Trabajos recursos humanos en SevillaCrear alertas

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. En ISPROX, consultora especializada en selección de perfiles técnicos para el sector de la construcción, abrimos proceso de selección para una empresa constructora de referencia, con proyectos en el ámbito de la reforma y rehabilitación de edificios. Buscamos un/a Jefe/a de Obra con experiencia en proyectos de rehabilitación, reforma integral y edificación, para incorporarse a un importante proyecto ubicado en Sevilla. Funciones principales que ejercerá el Jefe/a de Obra: • Planificación, organización y dirección técnica integral de obra., • Control de plazos, costes y calidad de ejecución., • Coordinación de equipos propios y subcontratas., • Supervisión y seguimiento de planos, mediciones y presupuestos., • Supervisión de procesos de rehabilitación estructural, refuerzos, acabados y restauraciones., • Control de materiales, certificaciones y coordinación con dirección facultativa y cliente., • Cumplimiento estricto de la normativa de seguridad y prevención en obra. Requisitos para ser Jefe/a Obra : • Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Experiencia mínima de 4 años como Jefe/a de Obra en reformas, rehabilitación o edificación residencial., • Conocimientos sólidos de procesos constructivos, materiales y normativa vigente., • Manejo de herramientas ofimáticas y software técnico (AutoCAD, Presto, MS Project)., • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones., • Competencias valoradas: Proactividad y orientación a resultados, Capacidad de planificación y gestión simultánea de equipos y recursos, Compromiso, responsabilidad y autonomía, Comunicación efectiva con clientes y dirección facultativa, Interés por proyectos técnicos de rehabilitación y sostenibilidad. ¿ Qué ofrecemos ? • Incorporación a empresa constructora consolidada, con proyectos singulares de rehabilitación y reforma., • Contrato estable y posibilidades de desarrollo profesional., • Salario entre 35-38K según experiencia y valía., • Vehículo de empresa, • Incorporación inmediata al proyecto de Sevilla.

¿Lideras Proyectos con Impacto? Jefe/a de Obra en Estructuras metálicas En Azul Construcción S.A., empresa consolidada y referente en reparación y refuerzo estructural, buscamos incorporar a un/a Jefe/a de Obra con experiencia sólida y especializada en trabajos de estructuras metálicas. Esta posición ofrece un contrato de larga duración para incorporarse en un proyecto que ya está en marcha y el cual queremos reforzar. Si eres un/a Ingeniero/a de caminos con capacidad de liderazgo, visión técnica y experiencia en la gestión integral de obras de alta complejidad, te invitamos a unirte a un equipo comprometido con la excelencia y la innovación en nuestro sector. Tus responsabilidades principales incluirán: • Planificar, organizar y supervisar la ejecución completa del proyecto., • Coordinar equipos técnicos y de obra, asegurando el cumplimiento de los objetivos de plazo, coste, calidad y seguridad., • Representar a la empresa frente a la Dirección Facultativa, clientes y otras partes interesadas., • Controlar la correcta aplicación de técnicas y materiales específicos., • Gestionar y optimizar los recursos humanos y materiales asignados a cada proyecto., • Resolver incidencias técnicas y operativas que surjan durante la ejecución. El perfil que buscamos: • Formación: Grado o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos., • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia demostrable como Jefe/a de Obra, con un enfoque claro en proyectos de reparación y refuerzo de estructuras metálicas., • Conocimientos: Profundos conocimientos en patologías constructivas, técnicas y materiales de conservación y refuerzo (fibras de carbono, morteros especiales, inyecciones, etc.), así como en los procesos específicos de obras de estructuras metálicas., • Habilidades: Liderazgo de equipos, planificación estratégica, negociación, capacidad analítica y proactividad., • Carnet de conducir B en vigor. Ofrecemos en Azul Construcción S.A.: • Estabilidad profesional en un contrato de larga duración., • Integración inmediata en una empresa líder con proyectos de gran relevancia técnica., • Desarrollo profesional continuo y oportunidades de crecimiento en un entorno especializado., • Remuneración competitiva acorde a tu experiencia y valía., • Un ambiente de trabajo que valora la profesionalidad, la colaboración y la calidad. Si tu trayectoria profesional y tu visión encajan con los desafíos de los proyectos de reparación de estructuras metálicas, te invitamos a dar el siguiente paso en tu carrera.

Importante Grupo Empresarial del sector alimentario con fuerte componente de I+D+I, ubicado en la PROVINCIA DE SEVILLA, incorpora un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para liderar las políticas de PRL en sus plantas productivas y Delegación Central. En dependencia (y franca sintonía) de la Dirección de Recusrsos Humanos (Comité de Dirección), liderará todas las políticas de PRL de la Compañía con un enfoque estratégico y altamente profesionalziado. Marcará la Política de PRL de la compañía y sus plantas productivas coordinando además el Servicio de Prevención Ajeno. Se asegurará del perfecto cumplimiento de la normativa de PRL en franca sintonía con los/las Responsables de producción, calidad,... supervisando directamente los procesos productivos y de fabricación alimentaria. Coordinará todas las medidas de prevención, documentación, actuaciones,... en materia de PRL, asegurándose del correcto cumplimiento de las medidas preventivas de manera específica en la planta productiva y con carácter general de las instalaciones de la empresa. Procedimientos, documentación en materia de PRL, protocolos, reducción de los riesgos, coordinación con el SPA, condiciones de trabajo, auditorías internas en materia de PRL, coordinación de la vigilancia de la salud,... formarán parte de sus responsabilidades habituales. El/la profesional aportará formación Universitaria Y Master en materia de PRL (3 especialidades) Experiencia mínima de 5 años en materia de Prevención de riesgos laborales en empresa alimentaria siendo valorable en empresa industrial (no aliemnatria) con procesos productivos y de fabricación donde la PRL sea clave. Valorable aportar buen nivel de Inglés. Compromiso, liderazgo, fuerte capacidad de comunicación, actitud colaborativa, potencial y profesional con pasión por la PRL Se ofrece: • Contratación indefinida y paquete retributivo a tratar individualmente con la Compañía, • Entorno Internacional altamente profesionalizado con fuerte componente de I+D+I, donde la PRL es estratégica (todos los recursos necesarios), • Posición clave de alta responsabilidad participando de la estrategia de la compañía en el corto, medio y largo plazo, • Desarrollo profesional y Plan de Carreras, • Compañía que apuesta por la formación, • Jornada intensiva todo el año (7.00-15.00 h) Todas las candidaturas se tratarán confidenciealmente.

Para importante empresa dedicada a la externalización de limpieza de servicios hoteleros, ubicada en Sevilla, buscamos un/a Becario/a de RRHH para incorporar en sus oficinas. Residencia en Sevilla ciudad o cercanías.

Desde el departamento de Recursos Humanos, estamos buscando un/a Ingeniero Senior de Diseño Civil , para integrase en el área civil dentro del Departamento de Energías Renovables: Fotovoltaica, BESS, Hidrógeno y Biogas. Requisitos: Grado en Ingeniería Civil o Master en Ingeniería de Caminos,

Educación/Experiencia: Titulación relevante en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Derecho, Administración de Empresas o campos relacionados. Valorable: Máster en Dirección de Recursos Humanos. Colaborar con otros departamentos en iniciativas de desarrollo de talento.

Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando a una persona con ganas de aprender, proactiva y con interés tanto en la parte de selección de personal como en la gestión administrativa del área de RRHH. Apoyo en entrevistas telefónicas y presenciale

Requisitos: Experiencia: 2–4 años en posiciones de HR Generalist, HR Operations, HR Analytics o HR IS Formación académica: Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración, Relaciones Laborales o afines.

Experiencia previa de al menos 1 -2 años en una posición similar Conocimiento de la legislación laboral Entendimiento de operaciones de recursos humanos, legislación laboral y mejores prácticas. Apoyo en la gestión documental del Departamento de RRLL Gestión de tareas administrativas de

Te apasiona la planificación y coordinación y quieres afrontar nuevos retos profesionales?.Tus principales responsabilidades:.Planificación y seguimiento del plan de producción.Coordinación de recursos humanos y materiales para optimizar procesos.Colaboración con Compras, Oficina Técnica y Lo

Gestión de Recursos: Administrar eficientemente los recursos humanos, materiales y financieros de la fábrica. También ofrecemos excelentes oportunidades de desarrollo a largo plazo, así como una cultura de aprendizaje y desarrollo continuos en un entorno internacional dinámico. Se busca un/a R

Técnico/a Junior SAP SuccessFactors. En dependencia del Departamento de Sistemas y de Recursos Humanos, la persona que ocupe esta posición será responsable de colaborar en la implementación, mantenimiento y mejora continua del módulo SAP SuccessFactors, orientado a la gestión del talento human

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Responsable de la disciplina eléctrica (proyectos de ingeniera básica y detalle) de plantas industriales, especialmente oil&gas, química, energía, aguas... en nuestras oficinas de 📍Sevilla ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Será el responsable del área de la disciplina eléctrica, gestionando el equipo y el proyecto desde el punto de vista técnico: -Organización de los recursos de la sección eléctrica (medios técnicos y RRHH) -Supervisión de la calidad, plazos y eficiencia en la realización de los trabajos de la sección -Generacion de documentacion estandar y procedimientos dentro de la sección -Identificación de puntos de mejora del departamento a nivel de recursos técnicos, humanos y organizativos ¿Qué buscamos? -Experiencia en gestión de equipos -Experiencia mínima de 10 años como Ingeniero senior especialista en ingeniería básica y de detalle de proyectos de plantas industriales (especialmente sectores Oil&gas, Quimica, Energía, Aguas) -Experiencia en diseño de instalaciones de fuerza con generación electrica y motores, realización de ETs, RQ, layouts, cálculo de cables,planos de canalizaciones, PAT, descargas atmosféricas, iluminación, CCMs, Cuadros MT/BT, VFDs, etc. -Experiencia en diseño de redes de tierras y de alumbrado exterior e interior -Grado en Ingeniería eléctrica o similar. -Conocimiento avanzado en instalaciones de MT y BT, conocimiento de instalaciones ATEX y de normativa y códigos de diseño internacionales IEC, NEC, NEMA, ANSI. -Inglés nivel avanzado (mínimo C1), se requiere capacidad para mantener reuniones en inglés con fluidez. -Experiencia en proyectos internacionales Valorable: -Experiencia en subestaciones y líneas de AT. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

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¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Descripción del puesto: Buscamos un/a profesional con experiencia en gestión de proyectos Java, capaz de liderar todas las fases del proyecto, desde la planificación hasta la entrega, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuesto y calidad técnica. Responsabilidades: • Planificación integral del proyecto: Definir alcance, actividades, recursos y cronograma, asegurando que todos los hitos estén claramente establecidos., • Gestión de riesgos: Identificar problemas potenciales, elaborar planes de mitigación y garantizar la continuidad del proyecto., • Dirección y coordinación de equipos: Supervisar y coordinar todos los recursos técnicos y humanos involucrados en el proyecto., • Seguimiento y reporting: Elaborar informes de progreso, recopilar métricas y analizar resultados para la toma de decisiones., • Participación en comités de seguimiento: Representar el proyecto y comunicar avances, riesgos y necesidades de manera efectiva., • Experiencia demostrable en proyectos Java, con conocimientos en frameworks y tecnologías asociadas., • Capacidad de liderazgo, planificación estratégica y comunicación efectiva. ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor

Descripción del puesto: Asegurar el correcto funcionamiento técnico y operativo de las plantas fotovoltaicas bajo su responsabilidad, así como del equipo técnico de campo, garantizando el cumplimiento de los objetivos de producción, disponibilidad, seguridad y calidad. Para ello, deberá supervisar, coordinar y brindar soporte a los Técnicos de Campo asignados, además de mantener una comunicación eficaz y reportar de forma regular al Supervisor del proyecto. Responsabilidades principales: • Coordinar y optimizar los recursos humanos y materiales bajo su responsabilidad., • Ejecutar y supervisar los programas de mantenimiento, anticipando posibles retrasos, en coordinación con el/la responsable del proyecto., • Gestionar y supervisar a los subcontratistas. (Debemos ver si es su competencia o la del Supervisor). Por perfil lo pondría bajo el Supervisor., • Resolver incidencias diarias para cumplir los objetivos de producción y los plazos del proyecto., • Identificar posibles problemas y proponer cambios o acciones correctivas., • Realizar inspecciones y pruebas siguiendo procedimientos y manuales. (Debemos ver si es su competencia o la del Supervisor). El Supervisor solo se debe asegurar que se cumplen plazos. La realización sería responsabilidad del SM., • Colaborar con el resto del equipo de mantenimiento, subcontratistas y otros grupos para mejorar continuamente el rendimiento del sistema y optimizar la calidad. (Debemos ver si es su competencia o la del Supervisor). Esto realmente debería ser compartido, pero sobre todo del Supervisor., • Utilizar el sistema CMMS para el seguimiento y gestión de órdenes de trabajo, registro de información, etc., • Diagnosticar y resolver diversos problemas en los equipos del proyecto., • Interpretar diagramas y esquemas eléctricos., • Elaborar documentos estándar de operación para mantenimiento y operaciones (informes de seguimiento de trabajo, gestión de información, etc.)., • Colaborar y participar en el cumplimiento de los sistemas de gestión de seguridad laboral, medio ambiente y calidad, así como otros sistemas aplicables., • Desempeñar otras funciones según sea necesario. Cualificaciones y Experiencia: Formación: • 2+ años de experiencia en un puesto similar., • Se valorará si reside en la localidad del proyecto., • Conocimientos informáticos de Microsoft Office (Excel, Word, Outlook…)., • SCADA, sistemas de monitorización y análisis de datos de planta., • Experiencia en el manejo de equipos de medición., • Se valorará positivamente haber realizado un curso específico de 20 horas en instalaciones solares fotovoltaicas del sector del metal, así como un curso básico de 60 horas en prevención de riesgos laborales (PRL)., • Cualquier otra formación en PRL u otros cursos relacionados también será considerada un valor añadido., • Conocimientos de la normativa PRL, medioambiental y eléctrica en España., • Liderazgo y toma de decisiones., • Comunicación eficaz con equipos multidisciplinares., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Español (nivel nativo o alto)., • Inglés (mínimo B2).

En TÉCNICAS DE INSTALACIONES INTERIORES , buscamos jefe/a de obras para acometer proyectos de construcción en el sector retail Somos una constructora con más de 11 años de experiencia que trabaja tanto por España como en Portugal. Buscamos: • Experiencia como Jefe/a de obra., • Titulación universitaria: Graduado/a en Edificación, Arquitectura Técnica, Ingeniería civil, obras publicas, industrial..., • Conocimiento en el uso de AutoCad y programas BIM, • Manejo Menfis/Presto, • ACTITUD Responsabilidades: • Contratación de oficios, • Planificar, organizar, dirigir y supervisar la ejecución de proyectos de edificación., • Gestionar los recursos humanos y materiales necesarios para la ejecución de los proyectos., • Controlar el presupuesto y el plazo de ejecución de los proyectos., • Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y medio ambiente., • Representar a la empresa ante clientes, proveedores y subcontratistas. Crece con nosotros, te esperamos! Requisitos mínimos: • Experiencia como Jefe/a de obra en Edificación de nueva construcción., • Grado en Edificación, Arquitecto, Ingeniero, • Disponibilidad de trabajar en España y Portugal, • Conocimiento AUTOCAD, • Carnet de Conducir y Vehículo Propio

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