Offres responsable formation à BordeauxCréer des alertes d'emploi

En tant que responsable infrastructure, tu es amené(e) à :. L’entrée en formation de responsable infrastructure exige de remplir les conditions suivantes :. Le métier de responsable infrastructure exige un haut niveau de rigueur, une maîtrise des techniques du bâtiment et du génie civil, ai

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recrute pour une marque française en forte croissance dans le secteur du e-commerce responsable, un(e) Développeur(se) Front-End en alternance à Bordeaux.Tu rejoindras une équipe Tech passionnée et dynamique, au cœur d’un environne

Vous avez une formation au minimum de niveau Bac en maintenance des équipements industriels / Bac pro MELEC / Bac en maintenance des systèmes mécaniques automatisés. Sous la responsabilité du responsable de contrat, vous aurez la charge d’assurer l’entretien, la réparation, la maintenance

L'entrée en formation de responsable systèmes numériques exige de remplir les conditions suivantes : - Être de nationalité française ; - Avoir moins de 30 ans à la date de signature du contrat ; - Justifier d'un niveau Bac +3 minimum ; - Réussir les tests de sélection et valider

QU'ELLES SERONT TES MISSIONS ? En tant que Référent Paie, tu es l’appui technique direct de notre Responsable Paie et de l’équipe composée de 3 personnes. Support & formation de l’équipe avec la Responsable du service: accompagn

Vous préparez actuellement un MBA Expert en Marketing Digital et vous recherchez une alternance pour mettre en pratique vos compétences stratégiques et opérationnelles. Encadrement par un Responsable Marketing expérimenté. MyDigitalSchool, école spécialiser dans les formation de Stratégie M

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.Gestionnaire Formation (F/H) pour une mission d’intérim de 2 mois, basée à Mérignac (33).Vous gérez tous les aspects administratifs et logistiques des ses

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable Boutique Epicerie (H/F), pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat (Bac+2, Bachelor/Bac+3).

Superviser les opérations informatiques : serveurs, réseaux, systèmes, bases de données et téléphonie. Formation supérieure en informatique (Bac +5). Rattaché au Responsable de l'exploitation et du support, et en lien direct avec l'architecte technique et le DSI Groupe, vous pilotez une équ

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez responsable de votre périmètre.À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation, - Vous r�

Vous êtes issu(e) d’une formation logistique ou d’une expérience significative équivalente, en tant que Responsable au sein d’un dépôt. Poste à pourvoir : Responsable Dépôt et Logistique (H/F). Rattaché(e) au Responsable d’Agence, vous serez en charge des missions principales suivan

Manpower Conseil Recrutement représente un de ses clients, leader dans le domaine du Contrôle Technique Automobile, qui développe, fabrique, entretien et répare des matériels mécaniques et informatiques depuis plus d’un siècle. Le groupe est présent sur tous les marchés de l’Automobile, des réseaux et du Contrôle Technique en France et à l’étranger. Dans le cadre de son développement, nous recherchons : Technicien Itinérant SAV CDI – Idéalement domicilié à Bordeaux (33) Sous la responsabilité du Responsable de région et de la direction SAV, vous assurez le développement de l’activité sur les départements 33, 17, 24 et 16, auprès d’une clientèle composée de centres de contrôle technique, de garages et d’acteurs du secteur automobile. Vos missions principales sont d’assurer chez les clients : • L’installation du matériel,, • La maintenance préventive et curative des équipements (équilibreuses, bancs de contrôle, ponts élévateurs…),, • La formation à l’utilisation des équipements,, • Respecter les processus applicables dans une démarche d’amélioration continue. Des découchages sont à prévoir ponctuellement. Vous êtes diplômé d’un BTS Maintenance Automobile/Industrielle ou un DUT génie Industriel et Maintenance et vous disposez d’une expérience d’au minimum 2 ans dans la maintenance. Vous maitrisez les outils informatiques. Vous êtes reconnu comme étant une personne autonome, rigoureuse et méthodique et vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe. Vous êtes titulaire du Permis B. L’anglais serait un plus.

La Chambre de Commerce et d’Industrie Bordeaux Gironde est au service des entrepreneurs. Elle conçoit et commercialise des offres de services afin de les accompagner dans la création et le développement de leur entreprise. Au sein du Département Transition, Développement et Formation, afin de déployer notre stratégie commerciale, vous accompagnez et conseillez les chefs d’entreprise industrielles dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets, par un appui individuel et/ou collectif, afin d’améliorer leur compétitivité et contribuer à leur développement. Activités principales Vous commercialisez et réalisez nos prestations d’accompagnement en développement de la performance, auprès de toute entreprise, notamment des entreprises industrielles • Grâce à vos qualités d’écoute et votre expérience du pilotage d’entreprise, vous allez à la rencontre du chef d’entreprise pour identifier ses besoins et lui proposer les offres de conseil adaptées, notamment autour des prestations en lien avec la stratégie du développement, • Vous réalisez les diagnostics adaptés aux besoins des entreprises en mode 360, • Sur la base de vos préconisations, vous réalisez les accompagnements : accompagnement de l’innovation, investissements, relocalisation, stratégie commerciale, recherche de partenaires techniques et technologiques, hygiène et sécurité, organisation, projets de développement …, • Lorsque les besoins de l’entreprise se situent en dehors de votre champ d’intervention, vous lui proposez les offres adaptées, qu’elles soient commercialisées par la CCI ou par nos partenaires experts, • Vous accompagnez l’entreprise dans le cadre de programmes subventionnés (transition PME, EEN, programmes industrie…) Vous développez et déployez l’offre Performance RH Emploi de la CCI • Vous améliorez ou concevez les outils d’audit de la stratégie et du niveau de performance de l’entreprise ainsi que des compétences et ressources humaines dont elle dispose permettant de révéler les points forts et axes d’amélioration,, • Vous identifiez les process et outils à mettre en place pour améliorer l’organisation de l’entreprise (lean management par exemple), • Vous définissez et proposez un plan d’action, et le cas échéant vous accompagnez l’entreprise dans sa réalisation : formation, recrutement, mobilité, intégration, marque employeur…. Cet accompagnement se fera au travers de prestations que vous réaliserez vous-même ou bien en collaboration avec votre réseau de prestataires, • De manière générale, vous représenterez la CCI sur la thématique emploi auprès de ses partenaires institutionnels et privés, notamment les OPCO. Vous participez à des actions collectives • Vous animez des ateliers/conférences sur des thématiques correspondant aux besoins identifiés dans les entreprises. Le cas échéant, vous concevez des outils, documents et supports nécessaires aux réunions, • Vous identifiez et mobilisez les ressources internes et partenaires externes dans le cadre des évènements organisés par la CCI Votre profil Vous avez une très bonne connaissance de l’entreprise, notamment industrielle, ainsi que du tissu économique et des principaux acteurs. Vous pouvez vous appuyez sur une expérience solide en matière de pilotage de la performance, en entreprise et cabinet de conseil, ainsi que sur les besoins et le fonctionnement d’une entreprise industrielle. Vous avez également une expérience d’au moins deux ans en conseil ou accompagnement en matière de ressources humaines. Pour réussir dans ce poste, vous vous appuierez sur vos compétences techniques et vos expériences, mais également sur vos excellentes qualités relationnelles, votre écoute et vos capacités à convaincre et transformer les opportunités. Vous saurez être reconnu(e) comme interlocuteur privilégié des entreprises et gagner leur confiance. Vous êtes motivé(e) par le challenge commercial et dans un environnement en perpétuelle évolution, vous saurez être force de proposition et d’action. De notre côté, nous vous accompagnerons sur votre prise de poste et vous intégrerez notre parcours d’intégration et de formation. Une fois opérationnel(le), vous disposerez d’une autonomie importante dans l’exercice de votre mission. Conditions d’emploi CDI temps complet Prise de poste : septembre 2025 Statut cadre, en forfait jours (15 RTT par an) Nombreux avantages sociaux Afin de placer la satisfaction client au cœur de son organisation, la CCI Bordeaux Gironde a mis en place un système de management de la qualité (SMQ) certifié ISO 9001. Tous les collaborateurs sont impliqués dans cette démarche, s’assurent que leur mission s’exerce dans le respect des processus du SMQ et concourent à l’atteinte des objectifs de certification. Par ailleurs, les activités de la CCI s’inscrivent dans le cadre d’une démarche éco-responsable, visant notamment à la réduction des déchets et à l’optimisation de l’utilisation des ressources. Tous les collaborateurs seront informés des actions mises en œuvre et pourront en être acteur en fonction de leur degré d’implication dans la démarche. Enfin, la CCI Bordeaux Gironde développe, via son programme CCI Handiplus, une politique active d’inclusion des salariés en situation de handicap

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un Chargé d’Affaires - Eau - Infrastructures - Environnement H/F basé à Bordeaux / Gironde (33) ou à Bergerac / Dordogne (24). Créée en 2001 et implantée à Eysines, en Gironde, ADVICE INGÉNIERIE est un bureau d’études techniques spécialisé dans les domaines de l’eau, de l’assainissement, de l’environnement et des infrastructures. Forte de plus de vingt ans d’expérience, la société accompagne les collectivités, les entreprises et les acteurs publics dans la conception, la maîtrise d’œuvre et le suivi de projets d’aménagement, d’infrastructures et de réseaux. Structure à taille humaine, ADVICE INGÉNIERIE se distingue par sa proximité avec ses clients, sa réactivité et sa rigueur technique. L’entreprise valorise la polyvalence, la collaboration et l’engagement durable au service de la qualité et de la performance des projets. Grâce à une équipe d’ingénieurs expérimentés, ADVICE INGÉNIERIE intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets — des études préalables à la réalisation — avec pour objectif d’apporter des solutions innovantes, fiables et respectueuses de l’environnement. Afin d’accompagner sa croissance sur la Gironde et la Dordogne, nous recrutons un : CHARGE D’AFFAIRES EAU – INFRASTRUCTURES - ENVIRONNEMENT (H/F) CDI basé à proximité de Bordeaux (33) – Mobilité potentielle sur le département de la Dordogne à terme Vous serez responsable de projets dans leurs intégralités, et interlocuteur privilégié auprès des maîtres d’ouvrage. Vous serez notamment en charge des missions suivantes : • Maîtrises d’œuvres (conception de projets et suivi sur le terrain de la bonne exécution des travaux) sur les infrastructures suivantes : réseaux, réservoirs, stations d'épuration, stations de pompage et de traitement d'eau potable, voiries…, • Etudes hydrauliques et schéma directeur, • Réponses aux appels d’offre Possédant un excellent relationnel et à l’écoute des maîtres d’ouvrage, vous participez au développement commercial des activités et fidélisez la clientèle sur la région Nouvelle Aquitaine. De formation supérieure (bac + 5) spécialisée dans les métiers de l’eau, vous pouvez justifier d’expériences réussies sur des missions similaires. Vous êtes sensible au monde de l’eau ou de l’assainissement avec des connaissances solides en hydraulique, génie civil et électromécanique. Très bonne maitrise des logiciels spécifiques (DAO/CAO/Autocad, Covadis, de SIG et de modélisation hydraulique) exigée. Habitué aux procédures des marchés publics, vous savez travailler sur des missions techniques et commerciales. « Rejoignez une structure d’ingénierie spécialisée, à taille humaine, active dans les domaines de l’eau, de l’assainissement et des infrastructures en Nouvelle-Aquitaine. En tant que Chargé(e) d’affaires chez ADVICE INGÉNIERIE, vous serez au cœur du développement commercial et du pilotage technique des projets. Vous interviendrez de la réponse à appels d’offres à la livraison des affaires, en collaboration avec nos équipes techniques. » Cette offre d'emploi de Chargé d’Affaires Eau / Infrastructures / Environnement H/F basé à Bordeaux/ Gironde (33) et/ou Bergerac (24) correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature, avec attention et confidentialité, nous vous invitons à postuler directement sur notre site sous la référence Vb16185C, ou à transmettre votre candidature à l'adresse

Notre client, spécialiste de l'achat/vente de produits d'occasion et reconditionnés, recherche un nouveau Responsable régional pour animer son parc de magasins (6-8 magasins dans le quart nord de la France). Au sein de la Direction des Opérations, vous développez le chiffre d'affaires et garantissez la rentabilité de votre portefeuille de magasins (succursales et affiliés). Vous assurez le bon respect des règles métiers et de la bonne application du concept de l'entreprise, tout en étant garant de la mise en œuvre de la politique commerciale et marketing de la marque sur votre périmètre. Vos missions principales : • S'assurer de l'application des process au sein des succursales et affiliés, • Être garant sur le terrain du développement du concept de l'entreprise dans nos magasins ou de toute évolution du concept Commerce : Veiller à la Garantie de la qualité de service et l'image de la marque sur le territoire, • Assurer le pilotage économique et administratif de votre secteur, • Management et gestion RH : Assurer l'animation et la professionnalisation des équipes, • Être garant de l'application et du respect de notre politique RSE Ce qu'il vous faut pour réussir : De formation commerciale, vous avez une belle expérience dans un poste de Responsable régional ou de Directeur de magasin confirmé. Vous possédez de grandes qualités d'écoute et d'observation. Reconnu pour votre rigueur, votre autonomie, votre sens d'organisation, vous appréciez le travail en équipe. Grâce à votre diplomatie et votre capacité à travailler avec de multiples interlocuteurs, vous savez vous montrer persuasif et convaincant. Résiliant, vous savez persévérer dans les missions confiées. Votre esprit d'analyse et votre éthique professionnelle seront des atouts incontournables pour mener à bien vos missions avec une forte culture d'entreprise. Rémunération selon profil : Fixe à 44-47k€ brut/an + variable 10% + véhicule de fonction + avantages société. Statut cadre au forfait.

CONDUCTEUR DE TRAVAUX PRINCIPAL H/F Expertise Enveloppe du Bâtiment - Nouvelle-Aquitaine Le Contexte Rejoignez un acteur majeur et indépendant du BTP dans le Sud-Ouest, reconnu pour sa forte croissance et son engagement RSE. Structuré autour de cinq pôles d'expertise (construction, immobilier, enveloppement du bâtiment, agencement, environnement), ce Groupe privilégie l'humain, la responsabilité et la confiance pour grandir collectivement. Vous intégrez une filiale spécialisée et reconnue dans l'enveloppe du bâtiment (étanchéité et bardage). Cette entité est un partenaire solide et engagé sur des projets variés : logements collectifs, bâtiments tertiaires et industriels, garantissant qualité, sécurité et respect des délais. Votre Rôle : Conducteur de Travaux Principal En tant que Conducteur de Travaux Principal, vous êtes le véritable chef d’orchestre de vos opérations. Vous assurez la responsabilité globale, technique, financière et managériale d'un portefeuille de chantiers complexes ou d'envergure. Vos missions principales : • Préparation et Stratégie : Définir la stratégie de réalisation, préparer et organiser les chantiers d'étanchéité et bardage., • Pilotage Financier : Assurer le suivi budgétaire, la gestion contractuelle et financière du chantier, et garantir l'atteinte des objectifs de marge., • Management et Coordination :, • Encadrer et animer les équipes de production internes et les sous-traitants., • Gérer les Conducteurs de Travaux Juniors ou les Chefs de Chantier sur vos opérations., • Relation Maîtrise d'Ouvrage/Maîtrise d'Œuvre : Gérer les relations quotidiennes avec les clients, architectes, bureaux de contrôle et fournisseurs, et assurer la réception des travaux., • Garant Qualité & Sécurité : Veiller au respect strict des délais, des budgets et des règles de sécurité (ESS et PPSPS). Le Profil Recherché • Formation : Diplôme supérieur BTP/Génie Civil (Bac+3 minimum)., • Expérience : Minimum 7 ans d'expérience requise en conduite de travaux, idéalement avec une première expérience réussie sur des projets complexes ou en gestion de portefeuille d'affaires., • Connaissances : Expertise solide sur l'enveloppe du bâtiment (étanchéité, bardage)., • Qualités managériales : Leadership reconnu, capacité d’anticipation et de prise de décision, sens des responsabilités et exemplarité., • Gestion : Maîtrise du suivi contractuel et budgétaire. Caractéristiques du Poste et Avantages • Statut : CDI, • Localisation : Poste basé à Bordeaux (Gironde)., • Rattachement : Sous la direction du Responsable d'Agence., • Rémunération Annuelle Cible : Entre 45 000 et 55 000 € bruts (selon l'expérience et le profil)., • Avantages : Véhicule de fonction, titres restaurant, mutuelle, 13ème mois, intéressement.

"Dress for the moment" est plus qu'un slogan pour nous. New Yorker révolutionne la mode en la rendant accessible à tous, à chaque occasion, grâce à sa large gamme de produits. Tu cherches à intégrer une entreprise en expansion et dynamique dans laquelle tu peux faire la différence chaque jour ? Avec de belles opportunités de carrière et des possibilités d’évolution interne ? Nos 23 000 collaborateurs dans plus de 1 200 magasins participent activement à notre succès au quotidien. Si tu partages nos valeurs, comme l'engagement, la diversité, la solidarité, alors, viens nous aider à construire le futur de New Yorker. Nous recherchons des collaborateurs engagés et passionnés, courageux d’innover et qui nous font avancer grâce à leur personnalité et leur enthousiasme ! Nous recherchons pour notre magasin : Un Directeur adjoint de magasin à Bordeaux f/h Quelles sont tes missions ? • Tu as une âme de coach ? Accompagner, motiver et développer une équipe fait partie de ton ADN. Tu aimes former, briefer et animer des entretiens d’évaluation tu es un véritable chef d’orchestre !, • Ambassadeur de notre marque , tu as le sens du service client ? Assurer un accueil et un conseil de qualité aux clients sont tes priorités., • Tu es terrain et tu aimes le commerce ? Veiller à l’atteinte des objectifs, gérer des ventes et le réassort au quotidien, mettre en œuvre les nouveaux concepts de merchandising , organiser les livraisons de marchandises et assurer le suivi des stock., • Tu as un goût pour le management et les ressources humaines ? Gérer le planning journalier, hebdomadaire et mensuel, vérifier les heures attribuées, organiser les absences et les congés. Tu maîtrises les indicateurs commerciaux, tu as des connaissances en droit du travail et en gestion administrative des ressources humaines., • Tu travailles en étroite collaboration avec le directeur de région et les services supports du siège France. Et si on parlait de toi ? • Tu as une expérience réussie de deux ans minimum en tant que Responsable Adjoint.e ou manager d'équipe dans le prêt à porter, idéalement dans l'univers de la fast-fashion, • Tu as une réelle appétence pour la mode et les tendances, • Tu es passionné.e par le management et l'Humain, • Tu es animé.e par les challenges, l’atteinte d’objectifs et le sens du résultat, • Tu es autonome et tu sais faire preuve de réactivité et d’initiatives, • Tu es reconnu.e comme un leader exemplaire et collaboratif, • Tu sais dynamiser, former et fédérer ton équipe Ce que New Yorker te propose : • Poste à pourvoir en CDI, • Une remise de 30 % sur nos collections, • Des primes mensuelles sur l’atteinte du chiffre d’affaires du magasin, • Des tickets restaurants d’une valeur nominale de 10 euros avec 50% prise en charge par New Yorker, • Prise en charge à 50% de ton abonnement de transport en commun, • L’accès aux avantages CSE, • Une formation de 4 semaines pour te donner les clés pour réussir ta mission, • Une participation aux bénéfices, et un plan épargne salariale, • Des possibilités d’évolution sur toute la France et plus encore… Chez New Yorker, nous valorisons la diversité et nous nous engageons à un recrutement inclusif ! Nous attendons avec impatience ta candidature !

DOMEA est une société d'assistance technique spécialisée dans les secteurs de l'Environnement, de l'Energie, de l'Industrie de process et du Tertiaire. Créée en 2004, DOMEA compte aujourd'hui une soixantaine de collaborateurs et intervient sur des projets complexes en France et à l'international. DOMEA intervient également dans le secteur du Tertiaire en Ile de France dans les domaines de compétences suivants: l'agencement, électricité tertiaire, la synthèse technique et architecturale, Système Sécurité Incendie, Space Planning,etc.) Notre métier est de mobiliser rapidement nos équipes avec une forte expertise technique, pour assurer le succès des projets de nos clients. Dans le cadre du développement de notre équipe dans le secteur Tertiaire, nous sommes à la recherche d’un(e) : Conducteur de Travaux Clos Couvert Expérimenté (H/F) Vous intégrerez l’Agence Aquitaine qui se positionne sur des marchés de construction de bâtiments diversifiés. Il s’agit de construction d’ouvrages fonctionnels, logements, bureaux en neuf ou en réhabilitation. Leurs marchés sont traités en macro-lots, en TCE, en conception/réalisation ou en marchés globaux. Dans le cadre d’un chantier d’envergure en région bordelaise, notre client renforce son équipe exploitation. Rattaché à un Chef de groupe, vous rejoignez l'équipe clos-couvert composée de deux à trois personnes. Le montant du lot à prendre en charge s'élève à 30M€. Vos responsabilités et missions : • Vous participez à la préparation de l’opération., • Vous consultez et désignez les sous-traitants., • Vous gérez vos moyens humains et matériels., • Vous animez les réunions de chantier., • Vous assurez la coordination des intervenants et le suivi des travaux durant la phase exécution., • Vous êtes responsable du suivi financier de votre chantier., • Vous êtes garant de la sécurité des personnes intervenant sur chantier, de la qualité de l’ouvrage, et du respect des coûts et des délais. Profil : • De formation supérieur en Génie Civil (Bac+3 minimum), vous avez un minimum de 5 ans d'expérience professionnelle en conduite de travaux, idéalement sur un projet de grande envergure Savoir être: • Vous avez une bonne capacité d'organisation et de communication, • Vous aimez travailler en équipe et être sur le terrain, • Vous êtes dynamique, rigoureux et motivé pour apprendre et évoluer Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ? Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous !

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d’un(e) Responsable Régional des Ventes H/F basé(e) au sein de notre showroom de Mérignac, mais avec le portefeuille des départements Sud-Ouest. DESCRIPTIF DU POSTE Rattaché(e) à la Direction et au cœur d’une équipe de passionnés, vous êtes moteur et acteur(rice) du développement commercial de votre région, le Sud-Ouest. Véritable ambassadeur(rice) de nos HorizonVan, vous assurez la promotion et la vente des produits et services de l’entreprise, dans le respect du plan marketing et commercial défini. Vous contribuez activement à la croissance du chiffre d’affaires et à la satisfaction client. Vous gérez un showroom en autonomie, actuellement seul(e) salarié(e) basé(e) sur ce site, mais vous pourriez être amené(e) à encadrer. Vos missions principales seront les suivantes : Commercialisation des produits, prestations et services : • Vendre des véhicules neufs et d’occasions, • Estimer physiquement les véhicules d’occasion / déterminer leur valeur, • Vendre des produits et prestations périphériques, • Suivre et fidéliser la clientèle, • Prospecter, développer et fidéliser la clientèle (show-room, salons/foires, roadshow, portes ouvertes, RP clients, etc.), • Gérer et traiter les informations reçues sur Internet (leads) dans les délais et process définis par l’entreprise, • Elaborer un planning annuel d’opérations extérieures et de présence hall, • Organiser et animer le point de vente, • Créer et mettre en ligne des annonces sur sites Internet, • Veiller au respect des conditions de règlements des clients, • Qualifier et tenir en permanence la base clients/prospects, • Organiser des activités en fonction des objectifs quantitatifs et qualitatifs déterminés par l’entreprise, • Assurer la gestion administrative des dossiers de vente, • Suivre et réaliser les livraisons des véhicules, • Traiter les réclamations et litiges, • Assurer la gestion d’un site en autonomie, • Analyser la concurrence, • Participer à :, • l’élaboration du plan d’actions commerciales et communication, • l’élaboration d’une démarche qualité (démarche d’amélioration continue), • des projets d’améliorations et développements produits FORMATION ET EXPÉRIENCE De Bac +2 à Bac +5 dans le domaine du commerce et/ou expérience significative dans la vente BtoC. PROFIL Compétences techniques • Solides connaissances des techniques de vente et de négociation, • Bonne maîtrise des outils de gestion commerciale et bureautique, • Grande autonomie et sens des responsabilités, capable de gérer seul(e) un site distant, • Excellent relationnel et sens du service client, • Organisation, rigueur et fiabilité dans le suivi administratif et commercial, • Esprit d’analyse, proactivité et force de proposition, • Enthousiasme, dynamisme et goût du challenge REMUNERATION ET CONTRAT Un package de rémunération stimulant, conçu pour valoriser la réussite commerciale : • Base fixe compétitive sur 12 mois, • Variables attractives sur objectifs (avance versée chaque mois, et régularisation en janvier N pour l’année N-1) Mais également : • Véhicule de fonction : HorizonVan !, • Statut Cadre au forfait 218 jours, • Epargne salariale sur un Plan d’Epargne Entreprise avec abondement, • Couverture santé complète, alignée à la convention collective nationale de la métallurgie. Le lieu de travail de votre CDI est situé à Mérignac, mais les déplacements liés à votre activité sont réguliers. La prise de poste est dès que possible.

SERMA Energy est une société du groupe SERMA, spécialisée dans les essais, la qualification et la performance des batteries et moteurs électriques. Nous accompagnons les acteurs majeurs de la transition énergétique et de la mobilité électrique à travers nos expertises techniques et notre exigence de qualité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Coordinateur(trice) facturation clients (H/F) pour renforcer notre équipe basée à Pessac. LE POSTE Vous serez responsable de la mise en œuvre et du bon déroulement du processus de mise en facturation (via les Bons de Suivi de Réception – BSR) pour l’un de nos grands comptes. Véritable point central du processus, vous assurez la fiabilité, la cohérence et la traçabilité des données transmises au client. Vos principales responsabilités : • Compiler et envoyer les BSR mensuels au client, • Recueillir et traiter les questions et remarques post-envoi, • Transmettre les demandes clients aux interlocuteurs internes SERMA concernés, • Consolider les réponses, échanger avec le client et remonter les éventuels points de désaccord au management, • Assurer un reporting clair et synthétique sur l’avancement global du processus LE PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d’une formation en économie et gestion (niveau Licence) ou en comptabilité et gestion (BTS), vous disposez idéalement d’une première expérience de 1 à 3 ans dans un environnement administratif, comptable ou de gestion. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle. Votre esprit d’analyse et de synthèse vous permet de manipuler et consolider des données chiffrées de manière fiable et structurée. Vous maîtrisez Excel et êtes à l’aise avec des fichiers complexes comportant de nombreux onglets et volumes de données importants (grilles tarifaires, tableaux de suivi, etc.). Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez faire preuve de diplomatie et de pédagogie dans vos échanges, aussi bien avec les interlocuteurs internes qu’avec les clients. Votre capacité à être force de proposition constitue un atout majeur pour ce poste. Enfin, vous manifestez un intérêt pour les environnements techniques, notamment ceux liés au testing et à la chaîne d’électromobilité, et souhaitez contribuer à des projets au cœur de la transition énergétique. Le poste est basé à Pessac, en CDI et est à pourvoir rapidement.

Le Laboratoire de Sécurité fournit des prestations d'évaluation et d'expertise en sécurité de l'information. Son métier: trouver et exploiter les failles de sécurité dans les produits ou systèmes que lui confient ses clients. En véritables " Hackers " agrées par l'ANSSI (Agence Nationale de la Sécurité des Systèmes d'Information), l'équipe d'experts intervient sur une multitude de produits dans des domaines très variés (Carte à puce, carte bancaire, identité électronique, signature électronique, systèmes de chiffrement, disques durs et clés USB sécurisés, téléphonie mobile, automobile, aéronautique...). En renfort de l'équipe technique et rattaché au Responsable de nos filières, vous participez à des projets d'évaluation sécuritaire de code embarqué sur les différents produits que nous traitons et à la R&D dans ce domaine (développement d'outils, création de nouvelles attaques). Profil : De formation Ingénieur en Informatique, vous possédez avant tout une âme d'attaquant et le goût du challenge technique. Vous justifiez d'une expérience de deux ans minimum dans au moins l'un des domaines suivants : • Méthodes et outils de protection des logiciels (Compilateurs, protection contre la rétro-conception, "de-obfuscation" de code, watermarking),, • Analyse de logiciel et recherche de vulnérabilités (Assembleur, rétro-conception, désassemblage),, • Réseaux informatiques et protocoles associés (IPv4 et v6), ou réseaux de télécommunication fixe et mobile (UMTS, NGN, IMS,...) ou réseaux sans-fils.Anglais courant exigé. Vous maitrisez différents langages (C, assembleur, Java Card...) et avez des connaissances en architecture des microprocesseurs. La connaissance des normes bancaires EMV et spécifications dérivées serait appréciée.

Bras droit du Responsable d’Exploitation, vous l’assistez dans toutes les tâches quotidiennes. Vos principales missions seront les suivantes : Chargement/ Déchargement des colis : • Préparer les opérations de déchargement, les mises en tournée et les expéditions., • Contrôler le départ et le retour de livraison des conducteurs., • Garantir la bonne exécution du plan de transport expédition., • S’assurer que tous les colis soient traités et mis en livraison., • Contrôler et enregistrer les colis restés à quai., • Veiller au respect des règles de propreté et de sécurité., • Assurer le management opérationnel des équipes dans le respect des procédures de l’entreprise., • Prendre des RDV, ou des demandes d’informations complémentaires pour mettre les colis en livraison ou relivraison. Vous aurez également de réelles perspectives d’évolution au sein de DPD France et de GeoPost. Poste au statut Agent de Maîtrise, Forfait jours, avec environ 10 jours non travaillés en plus des jours de congés. Vous bénéficierez de titres-restaurant, d’une mutuelle prise en charge à 70%, d’un système de prime d’intéressement et de participation ainsi que d’une prime sur objectifs. Ce poste est à pourvoir en CDI sur notre agence de Carros (06).

Qui sommes-nous ? AptiSkills c’est : A. dhérer à une belle Tribu pour une création de carrière à ton image. P. artout en France (enfin presque), du nord (Lille et Paris) au Sud (Toulouse et Marseille), en passant par l’Est (Strasbourg, Grenoble et Lyon), mais aussi par l’Ouest (Nantes et Bordeaux), tout dépend de ce que tu préfères ! T. ous pour un et un pour un millier d'AptiSkilliens, telle est notre vision : une belle et grande Tribu aux expertises diverses, juste pour toi et ton avenir. I. deal, si tu souhaites faire de tes ambitions et de tes passions une réalité dans les secteurs du BTP et de l’Industrie, et plus précisément du Ferroviaire, du Naval, des Energies, du Nucléaire ou de l’Aéronautique… pour l’instant ! S. outenir les ambitions de nos ingénieurs et renforcer leur expertise ! K. iffer se retrouver et partager de bons moments entre AptiSkilliens, que ce soit lors d’un déjeuner, d’un afterwork ou d’un bel évènement… et plus si affinité ! I. ntégrer une entreprise engagée et responsable, que ce soit en Qualité, Sécurité, Environnement, Energie, Radioprotection et Sûreté Nucléaire, grâce à l’obtention des normes CEFRI, MASE, ISO 45001, ISO 9001, ISO 50001 et ISO 19443 ; en RSE, avec l’obtention d’Ecovadis Platinum en 2024 et de l’ISO 14001 ; ou grâce à l’adhésion du Pacte Mondial des Nations Unies et au GIFEN. L. aisser tes projets professionnels se réaliser et choisir ta mission rêvée parmi nos partenaires internationaux, tels que Technip, Total Energies, Edvance, RATP et bien d’autres encore ! L. ancer ou booster ta carrière ! Ici, on t’accompagne au quotidien pour te concentrer sur tes talents. S. ouviens-toi ! Ton avenir, notre priorité, et pas l’inverse ! Notre AptiSkillien idéal : • Tu veux rejoindre une entreprise qui t’accompagne vraiment dans ton évolution et ton projet professionnel., • Tu aimes les projets concrets, tu sais analyser, concevoir, optimiser, tu veux être au cœur de la conception technique., • Tu es issu(e) d'une formation en travaux publics, génie civil ou génie urbain (BAC+4/5 ou plus selon expérience)., • Tu as une première expérience en bureau d’études ou en entreprise de travaux dans le domaine des VRD (Voirie et Réseaux Divers)., • Tu es à l’aise avec les plans, les normes techniques (type DTU, fascicules du CCTG, règles d’urbanisme), les outils de conception (Autocad, Covadis, Mensura, etc.) et la coordination de projet. Les missions : Selon ton profil, tes compétences et la mission qui te sera confiée, tu pourras notamment être en charge de : • Réaliser les études techniques complètes en VRD (plans, dimensionnements, métrés, estimations)., • Concevoir les projets d’aménagement urbain, de lotissements, de réseaux humides et secs., • Assurer la rédaction des pièces techniques (CCTP, DPGF, notes de calculs) pour les dossiers de consultation., • Participer à la définition des solutions techniques en collaboration avec les chefs de projet et les maîtres d’œuvre., • Analyser les contraintes du site et proposer des solutions d’aménagement adaptées et réglementaires., • Travailler en lien avec les collectivités, les concessionnaires, les services de voirie et les autres parties prenantes., • Veiller à la conformité des projets vis-à-vis des normes en vigueur et des attentes environnementales., • Assurer le suivi technique des projets en phase chantier si besoin (visa des plans, suivi de l’exécution, levée de réserves)., • Être force de proposition dans l’optimisation technique, environnementale et financière des opérations., • Participer activement à la gestion des délais et à la bonne coordination avec les différents intervenants. Nos petits plus 💡 • Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviens ;, • Être accompagné(e) dans ton projet professionnel ;, • Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;, • Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;, • Avoir une équipe disponible et à l'écoute ;, • Prendre part à une vie d'agence animée et décalée., • Tickets restaurants, • Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à 100%, • Système de cooptation avantageux Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps. • En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante

[CIGOIRE RECRUTE - Stage 35h] Nous recherchons 1 personne à temps plein à partir de novembre jusque décembre 2025 pour intégrer l'équipe de notre boutique Cigoire située à Bordeaux pendant les fêtes de Noël ! ⠀ CONSEILLER(E) DE VENTE – Merchandising - Gestion de stock - Communication Formation entre BAC – BAC +5 Cigoire Bordeaux - 8 rue Louis Combes Vous ferez partie intégrante de l’équipe de vente. Vous vous occuperez du merchandising de la boutique, vous participerez à la mise en place des vitrines...et bien d’autres choses palpitantes ! ⠀ Vous êtes passionné(e), motivé(e), dynamique, créatif, organisé(e) et volontaire ? Rejoignez notre belle histoire en envoyant votre candidature à : ⠀ Fiche de poste détaillée : MISSIONS : Nous recherchons une personne motivée par notre concept et nos valeurs, prête à intégrer l’équipe de vente de notre boutique à Lyon et réaliser les missions suivantes : -Faire partie intégrante de l’équipe de vente -S’imprégner du storytelling et de l’argumentaire commercial des marques et leurs produits -Accueillir les visiteurs, les conseiller et entretenir avec eux une relation authentique, sincère et pétillante -Encaissement, clôture de la caisse -Nettoyage, rangement -Aider à la réalisation dans un premier temps puis réaliser les vitrines et la scénographie de la boutique dans un second -Mettre à jour le merchandising de la boutique au quotidien, au fur et à mesure de l’arrivées/départs des marques-créateurs -Participer au contrôle du stock d’entrée et de sortie des marques avec le reste de l’équipe -Participer au réassort -Envoi des commandes web -Alimenter notre contenu Facebook, Instagram, Instagram stories avec les nouveautés, actualités, évènements de la boutique etc… PROFIL RECHERCHE : Nous recherchons une personne qui veut entrer dans le vif du sujet dans une start-up dynamique et en plein développement. Les qualités suivantes seront très appréciées : -Profil correspondant aux valeurs Cigoire -Dynamique et impliqué, avec beaucoup d'énergie -Positif, ambitieux et motivé, avec le sourire en toute situation -Créatif, regorge d’idées pour les vitrines et le merchandising de la boutique pour attirer et surprendre les visiteurs -Ouvert d'esprit, avec une bonne capacité d'adaptation -Aimer le contact humain, avec l’envie d’aider et de conseiller les créateurs et les visiteurs LE CONCEPT STORE CIGOIRE A BORDEAUX -Un lieu de 70 m² à très fort potentiel commercial -Un emplacement premium qui assure la combinaison flux et clientèle qualitative -Une vitrine inspirationnelle tournée sur la mode, l’accessoire, le lifestyle, le culinaire, la cosmétique et l’expérience -Un lieu d’Art de Vivre où l’on y trouve une sélection éclectique parfaitement dans l'air du temps, accessible, inédite et exigeante… à prix juste -Un concept physique que l’on souhaite augmenter par le digital NOS VALEURS : Enchantement, raffinement, bienveillance, créativité, simplicité, performance QUI EST CIGOIRE ? Dans le monde, et en France en particulier, des femmes et des hommes créent chaque jour des produits singuliers et inspirants dans les univers Mode, Accessoire, Déco, Cosmétique et Culinaire. Beaucoup le font de façon responsable, tant sur le plan social qu’environnemental. Ils apportent aux visiteurs de l’originalité, de la singularité, des envies nouvelles. Cigoire souhaite mettre en lumière le talent et l’audace de ces créateurs, la richesse de leurs histoires et l’authenticité de leurs produits. Ces créateurs ont souvent besoin d’accompagnement pour se faire connaitre et prendre leur envol. Tous ont pour maitre-mot la créativité. Beaucoup ont le désir de se lancer mais rencontrent des difficultés à le faire seul. Cigoire les révèle et les entraîne dans l’émergence et le succès de leur marque naissante. C’est en 2015 que le fondateur, Francis-Edouard Pollet, quitte la direction de l’entreprise familiale Promod et choisi de s’engager auprès de ces créateurs en fondant Cigoire. (Pour la petite histoire, sa cousine l’appelait ainsi car, petite, elle n’arrivait pas à prononcer son prénom) (Profil Linkedin : ) Avec ses collaborateurs, les créateurs et les clients, il s’engage à long terme sur un projet de marque française de concept store qui sélectionne et vend des objets de créateurs dans les univers Mode, Accessoire, Déco, Cosmétique et Culinaire. Chez Cigoire, chaque objet est conçu comme un cadeau, dans l’art de vivre français, par des créateurs émergents et responsables. Chaque espace de vente est en même temps physique et digital (« omnicanal »), pour faire découvrir et proposer aux visiteurs et clients un grand choix d’objets qui portent l’histoire de leur créateur. Le succès de la première boutique dans le Vieux-Lille témoigne de l’intérêt pour ce mode de commerce, tant du côté des créateurs que des clients. Le projet de la marque est de développer son réseau de concept store omnicanaux d’abord dans les grandes villes en France, puis à l’international. LA VOCATION DE CIGOIRE : -Dénicher des créateurs entrepreneurs de talent et les mettre en lumière dans nos concept stores digitaux -Leur permettre de développer leur chiffre d’affaires et leur notoriété auprès d’une clientèle qualitative et ciblée -Développer les valeurs de Slow Shopping -Devenir une référence auprès de notre clientèle pour y découvrir le meilleur des marques émergeantes, inspirantes et responsables du moment Plus d'informations : -Site web : -Facebook : -Instagram : ⠀ #cigoire #slow #slowshopping #conceptstore #onrecrute #teamdechoc #recrutement #emploi #candidature #rejoinsnous #bestteam #envie #motivation #creativite #bienveillance #enviedavoirenvie #travail #travailautrement #opportunité #apprentissage #jobdereve

L’Agence de Bordeaux : Aujourd’hui, plus de 50 Bordelais travaillent à accompagner nos clients grands comptes, dans des secteurs variés comme la Banque, Assurance, Industrie, Télécommunications, Santé et Aéronautique… 🧬 Notre ADN : 🔹 Expertise 🔹 Innovation 🔹 Collaboration 🔹 Engagement 🔹 Éthique Découvre tes futures missions En immersion totale au sein d’équipes projets, notamment l'équipe MOE et les autres parties prenantes, tes missions seront : • Cadrage du projet, • Gestion du budget, du planning, et des ressources du projet, • Conception du cahier des charges, • Animation de COPIL, COPROJ et autres instances projet, • Coordination des différentes équipes projets : Métiers et Techniques, • Contribuer à la qualité du delivery et à l’amélioration continue, • Mener la conduite du changement Ce qu’on attend de toi 🎯Chef de projet reconnu(e), tu veux progresser et partager ton expertise 💼 De formation supérieure en informatique, tu as au minimum 5 ans d’expérience dans la gestion de projet ⚙️La pratique de l’anglais oral et écrit est impérative 📶 Tu es passionné(e) par les enjeux métiers et technologiques, avec une sensibilité particulière pour le secteur de l’industrie (ou des télécoms 💻 Tu as une expérience dans le domaine technique en tant que développeur ou ingénieur études et développement 📚Ton esprit d’équipe, ton autonomie et ta curiosité sont des atouts essentiels qui te permettront de mener à bien tes missions sur le projet Le processus de recrutement ? Rapide et efficace ! 🤝 Un premier entretien avec notre binôme commerce et recrutement, suivi d'un entretien avec notre Directeur d'agence et/ou un membre de l’équipe commerciale. Vous pouvez compter sur un retour dans un délai maximum de deux semaines. 🌟Avantages Aubay en quelques mots • Mode de travail hybride, • Intégrer et participer à l’animation d’une communauté d’experts, • Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs, • Package avantages pouvant atteindre 4 000 € net /an (Participation, PERECO, prime cooptation, prime naissance / Mariage, CSE attractif, …), • Culture d’entreprise axée autour du bien-être des collaborateurs (Cellule d’écoute, Mission Handicap, évènements internes, …), • Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes en interne, partenaires ESAT, Partenariat sportif paralympique, Mécénats…) 🎥Les retours d’expérience de nos collaborateurs AUBAYTV : 📺Nos experts Aubay décryptent l’actualité IT: ___ Aubay encourage la diversité sous toutes ses formes et garantit l'égalité des chances à tous les candidats. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et nous proposons tous les aménagements nécessaires.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions : En tant que Chef de Projet Infrastructure chez Capgemini, vous serez un acteur clé dans la gestion, la coordination et la réussite des projets IT de nos clients. Vos missions incluront : • Conduite des projets d’infrastructure de bout en bout, depuis l'étude jusqu'à la mise en production en appliquant les bonnes pratiques ITIL., • Supervision de la conception et de l’implémentation de solutions techniques robustes et évolutives., • Coordination des équipes internes, partenaires et prestataires pour assurer la cohérence et la qualité des livrables., • Gestion des aspects clés du projet : planning, budget, risques, et reporting auprès des parties prenantes (COPIL, instances décisionnelles)., • Assurance de la continuité et de la disponibilité des infrastructures critiques en production., • Accompagnement de la transformation des infrastructures vers des environnements cloud ou hybrides., • Promotion des bonnes pratiques en matière de sécurité, de performance et d’automatisation des infrastructures., • Positionnement en tant qu’interlocuteur principal entre les équipes techniques, les métiers et le client pour garantir la réussite du projet. Votre profil : Issu(e) d’une formation supérieure en informatique (Bac +4/5), vous disposez d’au moins 4 ans d’expérience dans un domaine similaire et démontrez un intérêt marqué pour les métiers de l’infrastructure. La maîtrise de l’anglais est un atout apprécié pour évoluer dans un environnement international. Ce rôle est fait pour vous si vous êtes passionné(e) par les défis techniques et organisationnels, avec un sens aigu de la collaboration et du leadership. Rencontrons-nous ! 3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | *Capgemini, le futur que vous voulez

À propos de l'entreprise Klint est un cabinet de conseil spécialisé dans la Relation Client depuis 25 ans. Nous avons tous les atouts d’un grand : qualité des missions, acquisition de compétences, clients prestigieux, en gardant les attraits d’une structure à taille humaine : management collaboratif, formation et certification de compétences, partage d’expérience, clients variés, autonomie, ainsi « qu’ambiance start-up », soirées festives, week-end ski annuel… Nous avons la chance d’intervenir sur un marché dynamique, accompagnant nos partenaires éditeurs de solutions leaders sur le marché : Salesforce, Microsoft. Notre équipe est reconnue par nos clients et par nos partenaires pour son expertise en CRM, Marketing, et DATA. Klint accompagne ses clients grandes entreprises dans la durée, de l’élaboration de stratégie à l’implémentation de ces solutions ainsi qu’en conduite du changement. Nous sommes présents à Levallois-Perret, Marseille, Nantes et Bordeaux et nous recherchons aujourd’hui un Tech Lead Salesforce H/F pour rejoindre l’équipe bordelaise. À propos du rôle Votre mission : Au sein de notre équipe de spécialistes, vous prenez le rôle de Tech Lead et vous participez à des projets de mise en œuvre de Salesforce (Sales Cloud, Service Cloud, Expérience Cloud, etc…) Responsabilités • Piloter la mise en place et l’optimisation de Salesforce au sein de grandes entreprises., • Encadrer une équipe de développeurs Salesforce., • Garantir la qualité technique des livrables et le respect des bonnes pratiques., • Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées., • Assurer une veille technologique et être force de proposition sur les évolutions Salesforce. Dans toutes ces phases de projet, vous allez interagir avec des interlocuteurs différents : équipe métier clients, équipe projet, support technique. Vous accompagnerez le client et serez force de proposition afin de garantir la réussite des missions qui vous sont confiées. Qualifications Diplômé Bac +5 ingénieur ou équivalent universitaire, vous avez acquis une expérience professionnelle d'au minimum 5 ans en développement Salesforce, avec notamment une solide maîtrise des langages Apex et Visualforce et des composants Lightning (LWC). Vous maîtrisez l’écosystème Salesforce ; vous avez plusieurs certifications à votre actif (Platform Developer, Platform App Builder...). Vous avez un tempérament explorateur et curieux ; continuer de vous former et de vous certifier fera partie de votre parcours en vue de prendre davantage de responsabilités. Vous avez envie de vous investir dans la réussite et l’adoption de cette solution chez nos clients. Processus Si vous souhaitez relever un nouveau challenge, et faire partie d'une équipe qui adore ce qu'elle fait dans une ambiance décontractée alors postulez et rencontrons-nous vite ! • 1er RDV avec le HR Partner, • 2nd RDV avec le Responsable de Pôle ou un manager, • 3eme entretien avec le Directeur Associé du pôle Déclaration d'égalité des chances Klint ne porte aucune importance au genre, à l’âge, à l’origine ethnique, à la religion, au physique ni à l’orientation sexuelle des candidats lors de la sélection des candidatures. Nous nous efforçons de promouvoir une politique d’égalité des chances à tous les stades du processus d’embauche. Seuls votre parcours et votre motivation sont pris en compte. Nous répondons à toutes les candidatures dans les meilleurs délais et nous tenons informés chaque candidat de l’évolution du processus de recrutement, qu’il soit retenu ou non.

Présentation de l'entreprise Créé en 1920, Aquitanis, Office Public de l'habitat de Bordeaux Métropole, est un acteur majeur du logement social en Nouvelle-Aquitaine. Il y assure depuis plus de 100 ans avec fierté et conviction ses activités de bailleur social, de maître d'ouvrage et d'aménageur. Dans le cadre de sa mission d'utilité sociale et de service public, ses équipes contribuent aux projets de vie des habitants, en particulier les plus modestes. A ce titre, Aquitanis développe une offre de logements locatifs durables, à prix modérés, diversifiés et adaptés aux besoins comme aux évolutions de la société. Il assure une gestion de proximité des sites d'habitat (21 000 logements - 42 000 habitants) et concourt au bien vivre ensemble. Engagé depuis plus de 10 ans dans une démarche de Responsabilité sociétale de l'entreprise, évaluée « RSE exemplaire » par afnor certification, nous portons collectivement la raison d'être suivante : « Parce que nous, équipes d'Aquitanis, sommes convaincues qu'habiter le monde en respect des humains et du vivant est possible, nous nous engageons en coopération avec celles et ceux qui vivent et font vivre les territoires à créer des réponses solidaires et responsables. Nous faisons le choix de l'essentiel et nous croyons au pouvoir d'agir collectivement. ». Description du poste Aquitanis a débuté en 2023 un projet d'archivage de ses documents papier, aujourd'hui en cours de finalisation, et entame la 2de partie du projet qui porte sur l'archivage numérique. Encadré(e) par la responsable juridique et ressources documentaires, en lien avec le service des archives départementales et de Bordeaux Métropole, vous assurerez la gestion courante et réglementaire des archives dont : • la conservation des archives de l'entreprise,, • la gestion de la destruction, du versement, du classement et du rangement des boites d'archives,, • les réponses aux demandes de consultations de documents,, • la sensibilisation des utilisateurs sur les modalités d'archivage au sein de l'entreprise et leur utilité,, • la rédaction des documents en lien avec l'archivage (listes de références, charte d'archivage, tableaux de gestion),, • l'organisation du comité d'archivage,, • le recensement de l'emplacement des documents sur les réseaux informatiques,, • la mise en place d'outils permettant la conservation sécurisée des documents numériques,, • le déploiement de la signature électronique pour favoriser la transition vers le numérique. Conditions de travail : • Salaire sur 13 mois, • Horaires variables, • Jours de congés légaux et conventionnels, • Tickets restaurants, • Mutuelle / Prévoyance, • Intéressement Profil recherché Issu(e) d'une formation d'archiviste ou ayant occupé un poste similaire au cours de votre expérience professionnelle, vous avez une expertise de la règlementation portant sur la conservation, le versement, la destruction et le classement de documents. Intéressé(e) par l'archivage numérique, vous souhaitez mettre en oeuvre ce projet au sein de l'entreprise. Organisé(e), rigoureux(se), autonome, vous possédez un bon relationnel et savez être force de proposition. Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel) Le poste nécessitera d'être présent(e) au local archives situé à Bacalan mais également au siège d'aquitanis situé à Bordeaux Lac.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Vous serez soutenu et accompagné au sein d'une communauté collaborative composée de collègues du monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuez à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions : • Concevoir, déployer et administrer des infrastructures de sécurité basées sur les solutions Check Point, • Assurer l'audit, et l'optimisation des configurations de sécurité, • Gérer les incidents de niveau 2 et 3 liés à la sécurité réseau, • Contribuer à la rédaction de la documentation technique et à la mise en œuvre des bonnes pratiques de sécurité, • Participer à la veille technologique et à l'amélioration continue des environnements de sécurité Votre profil : • Formation bac +5 en informatique, réseaux ou cybersécurité, • Expérience sur des projets liés à la sécurité réseaux (expertise sur les solutions Check Point serait un plus), • Bonne connaissance des protocoles réseaux et des architectures de sécurité, • Certification Check Point (c'est un + également), • Rigueur, autonomie et esprit d'analyse 3 raisons de nous rejoindre : • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable., • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carreer manager, parcours d’intégration sur 9 mois., • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. À propos de Capgemini : Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* | *Capgemini, le futur que vous voulez

MALTA INFORMATIQUE est un éditeur de logiciels et applicatifs métiers à destination des EHPAD – Etablissements d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes. Notre mission : accompagner les directeurs, soignants, professionnels du secteur dans le virage du numérique en santé avec des solutions adaptées à leurs besoins et co-construites avec eux, dans une approche humaine et de confiance. ✨ Conscient des enjeux de santé de demain, nous avons diversifié notre offre, dès 2016, avec les rachats successifs de : • Dicsit Informatique, spécialisé dans les logiciels pour les professionnels de santé à domicile (HAD – SSIAD), • aXigate, Dossier Patient Informatisé pour les Hôpitaux, • Care Solutions devenu Malta Belgium, spécialisé dans les logiciels pour les maisons de repos en Belgique, • Pandalab, messagerie instantanée sécurisée pour les professionnels de santé, • Caremeds, spécialisé dans la traçabilité du circuit du médicament dans les maisons de retraite au Royaume-Uni 👍 Ces acquisitions nous ont permis de réinventer nos solutions grâce à des synergies fortes en recherche & développement et de positionner notre Division comme un acteur clé du monde médico-social et sanitaire avec plus de 7000 clients. Une réussite qui s’explique par des valeurs communes (dépassement de soi, vision client-centré, management de proximité) et une ambition forte : révolutionner le secteur du numérique en santé et connecter tous les professionnels de santé avec nos gammes de logiciels LINK en France et à l’international. Nous voyons grand mais restons à taille humaine avec 220 collaborateurs / collaboratrices répartis aux 4 coins du territoire ! 🫶 La force de chacune de nos filiales étant les équipes et l’intelligence collective qui y règne, nous prônons une culture de l’ouverture et du partage : idées, connaissances, critiques, chacun peut/doit participer à la construction de notre histoire. Chez Malta Informatique et nos filiales, les profils sont variés et les parcours des collaborateurs peuvent être étonnants ! Mais tous sont animés par une identité commune : la motivation, la bienveillance et le respect de chacun nous permettant de travailler dans un environnement accueillant et stimulant. 🎯 Si vous aimez les challenges dans une division en pleine croissance et s’ouvrant à l’international, venez donc rejoindre nos équipes en tant que : Chef de projet, poste basé à Bordeaux (33). Déplacements nationaux possibles. Sous la responsabilité du Responsable Service Client, votre mission consistera au pilotage des projets ESMS Numérique, à l’encadrement des projets groupe et au suivi de nos clients Vous mènerez le suivi des projets en réalisant différentes actions : Audit de client, paramétrage de bases, analyse des retours, appels de suivi, réponses mails, organisation de réunion, rédaction de compte rendu etc. L’une de vos missions principales sera le suivi et l’accompagnement de nos clients dans le cadre du projet ESMS NUMERIQUE. Pour cela, vous serez amené à utiliser et maitriser le logiciel sur l’ensemble des fonctionnalités en lien avec ce projet et à dispenser des formations sur ces sujets. Vous pourrez être amené à participer à des audits, suivi client à distance ou en présentiel partout en France. Primes de participation et d'intéressement, prime annuelle d'objectif individualisée, prime de vacances, mutuelle/prévoyance, tickets restaurant. Poste sédentaire basé à Mérignac (33). Déplacements ponctuels à envisager. 12 RTT/an et télétravail possible post période d’essai. De 31000 à 33000 €/an, poste en CDI à pourvoir dès que possible. 🔎 Vous vous reconnaissez ? Nous recherchons quelqu’un de très organisé, de polyvalent avec un grand sens du service client. Vous souhaitez vous sentir utile, aider les autres, vous savez êtes pédagogue, autonome, et aimer aller à la rencontre des autres ? De formation BAC +2 à Bac +5, nous sommes ouverts aux candidat(e)s débutant(e)s. 💡Bon à savoir ! Dire à nos collaborateurs combien ils sont précieux c’est bien, mais leur montrer c’est encore mieux ! Pour cela, nous avons mis en place : • Un contrat d’intéressement, • Un contrat de participation, • Une prime de fin d’année, • Une prime de vacances en juin, • Une mutuelle entreprise, • Des JRTT, • Des tickets-restaurants, • Des possibilités de mobilité interne, • Une charte du télétravail

SPIE ICS, acteur majeur des services numériques, s’appuie sur une expertise technologique avancée et une démarche d’innovation continue pour accompagner ses clients dans la transformation digitale et la recherche de solutions performantes. Description du poste: L’Ingénieur d’affaires est responsable du développement de l’ensemble des activités portées par SPIE ICS sur un portefeuille de comptes clients. Il/elle engage la responsabilité de l’entreprise et en garantit la performance. Ses responsabilités évoluent en fonction de la complexité des affaires, des enjeux clients et des processus métiers spécifiques à chaque client. Interlocuteur privilégié des Directions Générales et des Directions des Systèmes d’Information, l’Ingénieur d’affaires joue un rôle clé dans la croissance et la satisfaction client. Missions principales: • Définir la stratégie commerciale et animer la relation avec sa base client., • Mener des actions de prospection pour conquérir de nouveaux clients., • Comprendre les enjeux et besoins des clients afin de construire des solutions adaptées, avec un esprit d’innovation., • Participer à l’ingénierie et à l’architecture des projets., • Réaliser les ventes et négocier les contrats., • Assurer la gestion complète du client, de la prise de commande à la facturation, la production et jusqu’à l’encaissement., • Rester à l’écoute des évolutions du marché, des acteurs présents (concurrence, partenaires, bureaux d’études). Profil recherché: • Excellentes capacités relationnelles et sens du service client., • Fortes compétences en négociation et en gestion de projet., • Esprit d’analyse et d’innovation pour répondre aux besoins complexes des clients., • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités., • Une expérience dans le secteur des systèmes d’information ou des services numériques est un plus. Vos futurs avantages : Nous offrons entre autres des indemnités repas de 10€ par jour travaillé (prises en charge à 60 % par l'entreprise). Vous bénéficierez également de 10 jours de RTT par an, auxquels s'ajoutent 3 jours supplémentaires dès 1 an d'ancienneté. De plus, un intéressement et une participation aux bénéfices sont prévus, ainsi qu'un CSE avantageux, une prime vacances. SPIE ICS vous propose des congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVG), une politique handicap, un accord égalité professionnelle, ainsi que des congés paternité et maternité pris en charge à 100%. Nous proposons également un programme d'actionnariat pour les salariés, vous permettant de devenir acteur de notre succès. Le suivi : Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l’équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS. Ce programme d’on-boarding se fait sur site et au travers d’un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d’échanges et des moments de convivialité au sein des équipes. Votre profil De formation ingénieur ou commerciale, vous disposez d'une expérience commerciale validée ou d'architecture significative. Vous avez une bonne connaissance du marché et de nos offres, ainsi qu'une bonne culture technique et financière. De bonnes connaissances dans le pilotage de projets et comptes complexes seront appréciées. Doté(e) d'un bon relationnel, d'une bonne communication écrite et orale, d'autonomie, d'adaptabilité et de capacités à convaincre, vous êtes orienté(e) résultats avec un esprit d'initiative et d'équipe. L’évolution : L’implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu’au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière. SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique). Découvrez le témoignage de Filipe, Ingénieur d'Affaires chez SPIE ICS : ___ Découvrez le témoignage de Filipe, Ingénieur d'Affaires chez SPIE ICS : Processus de recrutement : Un premier entretien avec l'un(e) de nos chargé.es de recrutement, un second entretien avec un opérationnel. Disponibilité : Dès que possible Chez SPIE ICS, nous nous engageons à intégrer la compétence NR (Numérique Responsable) afin de promouvoir des pratiques durables et éthiques au sein de notre organisation. Nous valorisons la diversité et encourageons les candidats de tous horizons, y compris les personnes en situation de handicap, à postuler pour enrichir notre entreprise de leur perspective unique. Vous rejoindrez SPIE ICS au sein d’un périmètre certifié ISO 27001, ce qui vous conférera des responsabilités en matière de sécurité de l’information.

Rejoignez Orange Business et participez à la transformation numérique de demain ! Vous êtes passionné par la tech, le cloud et les solutions digitales ? Que diriez-vous d’intégrer une ESN à la pointe de l’innovation, alliant les expertises Cloud, Data et IA pour devenir un leader européen de la transformation numérique ? Qui sommes-nous ? Orange Business, à travers Digital Services, c'est la fusion des forces historiques Cloud et Digital d’Orange avec l’expertise Data/IA de Business & Decision. Nous accompagnons des entreprises et institutions publiques dans leur transformation numérique avec plus de 4000 experts répartis dans les grandes villes françaises comme Montpellier, Niort, Lyon, Bordeaux, Lille, Toulouse et bien d'autres. Dans le cadre du développement de notre agence de Bordeaux et rattaché au Directeur d’Agence, vous accompagnez les consultants de votre équipe dans leur quotidien et vous vous positionnez comme un réel manager de proximité. Vous intervenez ainsi sur les enjeux suivants : Management et Ressources Humaines : • Faire grandir le capital humain et les compétences de vos équipes, • Encadrer et animer les équipes placées sous votre responsabilité, • Réaliser le suivi de carrière de vos équipes : entretiens annuels et semestriels, construction des plans de formation et de certifications en lien avec l’activité de l’Agence, • Contribuer au processus de recrutement Delivery : • Piloter nos engagements clients, • Accompagner les équipes dans leurs projets, choisir les modes de delivery, utiliser et faire appel aux équipes d’expertises quand cela est nécessaire, • Assurer le suivi financier des projets, • Contribuer ponctuellement à certaines phases projets Commerce et Marketing : • Participer aux processus d’avant-vente, • Contribuer au développement commercial de l’agence, • Aider à promouvoir nos offres marketing : webinars, événements, présence sur les réseaux et dans la presse Conseil : • Assurer une veille technologique, connaitre et comparer les solutions du marché, • Réaliser des missions de cadrage afin d’analyser les besoins et l’organisation de nos clients, • Être force de proposition auprès de nos clients : architecture, outils, solutions globales, plan d’action En tant que membre de l’équipe managériale, vous participez aux instances de gouvernance de l’agence. Profil & Qualifications Issu.e d'une formation initiale en informatique, vous justifiez d'une première expérience réussie en management d’équipe dans un contexte ESN. Vous disposez également d’un background solide (au moins 5 ans) en gestion de projet Data et/ou Digital. Votre sens du collectif et votre souhait de vous investir dans l’écriture d’une nouvelle histoire seront des éléments clés pour réussir sur le poste. Votre expérience en pilotage de projet pourra être un plus mais se sont bien vos qualités relationnelles et de communication ainsi que votre leadership qui feront la différence ! Tous nos postes sont accessibles, à compétences égales, aux travailleurs en situation de handicap Être un collaborateur d’Orange Business c’est : 🚀 Faire partie d’un Groupe qui se positionne comme un acteur majeur dans les technologies de la Data, du Cloud & du Digital : • Travailler sur des projets pour des clients de tous secteurs d'activités (banque, assurance, sport, santé, commerce de détail, service public…), • Utiliser des technologies de pointe telles que Microsoft, Docker, Qlik Sense, Java, Talend, Salesforce et bien d'autres…, • Intégrer une communauté d’experts curieux et passionnés 🤝 Évoluer dans une entité où l’écoute, le partage et la confiance sont les piliers fondamentaux de notre culture : • Bénéficier d'un accompagnement personnalisé et d'un suivi de proximité grâce aux "one to one" hebdomadaire avec votre manager, • Saisir des opportunités d'évolution de carrière au sein d'un groupe international offrant de multiples perspectives, • Cultiver une culture de l'innovation, encourageant la créativité et la contribution d'idées novatrices, • Participer à des initiatives sociales et environnementales, faisant de nous une entreprise socialement responsable Découvrez une partie de nos avantages : • 💻 Un accord télétravail de 2 à 3 jours par semaine selon les missions, • ✨ Un package avantages offrant : des réductions Orange, des titres restaurants, un accord de participation, une prime vacances et une prime à la cooptation, un financement CSE pour l'ensemble de vos activités culturelles et sportives, • 📙 Une école interne, la Digital Services School : faire évoluer ses compétences techniques et fonctionnelles (formations, certifications…) grâce à un accompagnement de proximité, • 🍀 Un Forfait Mobilité Durable : contribuer à notre engagement en faveur de la durabilité avec notre forfait dédié à la mobilité durable, soutenant activement des modes de déplacement respectueux de l'environnement, • 🧡 Un collectif : profitez des animations du Chief Happiness Officer pour favoriser un environnement de travail positif, axé sur le bien-être, l'engagement et la satisfaction

Nous recherchons pour le compte de notre client, organisme de formation, un Comptable Fournisseurs (H/F) Rattaché(e) au Responsable Comptable, vous avez pour mission de gérer la comptabilité fournisseurs dans sa globalité et en multi-sites. Justification des soldes dans le cadre des arrêtés c

Dans le cadre d’une formation TP Responsable de Petite ou Moyenne Structure spécialisation Restauration, nous recrutons un(e) alternant(e) pour notre partenaire, reconnu pour son équipe chaleureuse, passionnée et engagée !. Vous évoluerez dans un établissement à l’ambiance chaleureuse et

Vous avez une expérience similaire en tant que gestionnaire de formation. Gestionnaire Formation (F/H) pour une mission d’intérim de 2 mois, basée à Mérignac (33). Vous gérez tous les aspects administratifs et logistiques des sessions de formation de votre portefeuille.