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Je m'inscris au concours externe à partir du 11 mai.Je m'inscris au concours interne à partir du 11 mai.Vos activités principales sont :.L'arrosage et la taille de formation des jeunes plantations ;.La taille raisonnée (dégagement de façades, enlèvement de bois mort…) ;.L’abattage des

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche.Etat de niveau 5 à 7 (Bac +2, Bachelor ou Bac+5).Optez pour l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! .L’alternance ISCOD, c’est une formation diplômante reconnue par l’Etat et gratuite pour l’étudiant(e), al

De formation Ingénieur, vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le soutien ou la maintenance de véhicules en après-vente.

Conduire les négociations commerciales et suivre les dossiers jusqu’à la signature des contrats. Contribuer activement à l’identification et au développement de nouvelles opportunités commerciales sur votre zone. Formation technique ou commerciale (BTS/DUT électrotechnique, courants faible

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.Grâce à p

Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP. Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Vous avez un niveau Bac et le gout des

Le soutien à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'insertion en lien avec la situation globale des personnes accompagnées;. Le travail en partenariat avec les acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion ;. Titulaire d'un diplôme de Conseiller en Insertion Professionnelle (

Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale. Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suiva

Vous serez en charge de la conception et de la mise à jour des dossiers de définition pour des équipements de test et installations de tir, depuis l'expression du besoin jusqu’à la publication finale du dossier. À ce titre, vos responsabilités incluront : • L’analyse technique des besoins ;, • La conception mécanique et/ou mécatronique des équipements ;, • La gestion des processus d’évolution (changements techniques, validations, etc.) ;, • La participation aux revues de conception et de validation ;, • L’application rigoureuse des règles de conception et de gestion des données ;, • L’utilisation de checklists de conformité, le suivi des actions associées ;, • Le support à la production dans le cadre du déploiement ou de l’évolution des installations. Profil recherché • Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent) en électronique, mécatronique, systèmes embarqués ou disciplines associées ;, • Vous justifiez de plusieurs expériences réussies sur des postes similaires ;, • Bonnes capacités d’analyse, de rigueur documentaire et de travail en équipe ;, • Une connaissance du secteur de la défense ou de l’aéronautique est un plus.

Dans le cadre d'un projet lié au secteur de la défense, nous recherchons un Ingénieur qualification composants électroniques (F/H). ▶️ Missions : • Définir les exigences de qualification composants par l’analyse de profil de mission du produit, • Participer à la revue critique des choix de composants au regard des besoins de durée de vie et de performance par l’analyse : o des faiblesses connues sur la technologie du composant o des essais menés au préalable par le fabricant sur ce composant ou technologie • Proposer des actions pour sécuriser le choix (essais ou analyses de fiabilité), • Concevoir et dimensionner le plan d’essais de qualification afin de quantifier la durée de vie du composant à la performance 🫵 Votre profil : De formation Ingénieur ou Universitaire en électronique, matériaux ou équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans l'analyse technologique ou le test de composants électroniques. Vous possédez de bonnes connaissances des techniques d'analyse (microsection, révélation chimique, microscopie optique et électronique) et des technlogies d'assemblage électronique (PCB, brasage,...). ✅ Politique RH et avantages : • Accord de télétravail, • Convention Collective de la Métallurgie, • Primes de participation/intéressement, • Participation aux frais de déjeuner, • CSE, chèques vacances, • Mutuelle et prévoyance

Choisir AMETRA, c'est faire le choix avant tout d'intégrer un Bureau d'études de 40 ans d'existence avec un cœur de métier en ingénierie mécanique, électricité, électronique et informatique industrielle. Nous avons nos propres bureaux d'études, et intervenons également au sein des équipes clients, avec un pôle R&D, constitué de plus de 450 collaborateurs et présent sur le territoire national (IDF, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Venelles et Laudun). Rejoindre nos entités, c'est intégrer un groupe indépendant se démarquant par un management de proximité avec une forte composante technique. Nous travaillons avec de grands groupes tels que NAVAL GROUP, MBDA, KNDS, THALES, SAFRAN, FRAMATOME, ORANO, EDVANCE, SNCF, RATP qui nous confient des projets stratégiques en Ingénierie, Etude et Fabrication. Pour l'un de nos clients stratégiques, nous recherchons un(e) Ingénieur Mécanique. Mission En tant qu'ingénieur mécanique, vous avez pour missions de : • Concevoir en conformité avec les exigences données et dans les règles de l'art., • Créer et suivre des 3D, plans 2D, chaines de côtes, notes de calculs et rapports techniques et protocoles/rapports de tests., • Interagir avec nos sous-traitants en charge de prototyper les pièces conçues, • Assembler des prototypes, et participer au montage de bancs de tests simples, • Réaliser les protocoles de tests établis avec le responsable du développement de technologie, • Participer aux tests définis dans les spécifications et générer les documents de justification associés, • Piloter les corrections des anomalies Contribuer/participer aux échanges avec le client. Profil recherché De formation Ingénieur spécialisation avec une spécialité en mécanique et hydraulique, vous avez une expérience de minimum 5 ans : • Sur des produits multi-technologiques (produits mécaniques et hydrauliques, avec électronique et câblages embarqués), • En usinage, tôlerie et plasturgie., • En développement et industrialisation Vos compétences vous permettent de : • Développer des pièces mécaniques et hydrauliques, des nouvelles technologies de purification d’eau : en phase de faisabilité, prototypage, caractérisation des technologies, dans le but de livrer des solutions prêtes à être développées et industrialisées., • Concevoir tout en prenant en compte les exigences produit / process en relation avec les autres métiers de l’équipe, majoritairement composée de chimistes, électroniciens et hydrauliciens., • Mettre en plan,, • Réaliser la cotation fonctionnelle, les chaines de cote et le dimensionnement, La maîtrise de l’outil de conception CREO 7 et plus, ainsi que d’un outil PLM (idéalement Windchill), est un prérequis pour ce poste. Conformément à notre politique d'inclusion et de diversité, nos postes sont ouverts à tous.

```html À propos de l'entreprise Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D, • Production et MCO, • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. SERMA Ingénierie, une entreprise du Groupe SERMA. En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? • Près de 35 ans d'expertise multisectorielle, • Des projets R&D ambitieux, • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…), • Des opportunités de carrière nombreuses, • Un maillage géographique national et international, • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management, • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l'avenir : ensemble, construisons les technologies de demain ! À propos du rôle Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Ingénieur Développement Logiciels Embarqués Bas niveau (F/H). En fonction de votre expérience, vos missions pourront intervenir sur tout ou partie du cycle en V. Responsabilités • Relecture et reprise de code, • Développement de Drivers, • Test et debug des fonctions logicielles, • Développement en code C embarqué, • Développement de logiciels proche du HW, • Modification d'interface bas niveau, • Intégration et validation, • Rédaction de la documentation technique associée Qualifications De formation BAC+5 Ingénieur ou Universitaire dans le domaine de l'électronique et de l'informatique industrielle, vous justifiez d'une expérience significative en développement bas niveau. Rigoureux, vous avez des qualités relationnelles, d'équipe et d'initiative. Anglais courant impératif.

A propos de NEVERHACK NEVERHACK est un groupe international de cybersécurité fort de plus de 40 ans d’expertise. Présent dans plus de 10 pays et comptant environ 1 200 collaborateurs, notre mission est de concevoir et de déployer des solutions de cybersécurité qui protègent les entreprises et les particuliers face aux menaces numériques. Nous croyons que toute organisation, quelle que soit sa taille ou son secteur d’activité, mérite une cybersécurité de haut niveau, accessible et innovante. Notre croissance repose sur un atout clé : l’investissement continu dans la formation et le développement de carrière de nos collaborateurs, afin qu’ils restent à la pointe d’un domaine en constante évolution. Notre savoir-faire couvre le conseil, la formation, l’évaluation des risques et l’intelligence artificielle. Nous concevons et sécurisons également des systèmes de cyberdéfense embarqués et des infrastructures critiques, tant pour les entreprises privées que pour les institutions publiques. Nos valeurs Au cœur de NEVERHACK se trouvent trois valeurs fondamentales : Confiance, Proximité et Expertise. Notre ADN : la passion pour la technologie, le goût du challenge, l’apprentissage continu et la détermination à résoudre les problèmes de demain, dès aujourd’hui. Rejoignez-nous ! Responsabilités : Nous sommes à la recherche d'un Comptable (H/F), intervenant sur l’ensemble des cycles comptables afin de garantir la fiabilité des données financières, le respect des obligations légales et l’optimisation des processus internes, dans un contexte international et en croissance. Activités : Comptabilité générale • Traitement quotidien du courrier comptable, • Saisie, contrôle et validation des écritures comptables dans les journaux :, • Banques, • Ventes, • Achats, • Opérations diverses (OD – notamment frais), • Gestion des immobilisations (suivi, amortissements, mises au rebut), • Lettrage des comptes sociaux, • Participation aux clôtures mensuelles et annuelles Comptabilité clients • Enregistrement et suivi des factures clients, • Lettrage des comptes clients, • Suivi des encaissements et analyse des soldes Comptabilité fournisseurs • Enregistrement des factures fournisseurs, • Lettrage et justification des comptes fournisseurs, • Préparation des règlements fournisseurs, • Préparation et validation des notes de frais des collaborateurs Trésorerie • Rapprochements bancaires mensuels, • Suivi des flux et contrôle des mouvements de trésorerie Outils & Projets • Utilisation quotidienne de Sage100C, • Participation à la migration vers le futur ERP (Dynamics), • Contribution à l’amélioration continue des processus comptables Qualifications Bac+2 à Bac+5 – Comptabilité, Gestion, Finance (BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent) Expérience : Minimum 3 ans en comptabilité générale, idéalement en environnement multi-entités ou international. Compétences requises : Compétences techniques : • Maîtrise de la comptabilité générale et auxiliaire, • Expérience confirmée en clôtures mensuelles, • Solides compétences en rapprochements bancaires et lettrage, • Bonne maîtrise d’un ERP comptable (Sage idéalement), • Capacité à accompagner une migration vers un nouvel ERP Savoir être : • Rigueur et sens de l’organisation, • Autonomie et fiabilité, • Esprit d’analyse, • Discrétion et respect de la confidentialité, • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Votre carrière chez NEVERHACK • Participation à la structuration d’une fonction finance en croissance, • Accompagnement dans la montée en compétences (ERP, normes, outils), • Possibilités d’évolution interne, • Intégration dans un groupe international en forte expansion Nos avantages • Prise en charge à hauteur de 100% de votre carte de transport ou indemnisation kilométrique vélo, • Remboursement des frais kilométriques, • 25 jours de congés payés + 12 RTT par an, • Panier repas (5,10 euros/jour travaillé), • CET (Compte Épargne Temps), • Des événements internes pour animer votre quotidien, • Mutuelle April Processus de recrutement • Entretien RH, • Entretien avec le Directeur Administratif et Financier France, • Entretien avec le Directeur Financier Groupe Diversité & Inclusion Conformément à notre politique d’inclusion, tous nos postes sont ouverts à chacun, sans distinction. Pour toute demande d’aménagement liée à un handicap, contactez-nous en toute confidentialité :📧 rse@neverhack.com

```html À propos de l'entreprise Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D, • Production et MCO, • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. SERMA Ingénierie, une entreprise du Groupe SERMA En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? • Près de 35 ans d'expertise multisectorielle, • Des projets R&D ambitieux, • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…), • Des opportunités de carrière nombreuses, • Un maillage géographique national et international, • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management, • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l'avenir : ensemble, construisons les technologies de demain ! À propos du rôle Dans le cadre du développement d’une carte de puissance pour le domaine de l’aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Electronique de Puissance (F/H) pour participer à la conception d’une carte (4 KW). Responsabilités • La réalisation du schéma électronique, • Le suivi du placement/ routage des cartes et de la fabrication des prototypes, • La participation à la mise au point et à la validation des cartes (essais fonctionnels, CEM), • La rédaction des rapports d’essais en Anglais, • La rédaction de la documentation de conception, d’industrialisation Qualifications De formation Ingénieur ou Universitaire en électronique. Compétences requises Une première expérience (stages compris) dans le domaine de la conception d’électronique de puissance (RF, convertisseurs, onduleurs, alimentation de puissance,…).

```html À propos de l'entreprise Rejoignez SERMA Ingénierie et prenez part à des projets technologiques de pointe ! SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire. Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes : • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D, • Production et MCO, • Centre de Réparation Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance. SERMA Ingénierie, une entreprise du Groupe SERMA. En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ? • Près de 35 ans d'expertise multisectorielle, • Des projets R&D ambitieux, • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…), • Des opportunités de carrière nombreuses, • Un maillage géographique national et international, • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management, • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers) Rejoignez un groupe tourné vers l'avenir : ensemble, construisons les technologies de demain ! À propos du rôle Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Ingénieur Conception carte électronique (F/H). Responsabilités Vos missions seront les suivantes : • La définition de l'architecture des cartes, • La rédaction des spécifications matérielles, • La conception et le développement matériel des différents sous-ensembles constituant l'équipement, • Le suivi du développement, • La rédaction du plan de test, • La spécification de la stratégie, des méthodes et des moyens de vérification, • La réalisation, mise au point et tests des différents modèles / prototypes, • La spécification et le suivi des essais de qualification (EMC, température, vibratoire) Qualifications De formation BAC+5 Ingénieur ou Universitaire en Electronique / Informatique industrielle, vous justifiez au minimum de 2 ans d'expérience dans la conception électronique. Anglais opérationnel requis.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Ingénieur Banc de Test (F/H). Vous aurez en charge : • La Mise au point et/ou validation du fonctionnement des drivers matériels en langage Labview 2014, • La Mise au point et validation des séquences TestStand., • La Mise au point et validation du fonctionnement du banc, des interfaces de test et des cordons de test, • L’étude fonctionnelle des bancs de test, • L’étude des dossiers de définition des bancs de test, • L’analyse des risques pour chaque banc, • La définition des besoins d’évolution à apporter, • La spécification des nouveaux modules à développer, • La mise à jour des liasses documentaires et des protocoles de validation des bancs, • La collaboration avec les concepteurs, mainteneurs, testeurs et les différentes équipes sur place, • La rédaction des documents associés De formation Ingénieur en électronique moyens de tests / instrumentation, vous avez une expérience significative et réussie dans l’étude et la mise à niveau des bancs de tests. Vous avez des compétences en langage C et python et méthodologie dépannage. Anglais opérationnel sur ce poste.

_ est un acteur indépendant français dans le conseil et l'expertise spécialisée dans les systèmes électroniques embarqués et industriels, ainsi que la sécurité des systèmes d'information par le biais de sa filiale Serma Safety & Security. _ a su développer son expertise en cybersécurité en accompagnant ses clients (majoritairement grands comptes) sur des projets d'envergure depuis plus de 20 ans. Nous couvrons l'ensemble des besoins en sécurité des SI : Audit, GRC, SOC & Intégration de solutions de sécurité. Nous intervenons également sur l'ensemble des besoins en sécurité des systèmes embarqués, IOT & systèmes industriels. Description de la mission : Nous recherchons un coordinateur résilience (H/F) pour accompagner notre client, un acteur majeur du secteur bancaire. Le coordinateur évoluera au sein d’une équipe où chacun travaille sur un ou plusieurs domaines de l’entreprise pour une vision consolidée de la résilience, qu’elle soit physique ou logique. L’objet est de sécuriser les productions et répondre aux exigences règlementaires existantes. Les missions principales : 1) Préparation et coordination des exercices : Validation de la feuille de route (éléments techniques de préparation à l’exercice) Assistance à la définition du périmètre éligible, en fonction des contraintes connues Elaboration des macro-plannings et plans de restaurations Mobilisation et coordination des intervenants production lors de l’exercice réalisé sur des week-end Elaboration et présentation du bilan technique 2) Maintien en condition opérationnelle du PSI : Suivi du plan d’action post exercice Suivi de l’activité (reporting) Amélioration continue de l’ensemble des procédures et documentations en collaboration avec les intervenants production Animation des intervenants production, relais de communication interne pour les demandes d’évolution. Capitalisation sur l’expérience PSI permettant d’améliorer la réactivité en cas de sinistre réel 3) Collaboration à la gestion de crise dans le cas d’un sinistre ou d’un test déclenchant PSI Global (d’indisponibilité physique ou logique) Profil recherché : • Formation : Bac+5 (école d’ingénieur, master spécialisé en cybersécurité, ou équivalent). • Expérience : 2 à 5 ans en cybersécurité, idéalement en environnement bancaire ou secteur financier. • Compétences techniques : Conception et pilotage de plans de continuité et de reprise (PCA / PRA) Analyse des risques et évaluation d'impacts (EBIOS, MEHARI, BIA...) Capacité à sensibiliser et coordonner les parties prenantes • Qualités personnelles : Rigueur, autonomie et esprit d’analyse Excellentes compétences rédactionnelles et de communication Capacité à travailler dans un environnement exigeant et réactif

SERMA Ingénierie propose une gamme complète de services en ingénierie : prestation de service, expertise et forfait depuis la spécification jusqu’à la qualification, production, maintenance et réparation ainsi que des expertises technologiques, process et système. En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention collective de la métallurgie. Poste et missions : Pour faire face à nos fortes ambitions de croissance et dans le cadre d’un CDI, nous sommes à la recherche d’un(e) Chargé(e) de recrutement (H/F) basé(e) à Guyancourt (78) Rattaché(e) au DRH, l’enjeu sera de pourvoir les besoins en recrutement pour des activités de prestation de services de la Business Unit Ile de France. Pour ce faire : • Le recueil et l’analyse des besoins, • La rédaction et la diffusion des annonces, • Le sourcing sur les cvthèques classiques (APEC, Indeed, Hellowork…), • Le sourcing sur les réseaux sociaux professionnels (LinkedIn Recruiter), • La qualification téléphonique des candidats, • L’organisation et l’animation des entretiens physiques/visios, • La rédaction des propositions d’embauche, • La négociation contractuelle, • Le suivi de l’intégration des nouveaux embauchés Vous serez accompagné(e) et formé(e) sur les process internes ainsi que sur les spécificités des métiers de SERMA. Votre connaissances des métiers liées à l'Electronique et au Système Embarqué (Soft bas niveau, Hardware, FPGA etc...) seront un plus pour vous sentir opérationnel(le) dès le démarrage. Vous interviendrez pour des besoins stratégiques et aurez des interfaces/échanges avec des prescripteurs internes variés (Equipe commerciale, Responsable de Business Unit, Directeurs de pôles …). Profil et compétences : De formation en Ressources humaines, Bac +3 à Bac +5 vous avez une première expérience significative dans le domaine de Recrutement vous permettant d’être autonome sur les process. Vous avez déjà travaillez dans le monde du service (société de prestation, cabinet de recrutement, agence d’intérim,…), dans des environnements techniques et notamment sur des métiers de l'Electronique et du Système Embarqué. De plus : • Vous souhaitez apprendre et/ou continuer à vous former sur le métier du recrutement (chasse, sélection de profils qualifiés, animation d’entretiens, négociation et contractualisation … ), • Vous recherchez un environnement stimulant avec une forte orientation « résultat », • Vous aimez évoluer dans des structures à « taille humaine », • Vous appréciez le travail d’équipe, mais êtes capable d’être autonome, • Vous êtes curieux(se) de découvrir de nouveaux environnements techniques, • Vous êtes adaptable, avec un bon sens de l’organisation et des priorités Lieu : Le poste est à pourvoir immédiatement est basé à Guyancourt (78).

Vous avez le goût du terrain, du développement commercial et de la relation client ? Passionné par l'univers de la rénovation, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ? Dans un marché en forte croissance, nous recherchons des profils capables de développer une activité locale dans l’univers de la rénovation de l’habitat. Votre rôle consiste à accompagner des particuliers dans leurs projets, comprendre leurs besoins, proposer les bonnes solutions et assurer le lien avec les différents intervenants. Vos missions Vous intervenez comme véritable référent commercial sur votre secteur : • Développer une activité locale dans la rénovation, • Accompagner les clients dans leurs projets de travaux, • Réaliser les rendez-vous commerciaux, • Construire des offres adaptées aux besoins clients, • Suivre l’avancement des projets avec les partenaires, • Développer votre réseau local et votre notoriété Ce que nous proposons Vous bénéficiez d’un cadre structuré pour développer votre activité : • Des contacts entrants qualifiés chaque mois (20-30), • D'une marque reconnue avec une forte notoriété (Pub TV et présence à la radio), • Une formation complète au métier et aux outils, • Des outils digitaux pour suivre vos clients et vos projets, • Un accompagnement commercial, marketing et technique, • Un réseau de partenaires pour répondre aux besoins des clients Profil recherché Vous êtes à l’aise dans la relation commerciale et vous aimez créer du lien. Vous avez idéalement une expérience en commerce, développement, immobilier, habitat, courtage, services ou management. Vous êtes autonome, organisé, ambitieux et vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre parcours professionnel. Une connaissance du bâtiment n’est pas indispensable. Ce poste est fait pour vous si… Vous souhaitez plus d’autonomie, plus de responsabilités et un projet professionnel avec un vrai potentiel de développement. Cette opportunité s’adresse à des profils qui veulent évoluer vers un rôle complet, à la fois commercial, opérationnel et entrepreneurial. L’objectif est de pouvoir s’installer à votre compte avec Avenir Rénovations, en bénéficiant d’un accompagnement, d’une marque reconnue et d’un modèle déjà structuré. Échangeons sur votre projet.

Pour l'un de nos clients dans le domaine ferroviaire, nous recherchons des ingénieurs IVV F/H. Vos missions seront les suivantes : • Exécuter les tests d intégrations, de vérification et de validation. En assurer les comptes -rendus., • Prendre en charge l identification des causes de non-conformités s il y en a., • Mise en œuvre des corrections des non-conformités ou le transmettre au service concerné et assurer son suivi., • Développement en C/C++ et Python, • Vous travaillerez en méthode Agile. Vous avez déjà travaillé dur des sujets de signalisation. De formation supérieure, vous avez une bonne maitrise du processus d'intégration et validation. Vous savez faire preuve de rigueur scientifique, d'un esprit d'équipe et vous savez résoudre des problèmes complexes. Vous avez un bon niveau d'anglais.

Un-e Responsable Juridique Droit Economique (Distribution/Contrats/Concurrence/Consommation) H/F Le poste est basé à proximité de Guyancourt (78). Rattaché(e) à la Direction Juridique, vous intervenez comme business partner auprès des équipes commerciales, marketing, après-vente et opérations sur un périmètre large mêlant distribution, contrats, innovation et projets stratégiques. Le poste comprend également l’encadrement de deux collaborateurs. Principales missions : • Conseil juridique en droit de la distribution, contrats, consommation et concurrence ;, • Accompagnement des relations avec le réseau de distribution, partenaires, fournisseurs et grands comptes ;, • Participation aux projets stratégiques liés à la digitalisation, aux nouvelles technologies et aux nouveaux modèles de distribution ;, • Gestion et coordination des précontentieux et contentieux commerciaux en lien avec les avocats externes ;, • Rédaction, négociation et sécurisation des contrats pour les différentes directions ;, • Support sur des sujets transverses (logistique, immobilier, gouvernance, conformité) ;, • Participation à des projets européens et déploiement local des politiques groupe ;, • Veille réglementaire, actions de formation interne et contribution à la digitalisation des outils juridiques ;, • Animation et accompagnement d’une équipe de deux personnes. Profil : Titulaire d’un 3ème cycle en droit des affaires vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans idéalement acquise au sein d’un réseau de distribution, dans un environnement retail/BtoC. Vous avez acquis une première expérience de management, tout en gardant des missions opérationnelles. Vous parlez et écrivez couramment anglais (rayonnement international), afin de pouvoir interagir avec la société mère et les autres filiales du groupe. Le Groupe APTIC mène une politique engagée en faveur de l'équité, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes de tous horizons, genres, origines et capacités. Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site _ .

Spécialisée dans la maîtrise des technologies de l’électronique « ETM® » proposant des prestations de conseil, d’expertise, d’analyse, de contrôle et de test sur les composants, cartes et systèmes électroniques complets, SERMA Technologies accompagne ses clients tout au long du cycle industriel en les conseillant dans le développement, la pérennité et la fiabilité de leurs produits. Description de la mission Dans le cadre du développement de nos activités d'expertises électronique et des systèmes embarqués, Nous recrutons un(e) Ingénieur Commercial orienté industrie. Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous intervenez, sur les missions principales suivantes : • Prospection et développement de votre portefeuille et ouverture de nouveaux comptes auprès des ETI, PME par la vente de l'ensemble des prestations du Groupe, • Elaboration d'un plan d'action commercial avec le Directeur commercial et le déployer sur votre portefeuille, • Participation aux réponses à appels d'offres, en lien avec les équipes techniques et mise en place des accords-cadres afin de fidéliser les clients., • Participation aux réunions commerciales, • Réalisation du suivi des projets et des affaires afin de garantir la satisfaction clients. Votre profil De formation Bac+5, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans le développement commercial technique, idéalement orienté des essais, l’analyse et ou expertise, voire conception électronique dans le domaine industriel: Automobile, ferroviaire, énergie, défense... Vous intervenez sur toute la partie Nord de la France. L'ingénieur commercial pourra être basé à Bordeaux, Toulouse, Lyon ou Aix. Vous souhaitez être rémunéré et évoluer en fonction de vos performances, vous êtes ambitieux et avez le goût du challenge. Anglais technique souhaité.

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments tertiaire/industriel de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain : Conducteur de travaux CFO H/F Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez : • Diriger une opération technique de A à Z à partir du dossier d'étude ou d'affaires, • Encadrer les équipes dédiées aux opérations, • Choisir piloter et coordonner les sous traitants, • Réaliser l'état des lieux technique préalable aux opérations, • Vous assurez du bon déroulement des opérations, • Être garant des objectifs fixés, • Réaliser les levées de réserve bureau de contrôle, • Réaliser des astreintes Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez : • Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils, • Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement, • Renseigner avec précision les reportings Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez : • Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité Poste basé dans le 91. Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en électricité/électrotechnique et/ou une expérience réussie de 5 ans dans le domaine des travaux CFO tertiaire mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! Des connaissances dans les installations des onduleurs et groupes électrogènes afin de pouvoir mettre en sécurité ou définir le niveau de criticité serait un plus. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages

À propos de l'entreprise : Le CNRS est un acteur majeur de la recherche fondamentale à une échelle mondiale. Il est le seul organisme français actif dans tous les domaines scientifiques. Le poste à pourvoir se situe à la Délégation Ile-de-France Gif-sur-Yvette sur un territoire d’une exceptionnelle dynamique et couvre la gestion d’un ensemble de 113 laboratoires dans lesquels le CNRS emploie 4000 personnels. Localisée dans un cadre verdoyant au sud de Paris, sur le campus de recherche de Gif-sur-Yvette (91), la Délégation comprend 190 personnels affectés au sein de 9 services ayant un rôle de gestion, d’accompagnement et de soutien de proximité des laboratoires répartis sur le territoire. Le service technique et logistique de la délégation Ile-de-France Gif-sur-Yvette est composé de 25 agents. Il veille à l'entretien du patrimoine de l'établissement et assure des fonctions logistiques et techniques permettant le bon fonctionnement des laboratoires et services. Il pilote l'entretien et la maintenance des installations ainsi que l'aménagement des locaux nécessaires aux activités scientifiques. À propos du poste : Au sein du Service Technique et Logistique (STL), le Pôle patrimoine est au cœur de la valorisation et de la performance du parc immobilier CNRS de la délégation Ile-de-France Gif-sur-Yvette. Ce patrimoine hétérogène (environ 170 000 m² SDP) est notamment constitué de 80 bâtiments : scientifiques, tertiaires, établissements recevant du public, installations classées pour l’environnement, parc locatif de 63 logements, campus propre de 72 hectares. Dans un contexte de transition énergétique, de contraintes budgétaires et de modernisation des pratiques de gestion, vous prenez la tête d'une équipe pluridisciplinaire (chargé·es d'études, conducteurs·trices d'opérations, gestionnaires de données patrimoniales) pour en assurer le pilotage opérationnel et stratégique. Véritable interface entre la direction, les utilisateurs des infrastructures techniques et scientifiques ainsi que les prestataires externes. Vous garantissez la sécurité, la pérennité et la performance technique et environnementale de l'ensemble du patrimoine. Activités : • 01. Manager et animer l'équipe du pôle (5 personnes) : organiser le travail collectif ; accompagner la montée en compétences et fédérer chargés d'études, conducteurs d'opérations et gestionnaires autour d'objectifs communs., • 02. Optimiser la performance des installations : réduire les coûts d'exploitation, améliorer l'efficacité énergétique avec des opérations d’investissement optimisées qui garantissent le fonctionnement des installations et le confort des usagers., • 03. Piloter les études techniques et les préconisations (entre 25 et 35 par an) : initier et superviser les diagnostics techniques sur le patrimoine ; traduire les résultats en plans d'action opérationnels et priorisés., • 04. Gérer les marchés publics de maintenance et d'exploitation : élaborer les cahiers des charges ; passer les marchés de prestations extérieures et assurer le suivi de leur exécution dans le respect du code de la commande publique., • 05. Piloter les travaux d’aménagement et d’investissement : organiser, planifier, contrôler et réceptionner les opérations de travaux., • 06. Élaborer et suivre les budgets : construire les budgets prévisionnels des projets ; justifier les arbitrages auprès de la direction et contrôler l'exécution budgétaire tout au long de l'année., • 07. Piloter les indicateurs et bases de données patrimoniales : alimenter et maintenir les outils de gestion du pôle ; produire des tableaux de bord fiables pour l'aide à la décision de la direction du STL. Compétences : Expertise technique (indispensable pour le poste) : • Maîtrise des techniques du bâtiment (tous corps d'état) et des installations techniques ;, • Conduite de projets de travaux en maîtrise d’ouvrage public ;, • Connaissance des normes sécurité incendie et réglementations (ICPE, ERP, ERT, urbanisme…) ;, • Gestion budgétaire de projets complexes ;, • Rédaction de CCTP et de notes techniques ;, • Gestion et suivi de l'exécution contractuelle ; Management & animation d'équipe : • Expérience avérée de management d'un pôle pluridisciplinaire ;, • Capacité à coordonner des profils aux expertises variées ;, • Gestion des priorités dans des contextes complexe ; Marchés publics (appréciées) : • Connaissance du Code de la commande publique ; Savoir-être & posture : • Rigueur, réactivité, méthode et sens de l'organisation ;, • Autonomie et force de proposition ;, • Qualités relationnelles : travail en transversalité avec des interlocuteurs variés ; Formation & expérience souhaitées : • Bac+3 à Bac+5 en génie civil, génie des bâtiments ou domaine technique équivalent., • Expérience significative (5 ans minimum) sur un poste similaire, idéalement dans la fonction publique territoriale ou un organisme public., • La connaissance des outils et/ou d'un logiciel de gestion patrimoniale est un atout apprécié. Rémunération et package de compensation : • Type de contrat : CDI, • Quotité : Temps complet, • Date de démarrage : 1er juin 2026, • Rémunération : à partir de 3750€ bruts mensuels Votre environnement de travail : • Congés et RTT annuels : 44 jours., • Transport : prise en charge (75% du coût) et forfait mobilité durable jusqu’à 300 euros., • Soutien à la parentalité : possibilités de places en crèches, CESU et chèques vacances co-financés, allocation aux parents d’enfants handicapés, subventions administratives (centre de loisirs et centres de vacances, classes vertes…)., • Formation dès votre prise de poste et tout au long de votre parcours., • Intégration : accompagnement à la prise de poste., • Offres sociales : participation à la mutuelle, restauration collective, sport et loisirs, billetterie… Déclaration d'égalité des chances : Le CNRS est un acteur engagé dans la Qualité de Vie au Travail (QVT), le développement durable, l’égalité et la mixité. Toutes les candidatures seront évaluées de la même manière. _

Devenez franchisé(e) dans le secteur de la rénovation : Une opportunité clé en main pour entreprendre ! Description de l’offre : Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? • Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique., • Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent., • Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite., • Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : • Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré., • Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir., • Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de famille Ce que nous proposons : • Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité., • Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins, • Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité., • Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : Localisation : Proche de chez vous Statut : Indépendant(e) Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !

Au sein du service Nature en ville développant des compétences techniques et innovantes en espaces verts mobilier urbain, vous serez rattaché(e) au technicien chargé du secteur géographique de Elancourt, Maurepas, Coignières et La Verrière. Vous serez le garant de la bonne exécution des travaux d’entretien et de maintenance des 140 ha d’espaces verts de votre secteur dans le respect de la continuité du service public. VOTRE QUOTIDIEN -Surveillance du patrimoine et des équipements en charge par des visites régulières, identification des besoins en entretien, déclenchement d’interventions d’urgence, en lien avec le chargé de secteur. -Suivi des travaux d’entretien et de maintenance exécutés par les entreprises, organisation des campagnes d’interventions en lien avec les entreprises. -Surveillance de la sécurité des chantiers. -Participation à l’élaboration et au suivi du budget. -Participation au montage des marchés d’entretien, de maintenance et d’amélioration du patrimoine. -Collaboration aux actions de communication auprès des communes, des usagers et des services de SQY VOS ATOUTS Disposant d’une formation niveau bac à bac+2 dans le secteur de l’entretien et la maintenance des espaces verts ou une expérience similaire, la connaissance des marchés publics est souhaitée, la maîtrise de Word, Excel est indispensable et la connaissance des outils SIG serait un plus. Bon relationnel et sens de la communication, capacité d’organisation et force de proposition sont les qualités nécessaires pour mener à bien vos missions. Travail en extérieur, possibilité de travail en dehors des plages horaires habituelles.

PME en forte croissance (~70 personnes), leader dans son domaine depuis plus de 20 ans, NEXIO est spécialisée en électromagnétisme : compatibilité électromagnétique (CEM) et radiofréquences (RF et HF). Nous apportons nos compétences et savoir-faire auprès des industriels pour les aider à respecter les normes dans ce domaine, qu'ils soient dans les secteurs de l'aéronautique, du spatial, de l'automobile, du ferroviaire, des télécoms, de la défense. Nous recherchons nos nouveaux collègues pour travailler sur des projets ambitieux, tels que : des programmes spatiaux, métro/tramway à l'international, voitures autonomes ou encore des projets aéronautiques innovants. Nos équipes sont constituées à 100% de passionnés spécialisés dans le domaine de la CEM et RF. Techniciens, ingénieurs et docteurs, nous nous entraidons au quotidien pour monter en compétences dans un esprit de solidarité et de convivialité. Nous rejoindre, c'est bénéficier d'un accélérateur d'expérience pour celui ou celle qui souhaite se consacrer à l'expertise CEM et/ou RF. Choisissez de devenir acteur du groupe NEXIO et bénéficiez de véritables possibilités d'évolution dans vos activités et vos responsabilités. Rémunération évolutive en fonction de votre niveau d'autonomie, de compétences et de résultats. Avantages : RTT, possibilité de télétravail, CSE, tickets restaurants, prime de participation. Nous recrutons pour notre agence Ile-de-France : Un(e) Ingénieur(e) déploiement de cage de Faraday – Secteur Défense - Ile de France H/F EN CONTRAT A DUREE INDETERMINEE Rattaché(e) au à un manager de proximité, vous interviendrez directement chez nos clients situés dans la région Ile de France pour assurer des missions comme : Support réponses aux Appels d'offre : • Analyse cahier des charges et normes, • Prédimensionnement, • Consultation des fournisseurs Conception : • Dimensionnement, • Relation fournisseurs, • Gestion des approvisionnements Suivi du chantier et traitement des aléas Acceptation : support aux techniciens validation Description du profil : De formation BAC+5 (CEM, Electronique, Mesures Physiques), vous êtes dynamique, impliqué(e) et autonome, vous souhaitez vous investir dans une structure ambitieuse offrant des perspectives nombreuses et variées. Compétences requises : Une première expérience dans le déploiement d'enceinte faradisée est indispensable (au moins un stage). Une connaissance de la norme GAM T20 est nécessaire. Anglais écrit demandé. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. Salaire en fonction du profil. Merci d'envoyer votre candidature avec la référence : offre IDF-ING-Faraday 042026 par mail (CV + lettre de motivation) à recrut-idf@nexio.fr

Rattaché(e) à la Directrice des Fonctions Supports et Transversalité de la DGA Patrimoine, vous coordonnez et garantissez une gestion locative optimisée du patrimoine immobilier de la Communauté d’Agglomération. Votre quotidien: • Assurer l’encadrement de l’équipe composée de quatre agents, • Piloter l’élaboration du budget du service et le suivi de son exécution, • Mettre en place et assurer le suivi d’indicateurs et d’outils pour faciliter les missions du service,, • Participer à la définition et assurer la mise en œuvre de la stratégie d’une gestion optimisée du patrimoine appartenant à SQY, • Proposer le contrat adapté pour l’occupation et veiller à la qualité des actes juridiques du service (contrats d’occupation, avenant, état des lieux…), • Veiller à la défense des intérêts de SQY au sein des ASL et des copropriétés, • Assurer le suivi de la relation avec l’occupant et la mise en œuvre du contrat (état des lieux, facturation des loyers et des charges, taxes, suivi des impayés…) et le cas échéant son renouvellement, • Apporter conseil et expertise auprès des autres Directions de SQY, • Piloter des groupes de travail transversaux concernant la gestion du patrimoine de SQY Vos atouts: De formation supérieure, vous avez une connaissance approfondie du droit immobilier et de la gestion des copropriétés/ASL. Vous êtes doté d’une expérience en gestion locative du patrimoine. Votre expérience, idéalement acquise au sein des collectivités territoriales, vous a également permis d’acquérir une pratique du management d’équipes. Doté(e) de réelles qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et transversal et êtes à l’aise avec les outils (Sharepoint, Excel, Délibia). Vous alliez sens de l’analyse et capacité à proposer des solutions adaptées.

Rattaché(e) au responsable de service, vous contribuez à la mise en place de solutions de mobilités innovantes sur SQY et animez la démarche des Plans de Mobilités Inter-Entreprises (PMIE). VOTRE QUOTIDIEN -Assurer le suivi opérationnel des expérimentations et des nouveaux services de mobilités du territoire portés par SQY ou par ses partenaires (autopartage, covoiturage, IRVE, navettes autonomes…) -Piloter l’animation de la démarche PMIE de l’agglomération sur les 6 secteurs concernés en encourageant le développement de projets innovants et la prise en compte des besoins locaux en matière de mobilités -Anticiper les besoins de mobilités, proposer des expérimentations locales innovantes cohérentes avec le Plan Local de Mobilités pour y répondre et favoriser leur mise en œuvre -Mettre en place des démonstrateurs liés à la mobilité en partenariat avec les instituts de recherche et de formation, les établissements d’enseignement supérieur locaux -Participer à la valorisation du territoire à travers ces projets et démarches VOS ATOUTS De formation Bac + 5 dans le secteur des transports, vous avez au moins trois ans d’expérience dans ce domaine. Vous vous intéressez également au domaine du numérique appliqué à la mobilité. Vous connaissez idéalement le fonctionnement des collectivités territoriales et les enjeux actuels liés à la mobilité. Doté(e) d’un réel goût pour l’innovation, la négociation ainsi que d’un bon relationnel, vous savez travailler en mode projet.

Le groupe Actual spécialisé dans le recrutement et l'intérim, recherche un responsable d'agence H/F pour rejoindre son équipe sur Montigny le Bretonneux. En tant que Responsable d’Agence, vous serez le véritable pilote de votre centre de profit. Vos principales responsabilités incluent : • Développement commercial : Identifier et prospecter de nouveaux clients, fidéliser et développer le portefeuille existant., • Gestion et pilotage de l’agence : Assurer la rentabilité et la croissance de l’agence en définissant et mettant en œuvre la stratégie commerciale., • Management d’équipe : Encadrer, animer et faire monter en compétences votre équipe de consultants et chargés de recrutement., • Relation clients et recrutement : Être l’interlocuteur privilégié des entreprises partenaires et veiller à la qualité des recrutements et du suivi des intérimaires., • Gestion administrative et financière : Suivre les indicateurs de performance, optimiser les processus et garantir le respect des obligations réglementaires Profil recherché • Vous êtes un véritable manager dans l’âme avec un fort tempérament commercial ? Alors ce poste est fait pour vous !, • Vous avez d'excellentes compétences en gestion d’équipe et en développement commercial., • Vous avez un fort sens du résultat, leadership et capacité à fédérer., • Vous maîtrisez les outils informatiques et des KPIs de gestion d’agence., • Vous avez au minimum 5 ans d’expérience en agence de travail temporaire, exigés pour ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement stimulant et évolutif., • Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable et des perspectives d’évolution., • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission, • Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime…), • Véhicule de fonction et une carte essence.

Vous avez le goût du terrain, du développement commercial et de la relation client ? Passionné par l'univers de la rénovation, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ? Dans un marché en forte croissance, nous recherchons des profils capables de développer une activité locale dans l’univers de la rénovation de l’habitat. Votre rôle consiste à accompagner des particuliers dans leurs projets, comprendre leurs besoins, proposer les bonnes solutions et assurer le lien avec les différents intervenants. Vos missions Vous intervenez comme véritable référent commercial sur votre secteur : • Développer une activité locale dans la rénovation, • Accompagner les clients dans leurs projets de travaux, • Réaliser les rendez-vous commerciaux, • Construire des offres adaptées aux besoins clients, • Suivre l’avancement des projets avec les partenaires, • Développer votre réseau local et votre notoriété Ce que nous proposons Vous bénéficiez d’un cadre structuré pour développer votre activité : • Des contacts entrants qualifiés chaque mois (20-30), • D'une marque reconnue avec une forte notoriété (Pub TV et présence à la radio), • Une formation complète au métier et aux outils, • Des outils digitaux pour suivre vos clients et vos projets, • Un accompagnement commercial, marketing et technique, • Un réseau de partenaires pour répondre aux besoins des clients Profil recherché Vous êtes à l’aise dans la relation commerciale et vous aimez créer du lien. Vous avez idéalement une expérience en commerce, développement, immobilier, habitat, courtage, services ou management. Vous êtes autonome, organisé, ambitieux et vous souhaitez donner une nouvelle dimension à votre parcours professionnel. Une connaissance du bâtiment n’est pas indispensable. Ce poste est fait pour vous si… Vous souhaitez plus d’autonomie, plus de responsabilités et un projet professionnel avec un vrai potentiel de développement. Cette opportunité s’adresse à des profils qui veulent évoluer vers un rôle complet, à la fois commercial, opérationnel et entrepreneurial. L’objectif est de pouvoir s’installer à votre compte avec Avenir Rénovations, en bénéficiant d’un accompagnement, d’une marque reconnue et d’un modèle déjà structuré. Échangeons sur votre projet.

Au sein de l’équipe Digital & Tech, rattaché à l’agence de Montigny le Bretonneux vous occuperez le rôle d’ingénieur Devops H/F Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie logiciel — développement, intégration, déploiement, performance, sécurité — tout en garantissant la qualité, la maintenabilité et la conformité aux standards en vigueur. Missions • Concevoir, développer, intégrer et tester des solutions Web full stack performantes (Front‑End, Back‑End, API, bases de données), • Participer à la mise en place et à l’évolution d’outils internes de gestion des métriques (déploiement, administration, supervision), • Contribuer à la conception et au développement d’applications Android (Kotlin, Jetpack Compose), • Assurer le déploiement et l’administration d’environnements Web et bases de données via Helm, Docker, reverse proxy, Keycloak, • Gérer la sécurité des environnements : certificats, HTTPS, durcissement, contrôle d’accès, • Optimiser les performances des serveurs Web et des environnements de production, • Mettre en œuvre et maintenir les pipelines CI/CD Profil • De formation Bac+5 en informatique., • Vous avez une expérience significative de 4 ans en développement logiciel, idéalement full stack., • Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais, • Vous avez des compétences confirmées en Web : Java / Spring Boot, JavaScript/TypeScript (Angular, Vue.js) et une appétence pour l’administration, le déploiement et les pratiques DevOps, • Vous avez des connaissances en développement mobile Android (Kotlin, Jetpack Compose), • Vous avez d’excellentes capacités de communication et d’explication, êtes autonome, aimez partager vos connaissances, avez un esprit d’entraide, cherchez constamment à améliorer les processus et vous engagez pour offrir une qualité irréprochable. Rémunération Et Avantages • Politique interne sur le télétravail, • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc)., • 13 RTT + un compte épargne temps, • Carte de tickets restaurant, • Prévoyance Santé, • Prime de vacances, • Prime de cooptation, • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable, • Salaire à partir de 42 000€ brut annuel suivant votre expertise Notre Process De Recrutement • Vous candidatez,, • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,, • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio, • Si validation, envoi de la proposition de collaboration, • Début de votre parcours d’intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Au sein du service Eau et Assainissement de la Direction Voirie et Infrastructures nous recherchons un Responsable du pôle Etudes et travaux (F/H) Rattaché(e) à la Responsable du service Eau et Assainissement, vous êtes le chef d’orchestre d’une équipe composée de 4 chargés d’opération. Vous êtes garant(e) de la planification et de la bonne exécution des opérations de travaux sur notre patrimoine (630 km de réseaux d’eaux usées,43 km de réseaux unitaires, 730 km de réseaux pluviales, 74 bassins de retenue d’eaux pluviales, 3 Stations d’épuration notamment). VOTRE QUOTIDIEN • Manager et encadrer l’équipe, • Mobiliser et motiver son équipe autour des objectifs et projets du pôle, • Organiser, planifier, optimiser, contrôler et suivre l’activité du pôle, • Maitrise d’ouvrage directe : 15 opérations en cours, budget global : 16 M€, • Maitrise d’ouvrage Indirecte : Expertise technique aux autres services/directions, 68 dossiers, • Etre garant de la bonne mise en œuvre de la Programmation Pluri Annuelle (PPI) Travaux du Schéma Directeur Assainissement (SDA) en cours, • Participer à des projets et études transversaux inter directions ainsi qu’avec les deux autres pôles du service, • Identifier les impacts sur le pôle et assurer leur bonne prise en compte par le porteur de projet, • Piloter le budget du pôle (dépenses et subventions), • Planifier les besoins budgétaires du pôle et veiller à sa bonne exécution, • Piloter les marchés publics portés par le pôle, • Marchés : OPR/ Accords Cadres MOE et Travaux, • Participer à la vie du service VOS ATOUTS De formation Ingénieur ou équivalent dans les domaines de l’assainissement avec une expérience significative en management et dans la gestion de projets liés à l’assainissement, vous savez animer une équipe et partager l’information. Vous avez un bon sens d'analyse et de synthèse et une bonne capacité d'anticipation. Votre sens relationnel doit être non seulement fédérateur, bienveillant mais également décisionnaire. Doté(e) de réelles qualités organisationnelles, vous savez vous adapter à chaque situation. Permis B exigé. NOTRE OFFRE • Télétravail possible, flexibilité horaire et RTT en fonction du cycle horaire de travail, • Restauration collective sur place, offre sportive et de loisirs, • Proximité des transports en commun et parking privé, • Participation à la mutuelle et la prévoyance

Vous aimez piloter une activité, développer un secteur et accompagner des clients dans leurs projets ? Passionné par l'univers de la rénovation, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ? Dans le cadre de son développement national, Avenir Rénovations recherche des profils de Responsable d’Agence pour accompagner le développement de son activité dans le secteur de la rénovation de l’habitat. Votre rôle Véritable référent local, vous participez au développement de l’activité sur votre secteur et accompagnez les clients dans leurs projets de rénovation. Vos missions : • Développer l’activité commerciale sur votre zone, • Accompagner les particuliers dans leurs projets de travaux, • Réaliser les rendez-vous clients et suivre les projets, • Coordonner les différents intervenants et partenaires, • Développer un réseau local d’artisans et de prescripteurs, • Assurer le suivi et la satisfaction client Ce que nous mettons à votre disposition Pour vous permettre de développer votre activité dans les meilleures conditions : • Des contacts qualifiés chaque mois, • Une formation complète aux méthodes et outils, • Des outils digitaux performants (CRM, gestion, suivi client), • Un accompagnement commercial, technique et marketing, • Une communication nationale forte (Pub TV et présence à la radio), • Un réseau structuré de partenaires artisans Pourquoi rejoindre Avenir Rénovations ? • Un secteur porteur et en pleine croissance, • Une marque reconnue dans la rénovation tous corps d’état, • Un environnement dynamique avec de réelles perspectives d’évolution, • Un modèle structuré permettant de développer une activité locale durable, • Une forte autonomie dans votre quotidien Profil recherché Vous avez le sens du contact, une fibre commerciale et le goût du développement. Vous appréciez les environnements où l’autonomie, l’organisation et la relation client sont essentielles. Une expérience dans le commerce, la gestion d’activité, l’habitat, l’immobilier, le management ou le développement commercial est un plus. La connaissance du bâtiment n’est pas obligatoire. Vous souhaitez aller plus loin ? Ce poste s’adresse à des profils souhaitant s’investir dans un projet ambitieux avec une forte dimension terrain, développement et gestion d’activité. Cette opportunité vous permet de vous installez à votre compte avec Avenir Rénovations, tout en bénéficiant de la force d’un réseau reconnu et d’un accompagnement structuré. Discutons ensemble de votre projet professionnel.

SYMETIC-ING recrute : Technicien Monteur Machines H/F – CDI Dans le cadre du développement de l’activité de l’un de nos clients industriels spécialisé dans la conception et la fabrication de machines de forage et d’équipements techniques, SYMETIC-ING recherche un(e) Technicien(ne) Monteur(se) pour renforcer les équipes atelier. Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel technique et polyvalent, où la qualité du travail et la précision sont essentielles ? Cette opportunité est faite pour vous. VOS MISSIONS Au sein de l’atelier de montage, vous intervenez sur la fabrication, l’assemblage et la mise au point de machines de forage et de leurs équipements, en fabrication unitaire ou en petite série. À partir des dossiers techniques (plans, schémas mécaniques, électriques et hydrauliques), vous réalisez les différentes étapes de montage : • Lecture et analyse des plans techniques et schémas d’assemblage, • Préparation du poste de travail et contrôle des composants nécessaires, • Assemblage mécanique des sous-ensembles et équipements, • Réalisation du câblage électrique et des raccordements hydrauliques, • Utilisation d’outillage électroportatif et d’appareils de contrôle/métrologie, • Réglages mécaniques et contrôle du bon fonctionnement des machines, • Réalisation des essais et tests fonctionnels avant validation, • Vérification de la conformité des équipements selon les standards qualité, • Participation à l’amélioration continue des méthodes et process de montage, • Respect des règles de sécurité et maintien d’un environnement de travail propre et organisé ENVIRONNEMENT TECHNIQUE Vous évoluez dans un environnement industriel mêlant : • Mécanique industrielle, • Électrotechnique, • Hydraulique mobile, • Assemblage et ajustage, • Techniques de chaudronnerie, • Lecture de plans complexes et vues techniques PROFIL RECHERCHÉ • Formation technique type CAP / BEP / Bac Professionnel / Bac Technologique en mécanique, maintenance industrielle, électrotechnique ou domaine connexe, • Une première expérience en montage industriel ou maintenance est appréciée, • Débutant accepté si stage significatif en environnement industriel, • Bonne capacité à lire et interpréter des plans, schémas et diagrammes techniques, • Maîtrise des outils manuels et électroportatifs (visseuse, disqueuse, perceuse…), • Utilisation d’appareils de métrologie (pied à coulisse, micromètre…), • Rigueur, minutie et habileté manuelle indispensables, • Bon esprit d’équipe et capacité d’adaptation dans un environnement technique évolutif, • Sens de la qualité, autonomie et sérieux professionnel

Manpower Experts Engineering Toulouse représente un groupe français de référence dans les services techniques aux bâtiments, spécialisé dans la prévention, la protection et l’amélioration des environnements de vie et de travail. Présent sur l’ensemble du territoire national à travers un réseau dense d’agences, il intervient sur plusieurs domaines clés liés à l’hygiène des bâtiments, à la sécurité et à la qualité des installations. Avec plus de 1 500 collaborateurs et une organisation structurée, elle offre à ses salariés un environnement stimulant, inclusif et de réelles perspectives d’évolution. Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un(e) : Technico-Commercial·e BtoB – Habitat Collectif Poste CDI – Rattaché à l’agence de Voisins‑le‑Bretonneux (78) Après une période d’intégration vous permettant d’appréhender les services, les outils et l’organisation, vous prenez en charge le développement de l’activité commerciale sur votre secteur. Rattaché(e) à l’agence de Voisins‑le‑Bretonneux, au sein d’un équipe de 8 Technico-commerciaux vous êtes garant(e) du développement du chiffre d’affaires tout en veillant à la rentabilité et à la qualité des prestations proposées. À ce titre, vous serez amené(e) à : • Fidéliser et développer un portefeuille clients existant, • Proposer des prestations complémentaires adaptées aux besoins des clients, • Identifier et cibler de nouvelles opportunités commerciales sur le marché de l’habitat, • Mener des actions de prospection, • Assurer le reporting de votre activité et établir des prévisions commerciales fiables, • Coordonner les échanges entre les équipes techniques et les clients, • Répondre aux appels d’offres La clientèle est composée principalement de syndics de copropriété et de bailleurs sociaux. Le secteur est basé en Île‑de‑France, vous résidez de préférence dans le 94 ou le 78. Issu(e) d’une formation commerciale, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 3 ans en tant que commercial(e) BtoB, impérativement dans le secteur des prestations de services techniques. Doté(e) d’un excellent sens du relationnel, autonome et orienté(e) résultats, vous appréciez le développement de relations durables avec vos clients et savez évoluer dans un environnement structuré et en croissance. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Pour intégrer un groupe solide et reconnu, engagé pour des environnements plus sains et plus sûrs, offrant un cadre de travail structuré, des outils performants, une culture inclusive et de réelles perspectives d’évolution professionnelle.

Notre client est un acteur international de l’édition de solutions et de services B2B, en forte croissance en Europe. Dans un environnement dynamique et multiculturel, il renforce ses équipes Business Operations EMEA et crée un rôle clé d’interface entre les équipes métiers et l’IT, avec une forte dominante process, services et systèmes. Le poste est basé soit à Voisin le Bretonneux (78), soit à St Denis (93). Rattaché au Business Operations Manager EMEA, le Business Analyst Services F/H intervient au cœur des opérations de services professionnels. Il analyse, structure et transforme les besoins métiers en solutions applicatives robustes et évolutives, avec un focus particulier sur NetSuite et les processus liés aux services (PSA, gestion des ressources, comptabilité de projets). Ce poste combine analyse fonctionnelle, gestion de projets transverses et accompagnement du changement. Vos principales responsabilités : • Piloter des projets complexes impliquant de multiples parties prenantes., • Définir des processus end‑to‑end en tenant compte des contraintes métiers, techniques et utilisateurs., • Recueillir, analyser et formaliser les besoins business., • Traduire les exigences en spécifications fonctionnelles claires pour les équipes IT., • Tester les solutions, proposer des axes d’amélioration et optimiser les modes de fonctionnement., • Concevoir et animer des formations auprès des utilisateurs., • Gérer priorités, risques et dépendances sur plusieurs initiatives en parallèle., • Administrer et optimiser NetSuite et ses modules liés aux services., • Suivre les demandes via des outils de ticketing (JIRA, Zendesk ou équivalent)., • Produire la documentation, les supports de formation et les reportings. Expérience & qualifications: • Formation supérieure en business, technologie, conseil ou équivalent (Master apprécié)., • Expérience confirmée en tant que Business Analyst ou Project Manager dans des environnements complexes et transverses., • Très bonne maîtrise de NetSuite ou d’un ERP/CRM équivalent, idéalement sur des périmètres services., • Capacité à challenger et accompagner les parties prenantes., • Solides compétences analytiques, organisationnelles et relationnelles., • Aisance dans un contexte international et multiculturel., • Anglais courant ; autres langues appréciées. Pourquoi rejoindre ce client? Au‑delà du poste, vous rejoindrez une organisation en transformation, où l’impact opérationnel est immédiat et visible. La personne qui rejoindra ce client gagnera bien plus qu’un salaire, en s’inscrivant dans un environnement collaboratif, stimulant et porteur de fortes valeurs professionnelles.

Choisir AMETRA, c'est faire le choix avant tout d'intégrer un Bureau d'études de 40 ans d'existence avec un cœur de métier en ingénierie mécanique, électricité, électronique et informatique industrielle. Nous avons nos propres bureaux d'études, et intervenons également au sein des équipes clients, avec un pôle R&D, constitué de plus de 450 collaborateurs et présent sur le territoire national (IDF, Toulouse, Bordeaux, Lyon, Venelles et Laudun). Rejoindre nos entités, c'est intégrer un groupe indépendant se démarquant par un management de proximité avec une forte composante technique. Nous travaillons avec de grands groupes tels que NAVAL GROUP, MBDA, KNDS, THALES, SAFRAN, FRAMATOME, ORANO, EDVANCE, SNCF, RATP qui nous confient des projets stratégiques en Ingénierie, Etude et Fabrication. Pour l'un de nos clients stratégiques dans le secteur de la Défense, nous recherchons un(e) Ingénieur Mécanique. Votre challenge : • Concevoir de manière autonome des outillages, montages d'essai, pièces de structure en respectant les objectifs techniques et financiers., • Prendre en charge, de manière autonome la réalisation de liasse de définition détaillée (incluant plan d'ensemble, plan de pièces et nomenclature), permettant la mise en fabrication., • Anticiper et assurer le suivi des approvisionnements permettant la mise en œuvre du matériel dans les délais., • Rédiger de la documentation (notice de montage et notice d'utilisation, dossier de justification, procédure, rapport...)., • Contribuer à l'assemblage de structure et à la mise au point d'outillages., • Assurer un reporting régulier en interne (identifier les difficultés, points critique, opportunités...)., • Contribuer/participer aux échanges avec le client. Profil recherché De formation Ingénieur spécialisation Mécanique, vous avez une expérience de minimum 4 ans dans la Conception mécanique. Vos compétences vous permettent de : • Concevoir des pièces/assemblages adaptées au besoin,, • Assurer la cotation,, • Identifier et réaliser les chaines de cote fonctionnelle si nécessaire,, • Choisir les matériaux et traitements de surface,, • Pré-dimensionner les composants identifiés critiques (connaissances en résistance des matériaux). La maîtrise d'un outil de conception comme CATIA, CREO ou Solidworks est un prérequis pour ce poste. Conformément à notre politique d'inclusion et de diversité, nos postes sont ouverts à tous.

Entreprise française fondée en 1992, notre client est un éditeur de solutions SaaS spécialisées dans le pilotage RH et financier. Il accompagne plus de 300 entreprises grands comptes. Reconnu pour la robustesse de ses outils, l’expertise de ses consultants et la sécurité de son cloud privé, il se positionne comme un acteur de référence en matière de solutions RH personnalisées et conformes aux standards les plus exigeants. L’environnement de travail allie innovation, agilité et forte culture du service client. DESCRIPTIF DU POSTE En tant que Consultant Implémentation, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de solutions personnalisées pour les clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes interdisciplinaires pour comprendre les besoins des clients et déployer les solutions avec succès. • Recueil du besoin auprès des clients grands comptes,, • Rédaction des spécifications fonctionnelles,, • Paramétrage et configuration de la solution,, • Formation des utilisateurs,, • Accompagnement et suivi du client : établir une relation client durable dans une logique de partenariat et être force de proposition sur les évolutions possibles,, • Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle,, • Partager l'expertise technique et les développements au sein de l'équipe afin de capitaliser sur les connaissances. Pourquoi les Rejoindre • Travaillez avec des Technologies de pointe dans un secteur en pleine croissance, • Opportunités de développement personnel et de formation continue, • Culture d'entreprise dynamique, beaucoup d'autonomie et de liberté, • Turnover quasiment jamais, • Rémunérations attractives et avantages sociaux compétitifs LE PROFIL IDÉAL De formation supérieure en informatique niveau bac+5, vous avez une forte appétence pour la technique et êtes capable d'accompagner vos clients en intervenant de bout en bout sur les différents projets qui vous sont confiés. Cet éditeur recrute actuellement plusieurs profils, le poste est aussi bien ouvert pour des jeunes diplômés (avec une première expérience en alternance) que des personnes plus expérimentées (5-10 ans d'XP). Si vous recherchez un environnement stimulant où votre expertise sera reconnue et valorisée, rejoignez l'entreprise dans cette aventure technologique où l'innovation est le moteur de tout. Faites partie du succès de notre client en contribuant au vôtre. Postulez maintenant pour faire partie de l'équipe

HCLTech est une entreprise technologique mondiale, qui compte plus de 225,000 collaborateurs dans le monde offrant des capacités de pointe centrées sur le numérique, l'ingénierie et le cloud, alimentées par un large portefeuille de services et de produits technologiques. Nous travaillons avec des clients dans tous les principaux secteurs verticaux, fournissant des solutions sectorielles pour les services financiers, la fabrication/manufacturing, les sciences de la vie et la santé, la technologie et les services, les télécommunications et les médias, la vente au détail et le CPG, et les services publics. Les revenus consolidés en 2025 s'élevent à 14 milliards de dollars. HCLTech France : 500+ collaborateurs. Nos bureaux principaux: Paris, Lyon et Toulouse Nous recherchons un(e) Technicien(e) de maintenance informatique – telecom / FSO F/H pour rejoindre nos équipes sur le site d’un client prestigieux dans le secteur Automobile. Mission • Fournir un support technique de proximité aux utilisateurs finaux (personnel administratif et d’exploitation) sur PC et machines de production mais aussi sur téléphones et tablettes. L'interaction, • avec de multiples niveaux d'utilisateurs finaux, de gestionnaires, de VIP et de personnel technique est nécessaire., • Le support comprend la mastérisation et ponctuellement certains tests des masters conformément aux normes et règles établies par notre client., • Une bonne compréhension des services informatiques généraux est nécessaire, afin d’être en appui technique avec des équipes locales comme en offshore., • A noter que ces équipes délocalisées couvrent l’administration Réseaux, la sécurité informatique, les serveurs (monitoring des datacenter français), la gestion de l’AD & SCCM, mais elles s’appuient sur les techniciens de proximité dont vous ferez partie., • C’est pourquoi la personne devra être capable d'interagir en anglais avec des équipes basées en Pologne et en Inde., • Les fonctions incluent (mais ne sont pas limitées, • Test, identification, réparation, résolution et documentation avec précision des problèmes, • techniques des utilisateurs finaux pour :, • • le support des ordinateurs de bureau, des ordinateurs portables et des stations de travail,, • • le support basique de connectivité (téléphonie fixe et mobile, VOIP), • • le support basique des imprimantes., • Dépannage et résolution des problèmes logiciels. Possibilité d'installer, de configurer, de, • reconfigurer ou de réinstaller des logiciels, y compris « en remote », • Remastérisation d'ordinateurs/disques durs conformément aux normes du client, • Fonction IMAC, y compris l'installation et la mise hors service., • Sauvegarde et restauration des paramètres et des activités d'administration des systèmes associés, • Hiérarchisation des demandes d'assistance et des demandes de service en utilisant l’application de ticketting « Service Now », • Formation et partage de connaissances entre équipes internes sur l'utilisation du matériel et des logiciels. Expériences / Compétences souhaitées - - - - - - - - - • Au moins 3 ans d'expérience en tant que technicien de support / maintenance informatique, • Solide expérience en support utilisateurs, • Connaissances ITIL (idéalement certification), • Solides compétences dans un outil de ticketting (Service Now sera un atout majeur), • Solides compétences d'installation et de dépannage du système d'exploitation Microsoft, • Solides compétences en matière d’installation et de réparation des ordinateurs de bureau et des stations de travail, • Expérience dans les services liés à l'informatique avec une connaissance des bases réseaux, des serveurs et des télécommunications, • Compétences Network, VOIP et aussi Smartphone et MDM., • Expérience dans le contrôle à distance des PC et connaissances en visioconférence, • Vos points forts - - - - - - - - - - -, • Vous maîtriser la langue Française, et êtes capable de faire du support en Anglais., • Très bonne communication écrite et verbale, • Bonne compréhension de l’outil de ticketting (Service Now, …), • Compétences Smartphone et MDM, • Bon niveau en Anglais (doit être capable de travailler avec des équipes qui ne parlent que l'anglais), • Très forte orientation client (sens du service), • Goût du détail et rigueur, • Autonomie ( tout en sachant reporter à son manager), • Capacité à s’impliquer, • Flexibilité, • Être polyvalent et multitâche, • Divers - - -, • Astreinte (roulement d’équipe), • Permis B indispensable (avec nombre de points suffisants), • Déplacements inter-sites en Rhône-Alpes ponctuels, avec véhicule de service fourni lors de ces déplacements. Prêt(e) pour un nouveau défi ? Rejoignez une entreprise internationale dynamique offrant de nombreuses opportunités. Postulez dès maintenant! Chez HCLTech, vous apprendrez, innoverez et accélérerez votre carrière. Vous travaillerez avec des clients mondiaux et des experts reconnus. Nous offrons des parcours de formation, de mentorat et de développement. Notre culture favorise la flexibilité, le leadership et l’épanouissement. Profitez d’un environnement de travail flexible et d’avantages complets. Rejoignez des projets stimulants et des initiatives à impact global.

Nous recherchons pour l’un de nos clients leader mondial dans l’industrie des outils et équipements de jardin un Formateur Technique Confirmé (H/F) Vous êtes passionné(e) par les technologies innovantes, la robotique et la transmission de savoirs ? Vous aimez évoluer dans des environnements techniques en pleine transformation et accompagner des équipes vers l’excellence ? Rejoignez une entreprise internationale reconnue pour ses solutions innovantes dans l’univers des équipements de jardin et de la robotique intelligente. Vos missions En tant que Training Manager, vous jouez un rôle clé dans le développement des compétences techniques et commerciales des équipes internes, partenaires et clients. Votre objectif : garantir une parfaite maîtrise des produits robotiques et des équipements connectés grâce à des parcours de formation innovants, engageants et orientés terrain. Vos responsabilités : • Concevoir & animer les formations, • Créer et déployer des formations techniques en présentiel, distanciel et e-learning, • Élaborer des supports pédagogiques innovants : vidéos, modules interactifs, tutoriels, contenus digitaux, • Adapter les contenus aux différents publics : techniciens, commerciaux, distributeurs, utilisateurs finaux, • Être l’expert technique référent, • Former aux diagnostics, à la maintenance et au dépannage des solutions robotiques, • Réaliser des démonstrations produits sur le terrain, • Accompagner les lancements de nouvelles gammes et innovations, • Accompagner la transformation digitale de la formation, • Participer au développement de solutions pédagogiques intégrant l’IA, • Optimiser les outils LMS et les parcours d’apprentissage digitaux, • Contribuer à l’amélioration continue via les retours terrain, • Assurer une veille technologique permanente, • Suivre les évolutions en robotique, automatisation, IoT et équipements connectés, • Être force de proposition sur les innovations pédagogiques et techniques Votre profil • Formation Bac +2 à Bac +5 en robotique, électrotechnique, maintenance industrielle ou domaine technique équivalent, • Expérience Minimum 5 ans d’expérience dans un environnement technique : robotique, automatisation, motoculture, équipements motorisés…, • Expérience confirmée en animation de formations techniques, • Sensibilité forte aux nouvelles technologies et à l’intégration de l’IA dans les dispositifs de formation Compétences clés : • Solides connaissances en systèmes robotisés et automatisés, • Maîtrise du diagnostic technique, électronique embarquée et mécanique, • Excellentes capacités pédagogiques et de vulgarisation, • Aisance relationnelle et excellente communication terrain, • Maîtrise des outils digitaux et plateformes LMS, • Anglais courant indispensable dans un environnement international Ce que nous offrons • Un secteur innovant en forte croissance, • Des technologies de pointe autour de la robotique et des objets connectés, • Un poste à forte visibilité avec des interactions internationales, • Une grande autonomie et des projets stimulants, • Un environnement dynamique mêlant technique, pédagogie et innovation Conditions : • Déplacements fréquents en France et ponctuellement à l’international, • Interventions en showroom, centres de formation et chez les clients, • Collaboration étroite avec les équipes techniques et commerciales Rémunération fixe suivant profil et expérience + 10% variable suivant objectif + véhicule de fonction Localisation du poste 78

Devenez franchisé(e) dans le secteur de la rénovation : Une opportunité clé en main pour entreprendre ! Description de l’offre : Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? • Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique., • Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent., • Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite., • Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : • Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré., • Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir., • Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de famille Ce que nous proposons : • Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité., • Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins, • Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité., • Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : Localisation : Proche de chez vous Statut : Indépendant(e) Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !

Vous recherchez une opportunité de carrière où la plupart des tâches sont axées sur la génération d'activités et de ventes pour l'équipe de ventes directes, ainsi que sur la collaboration avec des collègues et des partenaires de toute l’Europe ? Nous avons une opportunité pour vous ! PolyWorks Europa est à la recherche d’un Inside Sales pour rejoindre l’équipe de sa filiale française. Ce poste offre d'excitants défis professionnels vous permettant de travailler avec nos clients et de travailler au sein d'une entreprise qui a à cœur le bien-être de ses collaborateurs ! Responsabilités Rattaché au vice-président des ventes, Europe, l’Inside Sales a pour responsabilité principale de soutenir et de collaborer avec les responsables de comptes dans le processus de développement des ventes et donc de : • Contacter les utilisateurs existants du logiciel en France pour accélérer la couverture des ventes directes et identifier de nouvelles opportunités de vente, • Qualifier des prospects et les transférer aux responsables de compte, • Aider les responsables de compte à planifier des réunions avec les clients, • Mettre à jour la base de données de l'entreprise pour assurer l'intégrité des données comprenant opportunités et contacts lors des conversations téléphoniques, • Assister les responsables de compte en contactant les clients pour augmenter la participation à différents événements ou initiatives de campagnes ciblées (événements marketing, séminaires, etc.) avec le soutien de l’équipe des opérations en Europe., • Accomplir toutes autres tâches pouvant contribuer à l'amélioration du département des ventes, à son développement et à l'augmentation des ventes Ce poste comprend un rattachement fonctionnel à la Lead Coordinator, Direct Sales, localisée à Québec au Canada et nécessite des déplacements occasionnels en France et Europe pour se rendre aux évènements clients. Compétences • Posséder au minimum 2 ans d’expérience dans le service client et les ventes, • Démontrer une grande capacité à établir de bonnes relations avec les clients, • Avoir d’excellentes compétences en communication, notamment par téléphone et par mail, • Être en mesure de négocier et d’influencer de manière positive, • Posséder une aisance à l’utilisation d’un CRM, idéalement Salesforce, • Être pourvu d’un sens fort de l'organisation, • Posséder un bon niveau d’anglais - parlé et écrit Les conditions d’emploi sont très avantageuses : • Rémunération compétitive et système de part variable sur objectifs, • Horaire flexible qui facilite la conciliation travail-famille, • Possibilité de faire du télétravail, • Rencontres annuelles avec les équipes Européennes Nous vous remercions de l’intérêt que vous manifestez en présentant votre candidature. Veuillez prendre note que nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus en présélection. Qui sommes nous ? PolyWorks Europa aide les fabricants industriels de toutes tailles à opérer la transformation numérique de leurs processus de mesure 3D et à maximiser la valeur des données de mesure 3D pour leurs processus d’ingénierie et de fabrication de produits. Avec des bureaux en France, en Italie, en Espagne et en République tchèque, PolyWorks Europa fournit aux fabricants industriels européens les solutions logicielles de métrologie 3D intelligentes PolyWorks® ainsi que des services techniques, notamment le soutien technique, la formation, la consultation relative aux processus de métrologie et la personnalisation du logiciel. PolyWorks Europa est une entreprise du groupe InnovMetric, une organisation multinationale de développement de logiciels dont le siège social est situé au Canada et qui compte 650 employés, engagés à amener les données de mesure 3D au cœur des processus de fabrication des entreprises.

Concevoir des cartes électroniques performantes qui font la différence dans les systèmes développés par Serma Ingénierie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous travaillez sur des projets à forte exigence technique où précision et rigueur sont essentielles. Vous intervenez de la conception à la validation, en lien étroit avec les équipes de développement matériel et logiciel. Vos principales missions : • Concevoir et développer des cartes électroniques numériques à base de DSP, PLD, FPGA, • Intégrer les cartes dans les systèmes complets et assurer leur validation, • Réaliser la saisie de schémas et le placement/routage de composants, • Développer les CPLD et mettre à jour les documents techniques, • Garantir la conformité des conceptions et justifier les choix techniques Vous évoluez dans un environnement où les échanges techniques sont constants et où la qualité des conceptions guide chaque décision. PROFIL : Vous avez une formation d'ingénieur en électronique et une première expérience en électronique numérique ou hardware. Vous aimez comprendre, concevoir et améliorer des circuits complexes. • Maîtrise des outils de conception et de simulation électronique, • Connaissance des environnements contraints et des exigences associées, • Capacité à justifier les choix techniques et piloter les vérifications, • Esprit d'équipe et sens du partage technique, • Bon niveau d'anglais, écrit et oral Le Groupe Serma en synthèse : • 1450 ingénieurs et techniciens, • 8 laboratoires d'expertises en électronique et nouvelles énergies, • 6 bureaux d'études (composants, cartes et systèmes électroniques), • Conseil en électronique, sureté et cybersécurité, • 30 sites en Europe et aux Etats-Unis, • Structure participative : 700 employés actionnaires du groupe Vous évoluerez dans un Groupe solide et à forte croissance, expert historique et indépendant de l'électronique, les nouvelles énergies, la cybersécurité et les télécoms.

Mission Colas Bâtiment s’appuie sur un pôle spécialisé dans la gestion de marchés à bons de commande pour les bailleurs sociaux publics et privés. À ce titre, les équipes interviennent sur des opérations variées : travaux d’adaptation liés au vieillissement et au handicap (PMR), remise en état de logements, aménagement de commerces en pied d’immeuble ou encore réhabilitation des parties communes. Le pôle réalise également des petits chantiers (renforcement de structures, réhabilitations légères, remplacement de menuiseries extérieures) et intervient dans le cadre de sinistres. L’équipe, composée de 13 collaborateurs, réalise 12 M€ de chiffre d’affaires annuel et s’inscrit dans une dynamique de développement. Le/la Chargé(e) d’études, intégré(e) au bureau d’études de l’agence, réalise en autonomie, et sur l’ensemble des lots du bâtiment, la conduite des études techniques, financières et administratives des appels d’offres qui lui sont confiés. Vos responsabilités Vous participez à la prise de commande de l’entreprise. Pour ce faire, vous devrez : • Analyser l’ensemble des pièces marchés, • Proposer des solutions de variantes, • Consulter les fournisseurs et sous-traitants le cas échéant, avec un appui des équipes travaux si besoin, • Réaliser la ou les visites du patrimoine, si nécessaire, • Réaliser le chiffrage du projet (bordereau de prix unitaire à chiffrer), • Elaborer le mémoire technique et composer les différentes pièces administratives du dossier, • Présenter votre étude lors des réunions de bouclage (technique et direction), • Participer aux négociations et répondre aux différentes demandes complémentaires émises, • Mener la réunion de transfert du dossier aux équipes travaux, • Assurer une veille sur les nouvelles techniques, technologies, nouveaux fournisseurs liés au secteur Votre profil De formation supérieure technique et présentant une expérience sur les marchés à bons de commande en tous corps d’état de 3-5 ans minimum. Rigueur, réactivité, précision, sens du relationnel et esprit d'analyse seront des atouts essentiels pour accompagner le développement de nos activités.

A propos de notre client Notre client basé à Guyancourt, recherche un Directeur Administratif et Financier H/F dans le cadre d’un CDI. Rattaché au Directeur Général, vous accompagnez la direction dans la conduite des enjeux financiers, administratifs et organisationnels. Véritable partenaire stratégique, vous assurez la sécurisation des équilibres économiques et contribuez activement au pilotage de la performance globale. Vous supervisez une équipe de 5 collaborateurs. Au sein d’une structure en pleine évolution, vos principales responsabilités sont les suivantes : • Elaboration et suivi des budgets prévisionnels, • Pilotage de la performance financière et des KPI, • Supervision de la comptabilité et du contrôle de gestion, • Elaboration des recommandations auprès de la Direction, • Gestion de la trésorerie, • Pilotage des financements, • Pilotage des plans d’investissement et suivi des projets, • Pilotage des dossiers de financement et de subventions, • Définition et déploiement de la politique des achats, • Gestion administrative des assurances, • Participation au Codir et contribution aux décisions stratégiques, • Projet : mise en place d’outils de pilotage et amélioration des process Profil du candidat • De formation supérieure en finance/comptabilité (Master CCA, DSCG, Ecole de Commerce), vous justifiez d’une solide expérience en pilotage financier et management d’équipe, • Vous adoptez une approche collaborative et savez travaillez en proximité avec les équipes et la Direction, • Vous favorisez un management basé sur la confiance, l’écoute et la responsabilisation des collaborateurs, • Vous savez trouver le bon équilibre entre pilotage stratégique et présence opérationnelle Avantages et conditions Salaire : 85/100 K€ annuel brut Avantages : télétravail, équilibre vie professionnelle et vie personnelle

Ingénieur Composants Electroniques Vous participez au développement et au maintien de la fiabilité d’équipements électriques complexes, en participant aux activités de traitement d’obsolescence composants. Tâches Analyser les schémas électroniques et proposer un composant équivalent ou un montage électronique équivalent Identifier et valider les caractéristiques du composant ou la solution proposée Établir les plans d’analyse répondant au besoin en termes de coût, qualité et délais Définir les moyens de test et de validation des composants identifiés Réaliser ou faire réaliser les analyses avec les moyens du laboratoire ou en sous-traitance, Tester la non régression de la nouvelle référence au niveau de la carte électronique et de l'équipement, Rédiger les documents justificatifs de l’équivalence et de la non-régression au niveau des équipements Profil Recherché Formation Bac+5 Ecole d'Ingénieur Vous avez déjà une expérience professionnelle significative l'analyse ou le test de composants électroniques. Vous avez une bonne connaissance et maitrisez les équipements d’analyse et de tests (oscilloscopes, ampèremètre, MEB, etc). Vous possédez de bonnes connaissances des techniques d'analyse (micro-section, révélation chimique, microscopie optique et électronique...) et des technologies d'assemblage électronique (PCB, brasage,...) La maîtrise de l'anglais est indispensable

De formation Bac+2/3, paie, Ressources Humaines ou Gestion comptable (ou formation type IFOCOP) vous justifiez d'une expérience de 4 années minimum en gestion de paie, si possible ayant connu une migration ou un support sur le paramétrage paie, jusqu'au DSN. Participez à la migration d