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Formateur(trice) en Energie avec une spécialisation en fluides frigorigènes. Vous avez une appétence pour la formation ou possédez déjà une expérience de formateur.

De formation supérieure type BTS Electrotechnique, Génie Electrique, vous disposez d'une expérience professionnelle en tant que formateur(trice). Apave recherche un(e) Formateur(trice) Electricité.

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Effets waouhProcess et organisationIci, on aime faire de la route pour visiter ses clientsVariable non plafonnéÊtes-vous prêt pour un nouveau défi ?Nous sommes un acteur en pleine expansion, spécialisé dans le développement de solutions logicielles dédiées à un secteur essentiel de la santé. Notre mission ? Équiper les professionnels d’outils innovants pour optimiser leur gestion au quotidien, tout en leur offrant un accompagnement sur mesure. Rayonnant sur toute la France, nous misons sur une croissance ambitieuse, soutenue par une demande croissante et un marché encore très porteur.Notre équipe commerciale évolue dans un environnement dynamique, où l’autonomie et l’agilité sont au cœur de notre ADN. Nous combinons expertise sectorielle, outils performants et une culture d’entreprise tournée vers l’innovation, pour offrir à nos clients des solutions à forte valeur ajoutée.Votre rôleRejoignez-nous pour endosser un rôle clé dans notre développement : créer et conquérir un portefeuille de clients sur un territoire défini, en misant sur une prospection terrain et téléphonique ciblée. Vous évoluerez au sein d'une équipe commerciale de 20 personnes, en binôme avec technicien et formateur de l'entreprise, avec l'encadrement et l'accompagnement d'un Chef des ventes.Vos missions principales seront les suivantes :Prospecter et convaincre : Identifier et démarcher des pharmacies indépendantes ou en réseau, en s’appuyant sur un portefeuille de prospects déjà qualifiés et des outils CRM performants.Démontrer et négocier : Présenter nos solutions logicielles lors de rendez-vous terrain, adapter les propositions aux besoins clients et conclure des contrats.Piloter votre activité : Organiser vos tournées de manière autonome (2 à 3 jours par semaine sur le terrain), suivre vos indicateurs de performance et ajuster votre stratégie pour atteindre vos objectifs.Contribuer à la croissance : Participer activement à l’expansion de notre présence sur un marché porteur, avec un focus sur la conquête de nouveaux comptes.ðSecteur à adresser : 44 (Loire-Atlantique) et 85 (Vendée) à adresser principalementNous sommes faits pour travailler ensemble siNous recherchons un.e commercial.e expérimenté.e, doté.e d’un esprit conquérant et d’une solide expérience en prospection terrain. Voici ce qui fera la différence :Expérience confirmée : 2 à 3 ans minimum en vente, idéalement dans des secteurs exigeants comme les logiciels, la bureautique, les solutions IT ou les groupements professionnels. Une connaissance du milieu pharmaceutique ou médical serait un atout.Autonomie et organisation : Capacité à gérer un portefeuille de prospection de manière rigoureuse, à planifier vos tournées et à prioriser vos actions pour maximiser votre efficacité.Techniques de vente : Maîtrise des techniques de prospection (terrain et téléphonique), aisance relationnelle et capacité à conclure des deals dans un cycle de vente de 2 à 4 rendez-vous.Résultats tangibles : Vous avez l’habitude de travailler sous objectifs et pouvez démontrer des performances commerciales mesurables (chiffre d’affaires signé, taux de conversion, etc.).Adaptabilité : Vous savez évoluer dans un environnement flexible, où la gestion de votre temps et de vos priorités est essentielle.Pourquoi nous rejoindre ?Chez nous, vous ne serez pas un.e commercial.e comme les autres. Voici ce que nous vous offrons :Un marché porteur : Évoluez dans un secteur en pleine croissance, où vos efforts ont un impact direct et visible.Autonomie et flexibilité : Gérez votre activité comme vous l’entendez, avec une organisation 100 % télétravail et la liberté de planifier vos tournées selon vos préférences.Un potentiel de gains élevé : Bénéficiez d’une rémunération attractive, avec un variable non plafonné et des primes motivantes (voiture de fonction incluse dans le package).Un accompagnement solide : Intégrez une équipe qui vous forme et vous soutient, avec un suivi terrain pendant 6 mois pour vous mettre sur les rails du succès.Des outils performants : Travaillez avec un CRM complet, des données historiques et un support télémarketing pour optimiser votre prospection.

Description de l'entrepriseAnko Technologies accompagne les organisations pour faire évoluer leurs infrastructures vers un cloud souverain, sûr et conforme aux exigences réglementaires. Ses 120 collaborateurs conçoivent des solutions sur mesure – infrastructures opérées depuis des datacenters Tiers 3+ en France, services managés, trajectoires de migration – alliant maîtrise technique, proximité et transparence.Alternative crédible aux hyperscalers, Anko Technologies propose un cloud fiable, humain et enraciné localement, capable de sécuriser des environnements critiques.Anko Technologies fait partie d’Everience, groupe international de conseil et de services numériques augmentés, pionnier de la symbiose Homme-IA en entreprise.Description du posteðNantes - AlternanceContexteAnko Technologies (Groupe Everience) propose des solutions de cloud souverain IaaS/PaaS, d'infogérance MCO/MCS N2/N3 supervision, de cybersécurité et d’expertise.Équipe à taille humaine, en forte croissance, où chacun a un vrai impact sur les dossiers.Missions principalesAnalyser les cahiers des charges et co-construire les réponses aux appels d'offresÉlaborer les modèles financiers et les matrices de qualificationRédiger et structurer les mémoires techniques et supports de soutenanceStructuration d’offres packagéesParticiper aux rendez-vous clients (DSI, directions infrastructure) pour qualifier les besoinsParticipation aux soutenances/ateliers clients lors des phases de réponsesAnimation relation partenaires externes / internesContribuer à la veille concurrentielle et à l'argumentaire de différenciationCollaborer avec les équipes techniques, commerciales et recrutement pour fiabiliser les propositionsQualificationsProfil recherchéBac+5 école d'ingénieur ou école de commerce, en fin de cursus (alternance)Réelle appétence technique/technologique : cloud, virtualisation, infogéranceSoif d'apprendre, curiosité, autonomieA l’aise en anglaisRigueur analytique (chiffrage, montages financiers) alliée à un vrai sens commercial et rédactionnelAutonomie et agilité : anko technologies fonctionne comme une véritable start-up, incubée au sein d'un groupe leader sur son domaine. Cette structure offre une forte latitude d'organisation et de gestion des missions.Bon niveau M365 ; usage d'outils IA en support de production appréciéCe que propose AnkoÉquipe à taille humaine, poste formateur à la croisée du commercial, de la technique et de la gestion de projetMontée en compétence sur des dossiers à enjeux (grands comptes, AO structurants)Environnement en forte transformationInformations supplémentairesð Avantages : Classiques :une mutuelle prise en charge à 50%un remboursement à 50% du titre de transportEt plus spécifiques :une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)un groupe rentable et en croissance permanenteune carte tickets restaurant (9,5 pris en charge employeur à 60%)des primes de cooptation allant jusqu’à 1000un CSE avec plusieurs avantages culturelsun institut de formation pour accompagner le développement de vos compétencesun partenaire mobilitéune équipe soudée, engagée et conquérante Prêt à Faire la Différence ? Rejoignez nous ! Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.SummaryType: Full-timeFunction: Information Technology

Formateur en logiciel comptable SAGE 1000, vous assurez la relation client, conseillez les utilisateurs et remontez les anomalies pour un poste en CDI près de Nantes.

Certifications (un plus) : si vous avez des diplômes / certificats de formateur ou en ressources humaines,cela est un plus.

Formateur en électricité pour transmettre son savoir-faire aux apprentis.

Notre antenne de Paris, située au 44 BIS Quai de Jemmapes 75010 PARIS, accueille des apprenants motivés et des formateurs inspirants. Et justement, nous recherchons un·e formateur·trice en chair, en os et en pédagogie active pour intervenir sur plusieurs de nos diplômes, Bachelor Responsable e

Formateur itinérant pour le réseau retail, ce poste vise à accompagner et former les équipes en boutique aux méthodes Adopt, afin d'optimiser l'expérience client et la performance commerciale.

Formateur occasionnel expert en intelligence artificielle générative spécialisé en assurancesJoin to apply for the Formateur occasionnel expert en intelligence artificielle générative spécialisé en assurances role at AF2ANous recherchons des formateurs occasionnels experts en intelligence ar

La missionThématique : Intelligence artificielleNiveau : Débutant à intermédiaireLieu : ToulonFormat : PrésentielDurée : 16 heuresParticipants : 1 salariéOrganisation : Sessions uniquement les lundisCollaboration : Mission ponctuelleStatut : Formateur(trice) indépendant(e) / FreelanceNous re

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Napsia, organisme de formation, recherche des formateurs/formatrices indépendants experts en IA générative.

Les séances s'organisent endemi-journées de 3h30, selon les dates suivantes déjà défini : -12/11/2026 : matin + après-midi - 19/11/2026 : matin + après-midi -26/11/2026 : matin - 17/11/2026 : matin + après-midi - 26/01/2027 :matin + après-midi - 02/03/2027 : matin + après-midi - 23/03/

Formateur expérimenté en qualité industrielle pour des secteurs exigeants (automobile, aéronautique, médical).

DAWAN recherche des formateurs indépendants pour animer des formations sur les bases de données MariaDB, PostgreSQL, SQL Server et Oracle, ainsi que sur la business intelligence (Talend, Business Objects, Qlik Sense, Power BI) dans la région Rhône-Alpes, notamment autour de Lyon. Profil recherch

ComVoici quelques postes que nous avons à pourvoir actuellement : * BTP : - Directeur Montage anglais courant (13) - Juriste Droit de la construction (86) - Directeur d'Agence CVC (51) - Référent technique génie thermique (79) - Chargé d'affaires électricité (dept 87/17/86/37/45) - Te

Informations complémentaires :Type de contrat : CDI – Cadre au forfait 37hLocalisation : déplacements régionaux sur le sud estRémunération : 32 000 € à 37 000 € brut/an selon profil + part variable de 3 %Une prime de vacancesVéhicule de fonction (308 SW ou équivalent)Tickets restaurant

Dawan, organisme de formations informatiques, recrute des formateurs indépendants spécialisés en Python et Django pour intervenir dans la région Hauts-de-France (Lille et environs) auprès de publics professionnels et débutants avancés. Profil recherché: diplôme Bac+2 à Bac+5, minimum 10 an

Vos missions :Le poste :ManagementAccompagner votre équipe de formateurs dans leur maintien et développement de compétencesGarantir la gestion administrative de l'équipe (les entretiens annuels, les déplacements, paie.

Recruter un Formateur IFSI (H/F) pour une équipe pédagogique engagée.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi, sur les métiers suivants :Comptabilité & FinanceAssistanat & OfficeAudit & Expertise ComptableSupply chain & AchatADV & Relation clientRH & Juridique

Groupe MDA cherche un formateur(trice) indépendant(e) pour animer une formation en présentiel sur l'intelligence artificielle à Toulon.

MDA Consulting, organisme de formation pour adultes, recherche un formateur(trice) indépendant(e) en premiers secours pour intervenir auprès de 3 salariés dans l'entreprise située à Lamotte-Warfuse.

Accompagner des jeunes en situation de handicap dans leur transition vers la vie adulte et l'insertion socio-professionnelle, en concevant et animant des actions éducatives et pédagogiques pour favoriser leur autonomie et leur employabilité.