnológicas de alto nivel, a nivel nacional e internacional., • Trabajo en Equipo: Colaboración en un entorno cercano y dispuesto a ayudar., • Crecimiento Profesional: Feedback constante y valoración de logros anuales., • Estabilidad y Futuro: Participación en proyectos a largo plazo con una empresa líder., • Impacto Global: Oportunidad de influir en proyectos internacionales importantes., • Movilidad Nacional e Internacional: Posibilidad de expandir tu carrera dentro y fuera de España., • Formación Continua: Acceso a formación constante a través de Open University y Udemy for Business. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿A qué suena bien? No lo dudes, si tienes ganas de crecer con nosotros, ¡envíanos tu CV!

¿Quienes somos? VML The Cocktail es una compañía de transformación creativa, que trabaja con el objetivo de combinar creatividad, diseño, tecnología y datos para crear productos, marcas, servicios y empresas que se relacionan con las personas, diseñando historias para el día de mañana. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Data & Marketing Desde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En esta área trabajan más de 200 profesionales abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y del marketing digital. Es un área en pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Por qué estamos creciendo tanto? • Como partners del año de Salesforce, estamos a la vanguardia de la tecnología y ofrecemos las soluciones más innovadoras a nuestros clientes, • Nos destacamos en el mercado por nuestro enfoque integral, • Tomamos decisiones estratégicas basadas en datos, • Trabajamos en entornos globales ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Estamos buscando a una persona interesada en el diseño visual de productos digitales, con un perfil orientado al marketing digital y la dirección de arte. Responsabilidades: • Conceptualización de ideas creativas para campañas publicitarias., • Trabajarás en proyectos multidisciplinares, dentro del equipo creativo, poniendo foco en la dirección de arte y el diseño de publicidad orientada a medios digitales., • Plasmarás ideas de manera gráfica siguiendo con las guidelines de marca de cada cliente., • Utilizarás herramientas de diseño gráfico y diseño de interfaz, como Figma, Photoshop e Illustrator., • Adaptarás piezas gráficas a distintos canales y soportes, adecuándote a las especificaciones de cada uno (GIFs, Vídeo, HTML, etc.), • Experiencia en animación y edición de vídeo son un plus., • Interlocutarás con clientes en la toma de decisiones, feedback, etc., • Trabajarás con equipos multidisciplinares de UX, SEO, Data, etc., • Manejarás documentación técnica en inglés. Requisitos: • Que tengas formación relacionada con diseño, marketing digital o creativo., • Estar familiarizado con UI/UX., • Que tengas ganas de aprender y crecer profesionalmente., • Tener un nivel alto de inglés, ya que trabajamos en entornos internacionales., • Tener nociones de herramientas como figma, photoshop o Illustrator., • Si tienes conocimientos de GIFs, Vídeo, HTML, etc., sería genial., • Tener disponibilidad horaria completa y posibilidad de incorporación en noviembre., • Si puedes firmar un convenio con tu centro de estudios sería genial., • Adjunta tu porfolio en el CV. ¿Cómo es la experiencia de un University en VML The Cocktail? Formarás parte de una comunidad de univeristies en donde todos estáis empezando vuestra experiencia profesional y vuestra aventura en VML The Cocktail. • Nuestras becas son un espacio donde hay lugar para el debate, la innovación y la transformación., • Las prácticas son remuneradas y necesitaremos que tengas disponibilidad de jornada completa., • Nuestro modelo de trabajo es híbrido en nuestra oficina de Madrid., • Formarás parte de equipos multidisciplinares y podrás trabajar de forma conjunta con especialistas de otras áreas., • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Podrás disfrutar de un día de vacaciones por cada mes de beca. Próximos pasos. Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención 😉 Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre The Cocktail y sobre el rol. Si te apasiona la excelencia, los desafíos, y quieres ser parte de un equipo que transforma ideas en realidad, ¡VML The Cocktail es para ti! 🙌 Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú. ¿Te vienes? 🚀

En Acciona, compañía global líder en el desarrollo de infraestructuras sostenibles, buscamos incorporar un/a Area Manager para asumir un rol clave dentro de uno de nuestros proyectos internacionales de gran envergadura. 🔹 Tu misión Coordinar y supervisar las operaciones de construcción, asegurando la excelencia técnica, el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y sostenibilidad, y la alineación con los objetivos estratégicos del proyecto. 🔹 Responsabilidades principales • Liderar equipos multidisciplinares y gestionar la relación con subcontratas y proveedores., • Supervisar la planificación, avance y control de costes, garantizando el cumplimiento de plazos y requisitos técnicos., • Colaborar estrechamente con las áreas de Ingeniería, Planificación y Control de Proyectos., • Impulsar la mejora continua, la eficiencia operativa y la cultura de seguridad en obra., • Elaborar informes de seguimiento, proponiendo acciones preventivas y correctivas cuando sea necesario. 🔹 Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería Civil (Grado o Máster)., • Más de 10 años de experiencia en proyectos de infraestructuras de gran escala, preferiblemente en entornos internacionales., • Experiencia liderando equipos técnicos y gestionando la ejecución integral de proyectos., • Alto nivel de organización, comunicación y liderazgo., • Nivel alto de inglés., • Disponibilidad para expatriación. 🔹 Por qué Acciona Formarás parte de una empresa comprometida con la sostenibilidad, la innovación y el desarrollo de proyectos que generan un impacto positivo en las personas y el planeta. Construye el futuro con nosotros. 🌱 Únete a Acciona y sé parte del cambio. 👉 Postula a través de nuestra web oficial o mediante el enlace de esta publicación.

Sobre Sinclair Fundada en 1971, Sinclair es una empresa global del sector de la estética médica que ofrece una amplia gama de productos. Contamos con una infraestructura comercial propia, que incluye fabricación interna y una red de distribuidores en los principales mercados internacionales. Actualmente, nuestros productos se comercializan en 55 países de todo el mundo. Este es un momento ideal para unirse a Sinclair, ya que seguimos ampliando nuestro portafolio de productos y expandiéndonos a nuevos mercados y territorio Sobre el Rol Sinclair busca incorporar un/a Field Service Technician para gestionar las reparaciones y mantenimientos de los dispositivos médicos ubicados en clientes a nivel nacional. La misión del/la Field Service Technician es el conseguir una óptima atención al cliente a través del servicio prestado sobre el terreno, así como la de garantizar una reparación profesional a su debido tiempo con prácticas de trabajo eficaces y eficientes. Un/a Field Service Technician será responsable de visitar a los clientes de forma reactiva y proactiva dentro del país o la región. Responsabilidades • Visitar a los clientes de forma reactiva y proactiva dentro del país o la región., • Realizar tareas de mantenimiento preventivo, reparaciones, análisis de averías y asistencia telefónica, incluido el servicio de asistencia técnica, cuando se solicite., • Apoyo a la instalación de nuevos sistemas y actualizaciones siguiendo en todo momento las normas de Sinclair., • Capacidad de Value Selling de la cartera de servicios (principalmente contactos)., • Proporcionar información al especialista de servicio de producto con el fin de mejorar la fiabilidad del producto y retroalimentar al Grupo Sustain y a otros técnicos de servicio., • Impartir formación introductoria básica a los clientes para las nuevas instalaciones o actualizaciones realizadas (cuando sea necesario)., • Cooperar con el CSD de servicio para garantizar la fluidez y rapidez de los procesos y del flujo de información., • Poseer un buen conocimiento de la estructura de servicio/ventas para cooperar estrechamente con los representantes de ventas con el fin de prestarles apoyo en términos generales o según sea necesario de forma individual en función de la capacidad (por ejemplo, instalaciones, incluidas formaciones técnicas y de aplicación básicas, creación de sistemas para demostraciones, exposiciones, etc.)., • Intercambiar información valiosa resultante de los contactos con los clientes para aumentar su satisfacción y las ventas. Calificaciones • Bachillerato: Bachillerato o Titulación Universitaria en Electrónica - Perfil Técnico., • Conocimientos de componentes y sistemas eléctricos, software / hardware., • Experiencia: Mínimo 2 años en departamento técnico, preferiblemente Field Service Technician., • Residencia en la zona de Madrid o alrededores. Habilidades Requeridas • Gestión del tiempo., • Responsabilidad personal., • Búsqueda de la excelencia., • Adaptabilidad y apertura al cambio., • Cooperación transversal., • Integridad y ética profesional. Habilidades Preferidas • Experiencia adicional en el sector de dispositivos médicos., • Conocimientos avanzados en software de gestión de servicios. Declaración de Igualdad de Oportunidades Sinclair está comprometido con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Fomentamos un ambiente de trabajo donde todos los empleados son valorados y respetados. En Sinclair apostamos firmemente por el desarrollo de nuestros empleados. Fomentamos una cultura emprendedora que promueve la flexibilidad, la responsabilidad y la autonomía. Ofrecemos múltiples oportunidades a quienes estén dispuestos a asumir nuevos retos. Nuestro equipo crece y se motiva gracias al compromiso, las oportunidades de desarrollo y la diversidad de tareas.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona para elaborar el análisis funcional de nuevas aplicaciones, así como actualizar y mejorar las ya existentes asegurando su correcta explotación y óptimo funcionamiento. Colaborará en las siguientes tareas: -Toma de requerimientos y análisis funcional de proyectos y evolutivos. -Elaboración del análisis funcional haciendo uso de casos de uso, prototipos de pantallas, listados, diagramas de secuencia, elaboración de documentación necesaria para el mismo. -Desglose de tareas a partir del análisis funcional para futura estimación de esfuerzo. -Mantener la visión de proceso del producto, describiendo los procesos existentes y mejorándolos en eficiencia y eficacia. -Detección y realización de propuestas de mejora continua. -Mantener el backlog bien informado, priorizado y estimado para su ejecución. -Participación con el jefe de proyecto en la planificación de la actividad de desarrollo. -Revisión y validación de las funcionalidades desarrolladas y documentación de usuario. -Realización y seguimiento del plan de pruebas funcionales. -Soporte y asesoramiento técnico al equipo de atención al cliente. -Soporte a la explotación del producto. Requisitos mínimos: -Experiencia mínima de 2 años en las funciones anteriormente expuestas. -Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). -Experiencia con Jira, Confluence, SharePoint. -Habituado a trabajar con historias de usuario, casos de uso, prototipado de pantallas.. -Capacidad de trabajo en equipo y muy buena comunicación interpersonal. -Aprendizaje y Facilidad para la comprensión de procesos empresariales y conocimiento de nuevos negocios. -Habituado a la gestión de equipos. -Investigación, proactividad y calidad en el trabajo. -Diseño de bases de datos. -Conocimientos de SQL. -Conocimiento de UML. -Valorable: experiencia con Java. -Valorable: experiencia con React. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Parque Empresarial de Las Mercedes.

El grupo Autorola opera en 24 países en todo el mundo y se estructura en torno a tres divisiones de negocio: · Marketplace – plataforma de remarketing online, europea y multilingüe. · Solutions – software orientado a la gestión de flotas para el sector de automoción. · Indicata – líder global de software de pricing digital e inteligencia de mercado en la estimación de precios de vehículos usados y reportes. Autorola Spain S.L , debido al incremento de la demanda de sus productos y servicios y en pro de mantener los altos estándares de calidad ofrecidos a los clientes, precisa ampliar su equipo comercial de venta online. Autorola con una plantilla joven y dinámica, ofrece al candidato acceder a través de esta oferta formar parte de un equipo con mucha proyección interna, en constante crecimiento en todos sus departamentos. 🚀Tu papel en nuestro equipo: Como Especialista en Remarketing de Vehículos, serás responsable de gestionar el ciclo completo de subastas de automóviles y garantizar el mejor rendimiento comercial. Tus principales responsabilidades incluirán: 🎯 Tus principales responsabilidades: · Atención integral y personalizada del cliente en venta y postventa, solo a través de contacto telefónico. · Seguimiento de subastas, ofertas y resultados. Emitir y recibir llamadas para conocer las expectativas de las clientes vinculadas a la venta. Realizar el seguimiento y control de los clientes y futuros clientes · Promoción y orientación sobre los productos y servicios de Autorola · Gestión de la imagen corporativa y fidelización de clientes · Gestión de ofertas con potenciales compradores. · Prospección de clientes Estrategias comerciales orientadas a objetivos y mejora continua Todas las funciones del comercial se realizan vía telefónica y a través del sistema online, no siendo necesario el desplazamiento del comercial por visitas. 🧠Perfil que buscamos: Buscamos un/a profesional apasionado/a por el sector automotriz y el entorno digital, con orientación comercial y capacidad analítica. · Experiencia en el sector automoción o en empresas de servicios digitales relacionados. · Pasión por los coches y conocimiento actualizado del mercado. · Interés y entusiasmo por la tecnología y la transformación digital del sector. · Perfil comercial y con grandes dotes de comunicación y negociación. · Enfoque en procesos, eficiencia y mejora continua. · Capacidad de trabajar por objetivos y bajo presión, con organización y priorización. · Habilidades analíticas y mentalidad data-driven. · Trabajo en equipo en entornos dinámicos e internacionales. · Inglés fluido (mínimo nivel B2); valorable conocimiento de otros idiomas. · Estudios mínimos: Formación profesional o Grado. · Residencia en Madrid capital 🎁 Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Salario competitivo + variable por ventas., • Tarjeta Edenred Mastercard con recarga mensual de 220 €., • Seguro médico y dental completo (Adeslas)., • Clases de inglés (1 hora semanal)., • Modalidad híbrida (tras 6 meses). 🌟 Por qué unirte a Autorola · Sé parte de una empresa global en constante crecimiento, con una sólida oferta digital y tecnológica. · Disfruta de flexibilidad y autonomía para impulsar tu desarrollo profesional. · Trabaja en un entorno internacional, dinámico y colaborativo. · Crece junto a un equipo innovador, que valora la creatividad, la excelencia y el trabajo en equipo. · Participa en un proyecto consolidado con grandes clientes y contratos europeos. 📩 ¿Te apasionan los coches y el entorno digital? Si buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera en el remarketing online y formar parte de una empresa líder en soluciones digitales para automoción, ¡te queremos en nuestro equipo!

¿Quienes somos? Somos una consultora referente en el mundo de la transformación digital. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. Este es el reto: Buscamos personas expertas y apasionadas de Salesforce, con al menos 3 años de experiencia como Salesforce Consultant, con visión de negocio que quieran crecer como business consultant reforzando nuestra línea de Tecnología dentro del equipo de Salesforce. Somos uno de los principales partners de Salesforce en España, reconocidos como Salesforce Platinum Partner, >4,8/5 en valoración de clientes :) y con un crecimiento sostenible y cercano, con más de 60 personas en el equipo incluyendo arquitectos de Salesforce referentes en la comunidad de desarrolladores. En el equipo de Salesforce identificamos el reto del negocio de nuestros clientes y utilizamos la plataforma para construir una solución adhoc. Cubrimos el end-to-end del proyecto, desde la conceptualización hasta la implementación y posterior operación. Por ello, buscamos gente capaz de entender los retos de negocio, encontrar la mejor solución, construirla e implementarla. Entre otras cosas, esto es lo que harás: • Diseñar e implementar soluciones y aplicaciones en el ecosistema de Salesforce., • Identificar las necesidades del cliente y realizar propuestas comerciales., • Captar la visión global del reto digital desde la estrategia de negocio hasta la funcionalidad de producto., • Identificar mejoras operativas y técnicas., • Acompañar y asesorar de forma estratégica y técnica a nuestros clientes para llegar a la mejor solución., • Defender las fortalezas y aplicabilidad de Salesforce frente al resto de áreas y al cliente, tanto en español como en inglés., • Trabajar de forma conjunta con el resto de equipos de Tecnología y con los equipos de Diseño, Negocio y Estrategia., • Trabajarás junto a más de 50 personas certificadas en Salesforce cuya pasión es diseñar e implementar soluciones y aplicaciones en el ecosistema de Salesforce (sales, service, loyalty management, service voice, ....) Además, cuando lleves un tiempo aquí esperamos que seas capaz de: • Conocer diferentes nubes de Salesforce como Sales, Service, Communities, Marketing Cloud..., • Mantener una perspectiva crítica y orientada a la excelencia en nuestros proyectos., • Construir un entorno de reconocimiento y celebración. Apropiarte de la visión de la compañía y que la hagas propia., • Obtener alguna certificación de Salesforce. Beneficios de trabajar en The Cocktail • 🧐 Flexibilidad horaria, • ✈️ 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa, • 💻 Modelo híbrido, full remote o presencial., • 🎓 Plan de carrera personalizado y formación continua, • 👩 🏫 Mejora tu nivel de inglés con clases formativas, • 🙌 No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • 🛍️ Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • 💳 Acceso a Cobee, • 🤱🏼 Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. En The Cocktail pretendemos ser un referente en talento y calidad humana, y sólo lo conseguiremos siendo una compañía abierta y diversa, por eso tenemos un Código de Conducta que refleja nuestras expectativas de las personas que participan en la empresa. Ofrecemos un entorno acogedor para todos, independientemente de su identidad o expresión de género, orientación sexual, capacidad, origen, religión, estatus socioeconómico… Próximos pasos. Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención 😉 Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre The Cocktail y sobre el rol. Si te apasiona la excelencia, los desafíos, y quieres ser parte de un equipo que transforma ideas en realidad, ¡The Cocktail es para ti! 🙌 Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú. ¿Te vienes? 🚀

Grupo Eletrece S.L. Jefe/a de obra reformas de viviendas Madrid capital El trabajo siempre ha estado orientado a la persecución de la excelencia en cada proyecto, cada diseño, cada ejecución de obra. Realizando una arquitectura eficiente y de calidad. Cada cliente para nosotros es un nuevo reto. En cada vivienda unifamiliar, reforma integral o rehabilitación. Diseñamos, creamos y construimos sueños. • Nombre del puesto. Jefe/a de obra reformas de viviendas • FUNCIONES del puesto • Planificar y organizar todas las actividades de la obra para cumplir plazos, • Contacto con los proveedores, • Replanteos de obras, • Encargarse del personal, compras, ventas, presupuesto, • Gestión de subcontratas • REQUISITOS del candidato ● IMPRESCINDIBLES: sin estas características, el candidato no entrará en proceso. ○ Formación: Arquitecto técnico /aparejador o Arquitectos (NOTA: no pasa nada si no está homologada) ○ Experiencia: 2 años en obras de reformas de viviendas ○ Sector: construcción y reformas de viviendas ○ Idiomas: no ○ Manejo de AutoCad y Presto ○ Manejo de Microsoft Office ● VALORABLES: características no necesarias pero ayudarán a posicionar mejor al candidato • Experiencia en interiorismo ● COMPETENCIAS del candidato. Como queremos que sea el candidato ○ Personales: personales, profesionales • Persona responsable, comprometida, con capacidad de gestión SE OFRECE ● Contrato : indefinido con le periodo de prueba correspondiente ● Jornada: completa ● Horario : L a J de 8h a 14h y de 15 a 18h y V de 8h a 14h

SEGULA Technologies precisa incorporar un/a INGENIERO/A RAMS a nuestro centro de excelencia de proyectos ferroviarios. La persona seleccionada estará integrada en el área de oficina de proyectos realizando proyectos de alto valor tecnológico nacionales e internacionales para los principales fabricantes de material rodante. Funciones: Liderar, coordinar y ejecutar actividades RAMS según: EN 50126 Aplicaciones ferroviarias. Especificación y demostración de la fiabilidad, la disponibilidad, la mantenibilidad y la seguridad (RAMS). Principales tareas: • Supervisión y coordinación de las actividades RAMS de los suministradores de los subsistemas., • Gestión de riesgos (identificación, evaluación y aceptación)., • Gestión de requisitos RAMS y LCC., • Desarrollo de estudios de Seguridad RAMS (Análisis FTA, FMECA, Hazard Log, Safety Case, Safety Plan…)., • Gestión de Proyectos RAMS., • Elaboración de estudios LCC., • Cálculos de fiabilidad y disponibilidad., • Interlocución con el cliente. Aplicación normativa CENELEC Seguridad EN50126, EN50128 y EN50129. Requisitos: • Ingeniería (Superior, Técnica o Grado)., • Más 3 años de experiencia en sector ferroviario., • Formación especifica en materia RAMS., • Conocimientos sobre el marco normativo aplicable (EN 50126, EN 50128, EN 50129) y los procedimientos en análisis de riegos, estudios de modos de fallos AMFEC, SIL, RAMS. Se ofrece: • Formar parte de una plantilla con más de 10.000 técnicos en proyectos internacionales., • Proyecto estable y posibilidad de desarrollo., • Retribución acorde a las características y experiencia., • Plan de retribución flexible (seguro de salud, formación, cheque restaurante, tarjeta transporte...)

¿Quienes somos? VML The Cocktail es una compañía de transformación creativa, que trabaja con el objetivo de combinar creatividad, diseño, tecnología y datos para crear productos, marcas, servicios y empresas que se relacionan con las personas, diseñando historias para el día de mañana. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Data & Marketing Desde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En esta área trabajan más de 200 profesionales abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y del marketing digital. Es un área en pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Por qué estamos creciendo tanto? • Como partners del año de Salesforce, estamos a la vanguardia de la tecnología y ofrecemos las soluciones más innovadoras a nuestros clientes, • Nos destacamos en el mercado por nuestro enfoque integral, • Tomamos decisiones estratégicas basadas en datos, • Trabajamos en entornos globales ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Buscamos a un digital Creative Copywriter que sepa sacar conceptos creativos innovadores y que conecten con otros humanos. Que sepan redactar textos mejor que una IA, pero que también sepa utilizar esta para hacer más fácil el día a día. Responsabilidades • Trabajarás en la conceptualización creativa de campañas., • Redactarás en cualquier formato: un banner, un mail, un claim, un naming, un artículo, un guión, un CTA, un haiku…, • Estamos empezando a crear el equipo de Social, por lo que la parte de redacción también va a estar muy ligada a este punto., • Queremos personas que estén al día del último meme o challenge de TikTok pero también de lo que pasa en la sociedad y en el mundo para sacar insights de los buenos., • Queremos a personas con pensamiento estratégico, que sepan apoyar la creatividad con razones y por qués. Requisitos: • Experiencia de al menos 2 años de experiencia en las funciones descritas., • Si tienes experiencia en agencia o consultoría, mejor ya que estarás más acostumbrado a trabajar en proyectos como los nuestros., • Compártenos tu porfolio para que podamos ver en qué proyectos has trabajado con anterioridad., • Nivel alto de inglés. Beneficios de trabajar en VML The Cocktail • Flexibilidad horaria, • 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa, • Modelo híbrido, full remote o presencial., • Plan de carrera personalizado y formación continua, • Mejora tu nivel de inglés con clases formativas, • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • Acceso a Cobee, • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. Próximos pasos. Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención 😉 Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre VML The Cocktail y sobre el rol. Si te apasiona la excelencia, los desafíos, y quieres ser parte de un equipo que transforma ideas en realidad, ¡VML The Cocktail es para ti! 🙌

🎯 Buscamos nuevos compañeros en el equipo de RPA. ¿Tienes experiencia diseñando soluciones de automatización que transforman procesos? ¡Esta oportunidad es para ti! 🔧 Requisitos técnicos ✔️ Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo y arquitectura RPA con UiPath ✔️ Dominio de UiPath Studio, Orchestrator y ReFramework ✔️ Conocimientos sólidos en .NET (C# o VB.NET), APIs REST/SOAP, colas y manejo de excepciones ✔️ Experiencia en automatización de entornos Citrix, SAP, PDFs y OCR ✔️ Capacidad para trabajar en entornos On-Premise y RPAaaS ✔️ Experiencia en documentación técnica y funcional de procesos automatizados 📐 Responsabilidades clave 🔹 Diseñar arquitecturas de automatización alineadas con los objetivos de negocio 🔹 Desarrollar procesos automatizados de extremo a extremo en UiPath Studio 🔹 Documentar flujos, decisiones técnicas y procedimientos operativos 🔹 Coordinar con equipos funcionales y técnicos para asegurar la calidad de las soluciones 🔹 Ejecutar pruebas unitarias, integradas y de usuario (UAT) 🔹 Gestionar despliegues en UiPath Orchestrator y realizar mantenimiento post-producción 🔹 Asegurar el cumplimiento de buenas prácticas de desarrollo y seguridad 🎓 Certificaciones y formación valorada 🏅 UiPath Certified Advanced RPA Developer o Automation Developer Professional ➕ Se valorará formación adicional como UiPath Solution Architect o Infrastructure Engineer 🌍 Idiomas 📌 Inglés demostrable (mínimo B2/C1), con capacidad para participar en reuniones técnicas internacionales y documentar en inglés 💼 Lo que ofrecemos • Contrato indefinido, • Rango salarial: 35.000€ - 42.000€ brutos anuales (14 pagas), • Horario de oficina, y tres meses de jornada intensiva, • Modalidad: híbrida (dos días presenciales por semana en la Avda Manoteras, Madrid) ¿Quiénes somos? Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional. Nuestro mayor valor son las personas: fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo. ¿Qué beneficios te esperan en Avalora? • Seguro médico privado (Sanitas)., • Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia., • Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros., • Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales., • Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente., • Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras., • Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc., • Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional., • Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad., • 22 días laborables de vacaciones al año., • Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y más a través del programa VIP OHLA. Si tienes dudas escríbenos a

¿Quiénes somos? Ingerop es un grupo de ingeniería y consultoría líder a nivel mundial, que trabaja en el desarrollo de grandes retos para construir el mundo del mañana, basándose en tres pilares: la movilidad sostenible, la transición energética y la mejora de la calidad de vida. Gracias a los grandes proyectos que hemos llevado a cabo, hemos adquirido una sólida reputación en el sector de la construcción, abarcando edificación, agua, energía, industria, infraestructura y transporte. ¿Por qué unirse a nosotros? El Grupo cuenta con una sólida presencia internacional. Desde la filial española, Ingerop España, contamos con agencias en Madrid, Barcelona, Sevilla, Granada, Valencia y Santander, lo que te dará la oportunidad de crecer profesionalmente y al mismo tiempo desarrollar proyectos con proyección global. ¡La dimensión humana, la cultura de innovación y la inversión en la formación de los empleados son razones fundamentales para unirte a nuestro equipo! Misión General y Funciones: Buscamos un/a Ingeniero/a especializado/a en sistemas de electrificación ferroviaria para incorporarse a nuestro equipo de consultoría técnica. La persona seleccionada participará en proyectos nacionales e internacionales de diseño, supervisión y asistencia técnica en los ámbitos de catenaria, subestaciones eléctricas de tracción y sistemas de telemando de energía. Formar parte de un equipo multidisciplinar con alto nivel técnico, trabajando junto a clientes como ADIF, operadores ferroviarios y principales contratistas del sector ferroviario a nivel mundial. Funciones principales • Desarrollo de proyectos constructivos y de diseño de instalaciones de electrificación ferroviaria (línea aérea de contacto, subestaciones, líneas de alta tensión, centros de autotransformación y sistemas de telemando)., • Elaboración e interpretación de esquemas eléctricos, planos unifilares y diagramas de control y protección., • Cálculo eléctricos y mecánicos, • Participación en estudios de dimensionamiento eléctrico y cálculos de carga., • Apoyo en licitaciones y ofertas técnicas, tanto en España, como en el extranjero., • Coordinación con otras disciplinas (señalización, civil, telecomunicaciones, material rodante, etc.) dentro del marco del proyecto., • Revisión de documentación técnica de proveedores e instaladores. Requisitos mínimos Formación requerida: • Titulación: Ingeniería Industrial o similar (preferiblemente rama eléctrica o electrotécnica)., • Máster habilitante en ingeniería o equivalente (no limitante)., • Haber cursado el Máster Ferroviario sería un plus, • Experiencia:, • Subestaciones eléctricas de tracción., • Líneas de alta tensión y centros de transformación., • Dominio de Microsoft Office (Word, Excel, Visio)., • Manejo de AutoCAD y nociones de programación (Python o similar)., • Experiencia en entornos internacionales., • Trabajo en proyectos y equipos multidisciplinares, • Idiomas:, • Nivel medio-alto de inglés (B2 o superior)., • Conocimientos de francés y/o un tercer idioma (portugués, chino) sería altamente valorable. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación inmediata en una empresa de ingeniería consolidada y en crecimiento, con alta proyección internacional., • Desarrollo Profesional: Oportunidad de especializarte en un área crítica y estratégica para el negocio, asumiendo responsabilidades crecientes en la gestión de propuestas., • Estabilidad: Contrato indefinido (o similar, a especificar en la oferta final) con jornada completa., • Formación continua en metodologías y herramientas de licitación, así como en el conocimiento técnico del sector., • Beneficios Sociales competitivos (a especificar: seguro médico, tickets de comida, transporte, etc.)., • Buen ambiente laboral e integración en un equipo multidisciplinar y experimentado. En Ingerop, no solo diseñamos infraestructuras: construimos el futuro. Buscamos personas con talento, curiosidad y visión que quieran dejar huella en proyectos que transforman ciudades, conectan personas y hacen posible un mundo más sostenible. Si te apasiona la ingeniería, la innovación y el trabajo en equipo, este es tu lugar. Crece con nosotros, participa en desafíos reales y forma parte de una empresa que combina la excelencia técnica con el compromiso humano. Tu próxima oportunidad profesional empieza aquí. ¡Súmate a Ingerop y ayúdanos a impulsar el cambio!

🚀 ¡ÚNETE A NUESTRO CLAUSTRO DOCENTE! 🚀 La Facultad de Lenguas y Educación Nebrija busca incorporar profesorado para los Grados de Educación Infantil y Educación Primaria. Si eres doctor/a en el área de Educación y tienes experiencia en enseñanza universitaria y gestión académica, esta es tu oportunidad para formar parte de un equipo comprometido con la excelencia educativa y la formación de futuros profesionales. ¿Qué harás en esta posición? 🎓 Impartir docencia en los grados de Educación Infantil y Primaria o en alguna materia de la Facultad. 📚 Tutorizar Trabajos de Fin de Máster (TFM). ⚖️ Participar en tribunales de defensa de TFM. 👥 Gestionar y dirigir el claustro académico. Requisitos: ✔️ Doctorado en ramas de Educación. ✔️ Experiencia en gestión académica y enseñanza universitaria. ✔️ MUY IMPORATANTE: Experiencia en dirección de programas. ¿Quieres contribuir a formar a las próximas generaciones de educadores y crecer profesionalmente con nosotros? ¡Te estamos esperando! #Educación #DocenciaUniversitaria #OfertaLaboral #EducaciónInfantil #EducaciónPrimaria #OportunidadLaboral

¿Te apasiona la gestión de proyectos tecnológicos y quieres formar parte de un equipo dinámico en remoto? Responsabilidades: • Coordinación con el equipo de desarrollo., • Control de plazos, presupuestos y calidad de entregas., • Identificación de riesgos y propuesta de planes de acción para mitigarlos., • Elaboración de informes de avance y comunicación con stakeholders., • Coordinación del equipo de soporte y supervisión de proveedores externos., • Apoyo al equipo de soporte para garantizar el cumplimiento de los SLAs., • Planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de desarrollo de software Requisitos imprescindibles: • Capacidad para trabajar en equipo en entornos de alta demanda., • Habilidad para negociar con negocio la priorización y planificación de evolutivos y proyectos., • Bagaje tecnológico (como BBDD, apis, desarrollo fullstack...), • Nivel de inglés alto, tanto hablado como escrito. Posición estable, contrato indefinido Teletrabajo 100% (solo valoramos candidatos que residan en España, y es un plus que lo hagan cerca de Madrid) Salario: 40 - 45.000€ brutos anuales (14 pagas) ¿Quiénes somos? Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional. Nuestro mayor valor son las personas: fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo. ¿Qué beneficios te esperan en Avalora? • Seguro médico privado (Sanitas)., • Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia., • Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros., • Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales., • Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente., • Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras., • Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc., • Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional., • Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad., • 22 días laborables de vacaciones al año., • Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y más a través del programa VIP OHLA. Si tienes dudas escríbenos a

Grenergy es una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007, cotiza en la bolsa española desde 2015. La compañía es pionera en la industria del almacenamiento energético. Además, construye y opera plantas solares fotovoltaicas. Está presente en todo el ciclo de vida de los proyectos, desde su desarrollo, pasando por su construcción y estructuración financiera hasta su operación y mantenimiento. Opera en tres regiones clave: Europa (España, Italia, Alemania, Polonia, Rumanía y Reino Unido), Norteamérica (Estados Unidos) y Latinoamérica (Chile, Perú, México y Colombia). Gracias a su apuesta por las baterías, puede ofrecer energía limpia a cualquier hora, 24/7. Impulsamos el cambio sumando talento con energía para seguir revolucionando el sector. ¿Te unes al reto? El OPEX Manager lidera la estrategia de excelencia operacional a nivel corporativo y de proyectos, garantizando la eficiencia, estandarización y mejora continua de los procesos en todas las unidades de negocio. Su objetivo es maximizar la rentabilidad operativa, la productividad y la calidad de los activos fotovoltaicos. ¿Cómo será tu día a día? • Diseñar e implementar la estrategia global de OPEX alineada con los objetivos estratégicos y financieros de la compañía., • Analizar procesos críticos de operación y mantenimiento (O&M), construcción (EPC) y gestión de activos (Asset Management) para identificar ineficiencias y oportunidades de mejora., • Colaborar estrechamente con departamentos estratégicos para optimizar costes (OPEX) sin comprometer la fiabilidad o la seguridad., • Capacitar y sensibilizar a los equipos en metodologías de mejora continua y cultura OPEX., • Supervisar auditorías internas de eficiencia operativa y cumplimiento de estándares globales. Requisitos de la posición: • Ingeniería Industrial, Energética, Mecánica, Eléctrica o similar. Máster o MBA valorable., • 7–10 años de experiencia en roles de OPEX o Ingeniería de Procesos., • Al menos 5 años en el sector energético o industrial (idealmente solar fotovoltaica)., • Inglés fluido (C1 mínimo)., • Experiencia en entornos multinacionales o multiculturales. Ofrecemos gran desarrollo profesional y estabilidad en un sector en auge, en una empresa cotizada en pleno crecimiento y expansión internacional, así como buen ambiente en un equipo joven y dinámico. Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica.

Buscamos un/a técnico/a IT para trabajar de forma 100% presencial en la zona de Sanchinarro (Madrid capital). El/la candidato/a tendrá las siguientes funciones: • Gestión del AD, • Gestión de las licencias de O365 Requisitos: • Imprescindible Inglés Medio-Alto Rango salarial: 18 - 23.000€ brutos anuales (14 pagas). Horario de trabajo: 8 a 19h en turnos rotativos de 8h (con una hora de comida). Todo el año (no hay jornada intensiva). Modalidad de trabajo: Presencial, zona Sanchinarro (Madrid Capital). Se valorará residir cerca de la zona. Contrato indefinido ¿Quiénes somos? Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional. Nuestro mayor valor son las personas: fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo. ¿Qué beneficios te esperan en Avalora? • Seguro médico privado (Sanitas)., • Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia., • Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros., • Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales., • Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente., • Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras., • Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc., • Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional., • Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad., • 22 días laborables de vacaciones al año., • Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y más a través del programa VIP OHLA. Si tienes dudas escríbenos a

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Para nuestra oficina en Madrid buscamos un perfil con amplia experiencia en gestión de servicios BPO. ¿Cuál serán tus otras funciones? • Liderazgo de operaciones., • Control de indicadores y KPIs de servicio. Cumplimiento de ANS., • Aseguramiento de procedimiento y políticas internas., • Interlocución con cliente (interno y externo)., • Forescast y gestión económica de los proyectos., • Liderazgo y gestión de equipos., • Colaboración en el desarrollo comercial de oportunidades. ¿Qué podemos ofrecerte? • Equilibrio y flexibilidad laboral-personal., • Retribución flexible. Banda 30-35k, según valía., • Contrato Indefinido., • Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato., • Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital., • Revisiones periódicas de desempeño., • Salario en función de ubicación, perfil y experiencia profesional., • Revisiones periódicas de desempeño., • Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica., • Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes., • Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional., • Participación en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: • Titulación universitaria., • Experiencia de al menos 3-5 años liderando servicios externalizados para el Sector Público preferentemente., • Experiencia en Consultoría., • Experiencia en gestión de equipos de trabajo., • Experiencia contrastada en el análisis de RFQ, RFPs, y en el desarrollo completo de ofertas comerciales (se valora positivamente conocimiento de los procesos de contratación en el Sector Público)., • Residencia en Madrid, con disponibilidad para viajar puntualmente a nivel nacional, • Se valorará experiencia en proyectos en el ámbito del Sector Público, • Se valorará uso y conocimiento de inglés Se valorará: • Conocimiento avanzado de la herramienta Excel (tablas dinámicas, búsquedas, integración de ficheros...), • Capacidad de análisis de datos y extracción de conclusiones y mejoras a través de estos datos., • Experiencia con Cuadros de Mandos en PowerBI, • Orientación a servicio y cuidado del cliente., • Creación de informes para seguimiento de los servicios y gestión de SLA’s. En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #GreatTech #GreatPeople

En pocas palabras 📌 Posición: SAP CO Consultant Senior Localización: Madrid, modalidad híbrida Experiencia: Más de 5 años de experiencia en consultoría SAP ¿Quieres saber más? 👇 INSUD PHARMA es un líder global en la cadena de valor farmacéutica, comprometido con la innovación y la excelencia en el desarrollo y fabricación de productos farmacéuticos. Actualmente, estamos llevando a cabo un importante proyecto global de implementación y migración de nuestro sistema SAP ECC a SAP S4/HANA, y buscamos un experto SAP CO Consultant para sumarse a este reto. ¿Qué buscamos? 🔎 • Colaborar en la implementación y migración del sistema SAP S4/HANA, proporcionando soluciones junto con socios externos., • Analizar y supervisar la ejecución de tareas en el área de SAP CO, garantizando calidad y adherencia al Core Model definido., • Gestionar la relación con usuarios clave, asesorándolos y formando sobre nuevas funcionalidades y procesos., • Configurar soluciones SAP basadas en el análisis de requerimientos y comunicar cambios técnicos implicados., • Desarrollar y validar protocolos de prueba para nuevas implementaciones o correcciones., • Monitorizar la calidad de los procesos financieros siguiendo las mejores prácticas SAP. ¿Qué necesitas? 🤓 • Título universitario en Contabilidad, Administración de Empresas, Ingeniería o afines., • Certificación SAP S4HANA obligatoria; formación PMP deseable., • Dominio fluido de español e inglés., • +5 años de experiencia como consultor SAP, idealmente en la industria farmacéutica., • Conocimientos profundos en módulos SAP CO: Product Costing (CO-PC), Material Ledger, Cost Center Accounting (CCA), Internal Orders (IO), Profit Center Accounting (PCA), Profitability Analysis (COPA), • Experiencia en proyectos de implementación S4/HANA y en integración con módulos MM, SD y PP., • Disponibilidad para viajar y participación en proyectos internacionales de implementación y roll-out. ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial vía teléfono o correo electrónico., • 1 o 2 entrevistas, presenciales o virtuales, según conveniencia., • Comunicación constante sobre el estado del proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti?🔷 Síguenos en LinkedIn e Instagram para descubrir más oportunidades laborales que se ajusten a tu perfil y experiencia. #InsudPharma #Challenger #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En INSUD PHARMA promovemos una política activa de igualdad de género y no discriminación por etnia, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. Valoramos la diversidad y fomentamos un ambiente inclusivo para todos nuestros colaboradores.

Somos más de 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. 🚀🚀🚀 Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples con experiencia en: • Gestión y desarrollo de equipos, • Inteligencia Artificial Generativa, • AWS, • Azure Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? 🌟 Nuestra Filosofía • Mapa de carreras: Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía., • “Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas 🚀🚀🚀, • Franja salarial abierta: No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? • 🌱 Pasión por el aprendizaje y el crecimiento: Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros., • 🚀 Autonomía y experiencia: Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood 🙌🙌🙌

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! 🔎 Estamos buscando un DevOps Engineer con background en desarrollo Java ¿Te apasiona el mundo DevOps y quieres crecer en un entorno internacional, innovador y dinámico? En nuestro equipo tendrás la oportunidad de combinar tu experiencia en automatización, CI/CD y Kubernetes/OpenShift con tu background en desarrollo en Java y conocimientos en mensajería (JMS, Kafka, MQ). 📌 Responsabilidades • Diseñar e implementar pipelines de integración y despliegue continuo., • Contribuir al desarrollo de aplicaciones en Java y JavaScript., • Asegurar el cumplimiento de estándares de seguridad y compliance en entornos productivos., • Colaborar con equipos internacionales aportando tu visión proactiva y capacidad de coordinación. 🎯 Requisitos • 4-6 años de experiencia en entornos DevOps y desarrollo Java., • Experiencia práctica con Kubernetes u OpenShift., • Conocimientos en mensajería (JMS, Kafka, MQ)., • Buen nivel de inglés (oral y escrito)., • Proactividad, capacidad de autogestión y trabajo en equipo. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de Consultores Inmobiliarios apasionados/as y altamente motivados/as para unirse a nuestro equipo de Madrid en las zonas de Jerónimos, Pacífico, Niño Jesús o Ibiza. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos., • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades., • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades., • Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, incluyendo los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter persona., • Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones con escalado de hasta el 75% y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales., • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional en una marca reconocida mundialmente., • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo., • Modelo híbrido., • Soporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant., • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales., • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito., • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario y/o actividades comerciales, preferentemente en el mercado de lujo., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Es un plus tener un buen nivel de Inglés., • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes., • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales., • Nivel informático profesional paquete Office/Drive.

🚀 Estamos contratando: Service Operations Practitioner (Service Management) Estamos buscando un experto en procesos de Service Management (Gestión de Servicios) para incorporarse a nuestro equipo. La persona ideal estará certificada en ITIL, tendrá experiencia en operaciones de TI y será capaz de diseñar, documentar y mejorar procesos operativos dentro del marco de IT Service Management. Participará activamente en la definición, implementación y mejora continua de procesos clave como Event Management, Availability Management, Monitoring y Service Level Management. 📌 Responsabilidades principales: • Diseñar, documentar y actualizar procesos de gestión de servicios., • Colaborar con equipos técnicos y de negocio para optimizar la prestación de servicios., • Garantizar el cumplimiento de los estándares ITIL y la alineación con las mejores prácticas., • Participar en la mejora continua de procesos relacionados con la disponibilidad, monitorización y niveles de servicio., • Contribuir a la definición de indicadores y métricas de desempeño (KPIs/SLAs). 🔍 Lo que buscamos: • Formación y/o certificación ITIL (Foundation o superior)., • Experiencia previa en Service Management o IT Operations., • Capacidad analítica y orientación a la mejora continua., • Excelentes habilidades de comunicación y documentación., • IMPRESCINDIBLE: Nivel de inglés profesional (oral y escrito). 📍 Ubicación: Madrid ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condició sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete a Nuestro Equipo en un ambiente de trabajo dinámico y entorno de última generación!! 🚀 ¿Tienes experiencia en sistemas de radar y RF? ¿Te apasiona la tecnología aplicada a entornos críticos? En Indra Sistemas, líder en soluciones tecnológicas para defensa y seguridad, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Telecomunicaciones con perfil técnico para participar en proyectos punteros. ¿Por qué Indra? Es una de las principales compañías globales de tecnología y consultoría y el socio tecnológico para las operaciones clave de los negocios de sus clientes en todo el mundo. Es un proveedor líder mundial de soluciones propias en segmentos específicos de los mercados de Transporte y Defensa. Desde Indra asumimos el reto de diseñar e implantar tecnologías que ayuden resolver los desafíos de nuestra sociedad en materia social y ambiental, con el compromiso de alcanzar los ODS aprobados por la ONU. Además, es líder en soluciones tecnológicas para el sector espacial, con presencia internacional y certificada como una de las mejores empresas empleadoras. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Quieres saber más sobre el proyecto? 🛡️ 🎯 Lo que harás: • Diseñar y desarrollar sistemas de radar y comunicaciones RF para aplicaciones de defensa., • Implementar y simular algoritmos de procesado digital de señal (modulación, codificación, filtrado)., • Participar en el diseño de formas de onda y datalinks (capas físicas y de enlace)., • Realizar pruebas de integración y validación de sistemas en laboratorio y entorno real., • Colaborar con equipos multidisciplinares (hardware, software, sistemas) en el desarrollo de soluciones completas., • Redactar documentación técnica y participar en propuestas para proyectos nacionales e internacionales. 🛠️ Requisitos clave: • Formación en Ingeniería de Telecomunicaciones., • Al menos 2 años de experiencia en entornos relacionados con radar, RF o sistemas de comunicaciones., • Conocimientos en procesado de señal y herramientas como Matlab., • Se valorará experiencia en diseño de formas de onda, datalinks (capas 1 y 2), y programación en C/C++. 🚀 ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Rol técnico polivalente y con contacto directo con cliente., • Entorno dinámico, con aprendizaje constante., • Posibilidad de crecer en un entorno tecnológico especializado., • Posibilidad de teletrabajo parcial según proyecto y área., • Evaluación del desempeño y plan de desarrollo individual. 🎯 ¿Te interesa formar parte de un proyecto estratégico con impacto global? Si cumples el perfil y quieres formar parte de un equipo de excelencia en defensa, envíanos tu candidatura y demos juntos el siguiente paso.

Sobre la empresa Lucas Fox by DILS es una agencia inmobiliaria internacional de referencia en el mercado residencial de alto nivel en España y Europa. Formamos parte de Dils Company, un grupo empresarial líder con amplia experiencia en el sector inmobiliario. Con una trayectoria sólida y una presencia consolidada, Lucas Fox impulsa una nueva etapa de crecimiento con la creación de una unidad nacional especializada en Obra Nueva, enfocada en la intermediación de proyectos residenciales de obra nueva destinados a la venta, el alquiler o modelos innovadores como Build-to-Sell (B2S), Build-to-Rent (B2R) y flex living. En Lucas Fox by DILS somos intermediarios especializados entre promotores, fondos, propietarios de suelo e inversores, aportando valor mediante la comercialización estratégica de activos residenciales y el asesoramiento integral a lo largo del ciclo del proyecto. Descripción del puesto Buscamos un Director Nacional de Obra Nueva Residencial con visión estratégica, profundo conocimiento del mercado inmobiliario español y capacidad para liderar el crecimiento de esta unidad de negocio estratégica. Reportando directamente a la CEO de Residencial, esta persona será responsable de diseñar e implementar la estrategia de intermediación para la comercialización de proyectos residenciales de nueva construcción, ofreciendo soluciones a medida a nuestros partners y clientes. Responsabilidades principales 1. Estrategia y desarrollo de negocio • Definir y liderar la estrategia nacional de Obra Nueva, en línea con los objetivos de Lucas Fox by Dils., • Elaborar planes de negocio orientados a la captación de proyectos residenciales de obra nueva para su asesoramiento y comercialización., • Desarrollar un portfolio de servicios end-to-end para promotores para garantizar resultados priorizando la rentabilidad y la efectividad en plazos según las necesidades del cliente., • Desarrollar estrategias de Big-Data para facilitar el mejor asesoramiento a los clientes, • Identificar oportunidades en segmentos emergentes: B2R, flex living, senior living, coliving, etc. 2. Generación de pipeline y análisis de oportunidades • Identificar y analizar proyectos residenciales viables en ubicaciones estratégicas (Madrid, Barcelona, Costa del Sol, Valencia, etc.)., • Evaluar modelos de colaboración con promotores, inversores y propietarios de suelo., • Coordinar estudios de viabilidad desde una perspectiva comercial e inversora. 3. Relación con stakeholders estratégicos • Establecer y mantener relaciones con promotores, fondos, family offices, bancos, propietarios de suelo y administraciones públicas en coordinación con la unidad de Capital Markets., • Negociar acuerdos de comercialización y colaboración conjunta., • Representar a la compañía en eventos y foros especializados del sector. 4. Dirección de proyectos de asesoramiento e intermediación inmobiliaria • Supervisar la estrategia y el correcto desarrollo de cada proyecto de colaboración desde la fase de concepto hasta la entrega., • Colaborar estrechamente con los equipos de Capital Market, marketing, ventas e inversión para maximizar la visibilidad y la absorción del producto., • Asegurar el alineamiento de cada desarrollo con las exigencias de la demanda. 5. Gestión interna y liderazgo • Definir la estructura del equipo necesario para la unidad de New Developments., • Contratar, formar y liderar un equipo multidisciplinar enfocado en resultados., • Establecer procesos eficientes y herramientas de gestión para la operativa diaria. 6. Reporting y análisis • Elaborar informes estratégicos para la alta dirección, clientes y organización interna con foco en tendencias, KPIs comerciales, evolución del pipeline y oportunidades., • Aportar visión de negocio basada en datos para facilitar la toma de decisiones. 7. Cumplimiento y gestión de riesgos • Garantizar que todas las operaciones de asesoramiento e intermediación cumplan con la normativa vigente a nivel local, autonómico y nacional., • Coordinar procesos de due diligence técnico-comercial, cuando sea necesario para apoyar a nuestros clientes inversores o promotores. Perfil requerido • Más de 7 años de experiencia en el segmento de Obra Nueva en España, especialmente en áreas de asesoramiento, intermediación, inversión o desarrollo residencial., • Experiencia contrastada en el asesoramiento y la comercialización de proyectos de obra nueva y en establecer relaciones a alto nivel con promotores, inversores, family office y fondos., • Capacidad estratégica y de liderazgo para construir y escalar una unidad de negocio., • Dominio del español e inglés a nivel profesional., • Alto nivel en análisis financiero, estructuras de proyectos y comprensión del marco legal y urbanístico., • Dominio avanzado de Excel; se valorará experiencia con CRMs y herramientas de modelización financiera. Qué ofrecemos • Proyecto estratégico con visibilidad directa ante el Comité de Dirección y potencial de crecimiento nacional., • Oportunidad real de crear y liderar una unidad de negocio en una empresa en expansión., • Paquete retributivo competitivo: fijo + variable vinculado a resultados., • Entorno dinámico, internacional y orientado al crecimiento y a la excelencia., • Plan de carrera con proyección hacia posiciones de responsabilidad regional o internacional. At Lucas Fox, A Dils Company, we celebrate DIVERSITY in all its forms and are committed to fostering an inclusive, equitable, and welcoming workplace. We value the unique perspectives that people bring through their different backgrounds, cultures, genders, ages, abilities, and experiences — because we believe that diversity drives creativity, innovation, and excellence. We encourage applications from all qualified individuals, regardless of gender, sexual orientation, age, nationality, ethnic origin, religion, or disability.

KIKO MILANO, marca italiana de maquillaje y cosmética con más de 27 años de historia, sigue creciendo y expandiéndose a nuevos mercados. En esta ocasión buscamos un/a Area Manager especializado/a en la gestión de puntos de venta en El Corte Inglés, con experiencia en retail, liderazgo y relación con grandes cuentas, para liderar los equipos y la gestión de la expansión en este canal. ¿QUÉ HARÁS? • Gestionarás de forma integral los puntos de venta KIKO MILANO en El Corte Inglés a nivel nacional., • Serás responsable de la apertura de nuevas ubicaciones y del plan de expansión en este canal., • Analizarás KPIs clave y definirás planes de acción para maximizar resultados y rentabilidad., • Velarás por la excelencia operativa y la implementación de los estándares de la marca en todos los corners de KIKO., • Detectarás oportunidades de negocio y coordinarás acciones con las oficinas centrales., • Serás referente de liderazgo para los equipos de cada punto de venta, desarrollando estrategias de motivación, formación y crecimiento de talento. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia sólida gestionando puntos de venta propios en el canal ECI., • Conocimiento y experiencia en la relación con UCAGECI., • Mentalidad estratégica y orientación a resultados., • Liderazgo inspirador, con capacidad para desarrollar equipos de alto rendimiento., • Alta capacidad analítica, de planificación y gestión de proyectos de expansión., • Flexibilidad, proactividad y resolución ante nuevos retos., • Nivel de inglés B2 o superior (deseable)., • Disponibilidad para viajar 80% del tiempo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido, salario competitivo y acceso a sistema de incentivos., • Seguro de Salud y beneficios corporativos, • Formación continua en liderazgo, gestión y cosmética., • La oportunidad de liderar el crecimiento de KIKO MILANO en el canal El Corte Inglés, con un papel clave en la estrategia de expansión. Si tienes experiencia en el canal El Corte Inglés y la ambición de liderar un proyecto en plena expansión... ¡Esta es tu oportunidad!

¿Eres enfermero/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete a ___, empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un ENFERMERO/A para uno de nuestros centros ubicados en Madrid: Bouco Madrid Ferraz, que se responsabilizará de la evaluación y prestación de los cuidados de enfermería orientados a la promoción, mantenimiento y recuperación de la salud de los usuarios, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades, vigilando y atendiendo a los usuarios y a sus necesidades sanitarias, especialmente en el momento en que éstos lo requieran. ¿Qué ofrecemos? • Contrato INDEFINIDO., • Jornada completa de lunes a domingo, con descansos rotativos., • Turno de 08:00h a 14:00h y de 15:30h a 20:00h (Semana 1: lunes - martes - viernes - sábado - domingo. Semana 2: miércoles - jueves), • Salario bruto anual de 33.000€ arpox + Plus domingos y festivos., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares., • Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Diplomatura/Grado universitario en Enfermería finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito., • No es necesaria experiencia previa. Si estás buscando una primera experiencia profesional, podrás tenerla con nosotros., • Gusto e interés por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

¡Actualmente buscamos un Assistant Store Manager para nuestra Boutique en Madrid! Como mano derecha del Store Manager, el Assistant SM representa activamente a la firma estando en contacto con los clientes y conduciendo al equipo. Participando en el desarrollo de la facturación, de las estrategias comerciales y del merchandising de nuestra tienda. Encargado de proporcionar un servicio al cliente óptimo y personalizado, cumpliendo con los procedimientos y estándares de la empresa. Su misión y funciones serán: Desarrollo de las ventas • Ser embajador de la firma y conocer a profundidad la ceremonia de ventas., • Desarrollar y optimizar del volumen de negocio en función de los objetivos de venta y de los estándares de rendimiento., • Analizar y realizar seguimiento de los indicadores comerciales., • Retroalimentación de la información commercial., • Mantener una presencia constante en la tienda y estate totalmente disponible para atender las necesidades de los clientes., • Conocer bien la colección y las piezas icónicas de la marca. Atención al cliente • Garantizar un servicio de atención al cliente excepcional, • Fidelización de la clientela y desarrollo del fichero de clientes, • Animación del punto de venta de acuerdo con la política comercial de la marca Gestión y animación del equipo • Inspirar al equipo y liderar con el ejemplo., • Apoyar el desarrollo del equipo y los KPI de la tienda., • Evaluar las necesidades de formación de los empleados de la tienda y comunicarlas al Store Manager., • Crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo, motivar y reconocer los logros dentro del equipo., • Supervisión de su equipo de ventas motivándolo y formándolo., • Animación, seguimiento del rendimiento y desarrollo de las competencias de sus empleados., • Garantizar el trabajo administrativo del equipo y de la tienda (planificación de turnos, enfoque...), • Ser accesible y un gran comunicador que pueda garantizar el buen funcionamiento del negocio. Visual Merchandising • Gestionar la implementación de las directrices de VM y forma a tu equipo en todos los aspectos y estándares de VM., • Asguerar que los estándares de la tienda y los escaparates se mantengan impecables y con la correcta aplicación de las normas., • Ser flexible y saber cómo adaptar las guías de VM al espacio., • Garantizar el merchandising de la tienda y la presentación de nuestros productos., • Gestionar las entregas, asegurar de que se repongan los productos y que la nueva colección se procese de acuerdo con las directrices de ZV. Recursos humanos • Apoyar al gerente en la contratación de personal para la tienda., • Formar y desarrollar al equipo con un plan de desarrollo que haga hincapié en sus habilidades., • Seguir el progreso de la formación de los nuevos empleados., • Identificar las oportunidades de los miembros del equipo y establecer planes de acción para desarrollar sus habilidades. Excelencia operativa • Gestión de los procedimientos de apertura y cierre de la tienda y garantía de un entorno y unos estándares de lujo en la tienda., • Cumplimiento de la política y los procedimientos de la empresa., • Gestión del procedimiento de prevención de pérdidas, realización de inventarios periódicos y comunicación de cualquier discrepancia., • Presentación de informes (diarios/semanales/mensuales) a la dirección de la tienda., • Mantener un buen cumplimiento de las tareas administrativas de la tienda (operaciones bancarias, manejo de efectivo, notas de crédito, cambios y reembolsos, seguimientos, etc.). Conocimientos y habilidades requeridos • Mostrar pasión por el comercio minorista de lujo e interés por las tendencias del mercado de la moda y el comercio minorista., • Conocer el negocio y tener una comprensión excelente sobre los indicadores clave de rendimiento (KPI) del mismo., • Demostrar sólidas habilidades de liderazgo y pasión por el desarrollo de las personas., • Ser una persona con facilidad para aprender y saber escuchar., • Debe tener excelentes habilidades de comunicación y organización., • Entender cómo ofrecer y orientar una experiencia de lujo al cliente. Cualidades requeridas: • Tiene experiencia previa en el sector del lujo y la moda., • Excelentes habilidades para el trabajo en equipo., • Tener grandes habilidades de comunicación y de liderazgo., • Tener capacidad para adaptarse y ser flexible ante los cambios., • Eres proactivo y tienes vocación comercial., • Eres organizado, detallista y riguroso., • Conocimiento excelente de KPIs, • Nivel Fluido de Inglés

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Product Innovation Engineer para unirse a nuestro equipo de Producto. En este rol, serás responsable de explorar nuevas tecnologías emergentes, crear prototipos y validar conceptos innovadores que puedan realmente transformarse en características diferenciales y viables para nuestra plataforma. Como parte del equipo de Innovación de Producto, trabajarás en proyectos emocionantes como el desarrollo de un agente de voz conversacional y otras soluciones tecnológicas que deben equilibrar la innovación con la viabilidad técnica, económica y operativa para su implementación en entornos de producción. Te encargarás de • Investigar tecnologías emergentes en áreas como IA conversacional, agentes de voz, procesamiento de lenguaje natural y otras tecnologías relevantes para el sector de atención al cliente., • Diseñar y desarrollar prototipos funcionales para validar ideas y conceptos innovadores., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Producto, UX, Ingeniería) para transformar conceptos prometedores en características de producto viables., • Realizar pruebas de concepto y evaluar su potencial impacto en el mercado y en nuestra plataforma., • Documentar hallazgos, aprendizajes y recomendaciones técnicas., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias tecnológicas y compartir conocimientos con el resto del equipo. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia en roles relacionados con desarrollo de producto o innovación tecnológica., • Conocimientos técnicos sólidos en desarrollo de software y arquitectura de sistemas., • Experiencia con metodologías ágiles y ciclos de desarrollo de producto., • Capacidad para transformar ideas abstractas en prototipos funcionales., • Habilidades para resolver problemas complejos de forma creativa., • Excelentes habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos a audiencias diversas., • Valoraremos positivamente:, • Experiencia previa con tecnologías de IA, NLP, procesamiento de voz o similares., • Conocimiento sobre plataformas de servicio al cliente o CX., • Experiencia trabajando en entornos de startup o empresas de rápido crecimiento., • Participación previa en proyectos de innovación o I+D., • Interés demostrable en nuevas tecnologías y tendencias del mercado. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo innovador con impacto directo en el desarrollo de producto., • Oportunidades para explorar y experimentar con tecnologías emergentes., • Cultura empresarial orientada a la innovación y la excelencia., • Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal:, • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

¿Quienes somos? VML The Cocktail es una compañía de transformación creativa, que trabaja con el objetivo de combinar creatividad, diseño, tecnología y datos para crear productos, marcas, servicios y empresas que se relacionan con las personas, diseñando historias para el día de mañana. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Data & Marketing Desde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En esta área trabajan más de 200 profesionales abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y del marketing digital. Es un área en pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Por qué estamos creciendo tanto? • Como partners del año de Salesforce, estamos a la vanguardia de la tecnología y ofrecemos las soluciones más innovadoras a nuestros clientes, • Nos destacamos en el mercado por nuestro enfoque integral, • Tomamos decisiones estratégicas basadas en datos, • Trabajamos en entornos globales ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Una persona que sea apasionada del mundo de la tecnología y esté desarrollando su carrera profesional en un ámbito técnico. Buscamos a alguien innovador, con habilidades técnicas sólidas y una visión creativa para enfrentar los desafíos de datos a gran escala. Responsabilidades: • Serás parte fundamental del equipo de datos, participando en el diseño, construcción y mantenimiento de soluciones de datos escalables y eficientes., • Trabajarás en plataformas cloud, optimizando flujos de datos en Azure y Snowflake., • Colaborarás con equipos multidisciplinares para implementar modelos de datos robustos, permitiendo la toma de decisiones basada en datos. Requisitos: • Más de 3 años de experiencia trabajando en ingeniería de datos en plataforma Azure y Databricks., • Experiencia en modelado de datos relacional y dimensional., • Dominio de SQL para consultas complejas y optimización., • Conocimientos avanzados de Python para desarrollo de pipelines y scripts de transformación de datos., • Experiencia en la integración y transformación de datos en entornos cloud., • Conocimientos sólidos de conceptos de Data Lakes y Data Warehouses., • Familiaridad con herramientas de ETL/ELT y orquestadores de workflows (por ejemplo, Azure Data Factory o Prefect). Nos encantaría si: • Tuvieras experiencia en metodologías ágiles de desarrollo., • Más de 1 año de experiencia práctica con Snowflake., • Buen entendimiento de las mejores prácticas en seguridad y gobernanza de datos., • Buen entendimiento de los procesos de calidad del dato en plataformas cloud. Beneficios de trabajar en VML The Cocktail • Flexibilidad horaria, • 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa, • Modelo híbrido, full remote o presencial., • Plan de carrera personalizado y formación continua, • Mejora tu nivel de inglés con clases formativas, • No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • Acceso a Cobee, • Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. Próximos pasos. Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención 😉 Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre VML The Cocktail y sobre el rol. Si te apasiona la excelencia, los desafíos, y quieres ser parte de un equipo que transforma ideas en realidad, ¡VML The Cocktail es para ti! 🙌 Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú. ¿Te vienes? 🚀

🚀 ¡Únete a FACSA y sé parte de algo más grande! 🌍 En FACSA, las personas son el motor del cambio. Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestro compromiso con la sostenibilidad no es solo un principio, sino el eje que guía cada decisión, cada innovación y cada proyecto. Como equipo, nos enfrentamos a los grandes retos globales, desde la lucha contra los efectos del cambio climático hasta la gestión eficiente del agua y la reducción del impacto ambiental. Gracias al talento y la pasión de quienes forman parte de FACSA, hemos ampliado nuestra actividad hacia la bioenergía y la valorización de residuos, siempre con el cuidado del agua en el centro, impulsando así una economía verdaderamente circular. Creemos en la digitalización, la innovación y la tecnología como palancas para un futuro más verde. Y lo hacemos apostando por el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y una cultura que fomenta la colaboración y el impacto positivo. Si buscas formar parte de un equipo que transforma el mundo con cada acción, en FACSA encontrarás un lugar donde crecer, innovar y contribuir con tu talento. Porque juntos, marcamos el camino hacia un futuro sostenible. Somos una empresa sólida, segura y con más de 150 años de trayectoria, liderando la gestión eficiente y sostenible del agua. Nuestro propósito es claro: contribuir al bienestar de la sociedad impulsando la innovación y el respeto por el medio ambiente. 🌱💧 Actualmente se precisa cubrir una posición de responsable técnico/a en área eléctrica para la zona de Madrid. La persona seleccionada se responsabilizará de gestionar correctamente a nivel técnico y económico el diseño y la ejecución de la disciplina eléctrica, incluyendo la parte de control y automatización del contrato, de acuerdo con los documentos del proyecto y a las condiciones del contrato suscrito con el cliente, y velar por el cumplimiento de los objetivos para los contratos asignados, por la dirección de Infraestructuras. 📢 ¿Qué buscamos? Personas apasionadas, con ganas de aprender y que compartan nuestros valores: ✅ Estabilidad y crecimiento: formamos parte de Grupo Gimeno, grupo empresarial con una larga trayectoria y visión de futuro. ✅ Adaptación al cambio: nos reinventamos constantemente para mejorar. ✅ Aprendizaje continuo: creemos en el crecimiento personal y profesional. ✅ Comunicación eficaz: fomentamos la transparencia y el trabajo en equipo. ✅ Inteligencia social: el respeto y la empatía nos hacen más fuertes. ✅ Orientación al cliente: nuestro compromiso es superar expectativas. ✅ Innovación y excelencia en el servicio: siempre buscamos hacer las cosas mejor. 📢 ¿Cuáles son las funciones a realizar por la persona seleccionada? • Análisis y comprobación de la viabilidad técnica y económica del proyecto adjudicado, en materia de equipos electromecánicos., • Colaborar en la elaboración del programa de trabajos de los diferentes proyectos en que participe., • Participación en la elaboración y seguimiento del plan de compras., • Realizar y / o revisar el cálculo y diseño del cableado en MT, BT y red de tierras, así como la elaboración de mediciones., • Elaboración y / o revisión de cálculos eléctricos, iluminación, megafonía, detección de incendios, ciberseguridad, descripciones funcionales, listas de cables y listas de instrumentos., • Preparar las especificaciones técnicas necesarias., • Elaboración y / o revisión de diagramas unifilares, planos de instalaciones eléctricas enterradas y dentro de edificios., • Solicitud de ofertas (RFQs) de las instalaciones eléctricas y de control., • Realización de tabulaciones técnicas y económicas de las ofertas de equipos e instalaciones eléctricas y de control e instrumentación para compra., • Revisión de la VDDL y listado de la documentación a portar por proveedores y sus fechas., • Revisión de la documentación técnica aportada por los proveedores., • Seguimiento y control de los montajes., • Supervisión de obra puntual y asistencia técnica de puestas en marcha de plantas., • Control de la documentación final para ejecución. 📢 ¿Qué debe tener la persona seleccionada? • Tener mínimo 5 años de experiencia en la especialidad eléctrica y de control e instrumentación de proyectos relacionados con plantas de tratamiento de agua como depuradoras, potabilizadoras y desaladoras, • Tener la Ingeniería Industrial o eléctrica., • Experiencia en control y gestión de obras., • Disponibilidad para viajar y permanecer en el sitio de obra durante periodos cortos. 📢 ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Trabajo a jornada completa, • Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por la candidatura. 💡 En FACSA, valoramos la diversidad, la colaboración y la proactividad. Ofrecemos oportunidades de desarrollo, formación y un entorno donde cada voz cuenta. Trabajar aquí significa formar parte de una empresa estable, con futuro y comprometida con la sostenibilidad y la innovación. Si quieres formar parte de un proyecto con impacto real y crecer en una empresa referente en el sector, ¡te estamos buscando! 🚀 🔗 Aplica ahora y construyamos juntos un futuro mejor.

Quiénes somos Schaman es una scale-up española que desarrolla la herramienta líder en AI Customer Service. Nuestro producto AI SaaS es utilizado por grandes compañías a nivel nacional e internacional para atender a sus clientes de forma automatizada tanto en canales digitales como asistiendo a los agentes de los call-centers. Nuestras tecnologías AI nos permiten entender la necesidad manifestada por cada cliente y atenderla de forma totalmente automatizada y sobre todo de forma totalmente personalizada, considerando en tiempo real toda la información disponible para dicho cliente. Estas capacidades permiten impactar de forma muy importante los principales KPIs operativos de nuestros clientes consiguiendo una amplia reducción de costes, acompañada de una mejora en la atención. El rol Estamos buscando un Product Owner - Data & Analytics para unirse a nuestro equipo de Producto e Innovación. En este rol, serás responsable de liderar el desarrollo de nuestras soluciones de datos y analytics, transformando nuestra extensa información en insights accionables y funcionalidades que aporten valor tanto a nuestros clientes como a nuestra plataforma. Como Product Owner especializado en Data & Analytics, trabajarás en el diseño y desarrollo de dashboards, métricas y herramientas analíticas que permitan a nuestros clientes comprender mejor sus operaciones de atención al cliente y tomar decisiones basadas en datos. Serás el puente entre los equipos técnicos y los stakeholders del negocio, garantizando que nuestras soluciones analíticas sean tanto técnicamente robustas como comercialmente relevantes. Te encargarás de • Definir y priorizar el backlog de producto para las funcionalidades de data y analytics, garantizando el alineamiento con la estrategia de producto y las necesidades del negocio., • Colaborar con equipos multidisciplinares (Desarrollo, UX, Datos, Negocio) para conceptualizar y crear soluciones analíticas innovadoras y útiles., • Traducir requisitos de negocio complejos en historias de usuario claras y detalladas para el equipo de desarrollo., • Diseñar dashboards, reportes y visualizaciones que transformen datos complejos en insights comprensibles y accionables., • Identificar y definir KPIs relevantes que ayuden a nuestros clientes a medir y mejorar sus operaciones de atención al cliente., • Actuar como propietario de producto en las ceremonias ágiles, participando activamente en la planificación, revisión y retrospectivas del sprint., • Realizar investigación de mercado y análisis competitivo para identificar oportunidades de innovación en el ámbito de analytics., • Garantizar la calidad de las soluciones desarrolladas, participando en las pruebas y validación de las mismas., • Colaborar con el equipo de Customer Success para recopilar feedback de los clientes y convertirlo en mejoras de producto., • Crear y mantener la documentación necesaria para las funcionalidades de analytics. Lo que buscamos • Grado en Ingeniería, Ciencias de la Computación, Matemáticas, Estadística o áreas relacionadas., • 3-5 años de experiencia como Product Owner, Product Manager o roles similares, preferiblemente en el ámbito de soluciones de datos y analytics., • Experiencia demostrable en la definición y desarrollo de productos basados en datos., • Sólidos conocimientos en BI, visualización de datos y herramientas de reporting. Valoramos positivamente el conocimiento de ElasticSearch y Kibana., • Excelentes habilidades de comunicación para transmitir conceptos técnicos complejos a audiencias diversas., • Capacidad para tomar decisiones basadas en datos y priorizar eficazmente., • Orientación al cliente y comprensión profunda de sus necesidades., • Habilidad para balancear visión estratégica con ejecución táctica. Valoraremos positivamente: • Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de gestión de producto., • Experiencia previa en empresas SaaS o plataformas de servicio al cliente., • Conocimientos técnicos en SQL, Python, o herramientas de ETL., • Experiencia con herramientas de BI como Tableau, Power BI, Looker o similares., • Comprensión de conceptos de UX y diseño de interfaces., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos y soluciones de big data., • Experiencia en el sector de atención al cliente o CX. ¿Qué ofrecemos?: • Formar parte de un equipo innovador con impacto directo en el desarrollo de producto., • Oportunidades para explorar y experimentar con tecnologías emergentes., • Cultura empresarial orientada a la innovación y la excelencia., • Flexibilidad y equilibrio entre vida laboral y personal:, • Horario flexible, ¡concilia tu vida personal y profesional como quieras!, • Trabajo híbrido remoto/oficina (Las Rozas), con una política de teletrabajo muy flexible., • 24 días laborables de vacaciones, • ¡Día de tu cumpleaños libre!, además del 24 ó 31 de diciembre., • Acceso al Plan de Retribución Flexible de la Compañía., • Seguro médico privado., • Plan de desarrollo adaptado a tu perfil y a tus inquietudes profesionales., • Entorno de trabajo dinámico y de aprendizaje continuo en una empresa en alto crecimiento donde podrás desarrollar tu potencial., • Excelente ambiente de trabajo., • Café, bebidas y snacks siempre a tu disposición. Una pequeña ayuda para reponer fuerzas., • Trabajamos en todo el mundo, tanto directamente como a través de nuestros partners, por lo que adquirirás experiencia multinacional. ¿Por qué trabajar con nosotros? Nuestra misión es transformar el servicio al cliente para mejorar la vida cotidiana de las personas. La nueva economía digital ha introducido la atención al cliente como un nuevo factor competitivo, la gente no está dispuesta a perder su tiempo en procesos ineficaces y carentes de calidad. Queremos cambiar el paradigma de la atención al cliente con el impacto de la tecnología IA de Schaman: • Schaman. Es un ambicioso proveedor emergente de tecnología de IA en fase de crecimiento y expansión., • Equipo. Nuestro equipo está repleto de gente inteligente, curiosa y buena, y se le da mucha independencia. Juntos, tenemos una cultura de equipo feliz y divertida., • Crecimiento personal. El trabajo es desafiante, emocionante y satisfactorio. El proyecto sólo avanza en la medida que los miembros del equipo crecen., • Tecnología. La IA está impulsando una nueva revolución industrial, y es fantástico aprender y trabajar estrechamente con esta impactante tecnología. Si estás buscando un reto en una scale-up en alto crecimiento que está revolucionando el sector de Customer Service, ¡Únete a nuestro equipo y pasa a formar parte de algo grande!

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. ¿Estás acabando su Formación Especializada en Oncología Médica y te interesa trabajar en un proyecto de nueva creación, en red, en el que tendrás la posibilidad de crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día? Únete a nuestro equipo Vacante: Oncólogo/a Médico/a Ubicación: Comunidad de Madrid Lo que ofrecemos Contrato estable y adaptado a ti Un entorno que potencia tu carrera • Incorporación a un equipo especializado con apoyo continuo., • Acceso a programas de formación continua, sesiones clínicas y eventos médicos, • Posibilidad de desarrollar carrera docente e investigadora con visibilidad profesional., • Posibilidad de trabajar y ampliar tu red profesional en un entorno hospitalario de prestigio., • Infraestructura y equipamiento médico de vanguardia., • Modelo asistencial transformador basado en procesos, vías clínicas y herramientas digitales., • Flexibilidad en la actividad con opción de consulta digital. Pensamos en tu bienestar • Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como:, • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico), • Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional., • Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros. Requisitos: • Especialista en Oncología Médica, • Colegiación activa y cumplimiento de los requisitos legales para el ejercicio.

En Thinkia, ofrecemos un entorno inclusivo, innovador y lleno de oportunidades para crecer profesionalmente. Nos enfocamos en el desarrollo de estrategias tecnológicas avanzadas y en la creación de soluciones disruptivas que transforman industrias. Nuestros empleados son el eje de nuestra cultura, fomentando la colaboración y el aprendizaje continuo en un ambiente que promueve la confianza, la creatividad y la pasión por la innovación. Únete a un equipo que no solo lidera en tecnología, sino que también prioriza a las personas, ofreciéndote un espacio para aprender, liderar y prosperar profesionalmente ¿Qué buscamos? En Thinkia buscamos un Arquitecto Frontend con experiencia contrastada en el diseño e implementación de arquitecturas modernas, escalables y orientadas a la excelencia técnica. Este rol combina visión estratégica y capacidad de ejecución, liderando desde la práctica y poniendo a las personas en el centro: acompañando, mentorando y creando entornos de confianza y colaboración. El candidato ideal será un referente técnico y cultural, con capacidad de definir estándares, guiar equipos multidisciplinares y asegurar que cada decisión técnica impulse tanto la calidad de las soluciones como el crecimiento del equipo. Responsabilidades clave • Diseñar y evolucionar arquitecturas Frontend basadas en microfrontends, microservicios y federación nativa., • Asegurar el cumplimiento de principios de rendimiento, seguridad, escalabilidad y accesibilidad., • Liderar la definición de sistemas de diseño y librerías de componentes reutilizables., • Impulsar la adopción de mejores prácticas de calidad: testing automatizado, performance testing, monitorización y observabilidad., • Definir e integrar pipelines de CI/CD que optimicen el ciclo de entrega., • Trabajar en estrecha colaboración con diseño, QA, negocio y operaciones para garantizar soluciones alineadas y sostenibles., • Frameworks y librerías: Angular (SSR, Signals, NgRx, RxJS avanzado, performance), React e Ionic en entornos híbridos., • Arquitectura: Microfrontends con Native Federation, monorepos con Nx/Lerna, Angular Elements (Web Components)., • Testing y calidad: Unit testing (Jest), E2E (Cypress), performance (Lighthouse), contract testing., • DevOps y CI/CD: Azure DevOps, GitHub Actions, GitLab CI., • Observabilidad: Sentry, Application Insights. Este rol no es solo técnico. El Arquitecto Frontend será un referente humano y cultural, liderando con el ejemplo, fomentando la excelencia compartida y asegurando que las personas crezcan al mismo tiempo que lo hace la tecnología. Su aportación garantizará que las soluciones sean robustas, escalables y alineadas con las necesidades del negocio, mientras se construye un equipo cohesionado, autónomo y con visión de futuro. Si crees que tu CV encaja, envíanoslo, estamos deseando conocerte!! :)

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Senior de Software C++ | Pruebas y Verificación (Sector Espacial) para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • +10 años en desarrollo con C++, POO (programación orientada a objetos), integración en entornos Windows., • Grado en ingeniería informática, ingeniería de telecomunicaciones, ingeniería aeroespacial o disciplina técnica similar, • Experiencia en pruebas y equipos de test (medida y control)., • Conocimiento de protocolos de comunicación y buses de datos: GPIB, VISA, USB, I2C, SpaceWire, CAN, MIL-STD-1553B, RS422, HSSL., • Se valora experiencia en:, • IVVQ (Integración, Verificación, Validación y Calificación)., • Sistemas de comunicación (módems, transmisión digital)., • LabView FPGA, Python, multithreading., • Adquisición de datos (analógicos/digitales), control de actuadores, sensores térmicos (termistores), telemetrías y telemandos., • Inglés profesional imprescindible. Funciones principales: • Desarrollo de software de pruebas: scripts, librerías, drivers y herramientas en C++., • Responsable técnico de los medios de prueba: asegurar que los equipos bajo prueba (UUT – Units Under Test) funcionan a nivel eléctrico, funcional y de prestaciones., • Integración y validación de bancos de prueba junto al equipo de hardware., • Ejecución y validación de pruebas en laboratorio o sala limpia (entornos controlados espaciales)., • Elaborar documentación técnica y participar en revisiones en inglés., • Cumplir plazos y calidad en un entorno crítico., • Posibles viajes puntuales dentro de la UE. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¿Quiénes somos? Somos una consultora referente en el mundo de la transformación digital. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta todo el desarrollo y la implementación de los mismos. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito. El área de Data & Marketing Desde Data Marketing, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En este área trabajan más de 200 profesionales abarcando todas las capacidades que engloban el mundo del dato y de marketing. Es un área de pleno crecimiento y con grandes retos por delante. ¿Por qué estamos creciendo tanto? • Como partners del año de Salesforce, estamos a la vanguardia de la tecnología y ofrecemos las soluciones más innovadoras a nuestros clientes, • Nos destacamos en el mercado por nuestro enfoque integral, • Tomamos decisiones estratégicas basadas en datos, • Trabajamos en entornos globales ¿Quieres ser parte de este crecimiento? Esto es lo que buscamos: Un Salesforce Marketing Cloud Developer que se una a nuestro equipo. Buscamos a alguien con Experiencia previa en la implementación y desarrollo sobre los distintos módulos de Marketing Cloud: Email Studio, Mobile Studio, Automation Studio, Contact Builder y Journey Builder. Responsabilidades: • 👨 💻 Interactuarás con el cliente extensamente, participando, junto con diseñadores, estrategas y arquitectos, en workshops de co - creación para definir las mejores soluciones., • 🚀 Participarás en proyectos de implantación, soporte y evolución de la plataforma Salesforce Marketing Cloud, CDP e IS., • 🔧 Te formarás en las soluciones de Salesforce más innovadoras (CDP, Interaction Studio, etc…), • 📈Trabajarás en un equipo con compañeros/as con diferentes perfiles: diseño, negocio, estrategia y otros perfiles técnicos., • 🛠️ Participarás en la conceptualización, desarrollo, testing y seguimiento de campañas (de email marketing y otros canales) que mejoren la experiencia de los clientes y que contribuyan a alcanzar los objetivos de la compañía en cuanto a captación, ventas y fidelización. Requisitos: • 🌐 Inglés avanzado., • 💼 Experiencia: Gestión de bases de datos con SQL y comprensión robusta del modelo de datos de Marketing Cloud e integraciones API (REST/SOAP), • Se valorará experiencia en implementación de CDP o Interaction Studio, • 🔍 Conocimientos: HTML, XML, CSS, AMPScript y SSJS enfocado a la maquetación y personalización de emails y landing pages y desarrollo Back-end con Node. js., • 💡 Valor agregado si tiene conocimientos en AJO. Beneficios de trabajar en The Cocktail • 🧐 Flexibilidad horaria, • ✈️ 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja, • 💻 Modelo híbrido, full remote o presencial., • 🎓 Plan de carrera personalizado y formación continua, • 👩 🏫 Mejora tu nivel de inglés con clases formativas, • 🙌 No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar., • 🛍️ Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento., • 💳 Acceso a Cobee, • 🤱🏼 Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad. Próximos pasos. Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención 😉 Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre The Cocktail y sobre el rol. Si te apasiona la excelencia, los desafíos, y quieres ser parte de un equipo que transforma ideas en realidad, ¡The Cocktail es para ti! 🙌 Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú. ¿Te vienes? 🚀

Ingeniero/a de Datos – Especialista en Snowflake Modelo híbrido | Proyecto estable | Colaboración con una gran consultora Desde Nortempo colaboramos con una gran consultora tecnológica en la búsqueda de un/a Ingeniero/a de Datos orientado/a a la fiabilidad, la precisión y la calidad técnica. Buscamos a una persona metódica, con mentalidad analítica y capacidad para construir soluciones de datos robustas, escalables y alineadas con los estándares más exigentes del sector. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos automatizados y eficientes., • Administrar y optimizar entornos Snowflake, garantizando rendimiento y disponibilidad., • Integrar soluciones en Cloud (preferiblemente Google Cloud Platform) dentro del ecosistema de datos., • Colaborar con los equipos de analítica y negocio para asegurar la coherencia y trazabilidad de la información., • Implementar buenas prácticas de seguridad y calidad de datos. Requisitos • Experiencia mínima de 2 años demostrable en Snowflake., • Conocimientos sólidos en Cloud (preferiblemente GCP)., • Experiencia en procesos ETL y manejo de grandes volúmenes de datos., • Perfil estructurado, resolutivo y con atención al detalle., • Valorable conocimiento de SQL y/o Python. Condiciones • Modalidad híbrida: trabajo remoto con una visita presencial cada 15 días., • Proyecto estable con proyección a largo plazo., • Incorporación a un entorno técnico sólido y colaborativo. Lo que ofrecemos • Participar en proyectos innovadores dentro de una gran consultora tecnológica., • Cultura profesional orientada a la excelencia y mejora continua., • Flexibilidad, estabilidad y un entorno de trabajo orientado a resultados. 📩 ¿Te interesa el reto? Envía tu CV actualizado a: Asunto: Ingeniero/a de Datos – Snowflake

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión: Desarrollar e incrementar la cuota de mercado en la zona asignada. 📝Funciones principales y responsabilidades: • Contactar con clientes existentes y apertura de nuevas cuentas., • Realizar, presentar y defender las ofertas comerciales., • Realizar estadísticas e informes comerciales., • Elaborar los presupuestos., • Realizar el seguimiento de la cartera de clientes asignada., • Resolución de incidencias., • Investigación de mercado., • Elaborar los informes de reporting al jefe de ventas, colaborando activamente en las nuevas propuestas de mejora. 📚Formación, conocimientos & Experiencia: Licenciatura o Grado en Ingeniería o experiencia mínima de 5 años, preferiblemente en el mismo sector o sector similar de maquinaria industrial. • Dominio paquete Office., • Valorable conocimiento SAP., • Se valorarán conocimientos de inglés a nivel leído y escrito. Se valorará positivamente ser capaz de mantener una reunión sencilla en inglés y entender el mensaje recibido. ✏️Competencias & habilidades: • Proactividad., • Responsabilidad., • Polivalencia., • Acostumbrada a trabajar en equipo., • Habilidades de negociación., • Habilidades comunicativas., • Orientación al cliente. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes compuesto por un fijo + un variable atractivo., • Vehículo de empresa., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Formación continua en negocio, producto y rol., • Seguro médico privado a cargo de la compañía., • Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc)., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

¿Te motiva liderar más de 10 países a lo largo de Europa y LATAM, y marcar el futuro de una compañía referente en retail? Este es un puesto estratégico y con máxima visibilidad en la organización. Tu reto: • Liderar la gestión internacional (más de 10 países), asegurando crecimiento, rentabilidad y excelencia comercial., • Asegurar el cumplimiento de objetivos y KPIs clave (ventas, márgenes, stock, conversión, productividad)., • Garantizar estándares de servicio y experiencia de cliente en todos los mercados., • Supervisar P&L por país, presupuestos, forecasts y planes de expansión., • Impulsar nuevas aperturas y coordinar las áreas centrales (logística, compras, marketing, finanzas, IT)., • Ser un referente de confianza para la central en España y los equipos internacionales. Lo que buscamos: • +10 años de experiencia dirigiendo retail internacional, con responsabilidad sobre resultados y expansión., • Inglés perfecto y experiencia consolidada en entornos multiculturales., • Dominio de KPIs de retail, P&L, logística y herramientas de BI/ERP., • Liderazgo genuino, cercano, con capacidad de inspirar y generar confianza., • Disponibilidad para viajar 40 semanas al año para visitar países, así como, para trabajar presencialmente en la sede central en Extremadura de manera recurrente. Lo que ofrecemos: • Un reto estratégico de nueva creación con todo el apoyo de la dirección., • Un proyecto internacional apasionante, con autonomía y crecimiento real en la organización., • Paquete retributivo altamente competitivo (fijo atractivo + variable)., • Un entorno cercano, auténtico y con gran ilusión por el futuro., • No es un puesto más. Es la oportunidad de ser la persona clave en la expansión internacional y dejar huella en la compañía.

🚀 ¡ÚNETE A UN PROYECTO DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR ESPACIO! Indra Deimos busca incorporar un/a profesional con sólida experiencia en liderazgo técnico para nuevas misiones espaciales y plataformas tecnológicas, con más de 10 años de trayectoria en el sector. 🧭 Responsabilidades principales • Liderar técnicamente misiones como LEOPNT Operacional, Startical, ESCA, así como plataformas como Mini4Eo y PowerBook., • Proporcionar dirección técnica y liderazgo al equipo de ingeniería, asegurando la coherencia técnica y la excelencia en la ejecución., • Coordinar y liderar la preparación y ejecución de revisiones de diseño (PDR, CDR, TRR, etc.)., • Supervisar la producción, validación y entrega de plataformas tecnológicas., • Más de 10 años de experiencia en el sector espacial, con participación en misiones completas de largo recorrido., • Experiencia demostrada en liderazgo técnico de equipos multidisciplinares., • Conocimiento profundo de metodologías Model Based Systems Engineering (MBSE)., • Familiaridad con estándares ECSS., • Capacidad para trabajar en entornos colaborativos, con orientación a resultados y visión estratégica. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

Hexa Soluciones, somos una consultora tecnológica que tiene como misión principal el acompañamiento a clientes de distintos sectores en la era digital. Nuestra profesionalidad siempre está apoyada por nuestros valores: Acompañamiento, Confianza, Innovación, Excelencia y Cercanía. Nuestras líneas de negocio son las siguientes: 1/ Productos innovadores de valor diferencial: • Transformación digital, • Ciberseguridad, • Ciberinteligencia 2/ Servicios de Recursos Humanos para dotar a nuestros clientes del mejor talento profesional y ayudarles en la mejora procesos internos, implantación de herramientas de AI, etc. Buscamos un Desarrollador con SISNET para un interesante proyecto con uno de nuestros clientes del sector seguros en Madrid. Misión Apoyar al equipo de Ingeniería de producto con los desarrollos y parametrización de los distintos productos para conseguir los hitos marcados por el mismo (lanzamiento de un nuevo producto de Hogar, migración, etc.). Responsabilidades y principales tareas • Desarrollos en el aplicativo SISNET, • Parametrización de distintas tablas, reglas de funcionamiento, parametrización de tarifas, • Realización de pruebas en los aplicativos no productivos, • Apoyo en las subidas a producción, • Apoyo general al equipo actual de Ingeniería de Producto en otras tareas que se requieran Perfil requerido • Ingeniero/a superior o técnico, grado o FP, en Informática o similar, • Acreditada experiencia en desarrollos en SISNET, • Valorable experiencia en empresa de seguros Si te interesa, nos puedes mandar tu CV a y nos pondremos en contacto contigo. ¡Gracias!

Únete a TSL y construye el futuro con nosotros! En TSL Projects, no solo construimos edificios, construimos el futuro. Somos una constructora internacional especializada en la edificación industrial, con proyectos de alto impacto en sectores clave como centros de datos, logística, industria farmacéutica y producción avanzada. Con presencia en España, Reino Unido, Irlanda, Países Bajos, América del Norte y la región Asia-Pacífico (APAC), nos hemos consolidado como el socio de confianza en construcción industrial para empresas que lideran la transformación del mundo. En TSL seguimos creciendo y buscamos incorporar profesionales en distintas especialidades técnicas para sumarse a nuestros equipos de obra en España. Participarás en la construcción de Data Centers, Centros Logísticos, Plantas de Producción Avanzada, Naves de frío para diversos sectores y Plantas de baterías. En el marco de esta vacante, buscamos incorporar un/a IT Systems & Infrastructure Specialist. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Administración de sistemas y redes • Gestionar servidores, sistemas operativos, almacenamiento y backups., • Configurar y mantener redes LAN/WAN, firewalls, VPN y acceso remoto seguro., • Alta, baja y gestión de permisos en Active Directory, Office 365, SharePoint, etc., • Resolver incidencias técnicas de hardware y software en oficina y proyectos de obra., • Asegurar conectividad y equipamiento IT en nuevas obras (redes temporales, servidores locales, impresoras, videoconferencia)., • Coordinar con proveedores externos para instalaciones y mantenimiento., • Administrar licencias de software (Microsoft, AutoCAD, Primavera, BIM, etc.)., • Garantizar el correcto funcionamiento de plataformas de colaboración internas (Teams, SharePoint, OneDrive)., • Implementar políticas de ciberseguridad y control de accesos., • Monitorizar redes y sistemas para detectar posibles incidentes de seguridad., • Asegurar copias de seguridad periódicas, planes de recuperación ante desastres y continuidad del negocio., • Gestionar accesos remotos y multifactor de manera segura., • Concienciar y formar a empleados en buenas prácticas de seguridad digital., • Participar en la digitalización de procesos constructivos., • Colaborar en la implantación de nuevas herramientas corporativas (ERP, gestión documental, etc.)., • Optimizar costes y recursos de IT. Nuestros proyectos combinan innovación, tecnología, sostenibilidad y excelencia constructiva. Queremos que tú formes parte de ello. ¿Por qué unirte a TSL? Buscamos personas apasionadas, innovadoras y comprometidas con proyectos que transforman industrias y comunidades. En TSL encontrarás un entorno colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de participar en iniciativas de impacto global. ¿Te identificas con nuestro proyecto? ¡No dudes en inscribirte a nuestras ofertas! #TSLProjects #ConstruyeTuFuturo

¿Te gustaría ser parte de un sector estable y lleno de oportunidades profesionales? OTIS, empresa multinacional, líder a nivel nacional y mundial del sector de la elevación, presente en más de 220 territorios y con más de 72.000 empleados, está contratando un/a Ingeniero (H/M) para nuestro departamento de Sales Operations, en nuestra sede central en Madrid. Estamos buscando un/a profesional con un alto nivel técnico, gran motivación y un buen dominio del inglés para unirse a nuestro equipo. Tu misión será proporcionar un soporte técnico de excelencia al equipo de ventas, aportando valor en una organización con presencia en Iberia, África y Oriente Medio. Responsabilidades principales: • Proporcionar asistencia técnica al equipo comercial en la elaboración de estimaciones de costes, estudios de viabilidad y preparación de documentación técnico-comercial para productos no estandarizados., • Comunicarte con fábricas y proveedores para validar soluciones no estándar y colaborar en el desarrollo de soluciones específicas según las necesidades del cliente., • Participar en reuniones con clientes junto al equipo de ventas para presentar y defender las soluciones técnicas propuestas., • Realizar estudios de tráfico mediante herramientas propias, con el fin de dimensionar de forma óptima el transporte vertical en los proyectos en estudio., • Elaborar informes de eficiencia energética para certificaciones (BREEAM, LEED, WELL, etc.), documentando y justificando la obtención de la máxima puntuación., • Asistir a reuniones periódicas del departamento y participar en aquellas extraordinarias en las que se requiera tu presencia., • Asegurar la confidencialidad de la información manejada en el marco de tu actividad., • Actuar siempre en línea con los valores fundamentales de la empresa: Seguridad, Ética y Calidad. Requisitos del perfil: Formación académica: • Experiencia en sistemas de elevación (ascensores, escaleras, plataformas) y conocimiento de componentes técnicos: máquinas, cuadros de maniobra, etc., • Manejo de herramientas CAD para la revisión de planos y documentación técnica de proyectos., • Familiaridad con configuradores de producto y CRM y aplicaciones de presupuestos., • Habilidades de comunicación claras y eficaces para interactuar con clientes, arquitectos, ingenieros y contratistas., • Capacidad para traducir conceptos técnicos en beneficios para el cliente, y para transformar los requisitos del cliente en soluciones técnicas viables y competitivas., • Inglés avanzado (se evaluará durante el proceso de selección). Se valorará positivamente: • La oportunidad de trabajar en una empresa multinacional líder en su sector, con condiciones laborales y profesionales líderes en el mercado, y un amplio abanico de beneficios sociales. ¡Esperamos que te animes a formar parte de nuestro equipo! Si vives en una ciudad, lo más probable es que te proporcionaremos un ascensor o nos ocuparemos de darle mantenimiento para mantenerte en movimiento todos los días. Otis es la empresa líder mundial en la fabricación, instalación y mantenimiento de ascensores y escaleras mecánicas. Movemos a 2 millones de personas cada día y mantenemos aproximadamente 2,2 millones de unidades en todo el mundo, la cartera de servicios más grande del sector. ¡Puedes reconocer nuestros productos en algunos de los monumentos más famosos del mundo, como la Torre Eiffel, el Empire State Building, el Burj Khalifa y las Torres Gemelas Petronas! Somos 69.000 personas fuertes, incluyendo ingenieros, expertos en tecnología digital, venta, y especialistas funcionales, así como también técnicos de campo y de fábrica; todos comprometidos con satisfacer las diversas necesidades de nuestros clientes y pasajeros en más de 200 países y territorios en todo el mundo. Estamos orgullosos de ser un equipo diverso y global con un legado comprobado de innovación que continúa siendo la base de una empresa de rápido movimiento y alto rendimiento.

Responsable de Servicios Legales En OCU lideramos la defensa de los derechos de los consumidores con rigor jurídico, innovación tecnológica y un fuerte impacto social. Buscamos un/a Responsable de Servicios Legales con visión estratégica, experiencia en litigios de alto nivel y capacidad de transformación para dirigir nuestra unidad jurídica. Misión del puesto Liderar la unidad jurídica que acompaña a los socios desde la intervención extrajudicial hasta la acción judicial estratégica, garantizando la defensa de los derechos de los consumidores, asegurando el cumplimiento de la Ley 1/2025 y de la normativa de consumo, la eficiencia económica mediante modelos sostenibles y la consolidación de OCU como referente jurídico-social innovador. Principales responsabilidades • Dirección estratégica y presupuestaria: Definir la estrategia, objetivos y presupuesto de la unidad jurídica, asegurando su rentabilidad y sostenibilidad económica., • Gestión integral del itinerario de servicios legales: Supervisar todo el ciclo de servicios legales, estableciendo criterios de admisión, estándares de calidad y viabilidad de litigios., • Calidad jurídica, cumplimiento normativo y gestión del riesgo: Garantizar el cumplimiento normativo, implantar controles internos y gestionar riesgos legales, reputacionales y financieros., • Innovación y LegalTech: Impulsar la transformación digital del área jurídica mediante proyectos de IA, automatización y medición del impacto innovador., • Relaciones externas: Fortalecer alianzas con organismos, despachos y socios estratégicos, negociando colaboraciones y acuerdos de servicios jurídicos., • Detección de oportunidades jurídicas y de mercado: Identificar tendencias, malas prácticas y oportunidades para impulsar acciones colectivas y nuevos servicios legales., • Liderazgo y desarrollo del equipo jurídico: Dirigir y desarrollar al equipo jurídico fomentando el talento, la excelencia y una cultura orientada a resultados y compromiso social. Requisitos Formación académica y certificaciones profesionales • Grado en Derecho., • Valorable acreditación como Mediador/a civil y mercantil (Ley 5/2012)., • Valorable posgrado o máster en Derecho del Consumo, Litigación Civil/Mercantil o Derecho de la UE., • Valorable certificación como Compliance Officer (UNE 19601) o similar. Experiencia profesional • Mínimo 10 años de práctica jurídica, con al menos 5 años en posiciones de gestión de equipos y responsabilidad presupuestaria, ya sea en despachos o departamentos legales internos., • Experiencia contrastada en ADR/MASC y litigios estratégicos en materia de consumo (juntas arbitrales, acciones colectivas, cuota litis)., • Experiencia en el desarrollo de líneas de negocio jurídico y en la identificación de oportunidades comerciales derivadas de litigios o servicios legales., • Experiencia en proyectos de LegalTech y en la transformación digital de procesos jurídicos. Conocimientos técnicos • Dominio de la Ley 1/2025 de MASC, LEC, LGDCU y normativa sectorial (financiero, telecomunicaciones, energía, transporte…)., • Manejo de herramientas de CRM jurídico, IA generativa, automatización de flujos de trabajo, Power BI u otros sistemas de analítica., • Nivel de inglés mínimo B2, valorable C1. Habilidades y competencias • Liderazgo estratégico orientado a resultados con fuerte propósito social., • Capacidad de negociación compleja y gestión de stakeholders (organismos MASC, despachos, reguladores)., • Mentalidad analítica (data-driven) y orientación a la innovación continua., • Excelentes dotes de comunicación y persuasión, con habilidad para trasladar la complejidad legal a los socios y la Organización., • Experiencia en gestión del cambio y en la implementación de metodologías ágiles en entornos jurídicos., • Pensamiento estratégico y visión de negocio con enfoque comercial, capaz de equilibrar la defensa del consumidor con la sostenibilidad económica Lo que ofrecemos • Esta es una gran oportunidad para unirte a una Organización con misión social y trabajar con un equipo especializado que participa en proyectos que se llevan a cabo con el máximo rigor., • En OCU encontrarás un proyecto con propósito, un equipo altamente comprometido y un entorno innovador donde tu liderazgo tendrá un impacto real en la sociedad., • Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades, el desarrollo profesional y el balance entre la vida personal y profesional., • Podrás trabajar en un entorno internacional, ya que forma parte del grupo europeo de asociaciones de consumidores Euroconsumers., • Te ofrecemos contrato indefinido, con una jornada de 35 horas semanales y opción de trabajo híbrido., • Salario competitivo acorde a las responsabilidades del puesto y beneficios sociales.

MISION: Buscamos un candidato/a para dirigir la ejecución de proyectos tecnológicos desde la iniciativa hasta la entrega, garantizando que los objetivos de negocio se traducen en entregables de valor dentro de plazos, presupuesto y estándares de calidad. Liderar equipos multidisciplinarios, gestionar riesgos y cambios, facilitar decisiones estratégicas y asegurar la coherencia entre la gestión de proyectos y los procesos de reporte y cierre financiero (mensual y semanal). Nivel alto de inglés (hablado y escrito). PRINCIPALES ACTIVIDADES / RESPONSABILIDADES: • Definir y gestionar el alcance, roadmap y presupuesto de proyectos tecnológicos, elaborando planes de trabajo, hitos y entregables., • Liderar y coordinar equipos multifuncionales (desarrollo, infraestructura, seguridad, calidad, operaciones) para lograr objetivos comunes., • Identificar, evaluar y mitigar riesgos; gestionar cambios (alcance, coste, cronograma) con procesos de control de cambios y gobernanza., • Monitorear y comunicar avances mediante indicadores (KPIs), informes ejecutivos y tableros de control; asegurar trazabilidad y calidad de la entrega., • Gestión de proveedores y contratos: selección, negociación, seguimiento de SLAs, desempeño y pagos., • Garantizar la calidad, seguridad y cumplimiento normativo (seguridad de la información, protección de datos, cumplimiento regulatorio) en todas las fases del proyecto., • Gestión de la experiencia del negocio y de los usuarios finales, alineando resultados con necesidades y priorizando iniciativas de alto impacto., • Preparar planes de pruebas, migración, despliegue y transición a operaciones; documentar lecciones aprendidas., • Fomentar la innovación, automatización y mejoras continuas para la eficiencia operativa y la gobernanza de TI., • Facilitar la toma de decisiones en comités de gobierno y resolver conflictos entre stakeholders., • Velar por cierres mensuales y semanales: coordinar con Finanzas/Contabilidad para la consolidación de resultados, validación de datos, preparación de informes y cumplimiento de plazos., • Relaciones con stakeholders: informar avances, justificar inversiones y gestionar expectativas estratégicas; colaborar con clientes y áreas de negocio para validar alcance y priorizar requerimientos; coordinar con equipos de desarrollo, QA, DevOps y operaciones; asegurar la protección de datos y cumplimiento; gestionar contratos y roadmap con proveedores; facilitar adopción y soporte post-implementación; alinear prácticas de cierre y controles con Finanzas y Gobernanza. PERFIL: Educación: • Ingeniería en Informática o Ingeniería en Telecomunicaciones. Conocimientos técnicos: • Gestión de proyectos y metodologías (PMI, Scrum, Kanban, DevOps)., • Arquitectura de software, integración de sistemas, APIs, bases de datos y cloud (AWS/Azure/Google Cloud)., • Redes, seguridad informática y cumplimiento normativo., • Herramientas: Jira/Confluence, MS Project o equivalente, Azure DevOps., • Gestión de incidentes y gestión de cambios., • Habilidades de liderazgo y comunicación: influencia, negociación, resolución de conflictos, facilitación de reuniones y presentaciones ejecutivas., • Gestión de proveedores y contratos: evaluación de proveedores, SLAs y rendimiento., • Idiomas: inglés avanzado (lectura, escritura y conversación técnicas). Soft Skills: • Orientación a la venta de valor y a resultados., • Comunicación efectiva y capacidad para gestionar múltiples stakeholders., • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Capacidad de toma de decisiones y resolución de conflictos., • Proactividad, liderazgo y capacidad de influencia., • Organización, planificación y orientación a la excelencia., • Capacidad de adaptación a entornos complejos y dinámicos. En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de certificado de Discapacidad. ¿A qué estás esperando? ¡Únete a la familia AXA y contribuye al progreso de la sociedad!

En un mundo inmobiliario tan competitivo, contar con una marca global reconocida por su profesionalismo y excelencia es clave para asegurar el éxito de cualquier operación. Es por ello que Engel & Völkers te ofrece: más de 40 años de experiencia en el sector inmobiliario, especialización en la venta y alquiler de propiedades residenciales de alto nivel, una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países y más de 17mil profesionales trabajando con nosotros en todo el mundo, sin dejar de lado el compromiso de ofrecer un servicio de excelencia y satisfacer las necesidades de nuestros clientes. ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? • Experiencia en el sector inmobiliario., • Capacidad de análisis, negociación y persuación., • Captación en frío de inmuebles, y venta de propiedades en todo Madrid., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades., • Actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales)., • Ofrecer asesoramiento y negociación experta a clientes propietarios y buscadores., • Contrato laboral desde el primer día., • Comisiones escalables de hasta el 75%, y un paquete de incentivos adicionales., • Formación continua y mentoring de parte de nuestro departamento de Desarrollo., • Modelo híbrido y horario flexible., • Material de marketing personalizado: postales, folletos, tarjetas, entre otros., • Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, bajo una plataforma tecnológica de última generación., • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Indispensable mínimo 1-2 años de experiencia en el sector inmobiliario, con habilidades de prospección de zona, llamadas en frío y capacidad de cierres., • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Es un plus tener un buen nivel de Inglés u otro idioma., • Alta orientación al cliente con habilidades interpersonales y de comunicación sobresalientes., • Capacidad para trabajar de manera independiente, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales., • Nivel informático profesional paquete Office/Drive.

En Axazure estamos buscando incorporar a nuestra nave rebelde a un profesional con ilusión por formar parte de nuestro equipo, muchas ganas de seguir aprendiendo y de ser referente en su campo. 🥇Somos el Gold Partner especializado en Microsoft Dynamics y Power Platform de más rápido crecimiento en España y el único con 4 MVPs en Business Applications. Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y queremos a personas que nos ayuden a hacer historia. 🎯 En tus primeros 30 días, disfrutarás de un onboarding a tu medida, cercano y lleno de preguntas (plan de carrera, snack favorito...?😜) pero también de respuestas que nos ayudarán a conocernos y a familiarizarte con nuestra cultura. Empezarás a entender lo que llamamos el gen Axazure y sobre todo la ilusión con la que intentamos impregnar cada proyecto. ¿Qué buscamos? Un Consultor Técnico en desarrollo de aplicaciones especializado en tecnologías Microsoft para unirse al equipo de Servicios Gestionados de Axazure. La persona seleccionada participará en el desarrollo y mantenimiento de soluciones innovadoras basadas principalmente en Microsoft Dynamics 365, Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI) y Azure, apoyando proyectos clave en clientes estratégicos. Valoramos la proactividad, capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente, así como la pasión por la tecnología y la innovación constante. Responsabilidades • Desarrollo, personalización e implementación de soluciones tecnológicas basadas en el ecosistema Microsoft (Dynamics 365, Power Platform y Azure)., • Participación en proyectos multidisciplinares dentro de Centros de Excelencia, aportando soluciones técnicas innovadoras alineadas con las necesidades del cliente., • Colaboración directa con el equipo de Servicios Gestionados y Modern Workplace para asegurar la calidad y continuidad del servicio en clientes estratégicos., • Supervisar y asegurar la correcta integración técnica entre distintas plataformas y aplicaciones, garantizando su rendimiento, escalabilidad y seguridad., • Apoyo técnico en la definición y ejecución de estrategias omnicanal, automatizaciones e integraciones mediante tecnologías Microsoft, asegurando una experiencia diferencial para clientes finales y empleados. ¿Qué ofrecemos? 📈 Crecimiento personal y profesional, apostando por tu carrera, tu formación y apoyándote con tu marca personal. 👩💻 Participar en proyectos de implantación de D365 con las últimas tecnologías 💂♂️ Clases de inglés 🕒 Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto 😎 Jornada intensiva en verano además de vísperas de festivos navideños Y muchísimas cosas más que te podemos contar en persona si te interesa darle un vuelco a tu carrera y trabajar con un grupo de personas extraordinarias y referentes en el sector a nivel europeo. 🌎 🚀 Si quieres ser el mejor, rodéate de los mejores. 💪

Dragados, importante multinacional, busca para su área de Servicios Industriales, que se encarga de la gestión integral de servicios industriales, especializada en la operación, mantenimiento y optimización de infraestructuras industriales, un/a Responsable de Operación y Mantenimiento de Servicios Industriales para reforzar nuestro equipo directivo y afrontar nuevos retos de crecimiento y excelencia operativa. La persona seleccionada se encargará de: • Liderar la planificación, ejecución y supervisión de las operaciones y el mantenimiento de activos industriales., • Coordinar equipos técnicos y de mantenimiento, promoviendo la mejora continua y la eficiencia operativa., • Implementar y supervisar sistemas de gestión de activos (CMMS) y programas de mantenimiento preventivo y correctivo., • Garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad, medio ambiente y calidad. Buscamos un perfil que aporte: • Sólida experiencia en la gestión de operaciones y mantenimiento de instalaciones industriales (plantas de energía, tratamiento de aguas, procesos productivos, concesiones, etc.)., • Capacidad para liderar equipos multidisciplinares, optimizar procesos y garantizar la excelencia operativa en entornos complejos y altamente regulados., • Visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación para interactuar con diferentes stakeholders. Se requiere: Formación: • Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Civil, Mecánica o similar., • Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos, mantenimiento industrial o dirección de operaciones. Experiencia: • Mínimo 10 años en puestos de responsabilidad en operación y mantenimiento de instalaciones industriales, asi como en la coordinación de proyectos EPC., • Conocimiento avanzado de sistemas de gestión de mantenimiento y herramientas digitales., • Experiencia en entornos regulados y concesiones públicas., • Se valorará especialmente experiencia en operación y mantenimiento de parques eólicos y en procesos de desalación y depuración de agua. Se ofrece: • Formación y desarrollo profesional., • Salario a convenir en función de la experiencia aportada., • Estabilidad laboral, siendo un puesto que se desea mantenga continuidad y desarrollo profesional en la empresa., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificados.