Trabajos conocimientos y relaciones en en España - Page 2

Buscamos camareros/as para nuestro restaurante ubicado en Heron City en Paterna. Requisitos para el/la candidat@ ideal: - Experiencia mínima de 1 años como camarero/a en restaurantes. - Conocimiento de técnicas de servicio y manejo de herramientas( bandejas, pdas, etc). - capacidad de trabajar en equipo y en un entorno de ritmo rápido. - actitud proactiva y ganas de aprender y puntual - se recomienda tener vehículo para desplazarse - sera para jornada de tarde/noche Entre las tareas principales del puesto tendrás que... - Atender a los clientes con dedicación y atención al detalle. - colaborar con el equipo de sala para mantener altos estándares de calidad. - seguir protocoles y especificaciones para garantizar la calidad del servicio - mantener un ambiente de trabajo limpio y seguro - limpieza del local para mantener su cuidado - mantener un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde la atención al cliente y el trabajo en equipo son pilares fundamentales. - asegurar una experiencia positiva para nuestros clientes y fomentar la construcción de relaciones solidas entre los miembros del equipo, creando asi un ambiente laboral gratificante y productivo Si eres un apasionado/a de la atención al cliente, con experiencia y deseos de crecer en un entorno estimulante, ¡Queremos conocerte!

Requisitos: - Título o certificación en Estética o Cosmetología. - Licencia válida para ejercer la estética en uñaSandra - Experiencia previa en la realización de tratamientos faciales y corporales. - Conocimiento profundo de productos de belleza y cuidado de la piel. - Habilidades de comunicación excepcionales y capacidad para establecer relaciones con los clientes. - Atención meticulosa a los detalles y capacidad para mantener altos estándares de higiene y seguridad. Servicios: Técnico en Microblanding, Micropigmentación, Laminado de cejas, pestañas…

Se precisan CAMAREROS/AS PARA SIDRERÍA Funciones a desarrollar: - Desarrollo de las actividades de los servicios de comidas y cenas, atención de calidad al cliente. - Toma de comandas - Preparación del área de trabajo para el servicio. - Montaje de mesas, tableros para banquetes o convenciones, sillas, aparadores, o cualquier otro mobiliario o enseres. - Reposición de bebidas, mantenimiento y orden de la zona de trabajo. Buscamos perfiles: · Que tengan vocación por el sector hostelero. · Con conocimientos e inquietudes relacionados con la cultura y gastronomía asturiana. · Dinámicos, con buena capacidad de relación y trabajo en equipo. · Se valorará positivamente: tener experiencia de al menos un año en puesto similar y saber escanciar sidra.

Funciones requeridas - Confección y formalización de seguros sociales (INDISPENSABLE). - Calculo de nominas. Ciclo completo de nominas. - Gestión de ALTAS y BAJAS. CONTRATACIÓN. - Gestión de subvenciones para empresas. - Declaraciones de IRPF. - Asesoramiento laboral a empresas asociadas. Requisitos - Mínimo 1 año de experiencia realizando seguros sociales y nominas. (SE BUSCA PERSONA CON EXPERIENCIA OBLIGATORIA) - Preferencia en titulación: Relaciones laborales, Graduado social, ADE.. - Preferencia en conocimiento de : EKON (Aplicación que se utiliza para gestión de seguros sociales y nominas) - Conocimiento en SILTA, SISTEMA RED Y DELTA. - Perfil con ganas de asentarse en empresa para LARGA DURACIÓN. Se ofrece - Contrato laboral: 40h semanales. - Primeros 3 meses temporal. Posteriormente indefinido (posibilidad de indefinido al comenzar) - Intención larga duración. ASESORIA CON MÁS DE 35 AÑOS EJERCIENDO, NO BUSCA TEMPORALIDAD. - Contrato de 40h semanales, horario de 8:00 a 16:00, Viernes de 8:00 a 15:00 (se sale 1h antes). En verano 2 meses HORARIO REDUCIDO: de 8:00 a 15:00, 5 días a la semana. SABADO Y DOMINGO LIBRES. - Salario negociable según perfil. 12 pagas. Posibilidad de remuneración según perfil profesional/experiencia. - INCORPORACIÓN INMEDIATA. ASESORIA CONSOLIDADA, MÁS DE 15 TRABAJADORES.

Buscamos a personas con una actitud positiva y una pasión por el mundo financiero para unirse a nuestro talentoso equipo. Como Broker Hipotecario/a, tendrás la emocionante tarea de guiar a nuestros clientes a través del proceso de obtención de préstamos hipotecarios, proporcionando un servicio de alta calidad y acompañándolos en cada paso. Requisitos 📋: · Experiencia en el campo de préstamos hipotecarios (¡pero no te preocupes, también consideramos candidaturas sin experiencia si tienes conocimientos inmobiliarios!). · Familiaridad con herramientas y software básicos para la gestión administrativa. · Habilidades de comunicación excepcionales y la capacidad de construir relaciones sólidas con nuestros valiosos clientes. · Capacidad para trabajar de forma autónoma, administrar tareas y cumplir con plazos. · Actitud positiva y orientación hacia la superación de objetivos, tanto personales como de equipo. Responsabilidades 📆: · Asesorar a los clientes en la obtención de préstamos hipotecarios, ofreciendo soluciones personalizadas. · Acompañar a los clientes en todo el proceso de escritura, gestoría y notaría. · Gestionar de manera eficiente la documentación y los procesos administrativos relacionados con las hipotecas. · Mantener un alto nivel de satisfacción del cliente, brindando un servicio de calidad. · Colaborar activamente con el equipo para lograr metas y objetivos compartidos. Ofrecemos : · Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente en un ambiente genial y diferente. · Salario compuesto: Parte Fija + Variables. Salario medio bruto anual del puesto: 27K-28K · Formación continua y oportunidades de desarrollo para mantener tus habilidades actualizadas. · Un plan de crecimiento diseñado específicamente para ti. Tu éxito tiene un camino claro. · Un único centro de trabajo, ya que no atendemos de forma física a los clientes ni requerimos desplazamientos. · Un enfoque de trabajo en equipo, compartiendo metas y objetivos con tus compañeros, fomentando la motivación y la colaboración. · Posibilidades futuras de trabajo híbrido, en función de tu rendimiento y logro de objetivos. Si te sientes identificado/a con estos requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, ¡esperamos recibir tu solicitud! En GoHipoteca, valoramos la diversidad y el talento, y estamos ansiosos por conocerte y explorar cómo juntos podemos hacer realidad los sueños de nuestros clientes. ¡Únete y ayuda a nuestros clientes a encontrar su camino a casa de la manera más sencilla y eficiente! 🏡💼

Oportunidad de colaboración autónomo freelance en Marketing olfativo ¡Genera ingresos mensuales atractivos con un producto patentado y eficaz! Empresa líder en el sector de marketing olfativo busca autónomos freelance apasionados por la innovación y el bienestar para unirse a nuestro equipo. Nuestros productos no sólo crean ambientes agradables, también reportan un rendimiento económico mensual excepcional. Descripción del puesto: - Colaboración autónomo freelance en la promoción y venta de productos de marketing olfativo. - Identificación y captación de potenciales clientes interesados en mejorar sus espacios con aromas exclusivos. - Asesoramiento personalizado sobre las soluciones de marketing olfativo más adecuados para cada cliente. - Seguimiento de pedidos y atención postventa para garantizar satisfacción del cliente. Requisitos: - Experiencia previa en ventas y/o atención al cliente. - Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales. - Orientación a resultados y proactividad en la búsqueda de oportunidades de negocio. - Conocimientos básicos sobre marketing y/o aromaterapia serán valorados positivamente. Beneficios: - Remuneración atractiva y posibilidad de generar ingresos mensuales significativos. - Flexibilidad horaria y autonomía en la gestión de tu tiempo y recursos. - Formación continua y materiales de apoyo para desarrollar tu actividad con éxito. - Participación en una empresa innovadora con un producto único en el mercado. Si te apasiona el mundo del marketing olfativo y buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente mientras generas ingresos atractivos, ¡esta es tu oportunidad! Únete a nuestro equipo y sé parte de una experiencia sensorial única que dejará huella en tus clientes. ¿Interesado en formar parte de este emocionante proyecto? Envíanos tu CV o ponte en contacto con nosotros. ¡Esperamos contar contigo en nuestra misión de llevar los mejores aromas a cada rincón del mundo!

¡Aterrizamos en Barcelona! Estamos emocionados de anunciar la nueva apertura de nuestro restaurante Leña en Barcelona. Si eres un apasionado de la gastronomía y la atención al cliente estás en la oferta adecuada. Inscríbete y forma parte del equipo que lleve la experiencia Leña a nuestros clientes. FUNCIONES: • Supervisar el número de reservas y clientes. • Mantener comunicación directa y constante con el área de cocina. • Tener conocimientos sobre gestión de sala. • Tener conocimientos básicos de referencia de vinos. • Escuchar de forma activa los incidentes tanto de clientes como del personal. • Resolver las incidencias que ocurran durante el servicio. • Controlar el inventario. • Mantener relación con los proveedores. • Realizar pedidos de sala. • Control del stock. • Planificar los horarios de tres semanas en delante de todo el personal. • Formar a su equipo en los conocimientos necesarios. • Estar en contacto con operativa para cualquier tipo de incidencia. • Supervisar la experiencia del cliente desde que entra hasta que sale. OFRECEMOS: • Sueldo acorde a la experiencia y formación aportada por el candidato/a. • Dos días de descanso semanales. • Descuentos especiales de empleado en los restaurantes del Grupo. REQUISITOS • Deseable 2 años de experiencia laboral en puestos similares. • Experiencia en restaurantes de la misma categoría y volumen de trabajo. • Nivel alto en ingles. • Nivel nativo en catalán.

BHOME CREDIT busca un(a) Comercial de Ventas para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. Si eres una persona ambiciosa, orientada a resultados y con habilidades excepcionales de negociación, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: -Desarrollar relaciones comerciales con clientes potenciales. -Gestionar cartera de clientes existentes, asegurando un servicio de calidad y satisfacción continua. -Mantenerse actualizado sobre los cambios en los mercados financieros y las regulaciones pertinentes. Requisitos: -Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector financiero. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. -Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. -Orientación al cliente y capacidad para construir relaciones sólidas. -Conocimiento básico de productos financieros y mercados. Beneficios: -Sueldo fijo más comisiones por desempeño. -Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal. -Entorno de trabajo colaborativo y motivador.

En Monio Group ¡seguimos creciendo! ¿Tiene experiencia en RRHH y administración de personal? ¡te estamos buscando! Buscamos una persona para que realice la organización y planificación de los recursos humanos, defina, implemente y supervise la estrategia global alineada con los objetivos de la empresa. La persona a incorporarse deberá tener un perfil autónomo y enfocado al negocio. Experiencia en restauración o gran consumo (con experiencia en sector hostelería). Reporte directo al Responsable de la compañía. Funciones: · Reclutamiento y selección: Gestionar la publicación de ofertas, la búsqueda de talento y el proceso de selección. Diseñar y ejecutar estrategias innovadoras de reclutamiento para atraer a los mejores profesionales, alineados con la cultura de innovación y servicio al cliente. Definición de perfiles, gestión de fuentes de reclutamiento, realización de entrevistas y on boarding. · Gestión administrativa y documental: Supervisar la gestión de nóminas, contratos laborales, bajas laborales, reducciones de jornada, control de fichajes y horas, así como la gestión del canal de denuncias y políticas como el Plan de Igualdad y el Código Ético. · Desarrollo y formación: Promover y coordinar programas de desarrollo profesional, incluyendo el diseño e implementación del Plan de Formación, con el objetivo de mejorar las competencias y el crecimiento interno. · Seguridad y prevención: Coordinar la implementación de políticas de prevención de riesgos laborales, incluyendo la gestión de la uniformidad y EPIs, formaciones obligatorias, y auditorías anuales. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo. · Mantenerse actualizado/a con las normativas laborales, asegurar que todos los procesos de administración de personal cumplan con la legislación laboral vigente y las políticas internas de la empresa. · Bienestar y clima laboral: Impulsar acciones orientadas al bienestar del personal, actuar como punto de contacto para los empleados en cuestiones relacionadas con la administración de personal, resolviendo inquietudes y fomentando una buena comunicación interna. · Proyectos de Mejora: Participar en proyectos de mejora continua relacionados con la eficiencia de la administración de personal y la satisfacción de los empleados. Requisitos: · Formación: Grado universitario en Relaciones Laborales y formación complementaria en RRHH (Máster en Dirección de RRHH). · Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en administración de personal, preferiblemente en entornos de gran tamaño o sector de Hostelería. · Conocimientos: Sólidos conocimientos de legislación laboral y gestión de recursos humanos. Manejo de sistemas de gestión de nóminas y recursos humanos. · Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y organización. Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas. · Sólida experiencia en análisis de datos y resolución de incidencias. Si estás interesado/a, inscríbete en la oferta y nos ponemos en contacto contigo.

Se necesita oficial de tercera para formar parte de un equipo de más de quince personas con conocimientos generales de mecánica del automóvil, para gestionar la flota de vehiculos con talleres externos, mecánica rápida y atención al cliente. Un puesto apasionante que reúne mecánica con el mundo del taller y la relación con el cliente.

¿Tienes experiencia en ventas en el sector sanitario y una sólida cartera de clientes o capacidad para desarrollarla? Buscamos personas apasionadas, con habilidades excepcionales de comunicación y con la capacidad de generar relaciones comerciales de alto valor. ¿Qué ofrecemos? Salario fijo competitivo, acorde a tu experiencia y conocimientos. Sistema de comisiones atractivo, sin techo de ingresos. Plan de stock options, para que formes parte del crecimiento y éxito de la empresa. Apoyo continuo con formación en los productos y herramientas de venta. Oportunidad de crecimiento en una empresa de nueva creación especializada en el sector sanitario, tecnología e inteligencia artificial. Tu misión Serás responsable de: Identificar y captar clientes en el sector sanitario (hospitales, clínicas de estética, dentistas, oftalmólogos, etc.). para presentar y comercializar soluciones para el sector sanitarios como: Kit Digital Proyectos de Digitalización Servicios de Marketing Outsourcing de personal Central de compras RGPD Servicios de Financiación Requisitos Experiencia comercial previa en el sector sanitario. Cartera de clientes activa en el ámbito sanitario (hospitales, clínicas, consultas, etc.). Habilidades para prospectar por LinkedIn y otros medios digitales. Experiencia en visitas comerciales y cierre de ventas. Don de gentes y habilidades excepcionales de comunicación. Capacidad para trabajar por objetivos y gestionar múltiples productos y servicios. Conocimiento del sector y de las necesidades específicas de los clientes. Valoramos: Iniciativa y proactividad. Experiencia en la gestión de la actividad con CRMs Utilizar herramientas como LinkedIn para prospectar nuevos clientes y agendar reuniones comerciales. Gestionar visitas comerciales y cerrar acuerdos estratégicos. Mantener y expandir la relación con los clientes existentes. Si eres un/a profesional con experiencia en el sector sanitario, tienes pasión por la innovación y buscas una oportunidad donde puedas crecer y ser parte de un proyecto ambicioso, ¡queremos conocerte!

¿Quiénes somos? Somos una agencia especializada en crear viajes únicos por España y Portugal. Nuestros viajeros llevan diez años sembrando nuestra geografía de recuerdos imborrables y eso nos llena de orgullo. Nos gustaría incorporar a nuestro equipo PREMIUM TRAVEL DESIGNER - AGENTE DE VIAJES Si te gustaría diseñar viajes a medida para ayudar a viajeros americanos a cumplir sueños viajando por España y Portugal Si te sientes una persona de equipo, dinámica, que valora la diversidad y el buen ambiente de trabajo y quieres desarrollar tus habilidades como agente de viajes en un sector como el nuestro. Si eres una persona comprometida, con capacidad de organización y con inquietud por abordar nuevos retos de forma ética y colaborativa. Sigue leyendo y podrás ser tú quien nos acompañe a hacer realidad nuestro sueño. ¿Qué te ofrecemos? Somos una empresa pequeña pero con un posicionamiento sólido trabajando con agentes americanos. Tenemos un proyecto en pleno desarrollo y con muy buenas perspectivas de crecimiento. Estamos construyendo una cultura corporativa abierta a escuchar, flexible, una mezcla constante de creatividad y dedicación, en un entorno de actividad internacional, con buen ambiente de trabajo y donde aportar y crecer juntos. Pero también puede interesarte esto: Incorporación inmediata, directamente en la empresa y estabilidad laboral Jornada completa de lunes a viernes Contrato laboral indefinido. Salario competitivo a convenir según experiencia ( Fijo + variable) Zona de trabajo en Madrid ( Zona Conde Casal) ¿De qué queremos que te responsabilices? De manera general, te encargarás de la planificación, gestión y seguimiento de los viajes solicitados por nuestros agentes (clientes) y coordinación de la oferta (producto/servicio) con nuestros proveedores, además de la atención a los viajeros en destino. Creación de itinerarios a medida para nuestros clientes, proporcionando asesoramiento experto individualizado basado en nuestra experiencia y en las necesidades y expectativas de los viajeros. Investigación y actualización constante de nuestra base de proveedores así como de los servicios y productos que ofrecemos a través de ellos. Prospección de nuevos clientes e implementación de acciones de comunicación y de marketing para su captación. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Escríbenos si: · Tienes buen nivel de Inglés (deseable C1). · Tienes experiencia en el sector (guías, hoteles, agencias...) de al menos un año. · Has explorado España y Portugal y quieres unirte a un equipo con pasión por los viajes. Y además valoraremos: · Estudios de grado superior o medio en turismo, historia, arte. · Experiencia en ventas y relación con clientes. · Manejo de presupuestos. · Conocimientos de marketing. Buscamos una persona: Con afán de superación y compromiso con el proyecto, que comparta nuestros valores y que le apetezca trabajar en un proyecto donde valoramos por encima de todo la iniciativa, la actitud positiva y la capacidad de hacer que las cosas ocurran, desde la coherencia. Con experiencia mínima a partir de, al menos 1 año, en una posición similar preferiblemente gestionando viajes para viajeros internacionales. Pero lo que más vamos a valorar es tu buena actitud, tus habilidades para identificar las mejores actividades y destinos para sugerir a los viajeros y que generes buenas relaciones con las personas, tanto con los agentes como con el resto de colaboradores. ¡Nos encanta la gente que suma y aporta! Si quieres poner tu energía para hacer crecer una compañía que está cambiando el paradigma del sector de viajes a medida en este país, ven sin miedos. Si lo que lees te gusta, te estamos esperando. Contacta con nosotros y envíanos tu Cv

Sobre nosotros En Blue, trabajamos para ayudar a autónomos y empresas a optimizar sus servicios de telefonía, energía, seguridad y marketing digital. Nuestro enfoque personalizado y profesional nos posiciona como una referencia en el sector. ¡Buscamos sumar talento a nuestro equipo comercial! ¿Qué buscamos? Un/a asesor/a comercial dinámico/a y con espíritu emprendedor, que se sienta cómodo/a desarrollando relaciones de confianza con clientes. Si tienes experiencia en ventas y te apasiona ofrecer soluciones que marcan la diferencia, esta es tu oportunidad. Responsabilidades - Identificar y captar clientes potenciales (autónomos y PYMES). - Realizar estudios personalizados para optimizar servicios de telefonía, energía, alarmas y marketing digital. - Gestionar la cartera de clientes con un enfoque en la fidelización y el crecimiento. - Cumplir con los objetivos comerciales establecidos. - Mantenerte actualizado/a sobre los productos y servicios del sector. Requisitos - Experiencia previa en ventas o asesoramiento comercial, preferiblemente en los sectores mencionados. - Habilidades de comunicación y negociación. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. - Actitud proactiva y orientada a resultados. - Conocimientos básicos de ofimática. - Valorable disponer de vehículo propio. Ofrecemos - Contrato indefinido: Incorporación a un proyecto estable y en crecimiento. - Formación inicial y continua a cargo de la empresa. - Retribución competitiva: Plan de comisiones atractivo. - Flexibilidad: Organización del trabajo adaptada a tus necesidades. - Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa. Cómo aplicar Si te interesa formar parte de nuestro equipo, apúntate a esta oferta. ¡Te esperamos para crecer juntos en Blue y ayudar a las empresas a alcanzar su máximo potencial!

SE NECESITA. • Un puesto de atención al cliente para local comercial en el sector de telecomunicaciones. ( Venta de servicios de fibra y móvil ) en (Antequera) FUNCIONES • Emitir Llamadas a Clientes que previamente se han interesado por nuestros servicios a traves de la Web, correos. NO es Venta Fría. • Recepcionar Llamadas de Clientes para resolverles cualquier inquietud en cuanto a los Servicios contratados, realizar gestiones, gestionar incidencias de Clientes. • ⁠modificación de precios en la diferentes plataformas de marketing y redes sociales. OFRECEMOS • Contrato Mercantil sin Permanencia (para ello debes de estar dado de Alta como Autonómo) • Contrato Laboral como asalariado con un Salario Base de acuerdo al Convenio establecido. • Comisiones por Ventas desde la Primera Venta (No es por Porcentaje, sino por Rangos) Esto se explicará más detalladamente en la Formación Inicial. • Formación continua a cargo de la Empresa. • Antes de Iniciar la Relación laboral, es obligatorio realizar una formación en la Modalidad de Teleformación y informática base de nuestro software. REQUISITOS • Nivel de Estudios E.S.O • ⁠Informática básica.  • ⁠Conocimientos de edición. • ⁠Ofimatica. • Experiencia como Teleoperador. • ⁠ser prescriptor. • ⁠No es necesario que haya sido en Telefonía) • Empatía. • Don de Gentes. • Extrovertida • ⁠Vestimenta formal. • Carisma. • Buen Comunicador/a

NUESTRO CLIENTE Es una marca líder en relojería y joyería. Ha conseguido llegar a ello gracias a su prestigio y transversalidad. Su público es amplio, dado su variado catálogo de productos y novedades y la relación calidad-precio. Su capacidad de producción y sus exclusivos diseños son otras de las señas de identidad de la marca. TUS FUNCIONES Formando parte del equipo de ventas, tus principales funciones serán: - Asesoramiento personalizado y gestión del punto de venta. - Resolución de dudas y consultas sobre el producto. - Promocionar la venta del producto. REQUISITOS DEL PUESTO Formación: Educación Secundaria Obligatoria, FP Grado Superior, Bachillerato Conocimientos: habilidades de ventas Experiencia: 1 año - Experiencia mínima de 6 meses como Dependiente de joyería - Orientación al cliente y a resultados en base a objetivos de ventas. - Vocación y actitud comercial con buenas dotes comunicativas. - Proactividad, dinamismo y servicio al cliente. TUS BENEFICIOS Tipo contrato: temporal del 16/12/24 al 5/01/2025 Salario: 9,99 euros/h brutos Jornada laboral de 36 horas semanales Horarios rotativos (mañana o tarde) de 6 horas diarias

En AVA Headhunting, nos encontramos en la búsqueda de un Técnico Comercial Interno para gestionar pedidos y presupuestos en una destacada empresa. Esta posición es ideal para una persona con experiencia en el sector, proactiva, orientada a resultados y con un excelente manejo de relaciones interpersonales. Buscamos un perfil resolutivo, que disfrute de un entorno dinámico y tenga la capacidad de adaptarse a las demandas y necesidades de los clientes de manera rápida y eficiente. ¿Cómo será tu día a día? Gestión de Pedidos y Presupuestos: Responsable de la creación, revisión y actualización de presupuestos y pedidos, asegurando la precisión y cumplimiento de los plazos de entrega. Atención al Cliente y Coordinación: Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes, ofreciendo un servicio excepcional y resolviendo consultas de manera eficaz. Introducción de Datos: Asegurar la rápida y precisa entrada de datos en los sistemas internos para mantener la eficiencia en la gestión de pedidos y procesos administrativos. Colaboración con el Equipo: Trabajar estrechamente con otros departamentos para coordinar y garantizar que los proyectos se ejecuten según los estándares de calidad y tiempos requeridos. ¿Cuáles son tus habilidades? Experiencia en el Sector Metalúrgico: Conocimiento profundo de materiales como hierro, acero inoxidable y otros metales. Herramientas Técnicas: Dominio de AutoCAD y SolidWorks (3D) para la elaboración de presupuestos y diseños específicos. Excel Avanzado: Capacidad para manejar datos de manera eficiente, crear informes y optimizar procesos en Excel. ¿Quién eres? Excelentes habilidades de comunicación y empatía, con un enfoque en la construcción de relaciones sólidas y efectivas. Capacidad de trabajo en equipo y orientación a la solución de problemas. Persona organizada, detallista y capaz de trabajar bajo presión para cumplir con los plazos. Ofrecemos: Un ambiente laboral dinámico, con oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de una empresa comprometida con la innovación en el sector del metal. En AVA, valoramos la autenticidad y el potencial, por lo que buscamos profesionales que no solo cumplan con los requisitos técnicos, sino que también aporten una visión y valores alineados con nuestra misión de crear experiencias transformadoras.

Encargado/a de Taller Mecánico - Gijón Contrato: Indefinido Jornada: Completa Descripción de la oferta Taller mecánico consolidado con más de 17 años de trayectoria en Gijón busca un/a encargado/a con experiencia para liderar su equipo. Este es un negocio estable, bien equipado y con una sólida base de clientes. Funciones principales: • Supervisar las operaciones diarias del taller. • Coordinar al equipo de mecánicos y personal administrativo. • Garantizar la calidad del servicio al cliente. • Gestionar la facturación, pedidos y relación con proveedores. • Asegurar el cumplimiento de los objetivos del taller. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima: 3 años en mecánica automotriz y/o gestión de talleres. • Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo. • Conocimientos básicos de administración: facturación y control de pedidos. • Orientación al cliente y capacidad para mantener relaciones de confianza. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con jornada completa. • Salario competitivo: A negociar según experiencia. • Incentivos por cumplimiento de objetivos. • Ambiente de trabajo profesional y consolidado. • Oportunidad de liderar un equipo en un negocio de referencia en Gijón. Si cumples con el perfil, envíanos tu CV.

Dominio avanzado en Adobe Creative Suite (Photoshop, InDesign, Illustrator) y Figma. Diseñar piezas creativas para las distintas plataformas digitales (landing pages, newsletters, banners, pop ups...) y para los distintos dispositivos. Diseñas piezas creativas digitales y físicas de marca. Creación de imágenes y contenido gráfico para redes sociales, asegurando una imagen coherente y atractiva. Gestión y planificación de campañas de marketing digital: Manejo de plataformas de email marketing como Connectif. Activación de las campañas promocionales paid: Análisis de resultados de las campañas activadas. Trabajar con equipos internos y externos (diseñadores de moda, agencias de publicidad, fotógrafos, etc.) para desarrollar y ejecutar materiales de marca. Organización del calendario de contenidos junto con los departamentos de Marketing y Producto de la marca. Asegurar la consistencia de la marca en todos los puntos de contacto con el cliente, incluyendo redes sociales, red de minoristas y campañas publicitarias. Creatividad e iniciativa para proponer nuevas ideas y soluciones. Imprescindible Inglés. Incorporación inmediata. Experiencia de 1 o 2 años en marketing, gestión de marca o roles similares en el sector moda/belleza. Aptitudes valoradas: Habilidades en fotografía y grabación/edición de video. Experiencia en la escritura de guiones y lenguaje para redes sociales. Conocimientos en SEO, HTML, CSS y nociones básicas de programación. Monitorear el desempeño de la marca a través de métricas clave (KPI) y preparar informes regulares. Mantener relaciones con medios de comunicación, influencers y otros stakeholders relevantes en el sector moda. Colaboración esporádica en creación de presupuestos. Diseño de embalajes y materiales promocionales impresos y digitales.

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la delegación de VALLADOLID nos encontramos en busca de UN/A TECNICO EN MANTENIMIENTO, para HOTEL DE SEGOVIA. Tareas: 1. Inspecciones rutinarias: Realizan inspecciones regulares en todas las áreas del hotel para identificar problemas potenciales o necesidades de reparación. 2. Mantenimiento preventivo: Mantienen un calendario de mantenimiento preventivo para sistemas, equipos y estructuras, asegurando que todo funcione correctamente. 3. Reparaciones: Diagnostican y solucionan problemas técnicos en instalaciones, equipos o sistemas, incluyendo reparaciones eléctricas, de fontanería, HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado), carpintería, entre otros. 4. Atención a solicitudes de huéspedes: Responden a las solicitudes de mantenimiento de los huéspedes de manera oportuna y eficiente. 5. Colaboración con otros departamentos: Trabajan en conjunto con otros departamentos del hotel, como recepción y eventos, para coordinar reparaciones y preparar espacios. 6. Cumplimiento de normas de seguridad: Aseguran que todas las instalaciones y equipos cumplan con los estándares de seguridad y regulaciones relevantes. 7. Documentación: Mantienen registros precisos de las actividades de mantenimiento realizadas, las reparaciones efectuadas y los problemas identificados. Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: -Técnico superior de mantenimiento. RITE -Formación específica y experiencia en áreas como electricidad, fontanería, HVAC (calefacción, ventilación y aire acondicionado) y carpintería. -Habilidad para identificar problemas y realizar diagnósticos precisos. -Capacidad para resolver problemas de manera eficiente y creativa. -Capacidad para comunicarse efectivamente con el equipo del hotel y, en ocasiones, con los huéspedes. -Conocimiento de las normas de seguridad y regulaciones relevantes para prevenir accidentes. -Disponibilidad para trabajar en horarios variables y responder a emergencias. Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? -Contrato de sustitución de 1 a 3 meses. Unas 90 horas/mes aproximadamente. -Salario según convenio y valía (mínimo 15600 € brutos/año/jornada completa) -Jornada parcial de martes a sábado -Horario variable de 9 a 17:30 horas. Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Solitc Baleares empresa del sector de la energía renovable y especializada en energía fotovoltaica. Somos una instaladora autorizada por la DGI con más de 10 años de experiencia en instalaciones Eléctricas y Automáticas. Nos encontramos en la búsqueda de un comercial/captador para Islas Baleares. - Búsqueda y prospección de nuevos clientes. - Proactividad, perseverancia y autonomía - Seguimiento de clientes. - Generación de buenas relaciones interpersonales. - Capacidad para trabajo en equipo. - Se valoraran conocimientos en otros idiomas. - No es necesario tener experiencia en el sector. - Que se ofrece: - -Posibilidad de alojamiento a cargo de la empresa. - -Posibilidad de sumarse a una empresa líder en Islas Baleares - -Trabajo fijo y estable. - -Posibilidad de crecimiento personal. - -Salario Fijo + Comisiones por objetivo. - -Excelente clima Laboral. - Formación a cargo de la empresa.

¿Te apasiona el sector inmobiliario y el trato con clientes? En Home Apo, una empresa líder en gestión integral de propiedades para alquiler turístico y residencial, estamos buscando un/a Comercial de Captación de Propiedades para unirse a nuestro equipo. Si tienes habilidades de negociación, eres proactivo/a y te encanta superar objetivos, ¡te estamos buscando! ¿Qué harás en Home Apo? Identificar y contactar propietarios de inmuebles interesados en maximizar la rentabilidad de sus propiedades. Negociar acuerdos de gestión y presentar los beneficios de nuestro modelo de negocio. Establecer relaciones a largo plazo con propietarios, garantizando su satisfacción y confianza en nuestros servicios. Colaborar con el equipo para analizar el mercado y definir estrategias de captación en áreas clave. Asistir a eventos y reuniones locales para ampliar nuestra red de contactos. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa en ventas o captación de propiedades (idealmente en el sector inmobiliario o turístico). Habilidades destacadas de negociación y persuasión. Actitud proactiva y orientación a resultados. Conocimiento del mercado inmobiliario en España (deseable, pero no indispensable). Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida (presencial y remota). Carnet de conducir y vehículo propio (preferible). ¿Qué te ofrecemos? Modelo de ingresos 100% por comisiones, con el porcentaje más alto del mercado (hasta el 20% de la facturación de cada propiedad captada). Ingresos ilimitados: Cuantas más propiedades captes, mayor será tu ingreso. Flexibilidad total: Tú decides cuándo y dónde trabajar. Formación inicial para que entiendas nuestro modelo de negocio y cómo presentar el servicio a los propietarios. Oportunidad de trabajar con una empresa en plena expansión, con potencial de escalar junto a nosotros. ¿Cómo aplicar? Envíanos tu CV perfil profesional. Si tienes experiencia previa en el sector o en ventas, no olvides mencionarlo.

Responsabilidades Realizar masajes relajantes o drenajes con nuestro propio método según las necesidades y preferencias del cliente. Evaluar las necesidades del cliente y adaptar los tratamientos a el. Atendimiento al público. Proporcionar orientación a los clientes sobre el cuidado posterior y recomendaciones para mantener los beneficios del masaje. Mantener un ambiente limpio y organizado en las áreas de trabajo. Colaborar con otros profesionales del centro para brindar un servicio integral y satisfactorio a los clientes. Requisitos Certificación o licencia válida como masajista Experiencia previa cómo masajista / terapeuta Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones de confianza con los clientes. Conocimientos básicos de anatomía y fisiología relacionados con el masaje. Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Actitud profesional y atención al detalle.

Abrimos proceso de selección para incorporar un administrativo/a en nuestro Departamento Laboral. Con experiencia previa en despacho profesional, se valora el manejo de las aplicaciones laborales (sistema red, contrat@, casia...) y la relación digital con las administraciones (INSS, TGSS, SEPE...). Funciones a realizar: Ø Confección y registro de contratos, nóminas, afiliación y altas en TGSS, Delt@, tramitación de prestaciones y mutuas, gestiones en sede electrónica Requisito imprescindible: Conocimientos y experiencia con SAGE DESPACHOS o LTC

En Spagiria , nos especializamos en ofrecer experiencias únicas de masajes que combinan relajación, bienestar y un servicio personalizado. Nuestros certificados de regalo son el detalle perfecto tanto para ocasiones especiales como para recompensar a empleados o colaboradores. ¿A quién buscamos? Estamos buscando un/a Gerente de Ventas apasionado/a y orientado/a a resultados para promover la venta de certificados de regalo de masajes. Tu principal objetivo será llenar nuestra agenda a través de la captación de clientes tanto individuales (B2C) como corporativos (B2B). Responsabilidades clave: • Identificar y captar nuevos clientes (particulares y empresas). • Realizar llamadas en frío, seguimiento por email y reuniones de presentación. • Promover los certificados de regalo como una solución ideal para regalos personales y corporativos. • Trabajar con equipos internos para desarrollar estrategias de ventas efectivas. • Gestionar la relación con los clientes para garantizar su satisfacción y fidelidad. Lo que ofrecemos: • Salario fijo competitivo + comisión basada en resultados. • Formación sobre nuestros productos y apoyo constante. • Flexibilidad para trabajar de manera remota • Bonificaciones por alcanzar metas de ventas. Requisitos: • Experiencia previa en ventas (idealmente en servicios o productos de bienestar). • Habilidades excepcionales de comunicación y negociación. • Orientación a resultados y capacidad para trabajar con objetivos. • Capacidad para identificar y cerrar oportunidades de venta, tanto en B2C como en B2B. • Conocimientos básicos en herramientas de CRM y Microsoft Office.