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Vulcain Engineering Group est un groupe d’ingénierie et de conseil en forte croissance, présent en France et à l’international. Nous créons, concevons, construisons et exploitons des solutions qui améliorent les infrastructures essentielles et soutiennent le progrès durable. Nos équipes accompagnent des acteurs clés de l’énergie, de la santé, des transports, de l’industrie et des infrastructures. Notre mission : apporter « The Energy to Transform » à des projets utiles et responsables. Concrètement, nous aidons à décarboner, optimiser la consommation d’eau et réduire l’empreinte environnementale des procédés industriels. Nous investissons aussi dans la transformation numérique pour renforcer l’innovation et la performance de nos clients. Chez Vulcain, l’entraide et la bienveillance structurent nos équipes au quotidien, en agence comme sur le terrain. Nous offrons des parcours personnalisés (mobilité, formation, e-learning via Mylee) pour développer les talents. Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un collectif inclusif et ouvert. Ensemble, faisons de l’ingénierie une force pour un futur durable et responsable Tu maîtrises les plans de voirie, les réseaux enterrés n’ont plus de secrets pour toi, et tu as une bonne vision terrain ? Nous recherchons un(e) Chef de projets VRD pour intégrer nos équipes et contribuer à des projets d’aménagement variés. 🔧 Vos missions : Rattaché(e) au chef de projet ou au responsable bureau d'études, vous serez en charge de : • Réaliser les plans d’avant-projet et d’exécution des travaux VRD : voiries, réseaux humides et secs, assainissement, terrassement, etc., • Participer aux études techniques (profils en long, profils en travers, dimensionnement des réseaux, nivellement…), • Modéliser les projets sur logiciels DAO/CAO (AutoCAD, Covadis, Mensura, Civil 3D…), • Produire les pièces graphiques et les métrés nécessaires aux dossiers de consultation, • Participer à la rédaction des pièces techniques (CCTP, estimations, DQE), • Travailler en collaboration avec les équipes internes et les différents intervenants du projet (urbanistes, BET, collectivités…), • Accompagner les personnes qui composent l'équipe Profil recherché : • Formation Bac+2/3 type DUT Génie Civil, BTS TP, Licence Pro VRD, ou équivalent, • Expérience significative en tant que projeteur VRD ou chef de projets VRD, idéalement en bureau d'études ou maîtrise d’œuvre, • Maîtrise des logiciels de conception REVIT impérative, • Connaissance des normes techniques en aménagement urbain et infrastructures, • Autonomie, rigueur, et goût du travail en équipe Pourquoi nous rejoindre : Chez Vulcain, vous construisez un parcours qui vous ressemble : mobilité, formation et accompagnement de proximité rythment votre évolution. Vous contribuez à des projets concrets et utiles – transition énergétique, santé, industrie, infrastructures – qui transforment notre quotidien. Vous intégrez un collectif soudé et bienveillant, où l’entraide et l’esprit d’équipe font partie de l’ADN. Et parce que l’aventure ne s’arrête pas aux frontières, nous offrons des opportunités en France comme à l’international : stages, alternance, VIE ou CDI. Notre processus de Recrutement : • Premier échange avec un·e recruteur·se pour découvrir vos aspirations et présenter nos projets., • Entretiens techniques et RH, afin d’évaluer ensemble vos compétences et votre adéquation avec l’équipe., • Un retour constructif et transparent, pour que chaque étape soit claire et utile pour vous., • Vérification de références, dans une démarche de confiance réciproque., • Proposition personnalisée, suivie d’un parcours d’intégration sur mesure pour bien démarrer l’aventure.

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chef(fe) de projet ingénierie Pharmaceutique. 🧩 VOS MISSIONS • Piloter et suivre les équipes techniques et fonctionnelles,, • Participer à l’élaboration du planning et les phasages du projet, garantir la tenue des délais,, • Organiser et piloter les réunions d’avancement en interne et en externe,, • Suivre et présenter les indicateurs établis avec le client,, • Suivre le budget du projet et veiller à la rentabilité du projet,, • Superviser la production et valider des livrables,, • Participer à la capitalisation et au retour d’expérience des différents projets conduits pour le compte de l’entreprise. Vous devrez également relire ou rédiger les livrables suivants : • Analyse de procédé (création d’une overview et rédaction d’un rapport d’analyse),, • Rédaction des cahiers des charges, lancement des appels d’offres en collaboration,, • Support à la passation des marchés (Tableau Comparatif Technique / alignement technique / Tableau Comparatif des Offres),, • Etudes de calcul, dimensionnement, d'installation,, • Production de livrables (Block Flow Diagram / Process Flow Diagram / Piping & Instrumentation Diagram / Analyses Fonctionnelles de niveau 1 / Descriptif fonctionnel …),, • Participer à la mise en œuvre des PDV (Plans de Validation),, • Rédiger ou approuver les protocoles et rapports de Commissioning (FAT/SAT) et de Qualification (QC/QI/QO/QP). 📍LOCALISATION : Région Lyonnaise Des déplacements occasionnels en France et en Europe sont à prévoir. 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 5 ans d'expérience en chefferie de projet ingénierie en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. En tant que Chef de Projet IT (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Infrastructure Déploiement et Services. Ton Manager sera le Responsable du Pôle ou l’un de nos Référent Technique. Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA...). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 7ème année consécutive). Le chef de projet est un coordinateur du suivi du bon déroulement des projets. Il participe à la phase de cadrage, s’assure que tous les prérequis administratifs soient validés, effectue un suivi parfois très rapproché auprès des chefs de projets opérationnels, puis valide les jalons et livrables communiquées, et ce, jusqu’à la fin du projet à l’aide d’un PV. Le candidat intégrera une équipe déjà formée qui constitue le point focal de tous les sujets sécurité du cluster BPCR. • Tableaux de bord / indicateurs (PMO), • Récupération de données sources/informations, contextualisation des indicateurs projet et rédaction du support des suivis projets, • Reporting directement auprès du Référent sécurité Cluster (point hebdo), • Suivi projet, • Etude/cadrage des sujets auprès des différentes parties prenantes, • Suivi des validations administratives, • Suivi des projets, voir suivi très rapproché des projets, • Investigation sur des thématiques avant cadrage, • Validation des jalons et livrables projets, • Reporting fréquent avec le client Le chef de projet participe notamment aux comités suivants dans l’animation/participation, la production de support, des présentations de sujets sécurité : o CRS interne : Comité Run Sécurité (mensuel) o COPIL projet sécurité (mensuel) o SOP projets sécurité (mensuel) o COSUI Expérience • Bac +5 / M2 et supérieur Profil attendu : Le chef de projet doit avoir des connaissances approfondies et bonne culture générale en sécurité et en réseau lui permettant de dialoguer avec tout type d’interlocuteur (expert technique sécurité comme CISO fonctionnel). Savoir-être • Méthodologie Projet, • Dynamique, curiosité, pugnacité, résilience et rigueur, • Organisation, capacité à gérer les priorités, autonomie, • Esprit de synthèse et d’analyse (reporting et plan d’actions), • Esprit de travail en équipe et sens relationnel, • Savoir anticiper et alerter à bon escient, • Sens du client marqué Le process de recrutement : Une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Sylvain ou l’un de nos Référent, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60%

La Société : Caduceum, la solution Life Sciences du groupe ALTEN, est une société de conseils 100% dédiée aux industries de Santé. De la conception du produit à sa mise sur le marché, nos équipes accompagnent les industriels des secteurs pharmaceutiques, dispositifs médicaux, biotechnologiques et cosmétiques, dans tous leurs projets d’innovation et de transformation. Être consultant chez Caduceum, c’est la garantie d’évoluer dans votre domaine privilégié ! Grâce à notre Direction Technique, notre couverture nationale et l’accès à de multiples et divers projets au sein des industries de santé, nous assurons aux caducéens un accompagnement dans leur montée en compétences. Définition de Poste Vous interviendrez chez notre client en tant que Chef de projet IT et pourrez avoir les missions suivantes : • Organiser, coordonner et animer l’équipe projet (métiers, qualité, fournisseurs…), • Définir et gérer le planning d’avancée du projet (répartition des tâches), • Accompagner à la définition des besoins métiers pour la rédaction des UR, • Rédiger les spécifications fonctionnelles et le cahier des charges, • Evaluer et challenger les solutions des fournisseurs, • Coordonner les phases de tests, assurer le déploiement en environnements test et de production, • Assurer la coordination et la synthèse des livrables de validations informatique, • Collaborer avec les équipes locales et globales en support de la réalisation des objectifs du projet Profil • De formation ingénieur, vous possédez une expérience similaire dans le secteur de l'industrie pharmaceutique, ou environnement GxP, • Vous avez une bonne connaissance des principaux outils de développement et d’un ensemble de solutions applicatives (ERP, CRM, EAI, GED…), des bases de données, • Vous connaissez les méthodes de gestion de projet (cycle en V, Agile) et des outils de PMO (MS Project), • Vous parlez anglais couramment, • Vous êtes bon communicant, méthodiques et êtes orienté vers la satisfaction client Les plus : · Expérience des solutions informatiques des environnements industriels · Expérience de la Validation informatique en milieu pharmaceutique (BPF, GMP…)

Chef de Projet Technico-Fonctionnel – Affacturage (H/F) Dans le cadre d’une mission longue au sein d’un grand compte bancaire, nous recherchons un Chef de Projet technico-fonctionnel confirmé pour intervenir sur un programme stratégique de refonte du SI lié au financement des entreprises (Affacturage). Vous intégrerez une équipe projet structurée et interviendrez sur des sujets à forte volumétrie, organisés en plusieurs lots fonctionnels menés en parallèle. Contexte de la mission Au sein d’une filière dédiée à l’affacturage, vous participerez à un programme de transformation majeur autour de la gestion des contrats (instruction et révision). Chaque lot fonctionnel est piloté par un chef de projet, avec des développements réalisés via un centre de services. Vos missions Pilotage projet • Suivi des charges, délais et risques, • Planification des différentes phases, • Animation d’ateliers avec les équipes métier, • Rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées, • Accompagnement des équipes de développement, • Relecture des spécifications techniques, • Coordination avec le centre de services, • Définition de la stratégie de test, • Rédaction des cahiers de tests, • Préparation des mises en production, • Garantie du respect des normes qualité et des प्रक्रédures projet Environnement technique • Mainframe : COBOL / DB2, • Environnements complémentaires : .NET / Web, • Méthodologie : Cycle en V Profil recherché • Expérience significative en gestion de projet IT (cycle en V), • Forte capacité rédactionnelle (spécifications, cahiers de test), • Bonne compréhension des environnements techniques (mainframe et/ou web), • Expérience sur des projets complexes (> 500 jours), • Autonomie, organisation et esprit de synthèse, • Excellent relationnel avec équipes techniques et métiers Ce que nous proposons • CDI Proxiad, • Salaire : 47K€ – 48K€, • Mission longue dans un environnement grand compte, • Projets structurants à fort enjeu métier, • Accompagnement et suivi de proximité

Chef de Projet SI (H/F) – CDI – Lyon Dans le cadre d’une mission longue au sein d’un grand compte bancaire, nous recherchons un Chef de Projet SI pour intervenir sur des sujets à forte visibilité autour de la qualité des communications clients. Localisation : Lyon Démarrage : Juillet Rythme : Hybride 2 jours sur site Vous interviendrez au sein de l’équipe Outillage du service Qualité, avec pour objectif d’assurer le suivi et le contrôle de la qualité des communications envoyées aux clients via un outil interne dédié. Vos missions • Suivre et contrôler la qualité des communications sur incidents émises vers les clients, • Garantir le respect des standards qualité (fond, forme, orthographe, clarté), • Produire les reportings mensuels et assurer le suivi des anomalies liées à l’outil, • Optimisation et automatisation des tâches récurrentes afin de gagner en efficacité, • Participation à la spécification et à la recette d’un assistant IA visant à améliorer la rédaction des communications clients Environnement • Outil interne de communication : NOTIF’IT, • Environnement bancaire structuré, • Collaboration avec équipes qualité, IT et métiers Profil recherché • 3 à 6 ans d’expérience en gestion de projet SI, • Excellente capacité rédactionnelle (communication client exigeante), • Bonne maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel), • Sens de l’analyse et rigueur dans le suivi qualité, • Intérêt ou expérience autour des usages IA (prompts, assistants rédactionnels), • Bon relationnel, autonomie et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés Pourquoi rejoindre ce projet ? • Mission longue dans un environnement grand compte, • Sujet transverse mêlant qualité, communication et innovation (IA), • Montée en compétence sur des sujets d’automatisation et d’outillage CDI 45K€ – 3 à 6 ans d’expérience + Avantages groupe

Vous êtes passionné(e)s par le monde des sciences de la vie et de la recherche clinique ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement international dynamique et collaboratif où votre expertise a un impact direct sur la vie des millions de personnes ? Rejoignez Aixial Group et contribuez à façonner l'avenir de la recherche clinique ! AIXIAL Group recherche son prochain(e) talent en tant que Pharmacien Chef de projet technico-réglementaires F/H. Dont vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : • Gérer le changement de nom des dossiers produits de type Raison Sociale, • Analyser les requis réglementaires pour chaque dossier/produit, • Participer à l’élaboration de la stratégie réglementaire CMC (Chemistry, Manufacturing and Controls), • Mettre en place une veille réglementaire CMC, • Préparer et rédiger les dossiers de renouvellements (AMM : Autorisations de Mise sur le Marché), • Rédiger la partie réglementaire Module 3 format CTD (Common Technical Document) des dossiers d’AMM, • Vérifier la cohérence de l’ensemble de dossier et préparer la demande d’AMM, • Interagir auprès des autorités de santé ou autres dans le cadre de procédures entamées, • Collecter les données et documents nécessaires Profil et compétences requises : • Vous avez un diplôme de Pharmacien, avec une spécialisation en Master en affaires réglementaires ou équivalent, • Vous justifiez au moins de 5 ans d'expérience en Affaires Réglementaires CMC, en industrie pharmaceutique, en CRO et/ou Laboratoire, • Vous justifiez d’une expérience et de qualité rédactionnelle CMC (module 3), • Vous avez obligatoirement un Anglais courant à l’écrit et à l’oral et bilingue en français, • Vous faites preuve d’organisation et d’autonomie, • Vous avez une aisance en communication Qui sommes-nous ? • Nous sommes l'un des leaders mondiaux des CRO (Contract Research Organisation) disposant d’un engagement, d’une expertise et d’une flexibilité nécessaires à la réalisation des études cliniques., • Nous travaillons avec des entreprises pharmaceutiques, biotechnologiques, cosmétiques et bien d'autres encore, auxquelles nous fournissons des solutions innovantes et modulables., • Nous opérons dans 10 pays sur 3 continents, rassemblant plus de 1000 professionnels talentueux qui s'engagent à contribuer activement à l'avancement de la recherche clinique., • Nous faisons partie du groupe ALTEN depuis 2014 et explorons continuellement de nouvelles opportunités pour développer notre activité dans le monde entier. Rejoindre Aixial Group, c’est : • Être à la pointe de la recherche clinique : Vous travaillerez sur des projets avant-gardistes où votre expertise sera mise à profit et aura un impact réel sur la vie de millions de personnes., • Développer continuellement votre carrière et vos compétences : Nos collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. Chez Aixial Group, vous serez coaché(e)s et encadré(e)s tout au long de votre parcours pour vous aider à progresser tant sur le plan professionnel que personnel., • Travailler dans un environnement où l'égalité, la diversité et l'inclusion font partie intégrante de notre engagement : Notre objectif est de promouvoir un environnement de travail fondé sur la dignité et le respect, où les différences individuelles sont reconnues et valorisées, et où chaque employé(e) peut donner le meilleur de lui/ d’elle-même. La question de la parité hommes-femmes est au cœur de la stratégie de développement d’Aixial Group. Aixial Group continue de s’agrandir et de recruter dans le domaine des études cliniques, venez donc nous rejoindre ! Pour en savoir plus :

TERCIO et son bureau de Lyon recrutent pour un de leurs clients, acteur Lyonnais indépendant spécialisé dans le Property Management, un : Chef de projets énergétiques et environnementaux (h/f) Votre profil • De formation supérieure BAC+3 à 5, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie de 2 à 5 ans minimum, acquise idéalement en gestion de projets techniques et énergétiques, • Vous êtes à l'aise sur informatique et la gestion de données, • Vous faites preuve de capacité d'analyse et de structuration, • Autonome et responsable, vous possédez un excellent sens de la relation client Votre mission • Assurer un rôle d’expertise et d’accompagnement des équipes de Property Manager pour transformer les obligations réglementaires et techniques en décisions opérationnelles, • Analyser les données techniques et énergétiques avec les livraisons, • Assister à la maîtrise d'ouvrage dans le cadre des certifications environnementales, • Assurer une relation client de qualité sur votre périmètre, • Contribuer à la veille réglementaire et à l’amélioration des méthodes et solutions, • Suivre la gestion complète de vos projets, • Collaborer au développement des solutions internes Bon à savoir • CDI, • Salaire proposé : 38/45K€ selon profil et expérience

Human Magnet accompagne un restaurant gastronomique lyonnais dans le recrutement de son/sa futur.e Sous-Chef.fe. L’établissement propose une cuisine exigeante et contemporaine, portée par une brigade structurée et engagée, avec une volonté affirmée de s’inscrire durablement parmi les tables de référence et d'obtenir sa première étoile. Description du poste En étroite collaboration avec le Chef, vous intervenez comme un véritable relais opérationnel et managérial : – Encadrer, former et faire progresser les équipes en cuisine – Garantir la qualité des réalisations et la constance des standards – Participer à l’évolution de la carte et aux réflexions culinaires Qualifications – Envie de construire une équipe soudée et performante – Pédagogue, avec le goût de transmettre et faire progresser – Ambitieux.se, avec l’envie de viser haut et de faire grandir le projet Informations complémentaires – Poste basé à Lyon – Prise de poste : juillet 2026 – Rémunération : 2 700€ net + avantages + pourboires – Statut Cadre avec RTT

✨ Bienvenue dans votre communauté engagée ! Chez Itera, nous croyons que la réussite repose sur la force du collectif. Nous construisons un environnement où la technique, l’humain et l’impact sociétal avancent ensemble. 🔧 TECH Nous accompagnons nos talents sur des enjeux Software, DevOps, Cloud et Méthodes, en favorisant le partage et la montée en compétences à travers des événements dédiés. 🤝 ASSOCIATIF Avec notre programme Iteraction, chaque mission contribue à des projets à impact. Nous soutenons notamment ADAPEI 69 et Coral Guardian via du mécénat de compétences. 👥 HUMAIN Transparence, collaboration et progression sont au cœur de notre approche. Nous co-construisons un environnement propice à l’épanouissement de chacun. 🔎 Votre mission Nous recherchons un Développeur .NET (H/F) pour intervenir sur un projet stratégique ERP chez l'un de nos clients grand compte. Dans le cadre d’un programme de transformation structuré en plusieurs phases, vous contribuerez au développement d’une nouvelle application intégrée, destinée à s’interfacer avec un écosystème ERP existant. 📍 Localisation : Lyon 📅 Expérience : à partir de 3/4 ans 🎯 Vos responsabilités • Assurer le pilotage opérationnel de projets internationaux (planning, coûts, risques, qualité), • Coordonner les différentes parties prenantes (équipes internes, clients, partenaires), • Suivre et analyser les KPI projet afin de garantir la bonne exécution et la tenue des engagements, • Préparer et structurer les reportings, dashboards et supports de suivi pour le management, • Contribuer à la gestion documentaire et à la conformité des livrables projet, • Identifier les points de blocage et proposer des actions correctives, • Participer à l’amélioration continue des processus de gestion de projet 👤 Profil recherché • Expérience confirmée en tant que PMO ou Chef de projet transverse, • Aisance dans le pilotage de projets complexes et multi-acteurs, • Bonne maîtrise des outils de suivi projet (Excel, outils PMO, reporting, dashboards), • Excellente capacité d’analyse et de synthèse, • Anglais courant indispensable (environnement international quotidien), • Rigueur, sens de l’organisation et autonomie, • Bon relationnel et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés, • Une expérience dans des environnements industriels ou R&D est un plus Les petits + : 💙 Mutuelle prise en charge à 100% 🍽️ Titres restaurants de 9€ / jour (pris en charge à 60%) 📈 Prime de performance Enfin, ITERA favorise la montée en compétences et le partage grâce à ses cercles internes, organisés et animés directement par les consultants : 🤝 ateliers de bonnes pratiques 🧠 retours d’expérience terrain 🤖 veille technologique & IA ⚙️ partages autour des méthodes Agile et des projets internes ✨ Nous encourageons toutes les candidatures, dans un cadre inclusif et bienveillant.e.

LEAP : L’Ambition d’une Croissance Exponentielle pour un Avenir Durable LEAP est une start-up dynamique et ambitieuse dans le domaine du conseil en ingénierie, avec une vision d'avenir tournée vers la responsabilité environnementale et la performance. Avec des secteurs stratégiques tels que le nucléaire, les industries, le bâtiment durable, l’énergie, et les infrastructures, nous construisons une entreprise où tout est à faire et où chaque membre joue un rôle essentiel. Dans le cadre du développement de nos équipes, nous recherchons un(e) Chef(fe) DataCenter. Missions principales : En tant que partenaire stratégique de nos clients opérant ou construisant des datacenters, vous interviendrez sur des missions variées : • Recueil et analyse des besoins client, • Réalisation d’études de faisabilité, • Pilotage d’études APS / APD / PRO, • Supervision de la production de pièces graphiques : plans .dwg, schémas techniques, maquettes BIM, • Direction et suivi de travaux, • Assistance aux opérations de réception, • Rédaction et validation des livrables : rapports, synthèses, comptes rendus, études techniques, • Reporting régulier aux clients, • Maintien de la relation avec les clients, fournisseurs et entreprises Profil recherché : • Formation d’Ingénieur généraliste avec spécialisation en électricité, CVC, thermique, énergie ou bâtiment, • 3 à 5 ans d’expérience minimum sur des projets complexes et multi-techniques, idéalement en environnement datacenter ou bâtiments industriels critiques, • Curiosité, goût pour la haute technicité et aisance dans l’analyse de problématiques variées, • Excellentes qualités rédactionnelles, relationnelles et sens aigu de la rigueur, • Capacité à gérer des projets en autonomie tout en évoluant au sein d’une équipe experte Éléments Contractuels : • CDI + Avantages (mutuelle, Pass transport, Carte tickets restaurant, RTT)., • Rémunération : 40k€ / 50k€ Si vous êtes motivé(e) par l’idée de rejoindre une entreprise en pleine croissance et souhaitez prendre part à cette aventure, n'attendez plus pour postuler !

Market Manager France – Fashion / Retail (F/H) 📍 Basé à Lyon (Secteur : France entière) Le Challenge : Soyez l'ambassadeur d'une marque internationale sur le marché français ! Vous aimez la mode, le terrain et relever des défis d'envergure ? Notre client, une marque textile incontournable du groupe Sonae, accélère son déploiement en France via un partenariat stratégique avec Intermarché. Pour accompagner cette expansion (déjà 5 ouvertures, 6 autres arrivent en août !), nous recherchons notre futur(e) Market Manager France. Votre mission ? Être le pont entre le siège au Portugal et les magasins français pour garantir l'excellence opérationnelle de nos corners. Vos missions : Devenez les "yeux" et la voix de la marque Véritable chef d’orchestre sur le terrain, vous gérez un parc de points de vente en pleine croissance (Lyon, Grand Est, Provence, Bretagne, etc.) : • Partenariat Stratégique : Vous créez une relation de confiance avec les directeurs de magasins (adhérents indépendants) pour les engager sur la performance du rayon textile., • Excellence Merchandising : Vous veillez à ce que l'image de marque soit impeccable (implantations, visuels, gestion des stocks) en suivant les directives de nos designers., • Analyse & Reporting : Vous analysez les KPI et remontez des insights critiques à l'Account Manager basé à Porto pour adapter les collections au marché local., • Veille Concurrentielle : Vous gardez un œil affûté sur la concurrence (Gémo, Kiabi, etc.) pour toujours avoir un coup d'avance. Votre profil : Un expert retail avec un leadership naturel Nous ne cherchons pas un simple gestionnaire, mais une personnalité : • Expérience : Vous avez une expérience solide en Retail Mode / Textile (Visual Merchandising, Management de magasin ou Chef de secteur). Une connaissance de la grande distribution est un vrai plus., • Langues : Vous parlez couramment Portugais et/ou l'Espagnol (obligatoire pour les échanges avec le siège). L’anglais est un atout., • Soft Skills : Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre capacité d'influence et votre grande autonomie., • Mobilité : Le terrain est votre bureau. Vous êtes prêt(e) à voyager 3 à 4 jours par semaine à travers la France. Pourquoi rejoindre l'aventure ? • Un projet entrepreneurial : Vous participez au lancement d'une marque sur un nouveau marché., • Package attractif : Fixe 45k€ + Variable déplafonné (cible 4 250 €) + Véhicule de fonction pris en charge., • Confort de travail : Frais de vie (hôtels/repas) intégralement couverts + Télétravail pour la partie administrative., • Immersion : 2 semaines de formation initiale au Portugal, tous frais payés, pour vous imprégner de l'ADN de l'entreprise. Détails pratiques • Contrat : CDI, • Localisation : Idéalement proche Lyon (proximité gare/aéroport). Prêt(e) à faire rayonner la mode portugaise en France ? Envoyez-nous votre CV !

Rejoignez notre équipe en tant que Chef de projet technico-fonctionnel et pilotez des applications critiques au sein d’un environnement complexe, multi-acteurs et en pleine transformation. Vous interviendrez au cœur des enjeux de production applicative, en garantissant la performance, la stabilité et l’évolution de plusieurs applications stratégiques. À la croisée de la technique, du fonctionnel et du pilotage, vous jouerez un rôle clé de chef d’orchestre entre les équipes métiers, les équipes techniques et les partenaires. Vos missions : • Piloter le maintien en conditions opérationnelles (MCO) de plusieurs applications critiques., • Coordonner les équipes techniques et métiers afin de garantir la disponibilité, la performance et la fiabilité des services., • Gérer les incidents majeurs, suivre les demandes et assurer leur priorisation., • Piloter les projets d’évolution, d’intégration et de migration (notamment vers le cloud)., • Assurer le suivi des plannings, des budgets et des risques projets., • Contribuer aux arbitrages techniques et fonctionnels en lien avec les enjeux business., • Accompagner les démarches d’amélioration continue et d’optimisation des processus RUN., • Participer à des environnements orientés DevOps (automatisation, industrialisation, CI/CD)., • Produire le reporting et assurer une communication fluide avec les parties prenantes. Votre profil: • Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en gestion d’applications ou pilotage de projets IT., • Bonne compréhension des environnements techniques (développement, architecture, infrastructures)., • Connaissances appréciées en environnements cloud (AWS, Azure) et outils DevOps (Docker, Kubernetes, Jenkins, Terraform)., • Capacité à piloter des projets transverses dans des environnements complexes., • Excellentes compétences en coordination, communication et gestion des priorités., • Disponible immédiatement., • Mobile à Lyon et sur sa périphérie. Nos avantages: • Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants)., • Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour., • Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%., • Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres., • Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !, • De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft., • Compte épargne temps jusqu'à 90 jours., • Participation et intéressement., • Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté., • 3 jours d’absences rémunérées par an pour le parent d’un enfant malade, • 4 absences autorisés rémunérées pour les conjoint(e)s d’une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux., • Journée de solidarité chômée et payée. Pourquoi nous choisir ? 🚀 Une communauté internationale regroupant plus de 110 nationalités. 💡 Un environnement où la confiance est clé : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités. 📚 Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles. 🎉 Un cadre de travail stimulant, favorisant les rencontres et les échanges (afterworks, team buildings...). 🌍 Un engagement fort en matière de RSE, notamment avec notre programme WeCare Together. 💬 Inclusion et diversité Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques.

✨ Notre entreprise : Argain Consulting Innovation est une marque forte spécialisée en performance des projets, des organisations et valorisation de la donnée au sein de l'écosystème Alan Allman Associates implantée à Paris, Nantes, Lyon, Niort. Nous mettons un point d'honneur à maintenir le lien avec chacun de nos talents et mettons tout en œuvre pour développer et entretenir un fort sentiment d'appartenance. Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe à taille humaine dont l’humain est l’épicentre, un cabinet où autonomie, confiance et partage sont des principes forts. 🦾 Quel sera votre rôle ? En tant que Chef de projet AMOA, vous interviendrez : Chez les clients, selon le cadre et les objectifs définis : • Réaliser les études d’opportunités et de faisabilité,, • Cadrer et piloter le projet depuis la phase de conception jusqu’à la mise en production,, • Suivre le développement avec la maîtrise d’œuvre,, • Collecter et analyser l’expression des besoins métier et/ou du cahier des charges,, • Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et/ou détaillées,, • Participer au choix d’une solution (progiciel, développement…) en relation avec la MOE,, • Animer les équipes et de réunions,, • Garantir la qualité, les coûts et les délais,, • Conduite du changement. 🚀 L’aventure Argain, c’est : • Un suivi et un accompagnement au quotidien par un trinôme (business manager, référent métier, référente RH),, • Un processus d’intégration personnalisé (individuel puis collectif),, • Des formations certifiantes (au minimum 1 formation tous les deux ans),, • De nombreux évènements : 2 évènements au minimum par mois (afterwork, soirée cuisine, cours de sport, karaoké),, • La possibilité d’évoluer en interne (rôle d’ambassadeur, key account leader, consultant manager),, • Un variable attractif et déplafonné (prime de cooptation, d’ouverture de compte, d’apport d’affaire), 🕵️Qui êtes-vous ? De formation Universitaire, Ecole de Commerce ou Ecole d’Ingénieurs, vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans en management de projet. Vous avez : 🖋️Un esprit de synthèse et de bonnes capacités rédactionnelles, 💪Une expérience de l’animation de groupe, 📢Une forte aptitude à communiquer et à convaincre, 👂Une approche pragmatique et une bonne écoute, 🌍Vous parlez français et anglais couramment. 🤝 Processus de recrutement : Notre processus comprend 3 entretiens : 🤝Un entretien de découverte avec un(e) référent(e) RH, pour apprendre à se connaitre et s’assurer de notre intérêt mutuel. (45-60 minutes), 💼Un entretien de projection avec un business manager, pour évoquer les typologies de missions sur lesquelles vous pourriez intervenir. (30-45 minutes), 💡Un entretien technique avec un référent métier, pour challenger vos savoirs, savoir-faire et savoir-être. (60 minutes). Vous pourrez également être amené à rencontrer le directeur général du cabinet.

Dans le cadre de la construction de 2 réacteurs nucléaires à Penly en Seine Maritime, en véritable chef d'orchestre, le chef de projet nucléaire recherché pilote l'ensemble du projet mécanique/tuyauterie pour le projet EPR2 à Penly : Coordination technique entre maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre, ingénierie, fournisseurs et exploitants nucléaires. Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) : définition des besoins, rédaction des cahiers des charges, analyse des offres et validation des solutions techniques. Supervision des études d'exécution : calculs mécaniques, analyses de flexibilité, dimensionnement et choix des matériaux. Suivi de fabrication, contrôles qualité, inspections (CND, ESPN) et réception des équipements. Organisation et animation des réunions de projet et de chantier, gestion des interfaces multidisciplinaires (génie civil, électricité, instrumentation). Veille au respect strict des normes sûreté, sécurité et environnement, en lien avec l'ASN et les autorités de contrôle. Autre(s) compétence(s) : • Connaissance des codes et normes :RCC-M,ESPN,ASME - Indispensable, • Connaissances réglementation pression - Indispensable, • Solides compétences en coordination multi-acteurs - Indispensable, • Management d'équipes pluridisciplinaires. - Indispensable Expérience : 5 ans - a 10 ans projets complexes Formation : Bac+5 et plus ou équivalents Tuyauterie Exigé ou mécanique, génie des procédés Salaire : Annuel de 42000.00 EU sur 12 mois Titres restaurant / Prime de panier, A négocier selon diplômes et expériences Indemnités kilométriques (ou remboursement titre de transport), JRTT et participation Conditions de travail : En bureau d'études Pour plus d'infos sur le chantier :

SII Auvergne Rhône-Alpes s’est imposé comme acteur majeur des technologies de l’information et des services informatiques depuis 2002 et compte actuellement plus de 230 collaborateurs. L’agence principale de la région est située à Lyon en plein cœur du quartier des affaires de la Part-Dieu (3 e arrondissement) Fort d’une présence stratégique dans plusieurs villes clés de la région, notamment Lyon, Grenoble et Clermont-Ferrand, SII est idéalement situé pour accompagner une trentaine de clients grands comptes principalement dans les secteurs des Télécoms, de l’Energie, de l’Industrie, de la Finance et des Transports. Nous couvrons des domaines d'expertise variés : Infrastructure/Systèmes, Gestion de projet Agile, Développement logiciel, Test, Devops et Cyber et intervenons auprès de nos clients en Assistante Technique ou en Delivery Structuré (mode projet, centre de services) Votre mission en tant que Lead Développeur Back End chez SII ! • Piloter la conception technique et le développement de plusieurs modules Back End, en lien avec les spécifications fonctionnelles et les enjeux métiers, • Définir l'architecture technique, les choix technologiques, les standards de code et assurer leur respect, • Encadrer et coacher une équipe de plusieurs développeurs, favoriser la montée en compétence, le partage des bonnes pratiques et l'amélioration continue, • Superviser les revues de code, les tests unitaires et d'intégration, la qualité logicielle, la performance et la sécurité des applications, • Participer activement à la roadmap technique et proposer des évolutions / innovations (microservices, cloud, containers, CI/CD, observabilité,...), • Assurer le lien avec le chef de projet, les parties prenantes métier et les opérationnels pour anticiper les risques, estimer les charges, planifier et suivre les livraisons, • Garantir la maintenance et l'exploitation des applications en production (monitoring, optimisation, correctifs, montée de version) et assurer la bonne gestion des incidents et des alertes Votre profil pour ce projet : • Diplômé d’un Bac +5 (école d’ingénieur ou master universitaire) ou expérience équivalente., • Minimum 10 ans d’expérience en développement Back End, idéalement en environnement grands comptes., • Maîtrise confirmée des technologies : Java Java EE, Spring (Core, Batch, Boot), Maven ou équivalent, bases de données relationnelles (SQL / Oracle ou autre), programmation orientée objet., • Expérience significative en architecture de services, microservices, conception et mise en œuvre d’APIs, et intégrations complexes., • Capacité à encadrer une équipe technique, • Forte orientation qualité : tests unitaires et d’intégration, CI/CD, TDD, bonnes pratiques de code., • Esprit critique et proposition : capacité à challenger les spécifications fonctionnelles, proposer des améliorations techniques ou fonctionnelles., • Bonnes connaissances en méthodologies agiles (Scrum, Kanban) et outils de gestion (Jira, Confluence…). Qui sommes-nous ? Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

À propos Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait. Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon. Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées. Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! Nos valeurs ✔ Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement. ✔ Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa. ✔ Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 🏗️Construire sa carrière chez Oméa, c’est : ✔ Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne ! ✔ Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences ! ✔ De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche… ✔ Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an. ✔ C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année ! Descriptif du poste Direction de Travaux : ✔Assurer le suivi de travaux tous corps d'état, diriger les réunions de chantier, ✔Gérer les relations avec l’ensemble des acteurs du chantier (les entreprises, l'architecte, le bureau de contrôle, le CSPS…). ✔Assurer le reporting client. ✔Vérifier l'avancement et la conformité des travaux, coordonner les ingénieurs spécialistes pour les missions de visa et de contrôle de l'exécution des travaux. ✔Gérer financièrement et administrativement le chantier. ✔Organiser et suivre les OPR, les levées des réserves, la GPA. Management de projets : ✔Participer à l'élaboration des offres, concours. ✔Animer, encadrer une équipe de spécialistes depuis la phase concours jusqu'à la livraison des ouvrages (en particulier planification et pilotage des éludés). ✔Consolider les estimations et respecter le budget. Anticiper les conflits, tenir les délais. ✔Gérer les contrats, obtenir les avenants. ✔Piloter le projet dans le respect des procédures de Management de la Performance. ✔Assurer le prévisionnel de facturation de ses projets, et la gestion en phase travaux des contrats auprès de la Maîtrise d'Ouvrage. Les plus ✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent ! ✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait). ✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers… ✔ Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant ! ✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. La personne recherchée ✔Formation Bac+3 à Bac+5 en bâtiment, construction, génie civil ou équivalent. ✔Expérience significative en direction ou suivi d’exécution de travaux

Au sein de notre équipe Build, vous travaillerez sur différents projets infrastructure de la région. Vous assurez l’intégration technique des solutions d’infrastructure chez les clients ou en interne, en garantissant leur performance, leur sécurité et leur évolutivité. L’ingénieur infrastructure intervient sur des projets de mise en œuvre de solutions de virtualisation, stockage, sauvegarde, réseau et systèmes. Responsabilités : Intégration & Déploiement • Participer à l’analyse des besoins techniques et fonctionnels., • Installer, configurer et intégrer des solutions d’infrastructure (serveurs, stockage, virtualisation, sauvegarde…)., • Assurer le support niveau 2/3 sur les solutions déployées., • Participer aux audits techniques et aux diagnostics d’infrastructure., • Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les architectes et les équipes sécurité., • Participer aux réunions techniques avec les clients et les partenaires. Profil du candidat : • Bonne maîtrise des environnements serveurs (Windows Server, Linux)., • Connaissance des solutions de virtualisation : VMware, Hyper-V., • Expérience avec les solutions de stockage (SAN/NAS/backup/ NetApp) et de sauvegarde (Veeam, Commvault…), IS (I2) ., • Compétences réseau (TCP/IP, VLAN, routage, firewall) appréciées., • Vision globale des systèmes d’information., • Rigueur, autonomie, sens du service., • Force de proposition et capacité à accompagner le changement. Environnement technique : • Bonne maîtrise des environnements serveurs (Windows Server, Linux)., • Connaissance des solutions de virtualisation : VMware, Hyper-V., • Expérience avec les solutions de stockage (SAN/NAS/backup/ NetApp) et de sauvegarde (Veeam, Commvault…), IS (I2) ., • Compétences réseau (TCP/IP, VLAN, routage, firewall) appréciées., • Connaissance des environnements cloud (Azure, AWS) est un plus

Dans le cadre du développement de notre Business Global Industries, nous recrutons plusieurs Chefs de Projet en Procédés pour intervenir sur des projets industriels d’envergure en France et à l’international. Vos principales missions incluront : • L’analyse des besoins techniques du client et la définition des solutions les plus adaptées, • Le lancement et la gestion des appels d’offres auprès des fournisseurs, • Le suivi technique et contractuel des fournisseurs tout au long du projet, • La gestion de la relation client et la coordination des attentes techniques et commerciales, • La collaboration étroite avec le Bureau d’Études pour le dimensionnement des équipements et skids, • Le suivi de fabrication des équipements en atelier ou chez les fournisseurs, • La gestion et le respect des plannings de réalisation, • La préparation et le suivi des arrêts techniques (shutdown), • La coordination des équipes internes sur les différentes phases du projet, • La participation aux FAT (Factory Acceptance Test) et SAT (Site Acceptance Test), en France et à l’international Ces missions pourront varier selon votre niveau d’expérience et votre autonomie. Vous serez en relation directe avec le directeur de projet sur site, depuis la phase d’étude jusqu’à la remise finale au client, en assurant le bon déroulement technique, organisationnel et contractuel du projet. Profil recherché : Ingénieur de formation, vous avez acquis une première expérience dans les procédés industriels ou la gestion de projets techniques. Vous maîtrisez l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, pour évoluer dans un environnement international. Dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’analyse, votre ténacité et votre leadership. Rejoignez une structure ambitieuse, porteuse de projets à forte valeur ajoutée.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Chef de Projet Data pour accompagner le développement de notre offre Data et piloter des projets à forte valeur ajoutée chez nos clients. Au cœur de nos équipes conseil et delivery, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets data, depuis le cadrage et l’avant-vente jusqu’au pilotage opérationnel et à l’accompagnement des équipes techniques. Ce poste s’adresse à un profil capable d’allier vision stratégique, expertise technique, management d’équipe et relation client. Vos missions Pilotage de projets data • Recueillir et analyser les besoins métiers et techniques des clients, • Cadrer les projets : objectifs, planning, budget, gouvernance, risques, • Piloter la mise en œuvre de projets data : BI, data engineering, gouvernance, analytics, IA / ML, • Assurer le suivi des charges, des délais, de la qualité et des livrables, • Animer les comités de pilotage et les échanges avec les parties prenantes, • Superviser les choix d’architecture et les orientations techniques des projets, • Encadrer les équipes data (Data Engineers, Analysts, BI Developers, Data Scientists), • Challenger les solutions proposées et veiller aux bonnes pratiques, • Manager une équipe de consultants data en mission ou en interne, • Participer au recrutement, à l’intégration et à la montée en compétences des collaborateurs, • Réaliser les suivis de mission, entretiens et plans de progression, • Participer aux réponses à appels d’offres et soutenances clients, • Contribuer à la qualification des besoins et à la construction des propositions commerciales, • Identifier de nouvelles opportunités de missions chez les clients, • Accompagner les clients sur leurs enjeux de transformation data de bout en bout, • Définir des roadmaps data et des trajectoires de transformation, • Intervenir sur des missions de conseil : gouvernance, organisation, outils, conduite du changement, • Formation Bac+5 (école d’ingénieur, université, école de commerce avec spécialisation data / SI), • Expérience significative en gestion de projets data, idéalement en ESN ou cabinet de conseil, • Expérience confirmée en encadrement d’équipes techniques, • Bonne compréhension des environnements data : ETL / ELT, BI, cloud, data warehouse, gouvernance

MIGSO-PCUBED est un leader mondial dans le domaine de la gestion de projets industriels. Avec une équipe internationale de plus de 3 300 collaborateurs, nous travaillons main dans la main avec nos clients pour accomplir des projets d’envergure dans des domaines tels que l'aéronautique, la défense, l'automobile, les transports, les services financiers, l'énergie et les organisations gouvernementales. Notre mission est de donner vie aux idées et de les transformer en projets concrets Nos valeurs Chez MIGSO-PCUBED, nos valeurs d'engagement, d'excellence, et d'esprit d'équipe sont au cœur de notre identité. Nous avançons ensemble, repoussant les limites pour être partenaires de votre réussite. Animés par la passion, nous visons l'excellence et cultivons un véritable esprit d'équipe, partageant expériences et moments mémorables. Rejoindre MIGSO-PCUBED, c'est s'engager dans une aventure collective où chacun joue un rôle clé. Pourquoi nous ? Vous vous questionnez sur le souffle que vous souhaitez donner à votre carrière ? La position de "consultant" vous intéresse par la richesse de missions et d'environnements qu'elle propose ? Vous rejoindrez une aventure locale de passionnés, reposant exclusivement sur notre expertise : le pilotage de projets. Vous collaborez à la réussite de projets industriels et innovants les plus ambitieux, le tout à travers des missions longue durée. Nous vous proposons également de participer à la vie d'une agence locale. Des évolutions diverses sont accessibles au sein de M-P (international, management, formation, carrière...) Pourquoi vous ? Nous recherchons notre futur Project Controller qui endossera, avec brio, les missions suivantes : • Suivi/intégration des plannings et des coûts, • Support pour préparation des jalons industriels, • Animation de réunions avec les métiers techniques, • Coordination des parties prenantes du projet, • Support pour les analyses de risques projets, • Aide à la décision auprès du Chef de Projet 👉 Cette opportunité est à saisir si : • Vous êtes un ingénieur expérimenté, possédant a minima, une première expérience dans un environnement industriel et sur des fonctions de pilotage, • Vous recherchez un environnement complexe et à forte valeur ajoutée (gestion d'un portefeuille projets, projets à forte envergure, contextes multisectoriels...), • Vous êtes un bon communiquant et faites preuve d'un lead naturel, • Vous maîtrisez l'anglais (B2 minimum) et ambitionnez d'intervenir sur des projets et au sein d'équipes internationales 📢 Les plus : • Vous justifiez d'une certification en gestion de projet (PMP), • Vous avez une appétence particulière pour l'industrie et en comprenait les rouages, • Vous avez déjà utilisé un outil de pilotage tels que PowerBI, MS Project ou encore, Primavera (P6) NB : si vous n'avez pas de nouvelle de notre part dans les quinze prochains jours, considérez que votre candidature n'a pas été retenue.

TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). Dans le cadre du développement de notre Agence Software Integration, nous recherchons un Chef de Projet Senior pour piloter des projets d’intégration de solutions Saas. Chargé d’un ou plusieurs projets au forfait, vous êtes le garant de leur bonne exécution, dans le respect des processus et méthodes de gestion de projet en vigueur chez Alteca, ainsi que de l’atteinte des objectifs et du respect des engagements contractuels. Vous pilotez au quotidien la performance du projet (délais, coûts, qualité, risques), assurez la relation client et contribuez à la réussite économique des missions. Vous êtes un acteur clé du delivery, du respect des engagements contractuels et du pilotage économique (coûts, marge, risques). Vos missions seront les suivantes : 1. Pilotage et gestion de projets -Piloter des projets d’intégration (cadrage, planning, budget, risques, qualité). -Suivre le réalisé, consolider les encours, projeter le forecast et anticiper les écarts. -Assurer la maîtrise du forfait : coûts / délais / qualité. -Animer les COPROJ / COPIL et représenter Alteca auprès du client. -Garantir la cohérence des livrables et la gouvernance du projet. -Identifier, qualifier et piloter les risques et plans d’actions associés. -Participer à l’avant vente : chiffrages, réponses aux appels d’offres, soutenances. 2. Coordination et leadership -Coordonner les équipes internes (consultants technico-fonctionnel, experts) et externes -Fédérer les parties prenantes autour des objectifs du projet. -Piloter la relation client et gérer les situations complexes. -Faciliter la communication entre client, équipes projet et partenaires. -Accompagner la montée en compétence des équipes et diffuser les bonnes pratiques. 3. Amélioration continue -Contribuer à l’industrialisation des pratiques : méthodes, outils, capitalisation. -Optimiser le pilotage économique et la gestion des risques. -Participer à l’amélioration continue du delivery et à la structuration des processus projets. -Capitaliser sur les retours d’expérience et partager les enseignements. Ton profil : De formation Bac +4/5 minimum, tu justifies de 7 à 10 ans d’expérience en pilotage de projets d’intégration de solutions logicielles SaaS, en forfait ou en régie pilotée. Tu maîtrises parfaitement : -Le pilotage économique (budget, marge, risques, charges) -Les environnements d’intégration : ERP, CRM, SIRH -La communication avec des interlocuteurs de haut niveau -L’anglais professionnel à courant Ta personnalité : Leadership naturel, communication impactante et sens des responsabilités. Tu sais structurer, analyser et décider, tout en évoluant avec rigueur dans des environnements complexes. Tu as une forte orientation résultat et une réelle culture satisfaction client. Atouts appréciés : -Expérience chez un intégrateur ou une ESN -Certification gestion de projet (PMP, Prince2, Agile…) -Connaissance des environnements ERP, finance ou solutions métier SaaS Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Senior Process de recrutement : ν Ninon ou une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH avec le directeur de l'agence. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras nos directeurs de projet pour un entretien opérationnel. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Envie de rejoindre une entreprise innovante et stimulante dans l’univers de l’Industrie, du Life Science ou du Digital ? 😎 Chez Elitys, nous réinventons le conseil et la gestion de carrière des ingénieurs en plaçant l’humain, la valeur travail et le développement des compétences au cœur de notre mission. Certifiée ISO 9001, Elitys s’engage à offrir un haut niveau de qualité dans l’accompagnement de ses clients et collaborateurs, tout en encourageant les initiatives personnelles et l’épanouissement professionnel. Avec 4 agences en France (Paris, Lyon, Chartres et Bordeaux), Elitys propose des missions à fort enjeu sur l’ensemble du territoire national. Chez Elitys, on croit que les bonnes missions commencent par les bonnes personnes. Nous recherchons, pour un de nos clients dans le secteur industriel, un(e) Ingénieur Chef de Projet Mécanique F/H. Descriptif de la mission : • 📕 Réalisation des cahiers des charges produits, • 💻 Réalisation des études de conception des sous-ensembles mécaniques, • 🙋 ♀️ Pilotage de sous-traitants durant les phases de développement, • ✅ Participation aux essais avec les équipes de validation, • 🚚 Suivi des fournisseurs, • ✔ Être le garant du respect des exigences Qualité/Coût/Délai Profil recherché : • Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur avec idéalement une spécialisation en Mécanique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel, • Connaissances d'un logiciel de CAO : CREO / CATIA, • Anglais Courant

Présentation BASSETTI FRANCE Spécialisée dans la gestion des connaissances pour les centres de R&D, les laboratoires, les bureaux d’études et les centres techniques, la société BASSETTI a baptisé son activité : Management de l’Expertise Technique®. Notre cœur de métier repose sur la valorisation et la pérennisation du patrimoine technique, ressource stratégique pour les entreprises. Pour ce faire, nous intervenons à l’intersection de trois disciplines complémentaires : • La gestion des connaissances adaptée à la R&D, inspirée du knowledge management, • Les sciences de l’ingénieur, avec des compétences en matériaux, procédés, mécanique, thermique, chimie, etc. Au quotidien, nous collaborons avec de grandes entreprises internationales dans des secteurs variés : aéronautique, chimie, métallurgie, automobile, pharmacie, énergie, microélectronique, etc. Guidés par un idéal humaniste, nous recrutons des collaborateurs animés par une éthique forte, fondée sur la confiance, l’entraide et la collaboration. Curieux de la technique, ils souhaitent co-construire avec nos clients des solutions adaptées à leurs enjeux métiers. MISSIONS ET PROFIL Vous participez à la réalisation et au suivi de plusieurs projets d’intégration, en mobilisant vos compétences pour répondre à des problématiques techniques. À travers ces projets, vous vous immergez dans les métiers de nos clients afin de mieux les comprendre et de les accompagner dans leurs démarches de conduite du changement. Accompagné(e) par nos équipes, vous gagnez progressivement en autonomie et développez vos compétences en gestion de projet, votre capacité d’anticipation et votre créativité, autour des missions suivantes : • Analyser et formaliser les besoins, structurer et concevoir des solutions adaptées, • Paramétrer et intégrer le logiciel, piloter la reprise des données existantes, organiser et réaliser les phases de recette, animer les formations, • Coordonner les ressources internes (développement, paramétrage, intégration de contenu), • Participer à la communauté des chefs de projet BASSETTI, contribuer à l’entraide et à l’amélioration des méthodes via le partage de bonnes pratiques PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes en dernière année d’école d’ingénieurs et souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, au sein d’équipes dynamiques et conviviales. Qualités • Pragmatique et structuré(e), avec une bonne vision d’ensemble, • À l’aise à l’oral comme à l’écrit, avec un goût prononcé pour la communication, • Bases techniques, scientifiques ou industrielles (chimie, mécanique, matériaux, électronique, aéronautique…), • Connaissances en VBA, SGBD, modélisation UML, outils de CAO et de simulation, • Maîtrise du pack Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), • Bon niveau d’anglais POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • Nos valeurs : réactivité, écoute, adaptabilité, autonomie, esprit familial, culture start-up et esprit d’équipe, • Notre expertise : communauté d’experts, forte cohésion, partage et transfert de compétences, • Notre développement : perspectives d’évolution, mobilité internationale et croissance annuelle du chiffre d’affaires de 30 % depuis 10 ans

Vous êtes sensible aux enjeux environnementaux de demain ? La qualité de l’air est importante à vos yeux, d’autant plus en entreprise ? Vous avez envie de participer à la préservation de la santé des opérateurs industriels et de l’environnement ? Rejoignez notre équipe pour ensemble préserver la qualité de l’air ! CATTINAIR, leader dans son domaine, recherche un(e) Chargé(e) d'affaires en mécanique/aéraulique pour son site basé à MEYZIEU (69). 🎯 VOS MISSIONS • Vous gérez votre secteur composé de 9 départements, • Elaborer votre argumentaire commercial et technique,, • Identifier et analyser les besoins immédiats et futurs des clients,, • Conseiller les clients sur les caractéristiques techniques des produits et sur leur utilisation,, • Adapter votre offre en vous appuyant sur vos connaissances du marché du traitement de l’air, sur les éventuels accords signés et en tenant compte des contraintes d'organisation de l'agence et de l'usine de fabrication., • Elargir vos ventes en proposant les services de l'entreprise,, • Proposer au client une visite avec un interlocuteur spécialisé (chef de projet),, • Fixer vos prix dans le respect des conditions commerciales,, • Conclure la vente, relancer les offres et devis en cours,, • Prospecter et étoffer votre portefeuille client. 🏆 VOTRE EXPERTISE TECHNIQUE • Vous contribuez aux réponses aux appels d'offres / marchés publics,, • Vous conseiller techniquement les clients,, • Vous connaissez et maîtrise la gamme de produits,, • Vous validez et participez au développement et au lancement du projet en interne (exigences clients, contraintes normatives ATEX/CE… et contraintes du site d'installation)., • Vous participez à la création de la documentation ou du matériel de support de vente. 💼 VOTRE PROFIL • Vous disposez d’une formation de type BAC+5 en Ecole d'Ingénieur Commercialisation des produits et services industriels ou Ingénieur en Génie de l'environnement., • Vous justifiez d’une expérience significative en qualité de chargé d’affaires et disposez de connaissances en dépoussiérage et ventilation spécifique. Si vous avez déjà travaillé en tant que Chef de Projet dans le milieu industriel, le poste est également ouvert à votre profil surtout si vous souhaitez évoluer vers le commerce. Passionné·e par la vente terrain, la satisfaction client est votre moteur ? Vous faites preuve d’empathie, d’écoute active et savez convaincre vos interlocuteurs ? Rigoureux·se, autonome, proactif·ve, vous disposez des clés pour réussir sur ce poste. Nous n’attendons plus que vous, POSTULEZ 🚀

🚀 Chef de Projet TCE – Plateformes Logistiques (H/F) - Lyon Créé en 2013, Prime Engineering est un acteur majeur du conseil opérationnel en ingénierie. Avec plus de 700 collaborateurs répartis sur 10 agences en France et en Europe, nous intervenons auprès des plus grands acteurs de l’Énergie, des Industries, des Infrastructures de transport et du Bâtiment. Labélisés « Great Place To Work » depuis 2016, nous offrons à nos équipes un environnement de travail dynamique et stimulant, où l’expertise et l’innovation se conjuguent au quotidien. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chef de Projet TCE spécialisé en construction de plateformes logistiques. 🎯 Vos principales responsabilités : • Être à l’écoute et anticiper les besoins des clients, afin d’assurer la réussite des projets., • Garantir une relation de confiance solide et durable avec les donneurs d’ordre., • Identifier les engagements contractuels et veiller à leur bonne exécution., • Définir et mettre en œuvre l’organisation du projet (équipes, sous-traitants, moyens matériels)., • Assurer le pilotage global du projet TCE, de la conception jusqu’à la livraison., • Établir les reportings de projet et gérer les aléas tout en maintenant la satisfaction client., • Animer les revues de projet, contrôles qualité et retours d’expérience, dans une logique d’amélioration continue. ⭐ Votre profil : • Ingénieur ou Bac+5 en bâtiment ou généraliste., • 10 ans d’expérience réussie en conduite de projets TCE, idéalement en plateformes logistiques ou projets industriels., • Solides compétences techniques et bonne connaissance des aspects juridiques et réglementaires (PC, ICPE)., • Excellente capacité de coordination, sens de l’organisation et leadership affirmé., • Anglais courant indispensable. 🌟 Nos + : 👏 Une équipe dynamique certifiée GREAT PLACE TO WORK ☀️ Une rémunération attractive + primes motivantes 🤝 De réelles opportunités d’évolution rapide 🚇 Le titre de transport pris en charge à 100% 🎉 Un environnement convivial où le bien-être est privilégié (afterworks, événements d’équipe réguliers) ✨ Rejoignez Prime Engineering et prenez part à la construction des plateformes logistiques de demain. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière !

🚀 Qui sommes-nous ? Créé en 2013, Prime Engineering intervient dans le domaine de l’ingénierie et du conseil en management de projet... Nos techniciens et ingénieurs interviennent sur des projets de conception, d’études et de suivi de projet pour les directions techniques des plus grands acteurs des secteurs de l’Énergie (Nucléaire), de l’Aéronautique et des Industries lourdes, spécialisés dans les systèmes électromécaniques complexes. 💼 Le job : Projeteur Électrique – Contrôle-Commande & Puissance En tant que Projeteur Électrique, vous êtes l'expert du détail et de la mise en plan des architectures électriques définies par les Ingénieurs. Votre mission est de concevoir l'implantation des armoires, de dessiner les schémas de câblage et de puissance des machines de levage et de manutention (ponts roulants, machines spéciales). Vous garantissez la faisabilité industrielle, la sûreté de câblage et la conformité aux normes des équipements électriques de commande et de distribution. 📝 Vos missions : Vous transformez les spécifications de l'ingénieur en livrables de fabrication et de montage : • Réalisation des Schémas : Dessiner l'intégralité des schémas électriques (puissance, commande, sécurité, boucles d'asservissement) sur logiciel de CAO Électrique., • Conception d'Armoires : Réaliser l'implantation détaillée des composants et le cheminement des câbles à l'intérieur des armoires de commande et des tableaux BT, en tenant compte des contraintes thermiques et de montage., • Détail de Câblage : Établir les listes de câbles, les folios de raccordement et les spécifications de marquage pour le montage et le câblage sur site et en atelier., • Nomenclatures : Générer les nomenclatures précises des équipements électriques (borniers, disjoncteurs, relais, composants d'automatisme) pour la consultation des Achats et la fabrication., • Gestion des Données : Assurer la gestion et la mise à jour des données techniques (bibliothèques de symboles, références fournisseurs) et le respect des standards de l'entreprise., • Support Technique : Collaborer étroitement avec les Ingénieurs Automatisme/Électrique et apporter un support aux monteurs et câbleurs en atelier pour toute clarification technique sur les plans., • Normes : Veiller à l'application rigoureuse des normes de câblage et des règles de sécurité électrique (NF C 15-100, etc.) et des exigences spécifiques du domaine (ex : ségrégation des câbles, zones ATEX). ✨ Profil : • Formation : BTS, DUT, Licence Pro en Électrotechnique, Génie Électrique, Automatismes ou équivalent., • Expérience Technique : Minimum 3 ans d’expérience significative en tant que Projeteur ou Dessinateur-Projeteur en bureau d'études ou ingénierie, impérativement sur des machines industrielles, des systèmes d'automatisation ou des tableaux électriques BT., • Maîtrise CAO Électrique : Expertise indispensable sur un logiciel de CAO Électrique majeur (ex : SEE Electrical Expert, EPLAN P8, AutoCAD Electrical)., • Connaissances Clés : Solide compréhension des principes de distribution de puissance (BT), de la logique de commande par automate (API) et des normes de câblage industriel., • Qualités : Rigueur méthodologique, souci du détail et de la lisibilité des schémas, autonomie et capacité à gérer un volume important de plans., • Anglais Technique : Lecture de schémas et documentation technique en anglais. 👍 Nos + : • 👏 Une équipe dynamique certifiée GREAT PLACE TO WORK, • ☀️ Une rémunération attractive + primes., • 🤝 Des possibilités d’évolution vers des postes de Chef de Projet Électricité ou de Spécialiste Automatisme/Contrôle-Commande., • 🚇 Le titre de transport pris en charge à 100%, • 🎉 Un environnement où le bien-être est privilégié...

Le Groupe Objectware fondé en 1999 est une ESN spécialisée dans le conseil IT et la transformation digitale. Le groupe représente 1000 collaborateurs en France (IDF, Strasbourg, Nancy, Lille, Bordeaux, Nantes, Tours, Lyon) et à l'international (Luxembourg, Portugal et Maroc) pour plus de 105 M€ de CA. Objectware c'est aussi, et surtout, une entreprise où il fait bon travailler, et reconnue Great Place to Work depuis plusieurs années ! Notre fidèle client, acteur reconnu du secteur de l’assurance, recherche un Business Analyst. Tu rejoindras une équipe dynamique, dédiée à la transformation numérique et à l’accompagnement de ses projets stratégiques. Tes défis au quotidien : Animation et accompagnement des équipes projet et métiers • Organiser et animer les ateliers avec les équipes projet et Métiers, • Accompagner les équipes métiers dans la traduction de leurs besoins Définition et suivi des solutions techniques • Définir, avec les développeurs, la/les solutions techniques à implémenter dans le respect des normes., • Rédiger les user stories associées ainsi que les spécifications fonctionnelles et techniques associées, • Accompagner les développeurs dans la réalisation des composants Qualité et préparation des livrables • Qualifier les anomalies remontées lors des phases de recette, • Contribuer à la préparation des déploiements en identifiant les adhérences et la nature de celles-ci entre les composants livrés, • Documenter les fonctionnalités (modes opératoires, procédures...), • Accompagner les métiers à la prise en main des fonctionnalités Coordination de l'équipe de développement : • Assister le chef de chantier sur le pilotage du chantier, • Coordonner opérationnellement les équipes en place, • Suivre l'avancement des JIRAs de l'équipe, • Alimenter le reporting opérationnel du chantier, • Remonter les risques / alertes au chef de chantier et chef de projet Ce poste est fait pour toi si tu es : -Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou formation équivalente, avec au moins 6 ans d’expérience dans la gestion de projets complexes -Expert(e) du secteur de l’assurance -Capable d’accompagner un projet de bout en bout : cadrage, conception, tests, recette, mise en production et formation, dans des délais contraints -Expérimenté(e) dans la préparation et l’exécution de tests techniques et fonctionnels -Doté(e) d’une excellente capacité d’analyse et de synthèse -Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails -À l’aise dans la communication et capable d’interagir efficacement avec les équipes métiers -Autonome et force de proposition Ce que nous te proposons chez Objectware : -Un Onboarding de qualité, accompagné d’un manager et de l’équipe recrutement -Du fun avec des Afterworks réguliers, des soirées d’agence, et même des voyages ! -Une prime de participation -Télétravail : 2 à 3 jours par semaine en moyenne -8 jours de RTT -La participation aux tickets restaurant (10,56€) -Une bonne mutuelle -Prise en charge du transport en commun mensuel à hauteur de 50% -L’accès à la plateforme Club employés (prix avantageux pour des places de matchs de Ligue de Champions, pour des billets de cinéma, des bons d’achats IKEA/Castorama, des entrées Europa-Park…)

SUEZ Consulting recrute! 📢 L’Agence Régionale Centre - Est regroupe plus de 70 ingénieurs, experts, techniciens autour des métiers de l’eau, l'environnement et l'aménagement urbain. A partir de nos 4 sites de Lyon, Bourg-en-Bresse, Besançon et Valence, nos métiers d’études amont, conseil et ingénierie répondent aux enjeux de la ville et de l’aménagement durable des territoires. 🌍 Rejoignez-nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l’évolution des territoires ! Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet MOE en Aménagement Urbain pour accompagner notre activité depuis notre site de Lyon. Vous avez la responsabilité sur les aspects techniques, contractuels et financiers des affaires. Les projets peuvent concerner de la VRD, des aménagements de ZAC ou d’éco-quartiers ou paysagers, des requalifications de voiries, des infrastructures de transports, des mobilités douces etc. 🔎 Vos missions : • Vous êtes responsable des aspects techniques, contractuels et financiers des affaires, tout en assurant un contact de proximité avec nos clients et nos partenaires., • Vous participez à la production vous-même, et encadrez la production d’autres ingénieurs ou techniciens, en phase études comme en phase travaux., • Vous contribuez à leur formation continue au sein de l’entreprise. Vous avez la charge de l’animation et de la coordination d’équipes de projets, constituées de personnels de l’agence principalement, et potentiellement aussi d’experts d’autres agences de SUEZ Consulting et de partenaires externes., • Par ailleurs, vous participez participation à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale, au suivi des clients et à la réponse aux appels d’offres 🛠 Profil recherché : • De formation Bac+5 (École d’Ingénieur ou Master Universitaire), vous disposez de minimum 8 à 10 ans d’expérience dans le domaine de l’aménagement urbain, • Vous disposez d’une bonne expérience dans la direction des chantiers et la gestion des marchés de travaux., • Vous avez une bonne connaissance de l’environnement juridique des marchés de travaux : Code de la Commande Publique, CCAG, …, • Vous avez de bonnes aptitudes à la communication et à l’animation d’équipes. Vous faites preuve d'une grande rigueur dans la gestion contractuelle et financière de vos projets. 💡 Pourquoi nous rejoindre ? • Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable,, • Projets variés : Une pluridisciplinarité des missions et des technicités,, • Équipe engagée : Un collectif passionné par le développement des territoires, l’adaptation au changement et ses enjeux,, • Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences. Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap.

À propos Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait. Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon. Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées. Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! Nos valeurs ✔ Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement. ✔ Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa. ✔ Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 🏗️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est : ✔ Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne ! ✔ Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences ! Descriptif du poste En tant que consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses Problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite. Tes missions si tu les acceptes : ✔Superviser les études de conception et dimensionnements techniques des installations de production et distribution de chaleur ou de froid ✔Superviser la constitution de l’offre technique en rapport avec les cahiers de charges (éléments financiers, dimensions, réseaux divers, etc.). ✔Rédiger des cahiers des charges dans toutes les phases de la conception (concours, APS, APD, PRO). ✔Assurer la coordination des différents intervenants techniques (architectes, et bureaux d’études…) ✔Assurer la planification du projet depuis la phase appel d’offres à la signature ✔Superviser l’exécution des travaux (suivi de chantier, visas, réception des installations). ✔Participer aux réunions avec les divers intervenants du projet. Les plus ✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent ! ✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait). ✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers… ✔ Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant ! ✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. La personne recherchée Formation Bac+5 (ingénieur/Master) en énergétique / génie climatique, avec une expérience en projets d’installations de production de chaleur ou de froid (chaufferies, centrales frigorifiques, PAC, biomasse, géothermie, récupération de chaleur). Vous pilotez les opérations de la conception à la mise en service, en coordonnant MOA, BE, exploitants et entreprises, et en garantissant délais, coûts, qualité et exigences HSE. À l’aise sur le terrain, vous savez gérer les interfaces CVC/élec/GTB, les essais, la réception et la performance énergétique des installations. Tu sais convaincre au quotidien tes interlocuteurs de l'utilité et de la pertinence de tes interventions. Tu es une personne de terrain, autonome et rigoureuse et force de proposition. Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie-nous ton CV !

Nous recrutons actuellement un Chef de Projet Automobile avec une forte dimension Delivery Management, pour intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée dans l’industrie automobile. Votre rôle : Vous serez au cœur de la relation client et du pilotage de projet, avec une responsabilité directe sur la livraison des véhicules au client, dans le respect des délais, des coûts et de la qualité. Vos missions : • Piloter des projets en environnement automobile, • Assurer le delivery management jusqu’à la livraison client, • Gérer les parties prenantes (internes & externes), • Maintenir une excellente relation client, • Coordonner les équipes projet et suivre l’avancement, • Intervenir en support sur des missions transverses selon les besoins Votre profil : • Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projet, • Expérience en delivery management indispensable, • Background automobile / véhicule fortement apprécié, • Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et relation client, • Certification PMP / PRINCE2 est un plus | QUE POUVEZ-VOUS ATTENDRE DE TMC ? TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution. Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière. En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture. | POURQUOI CHOISIR L’EMPLOYENEURSHIP? Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21e siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux: • Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité;, • Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices;, • Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales;, • Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent;, • Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups. TMC est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorisant la diversité. Nous ne faisons pas de discrimination sur la base de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine nationale, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de l'état civil, du statut d'ancien combattant ou d'invalidité.

Vos prochaines missions ? L’assistant conduite de projet a pour missions d’assister le Maître d’Ouvrage (et les Chefs de projet) en charge de piloter la réalisation et l’achèvement du projet ainsi que les missions transversales dont il aura la charge.De manière générale, le poste comprend les activités suivantes : 1. ACTIVITES TECHNIQUES D’ASSISTANCE AU CHEF DE PROJET• Participer au suivi des programmes et de la planification d’ensemble du projet ou de l’opération :- Gérer les interfaces avec l’environnement- Gérer les modifications fonctionnelles et techniques du projet- Contrôler les livrables (plans, estimations, planning, notices, pièces écrites, etc.)• Contribuer à la préparation des dernières pièces écrites des contrats tout en assurant le suivi des engagements des fournisseurs externes• Représenter le chef de projet à certaines occasions• Assister et participer aux réunions d’avancement du projet et aux réunions de chantier• Faire le lien avec les maitres d’œuvre respectifs des différents corps de métier, 2. ACTIVITES ADMINISTRATIVES ET DE TRAÇABILITE• Etablir et classer les Enregistrements Relatifs à la Qualité (ERQ) comme les PV de réception et les remises d’ouvrage• Préparer les réunions de pilotage et de projets et diffuser les comptes rendus• Etablir les suivis des résultats (en général mensuel)• Participer au bilan de projet (retour d’expérience)

Nous recherchons un Chef de projet électronique (𝑭/𝑯) pour rejoindre les équipes de notre client situé à Lyon. Le contexte : vous intégrez les équipes R&D, et vous pilotez les activités de conception électronique. Vous disposez de compétences techniques avérées en électronique, et vous avez déjà été mobilisé sur de la gestion de projet. Vos missions sont les suivantes : • Piloter des projets de développement électronique de bout en bout, de la définition du besoin à la mise en production ;, • Traduire les exigences client en spécifications techniques (cartes, systèmes, essais) ;, • Coordonner les équipes techniques pluridisciplinaires (électronique, logiciel, mécanique, industrialisation) ;, • Planifier et suivre les jalons projet : coûts, délais, qualité et risques ;, • Superviser les activités de conception, validation et tests (fonctionnels, environnementaux, CEM) ;, • Assurer l’interface avec les clients, fournisseurs et partenaires techniques ;, • Gérer les évolutions techniques, arbitrer les choix et sécuriser les décisions projet ;, • Réaliser le reporting projet et contribuer à l’amélioration continue des méthodes. Votre parcours et compétences : • Vous disposez d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent universitaire en systèmes embarqués ou électronique ;, • Vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire ;, • Vous avez un bon niveau d'anglais. Vous vous êtes reconnus ? Alors Technology & Strategy est fait pour vous ! Avantages • 3 primes : participation, intéressement et vacances 💸, • Carte ticket restaurant, • Remboursement à 100% de l'abonnement de transport en commun 🚌, • Mutuelle prise en charge à 65%, • Suivi de carrière individuel et personnalisé 🤝 Qui sommes-nous ? Technology & Strategy est une société de conseil européenne de plus de 3500 collaborateurs, présente en France et à l'international. En pleine expansion, T&S est spécialisée dans trois grands domaines d'expertise : la Transformation Digitale, le Conseil en Performance Opérationnelle et l’Ingénierie industrielle. Notre objectif est d'implémenter des solutions plus intelligentes, plus sûres et plus écologiques pour relever les défis d'aujourd'hui et de demain. En tant que véritable partenaire de nos clients, nous accompagnons des acteurs majeurs dans des secteurs tels que les transports, l'énergie, la défense et le biomédical. Nous vous invitons à vous développer et à accompagner la croissance du groupe dans un environnement riche en relations humaines, reconnu pour son expertise et offrant de nombreuses opportunités d'évolution. Nous souhaitons continuer à construire une véritable communauté d'experts, connectée et collaborative, permettant à chacun de nos collaborateurs d'élargir et d'approfondir ses champs d'expertise. Pour cela, nous nous appuyons sur le T&S Institute, notre organisme de formation interne, avec une Académie dédiée à chacune de nos expertises. Nos consultants, ambassadeurs du groupe, se positionnent comme des partenaires d'excellence auprès de nos clients. Ils savent partager et faire entendre leurs idées avec humilité, leadership et diplomatie, jouant ainsi un rôle essentiel dans la réalisation, la qualité et le succès de leurs projets. Processus de recrutement : 📞 Prise de contact téléphonique 👩 💼 Entretien avec un(e) RH 👨 💼 Entretien avec un(e) manager 👩 💻 Entretien technique VOUS SOUHAITEZ EN SAVOIR PLUS ? Le meilleur moyen est de suivre nos aventures sur LinkedIn. Chez Technology and Strategy, à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Challengez-vous, rejoignez-nous !

Rattaché(e) au responsable de l'ingénierie, votre rôle est d'accompagner la réalisation de centrales photovoltaïques et parcs éoliens en tant que Chef de Projets Construction ENR sur les activités suivantes : • Définir la stratégie des achats (prestations et fournitures) nécessaire au bon déroulement des projets, • Rédiger les cahiers des charges et participer au montage des appels d’offres, • Sélectionner les entreprises et élaborer les contrats de prestations / fournitures, • Assurer l’exécution des contrats de type EPC (Engineering, Procurement, Construction), • Réaliser le suivi des chantiers (réunions, coordination des intervenants, visites de réception, établissement des procès-verbaux, suivi de la levée des réserves, etc.), • Respecter les engagements budgétaires et assurer le reporting des projets Votre Profil : Diplômé(e) d'une école d’ingénieur (ou équivalent) avec une spécialisation énergie ou électricité, vous justifiez d'une première expérience en réalisation/ construction de préférence dans le domaine des ENR. Vous avez une parfaite maîtrise de la conduite de projets et êtes reconnu pour votre rigueur et capacité de communication. En savoir plus sur la fonction d’Analyste chez TOROW : Le projet évoqué dans cette annonce s’inscrit dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients. Toutefois, selon votre profil et vos aspirations, vous pourrez être amené(e) à contribuer à d’autres sujets à forte valeur ajoutée. En rejoignant TOROW, vous aurez également l’opportunité de participer à nos projets internes — missions de conseil à impact (Pro Bono, RSE, innovation…), ou encore à des projets porteurs de sens. Votre parcours sera accompagné d’un suivi personnalisé ainsi que de formations régulières, tant sur le plan technique que fonctionnel, pour soutenir votre montée en compétences. En savoir plus sur TOROW : TOROW est une société d’innovation et de conseil motivée par le développement durable et capable d’accompagner ses clients dans la transformation durable de leurs activités. Présente à Paris, Lyon, Nantes, Montpellier, Bordeaux, et prochainement à Aix-en-Provence, Lille et Strasbourg, TOROW développe un maillage de proximité sur le territoire national. Les opportunités de mobilité interne sont nombreuses. L’innovation chez TOROW : TOROW travaille sur le stockage de l’énergie pour répondre aux enjeux climatiques, en concevant et développant les batteries de demain en partenariat avec le monde de la Recherche. Connectez vos neurones à notre projet. Rejoignez TOROW.

👋 Qui sommes-nous ? Entreprise de Services du Numérique (ESN) multi-spécialiste, Qo|Up accompagne les entreprises dans la réussite de leurs projets digitaux. Nous mettons à leur disposition les meilleurs experts du marché, partout en France. Avec une approche centrée sur l’expertise et l’humain, Qo|Up tisse des connexions porteuses de sens. Notre mission : concevoir ensemble des solutions innovantes et performantes pour appréhender les défis technologiques de demain. Venez rejoindre notre communauté Qo|Strat, composée de nos experts en pilotage et gestion de projets: vous ferez partie d’une squad dynamique, dédiée à accompagner nos clients dans l’atteinte de leurs objectifs. 🧩 Le contexte client Nous recherchons pour l'un de nos clients , un.e Chef.fe de projet Senior pour gérer un projet de transformation du SI. 🚀 Votre mission Vos principales responsabilités incluent : • Pilotage de projets de transformation et de transition de services dans un environnement IT complexe, • Coordination des différentes phases projet, de la planification à l’exécution, • Animation des instances de gouvernance et suivi des parties prenantes, • Collaboration étroite avec les équipes internes et les partenaires externes, • Suivi de la performance via des indicateurs clés (KPI) et reporting régulier auprès du management, • Garantie du respect des engagements en termes de délais, qualité et livrables, • Accompagnement des opérations de transformation d’infrastructures et d’évolution des environnements techniques ✅ Profil recherché • Une expérience significative sur des projets de transformation à grande échelle, • Connaissances techniques en infra, sécurité & réseau, • Maitrise d’ITIL, • Anglais mandatory - expérience sur des contextes internationaux 💼 Informations pratiques • Localisation : Lyon, • Démarrage : courant mai / début Juin au plus tard, • Type de contrat : CDI, • Rythme : 2 jours de télétravail par semaine, • Salaire : à partir de 55 000 brut annuel sur 12 mois, à discuter selon profil, • Avantage : Prime vacances + TR (10€, 50% employeur), mutuelle d'entreprise, avantage CSE, outils collaboratifs, prime de 150€ pour l'équipement en télétravail (sous réserve d'éligibilité) 📩 Intéressé·e ? Faites-nous parvenir votre CV ou votre profil LinkedIn. Nous reviendrons vers vous rapidement pour échanger :)

À propos Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait. Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon. Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées. Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! Nos valeurs ✔ Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement. ✔ Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa. ✔ Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 🏗️Construire sa carrière chez Oméa, c’est : ✔ Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne ! ✔ Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences ! ✔ De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche… ✔ Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an. ✔ C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année ! Descriptif du poste En tant que consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite. Tes missions si tu les acceptes : ✔ Piloter les projets ferroviaires de la phase études jusqu’à la mise en service. ✔ Élaborer et suivre les plannings, budgets et objectifs de performance. ✔ Coordonner les équipes internes (études, travaux, exploitation, maintenance), les prestataires externes, les fournisseurs, les autorités réglementaires et les élus locaux. ✔ Identifier les risques projet et mettre en place les plans d’actions. ✔ Proposer et mettre en œuvre des solutions techniques et organisationnelles pour optimiser le projet, réduire les coûts et gagner en efficacité. ✔ Veiller au respect des normes techniques, qualité et sécurité. ✔ Animer les réunions de projet et assurer le reporting régulier. ✔ Être l’interlocuteur privilégié des parties prenantes. Les plus ✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent ! ✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait). ✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers… ✔ Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant ! ✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. La personne recherchée De formation Bac+5 Ingénieur ou Master 2, tu maitrise le système d’information et les bases de données. Tu maitrises les technologies : SharePoint Online, Office 365, Teams, Power Apps, Power Automate, Power. BI, html, css, Json, query M et VBA. Tu as un excellent relationnel, et un bon sens de l'écoute pour comprendre les besoins métier terrain ! Tu es à l'aise sur les solutions technique et très débrouillard, car tu es le seul sachant sur ton périmètre ! Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoi-nous ton CV !

Directement intégré au SI de notre client, acteur majeur dans le domaine bancaire, vous intervenez en tant que Chef de Projet Technique dans le cadre de la refonte d'une application web d'affacturage. Le projet vise à développer l’autonomie du client par les canaux web/apps. Il s'inscrit également dans un contexte d'avènement réglementaire de la facture électronique et de mise en place de l'infrastructure cloud privée de notre client. Vous serez principalement amené à rédiger des spécifications fonctionnelles, les cahiers de tests, la macro-conception technique, organiser et suivre la qualification fonctionnelle, assurer le suivi du projet et obtenir les preuves nécessaires. Le tout dans un contexte normé et industrialisé et en respectant les processus qualité en vigueur dans un environnement Mainframe et C#. Votre mission : 1/ Rédiger des Spécifications Fonctionnelles : • Rédiger des documents détaillés décrivant les fonctionnalités attendues et la stratégie de déploiement, • Obtenir l’adhésion des interlocuteurs métiers et leur validation formelle 2/ Rédiger les Cahiers de Tests : • Définir la stratégie de qualification avec les différents interlocuteurs., • Rédiger des cahiers de tests détaillés, exhaustifs et couvrants pour garantir la qualité du produit final. 3/ Macro-Conception Technique : • Participer à la conception du système en promouvant l’urbanisation du système d’information., • Respecter les normes et les standards en vigueur dont les spécificités liées aux smartphones, à l’accessibilité numérique, à notre cloud., • Suivre les développements réalisés par le CDS 4/ Organiser et suivre la Qualification Fonctionnelle : • Réalisation la qualification fonctionnelle MOE., • Accompagner les interlocuteurs métiers pour mener la qualification dans les délais., • Vérifier la compatibilité et les performances. 5/ Obtenir les Preuves : • Collecter et documenter les preuves de conformité., • Fournir des rapports aux parties prenantes. Votre profil : • Expérience réussie en tant que chef de projet en méthodologie cycle en V., • Compétences en rédaction fonctionnelle et technique., • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les parties prenantes., • Capacité à comprendre les concepts techniques et la logique d'urbanisation du SI, • Capacité à engager le collectif dans l’objectif à atteindre (périmètre, délais, budget), • Capacité à gérer plusieurs tâches, • Capacité à proposer des alternatives. • d'infos : • Localisation : Ouest lyonnais, • Télétravail : 1 jour par semaine après plusieurs semaine de présentiel le temps de monter en compétences et en autonomie, • Salaire brut annuel : 46 à 50 k€ selon profil (poste en CDI uniquement), • Statut Cadre, • Titres restaurant, • RTT

À propos Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait. Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon. Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées. Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! Nos valeurs ✔ Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement. ✔ Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa. ✔ Proximité : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa. 🏗️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est : ✔ Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne ! ✔ Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences ! ✔ De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche… ✔ Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an. ✔ C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année ! Descriptif du poste En tant que Consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite. En tant que chef(fe) de projets data center, tu auras un rôle clé dans la supervision de la planification, de la coordination et de l’exécution des projets de création de Data centers. Tes missions si tu l’acceptes : ✔ Management de projet : Piloter l’ensemble des phases du projet de construction de Datacenters, de la conception initiale à la réception finale (design, appel d’offres, construction). ✔ Suivi des travaux : Assurer la coordination et le suivi des travaux en respectant les exigences de qualité, de sécurité et les délais. ✔ Communication et gestion des parties prenantes : Maintenir une communication fluide avec toutes les parties prenantes, internes et externes, pour garantir la transparence et l'adhésion au projet. ✔ Gestion des contrats et achats : Superviser les contrats et le suivi des achats, notamment pour les équipements critiques. ✔ Garant des standards : Assurer le respect des normes de qualité, du calendrier, des coûts et des standards en matière de santé, sécurité et environnement pour une livraison optimale. ✔ Encadrement des prestataires : Encadrer et manager les prestataires en leur fournissant conseils et soutien pour garantir le respect des attentes. ✔ Optimisation des coûts : Développer des solutions d'économie de coûts, identifier les écarts de budget et les économies potentielles pour assurer une livraison en ligne avec les prévisions. Les plus ✔ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent ! ✔ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait). ✔ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers… ✔ Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant ! ✔ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. La personne recherchée Issu(e) d’une formation Bac+5 en électricité, MEP, génie civil ou construction, idéalement avec une spécialisation ou une expérience en environnement Data Center ou site critique, vous justifiez d’une expérience significative en gestion de projets en maîtrise d’œuvre (MOE), MOA, AMO, contractant général ou au sein d’entreprises de travaux. Cette opportunité te correspond, envoie-nous ton CV !

Les commissaires des armées sont des officiers administrateurs militaires qui opèrent des fonctions de soutien des armées aussi bien sur le territoire national qu’en opérations extérieures. Le groupement de soutien commissariat (GSC) Lyon est un organisme interarmées dont la mission principale consiste à assurer le soutien administratif général et commun des différents organismes implantés sur son périmètre géographique. MISSIONS : En tant que chargé.e de mission auprès du chef du bureau ressources, vous serez en charge de… • Accompagner le commandement du bureau ressources dans la supervision, la programmation et l’exécution du budget de fonctionnement de la base de défense de Lyon-Valence-La Valbonne au profit du Responsable Unité Opérationnelle (RUO) (pour un budget d’environ 40M €) ;, • Garantir le recueil des expressions de besoin des unités soutenues (59 unités, 12 000 personnels) ainsi que la rédaction de certains marchés publics dont le chef du GSC Lyon est le représentant du pouvoir adjudicateur ;, • Veiller au respect de la réglementation et à la mise en œuvre des bonnes pratiques en matière d’achat public ;, • Apporter son soutien au contrôle interne du bureau ;, • Conseiller les pôles du GSC LYON sur l’ensemble du spectre de l’achats/finances ;, • Participer à la préparation, la présentation et au compte-rendu des différentes réunions du commandement du bureau ;, • Mettre en œuvre le rôle d’autorité fonctionnelle du bureau à l’égard des pôles (coordination contrôle de prestations etc.) ; Possible mission annexe : • Assurer les bonnes relations et apporter son soutien aux différentes formations de la Base de Défense LVV. Le poste est situé à Lyon. PROFIL • Diplôme de niveau Bac +2 minimum, idéalement Bac +3/5 en finances publiques ;, • Adhérer aux valeurs des armées ;, • Savoir-faire : synthèse des informations, qualités rédactionnelles et orales ;, • Des connaissances en maîtrise des risques/contrôle interne, en gestion de projet et en pilotage de la performance sont souhaités ;, • Savoir-être : rigueur, méthodologie, autonomie, curiosité, ténacité, adaptabilité et capacité à travailler en équipe ;, • Nationalité française ;, • Âgé de moins de 26 ans au 1er janvier 2026.

Attiré(e) par l’univers de la rénovation ? Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et l’enseigne leader de la rénovation. Aujourd’hui, avec plus de 200 agences locales en France, l’enseigne est la spécialiste de l’accompagnement et du suivi de chantier. Rejoindre notre réseau de franchise, c’est entreprendre, devenir chef d’entreprise tout en bénéficiant d’une expertise reconnue, d’un savoir-faire performant et d’un accompagnement personnalisé ! Pour faire face à son développement, l’agence illiCO travaux Lyon Nord-Ouest–Ecully recherche un(e) chargé(e) d'affaires indépendant (H/F). Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : · Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées · Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu’à la réception finale (AMO). Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d’équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée de deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l’agence.

ACOBA est une société spécialisée en assistance à maîtrise d’ouvrage (AMO) publique et privée, ACOBA est une structure à taille humaine attachée aux valeurs de partage et à l’esprit d’équipe. Nous réalisons des missions de programmation et de conduite d’opérations dans les secteurs suivants : Sanitaire - Médico-social - Éducation - Tertiaire - Logistique - Sportif – Culture. Dans le cadre de son développement, ACOBA recrute un(e) chef(fe) de projets confirmé (e) en région Auvergne-Rhone-Alpes (Axe Lyon - Clermont-Ferrand). Votre rôle consistera à coordonner, piloter et suivre les projets de constructions, restructurations et extensions, de la phase programmation jusqu’au suivi parfait Achèvement de l'Ouvrage. Formation du candidat : Ingénieur(e) / Architecte diplômé(e) avec expérience confirmée en programmation architecturale et / ou conduite d’opérations. Qualités requises : • Valeurs humaines & sens du partage,, • Expertise en technique du bâtiment,, • Maîtrise de la règlementation des marchés publics,, • Maîtrise des montages complexes en conception réalisation et MGP,, • Vision stratégique sur la gestion de projets,, • Force de caractère et autonomie,, • Vision stratégique du pilotage et la gestion de projet. Rémunération attractive.

Nous sommes une équipe à taille humaine et avons à cœur de mettre notre expertise, nos synergies et notre énergie au service de nos clients. L’esprit d’équipe est une de nos valeurs fondamentales. Notre siège est à Marseille, nous avons des bureaux à Lyon, Nantes et Toulouse. Nous avons à cœur d’accueillir et former les étudiants et les étudiantes des meilleures écoles des régions dans lesquelles nous sommes implantées. Vous projetez de faire un stage de 6 mois dans le cadre d’une année de césure, vous êtes en dernière année et à la recherche d’un PFE, et vous souhaitez prendre des responsabilités auprès de professionnels engagés, envoyez-nous votre candidature. Dans le cadre de votre stage vos missions seront les suivantes : Développement du projet : • Suivi d'un projet en développement de A à Z (en autonomie ou en binôme avec un chef de projet), • Aide à la préparation du dimensionnement du projet (vérification des relevés de drone, métrage des garde-corps, assister au relevé de structure et diagnostic amiante en binôme avec le chef de projet), • Appui aux démarches administratives (affichage des déclarations préalables, bureaux de contrôle, DICT, RICT, VIC, CST/PPSPS…), • Vérification de la complétude des dossiers dans le serveur commun et des informations dans le Système d’information (Odoo), • Préparation des passations de projet (trame et légende), • Aide au passage des commandes et à la vérification des quantitatifs Construction du projet : • Suivi d'un projet en construction de A à Z (en autonomie ou en binôme avec un chef de projet), • Visites régulières sur les chantiers (déplacements à prévoir) Dates de stage : • Stages de césure (périodes comprises entre juillet 2026 à février 2027 ou février à juillet 27) Lieux des stages : Marseille – Lyon – Nantes - Toulouse - Perpignan. Des déplacements sont à prévoir. Qualités attendues : curiosité, rigueur, sens du service, écoute, esprit d'équipe, réactivité. Profil recherché : étudiant.e en école d’ingénieur.e (type Centrale, ESTP, Polytech, HEI, INSA, Arts et Métiers, …). Titulaire du permis B. Avantages : indemnités de stage, tickets restaurant, véhicule de service pour les déplacements, congés. Si vous souhaitez développer vos compétences auprès de professionnels motivés et experts dans leurs domaines, apprendre à travailler de façon autonome et responsable, rejoindre une équipe soudée, contactez-nous à l’adresse mail suivante : Votre dossier doit comporter votre CV et l’exposé de vos motivations et en précisant dans quelle ville vous souhaitez réaliser votre stage ainsi que vos dates de stage. Chez Silosun, nous croyons que les grandes toitures et les surfaces artificialisées inutilisées constituent le premier gisement de la transition énergétique en France, disponible et immédiatement mobilisable. Ainsi nous faisons du solaire un outil pour convertir le bâti industriel et relever les défis énergétiques contemporains en transformant les surfaces industrielles inutilisées en centrales solaires qui permettent ; • La réhabilitation et la modernisation du bâti, • La production locale d’une électricité décarbonée et compétitive, • L’adaptation des sites à l’écomobilité

Au sein du Pôle Outillage à main et Outillage Electroportatif, vous apporterez un soutien essentiel aux Chefs de Produits afin de garantir la bonne exécution des missions du service. Vous participerez activement au développement de l’offre, à la gestion des catalogues, au suivi fournisseurs et à la diffusion d’informations auprès des adhérents. Rattaché(e) au Responsable Performance Achat, vous aurez pour missions principales : La gestion administrative et commerciale de votre pôle : • Préparer les appels d’offres produits, effectuer le sourcing, la massification des achats et la construction des gammes,, • Garantir la fiabilité des informations collectées et diffusées,, • Dans le cadre des référencements, créer et mettre à jour les dossiers fournisseurs, les changements de conditions, le contrôle des tarifs, la mise à jour des plans de ventes, les informations relatives aux adhérents…,, • Dans le cadre des diverses négociations, renseigner la fiche de négociation, préparer les dossiers, effectuer des comparatifs, faire des relances, prendre des rendez-vous, mettre à jour les bases de données…,, • Suivre les récupérations des ristournes et des participations publicitaires,, • Remonter les demandes ou remarques des adhérents sur les fournisseurs,, • Renseigner les adhérents selon la demande. La gestion des publications : • Participer à la construction des catalogues : remplissage des chemins de fer, consultation des fournisseurs, comparatifs, préparation des commissions pub...,, • Mettre à jour la base articles de référencements catalogue : collecte, saisie des textes, visuels des produits présents sur un catalogue,, • Maintenir et enrichir la gamme de produits dans la photothèque,, • Assurer la facturation des participations publicitaires,, • Participer à la diffusion d'informations à destination des adhérents du pôle. Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +2 dans les domaines administratif ou gestion, et vous disposez d’une expérience minimale de trois ans sur un poste similaire. Vous maîtrisez le Pack Office, avec une excellente aisance sur Excel, indispensable pour la gestion et le traitement de données. Une expérience dans la distribution ou le négoce BtoB, la participation à des projets de création de catalogues, de traitement de tarifs, ou encore de gestion de produits et de bases de données associées sont des atout pour ce poste. Rigueur, organisation, adaptabilité, force de proposition et esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour ce poste. • Tickets restaurant, • Prime de participation, • Prime sur objectifs, • RTT, • Mutuelle entreprise

Notre client est un groupe hôtelier à taille humaine possédant des hôtels multi enseignes à Lyon et en Normandie. Nous recherchons pour un de leurs hôtels 4 étoiles disposant d’environ 70 chambres et d’un restaurant, situé à Lyon, leur futur : Adjoint de Direction H/F • CDI - Statut Agent de maîtrise, • Equipe de 11 personnes, • Un week-end par mois travaillé, • Perspectives d’évolution concrètes Vos missions : Management : En étroite relation avec la Directrice, vous participez à l’encadrement, la coordination et l’animation des équipes de l’établissement. Vous assurez un management de proximité auprès des équipes (réception, étages) avec un leadership naturel et fédérateur. Vous accompagnez les collaborateurs au quotidien en créant une dynamique collective et en développant les synergies interservices. Vous veillez au respect des standards, des process et des consignes définies par la Direction. Vous intervenez en renfort opérationnel selon l’activité et garantissez une présence managériale en l’absence de la Directrice. Gestion / Exploitation : Vous intervenez en support de la Direction dans le pilotage global de l’établissement avec une vision 360. Vous suivez l’activité et contribuez à l’optimisation des performances en collaboration avec le Revenue Manager siège. Vous assurez le suivi des clients séminaires et la qualité des prestations délivrées. Vous supervisez les sujets techniques liés aussi à la configuration de l’hôtel (multi-bâtiments, copropriété, maintenance). Vous participez à la commercialisation et la gestion des réseaux sociaux pour faire connaître l’hôtel et contribuer à sa notoriété. Relation client / Développement : Vous coordonnez les différents services afin de garantir un parcours client fluide et qualitatif. Vous assurez le lien avec le restaurant partenaire et veillez à la bonne gestion des flux clients. Vous garantissez la satisfaction client et prenez en charge les situations sensibles si nécessaire. Vous contribuez activement au développement commercial ainsi qu’à la maîtrise des charges d’exploitation. Vous accompagnez la transformation de l’établissement dans le cadre du passage sous enseigne Mercure. Vos motivations : Vous souhaitez rejoindre un établissement idéalement situé à Lyon, à un moment clé de son histoire. Vous êtes intéressé par un contexte de transformation où il s’agira d’accompagner un changement d’enseigne et les travaux associés. Vous souhaitez occuper un poste tremplin pour accéder rapidement à un poste de Direction. Vous valorisez un environnement de travail qualitatif et humain, avec des échanges spontanés et fluides. Passionnés par votre métier, vous souhaitez partager votre quotidien avec des hôteliers investis et engagés ! Votre profil : Issu d’une formation en hôtellerie-restauration, vous disposez d’une expérience confirmée en tant que Chef de réception et/ou en tant qu’Adjoint de Direction dans un établissement aux prestations similaires. Votre force réside en votre leadership naturel et votre capacité à fédérer les équipes. Vous possédez une vision opérationnelle globale et vous êtes reconnu pour votre exemplarité au quotidien. Vos qualités relationnelles vous permettent d’interagir avec diplomatie et intuition en vous adaptant à vos différents interlocuteurs. Votre forte sensibilité commerciale et votre approche client qualitative sont des qualités attendues. Une expérience au sein du groupe Accor est un véritable atout, notamment dans des contextes de changement d’enseigne / PMS. La maîtrise de l’anglais est nécessaire.

Aeris Engineering recrute : Chef de Projet TCE (H/F) – Secteur Pharmaceutique CDI – France (Chez nos clients ou télétravail partiel selon projet) Contexte Aeris Engineering, acteur dans l’ingénierie et le conseil pour les industries réglementées, accompagne ses clients du secteur pharmaceutique, biotechnologique et médical dans la réalisation de leurs projets complexes. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons des Chefs de Projet TCE (Technique, Coûts, Échéancier) pour piloter des projets d’envergure, de la conception à la livraison, en garantissant le respect des exigences techniques, budgétaires et temporelles. Missions principales • Pilotage technique :, • Définir et valider les spécifications techniques en collaboration avec les équipes clients et les experts métiers (production, qualité, R&D, etc.)., • Assurer la conformité des solutions proposées aux normes pharmaceutiques (GMP, FDA, EMA, ISO 13485, etc.) et aux attentes clients., • Coordonner les études techniques (avant-projet, faisabilité, conception détaillée) avec les bureaux d’études et les sous-traitants., • Gestion des coûts (Cost) :, • Élaborer et suivre le budget du projet (CAPEX/OPEX), en identifiant les risques financiers et les leviers d’optimisation., • Négocier avec les fournisseurs et sous-traitants pour garantir la compétitivité des coûts., • Rendre compte régulièrement à la direction et au client sur l’avancement budgétaire., • Planification (Échéancier) :, • Construire et maintenir le planning détaillé du projet (méthode PERT, Gantt, etc.) en intégrant les contraintes réglementaires et industrielles., • Anticiper les retards et proposer des plans d’action correctifs., • Animer les revues de projet (kick-off, jalons, clôture) avec les parties prenantes., • Coordination d’équipe :, • Manager une équipe pluridisciplinaire (ingénieurs, techniciens, consultants) et les interfaces avec les autres services (achats, qualité, production)., • Garantir la communication fluide entre les acteurs internes et externes (clients, prestataires, autorités)., • Gestion des risques et qualité :, • Identifier et mitiger les risques techniques, réglementaires ou organisationnels., • Participer à la rédaction des documents qualité (plans de validation, dossiers de qualification, etc.). Profil recherché Formation et expérience • Diplôme : Bac+5 en ingénierie (génie chimique, génie climatique, biotechnologie, mécanique, automatisme) ou équivalent., • Expérience : 5 ans minimum en gestion de projet dans le secteur pharmaceutique, biotech ou médical, avec une expertise avérée en TCE., • Connaissances techniques :, • Maîtrise des normes GMP, FDA 21 CFR Part 11, ICH, ISO 14644 (salles propres), et des processus de validation (VMP, DQ/IQ/OQ/PQ)., • Expérience en conception d’unités de production (lignes de remplissage, stérilisation, lyophilisation) ou d’infrastructures (utilités, CVC, salle blanche)., • Leadership : Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires et à gérer des conflits., • Rigueur : Respect strict des délais, des budgets et des exigences réglementaires., • Communication : Aisance relationnelle avec les clients et les équipes techniques (français et anglais courant impératif)., • Certification PMP, PRINCE2 ou équivalent., • Expérience en international (projets multi-sites ou pour des clients étrangers)., • Connaissance des outils BIM ou des méthodologies agiles. Conditions et avantages • Type de contrat : CDI., • Localisation : Chez le client ou télétravail partiel selon les projets., • Rémunération : Selon profil et expérience (package attractif : fixe + variable + avantages). Candidature Merci d’adresser votre CV + lettre de motivation à : Vincent ROMERU Mail : LinkedIn : Vincent Romeru | LinkedIn Référence à mentionner : CP-TCE-PHARMA-2026 Aeris Engineering s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous les profils sont les bienvenus.

Donnez un nouvel élan à votre carrière dans le Facility Management ! Vous êtes un professionnel confirmé du Facility Management (FM) multisites, de la maintenance immobilière et souhaitez rejoindre un grand groupe immobilier avec une dimension internationale forte ? Dans le cadre d’un contrat d’externalisation FM pour un grand groupe immobilier, nous recrutons un.e : Responsable Technique Facility Management (plusieurs postes à pourvoir) 📍 1° Poste basé à Lyon – Interventions sur le périmètre Rhône-Alpes Auvergne 📍 2° Poste basé autour de Strasbourg – Interventions sur le périmètre Grand Est Vos principales responsabilités Rattaché.e à la Directrice Régionale, vous serez son relais opérationnel et contribuerez activement à la montée en puissance de la région. À ce titre, vos missions incluent : • Gestion opérationnelle d’un portefeuille de sites tertiaires, dans un premier temps sur le département du Rhône et les départements limitrophes, • Encadrement et animation d’une équipe de 5 à 10 gestionnaires techniques FM : accompagnement, développement des compétences et fédération autour des objectifs, • Pilotage des prestataires multitechnique et multiservices : suivi qualité, optimisation des prestations, négociation contractuelle, • Suivi budgétaire et reporting : gestion des indicateurs de performance (KPI), suivi des coûts et appui au directeur de compte, • Relation client et QHSE : interlocuteur référent sur votre périmètre, garant du respect des normes sécurité, santé et environnement, • Amélioration continue : contribution aux projets d’innovation et à la recherche de solutions performantes Une trajectoire évolutive Ce poste s’inscrit dans une dynamique de développement régional. Vous serez dans un premier temps rattaché.e à la Directrice Régionale, en tant que véritable bras droit opérationnel. À horizon 2026, dans le cadre de l’extension du contrat, vous aurez vocation à évoluer vers une autonomie complète sur votre périmètre, avec un rôle renforcé dans la structuration et le développement régional. Profil recherché • 🎓 Formation Bac+3/5 en Facility Management, maintenance immobilière ou services aux bâtiments, • ✔️ Expérience confirmée (10 ans minimum) en gestion de contrats FM multisites, avec une bonne maîtrise des enjeux opérationnels et contractuels en maintenance multitechnique., • ✔️ Expérience solide en management d’équipes terrain (5 à 6 chef de secteur, profils cadres), • ✔️ Capacité à fédérer, responsabiliser et accompagner vos collaborateurs dans un environnement exigeant, • ✔️ Reconnu.e pour votre rigueur, sens du service client et autonomie Ce que nous vous offrons • Une fonction clé dans l’organisation du Pôle FM, avec des perspectives d’évolution concrètes, • Un environnement stimulant au sein d’un grand groupe international reconnu pour son innovation et ses valeurs humaines, • Une organisation de travail flexible et des conditions attractives :, • 💰 Rémunération selon profil : Fixe + prime variable + PEE + Avantages Groupe, • 🖥️ Organisation hybride (sites clients + télétravail), • 🚗 Voiture de fonction + carte essence 👉 Envie de participer à une aventure ambitieuse dans un secteur en pleine transformation ? Rejoignez-nous et apportez votre expertise pour accompagner la croissance d’un grand groupe sur son pôle Facility Management !

Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5ᵉ acteur du marché de l’emploi en France, accompagne son client 👉 D'un(e) Chef de Projet Intégration (H/F) ! MISSION Le Chef de Projet Intégration (CPI) fait partie du Pôle technique Delivery Technique. Il pilote directement et opérationnellement les Consultants techniques du Pôle. Le CPI a pour mission la prise en charge de projets de build et de déploiement de nos offres hébergées Chronotime pour nos clients, en relation avec les équipes Projets et Plateforme Cloud. Le CPI a la responsabilité des chantiers techniques/intégration qu’il co-pilote avec le Chef de Projet fonctionnel. • Il assure la gestion opérationnelle des ressources techniques affectées à ces chantiers, en suivant les préconisations standards., • Il s’assure du respect des charges, délais et planning du projet., • Il participe à l'amélioration des procédures et des outils. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Piloter les consultants Intégration pour la mise en œuvre techniques des environnements on premise et hébergés, dans le périmètre vendu et dans les délais entendus de l’ensemble des chantiers du projet d’implémentation logicielle : Lancement, Connectivité, Mise à disposition des environnements, installation et paramétrage des logiciels, mise à disposition des accès Suivi de la planification des phases de mise à disposition des environnements, en accord avec le CP fonctionnel, avec les interlocuteurs en interne et avec le client si nécessaire, en conformité avec le périmètre commandé. Coordination et suivi de l’exécution, par les hébergeurs et les consultants intégration, de l’ensemble des tâches techniques du projet : Support technique au projet, déploiement des packages, mise en œuvre des environnements, Gestion des configuration, suivi de l’exploitation des environnements, des aspects de connectivités, de PRA, d’exécution de migration et d’installation on premise. S’assurer notamment que tous les pré-requis techniques attendus sont respectés par les différentes parties. Propositions actives et aide pro-active aux choix de solutions pour lever les obstacles (priorisation, contournement, dispositif humain, options techniques) rencontré sur le projet que ce soit en interne ou chez le client. Identification et reporting clairs et partagés de tout écart et/ou risque et de son impact coût/délai sur le projet, pour prise de décision, et escalade des situations de désaccords, de risque ou de blocage. ACTIVITÉS COMPLÉMENTAIRES Suivre et coordonner les opérations des Consultants Intégration sur les environnements hébergés internes et clients. MOYEN À METTRE EN ŒUVRE Le CPI utilise les moyens matériels (PC, téléphone portable) et l’outillage logiciels nécessaire et mis à sa disposition par l’entreprise et/ou le client. NIVEAU DE DÉCISION Le CPI est responsable du bon déroulé des aspects techniques du projet d’implémentation, de déploiement et mise en supervision de nos offres d’hébergement Software. Il est force de proposition et autonome quant aux solutions organisationnelles et techniques à mettre en œuvre pour la bonne mise en œuvre de nos offres hébergées chez nos clients en lien avec nos architectes/responsables développement et nos hébergeurs. RELATIONS INTERNES/EXTERNES Interne : • Consultants Intégration, • Architecte et Equipe Exploitation Cloud, • Pole Consultant (Référents fonctionnels, Référents techniques), • Pole Développement/Customisation : Responsables, Développeurs, • Hébergeur interne Externe : • Hébergeurs externes, • Chefferie de projet et interlocuteurs techniques chez nos clients FORMATION / EXPÉRIENCE • Bac +4/5 dans l’ingénierie informatique, • Au moins 5 ans d’expérience en gestion/encadrement technique de projet, • Expérience dans les déploiements de solutions logicielles en mode Cloud hébergé client) chez un éditeur ou un intégrateur. PROFIL REQUIS (SAVOIR-ÊTRE) • Force de proposition et de persuasion, • Force de mobilisation et d’entraînement, • Sens de l’organisation, de la formalisation et de la rigueur, • Très bonne capacité de coordination, d’animation et de communication, • Sens de la relation client, • Forte capacité d’adaptation, • Savoir gérer son temps et son stress COMPÉTENCES TECHNIQUES (SAVOIR-FAIRE) • Expérience confirmée des problématiques liées aux paramétrages et aux déploiements des environnements logiciels en environnements hébergés, • Bonne connaissance des phases de déploiement des solutions logicielles, • Maîtrise des environnements Linux et Bases de données., • Anglais lu, écrit, parlé

🚍 À propos d’Iveco France Iveco France fait partie d’IVECO Group, un acteur mondial de l’industrie automobile qui conçoit, fabrique et commercialise des véhicules utilitaires, des bus et des poids lourds, ainsi que des solutions innovantes de mobilité durable. Présent dans plus de 160 pays et fort de milliers de collaborateurs, le groupe s’engage à transformer le transport en mettant l’innovation, la performance et la transition énergétique au cœur de ses activités. En France, Iveco est particulièrement reconnu pour son expertise dans le domaine du bus et du transport collectif de voyageurs. Avec une large gamme allant des bus urbains aux autocars interurbains, Iveco Bus développe et produit des solutions fiables, durables et adaptées aux besoins de mobilité moderne, notamment grâce à son engagement fort en faveur des énergies alternatives (électrique, gaz, hybride). Dans le cadre de la création d’un nouveau département, Iveco BUS recherche un(e) Chef(fe) de Projet pour piloter et suivre l’exécution de contrats clients sur l’ensemble de nos gammes. 🎯 Votre mission Vous êtes chargé(e) de suivre et d’assurer la bonne exécution de nos contrats, depuis la définition du besoin et la validation de la commande du client jusqu’au la livraison du véhicule chez ce dernier tout en optimisant nos processus internes. Au cœur de cette nouvelle équipe, vous jouez un rôle clé dans la qualité, les délais et la performance de production. 🔧 Vos responsabilités • Piloter la planification et l’exécution des véhicules pilotes., • Garantir chaque étape du processus et la tenue des objectifs., • Proposer et déployer des améliorations de processus (automatisation, optimisation, coordination R&D)., • Suivre les livrables projets et accompagner les équipes techniques et transverses., • Assurer le reporting projet (avancement, risques, solutions)., • Contribuer à la construction de KPI et à l’analyse via des outils BI., • Participer à des missions transversales. 👤 Profil recherché Vous êtes dynamique, positif(ve) et orienté(e) solutions. Vous savez fédérer, communiquer et évoluer dans un environnement technique et rapide. Vous vous reconnaîtrez si vous avez : • Une énergie élevée, un vrai esprit collaboratif et une communication claire., • La capacité de gérer plusieurs priorités avec rigueur et efficacité., • Une grande capacité d’adaptation et l’envie d’apprendre. Qualifications : • Diplôme en ingénierie, business ou domaine technologique., • 5 ans d’expérience en gestion de projets ou fonction similaire., • Certification / expérience en gestion de projet appréciée (Agile un plus)., • Maîtrise du pack Office ; outils BI (type Power BI) et SAP apprécié., • Anglais courant Des déplacements hebdomadaires (2 à 3 jours / semaine) sont à prévoir sur notre site de Annonay - mise à disposition de voiture de service.