Trabajos seguridad e higiene en el en Salamanca - Page 5Crear alertas

Desde nuestra división de Construcción e Ingeniería en Selektum, agencia de selección multiespecializada, nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe de Obra con experiencia en el sector retail para unirse a una gran empresa líder del sector con sede en Madrid. 📌Funciones principales: • Planificación integral de obra (plazos, recursos y costos)., • Dirección y coordinación de encargados, oficiales y subcontratistas., • Seguimiento y control del cronograma., • Gestión de certificaciones y avances de obra., • Control de calidad y cumplimiento de especificaciones técnicas., • Interacción directa con clientes y dirección técnica., • Gestión de compras y provisión de materiales., • Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad e higiene. 🎯 Requisitos: • Titulación en Arquitectura Técnica., • Experiencia demostrable de al menos 5 años como Jefe de Obra., • Experiencia en obras de retail, locales comerciales, bancos u oficinas., • Perfil organizado y orientado a resultados. ✨ Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Salario acorde a la experiencia., • Unirte a proyectos en marcas reconocidas., • Estabilidad laboral. 📩 Si tienes interés en la oferta adjúntanos tu CV y uno de nuestros consultores se pondrá en contacto para darte más detalles!

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales , tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Seguridad y Salud de Obras en Sevilla, cuya misión principal será identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales presentes en los servicios e instalaciones en su área de responsabilidad, implementando medidas preventivas y garantizando el cumplimiento de la normativa legal, para asegurar un entorno de trabajo seguro y fortalecer la cultura de prevención en la organización. Realizar y actualizar las evaluaciones de riesgos de los centros de trabajo bajo su responsabilidad, así como mediciones higiénicas, ergonómicas, psicosociales, informes técnicos adicionales y visitas de control y seguimiento. Realizar una supervisión regular de la actividad preventiva en los servicios asignados, asegurando la implementación efectiva de medidas preventivas. Asesorar a los centros bajo su responsabilidad en materia de Seguridad y Salud, inspecciones de trabajo, reuniones con comités y coordinación de actividades empresariales, garantizando la adecuación de los contratos a la normativa legal vigente, siguiendo las directrices marcadas por la compañía y las especificaciones de la norma ISO 45001. Realizar las auditorías internas contempladas en el plan anual de seguridad y salud, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de las directrices establecidas en el Sistema de Gestión de la compañía, además de liderar las auditorías externas (tanto legales como del Sistema de Gestión) acompañando a los auditores en la visita a los centros y apoyando a los responsables de los centros para contribuir a su buena marcha. Realizar Inspecciones Técnicas de Seguridad y Salud en los centros de trabajo, para comprobar el cumplimiento de los aspectos en materia prevención, así como la supervisión de visitas y observaciones de seguridad. Elaborar e impartir cursos de formación en materia de Seguridad y Salud en los centros de trabajo bajo su responsabilidad, además de llevar a cabo la gestión de incidencias. ¿Formación : Licenciatura o Grado, preferiblemente en rama técnica o Ingeniería y Máster en PRL con las 3 especialidades (Ergonomía, Seguridad e Higiene). Idiomas : Nivel B1/B2 Inglés. Experiencia : Se requiere de 3 a 5 años como Técnico/a de Seguridad y Salud, en sectores con niveles de riesgo similares, y en organizaciones con diferentes actividades y con más de 5.000 empleados o en SPA. Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector

Domino Printing Sciences es líder mundial en el mercado de codificación, marcaje, etiquetado y software de integración que pertenece al grupo Brother Industries. Domino está presente en más de 126 países a través de 15 operaciones de canales subsidiarios directos y una extensa red de distribuidores. Contamos entre nuestros clientes con las marcas más reconocidas en el sector de alimentación, bebidas, farmacéutico, automoción, higiene y cosmética, tabaco, logística, impresión digital…. Domino ayuda a habilitar la seguridad del producto facilitando la trazabilidad de este, mejorar la gestión de la cadena de suministro y proteger la marca, aunque lo que realmente marca la diferencia es el gran equipo humano de Domino, con empleados dedicados, expertos y apasionados por el trabajo bien hecho. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Función OEM Madrid – Centro – Sur España Construir y mantener relaciones sólidas con cuentas OEM (fabricantes de maquinaria), basándonos en la confianza y el convencimiento de la calidad de nuestros productos y servicios para ofrecer un valor añadido en nuestras ventas. Representar consistentemente los valores y estándares de Domino en las interacciones con clientes, prospectos, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva y mantener y mejorar la reputación de la Compañía. Administrar cuentas OEM asignadas para toda la gama de productos y servicios de C&M Domino Desarrollar y mantener relaciones sólidas con las cuentas asignadas, tanto clientes como prospects. Actuar como principal punto de contacto y enlace de proyectos dentro de estas empresas. Alcanzar y cumplir los objetivos de ventas establecidos por la empresa para el sector OEM Trabajar en estrecha colaboración con Product Managers e Ingenieros de las cuentas asignadas para desarrollar nuevas aplicaciones de productos o modificar productos existentes para cumplir con los requisitos del cliente. Trabajar en estrecha colaboración con marketing, para desarrollar e implementar campañas de marketing centradas en empresas OEM Proporcionar informes de pronóstico regulares y actualizaciones de la actividad a través del sistema CRM Estamos buscando candidatos que crezcan en un equipo dinámico y de ritmo rápido, que quieran aumentar su experiencia dentro de un negocio de fabricación. Ser parte de un equipo de ventas permite oportunidades de desarrollo, así como la capacidad de ampliar el conocimiento comercial. Educación/Training Deseable licenciatura o grado en ingeniería o carrera afín a los negocios Capacitación en ventas profesionales Experiencia/Conocimiento Experien cia en venta técnica y consultiva Profundo conocimiento del sector OEM’s, en particular de los sectores de envasado y alimentación. Planificación, previsión e informes de ventas Construcción de relaciones a nivel de cliente e internamente con un equipo multidisciplinario Historial comprobado de superación de objetivos de ventas desafiantes Experiencia trabajando con sistemas CRM Disponibilidad para viajar Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias Deseable Inglés - B2 Coche de empresa. Somos una empresa de gran éxito, lo suficientemente grande como para ofrecer oportunidades de desarrollo profesional, pero lo suficientemente pequeña como para que su contribución sea fácilmente reconocida y recompensada. xcskxlj Domino es un gran lugar para trabajar y si te unes a nosotros, formarás parte de una organización que realmente se preocupa por su gente, además de ofrecer carreras desafiantes y gratificantes.

Domino Printing Sciences es líder mundial en el mercado de codificación, marcaje, etiquetado y software de integración que pertenece al grupo Brother Industries. Domino está presente en más de 126 países a través de 15 operaciones de canales subsidiarios directos y una extensa red de distribuidores. Contamos entre nuestros clientes con las marcas más reconocidas en el sector de alimentación, bebidas, farmacéutico, automoción, higiene y cosmética, tabaco, logística, impresión digital…. Domino ayuda a habilitar la seguridad del producto facilitando la trazabilidad de este, mejorar la gestión de la cadena de suministro y proteger la marca, aunque lo que realmente marca la diferencia es el gran equipo humano de Domino, con empleados dedicados, expertos y apasionados por el trabajo bien hecho. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Función OEM Madrid – Centro – Sur España Construir y mantener relaciones sólidas con cuentas OEM (fabricantes de maquinaria), basándonos en la confianza y el convencimiento de la calidad de nuestros productos y servicios para ofrecer un valor añadido en nuestras ventas. Representar consistentemente los valores y estándares de Domino en las interacciones con clientes, prospectos, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva y mantener y mejorar la reputación de la Compañía. Administrar cuentas OEM asignadas para toda la gama de productos y servicios de C&M Domino Desarrollar y mantener relaciones sólidas con las cuentas asignadas, tanto clientes como prospects. Actuar como principal punto de contacto y enlace de proyectos dentro de estas empresas. Alcanzar y cumplir los objetivos de ventas establecidos por la empresa para el sector OEM Trabajar en estrecha colaboración con Product Managers e Ingenieros de las cuentas asignadas para desarrollar nuevas aplicaciones de productos o modificar productos existentes para cumplir con los requisitos del cliente. Trabajar en estrecha colaboración con marketing, para desarrollar e implementar campañas de marketing centradas en empresas OEM Proporcionar informes de pronóstico regulares y actualizaciones de la actividad a través del sistema CRM Estamos buscando candidatos que crezcan en un equipo dinámico y de ritmo rápido, que quieran aumentar su experiencia dentro de un negocio de fabricación. Ser parte de un equipo de ventas permite oportunidades de desarrollo, así como la capacidad de ampliar el conocimiento comercial. Educación/Training Deseable licenciatura o grado en ingeniería o carrera afín a los negocios Capacitación en ventas profesionales Experiencia/Conocimiento Experien cia en venta técnica y consultiva Profundo conocimiento del sector OEM’s, en particular de los sectores de envasado y alimentación. Planificación, previsión e informes de ventas Construcción de relaciones a nivel de cliente e internamente con un equipo multidisciplinario Historial comprobado de superación de objetivos de ventas desafiantes Experiencia trabajando con sistemas CRM Disponibilidad para viajar Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias Deseable Inglés - B2 Coche de empresa. Somos una empresa de gran éxito, lo suficientemente grande como para ofrecer oportunidades de desarrollo profesional, pero lo suficientemente pequeña como para que su contribución sea fácilmente reconocida y recompensada. xcskxlj Domino es un gran lugar para trabajar y si te unes a nosotros, formarás parte de una organización que realmente se preocupa por su gente, además de ofrecer carreras desafiantes y gratificantes.

Técnico/a de Gestión de Calidad y Medio Ambiente Olot (Girona) Horario: de 8:00 a 17:00 h Contrato estable Salario: 30.000 - 40.000 € SBA Desde Adecco buscamos un/a Técnico/a de Gestión de Calidad y Medio Ambiente para incorporarse a un proyecto empresarial consolidado, con una fuerte vocación social y una actividad productiva muy arraigada al territorio. Te incorporarás a una organización con presencia en distintos ámbitos de actividad, vinculada tanto a la producción alimentaria como a servicios de alto valor social , donde la calidad, la seguridad alimentaria, la sostenibilidad y la mejora continua forman parte del día a día. Es una excelente oportunidad para profesionales que quieran crecer en un entorno con propósito, transversalidad y proyección. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte en el diseño, implantación y mantenimiento de los sistemas de gestión de calidad y medio ambiente, garantizando el cumplimiento normativo, la seguridad alimentaria, la eficiencia de los procesos y la sostenibilidad de las distintas actividades de la organización. ¿Cuáles serán tus funciones? Actualizar y mantener la documentación del sistema de calidad. Colaborar en la gestión y seguimiento de certificaciones y estándares como ISO, IFS, BRC o ISO 22000 . Definir, revisar y hacer seguimiento de indicadores de calidad y medio ambiente. Velar por el cumplimiento de la legislación alimentaria y ambiental aplicable. Participar en la preparación y ejecución de auditorías internas y externas. Formar a los equipos en materia de seguridad alimentaria, higiene y medio ambiente. Dar soporte en la gestión del APPCC y en la actualización de los procesos asociados. Supervisar aspectos vinculados a la gestión ambiental: residuos, consumos de agua y energía, declaraciones y autocontroles. Coordinarse con diferentes áreas internas para consolidar los estándares de calidad y sostenibilidad en toda la organización. ¿Qué buscamos? Formación superior vinculada al ámbito alimentario, calidad, medio ambiente o similar. Experiencia mínima de 2 a 3 años en una posición similar. Conocimiento de sistemas de gestión de calidad en entornos industriales alimentarios. Dominio de normativa y estándares del sector. Buen nivel de herramientas informáticas. Persona organizada, analítica, con iniciativa y orientación a la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto estable, con sentido e impacto. Horario de 8:00 a 17:00 h . Entorno de trabajo transversal, dinámico y con aprendizaje constante. Posibilidad de participar en iniciativas clave relacionadas con calidad, sostenibilidad y mejora de procesos. Salario entre 30.000 y 40.000 € SBA . La oportunidad de formar parte de una organización donde la excelencia técnica convive con el compromiso social. Si estás buscando un nuevo reto profesional en el ámbito de calidad y medio ambiente dentro del sector alimentario, esta puede ser tu oportunidad.

Hola! Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. En Nautalia Viajes sabemos que nuestro mayor tesoro son las personas. Por eso, nos encontramos en búsqueda de un un/a Responsable de PRL que lidere con energía y compromiso. Si te gusta impulsar cambios, trabajar en equipo y ser protagonista de la seguridad en el trabajo, ¡¡Queremos conocerte!! A continuación te dejamos las claves de lo que será tu día a día Gestión y coordinación de la prevención de riesgos: • Gestion y coordinación integral del Servicio de prevención propio, • Elaborar, implementar y actualizar la política preventiva de la empresa adaptado a los distintos espacios y actividades del negocio., • Identificar riesgos específicos según la tipología de evento o instalación y proponer medidas correctivas o preventivas., • Realizar evaluaciones periódicas de riesgos laborales conforme a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y normativa complementaria (RD 39/1997, RD 486/1997, etc.)., • Elaborar informes de auditoría interna sobre la gestión de riesgos y seguimiento de medidas correctivas., • Coordinar inspecciones y auditorías externas de seguridad y salud laboral., • Diseñar y ejecutar programas de formación en PRL dirigidos a empleados, colaboradores y subcontratistas., • Investigar accidentes laborales, incidentes y situaciones de riesgo, elaborando informes y propuestas de mejora., • Mantener actualizados los registros de PRL y cumplir con los requisitos legales y regulatorios., • Asesorar a RRHH en la integración de la PRL en políticas de contratación, gestión de personal y subcontratación de servicios., • Proponer e implementar mejoras en sistemas de gestión de seguridad y salud laboral. Formación técnica en PRL (al menos con las 3 especialidades --> Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología) Experiencia mínima de 5 años en posición similar (Preferentemente siendo Responsable de PRL ), principalmente en entornos multicentro o con equipos dispersos (muy valorable en turismo, eventos o retail). Visión transversal, capacidad de comunicación y habilidades para liderar procesos y proyectos Conocimiento de la normativa vigente y pasión por construir entornos de trabajo más seguros En Grupo Travel Live apostamos por el desarrollo del talento y el crecimiento de las personas, por eso ponemos a tu disposición un paquete de beneficios diseñado para cuidar de ti: Modalidad de trabajo híbrida: 2 días en remoto y 3 días en la oficina Horario Flexible de letrada y salida Jornada intensiva en verano y viernes tarde libre Plan de bienestar y seguro de vida desde el primer día. Descuentos exclusivos en viajes para ti y tus familiares directos. Acceso al Club Travel Live, nuestro club de beneficios para empleados. Semana extra de permiso por maternidad o paternidad, a cargo de la empresa y ayuda económica por nacimiento de hijo/a: 250 €. Política de Promoción Interna: crece profesionalmente dentro del grupo. xcskxlj Seguro de salud a través de un Plan de Retribución Flexible. Día libre en tu cumpleaños, si coincide con un día laborable Nautalia Viajes, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc...

Gestor/a de Mantenimientoen una empresa líder en el sector fitness, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una red de gimnasios en plena expansión? Únete a Synergym y colabora en nuestra misión de ofrecer instalaciones de alta calidad para mejorar la vida de nuestros usuarios en la zona centro¿Cuál será tu misión como Gestor/a de Mantenimiento?Tu misión será coordinar y supervisar el mantenimiento de nuestras instalaciones en la zona centro, asegurando que cada club funcione de manera óptima, segura y eficiente. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Serás el vínculo clave entre la gestión operativa y el equipo técnico, contribuyendo directamente a la satisfacción de nuestros/as socios/asy al éxito de la empresa.¿De qué te encargarás como Gestor/a de Mantenimiento?Coordinación de Reparaciones : Gestionarás las reparaciones, tanto preventivas como correctivas, priorizando la rapidez y calidad en cada intervención.Gestión de Proveedores : Coordinarás el trabajo de proveedores externos, garantizando que los servicios contratados cumplan con los estándares de calidad y plazos requeridos.Planificación de Mantenimiento : Desarrollarás e implementarás planes de mantenimiento preventivo para maximizar la vida útil de los equipos y reducir incidencias.Control de Inventario : Mantendrás un control preciso de materiales y repuestos, asegurando la disponibilidad de recursos necesarios para el mantenimiento continuo.Cumplimiento Normativo : Velarás por que todas las instalaciones cumplan con las normativas de seguridad e higiene.¿Buscamos a una persona con experiencia en mantenimiento y habilidades de gestión, organizada, resolutiva y con capacidad para coordinar múltiples tareas y equipos. Los requisitos mínimos son:Formación Académica : Titulación en Ingeniería Técnica, Mantenimiento Industrial o áreas afines.Experiencia Profesional : Experiencia mínima de 3 años en un rol de mantenimiento similar, preferiblemente en empresas multisede.Conocimientos Técnicos : Manejo de herramientas y software de gestión de mantenimiento (GMAO) y conocimientos de electricidad, fontanería y climatización.Disponibilidad para Viajar : Capacidad para desplazarse entre diferentes clubes de la zona norte.¿Contrato Estable : Te ofrecemos un contrato indefinido con condiciones competitivas en el sector.Salario Atractivo : Incluye un sueldo fijo y un variable según cumplimiento de objetivos y KPIs.Desarrollo Profesional : Oportunidades de formación continua en el área técnica y de gestión.Ambiente Colaborativo : Formarás parte de un equipo donde el apoyo, el compañerismo y el respeto son la base del trabajo diario.Impacto Positivo : Tendrás la oportunidad de contribuir directamente a mejorar las condiciones de las instalaciones, impactando en la experiencia y el bienestar de miles de usuarios.Synergym trabaja con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades, logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad, raza o discapacidad. xiphteb Se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.

Implementar y promover el cumplimiento de las políticas de seguridad e higiene del hotel, asegurando que el equipo de limpieza las siga correctamente. Experiencia mínima de 2 años en roles de limpieza o apoyo en servicios de housekeeping, preferiblemente en entornos hoteleros. Habilidades organiz

En Talentea estamos colaborando con nuestro cliente, compañía líder en soluciones para terapias renales y productos médicos de alta tecnología, buscamos un/a Técnico/a de mantenimiento. En dependencia del supervisor de mantenimiento, se integrará en el equipo técnico responsabilizándose : Mantenimiento correctivo y preventivo de la maquinaria industrial. Comunicación con el responsable de procesos, y con el equipo de mantenimiento. Transferencia de conocimiento al equipo de producción y mantenimiento. Asegurar que las actividades de mantenimiento se cumplen dentro de los plazos estipulados según planificación. Cumplimentar las fichas de registro de mantenimiento preventivo. Reportar averías para la planificación de la intervención. Informar al responsable de mantenimiento: estado de las reparaciones, petición de material y acatar y aplicar las normas de seguridad e higiene en el trabajo después de realizar una reparación. Formación mínima en Ciclo Formativo de grado superior de electromecánica o similar. Experiencia laboral en un puesto de características similares. Competencias requeridas: proactividad, iniciativa, capacidad analítica y de organización, resolutivo, responsabilidad, trabajo en equipo y adaptación al cambio, flexibilidad. Mecánica industrial -Electricidad industrial ( Automatismos, PLC) Se valorará positivamente conocimientos de inglés. Ser parte de una compañía global con propósito, que impacta positivamente en la calidad de vida de los pacientes Horario rotativo (mañana-tarde-noche) Contrato indefinido Desarrollo profesional en un entorno industrial de alto estándar Si considerás que esta posición se alinea con tu experiencia y aspiraciones de crecimiento, esperamos tu postulación (

¿Qué Buscamos? Queremos incorporar un/a T écnico/a en Prevención de Riesgos Laborales para ampliar nuestro equipo actual. ¿Cuál será tu misión? Implantar y supervisar el Plan de Seguridad y Salud aprobado por el Coordinador. Realizar inspecciones periódicas en obra para verificar el cumplimiento de medidas preventivas. Controlar la correcta utilización de EPIs y protecciones colectivas . Coordinar la formación e información preventiva para trabajadores y subcontratas. Gestionar la documentación preventiva y la coordinación de actividades empresariales (CAE) . Investigar accidentes e incidentes y proponer medidas correctoras. Supervisar la gestión de residuos peligrosos (amianto, químicos, etc.) y el cumplimiento de normativa específica. Elaborar informes y actas de inspección para la Dirección Facultativa y el Coordinador. ¿Qué buscamos en ti? Formación : Técnico Superior en PRL (nivel superior) con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Experiencia : Al menos 5 años en obra industrial, construcción o demolición. Conocimientos técnicos : Normativa PRL aplicable a obra industrial. Otros : Permiso de conducir B, disponibilidad para trabajo presencial en obra.

¿Qué Buscamos? Queremos incorporar un/a T écnico/a en Prevención de Riesgos Laborales para ampliar nuestro equipo actual. ¿Cuál será tu misión? Implantar y supervisar el Plan de Seguridad y Salud aprobado por el Coordinador. Realizar inspecciones periódicas en obra para verificar el cumplimiento de medidas preventivas. Controlar la correcta utilización de EPIs y protecciones colectivas . Coordinar la formación e información preventiva para trabajadores y subcontratas. Gestionar la documentación preventiva y la coordinación de actividades empresariales (CAE) . Investigar accidentes e incidentes y proponer medidas correctoras. Supervisar la gestión de residuos peligrosos (amianto, químicos, etc.) y el cumplimiento de normativa específica. Elaborar informes y actas de inspección para la Dirección Facultativa y el Coordinador. ¿Qué buscamos en ti? Formación : Técnico Superior en PRL (nivel superior) con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Experiencia : Al menos 5 años en obra industrial, construcción o demolición. Conocimientos técnicos : Normativa PRL aplicable a obra industrial. Otros : Permiso de conducir B, disponibilidad para trabajo presencial en obra.

¡Hola! Somos un laboratorio farmacéutico con más de 17 años de experiencia en el que ofrecemos soluciones B2B en servicios farmacéuticos de análisis y certificación de lotes, acondicionado primario y secundario de medicamentos a nivel nacional e internacional. Estamos buscando una persona para nuestro equipo de Producción , cuya misión principal será asegurar que todos los materiales de envasado y los procesos asociados cumplan con los estándares de calidad, seguridad y normativas vigentes, garantizando la seguridad del producto final, la satisfacción del cliente y la mejora continua dentro del entorno de producción. Si te gustaría trabajar en una empresa con impacto real en la sociedad, en un entorno de transformación hacía un modelo TEAL y desarrollar tu carrera profesional en el sector farmacéutico… ¡Somos tu proyecto! ¿Cómo será tu día a día? Producción : Coordinar y supervisar la línea garantizando cantidad, calidad y productividad. Controlar recuento, paletizado, etiquetado y documentación final del producto acabado. Calidad : Asegurar el cumplimiento de normas GMP/BPC. Coordinación del equipo : Motivar, organizar y apoyar al equipo, resolviendo incidencias y promoviendo la mejora. Formación : Capacitar y evaluar al personal, participando en la formación continua. Seguridad : Garantizar el cumplimiento de normas de prevención, higiene y limpieza.

Misión del Puesto Impulsar la estrategia de Seguridad y Salud dentro del área de Recursos Humanos, asegurando su alineación con los objetivos generales de la compañía. Esta posición tiene como propósito integrar una cultura de prevención transversal en las unidades de negocio del grupo. Responsabilidades Principales Definir y liderar la estrategia corporativa de Seguridad y Salud, adaptada a las particularidades operativas de cada unidad de negocio. Asegurar el cumplimiento legal integral en materia de PRL. Supervisar y coordinar los planes de evaluación de riesgos, protocolos de actuación y auditorías internas/externas. Participar activamente en los Comités de Seguridad y Salud, aportando visión estratégica y seguimiento de planes de acción. Asegurar el cumplimiento de acciones formativas en materia de planes de emergencias, evacuación y primeros auxilios. Liderar acciones correctivas derivadas de incidentes o “near miss”. Liderar el sistema de indicadores y reporting corporativo en materia de seguridad y salud. (KPI, tasas de siniestralidad, seguimiento por centro). Coordinación directa con el Servicio de Prevención Ajeno y la mutua, garantizando cumplimiento, optimización de servicios y control documental. Liderar formaciones en materia de cultura preventiva de PRL. Requisitos Formación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales, Ingeniería o similar. Titulación como Técnico/a Superior en PRL con las 3 especialidades (Seguridad e Higiene, Ergonomía y Psicosociología). Mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares, liderando PRL. Conocimiento experto de la normativa española en PRL. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, influencia y trabajo colaborativo. Alta orientación a resultados, planificación, capacidad de análisis y pensamiento estratégico. Nivel alto de español e inglés. Disponibilidad para viajar. Beneficios Rol estratégico y transversal en una compañía del sector hotelero. Participación directa en la mejora del entorno laboral y del posicionamiento como empresa empleadora. Contrato estable, paquete económico competitivo y oportunidades de desarrollo profesional. 1 día de teletrabajo. Tarjeta restaurante, transporte y guardería.

Misión del Puesto Impulsar la estrategia de Seguridad y Salud dentro del área de Recursos Humanos, asegurando su alineación con los objetivos generales de la compañía. Esta posición tiene como propósito integrar una cultura de prevención transversal en las unidades de negocio del grupo. Responsabilidades Principales Definir y liderar la estrategia corporativa de Seguridad y Salud, adaptada a las particularidades operativas de cada unidad de negocio. Asegurar el cumplimiento legal integral en materia de PRL. Supervisar y coordinar los planes de evaluación de riesgos, protocolos de actuación y auditorías internas/externas. Participar activamente en los Comités de Seguridad y Salud, aportando visión estratégica y seguimiento de planes de acción. Asegurar el cumplimiento de acciones formativas en materia de planes de emergencias, evacuación y primeros auxilios. Liderar acciones correctivas derivadas de incidentes o “near miss”. Liderar el sistema de indicadores y reporting corporativo en materia de seguridad y salud. (KPI, tasas de siniestralidad, seguimiento por centro). Coordinación directa con el Servicio de Prevención Ajeno y la mutua, garantizando cumplimiento, optimización de servicios y control documental. Liderar formaciones en materia de cultura preventiva de PRL. Requisitos Formación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales, Ingeniería o similar. Titulación como Técnico/a Superior en PRL con las 3 especialidades (Seguridad e Higiene, Ergonomía y Psicosociología). Mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares, liderando PRL. Conocimiento experto de la normativa española en PRL. Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, influencia y trabajo colaborativo. Alta orientación a resultados, planificación, capacidad de análisis y pensamiento estratégico. Nivel alto de español e inglés. Disponibilidad para viajar. Beneficios Rol estratégico y transversal en una compañía del sector hotelero. Participación directa en la mejora del entorno laboral y del posicionamiento como empresa empleadora. Contrato estable, paquete económico competitivo y oportunidades de desarrollo profesional. 1 día de teletrabajo. Tarjeta restaurante, transporte y guardería.

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales , tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 575.000 empleados y presencia en 33 países. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Seguridad y Salud de Obras en Sevilla, cuya misión principal será identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales presentes en los servicios e instalaciones en su área de responsabilidad, implementando medidas preventivas y garantizando el cumplimiento de la normativa legal, para asegurar un entorno de trabajo seguro y fortalecer la cultura de prevención en la organización. Realizar y actualizar las evaluaciones de riesgos de los centros de trabajo bajo su responsabilidad, así como mediciones higiénicas, ergonómicas, psicosociales, informes técnicos adicionales y visitas de control y seguimiento. Realizar una supervisión regular de la actividad preventiva en los servicios asignados, asegurando la implementación efectiva de medidas preventivas. Asesorar a los centros bajo su responsabilidad en materia de Seguridad y Salud, inspecciones de trabajo, reuniones con comités y coordinación de actividades empresariales, garantizando la adecuación de los contratos a la normativa legal vigente, siguiendo las directrices marcadas por la compañía y las especificaciones de la norma ISO 45001. Realizar las auditorías internas contempladas en el plan anual de seguridad y salud, con el objetivo de garantizar el cumplimiento de las directrices establecidas en el Sistema de Gestión de la compañía, además de liderar las auditorías externas (tanto legales como del Sistema de Gestión) acompañando a los auditores en la visita a los centros y apoyando a los responsables de los centros para contribuir a su buena marcha. Realizar Inspecciones Técnicas de Seguridad y Salud en los centros de trabajo, para comprobar el cumplimiento de los aspectos en materia prevención, así como la supervisión de visitas y observaciones de seguridad. Elaborar e impartir cursos de formación en materia de Seguridad y Salud en los centros de trabajo bajo su responsabilidad, además de llevar a cabo la gestión de incidencias. ¿Formación : Licenciatura o Grado, preferiblemente en rama técnica o Ingeniería y Máster en PRL con las 3 especialidades (Ergonomía, Seguridad e Higiene). Idiomas : Nivel B1/B2 Inglés. Experiencia : Se requiere de 3 a 5 años como Técnico/a de Seguridad y Salud, en sectores con niveles de riesgo similares, y en organizaciones con diferentes actividades y con más de 5.000 empleados o en SPA. Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector

Gestor/a de Mantenimientoen una empresa líder en el sector fitness, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una red de gimnasios en plena expansión? Únete a Synergym y colabora en nuestra misión de ofrecer instalaciones de alta calidad para mejorar la vida de nuestros usuarios en la zona centro¿Cuál será tu misión como Gestor/a de Mantenimiento?Tu misión será coordinar y supervisar el mantenimiento de nuestras instalaciones en la zona centro, asegurando que cada club funcione de manera óptima, segura y eficiente. Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Serás el vínculo clave entre la gestión operativa y el equipo técnico, contribuyendo directamente a la satisfacción de nuestros/as socios/asy al éxito de la empresa.¿De qué te encargarás como Gestor/a de Mantenimiento?Coordinación de Reparaciones : Gestionarás las reparaciones, tanto preventivas como correctivas, priorizando la rapidez y calidad en cada intervención.Gestión de Proveedores : Coordinarás el trabajo de proveedores externos, garantizando que los servicios contratados cumplan con los estándares de calidad y plazos requeridos.Planificación de Mantenimiento : Desarrollarás e implementarás planes de mantenimiento preventivo para maximizar la vida útil de los equipos y reducir incidencias.Control de Inventario : Mantendrás un control preciso de materiales y repuestos, asegurando la disponibilidad de recursos necesarios para el mantenimiento continuo.Cumplimiento Normativo : Velarás por que todas las instalaciones cumplan con las normativas de seguridad e higiene.¿Buscamos a una persona con experiencia en mantenimiento y habilidades de gestión, organizada, resolutiva y con capacidad para coordinar múltiples tareas y equipos. Los requisitos mínimos son:Formación Académica : Titulación en Ingeniería Técnica, Mantenimiento Industrial o áreas afines.Experiencia Profesional : Experiencia mínima de 3 años en un rol de mantenimiento similar, preferiblemente en empresas multisede.Conocimientos Técnicos : Manejo de herramientas y software de gestión de mantenimiento (GMAO) y conocimientos de electricidad, fontanería y climatización.Disponibilidad para Viajar : Capacidad para desplazarse entre diferentes clubes de la zona norte.¿Contrato Estable : Te ofrecemos un contrato indefinido con condiciones competitivas en el sector.Salario Atractivo : Incluye un sueldo fijo y un variable según cumplimiento de objetivos y KPIs.Desarrollo Profesional : Oportunidades de formación continua en el área técnica y de gestión.Ambiente Colaborativo : Formarás parte de un equipo donde el apoyo, el compañerismo y el respeto son la base del trabajo diario.Impacto Positivo : Tendrás la oportunidad de contribuir directamente a mejorar las condiciones de las instalaciones, impactando en la experiencia y el bienestar de miles de usuarios.Synergym trabaja con el firme compromiso de tratar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, y valorando las capacidades, logros y experiencia independientemente de su edad, sexo, nacionalidad, raza o discapacidad. xiphteb Se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.

Organización consolidada dentro del ámbito de los servicios corporativos busca incorporar talento en Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su Servicio de Prevención Interno y contribuir al desarrollo y mejora continua de su sistema de gestión preventiva. La posición está orientada preferentemente a Técnicos/as Superiores en Prevención de Riesgos Laborales. Asimismo, se considerarán candidaturas de Técnicos/as Intermedios o de estudiantes en fase final de su grado o máster habilitante, con previsión de obtener las tres especialidades en un plazo máximo de seis meses. Funciones principales Realizar evaluaciones de riesgos laborales y proponer medidas preventivas y correctoras orientadas a la mejora continua de las condiciones de trabajo. Participar en el desarrollo, implantación y seguimiento del Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos Laborales de la organización. Analizar e investigar accidentes de trabajo, incidentes y situaciones de riesgo , identificando causas y definiendo acciones correctivas y preventivas. Elaborar, revisar y actualizar la documentación preventiva : evaluaciones de riesgos, procedimientos, instrucciones de trabajo y planificación preventiva. Diseñar e impartir acciones formativas e informativas en materia de seguridad y salud dirigidas a trabajadores y responsables de área. Realizar inspecciones y auditorías internas de seguridad y salud , verificando el cumplimiento de la normativa vigente y de los procedimientos internos. Asesorar técnicamente a la organización en materia de seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología aplicada . Colaborar en la planificación de la actividad preventiva , realizando el seguimiento de las medidas implantadas y evaluando su eficacia. Perfil profesional Titulación como Técnico/a Intermedio o Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales . Para perfiles superiores, se valorará disponer de las tres especialidades:Seguridad en el Trabajo.Higiene Industrial.Ergonomía y Psicosociología Aplicada Carnet de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos profesionales. Manejo de herramientas Microsoft Office . Perfil organizado, con capacidad de comunicación y enfoque en la mejora continua. Qué ofrece la compañía Incorporación a un proyecto sólido y estable dentro de una organización en constante evolución y crecimiento. Contrato indefinido a jornada completa. Jornada laboral de lunes a viernes. Turno partido de oficina con descanso de una hora al medio día para comer. Posición presencial en oficina, con posibilidad de teletrabajo un día por semana una vez completado el proceso de incorporación y formación inicial. Acceso a formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional. Participación activa en la evolución del sistema de gestión preventiva. Retribución competitiva , acorde con la experiencia y el perfil aportado. La compañía promueve activamente un entorno laboral inclusivo y diverso , garantizando procesos de selección basados exclusivamente en criterios profesionales y de mérito.

Hola! Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. En Nautalia Viajes sabemos que nuestro mayor tesoro son las personas.Por eso, nos encontramos en búsqueda de un un/a Responsable de PRL que lidere con energía y compromiso. Si te gusta impulsar cambios, trabajar en equipo y ser protagonista de la seguridad en el trabajo, ¡¡Queremos conocerte!! A continuación te dejamos las claves de lo que será tu día a día Gestión y coordinación de la prevención de riesgos:Gestion y coordinación integral del Servicio de prevención propioElaborar, implementar y actualizar la política preventiva de la empresa adaptado a los distintos espacios y actividades del negocio.Identificar riesgos específicos según la tipología de evento o instalación y proponer medidas correctivas o preventivas.Coordinacion acción preventiva Evaluación y control de riesgos:Realizar evaluaciones periódicas de riesgos laborales conforme a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales y normativa complementaria (RD 39/1997, RD 486/1997, etc.).Elaborar informes de auditoría interna sobre la gestión de riesgos y seguimiento de medidas correctivas.Coordinar inspecciones y auditorías externas de seguridad y salud laboral.Coordinación con la representación legal de los trabajadores. Formación y sensibilización:Diseñar y ejecutar programas de formación en PRL dirigidos a empleados, colaboradores y subcontratistas.Promover campañas de concienciación sobre seguridad y salud laboral adaptadas al contexto turístico y cultural (manipulación de cargas, evacuación en caso de emergencia, riesgos eléctricos, trabajo en altura, etc.). Gestión de accidentes y emergencias:Investigar accidentes laborales, incidentes y situaciones de riesgo, elaborando informes y propuestas de mejora.Coordinar simulacros y protocolos de evacuación, primeros auxilios y atención de emergencias durante eventos y actividades hoteleras o culturales. Cumplimiento normativo y coordinación con RRHH:Mantener actualizados los registros de PRL y cumplir con los requisitos legales y regulatorios.Asesorar a RRHH en la integración de la PRL en políticas de contratación, gestión de personal y subcontratación de servicios.Participar en la selección y evaluación de proveedores y empresas colaboradoras asegurando el cumplimiento de normas de seguridad. Mejora continua:Proponer e implementar mejoras en sistemas de gestión de seguridad y salud laboral.Colaborar en la elaboración de indicadores de desempeño en PRL y reportar periódicamente a RRHH y dirección. ¿Que nos gustaría de ti? Formación técnica en PRL (al menos con las 3 especialidades --> Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología)Experiencia mínima de 5 años en posición similar (Preferentemente siendo Responsable de PRL ), principalmente en entornos multicentro o con equipos dispersos (muy valorable en turismo, eventos o retail).Visión transversal, capacidad de comunicación y habilidades para liderar procesos y proyectosConocimiento de la normativa vigente y pasión por construir entornos de trabajo más seguros En Grupo Travel Live apostamos por el desarrollo del talento y el crecimiento de las personas, por eso ponemos a tu disposición un paquete de beneficios diseñado para cuidar de ti: Modalidad de trabajo híbrida: 2 días en remoto y 3 días en la oficinaHorario Flexible de letrada y salidaJornada intensiva en verano y viernes tarde librePlan de bienestar y seguro de vida desde el primer día.Descuentos exclusivos en viajes para ti y tus familiares directos.Acceso al Club Travel Live, nuestro club de beneficios para empleados.Semana extra de permiso por maternidad o paternidad, a cargo de la empresa y ayuda económica por nacimiento de hijo/a: 250 €.Política de Promoción Interna: crece profesionalmente dentro del grupo. xcskxlj Seguro de salud a través de un Plan de Retribución Flexible.Día libre en tu cumpleaños, si coincide con un día laborable Nautalia Viajes, conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc...

Empresa referente en el ámbito de los servicios corporativos, con presencia consolidada en todo el territorio nacional, busca incorporar profesionales de Prevención de Riesgos Laborales para integrarse en su Servicio de Prevención Interno . Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. La posición está abierta tanto a Técnicos/as Intermedios como Técnicos/as Superiores , valorándose la trayectoria y el encaje con las necesidades del puesto. Responsabilidades del puesto Ejecutar y dar seguimiento a las actuaciones preventivas definidas en el Sistema de Gestión y en la planificación anual del Servicio de Prevención Propio. Diseñar, impartir y coordinar acciones formativas relacionadas con PRL y normativa interna. Gestionar los procesos de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes, centros de trabajo, delegaciones y Servicios de Prevención Externos. Participar en el análisis e investigación de accidentes laborales, proponiendo y aplicando medidas correctivas. Supervisar y verificar las condiciones de seguridad y salud en los distintos centros de la organización. Garantizar la correcta actualización y mantenimiento de la documentación preventiva: evaluaciones de riesgos, registros PRL y consultas de las delegaciones. Perfil requerido Formación acreditada como Técnico/a Intermedio o Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales . Para el perfil Superior, se valorará disponer de las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Permiso de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos con vehículo propio. Conocimientos de herramientas Microsoft Office y experiencia en plataformas de CAE. Persona organizada, con orientación a la mejora continua y buenas habilidades comunicativas. Qué se ofrece Proyecto estable dentro de una organización sólida y en crecimiento continuo. Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales). Horario de lunes a viernes, de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00. Trabajo presencial. Plan de formación continua, apoyo técnico desde la incorporación y opciones reales de desarrollo profesional. Implicación directa en la optimización y evolución del sistema de gestión preventiva. Salario a negociar según experiencia, formación y perfil profesional. xiphteb La organización está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades , garantizando un proceso de selección inclusivo y libre de cualquier tipo de discriminación por razones de género, edad, origen, orientación sexual o condición personal o social.

Empresa referente en el ámbito de los servicios corporativos, con presencia consolidada en todo el territorio nacional, busca incorporar profesionales de Prevención de Riesgos Laborales para integrarse en su Servicio de Prevención Interno . La posición está abierta tanto a Técnicos/as Intermedios como Técnicos/as Superiores , valorándose la trayectoria y el encaje con las necesidades del puesto. Responsabilidades del puesto Ejecutar y dar seguimiento a las actuaciones preventivas definidas en el Sistema de Gestión y en la planificación anual del Servicio de Prevención Propio. Diseñar, impartir y coordinar acciones formativas relacionadas con PRL y normativa interna. Gestionar los procesos de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes, centros de trabajo, delegaciones y Servicios de Prevención Externos. Participar en el análisis e investigación de accidentes laborales, proponiendo y aplicando medidas correctivas. Supervisar y verificar las condiciones de seguridad y salud en los distintos centros de la organización. Garantizar la correcta actualización y mantenimiento de la documentación preventiva: evaluaciones de riesgos, registros PRL y consultas de las delegaciones. Perfil requerido Formación acreditada como Técnico/a Intermedio o Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales . Para el perfil Superior, se valorará disponer de las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Permiso de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos con vehículo propio. Conocimientos de herramientas Microsoft Office y experiencia en plataformas de CAE. Persona organizada, con orientación a la mejora continua y buenas habilidades comunicativas. Qué se ofrece Proyecto estable dentro de una organización sólida y en crecimiento continuo. Contrato indefinido a jornada completa (40 horas semanales). Horario de lunes a viernes, de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00. Trabajo presencial. Plan de formación continua, apoyo técnico desde la incorporación y opciones reales de desarrollo profesional. Implicación directa en la optimización y evolución del sistema de gestión preventiva. Salario a negociar según experiencia, formación y perfil profesional. La organización está firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades , garantizando un proceso de selección inclusivo y libre de cualquier tipo de discriminación por razones de género, edad, origen, orientación sexual o condición personal o social.

Domino Printing Sciences es líder mundial en el mercado de codificación, marcaje, etiquetado y software de integración que pertenece al grupo Brother Industries. Domino está presente en más de 126 países a través de 15 operaciones de canales subsidiarios directos y una extensa red de distribuidores. Contamos entre nuestros clientes con las marcas más reconocidas en el sector de alimentación, bebidas, farmacéutico, automoción, higiene y cosmética, tabaco, logística, impresión digital…. Domino ayuda a habilitar la seguridad del producto facilitando la trazabilidad de este, mejorar la gestión de la cadena de suministro y proteger la marca, aunque lo que realmente marca la diferencia es el gran equipo humano de Domino, con empleados dedicados, expertos y apasionados por el trabajo bien hecho. Función OEM Madrid – Centro – Sur España Construir y mantener relaciones sólidas con cuentas OEM (fabricantes de maquinaria), basándonos en la confianza y el convencimiento de la calidad de nuestros productos y servicios para ofrecer un valor añadido en nuestras ventas. Representar consistentemente los valores y estándares de Domino en las interacciones con clientes, prospectos, proveedores y compañeros de trabajo, para presentar una imagen positiva y mantener y mejorar la reputación de la Compañía. Administrar cuentas OEM asignadas para toda la gama de productos y servicios de C&M Domino Desarrollar y mantener relaciones sólidas con las cuentas asignadas, tanto clientes como prospects. Actuar como principal punto de contacto y enlace de proyectos dentro de estas empresas. Alcanzar y cumplir los objetivos de ventas establecidos por la empresa para el sector OEM Trabajar en estrecha colaboración con Product Managers e Ingenieros de las cuentas asignadas para desarrollar nuevas aplicaciones de productos o modificar productos existentes para cumplir con los requisitos del cliente. Trabajar en estrecha colaboración con marketing, para desarrollar e implementar campañas de marketing centradas en empresas OEM Proporcionar informes de pronóstico regulares y actualizaciones de la actividad a través del sistema CRM Estamos buscando candidatos que crezcan en un equipo dinámico y de ritmo rápido, que quieran aumentar su experiencia dentro de un negocio de fabricación. Ser parte de un equipo de ventas permite oportunidades de desarrollo, así como la capacidad de ampliar el conocimiento comercial. Educación/Training Deseable licenciatura o grado en ingeniería o carrera afín a los negocios Capacitación en ventas profesionales Experiencia/Conocimiento Experien cia en venta técnica y consultiva Profundo conocimiento del sector OEM’s, en particular de los sectores de envasado y alimentación. Planificación, previsión e informes de ventas Construcción de relaciones a nivel de cliente e internamente con un equipo multidisciplinario Historial comprobado de superación de objetivos de ventas desafiantes Experiencia trabajando con sistemas CRM Disponibilidad para viajar Comunicación con los clientes en medios verbales y escritos, incluidos informes, presentaciones y llamadas telefónicas diarias Deseable Inglés - B2 Coche de empresa. Somos una empresa de gran éxito, lo suficientemente grande como para ofrecer oportunidades de desarrollo profesional, pero lo suficientemente pequeña como para que su contribución sea fácilmente reconocida y recompensada. Domino es un gran lugar para trabajar y si te unes a nosotros, formarás parte de una organización que realmente se preocupa por su gente, además de ofrecer carreras desafiantes y gratificantes.

Importante cadena hotelera precisa incorporar a su equipo un/a Director/a de Alojamiento en uno de sus hoteles 5*. Esta persona será responsable de garantizar la excelencia operativa y la máxima satisfacción del cliente en todas las áreas del departamento. ¿Está considerando presentar su candidatura para este trabajo? Compruebe todos los detalles en esta descripción del puesto y luego haga clic en "Solicitar". Funciones y responsabilidades Supervisar y coordinar de manera integral las operaciones de alojamiento (Recepción, Pisos, Guest Experience y áreas relacionadas). Garantizar un alto nivel de satisfacción del cliente, gestionando y resolviendo reclamaciones de forma eficiente y alineada con los estándares del hotel. Asegurar el cumplimiento y la correcta aplicación de los estándares de calidad, servicio y atención al cliente. Diseñar, implantar y optimizar procesos y procedimientos de trabajo orientados a la mejora continua. Elaborar informes operativos y de resultados (KPIs, calidad, satisfacción del cliente, incidencias, productividad, etc.) para la Dirección. Planificar, coordinar y supervisar la formación continua del personal del área de alojamiento. Liderar, motivar y gestionar equipos, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y de alto rendimiento. Gestionar las operaciones de atención al público, asegurando una experiencia coherente y excelente durante toda la estancia del huésped. Coordinar y asegurar una comunicación fluida y eficaz entre los distintos departamentos del hotel. Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de salud, seguridad, higiene y prevención de riesgos laborales. Participar en la gestión de recursos humanos: selección, evaluación del desempeño, planificación de turnos y control de costes de personal. Proponer e implementar acciones de mejora orientadas a incrementar la rentabilidad y la fidelización de clientes. Requisitos Formación en Turismo, Dirección Hotelera o similar. Experiencia previa demostrable en posiciones similares dentro del sector hotelero. Capacidad de liderazgo, gestión de equipos y toma de decisiones. Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados y al cliente. Alto nivel de habilidades comunicativas y de resolución de conflictos. Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas. Se ofrece Incorporación a un hotel de referencia en la ciudad. Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional. Entorno dinámico y orientado a la excelencia en el servicio. xiphteb Si cumples con el perfil y deseas impulsar tu carrera profesional en un entorno hotelero de primer nivel, no lo dudes y apúntate a esta oferta.

¡Hola! Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes. Somos un laboratorio farmacéutico con más de 17 años de experiencia en el que ofrecemos soluciones B2B en servicios farmacéuticos de análisis y certificación de lotes, acondicionado primario y secundario de medicamentos a nivel nacional e internacional. Estamos buscando una persona para nuestro equipo de Producción , cuya misión principal será asegurar que todos los materiales de envasado y los procesos asociados cumplan con los estándares de calidad, seguridad y normativas vigentes, garantizando la seguridad del producto final, la satisfacción del cliente y la mejora continua dentro del entorno de producción. Si te gustaría trabajar en una empresa con impacto real en la sociedad, en un entorno de transformación hacía un modelo TEAL y desarrollar tu carrera profesional en el sector farmacéutico... ¡Somos tu proyecto! ¿Cómo será tu día a día? Producción : Coordinar y supervisar la línea garantizando cantidad, calidad y productividad. Controlar recuento, paletizado, etiquetado y documentación final del producto acabado. Calidad : Asegurar el cumplimiento de normas GMP/BPC. Coordinación del equipo : Motivar, organizar y apoyar al equipo, resolviendo incidencias y promoviendo la mejora. Formación : Capacitar y evaluar al personal, participando en la formación continua. Seguridad : Garantizar el cumplimiento de normas de prevención, higiene y limpieza. ¿Qué ofrece DAU? Trabajar en un entorno con oportunidades de crecimiento y aprendizaje constante. Oportunidad colaborar en un proyecto de transformación hacia un modelo de gestión TEAL . Contratación indefinida. Horario fijo de tarde Equipo joven, dinámico y con buen ambiente. Trabajar para una organización con alto impacto en la sociedad y mejorar la vida de las personas. Conócenos mas en: y Envía tu candidatura si... Tienes Formación Grado superior (CFGS) o Grau mig (CFGM) en Fabricació de productes farmacèutics, biotecnològics i afins. Experiencia previa de mínimo un año desempeñando las tareas descritas, preferentemente en entornos industriales o del sector, farmacéutico, cosmético o alimentario. Si crees que este es tu rol y que las responsabilidades descritas son lo que estás buscando, ¡inscríbete en la vacante, tenemos ganas de conocerte! xiphteb Y si no eres tú, pero conoces a alguien quién pueda encajarle y sumarse a esta nueva aventura, ¡no dudes en compartirla!

At TÜV Rheinland, in the Industry Service & Cybersecurity business unit, we are looking for talents who are readyto help shape the future of the industry and accompany technological progress. Our focus is ondigitalization and networking in the industry, as well as the further international expansion of our services in the fieldof renewable energy and support for major infrastructure projects. This applies to the functional safety of industrial plants in an era of rapidly increasing interconnectivity of components and machines –the keyword being Operational Technology Security – as well as to energy generation, utilization, and distribution,infrastructure, and network expansion. Our Core Areas: Pressure Equipment & Plant Engineering: Inspection, testing, and certification services focusing on pressure equipment such as pressure vessels, boilers, tanks, and piping systems. Elevators & Conveyor Technology: Inspection, testing, and certification services for elevators, conveyor belts, escalators, cranes, and machinery. Electrical & Building Technology: Evaluation, inspection, testing, and certification services for electrical, mechanical, and electronic systems. Industrial Inspection & Material Testing: Comprehensive inspection and testing services for industrial facilities and their materials. Infrastructure & Project Management: Project and construction supervision as well as integrated services for infrastructure projects. Energy & Environment: Technical support, certification, and testing for renewable energy and sustainable solutions. Cybersecurity & Functional Safety: Testing and certification services for industrial automation, IT, and OT security solutions. Become part of a team that drives innovation and makes the world safer and more connected.With us, you can apply and expand your knowledge and actively shape the industry of the future –in an environment that fosters learning and diversity. Descripción del puesto Te incorporarás a nuestro equipo de Ingeniería Energética, dando cobertura a proyectos en la zona noroeste del país (Asturias, León y Galicia). Tu actividad se desarrollará principalmente en entornos de oil & gas y energías renovables, con responsabilidades como: Inspecciones y supervisiones de seguridad industrial en instalaciones energéticas. Coordinación de Seguridad y Salud en obras y proyectos. Elaboración de informes técnicos y documentación asociada. Interlocución con clientes, organismos y equipos de obra. Requisitos Titulación en Ingeniería Industrial o Ingeniería Técnica Industrial (especialidad Mecánica, Eléctrica o similar). Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía). Experiencia mínima de 1 a 3 años en funciones similares, con participación demostrable en obras o proyectos de entornos industriales o energéticos. Carnet de conducir B y vehículo propio (los desplazamientos serán compensados). Perfil proactivo, con capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, y habilidades de comunicación claras y directas con clientes y equipos de obra. ¿Qué podemos ofrecerte? Pertenecer a un proyecto empresarial internacional sólido, con oportunidades de desarrollo profesional y fuerte orientación a las personas. Estabilidad laboral con contrato indefinido y a tiempo completo. Ambiente laboral participativo e integrador con implantación de modelos híbridos de presencia en oficina y domicilio particular. Acceso a un paquete salarial flexible con ventajas fiscales, competitivo a nivel de mercado y con mejoras por logro por objetivos y contribución a los resultados. Plan de desarrollo individual para mejorar las competencias profesionales y personales que potencien la gestión del talento y la carrera profesional definida. Si deseas participar en el proceso de selección, presenta tu candidatura y envía tu CV. ¡Nos encantará conocerte y encontrar un proyecto común contigo! #J-18808-Ljbffr

Overview ÚNETE A ERM Y CONTRIBUYE A UN FUTURO MÁS SOSTENIBLE. ERM es un proveedor líder a nivel mundial de servicios de consultoría en materia de medio ambiente, salud & seguridad y riesgos sociales. Nuestro equipo se dedica a crear soluciones sostenibles para clientes de diversas industrias. Nuestro equipo en España busca perfiles de HS Coordinadores de seguridad y salud - Health & Safety Coordinators para incorporarse a un proyecto en Zaragoza/Huesca, actuando como representante de uno de nuestros estimados clientes, una multinacional tecnológica. El puesto es un contrato permanente con ERM. Responsibilities Como Health & Safety Coordinator serás una pieza clave para garantizar que las obras de construcción del proyecto se desarrollen bajo los más altos estándares de seguridad y salud. Representarás a ERM y a nuestro cliente en la implementación efectiva de las medidas preventivas y de gestión de riesgos en obra. Supervisar y evaluar la gestión de seguridad y salud de los contratistas y la implementación del plan de gestión de seguridad de la construcción (CSMP) específico del proyecto del contratista general Evaluar el liderazgo, la planificación, el apoyo, los controles operativos, la gestión del rendimiento y la mejora continua de la salud y la seguridad tanto del contratista general como de sus contratistas Tomar todas las medidas razonablemente posibles para garantizar que exista una declaración de compromiso de liderazgo del contratista general o una política de salud y seguridad del proyecto en el CSMP Realizar recorridos e inspecciones periódicas del sitio, garantizando el cumplimiento de la normativa Fomentar una cultura preventiva sólida, alineada con la legislación española, entre otras, la Ley 31/1995 y los Reales Decretos 39/1997 y 1627/1997 que regulan la prevención de riesgos laborales en general y para las obras de construcción y la Ley 38/1999 de Ordenación de la Edificación que regula las actividades de construcción y los códigos y directrices de seguridad y salud emitidos por las autoridades pertinentes Qualifications Formación en Ingeniería o Arquitectura y experiencia en el sector de la construcción industrial, civil o relacionada con la tecnología Una licenciatura o un título técnico avanzado en gestión de salud y seguridad, ingeniería o área de especialidad (higiene industrial, construcción); o tres (3) años en funciones de gestión de salud y seguridad Conocimiento profundo de las normas y regulaciones de salud y seguridad para el país/región identificado Experiencia en evaluación de riesgos de peligros, análisis de incidentes y auditorías de sistemas CSMP Manejo de sistemas de gestión como ISO 45001 u OHSAS 18001 Fluidez en español y dominio del idioma inglés About ERM and Equal Opportunity En ERM creemos que la sostenibilidad no es solo lo que hacemos: es lo que somos. Nuestra misión es ayudar a nuestros clientes a generar valor sostenible, y lo conseguimos gracias al talento y la pasión de nuestra gente. Fomentamos una cultura basada en nuestros valores: Responsabilidad, Cuidado de las Personas, Enfoque al Cliente, Colaboración, Empoderamiento y Transparencia. Aquí tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera, marcar la diferencia y contribuir a un futuro mejor para todos. ¿Estás listo para marcar la diferencia? Si te apasiona la sostenibilidad, la seguridad y el trabajo en proyectos de alto impacto, te queremos en nuestro equipo. Envía tu CV actualizado y tus expectativas salariales. ¡Construyamos juntos un futuro más seguro y sostenible! ERM is committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued, respected, and empowered to thrive, it’s an essential part of what makes ERM a great place to build a career and helps us create better solutions for our clients. We welcome talent from all backgrounds and provide equal opportunities for every candidate. If you have a disability, are neurodivergent, or need accommodations during the selection process, we’re here to support you. Our commitment doesn’t stop at hiring. Once you join us, we’ll ensure you have the tools, support, and adjustments needed to succeed and feel a true sense of belonging. Learn more about our Diversity, Inclusion & Belonging (DIB) efforts by visiting our website or exploring our 2025 Sustainability Report. #J-18808-Ljbffr

¿Conoces Dogfy Diet? Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Dogfy Diet es más que una empresa, es un movimiento que nace en 2019 dedicado a transformar la manera en la que cuidamos a nuestros fieles compañeros. Nuestro objetivo es llevar comida natural y cocinada a todos los hogares, mejorando así la alimentación y la calidad de vida de nuestros perros. Embarcamos en esta aventura dispuestos a aportar el máximo valor y, actualmente, con sede en Barcelona, operamos en España, Italia, Francia y Alemania superando los 65M€ de facturación en 2025. En esta trayectoria de crecimiento, el talento es fundamental, convirtiéndose así en uno de nuestros principales pilares. Nuestro equipo es joven, dinámico y comprometido, lo que nos permite adaptarnos a los exigentes ritmos que marca el mercado. Esto nos ha permitido crear una cultura sólida, impulsada por el talento de todas las personas que forman parte de este proyecto. ¡Ya somos más de 450 empleados y empleadas! ¿Qué buscamos? Nos encontramos en la búsqueda de un/a Director/a de Calidad para nuestra nave industrial en Parets del Vallès, cuya misión principal será garantizar el cumplimiento y seguimiento legal de las normativas de Calidad e internacionalización del Departamento. En tu día a día, te encargarás de… Definir, implementar y mantener el sistema de gestión de calidad y seguridad alimentaria. Garantizar el cumplimiento de normativas locales e internacionales (asegurar el cumplimiento de toda la legislación aplicable em materia de Calidad). Asegurar el cumplimiento del APPCC y prerrequisitos juntamente con la mánager de calidad. Planificar y liderar auditorías internas y externas juntamente con la mánager de Calidad. Gestionar y liderar la obtención y ratificación de certificaciones (si aplica). Homologación de proveedores y terceros Realizar auditorías a proveedores internacionales y nacionales. Asegurar sistemas de trazabilidad y retirada de producto. Liderar la gestión de incidencias de seguridad alimentaria. Liderar la mejora continua en higiene y seguridad alimentaria de los productos y procesos. Analizar datos para identificar tendencias, áreas de mejora y oportunidades de optimización en los procesos. Aprobar cambios en materias primas, procesos y envases. Asegurar estabilidad, vida útil y conformidad del producto. Fomentar la cultura de calidad e inocuidad. Participar en la gestión del laboratorio interno. ¿Eres la pieza que nos falta? Formación universitaria en tecnología de los alimentos, ingeniería alimentaria, veterinaria o similares. Al menos 3 años desempeñando el cargo de Director/a de Calidad Conocimiento avanzado en normativa y seguridad alimentaria. Liderazgo, toma de decisiones y visión estratégica Español bilingüe/nativo e inglés avanzado. Se valora conocimientos en ISO14001 (Medio Ambiente) Muy valorable experiencia en sector alimentario o similar. Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: Ventajas de formar parte de Dogfy Diet: Formarás parte de una empresa joven y dinámica en continua expansión, ofreciendo un entorno colaborativo que impulsa el crecimiento profesional. Participarás en proyectos innovadores, con un alto interés profesional en una empresa líder en el sector. Tu trabajo tendrá un gran impacto tanto para nuestras mascotas como para el crecimiento de la empresa. Horario y teletrabajo flexible. Seguro médico privado con Adeslas. Retribución flexible con Payflow: Ticket Restaurante, Guardería y Transporte. Dispondrás de 23 días de vacaciones a tu elección. ¡En nuestras oficinas siempre encontrarás una selección de fruta fresca y café! También tendrás un descuento exclusivo en nuestros productos para ti y tus conocidos. Tendrás un salario competitivo en función de tu experiencia, valía y aportación a la empresa con revisiones que impulsen tu motivación. Si te entusiasma este proyecto, no dudes en inscribirte ¡Únete a nuestro equipo y contribuye a marcar la diferencia en la vida de nuestros perros! Si quieres saber más sobre la empresa puedes visitar nuestra página web En Dogfy Diet, valoramos la diversidad y la igualdad para todos y todas. xiphteb Creemos que la inclusión es la clave para impulsar la innovación y construir un futuro laboral enriquecedor para todas las personas.

En Talentea estamos colaborando con nuestro cliente, compañía líder en soluciones para terapias renales y productos médicos de alta tecnología, buscamos un/a Técnico/a de mantenimiento. En dependencia del supervisor de mantenimiento, se integrará en el equipo técnico responsabilizándose : Mantenimiento correctivo y preventivo de la maquinaria industrial. Comunicación con el responsable de procesos, y con el equipo de mantenimiento. Transferencia de conocimiento al equipo de producción y mantenimiento. Asegurar que las actividades de mantenimiento se cumplen dentro de los plazos estipulados según planificación. Cumplimentar las fichas de registro de mantenimiento preventivo. Reportar averías para la planificación de la intervención. Informar al responsable de mantenimiento: estado de las reparaciones, petición de material y acatar y aplicar las normas de seguridad e higiene en el trabajo después de realizar una reparación. Formación mínima en Ciclo Formativo de grado superior de electromecánica o similar. Experiencia laboral en un puesto de características similares. Competencias requeridas: proactividad, iniciativa, capacidad analítica y de organización, resolutivo, responsabilidad, trabajo en equipo y adaptación al cambio, flexibilidad. Mecánica industrial -Electricidad industrial ( Automatismos, PLC) Se valorará positivamente conocimientos de inglés. Ser parte de una compañía global con propósito, que impacta positivamente en la calidad de vida de los pacientes Horario rotativo (mañana-tarde-noche) Contrato indefinido Desarrollo profesional en un entorno industrial de alto estándar Si considerás que esta posición se alinea con tu experiencia y aspiraciones de crecimiento, esperamos tu postulación (

Desde Arturo Sanchez buscamos incorporar Responsable de Calidad para liderar y garantizar el cumplimiento normativo y los estándares de seguridad alimentaria en planta. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Funciones principales: Supervisión y control del sistema de calidad y seguridad alimentaria. Implantación, mantenimiento y verificación del sistema APPCC. Gestión y aplicación de la Norma de Calidad del Ibérico (Real Decreto 4/2014). Elaboración, implantación y seguimiento de los Sistemas de Autocontrol Específicos (SAE). Coordinación de auditorías internas y externas. Control documental y trazabilidad. Gestión de no conformidades y acciones correctivas. Formación del personal en materia de calidad y seguridad alimentaria. Coordinación con proveedores, certificadoras y autoridades sanitarias. Requisitos: Formación universitaria en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, Ingeniería Agroalimentaria o similar. Experiencia mínima de 3 años en industria cárnica, preferentemente sector ibérico. Conocimientos sólidos de: Norma de Calidad del Ibérico. Sistemas de Autocontrol Específicos (SAE). APPCC, prerrequisitos e higiene alimentaria. Legislación alimentaria vigente. Experiencia en auditorías (IFS, BRC, o similares valorable). Capacidad organizativa, liderazgo y orientación al detalle. Se ofrece: Incorporación a empresa renombrada en el sector. Puesto estable. Desarrollo profesional. Salario acorde a experiencia y valía del candidato/a. xiphteb Interesados/as enviar CV a: indicando en el asunto “Responsable de Calidad – Sector Ibérico”.

¿Estás preparado/a para comenzar una nueva aventura? Si has respondido que sí, esta es tu oportunidad. ¡Ahora más que nunca te necesitamos! Para seguir con nuestro plan de crecimiento y expansión de marca, nos encontramos en la búsqueda de un/a Area Manager , para llevar algunas de nuestras stores de Madrid y nuestras stores de Valladolid , con visión estratégica y liderazgo. Esta persona será responsable de coordinar y optimizar la operación en múltiples puntos de venta, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales, la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. Entre las funciones principales a realizar se encuentran: • Establecer rutas de visita a los centros designados para su control y gestión., • Realizar auditorías de control y calidad internas mensualmente para medir los diferentes parámetros establecidos., • Supervisar la cuenta de resultados de los centros asignados (gastos, costes, etc.), además de la facturación y la metodología de venta y realización de reportes pertinentes., • Colaborar en el control de KPI´s de venta, personal y producto., • Supervisar las tareas administrativas realizadas por los equipos gerenciales (horarios, pedidos, etc.), • Proporcionar diferentes estrategias y técnicas de venta a los equipos para incentivar e impulsar las ventas., • Supervisión de servicios para asegurar la mejor experiencia a los clientes., • Gestión de personas: motivar y formar a equipos de gerencia, asegurando los procesos formativos, valoración de equipos comerciales, coordinar reuniones estratégicas mensuales, selección de personal, evaluación y promoción de equipos, etc., • Garantizar el cumplimiento de la normativa respecto a la higiene, APPCC, calidad y medio ambiente., • Gestión de nuevas aperturas de centros. Requisitos Requeridos: • Estudios en ADE, Economía o Finanzas, RRHH, Gestión de ventas y operativa., • Experiencia mínima de 3-4 años como area manager, supervisor o gestor de zona preferiblemente en el sector de hostelería o restauración, retail o franquicias., • Conocimientos de hostelería, gastronomía, pastelería o similar, técnicas de venta, gestión de equipos comerciales, indicadores KPI's y normativa APPCC, salud y seguridad alimentaria., • Manejo de herramientas ofimáticas., • Valorable conocimiento de inglés a nivel corporativo., • Carnet de conducir TIPO B., • Residencia en MADRID., • Disponibilidad total para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa : ¡Estabilidad laboral garantizada!, • Salario según valía y experiencia demostrada + variable + coche de empresa, • Día de cumpleaños libre : ¡Celebra tu día especial como se debe, con un día libre para ti!, • Posibilidad de acceder a seguro médico privado a través de retribución flexible : ¡Cuida de tu salud con opciones personalizadas!, • Descuento de empleado : ¡Disfruta de tus productos favoritos a precios especiales!

Si buscas un entorno donde tu liderazgo y conocimientos técnicos marquen la diferencia, ¡esta es tu oportunidad! Misión principal Asegurar la producción de la cantidad y calidad requeridas en el plan de producción, garantizando el estricto cumplimiento de todas las normas de Seguridad e Higiene