Grupo gestion en jobs in Madrid - Page 2Create job alerts

¿Cuentas con experiencia en hostelería/restauración? ¿quisieras seguir desarrollándote profesionalmente y tener nuevas experiencias? Pues, este trabajo es para ti. CONDICIONES: - Turnos rotativos, en jornadas partidas y guardias - Dos días de descanso semanales - Salario según Convenio de Hostelería de Madrid en 12 pagas. - Contrato a término indefinido con periodo de prueba de 2 meses FUNCIONES: - Realizar de manera cualificada las funciones de control y supervisión de la partida y/o servicio que le sea asignado bajo la dirección del jefe/a de cocina. - Realizar de manera cualifica, autónoma y responsable, la preparación, aderezo y presentación de platos utilizando las técnicas más idóneas. - Colaborar en los pedidos y conservación de materias primas y productos de uso en la cocina. - Preparar, cocinar y presentar los productos de uso culinario. - Revisar y controlar el material de uso en la cocina, comunicando cualquier incidencia al respecto. - Controlar y cuidar de la conservación y aprovechamiento de los productos puestos a su disposición. - Participar en el control de aprovisionamientos, conservación y almacenamiento de mercancías. - Elaborar informes sobre la gestión de los recursos y procesos de su partida y/o servicio. - Colaborar en la instrucción del personal a su cargo. DISPONIBILIDAD: - Trabajar en el C.C. Parque Sur. Carretera de Toledo, salida 9. (Leganés) Madrid

Importante Grupo Inmobiliario, selecciona auxiliar administrativo para su red de oficinas. imprescindible excelente presencia, experiencia en paquete office, atención al público y gestión administrativa. Jornada completa (De lunes a Viernes).

Un nuevo destino gastronómico con alma mediterránea llega a Madrid. Uno de los grupos gastronómicos más reconocidos de la costa del sur aterriza en la capital con un exclusivo proyecto de restauración fine dining. Un restaurante sofisticado donde la tradición y la vanguardia se fusionan para ofrecer una experiencia única e inolvidable. Para esta apertura, el grupo busca incorporar un/a Director/a de Restaurante, un perfil que comprenda el arte de la hospitalidad, que haga suyo el ADN de la marca y lo traslade a un público exigente, amante de la excelencia, el lifestyle y los espacios exclusivos. Con el objetivo de que el/la Director/a absorba la esencia del grupo desde dentro, inicia su recorrido en los restaurantes de la costa malagueña, donde convive durante tres meses con el equipo, integrándose en el estilo y filosofía del grupo. Esta inmersión le permite traer a Madrid la esencia de la marca y garantizar una apertura alineada con los valores de la empresa. FUNCIONES QUE ASUMIRÁ Liderará la apertura y consolidación del restaurante, asegurando la excelencia operativa y la identidad del concepto. Coordinará y supervisa los diferentes espacios de restauración, garantizando la mejor experiencia para los clientes. Gestionará la cuenta de resultados, optimizando costes y asegurando la rentabilidad del negocio. Implementará los estándares de servicio, consolidando un equipo de alto rendimiento. Elaborará y presentará informes de P&G, reportando directamente al Director de Operaciones. PERFIL QUE SE BUSCA Un/a profesional con visión y liderazgo, con al menos cuatro años de experiencia como Director/a en restaurantes de alta gama, fine dining o conceptos gastronómicos cosmopolitas. Experiencia en aperturas como máximo responsable, gestionando desde la fase previa hasta la consolidación del proyecto. Alguien con pasión por la excelencia, que disfrute creando experiencias memorables. Disponibilidad para residir tres meses en el sur de Málaga, integrándose en la filosofía de servicio del grupo. Dominio en la gestión de cuenta de resultados, optimización de costes y rentabilidad. Experiencia en la implantación de estándares de servicio en restaurantes de lujo. Capacidad para formar y desarrollar equipos en entornos de alto nivel. Conocimientos en software de gestión y herramientas digitales aplicadas a la restauración. Nivel alto de inglés imprescindible. CONDICIONES QUE SE OFRECEN Incorporación a finales de Marzo a un grupo de referencia y en plena expansión. Contrato indefinido con un proyecto estable y de largo recorrido. Salario competitivo: 50.000€ + bonus por consecución de objetivos. Estancia y vivienda individual durante los meses de formación en la costa malagueña. Un entorno de trabajo cercano con profesionales apasionados por la restauración. Desarrollo profesional dentro de un grupo consolidado, con un servicio dirigido a un público exclusivo. El grupo apuesta por una dirección capaz de trasladar su esencia a la capital, asegurando que cada detalle refleje su identidad y valores.

🔥🔥 ¡Buscamos un Hostess ! 🔥 ¡Bienvenidos a la Familia Baldoria Group! Nacimos en noviembre de 2022 con una única misión en el corazón: ofrecer momentos inolvidables. Aquí, la buena comida es solo el comienzo: queremos que disfrutes de lugares espectaculares, te muevas al ritmo de nuestra música en vivo y que siempre te reciban con una gran sonrisa y mucho AMORE. ❤️ Después del éxito de nuestro restaurante BALDORIA 🎖️, orgulloso ganador del 1º PREMIO 🏆 50 TOP PIZZA 🍕, nos lanzamos a una nueva aventura: ¡BEATA PASTA! Beata Pasta es una revolución, donde la tradición de la clásica trattoria italiana se viste de modernidad y frescura. Aquí, combinamos la cocina auténtica de toda la vida con un toque joven y vibrante que hará que cada bocado sea una fiesta. Y no es solo eso: ¡hacemos nuestra pasta en casa cada día con ingredientes frescos y llenos de sabor! Nuestra hostess juega un papel vital en comunicar con las personas y transmitir la amabilidad y el compromiso de nuestro equipo.🌟 Su papel es fundamental: debe saber comunicarse con las personas de manera encantadora y tener la amabilidad en el corazón. ¡Es la esencia de nuestra hospitalidad! 💖 Ubicados en el corazón de Madrid, estamos escribiendo nuevos capítulos de nuestro crecimiento gastronómico con NUEVAS APERTURAS 💣💥... y algo más está en camino 👀🔜. Nuevos proyectos bollen en la pentola y Beata Pasta será la gran sorpresa del 2025. ERES TÚ SI: Tienes una actitud amable y acogedora: Eres la primera impresión que nuestros clientes tienen al entrar, y sabes cómo hacerlos sentir bienvenidos desde el primer momento. 😊 Eres una persona puntual y organizada: Manejando las reservas y el flujo de clientes con eficiencia, mantienes todo en orden y sin estrés. ⏰ Tienes habilidades de comunicación excepcionales: Sabes cómo interactuar de manera clara y cordial con clientes y compañeros de trabajo. 🗣️ Te encanta trabajar en equipo: Colaboras bien con el resto del personal, asegurando que el servicio sea fluido y eficiente. 🤝 Eres flexible y te adaptas fácilmente: Manejas cambios de última hora y situaciones inesperadas con calma y profesionalismo. 🌟 Tienes un buen manejo del español e inglés: Puedes comunicarte eficazmente con nuestros clientes internacionales y locales. 🌍 Valoramos tu experiencia con software de gestión: La capacidad para trabajar con nuestro software de gestión Cover Manager y Seven Room es indispensabile y te ayudará a realizar tus tareas de manera más eficiente. 💻 LO QUE OFRECEMOS: Horario Full-Time: 3 turnos seguidos, 2 partidos, 2 descansos (siempre seguidos). Salario competitivo según experiencia. Bonus por objetivos. Descuentos en todos nuestros restaurantes. Comida Staff durante el servicio. Crecimiento real dentro del Grupo Baldoria. Cultura innovadora, donde las personas son nuestra prioridad. …¡Haz que nuestros clientes se sientan bienvenidos y especiales, incluso cuando el ambiente esté más cálido! 🌟🔥 🎉 Si estás listo para unirte a la Familia Baldoria, te esperamos 🎉👨‍🍳👩‍🍳

Ubicación: La Traviesa 2.0, Calle López de Hoyos 7, Madrid Tipo de Contrato: Jornada parcial (32 horas semanales) Horario: • Lunes a miércoles: 13:00 - 17:00 • Jueves: 13:00 - 16:00 y 20:30 - 02:30 • Viernes: 21:00 - 02:00 • Sábado: 20:30 - 02:30 Misión del Puesto Brindar un servicio de atención al cliente excelente, asegurando una experiencia gastronómica fluida y agradable para los comensales. Encargarse de la correcta presentación y servicio de los platos, así como de la preparación y limpieza de la sala. Responsabilidades Principales 1. Atención al Cliente en Sala • Recibir a los clientes, acompañarlos a su mesa y entregarles el menú. • Tomar pedidos de manera amable, clara y eficiente, asesorando sobre los platos si es necesario. • Servir los platos y bebidas de manera ordenada y profesional, respetando los tiempos del cliente. • Estar atento/a durante el servicio para atender cualquier solicitud o imprevisto. 2. Manejo de Bandeja • Utilizar la bandeja para servir platos y bebidas con rapidez y seguridad, evitando derrames o caídas. • Retirar platos y cubiertos usados de manera discreta y eficiente. 3. Montaje y Preparación de la Sala • Preparar las mesas antes del servicio (mantelería, cubertería, vasos, decoración, etc.) según el estándar del restaurante. • Reorganizar la sala después de cada servicio para mantener el orden y la limpieza. 4. Limpieza y Mantenimiento • Asegurar que la sala, mesas y áreas de trabajo estén limpias y en perfecto estado durante todo el turno. • Colaborar en la limpieza general al finalizar el servicio. 5. Gestión de Pagos • Presentar la cuenta a los clientes y gestionar los cobros de manera rápida y eficiente. • Manejar la caja registradora o TPV siguiendo los protocolos establecidos. 6. Cumplimiento de Normativas • Cumplir con las normativas de seguridad alimentaria e higiene vigentes. • Seguir las políticas del restaurante sobre servicio, presentación y trato al cliente. Requisitos del Puesto • Experiencia: • Experiencia previa como camarero/a de sala en restaurantes o bares (imprescindible). • Manejo de bandeja y habilidad para el servicio de platos y bebidas. • Habilidades: • Excelentes habilidades de atención al cliente y comunicación. • Capacidad para trabajar bajo presión en momentos de alta demanda. • Proactividad, rapidez y atención al detalle en el servicio. • Idiomas: • Español fluido. • Inglés intermedio para atender a clientes internacionales (valorable). • Otros: • Disponibilidad para trabajar en el horario indicado, incluyendo noches y fines de semana. • Buena presencia y actitud profesional acorde al ambiente del restaurante. Beneficios • Salario competitivo según convenio + propinas. • Ambiente profesional y dinámico en uno de los restaurantes más destacados de Madrid. • Posibilidades de desarrollo profesional y estabilidad laboral. • Formación inicial en los estándares de servicio y atención al cliente del restaurante.

Desde el Grupo Florida Park se precisa incorporar CAMAREROS/AS para importante empresa del sector de la restauración en Madrid. Nuestra cocina apuesta por el producto local, la estacionalidad y la tradición con cartas diseñadas por nuestro Director Gastronómico, galardonado con dos estrellas Michelin. ¿Estas buscando dejar tu huella en el sector hostelero? ¿Buscando la oportunidad de formar equipo en un proyecto consolidado y con oportunidad de crecimiento? ¡Déjanos tu CV! Qué ofrecemos: Incorporación inmediata Jornada laboral: parcial (20, 25, 30 35 horas) Horario: a determinar según el puesto Contrato indefinido Salario: Según valía Oportunidad de desarrollo y crecimiento en un grupo consolidado Tus tareas: Preparación de mesas asignadas al rango Servicio y toma de comandas. Atención personalizada al cliente Gestión de reservas Mantenimiento y limpieza de las instalaciones y mesas

¡El Pimiento Verde! selecciona Responsable de Sala para el restaurante ubicado en el centro de Madrid. Buscamos máximo responsable que reporte directamente a la dirección del grupo. Se requiere: Experiencia demostrable en dirección de restaurantes con alto nivel de protocolo - Liderazgo y gestión de equipos - Compromiso y vocación hostelera. Valorable : - Estudios realizados en el sector de restauración. - Conocimientos sobre enología - Inglés. Se ofrece : - Salario competitivo. - Dos días libres semanales.

Desde REDPISO buscamos Asesor/a Inmobiliario. Funciones a desarrollar: Captación y Valoración de inmuebles Negociaciones Gestión de Visitas Cierre de operaciones Labores de intermediación Tramitación de todo el proceso que conlleva una compraventa de una vivienda Captación de nuevos clientes Requisitos: Personas proactivas y dinámicas Facilidad de palabra, habilidades empáticas y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: Contrato indefinido desde el primer día Sueldo fijo+comisiones Formación continua y plan de crecimiento dentro del grupo redpiso.

Desde Cliente Zero estamos seleccionando perfiles de ayudante de cocina para grupo de Restauración en Madrid. Condiciones: Contrato Indefinido, dos meses de prueba. Salario: 19849,11 € brutos / año en 12 pagas. Vacaciones: 30 dias Festivos: recuperables Horarios: turnos partidos comidas / cenas. Descanso: 2 dias semana. Beneficios sociales: al año de antigüedad, acceso a seguro médico privado de empresa y plus de ayuda al transporte. Buscamos perfiles con un mínimo de 3 años de experiencia en las siguientes funciones: - Mise en place. - Recepción y orden de pedidos - Producción - Conocimientos básicos de partida de fríos. - Orden y limpieza. - Buena gestión del estrés. - Ganas de aprender. - Manejo eficaz de herramientas de corte. - Conocimeintos básicos de APPCC e Higiene. Disponibilidad de incorporación inmediata.

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Acerca de Olala Homes Olala Homes es una empresa de gestión inmobiliaria y hostelería con tecnología de rápido crecimiento con sede en Barcelona. Formamos parte de un grupo hotelero que gestiona más de 1.200 unidades de alojamiento, como alquileres a corto plazo, hoteles y otras estancias únicas, así como 10 activos de restauración, en varios países de Europa, Asia y Oriente Medio. Nuestra misión es proporcionar a nuestros huéspedes experiencias de hospitalidad únicas, al tiempo que promovemos una forma eficiente y sostenible de viajar con estilo. Desde nuestros inicios en 2014, hemos ampliado nuestras operaciones a 17 ciudades y estamos en camino de seguir creciendo en diferentes mercados de todo el mundo ofreciendo a los viajeros alojamientos inteligentes/digitales y con estilo, así como un servicio de alto nivel. ¿Te apasiona el sector de la hostelería y buscas desarrollarte profesionalmente en el ámbito de los alojamientos turísticos? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Limpiador/a con experiencia en hostelería para incorporarse a nuestro equipo en Madrid. Funciones: - Limpieza y mantenimiento de apartamentos turísticos. - Reposición del welcome pack en las habitaciones. - Limpieza de zonas comunes y de uso compartido. - Control y reposición de consumibles y lavandería perdida. Requisitos - Experiencia previa en hoteles o apartamentos turísticos. - Conocimientos básicos de informática (nivel usuario). - Buena presencia y actitud profesional. - Disponibilidad inmediata. Condiciones laborales: Posibilidad de horario: - 20 horas semanales, 5 horas diarias (de 10:45h a 15:45h) martes, miércoles y jueves libres. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo y cumplir con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura! Diversidad y sostenibilidad En Olala Homes, nos enorgullecemos de cultivar un entorno de trabajo vibrante e integrador que celebra la individualidad y la diversidad. Creemos que son activos inestimables que alimentan la innovación, fomentan la creatividad e impulsan nuestro éxito general. Además, creemos en la adopción de medidas para reducir el impacto de nuestra empresa en el medio ambiente. Esto incluye la aplicación de prácticas de eficiencia energética y la participación en proyectos comunitarios que promuevan la preservación cultural, entre otras acciones. ¡Esperamos recibir su solicitud!

El Pimiento Verde busca Pastelero/a con experiencia en cocina para su local en Madrid Si eres un/a apasionado/a de la pastelería, tienes experiencia tanto en la elaboración de postres como en otros ámbitos de la cocina, y buscas un nuevo reto en un ambiente dinámico y profesional, ¡esta es tu oportunidad! ¿QUÉ BUSCAMOS DE TI? - Experiencia como Pastelero/a o en puestos similares en el ámbito de la pastelería. 🍰 - Experiencia también en otras áreas de cocina, trabajando en equipo para coordinar la producción culinaria. 🍽️ - Conocimiento de técnicas de pastelería moderna y tradicional, así como en la gestión de la calidad y la seguridad alimentaria. 🧁 - Habilidades para** trabajar bajo presión** y garantizar una producción constante y eficiente de postres durante el servicio. 🌟 - Actitud positiva, autonomía y creatividad para aportar nuevas ideas al menú de postres. 🎨 - Capacidad para colaborar con el equipo de cocina y adaptar tus elaboraciones al ritmo y las necesidades del servicio. 🍳 VALORAREMOS: - Experiencia en pastelería de alto nivel, con enfoque hacia la innovación y la calidad. 🍫 - Creatividad en la elaboración de postres y presentación de los mismos. 🍮 - Experiencia y conocimiento en cocina general, con capacidad para adaptarse a diversas técnicas y preparar platos en conjunto con el equipo. 🍲 - Capacidad de adaptación y flexibilidad para afrontar cambios y desafíos del servicio. 🚀 - Habilidad para trabajar en equipo y colaborar estrechamente con otros cocineros para asegurar una experiencia gastronómica excepcional. 🤝 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? - Salario competitivo según tu experiencia. 💰 - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro del grupo. 📈 - Dos días libres a la semana para tu descanso. 🌿 - Trabajar con producto de primera calidad. Si estás listo/a para formar parte de nuestro equipo y llevar la pastelería y la cocina a un nivel de excelencia, ¡te estamos esperando en ¡ EL PIMIENTO VERDE !

En NOAWORK ETT precisamos incorporar teleoperadores/as con nivel alto de inglés para importante empresa ubicada en Meco. Funciones: - Atención al cliente. - Recepción de llamadas. - -Gestión de incidencias. Requisitos: - Experiencia reciente en atención al cliente/ Call Center - Rapidez al teclado del ordenador. - Gran capacidad de resolución de problemas. - Imprescindible vehículo propio para acceder al centro de trabajo. - Habilidad en el manejo de herramientas informáticas. - Nivel alto de inglés. Se ofrece: - Proyecto estable: Contrato inicial a través de Noawork (3 meses + 3 meses) + posibilidad real de incorporación a plantilla - Salario: 9,00 € b/h. - Horario - L-V 14 a 22h - Incorporación inmediata

En el Grupo de Restauración Pimiento Verde estamos buscando Host para nuestro local Madrid 📍 👩‍💻 Buscamos una persona motivada, con vocación hostelera, para que nos ayude a dar la bienvenida y hacer que nuestros clientes vivan una experiencia increíble en cada visita. OFRECEMOS: 💼 Salario competitivo acorde con tu experiencia. 📈 Incorporación a una empresa con posibilidad de promoción. 🤝 Buen ambiente laboral en un equipo joven y dinámico. 🌱 Dos días libres a la semana para que puedas desconectar. Requisitos: 🙋‍♀️ Motivación y vocación hostelera. 📚 Experiencia con protocolos de servicio o interés por aprenderlos. 📞 Gestión de reservas y coordinación con el equipo de sala. 🍽️ Atención a los clientes asegurando que disfruten de una excelente experiencia. VALORAREMOS: ✅ Experiencia en puesto similar. ✅ Experiencia en restaurantes de referencia. ✅ Conocimientos de idiomas. Si tienes ganas de crecer y aprender con nosotros, ¡este es tu momento! ¡Aplica y únete al mejor equipo de restauración en Madrid! 🤩

Randori sport busca monitor/a de VOLEIBOL para nuestro colegio en zona ARTURO SORIA. INCORPORACIÓN INMEDIATA. Alumnos/as de EP. Particulares o autónomos. Somos un grupo de empresas con amplia experiencia en el sector educativo y gestión deportiva. Somos partners de Movistar Inter, RFEF, Fundación Real Madrid y Felipe Reyes. Contacta con nosotros.

¡El Gran Asador Lecanda! selecciona Responsable de Sala para el restaurante ubicado en el centro de Madrid. Buscamos máximo responsable que reporte directamente a la dirección del grupo. Se requiere: Experiencia demostrable en dirección de restaurantes con alto nivel de protocolo - Liderazgo y gestión de equipos - Compromiso y vocación hostelera. Valorable : - Estudios realizados en el sector de restauración. - Conocimientos sobre enología - Inglés. Se ofrece : - Salario competitivo. - Dos días libres semanales.

¡En el Grupo Quispe seguimos creciendo y por ello, estamos en búsqueda de personal calificado y con experiencia para ocupar importantes posiciones! Requisitos: • Estudios en hostelería y restauración. • Buen nivel de inglés. • Alta capacidad de liderazgo, responsabilidad, empatía, resolución de problemas y servicio. • Gestión de personal, de proyectos, financiera y control de inventario. • Experiencia mínima de 5 años y conocimiento en cocina peruana. • Trabajo en equipo y actitud positiva para garantizar un servicio eficiente. • Familiaridad con las normas de seguridad alimentaria, salud ocupacional y laboral. • Compromiso con la organización, manteniendo altos estándares éticos en relación a su trabajo y equipo. Ofrecemos: • Contrato indefinido • Crecimiento profesional y línea de carrera • Dos días de descanso semanal • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando!

En Grupo Gastroportal queremos incorporar profesionales que nos ayuden a seguir creciendo en nuestros proyectos, con una alta motivación e inquietud por desarrollar su carrera profesional dentro del mundo de la excelencia y el lujo. Únete a nuestro nuevo equipo como Jefe de cocina y sé parte de nuestro grupo en Madrid. Buscamos un perfil altamente cualificado y comprometido con una sólida experiencia para unirse a nuestro equipo. Nuestros establecimientos se caracteriza por ofrecer una experiencia gastronómica única y de alta calidad, y buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por la excelencia culinaria. El candidato ideal deberá poseer habilidades excepcionales en la creación y presentación de platos, así como una capacidad demostrada para liderar y motivar a un equipo de cocina. Además, se espera que mantenga los más altos estándares de higiene y seguridad alimentaria, asegurando siempre la satisfacción de nuestros clientes. Si tienes una trayectoria comprobada en roles similares y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel en un entorno dinámico y estimulante, queremos conocerte. Tareas Supervisar y coordinar las actividades del personal de cocina. Gestionar el inventario y realizar pedidos de suministros necesarios. Mantener altos niveles de higiene y seguridad alimentaria en la cocina. Colaborar con otros departamentos para garantizar un servicio eficiente y de calidad. Requisitos Experiencia mínima de 5 años como jefe de cocina en el sector de la hostelería, orientada al lujo. Capacidad para diseñar y supervisar menús innovadores y de alta calidad. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos, con capacidad para motivar y formar al personal de cocina. Conocimientos avanzados en técnicas culinarias, seguridad alimentaria y normativas sanitarias. Flexibilidad y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión. Beneficios Te brindamos la oportunidad de formar parte del equipo de un proyecto nuevo e ilusionante enfocado en la exclusividad y la elegancia, una posición donde tu pasión por la hostelería será reconocida y valorada. En Grupo Gastroportal encontrarás un equipo joven y comprometido, con un buen ambiente de trabajo. Además, estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades y, por tanto, valoramos todas las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. La formación irá a cargo de la empresa y existen posibilidades reales de desarrollo profesional. 44 días de vacaciones Seguro médico privado. Incentivos por objetivos conseguidos Incentivos de ventas. ¡Únete a nosotros y ayuda a crear una experiencia gastronómica única para nuestros clientes en nuestro nuevo proyecto! Envía tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y por qué te gustaría unirte a nuestro equipo. Este podría ser el inicio de una gran aventura juntos y de tu gran éxito profesional.

Randori sport busca ATS o ENFERMERA PARA SUS CAMPAMENTOS. Alumnos/as de EP que hacen actividades en inglés y/o español. Actividades multiaventura, deportes, talleres, veladas, etc. Particulares o autónomos. Somos un grupo de empresas con amplia experiencia en el sector educativo y gestión deportiva. Somos partners de Movistar Inter, , RFEF, Fundación Real Madrid y Felipe Reyes. Contacta con nosotros.

Noawork ETT es uno de los pilares de Grupo Noa’s. Grupo NOA'S nace de la experiencia de más de 30 años en la gestión de Recursos Humanos. Somos un grupo de capital 100 % español, con origen en Castellón, tenemos presencia en diferentes provincias con un total de 14 delegaciones repartidas por el país. Nuestro estilo de trabajo y saber hacer, con seriedad y firmeza son la marca de nuestra profesionalidad. Funciones: Emisión de llamada con automarcador para llevar a cabo el recobro de deuda financiera (préstamos, créditos, tarjetas) deuda antigua (más de 180 días). Requisitos: - Será imprescindible al menos dos años de experiencia recobrando deuda fallida en el sector financiero. - Experiencia trabajando con palancas de negociación (quitas, refinanciación, acuerdo de pago, etc) - Disponibilidad de incorporación inmediata. Se ofrece: - Contratos de sustitución de larga duración + posibilidades reales de incorporación a plantilla. - Jornadas a elegir: Lunes a Viernes de 14:00 a 21:00 y dos sábados al mes de 09:00 a 14:00 Lunes a Viernes de 14:00 a 21:00 y dos sábados al mes de 09:00 a 14:00 Lunes a Viernes de 14:00 a 21:00 y dos sábados al mes de 09:00 a 14:00 Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00 y Viernes de 09:00 a 16:00 Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00 y Viernes de 09:00 a 16:00 Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00 y Viernes de 09:00 a 16:00 09.00 - 16.00 (L-V); 09.00 - 14.00 (2S) 09.00 - 16.00 (L-V); 09.00 - 14.00 (2S) Lunes a Jueves de 09:00 a 18:00 y Viernes de 09:00 a 16:00 - Salario 9.90 € brutos/h + comisiones en función de la deuda recobrada. - Uno o dos días de formación remunerada y no selectiva. - Ubicación céntrica, zona metro Avenida de la Paz. es vuestra OPORTUNIDAD!

Gestfood Hospitality, empresa líder en el sector de la restauración, está en búsqueda de telefonistas (40h) para incorporar a nuestro equipo de Call Center. 🔹 Funciones principales: - Atención telefónica a clientes y gestión de reservas. - Uso de Cover Manager para la organización y administración de reservas. - Resolución de dudas y asistencia en tiempo real. - Coordinación con los diferentes establecimientos del grupo. - Seguimiento y confirmación de reservas. 🔹 Requisitos: - Nivel alto de inglés (imprescindible, se valorarán otros idiomas). - Experiencia previa en atención al cliente o puestos similares. - Manejo de Cover Manager o plataformas similares de gestión de reservas. - Habilidades comunicativas y orientación al cliente. ¿A qué estás esperando?

A-House Real Estate, agencia inmobiliaria de lujo de Barcelona, abre sus puertas en Madrid . Especializada en la prestación de servicios inmobiliarios de viviendas residenciales en las mejores ubicaciones de la capital catalana. Con un marketing disruptivo y adaptándose al siglo XXI, A House consiste en un equipo de personas jóvenes con una amplia experiencia en el sector inmobiliario. Debido a nuestro crecimiento en Barcelona, te ofrecemos la oportunidad de incorporarte como AGENTE COMERCIAL en las zonas más premium de Madrid Centro. En A-house, apostamos por el talento. Es imprescindible tener experiencia previa en el sector. El éxito de nuestro proyecto está en el compromiso, la dedicación y proactividad. La actitud y la aptitud es lo que marca la diferencia en un modelo de emprendimiento. ¿Cuáles son las condiciones de nuestros AGENTES ? Como mando intermedio tu objetivo será desarrollar, coordinar y dar apoyo a la estrategia del Director comercial, marcando con el objetivos y velando por su cumplimiento. Gestionar el equipo comercial a cargo con una excelente capacidad de organización, planificación y comunicación. Funciones y tareas: - Gestión y dirección de equipos. - Seguimiento y captación de cartera de clientes e inmuebles. - Diseñar, coordinar y apoyar las estrategias y operaciones comerciales - Controlar y mejorar los procesos comerciales para asegurar la máxima eficacia. - Contratación, formación y motivación del equipo comercial. - Negociación. - Cierre de operaciones. Perfil Buscado: · Personas que deseen desarrollarse profesionalmente y compartan nuestros valores de profesionalidad, discreción, respeto y honestidad. · Experiencia en el sector inmobiliario y/o comercial. Se valorará experiencia como consultor/a, asesor/a, agente, team leader, jefe/a de equipo, director/a comercial o similar. · Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. · Persona orientada a objetivos y resultados. · Habilidades de liderazgo y negociación. · Alto nivel de interlocución. · Conocimiento de la ciudad de Madrid y residencia en ella o en su área metropolitana. · Conocimientos de ofimática. · Se NECESITARÁN idiomas y/o moto propia. · Perfil afín al compañerismo y con ganas de impulsar nuevos proyectos.

Buscamos RECEPCIONISTA en ROSI LA LOCA🌸 30H semanales • Oportunidad de trabajar en un ambiente jovial y entretenido. • Perfil actoral y simpática. • Idioma imprescindible Español e Inglés Avanzado. (Se valorarán otros) • Uso de algún software de facturación, de gestión reservas o HABILIDAD con la era digital, se valoraran conocimientos en cover manager. • Con capacidad de Upselling. OFRECEMOS: • Contrato 30h semanales Indefinido • Dos días libres continuos y rotativos • 30 días de vacaciones y 14 festivos abonables a las vacaciones • 12 pagas • Programas de formación continua • 20% de dcto en todos los locales del grupo • Bonus por objetivos

Seleccionamos perfiles para el puesto de maÍtre para un grupo de Restauración. Condiciones: 1. Contrato indefinido con 60 días de periodo de prueba. 2. Salario bruto anual de 1700 a 2200 € brutos / mes 3. 30 días de vacaciones + festivos (recuperados en descanso) 4. Beneficios sociales al año de antigüedad: seguro medico y plus de ayuda al transporte. La persona ideal debe aportar: 1. Experienicia minima de 4 años en las funciones del puesto. 2. Inglés nivel conversacional para servicio de hostelería 3. Capacidad de trabajar en entornos de mucho volumen. 4. Pasión por su trabajo. Funciones: Gestión integral de los rangos asignados Organización del servicio Brieffings previos Alistamiento de brigada Coordinación con cocina para fueras de carta Revisión de estándares de servicio Formación de nuevos camareros si fuese necesario. Durante el servicio, atender a los clientes VIP y mesas importantes. Coordinar con dirección de sala la gestión del espacio. Repasar montajes. Asegurarse del cumplimiento de calidad en la gestión de clientes. Si quieres saber más sobre el proyecto, inscríbete para estar en contacto.

Grupo SLVJ se encuentra en búsqueda de Jefe/a de cocina para sus próximas aperturas: La persona será el/la responsable de las siguientes funciones: - supervisará el funcionamiento diario de las cocina y podrá gestionar, liderar, motivar y el desarrollo del mismo. - control de horarios y formación de las personas que están a su cargo. - control de escandallos, engineering, mermas y calidad de producto. - inventario y control de materia prima, mercancía, menaje y material, todo lo que tenga que ver con el desarrollo de la operativa diaria. - Recepción de mercancías para control de albaranes y facturas, comprobando la calidad de producto esperado según los estándares de calidad marcados por la compañía - Estar presente y supervisar el servicio de comidas y cenas - cumplimiento de plan de APPCC. Formación y experiencia: - Grado superior en Dirección de cocina o estudios similares - Experiencia mínima de 5 años como jefe de cocina o puestos similares - Experiencia en gestión de equipos grandes y restaurantes a la carta y gran volumen de clientes. - Experiencia gestionando equipos grandes y restaurantes de gran volumen. - Valorable conocimiento en gastronomía japonesa - Valorable conocimiento en Agora y GstocK - incorporación inmediata

¿Qué harás? · Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. · Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. · Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. · Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. · Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? · Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. · Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. · Perfil digital. ¿Qué requisitos te darán un plus? · Certificación EFPA. · Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. · Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. · Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. · Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? · Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias, a través de un contrato mercantil. · Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales. · Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. · Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. · Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. · Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre. · Contrato mercantil.

Homeclub es la marca experta en hospitalidad premium del Grupo Home Select que crea formas extraordinarias de vivir para nuestros huéspedes. Vamos más allá de los alquileres tradicionales, ofrecemos un servicio 360º que garantiza la comodidad del propietario con su hogar y la mejor experiencia para los inquilinos. Lo que harás: - Realizar revisiones de mantenimiento previo a la entrada de inquilinos. - Gestionar y acompañar a los proveedores externos a cada una de las propiedades. - Resolución, seguimiento y actualización de incidencias en el sistema con detalles o pasos a seguir pasa resolver cada una. - Reportar en las plataformas establecidas las incidencias de zonas comunes. - Preparar todos los juegos de llaves para entregar a inquilinos y llevar el control de las llaves de seguridad recibidas. - Apoyo en la gestión y control del inventario del almacén. Sobre ti: - Formación profesional y/o conocimiento en fontanería, sistemas eeléctricos, albañería, mantenimiento de obra, o similares. - Buenas habilidad de comunicación y atención al cliente. - ** Disponibilidad para trasladarte a nuestra oficina ubicada en Avenida Jose Antonio Corrales 2.**

En Generali, mejor grupo asegurador global según Forbes, presente en más de 60 países y con más de 65 millones de clientes, buscamos incorporar un/a Agente Gestor/a de equipo Comercial que asuma la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros en la zona. ¿Qué harás? · Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y proponer su participación en el proceso de selección para incorporarlos como miembros de tu equipo. · Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales de los asesores de seguros bajo tu ámbito. · Dinamizar la actividad comercial de los miembros de tu equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos. · Acompañar a los asesores de seguros a visitas y reuniones con sus clientes. · Gestionar el desarrollo de los miembros de tu equipo para consolidarlos como profesionales del sector. ¿Qué requisitos mínimos debes cumplir? · Titulación universitaria. · Experiencia de al menos 2 años en la creación y desarrollo de equipos comerciales. · Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros. · Perfil digital. · Imprescindible residencia en la provincia del puesto vacante. ¿Qué requisitos te darán un plus? · Certificación EFPA. · Experiencia en la gestión de procesos de selección y/o como formador. · Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas. · Conocimiento demostrable del sector asegurador o banca. · Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación. ¿Qué te ofrecemos? · Altos Ingresos crecientes y recurrentes mediante un sistema retributivo compuesto por fijo mensual + incentivos por productividad del equipo + bonus + comisiones por ventas propias a través de Contrato Mercantil Autónomo · Plan de desarrollo profesional en base a objetivos comerciales. · Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación. · Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión. · Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales. · Estabilidad profesional en un sector estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

Randori sport busca monitor/a de OCIO Y TIEMPO LIBRE PARA SUS CAMPAMENTOS EN ALBERGUES de EXTREMADURA y GUADALAJARA. Alumnos/as de EP que hacen actividades en inglés y/o español. Actividades multiaventura, deportes, talleres, veladas, etc. Particulares o autónomos. Somos un grupo de empresas con amplia experiencia en el sector educativo y gestión deportiva. Somos partners de Movistar Inter, , RFEF, Fundación Real Madrid y Felipe Reyes. Contacta con nosotros.

Estamos buscando talento! Si eres una persona apasionada por la atención al cliente, tienes alma de líder y quieres incorporarte a un grupo en crecimiento... ¡este es tu trabajo!. Seleccionamos personal para el puesto de encargado/a de turno en nuestros establecimientos de la zona sur de la comunidad de Madrid. La misión principal del puesto es la gestión del turno asignado y del equipo que se encuentre en el mismo, además de dar apoyo al gerente en otras funciones. Qué buscamos en ti: - Habilidades de atención al cliente. - Liderazgo. - Capacidad de planificación y organización. - Capacidad de trabajo en equipo y gestión del mismo. Te encargarás de tareas como: - Manejo de turnos de personal. - Control de efectivo. - Objetivos de ventas diarias. - Cumplimiento estándares de calidad, caducidades, temperaturas e higiene del establecimiento. - Preparación de pedidos y atención al cliente. - Reposición y control de stock. Qué ofrecemos: - Posibilidad de formar parte de un grupo en crecimiento. - Contrato indefinido. - Turnos rotativos. - Formación.

Instructor y Manager Especialista en Marketing Digital y Redes Sociales Grupo Alma Corporation propietaria de marcas líderes en el sector de peluquería y belleza, que incluye entre otras Marco Aldany, Macho Sports Barbershop, Rizos, Malayerba y Compadre. Actualmente, estamos buscando un Instructor y Manager Especialista en Marketing Digital y Redes Sociales para liderar nuestras estrategias digitales, gestionar un equipo de becarios y asegurar que nuestras marcas continúen creciendo de manera efectiva en el mundo online. Responsabilidades: - Gestión del equipo: Liderar y supervisar un equipo de becarios encargados de la creación de contenidos digitales (fotografía, video, diseño de publicaciones, etc.) para nuestras distintas marcas. - Estrategia Digital: Definir, implementar y ejecutar estrategias de marketing digital para aumentar la visibilidad y la interacción en las redes sociales de nuestras marcas, así como en otras plataformas digitales. - Gestión de contenido: Supervisar y actualizar las páginas web del grupo, asegurando que toda la información esté actualizada y optimizada para los usuarios y motores de búsqueda (SEO). - Creación de campañas: Desarrollar y gestionar campañas de marketing digital (tanto orgánicas como de pago) con el objetivo de generar facturación y aumentar la presencia online de nuestras marcas. - Análisis de rendimiento: Medir, analizar y presentar informes de resultados de todas las acciones digitales, optimizando continuamente las estrategias para asegurar el cumplimiento de los objetivos establecidos. - Relaciones externas: Colaborar con agencias y proveedores externos para asegurar la correcta implementación de estrategias y acciones digitales. Requisitos: - Experiencia demostrable en gestión de marketing digital y redes sociales, con un historial comprobable de resultados exitosos. Necesitamos un profesional con experiencia avanzada en el sector. - Capacidad de liderazgo para gestionar y motivar a un equipo, asegurando que se cumplan los plazos y objetivos establecidos. - Conocimientos en herramientas de marketing digital, análisis web (Google Analytics, SEO, SEM) y plataformas de gestión de redes sociales (Facebook Ads, Instagram Ads, Google Ads, Tik Tok, etc.). - Habilidad para crear contenido (fotografía, video, diseño de post) y coordinar la producción del mismo. - Inglés fluido: Será imprescindible un buen nivel de inglés para poder gestionar comunicaciones internacionales y contenido en múltiples idiomas. - Orientación a resultados: Capacidad para generar acciones digitales que traduzcan en ventas y resultados tangibles. Se valorará positivamente: - Experiencia en sectores de belleza, moda o estilismo. - Conocimiento de herramientas avanzadas de diseño (Photoshop, Illustrator, Premiere, etc.). ¿Qué ofrecemos? - Contrato estable con posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro del grupo. - Ambiente dinámico y desafiante, trabajando con marcas de gran renombre en el sector. - Formación continua y acceso a recursos avanzados para mejorar tus habilidades y conocimientos en el área. - Oportunidades de innovación y libertad para crear y proponer nuevas acciones digitales. Si eres un profesional con experiencia, pasión por el marketing digital y redes sociales, y estás listo para afrontar nuevos retos en un entorno de alto nivel, ¡te estamos buscando!

En Gastro Portal, una destacada empresa en la industria de la Restauración, estamos buscando un Director de Servicio y Sumillería altamente cualificado para unirse a nuestro equipo profesional. Este perfil dependerá directamente del director del restaurante. Nuestra misión es ofrecer experiencias gastronómicas excepcionales y personalizadas, y el candidato ideal será un apasionado del servicio al cliente y de los vinos de alta calidad. Como Director de Servicio y Sumillería, serás responsable de supervisar el servicio en el comedor, asegurando que cada cliente reciba una atención impecable y disfrute de un ambiente acogedor y sofisticado. Además, tendrás la oportunidad de compartir tus conocimientos sobre vinos, asesorando a nuestros clientes y garantizando que cada elección complemente perfectamente su experiencia culinaria. Misión Liderar y garantizar una experiencia gastronómica excepcional, asegurando la excelencia en el servicio de sala y sumillería. Responsable de mantener los más altos estándares de calidad en la operativa diaria, la gestión de la bodega y el desarrollo del equipo, optimizando la rentabilidad y asegurando una experiencia única para cada cliente. Retos Gestionar la operativa diaria en El Bistró principalmente y ayudando a establecer con servicios diferenciados, el Bar y el Club, administrar una carta de vinos con 250 referencias, desarrollar experiencias de maridaje únicas, implementar programas de formación continua, analizar KPIs y maximizar el revenue. Tareas Gestionar y coordinar junto al director de negocio el servicio de sala, asegurando una experiencia excepcional para los clientes. Gestión Operativa: Liderando la Experiencia Gestión de Vinos y Bodega. Asesorar a los clientes en la selección de vinos, recomendando opciones que complementen sus elecciones gastronómicas. Supervisar la correcta presentación y servicio de alimentos y bebidas, manteniendo altos estándares de calidad. Formar y guiar al personal de sala en técnicas de servicio y conocimiento de vinos. Colaborar con el equipo de cocina para garantizar la armonía entre el menú y la carta de vinos. Requisitos Experiencia mínima de 3 años como maitre y sumiller en el sector de la restauración. Conocimientos avanzados de vinos y licores, con capacidad para realizar maridajes adecuados. Habilidades excepcionales de comunicación y atención al cliente, con enfoque en ofrecer un servicio de alta calidad. Capacidad para liderar y motivar equipos, asegurando un ambiente de trabajo colaborativo y eficiente. Flexibilidad para trabajar en horarios variables, incluidos fines de semana y festivos. Beneficios Te brindamos la oportunidad de formar parte del equipo de un proyecto de restauración nuevo e ilusionante enfocado en la exclusividad y la elegancia, una posición donde tu pasión por el vino y el liderazgo de sala será reconocida y valorada. Ofrecemos estabilidad laboral, buen clima de trabajo, desarrollo de tu carrera y las herramientas necesarias para que puedas potenciar tu carrera y desarrollar tus habilidades sobre el vino. La formación irá a cargo de la empresa y existen posibilidades reales de desarrollo profesional en otras futuras aperturas. Tendrás comunicación directa con la Dirección de la empresa. Seguro médico después del primer mes trabajado dentro del grupo. Incentivos por objetivos conseguidos. Flexibilidad horaria Participación en eventos ¡Únete a nosotros y ayuda a crear una experiencia gastronómica única para nuestros clientes en nuestro nuevo proyecto! Envía tu CV y carta de presentación destacando tu experiencia relevante y por qué te gustaría unirte a nuestro equipo. Este podría ser el inicio de una gran aventura juntos y de tu gran éxito profesional.

Estamos buscando un/a Recepcionista para nuestra empresa, con un buen nivel de Francés, habilidades de comunicación y una actitud profesional. La persona seleccionada será responsable de la atención a clientes y visitantes, gestión de llamadas y apoyo administrativo. Responsabilidades: Atender y gestionar llamadas telefónicas en francés y español. Recibir y guiar a los visitantes con amabilidad y profesionalismo. Mantener la discreción y confidencialidad en todas las interacciones. Gestionar correspondencia y citas. Apoyar en tareas administrativas básicas. Requisitos: Experiencia previa en un puesto similar (deseable). Nivel de Francés alto (mínimo B2/C1). Persona educada, organizada y discreta. Excelentes habilidades de comunicación y trato al público. Conocimientos básicos de ofimática (Microsoft Office, correo electrónico). Se ofrece: Incorporación a un equipo profesional y dinámico. Posibilidad de desarrollo profesional. Buen ambiente de trabajo.

El Gran ASADOR LECANDA buscamos Jefe/a de Cocina para su local Madrid. Si tienes experiencia liderando equipos en cocina, te apasiona la gastronomía y estás buscando un nuevo reto en un ambiente dinámico y profesional, ¡esta es tu oportunidad! ¿QUÉ BUSCAMOS DE TI? - Más de 3 años de experiencia como Jefe/a de Cocina o en puestos de responsabilidad en cocina. 🍴 - Experiencia en la gestión de equipos y coordinación de la producción culinaria. 🔥 - Habilidades para trabajar bajo presión y gestionar con eficiencia el funcionamiento diario de la cocina. 🌟 - Conocimiento en técnicas de cocina moderna y tradicional, así como en gestión de calidad y seguridad alimentaria. 👨‍🍳 - Capacidad para motivar y formar a tu equipo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y productivo. 💡 VALORAREMOS: - Experiencia en cocina de alto nivel y gestión de cartas de menú. 🏅 - Creatividad y pasión por la gastronomía, con enfoque hacia la innovación y calidad. 🌱 - Capacidad de adaptación y flexibilidad para gestionar las necesidades cambiantes del servicio. 🚀 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? - Salario competitivo según tu experiencia. 💰 - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro del grupo. 📈 - Un ambiente de trabajo colaborativo y profesional. 🤝 - Dos días libres a la semana para tu descanso. 🌿 Si estás listo/a para liderar un equipo, garantizar la calidad y aportar tu talento al Gran ASADOR LECANDA , ¡te estamos esperando!

Grupo de restauración de Madrid, busca incorporar a una Host/hostess para dar servicio en sus restaurantes. Buscamos personas con don de gentes, carisma, proactiva, extrovertida, organizada y con buena presencia, para dar cobertura en los servicios de carta. Sus tareas serán las siguientes: ** Recepción y bienvenida:** Saludar a los clientes con calidez y profesionalismo, gestionar reservas y consultas de manera cortés y eficiente, y asignar mesas según preferencias y disponibilidad. ** Gestión de grupos y eventos:** Liderazgo de eventos y grupos pequeños de principio a fin. ** Gestión de listas de espera y reservas:** Mantener la lista de espera organizada, estimar tiempos precisos e informar a clientes sobre el estado de su mesa, ofreciendo alternativas si es necesario. ** Coordinación con el Personal:** Comunicarse de manera efectiva con el equipo antes y durante el servicio para garantizar una transición fluida entre las mesas. Colaborar para garantizar una experiencia óptima para los clientes y brindar apoyo al personal según sea necesario. Resolución de Problemas: Resolver problemas o quejas de clientes con rapidez y profesionalismo, gestionar situaciones difíciles con calma y cortesía, buscando soluciones que cumplan con las políticas del restaurante y satisfagan las necesidades del cliente. Mantenimiento del área de recepción: Mantener la recepción limpia y ordenada, garantizar la disponibilidad y un buen estado de menús y folletos. INDISPENSABLE CONOCIMIENTO EN COVER MANAGER. Supervisar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Jornada de 20 a 40 horas semanales, según valía de candidato

Misión del Puesto Controlar y operar el sistema de iluminación del club para crear una atmósfera vibrante y enérgica que complemente la música y mejore la experiencia de los clientes. Responsabilidades Principales 1. Operación de Sistemas de Iluminación • Controlar la iluminación del club en tiempo real, sincronizándola con la música del DJ y el ambiente de la pista de baile. • Diseñar y ejecutar secuencias de luces para adaptarse a diferentes géneros musicales y momentos clave de la sesión. • Utilizar consolas y software de iluminación (como DMX o similares) para programar y personalizar los efectos visuales. 2. Gestión de Equipos de Iluminación • Realizar revisiones previas de los equipos de iluminación antes de cada sesión, asegurándote de que todo funcione correctamente. • Informar de cualquier avería o necesidad de mantenimiento de los equipos de iluminación al encargado/a técnico. 3. Sincronización con el DJ y el Equipo • Mantener una comunicación constante con el DJ para sincronizar luces con el ritmo y los cambios de la música. • Adaptar la iluminación en tiempo real según la dinámica del público y las indicaciones del encargado/a de sala. 4. Diseño de Ambientes Visuales • Crear ambientes únicos para diferentes eventos, como conciertos, sesiones temáticas o presentaciones especiales. • Innovar con nuevos efectos y configuraciones para mantener una experiencia visual atractiva y moderna. ** 5. Cumplimiento de Normativas y Seguridad** • Garantizar el uso seguro de los equipos de iluminación, evitando cualquier riesgo para los clientes o el personal del club. • Asegurarte de que las instalaciones cumplen con las normativas vigentes de seguridad

Quieres formarte en una de las profesiones más lucrativas del sector laboral!? Quieres poder optar a realizar tus metas personales gracias a tu trabajo como tramitador/a hipotecario!? Nuestra empresa es el lugar perfecto para ello. Intermediación financiera dentro del sector inmobilario. Formación continua en el área financiera e inmobiliaria y comercial Asesoramiento y gestión de clientes. Posibilidades de crecimiento dentro de uno de los mayores grupos financiero e inmobiliario del territorio nacional. Contratación INDEFINIDA Salario fijo + Comisiones DISPONIBILIDAD DE VEHICULO

Misión del Puesto Ser la primera persona de contacto para los clientes al llegar a Juanita 2.0, gestionando de manera eficiente el cobro de entradas y asegurando una experiencia rápida y amable en la entrada del club. Responsabilidades Principales ** 1. Gestión de Taquilla** • Cobrar las entradas de manera rápida y precisa, gestionando tanto efectivo como pagos con tarjeta. • Informar a los clientes sobre los precios, promociones y condiciones de entrada (por ejemplo, acceso VIP o consumiciones incluidas). • Emitir tickets o pulseras de entrada y asegurarte de que los clientes las reciban correctamente. ** 2. Atención al Cliente** • Recibir a los clientes con actitud amable y profesional, siendo el primer punto de contacto del club. • Resolver dudas básicas de los asistentes (normas de entrada, ubicación de áreas dentro del club, etc.). • Gestionar situaciones imprevistas o problemáticas con rapidez y diplomacia (rechazos de entrada, errores en reservas, etc.). 3. Control Administrativo • Mantener un registro ordenado de las ventas realizadas durante el turno. • Realizar cierres de caja al final del turno, asegurándote de que los ingresos coincidan con los tickets emitidos. • Informar al encargado/a de cualquier incidencia en la caja o con el sistema de cobro. ** 4. Cumplimiento de Normativas** • Garantizar el acceso únicamente a clientes mayores de edad, solicitando documentación cuando sea necesario. • Asegurarte de que se respeten las políticas de entrada del club (aforo, reservas, listas, etc.). ** 5. Colaboración con el Equipo** • Coordinarte con el personal de seguridad para garantizar un flujo ordenado en la entrada. • Informar al encargado/a de cualquier situación especial (afluencia alta, clientes VIP, problemas con reservas).

ALQUILER PLUS, empresa lider en el sector del alquiler asegurado dentro de su plan de crecimiento a nivel nacional, amplía su plantilla de asesores inmobiliarios en las oficinas de Madrid. Buscamos sumar al grupo personas extrovertidas y con habilidades comerciales, no necesariamente con experiencia en el sector, pero que sí que quiera seguir creciendo y consolidándose en la marca. Ofrecemos planes especializados de formación y desarrollo a todo nuestro personal, acompañándoles para que logren ser grandes profesionales inmobiliarios que representen a la marca. Funciones: - Organización y visitas en la zona asignada. - Gestión documental. Se ofrece contrato laboral indefinido, salario fijo más comisiones, crecimiento profesional. - IMPRESCINDIBLE CARNET DE CONDUCIR Y VEHÍCULO PROPIO. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido Sueldo: 1700,00€ brutos -4.000,00€ brutos al mes

**Misión del Puesto** Preparar y servir bebidas de alta calidad de manera rápida, eficiente y con actitud profesional, asegurando una experiencia excelente para los clientes en Juanita 2.0. Tu trabajo será clave para mantener la barra como el corazón del club, transmitiendo buena energía y profesionalismo. **Responsabilidades Principales** ** 1. Preparación y Servicio de Bebidas** • Preparar bebidas estándar y especiales del menú de Juanita 2.0. • Servir las bebidas de manera profesional, asegurando la correcta presentación y cantidades. • Garantizar un servicio rápido y fluido, incluso en momentos de alta demanda. ** 2. Atención al Cliente** • Atender a los clientes en la barra con amabilidad, profesionalismo y buena actitud. • Ofrecer recomendaciones sobre bebidas o promociones según las necesidades de los clientes. • Resolver dudas o incidencias relacionadas con el servicio de barra. ** 3. Gestión de la Barra** • Mantener la barra limpia, ordenada y bien equipada durante todo el turno. • Reponer existencias (bebidas, vasos, hielos) según sea necesario. • Informar al encargado/a sobre productos agotados o incidencias con el stock. ** 4. Control de Caja y Consumos** • Cobrar a los clientes de manera precisa, gestionando el cambio y los pagos con datáfono. • Realizar el arqueo de caja al final del turno (si se requiere). • Evitar errores en los pedidos y garantizar que todo el consumo esté registrado correctamente. ** 5. Cumplimiento de Normativas** • Respetar las normativas de higiene y manipulación de alimentos/bebidas. • Asegurarse de cumplir con las normativas de consumo responsable de alcohol.

Desde Grupo Gabana estamos en búsqueda activa de un maitre con experiencia en servicio de protocolo para nuestro restaurante de lujo Jimmy´s ubicado en C/María de Molina (Madrid). Perfil del candidato: - Experiencia de al menos 4 años en una posición similar - Aptitud para trabajar con un volumen alto de trabajo - Aptitud para trabajar en organización y gestión de eventos - Experiencia en el sistema de gestión "Ágora" - Trabajo en equipo - Servicio con protocolo Condiciones: - Contrato indefinido - Jornada completa - Turnos seguidos (habitualmente en servicio de cenas) - Libranzas según convenio - Salario en entrevista presencial según experiencia - 30 días naturales de vacaciones al año - Pago de propinas Si estás buscando buen clima laboral y proyección profesional ¡Este es tu sitio!

Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento. Precisamos contratar un/a Jefe de Cocina para empresa uibicada en Madrid Funciones: - Organización, distribución y coordinación de todo el personal adscrito a la cocina. - Supervisión de servicios ordinarios, especiales y extraordinarios comunicando cualquier incidencia. - Elaboración de dietas y menús. - Control de costes y elaboración de escandallos. - Gestión de pedidos, gestión de Compras y albaranes. - Organización, distribución y coordinación de todo el personal adscrito a la cocina. - Vigilancia de la despensa, suministro de alimentos al almacén y control de existencias. - Supervisión del mantenimiento, limpieza y funcionamiento de maquinaria, así como también de los utensilios propios de la cocina. - Controlar el cumplimiento de las normas higiénico-alimentarias y de APPCC. Condiciones: Contrato: Indefinido Horario: jornada completa 40h/sem. Lunes a Viernes de 07:00 a 15:30 Incorporación: Inmediata Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33% Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

¡Te estamos buscando! En Lodgerin, somos líderes en la gestión de grupos universitarios y estamos en la búsqueda de un Operation Implant para unirse a nuestro equipo. ¿Cuál será tu misión? Gestionar y resolver las incidencias de grupos universitarios a través de los siguientes canales: Atención telefónica. WhatsApp. Correo electrónico. ¿Qué buscamos en ti? Nivel avanzado de inglés y español (oral y escrito). Manejo avanzado del paquete Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Habilidades de resolución de problemas y orientación al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas de forma eficiente. Excelentes habilidades de comunicación. ¿Qué ofrecemos? Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional. Trabajo hibrido - martes y jueves desde la oficina. Sueldo: 1.200€ netos a 12 pagas Zona de trabajo: Alcobendas, Madrid

En Educación Internacional, estamos seleccionando monitores dinámicos y responsables para acompañar y gestionar grupos de estudiantes españoles en sus programas de inmersión lingüística en Reino Unido. ¿Qué buscamos? • Nivel de inglés mínimo B2. • Experiencia o habilidades en la gestión de grupos, especialmente adolescentes. • Gusto por viajar y trabajar en entornos multiculturales. • Disponibilidad para residir temporalmente en Reino Unido durante un período de 2 meses, con todos los gastos de estancia cubiertos por la empresa. ¿En qué consiste el trabajo? Supervisar las actividades y planificación de los programas, acompañar a los estudiantes durante visitas y excursiones, hacer de guía turístico, y actuar como enlace entre los estudiantes, las empresas colaboradoras y el equipo de Educación Internacional. Ofrecemos: • Alojamiento, manutención y transporte cubiertos por la empresa durante tu estancia en Reino Unido. • Una experiencia única en el extranjero, trabajando en un entorno educativo y enriquecedor.

Oferta Administración Buscamos un/a profesional para el puesto de Administración, con responsabilidad en la organización de la agenda del equipo y trato directo con clientes. Este rol es clave para asegurar el buen funcionamiento de nuestras operaciones y la satisfacción de nuestros clientes. ¿Qué esperamos de ti?  Excelente capacidad organizativa y atención al detalle.  Habilidad para comunicarte con los clientes de manera clara y efectiva.  Experiencia en trabajo en equipo, habilidades sociales de trabajo en colaboración.  Actitud proactiva, con iniciativa y autonomía  Competencia en herramientas de gestión de proyectos y ofimática. Ofrecemos:  Un ambiente de trabajo joven, dinámico y colaborativo.  Oportunidades de crecimiento profesional.  Incentivos trimestrales por objetivos alcanzado  Eventos y actividades Teambulding. Si eres una persona con iniciativa, pasión por la organización y quieres formar parte de un equipo joven en el que serás alguien significativo. Además se ofrece: - -sueldo fijo + comisiones - posibilidad desarrollo carrera profesional - formación continua a cargo de la empresa descripción de la empresa grupo tecnocasa abre sus puertas con la filosofía de apostar por la calidad y no por la cantidad, consiguiendo ofrecer así a nuestros clientes un servicio completo, personalizado y profesional. Argüelles consulting inmobiliario, es una oficina franquiciada del grupo tecnocasa, presta sus servicios de intermediación inmobiliaria en el distrito de argüelles de madrid, lo que nos hace especialistas de la zona. Nuestros servicios: - venta y alquiler de pisos en la zona. - asesoramiento sobre , permisos de venta, herencias, cambios de domicilio. - red de 300 oficinas en la comunidad de madrid, mas de 700 en toda españa. - valoración gratuita de su inmueble y sin ningún tipo de compromiso. - asesoramiento personalizado tanto a vendedor como a comprador. - hacemos la tramitación de herencias o cualquier tipo de gestión legal al poner su inmueble a la venta con nosotros. Dedicación, profesionalidad y transparencia son algunos de los puntos que caracterizan nuestro servicio, con un capital humano cercano capaz de gestionar sus necesidades ahorrándole tiempo y dinero.

MISIÓN GENERAL DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de Grupo Auseva tiene la misión de definir, junto con el Primer Encargado y el Area Manager , los procedimientos internos de funcionamiento y los check-lists para cada una de las actividades o áreas presentes en la prestación de servicios de los distintos puntos de venta. Con el apoyo de las personas a su cargo, deberá planificar, organizar, coordinar y supervisar los servicios prestados, siempre en consonancia con la misión de ésta, el plan estratégico aprobado y las políticas definidas, que se verán reflejadas en los procedimientos internos. Controlará la ejecución adecuada de los servicios contratados, el nivel de satisfacción de los clientes. Procurará mantener un clima de trabajo adecuado con el equipo a su carga, así como el personal extra que pueda trabajar con motivo de eventos o servicios. Deberá implantar de manera adecuada y de acuerdo a los estándares establecidos por la Gerencia del Grupo, toda la oferta gastronómica planteada desde la dirección gastronómica RESPONSABILIDADES DEL PUESTO El puesto de Encargado de Restaurante de MasQMenos, adquiere las siguientes responsabilidades: Desarrollar y mejorar los procedimientos internos de funcionamiento, estableciendo qué, quién, cómo, cuándo y con qué recursos se realizan las actividades encaminadas a prestar los servicios que emanan del plan estratégico. Implantar toda la oferta gastronómica en función de las distintas temporadas y tipos de servicios, así como realizar los cambios oportunos en dicha oferta cuando sea demandado por las peticiones de los clientes, y se ponga en común con la Gerencia. Planificar y organizar cuantos servicios haya requerido el cliente, dirigiendo y coordinando los recursos humanos, materiales, económicos, etc., fijos o eventuales. Actuar como receptor de las inquietudes de los clientes, que puedan trasladarse a un plan de mejoras de los servicios prestados. Desarrollar nuevos productos y servicios junto con el equipo de gerencia. Planificar, organizar, coordinar, supervisar y ejecutar los servicios en el área de comidas, cenas y eventos, ajustando en todo momento los recursos humanos, materiales, económicos, etc., a las necesidades requeridas. Mantener el sistema de calidad y de los archivos de calidad, así como de los manuales operativos de trabajo. Planificar y coordinar con su equipo de trabajo y la Gerencia, en la prestación de los servicios, las acciones a llevar a cabo, apoyándose en el uso de órdenes de servicio y check-lists. Coordinar y supervisar los pedidos relativos al área de cocina y sala. Realizar los turnos del área de cocina y sala, y coordinar todos los recursos humanos y materiales para el correcto desarrollo del servicio. Conocer en todo momento las reservas presentes ya futuro de cualquier tipo de servicio de restauración que tengan lugar. Garantizar que el servicio de comidas y cenas se desarrolle de acuerdo a los estándares establecidos coordinando con el equipo de restaurante todas las acciones necesarias para que exista producto con la calidad y cantidad establecidas y de acuerdo a la previsión de ocupación. Comunicar, mediante las herramientas definidas para ello, todas las averías y problemas técnicos ocurridos dentro del restaurante, y de realizar el seguimiento hasta la resolución de la incidencia/averia. Junto con la gerencia, será responsable de que todas las instalaciones del restaurante, ya sean internas y externas, estén en perfecto estado de conservación y limpieza. Implantar y coordinar toda la operativa relativa a los controles de calidad, limpieza y otros puntos críticos dentro del plan general de APPCC, supervisando en todo momento que esté todo al día y garantizando, por encima de todo, la seguridad y salud de nuestros clientes. Mantener actualizadas todas las recetas elaboradas en cocina dentro del software IGC / INBAR con el objetivo de tener al día los escandallos y fichas técnicas de todo lo que se produce en los restaurantes. ACTITUDES Y APTITUDES Para el puesto, el/la candidata/a deberá poseer las siguientes cualidades: Ordenado/ay meticuloso/a Liderazgo y puntos de mando Receptividad a nuevas ideas y conceptos ya predefinidos. Autocrítica Capacidad para delegar Planificacion dinamismo Innovación Capacidad de análisis y diagnóstico Capacidad de negociación Trabajar con altos volúmenes de clientes Grandes dosis de comunicación. Inteligencia emocional muy alta Enfoque estratégico CONOCIMIENTOS (FORMACIÓN) Y HABILIDADES (EXPERIENCIA PROFESIONAL) El/la candidata/a al puesto deberá contar con los siguientes conocimientos y habilidades: Requisitos obligatorios (excluyentes si no se cumplen) Formación académica en FP Grado medio o Superior en hostelería. Formación superior en gestión de la restauración y/o hotelera (Grado, Máster, o similar). Formación continua y conocimientos de los últimos avances tecnológicos y tendencias para la restauración (se exigirá demostrarlo) Experiencia previa como Responsable de Restaurante dirigiendo equipos de al menos 15 personas a su carga, durante al menos 3 años. Idioma Inglés nivel medio. Requisitos recomendados (tenerlos serán un valor añadido a la candidatura) Experiencia profesional en cocina. Más de 5 años gestionando equipos de al menos 20 personas.

Se buscan jóvenes para trabajar en una empresa de intermediación financiera con más de 20 años de experiencia y en continua expansión en Madrid Ciudad Lineal, pertenecemos a la red financiera Kiron del grupo Tecnocasa el agente financiero se encarga del asesoramiento y análisis de viabilidad de cualquier tipo de financiación y de su posterior gestión y tramite a través de las principales entidades bancarias. A tener en cuenta : -no necesaria experiencia. Se valorara titulados superiores en economía, administración de empresas, derecho y finanzas. Ofrecemos: -contrato indefinido a jornada completa. -excelente ambiente de trabajo -posibilidades reales de crecimiento. -sueldo fijo competitivo mas altas comisiones reales -formación continua a cargo de la empresa.

Randori sport busca monitor/a de VOLEIBOL para nuestro colegio en zona ARTURO SORIA de cara al curso 24-25. Alumnos/as de EP. Particulares o autónomos. Somos un grupo de empresas con amplia experiencia en el sector educativo y gestión deportiva. Somos partners de movistar inter, , rfef, fundación real madrid y felipe reyes. Contacta con nosotros.