Offres public à NantesCréer des alertes d'emploi

Accompagne et motive les familles pour la réalisation de ces activités dans son cadre de vie,.Assure l’accompagnement du public soit par un accompagnement individuel soit dans le cadre d’actions collectives.Veille à informer les familles pour l’accès aux droits,.Assure le relais entre fami

PeersGroup est un cabinet de Conseil en Développement de la Performance Financière, Opérationnelle et Contractuelle, regroupant des expertises en Achats, Finance et Supply Chain. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre PeersGroup représente pour vous l’opportunité de travailler sur des missions à forts enjeux en France et à l’international : 90% de nos clients sont des entreprises du CAC40, issus de différents secteurs d’activité (industrie, énergie, luxe, retail, télécommunications, banque / assurance…) Les différents interlocuteurs de votre écosystème PeersGroup vous accompagneront pour construire la trajectoire qui vous ressemble. Notre volonté ? Vous permettre d'orienter votre parcours vers de nouvelles perspectives, opportunités et responsabilités afin de répondre à vos aspirations les plus ambitieuses. Chez PeersGroup, la culture de la collaboration est centrale. Nous recherchons des collaborateurs ayant des compétences relationnelles fortes avec qui nous partagerons les valeurs et la convivialité du cabinet. Nous accompagnons notre client, acteur majeur du secteur public et des infrastructures, dans sa transformation et son développement à travers l’accompagnement d’un Acheteur Travaux H/F. Vous interviendrez principalement sur des projets de construction, de rénovation et d’infrastructures publiques, en contribuant à la réalisation d’achats stratégiques et à la sélection des prestataires pour des projets d’envergure. Rattaché(e) au département Achats, vous serez un acteur clé dans la gestion et la négociation des marchés liés aux travaux de construction, génie civil, maintenance technique et infrastructures. Vous serez responsable de l’optimisation des coûts tout en garantissant la qualité des prestations, le respect des délais ainsi que la conformité avec les réglementations applicables au secteur public. Vos missions : • Analyser les besoins en travaux et services liés aux projets d’infrastructures et d’équipements publics., • Élaborer des stratégies achats adaptées aux enjeux techniques, budgétaires et réglementaires., • Piloter les consultations et appels d’offres dans le respect des procédures de marchés publics., • Négocier avec les fournisseurs et prestataires afin d’obtenir les meilleures conditions contractuelles, économiques et qualitatives., • Collaborer de manière transverse avec les équipes techniques, juridiques, financières et projets., • Assurer le suivi contractuel des marchés et identifier des leviers d’optimisation., • Garantir la conformité des prestations avec les réglementations en vigueur, notamment en matière de sécurité, d’environnement et de commande publique. Profil recherché : • Issu(e) d’une formation BAC+4/5 avec une spécialisation en Achats, Ingénierie ou Gestion de Projet., • Expérience dans le domaine des achats travaux dans un environnement public, infrastructures ou construction., • Bonne connaissance des marchés liés aux travaux (construction, génie civil, maintenance, infrastructures)., • Maîtrise des procédures de marchés publics appréciée., • Excellentes compétences en négociation et en gestion contractuelle., • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, SAP, Power BI)., • Anglais professionnel apprécié., • Forte capacité d’adaptation dans un environnement complexe et multi-interlocuteurs. Quelles sont les prochaines étapes ? La prise de contact : Vous serez contacté par notre équipe Talent Acquisition qui vous présentera le cabinet et sera à l’écoute de vos motivations et de vos aspirations professionnelles. La rencontre : Vous vous entretiendrez ensuite avec l’un de nos Business Manager, expert métier, vous pourrez échanger sur les différentes missions proposées par le cabinet. La projection : Enfin, vous rencontrerez l’un de nos Partner afin de se projeter ensemble sur l’aventure PeersGroup. Notre conseil ? Soyez authentique. Cet échange est un espace de rencontre mutuelle. Il nous permet d'évaluer vos pratiques métier, vos compétences et aspirations afin de projeter votre trajectoire de carrière. Parlons de nos avantages : • Poste à pourvoir en CDI dans nos bureaux du 9ème arrondissement à Paris., • Rémunération attractive en fonction du profil, avec primes sur objectifs., • Prime de participation et primes vacances., • Prise en charge à 100 % du Pass Navigo ou équivalent pour mobilité douce., • Prise en charge à 100% de la Mutuelle (socle 1 de base)., • Paniers repas., • Télétravail possible (2 jours par semaine)., • Formation continue à travers un programme individualisé de développement des compétences (3 formations par an via la PeersAcademy)., • Événements internes réguliers (séminaire d'entreprise, soirées de printemps/été, challenges sportifs, etc.)., • Autres : ClassPass permet grâce à notre CSE d'accéder à des milliers de salles de sport et de fitness. PeersGroup s’engage au travers de : • Une démarche éco-responsable avec le suivi de notre plan de réduction des gaz à effet de serre et le renouvellement annuel de notre certification ECOVADIS., • La Formation de 100 % de nos collaborateurs sur des thématiques RSE (empreinte carbone, fresque du climat, numérique responsable, éthique et corruption, sécurité informatique…)., • L’Engagement au Pacte Mondiale des Nations Unies, le Global compact soutenant une attitude socialement responsable et le respect fondamental des droits de l’Homme., • Une égalité hommes femmes affichée avec un indice de 96/100 et une parité parfaite au COMEX du cabinet., • La promotion de la diversité avec une politique handicap forte et vivante soutenue par le déploiement de nos référents handicap et la formation de l’intégralité de nos collaborateurs et managers. Conformément à notre politique de diversité, de handicap et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat.e.s.

Envie d’intégrer une entreprise experte et ambitieuse ? Rejoignez Heliaq ! Qui sommes-nous ? Heliaq est une Entreprise de Services du Numérique française dédiée aux solutions Digital Workplace - Infrastructures – Cloud-CyberSécurité, prestataire de services d’intégration-déploiement, de services managés et hébergés et partenaire privilégié des acteurs leaders sur le marché de l’IT. Heliaq a pour ambition l'accompagnement des sociétés et collectivités dans leur transformation numérique afin de répondre aux besoins complexes de ses clients. Une société dynamique en pleine expansion et reconnue pour ses expertises ! Nous nous engageons à fournir des produits et services de qualité supérieure qui permettent à nos clients de prospérer dans un monde numérique en constante évolution. Notre culture d'entreprise valorise l'innovation, la collaboration et l'excellence, et nous recherchons des talents exceptionnels pour rejoindre notre équipe ! • 27 agences au national, • Près de 750 collaborateurs en France, • Plus de 60 ans d'histoire et d'expertise Heliaq s’est engagé à partir de 2009 à agir dans le sens des principes du développement durable. Depuis 2014, notre démarche RSE s’est progressivement structurée à tous les niveaux de la société et à tous les stades de notre chaîne de valeur. Notre objectif est de promouvoir une culture d’entreprise où l’excellence environnementale, sociale et sociétale va de soi. L’objectif est double : satisfaire l’exigence de nos clients en matière sociétale et environnementale, et réunir les conditions de l’accomplissement personnel de chacun de nos collaborateurs. Vos missions : Rattaché au Directeur Commercial, vous avez la responsabilité du développement et du suivi d’un portefeuille de clients des secteurs privé et public. Votre rôle est d’assurer la prospection, la fidélisation et le développement du chiffre d’affaires en proposant des solutions adaptées aux besoins des grandes entreprises en matière d'Infrastructure, Digital Workplace, Cloud, Cybersécurité et Services IT. Développement du portefeuille clients : • Identifier et prospecter de nouveaux clients parmi les Grands Comptes, ETI régionales, Collectivités Locales et Territoriales., • Qualifier les besoins et proposer des offres adaptées en collaboration avec l'avant-vente et la Direction Technique., • Développer une approche conseil, en mettant en avant les solutions les plus pertinentes pour vos clients., • Assurer une veille concurrentielle pour identifier les opportunités et anticiper les évolutions du marché. Gestion et fidélisation des grands comptes : • Développer et entretenir des relations avec les décideurs clés : DSI, CTO, Directeurs des Achats, DG, DGS., • Assurer un suivi régulier de vos clients en garantissant un haut niveau de satisfaction et en anticipant leurs besoins., • Conduire les négociations commerciales complexes en garantissant le respect des marges et des objectifs financiers., • Collaborer avec les équipes avant-vente, delivery et support pour garantir la bonne exécution des contrats signés., • Participer à l’élaboration des plans de comptes stratégiques pour maximiser la valeur de vos clients sur le long terme. Réponse aux appels d’offres et élaboration des offres : • Participer à l'élaboration des réponses aux appels d'offres privés et publics en lien avec la cellule AO., • Travailler avec les équipes techniques et avant-vente pour construire des offres sur-mesure adaptées aux besoins clients., • Présenter et défendre les propositions commerciales devant les clients et lors de comités de pilotage. Suivi et reporting commercial : • Assurer un reporting régulier auprès du Directeur Commercial sur les avancées et résultats., • Mettre à jour et suivre les opportunités via le CRM Dynamics de l’entreprise., • Analyser les performances commerciales et proposer des actions correctives si nécessaire. Votre profil : • Expérience de 5 à 7 ans en vente de solutions IT auprès de grands comptes., • Expérience réussie en développement commercial et gestion d’un portefeuille grands comptes., • Capacité démontrée à générer du business sur des cycles de vente longs (6-12 mois)., • Expérience en réponse à des appels d’offres complexes et en closing de contrats stratégiques. Compétences techniques : • Connaissance des solutions IT : Infrastructure, Digital Workplace, Cloud, Cybersécurité., • Expérience en vente de services IT : Intégration, Infogérance, Conseil. Package et informations complémentaires : • Véhicule de fonction dédié avec carte essence / péage, • Accord de télétravail, • Tickets restaurant : valeur 8€ avec prise en charge en 60% par l’employeur, • Mutuelle prise en charge à 100% de l’employeur sur la formule individuelle, • Prime de participation, • Accès au Plan épargne groupe, • Avantages CSE, • Locaux modernes et lumineux, avec un espace détente convivial Dans le cadre de notre engagement dans la lutte contre toute forme de discrimination dans l’emploi, nous ne recrutons que des compétences et des aptitudes professionnelles. Le savoir être, la capacité à représenter notre entreprise et nos valeurs sont importants pour nous. Nous participons également chaque jour à promouvoir la diversité et agissons pour l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, les jeunes, les seniors, les personnes en situation de handicap…

Missions & responsabilités Vous rejoignez le bureau nantais d’un cabinet full services composé de près de 100 avocats, pour travailler plus particulièrement avec une associée en corporate et M&A. Vous intervenez en corporate courant ainsi qu’en matière transactionnelle (le cœur d’expertise de l’associée). L’objectif est que vous soyez en première ligne (tout en pouvant compter sur le soutien de l’associée si besoin) pour toutes les opérations courantes et notamment : • approbation des comptes si possible de plusieurs formes sociales (SAS et SARL en particulier et si possible unipersonnelle + SCI), avec et sans logiciel type Polyoffice, • documents constitutifs d'une société "simple"/sans pacte d'associés ou sans formule "développée" (de plusieurs formes sociales : SAS/SARL/SCI en particulier), • décisions de vie juridique "courante" : changement de siège social, changement de dirigeant, modification d'exercice social notamment (PV + modifications de statuts) L’associée travaille avec un formaliste à qui vous serez amené à confier des missions. Les enjeux financiers des transactions confiées à l’associée et sur lesquelles vous interviendrez également varient (l’essentiel du temps) entre 5 et 25M. Vous êtes régulièrement amené à travailler avec d’autres associés et collaborateurs quand leur expertise est requise dans les dossiers (fiscalité, financements structurés, social, droit économique, droit public & environnement). La clientèle est composée d’entreprises et de groupes dans la santé (cliniques, professions médicales, fonds spécialisé dans la santé...), l’industrie (aéronautique, agroalimentaire, emballages, produits d'entretien...), Startup (legaltech, santé, IT), tourisme (camping et hôtellerie), et plusieurs domaines dans les services BtoB ou BtoC. Rétrocession d’honoraires : • 3 200 à 4 200€ H.T. / mois, • Bonus discrétionnaire selon performance individuelle et collective Pour plus d'informations (environnement de travail, témoignages collaborateurs, etc.) : https://bit.ly/4c5dnco

Urgo Healthcare, partenaire santé du bien-être au quotidien ! #WellnessForAll Les Laboratoires Urgo Healthcare, acteur incontournable de la santé au quotidien Urgo, Mercurochrome, Alvityl, Humex, Humer et Belloc, nos marques phares font partie de la vie quotidienne des Français. En tant que leader dans les premiers soins, les compléments alimentaires et l’hygiène, nous mettons l’innovation au cœur de notre mission Wellness For All : améliorer le bien-être de tous par l’automédication. Avec un chiffre d’affaires de 285 millions d’euros en 2024 et plus de 800 collaborateurs, Les Laboratoires Urgo Healthcare restent fidèles à leurs valeurs familiales ; Assertivité, Excellence et Entreprenariat de leur mission de santé responsable. Si vous cherchez une entreprise qui place l’humain au cœur de sa mission, où votre travail a du sens, et où vous pouvez développer vos compétences dans un environnement stimulant, alors Urgo Healthcare est fait pour vous ! Des opportunités de carrière variées vous attendent ! Nous sommes fiers d’être qualifiés de meilleur employeur du secteur « Santé et Pharmacie » dans le classement 2024 des 500 meilleurs employeurs de France réalisé par Capital et Statista ! Urgo Healthcare au sein du Groupe URGO Urgo Healthcare fait partie du Groupe URGO, un groupe international à capital familial, fondé en France, et reconnu pour son expertise dans la santé et le bien-être. À travers ses divisions Urgo Medical et Urgo Consumer Healthcare, le groupe s'engage à améliorer la vie des patients et du grand public, aux côtés des professionnels de santé. La Fondation URGO mène quant à elle des actions d’intérêt général afin d’améliorer les protocoles de soin et les équipements facilitant le soin des patients, dans trois domaines : la cicatrisation, la gestion de la douleur et l’accès aux premiers soins. Le saviez-vous ? Le fondateur du groupe, Hervé Le Lous, partage son expérience d’entrepreneur et sa vision du management sur Instagram. Une bonne façon de découvrir la culture d’entreprise URGO. _ Votre mission : Booster le sell-out grâce à la formation et au merchandising en pharmacie ! En intégrant notre équipe de Conseillers en Développement des Ventes, vous bénéficierez d’un accompagnement privilégié par un Directeur Régional expérimenté, qui vous impliquera activement dans le déploiement de vos actions terrain et le suivi de vos objectifs sell-out. À travers des missions concrètes et variées, vous développerez des compétences clés en techniques de vente et négociation appliquées aux produits de santé et de grande consommation. • Former les équipes officinales sur nos produits des marques Urgo, Humer, Humex, Alvityl et Belloc, • Négocier les meilleurs emplacements dans la pharmacie avec des actions de merchandising, afin d’optimiser la visibilité de nos marques et donc d’en accélérer le sell-out, • Négocier et réaliser la mise en place d’actions promotionnelles consommateurs (comptoir, tête de gondole...), • Développer et entretenir la position de Category Captain d’URGO sur le marché du 1er soin : diagnostiquer les performances du rayon et recommander les meilleures solutions pour nos clients pharmaciens. Pour mener à bien votre mission : • De formation commerciale supérieure, vous avez une première expérience commerciale réussie dans le domaine de la vente terrain BtoB – pharmacie, parapharmacie, grande distribution…, • Votre sens de l’organisation, votre enthousiasme et votre force de persuasion seront déterminants pour ce poste., • Vous êtes mobile et titulaire du permis B., • Vous avez déjà eu une première expérience dans un poste itinérant France. Pour trouver votre place chez Urgo Healthcare : • Autonome, rigoureux(se) et créatif, vous aimez travailler en équipe et vous êtes capable de faire entendre votre voix de manière assertive, • Audacieux(se), vous aimez relever de nouveaux défis, • Vous êtes curieux, vous avez un esprit d’analyse et de synthèse En bref : • Urgo Healthcare, c’est une entreprise de santé engagée, dynamique, au sein d’un groupe familial historique de la région Bourgogne! 📍 Poste itinérant demandant une mobilité sur Nantes et ses alentours (17, 29, 35, 44, 49, 56, 79, 85, 86) 📅 Début : fin mai 2026 🚀 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure URGO Healthcare !

Capgemini en quelques mots Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Pour renforcer les équipes d’I&D, nous recherchons actuellement notre futur(e) Business Analyst F/H avec une forte appétence pour la Data, la modélisation et le SQL, et une compétence sectorielle affirmée (énergie, finance, secteur public, etc.). Vos missions • Définition des besoins réels de nos clients et identification des meilleures solutions data pour y répondre, • Conduite d’ateliers fonctionnels et techniques avec les clients, • Rédaction des User Stories et des spécifications fonctionnelles détaillées, • Support à la recette métier et validation des livrables, • Coordination d’équipes pluridisciplinaires et pilotage de projets, • Modélisation de données métier et techniques, • Utilisation du langage SQL pour l’analyse et la structuration des données, • Apport d’expertise sectorielle : énergie, banque/finance, secteur public, etc. Votre profil • Formation Bac +5 en école d’ingénieur ou équivalent universitaire, • Minimum 5 ans d’expérience dans un secteur comme l’énergie, la finance ou le secteur public, • Expérience en ESN ou cabinet de conseil (impératif), • Maîtrise du langage SQL et des outils de reporting : Power BI, Tableau, Qlik Sense, • Compétences en modélisation de données et documentation fonctionnelle, • Connaissance des méthodologies projet (Scrum), • Bonnes qualités d’écoute, d’analyse et de vulgarisation auprès d’audiences non techniques, • Encadrement d’équipes et capacité à travailler en environnement international (English speaker) 3 raisons de nous rejoindre • Qualité de vie au travail : télétravail, égalité professionnelle, parentalité, mobilité durable, • Apprentissage en continu : certifications, formations, accompagnement personnalisé, parcours d’intégration sur 9 mois, • Avantages groupe & CSE : actionnariat, activités, remboursement vacances et abonnements sportifs/culturels Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Vous êtes expert·e Grafana et passionné·e par la transmission ? Cette mission est faite pour vous ! 📍 Lieu Nantes (présentiel) 📅 Dates 1er, 2 et 3 juillet 2026 ⏱️ Volume 3 jours / 18 heures 🎯 Le contexte Nous accompagnons un client dans la recherche d'un·e formateur·trice pour animer une formation de 3 jours sur Grafana, de l'installation et la connexion aux sources de données jusqu'à la création de tableaux de bord avancés, les alertes et l'optimisation. 👥 Public Analystes de données, spécialistes Business Intelligence, développeurs utilisant des outils de visualisation et responsables souhaitant exploiter la data visualisation. 🎓 Objectifs • Maîtriser l'installation, la configuration et l'administration de Grafana, • Connecter Grafana à différentes sources de données (SQL, NoSQL, API, Cloud), • Concevoir et personnaliser des tableaux de bord interactifs, • Mettre en place des alertes et des notifications automatisées, • Exploiter les fonctionnalités avancées (plugins, variables, partage) 📚 Au programme • Jour 1 — Introduction à Grafana, installation et configuration, connexion aux sources de données (SQL, NoSQL, API, Cloud AWS/Azure), • Jour 2 — Création et personnalisation de tableaux de bord (widgets, thèmes, annotations), automatisation et alertes (Slack, email), • Jour 3 — Fonctionnalités avancées (plugins, variables, panels dynamiques), optimisation, partage et étude de cas final

Vos missions en quelques mots Le poste est localisé au sein du groupe des activités de l’éditique, responsable de la production du courrier industriel de l'Insee. Constitué d’une responsable de groupe et de deux chargés de processus, il est en charge de la conception et mise à jour des modèles des courriers éditiques, du suivi de la production documentaire, du respect du calendrier de réalisation notamment par nos prestataires (étape de production-impression du processus éditique), de la planification des opérations de production en relation avec les maîtrises d’ouvrage et les équipes métier, de la planification et du suivi budgétaire. Le groupe travaille en lien avec les développeurs en charge de la maintenance du système d’information, situé au sein du service, pour fixer et prioriser les évolutions fonctionnelles souhaitées. Vos activités principales porteront sur les opérations courantes du groupe : • la conception et la mise à jour des modèles de courriers et documents annexes en relation avec les clients de l’éditique ;, • la gestion des opérations courante de production dont la planification de la production en binôme avec son collègue en charge du suivi de production ; • le suivi des envois et de l’exploitation : suivi de prod informatique et du bon déroulement des différentes étapes jusqu’au dépôt poste, ainsi que l’information et la mise à disposition d’information sur les opérations aux clients ; • le suivi du service fait en relation avec la facturation. Vous serez amenés à collaborer à la vie des applications éditiques :, • aux propositions d’amélioration et d’évolution de l’application de gestion ;, • au recettage des évolutions en lien avec l’équipe informatique en charge de la maintenance des applications de l’éditique. Vous travaillerez avec les outils suivants : client de messagerie, tchap, libre officel la suite numérique, oxygen XML Editor, des applications de gestion interne développées en interne Insee. Profil recherché Vous avez une expérience dans la conception et la maintenance de courriers industriels. Vous avez une expérience de gestion de processus de production quotidiens à forts enjeux. Vous avez des notions de comptabilité. Vous êtes organisés, savez anticiper, et réagir en temps réel en cas d’imprévus. Vous êtes autonome et savez prioriser. Vous savez adopter des postures bienveillantes et constructives, et savez travailler en équipe. Vous avez le sens du dialogue avec les clients. Vous avez le sens du service public Niveau d'études minimum requis Niveau Niveau 4 Baccalauréat Compétences attendues niveau d'études : BAC ou diplômes équivalents Spécialisation : éditique À propos de l'offre Informations complémentaires Le poste est à pourvoir par un(e) agent titulaire de catégorie B de la fonction publique ou par une personne non fonctionnaire avec un diplôme de niveau minimum bac (CDD). Responsable ou personne à contacter : Agnès Bellay - Responsable de groupe 02 40 41 76 48 - agnes.bellay@insee.fr Maël THEULIERE - Chef de service 02 40 41 77 45 - mael.theuliere@insee.fr Candidatures : CV et lettre de motivation sont à adresser avant le 31/05/2026 à mael.theuliere@insee.fr et copie à DR44-CPP@insee.fr en nommant les documents : N° annonce CSPNOMPRENOMCV et N° annonce CSPNOMPRENOMLM. Conditions particulières d’exercice Le poste est basé à Nantes. Le pilotage de la production documentaire s’accompagne d’une obligation de service (organisation en conséquence au sein du groupe pour les congés). CDD de 3 ans renouvelable. Rémunération en fonction des diplômes et de l'expérience. Télétravail possible selon règles Insee (2 jours télétravaillables par semaines + jours flottants). Statut du poste Vacant à partir du 01/08/2026 Métier de référence Technicienne / Technicien en fabrication graphique ou éditique Qui sommes nous ? L'Institut national de la statistique et des études économiques est une direction générale du Ministère de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique. Il a pour mission de collecter, analyser et diffuser des informations sur l'économie et la société française sur l'ensemble de son territoire. Il emploie près de cinq mille agents, principalement fonctionnaires (hors enquêteurs), répartis entre la Direction générale à Paris et les directions régionales (une trentaine d’établissements). Au sein de l’Insee, la direction du système d’information (DSI) pilote, développe et assure le bon fonctionnement et la sécurité du système d'information de l’institut. Le service national de développement informatique de Nantes (SNDIN) est un des services de développement de la DSI. Il a en charge le développement de projets informatique, la maintenance d’applications informatiques, assure du support au développement et gère des services transverses pour le compte de l’Insee, notamment la production du courrier industriel. Le service intervient sur les applications relevant des domaines de la gestion des répertoires de personnes et électoral, des répertoires d’entreprises et d’établissements, des statistiques d’entreprises. Il compte 63 personnes (85 % cadres A de niveau ingénieur) réparties en 7 groupes de 3 à 14 personnes. Le SNDIN travaille en mode DevOps avec les équipes service de la production informatique de l’Insee basées à Metz, Nantes et Paris, les autres services de développement, les services centraux de la DSI et avec les maîtrises d’ouvrages des applications. L’utilisation des méthodes agiles est généralisée dans le service (scrum ou scrumban).

Depuis 2002, Ippon Technologies est à la pointe du conseil et de l'expertise technique. Spécialisés dans le développement logiciel et mobile, la data, l'IA, le cloud, ainsi que l'architecture et la stratégie IT, nous sommes fier·e·s de compter plus de 700 collaborateur·trice·s passionné·e·s à travers le monde. Notre mission : accompagner nos clients dans leur transformation digitale avec excellence technique, collaboration et esprit sportif, pour innover et dépasser les attentes. Vous intégrerez notre Communauté Data & IA, une équipe de 80 experts répartie sur 8 agences en France engagée dans la création, le développement et le déploiement de solutions innovantes en Machine Learning, IA Générative et IA Agentique dans le cloud public. En tant que AI/ML Engineer chez Ippon, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets IA, de la conception à la mise en production. Vos missions seront les suivantes : • Concevoir et développer des solutions AI/ML scalables dans le cloud public., • Intégrer des modèles AI/ML dans des applications existantes, • Mettre en place et optimiser des pipelines MLOps pour industrialiser des modèles, • Implémenter des approches d'évaluation et de monitoring de modèles de ML ou de systèmes d'IA générative ou agentique, • Développer des solutions d'IA basées sur des LLM, des systèmes de RAG et des approches agentiques, • Déployer des modèles personnalisés ou intégrer des modèles managés, • Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires (notamment Data Science, Data Engineering, DevOps, Fullstack et métier), • Participer à la veille technologique et suivre les évolutions et innovations en IA, • Être sensibilisé·e et sensibiliser les clients aux aspects légaux ou éthiques de l'IA L'environnement technique : • Langage de programmation : Python, • Cloud public : AWS, Azure, GCP, • Frameworks IA : LangChain, LangGraph, LlamaIndex, • Frameworks d'évaluation : DeepEval, Ragas,, • Services IA managés : Bedrock, AgentCore, SageMaker, Vertex AI, • Ops : Terraform, GitlabCI, Docker Le profil que nous recherchons : Issu.e d'une formation Bac +5, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en tant que ML Engineer / AI Engineer. Vous aimez concevoir des solutions robustes, scalables et industrialisables. Vous appréciez le travail en équipe et les environnements collaboratifs. Vous êtes en veille permanente sur les évolutions IA et êtes sensible aux enjeux éthiques, réglementaires et responsables liés à l'IA. Vos compétences clés : • Solide maîtrise du développement Python appliqué au ML / IA, • Expérience en MLOps, déploiement et monitoring de modèles et de solutions IA en production, • Bonne connaissance des clouds publics et des services AI/ML managés, • Maîtrise des pipelines de données et d'orchestration, • Expérience sur les LLM, RAG, bases vectorielles et l'agentique Le processus de recrutement : • Un premier échange téléphonique rapide,, • Un entretien RH avec _(1h), • Un entretien technique avec un.e référent.e technique (1h30), • Un échange avec notre directrice d'agence et/ou notre CTO local (1h)

Vous intégrerez notre practice Cloud & DevOps, composée d’une équipe de 90 experts sur 8 agences en France. Le Cloud chez Ippon, c’est déjà plus de 250 certifications AWS, GCP et AZURE, des speakers à l’AWS Summit, au Cloud Nord, Devfest, DevoxxFR, une participation aux évènements internationaux comme la KUBECON, l’AWS Re:Invent et bien d’autres. Vos futures missions : En tant qu'Ingénieur.e Cloud & DevOps, vous accompagnez nos clients dans leur transformation Cloud, en construisant des fondations techniques solides et en diffusant une véritable culture DevOps au sein des équipes. À ce titre, vous intervenez notamment sur : • La mise en place et l’automatisation des pipelines CI/CD., • Le provisioning et l’exploitation d’environnements Cloud., • La conception de solutions en Cloud public (AWS, Azure, GCP)., • L’optimisation du time-to-market via l’usage de services managés., • La collaboration étroite avec les équipes de développement, d’architecture et de sécurité., • La diffusion des bonnes pratiques DevOps, Cloud et SRE au sein des projets., • Vous évoluez dans des contextes variés, sur des projets à forte valeur ajoutée technique et métier. Notre écosystème technique : • Cloud : AWS, GCP, Azure, • IaC : Terraform, CloudFormation, Vault, Python, Git, • Serverless : AWS Lambda, Cloud Functions, Azure Functions, • Conteneurs : Kubernetes, OpenShift, Helm, • Observabilité : Prometheus, Splunk, Datadog, • Bonnes pratiques : Well-Architected Framework, Agilité, CCoE Qui êtes-vous ? • Issu.e d'une formation Bac +5, vous avez une première expérience significative dans un poste similaire (min. 3 années)., • Passionné.e par le Cloud et les pratiques DevOps, vous combinez expertise technique, pédagogie et sens du collectif., • Vous maîtrisez AWS et un ou plusieurs autres Cloud providers (Azure, Google Cloud...)., • Vous êtes à l’aise avec l’Infrastructure as Code, les concepts systèmes et réseaux., • Vous avez une solide expérience en CI/CD, automatisation, supervision et exploitation., • Vous savez accompagner et faire monter en compétences les équipes projet., • Le partage de connaissances et la veille technologique font partie intégrante de votre culture professionnelle. Le processus de recrutement : • Un premier échange téléphonique rapide,, • Un entretien RH avec _(1h), • Un entretien technique avec nos consultants.es (1h30), • Un échange avec notre directrice d'agence et notre CTO local (1h)

Le GROUPE SOL SOLUTION, créé à Nantes en 1986, est un acteur national incontournable de l’application de sols synthétiques à base de résine aussi bien au niveau technique pour les industriels, que décoratif pour l'accueil du public. Spécialiste depuis 40 ans dans les revêtements de sols coulés, le Groupe SOL SOLUTION emploie une quarantaine de collaborateurs dans toute la France. Dans un contexte de structuration et de développement, nous renforçons nos équipes avec un poste clé au cœur de notre activité. Descriptif du poste Nous recherchons un(e) Chargé(e) de travaux BTP capable de piloter des projets de A à Z. Vous intervenez sur l’ensemble du cycle d’une affaire : • développement commercial, • préparation & pilotage travaux, • suivi financier Vos missions Développement commercial • Identifier et développer les opportunités, • Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques, • Chiffrer, négocier et conclure les marchés Préparation & pilotage des chantiers • Planifier et organiser les moyens, • Anticiper les contraintes techniques, • Lancer et suivre les chantiers, • Manager les équipes, • Garantir qualité, sécurité, délais Gestion financière & clôture • Suivre la rentabilité des affaires, • Gérer facturation et situations, • Participer aux réceptions, • Assurer le suivi client Poste fortement orienté terrain : • Déplacements quotidiens sur les chantiers et chez les clients, • Périmètre Grand Ouest (interventions possibles au niveau national selon projets), • Découchés réguliers à prévoir Ce poste s’adresse à un profil mobile, autonome et engagé sur le terrain. Profil • Formation BTP (Bac+2 à Bac+5), • Expérience confirmée en conduite de travaux et/ou gestion d’affaires, • Capacité à piloter plusieurs projets, • Sens commercial + culture terrain, • Autonomie, rigueur, sens des responsabilités Ce qui fera la différence • Expérience en sols industriels / résine, • Capacité à gérer des affaires en autonomie complète, • Vision business + culture résultat, • Leadership terrain Conditions & avantages • Rémunération selon profil : 30 à 60k€ brut annuel, • Véhicule + carte carburant + péages, • Télétravail possible (organisation autonome), • Téléphone et ordinateur portable

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité́ français. De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos

Vivez l'expérience EY Société d'avocats, rejoignez-nous ! Dans le cadre de sa politique Diversité, EY Société d'Avocats étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre équipe de Droit public des affaires souhait

H/F, de formation Bac+5, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience acquise au sein d'une fonction financière d'une entité publique et/ou au sein d'un cabinet d'audit/expertise comptable ou de conseil, Vous possédez une bonne maîtrise technique d'un ou plusi

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité́ français. De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité́ français.Sur le plus grand réseau d'Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l'électricité indispensable au quotidien de chacun et à l'activité des industries, et gar

INTERACTION NANTES recherche pour le compte de son client situé à Nantes, un Chauffeur Travaux Public H/F en contrat d'intérim. Dans le cadre de cette mission, le chauffeur travaux public assure le transport et la livraison de matériel et matériaux néce

INTERACTION NANTES recherche pour le compte de son client situé à Nantes, un Chauffeur Travaux Public H/F en contrat d'intérim. Dans le cadre de cette mission, le chauffeur travaux public assure le transport et la livraison de matériel et matériaux néce

L’agence OPEN à Nantes est une ESN spécialisée dans le développement et la data.Nous accompagnons des clients grands comptes dans le secteur public et bancaire, avec plus de 200 collaborateurs mobilisés entre notre centre de services et nos missions en régie.Afin de renforcer nos équipes, n

Culture cinématographique et intérêt pour le cinéma jeune public. Composée de 6 salariés, l’association Gros Plan décline tout au long de l’année des actions d’éducation artistique et de diffusion du cinéma à destination de tous les publics. Le-la responsable jeune public sera charg

Activité principale : droit public (domaine public ; construction ; urbanisme ; commande publique, fonction publique, intercommunalité…). Le cabinet HG&C Avocats, fort d'une expérience de plus de 30 ans, est dédié aux acteurs publics et répond aux besoins des collectivités et établisse

Nous recrutons un : CHARGE DE RECRUTEMENT JEUNES/INSERTION PROFESSIONNELLE (F/H).Sous la responsabilité du Chef de service insertion professionnelle et formation, vous assurez la promotion de l’offre de service auprès des candidats potentiels et des prescripteurs.Vous garantissez l’atteinte de

Jobpublic est le premier média d'attractivité dédié à l'emploi public — collectivités territoriales, institutions, agences publiques. Votre terrain : les collectivités locales, établissements publics et opérateurs de l'État — des interlocuteurs exigeants qui méritent une approche comm

Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État d'Infirmier·e et justifiez d'une première expérience significative ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un public vulnérable et en pleine construction ? Une connaissance du champ de la précarité serait un vrai plus.

Le Groupe Optimark, leader dans le domaine de l'externalisation des forces de vente, recherche un Chef de secteur H/F passionné(e) pour rejoindre l'équipe dédiée à l'un de ses client prestigieux, pour une marque de chocolat reconnue et appréciée du grand public ! Vous serez l'ambassadeur

Notre agence LIP recherche pour le compte d'une entreprise majeure du secteur des Travaux Publics et des réseaux d'énergies, nous recherchons des Électriciens Éclairage Public / Monteurs de Réseaux Extérieurs (H/F). Vos avantages avec notre agence : - Taux horaire attractif basé sur la

Compétences générales : Une connaissance du secteur public et du domaine de la voie d'eau constitue un atout apprécié. C’est aussi œuvrer à une mission d’intérêt public pour rele

Rejoignez Nantes Métropole et participez activement au développement d'une métropole dynamique et innovante !Rattachée à la direction générale déléguée à l

Au sein de l’équipe de Droit public des affaires, vous accompagnerez nos clients (des acteurs publics, collectivités, ministères ou entreprises) sur leurs questions en matière de droit public des affaires. L’équipe Droit Public des Affaires, au cœur de la relation public-privé, s’enrich

Pour renforcer les équipes d’I&D, nous recherchons actuellement notre futur(e) Business Analyst F/H avec une forte appétence pour la Data, la modélisation et le SQL, et une compétence sectorielle affirmée (énergie, finance, secteur public, etc. Vos missions - Définition des besoins ré

Le poste est rattaché à l’Etablissement Public de Santé Mentale de Haute-Savoie (EPSM74). L’ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE MENTALE DE HAUTE-SAVOIE (EPSM74)L’EPSM 74 dispose d’une capacité de 165 lits de psychiatrie adulte sur le site de La Roche-sur-Foron.

Rejoins un projet d’envergure dans le domaine du transport public ! Nous recherchons un Ingénieur Système (IS) passionné par les solutions techniques et les architectures innovantes. Notre ADN : 🔹 Expertise 🔹 Innovation 🔹 Collaboration 🔹 Engagement 🔹Éthique🎯 Tes missionsDéfi

Overview:Overseeing the delivery of client projects across public affairs and policy work, ensuring their quality and impactIntelligible regulatory and prudential monitoringMust ensure excellent, precise monitoring servicesMajor in Public Affairs with expertise in strategic/corporate communicationUn

L'EPSM 74 recrute un psychiatre en Unité d'Admission d’admission sur les secteurs de la Haute Vallée, du Genevois Français et du Chablais.L’EPSM 74 est le porteur de la rédaction du projet médical de psychiatrie de l’ensemble du territoire de Haute-Savoie.Il couvre 4 secteurs de p

Conduire les cycles de vente complexes (origination → closing) et comprendre les spécificités du secteur public : - Réponses aux appels d’offres des Marchés Publics :Veille et analyse, évaluation de la pertinence d’y répondre en qualifiant les opportunités (valeur, différenciation, sp

Compétences requises : Maîtrise de l'Anglais indispensableParticipation à un projet d'implémentation S/4HANA End to EndExpérience Public/Private Cloud fortement appréciée Détails de la mission :Mission longue (12 mois renouvelables)Si vous êtes intéressés vous pouvez m'envoyer

Missions :Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptéesParticiper à la conception, la configuration et la mise en œuvre de SAP Cloud PublicAssurer la formation et le support des utilisateurs finauxCollaborer avec les équipes techniques pour garantir l’intégration et la p

Qui sommes-nous ?Jobpublic est le premier média d'attractivité dédié à l'emploi public — collectivités territoriales, institutions, agences publiques. Vos missionsProspecter de nouveaux partenaires publics à partir de nos listes et de votre initiative. Curieux(se) des sujets de serv

Au sein de la Direction juridique et de la conformité du siège de l’Etablissement Français du Sang et sous l’autorité de la responsable du département « Marchés publics, Patrimoine, Assurances et Administration » (MPAA), vous serez en charge d’apporter conseil et assistance juridique e

L’EPSM 74, principal opérateur en psychiatrie publique du département, fait partie du Groupement Hospitalier Territorial Léman Mont-Blanc (GHT LMB).L’EPSM 74 dessert 3 inter-secteurs infanto-juvéniles et 4 secteurs de psychiatrie générale adulte : Haute Vallée (Cluses, Sallanches), Moyenn