Office jobs in Salamanca - Page 6Create job alerts

‘Made by Bosch’ representa la extraordinaria calidad de una compañía global. Benefíciese de la multitud de oportunidades de carrera en una compañía posicionada internacionalmente. Descripción del empleo Funciones: • Gestión de bases de datos y participación en la planificación de proyectos (WhiteBoard), • Apoyo al seguimiento de proyectos (costes y plazos), • Elaboración de ofertas, • Realización y seguimiento de pedidos, • Elaboración de informes de carga de trabajo, • Elaboración de estadísticas mediante herramienta SAP, • Liquidación de proyectos, • Elaboración de informes técnicos una vez concluidas las intervenciones en cliente final. Requisitos: • Nivel alto de inglés, alemán deseable, • Buenos conocimientos de MS Office, • Cursando carrera ingeniería o ADE Duración: 6 meses Horario: 35h semanales, 8:00 – 15:00 h Beca: 700€ Por favor responder a las siguientes preguntas organizativas cuando estás solicitando: 1. ¿Cuál sería la fecha más temprana para empezar las prácticas?, 2. ¿Podrías realizar 6 meses de prácticas en Bosch?, 3. ¿Estarás matriculado/a en la universidad durante todos los 6 meses?, 4. ¿Cuántas horas semanales puedes realizar prácticas? (Por favor aclarar este tema con la universidad), 5. ¿Se trataría de una beca de forma curricular o extracurricular? ¡Estamos esperando tu solicitud!

En MRM buscamos incorporar un/a Becario/a de Cuentas con interés en el mundo de la publicidad, el marketing digital y la gestión de proyectos para colaborar en nuestro equipo de Cuentas. ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de Cuentas, apoyando en la coordinación de proyectos y siendo un enlace entre el cliente y los equipos internos de la agencia. Entre tus funciones estarán: • Apoyo en la gestión de proyectos con diferentes departamentos de la agencia., • Colaborar en la recepción y redacción de briefings internos., • Dar soporte en la preparación de presentaciones para cliente., • Seguir el desarrollo de campañas y proyectos, asegurando timings y entregables., • Adquirir conocimiento sobre los productos, mercados y competencia de los clientes., • Apoyar en el uso de herramientas de gestión de proyectos. Lo que buscamos No es imprescindible experiencia previa, pero sí valoramos que tengas interés y ganas de aprender sobre: • Comunicación, publicidad y marketing digital., • Redes sociales y tendencias digitales., • Herramientas de Office (PowerPoint, Excel, Word). Imprescindible • Posibilidad de firmar convenio con universidad (6 meses)., • Buen nivel de inglés (oral y escrito)., • Nivel alto de organización y atención al detalle., • Ganas de crecer en un entorno dinámico y creativo. Qué esperamos de ti • Proactividad y capacidad de adaptación., • Empatía y habilidades de comunicación., • Sensibilidad creativa y curiosidad por el sector., • Trabajo en equipo y actitud resolutiva. Condiciones • Horario: Lunes a viernes, de 9:00 a 14:00., • Duración: 6 meses., • Ayuda al estudio: 400€ brutos/mes., • Modalidad: Presencial / Híbrido (según política de la agencia). Sobre nosotros MRM es la agencia digital global de McCann Worldgroup, especializada en data, creatividad y tecnología para ayudar a las marcas a crear experiencias más relevantes y duraderas con sus consumidores. McCann Worldgroup is an Equal Employment Opportunity (EEO) employer. We embrace diversity in all its form. We provide equal employment opportunities to all qualified applicants without regard to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, protected veteran or disabled status, or genetic information.

Wyndham Hotels & Resorts is now seeking a Regional Sales Manager North West Europe/ Iberia to join our team in Madrid, Spain. Job Summary The Regional Sales Manager will maximise the exposure of Wyndham Hotels & Resorts (WHR) franchised hotels of all brands within their territory with a focus on developing sales opportunities, customer account management and driving contribution to the hotels within the region(s) in which they are located and/ or allocated. The region is North West Europe/ Iberia with a focus on Iberia and the UK. They will be tasked with creating opportunities to manage and develop existing National and Regional Accounts whilst focusing equally on developing new business accounts across all market segments to drive contribution to a defined set of hotels. This position requires a sales approach acting in partnership with all their clients and their travel intermediaries, thereby delivering incremental revenue and increased market share for the hotels, franchise partners and WHR. As a Regional Sales Manager they will work to meet or exceed agreed annual revenue goals by taking sole responsibility for their portfolio of clients by: • Devising, instigating and implementing sales plans for their top clients., • Negotiating and contracting rates for key clients of all segments primarily within the designated region of WHR globally., • Managing relevant group leads and RFP solicitations into WHR properties through our Wyndham Sales Systems., • Success will ultimately be based on consumed revenues room night production along with RFP acceptances and other appropriate matrix will be used to agree targets., • A monthly average of 25+ sales appointments or calls for the year will also be in place. Responsibilities Sales Account Management & New Business Development - In conjunction with participating hotels, identify and secure new accounts for those hotels within the agreed manager’s territory. Build and deploy robust pipeline plans with relevant revenue and RN targets, by segment: • Corporate Transient Business (corporate RFP & TMC), • Group/ MICE Business (GSO Sales Leads), • Leisure groups & FIT (Tour Operators & Agencies) Develop strategic partnerships with key leisure Tour Operators, Corporate Clients, Travel Agencies and MICE Companies based on territory to drive business to these hotels. Devise and deliver the strategy and activities to maximise hotel revenue and therefore overall contribution to EMEA targets. Franchisee Relations - Work diligently with our franchise and management partners to gain a greater understanding of their needs and product offering, by visiting all hotels in the territory, whilst educating them on the WHR Commercial Tools. Internal Relations & Systems - Collaborate with colleagues from all WHR units to ensure the continued success of the company. Support colleagues from all parts of the business that require their assistance and effectively utilise the business tools and systems available to achieve agreed goals and targets. Industry Participation - Represent WHR at appropriate industry events such as Conferences and Trade Shows. In addition, become an active member of appropriate industry associations and institutions. Self-Development - Ensure that you enhance your knowledge and skills to stay relevant, up to date and aware of the changing trends and directions in the commercial function, in order to prepare yourself for additional responsibilities and next potential roles within WHR. Complexity • The Regional Sales Manager will drive significant revenue into the WHR portfolio of brands and hotels, focused on an agreed territory., • They will be solely responsible for the management of accounts within their specified territory., • The Regional Sales Manager will work mainly remotely, with minimal supervision and will take responsibility for new and existing accounts. Scope/ Financial responsibility The Regional Sales Manager will be solely responsible for a portfolio of named accounts throughout the territory and business development of new accounts. They will have an annual individual revenue goal agreed with their line manager and participate in a WHR Individual Sales Incentive Plan. Although this position does not manage a cost center, the Manager will be accountable for managing their expenses and consumables accordingly within pre-determined annual budgets. All Managers must review the cost of sale and ROI for all business trips; marketing opportunities and overall spend in their region. The Manager is responsible for submitting a Travel & Entertainment Expense Report monthly. Abilities/ Key competencies/ Skills • Comprehensive sales knowledge of the hospitality sector within territory., • Strong negotiation and closing skills., • Ability to work well both independently and as part of a team to achieve goals and targets., • Flexibility to adjust to the changing needs of the business, taking on new ideas, initiatives, brands and responsibilities as they present themselves., • Ability to work simultaneously on a number of initiatives and priorities often under pressure., • Excellent interpersonal and communication skills to work with people at all levels and from all backgrounds and parts of the world., • Ability to stay objective and fair when dealing with sensitive information and/ or internal/ external customer situations maintaining constructive working relations., • Self-starter, exhibiting initiative, confidence, professionalism and good judgment., • Works with a high level of accountability, results orientated and dependable., • Ability to make business decisions with integrity and honesty. Experience/ Certificates/ Education • College/ University Degree or equivalent experience, ideally within a hospitality or commercial discipline., • Significant experience in hotel sales (property, national or global sales)., • Multi-segment knowledge preferred., • Full local driving license preferred., • Fluency in written and spoken English is essential, with an additional European language as an advantage (Spanish)., • Highest level of competency in the use of Microsoft Office programmes is required., • Experience in the use of hospitality sales systems.

DC Advisory is an international investment bank committed to making a difference. As part of an established global business, we offer access to over 750 professionals in 24 locations throughout Asia, Europe, and the US. Across 11 industry-focused teams, we offer tailored, independent advice on M&A, debt raisings and restructurings, private capital, and access to unrivalled Asia investment knowledge. For more information, visit ___ DC Advisory is an international investment bank committed to making a difference. As part of an established global business, we offer access to over 750 professionals in 24 locations throughout Asia, Europe, and the US. Across 11 industry-focused teams, we offer tailored, independent advice on M&A, debt raisings and restructurings, private capital, and access to unrivalled Asia investment knowledge. For more information, visit DC Advisory Spain has recently launched a recruiting process for an M&A VP to join its fast-paced, growing team. Due to an increased deal flow, the team is looking to expand the Madrid team further, by hiring a high calibre VP to start at short notice. As well as being a well-established team with an excellent track-record, the M&A Team offers great opportunities for upwards progression. We offer our VPs continuous training and significant involvement from day one, working in small teams and giving them above-market client exposure. DC Advisory’s corporate culture fosters cooperation and teamwork and is based on respect for the individual. We stand out as a better place to work within a challenging industry. Main tasks and responsibilities: • Lead day-to-day execution of M&A transactions, both buy-side and sell-side. This includes the coordination of the deal team, clients, other stakeholders and other advisors., • Lead, supervise and coordinate the drafting of marketing materials and other process documentation including pitchbooks, information memorandum, teasers, etc., • Lead, design, elaborate and supervise the construction of complex financial models from scratch (operating models, LBO, valuation and transaction structure and returns analysis, financing analysis, etc.)., • Support in the drafting of relevant legal transaction documents (SPA, Shareholders’ agreement, MIP, etc.)., • Manage and lead a team of associates and analysts supporting you carry out the above responsibilities and act as a quality control on their work product., • Working alongside colleagues from other DC Advisory Teams., • Maintain a positive and supportive firm culture, focused on the effective delivery of world-class service to our clients. What we are looking for: • 6-8 years' of experience in a relevant investment bank, other reputed advisory firm, M&A Advisory function (corporate finance/corporate development) or private equity firm., • Proven experience in the execution of M&A deals., • A strong academic background., • A strong work ethic with a can-do attitude and high attention to detail., • Fluency in Spanish and English is essential., • Proficient in Microsoft Office., • Excellent communication skills., • Ability to build complex models from scratch., • Solid accounting and financial knowledge including different valuation methodologies (DCF, DDM, multiples, etc.)., • Strong analytical and quantitative skills. Ability to synthesise and interpret data, and present it in a clear, concise and logical way., • High attention to detail., • Experience in supervising and teaching junior members of teams., • Knowledge of databases such as MergerMarket, Capital IQ, Bloomberg, etc., • A team player, able to effectively manage simultaneous projects and showcasing Leadership potential. To apply, please send your CV to

Serás el responsable de la estrategia, diseño y ejecución de la planificación de la fuerza de trabajo del centro de llamadas, incluyendo la gestión de recursos humanos, horarios y herramientas tecnológicas. Este puesto busca optimizar el rendimiento de la operación, mejorar la experiencia del cliente y lograr los objetivos globales de nuestra compañía. Funciones: 1- Auditar los procesos, procedimientos y formas de trabajo para garantizar eficiencias y la mejora continua en todos los equipos que prestan servicio telefónico a nuestros clientes para el cumplimiento de los objetivos de la compañía. 2- Asegurar que los niveles de servicio acordados con nuestros clientes se cumplen de manera permanente mediante un adecuado dimensionamiento y seguimiento de la actividad individual de cada agente en su gestión telefónica y en general todo tipo de consultas. Trabajar activamente en la calidad de la prestación de los servicios operativos a clientes. Asegurar el cumplimiento de los procesos operativos. 3- Gestión directa con todos los centros de llamadas y todos los equipos para la generación de sinergias para el correcto funcionamiento de estos y la consecución de los objetivos. 4- Coordinación, gestión y desarrollo del equipo de supervisión para el correcto funcionamiento de la actividad para la consecución de objetivos. Detección de desviaciones y puesta en marcha de planes de acción para la mejora continua. 5- Gestionar la rentabilidad de los servicios prestados en las llamadas vinculadas a todos los clientes y procesos trabajando tanto en la parte de tarifas e ingresos como en la de productividad, eficiencia y control de costes. 6- Garantizar que todos los equipos tengan la formación adecuada para garantizar los niveles de servicio. Tus condiciones serán: • Contrato indefinido, • Salario base+bonus, • Horario flexible con jornada intensiva los viernes y 2 meses en verano, • Beneficios sociales, • Madrid Requisitos: • Experiencia de de 5 a 10 años en posiciones similares en empresas de servicios, preferiblemente en multinacionales, • Formación valorable en Calidad, Procesos, Proyectos, Operaciones, MBA / PDD, • Inglés alto, • Office: alto, • Conocimientos de programas de centros de llamadas. Desde HomeServe apostamos por las personas y su talento, siendo nuestro compromiso como empleador ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo. Es por ello que evaluamos todas las candidaturas sin tener en cuenta factores relacionados con el género, origen, etnia, religión, edad, orientación sexual, identidad, capacidad o cualquier otra característica individual.

¿Tienes experiencia en asesoramiento administrativo y gestión académica de los alumnos/as?¿Te gustaría tener una oportunidad profesional donde puedas demostrar todo tu potencial y abrirte puertas para estabilizarte con nosotros? ¡Sigue leyendo! Desde la Universidad Europea de Madrid estamos buscando un/a Asesor/a Académico/a cuya misión será el punto de interlocución con los estudiantes de su Programa para cualquier gestión que estos quieran realizar, asesorándoles sobre cualquier aspecto administrativo y de gestión académica en su relación con la Universidad. 🎯 ¿Qué funciones desempeñarás en este rol? • At. estudiantes por cualquier canal., • Interlocución y coordinación con otros Dptos. de Servicio al Estudiante (Secretaría, Matriculación, etc.)., • Comunicación de mensajes al resto del equipo estudiantil., • Orientación pedagógica y seguimiento de estudiantes., • Gestiones administrativas del puesto. ✅ ¿Qué requisitos debes cumplir? • Experiencia previa: al menos 2 años de experiencia como Administrativo/a, Asesor/a de alumnos o similares con inglés., • Idiomas: dominio de español e inglés alto (se realizará prueba oral). Valorable adicional francés alto., • Conocimientos ofimáticos: dominio de Microsoft Office (Word, Excel y Power Point). Valorable conocimientos en CRM Salesforce., • Perfil: persona orientada al alumno, empática, con buenas habilidades comunicativas y don de gentes. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Zona de trabajo: campus Villaviciosa de Odón (Madrid), • Horario: L-V, 09:00 a 17:00h (100% presencial), • Contrato: 35h/sem., fijo-discontinuo (3meses), • Banda salarial: 17.500€ br./año, • Incorporación: inmediata, • Posibilidad de estabilizarse en una empresa líder en su sector y en constante crecimiento., • Gran ambiente laboral. ¿A qué esperas para enviarnos tu candidatura? ¡Estamos deseando conocerte! 🤩

¡Comienza a desarrollar tu carrera profesional en MAPFRE TECH 🚀! Con nosotros, podrás formar parte de un entorno internacional donde podrás innovar participando en proyectos globales y enfocados en las últimas tendencias tecnológicas. Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¿estás list@? 👉 ¿Qué tenemos para ti? • Aprende experimentando: podrás llevar a la práctica los conocimientos que has adquirido en la universidad o centro de estudios y desarrollar tus habilidades en un entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales en tecnología y de nuestras metodologías de trabajo., • Adquirirás nuevas habilidades técnicas relacionadas con tu especialidad, poniendo en práctica tus habilidades de comunicación y trabajo en equipo para alcanzar tus objetivos., • Trabajarás en un entorno 100% colaborativo e internacional. ✔️ Características de la Beca • Modalidad: Presencial., • Ubicación: Majadahonda, • Duración: Mínima de 6 meses, con la posibilidad de ampliar el periodo hasta un año., • Ayuda de Estudios: 700 euros brutos mensuales., • Horario: Lunes a viernes de 8:00 a15:00 y viernes de 8:00 a 14:30 (6 -7 horas)., • Incorporación: Octubre 2025 🕵 Qué estamos buscando • Estudiantes de último grado de ingeniería y/o administración de empresas., • Idioma: Mínimo B2, • Manejo de aplicaciones específicas: Manejo avanzado del paquete Office., • Competencias/habilidades: Alto sentido del compromiso, trabajo en equipo, planificación del trabajo, proactividad, alto pensamiento analítico y muchas ganas de aprender. 🎯 ¿Qué realizarás durante esta beca? En el Área Corporativa de Operaciones se desarrollan diferentes modelos para los diferentes países en los que opera MAPFRE, apoyarás en las diferentes fases de desarrollo de esos modelos: • Ideación y creación: colaborarás con el experto que dirija ese modelo, extrayendo conclusiones de las informaciones que la sustentarán, maquetando esa información y organizándola para su posterior uso., • Despliegue de Modelos: serás parte de la preparación de los documentos necesarios y organización de agendas con los países involucrados., • Seguimiento de Planes: en colaboración con el experto asignado, realizarás seguimientos de tareas ejecutadas por los países., • Construcción de Módulos Formativos: ayudarás en construcción de cursos, traducción, etc. 🌈 ¡Diversos somos únicos! En MAPFRE fomentamos una cultura diversa e inclusiva sin barreras generacionales, físicas/cognitivas, culturales o por razones de género u orientación sexual. Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a TRABAJAR EN MAPFRE y te des de alta en nuestro portal de empleo.

REAL ESTATE SALES CONSULTANT para JOHN TAYLOR POZUELO-NOROESTE. Entra a formar parte del exclusivo equipo de consultores inmobiliarios JOHN TAYLOR MADRID, para sus oficinas oficinas en AV. EUROPA 9 - Pozuelo. Ofrecemos un atractivo paquete retributivo en régimen general de la seguridad social, en el mejor ambiente de trabajo y con el más alto posicionamiento en el mercado. Buscamos profesionales a jornada completa, con iniciativa, ambición y experiencia imprescindible en el sector alto standing, que quieran desarrollar su carrera en la empresa líder del sector inmobiliario de alto standing desde hace 160 años. Funciones principales del puesto: • Captación, valoración y venta de propiedades inmobiliarias, tanto residenciales como de producto en inversión., • Asesoramiento a propietarios y clientes buscadores., • Organizar y realizar visitas a los inmuebles., • Soporte a los clientes compradores y vendedores durante el proceso de venta / alquiler., • Análisis de mercado y competencia de la zona asignada., • Establecer y mantener una sólida red de contactos en la zona con clientes, propietarios, líderes de opinión o compañías complementarias., • Registro de propiedades y actividades en CRM propio de John Taylor. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral (En régimen general de la seguridad social), • Alta remuneración variable con un mínimo garantizado., • Representar a la compañía líder del sector inmobiliario de lujo con más de 160 años de historia., • Presencia en 10 países con 40 oficinas en los destinos más exclusivos del mundo., • Formación inmobiliaria y financiera a cargo de la empresa., • Software de gestión en todos tus dispositivos y exclusivas herramientas de marketing enfocadas al sector lujo., • Equipo de trabajo internacional, joven y dinámico., • Máxima representación en el mercado con oficinas exclusivas en Pozuelo, Chamberí, Barrio de Salamanca y Chamartín., • Incorporación inmediata. ¿Qué buscamos? • Profesional inmobiliarios o de empresas de lujo habituados a trabajar por objetivos., • Jornada completa y dedicación exclusiva., • Experiencia comercial en sector alto standing., • Dominio entorno Windows y paquete Office., • Persona ambiciosa, organizada y con dotes de comunicación y negociación., • Capacidad de trabajo en equipo., • Conocimiento del mercado residencial de POZUELO Y NOROESTE., • Inglés imprescindible. Se valorará conocimiento de otros idiomas. ¿Quiénes somos? JOHN TAYLOR GROUP En estos tiempos tan particulares, JOHN TAYLOR GROUP desea, más que nunca, unir a los mejores especialistas del mundo. Un total de más de 400 expertos de las diversas empresas que componen el Grupo JOHN TAYLOR-ARTCURIAL, unen sus conocimientos para ofrecer a sus clientes una gama completa de servicios globales, proporcionándoles el asesoramiento que necesitan. Con un evidente sentido para la discreción desde 1864, JOHN TAYLOR continúa su expansión internacional con el objetivo de mantener su posicionamiento exclusivo en inmuebles de alto standing para satisfacer la demanda de su clientela cada vez más global. La ambición del equipo de JOHN TAYLOR es ofrecer el mejor servicio y asesoramiento a sus clientes y colaboradores internacionales mediante la ayuda de multi-especialistas para la intermediación de bienes de lujo.

Associate Electrical Design Engineer - Madrid, Spain RED are an expanding international M&E consultancy, with a proven track record in low energy design, focused on providing excellent design solutions to clients. Through our market leading technical expertise, we enable the world’s digital infrastructure and develop the built environment whilst also helping clients realise ambitious plans for zero carbon-built environments. We cover the entire life cycle of any building project, with our broad capability offering saving our clients time, money, and effort. Our approach is centred around listening to our clients and interacting energetically with our fellow project stakeholders. We add value with our people, client service ethos, global delivery strategy, technical ability, and attitude. We now seek a fully experienced Associate to be based in our Madrid office with the ability to inspire others and will be responsible for running major projects. Role Responsibilities • Responsible for running of Major projects. Takes Team Management role in the development and design and coordination of engineering project services for Mechanical or Electrical installations, systems, equipment, facilities etc. (majority of building types), • Carries out cost and profit diagnosis on projects including feasibility studies and preparation of fee bids, • Reviews status advised by project personnel and external parties and modifies schedules or plans as required. Prepares project reports for Management, Client or others., • Develops and specifies applications of controls, instruments, and operating systems for all building engineering services purposes, • Surveys tests and reports on existing electrical/mechanical installations, • Specifies activities to ensure that manufacturing, construction, installation, and operational testing confirm to functional specifications and customer requirements, • Represents Company at technical meetings with customers, professional teams and contractors teams, • Ensure engineering calculations and drawings meet required robust industry and legal standards, • Day to day decision making on project progress and direct liaison with, and provides advice to client, • Ensures risk and performance monitoring analysis takes place through effective systems of internal control and delegation, • Leads on the coordination of engineering services, • Takes a holistic view in the selection and application of engineering concepts and solutions, • Support the delivery of projects in accordance with the expectations of the RED Project Delivery Process from a Project Management, Financial Management, QA/QC and Technical Review perspective. Role Requirements • Grado or Master en Ingeniería, or Ingeniería Técnica/Superior in a relevant engineering discipline, or demonstrable equivalent professional experience., • Registered with a recognised Colegio Oficial de Ingenieros, • Chartered Eng status or equivalent + appropriate experience, • Significant experience of specification design for a range of building types, • Sound knowledge & working application of key health and safety issues and legislation, • Appreciation & working knowledge of contract & business law, • Knowledge of MS office applications word, excel etc, • Ability to use it based calculation and spreadsheet software, • Good understanding of bs standards/ UK regulations/codes, • Experience and understanding of invoicing and credit control, • Ability to prioritise own workload, • Ability to work to deadlines, • Leadership & mentoring skills, • Presentation skills, • Chairing/facilitation of meeting skills, • Background in consulting or construction preferred., • Good understanding of international working and business operations of a global consultancy., • Act in an ethical manner and follow the principles of the Ethics Charter and Ethics in Practice Guidelines of the Group *This role will ideally suit those with the right to live & work in the Spain without restrictions.

Buscamos una persona con formación en: Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería o Ingeniería Técnica para nuestro departamento de control técnico de obra. Sus funciones serán: • Realizar los trabajos asignados en relación al control técnico de estabilidad estructural., • Registrar en hojas de campo, u otro soporte pertinente, los datos derivados de su actuación (visitas a obra), • Elaborar los informes, certificados, actas, etc., correspondientes., • Realización de visitas a las distintas obras ubicadas en Comunidad de Madrid. Requisitos mínimos: • Deberá tener conocimiento de cálculo de estructuras., • Deberá tener conocimiento del CTE y su aplicación en obra., • Manejo de paquete Office., • Capacidad de trabajo en equipo., • Persona con habilidades para el trato con clientes., • Carnet de conducir. Conocimientos deseables: • Experiencia en control técnico de obra para seguro decenal., • Manejo del programa CYPE., • Conocimientos programas de control energético: CE3X, Hulc, Cypeterm… Se ofrece: Integración en plantilla de empresa de referencia en su sector y en continuo crecimiento. Jornada: Completa Horario: A convenir. Tipo de contrato: Indefinido. Salario: A convenir según valía. Ventajas: • Móvil de empresa., • Conciliación familiar., • Horario flexible., • Kilometraje.

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Técnico/a Especialista en Derecho Laboral en Madrid: Funciones Velar por la correcta implementación de las normas (estatales, locales y de empresa) definidas por la Dirección de Recursos Humanos. Gestionar los recursos de multas de la inspección de trabajo. Gestión de temas en sustantivos (despidos, sanciones, etc). Colaborar en el asesoramiento en materia laboral al personal de la empresa. Cualquier otra función que se derive del ámbito de su responsabilidad. Llevar a cabo las funciones que le corresponden dentro de los diferentes Sistemas de Gestión de Securitas (Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud, Seguridad de la Información, Continuidad de Negocio, etc. Se requiere Formación – Mínimo: Grado en Derecho. Especialización en Derecho Laboral. Formación – Deseable: Máster en Derecho Laboral. Conocimientos – Mínimo: Nivel usuario avanzado de Microsoft Office. Conocimientos – Deseable: Idiomas, se valorará especialmente el conocimiento del inglés. Experiencia – Mínimo: Al menos dos años en funciones similares a las descritas. Experiencia – Deseable: Desempeños profesionales en despachos de abogados o departamentos de Relaciones Laborales. Otros: Residir en Madrid. Disponibilidad para viajar. Ofrecemos Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. Retribución entre 30K- 35K.

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Allfunds remains the sole fully integrated one-stop-shop in the industry. Founded in Madrid in 2000, we have operations in more than 60 countries, work with over 2,000 fund groups and facilitate access to 1,500 distributors. *Brazil, Chile, Colombia, France, Hong Kong, Italy, Luxembourg, Miami, Poland, Singapore, Spain (Madrid/Valencia), Sweden, Switzerland, United Arab Emirates and United Kingdom. At Allfunds we give you the tools, you blaze your trail! Our mission To transform the wealthtech world. We want to create value for our clients by providing the necessary tools to help investors gain the freedom to choose from the world’s best investment managers. We support this mission by linking fund houses and distributors of mutual funds at the operational and technological levels, providing them with a range of operational, analytical, and information services to ensure transactions are always executed efficiently and effectively. Join our team and grow in a diverse and technology-driven environment with one of the leading companies in the wealthtech world. Sounds interesting? Please take a closer look… We are currently seeking a highly motivated and detail-oriented Price Management Specialist to join our team. Price Management team plays a pivotal role in ensuring accuracy, transparency, and strategic alignment in pricing agreements. This function directly impacts the company's revenue streams and financial success. About the Role As a Price Management Specialist, you will be responsible for translating complex financial agreements into precise system inputs, ensuring optimal pricing structures between Fund Houses, Clients, and Allfunds. Your expertise will help drive efficiency in managing trailer fees (Rebates & Intermediation Fees)—one of the most significant income sources for the company. Key Responsibilities • Strategic Pricing Implementation: Interpret and configure complex financial agreements in our systems, ensuring compliance with agreed terms., • Financial Analysis & Optimization: Evaluate pricing models to maximize revenue while maintaining operational efficiency., • Collaboration & Advisory: Partner with internal KAMs and Sales teams to develop tailored pricing solutions., • Impact-Driven Decision Making: Analyze financial implications and contribute to the continuous improvement of pricing processes. Why Join Us? This role provides a unique opportunity to work at the intersection of finance, technology, and business strategy. You will engage with top-tier industry professionals, gain deep insights into financial agreements, and contribute directly to Allfunds’ success. If you're an analytical thinker with a keen eye for financial detail, a passion for optimizing pricing structures, and a desire to make an impact, this is your chance to be part of a dynamic team driving strategic pricing excellence. About you • Language: Fluent in English (written and spoken)., • Experience: Minimum 1 year in a similar role., • Technical Skills: Advanced proficiency in Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word, Outlook)., • Financial Acumen: Strong understanding of finance and economics., • Education: University degree in Business, Economics, Finance, or a related field. You may expect: • A competitive pay and attractive benefits package., • On-going development opportunities in a multinational environment that will inspire you to grow professionally and personally., • Wide variety of projects and tasks, ambitious goals, and independence in achieving them., • Flexible working conditions, • Modern office in a convenient location. What you will find when working at Allfunds: We believe in: All for Excellence All of our experience and expertise, along with the passion we put in everything we do. So, our clients, employees, and partners can count on us for the best services. All for Accountability We always looking to make a difference through our transparent and responsible attitude towards people and society. All for Empowerment We work to continuously enhance our tools and services to make them accessible to our clients. All for Inspiration People are our driving force and helping them to reach their goals is our biggest motivator. That is why we aim to adapt to their needs and wants, accompany them on their journey, and inspire them to reach their dreams. If you believe you match these values, we look forward to meeting you

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 140 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales de unas 8.500 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona desde el corazón. Queremos incorporar un/a REFERENTE REGIONAL DE COMPRAS en nuestro equipo de la Sede Central, ubicada en Madrid. Tu misión será coordinar la gestión del área de Compras de los 7 centros de la zona de competencia (zona Centro-Sur) promoviendo procesos de negociación conjunta que favorezcan la centralización. 🎯Funciones principales • Ser miembro activo de la Comisión de Compras., • Promover sinergias entre centros para optimizar volumen, calidad y condiciones., • Coordinar procesos de negociación regional con enfoque participativo., • Reportar a la Jefatura Corporativa de Compras y Contrataciones., • Colaborar en la elaboración y evaluación del plan estratégico del área de Compras., • Colaborar en el desarrollo profesional de los Técnicos de Compras de los Centros., • Además de sus responsabilidades regionales, la persona seleccionada proporcionará apoyo técnico directo al área de Compras del centro de trabajo ubicado en Ciempozuelos. Este apoyo incluirá la colaboración en procesos locales, la asistencia en tareas administrativas y operativas del área, y la coordinación puntual con el equipo del centro para asegurar la alineación con los criterios regionales y corporativos. 🙌Ofrecemos • Ubicación centro de trabajo: FH Ciempozuelos. Con posibilidad de traslados puntuales a Sede Central en Madrid., • Contrato indefinido a jornada completa de Lunes a Viernes., • Horario flexible de 08:00 – 16:00 / 09:00 – 17:00., • Incorporación a un equipo consolidado y en constante crecimiento., • Formación continua y acompañamiento profesional., • Entorno de trabajo cálido, ético y colaborativo. 🔎Requisitos • Formación mínima: FP Grado Superior en Compras o Administración., • Experiencia mínima: 3 años en puestos similares., • Conocimientos imprescindibles: Nivel alto de Microsoft Office (dominio de Excel)., • Formación valorable: Grado universitario (Finanzas, ADE, Economía), postgrado en gestión sanitaria – Compras – Logística, y materias relacionadas con el puesto. 💯Competencias específicas • Habilidad para relaciones interpersonales y generación de consensos., • Visión estratégica y capacidad de liderazgo., • Organización, meticulosidad y manejo de grandes volúmenes de datos. Fundación Hospitalarias está comprometida con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

RED are an expanding international M&E consultancy, with a proven track record in low energy design, focused on providing excellent design solutions to clients. Through our market leading technical expertise, we enable the world’s digital infrastructure and develop the built environment whilst also helping clients realise ambitious plans for zero carbon-built environments. We cover the entire life cycle of any building project, with our broad capability offering saving our clients time, money, and effort. Our approach is centred around listening to our clients and interacting energetically with our fellow project stakeholders. We add value with our people, client service ethos, global delivery strategy, technical ability, and attitude. We now seek a fully experienced Senior Engineer to be based out of our Madrid office with the ability to inspire others and will be responsible for running major projects. Role Responsibilities • Responsible for running of Major projects. Takes Team Management role in the development and design and coordination of engineering project services for Mechanical or Electrical installations, systems, equipment, facilities etc. (majority of building types), • Carries out cost and profit diagnosis on projects including feasibility studies and preparation of fee bids, • Reviews status advised by project personnel and external parties and modifies schedules or plans as required. Prepares project reports for Management, Client or others., • Develops and specifies applications of controls, instruments, and operating systems for all building engineering services purposes, • Surveys tests and reports on existing electrical/mechanical installations, • Specifies activities to ensure that manufacturing, construction, installation, and operational testing confirm to functional specifications and customer requirements, • Represents Company at technical meetings with customers, professional teams and contractors teams, • Ensure engineering calculations and drawings meet required robust industry and legal standards, • Day to day decision making on project progress and direct liaison with, and provides advice to client, • Ensures risk and performance monitoring analysis takes place through effective systems of internal control and delegation, • Leads on the coordination of engineering services, • Takes a holistic view in the selection and application of engineering concepts and solutions, • Support the delivery of projects in accordance with the expectations of the RED Project Delivery Process from a Project Management, Financial Management, QA/QC and Technical Review perspective. Role Requirements • Grado or Master en Ingeniería in a relevant engineering discipline, or demonstrable equivalent professional experience, • Registered with a recognised Colegio Oficial de Ingenieros, • Competent in specification design/drawing for several building types, • Sound knowledge of key Health and Safety issues and legislation, • Knowledge of MS Office applications word, excel etc, • Ability to use IT based calculation and spreadsheet software, • Good understanding of BS standards, • Ability to prioritise own workload, • Ability to work to deadlines, • Managerial Skills, • Background in consulting or construction preferred., • Good understanding of international working and business operations of a global consultancy. *This role will ideally suit those with the right to live & work in Spain without restrictions.

Brach Madrid, una nueva dirección del grupo Evok Collection, abrió en el corazón de Madrid, en la Gran Vía. Evok Collection, grupo francés de hoteles y restaurantes de lujo de dimensiones europeas, ofrece a sus huéspedes “una vida de ensueño” a través de una interpretación única y contemporánea del arte de vivir en los centros culturales y de estilo de vida europeo. Brach ofrece una experiencia inmersiva, alegre y auténtica para todos los visitantes, y una visión contemporánea de la vida de barrio para los residentes locales y los asiduos. En Brach Madrid, parte de la prestigiosa colección de hoteles Evok, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Responsable de Reservas apasionado/a por la hospitalidad de lujo, con una fuerte orientación a resultados y excelencia en el servicio. Misión Como Responsable de Reservas, tendrás las siguientes funciones: • Brindar una atención profesional con el objetivo de satisfacer al cliente y reforzar su decisión de elección., • Gestionar las reservas individuales y de grupos., • Supervisar, formar e integrar a los miembros del equipo, de acuerdo con la política de la empresa., • Gestionar y optimizar las ventas directas, así como hacer seguimiento de disputas o incidencias de pago., • Dominar las técnicas de venta y tener un buen conocimiento del producto para poder adaptarlo a la demanda., • Optimizar el Yield Management para alcanzar los objetivos presupuestarios, en línea con la política tarifaria definida por la Dirección., • Asegurar una comunicación fluida y constante con los equipos y managers, garantizando una buena transmisión de la información entre los diferentes departamentos. Perfil • Experiencia mínima de 2 años en una posición similar en un establecimiento comparable., • Buen dominio del inglés, tanto oral como escrito, francés muy valorado., • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación., • Buen conocimiento de software de gestión hotelera., • Perfil proactivo, analítico y orientado a resultados., • Capacidad de reacción y sentido de la prioridad ante situaciones imprevistas., • Dominio del paquete Office. Oferecemos • Incorporación a un grupo hotelero de referencia internacional en expansión., • Un ambiente de trabajo dinámico, elegante y multicultural., • Formación continua y posibilidades reales de crecimiento profesional., • Condiciones competitivas acorde al perfil y experiencia.

At MSX International, a North American multinational and leading consultancy for the automotive industry, we have over 500 experts in Spain and Portugal dedicated to developing and implementing innovative solutions that enhance our clients' business processes and outcomes. With more than 25 years of industry experience, our multilingual and multicultural Contact Center operates with a proactive and dynamic approach. Our diverse team consistently contributes ideas, makes informed decisions, and collaborates to ensure each client feels unique and fully satisfied with our exceptional service. Today, our team comprises over 170 professionals, and thanks to our commitment to excellence, we continue to grow. Do you have strong communication skills, a proactive attitude, and a passion for customer service? Become our Customer Service Representative! Your daily tasks will include: • Attending calls and responding to emails from clients and dealerships., • Following up with customers until their inquiries are fully resolved., • Making reminder calls and following up on incidents to achieve maximum satisfaction., • Updating databases, drafting reports, and creating summaries. We are looking for you if: • You have a C1 level of English and are fluent in Dutch, Swedish or German., • You are available full-time., • You will be working from our Madrid office in a 50% hybrid position, with the first 5-6 months approx. fully on-site for the adaptation period. Our office is located at Calle de Albasanz, 15, 28037 Madrid. What we offer: • Permanent position with an indefinite contract from the beginning., • Salary: €22.000 gross per year., • Telecommuting policy of up to 50% of the monthly working hours after the training period (approx. 5-6 months)., • Be part of a great team of professionals in an internationally consolidated company., • Gain a global vision of the automotive sector by interacting with clients, suppliers, consultants, and dealerships., • MSX Bazaar: Collective purchasing portal with great discounts for employees., • Possibility to join the Flexible Compensation Plan (medical insurance, transport card, meal card, training...)., • 23 working days of vacation per year, as stipulated by the collective agreement., • Additional incentives for employee referral programs, internal trainers, new business opportunities, etc. Do you think you're the ideal person for this position? We want to meet you! Apply now, and we'll review your application. MSX International offers equal opportunities regardless of sex, race, disability, age, sexual orientation, religion or beliefs, marital status, pregnancy, or maternity.

Syneox Rail, parte del Grupo Cobra IS, busca incorporar un/a Ingeniero/a Industrial Junior para el puesto de Técnico/a junior de Obra, con el objetivo de dar soporte a los Jefes de Obra en tareas tanto de oficina técnica como de campo. Ubicación: Vallecas, Madrid. Funciones principales: • Supervisión y seguimiento de la producción en obra., • Control de costes y elaboración de certificaciones., • Supervisión técnica de los trabajos ejecutados., • Apoyo en la gestión de equipos y recursos humanos., • Elaboración y gestión de documentación técnica. Perfil buscado: • Grado o Máster en Ingeniería Industrial., • Valorable experiencia previa en funciones similares., • Manejo avanzado de Microsoft Office., • Conocimientos de AutoCAD., • Persona proactiva, organizada y con capacidad para resolver problemas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio., • Flexibilidad horaria en la entrada y salida. Si crees que encajas con este perfil, no lo pienses más y aplica! ¡Únete a la familia Syneox Rail y crece con nosotros! 📩 ¿Interesado/a? ¡Queremos conocerte! Envía tu CV a En la descripción del puesto deberíamos de incluir la siguiente frase: “ En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3/2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional. • Responsable del tratamiento: Syneox Rail S.L NIF – B10744258, • Dirección: Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid, • Finalidad: Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales., • Base jurídica: Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.a RGPD)., • Conservación: Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año., • Destinatarios: Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente., • Reclamación ante la autoridad de control: En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos: ___ en la parte de transferencia

¿Estás estudiando un máster o finalizando el grado de Arquitectura? ¿Te gustaría afrontar un nuevo proyecto profesional en el cual puedas aprender y aplicar tus conocimientos? En aProperties, estamos en la búsqueda de un/a becario/a en delineante de planos para nuestras oficinas ubicadas en Madrid centro. 💻Tus funciones y responsabilidades serán: • Levantar y realizar los planos de propiedades residenciales y/o de oficinas., • Dar soporte técnico al equipo comercial relacionado a los planos previamente realizados. 🚀Buscamos a alguien como tú: • Aptitudes de dinamismo, organización, y trabajo en equipo., • Dominio de AutoCAD., • Perfil con dominio del paquete Office., • Estudios relacionados con Arquitectura., • Posibilidad de realizar un convio de prácticas. ¿Qué ofrecemos? • Convenio de prácticas remuneradas., • Jornada completa, distribuida de lunes a viernes., • Y, muy buen ambiente de trabajo ¡con los mejores desayunos y eventos corporativos! Si reúnes los requisitos y te gusta lo que estás leyendo, es tú oportunidad para formar parte de una empresa en plena expansión. ¡Estamos deseando conocerte! ¡Forma parte de nuestro gran equipo en aProperties! #ADNaProperties

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona y Lisboa, busca profesionales para su Departamento de Administración. Buscamos incorporar a nuestro Departamento de Administración, en la sede de Madrid a personas proactivas, dinámicas y resolutivas que busquen la oportunidad de asumir nuevos retos y desarrollarse profesionalmente en una empresa de referencia de su sector. Las funciones a desempeñar, entre otras, son las siguientes: • Soporte al departamento de RRHH y Calidad., • Redactar, revisar, archivar, escanear documentos, tales como hojas de cálculos, informes y otros documentos administrativos., • Gestión de trámites con diferentes administraciones., • Gestión de archivo general, físico y virtual., • Soporte a la recepción de manera puntual. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a Jueves jornada partida y Viernes jornada intensiva Requisitos · Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Superior: • Administración · Experiencia mínima: Experiencia de al menos 3 años en departamento de administración, preferiblemente en empresas del sector. · Conocimientos Microsoft Office: nivel alto, especialmente los programas Word y Excel Inglés: nivel medio UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique.

Buscamos un/a auxiliar administrativo para trabajar de forma presencial. El/la candidato/a tendrá las siguientes funciones: • Realizar tareas de auxiliar administrativo., • Recepción y gestión de llamadas de la centralita., • Apoyo en la organización y gestión de documentos., • Coordinación de actividades administrativas y operativas Requisitos: • Nivel medio/alto de inglés., • Conocimientos avanzados de Microsoft Office, especialmente en hojas de cálculo (Excel)., • Habilidades de comunicación y organización., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. Rango salarial: 16.576€ brutos anuales (14 pagas). Horario de trabajo: L-V en horario de oficina. Modalidad de trabajo: Presencial Torre Emperador, Madrid. Contrato indefinido destinado a cliente ¿Quiénes somos? Avalora es una compañía tecnológica del grupo OHLA, especializada en soluciones digitales que impulsan la transformación de organizaciones públicas y privadas. Con sede en Madrid y presencia en todo el territorio nacional, así como en Chile y Perú, combinamos la cercanía de una empresa ágil con la solidez de un gran grupo internacional. Nuestro mayor valor son las personas: fomentamos un entorno donde la colaboración, la inclusión y el desarrollo profesional son pilares fundamentales. Apostamos por la innovación, la excelencia y el crecimiento continuo, tanto individual como colectivo. ¿Qué beneficios te esperan en Avalora? • Seguro médico privado (Sanitas)., • Seguro de vida y accidentes para tu tranquilidad y la de tu familia., • Plan de retribución flexible, con opciones como tickets restaurante, guardería, seguro médico familiar, plan de jubilación, entre otros., • Anticipos y préstamos personales para ayudarte en momentos puntuales., • Clases de inglés para que sigas creciendo profesionalmente., • Plan de formación continua, con acceso a plataformas como OpenWebinars, KnowBe4, UiPath, entre otras., • Plan de certificaciones con entidades como Microsoft, AWS, UiPath, Checkpoint, etc., • Canal de bienestar OHLA People, con iniciativas para tu desarrollo personal y profesional., • Plan Familia, con apoyo a familiares con discapacidad., • 22 días laborables de vacaciones al año., • Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y más a través del programa VIP OHLA. Si tienes dudas escríbenos a

___ is an HRTech software service (B2B SaaS) company headquartered in Bangkok, Thailand. Manatal is one of the fastest-growing start-ups in the region and is backed by Surge and Sequoia Capital. Manatal has a global presence and is trusted by thousands of businesses in over 135 countries and is recognized by ___ as Best Recruiting Software of 2024. Our goal is to transform the entire hiring process by making it simple, efficient, and enjoyable for recruiters, hiring managers, and candidates alike. Our mission is to offer the best-in-class AI-powered technologies to empower small, medium, and large businesses in their staffing & recruitment transformation. Role Overview As a key member of the Sales Team, you will play a pivotal role in driving revenue growth through the acquisition of new clients. We seek someone with an entrepreneurial spirit, a consultative approach, and a knack for thriving in a fast-paced, dynamic environment. Responsibilities • Product Demonstrations & Consultative Sales: Deliver personalized product demonstrations and provide strategic guidance by aligning Manatal's solutions with client-specific challenges and business goals., • Consultative Sales & Account Growth: Develop and execute strategies to win new clients and expand existing accounts through consultative selling, onboarding, and ongoing success management., • Cross-functional Collaboration: Work closely with Product, and Business Development teams to address client needs and co-create tailored solutions., • Pipeline Management & Reporting: Maintain accurate and up-to-date records in the CRM, to inform pipeline management, forecasting, and engagement strategies., • Other Responsibilities: Handle ad hoc tasks as assigned by management to support business objectives. Requirements • Experience:, • 10+ years of experience in sales, in enterprise software or technology sales., • Proven track record of meeting/exceeding sales targets consistently over the past two quarters., • Experienced in managing complex stakeholder relationships, including engagement with VP-level executives and above, ideally with Fortune 1000 companies., • Skills:, • Strong consultative and solution-selling capabilities., • Proficiency in collaborating with Product teams to translate client needs into actionable product solutions., • Excellent verbal and written communication skills., • Proficiency in CRM systems and sales tools., • Experience with MEDDIC or other structured sales methodologies is highly preferred., • Attributes:, • Detail-oriented and goal-driven., • Entrepreneurial mindset with the ability to adapt to a fast-paced environment., • Collaborative team player with the ability to influence cross-functional initiatives. Working with Manatal • This role is based at our Bangkok office in the heart of the city center, • As a team of diverse cultures and nationalities, English language proficiency is required, • We enjoy collaborating in person and the team is working on-site Why you'll enjoy working with Manatal • Well-funded start-up backed by Surge & Sequoia, • Be part of one of the fastest-growing B2B SaaS start-ups in the region, • You will be collaborating with talented individuals in the industry, • Join a lively and highly international team, • Indulge in a challenging and innovative working culture, • Attractive medical healthcare plan, • Personal development allowance, • 2 weeks of work from anywhere per year, • Regular fun team-building activities, • Company trip Apply on our Careers Page If you are a fit for this role and are excited to join Manatal, please follow this link to apply Watch our Demo Manatal Hiring At Manatal, we are dedicated to building an intuitive AI-powered application tracking system to streamline and transform the entire hiring and recruitment process. We are devoted to attracting the best talent worldwide to join our team and take pride in being an equal-opportunity workplace. We are committed to equal employment opportunities regardless of religion, race, ethnicity, ancestry, national origin, gender, gender identity, sex, sexual orientation, marital or parental status, disability, age, citizenship or other class protected by applicable law.

We are looking for an Executive Assistance. The ideal candidate will provide top-level assistance for high level executives. The candidate should be well-organized and be comfortable scheduling meetings and responding to emails on the executive's behalf. Lastly, this individual should be able to draft documents and help the executives with any necessary meeting, travel preparations. Responsibilities • Calendar management for executives, • Aid executive in preparing for meetings, travels and events, • Responding to emails and document requests on behalf of executives, • Draft slides, meeting notes and documents for executives, • Assist in daily tasks in a proactive manner Qualifications • Bachelor's degree or equivalent experience, • Proficient in Microsoft Office suite, • Experience in managing multiple priorities, administrative coordination, and logistics, • Well-organized, detail-oriented, ability to multi-task with great follow-up skills, • Strong written and verbal communication skills, • C2 English level

Panificadora de Alcalá, somos una compañía con una trayectoria de más de 50 años en la fabricación de pan, panes especiales y pan rallado. Nuestro principal objetivo es garantizar la satisfacción total del cliente, siendo este el centro y la base de nuestra toma de decisiones. Para conseguir nuestros fines nos apoyaremos en la innovación y la mejora continua como constantes. Aspiramos de esta forma, a ser un proveedor líder de especialidades del pan para el mercado de la gran distribución porque "Calidad somos Todos". Para ello, necesitamos ampliar nuestro Dpto. Financiero con un/a CONTROLLER, que se ubicará en nuestras instalaciones de Alcalá de Henares. Como ya hemos comentado, la CALIDAD es nuestra premisa fundamental y por eso necesitamos que aportes compromiso, responsabilidad y pasión en tu trabajo. Entre tus responsabilidades se encuentran: • Realización del presupuesto anual de la compañía, así como revisión del mismo., • Control presupuestario mensual, análisis de desviaciones y reporte de estas., • Realización de escandallos mensuales. Análisis y evolución de costes, detección y reporte de desviaciones. Detección de ineficiencias, y búsqueda de soluciones., • Realización de escandallos de nuevos desarrollos y potenciales cambios en la compañía., • Estudios de inversión y rentabilidad., • Gestión, control y análisis de indicadores macro de la compañía., • Aplicación de contabilidad analítica en el puesto., • Evolución de análisis de ventas., • Elaboración y diseño de herramientas de análisis. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas o Derecho., • Conocimientos Microsoft Office (Nivel avanzado en Excel, imprescindible)., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares. ¿Qué podemos ofrecerte? • Estabilidad laboral., • Horario flexible de lunes a viernes en horario de oficina: 8.00h/9.00h a 17.00h/18.00h, y 100% presencial., • Retribución según valía del candidato/a., • Beneficios Sociales: Seguro Médico/ Ticket Restaurant, • Queremos promover una dieta saludable y por eso tenemos fruta en nuestras instalaciones., • Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna., • Entorno cercano, dinámico y de crecimiento., • ¡Podrás llevarte pan cada día! Si lo que has leído encaja contigo, ¡envíanos tu cv, que estaremos encantadas de conocerte! En Panificadora de Alcalá apostamos por el Talento de las Personas, sin centrarnos en etiquetas. Estamos comprometidos/as con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯 Misión: Acondicionamiento de equipos de la compañía. 🔧Funciones principales y responsabilidades: • Realizar el mantenimiento preventivo., • Realizar los Avisos de averías y reparaciones., • Suministrar recambios., • Realizar pruebas de seguridad en máquinas., • Montar las nuevas máquinas, efectuar la puesta en marcha y entregar la máquina al Cliente., • Elaborar los presupuestos de reparación de máquinas y suministro de repuestos., • Asesorar al Cliente en todo lo relacionado con la máquina y el servicio., • Ser una persona proactiva en la identificación de oportunidades de venta., • Elaborar los Boletines conforme a las directrices de la Organización., • Utilización correcta y cuidado del material asignado. 📚Formación, conocimientos & experiencia: Módulo medio o superior de formación profesional (Mecatrónica o similar), EGB / ESO o similar o experiencia en el sector como Técnico de mantenimiento / reparaciones, de al menos 3 años. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Valorables conocimientos de MS Office., • Muy valorable carné de carretillero frontal y retráctil en vigor., • Se valorarán conocimientos de inglés. ✏️Competencias & habilidades: • Habilidades comunicativas., • Capacidad de aprendizaje continuo y actualización de conocimientos técnicos., • Trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo bien hecho. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. 🛠Incorporación estable en empresa líder en su sector. 💰Retribución según valía y aptitudes. 🩺Mutua privada a cargo de la empresa. 🚗Vehículo de empresa. ✅ Retribución flexible. 🌐 Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. ¡Te estamos esperando!

Position Overview: We are currently looking for a dynamic and experienced Key Account Specialist to join our team of BYD Dealership in Madrid. This role will lead the activation and growth of our B2B business and be responsible for deploying the national B2B plan at a local level, working closely with OEM to identify opportunities, implement actions, and monitor progress. Responsibilities: • Develop and maintain relationships with corporate clients, fleet customers, and key accounts to achieve sales targets., • Roll out the brand’s B2B strategy with OEM ensuring alignment with national business goals., • Plan regular customer visits, maintain detailed customer records, and ensure customer satisfaction and loyalty., • Participate in bidding, project negotiations, and contract signing to ensure favorable commercial terms., • Follow up on order fulfillment, vehicle registration, and after-sales processes to ensure a smooth customer experience. Qualifications: • Bachelor’s degree or above in Marketing, Automotive Engineering, Business, or related fields preferred., • Minimum 3 years of experience in automotive sales or key account management; dealership or OEM background preferred., • Strong communication and interpersonal skills to build rapport with customers., • A valid driver's license and clean driving record., • Ability to work in a fast-paced environment and handle multiple tasks and willing to travel as required., • Proficiency in Microsoft Office and dealership management software is a plus., • Language skills: Fluent in Spanish and English; proficiency in Chinese is advantageous. Benefits: • Competitive salary and bonus structure., • Opportunities for professional development and advancement., • A fast-paced, challenging, and rewarding work environment.

SPAX representa la evolución constante en el arte del tornillo fabricando más de 50 millones de tornillos al día en Ennepetal (Alemania), combinando ingeniería de precisión, sostenibilidad y compromiso social. Para continuar con su expansión en la península ibérica, SPAX incorpora un/a Area Manager Iberia con la misión de impulsar la recuperación y el desarrollo estratégico del canal construcción en España y Portugal. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Promover la prescripción técnica, colaborando con estudios de arquitectura, ingenierías y proyectistas., • Impulsar el desarrollo industrial, especialmente con fabricantes de estructuras de madera e industrializadas., • Ofrecer soporte técnico-comercial a montadores y contratistas especializados en madera estructural., • Coordinar la gestión operativa con la red de distribuidores en Iberia., • Identificar y desarrollar nuevos nichos de mercado y oportunidades de negocio., • Colaborar estrechamente con los equipos internacionales de producto y marketing. REQUISITOS: • Formación universitaria técnica (Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil) o FP técnica con sólida experiencia comercial., • 3–5 años de experiencia en funciones técnico-comerciales en el sector de la construcción industrializada., • Procedencia de empresas competidoras del sector será especialmente valorada., • Conocimiento profundo de procesos constructivos en madera, normativas aplicables y sistemas de fijación., • Inglés fluido (C1)., • Manejo de MS Office y CRM., • Residencia preferentemente en Madrid., • Alta disponibilidad para viajar por toda la península. COMPETENCIAS CLAVE: • Capacidad de interlocución técnica con arquitectos, ingenieros y prescriptores., • Autonomía, proactividad y fuerte orientación a resultados., • Habilidades de comunicación rigurosas y persuasivas., • Capacidad analítica y visión estratégica a medio y largo plazo., • Interés por la innovación en construcción sostenible. POR QUÉ UNIRSE A SPAX: Esta posición ofrece la oportunidad de desarrollo profesional representando a una compañía alemana líder en fijaciones de máxima calidad, con más de dos siglos de historia e innovación. El/la profesional seleccionado/a jugará un papel clave en la consolidación y desarrollo de la marca en Iberia. PROCESO DE APLICACIÓN: Si cumples con los requisitos y competencias descritos, te invitamos a enviar tu CV y una carta de presentación a

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente buscamos un/a Front Office para nuestra sede en El Plantío, Majadahonda. Si eres un perfil dinámico y con ganas de crecer en una empresa de carácter internacional: ¡Esta es tu oportunidad! ¿Cuáles serán tus funciones? • Atención al cliente., • Recepción de llamadas., • Gestión de leads., • Tareas de Back Office., • Base de datos de clientes., • Resolución de incidencias., • Relación con agentes, clientes y proveedores., • Mantenimiento y orden de las oficinas., • Gestión de stock., • Apoyo a otros departamentos. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Qué esperamos de ti? • Persona dinámica, proactiva y versátil., • Orientación al cliente, vocación de servicio, don de gentes y simpatía., • Formación: Diplomatura/ Licenciatura o Grado., • Capacidad organizativa., • Idiomas: Inglés: necesario / Otros idiomas: valorable., • Valorable experiencia como administrativo-comercial y/o atención al cliente., • Buen nivel de ofimática., • Buena presencia., • Disponibilidad de incorporación inmediata.

Somos Grupo Banco Sabadell Grupo Banco Sabadell es una de las principales entidades bancarias en España con más de 14.000 personas caracterizadas por nuestra implicación, espíritu de colaboración y dinamismo. Grupo Banco Sabadell ofrece sus servicios a más de 11 millones de clientes contando con una posición privilegiada en el segmento de empresas. Nuestra razón de ser es ayudar a personas y empresas a hacer realidad sus proyectos, anticipándonos y ocupándonos de que tomen las mejores decisiones económicas, a través de nuestros valores: el compromiso, no conformismo, profesionalidad, eficacia, empatía y franqueza. Y además, lo hacemos mediante una gestión responsable y comprometida con el medio ambiente. ¡Únete a nosotros! ¿Qué estamos buscando? Actualmente buscamos un perfil con elevada capacidad analítica y de síntesis, que esté habituado al tratamiento masivo de datos (sabiendo “aterrizar” toda la labor de análisis en acciones sencillas y tangibles) y que sepa trabajar con normas y marcos de referencia internacionales en materia de Capital y Riesgos. Nos gustaría incorporar una persona proactiva, con inquietud para ir siempre un paso más allá, que sea flexible y abierta a nuevos retos. Hablemos del Proyecto ... Tu misión principal se centrará en participar en elaboración del ejercicio de planificación de activos ponderados por riesgo, realizar el seguimiento presupuestario y análisis de desviaciones del consumo de capital de las diferentes unidades de negocio y geografías, ayudándolas a optimizar su consumo de capital. Entre tus responsabilidades principales se encontrarán: • Analizarás la proyección de RWA’s de las diferentes geografías y unidades de negocio validando la razonabilidad de la proyección en cuanto al movimiento de balance previsto y la densidad media de la cartera estimada en relación con el escenario macroeconómico., • Consolidarás los diferentes inputs para la obtención de la proyección de RWA’s para todos los riesgos, tanto bajo los escenarios base como los escenarios estresados., • Realizarás seguimiento presupuestario periódico del consumo de capital (RWA’s) de las Unidades de negocio y de las diferentes geografías., • Trabajarás de forma proactiva y conjunta con las Unidades de Negocio en el análisis de su consumo de capital y seguimiento presupuestario del mismo, con el objetivo de que entiendan tanto su consumo como los motivos de las desviaciones respecto presupuesto y de esta manera ayudarlas a optimizar su consumo de capital., • Participarás en la ejecución de proyectos específicos encaminados a optimizar y mejorar los procesos de cálculo de Capital Regulatorio (entendimiento de los intereses de cada parte, obtención y análisis de los datos, diseño de la estrategia y proceso de implantación, control de la ejecución). ¿Qué valoramos de tu candidatura? • Que tengas estudios superiores en ámbito Técnico (Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Física) o Financiero (Económicas, ADE), con orientación cuantitativa., • Valoraremos positivamente que aportes Master o acreditaciones como FRM, CFA o similar., • Experiencia mínima de 1-2 años en posiciones similares dentro del área de capital de una entidad financiera o en consultoría enfocado en proyectos de modelización, desarrollo de herramientas, análisis normativo… dentro del área financiera o de riesgos., • Valoraremos conocimientos del entorno regulatorio de CRR2, CRR3 y CRD., • Que domines lenguajes de programación estadística (SAS - SQL), así como del paquete Office (Excel, PowerPoint)., • Que aportes un buen nivel de Inglés (mínimo B2). Grupo Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Grupo Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de “Igualdad en la Empresa” otorgado por el Ministerio de Igualdad.

Come and join Cainiao's Out-of-home (OOH) department. We revolutionize parcel delivery by offering greater flexibility and convenience for customers, and being part of an unstoppable trend in the spanish market. The Expansion Lead will be responsible for developing our new Out-of-Home own network site acquisition and expansion plans. Reporting to Head Out-of-Home Cainiao Iberia, this role will involve to: • Identify lead acquisition growth opportunities via new site partners to implement our OOH solutions. (Parkings, convenience stores, supermarket chains, gym, small stores...), • Manage OOH BDR team structure and objectives to meet expansion goals., • Execute and implementing commercial and marketing plans to scale the new business., • Develop new processes to correctly onboard partners and ensure an amazing after-sales support during operations., • Collaborate cross-department with main stakeholders (Public Relationships, Procurement, Finance, Product&Tech, Commercial...) to meet development goals., • Collaborate intradepartamental to execute Locker Installations, retrieve the right data to ensure targetting the perfect site acquisition zones...)., • Be the owner to lead the OOH network expansion in Cainiao! What will the requirements be? • +4 years experience in Sales or Business Development, related to logistics field. Last Mile or Out-of-Home experience positively valued., • Proven experience and know-how in lead acquisition, defining & scaling new products and processes., • Proactivity and goal orientation is a must., • Small team management experience., • Excellent Microsoft Office package skills., • Ability to work under pressure to meet department objectives., • Excellent analytical and problem-solving skills., • Bachelor's degree, • +B2 English language level is a must, chinese is a plus. What do we offer? • Professional growth within the company., • Ability to be a game changer and create an impact. Have the flexibility to design, try, fail and implement solutions to meet goals of new projects., • Excellent working environment, • Private medical insurance

ARE YOU READY? En Sephora, la belleza consiste en sentirse visto, valorado y empoderado, individual y colectivamente. Es conectar profundamente con los demás, celebrar la diversidad y la inclusión, liberar tu potencial y marcar la diferencia cada día. Juntos, formamos parte de algo hermoso. Desde su creación en 1969 en Limoges, Francia, y como parte del Grupo LVMH desde 1997, Sephora ha revolucionado la prestigiosa industria de retail de la belleza. Hoy en día, Sephora sigue rompiendo con lo convencional para impulsar su misión: promover un mundo de inspiración e inclusión en el que todo el mundo pueda celebrar su belleza. Con 56.000 empleados en 35 países, conectamos a clientes y marcas de belleza dentro de la comunidad de belleza más apasionada del mundo. Con una selección de casi 500 marcas y nuestra propia marca, Sephora Collection, ofrecemos la gama de productos más exclusiva y diversa: fragancias, maquillaje, cuidado del cabello, cuidado de la piel... y mucho más. Más de 40 años después, y como parte de LVMH – el mayor grupo de lujo del mundo - seguimos mejorando y creciendo cada día, compartiendo, inspirando, sorprendiendo y jugando con clientes, en un entorno que deleita mejor que nadie, en el que los talentos como tú desarrollan una carrera profesional apasionante, y llena de oportunidades como esta: Abrimos 1 posición de BECA para dar soporte al Departamento de Supply Chain, en Madrid, en el equipo de Demand Planning, más concretamente, apoyándose, formándose y desarrollándose en: Demand Planner TRAINEE · Supply Chain Department: · Apoyo en la consolidación de previsiones de ventas, teniendo en cuenta todos los eventos y actividades comerciales y de marketing en el punto de venta; así como en la conversión de las previsiones en un plan de suministro. · Soporte en la gestión del suministro a tiempo para lanzamientos exitosos. · Acompañar en el seguimiento de la tasa de servicio de depósito central /planes de acción correctivos, y en la revisión periódica de la calidad del stock en términos de cobertura y stock inactivo. Requisitos: · Disponibilidad inmediata para comenzar (Jornada Completa) · Disponibilidad para realizar convenio con Universidad/Escuela de negocios, para jornada completa, de 6 meses- 1 año de duración · Licenciado/a Ingeniería, Supply Chain, Logística · Nivel alto de inglés (se realizará prueba) · Nivel alto de Paquete Office: Excel y Power Point (se realizará prueba) · Conocimiento de SAP Habilidades valoradas: · Experiencia previa en una BECA similar · Capacidad síntesis datos complejos en conclusiones claras y procesables · Capacidad de priorizar y gestionar múltiples proyectos cumpliendo con plazos · Adaptación al cambio y proactividad en resolución incidencias · Habilidades y capacidad analítica y trabajar en entorno completo, con atención al detalle · Proactividad y capacidad de aprendizaje rápido. Buscamos a candidatos que demuestren una gran capacidad de aprendizaje, así como una actitud profesional en el desarrollo de las citadas funciones y responsabilidades, ofreciendo la oportunidad única de aprender del equipo de Demand Planning · Supply Chain para garantizar una experiencia óptima para nuestros clientes!

Únete a nuestro equipo como Supervisor/a de Plataforma de Call Center Bilingüe (Francés-Español) ¿Tienes experiencia en gestión de equipos y buscas un nuevo reto en un entorno dinámico? Si eres bilingüe en francés y español, cuentas con habilidades de liderazgo, orientación a resultados y experiencia gestionando equipos, ¡te estamos buscando! ¿Qué harás en tu día a día? Como supervisor/a de nuestro equipo, serás la persona clave para garantizar el éxito del servicio. Entre tus responsabilidades estarán: • Supervisar y coordinar un equipo de 10 personas bilingües (francés-español) que tramitan siniestros de autos ocurridos en Francia., • Fomentar la cohesión y el trabajo en equipo para alcanzar los objetivos comunes., • Motivar y desarrollar al equipo, identificando necesidades de formación y definiendo objetivos claros., • Actuar como referente técnico y dar soporte al equipo según las necesidades del servicio., • Organizar horarios, rotaciones, ausencias y vacaciones del equipo., • Resolver conflictos y asistir en situaciones complejas. Asegurar el cumplimiento de políticas internas, normativas legales y estándares de servicio., • Garantizar el cumplimiento de indicadores de calidad y volumen., • Realizar el seguimiento y resolución de expedientes incidentados., • Representar al equipo como interlocutor/a clave con otros departamentos y supervisores en Francia., • Participar en la mejora de procesos, contribuyendo con ideas innovadoras que impulsen la productividad. ¿Qué buscamos en ti? • Bilingüe francés-español: indispensable nivel avanzado-nativo en ambos idiomas., • Valoraremos muy positivamente si posees conocimientos en gestión o tramitación de siniestros de auto., • Habilidades comunicativas y capacidad de empatía: debes ser capaz de transmitir mensajes de forma clara y efectiva, así como mostrar sensibilidad hacia las necesidades del equipo., • Habilidades interpersonales: facilidad para generar confianza, construir relaciones positivas y fomentar el trabajo en equipo., • Experiencia en coordinación y supervisión: entre 2 y 4 años liderando equipos en plataformas de call center, preferiblemente en el ámbito de gestión de siniestros o servicios similares., • Orientación a resultados: capacidad para establecer metas claras, motivar al equipo para alcanzarlas y medir el impacto de las acciones implementadas., • Liderazgo: Habilidad para tomar decisiones de manera rápida y efectiva, gestionar conflictos y ser un referente positivo para el equipo., • Organización y planificación: experiencia gestionando horarios, rotaciones, vacaciones y ausencias, garantizando la continuidad operativa del servicio., • Atención al detalle: imprescindible para garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y la correcta supervisión de expedientes y procesos., • Competencias en herramientas ofimáticas (nivel medio-alto en Microsoft Office)., • Flexibilidad: Disponibilidad para viajar a Francia ocasionalmente. En ASSU valoramos la actitud antes que la aptitud, por lo que si crees que puedes encajar en nuestra organización no te desalientes por no cumplir con todos los requisitos planteados como ideales para el puesto. ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Incorporación a un proyecto dinámico en el departamento de siniestros., • Valoramos a las personas y fomentamos un excelente clima laboral., • Seguridad y estabilidad: contrato indefinido a jornada completa., • Flexibilidad laboral: modalidad híbrida que combina teletrabajo y trabajo presencial., • 27 días laborables de vacaciones (calendario laboral francés)., • Horario flexible, • Ticket restaurant para los días de trabajo presencial., • Programa de retribución flexible: guardería y transporte., • Contamos con un amplio comedor por si prefieres traer tu propia comida y guardar el importe de los tickets restaurant (posibilidad de acumular el importe sin caducidad)., • Póliza de seguro por riesgos de muerte, invalidez o incapacidad permanente., • Y además, cuando cumplas un año con nosotros, seguro médico a cargo de la empresa. En ASSU, creemos en el talento y en las personas que lo impulsan. Si buscas un entorno donde puedas desarrollar tus habilidades, contribuir con tus ideas y te apasiona liderar equipos, ¡envíanos tu candidatura!

Role: Asset Manager – Solar & BESS Location: Madrid (Hybrid) Salary: €45K–€50K + Competitve Bonus & Benefits About the Company: A global renewable energy business with over 500 employees worldwide is seeking an Asset Manager to join their Madrid team. This role supports a large portfolio of US-based renewable energy assets, working closely with international teams. Their Madrid office plays a key role in operational optimisation and financial performance, with a small, collaborative O&M team. The Role: You will be responsible for managing a portfolio of solar and battery energy storage system (BESS) assets in the United States, ensuring optimal financial and technical performance. The position blends technical, commercial, and financial management, with no requirement for site visits. The working model is hybrid — office Tuesday to Thursday, remote Monday and Friday. Key Responsibilities: • Oversee day-to-day asset management of solar and BESS projects (plus occasional wind assets)., • Drive financial optimisation and operational efficiency., • Manage contracts and ensure compliance., • Collaborate with US-based teams; possible annual travel to the US. Candidate Profile: • 2–5 years’ asset management experience in renewables (solar preferred, wind considered)., • Strong understanding of financial optimisation, technical performance, and compliance., • Proactive, problem-solving mindset with autonomy in decision-making., • Fluent English essential; Spanish not required., • Technical or financial background (technical preferred)., • Experience working on or near operational sites is advantageous.

At KIKO, we’re looking for passionate talent who are as enthusiastic about law as they are about the cosmetics industry. Are you ready to join the KIKO Tribe? Reporting to the Legal Director for Iberia & LATAM, we are seeking a Legal Intern to support the coordination of back-office activities and processes within the legal department, specifically in relation to the company’s legal actions, communications, and corporate compliance in Portugal and Brazil. What will your day-to-day look like? KIKO Milano is a dynamic, fresh, and youthful company headquartered in central Madrid, thriving in a period of growth and expansion. You will work closely with the Legal Director, ensuring that our corporate operations align with the current legislative framework in the market. Key responsibilities include: • Review of legal documentation and updating of internal legal databases., • Support in the management and drafting of real estate contracts, agreements, and other legal documents, • Follow-up and monitoring of summonses and claims., • Collaboration in audits, internal controls, and compliance actions., • Supporting the follow-up and execution of the company’s legal actions., • Regulatory analysis and monitoring of current legislation applicable to the retail/cosmetics sector., • Coordination with external legal advisors and internal departments to facilitate the legal operations of the business. What we’re looking for: • A degree in Law., • English - B2+ level., • At least 6 months of experience in a legal department., • Availability to work Monday to Thursday from 9 am to 6 pm, and Fridays from 9 am to 3 pm., • A dynamic, proactive individual with strong problem-solving skills. What we offer: • A 6-month internship within KIKO’s legal department, renewable up to one year, with potential for a permanent contract., • Legal department duties involving document drafting, jurisprudence, and corporate legal actions., • University-backed Expert course funded by KIKO., • Competitive compensation+ benefits., • Training contract with holidays included., • 1 or 2-day-per-week remote work option., • A close-knit, dynamic team., • The opportunity to be part of a company in growth and expansion.

¿Quieres unirte a un proyecto estable dentro de una compañía en pleno crecimiento? En Servinform, empresa líder en la externalización de servicios con más de 6.000 profesionales y 1.500 clientes, estamos buscando personas con vocación de servicio al cliente, buena capacidad comunicativa y ganas de aprender para incorporarse a un nuevo servicio de atención telefónica en el sector hipotecario. ¿En qué consiste el proyecto? Trabajarás para una reconocida entidad financiera del sector inmobiliario, atendiendo llamadas entrantes de clientes que ya tienen contratada su hipoteca. ¿Qué funciones realizarás? • Gestión de la atención telefónica de las llamadas entrantes de los clientes en cartera., • Contrato fijo-discontinuo con estabilidad a largo plazo., • Jornada completa de 39h semanales., • Horario de lunes a viernes, de 09:00 a 18:00h., • Formación previa presencial de 10 días, en horario de mañana (9:00 a 15:00 h), del 09/09/2025 al 23/09/2025., • Salario de 16.509,09 € brutos/año (1.375,76 € brutos/mes) + Plus de idiomas de 126,64 € mensual., • Convenio de Contact Center., • Incorporación a una empresa sólida, con ambiente colaborativo y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Ubicación: Torrejón de Ardoz. Accesible en transporte público desde la estación de cercanías Soto del Henares, donde la empresa dispone de un servicio de lanzadera para que acudas al centro de trabajo. Además, hay una amplia zona de aparcamiento sin coste en las inmediaciones. Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia en atención al cliente., • Experiencia en servicios Hipotecarios., • Conocimientos en sistemas informáticos, paquete Office y herramientas propias de Call-center., • Habilidades comunicativas, fluidez verbal, escucha activa y excelente pronunciación., • Valorable experiencia en sistemas ODISSEA y ARCOIMAGEN., • Inglés avanzado a nivel conversacional.

Desde Grupo Avintia, precisamos incorporar un/a Jefe/a de Obra para la ejecución de una importante obra de edificación residencial en Madrid. Funciones del puesto: • Realizar la supervisión técnica y la coordinación de la obra., • Realizar la planificación y gestión de la obra., • Garantizar la calidad y control económico de la obra., • Analizar la obra y realizar la programación del Plan de Compras., • Supervisar y coordinar el cumplimento de los Planes de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente., • Mantener una buena relación con el Cliente y gestionar al personal humano a su cargo. Requisitos: • Buscamos un/a Arquitecto Técnico o Graduado en Ingeniería de la Edificación, • Experiencia previa de 5 años como Jefe/a de Obra ejecutando proyectos de gran volumen en edificación., • Se valorará conocimientos de Presto así como conocimientos de Project y Office. ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Desarrollo de carrera profesional., • Acceso al plan de formación de la empresa. Podrás adquirir o perfeccionar conocimientos en las tecnologías que utilizamos así como en habilidades., • Beneficios sociales: Tickets Restaurant., • Acceso al Plan de Retribución Flexible: Tickets Guardería, Seguro Médico, etc. ¿Quieres más información sobre nuestros ambiciosos proyectos? Consulta nuestra ___, así como nuestros perfiles en redes sociales ¡te sorprenderás! Como empresa de Grupo Avintia, está comprometida con la igualdad de oportunidad entre mujeres y hombres.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería buscamos incorporar un/a Técnico/a de Flota en Madrid, cuya misión principal será analizar los pliegos de condiciones y dar soporte en la preparación de las ofertas que se presentan en los procesos de licitación de las administraciones públicas o de empresas privadas.. Funciones • Leer analizar e identificar los requerimientos relacionados con maquinaria incluidos en los pliegos de condiciones., • Preparación de documentación con el objetivo de cubrir los requerimientos y de diferenciarnos de la competencia., • Identificación y desarrollo de soluciones con foco en innovación., • Solicitud de información técnica a proveedores y análisis comparativo., • Conocimiento del mercado, tanto a nivel de proveedores, productos y tendencias., • Colaboración con el Departamento de Compras en la elaboración de requerimientos técnicos., • Elaborar reporting sobre los procesos de licitación gestionados., • Conocer y cumplir los compromisos establecidos en la Política de Calidad Medio Ambiente y Energía de la compañía, así como otros requisitos del Sistema de Gestión aplicables a su puesto de trabajo. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería Industrial, mecánica o similar., • Formación complementaria: Valorable Máster en especialidad industrial., • Conocimientos específicos: Nivel alto en Paquete Office., • Idiomas: Nivel C1 de inglés., • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en gestión de licitaciones., • Competencias corporativas: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación y comunicación ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴‍♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨‍👩‍👧‍👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Técnicas Reunidas group (TR) is a leading Oil & Gas International Engineering and Construction Company specialized in the design, construction and management of execution of Industrial plants worldwide. We participate in projects related to hydrogen, biomass, biofuels, decarbonisation, artificial intelligence, digitization. The sustainable growth, decarbonization and energy transition are the concepts that represent our culture. Our high level of professionalism and commitment drive us to a permanent research to improve efficiency and sustainability. We are hiring a Quality Control Coordinator to be part of Head Office Inspection Department, having the responsibility of managing all inspection activities related to the POs assigned to him/her. He/She will report to Procurement QC Manager (Project) and to the Head of Quality Control Engineers section (Corporate). Main tasks and responsabilities are: · Review of Project Specifications (Manufacturing, quality Control). Detection of Quality Control requirements to be included in the Purchase Orders (POs). · Internal review of Quality Control requirements included in the POs before its issuance to the Vendors. · Review and comment Vendor manufacturing documents of the assigned Purchase Orders (e.g. Reactors, Columns, Pressure Vessels, Heat Exchangers, Air Coolers, Fired Heaters, Reformers, Package Units, Piping Material, Electrical Equipment, Instruments, MAC/DCS, etc.). Main documents are: Inspection and Test Plan (ITP), Manufacturing Purchase Specification, Test Procedures, Visual/Dimensional Control Procedure, Final Quality Dossier, etc. · Plan, coordinate and schedule workshop inspection visits with all Inspection Representatives (Vendor, TR, Client). · To lead the Pre-Inspection Meetings for the applicable POs. · To request (internally and to external Inspection Agencies) and select adequate inspectors to cover all related inspection activities according to the applicable ITPs. · Handling of Notification Of Inspections (NOIs) with all involved parties (Vendor, TR, Client) · To attend to critical Inspection Visits when needed · Review, control and distribution of Inspection Reports · Managing of NCRs with Engineering, Vendor and Client · Participate in meetings with the rest of Project Areas and Disciplines (Engineering, Procurement, Construction) as needed. Team working with Technical Departments and with the rest of the Project Inspection Team. · To deal with Client Inspection Representatives, attending meetings with them when necessary. · To have a fluent communication with Vendors in order to assure that Vendor understand all comments and Project requirements, with the aim to achieve a smooth manufacturing process. We require: · Bachelor's Degree in mechanical engineering / Diploma or Equivalent. · 5+ years’ experience in quality control of manufacturing and welding processes of static equipment, valve and piping components. Experience in producing/reviewing manufacturing and quality documents. · Deep knowledge of ASME, API, ANSI, NACE Codes. · Experienced in most used materials in Oil & Gas industry (Carbon Steel, Low Alloy Steel, Austenitic Stainless Steel, Duplex Stainless Steel, Ni Alloys, etc.) · Knowledge on NDTs (PT, MT, UT, RT, ET) · Fluent English written and spoken (B2-C1) Preferred Qualifications and Education: · International Welding Engineer / Certified Welding Inspector (CWI/CSWIP) · BGAS/NACE/FROSIO Painting and Coating Qualification · API Certifications (936, 570, 571, SIFE) · Experience in PQR Qualification. · We are looking for an effective communicator, problem solving, self-organized person. Team working and professional ethics are our values. We are offering: -Competitive salary depending on level of experience. • First level international Projects (within oil&Gas and Energy), necesary mobility for short trips., • Multidiscipline and multicultural enviroment, • Flexible timetable from Monday to Friday (remote work 2 days per week), reduced working days on summer.

Técnicas Reunidas Group (TR) is a leading company in International Oil and Gas Engineering and Construction, specialized in the design, construction and execution management of Industrial Plants worldwide. We participate in projects related to hydrogen, biomass, biofuels, decarbonization, artificial intelligence, digitalization. The sustainable growth, decarbonization and energy transition are the concepts that represent our culture. Our high level of professionalism and commitment drives us to permanent research to improve efficiency and sustainability. At Tecnicas Reunidas, we have a strong commitment to equal opportunities between men and women, as well as diversity. To achieve this, we carry out rigorous selection processes that ensure it. We are looking for a project control Risk Engineer, who will execute all risk and opportunity control activities of the projects. Specific Duties: Prepare project risk management plan. Will be responsible for the risk management process for the entire life of the project both internal and Client, when contractually required. Experience facilitating client workshops is an essential requirement for this role. Identify risks and opportunities throughout the life of the project, defining the risk response strategy, action plan and risk owner. Follow up on: action plan, due dates and risk register update. Prepare the qualitative assessment using the appropriate tools: workshops, checklists, lessons learned, etc. Perform quantitative assessment using SRA for quarterly reporting. Requirements: Qualification: Degree in Industrial Engineering or equivalent. More than 5 years of work experience in international companies. Relevant experience in Oil & Gas and/or Energy EPC LSTK projects developed on the EPC Prime Contractor side. Willingness to travel. Proficient in English (C1) Excellent interpersonal, written and oral communication skills in English. Project management certification (PMP), as well as experience as a project engineer will be an asset. Experience with Primavera P6, Primavera Risk Analysis (PRA) or similar, @Risk, PDRI is a plus. Experience and knowledge of project management / project control tools and software, Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Access, Outlook, etc.). Experience leading client workshops. We offer: • Salary depending on experience., • Flexible timetable and 2-day remote work., • We offer specific job adaptation for people with a disability certificate of 33% or higher., • Multicultural, international, and dynamic environment., • Place of work: Madrid, • Intensive workday during summer months.

The Central House está en búsqueda de un Office Manager Jr (H/M/X) para su oficina de servicios centrales en Madrid. ¿Cuentas con un nivel alto de inglés y ganas de desarrollarte? ¡Te estamos esperando! Funciones: • Gestión de agenda, optimizando y priorizando el uso del tiempo., • Preparar salas de reuniones, asegurar que los clientes sean bienvenidos y conectar video conferencias cuando sea necesario., • Gestionar la llegada de documentación e información de manera oportuna y precisa., • Organizar catering cuando sea necesario., • Planificación y organización de eventos corporativos importantes en colaboración con nuestro equipo., • Coordinación de viajes, incluidos vuelos, hoteles, transporte, etc., • Informe de gastos., • Control y filtrado de llamadas entrantes., • Tramitación de firmas, tramitación de documentación y correspondencia oficial, impresión, escaneado de documentos. Requisitos: • Estudios de FP superior de la rama administrativa o equivalente., • Experiencia previa en puestos similares., • Nivel fluido de inglés., • Valorable conocimientos de francés/portugués. Se ofrece: • Contrato indefinido a 25h/semana. Ampliable si al candidato le interesa., • Horario 9:00-14:00 L-V., • Incorporación inmediata. Si estás interesado/a/x, no dudes en inscribirte en la oferta. Estamos ansiosos por saber por qué eres la persona perfecta para nuestro equipo en The Central House. En The Central House, celebramos la diversidad y estamos comprometidos a cultivar un ambiente inclusivo para todos los miembros del equipo.

¿Tienes experiencia en el sector inmobiliario? ¿Te gustaría afrontar un nuevo proyecto profesional estable? En aTemporal, estamos en la búsqueda de un/a Gestor/a de Pisos para nuestras oficinas ubicadas en Madrid, con habilidades resolutivas y motivación por formar parte de un proyecto en crecimiento, pero sólido. Tus funciones y responsabilidades serán: • Gestionar la administración de pisos de alquiler temporal a través de distintos canales (teléfono, mail, presencial)., • Dar soporte a la administración de cartera de alquileres temporales., • Gestionar el proceso comercial., • Captación de inmuebles., • Asistir y dar solución a los requerimientos de nuestros clientes., • Gestión CRM interno. ¿Qué ofrecemos? • Seguridad y libertad en tu puesto de trabajo., • Desarrollo profesional sin límites en una empresa en constante crecimiento., • Beneficios sociales: clases de inglés, retribución flexible., • Horario: de lunes a jueves de 9.30h a 18.30h y viernes de 9.00h a 15.00h, • Contrato indefinido. 23 días laborables de vacaciones + el día de tú cumpleaños., • Franja salarial: 31.000 € (salario base + variable) ¿Qué buscamos? • Que tengas moto propia. (¡Imprescindible!), • Que sepas inglés. Tenemos clientes de todas las partes del mundo., • Que domines el Paquete Office., • Que seas una persona organizada. Si crees que encajas en nuestro equipo ¡No dudes en aplicar!

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en ___ y ___. Descripción del puesto Queremos conseguir a los/las mejores PLANIFICADORES/AS con al menos 5 años de experiencia en planificación, programación y medición del progreso en proyectos de los sectores del petróleo y el gas, petroquímico, químico o afines, para trabajar en uno de nuestros clientes más potentes en Madrid, con participación en proyectos nacionales e internacionales. Funciones Dentro de las responsabilidades del puesto están las siguientes: • Preparar y actualizar el calendario de ejecución de grandes proyectos industriales., • Analizar desviaciones y tendencias y preparar calendarios de previsión., • Preparar curvas de progreso programadas y realizar semanalmente el cálculo del progreso real., • Generar histogramas de mano de obra y realizar un seguimiento de esta, incluyendo datos reales y previsiones., • Preparar informes semanales y mensuales sobre el progreso del proyecto en las fechas previstas, para su presentación al cliente., • Preparar informes internos sobre el estado del proyecto, según los requisitos corporativos., • Apoyar al director del proyecto en cualquier otro aspecto relacionado con la evaluación del estado del proyecto y la gestión del tiempo. Qué perfil buscamos Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1.- Formación académica: Ingeniería Industrial y/o equivalentes. 2.- Experiencia profesional: requerimos profesionales con un mínimo de 5 años de experiencia en planificación, programación y medición del progreso en proyectos en los sectores del petróleo y el gas, petroquímico, químico o afines. Es importante contar con fuertes habilidades para la resolución de problemas y la toma de decisiones, así como con la capacidad para trabajar en equipo, habilidades organizativas y habilidades interpersonales eficientes. 3. Herramientas técnicas: Dominio de software de planificación y programación (Primavera P6) y MS Office., 4. Idiomas: Inglés alto (escrito y hablado) / Español (deseable)., 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. *Se valora la movilidad internacional Por qué unirte a nosotros • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Flexibilidad horaria, jornada intensiva de verano y dos (2) días de teletrabajo, • ... ¡y mucho más!

Somos Azzam Vivienda, gestora de patrimonio inmobiliario en renta perteneciente al grupo Azora, el mayor gestor independiente de inversiones en el sector Real Estate de España. Estamos buscando incorporar un Comercial inmobiliario de alquiler con inglés para Madrid. Su misión es la atención de los clientes que están interesados en alquilar una vivienda y conseguir cerrar la operación. ¿Cómo será tu día a día? • Realizaras la atención al cliente presencial tras confirmar que el cliente está interesado., • Seguimiento al cliente para conseguir cerrar la operación., • Reporte y seguimiento de la actividad comercial a su coordinador., • Gestión de varios edificios para llevar a cabo el proceso de comercialización. Las funciones descritas son algunas de las que se llevan a cabo, no siendo limitantes ni excluyentes la realización de otras. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima 1 año en comercializadora inmobiliaria, agencia o similar, • Indispensable Inglés nivel conversación y escrito (se realizará prueba)., • Dominio de herramientas informáticas como Office (Excel, Word, Outlook), • Valorable conocimiento de SAP., • Conocimientos en normativa de vivienda protegida., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Contratación indefinida desde el primer día, • Salario según convenio + Comisiones por comercialización., • Crecimiento y desarrollo profesional., • Acceso a retribución flexible: Transporte, Guardería, Restaurante y Seguro médico., • Horario comercial de martes a viernes de 9:30 a 19 y sábado de 9 a 15h. Azzam es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades que valora la diversidad y trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que promovemos el respeto, la pertenencia y el compromiso. Invitamos a todas las personas a la inscripción en nuestras ofertas independientemente de su condición, origen o circunstancias.

Desde Adecco estamos buscando un Técnico/a Reparación electrodomésticos para el Departamento de Postventa y Servicio de importante empresa ubicada en la zona de Villanueva de la Cañada. ¿Tienes experiencia en postventa? ¿Vives por la zona? Si te interesa, continua leyendo. El Técnico de Posventa y Servicio dará seguimiento a cada reclamación o consulta técnica desde el inicio hasta el final, siempre enfocado en la satisfacción del cliente. Tus funciones a realizar: • Asistencia telefónica sobre soluciones técnicas, soporte sobre productos, dudas sobre la instalación, correcto funcionamiento y garantías., • Gestión de casos de garantía en la página web de la empresa, • Seguimiento y resolución de tickets que llegan a la plataforma FreshDesk (Call Center)., • Asistencia vía correo electrónico o plataforma FreshDesk sobre soluciones técnicas, soporte sobre productos, dudas sobre la instalación., • Control de equipos devueltos para su abono, cerrando devoluciones de equipos con el número y la fecha del albarán de entrega., • Descarga y ubicación de los equipos nuevos que llegan para stock y reacondicionamiento de equipos devueltos. Los principales requisitos: • Experiencia y conocimientos en instalaciones eléctricas de AC y DC., • Experiencia y conocimiento en montaje de equipos eléctricos, electrónicos y mecánicos., • Experiencia y conocimientos para seguir esquemas eléctricos y planos de montaje., • Valorable inglés, • Manejo de paquete Office., • Valorable carnet de carretillero., • Residir por la zona de Villanueva de la Cañada o alrededores. Se ofrece: • Contrato inicial temporal con posibilidad de ser estable, • Horario: lunes a jueves de 08:00h a 17:00h y viernes de 08:00h a 14:30h., • Jornada intensiva en verano., • Salario: 22-24k Brutos / año.

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes para su Departamento de Construcción y Proyectos en la Sede Central de Madrid. Pensamos tanto en Arquitectas/Arquitectos como Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos. Se valorará experiencia en EJECUCIÓN DE OBRA Y PROYECTOS/ANTEPROYECTOS. Las personas que se incorporen se responsabilizarán, entre otras, de las siguientes funciones: · Redacción de anteproyectos, proyectos básicos, proyectos de ejecución y memorias. · Diseño y desarrollo íntegro de proyectos. · Control económico de la obra. · Negociación con proveedores. · Planificación de obras. · Estados de mediciones. · Coordinación y gestión de subcontratas en obra en las distintas fases de proyecto. · Control de la planificación establecida. · Trato con clientes. Requisitos del puesto • Titulación en Arquitectura/Arquitectura Técnica., • Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office., • Imprescindible nivel medio de inglés, se valorará nivel alto., • Para la delegación de Barcelona, imprescindible nivel alto de catalán., • Valorable conocimiento de otros idiomas, • Curso básico PRL de 60 horas, • Coche/moto, • Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas., • Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Duración del contrato Indefinido Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN posee un plan de igualdad debidamente registrado por lo que está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades en general y, en concreto, dentro de este proceso de selección. Es por ello por lo que si detecta cualquier indicio de desigualdad le rogamos nos lo indique. Enviar Cv a , indicando en el asunto: EJECUCIÓN DE OBRA_ Madrid

Hello! We are waiting for you 😊 Who we are? QGMI is a global infrastructure group specialised in the development, structuring and implementation of infrastructure projects. Within our company, we're dedicated to exceeding the expectations of our clients, navigating the intricate pathways of even the most complex projects. From the initial spark of an idea to the final flourish of completion, we're there every step of the way, seamlessly blending design, procurement, and construction. But our commitment doesn't end there. We're also passionate about guiding our clients through the financial landscape, tailoring solutions that not only meet their needs but also uphold the highest international standards of sustainability. Together, we're building a future where innovation and responsibility walk hand by hand. Discover more about our great company: ___ What We’re Looking For a highly qualified and motivated Human Resources Payroll Assistant to join our team in Madrid. The successful candidate will be responsible for ensuring the correct and efficient execution of all labour-related activities within our headquarters, as well as providing support to our international offices. This role requires strong technical knowledge in labour management, a high attention to detail, analytical skills, and the ability to work in a fast-paced, international environment. Key Responsibilities: • Oversee all labour-related processes for the head office and other national and international offices: contracts, payroll, social security, income tax (IRPF), and other HR administrative tasks., • Provide guidance and support on labour matters to our international offices., • Maintain and update the company’s international HR database., • Monitor all employee lifecycle changes in HR System: new hires, contract modifications, and terminations., • Keep internal documentation systems and signed records up to date., • Prepare monthly labour analysis and reports for national and international consolidation., • Manage monthly labour cost forecasts and budgets., • Serve as point of contact for employee queries regarding labour matters, both locally and across international offices. Requirements: • Proven experience in labour/payroll management within an international company., • Relevant academic background in Labour Relations, Human Resources, or related fields., • Fluency in Spanish and English is essential. Additional languages such as French, Portuguese, or German are a plus., • Advanced proficiency in Excel (including formulas, pivot tables, and data analysis)., • Experience managing HR databases and platforms (Workday, Factorial or similar tools)., • Knowledge of any programming language (e.g., Python, SQL) will be considered a plus. Soft Skills: We are looking for someone who is: • Communicative and approachable, • Meticulous and detail-oriented, • Strong in organisational skills, with the ability to manage tasks and priorities independently What We Offer: • Full-time permanent position, • Competitive remuneration package, • Flexible working hours, • A multicultural, international work environment What do we offer? People at the core of what we do; Because together we achieve great challenges. Our group is an innovative place to work. We work in a stimulating and safe environment where differences are valued and mistakes are an opportunity for reflection and improvement. • Work/life balance, • Flexibility, dynamic and team-work culture, • Diverse and inclusive environment, • Good working environment within a multicultural company To know more about our privacy policy: ___

En HAYS somos muy conscientes del desarrollo que está teniendo el mundo de la construcción. Si estás buscando un cambio y quieres incorporarte a un nuevo proyecto que vuelva a ilusionarte, lee atentamente lo que tenemos para ti. Ubicación: Madrid Como Topógrafo, serás responsable de coordinar y supervisar proyectos de obra civil, asegurando la precisión de las mediciones y la correcta ejecución de los trabajos. Además, gestiona la documentación técnica, permisos y certificaciones. Ofrecemos un auténtico proyectazo, donde no te vamos a dejar escapar, donde tendrás disponible siempre un plan de carrera. Ofrecemos compensación económica muy atractiva de entre €40,000 – 43,000 brutos/año + Coche + Dietas. ¡Tu experiencia determinará hasta dónde puedes llegar! Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con el sector industrial que quieran enfrentarse a un nuevo reto. Cuáles serán tus funciones: • Ejecutar replanteos y verificaciones de estructuras, cimentaciones y movimientos de tierra., • Asegurar la precisión de las mediciones y certificar los trabajos ejecutados., • Controlar la documentación técnica, permisos y certificaciones., • Calcular cubicaciones, volúmenes y mediciones de obra ejecutada., • Apoyar en la planificación y control de costos del proyecto., • Verificar el cumplimiento de normativas de construcción y seguridad industrial., • Coordinar con contratistas, supervisores y equipo de ingeniería. Qué necesitas para encajar con el puesto: • Formación: Técnico en Topografía, Ingeniería en Geomática, Ingeniería Civil o afín., • Experiencia: Mínimo 3 años en trabajos topográficos, • Software: Manejo avanzado de AutoCAD Civil 3D, GIS, Trimble Business Center, Leica Geo Office, MS Project., • Normativas: Conocimiento de estándares de construcción, seguridad industrial y normativa topográfica. Si estás interesado en este pedazo de proyecto, no dudes en aplicar YA, o mándame tu cv a , no pierdas esta pedazo de oportunidad y este pedazo de proyecto!!

Importante empresa de servicios de arquitectura, especializada en implantación de oficinas, interiorismo y rehabilitación, con presencia en Madrid, Barcelona, y proyectos en todo el territorio nacional y Portugal, precisa cubrir vacantes de Arquitecto/a Técnico/a o Arquitecto/a , en la Sede Central de Madrid. Pensamos tanto en Arquitectas Técnicas/Arquitectos Técnicos como en Arquitectas/os , con al menos 4 años de experiencia demostrable como Jefes/as de obra, en obras de interiorismo, con capacidad de trabajo en equipo, de rápida adaptación al cambio, resolutiva y polivalente. La persona que se incorpore se responsabilizará, entre otras, de las siguientes funciones a pie de obra: • Coordinación y gestión de subcontratas a pie de obra., • Trato con proveedores., • Seguimiento de planificación., • Control económico de la obra., • Negociación con proveedores. Necesario manejo ALTO de herramientas informáticas: AutoCad, Revit, Microsoft Project, Presto y Paquete Office. Valorable nivel medio de de inglés Curso básico PRL de 60 horas Se valorará muy positivamente Máster en PRL con las 3 especialidades o curso de Coordinador de Seguridad y Salud de 200 horas. Se valorará experiencia profesional en interiorismo y reforma de oficinas, retail, hoteles, locales, etc. Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. UNEN aplica un plan de igualdad en vigor en virtud del cual se establece que, dentro del presente proceso de selección, a igualdad de condiciones, accederá de manera preferente la persona perteneciente al sexo menos representado en cada caso en la empresa. Todo ello con la finalidad de garantizar la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección con medidas de acción positiva para favorecer el acceso a las mujeres al empleo. Duración del contrato Indefinido Interesadas/os enviar CV a , indicando en el asunto Jefe/a de obra

Bienvenido/a a FCC medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 11 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Acerca del Rol Buscamos a un ingeniero/a de mantenimiento para la Oficina Técnica de la Planta de Biometanización de Las Dehesas. Responsabilidades • Estudio, diseño e implantación de mejoras o adaptaciones en los equipos e instalaciones para mejorar su fiabilidad, productividad, accesibilidad y seguridad., • Implantación de sistemas de gestión de mantenimiento., • Participación técnica en la implantación de líneas de producción en la planta., • Participación técnica en la compra de equipos para la planta., • Otras tareas relacionadas con el puesto. ¿Qué necesitamos de ti? Formación requerida: • Ingeniería industrial / Ingeniería mecánica o similar Formación valorable: • Master relacionado con las ingenierías mencionadas Experiencia valorable: • Se valorará tener experiencia en conocimiento y gestión de mantenimiento Idiomas requeridos: • Castellano nativo. Idiomas valorable: • Inglés B2-C1 Conocimientos informáticos: • Paquete office especialmente en bases de datos y hojas de cálculo- nivel medio-alto, • Autocad- nivel alto Otros requisitos: • Carnet de coche y/o moto, • Vehículo propio (imprescindible para acceder a la planta) Se ofrece: • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Salario: Según valía y perfil profesional., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-